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客戶(hù)回訪制度和記錄篇一
1、當(dāng)日來(lái)電客戶(hù)當(dāng)日電話(huà)回訪,確定客戶(hù)質(zhì)量并邀約其來(lái)訪;
2、優(yōu)質(zhì)來(lái)電客戶(hù)三日內(nèi)再次電話(huà)邀約,了解其動(dòng)態(tài)并再次邀約;
3、優(yōu)質(zhì)來(lái)電客戶(hù)三日內(nèi)邀約后,每周定期電話(huà)邀約,直到其來(lái)訪;
(一)普通客戶(hù)
1、當(dāng)日a、b類(lèi)來(lái)訪客戶(hù),當(dāng)日電話(huà)回訪,再次確認(rèn)其需求及看房感受,對(duì)其重點(diǎn)關(guān)注的賣(mài)點(diǎn)和主要抗性再次進(jìn)行解說(shuō),解決和淡化其主要抗性,堅(jiān)定其對(duì)項(xiàng)目認(rèn)可的賣(mài)點(diǎn),再次邀約其來(lái)銷(xiāo)售中心再次商談;
2、a、b類(lèi)來(lái)訪客戶(hù)三日內(nèi),再次電話(huà)回訪,了解動(dòng)態(tài),并持續(xù)其對(duì)項(xiàng)目賣(mài)點(diǎn)的印象,邀約其再次來(lái)訪;
3、a、b類(lèi)客戶(hù)定期回訪,重點(diǎn)客戶(hù)每三天電話(huà)回訪,部分有抗性客戶(hù)每周回訪,持續(xù)其對(duì)項(xiàng)目的印象,聯(lián)系客戶(hù)感情;
4、c類(lèi)客戶(hù),視客戶(hù)每周安排回訪,持續(xù)其對(duì)項(xiàng)目的感受;
5、d類(lèi)客戶(hù)在重要節(jié)點(diǎn)及節(jié)日給予祝福,多以信息形勢(shì)維護(hù),以期進(jìn)行口碑傳播。
(二)特殊客戶(hù)
1、公司領(lǐng)導(dǎo)或政府部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)介紹客戶(hù),只在項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)時(shí),如開(kāi)盤(pán)、優(yōu)惠、活動(dòng)、樣板房開(kāi)放等,提前以電話(huà)或信息的方式向客戶(hù)告知,并邀約客戶(hù)來(lái)訪,平時(shí)不要過(guò)于頻繁的打擾客戶(hù)。每逢節(jié)日以信息的方式向客戶(hù)表示祝福,持續(xù)其對(duì)項(xiàng)目的印象,聯(lián)系客戶(hù)感情;
2、公司舉辦重要活動(dòng),特邀的vip貴賓,其回訪根據(jù)公司安排進(jìn)行,每逢節(jié)日以信息的方式向客戶(hù)表示祝福,持續(xù)其對(duì)項(xiàng)目的印象,聯(lián)系客戶(hù)感情。(信息規(guī)范以"尊敬的貴賓"或"**先生/女士您好"開(kāi)頭,以首席預(yù)約電話(huà):******置業(yè)顧問(wèn):***"結(jié)尾)。
1、成交客戶(hù)當(dāng)日電話(huà)回訪,表示恭喜,同時(shí)了解其還有什么問(wèn)題,解決其疑慮,重復(fù)其關(guān)心賣(mài)點(diǎn),穩(wěn)定客戶(hù);
2、定期回訪,每半月以電話(huà)或信息形式回訪客戶(hù),聯(lián)絡(luò)感情,了解其最新動(dòng)態(tài);
3、重要節(jié)點(diǎn)以電話(huà)或信息回訪客戶(hù),尤其是工程節(jié)點(diǎn),通知其項(xiàng)目最新進(jìn)度,告知其項(xiàng)目最新消息;
4、節(jié)日以信息或電話(huà)形式回訪客戶(hù),致以節(jié)日祝福。
1、節(jié)假日務(wù)必回訪客戶(hù),給客戶(hù)發(fā)祝福信息,重點(diǎn)客戶(hù)以電話(huà)形式表示祝福,聯(lián)絡(luò)感情;
2、重要項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)回訪客戶(hù),如開(kāi)盤(pán)、sp活動(dòng)、封頂、交房、樣板間開(kāi)放等。
1、客戶(hù)回訪以把握客戶(hù)動(dòng)態(tài),解決客戶(hù)問(wèn)題,了解客戶(hù)真正需求,加深客戶(hù)印象,提高客戶(hù)感受為目的,注意不要成為騷擾客戶(hù),不要讓客戶(hù)產(chǎn)生抵觸情緒;
2、尊重客戶(hù),對(duì)于客戶(hù)反感電話(huà)聯(lián)系等,要適當(dāng)降低頻率并尋找好的回訪機(jī)會(huì)和借口;
3、把握合式的`時(shí)間段,根據(jù)不同客戶(hù),確定合式的約電時(shí)間,一般來(lái)說(shuō),上午10:00—11:30,下午3:30—5:00,是較好的約電時(shí)間;
4、約電要尋找好的機(jī)會(huì)和借口,切忌就事論事,目的性太強(qiáng),一般以我們的最新活動(dòng)、天氣、節(jié)日、工程節(jié)點(diǎn)、營(yíng)銷(xiāo)上的新的變化、優(yōu)惠等機(jī)會(huì)作為開(kāi)端會(huì)比較好;
5、信息規(guī)范格式,以"尊敬的貴賓"或"**先生/女士您好"開(kāi)頭,以首席預(yù)約電話(huà):置業(yè)顧問(wèn):"***"結(jié)尾;
6、持續(xù)良好的心態(tài),客戶(hù)拒絕是很正常的事,往往在其拒絕你很多次以后,你再堅(jiān)持和他聯(lián)系一次就是你成功的開(kāi)端;
7、約電之前,調(diào)整氣息,使自己持續(xù)良好的心態(tài),面帶微笑,并想好說(shuō)辭,切忌隨意打電話(huà)回訪客戶(hù),做到心中有數(shù)。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇二
1、目的
(1)提高客戶(hù)對(duì)公司服務(wù)的滿(mǎn)意度。
(2)全面了解客戶(hù)的服務(wù)需求和消費(fèi)特點(diǎn)。
(3)提高公司信譽(yù),傳播公司客戶(hù)服務(wù)理念。
(2、適用范圍
本控制程序適用于客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員對(duì)客戶(hù)進(jìn)行的例行回訪和針對(duì)大客戶(hù)的特定回訪。
1、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)公司客戶(hù)資料庫(kù)和客戶(hù)回訪的相關(guān)規(guī)定對(duì)所保存的客戶(hù)信息進(jìn)行分析。
2、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶(hù)資料確定要拜訪的客戶(hù)名單。
3、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶(hù)資料確定每個(gè)客戶(hù)拜訪的具體目的。
1、制訂回訪計(jì)劃
客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶(hù)資料制訂《客戶(hù)回訪計(jì)劃》,包括客戶(hù)回訪的大概時(shí)間、回訪資料、回訪目的等??蛻?hù)服務(wù)專(zhuān)員要根據(jù)公司業(yè)務(wù)狀況結(jié)合客戶(hù)特點(diǎn)選取適合的回訪方式。
2、預(yù)防回防時(shí)間和地點(diǎn)
(1)客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員及時(shí)同客戶(hù)聯(lián)系,與客戶(hù)預(yù)約回訪的時(shí)間和地點(diǎn)。
(2)時(shí)間和地點(diǎn)的預(yù)約要充分思考客戶(hù)的時(shí)間安排,不打擾客戶(hù)。
3、準(zhǔn)備回訪資料
客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)《客戶(hù)回訪計(jì)劃》準(zhǔn)備客戶(hù)回訪的相關(guān)資料,包括客戶(hù)基本狀況(姓名、職務(wù)、年齡等)、客戶(hù)服務(wù)的相關(guān)記錄和客戶(hù)消費(fèi)特點(diǎn)等。
1、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)回訪地點(diǎn)。
2、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員要熱情、全面了解客戶(hù)的需求和對(duì)服務(wù)的意見(jiàn),并認(rèn)真填寫(xiě)《客戶(hù)回訪記錄表》。
3、回訪結(jié)束后,客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員要及時(shí)將回訪的相關(guān)資料歸還給公司,如果由于客觀原因確實(shí)無(wú)法歸還,應(yīng)報(bào)客戶(hù)服務(wù)主管批準(zhǔn)。
1、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員在結(jié)束回訪的第二天應(yīng)根據(jù)回訪過(guò)程和結(jié)果,根據(jù)《客戶(hù)回訪記錄表》,填寫(xiě)《客戶(hù)回訪報(bào)告表》,主要對(duì)客戶(hù)的回訪過(guò)程和回訪結(jié)果進(jìn)行匯總和評(píng)價(jià)。
2、主管領(lǐng)導(dǎo)審閱??蛻?hù)服務(wù)主管對(duì)客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員的《客戶(hù)回訪記錄》、《客戶(hù)回訪報(bào)告表》進(jìn)行審查,并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。
1、客戶(hù)服務(wù)部相關(guān)人員對(duì)《客戶(hù)回訪記錄表》進(jìn)行匯總,并經(jīng)過(guò)分類(lèi)后由專(zhuān)人負(fù)責(zé)保存。
2、相關(guān)市場(chǎng)開(kāi)拓部參考客戶(hù)回訪的相關(guān)資料制訂《客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃》和客戶(hù)銷(xiāo)售策略。
1、客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)員將在客戶(hù)回訪過(guò)程中構(gòu)成的報(bào)銷(xiāo)憑證和單據(jù)進(jìn)行匯總,經(jīng)部門(mén)客戶(hù)服務(wù)主管審核并簽字后,到財(cái)務(wù)部報(bào)銷(xiāo)。
2、回訪費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)額度應(yīng)控制在公司限定的范圍內(nèi),超額部分自行負(fù)擔(dān)。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇三
為進(jìn)一步提高維修質(zhì)量,加強(qiáng)與客戶(hù)的溝通,向客戶(hù)帶給優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意的服務(wù),特制定客戶(hù)回訪制度。
1、回訪工作安排專(zhuān)人負(fù)責(zé),專(zhuān)職回訪員。
2、回訪對(duì)象:所有與修理廠(服務(wù)站)發(fā)生聯(lián)系,包括:有嘗修理、保用修理、登記定保的客戶(hù)。
3、回訪時(shí)限的要求:
(1)在修理廠(服務(wù)站)做過(guò)有償修理后10日內(nèi)。
(2)在修理廠(服務(wù)站)做過(guò)保用服務(wù)后10日內(nèi)。
(3)在修理廠(服務(wù)站)進(jìn)行登記后10日內(nèi)。
4、回訪的資料:
(1)自我介紹
(2)了解車(chē)況;
(3)解釋說(shuō)明;
(4)詢(xún)問(wèn)服務(wù)信息;
(5)告別客戶(hù)。
5、回訪員在電話(huà)回訪過(guò)程中如果遇到客戶(hù)在某一方面不滿(mǎn)意,首先應(yīng)表示歉意,再問(wèn)清細(xì)節(jié),了解客戶(hù)要求,包括事件經(jīng)過(guò)涉及的相關(guān)人員,并做好記錄,及時(shí)向修理廠分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),落實(shí)職責(zé)人,做好妥善處理,并再次回訪客戶(hù),告之處理結(jié)果,最后得到客戶(hù)滿(mǎn)意。
6、回訪員要將回訪的狀況錄入微機(jī),實(shí)現(xiàn)回訪微機(jī)化管理。
24小時(shí)救援服務(wù)制度:
為確保向用戶(hù)帶給“優(yōu)質(zhì)、高效、快捷”的維修服務(wù),及時(shí)為客戶(hù)排憂(yōu)解難,特制定本制度:
1、每月1日前由辦公室編制夜間救援值班表,值班人員包括帶班領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)員、駕駛員、材料員及維修人員,并將值班表分發(fā)到有關(guān)部門(mén)和人員。
2、夜間值班夏:季自18點(diǎn)30分至早8點(diǎn)、冬季自17點(diǎn)至早8點(diǎn)期間發(fā)生的外出救援服務(wù),均由夜間帶班領(lǐng)導(dǎo)組織救援,市內(nèi)救援服務(wù)務(wù)必在2小時(shí)之內(nèi)到達(dá)現(xiàn)常。
3、夜間值班室設(shè)在二樓職工宿舍,值班人員值班期間嚴(yán)禁空崗、溜崗,有事務(wù)必找人替班。
4、白天外出救援服務(wù),由各班組輪流外出救援。
5、夜間救援服務(wù)超過(guò)12點(diǎn),救援服務(wù)人員每人獎(jiǎng)勵(lì)20元。
6、24小時(shí)救援服務(wù)熱線。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇四
為了及時(shí)、真實(shí)掌握銷(xiāo)售的情況,全面了解客戶(hù)的服務(wù)需求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)銷(xiāo)售中存在的各種問(wèn)題,使上海龍陽(yáng)品牌得到更多客戶(hù)的認(rèn)可、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,特制定本管理規(guī)定。
本規(guī)定適用于客戶(hù)回訪人員對(duì)客戶(hù)進(jìn)行的例行回訪和針對(duì)特別客戶(hù)的特定回訪。
3.1客服人員根據(jù)詢(xún)盤(pán)統(tǒng)計(jì)表生成客戶(hù)資料資料制訂《客戶(hù)回訪名單》,包括詢(xún)盤(pán)詳細(xì)信息、回訪方式、回訪時(shí)間、回訪問(wèn)題與內(nèi)容等。
3.2客服人員根據(jù)公司情況結(jié)合客戶(hù)特點(diǎn)選擇適合的回訪方式。全面了解客戶(hù)的需求和對(duì)服務(wù)的意見(jiàn),并認(rèn)真填寫(xiě)《客戶(hù)回訪記錄表》,回訪結(jié)束后匯總形成《客戶(hù)回訪報(bào)告》。 3.3主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審閱《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》,對(duì)回訪記錄和結(jié)果進(jìn)行審查,并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。
3.4客服人員負(fù)責(zé)對(duì)《客戶(hù)回訪計(jì)劃》、《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》進(jìn)行匯總存檔,按照客戶(hù)分類(lèi)后建立客戶(hù)檔案,以備參考。
4.1調(diào)取客戶(hù)資料
(1)客服人員根據(jù)公司客戶(hù)詢(xún)盤(pán)建立資料庫(kù)和客戶(hù)回訪的相關(guān)規(guī)定,對(duì)所保存的客戶(hù)信息進(jìn)行分析。
(2)客服人員或客戶(hù)服務(wù)人員根據(jù)客戶(hù)資料確定《客戶(hù)檔案》。
4.2客戶(hù)拜訪準(zhǔn)備(1)制訂回訪免單
客服人員或客戶(hù)服務(wù)人員根據(jù)《客戶(hù)檔案》制訂《客戶(hù)回訪名單》,包括詢(xún)盤(pán)詳細(xì)信息、回訪方式、回訪時(shí)間、回訪問(wèn)題與內(nèi)容等。回訪的目的要明確。一般地,回訪有四大目的:
1)客戶(hù)對(duì)公司整體情況的了解,通過(guò)回訪確定客戶(hù)對(duì)公司整體形象、業(yè)務(wù)人員各類(lèi)意見(jiàn)和建議;
2)回訪的第二目的是為了建立客戶(hù)檔案,延伸對(duì)客戶(hù)的服務(wù),增強(qiáng)公司在客戶(hù)思維中的記憶與提高公司在客戶(hù)思維中的認(rèn)知度、美譽(yù)度;
3)回訪的第三個(gè)目的是找出公司銷(xiāo)售過(guò)程中存在的不足之處,提高詢(xún)盤(pán)成交能力。 4)回訪的第四個(gè)目的是確定詢(xún)盤(pán)有效性,為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)決策提供數(shù)據(jù)支撐。
(2)回訪時(shí)間
回訪時(shí)間要充分考慮客戶(hù)的時(shí)間安排,以不打擾客戶(hù)為基本準(zhǔn)則。 (3)準(zhǔn)備回訪資料
1)客服人員根據(jù)《詢(xún)盤(pán)統(tǒng)計(jì)表》準(zhǔn)備客戶(hù)回訪的相關(guān)資料,包括客戶(hù)基本情況(姓名、聯(lián)系方式、詢(xún)盤(pán)內(nèi)容等)、客戶(hù)服務(wù)的相關(guān)記錄等。
2)確定回訪主體內(nèi)容。回訪工作人員在與客戶(hù)溝通中,客服是公司的“發(fā)言人”,他所講的內(nèi)容代表公司。因此,回訪的內(nèi)容,必須要注意維護(hù)公司形象。嚴(yán)禁與客戶(hù)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
4.3實(shí)施回訪(1)回訪的方法
優(yōu)先采用電話(huà)通訊方式回訪?;卦L方式優(yōu)先級(jí)從大到小分別是電話(huà)、在線溝通工具(qq、msn、skype等)、郵件(2)回訪行為要求
在回訪中,要認(rèn)真處理客戶(hù)的投訴、不滿(mǎn)、疑惑等,應(yīng)誠(chéng)實(shí)、可信,并且對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé)。
(3)回訪信息記錄
回訪人員要熱情、全面了解客戶(hù)的需求和對(duì)服務(wù)的意見(jiàn),并認(rèn)真填寫(xiě)《客戶(hù)回訪記錄表》。回訪工作人員必須要日清日結(jié),對(duì)所回訪的客戶(hù)基本信息、要求以及服務(wù)評(píng)價(jià)都要有書(shū)面記錄,對(duì)于回訪客戶(hù)所提出的問(wèn)題、建議都要有原始記錄。
4.4 整理回訪記錄和處理
(1)客服人員或客戶(hù)服務(wù)人員編制回訪報(bào)告
1)按時(shí)根據(jù)《客戶(hù)回訪記錄表》記錄的回訪過(guò)程和結(jié)果,對(duì)客戶(hù)的回訪過(guò)程和回訪結(jié)果進(jìn)行匯總和評(píng)價(jià)形成《客戶(hù)回訪報(bào)告》。
2)回訪結(jié)束后,回訪人員應(yīng)將一周回訪的相關(guān)資料提交部門(mén)主管審核。 (2)部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱
主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬人員提交的《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》進(jìn)行審查,并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。及時(shí)對(duì)回訪結(jié)果提供處理意見(jiàn),并按時(shí)上交《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》公司領(lǐng)導(dǎo)審閱。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)溝通。
4.5資料保存和使用
(1)客服人員對(duì)《客戶(hù)回訪計(jì)劃》、《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》進(jìn)行匯總,按照客戶(hù)分類(lèi)后建立客戶(hù)檔案,以備參考。
(2)銷(xiāo)售部門(mén)根據(jù)《客戶(hù)回訪記錄表》、《客戶(hù)回訪報(bào)告》改進(jìn)銷(xiāo)售方式,提高成單效率。 (2)相關(guān)市場(chǎng)部參考客戶(hù)回訪的相關(guān)資料制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃。
客戶(hù)回訪制度客戶(hù)回訪管理制度
第一條為提高服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立企業(yè)形象,促進(jìn)與客戶(hù)的信息交流,對(duì)用戶(hù)做到事事有落實(shí)、件件有結(jié)果,特制定本制度。
第二條對(duì)報(bào)修、投訴工單都要進(jìn)行百分之百回訪??头縼?lái)電72小時(shí)內(nèi)追蹤工單落實(shí)結(jié)果,以確保客戶(hù)問(wèn)題的及時(shí)處理,達(dá)到客戶(hù)的滿(mǎn)意。
第三條回訪要解決問(wèn)題。在回訪時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,一定要及時(shí)給予解決,并做好對(duì)客戶(hù)的解釋工作。
第四條做好客戶(hù)回訪記錄,有效處理回訪資料,找出工作中存在的問(wèn)題,以利于不斷地改進(jìn)工作、改進(jìn)產(chǎn)品、改進(jìn)服務(wù)。
第五條定期對(duì)大客戶(hù)進(jìn)行回訪,制定大客戶(hù)回訪計(jì)劃,要把大客戶(hù)回訪工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期、重點(diǎn)的工作狠抓不懈。
第六條客戶(hù)服務(wù)回訪制度作為公示項(xiàng)目,各分公司必須認(rèn)真做好自查、督導(dǎo)工作。
客戶(hù)回訪制度客戶(hù)回訪管理制度
客戶(hù)回訪是企業(yè)或者產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行的滿(mǎn)意調(diào)查、客戶(hù)消費(fèi)行為調(diào)查,也是常用的客戶(hù)維護(hù)的比較常用和普遍的用法。往往與客戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)溝通,完善客戶(hù)信息為進(jìn)一步的交叉銷(xiāo)售,向上銷(xiāo)售鋪墊的準(zhǔn)備,認(rèn)真的策劃就顯得尤為重要。
回訪制度
傳達(dá)項(xiàng)目信息,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,推銷(xiāo)與之匹配的戶(hù)型,對(duì)客戶(hù)反映的問(wèn)題進(jìn)行跟蹤處理,體現(xiàn)服務(wù)與銷(xiāo)售的專(zhuān)業(yè)度。同時(shí)體現(xiàn)公司對(duì)客戶(hù)的重視與關(guān)注。進(jìn)一步提升品牌和知名度。
電話(huà)回訪
1、工作人員每日翻看客戶(hù)名錄簿,梳理回訪客戶(hù)。根據(jù)公司情況結(jié)合客戶(hù)特點(diǎn)選擇適合的回訪方式。全面了解客戶(hù)的需求和對(duì)服務(wù)的意見(jiàn),并認(rèn)真填寫(xiě)《客戶(hù)名錄簿》。
2、客服人員負(fù)責(zé)對(duì)《客戶(hù)管理卡》、《客戶(hù)定期回訪跟單表》、進(jìn)行存檔,按照客戶(hù)分類(lèi)后建立客戶(hù)檔案,以備參考。
3、制定回訪排期表,以電子版的形式在周日統(tǒng)計(jì)發(fā)給銷(xiāo)售經(jīng)理核定。
4、工作人員每周一統(tǒng)計(jì)上一周銷(xiāo)售情況,以書(shū)面形式上報(bào)銷(xiāo)售經(jīng)理。內(nèi)容:成交量、新增客戶(hù)、客戶(hù)回訪記錄;如周一休息,需提前至周日進(jìn)行。如遇到節(jié)假日,例如過(guò)年等假期,應(yīng)提前做好回訪工作,及時(shí)做好同事間的交接處理。
5、工作人員每隔2天以電話(huà)形式分批回訪客戶(hù),紀(jì)錄回訪內(nèi)容,要求:詳細(xì)、屬實(shí)、標(biāo)注時(shí)間等
6、工作人員每周六到下周五約訪客戶(hù),每周約訪至少1位。
7、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審閱《客戶(hù)名錄簿》對(duì)回訪記錄和結(jié)果進(jìn)行審查,并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇五
這個(gè)月針對(duì)電話(huà)回訪員,強(qiáng)訓(xùn)一個(gè)月的電話(huà)回訪禮儀及相關(guān)資料,效果很明顯,得到很大的改觀,在此也完善了醫(yī)院的電話(huà)回訪制度。如下:
按照集團(tuán)對(duì)回訪工作的要求,醫(yī)院對(duì)電話(huà)回訪工作作了明確分工??头炕卦L工作以體現(xiàn)醫(yī)院人文關(guān)懷,收集患者意見(jiàn)推薦,進(jìn)一步提高服務(wù)水平,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系為主要任務(wù)。明確了服務(wù)宗旨,切合醫(yī)院的實(shí)際狀況客服部現(xiàn)制定了與客戶(hù)回訪相關(guān)的制度:
回訪的目的:
1、加強(qiáng)與客戶(hù)的感情;
2、透過(guò)客戶(hù)了解對(duì)醫(yī)院各類(lèi)服務(wù)質(zhì)量的滿(mǎn)意度;
3、針對(duì)客戶(hù)的疾病進(jìn)行健康知識(shí)宣教;
4、體現(xiàn)醫(yī)院對(duì)客戶(hù)的人文關(guān)懷,從而維護(hù)和提升醫(yī)院品牌建設(shè);
5、培育忠誠(chéng)客戶(hù);
回訪的工作管理:
1、專(zhuān)職回訪員:配置回訪員一人,做到專(zhuān)人專(zhuān)職,在客服部的管理下進(jìn)行資料收集、回訪及分析報(bào)告。
2、由客服部制定相應(yīng)類(lèi)別的回訪制度、流程、資料及要求。
3、現(xiàn)以書(shū)面形式統(tǒng)計(jì)回訪的相關(guān)信息,以后利用新研發(fā)的客服系統(tǒng)資源將客戶(hù)的資料進(jìn)行登記、有效存檔并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行回訪服務(wù),構(gòu)成自動(dòng)化的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析。
4、對(duì)回訪后的資料、數(shù)據(jù)分析和客戶(hù)的意見(jiàn)、每月、每季度構(gòu)成總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào)到院級(jí)領(lǐng)導(dǎo),以便采取相應(yīng)措施,有利于服務(wù)方面的改善。
禮貌問(wèn)候——自我介紹——寒暄——了解疾病康復(fù)狀況——健康宣教——滿(mǎn)意度調(diào)查——相關(guān)信息介紹——感謝——登記回訪信息三、回訪形式:回訪能夠采取電話(huà)、信息平臺(tái)、信函等形式。
每一天上午10點(diǎn)至12點(diǎn),下午3點(diǎn)至5點(diǎn),各兩小時(shí),節(jié)假日不進(jìn)行回訪。
1、住院客戶(hù):出院一周后進(jìn)行回訪服務(wù),根據(jù)病情需求再跟蹤回訪?;卦L率100%。
2、專(zhuān)科門(mén)診初診(非流失)客戶(hù):第一次來(lái)院就診一周后進(jìn)行回訪服務(wù),根據(jù)病情需求再跟蹤回訪?;卦L率100%。
3、基礎(chǔ)科室初診客戶(hù):第一次來(lái)院就診10天后進(jìn)行回訪服務(wù),根據(jù)病情需求再跟蹤回訪?;卦L率100%。
1、以關(guān)心問(wèn)候?yàn)槟康?,了解客?hù)術(shù)后康復(fù)狀況。
2、主動(dòng)為客戶(hù)帶給健康常識(shí)宣教,指導(dǎo)客戶(hù)注意飲食規(guī)律、合理用藥、自我保健。
3、帶給義務(wù)咨詢(xún),幫忙客戶(hù)與各科專(zhuān)家聯(lián)系等。
4、針對(duì)不同客戶(hù)對(duì)疾病的情緒反應(yīng)給予良好的心理支持。
5、客戶(hù)對(duì)醫(yī)院各環(huán)服務(wù)的滿(mǎn)意程度。
6、客戶(hù)及家屬對(duì)醫(yī)院的意見(jiàn)、推薦和需求。
1、按時(shí)對(duì)各類(lèi)客戶(hù)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行電話(huà)回訪,負(fù)責(zé)將回訪結(jié)果認(rèn)真進(jìn)行整理、記錄,并建立相應(yīng)的回訪筆記,必要時(shí)隨時(shí)和臨床醫(yī)院進(jìn)行溝通再反饋。
2、回訪時(shí)必須按照電話(huà)回訪禮儀與客戶(hù)進(jìn)行溝通,不得對(duì)客戶(hù)提出的問(wèn)題解答不耐煩、冷語(yǔ)相對(duì)。
3、為客戶(hù)帶給優(yōu)質(zhì)的回訪服務(wù)同時(shí)樹(shù)立了回訪營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),將醫(yī)院服務(wù)品牌建設(shè)、特有的資源進(jìn)行正面宣傳和推廣。
4、每月、每季度總結(jié)整理一次回訪后狀況,列出每月、每季度回訪的病人總數(shù)、回訪率,滿(mǎn)意度如何、病人意見(jiàn)推薦和需求等。
1、回訪工作納入每月考核:獎(jiǎng)懲分明。
具體實(shí)施:
a、每月對(duì)回訪錄音進(jìn)行抽查,不貼合電話(huà)回訪規(guī)范禮儀、標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ)方運(yùn)用不到位的與職責(zé)人月績(jī)效考核掛鉤。
b、對(duì)客戶(hù)回訪率由客服經(jīng)理每月進(jìn)行抽查,低于回訪率標(biāo)準(zhǔn)的(以5%為一個(gè)檔次),低于一個(gè)檔次,扣除職責(zé)人月績(jī)效考核分值1分。
1、回訪病人時(shí)語(yǔ)言親切,態(tài)度誠(chéng)懇,有耐心和愛(ài)心。
2、幫忙病人時(shí)不應(yīng)隨便承諾,有尋求幫忙的病人,能做到的,應(yīng)盡力去幫忙,如做不到的服務(wù),要向病人解釋清楚,得到病人的理解,做到誠(chéng)信服務(wù)。
3、回訪后了解到患者特殊的狀況如(對(duì)疾病的壓力過(guò)大,術(shù)后的不適需要醫(yī)生來(lái)回訪解決的問(wèn)題)必須要及時(shí)向主治醫(yī)院反饋溝通,讓醫(yī)生做到對(duì)患者目前的了解或再進(jìn)一步溝通。
1、禮儀要求:禮貌用語(yǔ);語(yǔ)言要親切;語(yǔ)氣柔和;適宜的語(yǔ)調(diào);端正的姿態(tài);持續(xù)良好的情緒和微笑。
2、出院患者電話(huà)回訪語(yǔ)言要求:
回訪起始語(yǔ):“您好!
請(qǐng)問(wèn)是xxx小姐或先生嗎?對(duì)方答是,則說(shuō):您好!我是……謝謝您對(duì)我們醫(yī)院的信任,祝您早日康復(fù)!再見(jiàn)!
3、門(mén)診患者電話(huà)回訪語(yǔ)言要求:
回訪起始語(yǔ):您好:
請(qǐng)問(wèn)是xxx小姐或先生嗎?對(duì)方答是,則說(shuō):您好!打擾了,我是……結(jié)束語(yǔ):十分感謝您的配合,謝謝您能給我們提出這些寶貴的意見(jiàn),祝您身體健康!再見(jiàn)!
(1)對(duì)醫(yī)院服務(wù)滿(mǎn)意的客戶(hù)我們這樣回答:十分感謝您對(duì)醫(yī)院服務(wù)的認(rèn)同,同時(shí)在以后的就診中您有什么意見(jiàn)和推薦,能夠隨時(shí)和我們客服溝通。
(2)對(duì)醫(yī)院不滿(mǎn)意的客戶(hù)我們回答:很抱歉我們有些環(huán)節(jié)的服務(wù)令您不滿(mǎn)意,我們會(huì)認(rèn)真對(duì)待您所提的意見(jiàn)!
客戶(hù)回訪制度和記錄篇六
完整的的售后服務(wù)及完工回訪制度,包括施工中及竣工后現(xiàn)場(chǎng)照片拍攝存檔,工程質(zhì)量跟蹤服務(wù),售前售后服務(wù)、電話(huà)回訪及服務(wù)滿(mǎn)意度調(diào)查等。
施工現(xiàn)場(chǎng)回訪并拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片
電話(huà)回訪
信息回訪
前期回訪:一般為工程開(kāi)工后10日左右
中期回訪:客戶(hù)交納工程中期款后3日內(nèi)
竣工回訪:整體工程竣工、客戶(hù)交納全部工程款且辦理完相關(guān)保修手續(xù)后10日內(nèi)
一年內(nèi)客戶(hù)每季度電話(huà)回訪一次
兩年內(nèi)客戶(hù)每半年電話(huà)回訪一次
兩年以上客戶(hù)每一年電話(huà)回訪一次
施工期間及竣工驗(yàn)收后對(duì)工地現(xiàn)場(chǎng)拍照存檔施工期間向客戶(hù)詢(xún)問(wèn)對(duì)設(shè)計(jì)師、巡檢、項(xiàng)目經(jīng)理的各階段工作是否是客戶(hù)滿(mǎn)意相關(guān)人員是否按照公司要求帶給規(guī)范的服務(wù)。詢(xún)問(wèn)對(duì)工程質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、施工材料、施工效率、施工安全、施工禮貌、后期保潔是否滿(mǎn)意。
回訪人員負(fù)責(zé)仔細(xì)填寫(xiě)回訪單(電話(huà)回訪須填寫(xiě)電話(huà)回訪單),于當(dāng)周周日下午5點(diǎn)前打印上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。
對(duì)在回訪中發(fā)現(xiàn)以及客戶(hù)提出的問(wèn)題,要詳細(xì)記錄,并與當(dāng)日告知相關(guān)職責(zé)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理,并對(duì)處理結(jié)果進(jìn)行跟蹤回訪。
回訪時(shí)需持續(xù)禮貌,并使用公司的客戶(hù)回訪規(guī)范用語(yǔ)。
每個(gè)在施工程至少回訪3次(施工階段2次,竣工后1次),回訪率到達(dá)全部再是工程的90%。
對(duì)于未能按時(shí)完工的工程應(yīng)記錄器具體完工時(shí)間,以便再次回訪。
未經(jīng)行政人員批準(zhǔn),公司員工不得查閱回訪記錄。
問(wèn):您好,我是xxx裝飾公司的客服人員,很高興能為您服務(wù)。請(qǐng)問(wèn)您此刻是否方便理解一下我們的電話(huà)回訪?可能要耽誤您5到10分鐘的時(shí)間。
答:否。
問(wèn):那好的,不好意思打擾您了,請(qǐng)問(wèn)您大概什么時(shí)候方便理解回訪?
問(wèn):好的,那我稍后再給您打電話(huà),感謝您選取xxx裝飾公司,期望您對(duì)我們的服務(wù)感到滿(mǎn)意,祝您一切順利。
問(wèn):您好,我是xxx裝飾公司的客服人員,很高興能為您服務(wù)。請(qǐng)問(wèn)您此刻是否方便理解一下我們的電話(huà)回訪?可能要耽誤您5到10分鐘的時(shí)間。
答:好的。
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)我們公司的設(shè)計(jì)是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)施工質(zhì)量是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)工作人員的服務(wù)態(tài)度是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您的裝修工程是否按期完工?您對(duì)工程進(jìn)度是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)我們公司的設(shè)計(jì)師、工程巡檢員、施工人員及項(xiàng)目經(jīng)理在工程各階段的服務(wù)態(tài)度是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)公司相關(guān)人員是否按要求定期對(duì)工地進(jìn)行巡查?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)施工人員是否按要求張貼禮貌施工標(biāo)識(shí)?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)工地現(xiàn)場(chǎng)的禮貌施工標(biāo)準(zhǔn)及安全措施是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您對(duì)公司制定的管理規(guī)定及施工中的各項(xiàng)規(guī)章制度是否滿(mǎn)意?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)您在施工過(guò)程中,是否發(fā)現(xiàn)公司人員有違反公司規(guī)定的行為?
問(wèn):請(qǐng)問(wèn)如果的家人朋友需要裝修,您是否會(huì)向他們推薦xxx裝飾公司?
客服人員:請(qǐng)您對(duì)我們的整體服務(wù)打分。
5分——十分滿(mǎn)意,有機(jī)會(huì)必須會(huì)推薦給親朋。
4分——比較滿(mǎn)意,會(huì)思考向親朋推薦。
3分——感覺(jué)一般,有些服務(wù)還是不到位,但問(wèn)題能夠及時(shí)解決。
2分——不滿(mǎn)意,服務(wù)不好,很多質(zhì)量問(wèn)題解決不及時(shí)。
1分——十分不滿(mǎn)意,質(zhì)量問(wèn)題多,且得不到解決。
0分——感覺(jué)極差,不思考再次合作。
問(wèn):最后,您認(rèn)為我們公司的服務(wù)在哪些方面還需要改善?能否請(qǐng)您給出一些意見(jiàn)或推薦。
客服人員:好的,我們的電話(huà)回訪資料就是這些,十分抱歉占用了您的寶貴時(shí)間(您所反映的問(wèn)題我會(huì)在第一時(shí)間向相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào))。感謝您選取尚堯裝飾公司,期望您對(duì)我們的服務(wù)感到滿(mǎn)意,祝您一切順利,生活愉快。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇七
第一條:為提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,滿(mǎn)足和了解客戶(hù)需求,提高客戶(hù)對(duì)公司服務(wù)的滿(mǎn)意度,以“你是我的客戶(hù),我是你的朋友”這一服務(wù)理念為指導(dǎo),打造亞泰伊通鼎鹿水泥品牌形象。特制定本制度。
第二條:建立規(guī)范、完整的客戶(hù)檔案(與銷(xiāo)售檔案同步)信息系統(tǒng),并對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分級(jí)分類(lèi),根據(jù)銷(xiāo)售及客戶(hù)變化情況實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,及時(shí)更新。
第三條:售后人員應(yīng)定期進(jìn)行客戶(hù)回訪。在銷(xiāo)售旺季至少一周電話(huà)回訪一次,半個(gè)月走訪一次,銷(xiāo)售淡季半個(gè)月電話(huà)回訪一次,一個(gè)月走訪一次。
第四條:以水泥大客戶(hù)、新老客戶(hù)、重點(diǎn)客戶(hù)、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量及經(jīng)營(yíng)服務(wù)進(jìn)行過(guò)投訴的客戶(hù)為重點(diǎn)回訪對(duì)象,重點(diǎn)收集有關(guān)水泥性能的信息。
第五條:客戶(hù)回訪的目地是對(duì)客戶(hù)進(jìn)行水泥產(chǎn)品質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量、客戶(hù)投訴處理及水泥需求信息等收集。售后人員及相關(guān)職能部門(mén)應(yīng)定期對(duì)相關(guān)客戶(hù)進(jìn)行回訪。訪時(shí),虛心聽(tīng)取意見(jiàn),誠(chéng)懇接受批評(píng),采納合理化建議,做好回訪記錄?;卦L中,對(duì)客戶(hù)的詢(xún)問(wèn)、意見(jiàn),不能當(dāng)即答復(fù)的,應(yīng)告知預(yù)約時(shí)間答復(fù)。回訪后遇到的重大問(wèn)題,應(yīng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)商議,找出解決方案,做到件件有落實(shí),事事有回音。
第六條:客戶(hù)回訪人員要衣著整潔,態(tài)度謙和,樹(shù)立公司良好形象。隨行的。技術(shù)人員要具備一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
第七條:企業(yè)須建立和完善客戶(hù)投訴處理機(jī)制,按“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”原則及時(shí)處理客戶(hù)投訴,對(duì)客戶(hù)損失按相關(guān)規(guī)定予以補(bǔ)償,保障客戶(hù)的正當(dāng)權(quán)益。
第八條:公司須設(shè)立客戶(hù)管理人員,構(gòu)建客戶(hù)管理體系,按照“同一業(yè)務(wù)、同一客戶(hù)兩人或兩人以上掌握”的原則進(jìn)行管理,確保客戶(hù)成為企業(yè)的資源。
第九條:加強(qiáng)客戶(hù)咨詢(xún)的管理,加強(qiáng)技術(shù)服務(wù)的預(yù)先指導(dǎo)和過(guò)程指導(dǎo),針對(duì)大用戶(hù)發(fā)放用戶(hù)手冊(cè)、針對(duì)中小用戶(hù)發(fā)放通俗易懂的使用說(shuō)明書(shū)。
第十條:對(duì)收集的信息要及時(shí)處理,產(chǎn)品質(zhì)量類(lèi)信息歸技術(shù)質(zhì)檢部,服務(wù)類(lèi)信息歸生產(chǎn)部、銷(xiāo)售部。關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量有價(jià)值的信息,技術(shù)質(zhì)部要認(rèn)真分析,并作為質(zhì)量改進(jìn)的重要依據(jù)。
第十一條:本制度經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn),于二零一二年三月一日起施行。
第十二條本制度由公司市場(chǎng)部負(fù)責(zé)解釋。
客戶(hù)回訪制度和記錄篇八
第一條為了提高本公司的服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立企業(yè)良好的形象,促進(jìn)與客戶(hù)間的信息溝通交流,特制定本制度。
第二條本公司下屬部門(mén)(銷(xiāo)售計(jì)調(diào)部)。
第三條回訪可采用上門(mén)回訪、電話(huà)回訪、信函回訪、發(fā)放客戶(hù)意見(jiàn)調(diào)查表等形式,顧客回訪率≥80%。
第四條就本公司各部門(mén)所開(kāi)展的項(xiàng)目進(jìn)行回訪。
第五條公司設(shè)兩級(jí)職責(zé)部門(mén),負(fù)責(zé)管理公司日常的客戶(hù)回訪。一級(jí)職責(zé)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量管理辦公室。
(1)督促二級(jí)職責(zé)部門(mén)進(jìn)行日??蛻?hù)回訪。
(2)受理客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴、推薦等問(wèn)題。
(3)對(duì)客戶(hù)直接向公司反映的問(wèn)題進(jìn)行記錄、分理,傳遞給有關(guān)二級(jí)職責(zé)部門(mén)。
(4)對(duì)客戶(hù)反映比較集中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,及時(shí)向二級(jí)職責(zé)部門(mén)通報(bào),并及時(shí)將有關(guān)辦理狀況匯總、上報(bào)總經(jīng)理。
(5)統(tǒng)計(jì)、匯總、分析信息資料等,為總經(jīng)理帶給決策依據(jù)。
二級(jí)職責(zé)部門(mén)(公司下屬各部門(mén))
(1)負(fù)責(zé)日常的客戶(hù)回訪活動(dòng),負(fù)責(zé)接收客戶(hù)傳遞的意見(jiàn)。
(2)負(fù)責(zé)對(duì)回訪意見(jiàn)進(jìn)行分類(lèi)、記錄,上報(bào)一級(jí)職責(zé)部門(mén)。
(3)負(fù)責(zé)處理一級(jí)職責(zé)部門(mén)傳遞的信息,直接答復(fù)客戶(hù),并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)將答復(fù)意見(jiàn)反饋一級(jí)職責(zé)部門(mén)。
第六條公司設(shè)客戶(hù)投訴電話(huà),根據(jù)公司首問(wèn)職責(zé)制度要求,及時(shí)解決客戶(hù)所投訴的問(wèn)題。
第七條追蹤落實(shí)客戶(hù)投訴處理結(jié)果。在72小時(shí)內(nèi)追蹤落實(shí)結(jié)果,以確保投訴的及時(shí)處理,到達(dá)客戶(hù)的滿(mǎn)意。
第八條客戶(hù)回訪制度將納入公司員工考核資料,對(duì)客戶(hù)滿(mǎn)意度高(超過(guò)90%)的員工公司將按有關(guān)規(guī)定發(fā)放工作質(zhì)量獎(jiǎng)金;對(duì)客戶(hù)滿(mǎn)意度低(未到達(dá)70%)的員工給予批評(píng)教育,并酌情扣發(fā)工作質(zhì)量獎(jiǎng)金,對(duì)客戶(hù)滿(mǎn)意度達(dá)不到50%的員工,公司將不發(fā)放工作質(zhì)量獎(jiǎng)金并酌情將其調(diào)離原崗位,直至解聘。
第九條本制度由服務(wù)質(zhì)量管理辦公室解釋、補(bǔ)充,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后頒布執(zhí)行。