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2023年綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃(模板10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-06 07:08:46
2023年綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃(模板10篇)
時(shí)間:2023-04-06 07:08:46     小編:zdfb

時(shí)間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),是時(shí)候開始寫計(jì)劃了。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講計(jì)劃書怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇一

2、負(fù)責(zé)商場(chǎng)各個(gè)養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)的日常綠化工作安排,帶領(lǐng)綠化工定期對(duì)花木進(jìn)行修剪、施肥、松土等養(yǎng)護(hù)工作;

3、熟悉商場(chǎng)各個(gè)養(yǎng)護(hù)區(qū)域的整體綠化情況,熟知各類花草樹木的名稱、特性,清楚各種病蟲害的防治;

4、培訓(xùn)指導(dǎo)綠化工正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;

5、負(fù)責(zé)綠化工具、材料的發(fā)放、保管、保養(yǎng),合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況;

6、以身作則,帶頭工作,調(diào)動(dòng)員工的積極性,高質(zhì)量、高效率的完成綠化工作計(jì)劃,并做好養(yǎng)護(hù)記錄;

7、根據(jù)公司規(guī)定要求負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)各個(gè)養(yǎng)護(hù)區(qū)域的綠化工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并匯報(bào)上級(jí),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示;

8、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇二

一、協(xié)助做好綠化養(yǎng)護(hù)人員的招聘。綠化養(yǎng)護(hù)人員選,堅(jiān)持以有“豐富的園藝經(jīng)驗(yàn)”為主,對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)布局及規(guī)劃有一定的審美水平,知識(shí)文化、思想品德好和身體健康等為標(biāo)準(zhǔn),擇優(yōu)錄用。

二、負(fù)責(zé)員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制和探討園林藝術(shù)知識(shí),并督促員工遵守各項(xiàng)制度。

三、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),把工作具體落實(shí)到個(gè)人;負(fù)責(zé)員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對(duì)大棵樹木的造型等。

四、負(fù)責(zé)員工的出勤考核,解決部門內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通。

五、負(fù)責(zé)編制綠化管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作流程。

六、指導(dǎo)員工正確使用綠化機(jī)械及各綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程。

七、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細(xì)記錄。

八、負(fù)責(zé)綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。

九、負(fù)責(zé)研究各種植物的習(xí)性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護(hù)人員,用于實(shí)際工作中。

十、檢查員工宿舍的清潔衛(wèi)生,督促員工搞好個(gè)人衛(wèi)生,著裝整潔,保持公司的良好的形像

十一、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇三

一、貫徹國(guó)家、地方有關(guān)法律法規(guī),熟悉行業(yè)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),制定切合公司實(shí)際的各項(xiàng)操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;

二、建立健全公司各項(xiàng)綠化工作規(guī)章制度,并適時(shí)修訂調(diào)整,確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行,確保公司各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范、工作進(jìn)度、安全、質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成;

三、指導(dǎo)各項(xiàng)目做好工作規(guī)劃,根據(jù)苗木及氣候特點(diǎn),適時(shí)做好灌溉、施肥及病蟲害防治等工作;

四、做好各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)員工的安全教育工作,確保各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn),杜絕重大安全事故的發(fā)生;

五、做好政府相關(guān)部門及業(yè)務(wù)單位的外聯(lián)工作,建立并保持良好的合作關(guān)系;

六、公司安排的其他工作。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇四

1、負(fù)責(zé)綠化員工的上崗培訓(xùn)工作,組織綠化員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制,并督促綠化員工遵守各項(xiàng)制度

2、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),平衡調(diào)配日常養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容

3、負(fù)責(zé)員工的出勤考核,解決項(xiàng)目?jī)?nèi)部的工作協(xié)調(diào)和人員溝通

4、指導(dǎo)員工正確使用綠化機(jī)械及各綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程

5、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作

6、負(fù)責(zé)制作綠化物資采購(gòu)計(jì)劃,綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗

7、執(zhí)行對(duì)新接物業(yè)的綠化接管任務(wù),并組織綠化接管的實(shí)施

8、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇五

1、會(huì)同工程部對(duì)區(qū)域園林綠化承接查驗(yàn)工作的組織實(shí)施,對(duì)工程整改或遺留問題的收集和反饋、跟進(jìn)工作。

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)園林綠化施工維保單位保修期內(nèi)的維修事宜的協(xié)調(diào)跟進(jìn)。

3、協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)環(huán)境綠化維保單位的招評(píng)標(biāo)組織。對(duì)外包園林綠化單位日常維護(hù)工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督和評(píng)定。

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)全部園林綠化資料、檔案建檔、保管工作。

5、協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)植物租擺工作,監(jiān)督綠植質(zhì)量,保證擺放綠植達(dá)到效果。

6、協(xié)助部門部經(jīng)理制定對(duì)綠化外包單位的管理制度、評(píng)審體系及人員紀(jì)律等,加強(qiáng)管理,確保區(qū)域綠化完好。

7、負(fù)責(zé)對(duì)園林綠化外包單位日常工作進(jìn)行監(jiān)督和月度評(píng)估。

8、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的綠化布局、綠化工程施工及各區(qū)域的綠化養(yǎng)護(hù)現(xiàn)狀。

9、安排、調(diào)配綠化人員的工作,定期檢查,督促養(yǎng)護(hù)。

10、做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。

11、定期巡查,記錄、報(bào)告綠地及轄區(qū)衛(wèi)生現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,問題嚴(yán)重不能立即解決的,向上級(jí)匯報(bào)。

12、組織對(duì)綠化人員進(jìn)行定期或不定期的培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高養(yǎng)護(hù)、管理水平。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇六

1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司環(huán)境園林版塊的品質(zhì)管控、標(biāo)準(zhǔn)梳理,并協(xié)助部門經(jīng)理確定該版塊體系文件的建立與維護(hù);

2、負(fù)責(zé)物業(yè)公司園林綠化工程方面的'管理工作,并根據(jù)施工過程中的具體情況,及時(shí)進(jìn)行各方面的專業(yè)協(xié)調(diào)工作并及時(shí)予以反饋;

3、統(tǒng)籌安排公司各項(xiàng)目環(huán)境園林的日常養(yǎng)護(hù)和管理工作以及應(yīng)急維護(hù)工作;

4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目環(huán)境園林方面遇到的專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進(jìn)與結(jié)果檢驗(yàn),保證園區(qū)品質(zhì);

5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目節(jié)日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核;

6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇七

1、負(fù)責(zé)綠化工程隊(duì)人、機(jī)、料各項(xiàng)日常管理及控制;

2、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)施工放樣、苗木計(jì)劃、種植、養(yǎng)護(hù)等工作;

3、按項(xiàng)目要求編制施工進(jìn)度計(jì)劃、材料(設(shè)備)供應(yīng)計(jì)劃并實(shí)施節(jié)點(diǎn)控制計(jì)劃;

4、定期檢查苗木,做出有效處理,確保和提高苗木的成活率;

5、熟悉和研究施工圖紙,參與項(xiàng)目組織的圖紙會(huì)審;

6、嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)范規(guī)程、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、施工組織實(shí)施與驗(yàn)收;

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇八

區(qū)域總部環(huán)境綠化主管深圳市金地物業(yè)管理有限公司杭州分公司深圳市金地物業(yè)管理有限公司杭州分公司,金地物業(yè)杭州分公司,金地崗位職責(zé):

環(huán)境園林板塊品質(zhì)管控

1、負(fù)責(zé)版塊專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、確定,該板塊體系文件的建立與維護(hù)。

2、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)的品質(zhì)與工作結(jié)果檢核。

3、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)遇到的專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進(jìn)與結(jié)果檢驗(yàn),保證園區(qū)品質(zhì)。

4、區(qū)域節(jié)日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核。

園林分供方管理

1、供方市場(chǎng)調(diào)研、選擇、組織招投標(biāo)。

2、供方合作模式研究、合同擬定、定價(jià)與人員配置確定。

3、供方日常關(guān)系建立、工作協(xié)調(diào)、跨項(xiàng)目溝通等工作。

4、協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行供方品質(zhì)管控。

新技術(shù)研發(fā)、引進(jìn)與推廣

1、關(guān)注、收集園林領(lǐng)域新技術(shù)、新知識(shí)。

2、引進(jìn)新工具、技術(shù),提高服務(wù)品質(zhì)、工作效果、勞動(dòng)生產(chǎn)率。

3、針對(duì)植物退化、土壤板結(jié),不斷探索解決方法。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)與標(biāo)準(zhǔn)傳遞

1、對(duì)園林板塊區(qū)域負(fù)責(zé)人提供專業(yè)支撐,與區(qū)域一起提升員工專業(yè)能力。

2、組織該板塊雙周例會(huì),搭建專業(yè)分享交流平臺(tái)。

3、對(duì)該板塊新晉該板塊負(fù)責(zé)人進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo)與關(guān)注,幫助其掌握標(biāo)準(zhǔn)。

經(jīng)營(yíng)拓展

1、私家花園養(yǎng)護(hù)/改造、植物代購(gòu)等經(jīng)營(yíng)拓展項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)梳理、升級(jí)與日常管理、支持。

2、挖掘該板塊潛在收入點(diǎn),嘗試后系統(tǒng)性推廣。

環(huán)境專業(yè)(綠化)滿意度

1、滿意度數(shù)據(jù)分析、整改計(jì)劃落實(shí)及追蹤。

2、關(guān)注綠化方面的投訴,了解業(yè)主及項(xiàng)目的專業(yè)需求。

3、通過業(yè)主滿意度的數(shù)據(jù)鎖定重點(diǎn)項(xiàng)目并給到專業(yè)支撐。

任職要求:

1、園林或植物學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,具有2年以年園林綠化管理經(jīng)驗(yàn);

2、懂得園林綠化施工和宣經(jīng)營(yíng)方面的有關(guān)知識(shí)和關(guān)于開發(fā)項(xiàng)目的論證等方面的能力。

3、具備對(duì)行業(yè)新技術(shù)、新方法的專研能力,用開放的心態(tài)去接受或運(yùn)用推行。

4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,影響能力。

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇九

1、負(fù)責(zé)安全、環(huán)境及綠化管理工作的現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)督導(dǎo)和內(nèi)務(wù)管理;

2、負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)內(nèi)外判方安全、環(huán)境、綠化等工作質(zhì)量進(jìn)行不定期檢查、抽查;

3、督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)安全、消防設(shè)施設(shè)備的使用情況;

4、組織環(huán)境綠化員、秩序員及安全員的在職培訓(xùn),制定月培訓(xùn)計(jì)劃;

5、對(duì)停車場(chǎng)的ic智能卡使用、收費(fèi)、維護(hù)情況進(jìn)行檢查;

6、上級(jí)交代的其他工作;

綠化主任的崗位職責(zé) 綠化主管的工作計(jì)劃篇十

1、保證整個(gè)球會(huì)地產(chǎn)的綠化景觀沒有雜草,修整完好;

2、監(jiān)督參與公共區(qū)域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;

3、負(fù)責(zé)種植照管公司范圍內(nèi)的所有樹木,包括施肥施藥,果樹修枝,采摘果實(shí),修剪,移植,覆蓋等工作;

4、負(fù)責(zé)球會(huì)和山莊的苗圃,包括樹木,花草及灌木;

5、負(fù)責(zé)球會(huì),會(huì)所內(nèi)部,綠化景觀,山莊,球場(chǎng)在內(nèi)的所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;

6、跟進(jìn)員工的工作進(jìn)展情況,確保計(jì)劃順利實(shí)施;

7、負(fù)責(zé)給需要噴灑化肥農(nóng)藥的植物施藥;

8、開發(fā)新的綠化區(qū)域,并盡量為改進(jìn)已有綠化區(qū)域提出建議。

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