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社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇一

一、庫木代爾瓦扎社區(qū)基本情況簡介

庫木代爾瓦扎社區(qū)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，轄區(qū)總面積1.5平方公里，居民559戶2218人，其中有貧困戶83戶84人，低保戶349戶1410人，低收入家庭107戶724人，由漢、柯爾克孜、維、回等4個(gè)民族構(gòu)成，分為5個(gè)居民小組。

社區(qū)現(xiàn)有工作人員20人（其中，國家干部8人，包括社區(qū)干部5人，地區(qū)掛職鍛煉干部1人，縣直事業(yè)單位鍛煉2人；聘用干部6人，包括物業(yè)遺留人員1人；公益性崗位3人；“4050”人員3人；）分別在勞動(dòng)保障、社區(qū)服務(wù)、計(jì)劃生育、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、文化體育、綜合治理等八站一室任崗（兼職）。

庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部現(xiàn)有黨員28人，其中在職黨員10名，企事業(yè)單位退休黨員6名，居民黨員12名,入黨積極分子7名。

二、“十個(gè)一”活動(dòng)落實(shí)情況

在落實(shí)“十個(gè)一”工作機(jī)制方面，在按照鎮(zhèn)黨委的下達(dá)的要求同時(shí)我們制定居民學(xué)習(xí)考勤制度、干部值班、帶班制度、黨員政治學(xué)習(xí)制度等，堅(jiān)持制定并落實(shí)了詳細(xì)的干部坐班計(jì)劃、黨員政治學(xué)習(xí)計(jì)劃、全民學(xué)習(xí)計(jì)劃等，同時(shí)還對社區(qū)干部落實(shí)機(jī)制情況進(jìn)行定期、不定期的督促檢查，認(rèn)真完成“十個(gè)一”臺(tái)賬的填寫，按時(shí)召開黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)、村民大會(huì)、村民代表大會(huì)，并做好詳細(xì)的會(huì)議存檔，有效地推動(dòng)了社區(qū)各項(xiàng)工作的開展。

三、

在落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制方面，社區(qū)制定了“四知四清四掌握的核定工作方案”、“四知四清四掌握的工作計(jì)劃”和月進(jìn)度表，并建立了七項(xiàng)工作制度，即：一崗雙責(zé)工作制度、包街（巷）包單位（小區(qū)）包戶制度、居民基本情況登記制度、社區(qū)黨組織聯(lián)系知名人士制度、社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位共建幫扶制度、定期研判處置制度和錯(cuò)時(shí)工作制度。為進(jìn)一步鞏固深化“四知四清四掌握”工作機(jī)制，提高干部對包片區(qū)住戶基本情況知曉率，社區(qū)采取“三項(xiàng)”措施，提升工作運(yùn)行：一是對社區(qū)干部進(jìn)行劃分包片區(qū)。將社區(qū)21名社區(qū)人員劃入到“四知四清四掌握”5個(gè)片區(qū)中，每個(gè)社區(qū)干部平均包40戶，讓社區(qū)干部每月用于入戶調(diào)研的時(shí)間不少于三分之二，了解并掌握住戶的基本情況。包片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督察各干部包戶情況，每星期在周例會(huì)上召開一次分析會(huì)，全面掌握包片區(qū)新情況、新問題；二是對社區(qū)干部不定期進(jìn)行考試、測試和督察。改變以往定期考試、測試和督察的方式方法，實(shí)行隨機(jī)抽考，不定期測試，經(jīng)常督察的工作制度；三是對社區(qū)干部進(jìn)行雙語培訓(xùn)，提高社區(qū)干部的雙語水平，為扎實(shí)落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。

四、“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯(cuò)時(shí)服務(wù)制、民情流水線”工作情況 首先以落實(shí)鎮(zhèn)黨委下達(dá)的精神為前提，我社區(qū)緊緊圍繞“抓服務(wù)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”目標(biāo)，以落實(shí)“十個(gè)一”及“四知四清四掌握”工作機(jī)制為重點(diǎn)，針對社區(qū)內(nèi)八站一室開展“一站式服務(wù)、全程代辦制、錯(cuò)時(shí)工作制、民情流水線”等工作活動(dòng)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作計(jì)劃，并建立健全獎(jiǎng)懲制度，使社區(qū)干部充分認(rèn)識到這些工作的重要性和必要性，在基本的工作層面上，鼓勵(lì)創(chuàng)新，在工作方式、方法上提出跟高的要求，建立民情信箱，利用現(xiàn)代通訊手段等方法，通過創(chuàng)建新的活動(dòng)載體，多渠道、全方位了解社情民意，形成規(guī)范穩(wěn)定的民意匯集、反映工作機(jī)制。

五、雙語學(xué)習(xí)工作情況

雙語學(xué)習(xí)工作是社區(qū)開展工作的基礎(chǔ)，我社區(qū)十分重視此項(xiàng)工作，在按照上級要求進(jìn)行雙語培訓(xùn)及按時(shí)雙語測試的基礎(chǔ)上，還定期召開針對雙語學(xué)習(xí)工作的會(huì)議，使社區(qū)干部重視雙語學(xué)習(xí)，將雙語學(xué)習(xí)納入工作的常態(tài)機(jī)制，將雙語學(xué)習(xí)貫徹于整個(gè)工作中甚至生活中，不斷

總結(jié)

六、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、志愿者隊(duì)伍建設(shè)工作情況

為充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)無職黨員的積極作用，我社區(qū)針對無職黨員進(jìn)行設(shè)崗定責(zé)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案，在設(shè)崗定責(zé)的同時(shí)，定期對上崗人員進(jìn)行測評，保證了無職黨員上崗后能夠更好的發(fā)揮積極性，更好的體現(xiàn)黨員先進(jìn)性，目前共設(shè)崗六個(gè)，上崗人員六名。

在注視無職黨員設(shè)崗定責(zé)的同時(shí)，我社區(qū)還成立了黨員、團(tuán)員志愿者隊(duì)伍，相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)方案和計(jì)劃，利用黨員、團(tuán)員的先進(jìn)性思想，充分體現(xiàn)志愿者隊(duì)伍的工作性質(zhì)。以志愿為主，社區(qū)負(fù)責(zé)宏觀管理，充分調(diào)動(dòng)志愿者隊(duì)伍積極性，最大化發(fā)揮志愿者隊(duì)伍的創(chuàng)造性，更好的為社區(qū)廣大居民服務(wù)。

七、共駐共建及工作情況

我社區(qū)截至目前轄區(qū)內(nèi)共有4家縣直、企業(yè)單位，我社區(qū)黨支部十分重視與轄區(qū)內(nèi)單位黨組織的共駐共建工作，積極與轄區(qū)單位黨組織聯(lián)系，簽訂共駐共建協(xié)議書4份，制定詳細(xì)共駐共建工作實(shí)施方案及計(jì)劃，并認(rèn)真組織轄區(qū)單位開展共駐共建活動(dòng)，更好地提升了我社區(qū)黨支部的工作能力。

八、遠(yuǎn)程教育工作情況

在遠(yuǎn)程教育方面，我社區(qū)嚴(yán)格按照縣委組織部、鎮(zhèn)黨委精神，制定詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真按照計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施，在組織居民學(xué)習(xí)的同時(shí)，我社區(qū)黨支部對遠(yuǎn)程教育工作制定了實(shí)施方案及崗位制度，明確了遠(yuǎn)程教育工作負(fù)責(zé)人員責(zé)任，并積極更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，參加相關(guān)培訓(xùn)，并對遠(yuǎn)程教育設(shè)備管理制定了嚴(yán)格的管理規(guī)定。保證了遠(yuǎn)程教育設(shè)備使用率，力求達(dá)到社區(qū)居民能夠在態(tài)度上重視遠(yuǎn)程教育、在主觀上盼望遠(yuǎn)程教育的學(xué)習(xí)新局面。跟好的宣傳黨的方針政策和有關(guān)惠民政策及黨的宗教政策。

九、社區(qū)基層組織建設(shè)工作檔案資料工作情況

在做好日常工作的同時(shí)，我社區(qū)還非常重視檔案資料的整理歸檔工作，檔案資料的歸檔整理是檢驗(yàn)一項(xiàng)工作的最直觀方法，我社區(qū)制定嚴(yán)格的文件收發(fā)、上報(bào)制度、檔案歸檔及歸檔整理制度，對一年中的所有工作檔案進(jìn)行分類保管并編制相應(yīng)目錄，做到即時(shí)上報(bào)、即時(shí)存檔，以便于查閱。

總之，庫木代爾瓦扎社區(qū)黨支部雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離上級黨組織的要求還有很大的差距，今后我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化措施、健全機(jī)制，不斷實(shí)踐和探索貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作的新思想、新方法、新舉措，以更加富有成效的工作，繼續(xù)全面推進(jìn)庫木代爾瓦扎社區(qū)各項(xiàng)工作邁上新的臺(tái)階。

庫木代爾瓦扎社區(qū) 2011年11月29日

社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇二

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基層組織建設(shè)年工作匯報(bào)材料

導(dǎo)讀：本文是關(guān)于基層組織建設(shè)年工作匯報(bào)材料，希望能幫助到您！

基層組織建設(shè)年工作匯報(bào)材料

**市委把基層組織建設(shè)年作為加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的重要機(jī)遇，作為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的重要抓手，緊扣"強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大"主題，科學(xué)謀劃，扎實(shí)推進(jìn)，取得了初步成效。

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓部署。市委常委會(huì)專題聽取了中央、省委、**市委"基層組織建設(shè)年"電視電話會(huì)議精神匯報(bào)，研究制定了全市基層組織建設(shè)年實(shí)施方案，成立了基層組織建設(shè)年專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。建立了市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層黨建工作制度，每名市委常委包保1個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處，每名市"四大家"黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系2個(gè)村、2個(gè)社區(qū)、2家非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織，每月到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作不少于一次，努力把聯(lián)系點(diǎn)辦成示范點(diǎn)，以點(diǎn)上經(jīng)驗(yàn)推動(dòng)面上工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委、市委"五大工委"、市直單位也成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照"一崗雙責(zé)"的要求，分別建立了基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，構(gòu)建起了"橫向到邊、縱向到底、上下配合、左右貫通"的基層黨建工作格局。

二、集中精力抓支部。市委組織部成立調(diào)研小組，對各領(lǐng)域、各行業(yè)基層黨支部建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，研究制定了各領(lǐng)域

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基層組織建設(shè)年的工作重點(diǎn)，農(nóng)村黨建的重點(diǎn)是落實(shí)"一定三有"、"五議五公開"，社區(qū)黨建工作的重點(diǎn)是推進(jìn)"三有一化"，非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨建工作的重點(diǎn)是擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面，機(jī)關(guān)黨建工作的重點(diǎn)是落實(shí)好服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍兩大任務(wù)，國有企業(yè)黨建工作的重點(diǎn)是深入開展"四強(qiáng)四優(yōu)"創(chuàng)建活動(dòng)。在此基礎(chǔ)上，分類制定了基層黨支部定級參考標(biāo)準(zhǔn)，按照"先進(jìn)黨組織上水平、中間黨組織上臺(tái)階、后進(jìn)黨組織換新貌"的目標(biāo)，采取"三分類三升級"方法，對基層黨組織實(shí)行分類管理。明確提出"矛盾問題突出村、社區(qū)"、"財(cái)務(wù)管理混亂村、社區(qū)"、"村務(wù)公開和民主管理難點(diǎn)村、社區(qū)"、"計(jì)劃生育重點(diǎn)管理村、社區(qū)"直接列為后進(jìn)黨組織，強(qiáng)化措施予以整改，力爭十八大召開前，紅旗黨支部達(dá)到40%以上，先進(jìn)黨支部達(dá)到70%以上，后進(jìn)黨支部整頓轉(zhuǎn)化率達(dá)到100%。高度重視基層黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)，擬定了基層黨組織書記集中輪訓(xùn)工作方案，確保今年上半年基層黨組織書記選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)全覆蓋。依托項(xiàng)目"秘書"向80家非公企業(yè)選派了黨建指導(dǎo)員，選派52名退養(yǎng)的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任規(guī)模以上非公企業(yè)專職黨委書記。

三、重心下移抓服務(wù)。把提升基層組織服務(wù)群眾水平作為基層組織建設(shè)年的重中之重來抓，轉(zhuǎn)化運(yùn)用土地增減"雙掛鉤"成果，復(fù)墾土地5000多畝，用于發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，切實(shí)增強(qiáng)基層組織服務(wù)群眾的能力。整合商務(wù)、供銷、衛(wèi)生、文體等部門資源，大力推進(jìn)黨員群眾服務(wù)中心"五務(wù)合一"規(guī)范化建設(shè)，著力打造基層組織為民服務(wù)的平臺(tái)。深入開展"群眾點(diǎn)題、干部解題"活動(dòng)，感謝您的閱讀，希望能幫助到您。

由群眾采取"電視、電話、電郵、電信"模式向干部"點(diǎn)題"，反映最希望、最急需辦理的事情；基層組織和干部對群眾反映的問題及時(shí)進(jìn)行梳理匯總，研究作出解決矛盾問題、回應(yīng)群眾訴求的意見或決議，交有關(guān)干部限期"解題"，架起了干群"連心橋"。組織103家市直單位與103個(gè)村（社區(qū)）結(jié)成聯(lián)系對子，1000名機(jī)關(guān)干部幫扶1000戶困難群眾，與群眾同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)，做到民情調(diào)查進(jìn)萬家、惠民實(shí)事進(jìn)萬家、政策法規(guī)進(jìn)萬家、文明新風(fēng)進(jìn)萬家。

四、加大投入抓保障。采取財(cái)政預(yù)算、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)、黨費(fèi)支持、社會(huì)捐助、整合資源等多種渠道，加大對基層黨建工作經(jīng)費(fèi)投入。市財(cái)政把村（社區(qū)）干部工作報(bào)酬、村（社區(qū)）組織辦公經(jīng)費(fèi)、黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算予以保證。每年籌集黨內(nèi)幫扶資金60萬元，對生活困難黨員實(shí)施"政治關(guān)愛、生活關(guān)愛、發(fā)展關(guān)愛"；設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金，獎(jiǎng)勵(lì)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展從無到有、年純收入達(dá)到5萬元以上的村。建立優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，每年評選表彰一批優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記，給予一次性報(bào)酬獎(jiǎng)勵(lì)。下一年，我們還將探索建立村、社區(qū)黨組織書記"功勛獎(jiǎng)"，對實(shí)績突出的村、社區(qū)黨組織書記按鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職干部或?qū)ｍ?xiàng)事業(yè)編制人員工資待遇進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

五、跟蹤問效抓落實(shí)。深入實(shí)施黨建工作創(chuàng)新工程，對基層組織建設(shè)年的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行工程化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)。選聘"市委黨建工作特約研究員"，常年負(fù)責(zé)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、各系統(tǒng)（行業(yè)）基層黨建工作的具體指導(dǎo)、巡回督辦和檢查考評。健全落實(shí)以述

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職、考核、評價(jià)、追究為主要內(nèi)容的"四位一體"責(zé)任體系，全面推行基層黨建工作項(xiàng)目管理、專項(xiàng)述職、定期點(diǎn)評、群眾評議、問責(zé)追究五項(xiàng)制度，把黨建工作納入市委年度目標(biāo)考核，切實(shí)做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，任用干部看黨建。對抓得不力的進(jìn)行書面約談、誡勉談話、通報(bào)批評，確?；鶎咏M織建設(shè)年各項(xiàng)舉措落地見效。

社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇三

xx鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作匯報(bào)

今年以來,xx鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持以“基層組織建設(shè)年”為統(tǒng)攬,以實(shí)施基層黨建“八大工程”為重點(diǎn),按照“夯基礎(chǔ)、促規(guī)范，抓重點(diǎn)、求創(chuàng)新”的工作思路，健全機(jī)制，靠實(shí)責(zé)任，有效推動(dòng)了各項(xiàng)工作。現(xiàn)將完成情況匯報(bào)如下：

一、黨建示范點(diǎn)“333”創(chuàng)建工程方面，整合移動(dòng)、計(jì)生等部門宣傳牌，制作更新黨建宣傳版面5塊，在高新公路沿線書寫宣傳標(biāo)語22條。按照一村一品牌的要求，確定xxx為群眾教育示范點(diǎn)，整合xx鄉(xiāng)文化站建設(shè)項(xiàng)目，為xxx村配備電腦、投影儀、vcd各一臺(tái)。目前已組織群眾觀看黨參種植栽培技術(shù)4次；確定xxx為便民服務(wù)示范點(diǎn)，推行村干部輪流坐班制度，辦理為群眾代辦證件、批申請28件，同時(shí)依托15萬元扶貧互助社和省工商聯(lián)幫扶的15萬元“發(fā)展基金”，按照3戶聯(lián)保的原則，為村民提供最高5000元的無息貸款，截至目前，共發(fā)放互助社資金9.5萬元，“發(fā)展基金”10萬元，為群眾發(fā)展黨參種植提供了資金支持，有效改善了群眾籌資難問題；確定xxx為村陣地綜合功能發(fā)揮示范點(diǎn)，整合人口文化大院建設(shè)項(xiàng)目，配備圖書2000冊，并對村陣地外墻瓷磚貼面，現(xiàn)已完工；確定xxx為“村?！甭?lián)建黨組織示范點(diǎn)，通過選派本村熱心教育事業(yè)、文化程度較高的黨員為學(xué)校兼職教師，成立紅門子和慢寺干小學(xué)2個(gè)黨支部。

二、村級陣地建設(shè)鞏固提升方面，結(jié)合實(shí)施“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)，爭取聯(lián)系單位最大支持，籌措資金4.8萬元，對7個(gè)村陣地進(jìn)行粉刷，目前已完成xxx陣地維修，xxx村陣地粉刷。

同時(shí)，鄉(xiāng)政府籌資18萬元，新建占地300平方米，建筑面積80平方米的xxx村陣地，目前已完工。

三、村干部隊(duì)伍建設(shè)方面，全面推行“雙諾雙評雙掛鉤”活動(dòng)，制定了實(shí)施方案，重點(diǎn)將黨建、計(jì)劃生育、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)、勞務(wù)輸出整等工作進(jìn)行細(xì)化，由村兩委班子和村干部向鄉(xiāng)黨委、政府承諾，向本村全體黨員和村民代表承諾。3月20日前各村已完成雙諾，并報(bào)鄉(xiāng)黨委完成批轉(zhuǎn)。對沒有完成季度工作任務(wù)，群眾反映強(qiáng)烈的龔家坪村、河底村班子進(jìn)行調(diào)整，對勝任不了工作的村書記和文書進(jìn)行免職。實(shí)施村干部素質(zhì)培養(yǎng)工程，健全村干部教育培訓(xùn)機(jī)制和村干部后備隊(duì)伍培養(yǎng)機(jī)制，重點(diǎn)圍繞，廉潔自律、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)、藥材種植等內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn)。有效提高了他們服務(wù)群眾的能力。

四、黨員隊(duì)伍建設(shè)方面，一是加強(qiáng)鄉(xiāng)黨校硬件建設(shè)?；I資2.5萬元，為15臺(tái)電腦接通了光纖，配備52英寸液晶電視1臺(tái)，使干部能夠根據(jù)各自工作需要在網(wǎng)上學(xué)習(xí)，并通過集中討論、交流發(fā)言等形式，提高了工作能力，增強(qiáng)了工作效率。二是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。重點(diǎn)在種植大戶、致富能人、教育、衛(wèi)生、協(xié)會(huì)等人員和行業(yè)中發(fā)展黨員。目前，在教育系統(tǒng)培養(yǎng)入黨積極分子11名，衛(wèi)生系統(tǒng)3名，種植大戶3名，致富能人2名。三是加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)。整合省工商聯(lián)幫扶資金1.5萬元，租用駱家溝村閑臵耕地7畝，組織全鄉(xiāng)72名干部育苗5畝、種植黨參2畝，建立了xx鄉(xiāng)黨員干部學(xué)用轉(zhuǎn)化實(shí)踐基地，錘煉了干部的黨性，增進(jìn)了與農(nóng)民的感情，提高了農(nóng)村工作能力。同時(shí)，邀請甘肅農(nóng)業(yè)大學(xué)教授和甘肅伊真堂藥業(yè)有限公司專業(yè)技術(shù)人員，對150名農(nóng)村黨員進(jìn)行黨參種植培訓(xùn)。三加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。利用省工商聯(lián)

助學(xué)基金，先后為蔡家坪、駱家溝村3名貧困黨員學(xué)生各發(fā)放3000元。對“5.10”暴洪災(zāi)害受災(zāi)黨員發(fā)放慰問金5000元，對25戶殘疾貧困老黨員進(jìn)行結(jié)對幫扶，確定明年個(gè)人幫扶物資必須在1000元。

五、黨組織建設(shè)方面，按照“五個(gè)一”和“五個(gè)好”的要求，確定了全鄉(xiāng)晉檔升級的16個(gè)基層黨組織中，2個(gè)定為a級（xx鄉(xiāng)黨委、xxx黨支部）；8個(gè)定為b級(機(jī)關(guān)黨支部、xxx黨支部、xxx黨支部、xxx黨支部、xxx黨支部、xxx黨支部、xx學(xué)區(qū)黨支部、xx中學(xué)黨支部)；4個(gè)定為 c級（xxx支部、xxx黨支部、xxx中藥材協(xié)會(huì)黨支部、xxx養(yǎng)殖協(xié)會(huì)黨支部）；2個(gè)定為d級（xxx黨支部、xxx黨支部）。全鄉(xiāng)各黨組織晉檔升級實(shí)施方案全部完成。并報(bào)鄉(xiāng)黨委完成了批轉(zhuǎn)。力爭年內(nèi)徹底消除d級。同時(shí)，積極創(chuàng)新黨組織設(shè)臵力度，依托萬畝黨參種植產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)行“企業(yè)+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，建立了由6個(gè)村黨員致富帶頭人組成的xx鄉(xiāng)誠信黨參種植專業(yè)合作社黨支部。

六、村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，結(jié)合 “聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)，積極爭取幫扶單位的大力支持，與甘肅伊真堂藥業(yè)有限責(zé)任公司簽訂1萬畝黨參種植訂單合同，目前已訂單到戶、到地塊1189戶10105畝，按照最低保護(hù)價(jià)20元/公斤計(jì)算，xx鄉(xiāng)僅黨參種植收入為4000萬元，人均收入近4000元。完成xxx、xxx、xxx村共計(jì)35萬元中藥材“產(chǎn)業(yè)發(fā)展”基金的管理使用和借貸辦法，采用3戶聯(lián)保的方式，為80戶黨參種植戶發(fā)放了無息貸款。

下一階段，我們將繼續(xù)以實(shí)施基層組織建設(shè)年為重點(diǎn)，以開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)為契機(jī)，突出轉(zhuǎn)好村陣地建設(shè)和功能發(fā)揮、村干部隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新黨組織設(shè)臵、黨員隊(duì)伍建設(shè)等

重點(diǎn)工作，全面提升基層黨建工作水平。

社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇四

區(qū)委組織部:

在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委組織部的精心指導(dǎo)下，平安鎮(zhèn)黨委以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中、五中全會(huì)精神，積極探索開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制、為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選派農(nóng)村工作指導(dǎo)員的工作機(jī)制，開拓創(chuàng)新，注重承諾、狠抓指導(dǎo)，使我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)取得了較好的成效，現(xiàn)對農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制，為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選區(qū)派農(nóng)村工作指導(dǎo)員這三項(xiàng)工作的開展情況匯報(bào)如下。

一、合理設(shè)崗，明確職責(zé)，在做好設(shè)崗定責(zé)制上下功夫

為激活基層黨組織的“細(xì)胞”，挖掘黨組織的“潛在能源”，搭建無職黨員發(fā)揮作用的平臺(tái)，結(jié)合新時(shí)期農(nóng)村改革發(fā)展的實(shí)際，鎮(zhèn)黨委組織人員深入基層細(xì)致調(diào)查研究，摸清了各村黨員的年齡、文化、能力素質(zhì)以及家庭情況，并收集整理一大批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，找到了需要黨員發(fā)揮作用的支點(diǎn)，充分掌握了第一手資料，經(jīng)過鎮(zhèn)黨委會(huì)多次討論研究，確定了“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因人設(shè)崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人”的無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)思路，設(shè)定了政策宣傳崗、科技普及崗、致富幫帶崗、民主理材崗、治安管理崗和小康示范崗六個(gè)崗位。同時(shí)鎮(zhèn)黨委專門召開農(nóng)村黨建工作會(huì)議，對設(shè)崗定責(zé)工作進(jìn)行了動(dòng)員部署，并充分利用廣播、板報(bào)、標(biāo)語進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，著力營造“黨員光榮，上崗黨員更光榮”的氛圍，充分調(diào)動(dòng)了農(nóng)村、社區(qū)無職黨員上崗的積極性。

在此基礎(chǔ)上鎮(zhèn)黨委組織人員成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的實(shí)施方案，建立了民主評議黨員上崗制、定期匯報(bào)制和跟蹤考察制，并將工作分解到人，責(zé)任到人。在設(shè)崗定責(zé)的過程中大力實(shí)行“四個(gè)傾斜”(向回鄉(xiāng)知識青年、復(fù)退軍人傾斜；向種植能手、養(yǎng)殖能手和致富能人傾斜；向35歲以下優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年傾斜；向農(nóng)村青年婦女、少數(shù)民族傾斜)，同時(shí)與“雙培雙帶”工程有機(jī)結(jié)合，對思想品德好、作風(fēng)正派、沒有技術(shù)專長的無職黨員進(jìn)行實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，幫助他們掌握農(nóng)業(yè)技術(shù)，鼓勵(lì)他們帶頭致富，然后選擇合適的崗位上崗讓他帶領(lǐng)群眾致富；對年輕、有文化、思想上要求進(jìn)步的致富能手，將他們推薦到致富幫帶崗，采取與黨員跟班的方式上崗帶領(lǐng)群眾致富，并作為入黨員積極分子進(jìn)行跟蹤考察；對雙帶能力強(qiáng)的黨員，把他們放在重要崗位上進(jìn)行鍛煉，條件成熟提拔為村組干部。通過農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)，架起了黨組織與群眾之間的橋梁，密切了黨群、干群關(guān)系，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)進(jìn)步。自設(shè)崗定責(zé)工作開展以來，黨員和發(fā)展能手與64個(gè)貧困戶結(jié)成幫扶對子，調(diào)處各類矛盾糾紛128起，無職黨員在農(nóng)村“三個(gè)文明”建設(shè)起到了明顯的促進(jìn)作用。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前共有180多名農(nóng)村無職黨員上崗，上崗率達(dá)76.9。

二、做好服務(wù)，注重承諾，在為民服務(wù)上狠下功夫

平安鎮(zhèn)把推行為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和無職黨員設(shè)崗定責(zé)、先進(jìn)性教育工作緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，采取有力措施，狠抓落實(shí)。

一是結(jié)合設(shè)崗定責(zé)明確承諾內(nèi)容。對農(nóng)村在職黨員明崗明責(zé)，按照現(xiàn)有崗位履行工作職責(zé)，明確重點(diǎn)工作內(nèi)容，向群眾做出承諾；對農(nóng)村無職黨員按照自我認(rèn)崗、民主薦崗、定崗定責(zé)、公示明崗的程序要求確定崗位職責(zé)，引導(dǎo)黨員根據(jù)自身特長申報(bào)崗位，立足崗位做出承諾，通過承諾的兌現(xiàn)情況考核黨員履行崗位職責(zé)情況，使無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作更加具體實(shí)在，無職變有責(zé)，有責(zé)變有為。

二是結(jié)合村民代表大會(huì)公開承諾。各村支部充分發(fā)揮村民代表大會(huì)的作用，每季度末組織支部黨員在村民代表大會(huì)上向黨員、群眾匯報(bào)本季度履行承諾情況，匯報(bào)在政策宣傳、解決群眾思想疑點(diǎn)、幫助群眾解決困難、維護(hù)社會(huì)治安、發(fā)揮“雙帶”作用等10個(gè)方面所做的工作及取得的成效。同時(shí)，還在會(huì)上公開承諾下一季度要履行的職責(zé)。

三是結(jié)合民主評議狠抓承諾兌現(xiàn)。各村對黨員承諾制的執(zhí)行情況，每季度進(jìn)行一次評比，年終要進(jìn)行總結(jié)評比，評比采用個(gè)人自評、群眾評議、支部考評相結(jié)合的辦法，考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四項(xiàng)?？己私Y(jié)果及時(shí)向群眾公布，接受群眾的監(jiān)督。同時(shí)，建立了相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格考核，對成績突出的個(gè)人給予表彰。

四是結(jié)合先進(jìn)性教育載體活動(dòng)狠抓承諾。結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)，鎮(zhèn)黨委在充分掌握各村實(shí)際與黨員思想狀態(tài)的基礎(chǔ)上，推出了“五承諾”制度，號召每個(gè)村有一技之長的黨員以書面形式向群眾做出五項(xiàng)承諾：要做生產(chǎn)發(fā)展的領(lǐng)路人、要做生活富裕的實(shí)現(xiàn)人、要做鄉(xiāng)風(fēng)文明的帶頭人、要做村容整潔的引導(dǎo)人、要做民主管理的踐行人。引導(dǎo)廣大黨員以解決群眾實(shí)際困難和冷暖安危為重點(diǎn)，根據(jù)自身特點(diǎn)選擇具體承諾的事項(xiàng)，在兌現(xiàn)承諾中體現(xiàn)先進(jìn)性。目前，全鎮(zhèn)358名農(nóng)村黨員承諾內(nèi)容已經(jīng)確定，經(jīng)過黨委、黨支部、黨員“三關(guān)”審核，做到了承諾內(nèi)容定的準(zhǔn)、定的實(shí)。

三、創(chuàng)新方法，明確責(zé)任，選派好農(nóng)村工作指導(dǎo)員

建立

社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇五

區(qū)委組織部:

在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委組織部的精心指導(dǎo)下，平安鎮(zhèn)黨委以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中、五中全會(huì)精神，積極探索開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制、為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選派農(nóng)村工作指導(dǎo)員的工作機(jī)制，開拓創(chuàng)新，注重承諾、狠抓指導(dǎo)，使我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)取得了較好的成效，現(xiàn)對農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制，為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選區(qū)派農(nóng)村工作指導(dǎo)員這三項(xiàng)工作的開展情況匯報(bào)如下。

一、合理設(shè)崗，明確職責(zé)，在做好設(shè)崗定責(zé)制上下功夫

為激活基層黨組織的“細(xì)胞”，挖掘黨組織的“潛在能源”，搭建無職黨員發(fā)揮作用的平臺(tái)，結(jié)合新時(shí)期農(nóng)村改革發(fā)展的實(shí)際，鎮(zhèn)黨委組織人員深入基層細(xì)致調(diào)查研究，摸清了各村黨員的年齡、文化、能力素質(zhì)以及家庭情況，并收集整理一大批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，找到了需要黨員發(fā)揮作用的支點(diǎn)，充分掌握了第一手資料，經(jīng)過鎮(zhèn)黨委會(huì)多次討論研究，確定了“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因人設(shè)崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人”的無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)思路，設(shè)定了政策宣傳崗、科技普及崗、致富幫帶崗、民主理材崗、治安管理崗和小康示范崗六個(gè)崗位。同時(shí)鎮(zhèn)黨委專門召開農(nóng)村黨建工作會(huì)議，對設(shè)崗定責(zé)工作進(jìn)行了動(dòng)員部署，并充分利用廣播、板報(bào)、標(biāo)語進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，著力營造“黨員光榮，上崗黨員更光榮”的氛圍，充分調(diào)動(dòng)了農(nóng)村、社區(qū)無職黨員上崗的積極性。

在此基礎(chǔ)上鎮(zhèn)黨委組織人員成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的實(shí)施方案，建立了民主評議黨員上崗制、定期匯報(bào)制和跟蹤考察制，并將工作分解到人，責(zé)任到人。在設(shè)崗定責(zé)的過程中大力實(shí)行“四個(gè)傾斜”(向回鄉(xiāng)知識青年、復(fù)退軍人傾斜；向種植能手、養(yǎng)殖能手和致富能人傾斜；向35歲以下優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年傾斜；向農(nóng)村青年婦女、少數(shù)民族傾斜)，同時(shí)與“雙培雙帶”工程有機(jī)結(jié)合，對思想品德好、作風(fēng)正派、沒有技術(shù)專長的無職黨員進(jìn)行實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，幫助他們掌握農(nóng)業(yè)技術(shù)，鼓勵(lì)他們帶頭致富，然后選擇合適的崗位上崗讓他帶領(lǐng)群眾致富；對年輕、有文化、思想上要求進(jìn)步的致富能手，將他們推薦到致富幫帶崗，采取與黨員跟班的方式上崗帶領(lǐng)群眾致富，并作為入黨員積極分子進(jìn)行跟蹤考察；對雙帶能力強(qiáng)的黨員，把他們放在重要崗位上進(jìn)行鍛煉，條件成熟提拔為村組干部。通過農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)，架起了黨組織與群眾之間的橋梁，密切了黨群、干群關(guān)系，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)進(jìn)步。自設(shè)崗定責(zé)工作開展以來，黨員和發(fā)展能手與64個(gè)貧困戶結(jié)成幫扶對子，調(diào)處各類矛盾糾紛128起，無職黨員在農(nóng)村“三個(gè)文明”建設(shè)起到了明顯的促進(jìn)作用。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前共有180多名農(nóng)村無職黨員上崗，上崗率達(dá)76.9%。

二、做好服務(wù)，注重承諾，在為民服務(wù)上狠下功夫

平安鎮(zhèn)把推行為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和無職黨員設(shè)崗定責(zé)、先進(jìn)性教育工作緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，采取有力措施，狠抓落實(shí)。

一是結(jié)合設(shè)崗定責(zé)明確承諾內(nèi)容。對農(nóng)村在職黨員明崗明責(zé)，按照現(xiàn)有崗位履行工作職責(zé)，明確重點(diǎn)工作內(nèi)容，向群眾做出承諾；對農(nóng)村無職黨員按照自我認(rèn)崗、民主薦崗、定崗定責(zé)、公示明崗的程序要求確定崗位職責(zé)，引導(dǎo)黨員根據(jù)自身特長申報(bào)崗位，立足崗位做出承諾，通過承諾的兌現(xiàn)情況考核黨員履行崗位職責(zé)情況，使無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作更加具體實(shí)在，無職變有責(zé)，有責(zé)變有為。

二是結(jié)合村民代表大會(huì)公開承諾。各村支部充分發(fā)揮村民代表大會(huì)的作用，每季度末組織支部黨員在村民代表大會(huì)上向黨員、群眾匯報(bào)本季度履行承諾情況，匯報(bào)在政策宣傳、解決群眾思想疑點(diǎn)、幫助群眾解決困難、維護(hù)社會(huì)治安、發(fā)揮“雙帶”作用等10個(gè)方面所做的工作及取得的成效。同時(shí)，還在會(huì)上公開承諾下一季度要履行的職責(zé)。

三是結(jié)合民主評議狠抓承諾兌現(xiàn)。各村對黨員承諾制的執(zhí)行情況，每季度進(jìn)行一次評比，年終要進(jìn)行總結(jié)評比，評比采用個(gè)人自評、群眾評議、支部考評相結(jié)合的辦法，考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四項(xiàng)?？己私Y(jié)果及時(shí)向群眾公布，接受群眾的監(jiān)督。同時(shí)，建立了相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格考核，對成績突出的個(gè)人給予表彰。

四是結(jié)合先進(jìn)性教育載體活動(dòng)狠抓承諾。結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)，鎮(zhèn)黨委在充分掌握各村實(shí)際與黨員思想狀態(tài)的基礎(chǔ)上，推出了“五承諾”制度，號召每個(gè)村有一技之長的黨員以書面形式向群眾做出五項(xiàng)承諾：要做生產(chǎn)發(fā)展的領(lǐng)路人、要做生活富裕的實(shí)現(xiàn)人、要做鄉(xiāng)風(fēng)文明的帶頭人、要做村容整潔的引導(dǎo)人、要做民主管理的踐行人。引導(dǎo)廣大黨員以解決群眾實(shí)際困難和冷暖安危為重點(diǎn)，根據(jù)自身特點(diǎn)選擇具體承諾的事項(xiàng)，在兌現(xiàn)承諾中體現(xiàn)先進(jìn)性。目前，全鎮(zhèn)358名農(nóng)村黨員承諾內(nèi)容已經(jīng)確定，經(jīng)過黨委、黨支部、黨員“三關(guān)”審核，做到了承諾內(nèi)容定的準(zhǔn)、定的實(shí)。

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三、創(chuàng)新方法，明確責(zé)任，選派好農(nóng)村工作指導(dǎo)員

建立農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度，是新時(shí)期加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，改進(jìn)農(nóng)村工作方法，推進(jìn)黨委政府工作重心下移的有力舉措。從平安農(nóng)村工作的實(shí)際需要出發(fā)，鎮(zhèn)黨委經(jīng)過認(rèn)真討論，選派了10名年輕有為、懂政策、有能力、事業(yè)心和責(zé)任感比較強(qiáng)的干部作為農(nóng)村工作下派指導(dǎo)員派駐各村進(jìn)行指導(dǎo)。在人員選派工作落實(shí)后，我們及時(shí)組織開展了對駐村指導(dǎo)員的培訓(xùn)，通過對有關(guān)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的政策、土地承包、村級組織建設(shè)等有關(guān)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使指導(dǎo)員對農(nóng)村政策、法律法規(guī)有一個(gè)比較全面的了解，對農(nóng)村工作的復(fù)雜性有了更加充分的認(rèn)識。通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為農(nóng)村工作指導(dǎo)員了解農(nóng)村政策法規(guī)、掌握做好農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)、方式、方法，更快更好地融入村級基層管理，做好農(nóng)村工作奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)為加強(qiáng)對駐村指導(dǎo)員的日常工作管理，專門制定了駐村指導(dǎo)員崗位責(zé)任制度、情況通報(bào)制度、考勤簽到制度、請銷假制度、值班制度和星期例會(huì)制度等，用制度規(guī)范、激勵(lì)、監(jiān)督指導(dǎo)員工作。要求指導(dǎo)員要圍繞農(nóng)村基層組織建設(shè)“強(qiáng)核心、強(qiáng)素質(zhì)、強(qiáng)管理、強(qiáng)服務(wù)、強(qiáng)實(shí)力”的“五強(qiáng)”要求，切實(shí)履行村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強(qiáng)村服務(wù)、民主制度規(guī)范、組織建設(shè)督導(dǎo)的職責(zé)，發(fā)揮引導(dǎo)督導(dǎo)幫助協(xié)助的作用。同時(shí)，也為指導(dǎo)員提供了相互交流經(jīng)驗(yàn)、相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)。從而在一定程度上規(guī)范了指導(dǎo)員的工作行為，形成了互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作的良好氛圍。

為發(fā)揮派駐農(nóng)村指導(dǎo)員駐村工作的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)責(zé)任意識和創(chuàng)業(yè)意識，使駐村指導(dǎo)員真正沉到農(nóng)村第一線，當(dāng)好農(nóng)村工作的四大員，鎮(zhèn)黨委在全體農(nóng)村工作指導(dǎo)員實(shí)行任期創(chuàng)業(yè)承諾，任期創(chuàng)業(yè)承諾是指駐村指導(dǎo)員以實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，農(nóng)村穩(wěn)定”為目標(biāo)，因村制宜，確定派駐任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和年度承諾事項(xiàng)，向村民作出辦實(shí)事的公開承諾，充分調(diào)動(dòng)了駐村指導(dǎo)員的能動(dòng)性和創(chuàng)造性，切實(shí)解決了人民群眾生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難，贏得了農(nóng)村廣大黨員干部和村民們的好評，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

我們的工作雖然取得了一定的成效，但離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距，今后我們將進(jìn)一步鞏固好的做法和經(jīng)驗(yàn)，大膽探索，創(chuàng)新方法，便黨員的先鋒模范作用和以充分發(fā)揮，努力開創(chuàng)基層組織建設(shè)工作新局面。

社區(qū)組織建設(shè)工作匯報(bào)發(fā)言篇六

基層組織建設(shè)工作匯報(bào)

【篇1：黨的基層組織建設(shè)工作情況匯報(bào)】

**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況

匯 報(bào) 材 料

中共**鄉(xiāng)委

2011年9月23日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我就**鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作情況作如下匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請批評指正。

近年來，**鄉(xiāng)在市委、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)為基點(diǎn)，以提高黨員素質(zhì)為目標(biāo)，以創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織為載體，扎實(shí)搞好黨的基層組織建設(shè)工作，較好地發(fā)揮了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，逐步壯大黨員隊(duì)伍，有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)三個(gè)文明建設(shè)健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、基本情況

**鄉(xiāng)位于水城縣西南部，距市中心76公里，總面積104平方公里，地形為四周高，中間低，氣候溫?zé)?，土壤肥沃，素有“天然溫室”之稱，盛產(chǎn)水果和蔬菜。全鄉(xiāng)有15個(gè)行政村，154個(gè)村民組，9532戶，總?cè)丝?6414人。少數(shù)民族占全鄉(xiāng)總?cè)丝诘?5%。

鄉(xiāng)黨委下設(shè)26個(gè)黨支部（非公有企業(yè)支部1個(gè)），全鄉(xiāng)共有黨員729人，正式黨員680人（其中農(nóng)民黨員597人，婦女黨員76人，35歲以下黨員124人，中專以上文化程度117人）；2008年發(fā)展黨員49人，培養(yǎng)入黨積極分子173人，鄉(xiāng)后備干部11人，村后備干部92人；2011年1-8月，發(fā)展黨員28名，培養(yǎng)入黨積極分子98人。全鄉(xiāng)有農(nóng)村黨員干現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)15個(gè)，村集體經(jīng)濟(jì)純收入1萬元以上的村3個(gè)。全鄉(xiāng)15個(gè)行政村活動(dòng)室總面積達(dá)1500平方米以上，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員11人，村“兩委”班子成員102人。2008年，全鄉(xiāng)生產(chǎn)總值達(dá)86093萬元，財(cái)政總收入9300萬元，人均占有糧319公斤，人均純收入2698元。

二、主要工作及做法

（一）抓好班子、建強(qiáng)組織，優(yōu)化壯大黨員干部隊(duì)伍。鄉(xiāng)委緊緊把握黨支部建設(shè)這個(gè)核心，狠抓黨支部建設(shè)。一是從轉(zhuǎn)變干部思想認(rèn)識抓起。樹立不抓黨建的支書是不稱職的支書、不關(guān)心黨建工作的干部是不合格的干部的思想導(dǎo)向，在全鄉(xiāng)干部中形成齊抓共管、人人關(guān)心黨建工作的格局。目前，我鄉(xiāng)新組建兩新黨組織1個(gè)，合并黨支部1個(gè)，整頓黨支部3個(gè)。二是從干部隊(duì)伍建設(shè)抓起。按照能者上，平者下，劣者汰和“干部八用、八不用”的原則，把想抓、敢抓、會(huì)抓工作的黨員培養(yǎng)成黨支部書記、村干部。調(diào)整充實(shí)村干部10人，調(diào)整黨支部書記2人。三是從增強(qiáng)基層黨建隊(duì)伍抓起。

積極開展“千名干部任村官，駐村指導(dǎo)抓黨建”活動(dòng)，從鄉(xiāng)機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨員干部中抽調(diào)15人，任各村支部第一支部書記，增強(qiáng)了支部的戰(zhàn)斗力。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，為各村支部派駐3人以上的工作指導(dǎo)組，提升黨建工作開展質(zhì)量。四是從壯大黨員隊(duì)伍抓起。結(jié)合各支部實(shí)際，年初合理分配入黨積極分子培養(yǎng)數(shù)量和發(fā)展黨員數(shù)量，每季度召開黨建工作例會(huì)調(diào)度黨建工作完成情況和黨員發(fā)展情況，在確保黨員發(fā)展數(shù)量的同時(shí)，按發(fā)展黨員“十六字”方針的要求，抓好發(fā)展黨員質(zhì)量。2008年發(fā)展黨員數(shù)為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一。幫扶貧困黨員60余名，貧困戶126戶。二是強(qiáng)素質(zhì)，在提升黨員干部綜合能力上下功夫。首先，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入目標(biāo)管理，制定管理機(jī)制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同安排、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，嚴(yán)肅黨風(fēng)。開展“帶黨徽、樹形象、作表率”活動(dòng)，共為全鄉(xiāng)黨員配發(fā)黨徽600余個(gè)。其次，采取定期舉辦黨員座談會(huì)、黨務(wù)知識培訓(xùn)、法律法規(guī)培訓(xùn)等多種形式有機(jī)結(jié)合，不斷提升村干部綜合能力。2011年，組織村干部及黨員培訓(xùn)3次，參訓(xùn)180余人次?，F(xiàn)有優(yōu)秀村干

部5人在市、縣黨校提升學(xué)歷。三是突重點(diǎn)，在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)上下功夫。在基層組織建設(shè)工作中，堅(jiān)持抓黨建、促發(fā)展、惠百姓這個(gè)重點(diǎn)，幫助群眾找準(zhǔn)好路子、掌握好點(diǎn)子。引導(dǎo)成立了5個(gè)農(nóng)村專業(yè)合作社；四是抓落實(shí)，在確保工作成效上下功夫。首先，建立以班子成員為主的督導(dǎo)組，加強(qiáng)督查指導(dǎo)力度；建立督導(dǎo)考評機(jī)制，對建設(shè)年各階段工作實(shí)行量化考評機(jī)制，堅(jiān)持日記載、周調(diào)度、月考核、年評定，對各支部學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)進(jìn)行全面督查指導(dǎo)；其次，強(qiáng)化目標(biāo)，嚴(yán)格責(zé)任追究。通過專題會(huì)和調(diào)度會(huì)等形式，加強(qiáng)工作調(diào)度，強(qiáng)化目標(biāo)落實(shí)，研究解決問題，對連續(xù)兩次會(huì)議通報(bào)問題較多的村和目標(biāo)任務(wù)完成較差的黨支部，進(jìn)行通報(bào)批評，對村黨支部書記進(jìn)行誡勉談話。

（三）三級聯(lián)創(chuàng)、整體聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。一是抓學(xué)習(xí)，促科學(xué)發(fā)展。以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)黨員對黨章、中央“四個(gè)”長效機(jī)制、省委“1+9”文件、科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論的學(xué)習(xí)。發(fā)放《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等學(xué)習(xí)讀本各700余冊，做到參學(xué)黨員人手一本。通過支部會(huì)學(xué)、集中學(xué)、黨員遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)、鄉(xiāng)指導(dǎo)組集中培訓(xùn)等形式，加強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中為精心制定鄉(xiāng)主題和載體，指導(dǎo)各村結(jié)合實(shí)際制定符合本村發(fā)展要求的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)主題和載體。二是抓典型，促整體推進(jìn)。積極探索新時(shí)

期新階段農(nóng)村黨建工作的新思路、新方法。在2008年新光村、雙井村被命名為全市“五好”基層黨組織的基礎(chǔ)上，2011年明確以大寨村、新龍村為“五好”創(chuàng)建示范點(diǎn)，組織創(chuàng)建辦人員著力加強(qiáng)示范點(diǎn)建設(shè)，為充分發(fā)揮先鋒模范作用，要求各支部組織參觀學(xué)習(xí)，做到學(xué)有目標(biāo)，趕有榜樣。三是抓管理，促規(guī)范建設(shè)。首先，加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍管理，建立健全考勤、信訪、責(zé)任追究、干部管理辦法等規(guī)章制度，建立村干部個(gè)人考勤考績檔案，并嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，切實(shí)解決“誰去落實(shí)”、“何時(shí)落實(shí)”、“怎樣落實(shí)”的問題。其次，加強(qiáng)黨員管理，對黨員進(jìn)行經(jīng)常性教育和實(shí)行走訪制度，適時(shí)掌握黨員心理動(dòng)態(tài)。實(shí)行“萬個(gè)支部結(jié)對、萬名黨員幫扶”活動(dòng)。每個(gè)支部由一名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)和一個(gè)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部負(fù)責(zé)聯(lián)系結(jié)對。第三，把黨務(wù)、村務(wù)公開作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要載體，強(qiáng)化村級民主政治建設(shè)。投入2萬余元，為各村統(tǒng)一制作各類制度、門牌、村“兩委”牌子和村理財(cái)小組印章；投入2.1萬元為各村購買數(shù)碼相機(jī)；指導(dǎo)各村成立村民議事會(huì)、村級理財(cái)小組和村務(wù)、黨務(wù)公開監(jiān)督小組等監(jiān)督組織，促進(jìn)了村級民主政治建設(shè)；四抓民生，促和諧發(fā)展。鄉(xiāng)委始終把以關(guān)注民生、改善群眾生活條件、解決貧困人口溫飽作為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的主要目標(biāo)。第一，積極為民辦實(shí)事。投入資金400余萬元，完成全縣試點(diǎn)和二期201戶危房改造工作，第二期168戶危房改造工作預(yù)計(jì)11底全

【篇2：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】

基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)

灤南縣城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部 2012年4月1日

規(guī)劃局黨支部自成立以來，始終以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”、“機(jī)關(guān)作風(fēng)專項(xiàng)整治”等主題活動(dòng)，加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局不斷提高基層黨組織建設(shè)能力，增強(qiáng)了黨員干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力促進(jìn)了我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)健康有序發(fā)展。

一、組織領(lǐng)導(dǎo) 單位形成“一把手”抓黨建的工作方針，黨支部書記抓落實(shí)的工作機(jī)制，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。按照理論科學(xué)、思想解放、工作創(chuàng)新的要求，每年圍繞上級黨代會(huì)精神制定工作方案，以實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超跨越為目標(biāo)，明確黨建工作思路，并確保落實(shí)到位。在思想政治方面不斷加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)，提高我局支部領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員同志的思想政治水平和黨性觀念，提高了黨員干部的綜合素質(zhì)和工作能力，有力促進(jìn)全局各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展；在日常工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭廉潔自律、發(fā)揮表率作用，帶頭貫徹民主集中制、促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

二、黨建工作開展情況

一是完善制度并嚴(yán)格落實(shí)。我局基層黨組織建設(shè)工作不斷趨向程序化制度化，在日常工作中先后制定了《黨組織任期工作目標(biāo)》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨支部主要職責(zé)》、《規(guī)劃局黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子議事日程》以及《規(guī)劃局黨支部議事規(guī)則和決策程序》等有利于黨建工作的規(guī)章制度，并嚴(yán)格按照制度要求抓落實(shí)，做到年終有總

結(jié)年初有計(jì)劃，有事干事沒事談心，切實(shí)把黨組織建設(shè)成了推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，為推進(jìn)我局黨建工作提供了堅(jiān)實(shí)的制度保證。

二是建設(shè)活動(dòng)陣地和宣傳陣地 。黨員活動(dòng)場所建設(shè)是黨建工作的重要組成部分，由于我局黨員人數(shù)不多，將黨員活動(dòng)室設(shè)在會(huì)議室，并配備相應(yīng)的辦公桌椅，充分利用活動(dòng)場地每月進(jìn)行一次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，每季度召開全體黨員大會(huì)，組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的路線和方針政策、各種法律法規(guī)以及縣委縣政府決議決定，民主生活會(huì)及民主評議活動(dòng)；為了加大對黨員干部業(yè)務(wù)知識和黨性的宣傳教育，我局特購置一臺(tái)投影儀，利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，增加了黨員干部的知識面，并在辦公區(qū)設(shè)置黨務(wù)公開專欄，使黨的各項(xiàng)方針政策公開化透明化。

三是認(rèn)真開展專項(xiàng)主題活動(dòng)。我局在基層黨組織建設(shè)工作中，以“創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)”為契機(jī)，以“三述三評活動(dòng)”為載體，以“五個(gè)好”為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展主題活動(dòng)，緊緊圍繞縣委提出的 “十二五”發(fā)展目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的的決策部署，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為主題，激發(fā)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員的開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，在黨員中掀起比、學(xué)、趕、幫、超的熱潮，在我局營造單位爭先進(jìn)、業(yè)務(wù)爭一流、個(gè)人爭優(yōu)秀的良好局面，進(jìn)一步提高了黨員隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四是建立資料臺(tái)賬和完善檔案管理。根據(jù)黨建工作要求，我局在每年度建立了入黨申請人臺(tái)帳、入黨積極分子臺(tái)帳、工作能人臺(tái)帳、新發(fā)展黨員臺(tái)帳和所有文件資料歸類建檔。記載著黨建工作開展的有關(guān)情況、成果、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為以后順利開展黨組織各項(xiàng)活動(dòng)提供有力條件。

三、以開展基層黨建促創(chuàng)工作業(yè)績 我局黨支部成立以來，大力弘揚(yáng)“少說多干、奮勇爭先”工作作風(fēng)，圍繞中心工作履行職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)縣委縣政府工作部署，協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成了本單位各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了良好的業(yè)績。

一是在城市規(guī)劃及建設(shè)方面。2008、2009年先后編制了《灤南縣城總體規(guī)劃》、《北河新區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃》。2010年規(guī)劃攻堅(jiān)行動(dòng)中，我縣編制完成了城西工業(yè)聚集區(qū)、嘴東工業(yè)區(qū)的總體規(guī)劃和控制性詳細(xì)規(guī)劃，城鄉(xiāng)規(guī)劃基本實(shí)現(xiàn)了全覆蓋；為切實(shí)保障規(guī)劃編制的質(zhì)量和水平，真正發(fā)揮好規(guī)劃的龍頭作用，積極開放規(guī)劃設(shè)計(jì)與建筑設(shè)計(jì)市場，通過公開招標(biāo)等多種方式面向全國選聘設(shè)計(jì)單位，先后承擔(dān)了縣城總體規(guī)劃、北河新區(qū)詳細(xì)規(guī)劃、嘴東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃及北河公園、企業(yè)研發(fā)中心、新縣醫(yī)院、元代風(fēng)情街等重大規(guī)劃和重點(diǎn)工程的規(guī)劃設(shè)計(jì)任務(wù)，規(guī)劃水平有了顯著提高；在城市規(guī)劃、編制實(shí)施過程中，通過挖掘古城等歷史文化要素，弘揚(yáng)評劇、皮影、樂亭大鼓等地方藝術(shù)，初步形成了“碧水環(huán)繞、綠樹掩映、曲美人和、古韻新風(fēng)”的城市景觀，城市特色日益彰顯；2008年，按照省市統(tǒng)一部署，我縣開展了《灤南縣城總體規(guī)劃（2008－2020）》編制工作。該規(guī)劃于2009年5月4日經(jīng)市政府批準(zhǔn)施行。2011年，按照省、市要求，我縣作為沿海十一縣之一組織開展了城市總體規(guī)劃的修編工作，并將環(huán)曹妃甸產(chǎn)業(yè)帶規(guī)劃和“十二五”住房保障規(guī)劃納入了總體規(guī)劃修編內(nèi)容。目前，總體規(guī)劃綱要已通過專家評審和縣規(guī)委會(huì)審查，正與市規(guī)劃局協(xié)調(diào)上報(bào)市規(guī)委會(huì)審查等相關(guān)工作，城市總體規(guī)劃更趨完善。

二是在獲得獎(jiǎng)勵(lì)方面。自我縣舉全縣之力推進(jìn)“三大攻堅(jiān)、四大開發(fā)”工作以來，我局積極發(fā)揮優(yōu)秀黨組織的先鋒模范作用，全體黨員干部在工作中保持“奮發(fā)向上、大有作為”良好精神狀態(tài)，齊心協(xié)力，迎難而上，先后獲得了我縣第三批征收搬遷先進(jìn)單位、城鎮(zhèn)面貌三年大變樣攻堅(jiān)行動(dòng)先進(jìn)單位、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng)先進(jìn)單位以及統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展攻堅(jiān)行動(dòng)優(yōu)秀助推單位等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號，為我局以后長遠(yuǎn)發(fā)展提供了精神動(dòng)力。

四、今后工作重點(diǎn)

圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展各項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)文明服務(wù)窗 口建設(shè)。黨支部、全體黨員在全局范圍內(nèi)征求群眾的意見、建議，認(rèn)真進(jìn)行分析，改正不足，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。1、繼續(xù)開展“四型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，以人民滿意為目的，突出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型機(jī)關(guān)為主題，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。

2、開展健康向上的文體活動(dòng)，豐富我局文化生活，增強(qiáng)局內(nèi)工作活力。開展“樹新風(fēng)、講文明”活動(dòng)。積極組織全局干部 職工開展文體活動(dòng)，積極參與我縣各項(xiàng)活動(dòng)。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。牢固樹立服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作理念，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)水平。深入基層，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決問題。大力推行以人為本的服務(wù)理

念，改進(jìn)和優(yōu)化工作程序，確保機(jī)關(guān)服務(wù)文明、規(guī)范、高效。

4、深入推進(jìn)科室作風(fēng)建設(shè)。圍繞優(yōu)化服務(wù)、提高效能，開展創(chuàng)建“作風(fēng)建設(shè)進(jìn)科室”活動(dòng)，加強(qiáng)文明服務(wù)窗口建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，深入推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

【篇3：基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)】

基層黨組織建設(shè)工作總結(jié)

一、**基層組織建設(shè)

年，全市**基層組織建設(shè)在三年整建取得初步成效的基礎(chǔ)上，根據(jù)*基層組織建設(shè)面臨的新任務(wù)和新要求，廣泛開展了以創(chuàng)建“五個(gè)好”*黨支部、“六個(gè)好”*黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)區(qū)縣的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們分別制定了創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)區(qū)縣、“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和“五個(gè)好”村黨支部考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，從區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行自身職責(zé)、區(qū)縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委自身建設(shè)、村級組織建設(shè)、黨員教育管理和農(nóng)村兩個(gè)文明建設(shè)六個(gè)大的方面對創(chuàng)建工作進(jìn)行了分解量化，提出了創(chuàng)建要求。在年的創(chuàng)建活動(dòng)中，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都充分認(rèn)識創(chuàng)建工作的重要性，把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)作為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要手段和有效載體，高度重視，強(qiáng)化措施，促進(jìn)了這項(xiàng)工作的深入開展。年來，共有個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委達(dá)到“六個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)村黨支部達(dá)到“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)，分別占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部總數(shù)的.%和.%?？偨Y(jié)近幾年“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，主要取得了以下幾個(gè)方面的成效：一是促進(jìn)了農(nóng)村各項(xiàng)制度建設(shè)。通過創(chuàng)建活動(dòng)，全市各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初步健全和完善了農(nóng)村基層組織建設(shè)聯(lián)系會(huì)議制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)專題研討會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點(diǎn)、機(jī)關(guān)干部包村、一般干部下鄉(xiāng)駐村制度，農(nóng)村基層組織建設(shè)巡視督查制度等，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任，在全市初步形成了一級抓一級、一級帶一級、一級促一級的工作格局。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村干部素質(zhì)得到了明顯提高。通過大力選拔優(yōu)秀年輕干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，對任職年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部有計(jì)劃地進(jìn)行交流，對不勝任現(xiàn)職的進(jìn)行降職、免職或轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，逐步建立了能上能下的約束激勵(lì)機(jī)制。年至年，全市共調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部名，其中提拔使用人，降、免職人，一批年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)洹⒍?jīng)營、善管理、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀中青年干部被選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村領(lǐng)導(dǎo)崗位上。目前，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，具有大專以上文化程度的名，占.%；村兩委班子平均年齡.歲，具有高中和高中以上文化程度的名，占%。三是促進(jìn)了村黨支部班子轉(zhuǎn)化。年來，我市按照一類支部抓提高，二類支部上臺(tái)階，三類支部促轉(zhuǎn)化的總體要求，對村級組織進(jìn)行分類整治和爭創(chuàng)“五個(gè)好”黨支部評選活動(dòng)，促進(jìn)支部限期轉(zhuǎn)化，使個(gè)二類支部

轉(zhuǎn)化為一類支部。目前，全市一類支部個(gè)，占.%；二類支部個(gè)，占.%；三類支部個(gè)，占.%。一類支部中有個(gè)村黨支部達(dá)到了“五個(gè)好”的目標(biāo)要求，占一類支部的總數(shù)的.%。四是農(nóng)村基層干部和黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到整體提高。在“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中，我市逐步健全了市委組織部、區(qū)縣委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，采取分期分批、普遍輪訓(xùn)及赴外地考察學(xué)習(xí)等多種形式，加強(qiáng)了對鄉(xiāng)村干部和廣大農(nóng)村黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和管理教育。同時(shí)，我們市委組織部與市農(nóng)廣校聯(lián)合開辦了農(nóng)村基層干部大專學(xué)歷培訓(xùn)班，開設(shè)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)考核和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣兩個(gè)專業(yè)的課程。年來，全市共舉辦各類農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班期，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部.萬人（次），輪訓(xùn)黨員.萬人（次），黨員輪訓(xùn)面達(dá)%。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，全市基層組織建設(shè)水平得到了明顯提高。二、街道社區(qū)黨建工作情況

各級領(lǐng)導(dǎo)重視，形成了街道社區(qū)黨建工作機(jī)制。一是精心抓好試點(diǎn)。按照市委的要求，在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上，年我部選擇了個(gè)基礎(chǔ)條件較好的街道進(jìn)行黨建工作試點(diǎn)，在取得試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，向全市街道社區(qū)全面推開，起到了良好的示范帶動(dòng)作用。二是認(rèn)真安排部署，先后制定下發(fā)了我市《關(guān)于深入開展社區(qū)黨建試點(diǎn)工作的意見》等文件，對全市街道、社區(qū)黨建工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)、黨員教育與管理、新經(jīng)濟(jì)組織黨建、社區(qū)政治工作、社區(qū)服務(wù)活動(dòng)等進(jìn)行了細(xì)化，規(guī)范了街道、社區(qū)黨建工作的運(yùn)行機(jī)制；三是以創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，制定下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建“六個(gè)好”街道黨委、“五個(gè)好”居民區(qū)黨支部活動(dòng)的意見》，結(jié)合實(shí)際層層制定了區(qū)、街道、社區(qū)開展創(chuàng)建活動(dòng)的具體方法措施，推進(jìn)了街道社區(qū)黨建工作的深入開展。四是各區(qū)和街道黨委按照市委創(chuàng)建工作的總體部署，將街道社區(qū)創(chuàng)建工作納入重要議事日程，分別建立健全了創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了創(chuàng)建工作計(jì)劃，并納入黨建目標(biāo)責(zé)任制中，層層分解任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任。五是省委常委、市委書記張裔炯同志，市委常務(wù)副書記郭汝琢同志多次深入街道社區(qū)檢查指導(dǎo)工作，并提出了具體要求。市委組織部把社區(qū)黨建工作也列入了黨建工作的重中之重。全市上下初步形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，組織部門具體抓，一級抓一級，一級帶一級的工作格局。六是街道和社區(qū)認(rèn)真制定完善了《街道社區(qū)黨建工作職責(zé)》、《社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)規(guī)則》、《社區(qū)黨

建工作研究會(huì)規(guī)則》、《社區(qū)黨員志愿者協(xié)會(huì)規(guī)則》等相關(guān)制度，成立了“社區(qū)黨建工作研究會(huì)”、“社區(qū)黨建工作聯(lián)系會(huì)”和“社區(qū)黨建工作黨員志愿者協(xié)會(huì)”等議事機(jī)構(gòu)，促進(jìn)了街道社區(qū)黨建工作的開展。七是建立了街道社區(qū)黨建工作的激勵(lì)競爭機(jī)制，每年由各區(qū)委對創(chuàng)建“五個(gè)好”居民區(qū)黨支部進(jìn)行考核驗(yàn)收，由市委對創(chuàng)建“六個(gè)好”街道黨委進(jìn)行考核驗(yàn)收，同時(shí)規(guī)定以街道社區(qū)黨建工作聯(lián)系會(huì)議的名義對連續(xù)兩年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的街道黨委予以表彰，由市委對連續(xù)三年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的街道黨委進(jìn)行表彰。在年創(chuàng)建工作目標(biāo)考核中，全市共有個(gè)街道黨委連續(xù)兩年達(dá)到了“六個(gè)好”的標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)社區(qū)黨支部達(dá)到“五個(gè)好”社區(qū)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)，我部已建議市委以市街道社區(qū)黨建聯(lián)系會(huì)議的名義進(jìn)行掛牌和通報(bào)表彰。

重點(diǎn)加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是各區(qū)委堅(jiān)持按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦、民主測評、公開選聘、任前公示等制度，努力把政治立場堅(jiān)定、全局意識強(qiáng)、政策水平較高的干部選配到街道工作崗位上，使街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)日趨合理，整體素質(zhì)明顯提高。年以來，全市共調(diào)整選配街道黨政領(lǐng)導(dǎo)名。目前，街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡.歲，比年下降了.歲，具有大專以上文化程度的占.%，比年上升了.個(gè)百分點(diǎn)。二是各街道黨委按照“公開招聘、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則，面向社會(huì)公開招聘，全市先后有名政治文化素質(zhì)較高，奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)，年輕能干的大中專畢業(yè)生和下崗職工被吸收到社區(qū)兩委班子中。三是狠抓社區(qū)干部管理工作。各區(qū)委和街道黨委按照干部管理的有關(guān)規(guī)定，對干部進(jìn)行嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，進(jìn)一步健全完善了黨員民主評議制度、發(fā)展黨員公示制度、黨員談話誡勉制度，提出了思想教育嚴(yán)、群眾監(jiān)督嚴(yán)、組織管理嚴(yán)、執(zhí)行紀(jì)律嚴(yán)的干部“四嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)，把黨員干部的行為置于群眾的監(jiān)督之下，有力地促進(jìn)了班子成員的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，給街道工作注入了強(qiáng)大的生機(jī)與活力。