無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
申請繳社保申請書篇1
xxxx人力資源和社會保障局:
茲有xxxx單位根據(jù)xxxx申請辦理"4050"人員xxxx事項,請予以辦理,為感。
這個審請書也就是個形式,你隨便怎么寫都行,我從來沒聽說過因為審請書不行給打回來的。講政策行,但是我真是怕寫這些,嘿嘿?!对倬蜆I(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放對象有哪些不包括哪些人員
本市行政區(qū)域內具有勞動能力、并有就業(yè)愿望的下列人員:(1)仍在再就業(yè)服務中心,或協(xié)議期滿出中心但未與企業(yè)終止解除勞動關系,且仍未再就業(yè)的國有、城鎮(zhèn)集體企業(yè)的下崗職工;(2)已在戶口所在地就業(yè)管理機構辦理失業(yè)登記手續(xù)尚未再就業(yè)的原國有、城鎮(zhèn)集體企業(yè)的失業(yè)人員;國有、城鎮(zhèn)集體企業(yè)關閉破產需要安置的人員;享受最低生活保障并且失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員。
1、不包括以下人員:
第(1)已按規(guī)定辦理企業(yè)內部退養(yǎng)的人員;(2)20xx年10月1日前已領取營業(yè)執(zhí)照從事個體經營、被用人單位招收以及通過其他途徑實現(xiàn)再就業(yè)并有穩(wěn)定收入的人員1、鼓勵下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)方面,主要政策有:
第①下崗失業(yè)人員從事個體經營(國家限制的行業(yè)除外)的,自領取稅務登記證之日起,3年內免征營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅,并免收管理類、登記類和證照類的各項行政事業(yè)性收費。
第②各類中介機構對下崗失業(yè)人員從事個體經營涉及的各種服務性收費,按最低標準收取。
第③下崗失業(yè)人員承包開發(fā)荒山、荒沙、荒水、荒地、荒灘,從事養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)的,從受益年度起3年免征農業(yè)特產稅。
2、鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員方面,主要政策有:
第①除國家限制的行業(yè)外,新辦服務型、商貿企業(yè)當年新招用下崗失業(yè)人員達到職工總數(shù)30%(含30%)以上,并簽訂1年以上勞動合同的,經勞動部門認定,稅務機關審核,免征新辦服務型企業(yè)應繳納的營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業(yè)所得稅。當年新招用下崗失業(yè)人員不足職工總數(shù)的30%的,按計算的減征比例減征企業(yè)所得稅。
第②現(xiàn)有服務型、商貿企業(yè)新增崗位,當年招用下崗失業(yè)人員達到職工總數(shù)30%以上,并簽訂1年以上勞動合同的,對年度應繳的企業(yè)所得稅額減征30%。
第③國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)轉制,分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經濟實體,符合4個條件的,3年內免征企業(yè)所得稅。一是利用原國有企業(yè)的非主業(yè)資產、閑置資產或關閉破產企業(yè)的有效資產;二是獨立核算、產權清晰并逐步實現(xiàn)了產權主體多元化;三是吸納原企業(yè)富余人員達到30%以上;四是與安置的職工變更或簽訂新的勞動合同。
3、服務型、商貿企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認定程序:
新辦服務型、商貿企業(yè)當年招用下崗失業(yè)人員并與簽訂了1年以上期限勞動合同的;現(xiàn)有服務型、商貿企業(yè),其新增加的崗位,當年招用下崗失業(yè)人員達到職工總數(shù)的30%(含30%)以上,并簽訂了1年以上期限勞動合同的,可向同級勞動就業(yè)服務機構申請,企業(yè)申請認定需報送下列資料經省政府同意,省勞動保障廳等日前向全省各地轉發(fā)了財政部和勞動保障部關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)資金管理有關問題的通知,并開始實施。
據(jù)介紹,此次我省下發(fā)的就業(yè)再就業(yè)資金補助的"新規(guī)"中,社會保險補貼除了《通知》規(guī)定的基本養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險外,把工傷和生育保險也列入社會保險補貼項目范圍。享受社會保險補貼的企業(yè)除了各類商貿企業(yè)、服務型企業(yè)(國家限制的行業(yè)除外),范圍擴大到了吸納就業(yè)困難對象的各類企業(yè)和符合條件的勞務派遣企業(yè)。
招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員和被征地農民從事保潔、保安、保綠、家政等服務性工作,簽訂1年以上期限勞動合同并參加社會保險的勞務派遣企業(yè),按實際招用人數(shù),在相應期限內也享受全額社會保險補貼。持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員從事個體經營的,自工商部門領取營業(yè)執(zhí)照之日起,可享受為期3年的社會保險補貼,資金直接發(fā)給申請者本人。如果是比照企業(yè)參保繳費的,享受全額社保補貼。上述企業(yè)或崗位的社保補貼均不包含個人繳納的社會保險費。
申請繳社保申請書篇2
申請人:×××,女,×年×月×日出生,漢族,住址:×××××××××,聯(lián)系電話:。
被申請人:××××服務中心,住所地:××××××
法定代表人:×××,職務:主任。
請求事項:
一、裁決被申請人按照《解除臨時用工協(xié)議》第二項的約定支付申請人剩余補助金1300元及利息。
二、裁決被申請人為申請人辦理社會保險登記并補繳自年月日至年月日的養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療保險。
三、裁決被申請人賠償申請人24個月的失業(yè)保險金損失元。
事實與理由:
申請人×××于年到×××工商局參加工作,年月與×××工商局辦理了招工轉正手續(xù),屬于×××工商局職工(有檔案為證)。20xx年×××工商局脫鉤改制,將×××的工作關系轉到×××服務中心(檔案隨同移交),申請人與被申請人形成新的勞動關系。但被申請人一直沒有為申請人解決編制問題,也沒有為被申請人繳納任何社會保險。
年月日,被申請人單方宣布解除脫鉤改制轉交過來的包括申請人在內的37名員工勞動關系,20xx年3月20日被申請人與申請人簽訂解除臨時用工協(xié)議(以下稱協(xié)議)。申請人根據(jù)申請人參加工作時間至協(xié)議簽訂之日計算,每年補助申請人100元,共2600元(元×年),在簽訂協(xié)議時,首付給申請人50%,剩余50%一年后付清。被申請人于簽訂協(xié)議時已支付給申請人50%的補助,但剩余50%的補助金至今仍未支付,申請人多次催要,均遭拒絕。
?勞動法》第72條規(guī)定:“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。”《社會保險費征繳暫行條例》第12條規(guī)定:“社會保險費不得減免。”第13條規(guī)定:“繳費單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的,由勞動保障行政部門或者稅務機關責令其限期繳納;逾期仍不繳納的,除補繳欠繳的數(shù)額外,從欠繳之日起,按日加收千分之二的滯納金。”
?河南省失業(yè)保險條例》第46條明文規(guī)定:“用人單位不按照規(guī)定繳納失業(yè)保險費或者不按規(guī)定及時為失業(yè)人員轉移檔案關系,致使失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險待遇或者影響其重新就業(yè)的,用人單位應當賠償由此給失業(yè)人員造成的經濟損失。”
社會保險是由政府舉辦并由法律保證的一項社會保障制度。只要存在勞動關系,用人單位和勞動者就必須依法參加社會保險并按照規(guī)定繳納社會保險費。社會保險具有強制性,任何單位及其員工不得以任何形式、任何理由拒絕參加社會保險并及時足額交納社會保險費。
被申請人拒絕為申請人繳納社會保險嚴重違反了《勞動法》、《社會保險費征繳暫行條例》等相關法律規(guī)定。申請人一直未間斷請求被申請人給他們辦理社會保險,還多次向上級部門反映此事并得到上級部門的重視。為維護申請人的合法權益,現(xiàn)依法申請勞動仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交各項社會保險;裁決被申請人賠償申請人24個月的失業(yè)保險金損失;并按照解除臨時用工協(xié)議的約定支付申請人剩余補助金。
此致
申請繳社保申請書篇3
一、公司社保退保申請書范文
**市**區(qū)地方稅務局:
本公司在xxx期間申報繳納社會保險費時,由于xxx原因多申報繳納社保費xxx元,現(xiàn)申請退回本公司多繳納社保費xxx元到我公司賬戶,賬戶詳細信息如下。請貴局給予辦理為盼。
戶名:xxx開戶行:xxx賬號:xxx
xxx公司(蓋章)
年月日
二、退保所需資料
1、養(yǎng)老保險手冊;
2、身份證原件及復印件;
3、退保申請及相關證明材料。
三、退保辦理程序:
1、以上資料齊全,由養(yǎng)老、失業(yè)、工傷基金管理中心按有關政策規(guī)定打印個人賬戶一次性支付審批表;
2、由主管局長簽字后到中心財務室核報。服務承諾:對企業(yè)和個人辦理撫恤金、喪葬費、個人帳戶支付,手續(xù)齊全,即時辦理。承辦機構:養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險基金管理中心。
四、辦理退保的相關注意事項
社保非因以下情況不得退保退費。達到退休年齡,未滿足繳費15年的條件(個人賬戶儲存額全部給付);參保人因故死亡(個人繳費部分及利息);參保人出國定居(個人繳費部分及利息);退休后死亡,個人帳戶尚有余額的(個人繳費部分及利息)。
退個人賬戶人員范圍。在職死亡;家住農村的參保人員;退休后死亡人員個人賬戶養(yǎng)老金沒有領完的人員;重復參保的人員。
五、單位繳納社保的流程如下:
1、單位應該在注冊后一個月內到所在區(qū)社保局辦理社保登記證.這是單位在社保的"戶口";
2、辦好社保登記證后,你在社保局就知道應該怎樣給單位員工辦理社保手續(xù)了,他們的工作人員會按不同的社保項給你各種表格.回來后向勞資索要填報數(shù)據(jù);
3、如果有的員工以前在別的單位有社保,你要向社保局索要社保轉移單,以便使員工原有社保轉移到你單位;
4、繳納社保不能挑著上,必須(也只能)五險全繳;繳費金額按工資總額算,大約為公司繳納工資總額的34%,個人繳納個人收入的11%.各地也許略有區(qū)別,但不會差很多。
申請繳社保申請書篇4
尊敬的領導:
本人王晶是湖北中誠電氣有限公司的一名員工,因個人原因辭去在中誠公司職位,即20xx年03月02日正式退出湖北中誠電氣有限公司社保,特此向社保局提出申請。
申請繳社保申請書篇5
保補貼申請注意事項
一、申請程序
1、申請人繳納當年度養(yǎng)老、醫(yī)療保險三日后,憑本人身份證、托管合同書和繳費票據(jù)原件,在市檔案托管中心靈活就業(yè)人員社保補貼受理窗口初審,領取《申請表》和靈活就業(yè)證明?!渡暾埍怼分恍杼顚懸恢疗邫?,貼照片。繳費票號、繳費金額和補貼金額部分不填。
2、靈活就業(yè)證明由申辦人在其戶口所在地社區(qū)勞動保障工作站登記蓋章。
3、申請人持《申請表》、《靈活就業(yè)證明》及本人身份證、戶口本等相關材料(一式三份)到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障事務所申請復核,經審核無誤后簽字蓋章(勞動保障事務所留存一份)。
4、申請人持《申請表》、《靈活就業(yè)證明》等相關材料到市檔案托管中心受理窗口辦理申報手續(xù)。
5、由市檔案托管中心查閱檔案,核對出生年月等情況無誤后,匯總上報勞動保障部門。勞動保障部門審核后報財政部門撥付資金。
6、按照發(fā)放時間通知,申辦人憑身份證和《受理卡》到指定銀行領取社保補貼。
二、補貼標準
就業(yè)困難人員享受社保補貼時間從20xx年9月開始,對距法定退休年齡不足五年的可以享受到退休,其他人員最長不超過三年。補貼標準為申請人實際繳納的基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險費的全額。
三、所需資料
申請人辦理申請手續(xù)時需提供以下資料,一式兩份,其中復印件按上級要求統(tǒng)一使用a4紙復印。
1、《靈活就業(yè)人員社保補貼申請表》原件;
2、《靈活就業(yè)證明》(一張原件,一張復印件);
3、申辦人第二代身份證和戶口本復印件;
4、20xx年度社會保險費(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險)繳費單據(jù)復印件;
5、《檔案托管合同書》復印件;
6、從其他公共托管機構轉移到市檔案托管中心的申請人需提供往年度社保補貼享受情況證明。
社保補貼申請書模板
本人____,男,19__年__月__日出生,身份證號為:_____,現(xiàn)在以打零工謀生,特申請靈活就業(yè)人員社保補貼。
申請人:_____(簽名)
20__年__月__日
申請繳社保申請書篇6
享受社會保險補貼的靈活就業(yè)人員繳納社會保險費的規(guī)定繳費基數(shù)是:基本養(yǎng)老按上一年在崗職工月平均工資的100%作為繳費基數(shù);基本醫(yī)療按上一年市在崗職工月平均工資作為繳費基數(shù)。
靈活就業(yè)人員必須按時繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療兩項社保費后,每季度末25日前持本人身份證、戶口薄、《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《失業(yè)證》、就業(yè)登記證明及社保繳費憑證,殘疾人員還需持《殘疾人證》,到所在社區(qū)勞動保障工作站提出申請,具實申報繳費月數(shù)和補貼月數(shù)。
以個人名義參保的簡明步驟
第一步:到職介、人才辦理個人委托存檔
具體:先執(zhí)身份證領取商調函、二表→回原單位填二表,辦理轉檔→到職介、人才辦理委托存檔
第二步:以個人名義參加社會保險
具體:辦理京卡或郵局存折→帶存檔卡、身份證復印件、一寸彩照2張→填寫《參加社會保險人員情況登記表》,并簽訂《協(xié)議書》,辦理參保。
必須是本地城鎮(zhèn)戶口,外地戶籍不能在本地辦理。
靈活就業(yè)人員享受社會保險補貼,必須按規(guī)定進行就業(yè)登記、以個體身份參加社會保險,按規(guī)定繳費基數(shù)按時足額繳納社會保險費。
申請繳社保申請書篇7
xx(單位名稱):
本人為方便起見,特向單位申請自己參加社會保險,并要求單位將應由單位繳納的社會保險費按月直接交付給本人,由本人向政府相關管理部門辦理社會保險繳納手續(xù)。本人承諾獨自承擔由此給單位和個人帶來的各種不利后果,并保證以后不向單位提出關于社會保險的任何其他要求,也放棄向勞動保障部門申訴和向法院起訴的權利。
單位意見:
1、參加社會保險是單位和職工的法定責任,職工自行參保不符合社保政策。
2、在該職工承諾自行繳納的前提下,考慮人性化管理,尊重職工意見,并將相應款項按月在支付工資時一并交給職工,職工收到社保補貼后請及時參保。公司繳納社保申請書。
3、符合低標準養(yǎng)老保險、外來務工人員社會保險參保條件的,按照相應標準給予社保補貼。
4、單位保留隨時為該職工恢復由單位辦理參保手續(xù)的權利,不另行通知。以上第3條視作該職工參保(包括低保、外來務工人員社會保險)申請書。
5、請職工在每年年底主動將繳納社會保險的依據(jù)復印簽字后交單位核實,單位不另行通知。
6、職工收到社保補貼后,不去繳納的,應由其本人承擔由此引起的全部后果包括社保補繳、醫(yī)療、失業(yè)、經濟補償金等責任。
以上單位回復意見我已全文閱讀,完全理解,愿意接受,沒有異議,并恪守承諾。
申請繳社保申請書篇8
員工不購買社保(申請)承諾書
員工姓名: 身份證號碼:
單位名稱:
簽定勞動合同日期: 年 月 日至 年 月 日
申請不購買社保日期: 年 月 日至 年 月 日
本人進入xxx有限責任公司(以下簡稱“公司”)后,成為該公司正式員工,現(xiàn)就本人有關社保購買事宜做出如下承諾和要求(申請和承諾):
一、本人作為公司正式員工,由于不愿意繳納社保中員工個人繳納部分的款項,因此,自愿要求公司不要為本人在就職期間購買該社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷),同時申請公司以工資獎金形式給予本人發(fā)放社保補助(大寫)元。
二、本人承諾因公司按照本承諾書要求未為本人購買社會保險,因此而導致本人未享受到社保待遇的后果和責任完全由本人承擔,給自己和公司造成的所有損失和法律責任一律與公司無關,一切后果自負。
三、本人在做出本承諾書后,不得在事后以公司未為本人購買社會保險為由要求與公司提前解除勞動合同或要求公司承擔經濟補償金。
四、本人在工作期間或離職后,如若出現(xiàn)要求公司補辦在為其工作期間的社保,本人自愿將在職期間每月工資中的社保補助給予清還,并賠償公司損失部分。
五、本人簽訂本承諾書完全出于自身真實意愿,自簽訂之日起,即時生效。
承諾人(簽字/指紋):
年 月 日
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