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2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)一

xxx社區(qū)黨支部現(xiàn)有正式黨員41名，預(yù)備黨員1名，其中新發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子2名，社區(qū)黨支部制定了“黨建工作為核心、精神文明為抓手、和諧穩(wěn)定是根本”的工作方針，在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，逐步建立一個(gè)：“管理有序、服務(wù)完善、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧”的新型社區(qū)，走出一條愛(ài)民、為民、利民、熱心、誠(chéng)心、貼心的社區(qū)工作新路子。社區(qū)黨員、居民的思想意識(shí)、文明意識(shí)有了很大程度提高?，F(xiàn)將xxxx年社區(qū)黨建工作述職如下：。

一、以提升素質(zhì)為突破口，著力推進(jìn)社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)。

1、抓好班子成員分工協(xié)作。根據(jù)班子分工，合理調(diào)配工作任務(wù)，注重發(fā)揮班子成員作用，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)工作，做到親自過(guò)問(wèn)、親自協(xié)調(diào)、親自參與。善于在工作中征求社區(qū)其它成員意見(jiàn)和建議，堅(jiān)決杜絕“一言堂”發(fā)生，進(jìn)一步提高了社區(qū)整體戰(zhàn)斗力和凝聚力。自社區(qū)成立以來(lái)，社區(qū)黨支部成員和社區(qū)居委會(huì)工作人員無(wú)一人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。

2、抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)，采取多種方式比如宣傳橫幅、宣傳欄、知識(shí)講座、電子郵箱等大力宣傳和開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和基層組織建設(shè)年活動(dòng)。

3、抓好“黨員組織紀(jì)律集中教育月”活動(dòng)。及時(shí)將“黨員組織紀(jì)律警示卡”發(fā)給轉(zhuǎn)入支部的新黨員，并通過(guò)各種方式和途徑將“黨員組織紀(jì)律警示卡”發(fā)放給支部其他。使黨員自身真正成為“對(duì)黨員身份負(fù)責(zé)”的自覺(jué)責(zé)任主體。特別從嚴(yán)格組織生活、加強(qiáng)教育培訓(xùn)、參加先鋒實(shí)踐和聯(lián)系服務(wù)群眾這四個(gè)方面開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，為開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和建立健全黨員“出口”機(jī)制奠定思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

二、深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)

1、積極開(kāi)展社區(qū)成員綜合素質(zhì)提升工程。作為社區(qū)黨支部和社區(qū)居委會(huì)以及社區(qū)工作站的班長(zhǎng)，第一責(zé)任人，我認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)成員廉政教育工作和綜合素質(zhì)提升工作，堅(jiān)持以黨性原則促團(tuán)結(jié)，以相互尊重促團(tuán)結(jié)，以支持配合促團(tuán)結(jié)，在具體工作安排中做到集思廣益，努力提高決策和執(zhí)政水平，在履行“以民為本、居民自治、和諧共建”宗旨上樹(shù)立了新形象。

2、積極開(kāi)展黨員示范行動(dòng)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，結(jié)合創(chuàng)建文明城市、創(chuàng)建全國(guó)衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、創(chuàng)建市法治社區(qū)、創(chuàng)建和諧社區(qū)為鍥機(jī)，配合街道物業(yè)辦督促社區(qū)轄區(qū)各小區(qū)進(jìn)行環(huán)境綜合、衛(wèi)生安全整治工作。同時(shí)，廣泛開(kāi)展“黨員亮身份”活動(dòng)，營(yíng)造了濃厚的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍，充分展示了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先鋒模范形象。

3、積極開(kāi)展基層組織建設(shè)年系列活動(dòng)。以黨的十八大召開(kāi)為契機(jī)，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，開(kāi)展好基層組織建設(shè)年活動(dòng)。2月3日舉辦“猜燈謎、慶元宵”活動(dòng);3月7日邀請(qǐng)陳醫(yī)生舉辦了“婦女健康知識(shí)講座”;4月8日聯(lián)合x(chóng)xx小學(xué)舉辦了“讓情商與智商比翼雙飛”親子講座;4月18日舉辦了由社區(qū)黨員、社區(qū)居民代表參加的“三促三訪“座談會(huì)，推動(dòng)社區(qū)支部黨員開(kāi)展好”三代三幫“活動(dòng);6月29日結(jié)合歷史宣傳片《信仰》，舉辦了“頌黨恩、迎七一”活動(dòng);在轄區(qū)單位家樂(lè)福、國(guó)美電器等單位的傾力贊助下，7月20日舉辦了“舞蹈派對(duì)”納涼晚會(huì)，促進(jìn)了轄區(qū)單位與單位之間的友好交流、社區(qū)與單位之間協(xié)調(diào)發(fā)展;10月17日舉辦了“呼吸道健康知識(shí)講座”;10月22日舉辦了社區(qū)建設(shè)座談會(huì)，組織了部分黨員代表、社區(qū)居民代表開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，針對(duì)黨員為群眾服務(wù)、積極參與社區(qū)工作等方面進(jìn)行了評(píng)議。12月22日針對(duì)社區(qū)工作者的工作能力、工作態(tài)度、工作成效等方面入戶調(diào)查進(jìn)行“勤廉指數(shù)”測(cè)評(píng)。。。。。。1月13日、5月18日殘疾人日、6月25日以及8月2日分別對(duì)社區(qū)轄區(qū)內(nèi)殘疾人、高齡黨員和癌癥患者等特殊群體進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。在社區(qū)黨支部全體黨員和社區(qū)全體工作人員的共同參與下，努力把基層組織建設(shè)年辦成居民滿意工程年。

三、黨建工作顯特色，出成效

xxx社區(qū)緊緊圍繞成效服務(wù)、自我教育、和諧共建“三大特色”，將社區(qū)黨建工作與社區(qū)服務(wù)職能有機(jī)結(jié)合，通過(guò)舉辦各類(lèi)主題活動(dòng)，進(jìn)一步提升社區(qū)黨建工作水平，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定。

1、開(kāi)展“批評(píng)與自我批評(píng)”，提升工作能力和水平。社區(qū)以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“基層組織建設(shè)年”為契機(jī)，改進(jìn)服務(wù)模式、提高工作水平，更好地履行自己的崗位職責(zé)，促進(jìn)社區(qū)健康、文明、和諧發(fā)展。

作為第一負(fù)責(zé)人，對(duì)于居委會(huì)具體工作，做到“統(tǒng)攬而不包攬”;對(duì)于黨支部分工，做到“到位而不越位”;對(duì)社區(qū)居民，做到“用權(quán)而不專(zhuān)權(quán)”。在日常工作中，牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀，不搞形式主義、不擺花架子，求真務(wù)實(shí)、以民為本，認(rèn)認(rèn)真真地力所能及地解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，樹(shù)立了服務(wù)型社區(qū)的良好形象，以便社區(qū)工作能得到居民的理解和支持。

2、加強(qiáng)非物管小區(qū)自治能力建設(shè)。引導(dǎo)小區(qū)業(yè)主委員會(huì)增強(qiáng)自治能力建設(shè)，提升業(yè)主議事會(huì)規(guī)范化建設(shè)，拓展業(yè)主議事、利益表達(dá)、自主商議的公共空間。在實(shí)施過(guò)程中，在充分尊重居民意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，以一切有利于小區(qū)和諧治理為工作標(biāo)準(zhǔn)，使民主議事成為小區(qū)業(yè)主開(kāi)展工作的習(xí)慣。

3、增強(qiáng)協(xié)調(diào)、聚合力，發(fā)揮共建優(yōu)勢(shì)。依托社區(qū)共駐共建單位良好的優(yōu)勢(shì)，共建單位也在各自的優(yōu)勢(shì)及能力范圍內(nèi)從不同方面給予了社區(qū)大力支持。如：國(guó)美電器、家樂(lè)福贊助舉辦納涼晚會(huì);xxx小學(xué)舉辦親子活動(dòng)，為社區(qū)居民提供健身鍛煉活動(dòng)場(chǎng)所等，營(yíng)造了共建共駐的和諧氛圍。

四、黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)

回顧一年的工作，在上級(jí)部門(mén)、全體黨員和工作人員的關(guān)懷和參與下，取得了一些成績(jī)，但也存在不足。一是對(duì)基層組織建設(shè)經(jīng)費(fèi)投入不足，仍需要積極向上級(jí)部門(mén)爭(zhēng)取;二是經(jīng)常性深入走訪居民家庭有所欠缺，對(duì)一些深層次問(wèn)題研究思考的不夠。

五、2013年度工作思路

1、繼續(xù)堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員思想意識(shí)教育。按照原則發(fā)展黨員，培養(yǎng)新生力量。

2、xxx社區(qū)黨支部的特點(diǎn)是退休黨員和在職掛靠黨員平分秋色各有21人。xxx社區(qū)的特點(diǎn)是轄區(qū)各小區(qū)比較多，本著“方便組織活動(dòng)、就近組織活動(dòng)”的原則，在充分醞釀和遵循全體黨員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，就是否設(shè)立黨小組和怎樣設(shè)立黨小組并做好相應(yīng)工作。

3、加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨組織對(duì)居民自治組織的領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)全面開(kāi)展社區(qū)居民自治機(jī)制工作。采取靈活有效措施，提高居民參與小區(qū)建設(shè)的積極性;促進(jìn)社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展，大力培育服務(wù)性、公益性、互助性的社區(qū)社會(huì)組織，從細(xì)微入手，監(jiān)督物業(yè)盡心盡責(zé)，改善居民的居住環(huán)境。

4、在xx街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，把握共駐共建優(yōu)勢(shì)，充分利用社區(qū)資源，改善社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所。

5、做好年終黨建全年工作的整理，迎接上級(jí)檢查。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)二

“今年以來(lái)，采煤二區(qū)黨支部嚴(yán)格圍繞礦黨委的中心工作，創(chuàng)造性地開(kāi)展基層區(qū)隊(duì)黨建工作?？偨Y(jié)起來(lái)，具體的有五大亮點(diǎn)。

一是，黨支部建黨風(fēng)廉潔抓得嚴(yán)。我區(qū)支部一班人識(shí)大體，顧大局，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)責(zé)任制，勤政務(wù)實(shí)。在思想上、政治上、組織上堅(jiān)持與上級(jí)黨支部保持高度一致，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，重視黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作。堅(jiān)持區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)，工作原則性強(qiáng)，廉潔自律、工作高度負(fù)責(zé)的基層優(yōu)秀黨支部。做到清正廉明，無(wú)違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。密切聯(lián)系群眾，干群關(guān)系融洽，民主管理好，堅(jiān)持原則，做到重大問(wèn)題集體研究決定，不搞一言堂。認(rèn)真搞好區(qū)務(wù)公開(kāi)，明細(xì)員工的評(píng)分計(jì)分工作，每月及時(shí)公布評(píng)分情況，及時(shí)聽(tīng)取員工意見(jiàn)，提高了員工的工作積極性，保證了班組員工的合理的勞動(dòng)收入。從新制定了制度匯編和管理規(guī)定，黨支部班子成員，努力為員工辦實(shí)事、好事，為職工解決實(shí)際問(wèn)題，穩(wěn)定了員工隊(duì)伍，增強(qiáng)了隊(duì)黨支部的戰(zhàn)斗力。二是，黨員思想政治工作成績(jī)突出。一季度全體黨員自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，和職代會(huì)精神，學(xué)習(xí)走在前，善于做好群眾的思想工作，今年以來(lái)，我們黨支部強(qiáng)化黨的宣傳教育工作力度，黨員在黨支部工作，安全生產(chǎn)、爭(zhēng)創(chuàng)、黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、先進(jìn)的人和事，都及時(shí)進(jìn)行正面的宣傳引導(dǎo)教育，提高了黨支部在員工群眾中知名度和透明度。

三是安全工作成績(jī)突出。一季度以來(lái)，支部黨員以開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)貫穿全年為突破口，全區(qū)實(shí)現(xiàn)了黨員身邊無(wú)三違，無(wú)工傷，無(wú)事故，無(wú)違紀(jì)行為，安全生產(chǎn)無(wú)事故，元月份實(shí)現(xiàn)開(kāi)門(mén)紅93333噸，2月份75000噸、3月份70000多噸，累計(jì)原煤產(chǎn)量23萬(wàn)余噸，全區(qū)零工傷，零三違，零事故。

四是開(kāi)展黨建示范點(diǎn)“五五一”工作法成效顯著。在實(shí)際工作中全區(qū)黨員干部緊密結(jié)合自身實(shí)際，按照支部五五一”工作法，自動(dòng)自發(fā)開(kāi)展查隱患、提合理化建議，學(xué)理論，走訪幫扶活動(dòng)，平均每人每月累計(jì)排除隱患5條提出五個(gè)合理化建議，學(xué)習(xí)5篇黨的理論知識(shí)文章，幫扶5人次困難職工，走訪5人次帶進(jìn)員工，收到到良好效果

五是，黨員典型先進(jìn)性發(fā)揮好。涌現(xiàn)出了以王偉、孟團(tuán)結(jié)、劉逸等三名同志為代表的優(yōu)秀黨員。克服了工作面薄煤層開(kāi)采、采機(jī)故障多、技術(shù)力量薄弱、新工人多、骨干員工少等諸多困難，出色地完成了月度回采、確保了安全、生產(chǎn)、

質(zhì)量等工作任務(wù)。他們以技術(shù)強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、安全責(zé)任區(qū)無(wú)事故，個(gè)人素質(zhì)提升快，發(fā)揮先鋒模范抬頭作用，取得了不俗的成績(jī)從而增強(qiáng)了黨員員工的自豪感和安全生產(chǎn)工作的積極性和創(chuàng)造性，有力地促進(jìn)了我區(qū)安全生產(chǎn)和員工隊(duì)伍的精氣神。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)三

一是堅(jiān)持政治引領(lǐng)抓黨建，當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”。

二是靠實(shí)責(zé)任抓黨建，種好“責(zé)任田”。結(jié)合全局綜合目標(biāo)管理考核工作，我們分類(lèi)制定黨支部工作考核管理辦法，定期開(kāi)展局屬黨組織黨建督查，重點(diǎn)對(duì)各黨支部“三會(huì)一課”、“5＋X”、民主評(píng)議黨員等組織生活制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題以專(zhuān)項(xiàng)反饋函的形式下發(fā)各黨組織，并進(jìn)行跟蹤督辦。結(jié)合黨建工作階段重點(diǎn)，定期組織黨務(wù)專(zhuān)干進(jìn)行為期半天或一天的專(zhuān)題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如發(fā)展黨員工作，三會(huì)一課工作，換屆選舉工作等等，提高黨務(wù)干部業(yè)務(wù)工作水平。

三是創(chuàng)新載體抓黨建，打造“新品牌”。

四是正風(fēng)肅紀(jì)抓黨建，念好“緊箍咒”。

五是服務(wù)中心抓黨建，摁下“快進(jìn)鍵”。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)四

“三建四聯(lián)三帶”組建振興產(chǎn)業(yè)“黨組織”。“三建”即按照“縣建黨委、鎮(zhèn)建總支、合作社建支部”的思路，將“地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相近”的村和合作社聯(lián)合建立產(chǎn)業(yè)片區(qū)黨總支，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社中黨的組織和黨的工作有效覆蓋、互動(dòng)雙贏。

“四聯(lián)”：一是支部聯(lián)建，以種植“藜麥和小雜糧”“蠶豆”等為特色的村分別成立片區(qū)聯(lián)合黨總支；

二是產(chǎn)業(yè)聯(lián)營(yíng)，形成以“總支定規(guī)劃，引企業(yè)進(jìn)村”“支部領(lǐng)建合作組織，定經(jīng)營(yíng)主體”“黨員帶群眾入社，帶頭發(fā)展產(chǎn)業(yè)”的工作思路；

三是項(xiàng)目聯(lián)管，以“項(xiàng)目統(tǒng)籌實(shí)施、資產(chǎn)統(tǒng)籌管理、收益統(tǒng)籌分配”的方式，整合片區(qū)內(nèi)各類(lèi)實(shí)施項(xiàng)目；

四是黨群聯(lián)培，依托實(shí)用人才培訓(xùn)基地、新時(shí)代文明實(shí)踐站、黨員群眾大會(huì)等方式開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)。

“三帶”：一是黨組織帶企業(yè)進(jìn)村，將村集體土地入股到企業(yè)或合作社；

二是黨員帶群眾進(jìn)社，帶動(dòng)本村或鄰村黨員、群眾加入合作社，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)；

三是群眾帶土地進(jìn)園，通過(guò)黨員帶動(dòng)，將分散零碎的土地和撂荒土地入股合作社，提高土地利用率。

“一建二定三管”構(gòu)建振興鄉(xiāng)村“主產(chǎn)業(yè)”。“一建”即領(lǐng)建合作社，支部書(shū)記任理事長(zhǎng)，吸納黨員骨干率先加入發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

“二定”：一是定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，以金銀花標(biāo)準(zhǔn)化種植示范為中心，合理布局產(chǎn)業(yè)發(fā)展“路線圖”；

二是定經(jīng)營(yíng)主體，以縣內(nèi)清涼沅公司為經(jīng)營(yíng)主體，引導(dǎo)群眾通過(guò)土地入股、合作社務(wù)工等形式實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)增產(chǎn)增收。

“三管”：一是管教育培訓(xùn)，開(kāi)展“覆膜、栽植、修剪、培土”等技術(shù)培訓(xùn)，提振脫貧致富、鄉(xiāng)村振興的信心；

二是管收益分紅，將分散零碎、經(jīng)營(yíng)效益低的閑置土地入股合作社種植金銀花，統(tǒng)一管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)分紅；

三是管跟蹤服務(wù)，建立鄉(xiāng)、村、社三級(jí)干部“包栽植、包成活、包地塊”的“三包”跟蹤責(zé)任制，統(tǒng)一供苗、培訓(xùn)、管理、收購(gòu)、銷(xiāo)售，有效保證了苗木栽植質(zhì)量和服務(wù)水平。

“一引兩建三促”發(fā)展振興經(jīng)營(yíng)“新主體”。“一引”即引進(jìn)龍頭企業(yè)，高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)田園綜合體。

“兩建”：一是建支部，建立合作社產(chǎn)業(yè)黨支部，以支部聯(lián)建，推動(dòng)黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)現(xiàn)“資源共享、以強(qiáng)帶弱、抱團(tuán)發(fā)展”；

二是建基地，結(jié)合光伏產(chǎn)業(yè)桁架大棚，建成光伏農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地，通過(guò)聯(lián)村土地流轉(zhuǎn)，建成千畝山楂產(chǎn)業(yè)基地。

“三促”：一是促產(chǎn)業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效，與x農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校及科研院所建立長(zhǎng)效合作機(jī)制，形成集新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)特產(chǎn)品展示、生態(tài)采摘、農(nóng)事體驗(yàn)、觀光旅游和“互聯(lián)網(wǎng)＋線下”銷(xiāo)售為一體的多功能產(chǎn)業(yè)基地，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展定標(biāo)立尺；

二是促村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，按比例將光伏產(chǎn)業(yè)收益確權(quán)到相鄰村，每年按比分紅資金；

三是促群眾增收致富，發(fā)揮農(nóng)光互補(bǔ)光伏產(chǎn)業(yè)園和千畝山楂園的示范引領(lǐng)作用，吸納周邊群眾就近務(wù)工，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增收。

“雙引一建三帶”創(chuàng)建振興經(jīng)濟(jì)“新路徑”。“雙引”即引導(dǎo)村“兩委”負(fù)責(zé)人領(lǐng)辦x縣為民實(shí)業(yè)有限公司和x縣依相源草編工藝品有限公司，以“電商＋草編”模式帶動(dòng)“草編創(chuàng)業(yè)”，做大“婦女經(jīng)濟(jì)”和“炕頭經(jīng)濟(jì)”。

“三帶”：一是帶集體經(jīng)濟(jì)壯大，將“x”電商銷(xiāo)售利潤(rùn)歸村集體所有，帶動(dòng)村集體經(jīng)濟(jì)不斷壯大；

二是帶特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以黨支部為引領(lǐng)，帶動(dòng)農(nóng)戶發(fā)展金銀花產(chǎn)業(yè)種植；

三是帶村容村貌改善，妥善安排“x”電商收益資金，安裝太陽(yáng)能路燈、購(gòu)置垃圾箱、修建文化墻、拆除危舊房等，全力整治轄區(qū)“臟亂差”，以改善鄉(xiāng)村風(fēng)貌提升帶動(dòng)鄉(xiāng)村振興。

“一建”即建立村級(jí)電商特色農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售平臺(tái)，理順“貨源、運(yùn)輸、發(fā)貨”等各環(huán)節(jié)，形成從“田間地頭—生產(chǎn)加工—網(wǎng)上銷(xiāo)售”三位一體的產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展路子。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)五

一、近年來(lái)黨的建設(shè)的總體情況。

(一)突出“三個(gè)重點(diǎn)”，不斷提高服務(wù)群眾的能力。第一，重視教育培訓(xùn)。制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)邀請(qǐng)專(zhuān)家講學(xué)、團(tuán)隊(duì)成員到基層講學(xué)、播放教育片等方式培訓(xùn)“兩委”干部、理事會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員和全體黨員，覆蓋面超過(guò)X萬(wàn)人次。第二，注意選人用人。積極探索對(duì)現(xiàn)有村“兩委”干部實(shí)行工資報(bào)酬雙軌制、延長(zhǎng)服務(wù)年限等激勵(lì)政策；采取“定人壓擔(dān)子有導(dǎo)向”的新型培養(yǎng)模式，努力培養(yǎng)和發(fā)掘復(fù)員軍人、優(yōu)秀企業(yè)家、大學(xué)生志愿者等群體人才。目前X人擔(dān)任過(guò)“兩委”干部。第三，重視黨員干部的管理。建立健全干部監(jiān)督管理制度，加大《政府工作人員監(jiān)督管理辦法》等制度的執(zhí)行力度，加強(qiáng)日常監(jiān)督。注重培養(yǎng)和吸收政治素質(zhì)好、入黨能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年，逐步解決黨員老齡化問(wèn)題。通過(guò)組織關(guān)系的調(diào)查，可以進(jìn)一步了解流失黨員和流動(dòng)黨員的現(xiàn)狀，制定有針對(duì)性的管理措施。

(二)狠抓“三個(gè)落實(shí)”，打造新常態(tài)。第一，實(shí)行集中學(xué)習(xí)教育。先后開(kāi)展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育、“不忘主動(dòng)，牢記使命”主題教育，開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)、黨課教育、專(zhuān)題研討、專(zhuān)題反思、談心等活動(dòng)。，并召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)的高質(zhì)量的民主生活會(huì)，教育和引導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念，補(bǔ)交“精神鈣”。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。進(jìn)一步推進(jìn)“偷懶”、“白班”等各種專(zhuān)項(xiàng)整治，重點(diǎn)加強(qiáng)土地管理、征地拆遷、公共服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)資金使用等高危領(lǐng)域的嚴(yán)厲處罰和監(jiān)管。近年來(lái)，共查處各類(lèi)矛盾糾紛、信訪、上級(jí)交辦案件近X起，調(diào)解成功率和解決率達(dá)到X%以上。第三，落實(shí)干部作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)干部監(jiān)督管理制度和懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，通過(guò)組織定期和不定期的紀(jì)律和作風(fēng)監(jiān)督加強(qiáng)日常監(jiān)督，確保干部嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”和中央各項(xiàng)規(guī)章制度。近幾年有X村干部和X村(社區(qū))干部在通報(bào)批評(píng)。

(三)落實(shí)“三項(xiàng)措施”，整頓軟弱渙散的黨組織。第一，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)。x名經(jīng)驗(yàn)豐富的中層干部被選為落后黨組織的“第一書(shū)記”，有效提高了整頓和改造的成效。二是把握典型引導(dǎo)。召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推介會(huì)，選擇X社區(qū)等X先進(jìn)黨組織實(shí)施“一對(duì)一”對(duì)口幫扶，組織X落后黨組織到X、高架等先進(jìn)村參觀學(xué)習(xí)，提高幫扶效果。第三，注意資金的保障。已投入萬(wàn)余元支持7個(gè)軟弱渙散的黨組織，包括建設(shè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所和改善基礎(chǔ)設(shè)施。

(四)落實(shí)“三包”，努力鞏固基層黨建保障。一個(gè)是確定某人做了什么。嚴(yán)格秘書(shū)管理，堅(jiān)決調(diào)整群眾意見(jiàn)，長(zhǎng)期在其崗位上不求其行政科秘書(shū)。重點(diǎn)建設(shè)后備干部，每個(gè)村常年配備3-5名后備干部，書(shū)記年滿58周歲的村配備1名副書(shū)記。加強(qiáng)模范黨組織書(shū)記培養(yǎng)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)作用。第二，一定要有錢(qián)做好事。近幾年每個(gè)村都撥付了X萬(wàn)元的辦公費(fèi)；按照每名黨員每年70元的標(biāo)準(zhǔn)，分配黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；60歲和80歲的老黨員分別按照每人X元和每年X元的標(biāo)準(zhǔn)分配撫慰金。三是保證有地方討論民政。近年來(lái)，投資X萬(wàn)余元，通過(guò)改擴(kuò)建和國(guó)家轉(zhuǎn)移等方式，全面完成了需要升級(jí)和升級(jí)的X個(gè)崗位建設(shè)，全區(qū)近一半的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)完成。2020年，街道將繼續(xù)加大投入，盡快完成剩余的X建設(shè)目標(biāo)。

二、有特別亮點(diǎn)的作品。

(一)探索“黨建+公益”模式，激發(fā)社會(huì)組織發(fā)展活力。典型案例:x社區(qū)x社會(huì)工作中心公益組織。x社區(qū)黨委創(chuàng)新黨建工作理念和方法，加強(qiáng)黨建對(duì)社會(huì)組織公益活動(dòng)的指導(dǎo)，不斷激發(fā)黨建工作活力，增強(qiáng)社會(huì)組織活力。第一，打造社區(qū)公益組織品牌。為充分發(fā)揮黨組織的服務(wù)功能，整合社區(qū)優(yōu)勢(shì)資源，新都區(qū)成立X社會(huì)工作服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中心)，服務(wù)幼兒、特困群體和社區(qū)居民，承擔(dān)社區(qū)基本公共服務(wù)項(xiàng)目，滿足居民需求，形成社區(qū)黨委與社會(huì)組織雙向互動(dòng)。第二，加強(qiáng)醫(yī)院與地方的合作，提高社會(huì)工作者的素質(zhì)。與西南石油大學(xué)建立友好合作關(guān)系，每月邀請(qǐng)X大學(xué)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家對(duì)中心人員進(jìn)行社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；參加X(jué)市社會(huì)工作者協(xié)會(huì)督導(dǎo)培訓(xùn)班和社會(huì)工作者種子計(jì)劃培訓(xùn)班；引進(jìn)社工畢業(yè)生，充實(shí)社工人才；鼓勵(lì)中心工作人員積極獲取社會(huì)工作證書(shū)，不斷提高專(zhuān)業(yè)技能。中心目前有x名社工，x名中級(jí)社工，x名社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)本科生。近年來(lái)，該中心榮獲新都區(qū)十大社會(huì)工作機(jī)構(gòu)稱(chēng)號(hào)。

(二)探索“黨建+制度治理”模式，對(duì)農(nóng)民集中居住社區(qū)實(shí)施綜合管理。典型案例:x社區(qū)系統(tǒng)治理。x社區(qū)是典型的農(nóng)民自建移民社區(qū)，人口多，社會(huì)關(guān)系復(fù)雜，居民的觀念和生活方式難以融入城市社區(qū)。社區(qū)黨組織實(shí)現(xiàn)了“農(nóng)民市民化”理念的突破，構(gòu)建了黨組織領(lǐng)導(dǎo)、民主化自主、全覆蓋管理、全員參與活動(dòng)、全方位服務(wù)的系統(tǒng)化社區(qū)治理格局。第一，完善組織架構(gòu)，實(shí)施網(wǎng)格化管理。小區(qū)內(nèi)的x棟居民樓分為x個(gè)院落，建立“社區(qū)-社區(qū)-建筑”三級(jí)網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格落實(shí)黨員，確保全管理覆蓋。二是培育社會(huì)組織，開(kāi)展志愿服務(wù)。成立了社區(qū)老年協(xié)會(huì)、文藝演出宣傳隊(duì)、太極健康協(xié)會(huì)等社會(huì)組織，成立了志愿者服務(wù)隊(duì)，開(kāi)展助殘、助老、扶幼、扶弱等特殊人群的關(guān)愛(ài)活動(dòng)，同時(shí)通過(guò)購(gòu)買(mǎi)政府服務(wù)在社區(qū)建立了居家養(yǎng)老服務(wù)站。第三，提高社區(qū)綜合管理水平。推進(jìn)“大調(diào)解進(jìn)社區(qū)”，建立矛盾糾紛解決機(jī)制；建立流動(dòng)人口公示制度，實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口的有效管理；建立社區(qū)城管工作站，實(shí)現(xiàn)社區(qū)庭院管理與市容管理標(biāo)準(zhǔn)、管理同步、無(wú)縫對(duì)接。

(三)探索“黨建+網(wǎng)格化管理”模式，尋找舊城社區(qū)治理的新路徑。典型案例:x社區(qū)黨建。首先是優(yōu)化“瘦身”的組織網(wǎng)絡(luò)。按照“地理鄰近、屬地管理、邊界清晰、信息完整”的原則，將街道、庭院、居民團(tuán)體、居民單位劃分為X個(gè)網(wǎng)格，通過(guò)“一院一檔”逐一核實(shí)記錄庭院內(nèi)居民的信息和需求，繪制社區(qū)網(wǎng)格管理示意圖，錄入數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行綜合管理。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，“強(qiáng)化骨干”。對(duì)黨員實(shí)行分類(lèi)量化管理，在電網(wǎng)分公司建立四類(lèi)黨員量化管理臺(tái)賬，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)要求和分值權(quán)重，即駐地黨員突出參與治理、離退休黨員突出余熱、在職黨員突出聲稱(chēng)崗位、流動(dòng)黨員突出身份。三是引導(dǎo)多方參與“趨同”。社區(qū)黨委積極與電力局、公安局、國(guó)稅局等駐地單位對(duì)接，邀請(qǐng)其加入黨建網(wǎng)格，參與社區(qū)治理，積極構(gòu)建服務(wù)型、利益掛鉤共建模式。第四，拓展服務(wù)平臺(tái)“凝聚人心”。每個(gè)網(wǎng)格設(shè)立一個(gè)建議欄，定期開(kāi)展建議等活動(dòng)，及時(shí)采納科學(xué)合理的建議；在社區(qū)設(shè)立扶貧、糾紛調(diào)解等X個(gè)志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)認(rèn)領(lǐng)崗位、提供定期服務(wù)等方式開(kāi)展公共服務(wù)活動(dòng)X次以上。近幾年X社區(qū)獲得了X市勤儉節(jié)約、集體優(yōu)先的榮譽(yù)。

(4)探索“黨建+多方參與”模式，開(kāi)創(chuàng)城中村治理新局面。典型案例:x社區(qū)x社區(qū)x村x市新型治理模式。針對(duì)X社區(qū)城中村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后、治理不系統(tǒng)的問(wèn)題，社區(qū)黨組織以改善硬件設(shè)施為基礎(chǔ)，以提高服務(wù)水平為抓手，創(chuàng)新135個(gè)城中村治理新模式，建立長(zhǎng)效治理機(jī)制。主體是指以社區(qū)為主體，全面負(fù)責(zé)管理和服務(wù)工作。社區(qū)通過(guò)規(guī)范秩序管理，幫助落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作措施，最終全面實(shí)現(xiàn)“農(nóng)民市民化、農(nóng)村城市化、政府管理社會(huì)化”的戰(zhàn)略訴求。三種模式分別是“整體供應(yīng)模式”、“授權(quán)管理模式”和“統(tǒng)一管理模式”。通過(guò)逐步完善醫(yī)療、通訊、金融、教育、就業(yè)、文化生活等社區(qū)配套功能，積極推進(jìn)城市基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)向農(nóng)村延伸，最終通過(guò)思想改造促進(jìn)村民與城市化全面融合；同時(shí)，政府授權(quán)專(zhuān)業(yè)管理機(jī)構(gòu)、專(zhuān)業(yè)管理公司行使部分城市管理職能，對(duì)“城中村”進(jìn)行系統(tǒng)管理，使政府職能真正發(fā)揮宏觀調(diào)控、政策研究和落地的功能，節(jié)約管理和服務(wù)成本；此外，在整個(gè)區(qū)域的規(guī)劃、包裝、整體推廣和商業(yè)管理中，逐步實(shí)現(xiàn)核心區(qū)域的統(tǒng)一管理，打造整體品牌，實(shí)現(xiàn)住宅物業(yè)管理的自我造血功能。五方參與是指政府、社區(qū)、社會(huì)化管理公司、居民和高校的參與，相互監(jiān)督，促進(jìn)社區(qū)城市化水平。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)六

一、20-年亮點(diǎn)工作總結(jié)

（一）在“學(xué)”上下功夫，黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)

堅(jiān)持政治自覺(jué)“主動(dòng)學(xué)”。舉辦11期黨史學(xué)習(xí)教育專(zhuān)題讀書(shū)班、培訓(xùn)班，進(jìn)行7次黨史專(zhuān)題研討，開(kāi)展4次黨史教育讀書(shū)分享會(huì)，第一時(shí)間開(kāi)展“七一”重要精神學(xué)習(xí)宣貫報(bào)告會(huì)，同步撰寫(xiě)學(xué)史心得，示范引領(lǐng)作用明顯。強(qiáng)化組織推動(dòng)“廣泛學(xué)”。以“供服大講堂”為載體，開(kāi)辦9期《紅領(lǐng)黨課開(kāi)講啦》專(zhuān)題黨課，舉辦6期“旗幟領(lǐng)航程·永遠(yuǎn)跟黨走”黨史知識(shí)競(jìng)賽，部門(mén)氛圍充分營(yíng)造。營(yíng)造濃厚氛圍“引導(dǎo)學(xué)”。走進(jìn)羊樓洞烈士陵園緬懷革命先烈，組織全體黨員書(shū)寫(xiě)入黨申請(qǐng)書(shū)，開(kāi)展“誦黨史、頌黨恩、慶七一”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，進(jìn)行9期《學(xué)黨史誦黨情悟思想》朗誦活動(dòng)，參加公司黨史知識(shí)競(jìng)賽決賽并榮獲團(tuán)體第一名，打造“沉浸式”學(xué)習(xí)體驗(yàn)。

（二）在“實(shí)”上做文章，“我為群眾辦實(shí)事”效果顯著

黨建引領(lǐng)辦實(shí)事。實(shí)施黨員攻關(guān)計(jì)劃，開(kāi)展“客戶側(cè)停電精準(zhǔn)研判”紅領(lǐng)課題攻關(guān)，參加公司20-年迎峰度夏暨建黨100周年活動(dòng)保電聯(lián)合反事故演習(xí)，完成防汛等保供電任務(wù)76次，實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)1125天。聚焦主業(yè)辦實(shí)事。結(jié)合新一代配電自動(dòng)化主站系統(tǒng)升級(jí)工作，成立“跑山電工+”創(chuàng)新小組，打通與EMS系統(tǒng)、供指系統(tǒng)數(shù)據(jù)交互通道，實(shí)現(xiàn)配網(wǎng)故障的精準(zhǔn)研判和分鐘級(jí)復(fù)電，故障平均修復(fù)時(shí)長(zhǎng)下降35.75%。緊盯基層辦實(shí)事。結(jié)合黨員“四有四無(wú)”主題實(shí)踐，組織走訪元?dú)馍謴S房車(chē)間，了解用戶報(bào)裝用電需求，打通送電“綠色”通道?；?ldquo;電力衛(wèi)士”走進(jìn)學(xué)校宣講安全用電知識(shí)，提升學(xué)生安全用電意識(shí)和自我保護(hù)能力。

（三）在“優(yōu)”上見(jiàn)實(shí)效，黨建宣傳工作質(zhì)效雙升

緊盯上稿質(zhì)量“優(yōu)”。圍繞“七一”講話精神、我為群眾辦實(shí)事、深化供服體系建設(shè)、“三大管控”等重點(diǎn)主題宣傳，建立“雙會(huì)”機(jī)制（月底召開(kāi)新聞選題策劃會(huì)，月初召開(kāi)新聞宣傳推進(jìn)會(huì)），以頂層推動(dòng)促進(jìn)宣傳工作做強(qiáng)做優(yōu)，20-年累計(jì)上稿240余篇，得分位居同類(lèi)單位前列。突出考核機(jī)制“優(yōu)”。充分結(jié)合中心人少量多實(shí)際，將宣傳對(duì)標(biāo)排名納入績(jī)效考核，量化宣傳績(jī)效占比，讓宣傳任務(wù)到人轉(zhuǎn)變?yōu)槿巳俗杂X(jué)搞宣傳，全員宣傳氛圍濃厚。抓好隊(duì)伍建設(shè)“優(yōu)”。打通“專(zhuān)業(yè)室—班組”雙向宣傳新局面，形成綜合稿件分寫(xiě)、專(zhuān)業(yè)稿件聯(lián)寫(xiě)的良好氛圍。開(kāi)展“實(shí)稿鍛煉”，組織宣傳測(cè)試、培訓(xùn)5期，新挖掘宣傳員5名，宣傳隊(duì)伍合力有效提升。

二、存在的問(wèn)題和不足

一是理論學(xué)習(xí)不夠。中心黨支部“三會(huì)一課”活動(dòng)開(kāi)展形成常態(tài)，集中學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格執(zhí)行，但一般黨員的自主學(xué)習(xí)力度還不夠，個(gè)人學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面深入。

二是“黨建+”載體有待豐富。中心黨支部開(kāi)展崗位實(shí)踐特色活動(dòng)時(shí)，存在載體單一問(wèn)題，在主動(dòng)思考想特色、實(shí)地實(shí)踐搞活動(dòng)、創(chuàng)新創(chuàng)效做宣傳方面做得還不夠。

三、20-年工作思路

下一步，供電服務(wù)指揮中心支委將認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義精神，牢牢把握新發(fā)展理念，緊密?chē)@市公司黨委決策部署，從“三看三亮三起來(lái)”（看示范亮身份、看技能亮業(yè)績(jī)、看創(chuàng)新亮姿態(tài)三個(gè)方面入手，推動(dòng)黨的精神學(xué)起來(lái)、黨的形象樹(shù)起來(lái)、黨的作用發(fā)揮起來(lái)），全面助力中心高質(zhì)量發(fā)展。

（一）看示范亮身份，黨的精神學(xué)起來(lái)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)和省公司第二次黨代會(huì)精神，開(kāi)展集中宣講和研討交流。舉辦“黨的歷史人物我來(lái)講”專(zhuān)題活動(dòng)，持續(xù)推動(dòng)全員深入學(xué)習(xí)“四史”。組織黨員深入?yún)⒂^紅色教育基地，學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物事跡。實(shí)踐公司黨員“‘四有四無(wú)’黨支部先進(jìn)指數(shù)”“黨員先鋒指數(shù)”管理，營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)濃厚氛圍。

（二）看技能亮業(yè)績(jī)，黨的形象樹(shù)起來(lái)。設(shè)立“三保三優(yōu)”黨員服務(wù)崗，積極應(yīng)對(duì)春節(jié)外出打工人員提前返鄉(xiāng)帶來(lái)的安全、服務(wù)和供電壓力。通過(guò)支部結(jié)對(duì)、“青年優(yōu)+”平臺(tái)，橫向加大專(zhuān)業(yè)部門(mén)交流協(xié)同力度。建立“三全三零”黨員攻關(guān)小組，深入推進(jìn)供電服務(wù)指揮深化運(yùn)營(yíng)工作。結(jié)合長(zhǎng)期職工“3+1”，持續(xù)參與“跑山電工”先進(jìn)選拔。加大公文寫(xiě)作、新聞宣傳人才培養(yǎng)力度，不斷提高員工綜合素質(zhì)。

（三）看創(chuàng)新亮姿態(tài)，黨的作用發(fā)揮起來(lái)。圍繞新發(fā)展理念，持續(xù)開(kāi)展“跑山電工+優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工程，全面推行高低壓業(yè)擴(kuò)報(bào)裝C3項(xiàng)目線上運(yùn)轉(zhuǎn)，致力提升客戶用電感知。貫穿三級(jí)供電服務(wù)指揮體系設(shè)立黨員流動(dòng)紅旗，利用GIS設(shè)備定位和配網(wǎng)一張圖全景展示功能，推進(jìn)工單“一派到底”，提升配網(wǎng)運(yùn)維搶修工作質(zhì)效。搭建配電自動(dòng)化紅領(lǐng)攻堅(jiān)項(xiàng)目，創(chuàng)新應(yīng)用智能分布式FA、5G通信等新技術(shù)，進(jìn)一步優(yōu)化用戶停電“零感知”體驗(yàn)。

四、對(duì)市公司黨委黨建工作的意見(jiàn)和建議

1.建議多組織比武、競(jìng)賽、演講、辯論等大型活動(dòng)，為青年員工能更好的展現(xiàn)自己提供優(yōu)秀的平臺(tái)。

2.建議組織一些交流、學(xué)習(xí)等活動(dòng)，拓展公司黨支部書(shū)記、黨務(wù)工作者的眼界和方法。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)七

XX街道圍繞全力建設(shè)“XX”工作目標(biāo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持強(qiáng)基固本、深化拓展、亮牌登高，不斷提升基層黨建工作新的水平。

　　一、強(qiáng)基固本，打造規(guī)范黨建。

堅(jiān)持從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度抓起，扎實(shí)建設(shè)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬的基層黨組織。一是壓實(shí)基層黨建責(zé)任。著力構(gòu)建全方位、立體式的責(zé)任體系，完善基層黨組織書(shū)記抓基層黨建責(zé)任制清單，簽訂責(zé)任書(shū)，層層傳導(dǎo)壓力，把從嚴(yán)治黨要求向社區(qū)、管委會(huì)、兩新黨組織延伸，全面提升黨建工作水平。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、支部主題黨日活動(dòng)、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等黨內(nèi)組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)參加所在支部的組織生活。按照《發(fā)展黨員細(xì)則》，從嚴(yán)從實(shí)做好發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳等工作。三是扎實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)覆蓋”。對(duì)“兩新”黨組織進(jìn)行規(guī)范化管理，采取“保留一批、撤銷(xiāo)一批、遷轉(zhuǎn)一批、新建一批”的方式理順?lè)枪M織。以街道社區(qū)黨群服務(wù)中心為引擎，發(fā)揮“兩新”黨組織紐帶鏈接作用，健全兩新黨建工作責(zé)任制，落實(shí)季度督查講評(píng)及年度百分制考核制度。四是抓實(shí)支部規(guī)范建設(shè)。制定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新“支部+”模式，統(tǒng)籌推進(jìn)街道、社區(qū)、商務(wù)樓宇、企業(yè)、社會(huì)組織等領(lǐng)域黨建，開(kāi)展“先鋒支部”建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。統(tǒng)一制定街道、社區(qū)、“兩新”組織黨群服務(wù)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持外觀標(biāo)識(shí)、管理方式、服務(wù)流程“三統(tǒng)一”。圍繞微空間、微幫手、微服務(wù)、微群體、微娛樂(lè)等系列，打造黨性教育基地、社會(huì)組織服務(wù)基地、志愿服務(wù)基地、文體娛樂(lè)基地等功能陣地。

二、深化拓展，打造活力黨建。

始終把政治建設(shè)放在基層黨建的首位，引導(dǎo)黨員自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，樹(shù)立“四個(gè)自信”，保持定力，激發(fā)活力。一是開(kāi)展“學(xué)習(xí)十九大、共享幸福夢(mèng)”系列主題學(xué)教活動(dòng)。緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這條主線，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，切實(shí)推動(dòng)黨的十九大精神進(jìn)基層、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)樓棟，向廣大干部群眾講清楚黨的十九大的鮮明主題、豐富內(nèi)涵、總體布局、重大意義和深遠(yuǎn)影響。二是認(rèn)真開(kāi)展“新使命、我擔(dān)當(dāng)”實(shí)踐系列活動(dòng)。以“棚戶區(qū)改造”、“城中村改造”為契機(jī)，把能力強(qiáng)、素質(zhì)好、潛力大的年輕黨員干部放到征拆一線鍛煉成長(zhǎng)，開(kāi)展“老帶新、一幫一”活動(dòng)，提升干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)能力、解決復(fù)雜問(wèn)題能力和破解征拆難題的能力，強(qiáng)化黨員干部的責(zé)任意識(shí)，不忘初心、牢記使命。三是開(kāi)展“一心六型”創(chuàng)建活動(dòng)。圍繞“一心”打造機(jī)關(guān)黨建陣地，通過(guò)貫徹落實(shí)黨的十九大精神，發(fā)布黨建項(xiàng)目任務(wù)，傳播黨建文化，指導(dǎo)黨建工作，落實(shí)黨建責(zé)任，引領(lǐng)全街基層黨建工作。圍繞“六型”在六個(gè)社區(qū)、一個(gè)管委會(huì)開(kāi)展“智慧型安全社區(qū)”、“書(shū)香型人文社區(qū)”、“共融型共建社區(qū)”、“服務(wù)型和諧社區(qū)”、“友善型互助社區(qū)”、“先鋒型紅旗社區(qū)”創(chuàng)建，執(zhí)黨建之“手”，繡好城市管理之“花”。四是抓好黨員隊(duì)伍教育管理。依托革命老區(qū)豐富的紅色教育資源，分批次選派黨員干部實(shí)地學(xué)習(xí)和重溫黨的創(chuàng)業(yè)史、奮斗史，堅(jiān)定理想信念，改進(jìn)工作作風(fēng)。推行黨員“積分管理”、開(kāi)展“學(xué)習(xí)領(lǐng)跑”，將“互聯(lián)網(wǎng)+”與傳統(tǒng)載體緊密結(jié)合，利用“E刻服務(wù)”微信網(wǎng)絡(luò)陣地開(kāi)辟培訓(xùn)新領(lǐng)域，利用微信群、公眾號(hào)、微博構(gòu)建黨員教育“云課堂”網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，學(xué)習(xí)宣傳十九大精神，分享工作經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)教育的吸引力和感染力。

　　三、亮牌登高，打造創(chuàng)新黨建。

堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”。一是培育“網(wǎng)格化”共建品牌。扎實(shí)推進(jìn)“網(wǎng)格化”黨建工作措施，在網(wǎng)格上建強(qiáng)基層黨組織。全面運(yùn)行“街道黨工委——社區(qū)黨組織——網(wǎng)格黨支部——樓棟黨小組”四級(jí)組織架構(gòu)。發(fā)揮街道社區(qū)兼職委員作用，完善社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度，鼓勵(lì)各類(lèi)黨組織積極參與、支持社區(qū)建設(shè)。二是打造“赤嶺有約”服務(wù)品牌。組織開(kāi)展“陽(yáng)光議站”民情會(huì)、“民情熱線”、“一米陽(yáng)光”微心愿等一批社區(qū)黨建服務(wù)議事活動(dòng)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)議事、熱線電話征集、微信留言等方式，篩選合理可行的居民“微心愿”。建立社區(qū)居民點(diǎn)單、社區(qū)黨組織下單、駐社區(qū)單位和在職黨員干部接單、街道黨工委評(píng)價(jià)反饋服務(wù)流程，依托黨員志愿服務(wù)方式和社會(huì)化微利服務(wù)方式，全力打造相約一起，服務(wù)惠民，實(shí)現(xiàn)黨建、工作、感情三融合。三是創(chuàng)建“黨員愛(ài)心驛站”便民品牌。引導(dǎo)黨員業(yè)主依托經(jīng)營(yíng)店鋪建立“黨員愛(ài)心驛站”，為高溫天氣下的環(huán)衛(wèi)工人等戶外勞動(dòng)者以及來(lái)往群眾提供休息、飲水、讀報(bào)、手機(jī)充電場(chǎng)所，為有需求的群眾提供咨詢問(wèn)路、求助等方面的服務(wù)，黨員業(yè)主公開(kāi)承諾：文明經(jīng)營(yíng)、遵紀(jì)守法、嚴(yán)于律己、樹(shù)立形象，機(jī)關(guān)黨員和兩新組織黨員定期到驛站報(bào)到，開(kāi)展志愿服務(wù)。四是提升“一季一主題”暖心品牌。認(rèn)真落實(shí)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制。開(kāi)展“一季一主題”系列暖心活動(dòng)，針對(duì)黨員干部思想困惑和工作生活壓力等問(wèn)題，開(kāi)展談心談話，加強(qiáng)關(guān)懷幫扶。開(kāi)展“包居聯(lián)戶”大走訪，征集社區(qū)居民服務(wù)需求，進(jìn)一步加強(qiáng)困難黨員、群眾、職工幫扶力度，拓展服務(wù)渠道。

2022年最強(qiáng)黨支部創(chuàng)新亮點(diǎn)做法(通用8篇)八

黨建工作特色亮點(diǎn)先進(jìn)典型材料

黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，縣政府辦公室按照圍繞工作抓黨建，抓好黨建促工作的思路及“有組織、有陣地、有活動(dòng)”的要求，在黨員中深入開(kāi)展了雙學(xué)、雙比、雙促進(jìn)，黨員之家建設(shè)，黨建宣傳欄建設(shè)和制度建設(shè)與完善等十項(xiàng)活動(dòng)，保證了活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色。縣政府辦公室還通過(guò)“強(qiáng)化學(xué)習(xí)，筑牢素質(zhì)基礎(chǔ)，強(qiáng)化制度，筑牢工作基礎(chǔ)；強(qiáng)化意識(shí)，筑牢思想基礎(chǔ)；強(qiáng)化廉政教育，筑牢作風(fēng)基礎(chǔ)。”等四個(gè)強(qiáng)化活動(dòng)把堅(jiān)持黨建工作與政務(wù)服務(wù)、機(jī)關(guān)效能、工作創(chuàng)新、創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)等實(shí)際工作相結(jié)合，確保了黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)在縣政府辦公室的開(kāi)展。

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，筑牢素質(zhì)基礎(chǔ)

縣府辦黨組堅(jiān)持把抓學(xué)習(xí)來(lái)不斷提高工作本領(lǐng)和政治理論水平，豐富科技文化知識(shí)，嚴(yán)密拓展新頭腦、新看法、新思緒、新措施的重要本事擺在重要要位置。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合。一是認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)黨章活動(dòng)。深刻理解黨章的基本要求，增強(qiáng)廣大黨員、干部貫徹黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性，強(qiáng)化黨性觀念和宗旨意識(shí)。二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)論述，深刻理解科學(xué)發(fā)展觀提出的歷史背景、重大意義、豐富內(nèi)涵和基本要

求，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)自己的事情，牢固樹(shù)立執(zhí)政為民的思想。三是通過(guò)學(xué)習(xí)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的理論，深刻理解構(gòu)建和諧社會(huì)的歷史背景、重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、基本特征、重要原則和主要任務(wù)，增強(qiáng)構(gòu)建和諧社會(huì)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。四是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)社會(huì)主義榮辱觀教育內(nèi)容，牢記“八榮八恥”嚴(yán)守職業(yè)道德。五是認(rèn)真學(xué)習(xí)我縣“十一五”規(guī)劃綱要，了解掌握規(guī)劃的指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)和主要任務(wù)。六是組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識(shí)、法律知識(shí)、崗位技能知識(shí)等其它社會(huì)知識(shí)，提高黨員干部的綜合素質(zhì)和為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的本領(lǐng)。七是發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，緊密聯(lián)系我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際、工作崗位實(shí)際、黨員干部思想實(shí)際組織學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化到為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的成果。八是注意把握創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)活動(dòng)的廣泛性、深入性、層次性。以黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，帶動(dòng)和組織好辦公室干部、職工的學(xué)習(xí)教育，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　　二、強(qiáng)化制度，筑牢工作基礎(chǔ)

自覺(jué)維護(hù)民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主制度，準(zhǔn)確處理好辦公室黨組和行政領(lǐng)導(dǎo)班子間的事情，實(shí)行黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工認(rèn)真制。在貫徹執(zhí)行黨的選人用人，錢(qián)財(cái)物的使用支配，重大事情的決策上，認(rèn)真貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持集體討論、科學(xué)決策。政府辦公室細(xì)聽(tīng)群眾意見(jiàn)，走群策群力途徑，普遍接受群眾監(jiān)視。不同的意見(jiàn)能在會(huì)議

上充分發(fā)表，不在背后議論，堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。班子成員自覺(jué)維護(hù)黨組的權(quán)威，凡黨組討論決定的事情，都能帶頭執(zhí)行、帶頭落實(shí)，服從大局。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，不斷提高民主生活會(huì)質(zhì)量，在民主生活會(huì)前，普遍征求黨員、群眾的意見(jiàn)，民主生活會(huì)上班子成員談心談心，自動(dòng)查找工作上和生活中的不足，積極開(kāi)展品評(píng)與自我品評(píng)，增強(qiáng)了凝聚力、戰(zhàn)斗力。一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)與職工之間談心100余次，實(shí)時(shí)正確地掌握職工思想和事情情況，有針對(duì)性地做好思想政治工作，實(shí)時(shí)化解思想上、工作上、生活中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，糾正事情中的失誤，引導(dǎo)和促進(jìn)全體職工高昂向上、勤勞工作、相互支持、團(tuán)結(jié)友好的良好氛圍。政府辦公室認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持用制度管人、用制度管事、用制度管權(quán)。

三、強(qiáng)化意識(shí)，筑牢思想基礎(chǔ)

圍繞我縣加快產(chǎn)業(yè)建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)、園區(qū)建設(shè)、庫(kù)區(qū)建設(shè)活動(dòng)，在辦公室黨員、干部、職工中開(kāi)展“我為四大建設(shè)做實(shí)事”競(jìng)賽活動(dòng)。各支部要結(jié)合本支部各崗位工作職能，組織黨員、干部、職工在各自崗位上為我市“四大建設(shè)”想事、干事、成事。提高工作效率，確保服務(wù)質(zhì)量。辦公室以紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)為突破口，鞏固機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓的成果，進(jìn)一步解決了工作中存在的職責(zé)不清、推諉扯皮、效率不高、服務(wù)不好等衙門(mén)作風(fēng)，加強(qiáng)工作紀(jì)律，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，為“四{基層黨建工作亮點(diǎn)}.

大建設(shè)”提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真正樹(shù)立起了機(jī)關(guān)的良好形象。

四、強(qiáng)化廉政教育，筑牢作風(fēng)基礎(chǔ)

根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各科室領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。一是增強(qiáng)班子配置。多次召開(kāi)黨組會(huì)，研究黨風(fēng)廉政配置事情，實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)貫徹黨風(fēng)廉政配置的有關(guān)劃定，前進(jìn)向?qū)О嘧映蓡T堅(jiān)持“兩手抓”的自覺(jué)性。二是向?qū)Х止っ鞔_，責(zé)任落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)成員在工作中能自覺(jué)的將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入行政管理，在部署業(yè)務(wù)工作時(shí)，部署黨風(fēng)廉政工作，在檢查工作時(shí)，檢查黨風(fēng)廉政工作。三是堅(jiān)持年頭有部署，年中有推動(dòng)，年末有檢查考核的工作制度。辦公室黨組認(rèn)真貫徹紀(jì)委會(huì)議精神，并針對(duì)政府辦公室的出現(xiàn)的新情況，研究提出了貫徹實(shí)施意見(jiàn)，擬訂了縣政府辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)要點(diǎn)。召開(kāi)了政府辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，政府辦公室工作人員深刻認(rèn)識(shí)到增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的長(zhǎng)期性和復(fù)雜，增強(qiáng)了抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性和自動(dòng)性；準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到了辦公室的現(xiàn)狀，準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到了形勢(shì)，做到了胸有定見(jiàn)。政府辦公室，組織黨員干部采取多種形式學(xué)習(xí)、宣傳《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)，教育黨員自覺(jué)接受教育、監(jiān)督，自覺(jué)遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定，不斷提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

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