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迎接新員工歡迎詞(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-07-06 14:23:14
迎接新員工歡迎詞(13篇)
時(shí)間:2023-07-06 14:23:14     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

迎接新員工歡迎詞篇一

大家好!

首先,非常歡迎各位加入三一公司,從今天起,你們將成為這個(gè)企業(yè)的重要成員。我們將在共同信任的基礎(chǔ)上,度過你在公司工作的歲月。

現(xiàn)在是一個(gè)高科技,高技術(shù)的時(shí)代。三一公司以高技術(shù)為起點(diǎn),著眼于大市場(chǎng)、大系統(tǒng)、大結(jié)構(gòu)的高科技企業(yè)。以它的歷史使命。它要求全體公司員工堅(jiān)持合作走集體奮進(jìn)的道路。現(xiàn)代的競(jìng)爭(zhēng)是系統(tǒng)鏈條的競(jìng)爭(zhēng),經(jīng)銷商,供應(yīng)商是共同合作的關(guān)系,不是博弈的關(guān)系,需要大家共同組建一個(gè)強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)和系統(tǒng)鏈條。

隨著三一公司持續(xù)地發(fā)展,從跨百億到攀千億,三一有著更為宏偉的目標(biāo),那就是把三一打造成世界500強(qiáng)的企業(yè)。作為一家有理想有抱負(fù)的企業(yè)。本著以“人類因夢(mèng)想而偉大”的夢(mèng)想,我相信各位有能力通過創(chuàng)新與努力向世界貢獻(xiàn)一個(gè)一流的,受人尊敬的,能夠創(chuàng)造財(cái)富的世界級(jí)企業(yè)。

20xx年,是服務(wù)精細(xì)化年,是營(yíng)銷與服務(wù)相輔相成,攜手共進(jìn)年,是管理理念與工作方法全新突破年。公司將引入國(guó)際服務(wù)理念和標(biāo)準(zhǔn),以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,簡(jiǎn)化流程,加強(qiáng)制度和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),強(qiáng)化執(zhí)行力,推行內(nèi)部審計(jì)和問責(zé)制,全面提升服務(wù)隊(duì)伍的綜合素質(zhì),改善配件供應(yīng),合理引導(dǎo),規(guī)范客戶的期望值,繼續(xù)引領(lǐng)企業(yè)潮流,從而實(shí)現(xiàn)客戶,企業(yè),員工三贏目標(biāo)。

進(jìn)入三一并不意味著高待遇,公司是以貢獻(xiàn)定報(bào)酬,憑責(zé)任定待遇,。以“依托三一,實(shí)現(xiàn)自我”為核心。展示企業(yè)形象,推介精銳新品,“品質(zhì)改變世界”“一切為了客戶”的經(jīng)營(yíng)理念。認(rèn)同三一文化。梁穩(wěn)根說:三一人只要做一件事,那就是“品質(zhì)改變世界”,三一要用最高的產(chǎn)品品質(zhì)改變中國(guó)低劣產(chǎn)品的世界形象。

公司要求每位員工要熱愛自己的祖國(guó),熱愛我們這個(gè)多災(zāi)多難,剛剛振興的民族,只有大家有夢(mèng)想,就能夠進(jìn)行艱苦搏擊。我們總會(huì)有一天,在世界工程機(jī)械的舞臺(tái)上,占據(jù)一席位置。公司員工應(yīng)遵守公司的管理和制度,提倡“先做人,后做事,品質(zhì)改變世界”的原則。不貪污、不盜竊、不腐化。嚴(yán)于律己,寬于待人。堅(jiān)持真理,善于利用批評(píng)和自我批評(píng)的方法,提高自己,幫助別人。

希望丟掉速成的幻想,學(xué)習(xí)日本人的踏踏實(shí)實(shí),德國(guó)人一絲不茍的敬業(yè)精神。真正生活中對(duì)于一項(xiàng)技術(shù)精通是十分難的,只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,不然很難熟能生巧。你什么都想會(huì),什么都想做,就意味著你什么也不精通。任何事情都是做初工,努力鉆進(jìn)去,興趣自然在。我們將造就一匹業(yè)精于勤,形成于思,有真正動(dòng)手能力,領(lǐng)導(dǎo)能力的人,機(jī)遇偏多于踏踏實(shí)實(shí)工作者。

最后,希望您能盡快融入這個(gè)大家庭,為三一做出貢獻(xiàn)。同時(shí),也希望您能夠勝任、愉快及滿意這項(xiàng)工作。

順祝

工作順利!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

我是xx公司副經(jīng)理兼,首先,我代表分公司全體員工,對(duì)各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎!作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機(jī)會(huì),我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)三方面談一些看法,與大家進(jìn)行交流和分享。

首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天,在座各位將會(huì)奔赴不同的項(xiàng)目,從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)!現(xiàn)階段,公司現(xiàn)在處于快速上升時(shí)期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人!我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人!同時(shí),有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴,能得到更多發(fā)展的機(jī)會(huì),也更能在自己的崗位上有所作為。

其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級(jí)為二級(jí)單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識(shí)和技能,是我們?cè)诠咀呦虺晒Φ谋匾獥l件之一。各位新員工入職之后,公司將會(huì)為大家打造良好的學(xué)習(xí)的平臺(tái),為大家提供一系列的培訓(xùn),讓大家快速成長(zhǎng)。但僅靠公司為大家提供的知識(shí),是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念,保持高度的學(xué)習(xí)熱情,在工作中能向施工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí),從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅(jiān)持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種知識(shí),特別是前沿的管理和技術(shù)知識(shí),使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識(shí)儲(chǔ)備。

最后,關(guān)于成長(zhǎng)。

“一萬(wàn)小時(shí)定律”指出:

“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬(wàn)小時(shí)的錘煉(如果每天工作四個(gè)小時(shí),一周工作五天,那么成為一個(gè)領(lǐng)域的專家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡?!笨梢?,真正決定一個(gè)人成就的,不是天分,也不是運(yùn)氣,而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出。現(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場(chǎng)的同一起跑線上,在這場(chǎng)歷時(shí)幾十年的比賽中,可能有人會(huì)一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無論誰(shuí)想取得最終的勝利,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和成功,都需要有堅(jiān)忍不拔、持之以恒的毅力。在成長(zhǎng)的道路上,不一定會(huì)有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰(shuí)能堅(jiān)持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔!廣州分公司的新戰(zhàn)士們,你們滿懷憧憬,來到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實(shí)現(xiàn)自己的理想;廣州分公司敞開胸懷,張開雙臂,歡迎你們的到來,并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,投身行業(yè),經(jīng)風(fēng)沐雨,茁壯成長(zhǎng)。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì),在現(xiàn)實(shí)中找準(zhǔn)自己的位置,實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,為中建鋼構(gòu)廣州分公司品牌增光添彩!

最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長(zhǎng)、舒心生活!

迎接新員工歡迎詞篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,新同事:

大家好!

首先我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

最后,我也熱切地期望:

您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇四

各位新同事:

大家上午好!

今天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興,你們的加盟為公司注入了新的血液,添加了新的希望,我謹(jǐn)代表xx的全體員工對(duì)在座的各位表示熱烈的歡迎!大家來自不同地區(qū),共同匯集在xx這個(gè)公司,你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿活力和希望的群體,您們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來實(shí)現(xiàn);員工的成長(zhǎng),又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),公司將盡力為您們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái),也希望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。

今天的培訓(xùn),將會(huì)把企業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型過程、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀等內(nèi)容向大家做介紹,希望大家認(rèn)真思考和感悟。我們希望給大家傳遞一些有價(jià)值的信息,希望你們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長(zhǎng),少走彎路;另一方面也希望企業(yè)能更好地發(fā)展,讓我們的成長(zhǎng)與企業(yè)的發(fā)展更好地結(jié)合,形成一個(gè)共同成長(zhǎng)的局面。

公司正在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略,我們希望通過執(zhí)行人才引進(jìn)計(jì)劃、員工成長(zhǎng)計(jì)劃,使人力資源成為xx實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標(biāo)的重要支撐力量。

在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面,包括經(jīng)營(yíng)模式、機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方,只要對(duì)公司發(fā)展有利,并通過實(shí)際的檢驗(yàn)?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,我們都會(huì)支持。我們更要不斷創(chuàng)新模式,延長(zhǎng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,使我們有綜合能力的優(yōu)勢(shì),從而將我們與一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)別開來。

未來,變化將是一種常態(tài),很多標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識(shí)都在不斷與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)對(duì)變化的辦法就是創(chuàng)新,我們看待事物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高,并根據(jù)發(fā)展的需要不斷去改變。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方面,我們將會(huì)提出更完整的思路,我們已經(jīng)做過一些嘗試,但還沒有真正發(fā)揮作用,因此潛力還是巨大的。

品牌提升戰(zhàn)略方面,品牌是公司的口碑,是無形資產(chǎn),我們也要進(jìn)行專題討論,不斷向前推動(dòng),前段時(shí)間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》欄目指定官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結(jié)果。管理、財(cái)務(wù)和人力資源是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。管理方面我們提出了“行業(yè),集團(tuán)”的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于我們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來說,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是很高的。因此,如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度,就可能會(huì)步步都跟不上。財(cái)務(wù)方面,我們作文的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善,融資能力大大提高,風(fēng)險(xiǎn)控制也在逐步加強(qiáng)。

人力資源方面,我們希望能通過預(yù)先計(jì)劃的實(shí)施讓人力資源整體的競(jìng)爭(zhēng)能力得到提高,真正成為整個(gè)戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要,也是大家自身成長(zhǎng)的需要。

我們把人才成長(zhǎng)放在非常重要的位置,希望通過一兩年的時(shí)間,能從在座各位中成長(zhǎng)出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干。

對(duì)大家來說,通過這次的培訓(xùn),自己能感悟多少,就能成長(zhǎng)多少,今天大家都在同一起跑線上,也許一兩年后就會(huì)出現(xiàn)很大的差距,關(guān)鍵在于有沒有用心,有沒有汲取別人的長(zhǎng)處和經(jīng)驗(yàn)。

我們的本意并不希望有人掉隊(duì),但現(xiàn)實(shí)可能不會(huì)這樣,最后的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是績(jī)效。我們的考核機(jī)制很嚴(yán)格,xx以前的員工也都經(jīng)歷了大浪淘沙的過程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考驗(yàn),能夠認(rèn)識(shí)到績(jī)效是最終的標(biāo)尺。

很多新員工會(huì)提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實(shí)在使用中學(xué)習(xí)、提高是的培養(yǎng)方式。很多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰(zhàn),但每一次挑戰(zhàn)都是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一定要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。雖然開始可能會(huì)感到無從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問題請(qǐng)教任何人,大家都會(huì)認(rèn)真地解答。這樣的使用和培訓(xùn)對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)來說是一種的機(jī)會(huì)和的福利。

相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù),內(nèi)心也會(huì)有成就感。

你們以后的路還很長(zhǎng),無論是否在公司發(fā)展,如果能培養(yǎng)起自身的能力,能為別人創(chuàng)造價(jià)值,無論走到哪里都會(huì)很受歡迎。公司將會(huì)盡可能多地提供磨練的機(jī)會(huì)和平臺(tái),也希望大家珍惜,因?yàn)楣緸槊恳粋€(gè)人提供的機(jī)會(huì)都有成本,不僅是費(fèi)用成本,更多的是機(jī)會(huì)成本和時(shí)間成本,機(jī)會(huì)成本的喪失可能是公司的損失。

大家加入xx之前肯定經(jīng)過認(rèn)真選擇,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)公司的管理和文化。只有主動(dòng)融合,公司才能給我們更好的支持,讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個(gè)員工而言,大家來到這個(gè)企業(yè),也希望大家主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)環(huán)境,越快越好。能否適應(yīng)環(huán)境是能力問題,能不能融合是態(tài)度問題,如果進(jìn)入公司很長(zhǎng)時(shí)間還不能融合,可能說明你真的不適合公司,對(duì)公司和自身都會(huì)是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇。

期待成長(zhǎng),期待公司的成長(zhǎng),期待員工的.成長(zhǎng),期待大家專業(yè)能力的成長(zhǎng)。

今天我特別想說,希望能從你們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊(duì)伍作戰(zhàn)的將才和帥才!我們對(duì)你們寄托著無限的希望,我們也會(huì)盡可能為你們創(chuàng)造更好的平臺(tái)。

希望大家能對(duì)今天的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,相信每個(gè)人能看到自己的成長(zhǎng)。

最后期待著一年、兩年、三年后能為大家的長(zhǎng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!

迎接新員工歡迎詞篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:

大家上午好!

首先我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

第二、有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

第三、我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

第四、我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

讓我們一起共同努力吧!

迎接新員工歡迎詞篇六

尊敬的先生/女士:

和我們中的每位一樣,您選擇xxx為您的前途奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊(duì)和和睦的大家庭,也真誠(chéng)祝賀您成為公司的一員。

xxx這個(gè)名字或許對(duì)您來說比較陌生,但當(dāng)您逐漸了解她,您將會(huì)發(fā)現(xiàn)我們對(duì)員工的成長(zhǎng)和發(fā)展有強(qiáng)烈使命,這是因?yàn)槲覀冃闹卸加幸环N信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認(rèn)真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機(jī)會(huì)將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

在xxx,我們有堅(jiān)實(shí)、個(gè)性的企業(yè)文化,它給我們每個(gè)人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針,我們?cè)诠ぷ髦袝?huì)不斷強(qiáng)化,落到實(shí)處。您在接受入職培訓(xùn)時(shí)將會(huì)得到更詳細(xì)地了解,也真誠(chéng)地希望您從自身做起,做一個(gè)我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。

當(dāng)您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時(shí),像我們所有人一樣,您也會(huì)犯錯(cuò)誤。當(dāng)您犯錯(cuò)誤時(shí),您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn),并從中吸取教訓(xùn),我們也會(huì)全力協(xié)助,使大家共同進(jìn)步。

xxx經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到xx及社會(huì)的認(rèn)可,我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧,正在打開并占領(lǐng)我們的市場(chǎng),公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實(shí)現(xiàn)您的夢(mèng)想。希望您在團(tuán)隊(duì)中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會(huì)隨時(shí)為大家效勞,不論何時(shí),請(qǐng)讓我們知道我們能為您做些什么。

尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號(hào),也是我們價(jià)值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預(yù)祝您在xxx取得非凡的成就!

公司迎接新員工歡迎詞3

今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,我代表公司全體員工對(duì)你們的加入表示歡迎!今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,我作為股東之一對(duì)新股東的加入表示歡迎和接受!

無論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容:

一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會(huì),走好未來職業(yè)發(fā)展之路:面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無疑是幸運(yùn)的,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)、發(fā)展的機(jī)會(huì)。今天走出這個(gè)樓,外面就是無數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫滿了無奈,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì),不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同:

1、人需要有一個(gè)正確的方向,向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會(huì)達(dá)成目標(biāo);

2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),當(dāng)你面對(duì)很多不確定因素的時(shí)候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在那里,面對(duì)每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對(duì),最后贏的一定是你!

3、不能活在別人的眼里和嘴里,把命運(yùn)掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后5年的迷茫就會(huì)帶來10年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸,我想這不應(yīng)該成為你們的追求。你們需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來,讓自己穩(wěn)的住、走的正、長(zhǎng)的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑!

二、向公司老員工學(xué)習(xí),敬業(yè)愛崗、踏實(shí)前行;三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),也在這個(gè)過程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候,我想那是他們應(yīng)得的。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會(huì)在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切,公司在機(jī)制的設(shè)置上對(duì)所有員工都是相同的。咱們公司有個(gè)非常好的文化,就是大家彼此之間真誠(chéng)相待,互幫互愛,我們是個(gè)和睦的大家庭,任何人有困難大家都能伸出友愛之手,不會(huì)讓你感覺很孤單,不會(huì)讓你無依無靠,這是幾年來這幫老員工對(duì)公司的巨大貢獻(xiàn),所以新員工也要敬業(yè)愛崗,也要幫助自己的伙伴一起成長(zhǎng)!

三、潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā);原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點(diǎn):1—2年你們需要解決吃飯、活著的問題,技能在這個(gè)階段是重要的,能干活是必須的,否則就會(huì)消失掉;2—3年你們需要解決定位、職位問題,這個(gè)階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的;5年內(nèi)解決機(jī)會(huì)、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價(jià)值是重要的。這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗(yàn)證。也就是說,你5年要上升5個(gè)臺(tái)階,順利渡過這幾個(gè)臺(tái)階可以在機(jī)會(huì)條件都成熟的情況下做更大的事情。但現(xiàn)實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上,咱們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣。有的人5年邁出五大步,有的人5年上升三臺(tái)階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上,你準(zhǔn)備怎么辦?所以在目標(biāo)明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅(jiān)持做的,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長(zhǎng),用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗(yàn)和思想,一旦機(jī)會(huì)合適、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業(yè)!

最后,祝愿新員工順利成長(zhǎng),能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)!祝愿新股東快快長(zhǎng)大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇七

今天,我們很高興有許多新同事加入我們。您的加入為公司注入了新的血液,增加了新的期望。我們謹(jǐn)代表人事部向新員工表示熱烈的歡迎!

對(duì)于所有新同事來說,這是一個(gè)新的旅程,一個(gè)新的挑戰(zhàn),可能是你生活中的另一個(gè)新起點(diǎn)。我衷心希望新同事能盡快投入工作,盡快熟悉自己的工作,充分發(fā)揮自己的專業(yè)技能和知識(shí),開拓進(jìn)取,施展才華,充分發(fā)揮自己的精力。

目前,公司正處于穩(wěn)步上升階段,發(fā)展前景廣闊。這就要求公司的每一位員工都要充分發(fā)揮自己的才能,充分發(fā)揮自己的才能。在這個(gè)階段,我們有一些經(jīng)驗(yàn)和要求與大家分享,這可以看作是公司全體員工的期望。

目前,社會(huì)可以說充滿了物質(zhì)欲望。很多東西往往是用材料來衡量的。但在我們公司,我們認(rèn)為“友誼”這個(gè)詞比金錢更值錢。今天,我們可以走到一起。我不希望你只為了薪水而留在那里。我們希望能為在座的每一個(gè)人提供一個(gè)更好的發(fā)展平臺(tái),也希望通過這個(gè)平臺(tái),讓友誼貫穿于我們的交流始終。

我相信你不會(huì)對(duì)桃園三次婚姻的歷史感到陌生。為了報(bào)答劉備的恩情,諸葛先生獻(xiàn)身而死。在協(xié)助劉家的過程中,他是最好的官員。權(quán)力和地位達(dá)到頂峰。然而,諸葛亮認(rèn)為這一切都已成為過去。他不貪圖享樂,全心全意地幫助劉的偉大事業(yè)。諸葛亮的行為正是因?yàn)樗幸活w友誼的心。相反,有許多例子表明,有聲望和地位,但沒有友誼之心的人。拿破侖,歐洲的霸主,在戰(zhàn)場(chǎng)上戰(zhàn)斗后享受了世界。他享有最高的聲譽(yù)和地位。但他對(duì)妻子說:“我不知道;我一生中從未快樂過可以看出,沒有一顆友誼的心,所有外在的榮耀都像玻璃一樣脆弱。這樣,即使我們面對(duì)無窮無盡的財(cái)富和名譽(yù),我們也不會(huì)快樂。

對(duì)我們來說,我們珍惜工作中的機(jī)會(huì),珍惜工作中的同事,珍惜為同一目標(biāo)奮斗的活力,珍惜因工作而相知的命運(yùn),讓這種命運(yùn)伴隨我們一生。我想這就是我們的友誼。

什么是忠誠(chéng)?我們相信,忠誠(chéng)是一種道德品質(zhì),一種情感,一種與企業(yè)合作、與公司緊密聯(lián)系的美德。在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,沒有人愿意與不忠的人打交道??梢哉f,忠誠(chéng)是我們?nèi)俚母緲?biāo)準(zhǔn)。

在工作場(chǎng)所,忠誠(chéng)重要還是智力重要?一項(xiàng)針對(duì)全球4000多名白領(lǐng)的調(diào)查顯示,當(dāng)公司公布晉升員工名單時(shí),超過一半的人會(huì)感到驚訝和驚訝。換句話說,那些最終獲得晉升機(jī)會(huì)的人往往不是最好的員工,而且不受歡迎的玩家他們更有可能被提升。理性忠誠(chéng)比智慧更重要。

孔子的《論語(yǔ)》說:;我一天要反省自己三次,我會(huì)對(duì)別人不忠嗎?結(jié)交不信的朋友?你熟悉嗎“一般的意思是”我每天反省自己很多次,為別人做計(jì)劃還不夠嗎?與朋友交流不夠誠(chéng)實(shí)嗎“三國(guó)時(shí)期的關(guān)羽之所以能夠讓每個(gè)人都崇拜并傳遍千古,

最重要的是他有一顆忠誠(chéng)的心。什么是對(duì)我們的忠誠(chéng)?我認(rèn)為這應(yīng)該是公司信念的堅(jiān)持。從一個(gè)想法到一個(gè)人到一個(gè)團(tuán)隊(duì),再到今天的規(guī)模,公司來自于對(duì)信念和忠誠(chéng)的堅(jiān)持。在未來的工作過程中,無論是個(gè)人還是公司,只要我們能夠同舟共濟(jì),無論遇到多大的困難,對(duì)自己和團(tuán)隊(duì)忠誠(chéng),堅(jiān)持下去,光明就會(huì)隨之而來。

任何做事情的人都必須承擔(dān)責(zé)任。父母有責(zé)任撫養(yǎng)子女,子女有責(zé)任贍養(yǎng)父母。每個(gè)公民都必須對(duì)社會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。責(zé)任是人類生存的基礎(chǔ)。為了公司的發(fā)展壯大,必須有一批熱愛崗位、忠于職守、以企業(yè)為家的員工,有責(zé)任心的人會(huì)受到他人的尊重和信任,在自己的崗位上有所作為。

無論我們做什么,我們都應(yīng)該牢記我們的責(zé)任。無論我們從事什么樣的工作,我們都應(yīng)該對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。工作就是無緣無故地完成它。每個(gè)人的工作都是由小事組成的,但我們不能敷衍處理工作中的小事或輕視懈怠。工作中沒有小事。所有的贏家都和我們做同樣簡(jiǎn)單的事情。唯一的區(qū)別是,他們從不認(rèn)為自己所做的是一件簡(jiǎn)單的事情。要使復(fù)雜的事情變得簡(jiǎn)單,使簡(jiǎn)單的事情變得優(yōu)秀,每個(gè)人都需要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。第四,夢(mèng)想沒有夢(mèng)想的人是悲傷的。夢(mèng)想是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的動(dòng)力,所以我們每個(gè)人都應(yīng)該有自己的夢(mèng)想,而實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想就是堅(jiān)持夢(mèng)想的過程。作為xxx行業(yè)的領(lǐng)頭羊,我公司將依托東源自身訂單的發(fā)展,依托xxx公司的加工代理,力爭(zhēng)成為有影響力的xx公司。我們希望通過實(shí)現(xiàn)公司的夢(mèng)想,每個(gè)人都能在那里實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想和財(cái)富夢(mèng)想。

在未來的工作中,我希望新同事能盡快融入環(huán)境,落實(shí)公司制度,適應(yīng)公司的發(fā)展,成為一個(gè)友善的人、忠誠(chéng)的人、負(fù)責(zé)的人、能夠?qū)崿F(xiàn)自己夢(mèng)想的人。哥倫布每天都會(huì)在日志的末尾寫下:“我不知道你是誰(shuí)?!?;讓我們繼續(xù)前進(jìn)“那么,我希望我們大家能夠在東園這片沃土上繼續(xù)前進(jìn),實(shí)現(xiàn)我們共同的夢(mèng)想。

迎接新員工歡迎詞篇八

各位同事:

大家好!

今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,我代表公司全體員工對(duì)你們的加入表示歡迎!今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,x年來的所有努力成為我們今天x位新股東重生的日子,我作為股東之一對(duì)新股東的加入表示歡迎和接受!

無論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容:

面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無疑是幸運(yùn)的,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)、發(fā)展的機(jī)會(huì)。今天走出這個(gè)樓,外面就是無數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫滿了無奈,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì),不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《xxxx》,里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同:

1、人需要有一個(gè)正確的方向,向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會(huì)達(dá)成目標(biāo);

2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn),當(dāng)你面對(duì)很多不確定因素的時(shí)候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在那里,面對(duì)每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對(duì),最后贏的一定是你!

3、不能活在別人的眼里和嘴里,把命運(yùn)掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后

x年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn),也在這個(gè)過程中得到了很好的歷練,當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候,我想那是他們應(yīng)得的。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會(huì)在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切,公司在機(jī)制的設(shè)置上對(duì)所有員工都是相同的。咱們公司有個(gè)非常好的文化,就是大家彼此之間真誠(chéng)相待,互幫互愛,我們是個(gè)和睦的大家庭,任何人有困難大家都能伸出友愛之手,不會(huì)讓你感覺很孤單,不會(huì)讓你無依無靠,這是幾年來這幫老員工對(duì)公司的巨大貢獻(xiàn),所以新員工也要敬業(yè)愛崗,也要幫助自己的伙伴一起成長(zhǎng)!

最后,祝愿新員工順利成長(zhǎng),能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)!祝愿新股東快快長(zhǎng)大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇九

尊敬的先生/女士:

你和我們中的每位一樣,您選擇***為您的前途奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊(duì)和和睦的大家庭,也真誠(chéng)祝賀您成為公司的一員。

***這個(gè)名字或許對(duì)您來說比較陌生,但當(dāng)您逐漸了解她,您將會(huì)發(fā)現(xiàn)我們對(duì)員工的成長(zhǎng)和發(fā)展有強(qiáng)烈使命,這是因?yàn)槲覀冃闹卸加幸环N信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認(rèn)真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機(jī)會(huì)將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

在***,我們有堅(jiān)實(shí)、個(gè)性的企業(yè)文化,它給我們每個(gè)人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針,我們?cè)诠ぷ髦袝?huì)不斷強(qiáng)化,落到實(shí)處。您在接受入職培訓(xùn)時(shí)將會(huì)得到更詳細(xì)地了解,也真誠(chéng)地希望您從自身做起,做一個(gè)我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。

當(dāng)您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時(shí),像我們所有人一樣,您也會(huì)犯錯(cuò)誤。當(dāng)您犯錯(cuò)誤時(shí),您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn),并從中吸取教訓(xùn),我們也會(huì)全力協(xié)助,使大家共同進(jìn)步。

***經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到**及社會(huì)的認(rèn)可,我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧,正在打開并占領(lǐng)我們的市場(chǎng),公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實(shí)現(xiàn)您的夢(mèng)想。希望您在團(tuán)隊(duì)中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會(huì)隨時(shí)為大家效勞,不論何時(shí),請(qǐng)讓我們知道我們能為您做些什么。

尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號(hào),也是我們價(jià)值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預(yù)祝您在***取得非凡的成就!

迎接新員工歡迎詞篇十

各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工,早上好!

首先,我們真誠(chéng)歡迎所有新員工加入xxx,成長(zhǎng)中的租賃合同房的大團(tuán)隊(duì)。我是人力資源部的xx。我很榮幸。我負(fù)責(zé)今天的訓(xùn)練。希望能得到大家的支持與合作!謝謝大家!

從今天起,你成為xxx集團(tuán)的重要成員,你是注入公司的新鮮血液,你也是公司的未來。希望你能和這個(gè)大家庭的每一個(gè)成員互相尊重,互相理解,互相學(xué)習(xí)。在這里,公司的各種培訓(xùn)不斷得到提升,無論什么崗位,都有同樣的提升機(jī)會(huì)。xxx為優(yōu)秀員工提供了很好的平臺(tái)和發(fā)展空間。驕傲與這個(gè)重要的任務(wù)交織在一起。xxx困擾著這個(gè)職業(yè)。我們參加了這項(xiàng)新員工培訓(xùn)的研究。讓我們以虛心的心態(tài)向每一位講師學(xué)習(xí),為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

我們小組要求每個(gè)人都以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量和創(chuàng)造性的態(tài)度履行自己的工作職責(zé),高度認(rèn)可市場(chǎng)部營(yíng)銷人員的工作職責(zé)。要在做精細(xì)化、專業(yè)化、優(yōu)秀化的工作上多下功夫,多主動(dòng),多想辦法。裝備動(dòng)力師的崗位責(zé)任,會(huì)拋去急功近利的假象,腳踏實(shí)地的從每一個(gè)細(xì)節(jié)每一個(gè)部位做起,耐心等待,持之以恒,用沙筑塔。

我們公司一直追求客戶滿意,你在工作中的一言一行代表的是我們公司的形象,而不僅僅是你自己!我們要以“積極、熱情、主動(dòng)、快速、正確、安全”的行為準(zhǔn)則來完成這項(xiàng)工作。小學(xué)教師個(gè)人校本培訓(xùn)綜述

我們渴望看到你有誠(chéng)實(shí)的品質(zhì),熱情的態(tài)度,頑強(qiáng)的意志,禮貌的言行,快速的效率,創(chuàng)新的想法和合作的團(tuán)隊(duì)精神,在公司的大舞臺(tái)上發(fā)揮好你的作用!

我們相信公司會(huì)因?yàn)槟愕膸椭絹碓胶?!“xxx”將成為名牌,在社會(huì)上享有很高的聲譽(yù)。同時(shí)你也會(huì)有所收獲和提高!

讓我們一起努力!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),新員工:

早上好!

今天是今年畢業(yè)生第一批新員工簽約的日子。我很高興我們公司有了一批新員工。我代表公司全體員工,歡迎您的加入!今天也是我們公司第一批員工簽署股東協(xié)議的日子。三年來的一切努力,都成了我們八位新股東重生的日子。作為股東之一,我歡迎并接受新股東!

無論是新員工還是新股東,今天借此機(jī)會(huì)與你交流三點(diǎn)內(nèi)容:

1.你很幸運(yùn),珍惜機(jī)會(huì),走上了未來職業(yè)發(fā)展的道路:面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)形勢(shì),你在拿到畢業(yè)證的同時(shí),擁有勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,無疑是幸運(yùn)的。一方面,你在學(xué)校很努力,另一方面,公司的培訓(xùn)機(jī)制對(duì)你的成長(zhǎng)有幫助,所以你可以在離開學(xué)校的時(shí)候有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)發(fā)展機(jī)會(huì)。今天,當(dāng)你走出這座大樓時(shí),有無數(shù)的同學(xué)和同齡人拿著簡(jiǎn)歷參加面試和招聘會(huì)。他們焦慮不安的臉上滿是無奈。當(dāng)你能有一份穩(wěn)定的工作時(shí),我希望你能珍惜機(jī)會(huì),不要輕易放棄。前幾天看了董道魁的日記。有一篇文章《畢業(yè)第五年看成功》。有幾點(diǎn)我同意:

1.人需要有一個(gè)正確的方向,朝著這個(gè)正確的方向努力,就一定有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo);

2.成功的人不是在起點(diǎn)贏,而是在轉(zhuǎn)折點(diǎn)贏。當(dāng)你面對(duì)諸多不確定因素時(shí),你能把握自己,明確定位自己,知道自己的夢(mèng)想和目標(biāo)在哪里,準(zhǔn)確應(yīng)對(duì)每一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)和變化。最后一定要贏!

3.你不能活在別人的眼里和嘴里,命運(yùn)掌握在自己手中。很多人愿意跟著大溜,其他人跳槽也不能喘不過氣來。別人罵這個(gè)老板不是事。他想了想,真的不是個(gè)東西。這樣的人不可能有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法,卻總是活在極度痛苦的選擇中,所以畢業(yè)后,

五年的迷茫會(huì)帶來10年的恐慌,20年的奮斗,一輩子的平庸。我覺得這不應(yīng)該是你的追求。你需要做的是把夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來,讓自己活得踏實(shí),走得直,長(zhǎng)得快。這是你脫穎而出的最好捷徑!

第二,向公司老員工學(xué)習(xí),尊重他們的工作,努力工作;三年來,隨著公司的不斷發(fā)展,下一批優(yōu)秀員工已經(jīng)沉淀下來。他們目睹了公司困難的每一步,熬過了公司發(fā)展最痛苦的初始階段。他們不僅為公司的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn),而且在這個(gè)過程中積累了良好的經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)他們有位置,有股份,有待遇的時(shí)候,我覺得他們活該。作為一個(gè)新員工,你要知道,只要你付出同樣的努力,在不久的將來,你會(huì)得到你能得到的一切。公司對(duì)所有員工都有同樣的機(jī)制。我們公司有一個(gè)很好的文化,就是真誠(chéng)相待,互相幫助,互相愛護(hù)。我們是一個(gè)和諧的大家庭。有困難的人都能伸出友誼之手,不會(huì)讓你感到孤獨(dú)無助。這是這些老員工這幾年對(duì)公司的巨大貢獻(xiàn),所以新員工也要敬業(yè)愛崗,幫助合作伙伴共同成長(zhǎng)!

第三,專心學(xué)習(xí),多積累,積累稀發(fā);我曾經(jīng)和你分享過一個(gè)觀點(diǎn),你需要在1-2年內(nèi)解決吃住問題。技能在這個(gè)階段很重要。要能工作,不然就消失了;2-3年,你需要解決定位和定位問題。這個(gè)階段學(xué)會(huì)積累,提高自己很重要;重要的是在5年內(nèi)解決機(jī)會(huì),積累,發(fā)展,創(chuàng)造更多價(jià)值。這個(gè)思路已經(jīng)被一批又一批人驗(yàn)證過了。也就是說,你要在五年內(nèi)走上五步,在機(jī)會(huì)和條件成熟的時(shí)候,成功的跨過這些步驟就可以做更大的事情。但現(xiàn)實(shí)是,大多數(shù)人在過去的五年里仍然在解決溫飽問題。我們身邊有很多這樣的例子,他們工作了十幾年還在掙扎著活下去。有的人五年走了五大步,有的人五年漲了三步,有的人五年還在解決吃飯問題上徘徊。你要怎么辦?所以,在目標(biāo)明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)就是無論發(fā)生什么事都要堅(jiān)持去做。向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路快速成長(zhǎng),用心積累可以讓你有很好的經(jīng)驗(yàn)和想法。一旦時(shí)機(jī)合適,條件成熟,你一定能成就自己的事業(yè)!

最后,祝新員工成長(zhǎng)順利,為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)!祝新股東快快長(zhǎng)大。公司的發(fā)展需要你的努力。未來,你要帶領(lǐng)新一代,一起創(chuàng)造更美好的明天。

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇十二

各位新員工:

大家好!

首先我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

其次,有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

最后,我也熱切地期望:

您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!

謝謝大家!

迎接新員工歡迎詞篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo),新同事們,朋友們:

你們好!

這天我們?cè)谀抢镎匍_一個(gè)個(gè)性的會(huì)議,熱烈歡迎各位新同事加盟我們xx工務(wù)器材這個(gè)大家庭,你們們將和我們一道攜手并肩,同心同德共創(chuàng)我們xx工務(wù)器材完美的明天。在此,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對(duì)你們的加盟表示熱烈的歡迎!對(duì)你們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝!感謝你們對(duì)我們公司的支持和信任!

同志們,你們們當(dāng)中有些是剛剛從校園畢業(yè)的學(xué)生,初入社會(huì),經(jīng)過慎重的選取,把人生的第一份工作和青春夢(mèng)想交給了我們企業(yè);有的是在外地打拼多年,為了有一個(gè)更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境,為了更好的照顧家庭和回報(bào)家鄉(xiāng),選取我們企業(yè)作為自己人生的新航標(biāo),開啟自己人生的新航程;有的是經(jīng)過親朋好友的推薦和介紹和自己的認(rèn)真比較,最終選取了獻(xiàn)身我們這個(gè)企業(yè)大熔爐的有志之士。謝謝你們們了!

同志們,我們這個(gè)企業(yè)建立于xx年,到此刻已經(jīng)有xx年的歷程,所以說,我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景,有著深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn),有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),有著中國(guó)大多數(shù)民營(yíng)企業(yè)的共性,同時(shí)也在建立著自己的企業(yè)特色,期望您丟掉速成的幻想,學(xué)習(xí)日本人的踏踏實(shí)實(shí),德國(guó)人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,才能熟能生巧,取得成功。

現(xiàn)代社會(huì),科學(xué)迅猛發(fā)展,真正精通某一項(xiàng)技術(shù)就已經(jīng)很難了,您什么都想會(huì)、什么都想做,就意味著什么都不精通。您要十分認(rèn)真地對(duì)待此刻手中的任何一件工作,努力鉆進(jìn)去,興趣自然在。逐漸積累您的記錄。有系統(tǒng)、有分析的提出您的推薦和觀點(diǎn)。草率的提議,對(duì)您是不負(fù)職責(zé),也浪費(fèi)了別人的時(shí)間,個(gè)性是新來的員工,不要下車伊始,哇啦哇啦。

要深入具體地分析實(shí)際狀況,發(fā)現(xiàn)了個(gè)環(huán)節(jié)的問題找到解決的辦法,踏踏實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴地去做,不要嘩眾取寵。

謝謝大家!

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