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內(nèi)部員工合同簽多久合法(實(shí)用10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 22:00:07
內(nèi)部員工合同簽多久合法(實(shí)用10篇)
時(shí)間:2023-11-05 22:00:07     小編:溫柔雨

合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇一

委托代理人:____________________________________國(guó)籍/法定代表人:__________身份證(護(hù)照)/營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:_________地址:____________________郵政編碼:______________聯(lián)系電話:_____________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》、《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用、守法的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下條款:

第一條商品房情況該商品房銷售許可證號(hào):_____________________

商品房座落:_______區(qū)、縣________________路、道、街__________________________。

設(shè)計(jì)用途_____,建筑結(jié)構(gòu)_____,建筑層數(shù)為_____層。

建筑面積_____平方米,其中:套內(nèi)建筑面積_____平方米,公共部分分?jǐn)偨ㄖ娣e_________平方米。

商品房平面圖見附件一,商品房抵押、租賃等情況見附件二。

商品房土地來源為:________。

以出讓方式取得土地使用權(quán)的,土地使用年限為_______年,自____年____月____日至______年______月______日止。

第二條商品房?jī)r(jià)款商品房銷售按建筑面積計(jì)算,每平方米價(jià)格為___________元(幣種:___),價(jià)款為_______元,計(jì)_____(大寫)。

第三條商品房交付日期商品房竣工,經(jīng)驗(yàn)收合格后,方可交付;未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格的,不得交付。

甲方于_____年____月____日前,將商品房交付乙方。

如遇不可抗力,不能履行合同,雙方同意按下列第____種方式處理:

1、變更合同2、解除合同3、_____________________________。

第四條乙方付款形式及付款時(shí)間乙方按下列第種形式付款:

1、一次性付款。

2、分期付款。

3、其他方式。

第五條甲方逾期交付商品房的處理除遇不可抗力外,甲方如未按本合同第三條約定日期交付商品房,逾期在_____日內(nèi)的,乙方有權(quán)向甲方追究已付款利息,利息自合同約定甲方應(yīng)交付商品房之日次日起至實(shí)際交付商品房之日止,按銀行同期貸款利率計(jì)算。

甲方:_________

乙方:_________

日期:_________

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇二

甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個(gè)人申請(qǐng)),同意乙方參加_________培訓(xùn)?,F(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:

一、參加培訓(xùn)的時(shí)間

從_________年______月______日起,至_________年_____月_____日止。

二、培訓(xùn)形式

全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

三、培訓(xùn)費(fèi)支付

培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)_________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)______%,人民幣_(tái)________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%,人民幣_(tái)________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

四、乙方在培訓(xùn)期間的,其基本工資發(fā)______%或不計(jì)發(fā);崗位工資發(fā)_______%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼發(fā)_________%或不計(jì)發(fā)。

五、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

六、由甲方提供經(jīng)費(fèi),時(shí)間的.培訓(xùn),乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)_________年。

七、乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金。

八、其他約定:_________。

九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇三

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

編碼__________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

一、有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、無固定期限:自________年____月____日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、以完成一定工作(任務(wù))為期限:自________年____月____日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度:

一、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

二、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

三、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長(zhǎng)工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

一、月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資。

二、日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月____日。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________

第五條 甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前____日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

___________________________________________________。

第十條 ?本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公?章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇四

甲方:

乙方:

地址:

地址:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系電話:

甲方向集團(tuán)申請(qǐng)資金,經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn),由乙方借款給甲方,為明確責(zé)任,甲乙雙方協(xié)商一致特簽訂本協(xié)議茲共同遵守執(zhí)行。

第一條借款金額甲方向乙方借款人民幣(大寫)。

第二條借款用途甲方借款將用于。

第三條借款期限本協(xié)議約定借款期限為從年月日至年月日。

第四條借款利率和計(jì)息、結(jié)息

確定借款月利率。

資金占用費(fèi)按日計(jì)息,按月結(jié)息,每月由乙方出具《利息通知單》給甲方,甲方借以計(jì)提資金占用費(fèi)。

第五條還款

甲方按先還息再還本的原則償還,甲方應(yīng)在借款到期日連本帶資金占用費(fèi)一并歸還乙方

第六條逾期

甲方無法按時(shí)歸還借款的,集團(tuán)可以按以下標(biāo)準(zhǔn)提高支付乙方資金占用費(fèi)利率,同時(shí)由集團(tuán)加收額外管理費(fèi)。

逾期期限調(diào)高幅度額外管理費(fèi)(按本金的以下月利率計(jì)算)

130天00.051

3190天0.020.102

120天以上0.100.505

第七條協(xié)議爭(zhēng)議解決方式

協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,可以提交集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部協(xié)調(diào)解決。

第八條適用對(duì)象

本協(xié)議適用于經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn)的資金申請(qǐng)借款,簽訂雙方應(yīng)為集團(tuán)下屬控股子公司或集團(tuán)本部。

甲方(公章):

乙方(公章):

法定代表人(簽章):

法定代表人(簽章):

年月日

年月日

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內(nèi)部員工合同簽多久合法篇五

聯(lián)系電話:____

聯(lián)系地址:____

乙方:____

身份證件名稱:____

聯(lián)系電話:____

聯(lián)系地址:____

1、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣_(tái)_____元(大寫______)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_(tái)_____元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣_(tái)_____元(大寫______)。

3、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至______年____月____日止。

4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的`證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

6、乙方自愿放棄其它所有訴求。

7、本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效。

甲方(簽字或蓋章):____

日期:____年月日

乙方(簽字或蓋章):____

日期:____年月日

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇六

甲方:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方:

身份證件名稱:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂解除勞動(dòng)合同書樣本如下:

1、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣_(tái)_____元(大寫______)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_(tái)_____元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣_(tái)_____元(大寫______)。

3、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至______年____月____日止。

4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

6、乙方自愿放棄其它所有訴求。

7、本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效。

甲方(簽字或蓋章):

日期:? 年月日

乙方(簽字或蓋章):

日期:? 年月日

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇七

甲方:

乙方:

根據(jù)《^v^勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,自愿簽訂本合同所列條款。

一、本合同根據(jù)類型為期限合同。合同生效日期 年 月 日,合同至 年 月 日終止。

二、乙方根據(jù)甲方工作需要,且通過試用期考核,同意在 部門,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時(shí)工作制,因特殊工種需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,可以延長(zhǎng)時(shí)間,并按公司有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

四、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度 的教育培訓(xùn),并為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。

五、甲方除特殊情況,每月 日以貨幣或銀行劃帳的形式支付乙方工資。

六、乙方患病或非因工負(fù)傷,其工資按公司規(guī)定扣除;已方因工負(fù)傷按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

七、乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)定制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全,操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

八、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰,直至解除本合同。

九、訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(甲方享有本合同的最終解釋權(quán))

十、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損失的,被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除本合同。

十一、乙方違反操作規(guī)程造成人身傷害,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

十二、乙方若因特殊情況需要解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,征得甲方同意后乙方可以解除本合同。合同期不滿,且沒有特殊情況乙方擅自中途離開者,甲方不退還培訓(xùn)費(fèi)。

十三、本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同 即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

十四、甲方制定以下規(guī)章制度:《員工守則》、《公司的各項(xiàng)規(guī)章制度》、《崗位責(zé)任制》等作為本合同的附件,具有同等法律效力。若乙方單方違約,按每月份50元扣罰違約金。

十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方: 乙方:

年 月 日

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇八

現(xiàn)甲乙雙方就勞動(dòng)合同終止一事,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

以下名詞說明:《^v^勞動(dòng)法》簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》,《^v^民法典》簡(jiǎn)稱《民法典》。

五、乙方確認(rèn)因乙方執(zhí)意違法解除勞動(dòng)合同,未按法律及合同約定的離職時(shí)間和程序執(zhí)行,已經(jīng)給甲方造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失,乙方同意賠償甲方下列損失:

1、甲方招收錄用其所支付的費(fèi)用;

2、甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用,雙方另有約定的按約定辦理;

3、對(duì)甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

4、勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)用。

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇九

甲方:

乙方:

甲、乙雙方根據(jù)《^v^民法典》的有關(guān)規(guī)定,按照平等、合作、互惠的原則,經(jīng)過雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議,由甲方向乙方提供臺(tái)電腦,供員工使用,特簽訂本合同。

一、承包期限

自年月日起至年月日止,承包期限為:年。

期滿后雙方要求續(xù)簽合同,在同等條件下,乙方有優(yōu)先權(quán)。

合同期間經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。

但任何一方提出合同終止,須提前一個(gè)月知會(huì)對(duì)方。

二、承包內(nèi)容及經(jīng)營(yíng)范圍

1、經(jīng)營(yíng)甲方員工娛樂室電腦。

2、自甲乙雙方簽定此合同之日起,電腦由乙方統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)規(guī)范運(yùn)作,自負(fù)盈虧。

三、甲、乙雙方的責(zé)任

1、甲方免費(fèi)向乙方提供電腦、場(chǎng)地。

內(nèi)部員工合同簽多久合法篇十

地址:________________________

職工(乙方):__________________

身份證號(hào)碼:__________________

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)*等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

一、合作期限:_______

從______月______日起至______日止。

二、工作內(nèi)容:_______

乙方的工作崗位為________________________,完成甲方分配的工作事務(wù)。

三、勞動(dòng)時(shí)間:_______

每天勞動(dòng)時(shí)間從上午8:00至12:00,下午14:00至18:00。每個(gè)月休息4天,每個(gè)星期休息一天,如無特殊情況不可連續(xù)休息2天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時(shí)間在4小時(shí)以內(nèi),加班費(fèi)于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。乙方辭工需提前一個(gè)月通知甲方。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:_______

甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時(shí)間工資為元/月。甲方每月______日前向乙方支付上月貨幣工資。

五、乙方自行處理吃宿問題。

六、勞動(dòng)紀(jì)律:_______

甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。

乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料,否則乙方應(yīng)賠償甲方損失,甲方可追究法律責(zé)任,并終止合同。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約,其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。

甲方(蓋章):__________________

代表人(簽字):________________

_________年________月_______日

乙方:_________________________

身份證號(hào)碼:____________________

_________年________月_______日

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