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渠道主管的工作內(nèi)容篇一

在垃圾分類政策封口，負(fù)責(zé)垃圾房、垃圾中轉(zhuǎn)站、公共廁所等環(huán)衛(wèi)渠道祛味除臭、消毒市場開發(fā)及拓展;

負(fù)責(zé)以上渠道營銷計劃制定;

打造樣板點，制定行業(yè)解決方案標(biāo)準(zhǔn)sop，進行全行業(yè)渠道落地復(fù)制;

具有創(chuàng)業(yè)情懷與創(chuàng)新精神，在條件成熟的時候可以提供項目的股權(quán)合作(內(nèi)部裂變式創(chuàng)業(yè))

公司提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。

任職資格：

具有大專及以上學(xué)歷;

2年以渠道管理經(jīng)驗;有垃圾房、公廁建設(shè)、除味領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;

積極主動，具備團隊意識，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強的工作壓力。

渠道主管的工作內(nèi)容篇二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)線上中介渠道，集團官方渠道，和其他線上渠道的信息發(fā)布，宣傳和招租工作;

2、從線上發(fā)布，邀約，現(xiàn)場接待看房到最終談判簽約，完成銷售招租的一條路服務(wù)，實現(xiàn)招租目標(biāo)

3、基于行業(yè)經(jīng)驗和數(shù)據(jù)產(chǎn)出分析，根據(jù)總體策略目標(biāo)對不同項目確定各類獲客渠道的具體目標(biāo)

4、根據(jù)不同渠道的開發(fā)模式配置相應(yīng)的費用資源，確立具體的費用標(biāo)準(zhǔn)等，以提高渠道開發(fā)的效率。管控渠道銷售成本。

5、建立完善的信息管理體系，掌握不同渠道的發(fā)展動態(tài)，有效跟蹤渠道目標(biāo)的完成狀況。

6、負(fù)責(zé)制訂線上線下的長租公寓板塊渠道銷售的培訓(xùn)教材，完成年度培訓(xùn)目標(biāo)。

任職資格：

1、 有b2b銷售工作經(jīng)驗;

2、 具有一定的市場分析能力及企業(yè)客戶談判技巧;

3、 良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力;

4、 有良好的b2b客戶銷售業(yè)績者優(yōu)先考慮;。

渠道主管的工作內(nèi)容篇三

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護、更新、管理，及時溝通、反饋渠道商信息，做出處理意見;

2、負(fù)責(zé)公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù)，承擔(dān)銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)公司銷售報表的制作、審核，渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋;

4、負(fù)責(zé)公司的市場渠道開拓與銷售工作，自主開發(fā)及拓展客戶，執(zhí)行并完成產(chǎn)品的月度銷售計劃;

5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

6、協(xié)助部門經(jīng)理做好客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

任職資格

1、大專及大專以上學(xué)歷，有5年以上的工作經(jīng)驗，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，熟悉營銷等業(yè)務(wù);

3、敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的溝通能力;積極進取，勇于接受挑戰(zhàn);

4、能接受并適應(yīng)出差;

5、有銷售管理應(yīng)用軟件經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道主管的工作內(nèi)容篇四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的行業(yè)系統(tǒng)集成商客戶的行業(yè)解決方案拓展;

2、依據(jù)公司銷售目標(biāo)及營銷策略，達成個人任務(wù)，完成簽單及回款目標(biāo);

3、保持良好的合作氛圍，建立長期合作關(guān)系，能挖掘和引導(dǎo)客戶需求;

4、與售前等部門配合，參與招投標(biāo)及需求調(diào)研，并接受上級安排的臨時工作。

任職資格：

1、身心健康，優(yōu)秀的溝通和學(xué)習(xí)能力;

2、須具備達成本崗位薪資所需要的工作背景、銷售經(jīng)驗和人脈資源;

3、高度認(rèn)同“客戶、說到做到”，強烈的目標(biāo)達成欲望，為人有操守，無不良個人記錄;

渠道主管的工作內(nèi)容篇五

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加銷售范圍;

4、協(xié)調(diào)與其他部門的合作，組織開展市場活動，促進公司市場的良好運作。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗。

2、有管理經(jīng)驗，有電子支付產(chǎn)品分銷渠道或金融行業(yè)背景資源者優(yōu)先。

3、性格開朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織策劃能力，能承受較大的工作壓力;

4、工作認(rèn)真踏實，執(zhí)行能力強，能夠配合公司領(lǐng)導(dǎo)的工作

渠道主管的工作內(nèi)容篇六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)機構(gòu)項目的銷售及推廣;

2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加項目推廣范圍，根據(jù)銷售計劃，完成部門銷售任務(wù);

3、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，深刻了解和分析區(qū)域市場狀況，提交分析報告;

4、負(fù)責(zé)本區(qū)域客情維護，協(xié)助導(dǎo)師、維護人員對客戶開展客戶關(guān)懷;

5、負(fù)責(zé)管理本區(qū)域人員。

任職要求：

1、學(xué)歷：高中或者中專以上，熟悉美容連鎖或產(chǎn)品線、專業(yè)線運作模式;

2、掌握營銷管理業(yè)務(wù)知識，了解公司經(jīng)營項目產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)，了解公司產(chǎn)品技術(shù)專業(yè)知識，掌握美容院管理等知識;

3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力強，形象氣質(zhì)佳;

4、熱愛醫(yī)療美容事業(yè)，吃苦耐勞，可經(jīng)常出差;

5、有相關(guān)經(jīng)驗3年以上，管理團隊1年以上經(jīng)驗

渠道主管的工作內(nèi)容篇七

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司信用卡產(chǎn)品的銷售(可以根據(jù)自己的資源采取直銷或渠道的形式)，為公司攫取市場份額;

2、針對不同的客戶產(chǎn)品制定銷售方案并完成銷售任務(wù);

3、能夠組織、策劃和開展各項營銷活動，挖掘高端客戶。并與客戶建立長期良好聯(lián)系。為高端客戶提供全方位服務(wù);

4、支持公司各種金融投資項目的市場開發(fā)和推廣，不斷開拓各種渠道，接觸、篩選客戶，及時更新和完善客戶資料，分析客戶需求，進行產(chǎn)品銷售;

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷;

2、正直誠信，具有良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，認(rèn)同公司的企業(yè)理念、目標(biāo)和文化;

3、良好的溝通技巧和人際交往的能力，較強的學(xué)習(xí)能力;

4、具有2年以上金融銷售經(jīng)驗，有一定的客戶資源優(yōu)先考慮

渠道主管的工作內(nèi)容篇八

職責(zé)

1、能獨立完成該部門目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo);

4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

6、配合公司維護好供應(yīng)商、協(xié)會等大客戶之間關(guān)系。

任職資格

1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗，有豐富客戶資源者優(yōu)先;

3、有渠道開拓及管理工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀;

4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

渠道主管的工作內(nèi)容篇九

職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商維護、溝通與管理

2、 日常工作指導(dǎo)并及時傳達公司各項信息與政策

3、 負(fù)責(zé)銷售方案的執(zhí)行、走訪、開發(fā)、市場維護，了解分析競品信息并制定鄉(xiāng)音銷售措施完成銷售任務(wù)

4、 負(fù)責(zé)每日訂單到位情況及貨款回款情況

5、 根據(jù)市場需求，定期協(xié)調(diào)冷鏈投放并做好管理工作

6、 負(fù)責(zé)售后服務(wù)及相關(guān)工作

7、上級安排的相應(yīng)工作

任職要求：

1、 大專以上學(xué)歷，2年以上快消類行業(yè)工作經(jīng)驗與1年以上管理經(jīng)驗;

2、 熟悉快消品市場業(yè)務(wù)拓展流程，在經(jīng)銷商開發(fā)、渠道管理方面有豐富經(jīng)驗;

3、 獨立帶團隊開發(fā)市場，有帶過5人及以上者優(yōu)先;

4、 溝通與協(xié)調(diào)能力強，能很好的處理經(jīng)銷商疑難問題;

渠道主管的工作內(nèi)容篇十

職責(zé)：

1、熟悉掌握區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商分銷網(wǎng)絡(luò)及終端小店的資料;

2、區(qū)域內(nèi)終端網(wǎng)點的拜訪及維護，開發(fā)終端網(wǎng)點并及時向渠道經(jīng)理反饋行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品信息;

3、終端店生動化陳列于產(chǎn)品銷售;

4、所轄片區(qū)的傳統(tǒng)渠道、ka及cvs渠道、特通渠道、餐飲渠道等鋪貨率及市場布建的推進。

5、每月按時完成公司下達的銷售任務(wù)。

任職資格

1、2年以上快消品從業(yè)經(jīng)驗;

2、對鄭州市區(qū)傳統(tǒng)渠道、cvs渠道、ka渠道、餐飲渠道及特通渠道等比較了解;

3、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗;

4、具有很強的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力。

渠道主管的工作內(nèi)容篇十一

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

任職資格：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先，

4、優(yōu)秀者可放寬條件。

渠道主管的工作內(nèi)容篇十二

職責(zé)：

1. 與已合作的商超、便利店等渠道的采購和門店負(fù)責(zé)人對接工作;

2. 開拓新的渠道，并負(fù)責(zé)合同的簽定、貨款的核對與回收;

3. 定期電話回訪與現(xiàn)場拜訪，與各合作渠道保持良好的合作關(guān)系;

4. 定期進行市場調(diào)查，統(tǒng)計并分析銷售數(shù)據(jù)，并提交分析報告;

5. 組建商超渠道的銷售團隊;

任職要求：

1.大專(通過高考錄取的全日制)以上學(xué)歷，年齡30歲以下 ;

2.在上海工作生活2年以上;

3.3年以上傳統(tǒng)線下商超、便利店等渠道的銷售工作;

渠道主管的工作內(nèi)容篇十三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)匹配政府機關(guān)，企事業(yè)單位、銀行、工廠等客戶的福利、禮品的團購需要，量身定制專業(yè)的福利、禮品套餐;

2、做好售前、售中、售后客戶服務(wù)工作;

3、做好客戶管理、維護以及保持與客戶良好的客情關(guān)系。

4、擔(dān)任團購部主管職務(wù)，協(xié)助團購總監(jiān)制定并完善團購部全面的銷售工作。

5、主要負(fù)責(zé)團購渠道的開拓和維護，進行品牌推廣制定團購渠道發(fā)展規(guī)劃和銷售計劃并實施;

6、建立和完善重點客戶信息檔案，制訂vip客戶維護方案;

7、研究分析競品銷售情況，制定措施加強競爭能力;根據(jù)團購渠道發(fā)展規(guī)劃和銷售計劃，分解實施、促成銷售達成;

8、保證客戶的銷售貨款及時回籠。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有企事業(yè)單位、政府、銀行、工廠等客戶資源優(yōu)先;

2、具備2年以上市場營銷或食品類銷售的工作經(jīng)驗;

3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧;

4、責(zé)任心強，并具有較強的客戶服務(wù)意識，形象好、氣質(zhì)佳;

渠道主管的工作內(nèi)容篇十四

職責(zé)：

1. 根據(jù)部門銷售任務(wù)制定所屬區(qū)域的銷售計劃;

2. 收集所屬區(qū)域內(nèi)客戶信息，為部門制定銷售計劃做出正確有效的參考;

3. 負(fù)責(zé)開發(fā)各級經(jīng)銷商，并對其進行客戶關(guān)系維護，實時掌握客戶需求;

4. 定期走訪市場，了解并收集目標(biāo)市場需求，及競爭對手、渠道等信息;

5. 負(fù)責(zé)銷售工作，落實銷售回款，不斷擴大本公司產(chǎn)品的市場占有率;

6. 在所屬區(qū)域內(nèi)和公司同事積極配合、協(xié)同發(fā)展，開展銷售業(yè)務(wù);

7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1、有觀光車企業(yè)銷售工作經(jīng)驗2年以上(益高，綠通，瑪西爾，朗晴、澳柯瑪、福田等優(yōu)先)，有一定的客戶資源，有渠道，可以把產(chǎn)品迅速推向市場;

2、大專及以上文憑，3年以上的銷售工作經(jīng)驗;

3、熟練使用各類辦公軟件;

4、具有較強的判斷能力，人際溝通能力，計劃與執(zhí)行能力;

5、熟悉招投標(biāo)流程，能夠獨立撰寫標(biāo)書;

6、有駕照，能適應(yīng)出差。