在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
衛(wèi)生人員聘用合同篇一
乙方:_________________
一、甲方給乙方每月工資包干__________元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧。
二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。
三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。
四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,確保局院內(nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開。
五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,甲方對(duì)乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。
六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,無(wú)法辦到的乙方不能非議。
七、乙方在甲方工作過(guò)程中,表現(xiàn)好,成績(jī)突出,大家反映良好,甲方年底給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無(wú)異議可順延。
九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
十、本打掃衛(wèi)生勞務(wù)合同未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。
衛(wèi)生人員聘用合同篇二
一、合同期從 年 月 日至 年 月 日。合同期滿,根據(jù)本人表現(xiàn),能認(rèn)真履行合同,可繼續(xù)簽訂下一年合同。
二、在合同期的兩年內(nèi)未考取護(hù)士職業(yè)資格證書者,將不再進(jìn)行合同續(xù)簽,同時(shí)按自行解除合同處理。
三、護(hù)理人員必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)、遵守醫(yī)院及科室制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
四、服從護(hù)理部及護(hù)士長(zhǎng)的管理,自覺(jué)接受各項(xiàng)護(hù)理操作考核,并按有關(guān)規(guī)定要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
五、護(hù)理人員有下列行為之一的,按規(guī)定解除合同:
1、每年各項(xiàng)護(hù)理操作考核平均分少于80分;
2、不能履行崗位職位或沒(méi)有充分理由不完成工作任務(wù);
3、無(wú)正當(dāng)理由不服從工作分配及調(diào)動(dòng),影響工作秩序;
4、玩忽職守,違反操作規(guī)程,發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)或事故,造成不良后果,并追究責(zé)任。
5、工作不負(fù)責(zé),態(tài)度差,受到病人批評(píng)多于5次,投訴多于5次;
6、每年遲到多余5次,曠工多于1日,脫崗多于2次;
7、業(yè)務(wù)素質(zhì)差,理論和操作考試5次不達(dá)標(biāo)。
六、在合同期間內(nèi),出于玩忽職守、違反造作規(guī)程等發(fā)生的醫(yī)療差錯(cuò)、事故,一切責(zé)任由本人承擔(dān),造成的法律賠償責(zé)任由本人承擔(dān)。
七、試用期為三個(gè)月,試用期間每月工資400.00元。
八、試用期滿后,有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的每月工資為600元,無(wú)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的每月工資為400.00元。
九、在合同期間考取護(hù)士執(zhí)照重新簽訂合同。
十、合同期未滿,在合同有效時(shí)間內(nèi),自行要求解除合同者,必須提前2個(gè)月向護(hù)理部提出辭職申請(qǐng),并從最后一個(gè)月工資中扣除科室發(fā)放的兩套工作服費(fèi)用,價(jià)格128.00元,未按規(guī)定時(shí)間提出申請(qǐng)者,按自行離崗處理,同時(shí)扣除當(dāng)月工資。
十一、合同期滿后,未繼續(xù)簽訂合同者,按自行解除合同處理。
十二、本合同一式兩份,本人一份,護(hù)理部一份,自簽字之日起正式生效。
醫(yī)院(簽章): 年 月 日
護(hù) 理 部(簽章): 年 月 日
合 同 人(簽章): 年 月 日
衛(wèi)生人員聘用合同篇三
甲方:____________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
一、期限:
期限為________年,自________年________月________日至________年________月________日止。試用期為_______月。
二、
三、
四、
五、崗位:
工作時(shí)間:____________
1、確保乙方所在的學(xué)校工作人員及學(xué)生的安全。
2、保安人員需持保安人員上崗資格證方能上崗上班。
六、員工辭職:
(1)、乙方辭職,必須提前30天填寫《員工辭職審批表》報(bào)學(xué)校,否則以相等天數(shù)的工資作為賠償。辭職期間的病假、事假日期不計(jì)算在相應(yīng)提前的天數(shù)之內(nèi)。
(2)、未經(jīng)安保公司批準(zhǔn)擅自離職的,乙方做除名處理,同時(shí)乙方將扣除________日工時(shí)后計(jì)發(fā)工資。
七、雙方約定,乙方有下列情況之一的,學(xué)校有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)關(guān)系:
(1)、試用期內(nèi)不符合乙方用工要求的
(2)、一年內(nèi)病假、事假合計(jì)超過(guò)30天的
3)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或保安規(guī)章制度的
(4)、因不可預(yù)見(jiàn)的因素而導(dǎo)致本約定無(wú)法繼續(xù)履行的。
(6)、乙方在錄用登記時(shí),隱藏事實(shí)、提供虛假信息或偽造證明的
八、勞動(dòng)合同的終止和續(xù)訂:_
(1)、勞務(wù)合同期滿,勞務(wù)合同即告終止
(2)、甲方由不可預(yù)見(jiàn)因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行,本合同即告終止
(3)、勞務(wù)合同期滿前,雙方本著自愿的原則,可續(xù)訂合同。乙方需在合同期滿前________月向甲方提出續(xù)簽申請(qǐng)。
九、附則:
乙方在簽訂勞務(wù)合同時(shí),甲方將《員工守則》同時(shí)交于乙方簽收,乙方應(yīng)于三天內(nèi)認(rèn)真閱讀并承諾在合同期內(nèi)切實(shí)履行(同時(shí)乙方需在三天內(nèi)將《員工守則》簽收及執(zhí)行承諾書簽字后交給甲方)。
本合同條款未盡事宜,按照國(guó)家勞動(dòng)法則執(zhí)行。
本約定為雙方真實(shí)意思表示,一經(jīng)雙方蓋章簽字即產(chǎn)生法律效力。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:____________(簽字或蓋章)乙方:____________(簽字或蓋章)
衛(wèi)生人員聘用合同篇四
乙方(受聘人):_________________
一、合同期限
聘用期限自20__年1月1日至20__年5月31日止,合同期滿后,即聘用合同終止。
二、工作職責(zé)和工資待遇
1、乙方為甲方提供的服務(wù)范圍包括:
(1)負(fù)責(zé)幼兒園夜間治安巡邏與防范,保障財(cái)產(chǎn)安全;
(2)對(duì)外來(lái)人員、車輛進(jìn)行嚴(yán)格并詳細(xì)登記備案;
(4)完成學(xué)校交給的其它工作。
2、甲方為乙方提供的工資待遇:
工資為150元/月,不另外建立社會(huì)保險(xiǎn)且不支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,解除聘用合同時(shí)也不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
三、本合同自從鑒訂之日生效。
____ 年 _____ 月 _____ 日
衛(wèi)生人員聘用合同篇五
聘方(聘請(qǐng)單位)
單位名稱:____________
委托代理人:____________
地址:____________
電話:____________
傳真:____________
受聘方(外國(guó)專家、外籍專業(yè)人員)
姓名:____________
性別:____________
出生日期:____________
國(guó)籍:____________
證件號(hào)碼:____________
境外住址:____________
電話:____________
傳真:____________
一、雙方本著合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則和友好合作的精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中第一個(gè)月為試用期。
三、受聘方的工作任務(wù)見(jiàn)附件。
四、受聘方的稅前月薪為人民幣_(tái)_________元,其中_____%可按月兌換外匯。其他有關(guān)待遇見(jiàn)附件。
五、聘方的義務(wù):
(一)向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度,以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
(二)對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
(三)向受聘方提供必要的工作和生活條件。
(四)配備合作共事人員。
(五)按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù):
(一)遵守中國(guó)的法律、法規(guī),不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
(二)遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼職。
(三)按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
(四)尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與身份不符的活動(dòng)。
(五)尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、合同的變更、解除和終止:
雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自變更、解除和終止合同。
(一)合同的變更。經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,可以變更。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
(二)合同的解除。經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,可以解除合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
1、聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:
(2)根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。
2、受聘方在下述情況下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同:
(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件;
(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
3、當(dāng)事人一方要求解除合同,應(yīng)提前30天以書面形式向另一方提出,30天以后方可解除合同。
4、雙方協(xié)商一致,可以解除合同。
(三)合同的終止。
1、合同期滿該合同即告終止。
2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,也可以終止該合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
八、違約金:
當(dāng)事人一方不履行合同或者未完全履行合同所規(guī)定的義務(wù),即為違反合同,應(yīng)當(dāng)向另一方支付800—3000美元或相當(dāng)于受聘方月工資3到10倍數(shù)額人民幣的違約金。如雙方認(rèn)為有必要約定確切數(shù)額或更高或更低的違約金,應(yīng)當(dāng)在合同附件中寫明。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明。經(jīng)聘方同意解除合同后,受聘方離華的費(fèi)用自理;受聘方若無(wú)故解除合同,除離華費(fèi)用自理外,還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同,經(jīng)受聘方同意解除合同后,受聘方離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān);聘方若無(wú)故解除合同,除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外,還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、本合同附件為合同不可分割的組成部分,與合同具有同等法律效力。
十、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同,應(yīng)當(dāng)在本合同期滿30天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致同意后簽訂新的合同。
受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、合同爭(zhēng)議解決方式
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議時(shí),盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效,可向當(dāng)?shù)厝耸禄騽趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可向人民法院提起訴訟。
本合同于年月日在簽署,一式兩份,每份用中文和英文寫成,自簽署之日起生效。
聘方:____________受聘方:____________
衛(wèi)生人員聘用合同篇六
第一條:對(duì)方的考勤與管理悉按甲方員工手冊(cè)辦理。
第二條:乙方的職務(wù)或工種為:_________
第三條:乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第四條:乙方除正常的工作時(shí)間外,甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予以配合。
第五條:甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。
第六條:甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇為每月_________元,保險(xiǎn)為每月_________元。
第七條:乙方每月工資、保險(xiǎn)由甲方于每月____日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前____日或數(shù)日發(fā)放。
第八條:甲方因工作需要或乙方不能勝任甲方的39;工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。
第九條:乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方;離職時(shí),乙方須辦理相關(guān)手續(xù),做好交接工作,且甲方不予增發(fā)1個(gè)月的工資。
第十條:本合同有效期至(國(guó)家無(wú)線電)工程移交給甲方使用,項(xiàng)目部撤離時(shí),合同自動(dòng)終止。
第十一條:甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生的一切爭(zhēng)議,同意以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。