作者在這本書中通過對(duì)歷史的總結(jié)，呈現(xiàn)了一個(gè)世界上最大的古代文明之一。在寫總結(jié)時(shí)，要注意積累和總結(jié)正面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問題并思考解決方法?？偨Y(jié)范文幫助我們更好地理解總結(jié)的本質(zhì)和目的，為我們的寫作提供了有效的參考。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇一

4.申請辦理進(jìn)出口貨物減稅、免稅等事宜;。

5.協(xié)助海關(guān)辦理進(jìn)出口貨物的查驗(yàn)、結(jié)關(guān)等事宜;。

6.應(yīng)當(dāng)由報(bào)關(guān)員辦理的其他報(bào)關(guān)事宜。

報(bào)關(guān)員的法律責(zé)任。

(一)、報(bào)關(guān)員因工作疏忽造成應(yīng)當(dāng)申報(bào)的項(xiàng)目未申報(bào)或者申報(bào)不實(shí)的，海關(guān)可以暫停其6個(gè)月以內(nèi)報(bào)關(guān)執(zhí)業(yè)，情節(jié)嚴(yán)重的，取消從業(yè)資格。

(二)、被暫停職業(yè)期間，恢復(fù)從事報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)后1年內(nèi)再次被暫停報(bào)關(guān)執(zhí)業(yè)的，海關(guān)可以取消其報(bào)關(guān)從業(yè)資格。

(三)、非法代理他人進(jìn)行報(bào)關(guān)或者超出海關(guān)準(zhǔn)予的從業(yè)范圍的，處5萬元以下罰款，暫停其6個(gè)月以內(nèi)報(bào)關(guān)執(zhí)業(yè)，情節(jié)嚴(yán)重的，取消報(bào)關(guān)從業(yè)資格。

(四)、向海關(guān)工作人員行賄的，消其報(bào)關(guān)從業(yè)資格，并處10萬元以下罰款。構(gòu)成行賄罪的，不得重新取得報(bào)關(guān)從業(yè)資格。

(五)、提供虛假資料騙取海關(guān)注冊登記、報(bào)關(guān)從業(yè)資格的，取消其報(bào)關(guān)從業(yè)資格，并處30萬元以下罰款。

(六)海關(guān)予以警告，并處人民幣20xx元以下罰款的情形。

1、有報(bào)關(guān)員執(zhí)業(yè)禁止行為的。

2、報(bào)關(guān)員海關(guān)注冊內(nèi)容發(fā)生變更，未按規(guī)定向海關(guān)辦理變更手續(xù)的。

另：未取得報(bào)關(guān)從業(yè)資格從事報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)的，予以取締，沒收違反所的，可以并處10萬元以下罰。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇二

1、化驗(yàn)員必須嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度及《員工守則》。堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。

2、化驗(yàn)員必須愛崗敬業(yè)，堅(jiān)持客觀、公平、公正。

3、化驗(yàn)員應(yīng)以精益求精的態(tài)度對(duì)待工作，通過不斷學(xué)習(xí)提高個(gè)人素質(zhì)。

4、化驗(yàn)員應(yīng)熟悉本崗位儀器設(shè)備、藥品性能、技術(shù)操作規(guī)程和分析誤差，從而及時(shí)完成化驗(yàn)任務(wù)。

5、化驗(yàn)員應(yīng)提前上崗，穿戴好勞保防護(hù)用品，做好準(zhǔn)備工作。違者罰款10元。

6、遵守上下班時(shí)間，嚴(yán)禁離崗、串崗，化驗(yàn)室保持整潔、安靜，嚴(yán)禁打鬧。違者罰款10元。

7、非化驗(yàn)室人員嚴(yán)禁進(jìn)入化驗(yàn)室，特殊情況除外。

8、化驗(yàn)員每月應(yīng)參加學(xué)習(xí)總結(jié)一次。

9、化驗(yàn)員要把化驗(yàn)數(shù)據(jù)保密，僅供公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門及時(shí)掌握。違者重處。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇三

1、編排課表：每期開學(xué)提前三天排課，在上課的前一天，將個(gè)人課表和班級(jí)課表發(fā)于教師與班主任手中。運(yùn)行一周統(tǒng)一調(diào)整穩(wěn)定后，編印出分專業(yè)課表一式三份。

2、調(diào)課：教師因出差、開會(huì)、生病等需要調(diào)課時(shí)，應(yīng)提前一天將調(diào)課通知單送達(dá)專業(yè)辦，或教師來不及上課應(yīng)及時(shí)通知專業(yè)辦或班主任安排教師頂課或改上自習(xí)。

3、發(fā)布教務(wù)行政方面的通知。

4、發(fā)放與回收教務(wù)管理表冊并予以登記和裝訂成冊。按時(shí)裝訂教務(wù)檔案，并移交檔案室。

5、統(tǒng)計(jì)上報(bào)有關(guān)教師方面的資料、數(shù)據(jù)。

6、考務(wù)工作：（1）編制考試時(shí)間和科目表、考室考號(hào)表和監(jiān)考教師表；（2）收取和交付印制試卷，分裝保管試卷和考試時(shí)分發(fā)試卷。

7、建立題庫：及時(shí)收集裝訂好每次統(tǒng)一考試和外來試題的題卷及答案，填好目錄表。借用要登記，并及時(shí)收回。

8、教師工作考核：根據(jù)學(xué)校制定的考核方案進(jìn)行。如屬一次性的考核項(xiàng)目，該項(xiàng)內(nèi)容發(fā)生后就及時(shí)收取和記下考核數(shù)據(jù)；如屬學(xué)期總結(jié)性考核項(xiàng)目，則在16至20周內(nèi)收集數(shù)據(jù)，實(shí)施考核；凡已定案的考核數(shù)據(jù)應(yīng)向教師公布。如有疑問及時(shí)解釋和校對(duì)。期末總結(jié)時(shí)，將教師學(xué)期（或?qū)W年）考核總分予以公布。每期建立好《教師業(yè)務(wù)檔案》。

9、檢查教案：每學(xué)月一次進(jìn)行全面檢查。平時(shí)部分抽查時(shí)，做好基本情況記載。檢查完后，做好必要的統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)反映給教務(wù)主任及主管校長。參與組織優(yōu)質(zhì)教案評(píng)比。

10、協(xié)助教務(wù)主任完成教學(xué)常規(guī)管理工作。打印有關(guān)教務(wù)表冊。

11、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

12、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

1、參與招生工作：提取新生檔案，填寫錄取名冊，編寫新生分班名單。

2、報(bào)到注冊：發(fā)放新舊生“報(bào)到單”、新生分班名單、注冊簿和記分冊。

3、清理學(xué)生學(xué)籍檔案和流失生情況：（1）舊生在兩周內(nèi)清好，包括對(duì)退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、插班等學(xué)籍變動(dòng)的處理工作，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)教務(wù)主任。對(duì)學(xué)生休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)必須經(jīng)主管校長或教務(wù)主任同意，才能辦理相關(guān)證明。（2）開學(xué)兩周內(nèi)清理好新生名冊，并將新生名冊輸入計(jì)算機(jī)，以備查用。

4、及時(shí)下發(fā)和回收有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)管理的表冊。按時(shí)裝訂學(xué)籍檔案，并移交檔案室。

（1）作息時(shí)間表，發(fā)至各班及各辦公室，每年一次。

（2）學(xué)籍卡，健康卡每期期初按時(shí)發(fā)出和期末按時(shí)收回。收回時(shí)檢查，填寫質(zhì)量不合格的應(yīng)予返工。

（3）按時(shí)回收教師的記分冊，及時(shí)統(tǒng)計(jì)學(xué)生成績分析表，并報(bào)教務(wù)主任和分管校長。

5、填報(bào)上級(jí)下發(fā)的有關(guān)學(xué)生方面的表冊。

6、檢查學(xué)生作業(yè)：每月一次，每期11和19周全面檢查，平時(shí)部分抽查，檢查時(shí)做好記載，檢查后作出情況分析，并及時(shí)反映給教務(wù)主任和主管校長。

7、統(tǒng)計(jì)各班學(xué)生成績，協(xié)助專業(yè)辦組織補(bǔ)考工作。公布試讀生和留級(jí)生名單，并記入學(xué)籍卡。

8、協(xié)助教務(wù)員完成《教師業(yè)務(wù)檔案》的填寫和考務(wù)工作。

9、畢業(yè)生工作：填寫畢業(yè)生登記表；畢業(yè)考試報(bào)名表和學(xué)生升學(xué)檔案；抄錄統(tǒng)計(jì)畢業(yè)考試成績；填寫畢業(yè)生成績上報(bào)表、審查畢業(yè)生資格；填發(fā)畢業(yè)證書；填寫職高生對(duì)口升大學(xué)學(xué)生名冊、政審、填寫送審檔案，抄錄升學(xué)考試成績。

10、保管好學(xué)生學(xué)籍檔案，為校內(nèi)外有關(guān)人員提供服務(wù)。按查閱檔案規(guī)定辦理，檔案只能抄錄、復(fù)印，不能取走。

11、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

12、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

保證教師的考核工作能按《教師法》之規(guī)定，客觀、公正、準(zhǔn)確地執(zhí)行。認(rèn)真加強(qiáng)平時(shí)和期末考核工作，其崗位職責(zé)如下：

1、考勤全校教師上課和早晚自習(xí)的輔導(dǎo)出勤情況，準(zhǔn)確記錄各項(xiàng)數(shù)據(jù)。若有教師無故缺席，應(yīng)及時(shí)報(bào)告教務(wù)主任和值周領(lǐng)導(dǎo)共同核實(shí)，并每天公布上課、早、晚缺勤情況。

2、統(tǒng)計(jì)全校教師出勤考核數(shù)據(jù)，每學(xué)月結(jié)算并公布一次教師考勤情況。每學(xué)月準(zhǔn)確、如實(shí)地造好課時(shí)津貼表一式三份上報(bào)教務(wù)主任和校長。每期期末統(tǒng)計(jì)公布考核結(jié)果，并及時(shí)準(zhǔn)確填寫教師考核檔案。

3、每期結(jié)束時(shí)按要求進(jìn)行全期教職工課時(shí)和考勤匯總造冊。

4、保管好教師請假條，教師病事假一律憑領(lǐng)導(dǎo)審批后的假條為據(jù)。課外工作折算課時(shí)，一律憑主管校長簽條為據(jù)。

5、協(xié)助教務(wù)處其它人員完成突擊工作。

6、考核員的出勤由值周領(lǐng)導(dǎo)考核。按時(shí)考核，有事請假由教務(wù)員或?qū)W籍員臨時(shí)代行職責(zé)。每天應(yīng)按時(shí)在教務(wù)處上班。

7、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

8、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

圖書資料室管理員崗位職責(zé)。

總則：管好學(xué)校圖書資料，做好借閱工作；管理好學(xué)生教材的征訂與發(fā)放工作，其具體工作職責(zé)如下：

一、圖書資料管理和借閱工作。

1、遵守圖書資料室的規(guī)章制度，保持圖書室的衛(wèi)生和良好的紀(jì)律秩序及安全工作。

2、圖書、教參到后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行分類編目登錄上架，出借。并做好新書與新教材的介紹工作，屬有關(guān)處室和領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)用書，應(yīng)及時(shí)通知到各處室。

3、按時(shí)開放，服務(wù)周到，態(tài)度熱情，一視同仁。

4、管好圖書財(cái)產(chǎn)帳務(wù)，每年進(jìn)行一次清理，剔除過期和報(bào)損圖書，將清理賬目與總務(wù)處核對(duì)后報(bào)教務(wù)處和校長備案。

5、保護(hù)好圖書室內(nèi)的公物，做好愛護(hù)圖書的教育宣傳工作，做好圖書資料和教材的四防（防潮、防蛀、防鼠、防盜）工作。如因責(zé)任事故圖書資料及公物受到損失，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

二、訂購與發(fā)放教材。

1、根據(jù)學(xué)校招生計(jì)劃和舊生人數(shù)征訂和采購新舊生及教師所用教材。

2、每學(xué)期第三學(xué)月中應(yīng)將本期征訂及采購來的教材進(jìn)行清理并填寫《征訂及采購教材清單》和《剩余教材清理統(tǒng)計(jì)表》，一式三份，上報(bào)教務(wù)主任和分管校長審閱備案。

3、開學(xué)時(shí)要及時(shí)發(fā)放師生所用教材、教參。發(fā)放時(shí)做到登記準(zhǔn)確無誤，并及時(shí)調(diào)濟(jì)好余缺教材。

4、學(xué)生退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)課本一律不退。

5、每學(xué)期第二學(xué)月應(yīng)將該期教材發(fā)放和余缺情況進(jìn)行清理，并填報(bào)《學(xué)生教材發(fā)放情況統(tǒng)計(jì)表》，一式二份上報(bào)教務(wù)主任和分管校長審閱備案。

6、每學(xué)期第四學(xué)月對(duì)各班學(xué)生所用教材算出人頭帳，一式三份，及時(shí)上交教務(wù)處和總務(wù)處結(jié)算公布書本費(fèi)使用情況。

7、教師借用的教材、教參注意登記，并在期末分專業(yè)部造表一式三份上報(bào)教務(wù)處和總務(wù)處。

三、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

四、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

閱覽室管理員崗位職責(zé)。

總則：負(fù)責(zé)閱覽室報(bào)刊，開放閱覽及過刊裝訂等項(xiàng)工作，其具體工作職責(zé)如下：

一、按時(shí)征訂報(bào)刊，根據(jù)學(xué)校教學(xué)、實(shí)習(xí)、生產(chǎn)、經(jīng)營及科研的實(shí)際需要和預(yù)算經(jīng)費(fèi)的多少選擇征訂，每年征訂一次，自辦發(fā)行的報(bào)刊可臨時(shí)征訂，征訂清單一式三份交教務(wù)處和學(xué)校審核后定案。

二、按時(shí)領(lǐng)取和陳列報(bào)刊，供師生閱覽，及時(shí)填寫期刊收發(fā)卡，作為期刊登記憑證，對(duì)脫期和延期刊物進(jìn)行催詢，對(duì)所缺期刊，年底要一式三份統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

三、過期刊物和報(bào)紙及時(shí)整理，裝訂保管，裝訂工作由閱覽室管理員完成。月刊半年裝訂一次，雙月刊、季刊一年裝訂一次，日報(bào)每月裝訂一次，周報(bào)半年裝訂一次。裝訂好的刊物應(yīng)裱褙，標(biāo)明刊名與期數(shù)，上架供閱覽。

四、閱覽室的期刊與報(bào)紙，包括過期的，一般不外借，特殊情況要借出，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并履行借閱手續(xù)。

五、做好閱覽室衛(wèi)生與安全工作，隨時(shí)保持清潔衛(wèi)生，安靜舒適的閱覽環(huán)境，保護(hù)好閱覽室公物的安全，應(yīng)監(jiān)督師生嚴(yán)格遵守《閱覽室規(guī)則》。

六、按時(shí)向師生開放：中午12：30—2：20(冬季)12:30—2:40(夏季)下午5：20—6：20（冬季）5：40—6：40（夏季）。

七、及時(shí)向師生介紹報(bào)刊信息，并向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)部傳遞可用信息。

八、每月按時(shí)將師生閱覽情況分月統(tǒng)計(jì)上報(bào)，一式三份。

九、每期開學(xué)初協(xié)助圖書室發(fā)放學(xué)生用書。

十、按時(shí)更換“讀報(bào)欄”中的報(bào)紙，供師生閱覽。

十一、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

十二、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

1、積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，服從工作安排，搞好本職工作。

2、負(fù)責(zé)學(xué)校報(bào)刊的征訂、收發(fā)、登記。

3、做到報(bào)刊交接簽字，收發(fā)數(shù)目清楚。

4、對(duì)郵政投遞缺、漏情況及時(shí)追查。

5、做好報(bào)刊的剪貼及閱報(bào)欄工作。

6、做好匯款、包裹、特快等郵件的登記、簽收、簽發(fā)工作，保證投遞時(shí)間。

7、嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度和郵政信件投遞要求，依法做好本職工作，嚴(yán)禁侵犯通信權(quán)利。

8、做好郵票、信封代售和學(xué)生信件的代發(fā)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

9、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

10、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

1、負(fù)責(zé)教研室的公物管理和清潔衛(wèi)生工作；

3、負(fù)責(zé)學(xué)科組教研會(huì)的考勤和教研會(huì)的記錄工作；

4、負(fù)責(zé)收集、登記教師教研論文、賽課等獲獎(jiǎng)情況；

5、負(fù)責(zé)《南川職教》的組稿和發(fā)放工作；

6、負(fù)責(zé)所有教學(xué)研究的檔案整理工作，每期裝訂檔案一次；

7、積極完成學(xué)校和處室臨時(shí)分配的工作任務(wù)。

8、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

1、做好各實(shí)作室設(shè)施設(shè)備登記工作；

3、協(xié)助處室領(lǐng)導(dǎo)完成學(xué)生校外實(shí)（見）習(xí)的聯(lián)系工作；

4、負(fù)責(zé)學(xué)生專業(yè)技能等級(jí)鑒定的報(bào)名組織工作和證書的發(fā)放工作；

5、負(fù)責(zé)學(xué)生專業(yè)技能課的試卷印制、發(fā)放和成績統(tǒng)計(jì)工作；

6、負(fù)責(zé)所有實(shí)訓(xùn)檔案的整理工作，每期裝訂檔案一次；

7、每學(xué)期末要對(duì)計(jì)算機(jī)室的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行專項(xiàng)檢查；

8、積極完成學(xué)校和處室臨時(shí)分配的工作任務(wù)。

9、若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇四

一、貫徹執(zhí)行上級(jí)及學(xué)校制定的有關(guān)教學(xué)管理規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則。

二、組織實(shí)施各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)，掌握教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)效果。

三、負(fù)責(zé)招生工作隊(duì)。

四、對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評(píng)估、總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，開展材教興農(nóng)，學(xué)用結(jié)合活動(dòng)。

五、組織編寫文字、輔導(dǎo)材料。

六、負(fù)責(zé)組織師資培訓(xùn)和考務(wù)工作。

七、深入進(jìn)行改革，改進(jìn)教學(xué)方法，探討教學(xué)規(guī)律。

衛(wèi)生安全管理制度。

一、講究衛(wèi)生，人人有責(zé)。嚴(yán)禁亂丟紙屑，果皮等垃圾，要把垃圾放入垃圾桶內(nèi)，不隨便吐痰。

二、教室內(nèi)嚴(yán)禁抽煙，吃東西，保持教室清潔。

三、堅(jiān)持衛(wèi)生汪汪制度，每天都要把學(xué)校的衛(wèi)生搞好。

四、保持廁所清潔制度，大小便后一定要自學(xué)沖水。

五、注重宿舍衛(wèi)生，勤洗被褥。

六、講究個(gè)人衛(wèi)生，勤洗澡，勤理發(fā)，勤剪指甲等。

七、珍惜糧食，不亂倒飯菜。

八、愛護(hù)公物，不能在課桌、墻壁亂寫亂畫。

九、安全工作，人人有責(zé)，認(rèn)真做好防火、防盜、防爆等工作。

十、嚴(yán)禁私拉亂接電線和亂動(dòng)電器設(shè)備，以防觸電事故的發(fā)生。

十一、嚴(yán)禁打架斗毆，以防傷害的事件發(fā)生。

十二、遵守交通規(guī)則，做好交通安全。

十三、嚴(yán)禁私自到江河去游泳，如違章，出現(xiàn)安全事故，四其本人及家長負(fù)責(zé)。

十四、嚴(yán)禁聚眾賭博，吸毒，違者送司法機(jī)關(guān)處理。

設(shè)備管理制度。

一、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的所有設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，使設(shè)備處在正常的工作狀態(tài)。

二、學(xué)習(xí)使用設(shè)備時(shí)，應(yīng)先向?qū)W員先說明操作規(guī)程，學(xué)員應(yīng)按指導(dǎo)教師的要求去操作，嚴(yán)禁違章操作。

三、學(xué)員應(yīng)愛護(hù)設(shè)備，嚴(yán)禁學(xué)員亂撤設(shè)備，如違規(guī)損壞教學(xué)設(shè)備，照價(jià)賠償。

四、要確保設(shè)備的安全使用，如發(fā)現(xiàn)有安全隱患，則立即停止使用，并報(bào)告設(shè)備管理人員。

五、下班后要認(rèn)真檢查是否切斷設(shè)備的電源，要關(guān)閉電源，以防發(fā)生設(shè)備事故。

財(cái)務(wù)管理制度。

一、會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，樹產(chǎn)良好的職業(yè)品質(zhì)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，嚴(yán)守的工作紀(jì)律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

二、熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作需要。

三、熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度。

四、按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

五、完善保管好原始憑證，臺(tái)帳做到日清月結(jié)，書寫規(guī)范。

六、會(huì)計(jì)人員應(yīng)遵守本單位的商業(yè)秘密。

培訓(xùn)基地機(jī)構(gòu)。

主任：陳澤剛。

副主任：趙德徐、游朝勇、李運(yùn)祥。

工作人員：班統(tǒng)南、黃世謀、楊少華、吳松蔚、田明杰、陸紅萍。

任課教師：羅啟宏、班統(tǒng)南、田明杰、黃世謀、肖習(xí)眾、楊少華、溫兆光、李文、

教務(wù)員的職責(zé)解析篇五

一．教務(wù)處是校長領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作的行政職能機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)貫徹的教育方針和上級(jí)行政部門的指示，實(shí)施國家教委指定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。

二．組織管理教學(xué)業(yè)務(wù)，如教師備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、試驗(yàn)及考試成績考核、課外活動(dòng)等工作。

三．領(lǐng)導(dǎo)教研工作，召開教研組長會(huì)議，安排教研例會(huì)，審查各科教研計(jì)劃，建立教師業(yè)務(wù)檔案，督促教師執(zhí)行崗位職責(zé)，組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修。

四．負(fù)責(zé)教學(xué)日常工作，如排課、調(diào)課、考績、檢查自習(xí)課、教學(xué)報(bào)表及文書工作。

五．會(huì)同政教處管理教育行政事務(wù)，如招生、編班、管理學(xué)籍和中考建檔工作等。

六．管理學(xué)校的教學(xué)設(shè)備，儀器、圖書、教具等。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇六

根據(jù)分析結(jié)果,做成8d(英文)分析報(bào)告書。

了解半導(dǎo)體生產(chǎn)工藝及流程;了解fa(不良解析)設(shè)備、使用方法、作業(yè)流程者優(yōu)先;

理工類本科或以上學(xué)歷;電子,材料,化學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

能夠熟練使用英語進(jìn)行讀寫;具有初級(jí)日語能力者優(yōu)先;

具有較強(qiáng)的.溝通、協(xié)調(diào)能力。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇七

教導(dǎo)處是負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)運(yùn)行、教學(xué)管理、教學(xué)研究、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控管理的職能部門。在校長及分管教學(xué)副校長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。其主要職責(zé)是：

一、教學(xué)計(jì)劃管理。

1、根據(jù)上級(jí)教育行政部門的有關(guān)政策、法規(guī)，結(jié)合本院的實(shí)際情況，制定學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度和教學(xué)管理文件，并組織實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)全校各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃編制的組織、管理工作及教學(xué)計(jì)劃審定的組織工作，對(duì)各系（部）教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)檢查及指導(dǎo)責(zé)任。

3、負(fù)責(zé)編制分學(xué)期的教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃，對(duì)各教學(xué)環(huán)節(jié)提出總體協(xié)調(diào)意見，安排每學(xué)期課程及其它環(huán)節(jié)的教學(xué)任務(wù)、教室和其它教學(xué)場所，確定各科目的考核方式。

二、教學(xué)運(yùn)行管理。

4、負(fù)責(zé)校歷、課表的編排、發(fā)布及運(yùn)行中的調(diào)整控制，保證全校教學(xué)秩序的穩(wěn)定。

5、負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃實(shí)施過程中師資調(diào)配的宏觀調(diào)控。

6、負(fù)責(zé)教學(xué)用房的運(yùn)行調(diào)控。

7、負(fù)責(zé)全校性教學(xué)事務(wù)協(xié)調(diào)工作及教學(xué)中突發(fā)事件的處理或協(xié)調(diào)工作。

8、建立教學(xué)信息采集和統(tǒng)計(jì)制度。對(duì)新生入學(xué)情況、學(xué)生學(xué)習(xí)情況和考試情況等主要教學(xué)信息定期采集并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，以不斷改進(jìn)學(xué)校的教學(xué)工作。

三、教學(xué)質(zhì)量管理。

9、對(duì)全校教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)建立科學(xué)合理的教學(xué)評(píng)估、督導(dǎo)體系，形成分析、評(píng)價(jià)、反饋制度，營造良好的教學(xué)環(huán)境，達(dá)到最佳教學(xué)效果。

10、負(fù)責(zé)全校性教學(xué)檢查、質(zhì)量評(píng)價(jià)的方案制定及組織。

11、開展日常教學(xué)檢查、抽查。指導(dǎo)及檢查系（部）日常教學(xué)工作及教學(xué)質(zhì)量評(píng)估工作的開展。

12、主要負(fù)責(zé)上級(jí)教育行政部門組織的教學(xué)檢查、質(zhì)量評(píng)估的組織工作及相關(guān)事務(wù)的對(duì)外聯(lián)系、院內(nèi)協(xié)調(diào)工作。

13、負(fù)責(zé)全校性教學(xué)競賽的組織及管理。

14、定期組織全校教學(xué)工作會(huì)議，總結(jié)、交流教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。

四、師資隊(duì)伍管理。

15、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍整體發(fā)展規(guī)劃的編制及實(shí)施指導(dǎo)、檢查工作。

16、積極推行教師崗前培訓(xùn)制度、教師任職資格制度。采取措施，協(xié)助學(xué)校、指導(dǎo)系（部）建立一支人員精干、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合、特色鮮明、相對(duì)穩(wěn)定的教師隊(duì)伍。

轉(zhuǎn)載自 zgxlcd.com

17、全面推行專業(yè)建設(shè)負(fù)責(zé)人、課程負(fù)責(zé)人制度，形成以專業(yè)建設(shè)負(fù)責(zé)人、課程負(fù)責(zé)人為主體的骨干教師隊(duì)伍。

18、建立科學(xué)合理的教師業(yè)務(wù)考核管理辦法，努力實(shí)現(xiàn)教師工作量完成情況、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)劣與教師評(píng)優(yōu)評(píng)先、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘相結(jié)合。

五、專業(yè)及課程建設(shè)管理。

19、根據(jù)學(xué)?？傮w發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)學(xué)校專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制，負(fù)責(zé)學(xué)校增設(shè)專業(yè)申報(bào)的組織及協(xié)調(diào)工作。充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)，努力形成自己的特色專業(yè)。

20、結(jié)合實(shí)際制定院級(jí)重點(diǎn)專業(yè)、優(yōu)質(zhì)課程、試題庫建設(shè)管理辦法，負(fù)責(zé)院級(jí)重點(diǎn)專業(yè)、優(yōu)質(zhì)課程的申報(bào)、審批、驗(yàn)收評(píng)審。

六、考試管理。

21、負(fù)責(zé)學(xué)?？荚嚬ぷ鞒绦蚝椭贫鹊慕ⅲ瑖?yán)格考試過程管理，認(rèn)真組織考后分析和總結(jié)工作。

22、負(fù)責(zé)學(xué)校各類考試考務(wù)工作的安排和實(shí)施，對(duì)院級(jí)各類考試負(fù)全責(zé)。

23、以逐步實(shí)現(xiàn)教考分離為目標(biāo)，加強(qiáng)試題庫建設(shè)，逐步形成學(xué)校骨干課程試題庫。

七、教材管理。

24、加強(qiáng)學(xué)校教材建設(shè)及管理，科學(xué)地選配教材，確保教材的質(zhì)量和教材內(nèi)容的先進(jìn)性。

25、負(fù)責(zé)各專業(yè)教材的征訂、采購、入庫、發(fā)放、結(jié)賬及教材帳目管理工作，及時(shí)公示教材費(fèi)的使用情況，做好畢業(yè)生的教材費(fèi)結(jié)算工作。

八、教學(xué)檔案管理。

26、建立完備的檔案管理體系，負(fù)責(zé)教學(xué)、教師、教研、成績等相關(guān)檔案的建立及管理工作。

九、其它工作。

27、積極接受學(xué)校及有關(guān)部門的檢查與指導(dǎo)，認(rèn)真完成學(xué)校交辦的其它工作。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇八

（一）制定、組織和實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃，制定和完善各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序。及時(shí)分發(fā)教材、備課本、政治學(xué)習(xí)記錄本、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄本、聽課記錄本、素質(zhì)報(bào)告冊等有關(guān)材料。

（二）選聘班主任、教研組長、任課教師，安排學(xué)校的排課、調(diào)課等工作，保證教學(xué)秩序的穩(wěn)定和教學(xué)計(jì)劃的順利執(zhí)行；同時(shí)協(xié)助校長做好教育教學(xué)管理工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

（三）經(jīng)常深入教學(xué)第一線，了解、掌握教師備課和課堂教學(xué)的實(shí)情。并做到有目的、有計(jì)劃地聽課，平均每學(xué)期聽課不少于30節(jié)，研究課堂教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

（四）組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論、學(xué)習(xí)并熟悉國家教育部制訂的各科《新課程標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)上級(jí)有關(guān)教學(xué)要求，在教學(xué)質(zhì)量管理過程中，檢查各年級(jí)、各學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)完成情況，進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)。

（五）定期召開年級(jí)組長、教研組長會(huì)議，研究教育教學(xué)工作，通過師生座談會(huì)、個(gè)別談話、檢查備課筆記、檢查學(xué)生作業(yè)等方式，了解各學(xué)科的量和質(zhì)，監(jiān)控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，聽取師生對(duì)改進(jìn)教學(xué)工作的意見和建議。

（六）做好學(xué)校學(xué)籍管理工作。負(fù)責(zé)組織招生、新生入學(xué)的編班、教材（教輔）的征訂，學(xué)年初編班學(xué)生名冊，并辦理學(xué)生的學(xué)籍注冊、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)等手續(xù)，辦理學(xué)生的畢業(yè)證書發(fā)放、畢業(yè)證書存根、入學(xué)通知書存根歸檔等工作。做好學(xué)生的考勤、考績、獎(jiǎng)懲和學(xué)籍管理工作。做好控輟保學(xué)工作。

(七)努力抓好學(xué)生的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)。做好教學(xué)質(zhì)量檢測的宣傳、組織、成績統(tǒng)計(jì)及總結(jié)分析，并及時(shí)向校長室匯報(bào)。

（八）負(fù)責(zé)做好教務(wù)行政工作，安排好因公、因病、因事教師的代課，統(tǒng)計(jì)教師出、缺勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，科學(xué)安排作息時(shí)間表、課程表，確保學(xué)科課程與活動(dòng)課程的落實(shí)，組織安排好全校的陽光體育活動(dòng)、兩操、藝術(shù)節(jié)、課外活動(dòng)等工作，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

（九）管理學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、圖書室等工作，定期檢查分管各室教師的工作情況，抓好圖書、儀器、電化教具等教學(xué)設(shè)備的添置、管理和使用。

2013年3月1日。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇九

在學(xué)校黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校教學(xué)與教務(wù)管理工作。

1.貫徹落實(shí)黨和國家關(guān)于高等教育和高等學(xué)校的法律、法規(guī)、方針、政策，執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的指示、決定，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行全校教學(xué)管理的決策和教學(xué)工作的組織協(xié)調(diào)工作。

2.遵循教育教學(xué)規(guī)律，圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)，擬定專業(yè)建設(shè)規(guī)劃，提出學(xué)校專業(yè)設(shè)置與調(diào)整、教學(xué)改革的目標(biāo)和方案，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。負(fù)責(zé)全校的專業(yè)建設(shè)、專業(yè)申報(bào)工作，以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標(biāo)，推進(jìn)學(xué)校新一輪專業(yè)建設(shè)工作。

3.負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方案的總體設(shè)計(jì)，組織人才培養(yǎng)方案的制定和調(diào)整;組織制定和實(shí)施本、專科教學(xué)計(jì)劃、各課程的教學(xué)大綱，制定教學(xué)方面的規(guī)章制度及有關(guān)教學(xué)文件;組織和實(shí)施帶有全局性和導(dǎo)向性的教學(xué)改革和教學(xué)建設(shè);負(fù)責(zé)全校教學(xué)工作的宏觀調(diào)控與整體性管理。

4.組織制定創(chuàng)新課堂實(shí)施措施、工作計(jì)劃和工作方案，全面推進(jìn)創(chuàng)新課堂建設(shè)工作;組織全校教學(xué)研究與教學(xué)改革工作和教學(xué)研究經(jīng)驗(yàn)交流工作，組織教學(xué)成果的申報(bào)和評(píng)獎(jiǎng)工作，積極探索人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新，全面推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革。

5.負(fù)責(zé)全校本、專科生的課程安排和教室的調(diào)配使用;監(jiān)督各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的執(zhí)行;做好各教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查工作。

6.根據(jù)學(xué)校課程建設(shè)、教學(xué)改革的需要，研究、確定學(xué)校教學(xué)資源配置方案，監(jiān)督檢查學(xué)校相關(guān)學(xué)習(xí)資源建設(shè)配置計(jì)劃的落實(shí)情況，及時(shí)做好整改工作安排。

7.負(fù)責(zé)社會(huì)實(shí)踐與實(shí)習(xí);教學(xué)實(shí)習(xí)基地管理;畢業(yè)論文與畢業(yè)設(shè)計(jì)管理。

8.負(fù)責(zé)全校學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、學(xué)籍管理以及畢業(yè)資格審核工作;核發(fā)本、?？茖W(xué)歷證明及學(xué)位證書。

9.負(fù)責(zé)全校本、?？茖W(xué)生的考試管理工作;組織安排各類考試的考務(wù)工作，組織檢查考試情況。

10.負(fù)責(zé)課程建設(shè)、教材建設(shè)、教學(xué)手段建設(shè)等工作。制定課程建設(shè)計(jì)劃，提高課堂教學(xué)質(zhì)量;制定教材建設(shè)規(guī)劃，組織教材和教學(xué)參考書的編寫及審定，負(fù)責(zé)全校教材的訂購工作。

11.負(fù)責(zé)全校教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估檢查，組織院(部)教學(xué)工作評(píng)估、專業(yè)評(píng)估、課程評(píng)估和教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)等工作，建立健全教師教學(xué)檔案。

12.負(fù)責(zé)全校語言文字工作。

13.負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)委員會(huì)日常工作。

14.做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門和學(xué)校黨委行政交辦的其他任務(wù)。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十

在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)業(yè)務(wù)工作。其主要職責(zé)是：

一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹各類教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃以及上級(jí)有關(guān)教育工作的指示。

二、負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃和各年級(jí)、各課程的實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。編制學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表、課程表。安排調(diào)課、代課、作息時(shí)間表、課外活動(dòng)表，對(duì)各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行合理的組織、指揮和調(diào)度，使整個(gè)教學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、認(rèn)真制定教科研計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)教研組長工作，推薦教研組長人選，擬定備課組長，積極落實(shí)師資培訓(xùn)工作，加強(qiáng)中青年骨干教師的培養(yǎng)，定期召開教研組長工作例會(huì)，開展 教學(xué)評(píng)議、教研交流、成果展示、教研信息報(bào)告會(huì)等，并提出合理建議和改進(jìn)措施。

四、根據(jù)學(xué)期教學(xué)計(jì)劃全過程實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)測和管理，會(huì)同教研組按教學(xué)計(jì)劃和授課計(jì)劃的要求檢查、考核教師的備課、講課質(zhì)量、教學(xué)進(jìn)度輔導(dǎo)和批改作業(yè)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況。定期召開教師和學(xué)生座談會(huì)，了解教學(xué)情況，重視教學(xué)改革。

五、協(xié)助校長搞好體育衛(wèi)生工作，組織好全校的體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和健康教育，領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開展課外活動(dòng)和各項(xiàng)訓(xùn)練輔導(dǎo)。

六、負(fù)責(zé)全校教材資料訂購，負(fù)責(zé)編寫、審訂、打印及對(duì)外交流工作。

七、做好圖書室、閱覽室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和管理、與總務(wù)處協(xié)同做好教學(xué)設(shè)備、器材的購置和管理工作，負(fù)責(zé)電化教學(xué)的組織、實(shí)施和管理工作。及時(shí)配置參考書和工具書，組織管理各類教學(xué)掛圖和儀器等。

八、協(xié)助人事部門組織制訂師資業(yè)務(wù)培養(yǎng)計(jì)劃、參與教師聘任工作，及時(shí)提出師資的補(bǔ)充和教師的轉(zhuǎn)正、定級(jí)、晉升、進(jìn)修培訓(xùn)、辭退等參考意見，管理教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)考核檔案。

九、管理學(xué)生的學(xué)籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級(jí)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作，并分別建立健全學(xué)籍檔案。

十、負(fù)責(zé)做好對(duì)文印室、醫(yī)務(wù)室、圖書室、閱覽室、體育器材室以及教務(wù)員工作的管理，批準(zhǔn)本部門人員半天內(nèi)的假期。

十一、每學(xué)期認(rèn)真做好工作 總結(jié)。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十一

在校長、副校長領(lǐng)導(dǎo)下履行以下工作職責(zé)：

1、指導(dǎo)和管理本鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育、特殊教育、職業(yè)教育、成人教育等工作，制定教育發(fā)展規(guī)劃，擬定本校教學(xué)工作計(jì)劃，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

2、負(fù)責(zé)招生考試工作。組織好其它各類考試，開展好質(zhì)量分析統(tǒng)計(jì)。宣傳、組織、布置上級(jí)招生部門安排的相關(guān)工作，按規(guī)程操作，按時(shí)完成招生任務(wù)，及時(shí)報(bào)送相關(guān)資料。

3、根據(jù)課程計(jì)劃，合理安排課程，開齊開足課程和課時(shí)，編制課程表、作息時(shí)間表，合理配置本校內(nèi)的任課教師，負(fù)責(zé)教師考勤、調(diào)配和業(yè)務(wù)檔案的建立。收集整理校務(wù)日志和班務(wù)日志，建立課程設(shè)置相關(guān)檔案。

4、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理，學(xué)生學(xué)習(xí)成績、成長記錄管理，辦理學(xué)生升、休、轉(zhuǎn)、復(fù)及注冊等手續(xù)，填發(fā)《適齡少年入學(xué)通知書》，頒發(fā)《義務(wù)教育證書》。建立學(xué)生相關(guān)檔案。

5、制定“兩基”鞏固提高工作方案，制定“普九”和“掃盲”工作計(jì)劃，指導(dǎo)本轄區(qū)“兩基”業(yè)務(wù)工作。收集和整理“兩基”工作資料，擬定“兩基”鞏固提高的監(jiān)測意見，完成“兩基”工作任務(wù)。

6、負(fù)責(zé)征訂、管理和發(fā)放中小學(xué)教學(xué)用書、教輔資料，管好用好圖書資料，教育教學(xué)音像資料。

7、負(fù)責(zé)教學(xué)儀器、音像制品，現(xiàn)代信息技術(shù)的管理制度擬定，落實(shí)使用規(guī)程，落實(shí)使用要求，充分發(fā)揮技術(shù)裝備在教學(xué)中的作用，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室，確?！捌諏?shí)”達(dá)標(biāo)，完善資料、建立檔案。

8、負(fù)責(zé)“兩免一補(bǔ)”工作，堅(jiān)持對(duì)貧困生扶助實(shí)行“公開、公平、公正”的原則，嚴(yán)格按要求扶助貧困生，建立貧困生檔案資料和“兩免一補(bǔ)”工作實(shí)施過程資料。

9、負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)管理，加強(qiáng)教師工作計(jì)劃、總結(jié)、教案等資料的檢查；跟蹤課堂教學(xué)，學(xué)生輔導(dǎo)，作業(yè)與試卷批改等方面的質(zhì)量、效果檢查；加強(qiáng)對(duì)新教師指導(dǎo)；完善和建立教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。負(fù)責(zé)對(duì)本鎮(zhèn)教職工的年度工作考核。

10、負(fù)責(zé)教育督導(dǎo)工作，完成教育督導(dǎo)評(píng)估相關(guān)檔案建設(shè)。

11、完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十二

教務(wù)處是在分管副校長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校本科和高職教學(xué)與教務(wù)管理工作的職能部門。其主要職責(zé)是：

二、組織落實(shí)上海市教育高地建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)、建設(shè)、管理工作；

三、組織國家級(jí)、上海市特色專業(yè)申報(bào)及管理工作；

四、負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和考核等有關(guān)文件和規(guī)范的制訂修改、實(shí)施的組織工作；

五、負(fù)責(zé)教學(xué)實(shí)習(xí)的計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)和歸口管理工作；

六、負(fù)責(zé)本科生排課工作及教室的調(diào)度與教學(xué)秩序規(guī)范管理工作；

八、負(fù)責(zé)學(xué)分制教學(xué)管理的研討，不斷完善學(xué)分制管理；

九、負(fù)責(zé)組織學(xué)生評(píng)教工作；

十二、負(fù)責(zé)組織學(xué)校各級(jí)各類課程項(xiàng)目建設(shè)管理工作；

十四、負(fù)責(zé)編制學(xué)校教材建設(shè)計(jì)劃并組織實(shí)施，按教學(xué)要求，負(fù)責(zé)教材的出版供應(yīng)工作；

十五、負(fù)責(zé)推行現(xiàn)代化教學(xué)手段和方法的應(yīng)用；

十六、負(fù)責(zé)對(duì)大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)、專家講座及第二課堂活動(dòng)的協(xié)調(diào)管理工作；

十七、負(fù)責(zé)跨校輔修、選修的組織、管理工作；

十八、負(fù)責(zé)制訂本部門年度工作計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)、職工培訓(xùn)計(jì)劃，保證國家和學(xué)校各項(xiàng)方針、政策貫徹落實(shí)。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十三

1、協(xié)助分管校長管理學(xué)校教學(xué)工作。

2、制訂每學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，經(jīng)常深入備課組和課堂，對(duì)各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，保證教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行。

3、了解每位教師的業(yè)務(wù)水平，科學(xué)合理安排各科任教師，確定各教師的工作量。

4、定期和不定期檢查各科任教師的教案、作業(yè)批改情況。

5、適時(shí)召開教研組長會(huì)議，分析教學(xué)情況，研究教學(xué)、教改問題。

6、定期對(duì)教師、學(xué)生和家長進(jìn)行征求意見，及時(shí)梳理、分析、匯總上報(bào)學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并針對(duì)問題提出對(duì)策。

7、關(guān)注教學(xué)動(dòng)態(tài)，搜集教學(xué)信息，抓好教師的知識(shí)更新和素質(zhì)提高工作。

8、組織好期中、期末和學(xué)業(yè)水平等各類考試，把好考試各環(huán)節(jié)。

9、加強(qiáng)對(duì)各科任教師教學(xué)工作的考核，建立學(xué)校教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案。

10、組織籌辦各類興趣活動(dòng)小組，落實(shí)學(xué)校提出的“規(guī)范+特色，合格+特長”的辦學(xué)模式。

11、組織好教師的簽到簽退，以月匯總各項(xiàng)教師的考勤，并上報(bào)學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的和其它各處室需協(xié)辦的各項(xiàng)工作。

高中教研室制度。

1、定期召開教研組組長會(huì)議，安排學(xué)校的教研任務(wù)。

2、組織教研組長對(duì)教師進(jìn)行新課程培訓(xùn)，遵循“先培訓(xùn)，后上崗”的原則。

3、各教研組每星期組織一次集體備課，集體備課的內(nèi)容主要研討本周及下周教學(xué)內(nèi)容，專題研討教學(xué)中存在的主要問題。

4、嚴(yán)格考勤制度實(shí)行年級(jí)組長和教研組雙向考勤，教研組長要做好教研記錄。

5、組織教研組長對(duì)教師進(jìn)行聽課、評(píng)課、說課活動(dòng)。

6、每學(xué)期要求對(duì)教師的教案，學(xué)生的作業(yè)檢查兩次。

7、教研組要定期舉行研討活動(dòng)，交流研究成果和信息，每學(xué)期一次對(duì)課題研究進(jìn)行總結(jié)并上報(bào)反饋。

以教師職業(yè)道德規(guī)范要求為準(zhǔn)則，全面落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)目標(biāo)及常規(guī)教學(xué)要求，做到：

1、服從學(xué)校安排，不折不扣的完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，掌握所教學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，努力提高教學(xué)水平和能力。

3、認(rèn)真研究《課程標(biāo)準(zhǔn)》，每學(xué)期初，制訂教學(xué)工作計(jì)劃，期末寫好教學(xué)工作總結(jié)，按時(shí)上交教務(wù)處備案。

4、積極參加學(xué)校、縣、市組織的教研、教改和課堂技能大賽等活動(dòng)。

5、授課做到：板書簡潔、工整，實(shí)驗(yàn)演示科學(xué)規(guī)范，語言準(zhǔn)確、清楚，教學(xué)方法生動(dòng)有趣。課堂上不吸煙、不坐著上課，不無故離開課堂，上課時(shí)要關(guān)掉手機(jī)。

6、精心備課、上課、輔導(dǎo)，課后布置作業(yè)適量，難易適度，分層推進(jìn)，對(duì)全體學(xué)生負(fù)責(zé)。

7、科任教師須機(jī)智、合理地處理好課堂中的“常規(guī)問題”與“偶發(fā)事件”，不允許隨意將違紀(jì)學(xué)生推給班主任或推給學(xué)校。對(duì)后進(jìn)生不歧視，不諷刺，不體罰或變相體罰，建立民主、平等、和諧的師生關(guān)系。

8、期中、期末和學(xué)業(yè)水平等各項(xiàng)考試，要出色地完成命題、監(jiān)考、閱卷、評(píng)卷、成績統(tǒng)計(jì)等考試各環(huán)節(jié)工作。

9、協(xié)助班主任、政教處做好學(xué)生的思想工作，做到教書育人，重視做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作，尊重學(xué)生人格，關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生。

10、加強(qiáng)師德修養(yǎng)，自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度，儀表端莊，發(fā)型服飾得體大方，言談舉止文明，各方面做好學(xué)生的表率。

1、做好辦公室的保潔和財(cái)物管理工作。

2、根據(jù)學(xué)校安排及學(xué)科特點(diǎn)，及時(shí)、科學(xué)、合理地編排各學(xué)期的課程表。

3、做好各班學(xué)生信息的登記和錄入工作。

4、協(xié)助教務(wù)主任搞好各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)的檢查、記錄、統(tǒng)計(jì)工作。

5、協(xié)助教務(wù)主任組織期中、期末、學(xué)業(yè)水平考試等各項(xiàng)考務(wù)工作，負(fù)責(zé)考試成績的匯總和統(tǒng)計(jì)。

6、協(xié)助教務(wù)主任搞好教師各項(xiàng)考勤的統(tǒng)計(jì)和業(yè)務(wù)考核。

7、及時(shí)收集、分類整理好各項(xiàng)教學(xué)業(yè)務(wù)檔案和教師成長檔案。

8、負(fù)責(zé)與各處室、各科任教師的聯(lián)系工作。

9、協(xié)助教務(wù)主任組織好教學(xué)、考務(wù)等方面的會(huì)議，并做好會(huì)議記錄。

10、做好外來人員的接待工作，遇到問題要頭腦冷靜，態(tài)度和藹，耐心解釋。

11、協(xié)助教務(wù)主任做好學(xué)生的學(xué)分認(rèn)定和填寫學(xué)生成長檔案的工作。

12、做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的和其它處室需協(xié)辦的各項(xiàng)工作。

教研室是學(xué)校的教學(xué)研究機(jī)構(gòu)，擔(dān)負(fù)學(xué)校教研教改工作，其主要職責(zé)范圍如下：

1、組織制定學(xué)校教學(xué)研究計(jì)劃，編擬教學(xué)研究課題，并負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)、落實(shí)。重點(diǎn)是把好教材關(guān)，使青年教師盡快成熟。

2、組織學(xué)校各種校本教研。發(fā)現(xiàn)、解決教學(xué)中遇到的問題。

3、指導(dǎo)教研組工作，搞好教研課、公開課的理論指導(dǎo)，組織優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)。

4、收集各教研組的教研論文，出版《沁源三中教研》，并向教育科研部門和刊物推薦優(yōu)秀論文。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校第二課堂活動(dòng)的計(jì)劃、安排及總結(jié)工作。

6、組織各年級(jí)、各學(xué)科的學(xué)科知識(shí)競賽活動(dòng)。

7、認(rèn)真研究新課程的實(shí)施方案，制訂切合學(xué)校實(shí)際的新課程實(shí)施計(jì)劃，并組織檢查落實(shí)。

8、對(duì)高考改革的方向和動(dòng)態(tài)進(jìn)行細(xì)致研究，為高考備考提供科學(xué)依據(jù)。

9、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

10、副主任協(xié)助主任工作。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十四

1.執(zhí)行教導(dǎo)處工作會(huì)議的有關(guān)決定。

2.做好開學(xué)前的排課工作、平常的臨時(shí)調(diào)課及值周班的排課工作。做好每月教師代課的`登記統(tǒng)計(jì)工作。

3.收集、整理、保存教師的業(yè)務(wù)檔案及獲獎(jiǎng)證書的復(fù)印件，包括校級(jí)以上公開課的教案、考評(píng)結(jié)果、青年教師“五個(gè)一”活動(dòng)評(píng)比結(jié)果、教壇新秀評(píng)比結(jié)果等。

4.收集、裝訂好各年級(jí)期中、期末試卷及答案

5.安排學(xué)校的期中、期末考試。安排在學(xué)校進(jìn)行的其他各類考試。

6.統(tǒng)一訂購學(xué)生課本和試卷、資料。

7.做好新學(xué)期學(xué)生、教師課本的發(fā)放工作。

8.做好教導(dǎo)處制訂的各類表格(作息時(shí)間表、課程表、課外活動(dòng)表、統(tǒng)計(jì)表等)的發(fā)放工作。

9.準(zhǔn)備教研組長義及會(huì)前資料的準(zhǔn)備發(fā)放。

10.在綜合檔案室指導(dǎo)下，將應(yīng)進(jìn)檔的材料整理、裝訂、立卷后上交校綜合檔案室保管。

11.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校布置的其他工作。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十五

1.認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)關(guān)于高職高專教育工作的各項(xiàng)指示，全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持教育、教學(xué)改革，嚴(yán)格教學(xué)管理，確保教學(xué)在學(xué)校工作中的中心地位，努力提高我校的教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。

2.擬定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，制定教學(xué)管理的規(guī)章制度，會(huì)同有關(guān)部門研究并提出學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置及調(diào)整意見。

3.組織各系部新專業(yè)的論證和申報(bào)工作。

4.組織制定和實(shí)施各專業(yè)人才培養(yǎng)方案、各課程教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)教學(xué)文件。

5.組織全校的教學(xué)改革研究工作和經(jīng)驗(yàn)交流。

6.負(fù)責(zé)抓好全校的教風(fēng)建設(shè)，會(huì)同有關(guān)部門抓好全校的學(xué)風(fēng)建設(shè)，組織專升本推優(yōu)工作。

7.組織教材及教學(xué)參考書的編寫、審定和擇優(yōu)工作，組織篩選和推薦教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)人選的工作。

8.組織制定各專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)助各系部做好校內(nèi)外基地建設(shè)工作，并總結(jié)交流實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

9.負(fù)責(zé)組織全校排課和教室的調(diào)度工作，負(fù)責(zé)全校學(xué)生的成績管理、學(xué)歷證明等工作。10.負(fù)責(zé)組織評(píng)選全校各類教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)、教學(xué)成果獎(jiǎng)、優(yōu)秀教材獎(jiǎng)、示范課程，協(xié)助系部做好上級(jí)部門對(duì)我校有關(guān)專業(yè)評(píng)估工作。11.指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)中心制定實(shí)驗(yàn)室發(fā)展規(guī)劃，檢查實(shí)驗(yàn)課教學(xué)質(zhì)量，交流實(shí)驗(yàn)課教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

12.配合有關(guān)部門做好各系部的教學(xué)定編工作。

13.完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十六

教務(wù)處是在院長和主管教學(xué)副院長領(lǐng)導(dǎo)下的有關(guān)教學(xué)業(yè)務(wù)的主管機(jī)構(gòu)。其職責(zé)是：

根據(jù)有關(guān)政策、指示、規(guī)定，結(jié)合本院實(shí)際，擬定全院教學(xué)工作計(jì)劃：總結(jié)教學(xué)方面的各種經(jīng)驗(yàn)，制定教學(xué)方面的有關(guān)規(guī)章制度；研究并提出僧伽教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置，調(diào)整并組織實(shí)施。

負(fù)責(zé)辦理師資的審定、調(diào)度、外聘等具體工作。

檢查落實(shí)法師、老師工作規(guī)范，核定法師，老師的工作量，審查法師、老師的教案及教學(xué)講義。

抓好師資培養(yǎng)，定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，討論研究并提出改進(jìn)意見，使教學(xué)質(zhì)量不斷提高。

組織法師、老師學(xué)習(xí)好各種文件和時(shí)事政治，以及各級(jí)會(huì)議精神。

組織編寫教學(xué)工作計(jì)劃，教學(xué)法文稿。組織教學(xué)研究會(huì)議，交流教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，不定期進(jìn)行聽課或組織教學(xué)觀摩，協(xié)助編輯好《學(xué)報(bào)》。

做好全院教材、講義、教學(xué)資料編寫審訂和教材購買，滿足教學(xué)需要和對(duì)外交流，積極組織學(xué)術(shù)活動(dòng)。

掌握教學(xué)最新信息，了解兄弟宗教院校的教學(xué)動(dòng)態(tài)，研究改進(jìn)教學(xué)意見。

負(fù)責(zé)全院學(xué)僧招生、畢業(yè)工作。執(zhí)行《法師、老師守則》，提出對(duì)違規(guī)、違紀(jì)的法師、老師的具體處理意見。

匯編全國有關(guān)佛教教育方面的研究論文、專題報(bào)道、重要資料，根據(jù)本院具體情況，擇需匯報(bào)、分送傳閱、組織研討。

負(fù)責(zé)組織編制課程設(shè)計(jì)、開課計(jì)劃，制訂課程表、考試日程表。

負(fù)責(zé)擬定招生時(shí)的考試命題、學(xué)僧期中、期末考試命題。制訂閱卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及考場紀(jì)律，做好考卷的保密工作。

編寫教學(xué)日志，做好有關(guān)畢業(yè)生的準(zhǔn)備工作及發(fā)放畢業(yè)文憑和結(jié)業(yè)、肄業(yè)證書。

教務(wù)員的職責(zé)解析篇十七

1、會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。研制校本課程開發(fā)計(jì)劃。

2、會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)各年級(jí)教學(xué)及管理工作，組織檢查全校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理情況。

3、進(jìn)行教研協(xié)調(diào)、布置教研任務(wù)，組織學(xué)生學(xué)習(xí)及課外活動(dòng)。

4、負(fù)責(zé)教材計(jì)劃的制定、教材的訂購、驗(yàn)收、清點(diǎn)、運(yùn)輸、入庫、保管、發(fā)放、調(diào)劑和結(jié)算工作。

5、負(fù)責(zé)安排組織各類考試，批卷、登分，成績發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、查分等考務(wù)工作；

6、學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、學(xué)籍管理等。

7、組織教師進(jìn)行各類培訓(xùn)及繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

8、制定并執(zhí)行教師教學(xué)常規(guī)考勤及評(píng)價(jià)制度。

9、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

責(zé)任落實(shí)：

在教學(xué)管理過程中出現(xiàn)經(jīng)校長辦公室認(rèn)定的相應(yīng)教學(xué)事故（含教師和學(xué)生），分管副校長扣績效工資10---50元不等，教務(wù)主任扣績效工資5---30元不等。