總結是對過去的一種尊重和回顧，也是對未來的一種規(guī)劃和展望?？偨Y不僅要總結過去的經(jīng)驗和教訓，還要著眼于未來的發(fā)展和目標。以下是小編為大家收集的總結范文，供大家參考和借鑒。

教務員的工作職責解析篇一

教務處是在學校黨委及分管校長督導下，負責學校教育教學管理的業(yè)務部門，主要工作職責如下：

一、貫徹黨的教育方針，執(zhí)行黨的教育政策，按國家頒布的課程標準和課程改革要求組織教學，堅持“以教學為中心、以質量為核心”，面向全體學生實施素質教育，努力提高教育教學質量，促進學生的全面發(fā)展。

二、保質保量完成上級主管部門安排的各項工作任務，圍繞學校每年制定的工作中心、工作目標展開工作，推動學校特色建設工作，在教育教學管理領域，努力完成學?！兜诙€十年教育改革與發(fā)展綱要》中擬定的目標。

三、加強教師隊伍建設，全面提高教師素質，努力造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、適合教育信息化的教師隊伍，為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

1、加強教師師德師風建設，強化“三愛”教育和“三種意識”教育，進一步提高全體教師的職業(yè)道德水平。

2、大力加強教師業(yè)務培訓工作，堅持組織教師參加校本培訓及各級各類的業(yè)務學習活動，繼續(xù)實施“名師打造工程”、“園丁培養(yǎng)工程”、“青藍培養(yǎng)工程”，落實好名師和骨干教師的培養(yǎng)計劃，做好青年教師的傳幫帶工作。

3、制定教師學習現(xiàn)代化教育技術的系列培訓計劃，使大部分教師能熟練的運用現(xiàn)代化教學手段進行教學，逐步實現(xiàn)網(wǎng)絡教學。

4、建立健全面向全體、動態(tài)管理、不斷優(yōu)化的教師評聘制度及多元化的教師評價體系，堅持“以實績立身、靠貢獻晉級”的原則，做好教師綜合考評工作。

5、收集、整理教師資料，完善教師業(yè)務檔案。

四、制定學校學期或教學計劃并組織實施，做好學期或總結工作。

五、制定教學管理規(guī)章制度，做好各年級組、教研組、備課組、教師落實教學常規(guī)要求的督導、檢查及考核工作。

六、規(guī)范和落實教學常規(guī)管理工作，保證教學有序進行。

1、負責編制“三表”，即教學進度計劃表、課程表、作息時間表。

2、抓好學生學習的階段性檢測工作，負責考試安排、質量分析、效果評價等工作。

3、規(guī)范教師的教學環(huán)節(jié)，做好教師的備、教、批、輔、考等工作的督導、檢查及考核。

4、堅持創(chuàng)新性的開展教師常規(guī)聽、評課活動，增強集體備課的實效性。

5、做好各學科教學資料的收集和整理工作，積累厚實的優(yōu)質教學資源。

6、立足課堂教學，結合我校教學實際，努力構建符合創(chuàng)新教學要求的“高效課堂”模式。

七、抓好年級組的管理工作，落實年級主任責任制，協(xié)助年級主任全面開展年級組工作。

八、協(xié)助教科室做好教育教研工作；協(xié)助政教處做好每年的招生工作；配合政教處、校團委、校工會、校團委廣泛開展學生、教師的文體活動，豐富師生的“第二課堂”；配合政教處、保衛(wèi)科做好師生的安全工作，確保師生重大安全責任事故為零。

九、做好教輔管理工作，負責教材、教師用書、教學用具、教學用品的訂購、管理、發(fā)放及回收工作。

十、制定各功能室的管理制度，抓好多媒體教室、實驗室、微機室、圖書室的管理工作。督導教師積極利用現(xiàn)代化教育技術輔助教學，提高電教設備及各供能室的利用率。

十一、做好學校的宣傳工作，及時反映教育教學的最新動態(tài)及重大成果。

十二、完成學校交辦的其他工作。

襄陽市實驗中學教務處。

2011.12.02。

教務員的工作職責解析篇二

1.認真執(zhí)行上級關于高職高專教育工作的各項指示，全面貫徹黨的教育方針，堅持教育、教學改革，嚴格教學管理，確保教學在學校工作中的中心地位，努力提高我校的教育質量和辦學效益。

2.擬定學校教學工作計劃，制定教學管理的規(guī)章制度，會同有關部門研究并提出學校教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設置及調整意見。

3.組織各系部新專業(yè)的論證和申報工作。

4.組織制定和實施各專業(yè)人才培養(yǎng)方案、各課程教學大綱、課程標準及有關教學文件。

5.組織全校的教學改革研究工作和經(jīng)驗交流。

6.負責抓好全校的教風建設，會同有關部門抓好全校的學風建設，組織專升本推優(yōu)工作。

7.組織教材及教學參考書的編寫、審定和擇優(yōu)工作，組織篩選和推薦教學指導委員會人選的工作。

8.組織制定各專業(yè)實習實訓計劃，協(xié)助各系部做好校內外基地建設工作，并總結交流實習實訓經(jīng)驗。

9.負責組織全校排課和教室的調度工作，負責全校學生的成績管理、學歷證明等工作。10.負責組織評選全校各類教學獎勵、教學成果獎、優(yōu)秀教材獎、示范課程，協(xié)助系部做好上級部門對我校有關專業(yè)評估工作。11.指導實驗中心制定實驗室發(fā)展規(guī)劃，檢查實驗課教學質量，交流實驗課教學先進經(jīng)驗。

12.配合有關部門做好各系部的教學定編工作。

13.完成學校領導交辦的其他工作。

教務員的工作職責解析篇三

1、在學院領導下，貫徹黨和國家關于高等教育和高等學校的法律、法規(guī)、方針、政策，執(zhí)行上級教育行政部門的指示、決定，遵循教育教學規(guī)律，圍繞學院的辦學目標，擬定教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提出教學改革的目標和方案，確定教學工作計劃，制定教學方面的規(guī)章制度，提高教育教學質量。

2、負責院歷的編排、印制、發(fā)放工作。

3、制定（修訂）并組織實施全日制本、?？粕慕虒W計劃和教學大綱，并負責檢查與監(jiān)督實施情況。

4、負責學院專業(yè)結構調整的管理以及學科發(fā)展規(guī)劃的制定并組織實施，辦理學院學士學位授予點申報的宏觀協(xié)調工作。

5、負責審定本科專業(yè)的學科門類和專業(yè)設置數(shù)限額以內的本、專科專業(yè)的設置調整工作，組織設置目錄外專業(yè)的論證和申報。

6、根據(jù)現(xiàn)有教學條件，合理、準確地編制全院本、專科各專業(yè)、班級公共課授課表；及時做好教學過程中課程的調整，保證教學工作正常進行；負責辦理教師調(停)課手續(xù).

7、負責本(專)科生、研究生及經(jīng)處領導同意的其它課程所需教室的安排，做好教室的日常調度和臨時借用工作；負責全院性公共選修課開設的組織、安排。

8、做好全院教學運行管理工作。負責全院本、?？频恼n程安排和教室的調配使用；監(jiān)督各專業(yè)教學計劃的執(zhí)行情況；分階段做好各教學環(huán)節(jié)的檢查工作；加強考試管理，促進學風建設；維護正常的教學秩序；做好教學督導和教學紀律督察工作。

9、負責專業(yè)建設、課程建設、教材建設、教學手段建設、教學質量的評估檢查工作和設備管理等工作。制定課程建設計劃，改革教學內容，改進教學方法，提高課程教學質量；制定教材建設規(guī)劃，組織教材和教學參考書的編寫及審定，負責全院教材的訂購供應工作；協(xié)同網(wǎng)絡中心做好教學手段的現(xiàn)代化建設；制定課程評價體系和質量評估體系，做好教學質量的評估檢查工作；編制教學設備需求計劃，做好設備經(jīng)費管理工作，做好設備的采購、管理和維護。

10、開展高教研究相關工作，做好學院教學改革、教改項目的立項、教學成果的申報、評審工作。

11、負責全日制本、專科生的注冊、報到、全院學生學籍、名冊和成績管理，處理實施學生學籍異動和學生學籍檔案管理、學位資格的審核及證書管理，以及學生學歷電子注冊，審核“優(yōu)秀專科生選拔制”的上報工作。

12、協(xié)同各二級學院（系）及有關部門做好教學實習、畢業(yè)論文和其它實踐性教學環(huán)節(jié)的工作，做好實習基地建設和表彰工作，進行教學改革與教學管理的研究，組織進行教學改革的試點和試驗、總結、推廣、交流成功的教學改革經(jīng)驗和自治區(qū)級教學成果獎的組織、推薦工作。

13、組織各級各類教學評比、評優(yōu)、評教工作及教師年度教學質量考核的審定，促進我院的專業(yè)建設與發(fā)展。

14、負責全院本(專)科畢業(yè)資格審核、學士學位授予資格審核及學歷、學位證書發(fā)放工作。

15、負責畢業(yè)證明書的換發(fā)及學歷證明的出具等工作。

16、負責全國大學英語等級考試、全國高等學校計算機等級考試和普通話水平測試的報名、考務、證書發(fā)放以及成績的統(tǒng)計、管理等工作。

17、完成上級及院領導交辦的其它工作。

教務員的工作職責解析篇四

學院教務處是學校實施教學宏觀管理的職能部門，代表校行政履行教學管理職能。

秉承“遵循教育規(guī)律、深化教學改革、加強素質教育、培養(yǎng)職業(yè)能力、嚴格教學管理、提高教學質量”的工作指導思想，以人才培養(yǎng)質量為中心，以教學基本建設為基礎，以教學管理為手段，深化教育教學改革，推動學校教學領域的改革與發(fā)展。

一、以國家對高等職業(yè)教育的政策法規(guī)和上級主管部門有關文件為依據(jù)，開展教學宏觀管理、制定和修定教學管理與教學建設的規(guī)章制度，會同校內各教學單位、職能部門研究并提出專業(yè)設置及調整意見。

二、負責組織學校新專業(yè)的申報。

三、組織各系制定并實施人才培養(yǎng)方案、課程標準及各類教學基本文件。

四、組織實施專業(yè)建設、課程建設、教材建設、配合相關部門開展校內外教學實訓、實習基地建設等各項教學基本建設。

五、開展各類定期、不定期的教學檢查，組織每學期的學生評教活動，負責對學生教學信息員隊伍的組織和管理。

六、積極開展人才培養(yǎng)模式改革的研究，指導各教學單位實施教學內容與課程體系、教學方法與教學手段的改革。

七、負責全院課表的編排和教學調度，負責全院學生的學籍管理、成績管理、考試管理等日常教學管理。

八、協(xié)同圖書館做好全院教材的預訂和發(fā)放工作，協(xié)助各教學單位制定教材建設規(guī)劃并配合其實施。

九、負責各類教學文件的收集和教學檔案的管理。

十、配合學院教學督導室做好各項教學檢查工作。

十一、配合學院招生部門制定招生計劃。

十二、配合學生部門做好學生日常管理工作。

十三、配合學院就業(yè)指導部門做好校企合作平臺的建設，對學生頂崗實習進行指導和管理。

十四、配合學校人事部門做好教師引進、年度考核。

十五、完成學院交辦的其他任務。

一、做好教學運行的相關工作，對教務處安排的各項工作進度、完成質量負責。

二、負責全院教學計劃的管理工作，檢查教學計劃的執(zhí)行情況，維護教學計劃的嚴肅性。

三、負責制定全院教學日歷、下達教學任務、安排全院課程并制定全院課程表，處理好日常調課等工作。

四、課堂日志的管理、歸檔，相關信息、問題的反饋或解決。

五、兼職教師的聘任及課時登記的管理。

六、課時的核查、核算及報批工作。

七、對教學差錯、事故進行調查、認定，提出處理意見報批。

八、教學會議的記錄工作，及會議紀要的整理、發(fā)放。

九、組織全院的查課、聽課及匯總統(tǒng)一。

十、組織教案和課程總結的檢查評價工作，組織評教、評學活動。

十一、做好有關教學檔案的整理、歸檔、保管工作，并負責有關教學材料、文件的打印、排版、印刷工作。

十二、負責本科室工作計劃和工作總結。

十三、負責本部門各類資料的收集、整理、歸檔工作。

十四、協(xié)助其他科室作好相關工作。

一、認真貫徹執(zhí)行學院有關考務管理各項規(guī)章制度，維護好正常的考試工作秩序，對考試工作全面負責。

二、制定各類考試（大學英語四、六級考試，高等學校應用能力水平考試，計算機等級水平考試）的工作程序，組織各類考試前的教育和培訓。做好考試的報名、編排考場、安排監(jiān)考人員等工作；全面控制考場紀律和考試的可信度。

三、做好考試的命題組織、試卷復印、密封、分發(fā)、存檔工作。

四、組織試卷評閱工作和考試成績的統(tǒng)計、試卷分析、成績分析工作。

五、學生成績記錄和學生的成績管理工作。

六、做好題庫建設工作。

七、積極推進考試改革。

八、做好考試資料的整理、歸檔工作。

九、負責本科室工作計劃、工作總結的起草工作。

十、負責本部門各類資料的收集、整理、歸檔工作。

十一、協(xié)助其他科室作好相關工作。

十二、完成領導交辦的其他工作。

一、熟悉掌握國家、省和學院有關學籍管理的規(guī)章制度，完善學院學籍管理辦法。

二、負責學生的報到注冊和新生電子注冊。

三、負責建立學生學籍檔案、成績登載等工作。

四、負責辦理學生學籍異動的報批工作。

五、負責組織實施畢業(yè)攝像工作。

六、負責畢業(yè)班學生的成績整理。

七、負責辦理畢業(yè)生電子注冊。

八、審核畢業(yè)生的畢業(yè)資格，協(xié)助學生處評選優(yōu)秀畢業(yè)生。

九、負責本科室工作計劃和工作總結。

十、負責本科室各類資料的收集、整理、歸檔工作。

十一、協(xié)助其他科室作好相關工作。

十二、完成領導交辦的其他工作。

一、制訂全院教育教學研究計劃。

二、負責課程建設、專業(yè)建設的有關工作；參與教學檢查、教學評估工作。

三、協(xié)助處領導做好專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定（修訂）工作。

四、組織全院教育教學研究項目的申報、評審、立項、檢查及成果的推廣應用工作。

五、組織優(yōu)秀教學成果的立項、建設、評獎、推薦及成果的推廣應用工作。

六、組織校內、校際教育教學學術交流活動；編輯出版全校教育教學研究成果。

七、收集整理校內外教學建設與改革的實踐與研究信息資料，為本院的教育教學改革出謀獻策。

八、指導和督促各系部的教學過程質量的監(jiān)督工作，每年組織兩次期中教學質量檢查、監(jiān)控，平時組織不定期教學質量抽查。

九、積極組織開展教學評價工作的研究，制訂科學的、操作性強的評價指標體系。

十、負責本科室工作計劃和工作總結。

十一、負責本科室各類資料的收集、整理、歸檔工作。

十二、協(xié)助其他科室作好相關工作。

十三、完成領導交辦的其他工作。

一、配合相關部門，開展實踐教學運行管理。

二、在教務處長領導下，協(xié)助相關部門，做好實踐教學基本文件的修訂工作。

三、協(xié)助開展實踐教學運行檢查及相關工作。

四、負責學生頂崗實習手冊的管理。

五、負責相關管理工作的材料收集、整理和歸檔工作。

六、負責本科室各類資料的收集、整理、歸檔工作。

七、協(xié)助其他科室做好相關工作。

八、完成領導交辦的其他工作。

一、根據(jù)教學計劃、教學需要制訂全校全日制各專業(yè)每學年（學期）預訂教材計劃。

二、負責全校全日制學生的教材選用、采購、管理、預訂、補訂工作和自編教材、講義印刷發(fā)放，確保學校各學期各專業(yè)教材按時、按量、按質供應。

三、負責學校教材建設、教材管理規(guī)章制度的制訂和組織實施；負責對上級有關教材工作方針、政策的貫徹落實。

四、組織開展對使用教材的評價工作，加強對選用優(yōu)秀教材的組織管理和質量調查工作，積極開展教材研究。

五、負責對學校學生教材費的預收和結算工作；做好對教材入庫、教材倉庫管理及積壓教材的調劑處理。

六、負責教材供應和教材建設的信息處理，包括教材費、資料費收支情況；庫存量增減積壓情況；課前到書統(tǒng)計等。

七、加強與區(qū)內外高等學校教材部門、出版社的聯(lián)系，溝通教材出版信息，交流教材管理經(jīng)驗。

八、做好教材管理的有關文件、材料立卷存檔。

一、在主管院長領導下，全面主持教務處工作。認真學習、貫徹《教學管理工作規(guī)范》。

二、熟悉教學行政管理的內容、規(guī)范和方法，制訂教務處年度和月度工作計劃并組織實施，做好月度、學期和全年的工作總結。主持擬定教學管理制度，制訂各專業(yè)實施性教學計劃。

三、負責組織和主持教務處會議，處室科級干部會議和教師大會等各類教學行政、教學研討及大型專項教學工作會議。

四、熟悉教學過程管理的內容、規(guī)范和方法，深入教學第一線，堅持聽課制度，了解教學情況，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進教學工作的意見和措施。

五、領導教務處內各科（中心）及檢查、督促教務處內各科人員的工作，按標準考核本處室工作人員崗位職責的履行情況及管理工作。

六、審核本處月工作量統(tǒng)計和處內工效分配表，審批各類購物申請、教學文件資料打印申請、文具領取、教材購置、印刷申請和學生轉班、退學申請。審鑒教學系統(tǒng)內用款的報銷單據(jù)。

七、抓好教師、干部隊伍建設，重視對本處人員、教師的政治思想教育和師德教育，關心他們的思想、工作和生活情況。根據(jù)試用期教職工的工作表現(xiàn)述評工作鑒定及轉正意見，嚴格把好應聘人員質量關，簽署用人意見。

八、協(xié)助學生處執(zhí)行《學生學籍管理規(guī)定》，共同把學生學籍管理工作落到實處。

九、開展校際教學經(jīng)驗交流。會同辦公室接待兄弟院校教務部門來訪的客人。

十、完成領導交辦的其它工作。

一、協(xié)助教務處長開展工作。在工作中，認真學習、貫徹《教學管理工作規(guī)范》及各項規(guī)章制度。

二、熟悉教學質量管理工作的內容、規(guī)范和要求。負責制定學年、學期教學質量提高計劃，審核授課計劃。

文、心得體會，編寫教材、講義，不斷提高教師的教學能力和學術水平。

四、制訂教師年度進修培訓計劃，并認真審定，報主管院長批準后組織實施。

五、負責組織期中教學檢查，重點檢查教師（包括實習教師）授課（進度）計劃、實習訓練計劃執(zhí)行情況，備課、作業(yè)批改情況，教學日志填寫情況，教研組工作計劃執(zhí)行情況，教師相互聽課情況，教師進修計劃執(zhí)行情況，學生考試和成績情況。組織示范觀摩教學活動，組織經(jīng)驗交流。教學檢查后寫出教學檢查報告，提出改進措施并呈報處長、主管院長。

六、負責組織教師做好期末、畢業(yè)（結業(yè)）考試復習工作。重點抓好標準化試卷命題、期末考試、補考及監(jiān)考安排、評分、試卷分析的規(guī)范工作，在學期、學業(yè)結束時，提出教學質量分析報告。

七、協(xié)助處長根據(jù)學院經(jīng)費預算計劃，編制各專業(yè)科及電教、圖書部門編制實驗室、實習場地建設，電化教學和圖書館建設計劃，報主管院長批準后組織實施。

八、協(xié)助處長檢查、考核科長的管理工作，做好各種文件、資料歸檔工作。同時做好本處人員和教師的思想政治工作，充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性。

九、組織教學人員的學期、年終考核工作。組織應聘教師試講并提出評價意見。

十、完成領導安排的其它工作。

一、組織科內人員的政治、業(yè)務學習，檢查、考核科員履行崗位職責的情況，制訂本科的月度、學期、學年工作計劃并組織實施，做好月度、學期、學年的工作總結。

二、組織、修訂各專業(yè)教學計劃，指導制訂有關課程的教學大綱和考試大綱，編制教學進程表、課程表，擬定學校教學管理制度，報處務會議討論、審定，經(jīng)領導批準后負責組織實施，全面管理各門課程授課計劃并檢查執(zhí)行情況。審批教師的調課申請。

三、組織和指導學校教育的教學工作，全面管理各項日常教學業(yè)務，管理理論教學各個環(huán)節(jié)，檢查、了解教學情況，掌握教學進程，組織教學資料統(tǒng)計和教學檔案管理。

四、負責考試和補考的全面安排，組織學生成績匯總登記，管理學生學業(yè)成績。根據(jù)學生學業(yè)成績、考勤情況，審查補考名單。提出畢業(yè)、結業(yè)、肄業(yè)、課程重修學生名單，報教務處審核；經(jīng)主管院長批準執(zhí)行。落實《學生學籍管理規(guī)定》。

五、建立、健全和管理任課教師的業(yè)務檔案。

六、初審各專業(yè)教材訂購計劃，報教務處長審核，經(jīng)主管院長批準執(zhí)行。

七、完成領導交辦的其他工作。教務處教學科長崗位職責。

一、學生學籍管理。

1.辦理新生入學手續(xù)，填發(fā)學生證、?；?、學籍卡、相片卡；2.辦理學生休、復轉、退學課程重修等各項工作；3.學生人數(shù)統(tǒng)計，填報學年初報表。

二、成績管理。

1.督促各課教師報分，做好成績登記，不及格名單及時上報；2.組織填發(fā)畢業(yè)證書，結業(yè)證書，肄業(yè)證書；3.負責學生院外統(tǒng)考工作。

三、完成領導交辦的其它工作。7。

教務員的工作職責解析篇五

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

教務處是負責學院教學運行、教學管理、教學研究、教學質量監(jiān)控管理的職能部門。在院長及分管教學副院長的領導下開展工作。其主要職責是：

一、教學計劃管理。

1、根據(jù)上級教育行政部門的有關政策、法規(guī)，結合本院的實際情況，制定學院教學規(guī)章制度和教學管理文件，并組織實施。

2、負責全院各專業(yè)教學計劃編制的組織、管理工作及教學計劃審定的組織工作，對各系（部）教學計劃的執(zhí)行負檢查及指導責任。

3、負責編制分學期的教學進程計劃，對各教學環(huán)節(jié)提出總體協(xié)調意見，安排每學期課程及其它環(huán)節(jié)的教學任務、教室和其它教學場所，確定各科目的考核方式。

二、教學運行管理。

4、負責校歷、課表的編排、發(fā)布及運行中的調整控制，保證全校教學秩序的穩(wěn)定。

5、負責教學計劃實施過程中師資調配的宏觀調控。

6、負責教學用房的運行調控。

7、負責全院性教學事務協(xié)調工作及教學中突發(fā)事件的處理或協(xié)調工作。

8、建立教學信息采集和統(tǒng)計制度。對新生入學情況、學生學習情況和考試情況等主要教學信息定期采集并進行統(tǒng)計分析，以不斷改進學校的教學工作。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教務處制。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

三、教學質量管理。

9、對全院教學質量負責，負責建立科學合理的教學評估、督導體系，形成分析、評價、反饋制度，營造良好的教學環(huán)境，達到最佳教學效果。

10、負責全院性教學檢查、質量評價的方案制定及組織。

11、開展日常教學檢查、抽查。指導及檢查系（部）日常教學工作及教學質量評估工作的開展。

12、主要負責上級教育行政部門組織的教學檢查、質量評估的組織工作及相關事務的對外聯(lián)系、院內協(xié)調工作。

13、負責全院性教學競賽的組織及管理。

14、定期組織全校教學工作會議，總結、交流教學工作經(jīng)驗。

四、師資隊伍管理。

15、負責學院師資隊伍整體發(fā)展規(guī)劃的編制及實施指導、檢查工作。

16、積極推行教師崗前培訓制度、教師任職資格制度。采取措施，協(xié)助學院、指導系（部）建立一支人員精干、素質優(yōu)良、結構合理、專兼結合、特色鮮明、相對穩(wěn)定的教師隊伍。

17、全面推行專業(yè)建設負責人、課程負責人制度，形成以專業(yè)建設負責人、課程負責人為主體的骨干教師隊伍。

18、建立科學合理的教師業(yè)務考核管理辦法，努力實現(xiàn)教師工作量完成情況、教學質量優(yōu)劣與教師評優(yōu)評先、教師專業(yè)技術職務評聘相結合。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教務處制。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

五、專業(yè)及課程建設管理。

19、根據(jù)學院總體發(fā)展規(guī)劃，負責學院專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制，負責學院增設專業(yè)申報的組織及協(xié)調工作。充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，優(yōu)化專業(yè)結構，努力形成自己的特色專業(yè)。

20、結合實際制定院級重點專業(yè)、優(yōu)質課程、試題庫建設管理辦法，負責院級重點專業(yè)、優(yōu)質課程的申報、審批、驗收評審。

六、考試管理。

21、負責學院考試工作程序和制度的建立，嚴格考試過程管理，認真組織考后分析和總結工作。

22、負責學院各類考試考務工作的安排和實施，對院級各類考試負全責。

23、以逐步實現(xiàn)教考分離為目標，加強試題庫建設，逐步形成學院骨干課程試題庫。

七、教材管理。

24、加強學院教材建設及管理，科學地選配教材，確保教材的質量和教材內容的先進性。

25、負責各專業(yè)教材的征訂、采購、入庫、發(fā)放、結賬及教材帳目管理工作，及時公示教材費的使用情況，做好畢業(yè)生的教材費結算工作。

八、教學檔案管理。

26、建立完備的檔案管理體系，負責教學、教師、教研、成績等相關檔案的建立及管理工作。

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內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

27、積極接受學院及有關部門的檢查與指導，認真完成學院交辦的其它工作。

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教務處是在主管副院長領導下，貫徹落實黨的教育方針和國家教育政策法規(guī)，承擔學院本課教學管理任務的職能機構，是學院教學系統(tǒng)正常運行的組織保障，是協(xié)調各教學單位工作的重要機構。教學服務、教學管理、教學建設、教學改革是教務處的四大工作任務。

教務處處訓：“管理、服務、研究、創(chuàng)新”。

1.尊師愛生、愛崗敬業(yè)、廉潔自律、恪盡職守。2.公平公正、堅持原則、依法行政、嚴格管理。3.態(tài)度和藹、有問必答、耐心周到、優(yōu)質服務。4.積極主動、勤奮工作、精通業(yè)務、調查研究。5.求真務實、與時具進、銳意改革、大膽創(chuàng)新。

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一、招生管理：編制招生計劃，組織各類招生考試與錄取工作。

二、教學管理：制定教學發(fā)展規(guī)劃，編制教學計劃、教學大綱，負責專業(yè)建設、課程建設，審定教材編寫計劃，制定教學規(guī)章制度，開展教學檢查與評估工作。

三、蒙語教學：開展蒙語教學研究，組織蒙文教材的編寫、審定、出版、發(fā)行工作，負責預科班管理工作。

四、教務管理：負責學籍管理、成績管理、畢業(yè)與學位管理、考務管理工作。

五、實踐教學：負責實習基地建設，實習、見習工作，畢業(yè)論文（設計）與職業(yè)技能培訓，實驗教學、實驗室建設工作。

六、教學保障：編制教學儀器設備購置計劃，負責教學儀器設備的采購、驗收、維修工作，教師調配和多媒體教室的維護工作，教材采購、發(fā)放工作及試卷研制工作。

七、教學研究：開展教學研究、改革與獎勵工作。

八、經(jīng)費管理：教學經(jīng)費預算、分配和管理工作。

九、負責學院對外合作辦學的具體工作。

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一、學籍管理工作。

二、考務管理工作：

1、布置全院的期末考試及評估檢查工作。

2、組織國家四、六級外語考試。

3、組織成人申請學士學位的外語考試。

三、組織教師課堂教學質量評估工作。

四、錄入、核對全院各年級、各專業(yè)的學生成績。

五、發(fā)放畢業(yè)證書和學位證書，上報國家畢業(yè)生數(shù)據(jù)。

七、排課和選課工作：

1、安排全院課程表。

2、處理學生選課信息卡，統(tǒng)計調整選課學生名單。

八、做好教務管理信息系統(tǒng)的網(wǎng)絡維護和數(shù)據(jù)安全工作。

九、協(xié)助各科、室完成網(wǎng)頁建設和管理系統(tǒng)的正常運行。

十、完成進修生、辦理畢業(yè)證明，成人申請學士學位資格審查等工作。

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一、蒙語授課教學研究。

1、對蒙語授課教學進行經(jīng)常性的調查研究。

2、落實民族教育政策及學院有關規(guī)章制度。

3、提出夢問教學改革與建設方案。

二、蒙語授課教學管理工作。

1、組織蒙語授課半教學計劃的研制、修訂及教學大綱的編制。

2、負責蒙語專業(yè)和課程建設。

3、負責蒙語授課班蒙、漢、外與共同課的教學管理。

4、負責預科班的管理工作。

三、蒙文教材建設管理。

1、制定蒙文教材建設長遠規(guī)劃、年度計劃。

2、負責蒙文教材研究立項管理工作。

3、蒙文教材出版基金的管理。

4、組織進行蒙文教材評獎。

5、組織進行公開出版、院內成冊教材的專家審定和質量檢查以及使用情況的調查等等。

四、組織國家漢語水平考試工作。

1、組織進行二連浩特（及錫林郭勒盟）地區(qū)大中專院校少數(shù)民族學生與外國留學生漢語水平考試。

2、負責發(fā)放國家漢語水平考試等級證書。

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2、負責組織教學大綱的編制與修訂工作。

3、編制校歷。

2、優(yōu)秀課程的評定工作。

3、開展中青年教師教學技能大賽工作。

4、開展其他有關教學評獎活動。

1、教學研究課題立項、評定及日常管理工作。

2、組織開展全院性教學研究活動。

3、承擔有關教學研究課題。

1、組織落實教學計劃，進行學期初的教學檢查。

2、審查各系（部）主講教師資格情況。

3、開展期中教學檢查工作。

5、負責學院專業(yè)建設工作。

6、負責課程建設工作。

7、學生委員會的管理及《教學動態(tài)》的編輯工作。

8、全員教學工作會議的組織與籌備工作。

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一、實驗教學。

1、組織制定并落實全院實驗室建設規(guī)劃和年度工作計劃。

2、組織編制、論證、審批教學儀器沒設備計劃，做好實驗耗材經(jīng)費預算與管理工作。

3、組織管理實驗教學工作。

4、負責辦理儀器設備登記入賬工作。

5、做好全院儀器設備和實驗室綜合管理系統(tǒng)維護、使用工作，有關儀器設備和實驗室工作的各項統(tǒng)計報表工作。

6、定期組織實驗室的評估工作。

二、實習工作。

1、負責全院的教育實習與實習基地的建設工作。

2、組織開展學科教育學科建設與研究工作。

3、負責實習經(jīng)費的管理工作。

三、職業(yè)技能與畢業(yè)論文。

1、組織教學技能的培訓、考試、測試工作；

2、組織開展畢業(yè)論文（設計）與學年小論文（設計）工作。

3、組織開展有關實踐教學方面的比賽、評優(yōu)、宣傳等工作。

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一、制定學院年度全日制本科招生計劃。

出處 zgxlcd.com

二、制定個專業(yè)的招生簡章，開展招生宣傳工作。

三、負責音樂、美術各專業(yè)招生考試的組織和管理工作。

四、負責專升本招生考試和選拔工作。

五、負責我院保送生招生錄取工作。

六、負責運動訓練（單招單考）專業(yè)的招生考試和錄取工作。

七、負責自治區(qū)（西部區(qū)）體育專業(yè)術科考試的組織和管理工作。

八、負責普通本科新生的錄取工作。

九、開展對外合作辦學工作。

十、組織完成自治區(qū)普通高考的評卷工作。

十一、制定完成自治區(qū)普通本科生招生考試規(guī)章制度的制定和各類招生文件的檔案建設工作。

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內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

一、負責教學儀器設備采購工作。

二、組織教學儀器設備的驗收工作，保證采購儀器設備的質量。

三、編制全院儀器設備的維修、效驗計劃及落實工作。

四、多媒體教室儀器設備的維修、維護管理工作。

五、負責儀器設備損壞、丟失事故的處理工作：對報損、報廢儀器設備進行技術鑒定，做好報廢儀器設備的回收和處理工作。

六、收集、整理設備管理文件、資料、檔案工作。

七、掌握學院儀器設備的分布情況、技術裝備水平和使用情況，儀器設備的合理配置與更新提供依據(jù)。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教務處制。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

一、負責各教學樓教室的管理調配工作。

二、負責教師上課、學生自習的檢查工作。

三、負責對學員各類活動所需教室的安排、調配工作。

四、負責教室內的儀器設備的管理工作。

五、認真檢查教室衛(wèi)生、保證良好的教學環(huán)境。

六、加強安全保衛(wèi)意識，注意防火、防盜。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教務處制。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教學文檔（教務：第號）。

一、了解掌握學院專業(yè)教學計劃、教學大綱的情況，掌握學院教材現(xiàn)狀和各系對教材的需求，預測教材建設的發(fā)展方向。

二、組織編制、審核教材建設規(guī)劃和年度計劃，督促、檢查執(zhí)行情況。

三、組織編制采購計劃。

四、負責教材采購工作、組織自編教材印刷工作。

五、了解教材出版、發(fā)行信息，為各系提供教材信息資料。

六、負責向學生、教師發(fā)放教材工作。

七、總結教材建設情況，掌握教材便攜式用情況：完成全院教材編寫和使用情況統(tǒng)計，建立教材工作檔案。

八、做好試卷印制與保密工作。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院。

2013年4月26日。

內蒙古師范大學二連浩特國際學院教務處制。

教務員的工作職責解析篇六

1.組織學校全日制本科日常教學管理和教學運行工作。

2.貫徹執(zhí)行上級教育行政部門的教育教學管理政策。

3.制定我校本科教育教學的總體發(fā)展規(guī)劃，提出學校本科教學改革的方案和措施。

4.擬訂并組織執(zhí)行學校教學工作規(guī)章制度。

5.負責本科日常教學經(jīng)費預算、審核與管理工作。

6.擬訂專業(yè)建設規(guī)劃、提出專業(yè)結構調整方案，組織本科教學工程項目的申報、檢查和管理。

7.組織制（修）訂人才培養(yǎng)計劃和各專業(yè)課程教學大綱，督導人才培養(yǎng)計劃和教學大綱實施，課程安排和教學調度。

8.制（修）訂教學質量管理監(jiān)控考評體系，組織實施各類教學檢查評估、教學競賽、教學類評優(yōu)評先和教學質量監(jiān)控。

9.組織制（修）訂實驗、實習、畢業(yè)設計（論文）等實踐教學計劃、大綱等各類基本文件，組織協(xié)調實踐教學運行。

10.制（修）訂實驗室、實習基地建設規(guī)劃及有關管理的各項規(guī)章制度，實踐教學資源的合理配置，審核實驗教學儀器設備的配置計劃。

11.負責校內外各級各類考試的組織、實施與管理工作。

12.負責全日制在校本科學生的學籍、學位管理以及畢業(yè)證和學位證書管理及學籍異動處理。

13.教材建設與管理，教材研究與教材管理制度建設。

14.教學管理信息化建設工作。

15.組織召開教學工作會議，部署安排教學工作，了解收集對教學建設管理的意見與建議。

16.負責本科生招生工作。

教務員的工作職責解析篇七

在校長領導下，組織和管理教學工作。副教導主任配合主任負責相應的工作。

1．根據(jù)學校的教學計劃、教學意見，制定年級每學期的教學工作計劃。協(xié)助校長和教務主任，做好全年級的教學管理工作，落實年級對教學管理方面的目標、任務、計劃和措施，并進行檢查、監(jiān)控、評估。

2．主持各年級的全面工作，指導各年級的教學活動，根據(jù)教務處工作要求，制定并實施年級的工作計劃，并做好期末總結。

3．經(jīng)常了解掌握教師的教學情況和學生的學習情況，對教研（備課）組的教學管理、教學活動和教學質量進行檢查和指導，落實教學常規(guī)，定期召開并主持班主壬教研（備課）組長例會。

4．執(zhí)行教務處對教學常規(guī)要求的.各項規(guī)定，加強對教師的日常管理，對教師的教學常規(guī)的檢查、調查和評估。指導教務員日常工作如組織學生入學，師生考勤，進行排課調課，安排代課；制定作息時間，積累教學資料，搞好各種教學報表和文書工作。

5．協(xié)助校長和教務處做好期中、期末考試、階段考試的質量分析、總結工作，提出提高教學質量，改進教學工作的意見。

6．協(xié)助組織相關的教育教學教研活動和各學科競賽活動。

7．協(xié)助建立教師的業(yè)務檔案，做好教師的業(yè)務考核工作，不斷提高教師業(yè)務水平；做好教學檔案、學生成績、學籍的管理工作。

8．完成臨時交給的其他工作。

教務員的工作職責解析篇八

1、協(xié)助校長室具體負責學校教育教學工作的領導、組織和常規(guī)管理。

2、管理學生學籍。管理教學質量（各類成績數(shù)據(jù)）。

3、管理教師業(yè)務檔案。管理理化生勞實驗室。

4、負責初、高中招生工作及初、高中畢業(yè)生工作（含檔案整理與推薦升學）。

5、協(xié)助校長室進行教師聘任與安排工作。

6、按照各類目標管理和考核評估方案，進行各種考核工作。提出教師獎懲的初步意見。

7、和教研室合作共同搞好教師隊伍的建設。

8、負責各類考試的組織。

教務員的工作職責解析篇九

學校教務處是學校教學管理工作的組織實施職能部門，學校教務處工作分教學常規(guī)管理和教務工作管理兩大部分。學校教務處在部門主任的直接領導下開展工作，其主要工作職責是：

（1）根據(jù)學校教學工作要求，具體制定學校學年（學期）教學工作實施計劃，并組織對教學工作計劃的實施和檢查完成情況。

（2）協(xié)助校長做好教學工作人事安排。

（3）編制全校課表和臨時課表。

（4）組織全校性教學活動。

（5）協(xié)助主管副校長協(xié)調、監(jiān)控全校教學工作。

（6）管理全校教學工作資料。

（7）指導、檢查學科教研組工作。

（8）組織部門工作人員業(yè)務學習，不斷提高部門工作水平。

（9）根據(jù)學校教學工作發(fā)展的實際情況，不斷完善教學常規(guī)管理規(guī)章制度。

（10）接受校長和主管副校長對工作的指導和檢查。

（11）完成校長和主管副校長交辦的其他工作。

（1）組織學校招生和新生編班工作，管理學生學籍和考勤。

（2）收集、管理初、高中畢業(yè)生離校后情況追蹤資料。

（3）組織學校重大考試活動。

（4）對重要考試成績進行綜合統(tǒng)計、上報和考試資料管理。

（5）管理學校圖書館、教師資料室、學生閱覽室、學科實驗室和學校文印室。

（6）組織全校師生教材、教參和經(jīng)學校批準使用的學科練習資料的訂購發(fā)放。

（7）為學校教學工作研究提供必要的信息資料。

（8）管理全校教師繼續(xù)教育檔案資料。

（9）管理學校教科研檔案資料。

（10）承擔校級考試機讀閱卷和相關的統(tǒng)計分析工作。

（11）根據(jù)學校教務管理發(fā)展的實際情況，不斷完善教務管理工作規(guī)章制度。

（12）接受校長和主管副校長對工作的指導和檢查。

（13）完成校長和主管副校長交辦的其他工作。

教務員的工作職責解析篇十

教務處是學校教學教研工作的職能管理部門，在校長直接領導下，協(xié)助學校各部門全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針。實現(xiàn)教學工作規(guī)范化、科學化、制度化，并指導各專業(yè)教研室開展教學研究、教法改革，進行教學評估等工作，負責全校各專業(yè)的專業(yè)建設及教育教學改革的工作。其具體職責如下：

1.制訂學校整體教學規(guī)劃的實施方案，編排、修訂校歷，布置實施教學計劃，制訂教學常規(guī)管理規(guī)劃，建立與維護正常的教學工作秩序。

2.負責各學年、學期教學工作計劃的貫徹和執(zhí)行,督促、檢查教學各部門的教學工作進行情況。做好期中、期末學生教學反饋問卷調查及學期、學年教學工作總結，征求學生意見。

3.根據(jù)學校工作計劃，編排作息時間表及課程表，負責檢查、指導執(zhí)行情況；在特殊情況下，負責協(xié)調好學校各部門關系，臨時處理好各種活動與正常教學的矛盾，做好調、代、補、串課工作。

4.負責統(tǒng)計每學期教師月教學工作情況，根據(jù)學生記錄和教師填寫表格計算教師當月的工作量和獎金發(fā)放。

5.布置安排每學期的期中、期末學生學業(yè)成績的考查考試，做好成績登記、存檔和管理工作。(有補考要求的做好補考工作)，并按《學籍管理條例》向學校提出不合格學生的處理意見。

6.根據(jù)學校招生計劃，負責成立招生工作委員會，在校長領導下，做好招生宣傳，組織好招生報名、考試和錄取工作。招生工作結束，向學校提交書面總結報告。

7.制訂教學場地管理方案，協(xié)調各專業(yè)教研室與音樂廳的使用時間，做好教室分配和琴房使用的管理工作。

8.報據(jù)每學年學校招生、畢業(yè)情況，合理安排教師工作，并根據(jù)實際情況向學校提出教師缺編情況。每學年做好畢業(yè)生畢業(yè)審査工作。

9.結合國家指導性教學計劃制訂學校各專業(yè)的實施性教學計劃，編擬及審定各專業(yè)教學大綱，并組織實施。

10.審批各教研組的學期授課計劃,并負責組織檢査各組執(zhí)行情況。

11.組織和指導各教研組的各個環(huán)節(jié)的教學工作及相關專業(yè)的藝術實踐(匯報演出、畢業(yè)設計、教學實習等)，檢查協(xié)調各專業(yè)課程的時間安排和教學安排。

12.檢查各專業(yè)課程及基礎、文化課教學質量,組織教學質量分析，總結、交流教學、教改經(jīng)驗，開展各專業(yè)教學專題研究。向學校提交各學期各教研組教學質量分析報告，提出整改意見，解決存在問題。

13.協(xié)調指導各教研組的教研活動，組織觀摩教學，總結交流經(jīng)驗，安排布置各專業(yè)組教研論文。開展各專業(yè)教學專題研究。

14.負責教師的進修學習，向學校提出教師進修培訓計劃，并負責落實。做好青年教師培養(yǎng)工作。

15.年末參與教師考核材料及結果的評議工作，并提出評聘意見。

16.根據(jù)教學需要，向學校提出音樂廳、圖書館、排練室的規(guī)劃、建設、發(fā)展的意見和建議，做好相關的管理工作。

17.負責學校各專業(yè)的課程建設，提出選用方案,組織編寫、補充教材、參考資料等。

18.每學年設計、組織一屆全校教育教學研討會，內容包括公開課觀摩、評議及論文宣講等。

19.每年編寫出版教研論文集一冊。

20.每學期做好學校教學、教研工作的總結，完成學校臨時交辦的各項工作任務。

教務員的工作職責解析篇十一

在分管副校長的直接領導下負責學校教學和教務方面的經(jīng)常性組織管理工作，其主要職責是：

1．根據(jù)上級主管部門和學校的決策，制定部門工作計劃，協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，按教育規(guī)律辦學，全面完成中學教育教學任務，組織實施學校的教育、教學和科研工作計劃，經(jīng)常檢查、定期總結，及時了解教學情況。

2．主持教務處的日常行政工作，做好招生、編班，學生入學工作以及編印課程表、作息時間表，安排代課、調課，做好各種教學報表，做好教材、教參等征訂工作。

3．會同教研室主任，抓好教研組組長的工作，定期召開教研組長會議。定期檢查教師執(zhí)行教學常規(guī)的情況，深入教學第一線，通過聽課、評分、檢查教案等，了解教學計劃的實施情況，針對教學中存在的問題提出改進性建議，幫助教師及時總結經(jīng)驗。

4．開好學生座談會，認真聽取學生對教學的要求和意見，了解教師的教學情況并及時與各教研組和任課教師交換意見。

5．組織好期中、期末考試，督促教師及時進行試卷分析。

6．搞好學籍管理，如轉學、退學、休學、畢業(yè)、肄業(yè)等工作，并分別建立健全學生檔案。

7．負責抓好實驗、電化及計算機教學工作。

8．負責征訂教材、教學參考用書、圖書、資料、掛圖和電教儀器等。

9．負責全校教師課時(崗位)津貼的計算統(tǒng)計工作。

教務員的工作職責解析篇十二

1．根據(jù)國家教育部或上級教育行政部門頒發(fā)的教學計劃、教學大綱和教學意見，制定學校每學期的教學工作計劃。協(xié)助主管教學的副校長，做好全校的教學管理工作，落實學校對教學管理方面的目標、任務、計劃和措施，并進行檢查、監(jiān)控、評估。

2．主持教務處的全面工作，根據(jù)學校工作要求，制定并實施教務處的工作計劃，并做好期末總結。

3．經(jīng)常了解掌握教師的教學情況和學生的學習情況，對年級、教研（備課）組的教學管理、教學活動和教學質量進行檢查和指導，落實教學常規(guī)，定期召開并主持教務處，教研（備課）組長例會。

4．執(zhí)行學校對教學常規(guī)要求的各項規(guī)定，組織教務處工作人員，編制調整教學課表，對教師的教學常規(guī)的檢查、調查和評估，定期進行檢查和評價。

5．協(xié)助校長做好期中、期末考試、階段考試的質量分析、總結工作。

6．組織相關的教育教學教研活動。負責學校各學科競賽活動。

7．做好教學檔案、學生成績、學籍的管理工作。

8．領導電教室、圖書館、實驗室、文印室、資料室的工作，對所屬各室、館專業(yè)管理人員進行思想教育和工作指導。讓各室、館能充分發(fā)揮作用，為教學服務。領導學校的各專用教室、圖書館、實驗室的管理人同開展工作，負責對上述部門的日常管理。

9．完成校長交給的其他工作。

教務員的工作職責解析篇十三

教務處是全校教學工作的指揮中心，負責全校教學組織、落實校長教學決策，并負責處理一切與教學有關的事務。

1、負責全校的教學計劃的制定和教學人事安排。

2、根據(jù)學校的工作部署，負責教學計劃的臨時性調整工作。

3、負責全校的教學常規(guī)管理工作的檢查落實。

4、負責日常教務工作。是指文印、考務、課表安排，中招咨詢和錄取工作，高三畢業(yè)生檔案管理工作，學生學籍管理工作，教師業(yè)務檔案管理工作等。

5、通過深入課堂、檢查教師教案、學生作業(yè)、問卷調查、聽課、座談等途徑，對教學質量進行總結、分析、評估。

6、協(xié)助有關部門開展培養(yǎng)青年教師工作。

7、組織學生評教工作。

8、負責購置常規(guī)性教學設備的計劃和審批工作。

9、負責撰寫年度教學總結。

10、組織各種考試、考查，如期中、期末考試和中考、高考、會考、畢業(yè)考等考場布置（包括命題、改卷等工作）

11、統(tǒng)計教師工作量，制定獎懲條例

教務員的工作職責解析篇十四

教務處是學校教學管理的專門機構，負責組織管理全校的教學工作，檢查和督促教師完成教學計劃的情況；組織開展教研教改活動、各學科課外活動，總結、推廣教學經(jīng)驗。具體職能如下：

1、按照國家統(tǒng)一編制的教學計劃、課程標準，制訂并實施學校教務處工作計劃和有關教學工作的各項規(guī)章制度。

2、做好教學工作安排，編制全校課表、作息時間表、做好調課、代課、教師考勤的安排和記錄等工作。

3、實施教學常規(guī)管理，審閱教研組、備課組和教師教學進度計劃，定期檢查教師備課和課堂教學情況，檢查教師的教案、聽課記錄、記分冊、作業(yè)批改等，對教師進行工作考核。

4、定期召開教研組長會，指導教研組教學工作、定期開展教研活動，組織好學生的學習活動、學科特色教學活動，不斷提高學校的教學質量。

5、和師訓處一起組織教師進行業(yè)務學習和教學研究活動，注重培養(yǎng)青年教師，培養(yǎng)各科教學骨干，加強對教學方法和學習方法的研究指導，深化教育教學改革。

6、定期組織教學監(jiān)測：組織指導教師命題、閱卷、進行質量分析、及時調整教學工作；組織學生參加考試；做好成績統(tǒng)計、資料存檔等相關工作。

7、加強畢業(yè)年級教學管理：做好分層輔導；進行畢業(yè)生綜合素質評價、升學和報考指導；組織好畢業(yè)生中考報名、體檢、體育加試、理化實驗操作、計算機考核、中考錄取等一系列相關工作。

8、做好全校師生的教科書、教學參考書、課本等征訂工作；審批各年級教輔資料。

9、抓好圖書館、實驗室、電教室的工作。組織各種級別的教學交流、觀摩活動的安排和接待工作。

10、規(guī)范處室檔案管理，建立教學工作檔案、教師業(yè)務檔案、教師年度考核檔案等。

11、做好國家教育考試規(guī)范化考點相關工作。

12、做好部門信息報道工作。

教務員的工作職責解析篇十五

1、協(xié)助校長制訂和實施學校教學工作計劃，檢查和總結學校教學工作，審查科組工作計劃以及第二課堂活動計劃。

2、全面管理各項日常教學任務。編排課程表，組織填寫教學日志。通過參加集體備課、聽課、查閱教案、檢查作業(yè)、召開座談會等形式，了解教學情況，落實對教學常規(guī)工作的要求。

3、定期召開科組長會議，布置培優(yōu)扶差等教學任務。通過教研組實施以老帶新計劃，培養(yǎng)年青教師，提高他們的教育教學水平和工作能力。

4、組織教師學習教育理論，研究教法，開展新課程培訓、教壇新秀評比等活動，總結交流教學經(jīng)驗。

5、組織實施科任教師的問卷調查等評價工作，并把考核評價的結果通報給本人。組織和鼓勵教師進行教育教學研究，撰寫教研論文和經(jīng)驗總結。

6、指導和督促各科組落實第二課堂活動，開展學科競賽、組織講座、出版校刊、校報。

7、建立健全學生學籍檔案管理的各項規(guī)章制度，抓好學生的綜合素質評價工作。

8、指導圖書館、實驗室、文印室開展工作，提高為教學服務、為師生服務的質量。

9、做好教材、教輔、圖書報刊、辦公文具的訂購計劃，以及登記、發(fā)放管理等工作。

10、健全考試制度，統(tǒng)籌安排各年級復習、測驗、考試、命題、評卷計分、質量分析、補考、考試日程、試室布置等工作。

教務員的工作職責解析篇十六

教務處是在院長和主管教學副院長領導下的有關教學業(yè)務的主管機構。其職責是：

根據(jù)有關政策、指示、規(guī)定，結合本院實際，擬定全院教學工作計劃：總結教學方面的各種經(jīng)驗，制定教學方面的有關規(guī)章制度；研究并提出僧伽教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設置，調整并組織實施。

負責辦理師資的審定、調度、外聘等具體工作。

檢查落實法師、老師工作規(guī)范，核定法師，老師的工作量，審查法師、老師的教案及教學講義。

抓好師資培養(yǎng)，定期進行教學質量評估，討論研究并提出改進意見，使教學質量不斷提高。

組織法師、老師學習好各種文件和時事政治，以及各級會議精神。

組織編寫教學工作計劃，教學法文稿。組織教學研究會議，交流教學工作經(jīng)驗，不定期進行聽課或組織教學觀摩，協(xié)助編輯好《學報》。

做好全院教材、講義、教學資料編寫審訂和教材購買，滿足教學需要和對外交流，積極組織學術活動。

掌握教學最新信息，了解兄弟宗教院校的教學動態(tài)，研究改進教學意見。

負責全院學僧招生、畢業(yè)工作。執(zhí)行《法師、老師守則》，提出對違規(guī)、違紀的法師、老師的具體處理意見。

匯編全國有關佛教教育方面的研究論文、專題報道、重要資料，根據(jù)本院具體情況，擇需匯報、分送傳閱、組織研討。

負責組織編制課程設計、開課計劃，制訂課程表、考試日程表。

負責擬定招生時的考試命題、學僧期中、期末考試命題。制訂閱卷評分標準及考場紀律，做好考卷的保密工作。

編寫教學日志，做好有關畢業(yè)生的準備工作及發(fā)放畢業(yè)文憑和結業(yè)、肄業(yè)證書。

教務員的工作職責解析篇十七

1.配合學部領導做好日常教務工作，及時將各類通知發(fā)放至各年級，并上交學校所要的各類資料。

2.熟悉學部教學安排，做好日常的教學應急預案。

3.負責各類材料的收集、上報工作;期末將資料分類，上交家校與行政服務中心，協(xié)助做好檔案歸檔工作。

4.做好學校安排的其他工作。