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倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇一

倉庫主管主要履行以下職責(zé)：

1、全面掌握倉庫各廠家、各系列產(chǎn)品庫存情況，根據(jù)商場銷售進度以及業(yè)務(wù)部的采購計劃進度，確保產(chǎn)品正常進出庫房以及產(chǎn)品的完整性。

2、負責(zé)安排監(jiān)督倉管員、搬運工人的日常工作，督促倉管員做好各類臺帳，對產(chǎn)品進倉、驗貨等整理登記入帳工作（做到準(zhǔn)確無誤），以便統(tǒng)計和核查；

3、及時與業(yè)務(wù)部溝通廠方到貨情況，并組織人員做好接貨準(zhǔn)備。

4、及時與業(yè)務(wù)部、倉管員核對產(chǎn)品出入庫紀(jì)錄，對物品的出入庫要及時驗收、登記帳簿，做到賬物相符，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反饋；

5、督促和配合倉管員定期對倉庫產(chǎn)品盤點清查，發(fā)現(xiàn)帳、物不符時，找出原因予以調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導(dǎo)處理；

6、負責(zé)每日晨會培訓(xùn)、以及當(dāng)天工作安排的有序進行，并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓(xùn)和崗位考核。

7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，全面了解各廠家各系列產(chǎn)品，統(tǒng)籌分析，對庫區(qū)的工作作出相應(yīng)的調(diào)整，達到有效管理倉庫的目的。

8、嚴(yán)格放行條的簽發(fā)和使用，不得亂發(fā)亂簽放行務(wù)；

9、監(jiān)督好所有物品的保管工作，所有進出倉庫的物品均須有相關(guān)責(zé)任人簽字；

10、每周做好工作總結(jié)報告，如實反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議；

11、以身作則，用正確的工作方法，積極負責(zé)的態(tài)度處理倉庫日常工作；

12、關(guān)心、愛護、團結(jié)下屬員工，解決下屬員工的困難和問題。發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮團隊力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉庫的工作；

13、對于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時做出處理；

14、負責(zé)對倉庫進行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標(biāo)識，井然有序；

15、加強管理，搞好倉庫安全（防火、防盜、防破壞）工作，防盜報警器的設(shè)防工作；

16、對貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見；

17、定制訂倉庫管理制度，并根據(jù)相關(guān)制度對下屬人員進行考核、獎懲；

18、按照公司的發(fā)展規(guī)劃擬定部門人員編制，報公司批準(zhǔn)；

19、配合公司其它部門開展工作，做好橫向溝通；

20、認真、仔細、負責(zé)做好配送中心的出樣、送貨提成統(tǒng)計明細；

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇二

一、負責(zé)部門整體統(tǒng)籌開展團隊建設(shè)工作

1.及時、準(zhǔn)確的傳達公司的各項管理方針、政策,幫助員工理解并組織貫徹執(zhí)行;

2、負責(zé)本部門人員配置、職責(zé)分工等工作安排;

3、組織開展對部門人員的日常培訓(xùn)工作;

4、負責(zé)制定部門周工作計劃并指導(dǎo)下屬制定周工作計劃并督促其完成;

5、對下屬進行溝通,了解下屬動態(tài),關(guān)心下屬成長,提高團隊的凝聚力;

6、負責(zé)考核員工工作績效,有效激勵及提升員工工作績效,有效激勵及保持員工士氣,營造良好的工作氛圍。

二、負責(zé)將部門指標(biāo)分解至各崗位并督促貫徹執(zhí)行;

檢討部門核心指標(biāo),確保達成(如:計劃準(zhǔn)確率,物料齊套率,交付準(zhǔn)時率,呆料處理及時率等)

三、組織計劃的編制、實施及檢討,以確保準(zhǔn)時發(fā)貨

1、業(yè)務(wù)訂單的評審,資料配套完成跟蹤,訂單的下推安排,確認有效訂單的交貨時間,審核下推有效訂單,生成任務(wù)令及投料單。

2、組織制定生產(chǎn)月計劃,生產(chǎn)周計劃、生產(chǎn)日計劃,

制定物料需求計劃,指導(dǎo)mc對產(chǎn)品常規(guī)物料,非常規(guī)物料進行整合計劃及審批。

3.生產(chǎn)計劃實施的執(zhí)行跟進,包括異常的處理推進

4.每月底織組召開月度計劃sop會議;

每周天pm15:30組織每日生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)會,

檢討計劃的達成,當(dāng)日存在問題檢討,解決,預(yù)測可有會影響訂單執(zhí)行的問題,協(xié)調(diào)相關(guān)部門配合提前解決,以確保訂單準(zhǔn)時執(zhí)行,在特別情況下及時作出有效的計劃調(diào)整。

四、組織公司存貨控制工作,努力提高存貨周轉(zhuǎn)率

五,倉庫管理:

1.人員的工作安排及紀(jì)律管理,

2.物料收料,報檢,

3.不良品退供應(yīng)商審批,物料報廢審批,

4.物料按計劃進行配料

5.發(fā)貨物流的安排,及發(fā)貨人員安排跟進,

6.日,旬,月,年度的盤點工作

7.庫存物料帳,物,卡一致性,可追溯性,先進先出原則管理

8.部門人員的工作崗位進行優(yōu)化和培訓(xùn)提高,提升工作效率

9.倉庫6s管理及安全管理

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇三

1.1 合理規(guī)劃倉儲區(qū)域及具體貨位，做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作，不斷提高倉庫庫容利用率。

1.2 統(tǒng)一各項業(yè)務(wù)流程，實行定期盤點制度，做到倉儲帳、物、卡證一致。

1.3 嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程進行操作，確保各項貨物出、入庫的準(zhǔn)確性與及時性。

1.4 確保按照7s標(biāo)準(zhǔn)，做好倉庫衛(wèi)生、安全等方面工作，有效降低在物料產(chǎn)品的非正常損壞率。

1.5 實行物料產(chǎn)品abc管理法，不斷提高庫存周轉(zhuǎn)率，降低倉儲成本；

1.6 確保各項數(shù)據(jù)帳務(wù)處理準(zhǔn)確及時，做到各項業(yè)務(wù)記錄的完整性和可追溯性。

1.7 加強倉庫所有保管的教育培訓(xùn)，業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，做好倉庫各項保密制度。

2. 1 倉儲部主管職責(zé)

2.1.1 負責(zé)公司所有倉庫的日常管理工作，同時協(xié)調(diào)和配合相關(guān)部門，保證生產(chǎn)任務(wù)的有效進行。

2.1.2 負責(zé)制定和完善倉儲部日常管理的制度、業(yè)務(wù)流程，提高倉儲部運營效率，降低收、發(fā)和存的差異率，合理控制倉儲成本。

2.1.3 負責(zé)倉儲部的規(guī)劃及建設(shè)，包括庫容及功能區(qū)域規(guī)劃、倉儲環(huán)境及設(shè)施的建設(shè)、維護及管理，降低倉儲成本。

2.1.4 負責(zé)庫存管理，參與制定并跟進公司的采購計劃，包括倉儲物品的安全管理、庫存控制。

2.1.5 負責(zé)以對所有倉庫物料產(chǎn)品進行評估、考核以及所有倉庫保管員的管理，降低倉儲風(fēng)險，和相關(guān)協(xié)調(diào)跟進異常狀況等事項。

2.1.6 負責(zé)倉儲部各項物資的收發(fā)存及賬目管理，提高倉儲各項業(yè)務(wù)的時效性，盡最大力度服務(wù)于生產(chǎn)和客戶需求。

2.1.7 負責(zé)制定并執(zhí)行盤點工作計劃，提高庫存的帳實準(zhǔn)確率，并定期向公司匯報倉儲部運營情況。

2.1.8 指導(dǎo)和培訓(xùn)倉儲部所有人員，提高員工素質(zhì)和工作技能，同時做好本部門的日常保密工作。

2.1.9 根據(jù)公司績效考核制度，制定并完善本部門人員績效考評標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行。

2.1.10 在完成本職工作的同時，盡力配合相關(guān)部門和完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交付的各項工作任務(wù)。

2．2 過磅員崗位職責(zé)

2.2.1 負責(zé)對進入廠區(qū)的載貨車輛進行過磅監(jiān)督，并做好各項數(shù)據(jù)記錄，呈報主管審閱。

2.2.2 每周匯總車次物料產(chǎn)品的過磅明細報表，由主管審核后上交財務(wù)部門。

2.2.3 負責(zé)磅房所有報表、單據(jù)的打印輸出工作、內(nèi)部傳遞交接工作，及時將相關(guān)作業(yè)完畢單據(jù)

交公司其它相關(guān)部門，留存單據(jù)整理歸檔。

2.2.4 負責(zé)過磅車次的各項記錄，并及時錄入erp系統(tǒng)，同時要做好本部門的各項保密工作。

2.2.5 做好磅房的各項過磅作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，堅守原則，維護公司利益不受損害。

2.2.6 認真遵守倉儲部和磅房的各項規(guī)章制度，做好磅房區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生工作。

2.2.6 對待相關(guān)部門要有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，不和入廠的供貨車輛司機發(fā)生矛盾；同時要做好上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)。

2. 3 倉儲組長崗位職責(zé)

2.3.1 負責(zé)倉庫物品的安全管理，優(yōu)化倉存環(huán)境，改善倉庫實物管理水平，降低庫存貨損率。

2.3.2 負責(zé)根據(jù)收貨指令進行收貨工作分配，入庫物料產(chǎn)品的質(zhì)檢和數(shù)量驗收工作，確保物料產(chǎn)品入庫的準(zhǔn)確性與及時性并及時將入庫單據(jù)交付倉庫內(nèi)勤。

2.3.3 負責(zé)訂單發(fā)運計劃進行工作分配，確保物料產(chǎn)品出庫的準(zhǔn)確性與及時性。

2.3.4 負責(zé)制定和優(yōu)化倉庫的收發(fā)存作業(yè)流程，降低貨品收、發(fā)、存的異常率。

2.3.5 負責(zé)貨區(qū)規(guī)劃，明晰各貨區(qū)的管理責(zé)任人以及管理職責(zé)，提高倉容的有效使用性。

2.3.6 負責(zé)倉庫的衛(wèi)生、整潔以及倉庫標(biāo)識化管理，定期進行倉庫6s檢查和整改工作。

2.3.7 負責(zé)定期進行倉庫消防等安全方面工作，確保倉庫各項物資安全。

2.3.8 負責(zé)對倉庫人員的日常考核和監(jiān)督指導(dǎo)管理，同時要做好倉庫的各項保密工作。

2.4 系統(tǒng)錄入員的崗位職責(zé)

2.4.1 負責(zé)整理各倉庫當(dāng)天所有的出入物料產(chǎn)品的單據(jù)和報表，并將整理后的單據(jù)及時錄入電腦系統(tǒng)，保持erp賬目完全和當(dāng)天的實物相符。

2.4.2 負責(zé)倉庫各類物品其它出庫的賬務(wù)管理，在數(shù)據(jù)錄入的過程中發(fā)現(xiàn)問題要在第一時間內(nèi)核對清楚，避免實物和數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常。

2.4.3 erp賬目數(shù)據(jù)錄入員，要堅持自己的原則，對倉庫的各種物料產(chǎn)品數(shù)據(jù)要保密，工作直接對上級主管負責(zé)。

2.4.4 負責(zé)本職崗位的電腦清潔養(yǎng)護，辦公臺面和區(qū)域衛(wèi)生工作，并把每天、每月的單據(jù)報表整理歸檔，做到有條不序。

2.4.5 每天要抽出時間，抽查各倉庫現(xiàn)存的實物，保持系統(tǒng)賬目和實物一致，發(fā)現(xiàn)問題及向倉儲主管匯報并做出異常分析，同是要定期參與倉庫盤點，保持所有倉庫的賬和實物正確。

2.5 倉管員崗位職責(zé)

2.5.1 負責(zé)產(chǎn)品的入庫接收和出庫管理。

2.5.2 負責(zé)入庫物資檢查驗收，核對所有出入庫產(chǎn)品的規(guī)格、數(shù)量、與單據(jù)是否相符，憑提貨單發(fā)貨。

2.5.3 負責(zé)出、入庫物資數(shù)據(jù)的核對，整理及錄入，同時要以公司利益為重，做好相關(guān)的保密工作。

2.5.4 物資到貨后要及時入帳，準(zhǔn)確登記。帳目要做到日清月結(jié)，分類清楚，帳、卡、物相符。

2.5.5 嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進行倉庫管理。要求各類物質(zhì)擺放整齊，數(shù)目清晰，便于發(fā)放。庫容整潔、無垃圾、無雜物、衛(wèi)生規(guī)格化，并對各類物資材料的安全、防火和防盜負有直接責(zé)任。

2.5.6 負責(zé)整理各倉庫當(dāng)天所有的出入物料產(chǎn)品的單據(jù)和報表，并將整理后的單據(jù)及時錄入電腦系統(tǒng)，保持erp賬目完全和當(dāng)天的實物相符。

2.5.7 負責(zé)倉庫各類物品其它出庫的賬務(wù)管理，在數(shù)據(jù)錄入的過程中發(fā)現(xiàn)問題要在第一時間內(nèi)核對清楚，避免實物和數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常。

2.5.8 負責(zé)本職崗位的電腦清潔養(yǎng)護，辦公臺面和區(qū)域衛(wèi)生工作，并把每天、每月的單據(jù)報表整理歸檔，做到有條不序。

2.5.9 每天要抽出時間，抽查各倉庫現(xiàn)存的實物，保持系統(tǒng)賬目和實物一致，發(fā)現(xiàn)問題及向倉儲主管匯報并做出異常分析，同是要定期參與倉庫盤點，保持所有倉庫的賬和實物正確。

2.6.0 協(xié)助完成倉庫主管交付的其他工作事項。

3.1 服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，執(zhí)行公司及部門的決定，處處以公司利益為重。

3.2 加強自身學(xué)習(xí)，積極參加公司的各項培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)知識和工作能力。

3.3 上班時自覺搞好和維護工作場所的環(huán)境清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)隨地吐痰，亂扔果皮，紙屑和煙蒂，工作場所嚴(yán)禁任何人吸煙。

3.4 關(guān)心企業(yè)，熱愛本職工作，認真履行崗位職責(zé)，工作嚴(yán)肅認真，嚴(yán)格按操作程序進行作業(yè)。

3.5 嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，按時上、下班，上班時不準(zhǔn)睡覺、看書、看報等與工作無關(guān)的事項，不準(zhǔn)擅離工作崗位、串崗和聊天。

3.6 同事之間要團結(jié)、友愛、互助，不準(zhǔn)開低級玩笑，相互謾罵、侮辱，更不準(zhǔn)恣事生非，打架斗毆。

3.7 自覺維護公司利益，愛護公司財產(chǎn)，節(jié)約用水、用電。

3.8 嚴(yán)禁有損公司信譽的言論和有損公司形象及利益的行為。

3.9 嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、易腐蝕及違禁品到工作場所。自覺維護安全設(shè)施，增強消防安全和自我保護意識，預(yù)防意外事故發(fā)生、嚴(yán)防偷盜，杜絕火險隱患。

3.10 自覺遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，做好公司各項日常保密工作。

4.1 工作評估

4.1.1 部門將定期根據(jù)“績效考核表”對倉庫員工的表現(xiàn)和業(yè)績進行考核，以便于激發(fā)本人的工作積極性。

4.1.2 肯定倉庫員工的工作成果，鼓勵員工繼續(xù)為公司作出更大的貢獻。

4.1.3 檢查工作表現(xiàn)是否符合崗位的要求。

4.1.4 衡量是否能按所制定的工作標(biāo)準(zhǔn)來完成工作。

4.1.5 績效考核將以一定方式與倉庫員工溝通，以鼓勵員工與管理人員之間就工作的要求和工作成績進行討論和交流，以提高工作效率；

4.1.6 創(chuàng)造互相理解的氣氛，以鼓勵員工團結(jié)一心地工作，以實現(xiàn)公司的經(jīng)營宗旨及經(jīng)營目標(biāo)。

4.1.7 對未達到工作表現(xiàn)要求的'員工，公司將視該員工不能正常工作，并對其提供進一步的培訓(xùn)或調(diào)整崗位。

4.2 考核標(biāo)準(zhǔn)

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇四

1、根據(jù)采購部送來的物資按發(fā)票的數(shù)量，單價驗收貨物；

2、必須把好質(zhì)量關(guān)；

3、負責(zé)保管食品、飲品、百貨、工程用品、操作用品等營業(yè)所需物資；

4、倉庫保管員必須保證倉庫整潔每天打掃倉庫衛(wèi)生；

5、嚴(yán)禁倉庫吸煙或吃東西、禁止閑雜人員進入倉庫；

6、妥善保管倉庫鑰匙，合理放置貨物，確保倉庫物資的安全及物品的質(zhì)量；

7、倉庫保管員要嚴(yán)格遵守職業(yè)道德、潔身自愛、杜絕一切違法的思想和行為；

8、每日下班前編著當(dāng)天收貨記錄及收發(fā)匯總表；

9、了解部門對物品的要求和建設(shè)及時將信息反饋給成

1、保持工作環(huán)境的整潔，每天早上檢查磅稱是否準(zhǔn)確；

2、每天收貨前核查采購定單和采購備忘（品名、數(shù)量、規(guī)格、有效人簽字）；

3、根據(jù)采購部送來的資料和用貨部門的要求嚴(yán)格收貨，如發(fā)現(xiàn)貨物與訂購的數(shù)量規(guī)格或單價不符合規(guī)定，即通知采購部或有關(guān)人員作出處理。

4、質(zhì)量不合要求的不予收貨并通知有關(guān)采購人員；

（1）質(zhì)量和數(shù)量不合要求的物品，如果用貨部門堅持要使用，必須收貨記錄單上詳細說明并由負責(zé)人簽字；

（2）已由部門領(lǐng)走的貨物原則上不允許退貨，特殊情況必須上報成本部處理并在記錄上記錄；

（3）對無定單的貨品或無貨品的定單，收貨人員不予收貨；

（4）對已給驗收的貨物做出收貨記錄，并通知用貨部門領(lǐng)貨，收貨、記錄必須有供應(yīng)商和部門收貨人的簽收認可；

（5）倉庫收貨時，倉庫保管員要嚴(yán)格檢查罐裝食品、飲品保質(zhì)期的期限確定：

（6）收貨時距保質(zhì)期限：本地采購為三個月，非本地采購為六個月，罐裝啤酒一律為半年，瓶裝啤酒一律為三個月；

（7）進口食品罐上所顯示日期為到期日期，國產(chǎn)儀器上所顯示的日期為生產(chǎn)日期，但一般有保持期限，凡進口物品必須有中文標(biāo)簽，無中文標(biāo)簽不得入庫。

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇五

1、系統(tǒng)作業(yè)，負責(zé)相應(yīng)區(qū)域的貨物出入庫管理，

2、配件管理，出入庫數(shù)據(jù)實時登記。

3、電腦錄入數(shù)據(jù)，賬物相符。

4、確保工作場地5s作業(yè)達標(biāo)。

5、負責(zé)完成上級分配的其他臨時性事務(wù)。

6、工作差異及時呈報主管或上級并跟進解決。

7、遵守公司各項規(guī)章制度與勞動紀(jì)律。

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇六

1、負責(zé)倉儲物流部門日常各項管理工作及內(nèi)外協(xié)調(diào);

2、負責(zé)成品倉庫及包材、輔料倉庫整體日常工作管理，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;

3、執(zhí)行和完善倉儲物流的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本;

4、負責(zé)部門人員管理，帶領(lǐng)部門員工做好倉庫的各項工作;

5、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫使用率;

6、與采購、生產(chǎn)協(xié)同工作，第三方物流承接商的對接、結(jié)算、突發(fā)事件處理;

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇七

1.負責(zé)根據(jù)集團戰(zhàn)略，統(tǒng)籌制定年度倉儲物流運營計劃;

2.負責(zé)改善優(yōu)化倉儲物流管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范完整的物流倉儲操作流程;

3.負責(zé)組織月度盤點及年度盤點工作，確保實物數(shù)量與系統(tǒng)數(shù)量的準(zhǔn)確率;

4.負責(zé)倉庫物資臺賬和臺賬管理與監(jiān)督，保證帳物卡一致;

5.負責(zé)倉儲現(xiàn)場區(qū)域規(guī)劃、目視化、庫存容量設(shè)計、設(shè)備管理等合理性推進;

6.負責(zé)搭建、培養(yǎng)倉儲物流營運管理團隊，提升團隊工作效率和質(zhì)量。

7.負責(zé)物流過程控制(運輸?shù)?，負責(zé)廠運輸、倉庫配送、物料配送;

8.負責(zé)體系的貫徹，文件控制管理，業(yè)務(wù)流程&作業(yè)指導(dǎo)書編寫&發(fā)布;

9.負責(zé)部門人員績效考核，出勤管理，工作指導(dǎo)等工作;

10.負責(zé)報告整理、匯報、提交等;

11.安排其他日常工作。

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇八

1、負責(zé)倉庫藥品質(zhì)量檢查和養(yǎng)護工作，建立藥品養(yǎng)護檔案，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應(yīng)及時報質(zhì)管部處理。

2、負責(zé)做好藥品效期管理工作，6個月內(nèi)近效期藥品按月填寫效期催報表。

3、負責(zé)倉庫溫濕度檢測、調(diào)控和記錄工作。

4、負責(zé)冷庫、冷藏車、保溫箱使用記錄及冷鏈產(chǎn)品進出存記錄。

5、正確使用養(yǎng)護設(shè)備，做好養(yǎng)護設(shè)備使用、維修檢查與記錄工作。

6、負責(zé)運輸設(shè)備使用，并做好養(yǎng)護記錄。

倉庫部崗位職責(zé) 倉庫崗位職責(zé)簡單篇九

1.配合送貨司機，依據(jù)送貨單、收料通知單、實物按照要求合理放置簽收；

2.協(xié)助物流專員裝車發(fā)貨；

3.協(xié)助庫內(nèi)倉管對接生產(chǎn)配料、發(fā)料；

4.負責(zé)車間所有半成品、原材料的物料整理、庫位規(guī)劃；

5.負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的物料帳、卡(標(biāo)識)、物一致，標(biāo)簽清晰有效；

6.負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的進出賬目的錄入，確保及時有效；

7.依據(jù)作業(yè)規(guī)范和操作說明使用設(shè)備，確保作業(yè)安全；

8.進行自我工作態(tài)度、技能以及知識方面的相關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)；

9.定期或者不定期參加公司組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；

10.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。