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務(wù)虛會(huì)上的講話人大務(wù)虛會(huì)議講話篇一

今天這次組織工作務(wù)虛會(huì)，是經(jīng)過(guò)部務(wù)會(huì)成員深思熟慮后決定召開(kāi)的。主要目的和任務(wù)是，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)黨的十九屆五中全會(huì)和省委xx屆xx次全會(huì)、市委xx屆xx次全會(huì)精神，立足新時(shí)代、擔(dān)當(dāng)新使命、奮進(jìn)新征程，全面提升黨的建設(shè)和組織工作水平，為開(kāi)創(chuàng)xx“十四五”高質(zhì)量發(fā)展新局面提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

剛才，各處室、中心分別匯報(bào)了2020年工作成效和2021年工作謀劃；x位副部長(zhǎng)分別進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，同時(shí)結(jié)合各自分管工作簡(jiǎn)要傳達(dá)了中央和省、市委及上級(jí)組織部門(mén)的最新部署要求；常務(wù)副部長(zhǎng)xx同志全面總結(jié)了全市2020年組織工作，對(duì)做好2021年各項(xiàng)重點(diǎn)工作提出了明確要求?？梢哉f(shuō)，今天的務(wù)虛會(huì)，取得了四個(gè)方面的成效。一是對(duì)2020年工作的大盤(pán)點(diǎn)。讓各處室、中心對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理總結(jié)，相互比一比，賽一賽，概括成績(jī)，找出不足，進(jìn)一步明確2021的努力方向。二是對(duì)形勢(shì)任務(wù)和思路舉措的大研討。2021年是“十四五”開(kāi)局之年、建黨100周年，是市縣鄉(xiāng)村換屆之年，各處室、中心提前謀劃思考，完善思路舉措，可以提升站位，更加精準(zhǔn)高效履職，更好圍繞中心、服務(wù)大局。三是對(duì)政策業(yè)務(wù)的大學(xué)習(xí)。分管部長(zhǎng)對(duì)上級(jí)部署要求、政策精神、業(yè)務(wù)知識(shí)的傳達(dá)解讀，可以共同學(xué)習(xí)、共同提高，相互借鑒、觸類旁通。四是對(duì)能力素質(zhì)的大練兵。促進(jìn)全體組工干部切實(shí)提升表達(dá)、總結(jié)、謀劃等各項(xiàng)能力，在講中鍛煉、聽(tīng)中收獲、思中受益，以講促學(xué)、以學(xué)促干，既溝通了思想、又交流了經(jīng)驗(yàn)，既剖析了問(wèn)題，又探討了對(duì)策，達(dá)到了互相學(xué)習(xí)、拓展思路、推進(jìn)工作的目的。

黨的十九屆五中全會(huì)和省委xx屆xx次全會(huì)、市委xx屆xx次全會(huì)精神，描繪了國(guó)家、省市“十四五”乃至2035年的新藍(lán)圖、新畫(huà)卷。目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確，對(duì)于組織部門(mén)和組工干部而言，重任在肩、使命在身，既要快跟進(jìn)、快落實(shí)，更要想在前、干在前，思考工作要緊扣中心、推進(jìn)工作要圍繞中心、工作成效要服務(wù)中心，真正把全會(huì)精神進(jìn)一步體現(xiàn)到精神狀態(tài)上、融入到方法路徑上、落實(shí)到行動(dòng)成效上，高質(zhì)高效推進(jìn)黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量發(fā)展。下面，我就如何站高謀遠(yuǎn)，梳理好、謀劃好明年的組織工作，從五個(gè)方面簡(jiǎn)單點(diǎn)題，供大家參考借鑒。概括起來(lái)就是“五個(gè)最”。

第一個(gè)“最”，就是要突出“最高站位”。組織工作是為黨的政治路線服務(wù)的，組織部門(mén)肩負(fù)著用干部、強(qiáng)組織、聚人才的重要職能。必須知大局、明大勢(shì)，切實(shí)提升組織工作的站位和境界，始終站在戰(zhàn)略和全局高度，謀劃和推動(dòng)組織工作，始終向中心聚焦、為大局聚力。全市組織部門(mén)要圍繞貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，聚焦建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍、提升基層黨組織政治功能和組織力、集聚愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)的各方面人才等關(guān)系全市高質(zhì)量發(fā)展大局的戰(zhàn)略任務(wù)、大事要事，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，發(fā)揮職能作用，充分發(fā)揮參謀助手作用，出主意、想辦法、抓協(xié)調(diào)、促落實(shí)。具體工作中，既要做改革發(fā)展的實(shí)踐者，拿出務(wù)實(shí)管用舉措、科學(xué)有效辦法，推動(dòng)干部人才、基層組織、自身建設(shè)各項(xiàng)工作爭(zhēng)先進(jìn)位，不折不扣完成所承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)，又要做改革發(fā)展的促進(jìn)者，教育引導(dǎo)黨員干部統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，明確新發(fā)展階段“怎么看”、新發(fā)展理念“怎么干”的問(wèn)題，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地，確保組織工作始終與市委決策一致、與中心工作合拍、與改革發(fā)展穩(wěn)定互促共進(jìn)。

第二個(gè)最，就是要堅(jiān)持“最講政治”。講政治是黨一切工作的生命線。組織部門(mén)是黨的政治部門(mén)，組織工作是黨的政治工作，我們要始終把政治建設(shè)擺在首位，不斷完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系。要堅(jiān)守政治原則。堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌干部隊(duì)伍選育用管；強(qiáng)化政治功能，夯實(shí)基層組織內(nèi)核；注重政治引領(lǐng)，做優(yōu)引才育才工作，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。要強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)，以理論滋養(yǎng)初心、以理論引領(lǐng)使命，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要嚴(yán)肅政治生活。堅(jiān)持管在平時(shí)、嚴(yán)在細(xì)節(jié)，落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)、雙重組織生活等基本制度，提升黨內(nèi)生活質(zhì)量，刀刃向內(nèi)解決思想不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問(wèn)題。

第三個(gè)最，就是要筑起“最牢堡壘”。黨的工作最堅(jiān)實(shí)的力量支撐在基層，最突出的矛盾問(wèn)題也在基層。我們將以提升政治功能和組織力為重點(diǎn)，統(tǒng)籌謀劃、整體推進(jìn)，筑牢支撐高質(zhì)量發(fā)展的“最牢堡壘”。從“難點(diǎn)”著眼聚力大局。聚焦“六穩(wěn)”“六?！?、鄉(xiāng)村振興、基層治理等中心任務(wù)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)為抓手，層層壓實(shí)責(zé)任，努力讓黨建引領(lǐng)的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái)。從“源頭”入手建強(qiáng)骨干。以選準(zhǔn)配優(yōu)育強(qiáng)管好新一屆村（社區(qū)）“兩委”干部為重點(diǎn)，持續(xù)實(shí)施“領(lǐng)頭羊”計(jì)劃，建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)過(guò)硬、實(shí)績(jī)突出的村（社區(qū)）干部隊(duì)伍。從“示范”抓起塑造品牌。在全市遴選一批工作扎實(shí)、特色鮮明的基層黨組織，作為黨建示范點(diǎn)來(lái)重點(diǎn)打造，構(gòu)建10-20個(gè)全域示范鄉(xiāng)街、100-200個(gè)特色黨建示范點(diǎn)，形成以點(diǎn)帶面、整體推進(jìn)、全域提升的基層黨建工作格局。

第四個(gè)最，就是要鍛造“最強(qiáng)隊(duì)伍”。謀事之基，成事之道，關(guān)鍵在人。我們要堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用系統(tǒng)性思維，健全完善干部“選育用管”全鏈條機(jī)制，努力為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。要在“選”上樹(shù)立鮮明導(dǎo)向。以市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆為契機(jī)，從高質(zhì)量發(fā)展的“需求側(cè)”著眼，從干部選用的“供給側(cè)”發(fā)力，大力選用敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)、勇于改革創(chuàng)新、善于攻堅(jiān)克難的“猛將”“闖將”“干將”，配出結(jié)構(gòu)優(yōu)、功能強(qiáng)的好班子。要在“育”上堅(jiān)持量質(zhì)并舉。圍繞產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政金融、城市治理等領(lǐng)域，靶向舉辦“高精尖”“短平快”培訓(xùn)班；建立年輕干部“墩苗式”“梯隊(duì)式”培養(yǎng)機(jī)制，在重點(diǎn)攻堅(jiān)、風(fēng)險(xiǎn)化解等斗爭(zhēng)一線培養(yǎng)鍛煉干部，提升適應(yīng)新時(shí)代新要求抓改革、促發(fā)展、保穩(wěn)定水平和專業(yè)化能力。要在“識(shí)”上務(wù)求精準(zhǔn)科學(xué)。強(qiáng)化政治素質(zhì)考察，堅(jiān)持以事?lián)袢?、?yōu)中選適，運(yùn)用調(diào)研式考察、嵌入式考察等方式，及時(shí)掌握“活情況”；發(fā)揮考核“指揮棒”作用，從“更適合、更勝任”的角度去選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。要在“管”上突出寬嚴(yán)相濟(jì)。探索健全“管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律”工作機(jī)制，以閉環(huán)管理管出干部好狀態(tài)；用好用活“三項(xiàng)機(jī)制”，真正為“快?！惫膭?、對(duì)“慢?！奔颖?。加強(qiáng)對(duì)敢擔(dān)當(dāng)善作為干部的激勵(lì)保護(hù)，以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。

第五個(gè)最，就是要營(yíng)造“最佳環(huán)境”。面對(duì)當(dāng)下人才競(jìng)爭(zhēng)由拼“硬優(yōu)惠”向拼“軟環(huán)境”轉(zhuǎn)變的趨勢(shì)，我們要堅(jiān)持客戶思維，突出要素支撐、政策支撐、服務(wù)支撐，筑優(yōu)“生態(tài)圈”，打造“強(qiáng)磁場(chǎng)”。要著力營(yíng)造更具比較優(yōu)勢(shì)的政策環(huán)境。抓緊完善并出臺(tái)《關(guān)于加快建設(shè)人才強(qiáng)市的意見(jiàn)》和《引進(jìn)高層次人才若干政策規(guī)定》，補(bǔ)齊政策短板，努力構(gòu)建與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)需求相協(xié)調(diào)、具有我市特色和比較優(yōu)勢(shì)的人才政策體系。要著力營(yíng)造更加優(yōu)良的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。以人才協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、人才之家等為依托，深化人才交流、資源共享。完善人才榮譽(yù)制度和激勵(lì)體系，評(píng)選表彰有突出貢獻(xiàn)的高層次人才和創(chuàng)新企業(yè)，使各類人才的創(chuàng)新智慧競(jìng)相迸發(fā)。要著力營(yíng)造更為高效的金融環(huán)境。加強(qiáng)與相關(guān)金融機(jī)構(gòu)、國(guó)內(nèi)外創(chuàng)投機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，集成創(chuàng)新融資扶持、資本運(yùn)作等激勵(lì)措施，努力在人才項(xiàng)目種子期扶一把、初創(chuàng)期拉一把、成長(zhǎng)期推一把。要著力營(yíng)造更有溫度的生活環(huán)境。落細(xì)落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系人才制度，健全完善“線上+線下”“一站式”服務(wù)功能，打造“留得下”的軟環(huán)境，不斷提升人才幸福感獲得感成就感。

關(guān)于2021年思路舉措就簡(jiǎn)要說(shuō)這么多。大家再集思廣益、完善提升。最后，借今天這個(gè)機(jī)會(huì)，向大家和一直以來(lái)默默支持我們的家屬，表示崇高的敬意和衷心的感謝！同志們既是部里的生力軍，也是家庭的頂梁柱。希望大家在忙工作、干事業(yè)，為黨和國(guó)家事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)的同時(shí)，也要照顧好自己和家庭。

謝謝大家！

務(wù)虛會(huì)上的講話人大務(wù)虛會(huì)議講話篇二

今天我們召開(kāi)這個(gè)會(huì)議，主要目的是總結(jié)工作、分析問(wèn)題和謀劃思路，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝心聚力，確保我們的工作在新年伊始就能夠主動(dòng)進(jìn)位、抓早抓實(shí)、基礎(chǔ)牢固。剛才，大家緊密結(jié)合崗位實(shí)際和工作職責(zé)，都做了很好的發(fā)言，講的都很實(shí)在，對(duì)x年工作總結(jié)到位、問(wèn)題分析準(zhǔn)確，x年工作思路謀劃具體。應(yīng)該說(shuō)，過(guò)去的一年是極為不平凡的一年，我們認(rèn)真履職、狠抓落實(shí)，面對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、州縣鄉(xiāng)集中換屆、抓黨建促脫貧攻堅(jiān)等一系列全局性、重點(diǎn)性工作，充分發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神、苦干精神，做了大量卓有成效的工作，確保組織工作在方方面面都有明顯的進(jìn)步和提升，得到了省委組織部、州委和廣大黨員干部群眾的充分認(rèn)可。一年來(lái)，同志們舍小家顧大家，任勞任怨，加班加點(diǎn)，努力工作，付出辛勤的汗水，換得了來(lái)之不易的工作成績(jī)。在此，向大家說(shuō)一聲：辛苦了！

歲末年初，各項(xiàng)工作都要總結(jié)盤(pán)點(diǎn)、務(wù)虛研討，根本目的是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距、明確方向，為扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作提供重要保障。為夯實(shí)今年組織工作的基礎(chǔ)，確保開(kāi)好頭、起好步，下面我講三個(gè)方面的問(wèn)題，供大家參考。

第一個(gè)問(wèn)題：組織工作要謀篇布局。

一是黨內(nèi)教育要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓常抓長(zhǎng)。在全省各市州組織部長(zhǎng)向省委組織部部務(wù)會(huì)述職會(huì)議中，省委常委、組織部部長(zhǎng)胡昌升同志明確指出：“‘兩學(xué)一做’學(xué)習(xí)教育‘不封口繼續(xù)抓’，進(jìn)一步抓好問(wèn)題整改、建章立制和擴(kuò)大成果?！币虼?，一要積極地引導(dǎo)全州各級(jí)黨組織和廣大黨員干部深刻地認(rèn)識(shí)到：越是經(jīng)常性教育，越要用心用力、抓細(xì)抓實(shí)，切實(shí)防止走過(guò)場(chǎng)、流于形式，著力解決重學(xué)習(xí)輕整改的問(wèn)題。二要堅(jiān)持從思想源頭著手，以鞏固擴(kuò)大“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果為著力點(diǎn)，牢牢抓住學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神這個(gè)首要任務(wù)，在強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育措施、深化學(xué)習(xí)教育形式等方面多做文章、多想辦法，通過(guò)經(jīng)常性地思想理論武裝，促使每一名黨員都能用黨性原則和紀(jì)律規(guī)矩來(lái)約束規(guī)范自己，對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)檢視和改進(jìn)自己。三要結(jié)合《準(zhǔn)則》和《條例》，依章依規(guī)依紀(jì)制定規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的細(xì)則辦法，通過(guò)剛性的規(guī)定、具體的措施推動(dòng)思想建黨和制度治黨的有機(jī)統(tǒng)一。

二是干部工作要堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，綜合施策。去年，我們投入全部的工作精力，圓滿完成州縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，得到了各個(gè)層面的一致好評(píng)。省委常委、組織部部長(zhǎng)胡昌升同志給予我州“‘三零四好’目標(biāo)又快又好實(shí)現(xiàn)”的高度贊譽(yù)。換屆后，我們必須要更加重視各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)工作，把端正選人用人導(dǎo)向作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的治本之策，著力在統(tǒng)籌干部育、選、用、管各個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、健全制度、規(guī)范程序，確保我們選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣。一是選用干部必須堅(jiān)持黨章規(guī)定的干部條件，把公道正派作為干部工作核心理念貫穿到選人用人全過(guò)程，著力做到公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部、公正使用干部；創(chuàng)新干部考察甄別方式，像“ct”“x光”一樣察實(shí)選準(zhǔn)干部，進(jìn)一步加大后備干部的調(diào)整培養(yǎng)使用力度，著力做好干部選用的基礎(chǔ)性工作，讓好干部有舞臺(tái)、有作為。二是監(jiān)督干部必須堅(jiān)持工作的制度化長(zhǎng)效化，把抓早抓小抓經(jīng)常的措施做細(xì)做實(shí)，既抓住老問(wèn)題又緊盯新問(wèn)題，真正維護(hù)好干部監(jiān)督管理的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。進(jìn)一步改進(jìn)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度的落實(shí)方式，采取制定標(biāo)準(zhǔn)性、制度性、指導(dǎo)性文件，向干部講清楚“哪些事項(xiàng)需要填報(bào)，如何填報(bào)”等問(wèn)題，強(qiáng)化個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度的執(zhí)行力；結(jié)合全州領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，探索建立干部能上能下機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)制度，抓好《海北州州管非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理辦法（試行）》的執(zhí)行落實(shí)，加大對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的問(wèn)責(zé)力度，著力推動(dòng)干部管理監(jiān)督由“寬松軟”向“嚴(yán)緊實(shí)”方向轉(zhuǎn)變。三是培養(yǎng)干部必須堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、專業(yè)化能力的建設(shè)方向，重點(diǎn)抓新常態(tài)新理念的教育培訓(xùn)，抓緊研究制定x年度全州干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，把黨的十九屆四中全會(huì)精神及《條例》、《準(zhǔn)則》等納入教育培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)幫助干部開(kāi)拓視野、增長(zhǎng)才干、提升能力。

三是基層組織建設(shè)要堅(jiān)持力度不減，統(tǒng)籌兼顧。在x全體會(huì)議上，x就抓基層黨建工作進(jìn)行了專題述職。x對(duì)我州基層黨建工作提出兩點(diǎn)建議：“一是緊緊圍繞生態(tài)主體功能區(qū)建設(shè)、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作，進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織政治功能和服務(wù)功能；二是凝聚各級(jí)黨組織力量，在進(jìn)一步協(xié)調(diào)推進(jìn)新型城鎮(zhèn)和新農(nóng)村新牧區(qū)建設(shè)中繼續(xù)打造‘黨建引擎’”。下一步，要結(jié)合昌升部長(zhǎng)提出的這兩點(diǎn)建議，加強(qiáng)調(diào)查研究，提出有針對(duì)性的貫徹落實(shí)措施，并充分運(yùn)用到基層組織建設(shè)工作的方方面面，確保抓基層、打基礎(chǔ)持續(xù)用力。一要根據(jù)不同領(lǐng)域的特點(diǎn)，分類調(diào)研、分類謀劃、分類施策，以抓好黨建工作部署措施的深化落實(shí)為突破口，進(jìn)一步明確各級(jí)黨委抓黨建的責(zé)任清單，從抓班子帶隊(duì)伍做起，持續(xù)加強(qiáng)黨建工作七項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)，持續(xù)推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧措施落地，把“三基”建設(shè)成果擴(kuò)大化、效應(yīng)化。二要以“三基”建設(shè)為主線，在黨建工作中抓創(chuàng)新抓示范，加大黨建項(xiàng)目規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力解決一些突出問(wèn)題、老大難問(wèn)題和新問(wèn)題，把全州各地打造出來(lái)的“碎片化”、“零散化”黨建示范項(xiàng)目串聯(lián)起來(lái)，把黨建工作“盆景”變成靚麗的風(fēng)景，促使全州黨建工作處處有亮點(diǎn)，彰顯海北特色。三要圍繞黨建工作的大格局，把握持續(xù)推進(jìn)環(huán)湖地區(qū)生態(tài)文明建設(shè)工作，與環(huán)湖地區(qū)州縣組織部門(mén)探索研究區(qū)域黨建聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)工作；立足民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)區(qū)建設(shè)、新型城鎮(zhèn)和新農(nóng)村新牧區(qū)建設(shè)工作，探索建立便于基層黨組織發(fā)揮作用又符合廣大群眾意愿黨建示范體系，全面提升基層黨建工作的整體水平。

四是人才工作要堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，激發(fā)活力。我們要深入分析全州人才工作的現(xiàn)狀，牢牢把握人才工作中的短板，重點(diǎn)搞清楚“我們需要哪些人才，哪些人才匱乏；要培養(yǎng)哪些人才，怎樣培養(yǎng)人才”的問(wèn)題，積極破解制約全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的人才“瓶頸”。一要做好本土型人才的培養(yǎng)使用，結(jié)合全省“高端創(chuàng)新人才千人計(jì)劃”的實(shí)施，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)開(kāi)展我州高層次人才選拔培養(yǎng)工作，著力拓寬育才渠道，創(chuàng)新選才模式。二要研究制定更開(kāi)放、更有效的引才機(jī)制、用才政策，探索建立更靈活、更完善的人才管理機(jī)制、服務(wù)體系，在用好用活人才上做文章，充分信任人才、放手使用人才，為各類人才搭建廣闊的施展才華的平臺(tái)。三要一如既往地重視援青干部管理服務(wù)工作，鼓勵(lì)各地區(qū)各部門(mén)創(chuàng)新人才工作的思路和措施，支持優(yōu)秀人才朝著正確方向自我發(fā)展、自我提升，努力營(yíng)造惜才愛(ài)才、重才用才的濃厚氛圍。

另外，黨性教育培訓(xùn)基地建設(shè)工作要緊密結(jié)合組織部門(mén)的職能作用發(fā)揮，進(jìn)一步明確組織部門(mén)的工作定位和工作職責(zé)，積極主動(dòng)地在“精神高地，西部紅都”的打造上、原子城理想信念教育學(xué)院的建設(shè)上創(chuàng)造性開(kāi)展工作，擴(kuò)大海北乃至青海黨性教育的“名片”效應(yīng)。機(jī)關(guān)黨建工作要在總結(jié)提升“三化”模式、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持思想理論武裝引領(lǐng)、黨員隊(duì)伍管理從嚴(yán)、主題教育活動(dòng)豐富的思路，切實(shí)強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員干部的黨性意識(shí)，形成機(jī)關(guān)黨組織“抓黨建促工作”的濃厚氛圍。老干部工作要突出管理與服務(wù)并重，研究高效便捷的教育管理辦法，制定科學(xué)合理的服務(wù)保障機(jī)制，在引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用上多想一些務(wù)實(shí)管用的辦法，做到始終帶著政策、帶著責(zé)任、帶著感情做好老干部工作。目標(biāo)責(zé)任考核工作要著眼于新常態(tài)新要求，創(chuàng)新考核方式，細(xì)化量化考核指標(biāo)，注重日常性考核、個(gè)性化考核和差異化考核相結(jié)合，形成精準(zhǔn)科學(xué)的考核機(jī)制，為選準(zhǔn)用好干部提供更加詳實(shí)準(zhǔn)確的依據(jù)。信息化建設(shè)工作要扭轉(zhuǎn)落后墊底的局面。前一段時(shí)間我在省委組織部收到一些工作上的反饋，主要是反映我州的網(wǎng)宣和信息工作依然沒(méi)有改進(jìn)，網(wǎng)宣沒(méi)人抓沒(méi)人做，信息編發(fā)數(shù)量不高，采用率已經(jīng)處于墊底狀態(tài)。下一步，我們要在組織部門(mén)信息化建設(shè)工作中投入更多的精力，不僅要調(diào)動(dòng)全體干部參與到這項(xiàng)工作中來(lái)，而且還要進(jìn)一步明確責(zé)任，量化任務(wù)，考核獎(jiǎng)懲，確保我們工作中的不足之處有所改進(jìn)、落后方面迎頭趕上。同時(shí)，我們要按照抓好主責(zé)主業(yè)的要求，在公務(wù)員法實(shí)施、干部人事檔案管理、干部福利待遇落實(shí)等各方面的工作中，都要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，真正做到各項(xiàng)工作讓州委放心、讓省委組織部和各級(jí)部門(mén)支持，讓黨員干部人才和廣大群眾信任。

總之，今年是組織工作執(zhí)行落實(shí)年，工作要求更加嚴(yán)格，措施更加具體，任務(wù)更加繁重。元月下旬，中組部和省委組織部要相繼召開(kāi)全國(guó)、全省組織部長(zhǎng)會(huì)議，希望同志們密切關(guān)注、加強(qiáng)溝通，從一開(kāi)始就謀劃好、研究好工作思路，為我們召開(kāi)全州組織工作會(huì)議做好扎實(shí)的前期準(zhǔn)備，確保今年的組織工作更具活力、更有作為。

第二個(gè)問(wèn)題：組工干部要躬身作為。

組織工作非常重要，十分辛苦，既有政策性、創(chuàng)新性的要求，也有高效率、精準(zhǔn)性、零差錯(cuò)的要求，還要求講紀(jì)律、守規(guī)矩，不僅要做到統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)合理，而且要確保細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)。因此，我希望同志們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦幸M力盡力站好位、履好職：各副部長(zhǎng)要在站位履職中牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，正確認(rèn)識(shí)和處理好局部與整體、內(nèi)部與外部的關(guān)系，每一項(xiàng)分管工作都要親自抓親自管，親力親為、善作善成，做到立足全局謀一域，謀好一域顧全局，切實(shí)發(fā)揮好分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的職能作用。各科室負(fù)責(zé)人要在站位履職中著力強(qiáng)化第一責(zé)任人的責(zé)任意識(shí)，善于為科室工作制定“任務(wù)書(shū)”、排好“工期表”，既會(huì)躬身耕好自己的“責(zé)任田”，又會(huì)為組織工作全局服務(wù)盡責(zé)，切實(shí)把科室職責(zé)記在心里、科室工作抓在手上，游刃有余地發(fā)揮參謀助手作用。其他干部要在站位履職中把提升能力作為最根本的要?jiǎng)?wù)，要勤于學(xué)習(xí)、善于鉆研、精于業(yè)務(wù)，要有積極作為的勇氣、有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇?，?zhēng)做組織工作的“政策通”、“多面手”，切實(shí)在組織工作中健康成長(zhǎng)?？傊?，希望大家把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的要求作為我們的“門(mén)風(fēng)”、當(dāng)成我們的“家風(fēng)”，努力維護(hù)好、落實(shí)好、執(zhí)行好。

第三個(gè)問(wèn)題：組織部門(mén)要率先垂范。

在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求中，組織部門(mén)肩負(fù)著管干部、管黨員、管人才的直接責(zé)任。我們一定要明白和懂得“打鐵還得自身硬”的道理，必須始終發(fā)揚(yáng)、傳承組織部門(mén)的優(yōu)良傳統(tǒng)和組工干部的扎實(shí)作風(fēng)。在這里，我向同志們提四點(diǎn)希望，同時(shí)也是四點(diǎn)要求，希望同志們從現(xiàn)在開(kāi)始就認(rèn)真起來(lái)、嚴(yán)肅起來(lái)，在今后的工作中不折不扣地抓好落實(shí)。一是“講團(tuán)結(jié)”。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，更加凝聚號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。大家要在今后的工作中時(shí)時(shí)刻刻地注重維護(hù)團(tuán)結(jié)，不僅是部領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)、部機(jī)關(guān)的團(tuán)結(jié)，還是科室間團(tuán)結(jié)、同事間的團(tuán)結(jié)，都堅(jiān)決不能忽視。每個(gè)人都要把自己置身于組織部的“大家庭”中，相互支持、相互關(guān)心，相互包容、相互理解。特別是遇到急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)的時(shí)候，都能出一把力、盡一份心，在團(tuán)結(jié)干事、和睦相處的優(yōu)越環(huán)境下，共同成長(zhǎng)、一道進(jìn)步。二是“重責(zé)任”。責(zé)任講起來(lái)容易，做起來(lái)很難。責(zé)任對(duì)于我們每一個(gè)人來(lái)講，都是一份難能可貴的堅(jiān)持。面對(duì)一系列新常態(tài)、新要求、新部署，組織部門(mén)和組工干部的責(zé)任意識(shí)顯得更加重要、更加珍貴。為此，我希望也要求大家要進(jìn)一步牢固樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，盡心盡力地履行崗位職責(zé)，心無(wú)旁騖地?zé)釔?ài)本職工作，堅(jiān)決不回避問(wèn)題、躲避困難，真正做到敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于面對(duì)矛盾，善于解決問(wèn)題，確保我們的各項(xiàng)工作在強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)下推進(jìn)。三是“強(qiáng)執(zhí)行”。組織部門(mén)最講究執(zhí)行力。執(zhí)行力的強(qiáng)弱，直接決定著組織工作的成效。前一段時(shí)間，我多次到省委組織部匯報(bào)銜接工作，省部的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和處室負(fù)責(zé)人多次提到“海北組工干部隊(duì)伍很強(qiáng)”這句話，我聽(tīng)了以后感到十分的欣慰。這就充分說(shuō)明我們的執(zhí)行力很強(qiáng)，工作作風(fēng)很扎實(shí)。大家要保持好這樣的工作勁頭和工作狀態(tài)，切實(shí)把執(zhí)行力建設(shè)作為一種態(tài)度來(lái)樹(shù)立、作為一種意志來(lái)磨練、作為一種作風(fēng)來(lái)培養(yǎng)，以一抓到底、抓出成效的能力體現(xiàn)組織工作的水平。四是“促實(shí)干”。組織部門(mén)長(zhǎng)期以來(lái)提倡發(fā)揚(yáng)“安專迷”精神，這是實(shí)干精神最生動(dòng)的體現(xiàn)。因此，希望大家要低調(diào)務(wù)實(shí)地干工作，集中精力抓分內(nèi)的事、抓實(shí)在的事、抓有效的事，堅(jiān)決反對(duì)一切形式主義和浮夸之風(fēng)。要嚴(yán)格按黨的政策辦事、按組織原則辦事、按規(guī)章制度辦事，將“肯干事、能干事、干成事”作為自我要求，營(yíng)造每一名組工干部主動(dòng)“想事、理事、做事、管事”的濃厚氛圍，真正在本職工作崗位上恪盡職守、做出成效。

務(wù)虛會(huì)上的講話人大務(wù)虛會(huì)議講話篇三

我們召開(kāi)全縣組織工作務(wù)虛會(huì)，其目的是回顧總結(jié)過(guò)去一年的工作，共同來(lái)分析探討組織工作面臨的形勢(shì)任務(wù)、研究明確今年組織工作思路。務(wù)虛會(huì)是一個(gè)學(xué)習(xí)思考的會(huì)議，是一個(gè)總結(jié)提升的會(huì)議。會(huì)議名曰務(wù)虛，實(shí)則務(wù)實(shí)。一個(gè)人的頭腦無(wú)論多么高明，也不如大家的頭腦。通過(guò)別人所說(shuō)所講，每個(gè)人都會(huì)有所啟發(fā)。通過(guò)大家暢所欲言，達(dá)到集思廣益，可進(jìn)一步明晰今年的工作思路。今天，各位同志的發(fā)言，從各個(gè)不同角度和不同層面，結(jié)合工作實(shí)際，提出了加強(qiáng)和推進(jìn)工作的思考和建議，聽(tīng)了很受啟發(fā)，達(dá)到了預(yù)期的目的。會(huì)后，請(qǐng)辦公室及時(shí)整理大家的意見(jiàn)，將好的思路和建議吸收到今年工作要點(diǎn)中去。下面，結(jié)合大家的發(fā)言，我講三方面的內(nèi)容。

（一）圍繞上級(jí)和縣委的重大決策部署來(lái)謀劃和推進(jìn)工作，把上級(jí)精神和縣委決策真正落實(shí)到了組織工作的各個(gè)方面。圍繞把樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求貫徹到干部工作中，出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考察工作的意見(jiàn)》，建立了經(jīng)常性考察制度，并運(yùn)用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察中。圍繞貫徹十x屆五全會(huì)精神和省委《關(guān)于全面推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的決定》，積極開(kāi)展建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村專題培訓(xùn)，我們?nèi)ツ晏匾庠谑∥h校和縣委黨校安排了四期有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)的培訓(xùn)班，共培訓(xùn)人員460多人，努力提高廣大干部建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的本領(lǐng)。圍繞貫徹中央關(guān)于學(xué)習(xí)《江澤民文選》和學(xué)習(xí)貫徹黨章的要求，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)，把學(xué)習(xí)貫徹黨章與先進(jìn)性教育活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)做到學(xué)有所得，學(xué)有所成，促進(jìn)當(dāng)前的工作。

（二）集中力量抓重點(diǎn)，以重點(diǎn)工作的突破帶動(dòng)和促進(jìn)了相關(guān)工作開(kāi)展。按照中央確定的“四句話”目標(biāo)和“務(wù)求實(shí)效、群眾滿意”的要求，扎實(shí)抓好農(nóng)村先進(jìn)性教育活動(dòng)，取得了豐碩的實(shí)踐成果、制度成果和理論成果。我們對(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)方面好的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了重新整合和深化，制訂下發(fā)了《仙居縣加強(qiáng)黨員先進(jìn)性建設(shè)“三規(guī)范一保障”機(jī)制實(shí)施細(xì)則》，著力構(gòu)建黨員隊(duì)伍源頭優(yōu)化機(jī)制、黨員作用發(fā)揮機(jī)制、黨員隊(duì)伍純潔機(jī)制和黨員權(quán)利保障機(jī)制，“和諧農(nóng)村黨員責(zé)任組”、“黨員政治生日”談心談話等制度的探索和實(shí)踐，受到上級(jí)組織部門(mén)的充分肯定。結(jié)合教育活動(dòng)，舉全縣之力，超額完成了全縣321個(gè)行政村辦公場(chǎng)所建設(shè)任務(wù)，不斷強(qiáng)化了村級(jí)黨組織的陣地建設(shè)。深入貫徹“落實(shí)三真，關(guān)愛(ài)基層”要求，在全縣農(nóng)村基層干部中廣泛開(kāi)展了以“練口才、強(qiáng)素質(zhì)、促發(fā)展”為主題的口頭表達(dá)能力專項(xiàng)訓(xùn)練活動(dòng)。去年是換屆之年，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，縣鄉(xiāng)兩級(jí)換屆取得了圓滿成功，組織提名人選高票當(dāng)選，整個(gè)換屆工作做到程序規(guī)范，紀(jì)律嚴(yán)明，環(huán)節(jié)緊湊，氣氛熱烈。為進(jìn)一步掌握干部信息，我們不斷深化完善領(lǐng)導(dǎo)干部雙向約談制度，得到了省、市的一致肯定，被評(píng)為20xx年度全市組織工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，20xx年全市組織工作要點(diǎn)中明確提出要推廣這項(xiàng)制度，《浙江日?qǐng)?bào)》頭版予以大篇幅報(bào)道，并配發(fā)了評(píng)論員文章。

（三）注重整合組織資源，形成推動(dòng)組織工作的整體合力。在干部教育工作方面，認(rèn)真抓好《干部教育培訓(xùn)條例》的學(xué)習(xí)貫徹，充分發(fā)揮黨校老師、社會(huì)兼職老師、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)三大師資優(yōu)勢(shì)，完成了包括12期主體班次、18期非主體班次的年度干部培訓(xùn)計(jì)劃，努力構(gòu)建適應(yīng)大規(guī)模培訓(xùn)干部需要的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)體系。在人才工作方面，進(jìn)一步建立健全人才工作運(yùn)行機(jī)制，明確了有關(guān)部門(mén)在人才工作中的職責(zé)，基本形成了人才工作新格局，編寫(xiě)了“十x五”人才發(fā)展規(guī)劃，組織了各類人才招聘會(huì)，做好全縣大中專畢業(yè)生到農(nóng)村（社區(qū)）工作。在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督方面，繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)干部函詢回復(fù)制度，對(duì)11名領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出了函詢通知，并會(huì)同紀(jì)檢部門(mén)對(duì)3個(gè)部門(mén)、4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共9位主要領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。在黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作方面，充分利用科技、農(nóng)業(yè)、廣電、電信等部門(mén)資源，全面完成全縣532個(gè)終端接收站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù)，為基層黨員教育和新農(nóng)村建設(shè)提供了強(qiáng)大的軟件支持。在貫徹實(shí)施公務(wù)員法方面，與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)配合，認(rèn)真抓好“1+5”文件的貫徹。在非公企業(yè)黨建工作中，會(huì)同有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門(mén)全面開(kāi)展“三拓展三服務(wù)三保障”活動(dòng)，新組建非公企業(yè)黨組織34個(gè)，發(fā)展黨員144名。注重整合組織部門(mén)內(nèi)部資源，努力發(fā)揮最大的整體效能。

（四）重視加強(qiáng)自身建設(shè)，為完成組織工作提供了保證。按照“標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)、效果更好”的要求，扎實(shí)開(kāi)展了部機(jī)關(guān)先進(jìn)性教育、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等主題活動(dòng)。切實(shí)強(qiáng)化組工干部思想政治教育，著力打造一支政治把得牢、業(yè)務(wù)上得去、作風(fēng)過(guò)得硬的組工干部隊(duì)伍，較好地實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的目標(biāo)。加強(qiáng)內(nèi)部管理,制訂出臺(tái)部?jī)?nèi)十項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全周一部務(wù)（擴(kuò)大）會(huì)議、重大事項(xiàng)公告征詢、經(jīng)常性工作督查等制度，積極實(shí)施網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)，全面推進(jìn)了組織部門(mén)自身建設(shè)的經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，組工干部的工作積極性充分調(diào)動(dòng)，組織部門(mén)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為走在前列和各項(xiàng)工作的落實(shí)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保證。

過(guò)去的一年，我們?nèi)〉玫某煽?jī)是有目共睹的。這些成績(jī)的取得關(guān)鍵在于我們?cè)谧拿课唤M工干部不懈的努力和辛勤的付出。在此，我代表部務(wù)會(huì)議，向在座的各位表示衷心的感謝！

在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到存在的問(wèn)題和不足：一是工作推進(jìn)不平衡問(wèn)題客觀存在，落實(shí)的程度不同效果就不同。二是組織工作中的一些深層次問(wèn)題的破解力度有待加強(qiáng)。三是組工干部隊(duì)伍中工作理念、工作手段方法滯后問(wèn)題仍然存在，我在去年務(wù)虛會(huì)上提出的“三多三少”問(wèn)題（畏難的多，改革的少；敷衍的多，實(shí)干的少；虛的多，實(shí)的少），仍然沒(méi)有很好解決，等等。這些問(wèn)題都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦兄τ枰愿倪M(jìn)和解決。

20xx年，是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十x屆六中全會(huì)和十x大精神、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、積極推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的關(guān)鍵一年，是以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)、扎實(shí)推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的關(guān)鍵一年。把握今年組織工作重點(diǎn)，要做到四個(gè)“緊密聯(lián)系”：一是要緊密聯(lián)系十六屆六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹，充分認(rèn)識(shí)組織工作在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中所處的地位和作用，以更加寬闊的視野做好組織工作。二是要緊密聯(lián)系全黨全省全市工作的大局，圍繞“開(kāi)好黨代會(huì)、迎接十x大”這個(gè)總要求，以更加強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)做好組織工作；三是要緊密聯(lián)系縣委提出的一系列新要求，認(rèn)真分析當(dāng)前組織工作現(xiàn)狀，以更加有力的舉措做好組織工作。四是要緊密聯(lián)系我縣黨的建設(shè)和組織工作實(shí)際，牢牢抓住重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，以更加開(kāi)拓的精神做好組織工作。

（一）關(guān)于干部工作

1、建立領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考察機(jī)制。認(rèn)真總結(jié)近年來(lái)貫徹《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定的實(shí)踐和換屆工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步完善干部選拔任用工作的制度體系，重點(diǎn)探索領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考察機(jī)制。春節(jié)一回來(lái)，我們就著手這項(xiàng)工作，專門(mén)抽調(diào)精干人員，集中一段時(shí)間研究起草相關(guān)文件，力求建立健全一套較為完備、規(guī)范、可操作性強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考察體系。以便全方位、多渠道立體考察領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，做到考察準(zhǔn)、考察實(shí)，為正確使用干部提供重要依據(jù)。

2、繼續(xù)落實(shí)和深化領(lǐng)導(dǎo)干部約談制度。領(lǐng)導(dǎo)干部雙向約談制度自20xx年9月份實(shí)施以來(lái)，不斷得到完善，并作為仙居組織工作的一個(gè)品牌推出，得到了上級(jí)組織部門(mén)的充分肯定，市組部還決定今年在全市予以推廣。為此，我們要乘勢(shì)而上，繼續(xù)把這一品牌做大、做強(qiáng)，做成仙居組織工作成熟的知名品牌。今年著重在約談對(duì)象擴(kuò)大化、約談內(nèi)容主題化、約談方式制度化、約談制度配套化幾個(gè)方面上下功夫，努力使我們這一品牌更好地實(shí)現(xiàn)組織要求與個(gè)人意愿的雙向互動(dòng)，優(yōu)化整合干部資源配置。

3、做好后備干部的調(diào)整充實(shí)工作。20xx年9月我們進(jìn)行了縣管后備干部公開(kāi)選拔，重新確定了325名副科級(jí)后備干部，至目前已有67人被提拔到副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位，現(xiàn)有248名后備干部。針對(duì)換屆后一批后備干部已進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)際，在今年適當(dāng)時(shí)間，我們將集中調(diào)整充實(shí)縣管后備干部隊(duì)伍，堅(jiān)持備用結(jié)合，始終保持后備干部隊(duì)伍的生機(jī)和活力。

4、進(jìn)一步加大干部監(jiān)督力度。20xx年干部監(jiān)督工作要以強(qiáng)化管理、有效監(jiān)督為目標(biāo)，進(jìn)一步建立健全監(jiān)督措施和制約機(jī)制。重點(diǎn)是探索建立監(jiān)督警戒等級(jí)制度。從信息收集、整理和運(yùn)用三個(gè)環(huán)節(jié)入手，努力發(fā)揮信息庫(kù)在干部監(jiān)督工作中的主抓手作用。要加大《干部任用條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的落實(shí)力度；要加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部審計(jì)監(jiān)督作用的發(fā)揮力度，逐步構(gòu)建離任與任中相結(jié)合、定期與隨機(jī)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作新格局；要加大對(duì)股級(jí)干部和后備干部的管理力度，建立縣管后備干部廉政檔案。

5、加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。20xx年我們?nèi)骓樌瓿闪肃l(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府的換屆，目前，已著手縣級(jí)政府部門(mén)換屆。與此同時(shí)，我們要及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)上來(lái)，加大干部教育力度。要按照市里的統(tǒng)一部署，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中開(kāi)展以“團(tuán)結(jié)和諧干在實(shí)處，科學(xué)發(fā)展走在前列”為主要內(nèi)容的樹(shù)新形象、創(chuàng)新業(yè)績(jī)主題實(shí)踐活動(dòng)；要深入開(kāi)展民主集中制教育，增強(qiáng)班子成員特別是“一把手”執(zhí)行民主集中制的意識(shí)和能力；要以《干部教育培訓(xùn)條例》的頒布試行為契機(jī)，通過(guò)創(chuàng)新干部在職自學(xué)的有效載體、加強(qiáng)縣內(nèi)外培訓(xùn)和實(shí)踐基地建設(shè)以及與市組部網(wǎng)上教育網(wǎng)頁(yè)鏈接等，不斷改善干部學(xué)習(xí)條件和環(huán)境，實(shí)現(xiàn)干部教育培訓(xùn)信息資源的有效集成、高效流動(dòng)和低成本使用，著力培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)的良好習(xí)慣。

（二）關(guān)于人才工作

認(rèn)真貫徹落實(shí)“十一五”人才規(guī)劃，在繼續(xù)完善人才工作機(jī)制的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)要抓好高層次人才、非公企業(yè)人才、鄉(xiāng)土人才和社會(huì)工作人才等四支隊(duì)伍建設(shè)。尤其是要抓好鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)，把這項(xiàng)工作作為特色來(lái)開(kāi)發(fā)培育，力求今年在鄉(xiāng)土人才的量與質(zhì)上有新的突破。大力推進(jìn)鄉(xiāng)土人才培訓(xùn)工程，實(shí)施鄉(xiāng)土人才開(kāi)發(fā)“耕耘計(jì)劃”，對(duì)已轉(zhuǎn)移到二三產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民，開(kāi)展以提高技能為主的崗位培訓(xùn)，使這部分人成為科技文化素質(zhì)較高、熟練掌握一門(mén)技能的產(chǎn)業(yè)工人和優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力資源。同時(shí)要繼續(xù)做好鄉(xiāng)土人才認(rèn)定工作，加強(qiáng)結(jié)對(duì)幫扶力度，并在申請(qǐng)科研項(xiàng)目、申報(bào)財(cái)政支農(nóng)項(xiàng)目、辦理工商登記等方面予以便利和優(yōu)惠，不斷改善鄉(xiāng)土人才的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和對(duì)社會(huì)的帶動(dòng)與輻射作用。力爭(zhēng)用三至五年時(shí)間在全縣建立一支具有一定的文化水平、技術(shù)技能和專業(yè)特長(zhǎng)、致富能力較強(qiáng)、輻射帶動(dòng)作用較大、適應(yīng)文明鄉(xiāng)風(fēng)要求、覆蓋面廣、數(shù)量充足的鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍，促進(jìn)我縣社會(huì)主義新農(nóng)村的全面建設(shè)，保障我縣農(nóng)村全面小康目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

（三）關(guān)于基層組織工作

今年我們要充分運(yùn)用先進(jìn)性教育活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)做好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的經(jīng)常性工作，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。在基層政權(quán)建設(shè)方面，重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級(jí)建設(shè)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)的意見(jiàn)》，積極探索符合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際的科學(xué)、合理、有效的機(jī)關(guān)運(yùn)行模式，進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的執(zhí)政能力。同時(shí)要結(jié)合今年的“作風(fēng)建設(shè)年”，不斷改善機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高工作效能，促進(jìn)今年工作的較好落實(shí)。要以新農(nóng)村建設(shè)為根本目標(biāo)，以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和“先鋒工程”活動(dòng)為總載體，深入研究解決村黨組織后繼乏人、村“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱等深層次問(wèn)題，從而為明年的村級(jí)組織換屆進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)。在黨員隊(duì)伍建設(shè)方面，今年著重做好“三規(guī)范一保障”機(jī)制的深化、細(xì)化工作，尤其是要在入黨積極分子公推優(yōu)選、和諧農(nóng)村黨員責(zé)任組、黨員政治生日談心談話、流動(dòng)黨員管理等制度方面要有新的突破，充分發(fā)揮廣大黨員在共謀科學(xué)發(fā)展、參與和諧創(chuàng)建、促進(jìn)社會(huì)和諧中的表率作用。這項(xiàng)工作今年要作為一個(gè)品牌來(lái)抓。同時(shí)要做好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育在農(nóng)村黨員干部教育中的功能發(fā)揮。去年，我們克服困難，完成了全縣532個(gè)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)任務(wù)，今年遠(yuǎn)教工作的重點(diǎn)要轉(zhuǎn)移到如何發(fā)揮作用上，使其成為農(nóng)村黨員干部教育的重要平臺(tái)。如開(kāi)辟仙居遠(yuǎn)程教育專用網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)與臺(tái)州黨建的鏈接等，爭(zhēng)取課件資源本地化和多樣化的互動(dòng)，為廣大黨員干部更多、更有用的信息和資料。在新領(lǐng)域黨建工作方面，要以“黨的社會(huì)工作委員會(huì)”建立為契機(jī)，繼續(xù)深化“三拓展三服務(wù)三保障”活動(dòng)，堅(jiān)持夯實(shí)基礎(chǔ)抓組建，發(fā)揮作用強(qiáng)實(shí)效。通過(guò)編組共建等形式，著力推進(jìn)其他非公企業(yè)黨的組織覆蓋和工作覆蓋。要完善把非公黨建納入“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”體系的具體實(shí)施辦法，進(jìn)一步探索非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的具體途徑和有效方法，促使我縣新領(lǐng)域黨建工作邁上一個(gè)嶄新的臺(tái)階。

（四）關(guān)于組織部門(mén)自身建設(shè)

組織工作的實(shí)踐告訴我們，越是工作任務(wù)繁重，越要重視自身建設(shè)。今年，根據(jù)市委組織部統(tǒng)一部署，我們將結(jié)合仙居實(shí)際，利用半年時(shí)間在全縣組工干部中開(kāi)展“樹(shù)和諧理念，激工作熱情，建和諧組工，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，努力培養(yǎng)組工干部健康的心態(tài)，并始終保持銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。要加強(qiáng)組工文化建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。20xx年是全省作風(fēng)建設(shè)年，近日，省、市委組織部都下發(fā)了《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)組織部門(mén)作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，將成為今年各級(jí)黨組織一項(xiàng)中心工作。我們要進(jìn)一步樹(shù)立以人為本、公平正義、改革創(chuàng)新、效率效益的理念，通過(guò)下基層、送服務(wù)、解難題、轉(zhuǎn)作風(fēng)等活動(dòng)，不斷樹(shù)立和展示曾慶紅同志提出的“五種形象”，發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、埋頭苦干的好作風(fēng)，重實(shí)際、鼓實(shí)勁、求實(shí)效，努力形成一種雷厲風(fēng)行、真抓實(shí)干的工作氛圍，扎扎實(shí)實(shí)地把確定的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

一是要強(qiáng)化大局意識(shí)。面對(duì)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展的深刻變化，組織工作的起點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)也要隨之提高。因此，廣大組工干部必須自覺(jué)地把組織工作放到全縣中心工作中來(lái)謀劃，以推進(jìn)全縣又好又快發(fā)展的實(shí)際成效來(lái)檢驗(yàn)我們組織工作的成效。縣第十二次黨代會(huì)一次會(huì)議明確的目標(biāo)任務(wù)，是我縣在新時(shí)期新階段全部工作的中心。我們要緊緊圍繞這個(gè)中心工作，堅(jiān)持在大局下行動(dòng)，主動(dòng)服從服務(wù)于這個(gè)大局。有的同志認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)工作是實(shí)的，組織工作是虛的。因?yàn)槭翘摰墓ぷ?，特別是對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)講，一年下來(lái)忙忙碌碌做了大量的工作，有的時(shí)候主要領(lǐng)導(dǎo)不但不夠重視和支持，而且沒(méi)有得到應(yīng)有的認(rèn)可。為此，我們每個(gè)組工干部都要查找自身原因，從自身組織工作找原因。我想其中一個(gè)重要的因素，就是你有沒(méi)有做到虛中有實(shí)，虛實(shí)結(jié)合，有沒(méi)有圍繞本單位工作大局謀劃工作，有沒(méi)有找準(zhǔn)組織工作與中心工作的結(jié)合點(diǎn)。組織工作只有找準(zhǔn)在圍繞中心、服務(wù)大局中的科學(xué)定位，與時(shí)俱進(jìn)，奮發(fā)有為，才能體現(xiàn)組織工作實(shí)的一面。

二是要強(qiáng)化開(kāi)放意識(shí)。新一輪的發(fā)展，迫切需要我們用新一輪的思路和眼光來(lái)謀劃和推進(jìn)組織工作。主動(dòng)適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的新要求，進(jìn)一步開(kāi)闊工作思路，拓展工作領(lǐng)域。一方面要注重學(xué)習(xí)、勤于思考。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，不僅要以刻苦的精神向書(shū)本學(xué)，而且要以摸索的態(tài)度向?qū)嵺`學(xué)，見(jiàn)賢思齊，見(jiàn)強(qiáng)思超，只有站在巨人的肩膀上，我們的視野才會(huì)更開(kāi)闊。另一方面要加強(qiáng)調(diào)查研究。要深入到經(jīng)濟(jì)社會(huì)的相關(guān)領(lǐng)域、各個(gè)層面，深入到基層組織，開(kāi)展調(diào)查研究，掌握更多的第一手材料，我們的思路才會(huì)更寬，辦法才會(huì)更多。同時(shí)，要跳出“就組織工作抓組織工作”的思維模式。把組織工作放在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的大局中去認(rèn)識(shí)、去思考、去部署，放在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的大局中去認(rèn)識(shí)、去思考、去部署，才能搞好組織工作，實(shí)現(xiàn)新提高。

三是要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。和諧社會(huì)不是一句口號(hào)，而是我們的一個(gè)奮斗目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)靠喊是喊不來(lái)的，它需要通過(guò)我們每一個(gè)人的努力來(lái)爭(zhēng)取，可以說(shuō)這就是我們當(dāng)前所面臨的最大最新的形勢(shì)。時(shí)代蘊(yùn)育創(chuàng)新精神，任務(wù)呼喚創(chuàng)新實(shí)踐。在構(gòu)建和諧社會(huì)這一偉大工程面前，我們組織工作要做到“有為、有位”，說(shuō)到底，還是要靠創(chuàng)新，而且要不斷創(chuàng)新。比如，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，需要制定和實(shí)施體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系。這項(xiàng)工作做好了，就將對(duì)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念，提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力，推進(jìn)又好又快發(fā)展起到積極的促進(jìn)作用。又如，仙居的可持續(xù)發(fā)展，對(duì)干部隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展提出了更高要求，所以我們要以戰(zhàn)略的眼光，創(chuàng)新工作方法，重視和加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，保持后備干部隊(duì)伍的生機(jī)和活力。實(shí)踐證明，推進(jìn)新形勢(shì)下的組織工作，既要堅(jiān)持過(guò)去行之有效的經(jīng)驗(yàn)和做法，更要堅(jiān)持把改革創(chuàng)新作為破解難題的新手段，努力創(chuàng)造適應(yīng)新的發(fā)展要求的新理念、新思路、新方法，在創(chuàng)新中提高能力，在改革中尋求突破，在爭(zhēng)先中擴(kuò)大成果。

四是要強(qiáng)化務(wù)實(shí)意識(shí)。全縣組工干部要切實(shí)找準(zhǔn)推進(jìn)工作的著力點(diǎn)，找準(zhǔn)解決問(wèn)題的有效辦法，找準(zhǔn)狠抓落實(shí)的有力措施。具體是：一要統(tǒng)一思想抓落實(shí)。組工干部要做到思想上高度重視，統(tǒng)一到今年全縣的組織工作上來(lái)，行動(dòng)上高度自覺(jué)，深入研究組織工作的新情況、著力解決組織工作的新問(wèn)題，推動(dòng)組織工作的新突破。二要明確職責(zé)抓落實(shí)。做好今年的組織工作，重任落在了我們?cè)谧魑坏募缟希蠹乙欢ㄒ袑?shí)履行各自的職責(zé)，做到思想同心，目標(biāo)同向，工作同步，努力形成組織工作的強(qiáng)大合力。三要突出重點(diǎn)抓落實(shí)。在前面，我從整體上強(qiáng)調(diào)了今年全縣組織工作的重點(diǎn)，但具體到一個(gè)地方，有它的重點(diǎn)內(nèi)容，具體到一項(xiàng)工作也有它的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。因此，我們必須根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)各個(gè)工作階段應(yīng)重點(diǎn)抓好哪些工作、哪些環(huán)節(jié)，一定要做到心中有數(shù)，通過(guò)抓重點(diǎn)，重點(diǎn)抓，使重點(diǎn)內(nèi)容、重點(diǎn)環(huán)節(jié)抓緊抓實(shí)、抓出特色，抓出成效。四要著眼細(xì)節(jié)抓落實(shí)。細(xì)節(jié)往往決定成敗。抓落實(shí)不能只憑工作熱情，還要講究方法，要善于從大處著眼，從小處入手，把亟待解決的重點(diǎn)任務(wù)分解為一個(gè)個(gè)看得見(jiàn)、摸得著、操作性強(qiáng)的具體工作方案，一步一個(gè)腳印，一環(huán)扣一環(huán)地抓好落實(shí)。五要督促檢查抓落實(shí)。有布置，不檢查，工作就會(huì)放空炮。新的一年，我們要進(jìn)一步發(fā)揮調(diào)研督查室作用，強(qiáng)化督查力度，推動(dòng)組織領(lǐng)域的各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處。

同志們，做好今年的組織工作，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。讓我們以高昂的政治熱情和飽滿的精神狀態(tài)，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，全面推進(jìn)各項(xiàng)組織工作，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十x大和省第十x次黨代會(huì)勝利召開(kāi)！

務(wù)虛會(huì)上的講話人大務(wù)虛會(huì)議講話篇四

下面，我從三個(gè)方面簡(jiǎn)要匯報(bào)一下今年來(lái)辦公室的主要工作和明年的打算。

一是搞好重大會(huì)議的參謀服務(wù)。對(duì)由市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦本委的重大會(huì)議,我們提前介入，周密謀劃，精心制定詳細(xì)的計(jì)劃和方案,及時(shí)提出會(huì)議的相關(guān)意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),保證了重要會(huì)議活動(dòng)的順利舉行。先后參與承辦了全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)“開(kāi)門(mén)紅”暨組煤保電工作會(huì)議、全市經(jīng)濟(jì)工作暨工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市工業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會(huì)議、全市千億化工產(chǎn)業(yè)推進(jìn)會(huì)、園區(qū)建設(shè)觀摩會(huì)、縣域經(jīng)濟(jì)要素保障推進(jìn)會(huì)、全市農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)推進(jìn)會(huì)等50多場(chǎng)次。會(huì)前周密制定方案、聯(lián)系布置會(huì)嘗通知參會(huì)人員;會(huì)中督辦缺會(huì)人員、搞好組織協(xié)調(diào)，做好會(huì)議記錄;會(huì)后整理領(lǐng)導(dǎo)講話、編印工作簡(jiǎn)報(bào)、搞好工作小結(jié)。每個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，每個(gè)細(xì)節(jié)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，為大會(huì)的順暢運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極作用，得到了市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的一致好評(píng)。

二是搞好重點(diǎn)工作任務(wù)的跟蹤督查和落實(shí)。密切關(guān)注和把握全委工作重點(diǎn)和工作動(dòng)態(tài),通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)交辦、部門(mén)會(huì)辦以及文件傳遞,交換的方式,跟蹤反饋督辦工作進(jìn)展情況,確保上級(jí)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)部署的工作落到實(shí)處。今年以來(lái),定期跟蹤上報(bào)市委、市政府兩辦督查的突破性工作、創(chuàng)新工作和辦實(shí)事等12項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)實(shí)施情況;集中辦理了14件人大代表、政協(xié)委員的建議和提案議案，辦復(fù)率、見(jiàn)面率、滿意率均達(dá)到100%。

為切實(shí)緊貼中心、服務(wù)大局、當(dāng)好參謀，工作中，我們著眼于“出精品、出思路”，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極調(diào)研，努力在提高文稿信息質(zhì)量上求作為。

一是文稿起草精益求精。在文稿起草中，時(shí)刻注重認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)意圖,吃透內(nèi)容要求,把握相關(guān)格式,耐心細(xì)致,力求綜合文稿思路清、高度夠、特色明。今年來(lái),先后獨(dú)立起草了田承忠副省長(zhǎng)和王玲書(shū)記在中航荊門(mén)航空新城簽約暨奠基以上的致辭、向段輪一副省長(zhǎng)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)情況匯報(bào)，全省經(jīng)信委主任會(huì)議上的交流材料，向胡道銀常委、胡功民常委等領(lǐng)導(dǎo)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)情況匯報(bào)，委領(lǐng)導(dǎo)班子屆末考察述職報(bào)告，委主要領(lǐng)導(dǎo)在全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議暨工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、全市千億化工產(chǎn)業(yè)推進(jìn)會(huì)、全市農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)推進(jìn)會(huì)等會(huì)議上的發(fā)言等重要文稿32篇，較好地反映了全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)信委工作的成績(jī)，為宣傳推介荊門(mén)工業(yè)起到了積極的作用。

二是公文處理快捷高效。認(rèn)真執(zhí)行公文處理的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范處理流程,嚴(yán)格把好收文、發(fā)文關(guān),高質(zhì)、安全、及時(shí)處理機(jī)關(guān)公文,保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性。今年先后起草、校核、制發(fā)各類公文160余件，未出現(xiàn)任何差錯(cuò)。在公文辦理上，做到急事急辦、特事特辦，先后處理基層請(qǐng)示、報(bào)告55件，未出現(xiàn)一起因公文壓誤、遺失而影響工作的事件發(fā)生。同時(shí),做好了機(jī)要文件的保密工作和文書(shū)檔案立卷整理工作。

三是信息工作有為有位。始終把黨委信息和政務(wù)信息報(bào)送工作作為辦公室的重點(diǎn)工作來(lái)抓,隨時(shí)搜集全委中心工作中的新動(dòng)態(tài)、新進(jìn)展和新經(jīng)驗(yàn),通過(guò)報(bào)紙等刊物以及機(jī)關(guān)網(wǎng)站等媒體的刊登發(fā)表,充分展示我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)和經(jīng)信委工作的最新動(dòng)態(tài),進(jìn)一步展示了委機(jī)關(guān)窗口形象。今年來(lái),我們?cè)趫?bào)紙、刊物和機(jī)關(guān)網(wǎng)站上刊登發(fā)表各類信息34條;向市委、市政府兩辦信息中心報(bào)送信息28條，采用14條，信息報(bào)送綜合得分排名全市前列。編傭工業(yè)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)》35期，其中有8期得到王玲、胡道銀同志的批示。

辦公室工作要求我們自我加壓，必須著眼于“謀全局、抓實(shí)事”，不僅要具有較強(qiáng)的文字駕馭能力，更要有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和督查落實(shí)能力。

工業(yè)和信息化部原材料司副司長(zhǎng)袁隆華一行、華工科技產(chǎn)業(yè)股份有限公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記馬新強(qiáng)一行等重要客人來(lái)荊考察，整個(gè)接待工作井然有序，無(wú)任何紕漏。

二是搞好工業(yè)經(jīng)濟(jì)重大活動(dòng)的跟蹤督辦。我們緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，結(jié)合市委、市政府提出的“雙千億產(chǎn)業(yè)”目標(biāo)，加大督辦檢查力度，為工業(yè)發(fā)展規(guī)劃的落實(shí)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的落地和節(jié)能降耗任務(wù)的完成提供保障。在對(duì)各縣、市區(qū)和部門(mén)的督查中，我們消除人微言輕的自卑情緒，兵越將位，大膽督查，面對(duì)少數(shù)對(duì)工業(yè)經(jīng)濟(jì)會(huì)議活動(dòng)有怨氣的縣、市區(qū)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，我們總是不卑不亢、耐心解釋、曉之于理，時(shí)時(shí)處處維護(hù)了市工業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組及領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的威信。特別是今年7月底我市實(shí)施工業(yè)經(jīng)濟(jì)“百日大會(huì)戰(zhàn)”以后，為加大會(huì)戰(zhàn)的推進(jìn)力度，確保圓滿實(shí)現(xiàn)全年工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。辦公室擬草《關(guān)于全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)“百日大會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)進(jìn)展情況的督查方案》經(jīng)市工業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，組織五個(gè)專班對(duì)全市各地各部門(mén)開(kāi)展“百日大會(huì)戰(zhàn)”情況進(jìn)行了督查，對(duì)少數(shù)地方推進(jìn)不力、工作進(jìn)度遲緩的情況進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng)，責(zé)令立即整改，并將督查情況在全市予以通報(bào)。通過(guò)督查，既有效推動(dòng)了工作，同時(shí)也鍛煉了辦公室人員協(xié)調(diào)督查抓落實(shí)的能力，積累了豐富而寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。