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學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇一
這一年,石化系團(tuán)委學(xué)生會在系里老師的領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體成員共同努力,取得了一系列優(yōu)異的成績,下面我將按照時間順序總結(jié)一年的活動和常規(guī)工作。
20xx年9月,學(xué)生會換屆后延續(xù)上屆路線,打造品牌活動,組織舉辦了第二屆戶外拓展活動,回來總結(jié)時候,有很多優(yōu)點,但也有些許瑕疵,例如,主持人問題,沒有提前安排主持人,時間問題。
20xx年9月,校學(xué)生會舉辦“新生杯”十大歌手大獎賽,經(jīng)由系文藝部選拔和培訓(xùn),組織了幾名優(yōu)秀的學(xué)生代表我們系參加比賽,最終榮獲一等獎一名,二等獎一名,三等獎一名,為系里爭得了榮譽。
20xx年9月,新生運動會,由系體育部組織選拔新生,取得了團(tuán)體總分第一名的佳績。
20xx年 10月,由09級學(xué)生會舉辦了第一屆“炫秀石化”脫口秀比賽,整場比賽可圈可點,,在激烈的初賽后,我們加緊進(jìn)行籌備,并邀請了校學(xué)生會本系成員協(xié)助,使用了充足的人力物力打造了一臺精品活動。
創(chuàng)新點:環(huán)節(jié)中,我們將視頻與音頻結(jié)合,創(chuàng)新的引入了復(fù)活賽,安排選手親友團(tuán)制作道具創(chuàng)作口號支持場上選手,容易調(diào)動現(xiàn)場觀眾氣氛。場地布置中,通過學(xué)生會所有成員的一天的努力,布置了地毯、燈光以及氣球門等等,都是團(tuán)隊的杰作。
不足:時間安排,由于是首次舉辦,沒有完全的估計解決問題的時間效應(yīng),導(dǎo)致舉辦時間推遲了一周,缺少ppt技術(shù)型人才,直到比賽日仍在修改ppt,制作節(jié)目單,略顯倉促。第三環(huán)節(jié)的設(shè)置仍然有待商榷和改進(jìn)?;I備效率仍有待提高。團(tuán)隊溝通不及時,造成了很多誤解。支出遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了預(yù)算。沒有注意開源節(jié)流。
20xx年10月,由文藝部培訓(xùn)的主持人代表系里參加了校主持人大賽,并為一二九晚會儲備了主持人。
20xx年10月,萬米接力我們?nèi)〉昧藞F(tuán)體總分第一名的佳績,xx月的武術(shù)比賽,我們包攬了男子組和女子組的第一名,體育部和紀(jì)檢部都為此付出了努力。
20xx年xx月,我們迎來了最重要的一次晚會,暨:“一二九”文藝匯演,經(jīng)由全體學(xué)生會緊張籌備,加入了很多創(chuàng)新的元素,但由于一個小時的場地布置時間,沒有提前演練布置場地,觀眾進(jìn)場時,導(dǎo)致出現(xiàn)了混亂,這是一個無法彌補的遺憾,但演出時節(jié)目質(zhì)量較高,觀眾人數(shù)較多,總體上比較順利。
創(chuàng)新點:節(jié)目單制作,使用了新的設(shè)計方案,用ppt制作較為新穎,晚會的主題,定調(diào)青春,并且每一個節(jié)目名稱都經(jīng)過精心的設(shè)計,晚會共分三給篇章,向大型晚會借鑒。在圖書館外用黑板寫明節(jié)目單,并用彩燈修飾,室內(nèi)場地布置,采用了紙鶴的方案,給人不一樣的感覺。包括給每一位嘉賓的奶茶等細(xì)節(jié)處理的別具新意。
不足:在沒有收到指令的情況下啊開場,燈光控制出現(xiàn)了問題,以及時間控制不合理,節(jié)目時長超時,彩排的時候沒有提前試場地,導(dǎo)致因為紅布的問題,晚會延長時間,從而產(chǎn)生了多米諾骨牌效應(yīng),觀眾進(jìn)場時候混亂搶座,火爆的人數(shù),由于疏忽管理,導(dǎo)致破壞了很多馬扎。
半學(xué)期總結(jié):從上任時的經(jīng)驗欠缺,到此時有了一定的經(jīng)驗積累,各個部門協(xié)同合作,總體上來講,所取得的成績還是可圈可點的。
20xx年x月,我們開始了工作重心的轉(zhuǎn)移,并舉行了嚶其鳴矣求其友聲的納新活動,從而為學(xué)生會內(nèi)部補充了新鮮血液,納新活動是我們第一次改變形式,由投票選舉選出初選名單,本部成員在選舉中一票可做為兩票,其他成員各一票,當(dāng)時選舉,當(dāng)時由大一唱票,當(dāng)時公布結(jié)果,完全做到了公平、公正、公開。
20xx年x月,我們開始了系內(nèi)選拔辯論手的工作,由學(xué)習(xí)部發(fā)起,學(xué)習(xí)部每天培訓(xùn),經(jīng)過激烈的角逐和認(rèn)真的培訓(xùn),我們挑選出八名選手,其中四名,作為系代表隊參加校辯論賽,比賽開始前在系內(nèi)舉辦了初賽,規(guī)模同校辯論賽相當(dāng)。在這期間,學(xué)習(xí)部每晚培訓(xùn),時間在三個小時以上,付出了很多努力,雖然輸在了客觀原因上,但成績?nèi)匀恢档梦覀凃湴痢?/p>
創(chuàng)新:開始加入了智囊團(tuán),在八名辯論手自查資料寫稿的基礎(chǔ)上,并指定專人研究哲學(xué)類觀點,指定專人查閱輔助資料等等。
不足:由于時間很緊,有很多觀點是我提出的,有很多邏輯的順序是我制定的,這樣也就導(dǎo)致了缺乏自主思考能力,臨場應(yīng)變差,希望下屆培訓(xùn)的時候,時間在充裕一點。
20xx年x月,由團(tuán)委協(xié)助大一各班成功主辦了團(tuán)活。
20xx年x月,由學(xué)生會全體成員努力,文藝部,宣傳一,宣傳二在籌備的這段期間,做出了很大的貢獻(xiàn),五四文藝匯演,所有的大型道具都是我們的,演出非常完美。在這里提一下,去圖書館彩排的時候,要注意設(shè)備安放問題,不要帶過去,放在那,你人走了,要有責(zé)任意識。
20xx年x月,由組織部、學(xué)習(xí)部、秘書部主辦,團(tuán)委學(xué)生會其余各部協(xié)辦的專業(yè)技能大賽圓滿舉辦,唯一的瑕疵是時間掌控問題,下屆學(xué)生會可以將兩個互動環(huán)節(jié)互換,注意觀眾出席問題,以及借個水桶多備一點水,算分環(huán)節(jié)可以考慮精簡打分細(xì)則,具體可以在和老師協(xié)商。如果此時學(xué)生會內(nèi)仍然么有培養(yǎng)出主持人,需要抓緊時間培養(yǎng)出來。
創(chuàng)新性:環(huán)節(jié)設(shè)置,題目設(shè)置增加了趣味性,創(chuàng)新性的加入了你畫我猜互動環(huán)節(jié),可以隨時調(diào)動現(xiàn)場氣氛,場地布置,再次使用紅地毯,射燈等別具一格。
不足:初賽時,沒有提前在試驗臺上沾數(shù)字牌主持人準(zhǔn)備時間過于倉促,走場時仍然混亂,沒有交代初賽情況。ppt的制作,我給學(xué)習(xí)部施加了極大的壓力,但是他們頂住了壓力,雖然最后還是交給了我,但是雛形相比以前有很大提升,相信以后的活動,學(xué)習(xí)部ppt會做得更好。還有要提前做化學(xué)儀器的宣傳圖片,粘貼在教室內(nèi),既節(jié)省了布置場地時間,也營造了氣氛。
20xx年x月,演講比賽,由于臨近學(xué)期末,準(zhǔn)備很倉促,但結(jié)果還是不錯的。
20xx年x月,黨的知識競賽,有很大提升空間。
20xx年x月,健美操比賽,由文藝部和體育部大一干事編排的健美操,在學(xué)期末各班人數(shù)不齊的情況下,我直接讓各班班長頂替,在有抵觸情緒的環(huán)境下,付出很多努力,做了很多工作,最終出色的完成了任務(wù),拿到了第一,為系里爭得了榮譽。
半學(xué)期總結(jié):及其忙碌的一學(xué)期中,面臨著各種問題與挑戰(zhàn),學(xué)生會全體成員團(tuán)結(jié)在一起,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,積累了寶貴的經(jīng)驗。
這一年,我們學(xué)生會協(xié)助老師的常規(guī)管理工作取得了一些列創(chuàng)新改革。
我們改革了學(xué)習(xí)部的工作,將晚自習(xí)施行值班化,并由學(xué)習(xí)部安排值班人員,把我們系的自習(xí)室紀(jì)律達(dá)到一個新的高度。增添了每周天晚上半小時的班內(nèi)活動,活躍了氣氛,同時也為學(xué)生會活動儲備了人才。不足之處,由于新的創(chuàng)新改革,很多規(guī)則沒有細(xì)化,導(dǎo)致有些學(xué)生沒有和值班人員請假擅自離開,導(dǎo)致人員減少,希望下屆學(xué)生會能夠提前在各班宣傳好紀(jì)律規(guī)則等。
早操本學(xué)期由紀(jì)檢部負(fù)責(zé),并由09學(xué)生會成員每天負(fù)責(zé)檢查人員出席情況,我們曾取得過排名第二,但我們學(xué)生會內(nèi)部也有人數(shù)次早操未到,而我由于工作疏忽,沒有及時發(fā)現(xiàn)。
秘書部這一年工作繁重,但極其出色的完成了所有任務(wù),無論是綜測加分還是日常賬目管理,但是希望下屆能夠在公文寫作方面有所提升。
由我負(fù)責(zé)的自習(xí)室和生活部負(fù)責(zé)的寢室在這一年中基本上沒有出現(xiàn)過問題,自習(xí)室前兩天由于天氣問題以及我的疏忽大意,出現(xiàn)了問題,但是我們臨時加開會議,解決了問題,杜絕了此類現(xiàn)象的發(fā)生。
這一年,在我們成績斐然,累累碩果的同時,我們也要清晰地謙遜地正視自身當(dāng)中的不足與缺點,所謂神槍手,其實是子彈喂出來的,我們只有善于發(fā)現(xiàn)錯誤,正視錯誤,絕不再犯同樣錯誤,才能有所提高。作為學(xué)生會主席,我主要有以下幾點不足:
1) 籌備活動時,未詳細(xì)做好計劃,導(dǎo)致部分活動時間沒有清晰的時間表。
2) 日常工作時,工作方式不夠合理,人員安排和組織協(xié)調(diào)不夠妥善。
x) 開展活動時,思路不夠開闊,缺乏創(chuàng)新
x) 安排工作時,缺乏溝通,沒有做好各部門之間的調(diào)和劑。
x) 問題出現(xiàn)時,沒有及時發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致問題擴(kuò)大化。
x) 內(nèi)部風(fēng)氣紀(jì)律問題,由于嘴硬心軟,許多問題并未跟蹤處理。
7) 執(zhí)行力不夠,沒有及時完成工作計劃。
8) 品牌活動,特色不強,活動的宣傳不夠,請柬未能及時送達(dá)。
我們學(xué)生會進(jìn)入了收尾階段,在這里,我想送給10級學(xué)生會三句話;
第一句 人人心中有盞燈,強者經(jīng)風(fēng)不熄,弱者隨風(fēng)即滅
不知道你們是否從我們身上學(xué)到了什么,你們看到的是我對你們嚴(yán)厲的管理,而我僅僅是希望你們戒驕戒躁,就像那句話一樣,莫將自己裱起裝框,否則將被天空徹底遺忘。當(dāng)自習(xí)室有一天只有兩個人到得時候,能不能兩個人先完成任務(wù),打掃干凈,然后再反映給我,而不是說我對付一下,交給明天的人,其實,明天的人也是咱們自己的人啊。卓越是一種過程,優(yōu)秀是一種習(xí)慣。希望你們在以后的工作中,腳踏實地,不僅僅要做好分內(nèi)的工作,也要協(xié)助其他部門處理好工作,不要出現(xiàn)互相推脫,互相指責(zé)。
第二句 往遠(yuǎn)處看,往近處想,往細(xì)處察,往深處解
往遠(yuǎn)處看,目光遠(yuǎn)一點,要有超前意識,制定合理的工作計劃以及時間表。往近處想要做好活動前的策劃,將活動中可能出現(xiàn)的各種問題提前做好準(zhǔn)備,從而從容應(yīng)對。往細(xì)處察考慮事情要全面,比如觀眾人數(shù)也要考慮到。往深處解,要著力打造品牌活動精品活動,像脫口秀,專業(yè)技能大賽等要深入發(fā)掘新的元素,為活動增添亮點。
第三句 有所得是低級的快樂,有所求是高級的快樂
不要想在這里得到什么,要想在這里學(xué)到什么。當(dāng)問題和挑戰(zhàn)來臨的時候,其實是機遇,不要想著應(yīng)付了事,一旦產(chǎn)生了慣性思維,就很難打破思維的限制了。當(dāng)我把所有干事叫來看專業(yè)技能大賽的時候,你們幾乎沒有人認(rèn)真看我們走場彩排,當(dāng)我們給你們布置任務(wù)的時候,你們的思維是你怎么說,我怎么做,你沒給我分配,我就呆著,這是一種毫無進(jìn)取心的行為,你可以協(xié)助別人或者看哪里有問題,提出問題,事情交給你,不會將所有細(xì)則都告訴你,那樣其實就不用你去做了,更體現(xiàn)不出你作為學(xué)生會成員的價值感。有所得是低級的快樂,有所求是高級的快樂。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二
尊敬的學(xué)生會主席及各位同事:
你們好!
在今天晚上檢查男生寢室時,我由于工作疏忽,以及沒有認(rèn)真的學(xué)習(xí)與了解學(xué)校軍訓(xùn)寢室安全衛(wèi)生檢查細(xì)則,個人簡歷導(dǎo)致在校檢時出現(xiàn)了非常嚴(yán)重的失誤,造成了難以挽救的損失,損壞了學(xué)校的利益,使學(xué)生會主席及各位同事的努力付諸東流。對此我感到十分的愧疚與不安。
我個人認(rèn)為,這表明了我的工作態(tài)度十分非常不認(rèn)真,而且缺乏工作的責(zé)任,沒有與學(xué)校共榮辱的精神,只是把它當(dāng)成一項任務(wù),并沒有真正的實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,變被動為主動。在這個時刻,我只能感到遺憾,這是一種無可比擬的感覺,因為我個人的原因,大大的影響了學(xué)校的利益,我只能默默地在我心中遺憾懺悔。
在晚上檢查寢室時,由于缺少工作經(jīng)驗,所以很多地方都被我忽略了。要不然像被子擺放不規(guī)律這種明顯的錯誤也不會成為被扣分的理由了,當(dāng)然這其中也有我個人的原因,由于我的過分自信,所以認(rèn)為自己已經(jīng)走過了七八遍的寢室絕對不會再出現(xiàn)問題了,可是問題還是實實在在的出現(xiàn)了,真的真的很對不起。
想到大一新生們努力排練的身影,想到學(xué)長學(xué)姐們忙碌的背影,看到各位同事失望的眼神,我突然意識到自己犯了一個多么嚴(yán)重的錯誤,是我的粗心,我的不負(fù)責(zé),我的自滿才導(dǎo)致了這一系列事情的發(fā)生。
現(xiàn)在就連我自己也痛恨我這個差勁的拖后腿的人。在得知扣分結(jié)果后回來的路上我想了很多,滿腦子除了愧疚還是愧疚。我怎么可以這么的差勁,這么的無能,這么的不負(fù)責(zé)任。
所以,我要檢討,我要深深的向?qū)W生會主席及各位同事道歉,因為我個人的原因使學(xué)校蒙羞,真的真的對不起,真的對不起。也許我說千萬聲對不起也抵不上學(xué)校蒙受的損失,也許現(xiàn)在我所說的每一句話都是那么的蒼白無力,但除此之外我真的不知道不知道還能說什么,千言萬語在此只能化成一句話,真的很對不起。
我知道,無論我怎么說,怎么做都不足以彌補我的過錯,所以我不會請求原諒,無論怎么懲罰我,我都沒有任何意見,不會說一句怨言,但我還是希望獲得一個機會來通過自己的行動表達(dá)自己的覺醒,請相信我。在以后我絕對會努力工作,對待每一件事都認(rèn)真負(fù)責(zé),絕對不會再犯這種可以避免的失誤。
既然選擇了學(xué)生會,那么我就是這里的一份子,如果我們不僅不能為全校師生效力,還給學(xué)校丟臉,那么我們還可以稱之為學(xué)生會干部嗎?所以在最后,我希望大家都可以以我為戒。絕對不要再發(fā)生類似的錯誤,我不想再有人重蹈我的覆轍,再為學(xué)校抹黑了。
檢討人:__
20__年__月__日
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇三
又是用努力與笑容翻過的一頁篇章??偨Y(jié)這一學(xué)期,我們部門積極配合系里的各項號召,豐富校園文化生活,同時,在組織各項比賽的過程中,也培養(yǎng)了同學(xué)們的團(tuán)隊精神及競爭意識。在認(rèn)真工作的過程中,我們也及時總結(jié)經(jīng)驗,改正不足。
以下將這一學(xué)期的主要工作情況報告如下:
一、納新
新的學(xué)年也意味著學(xué)生會各部門的重組,我們學(xué)習(xí)部也積極投入到了這項工作中,認(rèn)真做好納新的準(zhǔn)備工作。首先是到12級各專業(yè)班級進(jìn)行部門介紹;接下來,是認(rèn)真準(zhǔn)備面試的各項流程,確保能夠從中選出優(yōu)秀的新干事;同時我們也在他們的工作中對他們進(jìn)行考核,通過考核,確定了最后成員。
二、中文辯論賽
為增強廣大同學(xué)對中文辯論賽的認(rèn)識,提高同學(xué)們的思辨及口頭表達(dá)能力,用語言啟迪智慧、探詢真理,同時活躍校園學(xué)習(xí)氣氛,豐富校園文化生活,增強學(xué)院之間、同學(xué)之間的文化交流,展現(xiàn)廣西大學(xué)“勤懇樸誠,厚學(xué)致新”的校訓(xùn)精神和當(dāng)代大學(xué)生良好精神風(fēng)貌,我部特舉辦本次中文辯論賽。
在辯論賽的過程中,我們部門的同學(xué)通力合作,雖然在工作中暴露出了些許不足,但是最后也使中文辯論賽圓滿完成。在活動中,我們增長了很多見識和能力。
三、運動會
院運會和校運會我們部門都是負(fù)責(zé)成績統(tǒng)計方面的工作,這是一項很考驗細(xì)心的工作。在這幾次的工作之中,我部上下都增長了很多的能力,干事們學(xué)會了如何細(xì)心的去做一件事,我們這些副部長也學(xué)會了如何協(xié)調(diào)干事之間的工作。院運會和校運會圓滿閉幕,我們部門的統(tǒng)計分?jǐn)?shù)的工作也圓滿的完成。
回首從前,我們的工作總體上來說做的還是很不錯的,值得表揚;放眼未來,我們還有很多的不足需要去改正。接下來是我們部門的一些不足之處:
3、 有的時候干事的積極性不太高; 干事之間的交流不足,部門內(nèi)搞的活動不多,導(dǎo)致某些情況下不夠團(tuán)結(jié); 有時候在工作分配方面會出現(xiàn)問題,在干事的時間協(xié)調(diào)方面做的不好。
同時,我對整體團(tuán)委學(xué)生會有以下建議:
在有各種活動之前,一定要先讓各部門知道,否則就會造成相當(dāng)大的混亂,整個學(xué)生會是一個大家庭,需要協(xié)調(diào)好。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇四
感謝老師在這一學(xué)期中對孩子的培養(yǎng),使孩子在思想、學(xué)習(xí)上有了很大的進(jìn)步。但是他在學(xué)習(xí)中還有不喜歡動腦思考的現(xiàn)象,有時候會管不住自我,沉迷于玩一些游戲。期望老師在下學(xué)期中能在這方面給予教育。我們會盡力配合老師的行動。
期望學(xué)生奶在天氣冷的時候加熱一下,如果遇到孩子咳嗽、嗓子發(fā)炎會加重病情。
你好,我是新城實小三年級一名學(xué)生的家長,據(jù)我們孩子講,學(xué)校開設(shè)的思想禮儀課一向都沒有講過,該課時光一向被其它老師占用。我個人認(rèn)為,孩子們的學(xué)習(xí)固然重要,但是孩子們的德,行,禮儀也十分重要(家長在家教的也不會很全面)期望學(xué)校重視此問題。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇五
各位同仁:
在今天晚上檢查杏園男生寢室時,我由于工作疏忽,以及沒有認(rèn)真的學(xué)習(xí)與了解經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院軍訓(xùn)寢室安全衛(wèi)生檢查,導(dǎo)致在校檢時出現(xiàn)了非常嚴(yán)重的失誤,造成了難以挽救的損失,損壞了學(xué)院的利益,使同學(xué)們以及全委會各成員的努力付諸東流。對此我感到十分的愧疚與不安。
我個人認(rèn)為,這表明了我的工作態(tài)度十分非常不認(rèn)真,而且缺乏工作的責(zé)任,沒有與學(xué)院共榮辱的精神,只是把它當(dāng)成一項任務(wù),并沒有真正的實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,變被動為主動。在這個時刻,我只能感到遺憾,這是一種無可比擬的感覺,因為我個人的原因,大大的影響了學(xué)院的利益,我只能默默地在我心中遺憾懺悔……
在晚上檢查寢室時,由于缺少工作,所以很多地方都被我忽略了。要不然像被子擺放不規(guī)律這種明顯的錯誤也不會成為被扣分的是由了,當(dāng)然這其中也有我個人的原因,由于我的過分自信,所以認(rèn)為自己已經(jīng)走過了七八遍的寢室絕對不會再出現(xiàn)問題了,可是問題還是實實在在的出現(xiàn)了,真的真的很對不起。
想到大一新生們努力排練的身影,想到學(xué)長學(xué)姐們忙碌的背影,看到各位同仁失望的眼神,我突然意識到自己犯了一個多么嚴(yán)重的錯誤,是我的粗心,我的不負(fù)責(zé),我的自滿才導(dǎo)致了這一系列事情的發(fā)生。
現(xiàn)在就連我自己也痛恨我這個差勁的拖后腿的人。在得知扣分結(jié)果后回來的路上我想了很多,滿腦子除了愧疚還是愧疚。我怎么可以這么的差勁,這么的無能,這么的不負(fù)責(zé)任。
所以,我要檢討,我要深深的向各位為了學(xué)院的榮譽努力奮斗的各位同仁道歉,因為我個人的原因使學(xué)院蒙羞,真的真的對不起,真的對不起。也許我說千萬聲對不起也抵不上學(xué)院蒙受的損失,也許現(xiàn)在我所說的每一句話都是那么的蒼白無力,但除此之外我真的不知道不知道還能說什么,千言萬語在此只能化成一句話,真的很對不起……
我知道,無論我怎么說,怎么做都不足以彌補我的過錯,所以我不會請求原諒,無論怎么懲罰我,我都沒有任何,不會說一句怨言,但我還是希望獲得一個機會來通過自己的行動表達(dá)自己的覺醒,請相信我。在以后我絕對會努力工作,對待每一件事都認(rèn)真負(fù)責(zé),絕對不會再犯這種可以避免的失誤。
既然選擇了經(jīng)管學(xué)院,那么我就是這里的一份子,如果我們不僅不能為經(jīng)管效力,還給學(xué)院丟臉,那么我們還可以稱之為經(jīng)管人嗎?所以在最后,我希望大家都可以以我為戒。絕對不要再發(fā)生類似的錯誤,我不想再有人重蹈我的覆轍,再為學(xué)院抹黑了。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇六
尊敬的巡察組組長、副組長,各位巡察組成員和xx同仁:
同志們,自2019年3月份以來,區(qū)委第二巡察組進(jìn)駐我局,對我局的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨建工作進(jìn)行了為期兩個多月的巡察。巡察組認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)扎實的工作作風(fēng),嚴(yán)于律己的工作紀(jì)律,都給我們留下了深刻的印象。今天,巡察組代表區(qū)委給我局專題反饋巡察意見,這充分說明區(qū)委和巡察組對我局的高度關(guān)懷和特別厚愛。在此,我代表局班子和全體xx成員,對巡察組全體領(lǐng)導(dǎo)兩個多月來的辛勤工作和對我局的悉心指導(dǎo),表示崇高的敬意和衷心的感謝!
今天會議共有兩項議程:一是區(qū)委第二巡察組組長xxx同志反饋巡察意見;二是由我代表區(qū)xx局黨組作表態(tài)發(fā)言。
首先,進(jìn)行會議的第一項議程,請區(qū)委第二巡察組組長xx同志講話,大家歡迎。
剛才,xx組長代表巡察組,實事求是、全面客觀地反饋了我們工作中存在的問題和不足,這些問題點的準(zhǔn),點的深,一針見血,為我們敲響了警鐘。巡察組對我們提出幾個方面要求,具有很強的指導(dǎo)性和針對性。我們誠懇接受,照單全收。會后,局班子將對區(qū)委巡察組反饋的問題,逐一對號入座,認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會。并將專題召開會議進(jìn)行研究部署,以落實反饋意見和整改要求為契機,加大力度,舉一反三,制定有效措施,主攻薄弱環(huán)節(jié),解決突出問題,狠抓落實整改。xx局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員是黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體,我作為xx局黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,一定承擔(dān)起責(zé)任,抓好整改,抓好班子,帶好隊伍。在此,我代表xx局班子做個表態(tài)。
區(qū)委開展巡察工作,是對我們加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、執(zhí)行民主集中制、嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì)的一次“政治體檢”,我們一定要統(tǒng)一思想,站位全局,深刻認(rèn)識巡察反饋意見的重要作用和重大意義,切實增強政治責(zé)任感和政治敏銳性,把巡察組的巡察反饋意見當(dāng)作一次加強黨性鍛煉的機會,一次改進(jìn)工作作風(fēng)的機會,一次檢驗工作成效的機會。我們每一名黨員干部都要進(jìn)一步增強“三個自覺”,樹立“四個自信”,切實把思想和行動統(tǒng)一到巡察反饋意見的精神和要求上來,把落實問題整改作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù),強化領(lǐng)導(dǎo)、全員參與、上下聯(lián)動,不折不扣地落實好各項整改任務(wù)。
會后,我們將根據(jù)區(qū)委巡察組反饋的意見和提出的要求,召開專題黨組會和民主生活會,認(rèn)真研究制定整改措施。要建立并實施“臺賬式管理”和“銷號制落實”制度,個性問題對號入座,落實到人,立行立改,對共性問題進(jìn)行分類匯總、逐項梳理歸類,明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任主體和整改時限,強化跟蹤督辦,確保件件有落實,事事有回音。全局上下要高度重視,對照意見和建議的具體內(nèi)容逐個細(xì)化整改方案,提出整改措施并認(rèn)真落實,做到整改一個銷號一個。在抓好集中整改的同時,要舉一反三、深刻反思,認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的深層次原因,找準(zhǔn)體制機制上的“癥結(jié)”,建立長效機制,堅持標(biāo)本兼治,加強制度建設(shè),切實把落實整改作為改進(jìn)作風(fēng)、推動工作、加快發(fā)展的實際行動。
巡察發(fā)現(xiàn)問題是震懾,用好巡察成果推動問題解決,促進(jìn)整體工作效能提升才是關(guān)鍵和目的。我們要堅持把落實整改與局黨組主體責(zé)任落實結(jié)合起來,注重發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,層層傳導(dǎo)壓力,壓實責(zé)任,推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要堅持把落實整改與作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮。要堅持把落實整改與班子隊伍建設(shè)結(jié)合起來,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,堅持正確的選人用人導(dǎo)向,著力構(gòu)建一支高素質(zhì)的xx干部隊伍。要堅持把落實整改與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來,讓每一名黨員干部在黨規(guī)黨紀(jì)面前知敬畏、明底線、守規(guī)矩,扎實構(gòu)建不能腐、不想腐、不敢腐的機制。
同志們,我們要自覺接受區(qū)委第二巡察組對我局巡察工作反饋的意見和建議。局黨組班子及全體干部職工有決心、有信心,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在巡察組的指導(dǎo)和幫助下,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),切實抓好整改落實,推動全區(qū)xx工作持續(xù)健康發(fā)展。
最后,我提議,我們再一次以熱烈的掌聲對巡察組全體同志表示衷心的感謝!
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇七
縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
根據(jù)《xxxxx縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)關(guān)于縣委第三巡察組巡察縣志黨史辦的反饋意見的通知》要求,縣志黨史辦逐條對照巡察反饋的三個方面xx個問題,制定了整改措施,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人和整改時限,堅持立行立改、即知即改。反饋問題xx個,已銷號需長期堅持xx個;修訂完善制度xx個,其中新建制度xx個?,F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下:
一、整改措施
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。對縣委第三巡察組反饋的意見,縣志黨史辦高度重視,決心以反饋意見整改工作為契機,倒逼全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實,以提升班子集體凝聚力、戰(zhàn)斗力,打造一支忠誠、擔(dān)當(dāng)?shù)氖分靖刹筷犖?,爭?chuàng)史志工作一流業(yè)績。為確保各項整改工作扎實有序推進(jìn),縣志黨史辦公室成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)同志親自掛帥,對反饋意見照單全收,并征求在職、退休黨員干部意見,主持召開班子專題會議,對巡察反饋問題進(jìn)行了剖析與研究,逐條制定整改措施,最終形成了《縣志黨史辦關(guān)于巡察反饋意見的整改方案》,為推進(jìn)整改工作落細(xì)落實打下了良好基礎(chǔ)。黨總支書記、主任牽頭抓總,分管機關(guān)的副主任負(fù)責(zé)整改措施落實和過程管理,其他干部職工及相關(guān)責(zé)任人員主動參與、積極配合,對照整改方案區(qū)分問題類別、時間節(jié)點逐條抓落實,對涉及個人整改要求落實不夠到位、不夠及時的,及時進(jìn)行督辦、提醒,確保整改工作有序推進(jìn)。
(二)強化措施落地。對于班子集體存在的問題,班子成員之間相互通氣,對反饋問題做到心中有數(shù),就如何整改提出個人意見建議,同時對整改過程進(jìn)行監(jiān)督;對事關(guān)單位面上存在的普遍性問題,要求全體黨員干部對照整改方案要求,結(jié)合崗位職責(zé),逐條抓整改;對于具體到個人的問題,及時反饋,同時要求在規(guī)定的時限內(nèi)整改到位。
(三)健全管理制度。對此次巡察反饋的涉及制度層面的問題進(jìn)行梳理,依照現(xiàn)行要求和標(biāo)準(zhǔn),對原有制度進(jìn)行修訂、完善,制定出臺了《縣志黨史辦公室制度匯編》,從規(guī)范黨務(wù)工作、規(guī)范機關(guān)管理兩個大的方面著手,強化干部監(jiān)督管理。對一些雖已完成整改,但仍需要長期堅持的項目,通過制度予以明確,確保力量不松減、問題不反彈、效果不打折扣。
二、整改落實情況
(一)關(guān)于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)有所弱化的問題
1、班子領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠
整改情況:一是2022年縣委對班子副職進(jìn)行了調(diào)整,xx名年輕同志從經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)線輪崗到史志部門,xx名業(yè)務(wù)骨干成長為領(lǐng)導(dǎo)干部,班子力量進(jìn)一步加強。同時,領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,帶頭扛責(zé)任、挑重?fù)?dān),在安排工作任務(wù)中,發(fā)揮“老黃?!本?、“螞蟥”精神、“釘子”精神,自我加壓,以“功成不必在我、功成必定有我”的信念扎實推動各項工作的落實。比如,李xx同志經(jīng)常雙休到辦公室加班,親自到省、市督辦史志著作出版印刷工作,帶隊到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)督辦鎮(zhèn)村志編纂工作,到幫扶的牌樓村駐點扶貧每月在10天以上,督項目進(jìn)度、督檔案整理、督干部履職。二是規(guī)范“三重一大”事項決策程序,先后對退休人員返聘、公益性崗位人員選聘、《xx縣志(1979—2022)》全彩重印、《xx縣要覽》擴(kuò)印、《xx年鑒》出版等事項進(jìn)行了議定,并記錄在案;三是規(guī)范會議記錄,尤其是在同一時段召開的多個會議,將干部職工會與班子會分開記錄,避免內(nèi)容雜糅。
2、班子集體戰(zhàn)斗力不強
整改情況:一是完善班子成員分工,按照縣委要求,選派一名班子副職到結(jié)對幫扶的兩河口鎮(zhèn)牌樓村擔(dān)任第一書記,另外一名班子副職分管機關(guān)值班,同時分管編纂業(yè)務(wù)工作。單位主要負(fù)責(zé)同志作為聯(lián)村第一書記,也要經(jīng)常駐村開展扶貧工作,機關(guān)日常事務(wù)主要由分管負(fù)責(zé)同志落實,遇有重大事項或急辦事項及時請示主要負(fù)責(zé)同志及駐村班子成員商議,確保各項工作有效銜接。二是2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會嚴(yán)格按照縣委要求,按照規(guī)定程序和步驟組織開展,會上3名班子成員分別開展了批評與自我批評,縣委第四督查組派出一名副組長全程監(jiān)督,并對會議效果給予了肯定。會后,班子成員對照會上批評意見,對個人對照檢查材料進(jìn)行了補充完善,報經(jīng)縣委第四督查組審閱后提交縣委辦公室。班子集體和班子成員的對照檢查材料在單位公示欄進(jìn)行了公開,整改落實情況接受全體干部職工監(jiān)督,整改工作取得了預(yù)期效果。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇八
在我系學(xué)生會主席任期即將屆滿之 際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有 余, 從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸, 從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩, 不論是我自身還是系學(xué)生會,都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學(xué)生 會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓(xùn)和缺漏遺憾,我現(xiàn)將一年來個人工作總 結(jié)報告呈現(xiàn)如下: 即將舉行本屆系學(xué)生會最后一次活動——青年歌手大賽。 希望本次活動 能夠取得成功,為本屆系學(xué)生會工作畫上了一個圓滿的句號。 本屆系學(xué)生會是規(guī)范化建設(shè)的先驅(qū),我們所有的工作成果和經(jīng)驗教訓(xùn), 都必將成為日后各屆的寶貴財富。大家也努力執(zhí)行這一方針,一方面詳細(xì)地記錄 自己的工作歷程,另一方面注重培養(yǎng)新干部,為換屆交接工作鋪路。特別是通過 我們后期舉行的幾項重大活動中,我們發(fā)掘了很多積極分子,鍛煉了一批后備力 量。 本屆學(xué)生會工作的思考與啟示 在本屆系學(xué)生會工作即將結(jié)束之際,回顧學(xué)生會一年來的工作歷程,我 們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體系學(xué) 生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn), 更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫助。我們能 夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻(xiàn)、高效、創(chuàng)新”的工 作精神, 把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己 熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。在這里,請允許我代 表本屆學(xué)生會全體成員向關(guān)心和幫助學(xué)生會健康成長的各級領(lǐng)導(dǎo), 向長期關(guān)心并 細(xì)心指導(dǎo)我們工作的老師致以崇高的敬意!向為系學(xué)生會工作付出辛勤汗水的全 體學(xué)生干部及熱情參與系學(xué)生會工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝!
當(dāng)然,我們深 知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌 補不足,不斷創(chuàng)新和提高。
1、加強系學(xué)生會干部隊伍建設(shè),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性 工作扎實到位,做好學(xué)生會工作計劃。系學(xué)生會是一個學(xué)生組織,最根本的是為 同學(xué)服務(wù),堅持正確的方針、方向和理論指導(dǎo),才能在今后的工作中更好的開展 工作。系學(xué)生會干部是系學(xué)生會中的中堅力量,是系學(xué)生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā) 展的關(guān)鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對系學(xué)生會干部隊伍的建設(shè), 使人員機制更為靈活,能上能下能進(jìn)能退,培養(yǎng)了廣大系學(xué)生會干部務(wù)實、高效 的工作作風(fēng),使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的景象。
2、立足本職,聯(lián)合三會,倡導(dǎo)良好校園文化,滿足同學(xué)們多方位需求, 同學(xué)是我們的選票, 獲得同學(xué)們的支持, 便為系學(xué)生會的發(fā)展提供了廣闊的空間。 系學(xué)生會的天職是為同學(xué)服務(wù), 代表同學(xué)利益。 而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷, 同學(xué)們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學(xué)生會舉辦各種高品位、 多層次的活動。為此,系學(xué)生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,推出精品, 打造了一批如 3v3 籃球斗牛等系列活動,滿足了同學(xué)的需要,也獲得了廣大同學(xué) 的支持和歡迎。
3、 帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中 學(xué) 生是學(xué)校工作的基礎(chǔ), 系學(xué)生會要始終把帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁意識作為 現(xiàn)實工作的一項重要任務(wù),積極帶動廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。
4、宣傳工作,潛移默化的對同學(xué)們思想產(chǎn)生影響。 本屆系學(xué)生會在宣 傳方面加大工作力度, 充分利用海報等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動情況,引 導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時事,幫助廣大同學(xué)樹立正確的世界觀。
在本屆系學(xué)生會的工作歷程中,我們?nèi)〉昧酥档每隙ǖ某删?,同時也留 下了一些遺憾。
1、我們沒有完全解決“年級學(xué)生會”的遺留問題。系學(xué)生會在各年級 的影響力很不均勻, 年級之間的鴻溝依然存在,這是制約系學(xué)生會向前發(fā)展的一 大“頑疾”。
2、從文學(xué)社的歸屬問題上,反映出系學(xué)生會的組織機構(gòu)仍需進(jìn)一步完 善。
3、對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴(yán)密的機 制來保證反應(yīng)的迅速。
4、最重要的一點,系學(xué)生會在系學(xué)生工作中,并沒有處在真正的主動 位置上。“學(xué)生的事情學(xué)生做”,這在很多普通的學(xué)校得到承認(rèn),更何況是在經(jīng) 濟(jì)系志在培養(yǎng)精英人才的系呢?老師組織的活動再完美,再精彩,也不能算是真 正的學(xué)生活動;學(xué)生組織的活動,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且, 系學(xué)生會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒 有今天的經(jīng)驗教訓(xùn)的積累,我們?nèi)绾纹诖魈斓妮x煌呢?本屆系學(xué)生會即將完成其使命,新一屆學(xué)生會已經(jīng)產(chǎn)生,新成員的加入 必將為這個組織注入新的活力。“長江后浪推前浪,江山代有才人出”。我們有 理由相信:在系領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全系廣大師生的熱情參與共同努力下,系 學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌! 最后我感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師給了我一次機會,讓我來組織本屆學(xué)生會的工 作,我的工作也許光輝的業(yè)績不多,但我確實踏踏實實認(rèn)真的對待我的工作,問 心無愧的完成了我的任務(wù), 但由于本人能力有限, 精力有限。 工作中有很多不足, 還請領(lǐng)導(dǎo)老師能理解原諒。 我的學(xué)生干部生涯也許已經(jīng)結(jié)束了,但我的心永遠(yuǎn)是 一個積極的學(xué)生干部的心。在系里需要我的時候我依然會一如既往的為同學(xué)服 務(wù)。在過去系學(xué)生干部的生涯,我的心已經(jīng)完全融到了我們系的學(xué)生工作中了。
各位老師、 同學(xué)們: 在新的世紀(jì)里, 機遇與挑戰(zhàn)并存, 成功與失敗同在。 讓我們攜起手來,像海燕一樣搏擊吧!相信自己,我就是最好的,經(jīng)濟(jì)系輝煌的 明天也有我的一份! 今天我為經(jīng)濟(jì)系而驕傲,明天經(jīng)濟(jì)系因我而自豪。 最后:預(yù)祝新一屆學(xué)生會工作蒸蒸日上! 希望本屆學(xué)生會主席能夠帶 領(lǐng)這屆系學(xué)生會,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,完成本屆未竟之事業(yè)! 祝愿經(jīng)濟(jì)系明天的事業(yè)更加輝煌!
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇九
首先祝賀xx學(xué)院類學(xué)生會20xx-20xx學(xué)年第一次全體大會暨總結(jié)表彰會勝利召開。在此,請允許我代表類學(xué)生會主席團(tuán)、學(xué)生會全體干部以及部員,向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓表示衷心的感謝!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)老師對本次會議的召開給予的極大關(guān)注和悉心指導(dǎo),感謝各位來賓百忙之中抽出時間出席本次大會,謝謝大家!
光陰流轉(zhuǎn),歲月匆匆,在這個美麗的秋天,我們迎來了類學(xué)生會本學(xué)期第一次全體大會。與以往大會不同的是,我們學(xué)生會迎來了一批新的面孔,注入了一股新的血液,凝聚了一團(tuán)新的力量。我們仿佛看到了大類學(xué)生會的嶄新未來和蓬勃希望。在過去的半年里,大類學(xué)生會全體成員團(tuán)結(jié)一心,同甘苦、共喜悲,在院黨委的間接領(lǐng)導(dǎo)下,在院團(tuán)委的間接指導(dǎo)下,管理工商類學(xué)生會秉承著北京聯(lián)合大學(xué)“學(xué)以致用”的校訓(xùn)和學(xué)生會“全心全意為學(xué)生群體服務(wù),做好師生聯(lián)系紐帶角色”的宗旨,堅持“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、厚德載物”的會訓(xùn)以及“踏實、團(tuán)結(jié)、高效、創(chuàng)新”的工作作風(fēng),得到了學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和廣大同學(xué)的高度贊賞?;厥走^去,我們無比驕傲;面對未來,我們重任在肩。在此,我將這份承載著汗水與激情,青春與夢想,希望與寄托、感慨與回味的述職報告和大家分享,希望我們能共同回味自己的過去,展望自己的未來。
現(xiàn)在,我受管理工商類學(xué)生會主席團(tuán)的委托向大會做工作報告,請各位代表予以審議。報告的題目《團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、凝聚力量,為品牌學(xué)生會貢獻(xiàn)青春智慧》。我的報告分兩部分:一是對過去半年工作的回顧,二是對本學(xué)期工作展望。
第一部分 工作回顧
一、工作思路總結(jié):
任職期間,我會在院團(tuán)委的間接指導(dǎo)下,在大類團(tuán)總支書記許xx老師的直接指導(dǎo)下,緊密圍繞學(xué)院“以人才培養(yǎng)目標(biāo)為核心”的工作中心,努力實踐 “三個代表”重要思想,積極響應(yīng)共鑄“中國夢”的號召,以服務(wù)同學(xué)為根本宗旨,切實開展各項工作,努力實現(xiàn)同學(xué)的“自我服務(wù)、自我教育和自我管理”。逐步適應(yīng)時代特點,改進(jìn)工作方法,在工作中將形成了“一個基本、兩點結(jié)合、三大建設(shè)”的鮮明特點。
1、 “一個基本”是指以常規(guī)工作為基本。
學(xué)生會堅持“以常規(guī)工作為基本”的工作思路。這個基本工作分為兩個方向:一是把學(xué)校學(xué)院的政策活動和相關(guān)工作通知轉(zhuǎn)達(dá)給同學(xué),二是把同學(xué)的反饋建議和意見搜集整理向上反映。
我會致力于進(jìn)一步加強院系與同學(xué)之間的聯(lián)系溝通,反映同學(xué)呼聲,代表同學(xué)權(quán)益。具體渠道如:班長支書例會;學(xué)生會主席團(tuán)、干部例會;定期座談會;設(shè)立專門針對學(xué)生的意見簿和建議箱;建立學(xué)生干部值班制度、文件郵件收發(fā)管理制度,及時有效處理各種問題,增強并重視學(xué)生反映問題。
2、“兩點結(jié)合”即學(xué)生會的工作要“結(jié)合重點工作”和“結(jié)合時事特點”
第一:“結(jié)合重點工作”指學(xué)生會的工作要圍繞學(xué)院的重點工作來開展,有全局意識。上半年,我院把“運動會”、“科技活動”、“學(xué)風(fēng)建設(shè)”等作為學(xué)院的重點工作,大類學(xué)生會積極配合學(xué)院各項重點工作,不斷加強學(xué)生自我管理教育的功能,得到了院系的肯定。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十
過去的一年,是我們經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院實現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年,回顧這一年來工作中的點點滴滴,我們感到無比欣慰。在這一年中,我們無論是“財經(jīng)人”還是“經(jīng)管人”,都始終堅持著在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,秉承 “為同學(xué)服務(wù)”的根本宗旨,開展自我教育,自我管理的活動,協(xié)助學(xué)院打造良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)生活環(huán)境,務(wù)求把各項工作精益求精,做得更好。
一 、工作總體回顧
(1)立足常規(guī)做好崗位工作
穩(wěn)定是一切創(chuàng)新的基礎(chǔ),各項活動的順利開展得益于常規(guī)工作有條不紊地進(jìn)行,這是經(jīng)管人工作中的共識,因此,過去的一年我們始終堅持立足本分工作,在細(xì)微處見真章,按質(zhì)按量地完成學(xué)校和學(xué)院各級交辦的各項工作。
(2)做好換屆納新工作,吸收新鮮血液
按照我院學(xué)生機構(gòu)的工作計劃和實際情況,我們在九月份就完成了學(xué)生干部的換屆工作。今年,我們提前了納新工作,在九月份新生軍訓(xùn)期間便進(jìn)行了初步的納新宣傳工作,并開始接受報名與初步競選,秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關(guān)部門的工作職能,得到了同學(xué)們的接納與認(rèn)可,經(jīng)歷兩輪的面試和為期一個月的試用期,我們最終選拔出一批積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的學(xué)生干部。
(3) 加強學(xué)風(fēng)建設(shè),推進(jìn)同學(xué)們的思想道德教育
為響應(yīng)學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)活動,提高我學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍,我院學(xué)生會重視圍繞學(xué)院教學(xué)工作的中心,結(jié)合各時期的特點,積極宣傳動員,并通過組織主題班會、論壇、辯論賽等形式多樣的活動,端正了同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度,增強了學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力,養(yǎng)成了“惜時、勤學(xué)”及自覺遵守校紀(jì)校規(guī)的良好學(xué)風(fēng),這一舉措達(dá)到了良好的效果,一年來,我院的很多同學(xué)養(yǎng)成了堅持晚自習(xí)和晨讀的習(xí)慣,違反校規(guī)校紀(jì)的現(xiàn)象也得到了有效的控制,學(xué)風(fēng)建設(shè)的成果得到了各級部門的認(rèn)可,部分經(jīng)驗也在各二級學(xué)院中推廣。
(4) 完善內(nèi)部管理機制,促進(jìn)學(xué)生會不斷發(fā)展
事物是不斷發(fā)展的,只有不斷學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,才能適應(yīng)時代發(fā)展的要求!由于我院學(xué)生會尚處于發(fā)展時期,各項規(guī)章制度仍然不夠完善,所以我們根據(jù)實際情況,不斷提出新要求,完善原有制度,實現(xiàn)學(xué)生機構(gòu)管理的制度化,使學(xué)生會的工作有法可依,有章可循;此外,各部門除了做好本職工作外,還不斷深化改進(jìn)內(nèi)部工作機制,如分工合作制,很好地優(yōu)化分工,充分發(fā)揮各部門每一位成員的潛力,使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負(fù)擔(dān),同時,大家也可以互相學(xué)習(xí),集眾人智慧于一體,共同把工作做好。
此外,我們始終重視每年一度的學(xué)生機構(gòu)干部培訓(xùn),在今年的干部培訓(xùn)中,我們從制度規(guī)定學(xué)習(xí)、心理健康教育、公文寫作等幾個方面著眼,以此加強我院學(xué)生機構(gòu)的內(nèi)部管理,增強機構(gòu)內(nèi)部的溝通與交流,同時也讓全體學(xué)生干部進(jìn)一步了解相關(guān)的工作管理制度和程序,激發(fā)了學(xué)生干部的工作熱情和創(chuàng)新意識,也增強了學(xué)生機構(gòu)的凝聚力。
(5) 舉辦特色活動,豐富校園生活
一年時間匆匆而過,但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐,且越發(fā)豐富多彩,我院一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出,從不同程度上豐富了廣大同學(xué)的第二課堂生活,繁榮了校園文化。
比如,班際籃球賽、院際游泳賽不但促進(jìn)了班級之間的交流,而且增進(jìn)了運動員之間的情誼;還有職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽、“我有我精彩”mtv制作大賽、“環(huán)保霓裳,視覺盛宴”環(huán)保服裝設(shè)計大賽、“五月sing晴”歌唱比賽、作為我們的品牌項目,更突顯了我院學(xué)生活動的特色;校園司儀比賽、禮儀小姐比賽、書畫大賽、“cctv杯”英語演講選拔賽、外文詩歌比賽、“暢談心得,分享喜悅”征文活動、“聽講座寫體會”、“我與普通話”征文比賽、雅居設(shè)計大賽、“新生杯”乒乓球賽、校運會這一系列學(xué)校組織的活動我們積極參與,給同學(xué)們提供了一個展示自我的平臺;班長交流會、對食堂問題的調(diào)研、宿舍大聯(lián)檢、文明宿舍的評選使學(xué)生會代表最廣大同學(xué)根本利益的工作力度逐步加大,為廣大同學(xué)更好地學(xué)習(xí)、工作、生活提供了全面保障。
辛勤的耕耘換來豐碩的成果,這一年,我院參加的各項比賽都取得了優(yōu)異的成績,在文體方面尤為突出:“愛校杯”足球賽男子取得非專業(yè)組第一名,女子取得非專業(yè)組第一名,校際游泳比賽取得第二名,“籃協(xié)杯”籃球賽取得女子非專業(yè)組第一名等等,無不凝聚了運動健兒為院爭光的激昂斗志。在強勢項目上,我們也毫不放松,經(jīng)過奮戰(zhàn),我院參加校羽毛球比賽取得了女子團(tuán)體第一名、男子團(tuán)體第二名;男子單打第一名,混合雙打第一名,女子雙打第一名,女子單打第二名,男子雙打第三名等。xx年x月x日、16日,我院的田徑隊在校田徑運動會中以218分獲田徑總分第一,同時,結(jié)合其他七個大項的比賽的成績,我們學(xué)院以622分獲校年度總分第一。這已經(jīng)是我院連續(xù)第四年蟬聯(lián)田徑總分和年度總分雙冠軍了!
通過三下鄉(xiāng)活動,我院師生通過對德慶具體實際情況的實地調(diào)研,總結(jié)了德慶建設(shè)社會主義新農(nóng)村的經(jīng)驗,凝煉出《破解十大難題》一書,為全面推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、政治、文化和黨的建設(shè),為建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供了新的理論參考。我院學(xué)生會在這次三下鄉(xiāng)社會實踐中作為調(diào)研主力軍更是從中受益匪淺,從而提升了學(xué)生干部自身的素質(zhì)。
這一年取得的成績有賴于我院全體同學(xué)特別是全體干部的共同努力,我們將繼續(xù)保持不驕不躁的作風(fēng),期待取得更好的成績!
二、工作的經(jīng)驗與不足
在肯定成績的同時,我們也清楚的看到自身存在的不足,如:(1)各項比賽和活動過程中人員安排的合理性和組織協(xié)調(diào)性仍須進(jìn)一步完善;(2)活動過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件,如電腦故障等,應(yīng)該要有兩手準(zhǔn)備,以防萬一;(3)面對兩邊校區(qū)開展工作帶來的不便之處,我們須要進(jìn)一步加強協(xié)調(diào)與交流。
三、工作展望
新的一年,我院學(xué)生會已制定了工作計劃,力爭再創(chuàng)佳績,不足之處我們將認(rèn)真總結(jié),加以改正。鑒于此,我們理清思路,初步確立接下來的任務(wù):
(1) 堅決擁護(hù)學(xué)院的方針政策,認(rèn)真貫徹落實黨委、團(tuán)委的要求與指導(dǎo)思想。在學(xué)習(xí)實踐過程中,我們將一切從實際出發(fā),實事求是,認(rèn)真學(xué)習(xí),提高全體干部學(xué)習(xí)政治理論的積極性,增強學(xué)生干部的政治覺悟和思想道德修養(yǎng)。同時,我們還繼續(xù)嚴(yán)格要求每位學(xué)生干部努力學(xué)習(xí),積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名光榮的xxx員。
(2) 加大力度提升學(xué)生干部的自身素質(zhì),以迎合為廣大學(xué)生服務(wù)的要求。
(3) 加強與外界聯(lián)系,加大與校學(xué)生會、各兄弟學(xué)院學(xué)生會的交流與合作,吸取寶貴經(jīng)驗。
成績屬于過去,奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作,以“經(jīng)管人”新的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色,自強不息,開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進(jìn),以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn),用心做好每件工作,精益求精,為實現(xiàn)創(chuàng)建一流學(xué)生會的目標(biāo)奮進(jìn)在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,我們在發(fā)揚集體主義精神的同時,提倡加強個人發(fā)展,充分發(fā)揮每個同學(xué)的個人才能,展現(xiàn)每個同學(xué)的才華。在本學(xué)期里,我班同學(xué)在學(xué)習(xí)、文體活動競賽、社會工作等各方面取得了優(yōu)異成績,同時涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)人物,學(xué)校的各項活動中都獲得獎勵。在班級干部的積極帶動下,我班形成了團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、熱情、創(chuàng)新的良好風(fēng)氣。整個班級感情融洽,同學(xué)們親如兄弟姐妹,大家在學(xué)習(xí)之余能夠主動加強交流,增進(jìn)感情!
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十一
尊敬的會長:
您好!
就最近一段時間學(xué)生會工作開展與目標(biāo)完成情況,出現(xiàn)的許許多多問題,我作為剛剛上任的學(xué)校團(tuán)總支助理有著不可推卸之責(zé),尤其是在組織學(xué)生投票的專項任務(wù)當(dāng)中,我個人在工作上存有作風(fēng)不夠扎實、工作進(jìn)展緩慢、實施措施不到位還有責(zé)任心和執(zhí)行力差的問題,沒有能夠非常好的執(zhí)行同時完成上級交代的任務(wù),有愧于會長的信任,我認(rèn)認(rèn)真真的反思,深刻自我剖析,為自身的行為感到深深的慚愧和后悔,在此,我謹(jǐn)向會長做出深刻的自我檢討。同時表示我對現(xiàn)在學(xué)生會工作當(dāng)中存有問題的反思與總結(jié)結(jié)果向會長做出導(dǎo)匯報,具體如下:
1、有些部分的活動計劃執(zhí)行力度不強,活動策劃未做到盡善盡美,活動策劃當(dāng)中缺少必要的應(yīng)急部分,造成沒有辦法有效的應(yīng)對突發(fā)事件。這主要體現(xiàn)在策劃可行性差或者是考慮不周等。
2、為數(shù)不多的學(xué)生會干部工作效率不高,行動緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒有結(jié)果。除此之外,就算是完成,完成的質(zhì)量也不盡如人意,沒有辦法達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
3、為數(shù)不多的學(xué)生會干部未轉(zhuǎn)變好角色,工作當(dāng)中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責(zé)任心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時期總是會有部分的學(xué)生干部,放松對于自身的要求,想著沒有幾天就會放假或是離開學(xué)生會了,沒有必要過于認(rèn)真、過于努力了,導(dǎo)致學(xué)生工作難以進(jìn)行與出現(xiàn)斷層。
4、活動當(dāng)中,各個部門之間溝通存有障礙,沒有辦法相互之間正確理解對方的意圖與想法。導(dǎo)致理解出現(xiàn)偏差,進(jìn)而對于工作效率造成不良影響。
5、有部分的活動開展較為的混亂,事先準(zhǔn)備不夠充分,無法具體的責(zé)任到人。主要表現(xiàn)在出現(xiàn)問題,沒有辦法找到相關(guān)的責(zé)任人人,彼此推卸責(zé)任等等。
6、少數(shù)的部門內(nèi)部缺乏足夠的團(tuán)結(jié),除此之外各個部門間也有待增強團(tuán)結(jié),各部門要和主席團(tuán)保持一致。
7、學(xué)生會和班級班委會缺乏足夠的溝通、服務(wù)。
8、部門干事工作能力有待提高,正副部長工作流程不明確,沒有有效的指導(dǎo)與鍛煉。
上述這樣的一些問題,我認(rèn)為是我們新一屆學(xué)生會在下一個工作時期當(dāng)中一定正視與迫切解決的,我將會與主席團(tuán)一同商議討論,積極尋求解決方法,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)學(xué)生會干部的“八個意識”,深入的反思、總結(jié)、提高與進(jìn)步。更好一步提升學(xué)生會隊伍的工作力、凝聚力,切切實實的履行學(xué)生干部應(yīng)盡之職責(zé),更好的為學(xué)校的師生服務(wù)。
希望領(lǐng)導(dǎo)放心。
學(xué)生:___
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十二
學(xué)邦教育(甲方):
太和小學(xué)(乙方):
甲方負(fù)責(zé)人:
乙方負(fù)責(zé)人:
甲方聯(lián)系方式:
乙方聯(lián)系方式:
甲乙雙方本著互惠互利并在遵守國家有關(guān)政策和法規(guī)的基礎(chǔ)上,合作開展教育培訓(xùn)服務(wù),協(xié)議遵照以下條款進(jìn)行:
一、雙方的權(quán)利和義務(wù) 1.甲方的權(quán)利和義務(wù) ①甲方有義務(wù)保證對輔導(dǎo)學(xué)生的教學(xué)質(zhì)量
②甲方根據(jù)家長和學(xué)生需求有權(quán)利決定輔導(dǎo)方式,乙方不得干涉。
③甲方有權(quán)利定期對輔導(dǎo)學(xué)生和家長進(jìn)行溝通回訪,如發(fā)現(xiàn)反饋情況不符合事實,有權(quán)利取消合作關(guān)系。
2.乙方的權(quán)利和義務(wù)
①乙方有義務(wù)及時聯(lián)系和反饋甲方提供的信息。
原則上當(dāng)天反饋聯(lián)系情況,無論成否。
②乙方有權(quán)利對甲方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。
③乙方有權(quán)利對甲方的服務(wù)進(jìn)行評定,并決定是否繼續(xù)合作。
如果對【學(xué)邦教育】的服務(wù)不滿意,可以隨時取消合作關(guān)系。
20__年度細(xì)分產(chǎn)業(yè)研究報告產(chǎn)業(yè)報告調(diào)研報告20__年報告行業(yè)報告
二、收費標(biāo)準(zhǔn): (一)招學(xué)員 1.小學(xué)學(xué)員: 元/每人次; 2.初中學(xué)員: 元/每人次; 3.高中學(xué)員: 元/每人次; 四.備注:本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)簽字或蓋章后生效,兩份協(xié)議具有同等法律效力。
其他未盡事宜由雙方商議決定! 附件:雙方身份證復(fù)印件 甲方(簽章): 乙方(簽章): 簽約日期: 簽約日期:
協(xié)議人:
日期:__年__月__日
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十三
xxxx質(zhì)量管理處:
收悉貴部信息反饋,我公司生產(chǎn)的xxxx,在使用過程中出現(xiàn)xxxxx。
接到信息反饋后,我們公司極其重視,組織技術(shù)人員和生產(chǎn)有關(guān)人員進(jìn)行了認(rèn)真分析、查找原因?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
(事故原因:xxxxxxxx)
對此我們將采取以下整改措施:
1、生產(chǎn)工人加強責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),確保內(nèi)在質(zhì)量的同時,加大外觀質(zhì)量的監(jiān)控。
2、嚴(yán)格按工藝操作,設(shè)備調(diào)整操作要認(rèn)真、仔細(xì)。
3、質(zhì)檢人員加強生產(chǎn)過程中的在線檢測。
4、質(zhì)檢部門加大產(chǎn)成品的抽檢力度和增加檢測數(shù)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量萬無一失。
對因質(zhì)量問題給貴廠帶來的不便,我們深表歉意,在今后的工作中,一定要嚴(yán)抓細(xì)管,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。
再次感謝貴廠的大力支持,歡迎對我們的產(chǎn)品多提寶貴意見。我們將保證按時按質(zhì)按量及時供貨,搞好質(zhì)量反饋,做好售后服務(wù)。
xx公司
20xx年x月x日
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位學(xué)生會成員:
大家好!
首先祝賀xx學(xué)院類學(xué)生會20xx-201x學(xué)年第一次全體大會暨總結(jié)表彰會勝利召開。在此,請允許我代表類學(xué)生會主席團(tuán)、學(xué)生會全體干部以及部員,向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓表示衷心的感謝!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)老師對本次會議的召開給予的極大關(guān)注和悉心指導(dǎo),感謝各位來賓百忙之中抽出時間出席本次大會,謝謝大家!
光陰流轉(zhuǎn),歲月匆匆,在這個美麗的秋天,我們迎來了類學(xué)生會本學(xué)期第一次全體大會。與以往大會不同的是,我們學(xué)生會迎來了一批新的面孔,注入了一股新的血液,凝聚了一團(tuán)新的力量。我們仿佛看到了大類學(xué)生會的嶄新未來和蓬勃希望。在過去的半年里,大類學(xué)生會全體成員團(tuán)結(jié)一心,同甘苦、共喜悲,在院黨委的間接領(lǐng)導(dǎo)下,在院團(tuán)委的間接指導(dǎo)下,管理工商類學(xué)生會秉承著北京聯(lián)合大學(xué)“學(xué)以致用”的校訓(xùn)和學(xué)生會“全心全意為學(xué)生群體服務(wù),做好師生聯(lián)系紐帶角色”的宗旨,堅持“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、厚德載物”的會訓(xùn)以及“踏實、團(tuán)結(jié)、高效、創(chuàng)新”的工作作風(fēng),得到了學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和廣大同學(xué)的高度贊賞?;厥走^去,我們無比驕傲;面對未來,我們重任在肩。在此,我將這份承載著汗水與激情,青春與夢想,希望與寄托、感慨與回味的述職報告和大家分享,希望我們能共同回味自己的過去,展望自己的未來。
現(xiàn)在,我受管理工商類學(xué)生會主席團(tuán)的委托向大會做工作報告,請各位代表予以審議。報告的題目《團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、凝聚力量,為品牌學(xué)生會貢獻(xiàn)青春智慧》。我的報告分兩部分:一是對過去半年工作的回顧,二是對本學(xué)期工作展望。
一、工作思路總結(jié):
任職期間,我會在院團(tuán)委的間接指導(dǎo)下,在書記許xx老師的直接指導(dǎo)下,緊密圍繞學(xué)院“以人才培養(yǎng)目標(biāo)為核心”的工作中心,努力實踐 “三個代表”重要思想,積極響應(yīng)共鑄“中國夢”的號召,以服務(wù)同學(xué)為根本宗旨,切實開展各項工作,努力實現(xiàn)同學(xué)的“自我服務(wù)、自我教育和自我管理”。逐步適應(yīng)時代特點,改進(jìn)工作方法,在工作中將形成了“一個基本、兩點結(jié)合、三大建設(shè)”的鮮明特點。
1、 “一個基本”是指以常規(guī)工作為基本。
學(xué)生會堅持“以常規(guī)工作為基本”的工作思路。這個基本工作分為兩個方向:一是把學(xué)校學(xué)院的政策活動和相關(guān)工作通知轉(zhuǎn)達(dá)給同學(xué),二是把同學(xué)的反饋建議和意見搜集整理向上反映。
我會致力于進(jìn)一步加強院系與同學(xué)之間的聯(lián)系溝通,反映同學(xué)呼聲,代表同學(xué)權(quán)益。具體渠道如:班長支書例會;學(xué)生會主席團(tuán)、干部例會;定期座談會;設(shè)立專門針對學(xué)生的意見簿和建議箱;建立學(xué)生干部值班制度、文件郵件收發(fā)管理制度,及時有效處理各種問題,增強并重視學(xué)生反映問題。
2、“兩點結(jié)合”即學(xué)生會的工作要“結(jié)合重點工作”和“結(jié)合時事特點”
第一:“結(jié)合重點工作”指學(xué)生會的工作要圍繞學(xué)院的重點工作來開展,有全局意識。上半年,我院把“運動會”、“科技活動”、“學(xué)風(fēng)建設(shè)”等作為學(xué)院的重點工作,大類學(xué)生會積極配合學(xué)院各項重點工作,不斷加強學(xué)生自我管理教育的功能,得到了院系的肯定。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十五
教案是教師備課結(jié)果的記錄或呈現(xiàn)形式,是老師進(jìn)行課堂教學(xué)的主要依據(jù)。學(xué)生作業(yè)是教學(xué)效果反饋的主要渠道,為了提高教育教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)一步加強教學(xué)常規(guī)管理,本著查漏補缺,取長補短的原則,達(dá)到“減負(fù)增效”的目的。我校在第六周安排了一次教案、作業(yè)檢查。并于周三下午對全校數(shù)學(xué)教師進(jìn)行了反饋總結(jié)。
首先,xx對教案、作業(yè)的檢查情況做了一個整體的反饋。并對今后的作業(yè)及教學(xué)工作提出了改進(jìn)意見。
其次,由xx老師和xx老師就教案和作業(yè)方面進(jìn)行了展示交流。
再次,校領(lǐng)導(dǎo)對本次教案、作業(yè)檢查中。教案書寫整齊,目標(biāo)明確,重難點突出,教學(xué)過程詳細(xì),反思具有針對*的老師進(jìn)行了表彰。以及對作業(yè)批改符號清晰,評語恰當(dāng)好處,作業(yè)適量,二次批閱落到實處的教師進(jìn)行了表彰。
最后,由xx對數(shù)學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查反饋及月工作進(jìn)行了總結(jié)部署。
通過本次數(shù)學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查反饋及月工作總結(jié),老師們收獲滿滿,并將反饋要求落實到課堂、作業(yè)教案中
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十六
尊敬的學(xué)生會會長:
您好,我是學(xué)生會新成員___,我今天在開會的時候遲到了,違反了學(xué)生會定制的關(guān)于學(xué)生會一系列事情的條例。我很抱歉在您昨天晚上強調(diào)過多次——讓我們所有人都必須提前到達(dá),不能遲到。但是我今天還是遲到了,您把所有人的名字都點了一遍,就是點到我的名字的時候沒有人應(yīng)聲,然后在這種情況時,我就在您下聲的時候到了,讓所有人見證了我的遲到。真的很不好意思,還是一個新的成員,我第一次就犯這事了。所以當(dāng)開完會您把我留下來讓寫一份檢討給您,然后跟我說了關(guān)于我們學(xué)生會的規(guī)定,我在這個過程逐漸了解了我們這是一個什么組織,也知道作為其中一員,一定要做好這個職務(wù)。
我今天也檢討我開會上遲到的事情。第一個就是,我還是一個剛進(jìn)來的新人,還在考核中,但我沒有去重視這件事情在之后的考核中會對我造成一個什么影響,是自己對作為一個學(xué)生會成員沒有去關(guān)注的事情,這樣給人帶來的感覺就是我并不是很想待在這里。如果因為這樣我被勸退,我會哭都沒地方哭的。第二一個就是,您昨天說的那么嚴(yán)重,但是我當(dāng)時沒在意,以為你就是說說而已,不會真的懲罰我,還在把自己看得太過重要,沒有去想過,我只是新來的,對于您來說一點都不為掛齒。您說的話,我沒有去重視它,這態(tài)度本就不好,而且也是對您的不尊重。沒有人會去喜歡一個把說的話當(dāng)回事的人,給人就是不好的印象。最后就是我還沒有認(rèn)識到自己已經(jīng)是會里的成員,還沒有定位好自己在其中該扮演的角色,沒有去要求自己要做成什么樣。還處在一個外人的角色,我想這是我今天遲到的最根本的原因,一個人只有真正的融入進(jìn)一個集體,才會把這個集體當(dāng)成家來對待,才會去維護(hù)集體的利益,但我顯然沒有做到這個。所以之后的我一定要把自己真正的融入到學(xué)生會的這個大家庭,才能夠為集體做些什么。
今天我檢討反省了自己,也知道自己的原因在哪,會努力在考核期做好事情,不會再有遲到這事發(fā)生了,您說的話一定記在心里,好好的去執(zhí)行。也希望您能原諒我這一次的遲到,感謝您在我犯規(guī)的時候耐心講解會里的注意事項。
敬禮!
檢討人:___
20__年__月__日
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十七
溝潭之水,凝滯沉悶,飛瀑之流,奮迅高亢。同是為水,性卻異,前者滿足安逸,后者進(jìn)取不已。時至盛夏,回眸一年里的點點滴滴,有過激情,有過驚喜,亦然有過委屈,有過失望。但是實際上這一年,最重要的是收獲經(jīng)驗,無論是人際關(guān)系,還是是改革創(chuàng)新,這些都是無價的財富。如果用兩個字形容,就是充實。對于及其充實的一年,下面我將用三個篇章總結(jié)這些暖暖的日子:
第一篇章:回顧過去
這一年,石化系團(tuán)委學(xué)生會在系里老師的領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體成員共同努力,取得了一系列優(yōu)異的成績,下面我將按照時間順序總結(jié)一年的活動和常規(guī)工作。
xx年9月,學(xué)生會換屆后延續(xù)上屆路線,打造品牌活動,組織舉辦了第二屆戶外拓展活動,回來總結(jié)時候,有很多優(yōu)點,但也有些許瑕疵,例如,主持人問題,沒有提前安排主持人,時間問題。
xx年9月,校學(xué)生會舉辦“新生杯”十大歌手大獎賽,經(jīng)由系文藝部選拔和培訓(xùn),組織了幾名優(yōu)秀的學(xué)生代表我們系參加比賽,最終榮獲一等獎一名,二等獎一名,三等獎一名,為系里爭得了榮譽。
xx年9月,新生運動會,由系體育部組織選拔新生,取得了團(tuán)體總分第一名的佳績。
xx年 10月,由09級學(xué)生會舉辦了第一屆“炫秀石化”脫口秀比賽,整場比賽可圈可點,,在激烈的初賽后,我們加緊進(jìn)行籌備,并邀請了校學(xué)生會本系成員協(xié)助,使用了充足的人力物力打造了一臺精品活動。
創(chuàng)新點:環(huán)節(jié)中,我們將視頻與音頻結(jié)合,創(chuàng)新的引入了復(fù)活賽,安排選手親友團(tuán)制作道具創(chuàng)作口號支持場上選手,容易調(diào)動現(xiàn)場觀眾氣氛。場地布置中,通過學(xué)生會所有成員的一天的努力,布置了地毯、燈光以及氣球門等等,都是團(tuán)隊的杰作。
不足:時間安排,由于是首次舉辦,沒有完全的估計解決問題的時間效應(yīng),導(dǎo)致舉辦時間推遲了一周,缺少ppt技術(shù)型人才,直到比賽日仍在修改ppt,制作節(jié)目單,略顯倉促。第三環(huán)節(jié)的設(shè)置仍然有待商榷和改進(jìn)?;I備效率仍有待提高。團(tuán)隊溝通不及時,造成了很多誤解。支出遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了預(yù)算。沒有注意開源節(jié)流。
xx年10月,由文藝部培訓(xùn)的主持人代表系里參加了校主持人大賽,并為一二九晚會儲備了主持人。
xx年10月,萬米接力我們?nèi)〉昧藞F(tuán)體總分第一名的佳績,11月的武術(shù)比賽,我們包攬了男子組和女子組的第一名,體育部和紀(jì)檢部都為此付出了努力。
xx年12月,我們迎來了最重要的一次晚會,暨:“一二九”文藝匯演,經(jīng)由全體學(xué)生會緊張籌備,加入了很多創(chuàng)新的元素,但由于一個小時的場地布置時間,沒有提前演練布置場地,觀眾進(jìn)場時,導(dǎo)致出現(xiàn)了混亂,這是一個無法彌補的遺憾,但演出時節(jié)目質(zhì)量較高,觀眾人數(shù)較多,總體上比較順利。
創(chuàng)新點:節(jié)目單制作,使用了新的設(shè)計方案,用ppt制作較為新穎,晚會的主題,定調(diào)青春,并且每一個節(jié)目名稱都經(jīng)過精心的設(shè)計,晚會共分三給篇章,向大型晚會借鑒。在圖書館外用黑板寫明節(jié)目單,并用彩燈修飾,室內(nèi)場地布置,采用了紙鶴的方案,給人不一樣的感覺。包括給每一位嘉賓的奶茶等細(xì)節(jié)處理的別具新意。
不足:在沒有收到指令的情況下啊開場,燈光控制出現(xiàn)了問題,以及時間控制不合理,節(jié)目時長超時,彩排的時候沒有提前試場地,導(dǎo)致因為紅布的問題,晚會延長時間,從而產(chǎn)生了多米諾骨牌效應(yīng),觀眾進(jìn)場時候混亂搶座,火爆的人數(shù),由于疏忽管理,導(dǎo)致破壞了很多馬扎。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十八
一、本次盤點工作的重點:
是以現(xiàn)場實物盤點為依據(jù),對公司范圍內(nèi)的存貨、財產(chǎn)盤點、財務(wù)清查、保管品盤點、配件等資產(chǎn)進(jìn)行實地盤查;全面落實了公司關(guān)于資產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度、管理流程;確認(rèn)資產(chǎn)存放地點、資產(chǎn)狀況以及具體使用人和監(jiān)管人等,做到賬實、賬賬相符,盤點清查報告。
二、針對本次盤點發(fā)現(xiàn)的有些資產(chǎn)未能合理使用、部分長期處于閑置或半閑置狀態(tài)等亟待解決的問題,公司著手從以下幾個方面解決:
1、實行資產(chǎn)追蹤制度。對呆滯一年以上的生產(chǎn)件、供應(yīng)件,生產(chǎn)車間、物管部有責(zé)任向xxx反饋信息,由工程技術(shù)人員協(xié)助鑒定,提出是否可以繼續(xù)使用、有無繼續(xù)保管的意見和建議,以指導(dǎo)公司的資產(chǎn)管理工作;
2、建立并完善了資產(chǎn)管理的責(zé)任。本次盤點要求各單位對辦公用固定資產(chǎn)(例如:空調(diào)等)、公用電子產(chǎn)品(例如:復(fù)印機、打印機、電腦等)實行粘貼標(biāo)簽的制度,其目的就是明確責(zé)任、強化管理;
3、樹立資產(chǎn)有償占用和使用的觀念。通過盤點進(jìn)一步摸清公司閑置、報廢固定資產(chǎn)的數(shù)量及布局,為公司有效地提高設(shè)備利用率提供了依據(jù)。
三、公司下一步資產(chǎn)管理工作的重點:
1、加強管理。把資產(chǎn)管理作為部門管理中的一項重要日常工作,把好出入關(guān),規(guī)范程序,常抓不懈;明確辦公用固定資產(chǎn)、公用電子產(chǎn)品的管理責(zé)任,確保資產(chǎn)的完好無損。
2、嚴(yán)格檢查。對公司債權(quán)、債務(wù)要定期清查,發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋,妥善處理。
3、抓好落實。重點是做好公司資產(chǎn)管理流程、制度的落實。在加強日常管理的同時,做好信息的反饋和技術(shù)鑒定,努力把公司資產(chǎn)管理工作提高到一個新水平。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇十九
xx市審計局:
貴局《關(guān)于瓜州縣原任縣長xx任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的報告》(征求意見稿)收悉?,F(xiàn)將相關(guān)事項陳述如下:
首先,貴局依法實施原任縣長xx經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,既是對本級政府近年來執(zhí)行國家方針、政策及財經(jīng)審計法律法規(guī)情況的一次大“閱兵”,又是對我縣財政經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域進(jìn)行的一次“全身大檢查”,更是一次幫助我們規(guī)范財政經(jīng)濟(jì)運行秩序、提升依法理財水平和提高全部政府性資金使用效益、效果的有利契機。至此深表謝意。
其次,貴局領(lǐng)導(dǎo)及審計組成員秉公執(zhí)法、廉潔務(wù)實、敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)給我們留下了深刻的影響,也為瓜州縣政府機關(guān)效能建設(shè)工作提供了一個可學(xué)、可比的榜樣和典范。
第三,審計報告以翔實的內(nèi)容,精準(zhǔn)的數(shù)據(jù),科學(xué)的分析,全方位、多層次地展示、綜述了xx在主政瓜州縣人民政府全面工作期間,在項目建設(shè)、清潔能源、產(chǎn)業(yè)培育、新農(nóng)村建設(shè)、城市改造、招商引資、扶貧開發(fā)、生態(tài)建設(shè)、改善民生、償還政府債務(wù)等諸多方面取得的卓著業(yè)績。對政府現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)同志具有非常大的借鑒及引領(lǐng)意義。對審計提出的意見、建議我們?nèi)娼邮懿⒉杉{,并努力使之變?yōu)槲覀児ぷ髦械膶嶋H行動。
作為移民人口大縣,我們在發(fā)展、建設(shè)、扶貧、民生、維穩(wěn)等方面由于工作的艱巨性、復(fù)雜性、長期性和反復(fù)性,為了解決問題,加快發(fā)展,對一些項目資金采取了相應(yīng)的處理,違反了相關(guān)規(guī)定,但也有現(xiàn)實的特殊情況,況且出現(xiàn)這些問題,也不是我們主觀故意所為。因此,能否懇請貴局在進(jìn)行處理時,在堅持依法及“三個有利于”原則的前提下,從瓜州縣的現(xiàn)實出發(fā),酌情從輕、減輕或免于處理處罰。同時,我們保證按照貴局的要求,全面抓好審計整改落實工作。
針對存在的問題及審計建議,我們將從以下方面予以完善和改進(jìn):
(一)從嚴(yán)執(zhí)行預(yù)算法及其實施條例等法律法規(guī),強化財政管理工作,糾正財政工作中的不規(guī)范、不細(xì)化、不科學(xué)行為。
(二)加快制度建設(shè)步伐,在建立健全規(guī)范化管理的長效機制上下功夫。
(三)加強財政財務(wù)監(jiān)督管理工作,尤其是加大對預(yù)算執(zhí)行單位的監(jiān)管力度。
(四)嚴(yán)格行政許可行為,把堅決治理“三亂”、徹查“小金庫”工作進(jìn)行到底。
(五)加強稅收征管,提高依法治稅水平。
(六)提高財政財務(wù)管理工作的科技含量,強力推行會計電算化工作。計劃從20xx年開始試點,20xx年率先在行政機關(guān)強力推行。
(七)認(rèn)真執(zhí)行責(zé)任追究制度,對存在的問題究根溯源追查到人,絕不姑息遷就。
妥否,請批評指正。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十
各位股東代表:
按《公司法》與公司章程的要求,我們優(yōu)拓電子科技股份有限公司(下簡稱公司)第一屆監(jiān)事會,組織三位監(jiān)事(包括一名財會人員),于第x年1月15至25日,重點對公司原有基礎(chǔ)建設(shè)項目以及有關(guān)預(yù)算落實情況進(jìn)行檢查,履行出資人監(jiān)督職責(zé)。監(jiān)事會有關(guān)人員依照國家現(xiàn)行有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)的精神和參照現(xiàn)代企業(yè)管理慣例和需要,在公司管理層確保提供資料真實性、完整性的基礎(chǔ)上,根據(jù)實際需要采用了一定的程序,運用分析性復(fù)核、抽查、詢問、現(xiàn)場盤查考察等方法,經(jīng)過有關(guān)人員積極配合圓滿完成工作程序,現(xiàn)將內(nèi)審結(jié)果報告如下:
本次內(nèi)部審計按照既定方案重點對公司原有基礎(chǔ)建設(shè)項目以及有關(guān)預(yù)算落實情況進(jìn)行檢查,防止利用基礎(chǔ)建設(shè)謀取個人利益,基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)備沒有妥善管理,以及對出現(xiàn)的問題能夠及時解決。
(一)編制內(nèi)部審計調(diào)查問卷
根據(jù)資產(chǎn)管理、公司內(nèi)部控制等制度,以及本公司的實際情況編制《內(nèi)部審計調(diào)查問卷表》。表格如下:
序問題描述問題回答欄備注
1設(shè)備購銷合同上的價款支出是否與財務(wù)支出相一致?如否,請列舉。
2差旅費支出是否合理?如否,請列舉。
3是否在規(guī)定的安裝期內(nèi)安裝好設(shè)備?如否,請列舉。
4設(shè)備的平均產(chǎn)能利用率多少?
5有無設(shè)備被閑置?如有,請列舉。
6有無設(shè)備超量生產(chǎn)?如有,請列舉。
7實地調(diào)查的設(shè)備數(shù)量、規(guī)格、價款是否與財務(wù)賬面相符?如否,請列舉。
8有無將租賃設(shè)備和購買設(shè)備區(qū)別清楚?如否,請列舉。
9是否如期支出租賃款和分期付款的購買設(shè)備款?
10是否如期計提設(shè)備維護(hù)費和大修理費?
11是否如期進(jìn)行設(shè)備維護(hù)和大修理?
12生產(chǎn)部費用支出有無異常?如有,請列舉。
13設(shè)備運輸費、支付方式是否與合同一致?
14設(shè)備購銷合同和設(shè)備租賃合同是否合理?如否,請列舉。
15收入和支出明細(xì)分類是否清晰?如否,請列舉。
16有無足夠的原始憑證證明每筆收入或支出?如否,請列舉。
17有無其他情況,請列舉?
(二)針對問卷的各項內(nèi)容進(jìn)行抽查、詢問、現(xiàn)場盤查考察,真實反映情況,如實填寫問卷。
(三)由ceo對問卷進(jìn)行審核
(四)根據(jù)問卷和其他調(diào)查情況編制《基建內(nèi)部審計報告》。重點分析存在的問題,提出建議和改進(jìn)方案。
(五)落實改進(jìn)方案。
(1)關(guān)于設(shè)備購入和租賃等費用支出明細(xì)分類不多,比較簡單,費用類別有待進(jìn)一步劃分調(diào)整。
(2)有些設(shè)備購銷合同和租賃合同項目不全。有些合同的款項支付項目不明確,沒有寫明何時付多少款。
(3)目前固定資產(chǎn)適用的折舊年限是按設(shè)計年限確定,與現(xiàn)實折舊有較大差異,如全自動線5年。由于折舊問題涉及企業(yè)固定資產(chǎn)的更新能力、企業(yè)盈虧和納稅問題,因而應(yīng)綜合實際使用情況慎重確定。
(4)沒有按時計提設(shè)備維護(hù)費和攤銷大修理費。
(5)沒有應(yīng)及時通知財務(wù)部為什么不進(jìn)行設(shè)備大修理。
睿達(dá)電子股份有限公司已經(jīng)即將進(jìn)入第八年的經(jīng)營,現(xiàn)代企業(yè)管理制度正在建設(shè)中,各項工作正在有序高效地進(jìn)行著。在原有的基礎(chǔ)上,按國家的有關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行核算和管理,基建工作的支出的重大方面較為真實,會計處理的重大辦法和程序遵循了一致性和相關(guān)性原則,會計報告基本合乎規(guī)范。 為了更進(jìn)一步完善落實公司制度,我們提出如下工作建議:
(1)在基礎(chǔ)建設(shè)方面,需要將費用支出進(jìn)一步劃分,進(jìn)一步細(xì)化,做到不漏每分錢支出,分清每分錢支出。
(2)建立合同審核標(biāo)準(zhǔn),對不合格的合同及時矯正,確保項目齊全和準(zhǔn)確,最后合同要在財務(wù)部留底,生產(chǎn)部保管合同原件。
(3)調(diào)整固定資產(chǎn)折舊年限。安照現(xiàn)實相同或類似的設(shè)備實際平均使用年限,重新調(diào)整固定資產(chǎn)的折舊年限,使之縮小現(xiàn)實折舊的差異。
(4)財務(wù)部負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)部對設(shè)備維護(hù)費的計提和大修理費的攤銷。
(5)生產(chǎn)部和財務(wù)部應(yīng)該加強溝通聯(lián)系,生產(chǎn)部有什么重大事發(fā)生應(yīng)該及時告知財務(wù)部。
以上報告請予審議。
公司監(jiān)事會
第x年1月25日
反饋意見書12-08
意見書12-06
辯護(hù)意見書12-10
家長意見書12-08
意見書格式12-07
公訴意見書12-06
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十一
各位同學(xué):
下面由我代表法學(xué)院第二十二屆學(xué)生會常務(wù)委員會做20xx-20xx學(xué)年上學(xué)期工作報告。
一、20xx-20xx學(xué)年上學(xué)期工作的總體部署
回顧過去一年,碩果累累。我們堅持全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,在學(xué)生會工作上取得巨大成功,激勵我們在新的征途上繼續(xù)奮勇向前。這是吉林大學(xué)法學(xué)院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室統(tǒng)攬全局、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全體法學(xué)院學(xué)生會人同心同德、團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。首先在這里,我代表法學(xué)院第二十二屆學(xué)生會會,向全體致力于學(xué)生會改革的戰(zhàn)友們表示誠摯的感謝!向全體為學(xué)生會辛勞工作的師弟、師妹們表示誠摯的感謝!向關(guān)心和支持新一屆學(xué)生會發(fā)展的同學(xué)們表示誠摯的感謝!
展望未來前景,任重道遠(yuǎn)。在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,我們?yōu)檫m應(yīng)學(xué)院轉(zhuǎn)變學(xué)生組織發(fā)展要求,著手制定法學(xué)院二十二屆學(xué)生會改革發(fā)展規(guī)劃綱要。正基于此,本學(xué)期成為了實施二十二屆學(xué)生會改革發(fā)展規(guī)劃的第一個學(xué)期,也是需要全體學(xué)生會人踏實努力、銳意進(jìn)取、努力創(chuàng)新、探索發(fā)展方式的學(xué)期,改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。根據(jù)學(xué)生會會對局勢的分析,在20xx-20xx學(xué)年上學(xué)期,法學(xué)院第二十二屆學(xué)生會工作的主要任務(wù)是:堅定不移的把“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)學(xué)生組織工作的方方面面;以“參與學(xué)生民主管理,提供民主實踐平臺,維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,豐富校園文化生活,提高學(xué)生綜合素質(zhì)”為基本方針;著力塑造學(xué)生會良好工作作風(fēng),構(gòu)建學(xué)生會核心價值體系;提高學(xué)生會正規(guī)化程度,加強學(xué)生會制度建設(shè),狠抓制度落實;大力開展各項活動,豐富學(xué)生課余生活;把學(xué)生會的改革與發(fā)展事業(yè)穩(wěn)步推向前進(jìn)。
做好學(xué)生會下一階段工作,必須把握好以下原則:一是重團(tuán)結(jié)、促統(tǒng)一。堅持把統(tǒng)一學(xué)生會改革發(fā)展思想作為長期戰(zhàn)略方針和根本著力點,加強價值觀建設(shè),充分發(fā)揮價值觀特別是“參與意識、奉獻(xiàn)意識、代表意識、集體意識”的導(dǎo)向作用。二是顧各方、保穩(wěn)定。堅持把統(tǒng)籌兼顧作為改革發(fā)展初期的主攻方向,變壓力為動力,堅定不移地整合各方要素,拓展發(fā)展空間,實現(xiàn)推動改革發(fā)展和學(xué)生會大局穩(wěn)定相統(tǒng)一。三是抓改革、增活力。堅持把改革作為促進(jìn)學(xué)生會發(fā)展的根本動力,進(jìn)一步加大重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革力度,消除體制機制障礙,激發(fā)創(chuàng)造活力。
二、20xx-20xx學(xué)年上學(xué)期工作的主要任務(wù)
本學(xué)期的學(xué)生會工作,要以完善制度建設(shè)為主線,統(tǒng)籌兼顧,突出重點,全面實施促進(jìn)學(xué)生會改革發(fā)展的一攬子計劃。大規(guī)模促進(jìn)組織體系、組織人員調(diào)整,為接下來的工作提供堅實組織保證;大范圍實施學(xué)生會成員能力、思想教育培養(yǎng)計劃,樹立學(xué)生會核心價值體系;大幅度提高學(xué)生會開展活動水平,擴(kuò)大活動參與面,促進(jìn)校園文化生活豐富多彩。以實施一攬子計劃為重點,今年要著力抓好以下四方面工作:
(一)加強學(xué)生會制度建設(shè),提高學(xué)生會工作效能。
加強學(xué)生會的制度建設(shè),是學(xué)生會實現(xiàn)制度化運作、規(guī)范化服務(wù)、程序化辦事的重要方式和手段,是完成改革發(fā)展規(guī)劃的首要問題。要堅持把制度完善作為扭轉(zhuǎn)和改善學(xué)生會現(xiàn)行形勢的突破口,堅持靈活審慎的方針,提高制度運行的實際效果,促進(jìn)學(xué)生會正規(guī)化建設(shè)。
一是深化學(xué)生會組織制度改革。第二十二屆學(xué)生會通過選拔、選舉過程已初步實現(xiàn)預(yù)先設(shè)定的部門調(diào)整方案,使組織制度建設(shè)取得顯著成果。要繼續(xù)把組織制度改革深化拓展,尋找有利于發(fā)展的新機遇。
推動學(xué)生會會的制度建設(shè),統(tǒng)一會的決策職能、監(jiān)督職能、組織職能。建立健全會決策形成機制、執(zhí)行監(jiān)督機制,為深化學(xué)生會各項改革奠定基礎(chǔ)。實行會例會制度,從細(xì)化會議召開程序、加大會議召開前后的媒體、輿論宣傳,充分發(fā)揮會的優(yōu)勢對學(xué)生會近期的各項工作進(jìn)行總結(jié),對接下來的各項活動進(jìn)行規(guī)劃,使學(xué)生會各項工作在陽光下運行、在程序中運行。推動實行集體領(lǐng)導(dǎo)制度。保證同學(xué)們賦予的權(quán)力始終是用來為同學(xué)們謀利益,保證學(xué)生會各部門的想法都能在會上得到展示,防止學(xué)生會決策脫離實際。明確會委員分工,杜絕學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)干部只通知、不工作的不良風(fēng)氣。實行強有力監(jiān)督制度,對各項決策及落實情況進(jìn)行監(jiān)督,對學(xué)生會資金就流動情況實行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和消除不正苗頭,確保決策科學(xué)、執(zhí)行順暢。
突出抓好學(xué)生會各部門工作制度建設(shè)。把提高工作分配覆蓋面和提高學(xué)生會工作效能作為兩個集中力量解決的重大問題。發(fā)揮學(xué)生會各部門的主體作用,把部門應(yīng)有的權(quán)力歸還各部門,著力提高學(xué)生會成員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。完善各部、跨部門例會制度,提高學(xué)生會干事參與決策、參與組織的程度,爭取實現(xiàn)“誰策劃、誰組織”。暢通學(xué)生會成員之間、上下級之間溝通機制。毫不松懈地抓好秘書處的檔案管理、總結(jié)等方面的管理制度建設(shè)工作,繼續(xù)發(fā)揮秘書處的協(xié)調(diào)、調(diào)度職能;支持和推進(jìn)外聯(lián)部制度建設(shè)改革,保證外聯(lián)、財務(wù)、審批有章可依;繼續(xù)加強文藝部、體育部定期活動、人才選拔、活動分工等項的制度建設(shè)和完善;深化宣傳部宣傳導(dǎo)向、宣傳分工制度;改革學(xué)習(xí)部工作流程和組織學(xué)習(xí)交流以及協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展各項活動的制度建設(shè);紀(jì)檢部要研究制定適合工作發(fā)展需要的考評制度、監(jiān)督制度和歸檔制度;藝術(shù)團(tuán)及運動隊要加強訓(xùn)練、表演等方面的制度建設(shè)。通過不斷加強和完善各個部門的制度化建設(shè),實現(xiàn)部門工作的規(guī)范化和程序化,促進(jìn)公平性、效率性和行為約束性的提高,促進(jìn)學(xué)生會工作更好的運行和開展,促使學(xué)生會成為求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、富有活力、和諧團(tuán)結(jié)的學(xué)生組織。
二是推進(jìn)學(xué)生會管理制度建設(shè)。在完善和健全組織制度建設(shè)的同時,管理制度的建設(shè)任務(wù)依然繁重而艱巨,做好管理工作對學(xué)生會組織的長足發(fā)展具有重要和決定性的意義。管理制度建設(shè)的基本思路是:堅決擁護(hù)黨、學(xué)校和學(xué)院的正確領(lǐng)導(dǎo),堅持以人為本、統(tǒng)籌兼顧的科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化學(xué)生會管理體制,更好的發(fā)揮學(xué)生會培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生干部,服務(wù)同學(xué)的先鋒作用。優(yōu)化任免制度,加強對學(xué)生會干部的監(jiān)督力度,嚴(yán)肅懲治不負(fù)責(zé)任、不履行義務(wù)的行為;健全考評制度,保障為學(xué)生會工作貢獻(xiàn)的同學(xué)取得的成績得到充分的肯定;嚴(yán)肅請準(zhǔn)假制度,杜絕人數(shù)不足、擅自離崗等行為;落實獎懲制度,避免學(xué)生會各項獎懲制度不執(zhí)行、不正確執(zhí)行的現(xiàn)象發(fā)生,鼓勵先進(jìn)分子、處分違反組織紀(jì)律的學(xué)生會成員,將學(xué)生會建設(shè)成管理科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的法學(xué)院第一學(xué)生組織。積極將制度改革的精神落到實處,堅持權(quán)責(zé)分明的原則,有責(zé)必有權(quán)的原則。加快干部培養(yǎng)步伐,強化學(xué)生干部的責(zé)任意識和奉獻(xiàn)精神。堅持以人為本,以制度的形式充分尊重和保障學(xué)生會成員的權(quán)益,增強組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。任免上,在適度均衡、擇優(yōu)錄取的原則基礎(chǔ)上,嚴(yán)格依照學(xué)生會章程規(guī)定的成員資格執(zhí)行,堅決罷免和取消不合格成員在組織內(nèi)的工作資格??荚u上,完善對組織成員的規(guī)范和督導(dǎo)機制,一方面保證將來的競選工作有成績可查,另一方面為學(xué)生會監(jiān)督、管理、獎勵、處分提供依據(jù)。請假、準(zhǔn)假上,嚴(yán)格請假、準(zhǔn)假程序,提高學(xué)生會成員組織性、紀(jì)律性。未請假、請假不符合程序、未得到準(zhǔn)假均視為曠到、早退、遲到行為,確保簽到、考評制度有章可循。獎懲上,堅決落實獎懲制度,激發(fā)組織成員工作熱情、規(guī)范組織成員工作作風(fēng),把學(xué)生會的獎懲與學(xué)院獎懲結(jié)合起來,提高學(xué)生會的威望,鞏固學(xué)生會的正規(guī)化組織地位。
(二)大力加強學(xué)生會核心價值體系建設(shè)
過去一年,學(xué)生會自身改革和建設(shè)取得了一些成績,但與同學(xué)們的期待仍有不小差距。學(xué)生會職能分工還不到位,執(zhí)行效率有待提高,形式主義、官僚主義比較突出,違反紀(jì)律的現(xiàn)象在一些部門和領(lǐng)域比較嚴(yán)重。這些問題必須下大氣力解決。要緊緊圍繞改革和發(fā)展這個大局,加強學(xué)生會制度建設(shè)的同時,推動學(xué)生會核心價值體系建設(shè)。
學(xué)生會思想建設(shè)要以大力提倡“四種意識”即參與意識、奉獻(xiàn)意識、代表意識、集體意識為核心,樹立良好的工作風(fēng)氣,形成學(xué)生會可以代代繼承的文化傳統(tǒng)。積極承辦一系列學(xué)生會成員參加的文化熏陶、思想教育活動,使學(xué)生會成員以飽滿的熱情投入到學(xué)生會的各項工作中去,培養(yǎng)學(xué)生會成員的參與意識。與此同時,加強學(xué)生會成員之間,部門之間的分工合作,培養(yǎng)成員的團(tuán)隊精神和集體意識,真正做到心中有集體,心中有他人。堅持“服務(wù)學(xué)院,奉獻(xiàn)同學(xué)”的宗旨,塑造良好的工作作風(fēng),使學(xué)生會成員在活動中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,牢固樹立代表意識、奉獻(xiàn)意識。
學(xué)生會的思想建設(shè)要以科學(xué)有效為基本目標(biāo),采取多種多樣的形式,切實把以“四種意識”為核心的學(xué)生會核心價值體系推廣到學(xué)生會乃至全體學(xué)生的思想深處。加強學(xué)生會成員對學(xué)生會的各項規(guī)章制度、宗旨的學(xué)習(xí)。制度建設(shè)是學(xué)生會在實踐中一步步探索出來的,因此帶領(lǐng)同學(xué)們,在學(xué)習(xí)思考過程中進(jìn)行總結(jié)和探究,不斷對現(xiàn)有的不完善制度進(jìn)行修繕。通過學(xué)習(xí)和思考,促進(jìn)轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效率,促進(jìn)學(xué)生會成員權(quán)責(zé)明確、方向明確、計劃明確、使命明確;通過學(xué)習(xí)和思考,促使各項工作中可以在正確的制度體制框架下執(zhí)行,以增強學(xué)生會的活力,調(diào)動廣大同學(xué)們的積極性、主動性,確保學(xué)生會改革發(fā)展的正確思想方向。注重樹立先進(jìn)典型、宣傳先進(jìn)事跡,把學(xué)校的考評制度與學(xué)生會的評優(yōu)和推優(yōu)活動相結(jié)合,保證評優(yōu)活動的公平、公開、公正的同時,充分發(fā)揮先鋒模范的帶頭作用。加強老成員對新成員的指導(dǎo)教育,并開展深層次的經(jīng)驗交流活動,充分發(fā)揮每個成員的自身潛力,提高全體成員的工作能力、溝通能力真正幫助學(xué)生會成員實現(xiàn)自己加入學(xué)生會時的理想。邀請有學(xué)識、有涵養(yǎng)、有品格的教師、學(xué)者等社會各界成功人士來我院學(xué)生會進(jìn)行針對人力資源管理等方面的演講、培訓(xùn),切實提高學(xué)生會成員的組織能力和管理能力。開展一起制作文化衫等學(xué)生會內(nèi)部活動,使學(xué)生會成員樹立大家庭的歸屬感、榮譽感、自豪感,贏得學(xué)生會發(fā)展的機遇,為學(xué)生會的進(jìn)步與發(fā)展提供強大智力支持、精神動力與思想保證。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十二
xx月xx日,市委巡察組在我縣召開巡察情況反饋會,實事求是、客觀公正地指出了我縣在老城區(qū)(棚戶區(qū))改造提升工作中存在的xx個方面存在的xx項具體問題,提出了整改建議,明確了整改要求。對于這些意見和問題,本人高度重視,堅定政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真履行巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任,把落實問題整改作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù),堅持問題導(dǎo)向,以上率下,層層傳導(dǎo)壓力,堅決做到真認(rèn)賬、真反思、真負(fù)責(zé)、真整改,通過一段時間的認(rèn)真整改,不折不扣地完成了各項整改任務(wù)。現(xiàn)將本人組織落實市委巡察反饋意見的情況報告如下。
一、提高政治站位,增強巡察整改工作的政治自覺
(一)深化對巡察反饋問題的認(rèn)識。巡察整改是“兩個維護(hù)”的具體行動,是推動黨的路線方針政策貫徹落實的重要環(huán)節(jié),是全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署的重要抓手。xxxxxx指出“巡視發(fā)現(xiàn)問題的目的是解決問題,發(fā)現(xiàn)問題不解決比不巡視效果還壞”。因此,在具體整改落實過程中,我站在政治和全局的高度,充分認(rèn)識巡察反饋問題及整改工作的重大意義,按照“巡察不整改就是對黨不忠誠”的要求,切實抓好巡察反饋意見的整改工作,全力以赴完成好整改任務(wù),確保寫好巡察“后半篇文章”,向黨和人民交出一份滿意的答卷。一是堅決維護(hù)xxxxxx核心地位、堅決維護(hù)xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),切實增強責(zé)任感和緊迫感,把巡察整改作為做到“兩個維護(hù)”的有力抓手。二是堅持人民立場,把黨的群眾路線貫穿始終,以人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為根本評判標(biāo)準(zhǔn),著力解決群眾反映強烈的突出問題,讓人民群眾感受到正風(fēng)肅紀(jì)就在身邊,厚植黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。三是準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨發(fā)展趨勢和階段特征,緊緊扭住巡察發(fā)現(xiàn)的問題,保持戰(zhàn)略定力,舉一反三,“嚴(yán)”字當(dāng)頭,長期堅持,堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
(二)高度重視和對待整改工作。本人站在講政治的高度認(rèn)真對待整改工作,深刻認(rèn)識到巡察整改是“四個意識”的試金石和踐行“兩個維護(hù)”的具體行動,切實增強抓好巡察整改落實的政治責(zé)任感和緊迫感,把巡察反饋的意見當(dāng)作一次洗洗澡、治治病的機會,一次加強黨性鍛煉的機會,一次改進(jìn)工作作風(fēng)的機會,切實把思想和行動統(tǒng)一到巡察反饋要求上來,把落實問題整改作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù),認(rèn)真抓好巡察整改工作。在組織落實巡察反饋意見過程中,本人舉一反三,深刻反思、認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的深層次原因,找準(zhǔn)體制機制上的“癥結(jié)”,建立長效機制,堅持標(biāo)本兼治,加強制度建設(shè),以最堅決的態(tài)度、最有力的擔(dān)當(dāng)、最務(wù)實的作風(fēng),確保了巡察整改取得成效。
(三)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會巡察反饋意見。本人將學(xué)習(xí)作為加強黨性鍛煉、提高整改工作成效的有力手段,通過個人自學(xué)、常委會學(xué)習(xí)、理論中心組學(xué)習(xí)等方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》《中國xxx紀(jì)律處分條例》《中國xxx巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī),學(xué)習(xí)研讀了xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、xxxxxx關(guān)于巡視工作和全面從嚴(yán)管黨治黨的重要論述等理論。通過學(xué)習(xí),本人深刻認(rèn)識到開展巡察工作的重大意義,進(jìn)一步樹立起了高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺,為扎實做好巡察“后半篇文章”,確保高質(zhì)量抓好市委巡察反饋意見的整改奠定了基礎(chǔ)。
二、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅決扛起巡察整改政治責(zé)任
作為全縣落實全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”,本人從落實“兩個維護(hù)”的政治高度,精心組織、周密安排,對巡察整改直接部署、直接落實、直接督辦,從班子抓起、從自己做起,有效保障了巡察整改成效。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),層層傳導(dǎo)壓力。成立了由本人任組長的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強對市委巡察組反饋意見整改工作的領(lǐng)導(dǎo)。帶頭扛起主體責(zé)任,靠前指揮,對巡察整改工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),用自身實實在在的行動,調(diào)動常委班子成員狠抓整改落實的主動性、自覺性和積極性,確保整改工作扎實有序推進(jìn)。主持召開縣委常委會議,研究巡察整改相關(guān)事宜,協(xié)調(diào)解決巡察整改中存在的問題和困難,提出具體工作要求,推動巡察整改工作有效落實。同時,層層傳導(dǎo)壓力,層層落實責(zé)任,層層細(xì)化措施,推動整改落實向基層延伸,形成上下聯(lián)動的整改局面。
(二)精心安排部署,明確責(zé)任分工。主持召開縣委常委會議,研究制定《xxx縣老城區(qū)(棚戶區(qū))改造提升工作專項巡察反饋意見整改方案》,針對市委巡察組提出的xx方面xx項具體問題,明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位及時限要求,并建立了問題整改清單,做到節(jié)點明確、任務(wù)到崗、責(zé)任到人?!斗桨浮吩趶V泛征求各部門和廣大干部群眾意見的基礎(chǔ)上,進(jìn)行了反復(fù)修改完善,最終征求市委巡察組同意后,第一時間公開印發(fā)。及時組織召開巡察整改工作推進(jìn)會,要統(tǒng)一思想認(rèn)識的同時,要求各責(zé)任單位針對巡察反饋的問題進(jìn)行逐項梳理歸類,明確整改內(nèi)容、整改措施,立行立改,即知即改,確保各項整改工作任務(wù)高質(zhì)量地按期完成。
(三)加強跟蹤督辦,提高整改效率。本人把督促巡察整改落實作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容,督促紀(jì)委監(jiān)委、巡察辦等部門強化對整改情況的全面跟蹤督辦,促進(jìn)各責(zé)任部門抓好整改。不定期聽取督查情況的匯報,推動整改落實。對于一些重點、難點問題,采取一對一督辦解決,促進(jìn)問題有效整改。大力支持紀(jì)委監(jiān)委履行監(jiān)督檢查職責(zé),加大執(zhí)紀(jì)辦案力度,針對市委巡察組反饋問題進(jìn)行專項治理,以反腐倡廉成效取信于民。同時,緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,通過干部大會、常委(擴(kuò)大)會議提出明確要求,對不敢擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)任、上推下卸、不抓落實,導(dǎo)致問題遲遲得不到解決的,將進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),確保了整改工作不走過場、不流于形式,取得扎扎實實的成效。
三、鞏固整改成果,推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展
截止目前,我縣整改工作取得了一定的成效,但離市委要求和群眾的期盼還有差距,下一步本人將按照“巡察整改永遠(yuǎn)在路上”的要求,持續(xù)用力、久久為功,堅持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,推動巡察整改常態(tài)化、制度化、長效化。
(一)強化政治教育,持續(xù)增強黨性修養(yǎng)。堅決維護(hù)以xxx同志為核心的xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),強化“四個意識”,堅定“四個自信”,在思想上、政治上、行動上同xxx保持高度一致,做到對黨絕對忠誠,將忠誠內(nèi)化于心、外化于行。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,深入學(xué)習(xí)xxx新時代中國特色社會主義思想,帶頭真學(xué)、真信、真懂、真用,從思想層面提高認(rèn)識,在努力提高理論素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平的同時,切實把黨的新思想、新理念、新戰(zhàn)略、新觀點與全縣各項工作有機結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神貫穿于各項工作的始終,真正做到邊學(xué)習(xí)、邊研究、邊謀劃、邊落實,有效應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn),全力推動各項工作任務(wù)落到實處、取得實效。
(二)堅持問題導(dǎo)向,不斷鞏固整改成果。透過市委巡察發(fā)現(xiàn)的問題,深刻認(rèn)識全面從嚴(yán)治黨的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,保持戰(zhàn)略定力,推進(jìn)整改常態(tài)化、長效化、全覆蓋,打通責(zé)任落實“最后一公里”,把全面從嚴(yán)治黨的思路舉措搞得更加科學(xué)、更加嚴(yán)密、更加有效,推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。按照責(zé)任分工,主動組織開展“回頭看”,逐條對照檢查市委巡察反饋的問題是否真正整改到位,鞏固已取得的整改成效,堅決防止問題反彈,通過開展自查自糾和有重點的集中抽查,推動整改工作取得實效。堅持把抓整改落實與當(dāng)前各項重點工作緊密結(jié)合起來,把巡察整改工作與落實全面從嚴(yán)治黨要求結(jié)合起來,與黨史學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來,從巡察整改中汲取力量,全力推動社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,確保全年各項任務(wù)落到實處。
(三)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),壓緊壓實主體責(zé)任。深刻認(rèn)識履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的極端重要性,從自身嚴(yán)起,發(fā)揮好示范標(biāo)桿作用,以高度政治自覺把全面從嚴(yán)治黨的各項要求落到實處。始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣,敢于向棘手問題“動真碰硬”,重大決策、重要部署,親自部署安排,時刻放在心上,抓在手上,以上率下,全力確保各項工作扎實推進(jìn)、取得實效。不斷增強常委班子在全縣統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用,健全和完善議事規(guī)則,不斷完善工作程序,認(rèn)真落實“三重一大”制度,確保各項決策規(guī)范運行。按照省委和市委確定的年度各項目標(biāo)任務(wù),狠抓責(zé)任落實,層層傳導(dǎo)壓力,強化督促指導(dǎo),對重點目標(biāo)、重要任務(wù)主動研究、親自落實,對干部履職情況、目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)情況定期進(jìn)行督促檢查。
(四)狠抓教育預(yù)防,強化干部監(jiān)督管理。強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格教育和管理,督促黨員干部煉就金剛不壞之身,防止意志在誘惑和威脅面前松動、搖擺。用身邊典型案例在全縣開展警示教育,從中汲取教訓(xùn),牢固樹立紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識。堅持把監(jiān)督關(guān)口前移,把重心放在平時,充分運用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”,特別是多運用第一種形態(tài),多囑咐、多敲打、多提醒,把從嚴(yán)教育管理監(jiān)督體現(xiàn)在日常,自覺抵制“四風(fēng)”的侵蝕,以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風(fēng)邪氣,經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。堅持用制度管權(quán)管事管人,建立行之有效的制度規(guī)范,真正讓制度內(nèi)化于心,外化于行,成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責(zé)、干凈干事、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。把強化黨內(nèi)監(jiān)督管理和主動接受人大、政協(xié)、輿論、群眾等各方面監(jiān)督有機地結(jié)合起來,推動各項權(quán)力在陽光下運行。
(五)狠抓基層黨建,不斷提升城市基層治理能力。深入學(xué)習(xí)研究城市基層黨建工作,掌握城市基層黨建新要求,理清城市基層黨建新思路,督促落實縣委出臺的加強和改進(jìn)城市基礎(chǔ)黨建的系列文件,全力推進(jìn)城市基層黨建工作。著力把街道和社區(qū)(村)級黨組織建設(shè)得堅強有力。按照“五個基本”要求,不斷建強基本隊伍、完善基本陣地、深化基本活動、落實基本制度、加強基本保障,切實抓好基層黨組織建設(shè)。持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織,按比例確定一定數(shù)量的軟弱渙散社區(qū)(村)黨組織,按照“一社區(qū)(村)一策”定方案,制定整頓措施,狠抓責(zé)任落實,切實解決基層面臨的問題。積極推進(jìn)干部選拔作用,按照“有為才有位”的要求,不斷把“能干事、干成事、不出事”的干部重用起來,在全縣形成鮮明的用人導(dǎo)向。
(六)嚴(yán)明紀(jì)律要求,強化黨風(fēng)廉政建設(shè)。帶頭遵守黨的組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。充分發(fā)揚民主,堅持集體決策制度,杜絕“一言堂”現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,進(jìn)一步規(guī)范工作請示匯報、請銷假,接待、會議等制度,根治慵懶松散等現(xiàn)象。不斷強化政治巡察,發(fā)揮好“利劍”作用,深入開展重點領(lǐng)域?qū)m椪危瑖?yán)肅查處群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。持之以恒貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神和省委和市委有關(guān)紀(jì)律要求,持續(xù)加大對典型問題的查處通報力度,嚴(yán)防“四風(fēng)”問題隱性變異、反彈回潮。緊盯形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)形式,把整治形式主義、官僚主義作為重要內(nèi)容和長期任務(wù),下更大的功夫持續(xù)抓下去。
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十三
集團(tuán)監(jiān)察審計部根據(jù)核準(zhǔn)的xx年年度審計計劃,于xx年xx月xx日-dd日對mm有限責(zé)任公司實施了內(nèi)部控制審計。本次審計的主要目的是檢查和評價采購及付款、銷售及收款、存貨管理及成本核算等業(yè)務(wù)流程相關(guān)制度的有效性和日常執(zhí)行的遵循性。我們審閱了相關(guān)制度,與相關(guān)采購、銷售、倉儲、財務(wù)等部門人員進(jìn)行了面談,并抽查了相關(guān)業(yè)務(wù)的處理文件?,F(xiàn)將審計中情況報告如下:
公司財務(wù)核算總體比較規(guī)范,能夠按《企業(yè)會計制度》執(zhí)行,公司財務(wù)部制訂了財務(wù)管理條例使之成為日常財務(wù)管理、核算的標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)主要突出的問題是財務(wù)總監(jiān)如何直接參與企業(yè)業(yè)務(wù)管理,特別是對重大的資本性支出、費用性支出加強事前審核和監(jiān)督。
貨幣資金支出缺乏財務(wù)總監(jiān)的審批手續(xù)
本次審計,我們抽查了公司部分收付款憑證。發(fā)現(xiàn)公司在部分收付款作業(yè)中相關(guān)業(yè)務(wù)單證及審批手續(xù)并不完備,特別是財務(wù)總監(jiān)沒有在重要財務(wù)收支上履行審批責(zé)任。
審計建議:
公司制訂了完備的財務(wù)部管理文件,對財務(wù)部的日常工作都作了相應(yīng)的規(guī)章制度。但沒有對各種支出的審批程序、審批權(quán)限作出清晰的規(guī)定,出現(xiàn)了以上情況,我們建議:
任何一項財務(wù)收支均應(yīng)由內(nèi)部填制單證,并經(jīng)授權(quán)程序批準(zhǔn)。包括提現(xiàn)、資金劃撥等業(yè)務(wù)。建議公司設(shè)計相關(guān)單證及授權(quán)審批程序。
公司采購有較為完備的采購作業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)。對供應(yīng)商質(zhì)量審計、采購物資入庫時的質(zhì)量檢查及驗收、付款審批等環(huán)節(jié)的實務(wù)操作有適當(dāng)控制;公司采購部門及相關(guān)崗位對采購管理和崗位職責(zé)較為熟悉。
采購環(huán)節(jié)的主要審計發(fā)現(xiàn):
1、供應(yīng)商相對集中,主要原料采購供應(yīng)商選擇,缺乏年度復(fù)查程序,供應(yīng)商名錄基本維持不變,新供應(yīng)商開拓力度較弱。
審計建議:
(1)我們建議公司宜實施一年一度的供應(yīng)商復(fù)審制度,同時通過對供應(yīng)商的供貨質(zhì)量、 過去履約情況以及生產(chǎn)現(xiàn)場等方面進(jìn)行年底系統(tǒng)復(fù)查,來選擇有利于公司生產(chǎn)和成本較低的供應(yīng)商。
(2)密切關(guān)注供應(yīng)商競爭環(huán)境及市場出現(xiàn)的新供應(yīng)商,逐步開拓新的供應(yīng)商
(3)有些原料如需維持獨家供應(yīng)情形的
2、采購價格缺乏系統(tǒng)、嚴(yán)格的詢價、比價等價格核定程序,采購價格合理性缺乏足夠的支持。
審計時,我們通過對主要原料兩年的采購價格收集與分析,公司主要原材料采購價格較去年均有較大幅度的增長。
目前公司所有的采購都沒有保存過詢價、比價資料,經(jīng)了解公司采購價格以采購員詢價為基礎(chǔ),價格變動不大由供應(yīng)部負(fù)責(zé)人予以核定,變動較大的口頭上報主管廠長和總經(jīng)理核定后實施采購。由于這種做法缺乏系統(tǒng)、嚴(yán)格及時的詢價、比價等價格核定程序和書面文件,我們擔(dān)心采購價格合理性是否能夠得到保障。
(1)對于固定供應(yīng)商,我們建議公司應(yīng)制定價格審核機制。該機制可根據(jù)采購料件的特點,采用定期獨立詢價、議價,收集公開市場成交價格等方式來控制價格。
(2)采購部門應(yīng)密切關(guān)注主要材料、物資市場供求、價格變動情況,進(jìn)行趨勢預(yù)測,提出最有利的采購時機和合理交易價格,為管理層采購決策提供支持。
(3)詢價、比價資料是證明采購人員謹(jǐn)慎勤勉的直接資料;也是保證采購人員謹(jǐn)慎勤勉的重要控制手段。對于大宗物資采購,公司應(yīng)該建立詢價比價制度,并制定統(tǒng)一的詢價表、制定規(guī)范的比價記錄規(guī)則,并要求采購人員留有詢價、比價資料,為管理層決策提供必要的依據(jù),也為未來采購提供參考。
3、簽訂采購合同缺乏必要的核準(zhǔn)程序。
我們抽查了公司當(dāng)年與供應(yīng)商簽定的采購合同,在上述合同中,沒有看到管理層同意訂立合同的核準(zhǔn)資料。
審計建議:
采購合同應(yīng)經(jīng)一定的核準(zhǔn)程序。核準(zhǔn)程序應(yīng)有書面紀(jì)錄。我們建議公司設(shè)計合同會簽單,按分層授權(quán)原則核準(zhǔn)采購合同。所有合同的蓋章生效,必須依簽核完整的合同會簽單為基礎(chǔ)。
公司已制定存貨管理標(biāo)準(zhǔn),對崗位設(shè)置、存貨分類、出入庫單據(jù)及流轉(zhuǎn)、存貨計量以及存貨儲存等控制環(huán)節(jié)已作明確,在日常操作中,原材料和成品倉庫由供應(yīng)部負(fù)責(zé)管理,實際控制較好。主要不足之處為:
1、公司倉儲部門隸屬于采購部門,有違不相容崗位必須分開的原則。
倉儲部門在公司管理體系中承擔(dān)著檢查核實供應(yīng)商提供的物資在數(shù)量、外觀質(zhì)量等方面是否符合核定的采購訂單要求,和評估供應(yīng)商售后服務(wù)質(zhì)量的職責(zé)。倉儲部門隸屬于采購部門,客觀上會削弱對采購業(yè)務(wù)的監(jiān)督。
審計建議:
按目前公司組織體系和生產(chǎn)規(guī)模,我們建議倉儲部門直接隸屬于財務(wù)管理。這樣做,一方面可解決崗位沖突問題;另一方面,可更好的保證庫存信息質(zhì)量。
2、公司存貨中存在一定比例的殘次冷背,并且沒有計提足夠的.減值準(zhǔn)備。
( i經(jīng)對存貨庫齡以及生產(chǎn)領(lǐng)用、銷售出庫等調(diào)查分析,截止審計基準(zhǔn)日,公司材料中1年以上的冷背物料 萬元,成品中呆滯品 萬元,二者占存貨總成本的 %,公司未計提任何減值準(zhǔn)備。
審計建議:
(1)加強市場開發(fā)和加大冷背存貨的消化力度以減少資金占用,并計提相應(yīng)減值準(zhǔn)備。
(2)對存貨減值損失應(yīng)考核到相關(guān)責(zé)任人。
3、公司存貨管理方面的表單填寫存在不規(guī)范的情況,對業(yè)務(wù)的完整記錄產(chǎn)生不利影響:
審計建議:
(1)檢查所有表單,對沒有編號進(jìn)行重新設(shè)計,同時完善表單間的引用設(shè)計。并根據(jù)需要制定編號原則。編號一般以月度為單位連續(xù)編號為好,個別業(yè)務(wù)量較少的單據(jù)可以年度為單位連續(xù)編號;
(2)規(guī)范入庫單的填寫,如按目前由采購員填寫入庫單方法,庫管必須將實際點收數(shù)量填入進(jìn)貨單的實收數(shù)量欄內(nèi);或者改由庫管按實際點收數(shù)量填寫入庫單,并由庫管和采購簽字確認(rèn)。
1、合同的審核表現(xiàn)為事后控制
公司授權(quán)業(yè)務(wù)員在購銷合同上簽字蓋章,業(yè)務(wù)員將雙方簽字蓋章的購銷合同交財務(wù)部開票,開票前財務(wù)部信用審核員將對購銷合同進(jìn)行審核。如審核通不過,則退回重批,會使已簽約的購銷合同無法履行,可能造成違約,同時產(chǎn)生財務(wù)部和市場營銷部之間的矛盾以及公司和客戶之間的矛盾。
建議公司在合同簽字蓋章以前,各職能部門對合同進(jìn)行事前審核,如產(chǎn)品品種、質(zhì)量、價格、交貨期、信用額度、結(jié)算方式、外匯損益、運輸方式、運保費承擔(dān)、法律訴訟等內(nèi)容逐一進(jìn)行審核、把關(guān),重大問題審核通過方可授權(quán)市場營銷部簽署合同。
2、信用期、和信用額度標(biāo)準(zhǔn)制訂不合理
公司在購銷合同上給予客戶的信用期一般為90天、60天、30天、現(xiàn)款等,而信用期長短的標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)客戶離公司地理位置的遠(yuǎn)近而定,公司給予客戶的信用額度統(tǒng)一為該年銷售額的10%,信用期和信用額度的確定不科學(xué),沒有考慮客戶的信譽度、還款能力、應(yīng)收賬款的大小等因素.
審計建議:
充分考慮各種因素,對相關(guān)客戶進(jìn)行信用評定,確定可行的、差別化的客戶信用期和信用額度。
4、現(xiàn)金收款
審計建議:
嚴(yán)格執(zhí)行銀行的現(xiàn)金管理條例。減少現(xiàn)金交易,貨款通過銀行結(jié)算方式直接匯入公司賬戶。
5、應(yīng)收賬款的管理
審計建議:
本次內(nèi)控審計得到公司各部門相關(guān)人員的配合與協(xié)助,使審計工作得以順利完成,特此致謝!
因限于重點,審計工作無法觸及所有方面;審計方法以抽樣為原則,因此在報告中未必揭示所有問題。
根據(jù)公司內(nèi)部審計部門手冊的規(guī)定:被審計單位及其相關(guān)責(zé)任人員,不因其業(yè)務(wù)經(jīng)過審計而代替、減輕或解除其應(yīng)有的管理責(zé)任。
附件:mm公司主要內(nèi)控流程圖(略)
1、采購付款業(yè)務(wù)
2、存貨管理業(yè)務(wù)
3、生產(chǎn)成本核算
4、銷售收款業(yè)務(wù)、貨幣資金
5、工薪循環(huán)
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十四
在學(xué)生會工作一個學(xué)期的時間,準(zhǔn)確的說一學(xué)期不到,在這段時間內(nèi)和非學(xué)生會成員相比我所失去的自由時間相對的要多一點,但是學(xué)會的相對要多一些。比如說接觸的人和事相對就要多一點了,接觸的人和事多了,既鍛煉處理事情的能力也能更多的交友,光這些就很值得我在學(xué)生會繼續(xù)工作下去了,當(dāng)然我所得到的當(dāng)然不止這些。
在學(xué)生會工作的這段時間,有不少人問過我是否值得再繼續(xù)干下去,用他們的觀點就是與其在學(xué)生會這樣吃力不討好的干下去,還不如自己在大學(xué)多留點時間玩玩。有這樣的想法很正常,學(xué)生會的事情并不是說只有特定的人能干的好,就看個人的看法,只要你有想法,你可以認(rèn)真對待。那么,你就一定能干的好。不去計較那些花在值班室里的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣,那么你就可以充分的勝任學(xué)生會的工作了,正所謂魚與熊掌不可兼得,人各有志,大家的想法不同,那么所做的事情也各不相同,我在學(xué)生會期間,得到的是對我人際交往能力的鍛煉,還有對突發(fā)事件的處理能力,我要的就是鍛煉自己,在鍛煉自己的同時為廣大同學(xué)做好必要的服務(wù)工作。
在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學(xué)生會成員做比較,為什么別人在操場閑逛的時候我們在值班室值班?為怎么別人上床睡覺了,我們還要查房?沒有任何借口,理由很簡單,你參加了學(xué)生會。也有很多中途退出的人,他們的想法是否這樣我不太清楚,我知道如果我這樣想,那么,我退出是遲早的事。
在學(xué)生會工作期間,我的提升是循序漸進(jìn)的,很難看出短期內(nèi)有什么變化,但是和剛開始相比,我的提升還是很明顯的。
對于工作的認(rèn)識和工作的看法:我個人是在辦公室工作的,辦公室的事情可以說是所有部門中最為繁瑣的,而且也是最沒有規(guī)律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的制作等,無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些了解,大體都是一些制作周表,分工不同,但是所做出來的數(shù)據(jù)和系里對班級以及個人的考評掛鉤,這樣就有一些人對考評的數(shù)據(jù)產(chǎn)生懷疑,來找我們投訴,這是在所難免的事情。在遇到這些情況的時候,我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒,充分拿出耐心,和他們解釋,并在此同時自我批評,因為無風(fēng)不起浪,既然有人投訴,就說明我們一定存在問題。
總之,我個人覺得我們的工作態(tài)度應(yīng)該盡量放的平和一點,語氣多以商量為主,這樣,別人在配合我們工作的時候才不會出現(xiàn)厭惡感,下次再有這樣的事情時,大家都是會非常愿意配合我們工作的。對于學(xué)生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學(xué)生會工作做好的同時自己得到長足的進(jìn)步!
學(xué)生會工作反饋 學(xué)生會部門情況反饋書篇二十五
歲月匆匆,轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)結(jié)束,在本學(xué)期開學(xué)之即,我們學(xué)生會認(rèn)真做好了工作總結(jié),在工作中提醒自己,在合作中提高自己。
在去年,校學(xué)生會經(jīng)過學(xué)生投票選舉進(jìn)行了人員重組,在xx年10月成立了新的一屆學(xué)生會。下設(shè)主席、副主席、學(xué)習(xí)部、xxx、體育部和文藝部,共21名學(xué)生。
為了更好地做好學(xué)校的各項檢查工作,我們學(xué)生會制定出了嚴(yán)格的檢查標(biāo)準(zhǔn)?!肮健⒐?、公開”,用具體的事實、數(shù)據(jù)說明問題是我們在平時工作中最基本的原則。學(xué)生會的每一位成員都能做到嚴(yán)于律己,以身作則,立場堅定,不畏困難。由于我們能堅守原則,公平、公正地處理學(xué)校的日常行為考核工作,我們的出色工作贏得了老師和同學(xué)的一致好評。因此得到了校領(lǐng)導(dǎo)和全體師生的信任。另外,學(xué)校實行“優(yōu)勝班級”制并開展“雙爭”活動,各個班級的同學(xué)都十分努力地在各個方面爭取做到最好,力爭成為優(yōu)勝班級。在各位學(xué)生會成員的共同努力下,學(xué)校面貌蒸蒸日上,各項工作均特別是德育工作走在同類學(xué)校前列,并榮獲市級“衛(wèi)生先進(jìn)單位”、市級“文明單位”、市級“紅旗團(tuán)組織”等殊榮,這些成就的取得與學(xué)生會的辛勤工作是密不可分的。
同時,我們學(xué)生會積極配合學(xué)校開展了多種重大活動,如“北山秋韻文體科技節(jié)”。其中比較有代表性的有“校運動會”,參賽的班級都賽出各自的風(fēng)格,賽出了最好的水平。之后是“圖畫,書法比賽”,參賽的同學(xué)都認(rèn)真地做了準(zhǔn)備,都在比賽中發(fā)揮出了很高的水平,也贏得了同學(xué)和老師的陣陣好評。在此之后的日子里,學(xué)生會各個部門的同學(xué)在各個部門各負(fù)其責(zé),踏踏實實的做好每件事情,配合老師對在校學(xué)生的學(xué)習(xí)生活進(jìn)行監(jiān)督管理。
在鄰近元旦之即,校學(xué)生會配合老師組織安排“校元旦匯演”的同時,還主動擔(dān)任現(xiàn)場劇務(wù)工作。雖然都是些瑣碎的小事,但每位成員都表現(xiàn)出了極大的工作熱情。在xx年的最后一天,學(xué)?!霸┪乃噮R演”也如期舉行,各個班級都拿出了最棒的節(jié)目,在參賽同學(xué)的一起努力下,不負(fù)眾望,元旦文藝匯演成功落幕。
在臨近期末之即,學(xué)生會向全校積極提出倡議,鼓勵同學(xué)們努力學(xué)習(xí),認(rèn)真復(fù)習(xí),做好充分的準(zhǔn)備迎接期末考試。
在上學(xué)期結(jié)束之前,學(xué)生會所有成員都認(rèn)真作了工作總結(jié)。在總結(jié)中不僅看到自己在工作中的不足,同時也看到了自己的優(yōu)點,找到了自己下學(xué)期的工作中心和努力方向。
短短的一年已過去,我們學(xué)生會的每一位同學(xué)還會在以后的學(xué)習(xí)生活中繼續(xù)努力,堅持做得最好。雖然每年學(xué)生會都會有老干部的離去和新干部的進(jìn)入,但變的只是不同的面孔,而不變的是學(xué)生會為全校師生服務(wù)的宗旨和公平、公開、公正的工作立場。
我們感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體老師的關(guān)心和幫助,感謝全校學(xué)生的合作,謝謝大家!