在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇一

2、根據(jù)年度規(guī)劃制定月度總?cè)蝿?wù)和月度渠道運(yùn)營(yíng)策略;

3、圍繞渠道做新增和經(jīng)營(yíng)，搭建完整的渠道運(yùn)營(yíng)體系和精準(zhǔn)用戶獲客體系，做好渠道的生命周期管理，引導(dǎo)渠道參與品牌活動(dòng)，提升渠道曝光率和活躍度;

4、日?；顒?dòng)和大型活動(dòng)的策劃執(zhí)行與復(fù)盤總結(jié);

5、保持對(duì)行業(yè)領(lǐng)先營(yíng)銷系統(tǒng)和功能的敏銳度，結(jié)合業(yè)務(wù)需求，完成渠道運(yùn)營(yíng)需求提報(bào)和對(duì)接;

6、結(jié)合渠道特性和市場(chǎng)趨勢(shì)，完成渠道流程的梳理搭建和優(yōu)化，提高渠道運(yùn)營(yíng)效率。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇二

職責(zé)：

1)規(guī)劃整體渠道策略及運(yùn)作模式，執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案;

2)制定渠道策略，提供渠道服務(wù)支持;

3)根據(jù)不同渠道的特點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)策略，具體制定和執(zhí)行各種渠道運(yùn)營(yíng)方案;

4)根據(jù)數(shù)據(jù)和用戶反饋，對(duì)渠道運(yùn)營(yíng)策略提出建議和改進(jìn);

5)協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;

6)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1)大專以上學(xué)歷，3年以上渠道運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2)有較強(qiáng)的文案撰寫，策劃能力;

3)對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;有敏銳的市場(chǎng)嗅覺，能夠洞察渠道商的心理;

4)溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠有跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與配合，注重團(tuán)隊(duì)合作;

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇三

職責(zé)：

1、 把控物流渠道開發(fā)方向，制定開發(fā)計(jì)劃、分配好開發(fā)任務(wù);

2、 渠道資源整合、物流產(chǎn)品設(shè)計(jì)、定價(jià)、kpi監(jiān)控;

3、 主持渠道相關(guān)費(fèi)用、特殊規(guī)則系統(tǒng)配置工作;

4、 制定服務(wù)商賬單對(duì)賬流程、客戶賬單復(fù)核流程，落實(shí)對(duì)賬工作。

5、 主持物流產(chǎn)品售前售后支持。

6、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng);

任職資格：

1、 兩年以上跨境電商或跨境物流管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)海外物流渠道、跨境電商行業(yè)有敏銳洞察力;

2、 cet-6或同等以上能力;

3、 本科及以上學(xué)歷，物流、供應(yīng)鏈、英語、國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

4、 熟練掌握excel函數(shù)技巧，具備數(shù)據(jù)挖掘、分析和應(yīng)用能力;

5、 具備良好溝通、談判能力。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇四

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域內(nèi)合作店面的gps產(chǎn)品培訓(xùn)、客情維護(hù)和落地銷售，完成零售業(yè)績(jī)指標(biāo);

2.負(fù)責(zé)所轄店面的出單管理，協(xié)調(diào)售后安裝等服務(wù)，確保項(xiàng)目順利執(zhí)行;

3.收集所轄店面的展廳銷量、按揭銷量等數(shù)據(jù)，匯報(bào)日、周、月工作進(jìn)度;

4.負(fù)責(zé)所轄店面的廣告宣傳、表單管理和促銷執(zhí)行工作;

5.協(xié)助渠道銷售經(jīng)理/主管維護(hù)店內(nèi)人際關(guān)系，提高經(jīng)銷商客戶的滿意度;

6.負(fù)責(zé)所轄店面的退單、客訴處理等工作，避免對(duì)展廳造成負(fù)面影響;

7.總結(jié)駐店銷售過程中遇到問題的解決方法和銷售話術(shù)，持續(xù)分享;

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，機(jī)電/汽車/市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.有汽車相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.熟練使用word、excel等辦公軟件;

4.具有一定的判斷力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和客戶服務(wù)能力。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇五

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)環(huán)球捕手、達(dá)令家，蘇寧易購(gòu)、京東、拼多多、店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、能獨(dú)立操作店鋪陳列，以增強(qiáng)店鋪吸引力、產(chǎn)品銷售。

2、店鋪營(yíng)銷計(jì)劃擬定及執(zhí)行、品牌推廣、客戶維護(hù)及店鋪數(shù)據(jù)管理;

3、制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

4、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性，自主設(shè)計(jì)店內(nèi)的各種營(yíng)銷活動(dòng)并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié);制定品牌的月、季度、全年銷售目標(biāo)和策劃安排各個(gè)時(shí)間階段的活動(dòng);

5、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)：營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;對(duì)網(wǎng)上店鋪的ip、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及分析及平時(shí)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)采集、評(píng)估與分析。

任職要求：

1、有京東、拼多多、環(huán)球捕手、小紅書、達(dá)令家、有贊、蘇寧易購(gòu)等多渠道平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);熟知網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)推廣工具、運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)要至少2年以上;

2、精通渠道端的運(yùn)營(yíng)模式，進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉各渠道及平臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)定與操作流程，及實(shí)際銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有豐富的電子商務(wù)營(yíng)銷策劃和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

4、具有良好的市場(chǎng)銷售策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，可以承受較大的工作壓力，吃苦耐勞，工作勤奮仔細(xì)。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇六

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌在第三方電商渠道平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作，如：唯品會(huì)、環(huán)球捕手、云集、小紅書、考拉、貝店等;

2、對(duì)接平臺(tái)方類目負(fù)責(zé)人，爭(zhēng)取活動(dòng)資源，針對(duì)平臺(tái)品牌運(yùn)營(yíng)做出階段性的營(yíng)銷方案;

3、負(fù)責(zé)本品牌的銷售分析和補(bǔ)貨計(jì)劃;

4、負(fù)責(zé)每期活動(dòng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、交易數(shù)據(jù)分析、商品管理的把控;

5、負(fù)責(zé)與合作渠道對(duì)接，結(jié)合合作渠道特點(diǎn)推廣售賣產(chǎn)品;

6、.負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)等各種活動(dòng)的制定、活動(dòng)策劃及運(yùn)營(yíng)跟進(jìn);

7、掌握運(yùn)營(yíng)實(shí)施情況，通過多種運(yùn)營(yíng)渠道采集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，挖掘新渠道;

8、對(duì)品牌的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

任職要求：

1.品牌電商、自營(yíng)電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)2年以上;

2.有服飾箱包、鞋類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

3.精通數(shù)據(jù)分析，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

4.熟悉平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、平臺(tái)玩法;

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇七

職責(zé):

1、 參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案，并在批準(zhǔn)后實(shí)施，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理(團(tuán)購(gòu)、微商城等);

2、新渠道開發(fā)(團(tuán)購(gòu)、微商城);

3、新渠道消費(fèi)者溝通活動(dòng)策劃等;

4、配合渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，拓展新渠道業(yè)務(wù);

5、負(fù)責(zé)定期與合作渠道對(duì)賬，推動(dòng)費(fèi)用結(jié)算;

6、行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析，對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;

7、負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù);

9、尋找并管理渠道合作者;

10、上級(jí)交辦的其他工作。

任職資格:

1、專科以上學(xué)歷;電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，熟悉電子商務(wù)平臺(tái)優(yōu)先;

2、精通京東商城網(wǎng)上交易推廣流程及各種營(yíng)銷工具;

3、1年的專職天貓/京東平臺(tái)銷售推廣經(jīng)驗(yàn);

4、能熟練運(yùn)營(yíng)各種辦公軟件;

5、需要有良好的商務(wù)談判技巧 ;

6、身體健康，品行端正，且具備良好的溝通、協(xié)調(diào)與服務(wù)意識(shí)。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇八

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)接重點(diǎn)(5+7)及主流長(zhǎng)尾手游渠道的運(yùn)營(yíng)需求;

2、負(fù)責(zé)公司游戲平臺(tái)的合作渠道拓展，接入公司項(xiàng)目;

3、定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告，跟蹤渠道效果;深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)策略;

4、跟蹤及記錄不同類型不同評(píng)級(jí)的競(jìng)品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關(guān)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)效果、特殊資源合作等，深入了解挖掘不同渠道的特性，分析渠道用戶偏好;

5、了解渠道的最新運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)，熟悉渠道的最新運(yùn)營(yíng)規(guī)則，并定期整理刷新，策劃渠道側(cè)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，對(duì)渠道產(chǎn)品、流程及頁(yè)面進(jìn)行策劃或優(yōu)化,提升運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。

任職要求：

1、移動(dòng)應(yīng)用渠道領(lǐng)域2年以上經(jīng)驗(yàn)者，曾主導(dǎo)或參與移動(dòng)應(yīng)用產(chǎn)品渠道合作者優(yōu)先考慮;

2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力及廣告素材優(yōu)化能力;

3、高效的執(zhí)行力，較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，能承受工作壓力;

4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動(dòng)力;

5、具備豐富的行業(yè)人脈資源。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇九

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)淘外各平臺(tái)渠道的運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌，如拼多多、蘑菇街、蘑菇街小程序、大v店、環(huán)球捕手等。

2、電商多渠道的運(yùn)營(yíng)維護(hù)，推廣計(jì)劃的制定、執(zhí)行，并協(xié)調(diào)產(chǎn)品營(yíng)銷方案的策劃實(shí)施，引進(jìn)流量， 促進(jìn)銷售。

3、和各平臺(tái)類目小二保持良好的溝通，維護(hù)好關(guān)系，爭(zhēng)取各類渠道活動(dòng)資源，包括團(tuán)購(gòu)、類目活動(dòng)等。

4、熟悉各種線上宣傳、推廣方式，負(fù)責(zé)平臺(tái)各項(xiàng)營(yíng)銷推廣、促進(jìn)活動(dòng)的策劃。

5、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。

任職資格：

1、有拼多多、蘑菇街等多渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商行業(yè)。

2、熟悉各平臺(tái)規(guī)則和操作模式，并能制定相關(guān)的計(jì)劃，獨(dú)立完成產(chǎn)品管理流程。

3、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理及統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有較好的溝通能力和執(zhí)行力。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司旗下產(chǎn)品渠道的合作洽談，合作模式確立;

2、挖掘渠道需求;制訂渠道扶持方案并落實(shí);

3、與渠道負(fù)責(zé)人建立良好的聯(lián)系，解決他們的問題;

4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開拓、活躍、銷售目標(biāo);給出指導(dǎo)性建議，提高渠道的業(yè)績(jī);

5、收集并反饋市場(chǎng)相關(guān)信息，以便品牌更好的做出渠道的相關(guān)決策;

6、團(tuán)隊(duì)成員指導(dǎo)，提升開拓業(yè)績(jī);

7、組織實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng)，做好跟蹤及反饋;

任職資格

1. 3年以上市場(chǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

3. 具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)和能力;

4. 較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

5. 性格沉穩(wěn)，形象氣質(zhì)佳;具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)和能力;

6. 思維敏捷，能吃苦耐勞，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力;

7. 較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十一

職責(zé)：

1,負(fù)責(zé)公司渠道商的運(yùn)營(yíng)管理工作，根據(jù)企業(yè)營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定渠道發(fā)展策略和政策，對(duì)全國(guó)重點(diǎn)經(jīng)銷商實(shí)施管理及評(píng)估;

2.渠道網(wǎng)絡(luò)的管理,維護(hù),.對(duì)新渠道中的重點(diǎn)客戶進(jìn)行開拓，制定合作方案;

3.培訓(xùn)渠道經(jīng)銷商，幫助經(jīng)銷商快速發(fā)展;

4.協(xié)助銷售總監(jiān)制定各項(xiàng)渠道發(fā)展計(jì)劃;

5.渠道管理部工作任務(wù)的布置、監(jiān)督與管理, 同時(shí)渠道關(guān)系維護(hù)，與渠道配合策劃活動(dòng).

6. 針對(duì)渠道的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為運(yùn)營(yíng)方向的制定提供決策依據(jù)

7, 對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;

8.撰寫渠道分析報(bào)告，并向管理層提供建議;

崗位要求：

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)優(yōu)先;

2,多年以上渠道拓展、渠道網(wǎng)絡(luò)管理、渠道經(jīng)銷商等方面的經(jīng)驗(yàn)。

3.善于制定渠道策略，維護(hù)渠道網(wǎng)絡(luò)，有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效工作;

4.具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)組織能力;

5.富有激情，好奇心強(qiáng)和敢于創(chuàng)新，具有較強(qiáng)的邏輯思維;

6.工作勤奮，具備良好的服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的責(zé)任感;

7. 具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，思維活躍，邏輯清晰縝密，有親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行力.

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十二

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)流通渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作，對(duì)運(yùn)營(yíng)過程及結(jié)果負(fù)責(zé)

2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)額業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成，監(jiān)控周、月、季度運(yùn)營(yíng)結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)分析并解決

3、負(fù)責(zé)客戶入駐、品類入駐的規(guī)劃管理

4、積極探索和創(chuàng)新營(yíng)銷手段，新模式，持續(xù)提升業(yè)績(jī)和樹立品牌及市場(chǎng)占有率

5、對(duì)運(yùn)營(yíng)過程進(jìn)行管控，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決銷售過程中存在的問題與難點(diǎn)，維護(hù)好渠道安全及客情關(guān)系;協(xié)助上級(jí)做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作，包括但不限于店鋪風(fēng)險(xiǎn)及稅務(wù)申報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，3年以上的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。熟悉主流電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則，推廣手段及其玩法等;

2、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目整體把控能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整合能力;

3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，且團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳，善于挑戰(zhàn)。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣、電商平臺(tái)渠道推展及銷售管理工作;

2、負(fù)責(zé)線上經(jīng)銷與日常維護(hù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為達(dá)到銷售業(yè)績(jī)提供決策;

3、對(duì)銷售額負(fù)責(zé)：制訂周期性分銷落實(shí)計(jì)劃，完成分銷目標(biāo)，同時(shí)對(duì)品類品牌的銷售額負(fù)責(zé);

4、有貝店，云集，小紅書等渠道銷售1年以上;

5、有珠寶行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取;

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷;

2、具有一年以上的電商平臺(tái)的工作經(jīng)驗(yàn)，或從事過業(yè)務(wù)開拓工作;

3、有較強(qiáng)的談判能力及溝通能力，具有良好的抗壓能力;

4、喜歡拓展業(yè)務(wù)?？陬^表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的銷售意識(shí);

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十四

職責(zé)：

1、協(xié)助渠道經(jīng)理管理部門團(tuán)隊(duì)，完成公司交與的各項(xiàng)任務(wù)及績(jī)效指標(biāo)。

2、面向成都開拓智慧門店、會(huì)員渠道及c端客戶。

3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部對(duì)現(xiàn)有渠道客戶進(jìn)行跟進(jìn)和維護(hù)。

4、參與公司相關(guān)營(yíng)銷政策、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃，并組織實(shí)施落地。

任職資格：

1、全日制大專學(xué)歷以上，營(yíng)銷、市場(chǎng)等相關(guān)專業(yè)。

2、定制家居、整裝、裝修、建材等相關(guān)行業(yè)渠道開發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)3年以上，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，有一定的管理能力。

4、對(duì)成都家居、裝修、建材市場(chǎng)熟悉，有一定資源渠道者優(yōu)先。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十五

職責(zé)：

1、協(xié)助上級(jí)開拓合適的電商銷售渠道，建立及維護(hù)渠道關(guān)系，根據(jù)年度銷售任務(wù)分解，針對(duì)性制定渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)策略，并完成渠道銷售目標(biāo);

2、管理渠道經(jīng)銷商相關(guān)合同文書和補(bǔ)充協(xié)議，做好渠道經(jīng)銷商的幫扶規(guī)劃與管理，推進(jìn)經(jīng)銷商完成合同銷售任務(wù);

3、渠道經(jīng)銷商問題收集與整理，定時(shí)反饋，以強(qiáng)化對(duì)經(jīng)銷商的支持，及時(shí)協(xié)調(diào)解決經(jīng)銷商提出的問題及要求;

4、根據(jù)電商渠道銷售情況，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，進(jìn)行不同階段的管理與維護(hù)，挖掘渠道商的潛力;

5、策劃相關(guān)渠道經(jīng)銷商店鋪的營(yíng)銷活動(dòng)，快速實(shí)現(xiàn)電商專供品種的落地和銷售，增加經(jīng)銷商的進(jìn)貨回款。

職位需求：

1.大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)電子商務(wù)優(yōu)先;

2.熟悉電商渠道業(yè)務(wù)的分銷模式，有渠道資源，具有產(chǎn)品演示講解等專業(yè)能力;

3.有較強(qiáng)的溝通能力、高度的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4.為人踏實(shí)，能承受較大的工作壓力。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十六

職責(zé)：

了解電商行業(yè)的市場(chǎng)情況，熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷渠道的開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù); 并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;

負(fù)責(zé)各渠道商品運(yùn)營(yíng)及庫(kù)存管理、頁(yè)面視覺規(guī)劃 ;

銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息的收集，分析每日營(yíng)運(yùn)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題，有針對(duì)性的提出解決辦法，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;

維護(hù)平臺(tái)小二關(guān)系 ，研究平臺(tái)營(yíng)銷方式，平臺(tái)產(chǎn)品需求變化，同行銷售變化，制定和平臺(tái)合作方案，爭(zhēng)取更多資源，加深與平臺(tái)合作，提高平臺(tái)銷售;

負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合官方相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng)，帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì)完成預(yù)期銷售目標(biāo);

負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，產(chǎn)品分析，打造爆款;

熟悉后臺(tái)操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并及時(shí)作出反應(yīng)對(duì)策。

任職要求：

大專以上學(xué)歷，3年以上的電商渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng);

具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力、分析與解決問題的能力;

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)主管 渠道運(yùn)營(yíng)管理人員是干嘛的篇十七

職責(zé)：

1、對(duì)接合作品牌方，制定品牌計(jì)劃以及年、季、月銷售計(jì)劃(包括：品牌銷售計(jì)劃、推廣計(jì)劃，渠道計(jì)劃，檔期銷售計(jì)劃)，完成公司的目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)自己渠道業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(yíng)工作，策劃產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品營(yíng)銷工作;

3、負(fù)責(zé)部分垂直類社交電商平臺(tái)的開拓，做具體品牌的渠道交易談判工作;

4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)鏈部門對(duì)接，參與渠道內(nèi)庫(kù)存周轉(zhuǎn)及不良庫(kù)存的處理。

5、負(fù)責(zé)搜集市場(chǎng)和行業(yè)信息，產(chǎn)品分析和梳理;

任職資格：

1、三年以上渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有快消或母嬰類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、有很強(qiáng)的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成全年銷售指標(biāo)，有創(chuàng)業(yè)精神;

3、擁抱變化，對(duì)于新鮮事物接受度高;

4、項(xiàng)目統(tǒng)籌能力強(qiáng)，具備一定生意經(jīng)營(yíng)思維，可以把控整盤生意;

5、抗壓能力強(qiáng)，能在中間協(xié)調(diào)好品牌方與平臺(tái)方的關(guān)系。