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獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案(實(shí)用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-02 01:09:07
獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案(實(shí)用17篇)
時(shí)間:2024-02-02 01:09:07     小編:飛雪

一個(gè)明智的方案可以提高我們的工作效率和學(xué)習(xí)成果。合作和團(tuán)隊(duì)精神對(duì)制定方案是至關(guān)重要的。為了幫助大家更好地理解方案的編寫和實(shí)施,以下是一些典型案例的詳細(xì)解析。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇一

公司周年慶即將到來,為慶祝這隆重的節(jié)日,組織周年慶典活動(dòng),本文為公司周年慶典。

僅供大家參考。

一、活動(dòng)開展需求背景。

隨著xx公司穩(wěn)健的成長,其公司品牌在行業(yè)中的地位日漸突出,成為了中國證券行業(yè)中一支獨(dú)具魅力的勁旅,發(fā)展態(tài)勢(shì)喜人。但是,與快速發(fā)展的業(yè)績不相匹配的,是xx品牌體系的不完整性,為符合市場(chǎng)競(jìng)爭的規(guī)律,xx適時(shí)導(dǎo)入品牌工程,力圖通過品牌整合規(guī)劃后,將“xx”這一百年品牌的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)與“xx”做好最有利的嫁接,在保持“xx”品牌固有優(yōu)勢(shì)的同時(shí)再次將xx品牌在證券業(yè)里做最有效的文化提升。因?yàn)?,隨著行業(yè)競(jìng)爭格局的變化,中國證券行業(yè)將面臨著國際與國內(nèi)雙重競(jìng)爭的壓力,迫使全行業(yè)進(jìn)入品牌競(jìng)爭時(shí)代,要在這種競(jìng)爭格局下勝出,必須前瞻性地將品牌體系及早完善,做到與時(shí)俱進(jìn)。時(shí)逢xx十三周年慶典,如何實(shí)現(xiàn)“司慶”與品牌工程“啟動(dòng)儀式”兩件大事的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),成為本年度xx的一件大事。

原則:

1、本次活動(dòng)必須辦得富有特色、節(jié)約儉樸;。

2、必須表現(xiàn)公司精神、品牌文化;。

3、司慶與品牌工程啟動(dòng)儀式優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),內(nèi)外結(jié)合,以最經(jīng)濟(jì)的方式對(duì)外傳播;。

4、活動(dòng)整體過程中,要從宣傳實(shí)效性(新聞點(diǎn))、趣味性、感悟性、激發(fā)性等方面切入。

任務(wù):

1、激發(fā)員工在xx工作的自豪感,并讓他們?cè)诠舅緫c之時(shí)體現(xiàn)出來,讓全公司成員一起分享、讓社會(huì)認(rèn)可。

2、xx十幾年來發(fā)展起來的經(jīng)營作風(fēng)、產(chǎn)品特色、服務(wù)概念、企業(yè)文化等均已有所沉淀,將這些無形資產(chǎn)進(jìn)行有效整合后使之化解可以為xx品牌經(jīng)營使用的有效動(dòng)力。

3、借著xx十三周年司慶的東風(fēng),順勢(shì)以最快速度向社會(huì)公布、向企業(yè)內(nèi)部員工滲透。

4、形成xx內(nèi)部較為系統(tǒng)企業(yè)對(duì)內(nèi)、對(duì)外操作模式;。

舉辦時(shí)間:二xx年x月xx日下午(或另定)。

地點(diǎn)及方式:待定。

參與人員:客戶代表、新聞?dòng)浾?、公司總部領(lǐng)導(dǎo)、各部門領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀員工等。

注:客戶代表為深圳地區(qū)與xx長年合作的重要客戶。

舉辦宗旨:對(duì)內(nèi)強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)對(duì)外推廣品牌建設(shè)成果。

簡要說明:

1企業(yè)文化是所有企業(yè)成功因素中唯一無法克隆的一個(gè)重要因素,企業(yè)管理、產(chǎn)品開發(fā)、人力資源等等一切經(jīng)營活動(dòng)過程均可從中找到企業(yè)文化的影子。

2同時(shí),企業(yè)文化的建設(shè)因企業(yè)而異,各有特色,這是企業(yè)在每一個(gè)成長過程中累積下來的一種行為、心理思維模式;而對(duì)外,面對(duì)市場(chǎng)而言,產(chǎn)品同質(zhì)化后面臨的競(jìng)爭模式即是品牌力競(jìng)爭,品牌力的核心因素亦是品牌文化,xx領(lǐng)行業(yè)之先進(jìn)行品牌規(guī)劃,將有利于今后的產(chǎn)品推廣與經(jīng)營資源的攏聚。

3品牌讓企業(yè)變大,而企業(yè)文化卻可以讓企業(yè)變偉大!兩者結(jié)合統(tǒng)一建設(shè),將為xx長遠(yuǎn)戰(zhàn)略發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

活動(dòng)舉辦。

口號(hào)。

:創(chuàng)新文化品牌制勝。

簡要說明:

1創(chuàng)新文化是xx一貫以來保持的經(jīng)營作風(fēng),更為具體的是,xx在it方面的創(chuàng)新歷經(jīng)十?dāng)?shù)年的發(fā)展,依然在行業(yè)中保持著領(lǐng)先的地位,特別的x卡的推出,更是使無形的it技術(shù)形象化,透過現(xiàn)象看本質(zhì),xx一切的成功均來源于企業(yè)創(chuàng)新精神的著力發(fā)揮。新格局下,如何通過活動(dòng)的形式將企業(yè)原來較為集中的創(chuàng)新思路更加廣泛的發(fā)揮到與企業(yè)發(fā)展息息相關(guān)的一切事務(wù)中去,成為新時(shí)期每一位xx人共同面對(duì)的問題。

2品牌制勝,則是反映了證券行業(yè)從數(shù)量競(jìng)爭力時(shí)代發(fā)展到技術(shù)競(jìng)爭力時(shí)代后再將要走向的一種格局,由于中國證券業(yè)市場(chǎng)發(fā)展并無經(jīng)驗(yàn)可談,僅能遵循市場(chǎng)規(guī)律進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃,證券業(yè)品牌競(jìng)爭力時(shí)代必將來臨,不斷地將品牌進(jìn)行規(guī)劃與提升,正是xx適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的重要戰(zhàn)略表現(xiàn)之一。

策劃一:“輝煌xx時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽。

1目的:從知識(shí)競(jìng)賽開始入手,促使總部成員從學(xué)習(xí)的角度深入開展對(duì)公司企業(yè)文化、發(fā)展歷程的回顧。對(duì)公司開展企業(yè)文化建設(shè)工程進(jìn)行預(yù)熱。

2效果預(yù)期:使xx公司部分員工從活動(dòng)過程中較為系統(tǒng)地掌握xx十三年來發(fā)展、沉淀出來的企業(yè)文化,并在此基礎(chǔ)上產(chǎn)生自發(fā)的研究與創(chuàng)造精神,為xx系統(tǒng)地規(guī)劃企業(yè)文化做好人力資源、理論資源的準(zhǔn)備工作。

3開展模式:以本部部門為單位,由總裁辦統(tǒng)一組織、命題、主持,各部門委派代表參與并建立啦啦隊(duì),展開現(xiàn)場(chǎng)問答為主、活動(dòng)為輔的證券知識(shí)、企業(yè)發(fā)展歷史、企業(yè)經(jīng)營中涉及的問題等的知識(shí)問答比賽?;顒?dòng)開展之前,由顧問公司統(tǒng)一召開各部門活動(dòng)參與指導(dǎo)會(huì)議,講解活動(dòng)開展的全過程、介紹活動(dòng)參與的隊(duì)伍精神策劃、創(chuàng)意表現(xiàn),普及教育企業(yè)文化活動(dòng)開展的重要意義。

4注意事項(xiàng):活動(dòng)要求公司高層領(lǐng)導(dǎo)全程參與,使各部門高度重視本次活動(dòng)。

策劃二:“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”xx員工代表蓮花山采風(fēng)活動(dòng)。

1目的:內(nèi)部交流,活化機(jī)制,縮小公司領(lǐng)導(dǎo)與普通員工、中層干部之間距離。

2效果預(yù)期:通過活動(dòng)本身,讓公司領(lǐng)導(dǎo)與員工在同一時(shí)間參與同一項(xiàng)活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)們作為“普通人”的身份與員工們交流,了解員工,同時(shí)也可達(dá)到基層員工理解領(lǐng)導(dǎo)的效果。

3開展模式:

3.1拓展游戲,讓員工與領(lǐng)導(dǎo)共同參與到同一游戲中,成為富有寓意的活動(dòng)的一部分;。

3.2“同心xx”活動(dòng),全體成員共同組成xx標(biāo)志,一起喊出xx品牌口號(hào);。

3.3全體成員聚餐活動(dòng)。

4注意事項(xiàng):活動(dòng)要求公司高層領(lǐng)導(dǎo)全程參與,各部門均應(yīng)有代表參與。

1目的:發(fā)展回顧、展望未來??偨Y(jié)xx十三年來走過的歲月,回顧公司在這些年里取得的累累碩果,在新形勢(shì)下向公司全體說明公司的發(fā)展前景,促進(jìn)公司內(nèi)部團(tuán)結(jié),從一定高度上加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)。

2效果預(yù)期:

2.1全體參會(huì)人員再次重溫xx十三年來的風(fēng)雨歷程,激起公司全體的再創(chuàng)業(yè)激情;。

2.2演繹式的活動(dòng)過程活絡(luò)公司氣氛,使公司內(nèi)部洋溢在喜慶的氛圍之內(nèi);。

2.3為建立健全公司企業(yè)文化體系做好前期輔塹;。

2.4傳達(dá)公司高層戰(zhàn)略發(fā)展方向,統(tǒng)一公司全體員工思想,朝著公司既定的策略方向前進(jìn)。

3開展模式:

3.1“日出東方紅勝火,xx冉冉升神州”xx十三周年慶回顧與展望講話(xx公司領(lǐng)導(dǎo))。

3.2“十三載xx節(jié)節(jié)高,十三幅重彩繪佳績”,將xx歷史發(fā)展過程中的十三個(gè)重大事宜作為會(huì)議中的重點(diǎn)進(jìn)行回顧,同時(shí)表現(xiàn)形式可以是將發(fā)展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫(統(tǒng)一命名為“讓我們一起感動(dòng)”系列xx風(fēng)云寫真),并在畫上注明事由。會(huì)上,按報(bào)告進(jìn)度將每一幅畫抬上主席臺(tái)與大家共賞。

3.3“讓我們一起感動(dòng)!”系列xx風(fēng)云寫真企業(yè)文化展覽牌頒發(fā)儀式。

3.4在該展板制作過程中制作兩種版式,一種針對(duì)公司本部,另一種針對(duì)各營業(yè)部;。

3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊(duì)(一種營業(yè)部按一個(gè)部門列),在大會(huì)上,由公司領(lǐng)導(dǎo)向各部門頒發(fā)寫真畫,每個(gè)部門共同喊出自己的口號(hào)及對(duì)公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。

3.6各部門取公司風(fēng)云寫真后,在每個(gè)部門結(jié)合各部門文化與理念形成xx企業(yè)文化走廊,隨時(shí)向員工、顧客傳播xx企業(yè)文化。

現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)二:新聞發(fā)布及新x卡首發(fā)式(品牌新理念發(fā)布、品牌承諾、x卡推介)。

1目的:對(duì)xx品牌進(jìn)行首輪的社會(huì)傳播;。

3開展模式:

3.1品牌新理念發(fā)布(配合ppt講解)。

3.2品牌承諾儀式(演繹式,主要演員為公司領(lǐng)導(dǎo)層)。

3.3x卡推介及新x卡首發(fā)式(配合ppt講解及首發(fā)),表現(xiàn)方式為:結(jié)合x卡的特點(diǎn)、xx的創(chuàng)新精神做前提性的輔塹說明,再以演繹的方式由公司營業(yè)部員工推出首發(fā)新x卡的面市(shou場(chǎng)),緊接著是由xx董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最后由該客戶代表發(fā)表對(duì)xx的評(píng)價(jià)。

現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)三:“畫x點(diǎn)睛”著名畫家與xx公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)獻(xiàn)藝。

1目的:向社會(huì)宣布:xx從今天起,將以x的精神自勵(lì)勵(lì)人,打造以文化為主要競(jìng)爭力的品牌形象。

2效果預(yù)期:“x文化”初步定為xx企業(yè)文化與品牌文化的啟源點(diǎn),經(jīng)過此儀式,xxx文化在企業(yè)內(nèi)部傳播將起到重大突破,對(duì)外傳播也有達(dá)到一個(gè)較高的起點(diǎn)。

3開展模式:慶典當(dāng)日,正式拉開“百x圖”(品牌象征)的創(chuàng)作儀式。邀請(qǐng)國內(nèi)著名畫家與公司領(lǐng)導(dǎo)共同在輔開的宣紙上點(diǎn)下“百x圖”第一筆。

現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)四:記者招待會(huì)(主題為x卡)。

1目的:向社會(huì)推介x卡(由于慶典會(huì)上記者們處于被動(dòng)地位,如要將xxx卡系統(tǒng)傳播,還需要為所者們創(chuàng)造一個(gè)主動(dòng)發(fā)問的機(jī)會(huì),以滿足他們各自不同的評(píng)論角度需求,也可以促進(jìn)社會(huì)傳播最為有效)。

2效果預(yù)期:讓記者們多角度了解xx品牌及x卡,為xx的全方位宣傳作貢獻(xiàn)。

3開展模式:由公司領(lǐng)導(dǎo)代表、營銷代表、營業(yè)代表出席,邀請(qǐng)當(dāng)天與會(huì)記者參與,并于招待會(huì)之前將擬定問題交由記者,請(qǐng)記者們現(xiàn)場(chǎng)提問。

現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)五:招待宴會(huì)(以企業(yè)文化帶動(dòng)拓展活動(dòng)、游戲)。

1目的:招待宴會(huì)主要目的是希望客戶代表與xx員工們有一個(gè)近距離接觸的機(jī)會(huì),相互交流各自在理財(cái)、證券等方面的需求、建議。

2效果預(yù)期:在較為輕松的環(huán)境下主客雙方自由交流,達(dá)成對(duì)各自價(jià)值觀的認(rèn)可。

3開展模式:在整個(gè)宴會(huì)過程中,開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動(dòng)與游戲,讓領(lǐng)導(dǎo)與客戶們與員工們同堂而樂,一方面展示企業(yè)文化,一方面增加現(xiàn)場(chǎng)的氣氛,為整體活動(dòng)的結(jié)束畫上一個(gè)圓滿的句號(hào)。

1目的:激勵(lì)公司全體將“創(chuàng)新”的精神發(fā)揚(yáng)到公司的經(jīng)營軟環(huán)境建設(shè)中來;。

2效果預(yù)期:在公司以開展企業(yè)文化活動(dòng)為方式的活動(dòng)將公司服務(wù)品牌建設(shè)的工作擺在議事日程上來,為下一階段服務(wù)品牌的打造建立基礎(chǔ)。

3開展模式:

3.1配合品牌規(guī)劃工程,在對(duì)外的服務(wù)過程中不斷創(chuàng)新,鼓勵(lì)各營業(yè)部及總部經(jīng)營部門員工仔細(xì)研究優(yōu)勢(shì)競(jìng)爭對(duì)手們的優(yōu)秀之處,結(jié)合公司實(shí)際情況,傳承公司“穩(wěn)健”的作風(fēng),不斷創(chuàng)新服務(wù)模式與挑戰(zhàn)實(shí)踐經(jīng)營過程中遇到的問題。

3.2在品牌工程的組織下展開各營業(yè)部創(chuàng)新服務(wù)模式大比拼,拉開公司內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè)的帷幕。經(jīng)由xx公司統(tǒng)一評(píng)判后統(tǒng)一確定若干種服務(wù)模式,結(jié)合形成獨(dú)具特色的xx品牌服務(wù)模式,在總體的證券行業(yè)里獨(dú)樹一幟的創(chuàng)建xx品牌新的競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)。

(以下為活動(dòng)脈絡(luò)附圖)。

招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動(dòng)儀式。

“輝煌招商時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽。

“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)。

新聞發(fā)布及新x卡首發(fā)式。

“畫x點(diǎn)睛”著名畫家與招商證券公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)獻(xiàn)藝。

記者招待會(huì)(主題為x卡)。

招待宴會(huì)(以企業(yè)文化帶動(dòng)拓展活動(dòng)、游戲)。

營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)開展。

附圖:活動(dòng)脈絡(luò)圖。

1開展前期活動(dòng):(擇其一)。

1.1策劃一:“輝煌xx時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽。

1.2策劃二:“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”xx員工代表蓮花山采風(fēng)活動(dòng)。

2開展現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng):活動(dòng)一:xx十三周年司慶慶典儀式(簡化操作)。

3開展后續(xù)活動(dòng):營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)。

招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動(dòng)儀式。

“輝煌招商時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽。

“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)。

前期活動(dòng)。

營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)開展。

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獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇二

活動(dòng)目的:

作為一家新興的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)公司,利用一周年公司慶典契機(jī),提高公司的知名度和美譽(yù)度,向合作伙伴和大眾展示公司的良好企業(yè)形象。活動(dòng)風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)而不乏活潑,大氣而富親和力?;顒?dòng)主題:

年輕的首創(chuàng),互聯(lián)的世界網(wǎng)絡(luò)經(jīng)緯,盡在首創(chuàng)首創(chuàng)i周年,網(wǎng)絡(luò)e周歲,瀏覽無限首創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)i時(shí)代,接入服務(wù)e周歲活動(dòng)時(shí)間201x年8月26日活動(dòng)地點(diǎn)(待定)活動(dòng)要點(diǎn):

n會(huì)議場(chǎng)地符合行業(yè)及公司形象,檔次高,交通便利,距離公司較近,功能齊全。推薦:

港澳中心,中國大飯店。n主持人選定具有一定知名度,形象良好,主持風(fēng)格適合節(jié)日氣氛。n邀請(qǐng)相關(guān)業(yè)界人士社會(huì)上或行業(yè)內(nèi)具有一定影響力的人士,以及業(yè)界合作伙伴和首創(chuàng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)。n邀請(qǐng)媒體基于公司所在的行業(yè)性質(zhì)和服務(wù)內(nèi)容,此次媒體邀請(qǐng)將偏重于it媒體,兼顧大眾類。計(jì)劃邀請(qǐng):

it類報(bào)紙:

電腦報(bào),電腦愛好者,大眾軟件,電腦商報(bào),中國計(jì)算機(jī)報(bào),計(jì)算機(jī)世界,互聯(lián)網(wǎng)周刊等10家報(bào)紙刊物大眾類報(bào)紙:

北京青年報(bào),北京晨報(bào),北京晚報(bào)等5家報(bào)紙電視臺(tái):北京電視臺(tái),北京有線電視1臺(tái)網(wǎng)站:

相關(guān)新聞網(wǎng)站3—4家n廣告發(fā)布從提高公司知名度,樹立企業(yè)形象的角度出發(fā),在發(fā)布公司慶典廣告時(shí),應(yīng)盡可能選擇社會(huì)影響力大,覆蓋面廣的媒體。發(fā)布時(shí)間為慶典日或前一天。推薦:

北京青年報(bào),北京晨報(bào)。n會(huì)場(chǎng)設(shè)計(jì)布置設(shè)計(jì)布置應(yīng)將周年慶典的喜慶氣氛揉合到表現(xiàn)行業(yè)特色、公司形象的整體風(fēng)格中去。并為了對(duì)到場(chǎng)人士和通過媒體對(duì)公眾達(dá)到最大程度的公司信息傳達(dá),可以在接待臺(tái)、會(huì)場(chǎng)中的抽獎(jiǎng)箱、信箋、話筒以及禮品上印制公司logo、企業(yè)口號(hào)。a、背景板:

必備元素為活動(dòng)名稱和公司logo,企業(yè)口號(hào)。整體設(shè)計(jì)將符合公司一貫風(fēng)格,并要極力體現(xiàn)周年慶典的節(jié)日氣氛。b、慶典揭幕形式:

制作一個(gè)放置在推車上約1.5米高的慶典樹,(在樹上掛滿果實(shí)、禮品,象征著公司一年來碩果累累的工作成績,并在樹桿上繞有霓虹燈,以增強(qiáng)效果。)會(huì)場(chǎng)四周沿墻放置數(shù)圈霓虹燈。在宣布慶典揭幕式開始的時(shí)候(全場(chǎng)燈光暗),公司領(lǐng)導(dǎo)將插上放置在背景板前的帶線插座(喻示公司的接入式服務(wù)業(yè)務(wù))(音樂起),全場(chǎng)霓虹燈沿圈漸次亮起,全亮后,慶典樹在液氮中由禮儀小姐緩緩?fù)瞥?音樂聲強(qiáng)),至中央,由公司領(lǐng)導(dǎo)揭開慶典樹上紅布,慶典樹上霓虹燈驟亮。(燈光亮)全場(chǎng)彩帶飄下。n活動(dòng)流程9:

30邀請(qǐng)嘉賓和媒體記者簽到、遞名片;把新聞通稿發(fā)給記者;10:

00正式開始,主持人歡迎到場(chǎng)來賓;10:02公司總裁宣布慶典揭幕式開始;10:10公司總裁發(fā)言;10:

20公司市場(chǎng)部總監(jiān)對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)行介紹;10:30抽獎(jiǎng)儀式;10:40邀請(qǐng)嘉賓發(fā)言;10:50抽獎(jiǎng)儀式;11:00公司主要用戶發(fā)言;11:

10抽獎(jiǎng)儀式,同時(shí),公司領(lǐng)導(dǎo)接受部分媒體專訪;11:20主持人宣布慶典結(jié)束;11:30酒會(huì)開始;13:20酒會(huì)結(jié)束;13:30上午活動(dòng)結(jié)束;14:00公司員工進(jìn)入會(huì)場(chǎng);14:

20公司領(lǐng)導(dǎo)做全年工作。

總結(jié)。

發(fā)言及下一年工作展望;14:50各部門負(fù)責(zé)人做工作總結(jié)發(fā)言;15:40以部門為單位,進(jìn)行游戲比賽;16:40進(jìn)行文藝表演;17:40nbsp;酒會(huì)開始;19:30酒會(huì)結(jié)束;19:30慶典結(jié)束。n準(zhǔn)備工作:工作內(nèi)容、日期、預(yù)定會(huì)議場(chǎng)地:

8月22日請(qǐng)柬的發(fā)送8月18日——8月21日會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)計(jì)及部分制作8月23日——8月25日嘉賓與記者的確認(rèn)8月22日——8月23日?qǐng)龅嘏c酒席的確定8月24日廣告投放8月25日會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的布置安排8月25日慶典正式開始8月26日n費(fèi)用預(yù)算:

費(fèi)用項(xiàng)目、金額、場(chǎng)地10,000主持人邀請(qǐng)3,000廣告120,000新聞稿件發(fā)布25,000禮品6,500現(xiàn)場(chǎng)布置5,000器械租用3,000會(huì)議請(qǐng)柬制作500用餐(另計(jì))n新聞發(fā)布分類:

媒體類別、媒體名稱、類目、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)周刊專訪一次計(jì)算機(jī)世界專訪一次北京青年報(bào)評(píng)論一次北京晨報(bào)評(píng)論一次北京晚報(bào)等20家通稿電視北京電視臺(tái)(btv)新聞一次北京有線電視臺(tái)(bctv)專訪一次精誠合作我公司作為長期為it行業(yè)服務(wù)的專業(yè)廣告公司,對(duì)于公關(guān)與廣告有著自己獨(dú)特的理解,秉承與用戶一同成長的經(jīng)營理念,公司在策劃創(chuàng)意,平面設(shè)計(jì),后期制作等方面均有著不俗的表現(xiàn),并且一直以來和京城各大媒體尤其是it專業(yè)媒體有著良好的合作關(guān)系,曾經(jīng)為聯(lián)想科技、金山、天極網(wǎng)等it客戶組織新品發(fā)布會(huì)、慶典等活動(dòng)。

附送:

一、活動(dòng)的前期準(zhǔn)備:

1、要求員工了解公司成立的時(shí)間及幾年來所取得的成績,不僅知道,而且一定可以宣講,要有自豪感的講;可以通過早、午、晚三會(huì)進(jìn)行練習(xí)。

2、本次活動(dòng)在會(huì)務(wù)方面的要求,會(huì)場(chǎng)的檔次一定要高,會(huì)場(chǎng)的布置要喜慶、熱烈,(氣球可以多打;掛燈籠;拉一些拉花;禮品展示區(qū)要多擺禮品,用拉花裝飾起來,一定要很搶眼)會(huì)場(chǎng)整個(gè)布置要有一種強(qiáng)烈的視覺沖擊力,會(huì)場(chǎng)的音樂以熱烈為主。早會(huì)一定要做激勵(lì),調(diào)到員工的積極性。

3、邀約顧客的分類:

鐵桿顧客(來聯(lián)誼會(huì)做工作的)、新顧客(老顧客的轉(zhuǎn)介紹;科普收集等預(yù)熱成熟的資源)停服顧客(服用效果好的)二、活動(dòng)目的:

1、通過本次活動(dòng),充分展示企業(yè)文化,加強(qiáng)顧客對(duì)企業(yè)、產(chǎn)品的信心,從而發(fā)掘轉(zhuǎn)介紹。

2、借助隆重的場(chǎng)面,為老顧客轉(zhuǎn)介紹提供更好的平臺(tái)。3、通過現(xiàn)場(chǎng)的氛圍,加大買贈(zèng)銷售政策,達(dá)到高比例的銷售。三、活動(dòng)主題:

2、暖場(chǎng):

大型的舞蹈表演,節(jié)目要有檔次,調(diào)到整個(gè)會(huì)場(chǎng)的氛圍;3、開場(chǎng)白4、介紹嘉賓。

5、公司領(lǐng)導(dǎo)講話。

6、當(dāng)?shù)氐念I(lǐng)導(dǎo)講話(可替換為典型顧客發(fā)言)7、節(jié)日表演1-2個(gè)(顧客表演、員工表演、員工和顧客同臺(tái)表演。最好現(xiàn)場(chǎng)演繹顧客和員工間的故事,以小品的形式呈現(xiàn)“敬天愛人”的企業(yè)宗旨。)8、顧客贈(zèng)送字畫、牌匾等(評(píng)選出當(dāng)?shù)氐臉s譽(yù)顧客3-4名,領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)發(fā)證書,合影,主持人采訪,顧客感言,)9、主題發(fā)言(專家講座)10、宣布優(yōu)惠政策五、獎(jiǎng)品的設(shè)置:

1、凡是來到活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的顧客都贈(zèng)送一份小禮品(禮品根據(jù)當(dāng)?shù)氐娜说南埠枚?2、現(xiàn)場(chǎng)購買產(chǎn)品的獎(jiǎng)品設(shè)置,加大買贈(zèng)政策,加大購買產(chǎn)品顧客的抽獎(jiǎng)力度,用抽大獎(jiǎng)來吸引顧客。

六、本場(chǎng)聯(lián)誼會(huì)的亮點(diǎn):(邀約話術(shù))1、本次活動(dòng)是會(huì)銷集團(tuán)成立五周年的特別慶典活動(dòng)。現(xiàn)場(chǎng)不僅展示會(huì)銷集團(tuán)五年來取得的一系列成績,更會(huì)為大學(xué)帶來了最新的國際前沿的保健養(yǎng)生知識(shí),而且您將有機(jī)會(huì)參與到生命質(zhì)量控制工程當(dāng)中,體會(huì)由國家中醫(yī)藥管理局中衛(wèi)中醫(yī)藥發(fā)展研究中心牽頭總結(jié)出的十大慢病解決方案的系統(tǒng)性和權(quán)威性,相信使您受益菲淺、不虛此行。

2、本次活動(dòng),規(guī)格之高,是本年度長沙老年保健養(yǎng)生的一場(chǎng)重頭戲。

3、現(xiàn)場(chǎng)將邀請(qǐng)企業(yè)會(huì)員團(tuán)體為大家?guī)砭实睦夏瓴潘囌故?,詮釋?dāng)代老年健康美,樹立老年生活全新典范。

4、生命質(zhì)量控制工程組委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng),參與活動(dòng)、答疑解惑。

5、權(quán)威專家將專程前來為大家?guī)碜钚吗B(yǎng)生保健知識(shí)的主題發(fā)言。

6、凡是參加本次活動(dòng)的老年朋友,都將得到一份“紀(jì)念品”。7、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)好戲連臺(tái)、精彩不斷,禮品獎(jiǎng)品豐富多樣。8、會(huì)銷集團(tuán)系列產(chǎn)品前所未有優(yōu)惠酬賓,大獎(jiǎng)連連,幸運(yùn)不斷,購買顧客可參與多種抽獎(jiǎng)方式,千元大獎(jiǎng)傾情奉獻(xiàn)、激動(dòng)人心。七、會(huì)前宣講內(nèi)容主辦單位:

xx-xx承辦單位:xx-x。特邀嘉賓:主講專家:活動(dòng)時(shí)間:

201x年5月全月活動(dòng)地點(diǎn):活動(dòng)規(guī)模:300人左右目的:

(一)、參會(huì)資源來源要求:

會(huì)前預(yù)熱成熟,承接4-26大會(huì)資源。特別要求:

重點(diǎn)顧客至少做一次深入溝通的家訪。最好會(huì)形成會(huì)下定單,會(huì)場(chǎng)提貨,營造搶購氛圍。

(二)、活動(dòng)亮點(diǎn)包裝:

1、本次活動(dòng)是由中衛(wèi)中醫(yī)藥發(fā)展研究中心、生命質(zhì)量控制工程組委會(huì)、中國老年保健協(xié)會(huì)、《長壽》雜志社長沙工作站等多家單位聯(lián)合舉辦的大型夏季養(yǎng)生保健暨會(huì)銷集團(tuán)成立五周年特別答謝活動(dòng)。

2、現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)容精彩大氣,科學(xué)權(quán)威,驚喜連連。

3、著名權(quán)威保健營養(yǎng)專家為您帶來人性化專業(yè)的個(gè)性化的健康指導(dǎo)。

4、幸運(yùn)抽獎(jiǎng)刺激新穎,神秘大禮從天而降。

5、權(quán)威專家團(tuán)隊(duì)一對(duì)一見面咨詢,讓您掌握詳細(xì)、準(zhǔn)確的身體健康狀況。

1、經(jīng)理與員工要對(duì)會(huì)議理解到位,銷售為目的,會(huì)議內(nèi)容是形式。以銷售為中心是原則,會(huì)中注意做好顧客觀察及服務(wù)工作。對(duì)全員進(jìn)行宣講積極開展顧客篩選及邀約工作的重要意義。

2、員工統(tǒng)一邀約話術(shù),注意預(yù)熱步驟,學(xué)會(huì)把握顧客的心理,以此來作為資源準(zhǔn)備都要到位的先決條件。

3、經(jīng)理和員工都應(yīng)搜索顧客典型病例,挑選金牌發(fā)言顧客,力求現(xiàn)場(chǎng)顧客發(fā)言的沖擊力,為會(huì)議制造亮點(diǎn)做準(zhǔn)備。發(fā)掘經(jīng)典事例,顧客與員工的感人故事,為小品的準(zhǔn)備提供素材依據(jù)。

4、參會(huì)人員的選擇:

忠誠鐵桿顧客,老顧客及其轉(zhuǎn)介新顧客,預(yù)熱成熟的顧客。5、會(huì)前預(yù)熱主要解決信任度問題,要講企業(yè)、講文化。6、邀約時(shí)要強(qiáng)調(diào):

因座位緊張,能否確定來,時(shí)間上準(zhǔn)時(shí)開始,別遲到。九、會(huì)中板塊本次會(huì)議的特點(diǎn):

是在現(xiàn)場(chǎng)營造溫暖大氣,令人心潮起伏的感覺,整個(gè)流程中要環(huán)環(huán)相扣,跌宕起伏,要讓顧客有感觸,感動(dòng)顧客,從各種方面來刺激顧客的定貨欲望,因而要讓顧客一進(jìn)會(huì)場(chǎng)就要感覺到重視,中程要讓顧客情感起伏,先快樂,讓他快樂起來,感受到樂趣,感受到會(huì)銷集團(tuán)的每一份成績的取得都跟他本人。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇三

今年是公司成立三周年的日子,公司領(lǐng)導(dǎo)為了慶祝我們公司這個(gè)具有紀(jì)念的日子,特舉行一次慶典活動(dòng),下面是活動(dòng)的策劃方案。

內(nèi)容:活動(dòng)是手段,目的是讓公眾接受活動(dòng)中所包含的意圖。這樣就要精心設(shè)計(jì)活動(dòng)的內(nèi)容,使活動(dòng)既能充分包含設(shè)計(jì)意圖,又容易讓大眾接受。

準(zhǔn)備:在佰印網(wǎng)定做用于拜訪客戶、客戶贈(zèng)飲、交警贈(zèng)飲和自助晚會(huì)的統(tǒng)一t恤。在衣服上印上公司的logo和各個(gè)活動(dòng)主題的標(biāo)志性圖案,加上我們活動(dòng)的標(biāo)語。更能讓客戶感受到我們的熱情和專業(yè)。提前統(tǒng)計(jì)各個(gè)活動(dòng)的人員數(shù)及衣服號(hào)碼。

1、10月8,9日兩天,公司組成80多對(duì)拜訪小組,分別拜訪全市3400家客戶,征求他們的意見,感謝他們一年來對(duì)公司業(yè)務(wù)的大力支持。

4、10月9日晚,舉辦慶祝活動(dòng),進(jìn)行員工卡拉ok比賽,并評(píng)出優(yōu)秀員工家屬,公司領(lǐng)導(dǎo)感謝廣大員工和員工家屬為公司發(fā)展所作出的努力。晚會(huì)結(jié)束后,施放煙火,與全市人民同樂。

二、方案與實(shí)施。

1.感謝客戶。

時(shí)間:8月8日一9日下午。

參加部門:市外銷售部、行政部、財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部、品控部成2人一組。80對(duì)拜訪隊(duì)伍。

拜訪對(duì)象:市內(nèi)3400家客戶。

任務(wù):感謝客戶、收集意見,每組拜訪45家客戶隨身攜帶:綬帶、感謝信、拜訪登記表,a、b類客戶送可口可樂古典畫拜訪要求:統(tǒng)一服裝配帶綬帶,主動(dòng)熱情謙虛禮貌,衷心感謝,以情動(dòng)人,傾聽意見認(rèn)真記錄,不做承諾,反饋消息。

2.客戶贈(zèng)飲。

贈(zèng)飲地點(diǎn):市內(nèi)繁華地帶20個(gè)現(xiàn)調(diào)機(jī)點(diǎn),每點(diǎn)4人,限贈(zèng)800杯,贈(zèng)完為止,贈(zèng)飲總量9盎司1600杯(40桶)。

3.交警贈(zèng)飲。

地點(diǎn):市內(nèi)全部60個(gè)崗?fù)?zhí)班交警總量:每人500mi二瓶,合計(jì)70箱。

4.中萃之夜晚會(huì)。

地點(diǎn):***。

內(nèi)容:祝詞、表揚(yáng)模范家屬、自助餐、卡拉0k比賽、煙火。

三、費(fèi)用預(yù)算。

合計(jì)現(xiàn)金:*****元實(shí)物:*****元總計(jì):*****元。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇四

一.活動(dòng)背景。

太陽每天都是新的,象征著希望的誕生;而我們公司也以踏著堅(jiān)實(shí)的腳步迎來了屬于我們的2011,回首往昔我們風(fēng)雨同舟、共經(jīng)汗淚、風(fēng)雨的洗禮。我們傷心過、我們歡樂過,我們也共同期待著在我們共同長大的那一刻。經(jīng)歷一年的風(fēng)風(fēng)雨雨,現(xiàn)在我們共享,2010年公司全體員工成長與公司業(yè)績百尺竿頭更進(jìn)一步!所謂好的開始乃成功的一半,我們將寄于2011年聯(lián)歡晚會(huì),共同喚起公司明天更美好!

二.活動(dòng)主題及意義:潤達(dá)明天更美好!

三.活動(dòng)時(shí)間:2010年12月25日。

四.活動(dòng)地點(diǎn):公司會(huì)議室。

五.參加人員:公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓公司全體員工。

六.活動(dòng)策劃部門:總經(jīng)理辦公室。

七.活動(dòng)內(nèi)容。

晚會(huì)開始前半個(gè)小時(shí),公司員工及貴賓陸續(xù)入場(chǎng);入場(chǎng)期間,晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)播放音樂;晚會(huì)進(jìn)行時(shí),整臺(tái)晚會(huì)從前至后都要拍攝dv記錄,并在晚會(huì)的不同時(shí)段進(jìn)行小游戲,以讓晚會(huì)氣氛達(dá)到另一個(gè)高潮;凡參加表演未獲獎(jiǎng)的員工都將給予優(yōu)秀者獎(jiǎng)勵(lì)以感謝其積極的參與,獲獎(jiǎng)的員工將由公司人事部頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)目類型包括獨(dú)唱、獨(dú)舞、演奏、朗誦等;節(jié)目題材力求體現(xiàn)新穎、活潑、生動(dòng)、感人、搞笑、優(yōu)美、意義深刻、發(fā)人深思等不同風(fēng)格。具體的節(jié)目編排由節(jié)目策劃小組負(fù)責(zé),所有節(jié)目需提前彩排,經(jīng)過策劃組審查之后,合格的節(jié)目方可在周年慶典晚會(huì)上表演;節(jié)目演出次序由晚會(huì)主持人和晚會(huì)策劃組決定。

(節(jié)目名次的評(píng)選將通過晚會(huì)嘉賓及員工代表的評(píng)選定出結(jié)果,晚會(huì)將評(píng)選出最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)兩名,評(píng)出最佳表演獎(jiǎng)兩名,最佳歌手兩名,給于獎(jiǎng)勵(lì)。)。

1.晚會(huì)開始。

節(jié)目主持人上臺(tái),宣讀公司周年慶典流程。由總經(jīng)理向大家致辭,全體參會(huì)人員唱響生日歌,吹滅生日蠟燭,吃完生日蛋糕,拉開晚會(huì)的序幕。

2.詩歌朗誦。

詩歌主題是公司一年來經(jīng)歷的風(fēng)風(fēng)雨雨和共創(chuàng)的財(cái)富,有憶往昔、看今朝,展望未來的深深情誼。

3.輕松游戲。

112月12日星期日。

由小組成員共同討論后列出以下幾個(gè)游戲以活躍現(xiàn)場(chǎng)氣氛;

a.吹汽球:分5組進(jìn)行,一男一女為一組,準(zhǔn)備好若干個(gè)汽球,先吹完符合規(guī)則的小組獲勝,并為獲勝的小組發(fā)放禮品。

b.喝汽水:男女皆宜,現(xiàn)場(chǎng)抽人參加,引導(dǎo)參與感,規(guī)則是用吸管將汽水喝完,先喝完的參加者為勝!

4.現(xiàn)場(chǎng)即興節(jié)目。

可以想一些可帶動(dòng)氣氛的小游戲。視現(xiàn)場(chǎng)氣氛而定。

5.壓軸節(jié)目。

此壓軸節(jié)目放在晚會(huì)的最后,亦是最高潮時(shí)段。

6.頒發(fā)獎(jiǎng)品。

九.晚會(huì)籌備日程安排。

前期宣傳:12月10日左右。

節(jié)目彩排:12月20日彩排。

選擇主持人:12月21日。

現(xiàn)場(chǎng)布置:12月25日上午10:00-12:00。

十.具體工作安排。

1.員工動(dòng)員工作負(fù)責(zé)人:李。

主要負(fù)責(zé)動(dòng)員公司基層員工的積極性,發(fā)掘在娛樂節(jié)目方面有特長的員工及鼓勵(lì)其上臺(tái)表演的自信。

2.選擇主持人負(fù)責(zé)人:王。

先由公司員工自我推薦后,再由晚會(huì)籌備組全體成員共同決定,擇優(yōu)選拔形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力、組織能力、應(yīng)變能力和責(zé)任心都強(qiáng)的公司員工。主持人數(shù)量在2個(gè)以內(nèi);主持人用語必須在晚會(huì)前一周經(jīng)過晚會(huì)策劃組的審查。

3.現(xiàn)場(chǎng)布置負(fù)責(zé)人:楊。

辦公室做好晚會(huì)的后勤保障工作,會(huì)場(chǎng)布置人員須參加當(dāng)晚的發(fā)放小禮品,記錄獲獎(jiǎng)名單,拿道具等一切有關(guān)晚會(huì)的服務(wù)性工作。

4.節(jié)目編排。

負(fù)責(zé)聯(lián)歡晚會(huì)的節(jié)目編排,并要保證節(jié)目的高質(zhì)量;每個(gè)節(jié)目要在12月19日完成。彩排時(shí),各節(jié)目帶上與節(jié)目的cd。

5.通知晚會(huì)貴賓負(fù)責(zé)人:胡。

拍攝。

由公司辦公室負(fù)責(zé):主要控制當(dāng)晚dv拍攝的內(nèi)容、方式,確保晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的整個(gè)過程不漏拍,拍攝角度多樣,保證錄像帶制作出來的質(zhì)量。

7.晚會(huì)協(xié)調(diào)工作負(fù)責(zé)人:陳。

十一.活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

212月12日星期日。

通過在本次晚會(huì)中用較愉快的節(jié)目獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)及祝福的話語融洽全場(chǎng)的氣氛,在和諧的、快樂的氛圍中宣揚(yáng)公司文化,增強(qiáng)員工的歸屬感,期待著員工能積極地愉快地在新的一年里愛崗敬業(yè),每天都能站在一個(gè)新的起跑線上共同成長、進(jìn)步;同時(shí)期待在新的一年里公司能更加充滿活力,21世紀(jì)對(duì)于一個(gè)有遠(yuǎn)見的公司來說,已不再是談管理嚴(yán)格化、制度嚴(yán)謹(jǐn)化、責(zé)任明確化了,而更重要的是公司核心文化,讓每一位公司員工在公司都有如家的溫馨,親人般的關(guān)懷,這才是一個(gè)活著的公司,這才是我們公司成長的表現(xiàn)!

12月12日星期日。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇五

提高大家積極性,促進(jìn)員工之間的.溝通,讓員工放松心情,增強(qiáng)集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

轉(zhuǎn)載自 zgxlcd.com

20xx年4月26日星期六上午7點(diǎn)出發(fā)。

放松心情、團(tuán)結(jié)協(xié)作!

爬山。

編委會(huì)成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員。

預(yù)計(jì)4000—5000元。

1、人員餐費(fèi)計(jì)劃30人x50元=1500元。

2、車輛費(fèi)用:預(yù)計(jì)600元(提供活動(dòng)車輛者每車補(bǔ)助100)。

3、礦泉水:60元。

4、應(yīng)急藥品:30元。

5、臨時(shí)備用:500元。

6、獎(jiǎng)品費(fèi)用:1500元。

為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動(dòng)期間要進(jìn)行部分團(tuán)隊(duì)游戲,活動(dòng)結(jié)束后要進(jìn)行集體拍照。

1、所有人員應(yīng)注意安全,不允許單獨(dú)行動(dòng)。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期,

2、爬山時(shí)間為2個(gè)小時(shí),2個(gè)小時(shí)后返回山莊進(jìn)行其他活動(dòng)。

3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。

4、行為舉止大方得體,注意維護(hù)公司形象,不在風(fēng)景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。

5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時(shí),要及時(shí)上報(bào)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人及時(shí)處理好應(yīng)變工作。

6、在游玩中,請(qǐng)各組確認(rèn)人數(shù)、注意安全。

7、必須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定,并準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合點(diǎn),及時(shí)清點(diǎn)人數(shù)。一切聽從負(fù)責(zé)人的安排。

8、請(qǐng)您保管好自己的行李。特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并應(yīng)時(shí)刻提醒自己不要遺忘物品。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇六

活動(dòng)策劃方案是公司或企業(yè)在短期內(nèi)提高銷售額,提高市場(chǎng)占有率的有效行為,如果是一份創(chuàng)意突出,而且具有良好的可執(zhí)行性和可操作性的活動(dòng)策劃案,無論對(duì)于企業(yè)的知名度,還是對(duì)于品牌的美譽(yù)度,都將起到積極的提高作用。

活動(dòng)策劃案是相對(duì)于市場(chǎng)策劃案而言的,嚴(yán)格地說它是從屬于市場(chǎng)策劃案的,他們是互相聯(lián)系,相輔相成的。它們都從屬于企業(yè)的整體市場(chǎng)營銷思想和模式,只有在此前提下做出的市場(chǎng)策劃案和活動(dòng)策劃案才是具有整體性和延續(xù)性的廣告行為,也只有這樣,才能夠使受眾群體同意一個(gè)企業(yè)的品牌文化內(nèi)涵,而活動(dòng)策劃案也只有遵從整體市場(chǎng)策劃案的思路,才能夠使企業(yè)保持穩(wěn)定的市場(chǎng)銷售額。

活動(dòng)策劃案形式多樣,一般而言,包括roadshow、產(chǎn)品說明會(huì)(發(fā)布會(huì))、節(jié)日促銷、新聞事件行銷等,而對(duì)于上述的任何一種方案,針對(duì)于不同的企業(yè)情況和市場(chǎng)分析,都可以衍變出無數(shù)的形式?;顒?dòng)策劃往往對(duì)于新產(chǎn)品上市、產(chǎn)品終端鋪貨和產(chǎn)品轉(zhuǎn)型具有直接的效果,所以它也是廣告策劃中的一個(gè)重要組成部分。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇七

一、活動(dòng)意義:提高大家積極性,促進(jìn)員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強(qiáng)集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

二、活動(dòng)時(shí)間:2015年4月26日星期六上午7點(diǎn)出發(fā)。

三、活動(dòng)口號(hào):放松心情、團(tuán)結(jié)協(xié)作!

四、活動(dòng)地點(diǎn):爬山。

五、參加人員:編委會(huì)成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員。

六、活動(dòng)費(fèi)用:預(yù)計(jì)4000—5000元。

1、人員餐費(fèi)計(jì)劃30人x50元=1500元。

2、車輛費(fèi)用:預(yù)計(jì)600元。

3、礦泉水:60元。

4、應(yīng)急藥品:30元。

5、臨時(shí)備用:500元。

6、獎(jiǎng)品費(fèi)用:1500元。

七、活動(dòng)內(nèi)容:

為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動(dòng)期間要進(jìn)行部分團(tuán)隊(duì)游戲,活動(dòng)結(jié)束后要進(jìn)行集體拍照。

八、注意事項(xiàng):

1、所有人員應(yīng)注意安全,不允許單獨(dú)行動(dòng)。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期,

2、爬山時(shí)間為2個(gè)小時(shí),2個(gè)小時(shí)后返回山莊進(jìn)行其他活動(dòng)。

3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。

4、行為舉止大方得體,注意維護(hù)公司形象,不在風(fēng)景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。

5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時(shí),要及時(shí)上報(bào)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人及時(shí)處理好應(yīng)變工作。

6、在游玩中,請(qǐng)各組確認(rèn)人數(shù)、注意安全。

7、必須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定,并準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合點(diǎn),及時(shí)清點(diǎn)人數(shù)。一切聽從負(fù)責(zé)人的安排。

8、請(qǐng)您保管好自己的'行李。特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并應(yīng)時(shí)刻提醒自己不要遺忘物品。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇八

開業(yè)儀式以產(chǎn)生隆重的慶典氣氛為基準(zhǔn),活動(dòng)以形成良好的品牌宣傳、形象展示效應(yīng)為目標(biāo)。通過本次開業(yè)及嘉賓酒會(huì)活動(dòng),體現(xiàn)出杭州xx酒業(yè)公司“豪門醬香美味經(jīng)典”的主旨和品味,在參會(huì)消費(fèi)者心目中留下深刻的印象和良好的美譽(yù)度,建立品牌忠誠度,讓潛在客群實(shí)質(zhì)化,并樹立業(yè)界領(lǐng)軍地位。

本策劃案由兩部分組成:開業(yè)慶典、促銷活動(dòng)。

杭州xx酒業(yè)公司主會(huì)場(chǎng)布置設(shè)想如下:

1、舞臺(tái):

舞臺(tái)搭建在杭州xx酒業(yè)公司所在的中南國際大廈一樓廣場(chǎng),廣場(chǎng)左邊用15米的大型拱門(兩樓中間位置)烘托氣氛。由于天氣較熱,在廣場(chǎng)正中央,“中南大廈”大門前約搭建150平米左右的遮陽棚。

主舞臺(tái)設(shè)在中南國際大廈南門處,以已在的臺(tái)階上方平臺(tái)(三米左右)作為舞臺(tái),后設(shè)背景墻遮住現(xiàn)有的玻璃門,上鋪紅色地毯,舞臺(tái)左右擺音響、中間擺立式話筒,舞臺(tái)后部噴繪畫面下放置綠色植物和帶顏色的盆景花點(diǎn)綴(包括臺(tái)下)。

2、音響全套:一套2主箱,2返聽,1調(diào)音臺(tái)及機(jī)柜全套。

3、背景架搭建:6米長x3米高框架結(jié)構(gòu)。

4、遮陽棚搭建:離主舞臺(tái)臺(tái)階下三米左右搭建遮陽棚,面積為10米x15米。左邊設(shè)一入口。

5、桌椅放置:遮陽棚內(nèi)整體鋪上紅地毯,放置100張椅子供嘉賓就坐。

6、迎賓區(qū):遮陽棚里面設(shè)4位迎賓人員,為來賓引導(dǎo)座位,發(fā)放礦泉水。

7、拱型門:中南國際廣場(chǎng)左側(cè)設(shè)一個(gè)15米寬的拱形門。

廣告導(dǎo)語:

a熱鬧慶祝杭州xx酒業(yè)有限公司隆重開業(yè)。

注:放置位置見平面效果圖標(biāo)位。

8、升空氣球2個(gè):兩個(gè)懸掛“熱烈慶祝杭州xx酒業(yè)公司隆重開業(yè)”

9、引導(dǎo)牌:四橋下橋口,廣場(chǎng)入口處設(shè)置引導(dǎo)牌各一個(gè)。

10、彩色路邊旗(20面):設(shè)在廣場(chǎng)周邊渲染氣氛。

11、花籃(1.5米高三層花):花籃上的字:賀杭州xx酒業(yè)有限公司隆重開業(yè)xxx公司賀花籃擺在舞臺(tái)兩邊。

12、胸花(嘉賓花20朵)。

13、剪彩:領(lǐng)導(dǎo)一起剪彩(禮儀小姐上臺(tái),僅供參考。)。

14、禮儀小姐:6名禮儀小姐,身著統(tǒng)一紅旗袍站在指定地點(diǎn)迎賓。

15、車輛出入指示導(dǎo)向牌、嘉賓休息區(qū)、等指示標(biāo)識(shí)布置:在廣場(chǎng)邊上固定位置設(shè)置車輛進(jìn)出、停車導(dǎo)向標(biāo)牌,車輛統(tǒng)一停那里。車輛由保安指導(dǎo)統(tǒng)一停車。注:保安注意現(xiàn)場(chǎng)停車的疏導(dǎo)工作。

16、流程展架:嘉賓入場(chǎng)處設(shè)置會(huì)議流程展架一個(gè),上面主要標(biāo)明會(huì)議大致時(shí)間及嘉賓宴會(huì)方位圖。

17、辦理審批有關(guān)手續(xù):舞臺(tái)搭建與物業(yè)公司溝通,空飄與氣象局報(bào)批。

18、其它物料備好:

(1)主要貴賓席位置名稱、花盤、花籃、彩球、剪彩工具等。

(2)引導(dǎo)牌、停車牌、簽到牌、休息區(qū)牌以及指引牌。

(3)氣氛渲染物、舞臺(tái)、背景架、音響、彩旗、桌椅;

(4)主持人、工作人員等。

(5)遇雨備案?jìng)浜谩?/p>

1、簽到臺(tái):簽到臺(tái)設(shè)在入口處左面,兩張桌子加工作人員2名。備好桌牌(嘉賓簽到臺(tái))和簽到本兩本,筆若干。

2、迎賓6位,引導(dǎo)嘉賓入座。

3、品鑒會(huì)主舞臺(tái):設(shè)在歌山廳正中央,后面設(shè)4.5x3米背景墻,舞臺(tái)用酒店的舞臺(tái),主持臺(tái)設(shè)在右方,配花。

4、投影儀:舞臺(tái)右方提供一個(gè)投影屏幕作為ppt講解用。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇九

回首過去,歡聚此時(shí)。

回顧一年的工作,總結(jié)成敗得失歡聚一堂,進(jìn)行抽獎(jiǎng)活動(dòng)、了解彼此的機(jī)會(huì),增進(jìn)大家之間的友情,促進(jìn)公司凝聚力的形成。

公司所有成員(包括袁總,覃學(xué)習(xí),不包括臨時(shí)工)。

一等獎(jiǎng)1名(800元)、二等獎(jiǎng)3名(500元)、三等獎(jiǎng)4名(300元)。幸運(yùn)獎(jiǎng):(100元)。

活動(dòng)時(shí)間:1月29日(星期四)晚。

萬達(dá)廣場(chǎng)(尚谷香酒樓)。

1、18:00所有領(lǐng)導(dǎo)員工入席。

2、a:18:10主持人致開幕詞。

b、公司領(lǐng)導(dǎo)致春節(jié)抽獎(jiǎng)祝賀詞。

c、抽獎(jiǎng)?wù)介_始。

d、19:00抽獎(jiǎng)結(jié)束。(具體時(shí)間以現(xiàn)場(chǎng)情況而定)。

1、抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)票為乒乓球,每個(gè)員工按主持人報(bào)名先后順序上臺(tái)抽獎(jiǎng),每人只能抽取一個(gè)球,不得拿兩個(gè)(拿多者按幸運(yùn)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì))。必須在5秒內(nèi)取出乒乓球。

2、依抽出來的乒乓球上面標(biāo)識(shí)作為中獎(jiǎng)依據(jù),標(biāo)識(shí)為1~7號(hào)。抽到這幾個(gè)號(hào)的人員先拿著獎(jiǎng)號(hào)在臺(tái)上等待抽取一,二,三等獎(jiǎng)。其它沒圖案均為幸運(yùn)獎(jiǎng)。

3、等到所有號(hào)碼抽完后,抽到1~7號(hào)的再次把乒乓球放回抽獎(jiǎng)箱,先三等獎(jiǎng)由王銘和童建華各抽兩名,最后由袁總抽一等獎(jiǎng),二等獎(jiǎng)自由產(chǎn)生。

4、中一到三等獎(jiǎng)的表演節(jié)目一個(gè),內(nèi)容題材不限。最后所有人同唱《明天會(huì)更好》。

1、主持:小五。

2、抽獎(jiǎng)前獎(jiǎng)箱管理、獎(jiǎng)票投放、抽獎(jiǎng)協(xié)助:xxx,音樂投影:xxx,外圍協(xié)助:xxx。

3、開獎(jiǎng)號(hào)碼登記:xx。

4、獎(jiǎng)金派發(fā):xxx。

5、現(xiàn)場(chǎng)拍照:xx。

1、抽獎(jiǎng)從最低獎(jiǎng)項(xiàng)抽起。

2、中獎(jiǎng)獎(jiǎng)號(hào)抽中后不能再次投入獎(jiǎng)箱中。

3、此次抽獎(jiǎng)活動(dòng)施行現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)、兌獎(jiǎng)、領(lǐng)獎(jiǎng)制。

4、所有中獎(jiǎng)人員必須個(gè)人到主持臺(tái)前登記領(lǐng)取、一律不得代領(lǐng)。

抽獎(jiǎng)活動(dòng)預(yù)算費(fèi)用為:xxx元。

總?cè)藬?shù):xxx人。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十

三、活動(dòng)地點(diǎn):園區(qū)。

四、活動(dòng)對(duì)象:公司全體職員。

五、活動(dòng)程序:

1、09:50周年慶典儀式各項(xiàng)工作準(zhǔn)備完畢;

2、09:55公司全體職員進(jìn)入指定區(qū)域,按照組織序列列隊(duì);

3、10:00主持人登場(chǎng),宣布儀式相關(guān)注意事項(xiàng);

4、10:05各位嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo)入場(chǎng)并鳴炮;

5、10:08主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)及開場(chǎng)白;

6、10:15董事長/總經(jīng)理致辭;

7、10:30嘉賓致辭;

8、10:45嘉賓致辭;

7、11:00儀式結(jié)束,嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)退場(chǎng);

8、11:05按照組織序列退場(chǎng);

9、11:15清理場(chǎng)地。

六、園區(qū)氛圍布置:

2、由人力資源部于15日17:30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚上;

七、嘉賓邀請(qǐng)及外部宣傳:

5、由采購部主管于3月12日之前聯(lián)系公司各供應(yīng)商,告之xx周年慶典活動(dòng)細(xì)則,并邀請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)參加,擴(kuò)大行業(yè)知名度。

八、其他注意事項(xiàng):

2、由采購部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購到位;

9、具體現(xiàn)場(chǎng)氛圍布置及安排;

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十一

20xx年,管業(yè)公司在集團(tuán)總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)全體員工的積極努力,順利完成了年初制定的各項(xiàng)工作指標(biāo),并超額完成了任務(wù),實(shí)現(xiàn)了管理和效益的雙豐收。

20xx年,將定位為管業(yè)公司“管理升級(jí)”年,要穩(wěn)中求變,穩(wěn)固基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化執(zhí)行力度,力求創(chuàng)新發(fā)展,力爭產(chǎn)值利稅上臺(tái)階,管理水平上層次,做好宇龍管業(yè)公司的市場(chǎng)定位,確保完成集團(tuán)公司下達(dá)的新各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

20xx年管業(yè)公司各項(xiàng)工作總的指導(dǎo)思想是:

以科學(xué)發(fā)展觀總攬全局,以更新觀念為根本,以搞活機(jī)制為手段,以創(chuàng)新管理為基礎(chǔ),以安全生產(chǎn)為前提,以增長效益為目標(biāo),把握機(jī)遇,銳意進(jìn)取,迎難而上,努力把公司建設(shè)成為一個(gè)團(tuán)結(jié)向上,積極進(jìn)取,奮發(fā)有為的形象工程企業(yè)。

20xx年管業(yè)公司總的工作目標(biāo)是:

2、產(chǎn)品質(zhì)量:確保在體系規(guī)定的97%以上;。

4、銷售收入:較上年1.849億元增收22%,實(shí)現(xiàn)2.25億元,爭取突破2.3億元。

5、利潤指標(biāo):實(shí)現(xiàn)利潤550萬元,爭取突破600萬元。

6、稅費(fèi):完成400萬元。

7、應(yīng)收賬款:至20xx年年底力爭保持在1000萬以下。

8、安全指標(biāo):力爭全年零工傷,杜絕重大事故的發(fā)生。

為確保年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我們要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

一、確保指標(biāo)落實(shí),強(qiáng)化績效考核工作。

公司對(duì)各部門、各科室實(shí)行目標(biāo)管理、指標(biāo)考核、責(zé)任落實(shí)的政策,在公司總體目標(biāo)確定的前提下,將指標(biāo)分解落實(shí),層層考核和落實(shí)責(zé)任。簽訂責(zé)任合同,分解落實(shí)到基層,使公司員工人人頭上有任務(wù),人人身上有壓力,有壓力才有動(dòng)力,保證各崗位人員積極投入到崗位工作上去。

二、強(qiáng)化執(zhí)行力度,完善企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作。

為了進(jìn)一步創(chuàng)造良好的經(jīng)營效果,公司將進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)基礎(chǔ)管理工作。

1、強(qiáng)化績效考核的責(zé)任機(jī)制,將公司的各項(xiàng)指標(biāo)分解落實(shí)到各部門、各崗位,實(shí)行目標(biāo)管理、量化考核。

2、重申崗位工作標(biāo)準(zhǔn),確保執(zhí)行力暢通,強(qiáng)化公司的基礎(chǔ)管理工作。

3、強(qiáng)化全面管理,公司的各項(xiàng)工作都要通過年度計(jì)劃的指導(dǎo)安排去實(shí)施。各部門都要通過各自的工作計(jì)劃去管理、控制、檢查和落實(shí)。

4、加大考核工作力度,優(yōu)勝劣汰,建設(shè)一支素質(zhì)高、技術(shù)過硬,紀(jì)律嚴(yán)明的員工隊(duì)伍。業(yè)務(wù)員進(jìn)行業(yè)績考核,車間技工進(jìn)行技術(shù)評(píng)比,優(yōu)勝劣汰。

5、建立員工培訓(xùn)的有效機(jī)制,采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的措施,有針對(duì)性的開展員工培訓(xùn)工作;摒棄固有的聘請(qǐng)模式,主動(dòng)派遣先進(jìn)人員走出廠門,進(jìn)行考察學(xué)習(xí),培養(yǎng)自己的企業(yè)的技術(shù)人才,師夷長技以自強(qiáng)。

三、進(jìn)一步加大經(jīng)營開拓工作力度,開創(chuàng)經(jīng)營工作新局面。

1、正視企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,積極調(diào)整思路,適應(yīng)市場(chǎng)形勢(shì)的發(fā)展,在去年打下的基礎(chǔ)上重點(diǎn)投向于省內(nèi)外大型招標(biāo)項(xiàng)目。

2、認(rèn)真研究市場(chǎng),以市場(chǎng)定策略。

3、加強(qiáng)品牌意識(shí),鞏固市場(chǎng)地位,拉開層次差距,塑造企業(yè)形象。(針對(duì)華通和富源)。

4、加大區(qū)域市場(chǎng)開拓輻射的力度,做好自我營銷。

5、提高應(yīng)收賬款清收力度,加強(qiáng)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)防范和控制。

6、確保公司穩(wěn)定的聯(lián)營合作,和伙伴單位保持較好的共贏關(guān)系,實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

四、強(qiáng)化生產(chǎn)組織工作,確保合同履約,確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。

1、提高“市場(chǎng)”和“用戶”意識(shí),轉(zhuǎn)變墨守陳規(guī)和按部就班的生產(chǎn)組織觀念。嚴(yán)肅生產(chǎn)指揮,嚴(yán)密生產(chǎn)計(jì)劃,靈活生產(chǎn)調(diào)度,提高應(yīng)變能力,確保生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施。

2、努力提倡科技興企,鼓勵(lì)技術(shù)改造,制定相應(yīng)的激勵(lì)措施。

3、積極利用社會(huì)資源,選擇既能保證質(zhì)量和進(jìn)度、價(jià)格又適中的合作伙伴,來加速我們的發(fā)展。

4、節(jié)能降耗,興舊利廢,降低消耗和費(fèi)用,努力提高企業(yè)經(jīng)營效益。

5、強(qiáng)化“6s”管理體系的運(yùn)行,營造先進(jìn)的企業(yè)形象,為集團(tuán)公司樹立形象標(biāo)桿。

6、加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量、安全的監(jiān)控,把安全生產(chǎn)放在第一位,安全教育與安全檢查常抓不懈,有章必依,違章必究,對(duì)事故責(zé)任實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)、車間主任、班組長、事故責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人的聯(lián)保措施,逐級(jí)簽訂安全責(zé)任書。

五、做好成本管理工作,降低成本和費(fèi)用,降低資本風(fēng)險(xiǎn)。

1、去年讓我們看到了成本控制,節(jié)能降耗的明顯效果,今年一定繼續(xù)保持切實(shí)做好成本核算、增產(chǎn)節(jié)約和降低費(fèi)用的工作。生產(chǎn)部門嚴(yán)格執(zhí)行《生產(chǎn)管理獎(jiǎng)懲規(guī)定》和《原輔材料消耗管理規(guī)定》;業(yè)務(wù)部門應(yīng)做好應(yīng)收賬款的清收工作,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用。

2、在去年減員增效取得良好效果的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持此策略,降低公司運(yùn)營成本和人工成本,改進(jìn)績效,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu),對(duì)員工造成一種從業(yè)壓力,促使人們自我提高,努力爭先,提高工作負(fù)荷與效率,優(yōu)勝劣汰,提高公司人力資源質(zhì)量。

3、繼續(xù)注意盤活庫存資產(chǎn),減少資金占?jí)海?jié)約成本。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十二

20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會(huì)。

(1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期(20xx年11月5日至11月30日):

本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(20xx年12月1日至12月31日):

本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(20xx年1月17日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:20xx年1月18日13:00至21:00。

(1)對(duì)20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。

(2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭能力。

(3)表彰優(yōu)秀,通過獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的.認(rèn)同感。

(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。

公司全體人員,約200人左右。

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評(píng)書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;

5、提倡跨部門組合報(bào)名;

1、參會(huì)人員入場(chǎng)。

2、主持人宣布年會(huì)開始。

3、總經(jīng)理、董事長、講話;對(duì)年終做總結(jié)、表彰員工。

4、表彰:各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與計(jì)劃、對(duì)優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)。

5、優(yōu)秀員工發(fā)言。

6、聯(lián)歡會(huì)節(jié)目表演。

7、互動(dòng)小游戲。

8、閉幕詞。

注意事項(xiàng):xxxxx。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十三

1、聯(lián)歡會(huì):工作很煩瑣很碎人員分工要做好,包括采購所需物品、會(huì)場(chǎng)布置、主持人安排、節(jié)目安排、酒會(huì)、宴席、燈光音響、新年禮物等等都要做詳細(xì)安排。

2、宴會(huì):可以選擇一家飯店包桌很簡單某某事飯后可以唱歌等等。

3、集體旅游:選擇一家旅行社出門旅游。

4、別出心裁化妝舞會(huì):選擇一個(gè)比較寬闊的場(chǎng)所可以是卡拉ok包間,晚上舉行要求化妝參加。有九水、水果招待即可,跳舞!

5、豪華晚宴:如果想做大型晚宴租一家酒店會(huì)場(chǎng)、要求著裝晚禮服(婚紗店有租)進(jìn)行一年工作總結(jié)、慶祝豪華晚宴活動(dòng)。

6、最某某事的辦法每人發(fā)500塊錢完事!嘿嘿!簡單實(shí)際!我的是最佳答案嗎。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十四

一,策劃意義:

海峰有幸參與和見證了御足堂的創(chuàng)建,發(fā)展,壯大的歷程,今日再次受御足堂企業(yè)的邀請(qǐng)參與御足堂十周年慶典策劃,海峰為此倍感欣慰與驕傲。

對(duì)御足堂而言,十年意味著品牌價(jià)值!

御足堂的成長不僅僅是帶來自己的收獲與成功,而更重要的是它的創(chuàng)新,科學(xué),管理,健康幸福福祉等社會(huì)意義上,給整個(gè)行業(yè)的良性的健康與發(fā)展起到了一個(gè)進(jìn)步引擎作用。

一流的企業(yè)做標(biāo)準(zhǔn)。

在健康產(chǎn)業(yè)的新領(lǐng)域方面,御足堂給與了從理論到實(shí)踐上成功的革命性的淋漓盡致地詮釋。

御足堂的行業(yè)地位不可撼動(dòng);。

御足堂的翹首地位不可企及;。

御足堂的十年的歷史。

是中國改革開放歷史進(jìn)程的健康領(lǐng)域的杰出產(chǎn)物;。

是千千萬萬體驗(yàn)過御足堂,熱愛御足堂的消費(fèi)者健康快樂的十年;。

十年的積累是一份巨大的寶藏;。

轉(zhuǎn)眼居然十年,居然才十年,我相信更精彩的十年又要開始了——御足堂十周年慶典是更輝煌的歷程碑,是加油站,是引擎,是加速的跑道,是更高層面的進(jìn)取。

重視御足堂十周年慶典的意義非同小可!

它應(yīng)該是一場(chǎng)回顧同舟共濟(jì),風(fēng)雨十年的盛會(huì);。

它應(yīng)該是一場(chǎng)感恩黨和政府,感恩社會(huì),感恩消費(fèi)者,感恩同仁,感恩員工,感恩朋友的盛會(huì);(不忘邀請(qǐng)以上人員)。

它應(yīng)該是一場(chǎng)歡歌笑語,肆意開懷,盡情揮灑成功喜悅的歌舞盛會(huì);。

它應(yīng)該是一場(chǎng)描繪未來十年宏偉愿景,心態(tài)歸零,風(fēng)雨相伴,同舟共濟(jì)快馬加鞭未下鞍,勵(lì)精圖治,再創(chuàng)更大輝煌的誓師大會(huì)。

二,主題定位。

(1)御足堂十周年慶典。

注解:主題鮮明突出,內(nèi)容涵蓋大,簡明扼要,一目了然。但無創(chuàng)新,落于平庸。

(2)新十年,再創(chuàng)更大輝煌!——御足堂十周年慶典。

注解:慶典的真正目的是什么?

我在開場(chǎng)白的最尾提到那些。

古代篇章《曹劌論戰(zhàn)》講到:“一鼓作氣,再而衰,三而竭”。士可鼓不可泄,御足堂十年的寶貴精神財(cái)富就是堅(jiān)持不解,銳意進(jìn)取,持續(xù)創(chuàng)新。

慶典的目的不盡盡是樂一場(chǎng),吃一頓。而是借此機(jī)會(huì)向世人展示御足堂新十年的愿景,新十年更大的決心。只有這樣,才能集聚人氣,集聚支持你企業(yè)的眼光,才能積聚更大的動(dòng)力讓企業(yè)處于一種亢奮狀態(tài),一種殺紅了眼的,永不滿足的氣場(chǎng),才能使企業(yè)立于不敗之地。

中國的華為,聯(lián)想的企業(yè)經(jīng)營思想是值得借鑒的。

——這樣花力氣,花功夫,花錢搞御足堂十周年策劃的目的就達(dá)到了。

三,策劃內(nèi)容。

因?yàn)槭怯闾檬苣陸c典,一般規(guī)律都是五年一小慶,十年一大慶。

十周年決定著規(guī)模要大,定調(diào)要高。要在:

大感官大感動(dòng)大感召基調(diào)上演繹。

(1)強(qiáng)烈的大感官——視覺沖擊。

中心演出主會(huì)場(chǎng)前策劃一定要有大感光視覺沖擊效果。

a)會(huì)場(chǎng)玄關(guān)式展板——高5米x寬3米來賓留言板(如下)(大感召)。

設(shè)置展板的意義:強(qiáng)烈的視覺沖擊;現(xiàn)場(chǎng)氣氛的烘托;與會(huì)者的互動(dòng)參與;與會(huì)者贊美文化的創(chuàng)意發(fā)揮。

“風(fēng)雨十年共進(jìn)輝煌”的理念意義:三十多家品牌都能認(rèn)可的合作理念/勞資雙方都認(rèn)可的理念/企業(yè)與消費(fèi)者都認(rèn)可的理念/社會(huì)與企業(yè)都認(rèn)可的理念/昨天與今天都能傳承的理念。

b)慶典會(huì)場(chǎng)大門前長廊式展板——高2米x寬1..5米全國連鎖御足堂圖文祝賀宣傳板(大感召)。

注:三塊圖板,其一為店;其二為員工祝賀狀;其三為店的文案。

意義:

分布在全國30多家御足堂的企業(yè)的規(guī)模效應(yīng)集約起來,以形造勢(shì),在慶典會(huì)場(chǎng)的中心大門外形成夾道歡迎狀,既宣傳了企業(yè)的實(shí)力與品牌影響力,又增強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)的視覺沖擊力,給與會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)與客戶,朋友,員工等以自豪感,自信心及動(dòng)力。

會(huì)議結(jié)束后展板還可以放置廣州各個(gè)御足堂的走道進(jìn)行宣傳,以影響消費(fèi)者的美譽(yù)度,忠誠度的提升。

與電視專題片《御足堂在中國》的慶典會(huì)上播放相呼應(yīng)的電影膠片圖板效果。

(單板的效果)。

c)御足堂小龍卡通形象(兩個(gè))。

高2米,寬1.5米。龍爪抓著“御足堂”的金字招牌。

放置在會(huì)場(chǎng)中心的大門口兩廂。

(2)慶典會(huì)場(chǎng)內(nèi)視覺,聽覺的沖擊!

a)主席臺(tái)背板的設(shè)計(jì):標(biāo)志主題詞標(biāo)準(zhǔn)色。

b)30分鐘介紹御足堂企業(yè)的專題片(會(huì)前放映):(大感官,大感動(dòng),大感召)。

《御足堂在中國》。

《我們的御足堂》。

《愛心大使健康先鋒》。

注:——由全國各地御足堂的所在地的電視臺(tái)拍攝半小時(shí)的專題片;。

——當(dāng)?shù)爻鞘酗L(fēng)光,繁華5分鐘;。

——店門面,招牌等5分鐘,包括臨街的繁華及夜景;。

——內(nèi)部裝修及設(shè)施5分鐘;。

——工作時(shí)狀態(tài)5分鐘;。

——負(fù)責(zé)人感慨2分鐘。

——御足堂全體員工在較好的企業(yè)背景前合影(照片留著制作長廊宣傳背板)及齊聲高呼口號(hào)(3分鐘):

例如:長沙御足堂祝賀御足堂集團(tuán)成立十周年!

新十年,再創(chuàng)更大輝煌!

歡迎大家到長沙御足堂來做客!

龍的文化,健康的事業(yè)!

耶!

——全部制成kmudai于_年年12月31日之前郵寄到廣州統(tǒng)一匯集整理剪輯配音制作。

——配文字稿600字。

——整個(gè)拍攝有燈光配合。

——當(dāng)?shù)匾约毫艉靡环萦皫ё髻Y料。

——廣州方面負(fù)責(zé)愛心捐獻(xiàn)最貧困地區(qū)的本企業(yè)員工的現(xiàn)場(chǎng)拍攝工作。

——整部專題片初剪一小時(shí),精剪30分鐘。

——請(qǐng)高手或本企業(yè)撰寫解說詞,請(qǐng)專業(yè)配音人員配音(建議請(qǐng)電臺(tái)的人員費(fèi)用要低一些)。

意義:全新的視覺,聽覺效果;。

全新的慶典策劃;。

集聚全國的御足堂品牌資源形成力量;。

良好的會(huì)議效果;。

打破時(shí)間空間的界限,一覽御足堂的風(fēng)采;。

利用電視特點(diǎn)永遠(yuǎn)記錄,保存,傳播。

c)會(huì)場(chǎng)主席臺(tái)兩側(cè)對(duì)聯(lián)。

十年風(fēng)雨含辛茹苦滴滴汗水寫春秋。

三軍旌動(dòng)繼往開來磊磊基石輝日月。

d)與會(huì)者人手一個(gè)“御足堂十年小龍人卡通”

意義:——演出過程中與會(huì)者揮舞增加會(huì)場(chǎng)氣氛。

——強(qiáng)化品牌傳播效果。

——作為紀(jì)念品讓與會(huì)者收藏。

(卡通上標(biāo)注:御足堂10周年慶典——_年)。

(3)慶典的篇章結(jié)構(gòu)。

整個(gè)慶典劇情編排的有氣勢(shì),須遵從“虎頭,豬肚,豹尾”的結(jié)構(gòu)。

文始如“虎頭”——開場(chǎng)有氣勢(shì)如虎虎有生氣。

第一場(chǎng):御足堂走進(jìn)新時(shí)代。

廣州軍樂隊(duì)演奏。

1)奏國歌(全體起立)。

2)選曲《我們走在大路上》等多個(gè)曲目。

意義:氣勢(shì)磅礴的大感官音樂為開場(chǎng)前奏,極大地調(diào)動(dòng)與會(huì)者情緒。

文中如“豬肚”——內(nèi)容如豬肚的分量,豐富多彩。

第二場(chǎng):御足堂開辟新項(xiàng)目。

1)現(xiàn)場(chǎng)御足堂第三代產(chǎn)品與中國旅游十大品牌南湖國際旅游簽約全國區(qū)域合作項(xiàng)目儀式;。

2)現(xiàn)場(chǎng)御足堂與印尼雅加達(dá)御足堂簽約開發(fā)新項(xiàng)目儀式。

意義:

——確立御足堂的行業(yè)創(chuàng)新與市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)地位;。

——與御足堂十年慶典主題的“新十年,再創(chuàng)更大輝煌!”呼應(yīng);。

——鼓舞士氣,描繪愿景。讓領(lǐng)導(dǎo)與同仁大感召到慶典的新亮點(diǎn);。

道具:香檳酒擺出金字塔/簽約代表共倒美酒/禮花紛飛/喜慶樂曲。

第三場(chǎng):御足堂董事長致辭。

1)回首路程。

2)多方感恩。

3)展望未來。

第四場(chǎng):詩朗誦。

《風(fēng)雨十年》。

——作者:海峰(見附頁)。

第五場(chǎng):大舞蹈。

1)歡快。

2)熱烈。

3)喜慶。

4)最后由雜技演員參與變出一付橫副:熱烈慶祝御足堂成立十周年。

第六場(chǎng):愛心捐贈(zèng)活動(dòng)。

1)主持人熱情洋溢地介紹御足堂歷年來的愛心活動(dòng);。

2)轉(zhuǎn)接電視投影畫面(實(shí)地拍攝捐助)。

3)現(xiàn)場(chǎng)愛心捐助活動(dòng)。

4)董事長宣布將今天御足堂的營業(yè)額捐助給兒童福利基經(jīng)辦。

第七場(chǎng):大小品。

1)正面導(dǎo)向。

2)氣氛熱烈。

3)滑稽詼諧。

意義:從剛剛大大感動(dòng)的第四場(chǎng)大感動(dòng)的氣氛低沉中跳躍出來。牢牢把握住慶典喜慶的主流方向。

第八場(chǎng):大合唱。

1)由專家創(chuàng)編。

2)方隊(duì)越大越好。

3)歌詞/海峰。

譜曲/abc。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十五

1、擬定,最終定好活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn),和下一步的工作。

2、發(fā)布通知,征集節(jié)目。節(jié)目截止征集日期12月15號(hào)。確定主持人,節(jié)目單,節(jié)目次序,節(jié)目名稱類型,節(jié)目長度。

3、預(yù)訂場(chǎng)地,并商定布置方案。(元旦前)。

4、確定采購品種、數(shù)量、采購時(shí)間及人員分配。附:人員分工表工作內(nèi)容節(jié)目策劃協(xié)調(diào)聯(lián)系節(jié)目主持會(huì)場(chǎng)布置物品采購獎(jiǎng)品發(fā)放紅包準(zhǔn)備門口接待用餐車輛調(diào)配秦黃何星期六確定梁負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式備注采購單物品名稱規(guī)格單位數(shù)量采購期限單價(jià)總價(jià)備注注:采購品種主要有食品類,裝飾類,獎(jiǎng)品類。相機(jī)自帶。

2、地點(diǎn):酒店。

3、人員:

(1)公司總部常駐人員,約人;

(2)項(xiàng)目管理人員,約人;

(3)業(yè)務(wù)單位人員,約人。

4、議程:(。

1)工作人員于14:00時(shí)到達(dá)會(huì)場(chǎng)所在地;

(3)17:28時(shí),由主持人宣布團(tuán)拜會(huì)開始(約2分鐘)。

(4)18:00(左右),表演、游戲結(jié)束,致祝酒詞共飲三杯,開始進(jìn)餐。

1、為演員分發(fā)獎(jiǎng)品(盡量讓每個(gè)演員都有獎(jiǎng))。

2、費(fèi)用處理。游戲:氣球親密接觸。

游戲時(shí)長:10至15分鐘。

獎(jiǎng)品:優(yōu)勝獎(jiǎng)2件,參與獎(jiǎng)8件。

部位為:背部,臀部,小腿,大腿,肩,手,肘,臂,頭頂,腋下。

游戲:飛鏢贏獎(jiǎng)。

參與方式:由主持人召集,觀眾自由報(bào)名,參與者十人。

游戲時(shí)長:5至10分鐘。

參與方式:由主持人在現(xiàn)場(chǎng)選人組成四個(gè)小組,共8人。

規(guī)則:每組兩人一人綁左腳,一人綁右腳,分別用膝蓋夾住氣球,規(guī)定在1分鐘內(nèi),球不能落地,不能夾破,哪組走路最遠(yuǎn)者勝。

游戲時(shí)長:5分鐘獎(jiǎng)品:優(yōu)勝獎(jiǎng)2件,參與獎(jiǎng)6件。

道具:氣球15個(gè)(充氣度80%)一米長彩繩6條。、

工作人員三名(兩個(gè)系繩,一個(gè)發(fā)放氣球)。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十六

(一)宏觀環(huán)境。

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場(chǎng)條件的變化,商品的市場(chǎng)供應(yīng)過剩使得消費(fèi)者主權(quán)更加強(qiáng)化,人們的消費(fèi)趨勢(shì)逐漸從重視生活水平的提高向重視生活質(zhì)量的提高轉(zhuǎn)變,從滿足基本的生存需求向追求個(gè)性化的發(fā)展轉(zhuǎn)變,生活水平的提高表現(xiàn)在消費(fèi)的質(zhì)量上主要是消費(fèi)選擇的自由度愈來愈高。為了追求更高的生活質(zhì)量,個(gè)性化的消費(fèi)越來越成為一種時(shí)尚,廉價(jià)的大眾化消費(fèi)逐漸讓位于顯示個(gè)性的、比較昂貴的高度差異化產(chǎn)品。因此,適應(yīng)消費(fèi)者需求的結(jié)構(gòu)變化和升級(jí),就必須加大產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)的力度,推進(jìn)以適應(yīng)消費(fèi)者個(gè)性化需求的產(chǎn)品為主導(dǎo)的結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高產(chǎn)品的質(zhì)量和檔次,擴(kuò)展產(chǎn)品的性能,增強(qiáng)產(chǎn)品的實(shí)用性。由于消費(fèi)結(jié)構(gòu)的變化方向已經(jīng)非常明確,適應(yīng)消費(fèi)需求的結(jié)構(gòu)變動(dòng)就必須盡快調(diào)整生產(chǎn)結(jié)構(gòu),提高產(chǎn)品質(zhì)量,注重產(chǎn)品的多樣化和多層次。

沃爾瑪公司,全球500強(qiáng)榜首企業(yè),已經(jīng)成為美國最大的私人雇主和世界上最大的連鎖零售企業(yè)。截至20xx年5月,沃爾瑪在全球14個(gè)國家開設(shè)了7900家商場(chǎng),員工總數(shù)210萬人,每周光臨沃爾瑪?shù)念櫩?.76億人次。而在中國,隨著越來越多的店鋪的開發(fā),沃爾瑪總結(jié)出了一套自己的選址經(jīng)驗(yàn),并在新店的選址過程中遵循這些經(jīng)驗(yàn)。以銷售額而言,截至20xx年,位居中國百強(qiáng)連鎖百貨企業(yè)第10位。相信經(jīng)過一段時(shí)間的本土化建設(shè)后,沃爾瑪也會(huì)由磨合期進(jìn)入大規(guī)模擴(kuò)張階段,充分體現(xiàn)在全球市場(chǎng)的霸主地位!

大學(xué)排名。

(二)市場(chǎng)分析。

現(xiàn)在鄭州超市擴(kuò)張速度較幾年前有所下降,然而,這并不意味著競(jìng)爭就有所減弱,國內(nèi)外大型超市鄭州依舊繼續(xù)著輪番轟炸,“家樂?!薄叭A聯(lián)”等大型連鎖超市品牌也在繼續(xù)著他們的瓜分大計(jì)。然而,正如大家所言,“一招鮮,吃遍天”,鄭州的消費(fèi)者對(duì)如今超市的普遍模式態(tài)度大都冷漠,沒有多少忠誠度,他們看重的是便捷和利益,誰給他們帶來更多的利益和方便,誰就是他們經(jīng)常光顧的對(duì)象。現(xiàn)在鄭州市場(chǎng)上的超市品牌沒有形成自己的客戶群,大多超市在消費(fèi)者心中沒有一個(gè)具體的品牌形象,所以要想在此市場(chǎng)現(xiàn)狀中擺脫,必須要給消費(fèi)者直覺的、清晰的、新穎的品牌形象,若要達(dá)到此效果,須從公關(guān)入手。

(一)優(yōu)勢(shì)。

作為世界頭號(hào)霍售企業(yè)的沃爾瑪。

1)管理高度規(guī)范化,經(jīng)營理念科學(xué)化。

2)信息技術(shù)高度發(fā)達(dá)。

3)營運(yùn)促銷具有特色。

4)培訓(xùn)體系健全化。中國大學(xué)排名。

5)物流體系強(qiáng)大(主要指國外)。

6)美國品牌商品價(jià)格優(yōu)勢(shì)明顯。

7)品牌優(yōu)勢(shì)顯著。

(二)劣勢(shì)大學(xué)排名。

中國市場(chǎng)競(jìng)爭激烈,各大超市賣場(chǎng)進(jìn)駐中國市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

目前零售業(yè)的發(fā)展形勢(shì)很好,市場(chǎng)機(jī)率很高,及對(duì)市場(chǎng)的把握分析有利于企業(yè)抓住機(jī)遇引領(lǐng)購物新高潮。

(三)威脅。

現(xiàn)實(shí)存在的和潛在的競(jìng)爭力和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)因素較多。比如說沃爾瑪最大的競(jìng)爭對(duì)手就是家樂福,所以它面臨著各種挑戰(zhàn)。

品牌是什么?品牌就是一種品質(zhì),一種綜合素質(zhì),和做人做事一樣,小到一個(gè)人,大到一個(gè)企業(yè),一個(gè)民族,一個(gè)國家。今天,我們談?wù)撋虡I(yè)品牌,并無意在此為沃爾瑪樹碑立傳,但我佩服山姆·沃爾頓的誠信、苦干、精細(xì)和勤儉,財(cái)富的秘密是勞動(dòng)的價(jià)值,人類的高級(jí)商業(yè)勞動(dòng)借助了技術(shù)的手段,更不要忘記是價(jià)值觀決定了財(cái)富的秘密。。)。

沃爾瑪成功的奧秘在于“低成本與滿意服務(wù)”。沃爾瑪?shù)慕?jīng)營宗旨是“天天平價(jià),始終如一”,它指的是“不僅一種或若干種商品低價(jià)銷售,而是所有商品都是以最低價(jià)銷售;不僅是在一時(shí)或一段時(shí)間低價(jià)銷售而是常年都以最低價(jià)格銷售;不僅是在一地或一些地區(qū)低價(jià)銷售,而是所有地區(qū)都以最低價(jià)格銷售”。為實(shí)現(xiàn)這一承諾,沃爾瑪想盡一切辦法從進(jìn)貨渠道、分銷方式、營銷費(fèi)用、行政開支等一切辦法節(jié)省資金,把利潤讓給顧客。

(一)促銷對(duì)象確定。)。

促銷對(duì)象是普通人群,大眾消費(fèi)。

(二)促銷商品確定。

促銷有以下商品:

糧油、純水、豬肉,雞蛋,鮮奶,部分蔬菜,洗發(fā)水,衛(wèi)浴潔具,美容、化妝品,生活用品,廚房用品等。

(三)宣傳形式確定中國大學(xué)排名。

(1)代價(jià)券。)。

(2)附加交易:附加交易是一種短期的降價(jià)手法,其具體做法是在交易中向顧客給付一定數(shù)量的免費(fèi)的同種商品。常見的這種方法的商業(yè)語言是“買幾送幾”。

(3)折扣:折扣即在銷售商品時(shí)對(duì)商品的價(jià)格打折扣,折扣的幅度一般從5%至50%不等,幅度過大或過小均會(huì)引起顧客產(chǎn)生懷疑促銷活動(dòng)真實(shí)性的心理。折扣的標(biāo)志可以公布于店外,也可以標(biāo)在打了折扣的商品的陳列地點(diǎn)。

(4)回扣:給消費(fèi)者的回扣并不在消費(fèi)者購買商品后立即實(shí)現(xiàn),而是需要一定步驟才能完成。

(5)有獎(jiǎng)銷售:有獎(jiǎng)銷售是最富有吸引力的促銷手段之一,因?yàn)橄M(fèi)者一旦中獎(jiǎng),獎(jiǎng)品的價(jià)值都很誘人,許多消費(fèi)者都愿意去嘗試這種無風(fēng)險(xiǎn)的有獎(jiǎng)購買活動(dòng)。

(6)樣品:促銷策略中樣品的含義包括贈(zèng)送小包裝的新產(chǎn)品和現(xiàn)場(chǎng)品嘗兩種。

(7)現(xiàn)場(chǎng)演示:現(xiàn)場(chǎng)演示的促銷方法也是為了使顧客迅速了解產(chǎn)品的特點(diǎn)和性能,以便激勵(lì)顧客產(chǎn)生購買的意念。

(四)促銷折扣確定。

折扣即在銷售商品時(shí)對(duì)商品的價(jià)格打折扣,折扣的幅度一般從5%至50%不等,幅度過大或過小均會(huì)引起顧客產(chǎn)生懷疑促銷活動(dòng)真實(shí)性的心理。折扣的標(biāo)志可以公布于店外,也可以標(biāo)在打了折扣的商品的陳列地點(diǎn)。

(五)促銷獎(jiǎng)品確定大學(xué)排名。

促銷獎(jiǎng)品設(shè)有四個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng):

特等獎(jiǎng):價(jià)值1258元的諾基亞手機(jī)一臺(tái)(1名)。

一等獎(jiǎng):價(jià)值458元的平板微波爐一臺(tái)(3名)。

二等獎(jiǎng):價(jià)值200元的移動(dòng)充值卡一張(6名)。

(2)發(fā)宣傳頁向大眾宣傳,所需費(fèi)用100元。

(一)開業(yè)慶典舞臺(tái)的設(shè)計(jì)和搭設(shè)。

1、舞臺(tái)搭建獨(dú)特,別具一格。

(二)促銷現(xiàn)場(chǎng)展示臺(tái)設(shè)計(jì)。

展示臺(tái)外觀簡潔大方,顏色搭配合理,突出新穎,沃爾瑪?shù)奶貏e標(biāo)志放在最醒目的地方,要突出沃爾瑪?shù)慕?jīng)營理念理念,以便讓消費(fèi)者更加了解沃爾瑪這個(gè)品牌。

(三)各方面人員的合理安排。

1、邀請(qǐng)省市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)前來參加開業(yè)慶典。

2、邀請(qǐng)著名歌星前來演出。

1、活動(dòng)主題:

天天平價(jià),始終如一。

金色裝飾,精致品質(zhì)。舞臺(tái)四周架子上用金色氣球裝扮,四周擺上盆景,上面灑滿金色光粉。

2、活動(dòng)目的:

建立沃爾瑪高品質(zhì),價(jià)格低,無假貨的形象,讓消費(fèi)者對(duì)沃爾瑪信賴。沃爾瑪無假貨,件件都放心,顧客永遠(yuǎn)是正確的。

3、活動(dòng)地點(diǎn)、時(shí)間:

地點(diǎn):鄭州市二七區(qū)民主路88號(hào)(近西太康路)。

時(shí)間:7月1日。

4、活動(dòng)流程大學(xué)排名。

(1)具體流程:

2、鞭炮鳴放。)。

3、領(lǐng)導(dǎo)致辭——對(duì)沃爾瑪?shù)默F(xiàn)在做出承諾,對(duì)未來進(jìn)行展望。

4、明星臺(tái)上演出。

此標(biāo)記。)。

5、明星簽名。

(1)建議:在超市里面設(shè)立鑒別處,使消費(fèi)者能夠?qū)ι唐氛婕龠M(jìn)行咨詢。

大學(xué)排名。

由于考慮到開業(yè)慶典當(dāng)天人流、車流較多,以避免造成交通擁擠,及其他意外事情的發(fā)生,沃爾瑪雇傭安保人員全力維護(hù)慶典期間的安全穩(wěn)定,按照以“四定一包“原則:采取定人、定位、定崗、定時(shí)間、包安全和“分工協(xié)作、整體運(yùn)行”的原則,細(xì)化任務(wù)、明確職責(zé),分別在現(xiàn)場(chǎng)入口處、緊急通道安排了充足的安保人員加強(qiáng)備勤處突,確保活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)安全。

1、舞臺(tái)搭建和租費(fèi)用約1000元。

2、獎(jiǎng)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)約4700元。

3、廣告費(fèi)用約1200元。

共計(jì)約11000元。

獨(dú)特的公司慶典活動(dòng)方案篇十七

此項(xiàng)活動(dòng)是我們新員工進(jìn)入公司以來組織的第一項(xiàng)集體娛樂活動(dòng),希望通過這次聯(lián)歡活動(dòng),增進(jìn)各部門新工之間的了解,增強(qiáng)大家的團(tuán)體合作精神,娛樂的同時(shí)也能培養(yǎng)大家各方面的能力,如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì),激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動(dòng)以唱歌為主線,中間穿插一些競(jìng)技小游戲,并對(duì)游戲的獲勝者進(jìn)行一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

由xxx作為活動(dòng)倡導(dǎo)人,進(jìn)行活動(dòng)效果預(yù)測(cè),制定活動(dòng)策劃草案,送總經(jīng)辦審批;

統(tǒng)計(jì)愿意參加此次活動(dòng)的人員名單。

經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后,做好活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。

(1)游戲道具和獎(jiǎng)品的購買;

(2)購買活動(dòng)中要吃的食品;

(3)提前電話預(yù)定a-miss的大包間;

(4)與公司總務(wù)聯(lián)系安排活動(dòng)人員的`晚飯和用車。

17:00召集活動(dòng)人員去餐廳吃飯;

17:30準(zhǔn)時(shí)從公司出發(fā),到達(dá)目的地后開始活動(dòng)。

22:00活動(dòng)結(jié)束,安排將人員送回。

1、愚工移山。

游戲道具:乒乓球(20個(gè))、粗吸管(4根)、盆子(2個(gè)、用a4紙折疊便可)。

游戲規(guī)則:用嘴巴含住吸管吸氣,將10個(gè)乒乓球從a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移動(dòng)過程中雙手不能碰球,否則犯規(guī)不算,要重新移取。最先移完10個(gè)球一方獲勝(上好佳)。

活動(dòng)人數(shù):2人,安排兩組。

2、“愛”字大比拚。

游戲規(guī)則:將活動(dòng)參加人員自由分為兩組進(jìn)行對(duì)歌比賽,每人各唱一句,所唱的歌中必須要有“愛”字,堅(jiān)持到最后的一方獲勝(恰恰瓜子)。

3、一雙魔鬼鞋。

游戲道具:膠鞋(1雙)、一條長長的、滑滑的、活的小動(dòng)物(保密)、

游戲規(guī)則:

兩名表演者:由“自然顯現(xiàn)”的方式產(chǎn)生,兩人各自穿上一只膠鞋,其中一人穿的鞋里有小動(dòng)物,兩人穿好鞋后圍繞場(chǎng)地走兩圈,并且不能說話,要表現(xiàn)的若無其事。

其余人員:在以上兩位人員行走時(shí),注意察言觀色,并作出選擇:“誰的鞋里有東東?”,選對(duì)的給予獎(jiǎng)勵(lì)(棒棒糖)。如果受獎(jiǎng)勵(lì)人員超過半數(shù),懲罰表演者唱一首歌。

4、夾氣球。

游戲道具:氣球(4個(gè))。

游戲規(guī)則:將活動(dòng)參加人員自由分為兩組排成兩隊(duì),每人將手背在身后,從第一個(gè)人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個(gè),逐個(gè)傳遞,最先傳完的一組獲勝。(口香糖)。

1、活動(dòng)場(chǎng)地:a-missktv大包(獨(dú)立衛(wèi)生間)。

20:00以前54元/小時(shí)。

20:00以后144元/小時(shí)預(yù)計(jì)要400元以內(nèi)。

2、活動(dòng)道具及獎(jiǎng)品:獎(jiǎng)品控制在3元/個(gè)以內(nèi)。

3、活動(dòng)食品:

飲料、瓜子、水果等,預(yù)計(jì)需100元。

活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算總計(jì):560元整。

會(huì)議目的:

2、減少員工流失率,增加員工的歸屬感與忠誠度;

3、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

會(huì)議討論內(nèi)容:

1、你對(duì)公司管理制度化、流程化、程序化有何見解?公司目前情況如何?

2、你認(rèn)為薪資制度中是否該有績效工資?你如何面對(duì)績效考核?

3、你覺得我們公司有企業(yè)文化嗎?如果有是什么?如果沒有,你覺得應(yīng)該是怎樣的?

4、對(duì)自己所在部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見?

會(huì)議形式:

1、由行政人事部組織主持,總經(jīng)理全程參與聽取大家的建議和意見;

2、每位員工平均5分鐘發(fā)言時(shí)間,外加討論、互動(dòng)、提問。

會(huì)議地點(diǎn):公司一號(hào)會(huì)議室。

參會(huì)人員名單:

部門:勝算組、算量組、電子評(píng)標(biāo)行業(yè)、其他部門(行政人事部/商務(wù)/服務(wù)/市場(chǎng))。

時(shí)間:12月16日。

人數(shù):xx人。

座談會(huì)議程:(約1。5-2小時(shí)):。

1、第一部分(5分):行政人事部行政人事經(jīng)理/人事主管主持座談會(huì),說明本次座談會(huì)的主題和目的,對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。

員工互動(dòng)及提問:先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(dòng)(可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用),基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問,提問及建議范圍不限,總經(jīng)理可當(dāng)場(chǎng)解答的問題當(dāng)面解答。不能當(dāng)場(chǎng)解決的由行政人事部工作人員記錄下來,并承諾五天內(nèi)給予答復(fù)。

4、第四部分(5分):由本次座談會(huì)的主持人進(jìn)行本次會(huì)議的總結(jié)。

注意事項(xiàng):

1、引導(dǎo)員工發(fā)散思維,鼓勵(lì)說其出自己的正面想法及對(duì)大家、對(duì)團(tuán)隊(duì)有用的東西。

2、注意話題的專一性,禁止將話題的中心思想扯偏,扯遠(yuǎn)。

3、前期應(yīng)充分溝通與會(huì)人員班次,及時(shí)參加座談會(huì),確保參會(huì)率。

4、提前通知與會(huì)人員參會(huì)時(shí)告知其提前做好準(zhǔn)備,如:問題、建議。

5、座談會(huì)全程應(yīng)有行政人事部工作人員做好會(huì)議記錄,完整記錄員工所提問題、建議。整理好后交由總經(jīng)辦予以答復(fù)。

6、應(yīng)將總經(jīng)辦回復(fù)結(jié)果公布于宣傳欄,便于廣大員工監(jiān)督、實(shí)施。

會(huì)議涉及費(fèi)用:會(huì)議點(diǎn)心與水果150元/次,共計(jì)600元。

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