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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足(匯總9篇)

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足(匯總9篇)
時間:2023-11-24 10:51:10     小編:曼珠

對某一單位、某一部門工作進行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經(jīng)驗教訓(xùn)和今后如何改進的意見等??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇一

醫(yī)院精神文明建設(shè)工作計劃??20_年我院是實現(xiàn)跨越的關(guān)鍵一年。因此,做好20_年精神文明建設(shè)工作,為醫(yī)院的發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ),開創(chuàng)醫(yī)院各項工作的新局面具有十分重要意義。

全面貫徹落實黨的_大和_屆三中全會精神,深入開展以“持續(xù)改進質(zhì)量,保障醫(yī)療安全”為主題的“醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動”,傳承愛崗敬業(yè)、見義勇為、助人為樂、拾金不昧等作風(fēng),以建院十周年為平臺,扎實推進醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),把減輕患者負(fù)擔(dān)作為一項惠民工程來實施,為群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利的醫(yī)療服務(wù),爭創(chuàng)文明單位。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_屆三中全會精神,把學(xué)_x大精神同加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)緊密結(jié)合起來,同保持共產(chǎn)黨員先進性教育緊密結(jié)合起來。把思想統(tǒng)一到黨的_屆三中全會精神上來,深刻認(rèn)識精神文明建設(shè)工作的極端重要性,不斷加強做好精神文明建設(shè)工作的責(zé)任感和使命感。

(二)堅定理想信念教育。要著力加強和改進思想政治工作,緊密結(jié)合教職工的思想實際,以理想信念教育為核心。進行辨證唯物主義和歷史唯物主義教育,深入進行加強維護社會穩(wěn)定、維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)教育。大張旗鼓地開展馬克思主義的“五觀”教育。引導(dǎo)醫(yī)護人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定中國特色社會主義的理想信念。

(三)進一步提高醫(yī)護人員的職業(yè)道德素質(zhì)和技能業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)造就一批中青年優(yōu)秀骨干。大力倡導(dǎo)無私奉獻,以院為家,助人為樂的精神,認(rèn)真落實醫(yī)護人員道德規(guī)范和實施細(xì)則。

(四)堅定不移地把醫(yī)風(fēng)醫(yī)德教育擺在首要位置。結(jié)合醫(yī)院實際,認(rèn)真貫徹落實中央有關(guān)文件精神,進一步加強法制教育,紀(jì)律教育和思想政治教育,創(chuàng)建和諧醫(yī)院。

(五)開展便民利民惠民活動,為貧困患者減免醫(yī)療費用。

(六)社會治安綜合治理工作。

1.落實綜合治理責(zé)任制,分清職責(zé),發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。加強防范措施,做好醫(yī)院的防火防盜等安全管理工作。

2.續(xù)做好普法工作,法制教育合格率達100%。

3.達到無黃、賭、毒現(xiàn)象,讓醫(yī)院成為一片凈土。

(七)計劃生育。

計劃生育工作要努力貫徹中央《關(guān)于加強計劃生育》工作,嚴(yán)格控制人口增長的決定,進一步強化計劃生育的組織、宣傳、教育、服務(wù)工作,積極開展紅字會有關(guān)活動。

(八)充分發(fā)揮醫(yī)院特色,加強思想文化陣地建設(shè)。開展文化、宣傳、體育活動,如:知識競賽,演講等,豐富生活,陶冶情操。

(九)重視精神文明細(xì)胞建設(shè),開展創(chuàng)建文明科室、文明個人的評選活動。

醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇二

蓬溪中醫(yī)院〃蓬溪骨科醫(yī)院創(chuàng)建于1951年,1981年經(jīng)四川省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)成為縣級中醫(yī)院,1998年建設(shè)成為國家二級乙等醫(yī)院,2004年改制為民營醫(yī)院。八年多來,我院認(rèn)真貫徹落實十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞以病人為中心、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作重點,堅持以人為本,重視提高職工素質(zhì),加大管理力度,讓精神文明之花在蓬溪中醫(yī)院〃蓬溪骨科醫(yī)院開得更加鮮艷,醫(yī)院被評為遂寧市文明單位、市勞動關(guān)系和諧企業(yè)、社會組織評估為4a級企業(yè)、市學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀先進單位,市先進社會組織,市藥品醫(yī)療器械安全信用a級單位、市最具社會責(zé)任的愛心企業(yè)、市不良藥品反映監(jiān)測二等獎,黨支部被命名為四川省社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)、樹立四個新形象黨支部,2012年榮獲遂寧市先進黨支部。先后被縣衛(wèi)生局評為衛(wèi)生目標(biāo)優(yōu)勝單位、先進基層黨組織,5.12抗震救災(zāi)先進集體。被縣物價局評為價格誠信單位。醫(yī)院藥房被縣食品藥品監(jiān)督管理局評為放心藥房。醫(yī)院法人代表、院長王健忠2017年被蓬溪、縣府評為十大杰出青年,受到蓬溪各界人士贊譽。

一、領(lǐng)導(dǎo)堅強有力,教育管理到位

重點來抓。一方面組織全院干部職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神,加強職工社會主義榮辱觀教育,使職工牢記八榮八恥;學(xué)習(xí)《中華人民共和國醫(yī)德規(guī)范和實施辦法》;另一方面以全縣開展的繼續(xù)解放思想和學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀活動為主線,加大管理力度,采取上輔導(dǎo)課、分科室討論、演講比賽、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽、辦展板、專欄等形式,通過醫(yī)院與科室、科室與個人簽訂目標(biāo)責(zé)任書,在科室顯要的位置制作了本科室醫(yī)務(wù)人員竭誠為您提供服務(wù),不收取‘紅包’及任何禮品公開承諾座牌。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)糾風(fēng)小組堅持不定期查崗,對服務(wù)態(tài)度不好,受到病人或家屬投訴的,經(jīng)調(diào)查核實,視情節(jié)輕重給予處理;職工上班一律佩帶胸牌,在科室顯眼處掛有醫(yī)務(wù)人員監(jiān)督崗,設(shè)有舉報箱、意見簿,向病人發(fā)放咨詢卡,自覺接受群眾監(jiān)督。通過教育,全體職工樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足本職崗位,勤奮工作,文明服務(wù)。門診部采用彈性工作制,當(dāng)病人就診高峰時,由各科從病房派醫(yī)務(wù)人員支援門診。只要還有患者需要看病,哪怕是到了下班時間也要自覺推遲下班。在病房上班的醫(yī)護人員一有搶救隨喊隨到,從計較個人得失。

二、重視便民服務(wù),為患者提供文明、方便的就醫(yī)環(huán)境 門診部設(shè)有導(dǎo)診臺,為群眾免費測血壓,免費提供開水;新制作就診流程圖,公布醫(yī)療服務(wù)價格和常用藥品價格并公布價格監(jiān)督電話;科室設(shè)有舉報箱,診室有意見簿;實行病人選醫(yī)生和住院費用一日清單制。

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醫(yī)院投資8萬多元新建了一個50多平方米的輸液大廳,內(nèi)設(shè)空調(diào)、彩電、沙發(fā),為患者提供方便,溫馨的輸液環(huán)境。在門診部新設(shè)一便民藥房,堅持24小時值班,為群眾提供便利。

縣城內(nèi)救護車免費接病人入院診療和免費接孕產(chǎn)婦住院生產(chǎn)并平安送回家;婦道科為新產(chǎn)婦免費提供糖蛋餐,檢驗科為病人免費寄送檢驗報告單等。

醫(yī)院進行了大規(guī)模的環(huán)境整治,在醫(yī)院門診、住院部走廊懸掛了中醫(yī)名人肖像、中醫(yī)名言警句,中醫(yī)健康知識宣傳等書畫作品和攝影作品,設(shè)置了體現(xiàn)中醫(yī)文化特色的牌匾,特別是重點中醫(yī)??频难b飾布局,充分體現(xiàn)了中醫(yī)藥文化特色。在二樓休閑花園除建有三個六角亭和種植花草外,有中醫(yī)標(biāo)志鑄銅雕塑藥碾和中醫(yī)古代先賢李時珍、華佗、孫思邈、張仲景的鑄銅雕塑以及張仲景脈診互動鍛銅雕塑,營造了濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍。職工和住院病人的工作、生活、休養(yǎng)環(huán)境變得更加安全、舒適、幽雅。

三、注重文體活動,活躍職工業(yè)余文化生活

毒現(xiàn)象在院內(nèi)發(fā)生,為增強職工努力工作的信心和決心提供了精神保障。

四、熱心公益事業(yè),真情回報社會

醫(yī)院積極實施民生工程,開展社會公益事業(yè),真情回報社會。50公司范圍內(nèi),免費接送病人、各種檢查優(yōu)惠費(低于規(guī)定收費價)、免費義診(三下鄉(xiāng)優(yōu)惠)送醫(yī)送藥、送健康知識資料、救助三無人員和特困戶(含留守老幼優(yōu)惠)、五保戶住院伙食免費、醫(yī)療費減免、救助殘疾人、獻愛心捐贈、搶險救災(zāi)、開展優(yōu)惠活動。以上開展公益與慈善活動項目達10項,據(jù)不完全統(tǒng)計,從2017年至2011年四年時間合計金額達400余萬元,占四年業(yè)務(wù)總收入的3.5%,充分體現(xiàn)了民辦非企業(yè)的公益性特點,努力回報社會。

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇三

為切實抓好醫(yī)院20_年精神文明單位創(chuàng)建工作,進一步推動“三個文明”建設(shè),不斷把文明創(chuàng)建工作引向深入,現(xiàn)結(jié)合我院實際,制定工作計劃如下:

一,指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀和黨的十x大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實精神文明建設(shè)中創(chuàng)建文明單位六條標(biāo)準(zhǔn)和長春市公民道德教育實施綱要,以科學(xué)發(fā)展觀強化醫(yī)院“以人為本”的服務(wù)理念,創(chuàng)新服務(wù)模式,創(chuàng)新服務(wù)機制,大力宏揚“重德敬業(yè),求實創(chuàng)新”的醫(yī)院精神,努力構(gòu)建和諧社會環(huán)境,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,提升社會群眾滿意度。

二,工作目標(biāo):

確保順利完成20_年工作任務(wù),爭創(chuàng)吉林省健康慈善醫(yī)院,深入開展長春市精神文明建設(shè)和“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動,鞏固慈善文明單位創(chuàng)建成果。

通過扎實有效的創(chuàng)建活動,進一步增強全院干部職工的文明意識,敬業(yè)意識,法制意識,激發(fā)全院干部職工“愛醫(yī)院,愛崗位,愛病人”的熱情,塑造醫(yī)院良好文明形象,并以新醫(yī)改實施和等級醫(yī)院評審為契機,進一步完善醫(yī)院績效管理,提升醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境,做到硬件軟件一起抓,兩個效益一起上,以飽滿的工作熱情和嶄新的精神面貌,促進醫(yī)院跨越式發(fā)展,力爭將醫(yī)院建設(shè)成服務(wù)一流,質(zhì)量一流,設(shè)施一流,環(huán)境一流,人才一流,管理一流的二級甲等綜合性醫(yī)院。

三,主要任務(wù):

1,圍繞“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動,不斷加強思想道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

(1)以思想作風(fēng)建設(shè)為重點,進一步加強醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員,干部隊伍建設(shè)。

通過繼續(xù)貫徹學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大學(xué)習(xí)活動,提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論和管理水平;加強管理隊伍的廉政教育和作風(fēng)建設(shè),打造廉潔勤政的干部隊伍;加強對黨員的教育管理,積極發(fā)揮黨員在文明創(chuàng)建中的先鋒模范作用。

干部隊伍是醫(yī)院三個文明建設(shè)的骨干力量,要高度重視文明創(chuàng)建工作,牢固樹立文明創(chuàng)建意識,按照市級文明創(chuàng)建實施規(guī)化,落實創(chuàng)建措施,把精神文明創(chuàng)建工作滲透到日常工作中去,在完成精神文明創(chuàng)建任務(wù)中發(fā)揮中堅作用。

(2)加強職工的思想政治和職業(yè)道德教育。利用職工文明學(xué)習(xí)開展正確的人生觀,職業(yè)觀,道德觀教育,弘揚正氣,廉潔行醫(yī),切實從病人利益出發(fā),愛崗敬業(yè)。以增強責(zé)任意識,服務(wù)意識,崗位意識為重點,豐富和深化醫(yī)德建設(shè)的內(nèi)涵,提升醫(yī)務(wù)人員精神文明素質(zhì),樹立良好的衛(wèi)生行業(yè)形象。通過樹立先進典型,大力弘揚高尚的醫(yī)德風(fēng)范,帶動整個職工隊伍的醫(yī)德建設(shè)。

(3)加強行風(fēng)監(jiān)督機制建設(shè)。定期召開行風(fēng)監(jiān)督員會議,完善醫(yī)德考評管理,通過問卷調(diào)查,意見箱意見本,公布監(jiān)督電話,完善投訴處理機制,及時查處違反行風(fēng)行為。嚴(yán)格執(zhí)行藥品,設(shè)備招標(biāo)采購制度,開展處方點評管理,公布藥品用量排序,實行前幾位藥品限量或停用政策,完善購銷領(lǐng)域不正之風(fēng)防范機制。

2,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和人才培養(yǎng),提高醫(yī)療技術(shù)水平。

(1)開展定期的業(yè)務(wù)集中培訓(xùn),各科室每月開展以業(yè)務(wù)講課,疾病查房,病歷討論的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期邀請專家來院講座培訓(xùn),提高醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識水平。

(2)繼續(xù)加強醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育和學(xué)歷教育,有計劃選派醫(yī)療骨干到上級醫(yī)院進修。

(3)加強新員工和低年資員工的崗位技能培訓(xùn),開展崗位練兵活動和操作比武。

(4)舉辦法律法規(guī)知識講座和知識競賽,提高職工依法行醫(yī)水平,保障醫(yī)療安全。

3,優(yōu)化服務(wù)管理,改善就醫(yī)環(huán)境。

(1)加強服務(wù)流程優(yōu)化的研究,合理調(diào)配資源,簡化服務(wù)流程,縮短就診等候時間,改進服務(wù)質(zhì)量。

(2)加強軟硬件投入,加強醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè),緩解看病難問題。

(3)開展便民措施,加強綠色通道管理,建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系。

(4)認(rèn)真做好愛國衛(wèi)生運動,美化環(huán)境,開展人性化護理,為病人提供舒適的就醫(yī)環(huán)境。

(5)加強治安管理和安全管理,保障病人人身和財產(chǎn)安全。

(1)繼續(xù)完善醫(yī)院績效管理方案,促進醫(yī)院綜合實力提升。

(2)實施臨床路徑試點,規(guī)范診療行為,提升醫(yī)療質(zhì)量。

(3)推行電子病歷,提高工作效率。

5,注重醫(yī)院文化建設(shè)。加強醫(yī)院文明細(xì)胞創(chuàng)建,充分發(fā)揮工,青,婦等團體的作用,開展文體活動,積極爭創(chuàng)青年文明號,巾幗示范崗,優(yōu)秀護士,優(yōu)秀黨員的評比活動。組織職工外出旅游參觀學(xué)習(xí)。通過各種有意義的活動來激發(fā)職工的創(chuàng)造性和主觀能動性。達到增強團結(jié),增強團隊精神和凝聚力,保障醫(yī)院的健康發(fā)展。

7,不斷強化精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。按照市級文明單位創(chuàng)建實施規(guī)范,把精神文明建設(shè)工作列入重點議事日程,做到創(chuàng)建工作持續(xù)化,常態(tài)化,從而有效地推動精神文明建設(shè)。主動參與文明省城,美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作,開展文明結(jié)對共建和警民共建活動,使整個創(chuàng)建工作深入持久地開展。

在新的一年里扎實推進各項工作的落實,努力學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,把群眾滿意與否作為檢驗精神文明建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),持之以恒推動醫(yī)院全面進步。

醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇四

2017年,我院在x委x政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和x文明委的具體指導(dǎo)下,堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持精神文明重在建設(shè)的方針,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,在鞏固我院xx級文明單位的基礎(chǔ)上,以創(chuàng)建全省文明縣活動為載體,不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,改善診療環(huán)境,不斷提高-干部職工的工作熱情,提高診療水平,加強思想道德建設(shè)和醫(yī)院文化建設(shè),深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,有力地促進了醫(yī)院各項工作,取得了顯著成效。

一、明確指導(dǎo)思想,扎實開展創(chuàng)建活動

2017年,我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)貫徹黨和一,堅持從實際出發(fā),以人為本的原則,積極開展群眾性的精神文明創(chuàng)建工作。我們堅持以病人為中心,以重點??平ㄔO(shè)和人性化服務(wù)為重點,著力增強醫(yī)院競爭力和服務(wù)水平,用優(yōu)異的工作績效檢驗創(chuàng)建工作成果,實現(xiàn)中心工作與創(chuàng)建活動協(xié)調(diào)發(fā)展,相互促進,確保精神文明創(chuàng)建活動蓬勃開展。

二、健全機構(gòu),狠抓落實

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及工作規(guī)劃,明確了指導(dǎo)思想、總體思路及目標(biāo)任務(wù)等,使各科室負(fù)責(zé)人責(zé)任明確、思想統(tǒng)一,提高了對精神文明建設(shè)的認(rèn)識。同時,將精神文明建設(shè)的內(nèi)容納入醫(yī)院工作的具體目標(biāo),在日常工作中,始終做到把精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同評比、同考核,抓鞏固,求實效;抓環(huán)節(jié)、求統(tǒng)一;抓提高,求發(fā)展。使文明建設(shè)工作做到虛實結(jié)合,以虛促實,保證創(chuàng)建工作扎實有序地開展。

三、加強思想道德建設(shè),不斷提高職工綜合素質(zhì)

思想政治工作是精神文明建設(shè)的重要組成部分,為此,我院

積極展開扎實有效的理論學(xué)習(xí)。

一是堅持科室集中學(xué)習(xí)制度,用精神武裝頭腦,積極

三是加強《公民道德實施綱要》的宣傳和學(xué)習(xí)。在職工中廣

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以社會主義核心價值體系建設(shè)為依托,不斷加強道德載體建設(shè),廣泛開展各種形式的道德實踐活動,引導(dǎo)人們身體力行道德規(guī)范,不斷提高職工的思想素質(zhì)和政治覺悟,推動我院精神文明建設(shè)的進一步深化。

四、積極開展黨的群眾路線教育實踐活動

黨的群眾路線教育實踐活動堅持以馬克思列寧主義、毛澤東

思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務(wù)實清廉為主題,突出作風(fēng)建設(shè),貫徹整風(fēng)精神,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,提高新形勢下做好群眾工作的能力,健全聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制。

醫(yī)院成立了教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了教育實踐活動實

施方案、學(xué)習(xí)計劃,召開了開展教育實踐活動動員大會、查擺“四風(fēng)”問題專題會。及時購買印發(fā)了學(xué)習(xí)資料和工作筆記,通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的方式,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了規(guī)定的學(xué)習(xí)篇目,并撰寫了學(xué)習(xí)筆記、心得體會。通過發(fā)放征求意見函、發(fā)放調(diào)查表、召開座談會等方式,充分聽取群眾意見。聚焦“四風(fēng)”,深刻查擺在思想境界、宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的問題,使黨員干部思想認(rèn)識進一步提高,作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變,黨群干群關(guān)系進一步密切,為民務(wù)實清廉形象進一步樹立,基層基礎(chǔ)進一步夯實,為實現(xiàn)我院跨越發(fā)展提供堅強保證。

五、規(guī)范醫(yī)院管理,增強醫(yī)院競爭力,滿足群眾就醫(yī)需求

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我們將開展的全省文明縣活動與“三好一滿意”活動相結(jié)合,狠抓醫(yī)療質(zhì)量與服務(wù)水平。嚴(yán)格實行院、科兩級管理責(zé)任制及目標(biāo)管理責(zé)任考核制,年初與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書,建立健全了醫(yī)院三級查房制度,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療制度,堅持每周行政大查房,醫(yī)務(wù)科、護理部每月不定期質(zhì)量抽查,使全院的工作質(zhì)量、醫(yī)療安全得到進一步提高。堅持“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、微笑服務(wù),嚴(yán)格遵守醫(yī)院服務(wù)規(guī)范、服務(wù)用語規(guī)范,加強醫(yī)患溝通,使醫(yī)院的服務(wù)水平得到不斷提升。完善經(jīng)濟核算辦法,控制醫(yī)療成本,降低醫(yī)療費用,嚴(yán)格執(zhí)行物價收費標(biāo)準(zhǔn),堅持價格公示制度等,提高了收費透明度,減輕了病人的負(fù)擔(dān)。堅持院務(wù)公開,對藥品采購、大額度資金使用等實行集體決策制度,并在院公示欄公示。積極加強機關(guān)效能建設(shè),完善工作制度,辦事流程公示,聘請了xx位社會監(jiān)督員,定期召開會議收集意見、建議,不斷改進工作,以積極態(tài)度接受社會監(jiān)督。

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇五

2017年,我院在x委x政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和x文明委的具體指導(dǎo)下,堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持精神文明重在建設(shè)的方針,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,在鞏固我院xx級文明單位的基礎(chǔ)上,以創(chuàng)建全省文明縣活動為載體,不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,改善診療環(huán)境,不斷提高-干部職工的工作熱情,提高診療水平,加強思想道德建設(shè)和醫(yī)院文化建設(shè),深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,有力地促進了醫(yī)院各項工作,取得了顯著成效。

一、明確指導(dǎo)思想,扎實開展創(chuàng)建活動

2017年,我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)貫徹黨和一,堅持從實際出發(fā),以人為本的原則,積極開展群眾性的精神文明創(chuàng)建工作。我們堅持以病人為中心,以重點??平ㄔO(shè)和人性化服務(wù)為重點,著力增強醫(yī)院競爭力和服務(wù)水平,用優(yōu)異的工作績效檢驗創(chuàng)建工作成果,實現(xiàn)中心工作與創(chuàng)建活動協(xié)調(diào)發(fā)展,相互促進,確保精神文明創(chuàng)建活動蓬勃開展。

二、健全機構(gòu),狠抓落實

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及工作規(guī)劃,明確了指導(dǎo)思想、總體思路及目標(biāo)任務(wù)等,使各科室負(fù)責(zé)人責(zé)任明確、思想統(tǒng)一,提高了對精神文明建設(shè)的認(rèn)識。同時,將精神文明建設(shè)的內(nèi)容納入醫(yī)院工作的具體目標(biāo),在日常工作中,始終做到把精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同評比、同考核,抓鞏固,求實效;抓環(huán)節(jié)、求統(tǒng)一;抓提高,求發(fā)展。使文明建設(shè)工作做到虛實結(jié)合,以虛促實,保證創(chuàng)建工作扎實有序地開展。

三、加強思想道德建設(shè),不斷提高職工綜合素質(zhì)

思想政治工作是精神文明建設(shè)的重要組成部分,為此,我院

積極展開扎實有效的理論學(xué)習(xí)。

一是堅持科室集中學(xué)習(xí)制度,用精神武裝頭腦,積極

三是加強《公民道德實施綱要》的宣傳和學(xué)習(xí)。在職工中廣

2

以社會主義核心價值體系建設(shè)為依托,不斷加強道德載體建設(shè),廣泛開展各種形式的道德實踐活動,引導(dǎo)人們身體力行道德規(guī)范,不斷提高職工的思想素質(zhì)和政治覺悟,推動我院精神文明建設(shè)的進一步深化。

四、積極開展黨的群眾路線教育實踐活動

黨的群眾路線教育實踐活動堅持以馬克思列寧主義、毛澤東

思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務(wù)實清廉為主題,突出作風(fēng)建設(shè),貫徹整風(fēng)精神,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,提高新形勢下做好群眾工作的能力,健全聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制。

醫(yī)院成立了教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了教育實踐活動實

施方案、學(xué)習(xí)計劃,召開了開展教育實踐活動動員大會、查擺“四風(fēng)”問題專題會。及時購買印發(fā)了學(xué)習(xí)資料和工作筆記,通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的方式,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了規(guī)定的學(xué)習(xí)篇目,并撰寫了學(xué)習(xí)筆記、心得體會。通過發(fā)放征求意見函、發(fā)放調(diào)查表、召開座談會等方式,充分聽取群眾意見。聚焦“四風(fēng)”,深刻查擺在思想境界、宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的問題,使黨員干部思想認(rèn)識進一步提高,作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變,黨群干群關(guān)系進一步密切,為民務(wù)實清廉形象進一步樹立,基層基礎(chǔ)進一步夯實,為實現(xiàn)我院跨越發(fā)展提供堅強保證。

五、規(guī)范醫(yī)院管理,增強醫(yī)院競爭力,滿足群眾就醫(yī)需求

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我們將開展的全省文明縣活動與“三好一滿意”活動相結(jié)合,狠抓醫(yī)療質(zhì)量與服務(wù)水平。嚴(yán)格實行院、科兩級管理責(zé)任制及目標(biāo)管理責(zé)任考核制,年初與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書,建立健全了醫(yī)院三級查房制度,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療制度,堅持每周行政大查房,醫(yī)務(wù)科、護理部每月不定期質(zhì)量抽查,使全院的工作質(zhì)量、醫(yī)療安全得到進一步提高。堅持“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,堅持導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、微笑服務(wù),嚴(yán)格遵守醫(yī)院服務(wù)規(guī)范、服務(wù)用語規(guī)范,加強醫(yī)患溝通,使醫(yī)院的服務(wù)水平得到不斷提升。完善經(jīng)濟核算辦法,控制醫(yī)療成本,降低醫(yī)療費用,嚴(yán)格執(zhí)行物價收費標(biāo)準(zhǔn),堅持價格公示制度等,提高了收費透明度,減輕了病人的負(fù)擔(dān)。堅持院務(wù)公開,對藥品采購、大額度資金使用等實行集體決策制度,并在院公示欄公示。積極加強機關(guān)效能建設(shè),完善工作制度,辦事流程公示,聘請了xx位社會監(jiān)督員,定期召開會議收集意見、建議,不斷改進工作,以積極態(tài)度接受社會監(jiān)督。

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇六

按照集團公司安排,集團公司年終檢查第6檢查組,對永定莊煤業(yè)公司、雁崖煤業(yè)公司、二醫(yī)院、三醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院、職防院進行年終綜合工作檢查,并于2017年1月23日對永定莊礦進行了現(xiàn)場抽查。下面將第6組的檢查情況匯報如下:

一、責(zé)任書經(jīng)營指標(biāo)和重點工作完成情況

永定莊煤業(yè)、雁崖煤業(yè)、二醫(yī)院、三醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院、職防院6個單位全年各項經(jīng)營指標(biāo)和重點工作預(yù)計全部完成。

二、被檢單位行政工作特色

永定莊煤業(yè):

10月1日實現(xiàn)了15-2#層8201首采綜放工作面的正式開采。創(chuàng)造了集團公司綜放支架解體安裝最快紀(jì)錄和集團公司主扇安裝最快紀(jì)錄。

雁崖煤業(yè):

約支護費113.1元。優(yōu)化了掘進方法,全年節(jié)支160.6萬元。

二醫(yī)院:

2017年主要開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)與病人感受年”活動。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),通過動員部署和責(zé)任部門組織實施,從患者就醫(yī)感受出發(fā),從病人滿意出發(fā),公開了醫(yī)療服務(wù)項目、收費標(biāo)準(zhǔn)、藥品耗材價格等信息,優(yōu)化了掛號、收費、藥房、門診等窗口服務(wù)流程,加強了醫(yī)患溝通,規(guī)范了診療服務(wù)行為。二是開展了首問負(fù)責(zé)制,推進“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”,做到了來有迎聲、走有送聲、治療有稱呼聲、合作后有謝聲。三是堅持了首診負(fù)責(zé)制,讓病人在就診過程中,遇問有人答,事事有人管。四是開展了機關(guān)職能部門深入基層單位聯(lián)點幫扶活動,解決了基層科室、分院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的實際困難,幫助基層改進和規(guī)范了內(nèi)部管理,提高了基層單位的管理水平。五是舉辦了護士長以上中層干部培訓(xùn)班,進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識,使護士長以上中層干部明確了領(lǐng)導(dǎo)干部講政治、顧大局、懂規(guī)矩、守紀(jì)律的重要意義、深刻內(nèi)涵,加強了中層領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè),提升了中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、上下級關(guān)系處理能力。

三醫(yī)院:

達96.3%。醫(yī)院今年制定了2017年經(jīng)營管理十條規(guī)定,對各部門費用進行了核定,醫(yī)院對完成情況進行考核,各項費用同比去年均有下降。

腫瘤醫(yī)院:

深化“三好一滿意”(服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意)活動,通過牢固樹立“以病人為中心、服務(wù)第一、質(zhì)量第一”的理念,切實增強服務(wù)意識,改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)水平,在全部腫瘤科室為患者提供全程優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),努力做到服務(wù)好;通過把“三好一滿意”活動與以“持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全”的“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動相結(jié)合,嚴(yán)格落實首診負(fù)責(zé)制、三級醫(yī)師查房制、疑難病例討論、危重病人搶救、會診、術(shù)前討論等核心制度,增強質(zhì)量安全責(zé)任意識,努力做到質(zhì)量好;通過加強理論教育和學(xué)習(xí),把培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德與提高業(yè)務(wù)醫(yī)療水平放在同樣重要的位臵,本著合理用藥、合理檢查、合理治療、合理收費的原則實現(xiàn)便民利民惠民,努力做到醫(yī)德好;通過開展對出院病人的回訪、門診及住院病人的現(xiàn)場問卷調(diào)查,領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日和公休座談會等制度,關(guān)注患者感受,聽取患者建議,對存在問題積極整改,樹立了風(fēng)清氣正的良好氛圍,努力做到群眾滿意。今年全院共收錦旗23面,感謝信4封,通過組織退紅包金額600元,實現(xiàn)患者零投訴。

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇七

××縣人民醫(yī)院通過全體員工的共同努力,二0xx年被授予省級文明單位稱號。近年來,該院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“以病人為中心、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的工作重點,堅持以人為本,重視提高職工素質(zhì),加大管理力度,讓精神文明之花在大石山區(qū)開得更加鮮艷。xxxx年,該院榮獲省總工會授予“模范職工之家”,xxxx年獲得市“巾幗文明崗”,xxxx年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體,xxxx年有一科研項目獲得市級一等獎。

新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,把提高服務(wù)質(zhì)量和調(diào)動臨床一線職工積極性作為精神文明建設(shè)的一個重點來抓。一方面組織全院干部職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神,加強職工社會主義榮辱觀教育,使職工牢記“八榮八恥”;學(xué)習(xí)《中華人民共和國醫(yī)德規(guī)范和實施辦法》;另一方面以全縣開展的繼續(xù)解放思想和學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀活動為主線,加大管理力度,采取上輔導(dǎo)課、分科室討論、演講比賽、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽、出黑板報、墻報等形式,通過醫(yī)院與科室、科室與個人簽訂責(zé)任狀,在科室顯要的位置制作了“本科室醫(yī)務(wù)人員竭誠為您提供服務(wù),不收取'紅包'及任何禮品”公開承諾座牌。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)糾風(fēng)小組堅持不定期查崗,對服務(wù)態(tài)度不好,受到病人或家屬投訴的,經(jīng)調(diào)查核實,視情節(jié)輕重給予處理;職工上班一律佩帶胸牌,在科室顯眼處掛有醫(yī)務(wù)人員監(jiān)督崗,設(shè)有舉報箱、意見簿,向病人發(fā)放咨詢卡,自覺接受群眾監(jiān)督。通過教育,全體職工樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足本職崗位,勤奮工作,文明服務(wù)。門診各科自行采用彈性工作制,當(dāng)病人就診高峰時,由各科從病房派醫(yī)務(wù)人員支援門診。只要還有患者需要看病,哪怕是到了下班時間也要自覺推遲下班。在病房上班的醫(yī)護人員一有搶救隨喊隨到,從不計較個人得失。

門診部設(shè)有導(dǎo)診臺,為群眾免費測血壓,免費提供開水;新制作就診流程圖,公布醫(yī)療服務(wù)價格和常用藥品價格并公布價格監(jiān)督電話;科室設(shè)有舉報箱,診室有意見簿;實行病人選醫(yī)生和住院費用一日清單制。

xx年年投資8萬多元新建了一個150多平方米的輸液大廳,內(nèi)設(shè)空調(diào)、彩電、沙發(fā)、衛(wèi)生間,為患者提供方便、溫馨的輸液環(huán)境。在門診部新設(shè)一便民藥房,堅持24小時值班,為群眾提供便利??h城內(nèi)救護車免費接病人入院診療和免費接孕產(chǎn)婦住院生產(chǎn)并平安送回家;婦產(chǎn)科為新產(chǎn)婦免費提供糖蛋餐,檢驗科為病人免費寄送檢驗報告單等。

從xx年年開始,院內(nèi)進行了大規(guī)模的環(huán)境整治,先后興建了車庫和單車棚,為加強車輛管理提供了保障;醫(yī)院聘請市園林專家對對庭院建設(shè)重新作了規(guī)劃,興建了涼亭、石桌石凳,并種植各種花草樹木,全院環(huán)境變得更加優(yōu)美,職工和住院病人的工作、生活、休養(yǎng)環(huán)境變得更加安全、舒適、幽雅。

每年的元旦期間,醫(yī)院都要舉行文藝聯(lián)歡晚會,并不間斷地舉辦了十七年。在“三八”婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、五一二國際護士節(jié),也都開展各項文體活動。院內(nèi)設(shè)有籃球場、氣排球場、羽毛球場、乒乓球室等。每天傍晚體育場上歡聲笑語一片,上至六、七十歲的退休職工,下至五、六歲的小朋友同場競技,切磋球藝。醫(yī)院還積極組織干部職工參加全縣性的文體活動,xx年以來,該院參加市衛(wèi)生系統(tǒng)舉行的各種文體活動,取得了兩個單項第一名和一個單項第三名以及兩個團體第一名的好成績;參加縣里舉行的籃球、乒乓球、氣排球等體育活動中都取得了前三名的好成績,參加各種演講比賽和健身**賽也均取得了一、二等獎。

由于職工業(yè)余文化生活豐富多彩,既增進了干部職工之間相互交流和友誼,又避免了黃、賭、毒現(xiàn)象在院內(nèi)發(fā)生,為增強職工努力工作的信心和決心提供了精神保障。

幾年來,我們不斷加大青年文明號創(chuàng)建活動,成績比較突出的急診科今年被評為省級青年文明號,骨科、婦產(chǎn)科創(chuàng)號集體連續(xù)三年保持市級青年文明號稱號。創(chuàng)號科室的青年志愿者每年都積極參加縣里開展的青年文明號統(tǒng)一行動日服務(wù)活動,熱情為群眾義診,并積極參與貧困生結(jié)對幫扶捐贈活動。

在城鄉(xiāng)共建文明活動中,該院為××鄉(xiāng)捐款1600元,為××新農(nóng)村建設(shè)示范點捐款xx元,為××村民修建道路捐贈水泥15噸;;在今年四川“5·12”大地震中捐款60563.00元;為家庭貧困大學(xué)生捐款18720.50元;為××治病捐款6821元,為教育“兩基”捐款20190元等等。幾年來,該院投入社會公益事業(yè)13萬多元。

醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇八

我院以黨的十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),深入開展“三嚴(yán)三實”教育活動,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,以進一步提高-干部職工整體素質(zhì),提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,增強核心競爭能力和發(fā)展能力為目的,以強化醫(yī)院文化建設(shè),改變醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,創(chuàng)建和諧醫(yī)院為重點,加強精神文明建設(shè)工作,進一步增強了全院職工的競爭意識、創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識和服務(wù)意識,促進了各項事業(yè)的順利發(fā)展?,F(xiàn)將2017年精神文明建設(shè)工作總結(jié)如下:

一、高度重視,以精神文明促進各項工作順利開展

2017年度,我院高度重視精神文明工作,把精神文明建設(shè)列入年度工作計劃,制定《精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書考核標(biāo)準(zhǔn)》,與各科室簽訂《精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,不斷強化內(nèi)部管理,提升服務(wù)質(zhì)量。積極開展“平安醫(yī)院”和“三好一滿意”創(chuàng)建活動以及“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”、行風(fēng)評議及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)等工作,形成了“人人講文明,全院樹新風(fēng)”的良好工作氛圍,進一步提高了全體職工的政治思想素質(zhì),增強了凝聚力和向心力,以精神文明促進物質(zhì)文明和政治文明全面發(fā)展。

二、加強學(xué)習(xí),開展行之有效的宣傳思想教育

動,引導(dǎo)和激勵全院干部職工振奮精神、干事創(chuàng)業(yè),為全面提升醫(yī)療服務(wù)水平提供堅強有力的思想保證和精神動力。通過專題輔導(dǎo)學(xué)習(xí)、科室集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、交流互動等多種形式進行學(xué)習(xí),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織全院職工參觀高金城烈士紀(jì)念館,組織全體黨員及中層干部專題傳達學(xué)習(xí)區(qū)委三屆十七次全委(擴大)會議精神,邀請區(qū)委黨校講師進行“三嚴(yán)三實”專題輔導(dǎo),每月觀看警示教育片共10次,要求每人撰寫了不少于1萬字的學(xué)習(xí)筆記及心得體會2篇,開展心得交流1次,舉行知識測試2次。通過一系列學(xué)習(xí)教育,院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部思想認(rèn)識不斷提高,理想信念更加堅定,“為民務(wù)實清廉”思想意識不斷深化,宗旨意識和群眾觀念進一步強化。

三、加強精神文明和醫(yī)院文化建設(shè),提高職工政治素養(yǎng)和道德水平

1.開展“星級護士”評選活動,扎實推進整體護理服務(wù)。護理部根據(jù)年初制定的工作計劃,從1月起,各科室根據(jù)《星級護士考核標(biāo)準(zhǔn)與評選辦法》,每月開展一次評比活動,通過護士“行為規(guī)范、工作數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、勞動紀(jì)律、患者滿意度”等五個方面進行科室評議、考核評價,評出當(dāng)月優(yōu)秀護士人選,星級護士從優(yōu)秀護士中產(chǎn)生,對評出的29名星級護士在“5〃12”護士節(jié)進行了表彰獎勵,對她們實行動態(tài)管理。通過開展“星級護士”評選活動,以此激勵護士積極進取,提高專業(yè)技能,旨在以點帶面,進一步提升全院護理服務(wù)水平,把優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程推向深入。

2.開展“優(yōu)秀醫(yī)師”評選活動,樹立為民利民服務(wù)意識。為鼓勵醫(yī)師樹立自尊自愛、奮發(fā)向上的精神,維護醫(yī)師隊伍的良好形象,營造尊重醫(yī)師、關(guān)愛醫(yī)師、激勵醫(yī)師的社會氛圍,今年5月以來,我院在醫(yī)師隊伍中組織開展了“優(yōu)秀醫(yī)師”評選活動,參加本次評選活動的醫(yī)師必須具備執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格,全年在一線工作時間超過8個月及以上的各級各類醫(yī)師,從“德、能、勤、績、廉”五個方面進行綜合評價,根據(jù)評選條件和組織程序,各科室投票選舉結(jié)果,院委會討論研究決定,授予劉志堅等17名同志“優(yōu)秀醫(yī)師”榮譽稱號,并進行了為期一周的院內(nèi)公示,在“迎七一、慶醫(yī)師節(jié)”表彰大會上予以表彰。開展“優(yōu)秀醫(yī)師”評選活動,激發(fā)了廣大醫(yī)師進一步改進醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,不斷提高個人操守,更好地為患者服務(wù)的工作熱情。

3.樹立先進典型,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。通過支部推薦,院總支委員會議審定決定,向衛(wèi)生計生系統(tǒng)推薦先進基層黨組織1個,優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員4名,并號召各支部和廣大黨員要以先進典型為榜樣,進一步解放思想、凝心聚力、扎實工作,不斷提高思想政治素質(zhì)、政策理論水平和業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先進模范作用,實現(xiàn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的新局面。

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醫(yī)院精神文明建設(shè)總結(jié)存在不足篇九

現(xiàn)將本院2012年精神文明建設(shè)工作情況匯報如下:

一、主要成績和基本經(jīng)驗。

主要成績:

(一)思想道德建設(shè)形式多樣、內(nèi)容豐富

1、從治本上下功夫,狠抓思想道德教育。

重視常規(guī)教育:一是形勢任務(wù)教育,二是公民道德教育,三是醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育,四是衛(wèi)生法規(guī)教育,五是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育,六是醫(yī)務(wù)人員服務(wù)禮儀教育,七是先進人物事跡學(xué)習(xí)教育,八是黨課黨史傳統(tǒng)教育,九是愛國主義、集體主義等學(xué)習(xí)教育。

2、加強黨風(fēng)廉政與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等制度建設(shè)。

利貫徹和執(zhí)行;堅持民主集中制原則,尤其是“三重一大”,都經(jīng)過黨政班子集體討論研究后才決定的;認(rèn)真落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任狀;制定了《反腐倡廉工作實施細(xì)則》;建立了院務(wù)公開責(zé)任制,醫(yī)療服務(wù)等內(nèi)容全部向社會公開,還制定了《院務(wù)公開實施方案》;建立了《創(chuàng)建百姓放心示范醫(yī)院工作手冊》和《職工職業(yè)道德行為規(guī)范手冊》,年內(nèi)還要完善《黨風(fēng)與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作手冊》,這將使我院的規(guī)章制度更加健全。

3、深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動

結(jié)合本院實際情況,認(rèn)真組織開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過深入學(xué)習(xí)調(diào)研,認(rèn)真分析檢查,全面整改總結(jié),提高了落實科學(xué)發(fā)展觀的能力。尤其是通過專題民主生活會,班子成員既能正視職工群眾的意見與建議,又能開展深刻的批評與自我批評,進一步樹立了以人為本、解放思想、與時俱進、科學(xué)發(fā)展的重要思想,增強了服務(wù)社會和弱勢群體的工作能力與思路。

4、扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動:

以推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強各黨支部建設(shè)為目標(biāo),以創(chuàng)建“五個好”先進黨支部、爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容,深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

開展的主要活動有:

(二)加強文化建設(shè),建設(shè)和諧醫(yī)院

1、以醫(yī)院精神為主導(dǎo),建設(shè)醫(yī)院特色文化。

歸納出“自強不息、創(chuàng)新奉獻、精醫(yī)厚德、關(guān)愛心靈”的醫(yī)院精神;引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,弘揚醫(yī)院精神、樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,增強職工的自強意識、競爭意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識和開拓創(chuàng)新意識,激發(fā)職工建設(shè)醫(yī)院的自覺性和能動性,同時,也為醫(yī)院與患者和社會各界之間的互相溝通搭建了平臺。把文化建設(shè)列入重要工作日程,努力營造健康向上的文化氛圍。

“三﹒八”節(jié)、“五﹒四”青年節(jié)、“五﹒一二”護士節(jié)、黨建日、國慶節(jié)等節(jié)日開展座談、聯(lián)歡晚會、趣味運動等形式多樣的文體活動;以建國九十周年為契機,開展了“聽紅歌、唱紅歌”活動,激發(fā)了大家的愛國熱情。

2、以人為本,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

深入開展和諧構(gòu)建活動:以《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》精神為指導(dǎo),開展了關(guān)于“和諧的含義、和諧的重要性、和諧的內(nèi)容和怎樣做到和諧”等為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)、教育和創(chuàng)建和諧醫(yī)院活動;制定了《學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀實施方案》,深入開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。

突出工作重點,切實開展“文明杯”規(guī)范化服務(wù)競賽活動:

一是健全了工作機制,增強了組織保障,并制定出競賽規(guī)劃和具體要求,使活動有人抓、有人管并取得明顯成效。

二是進一步加強了思想道德教育,進一步優(yōu)化了行業(yè)作風(fēng)。定期開展了職業(yè)理想、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)技能和職業(yè)紀(jì)律等教育,倡導(dǎo)和形成了誠實守信、高效廉潔、公正無私的道德風(fēng)尚。

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