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個人檢視自我剖析材料(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-30 17:57:39
個人檢視自我剖析材料(七篇)
時間:2024-07-30 17:57:39     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

個人檢視自我剖析材料篇一

一、存在的突出問題

(一)學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護方面

一是政治理論學習流于形式。雖然在學習習近平新時代中國特色社會主義思想時,能夠相互交流、拓寬學習方法,但沒有做到學習與工作“兩手抓”,沒有做到經常性運用黨的理論武裝頭腦解決自己的思想問題,沒有對理論進行系統(tǒng)研究和深刻領會,致使理論水平不高。比如:在一年內很難深入系統(tǒng)地讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍,在解決具體問題時不能很好地結合理論聯系實際。二是“四個意識”不牢固、“四個自信”不堅定。平時除了參加班子例行學習外,都很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍,沒有在理論研究上下功夫,學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,認真坐下來研究原著少。三是學習不深入。在貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面,雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但對習近平新時代中國特色社會主義思想,滿足于學習了、理解了,能夠深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義,但在系統(tǒng)把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠。

(二)堅持和加強黨的全面領導,充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委工作要求方面

對比班子的其他同志,對比自己的初心狀態(tài),感覺吃苦精神弱化了,工作責任心不強了,完成任務標準降低了,那種時不我待、夙夜為公的勁頭已經逐漸淡化。具體講,一是抓工作力度不夠。圍繞落實省“xxx”工作部署,推進市委、縣委“xxx”工作舉措,對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準,在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬的現象。抓工作容易落入走過場,認為安排了既是落實了,存在追求形式、忽略實效,缺乏一竿子到底精神。二是工作創(chuàng)新動力不足。有時覺得自己當領導干部多年了,有安于現狀、求穩(wěn)、怕出問題的思想存在,在一定程度上缺乏闖勁、拼勁,缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神,精神狀態(tài)有所懈怠,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些,雖有一些新想法,但也只停留在心動而無行動的狀態(tài)。三是主動作為意識不強。實際工作中,很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作,缺乏“螺絲釘”精神,離領導干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在xx工作上,基本都是在推著走,上面催一催,我們往前趕一趕;基本都是在繞道走,與相關部門協調工作出現困難,能回避就回避,能擱置就擱置,致使到目前為止,工作推動較慢。

(三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作,扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?,全力抓好脫貧攻堅等工作方面

一是脫貧攻堅理論武裝還不扎實。雖然經常參加中心組學習、干部集體學習等,但對習近平總書記關于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署進行了學習,但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不扎實、不深刻等問題,在學懂弄通上還有差距。二是政策落實有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會議貫徹會議、為了落實而落實的現象,脫貧攻堅政策宣講做得不夠,與貧困群眾溝通交流不多,對存在的矛盾問題未能做到及時化解,導致群眾知曉率不高,扶貧領域信訪突出。三是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限于一個單位,工作的重點放在自己管轄的范圍內,認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以,而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠,導致防控工作存在漏洞,同時,對新形勢新情況的學習需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多,不能主動利用業(yè)余時間系統(tǒng)深入的學習研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神,通常是上級要求學什么就著重學什么,與現崗位工作聯系緊密的就多學,聯系少的就少學或不學。

(四)學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,以及省委xx全會、市委xx全會精神,加強科學謀劃,查找短板弱項方面

一是存在學用脫節(jié)現象。雖然也經常學習黨的十九屆五中全會精神,黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,以及省委xx全會、市委xx全會精神等,但往往停留于表面,對結合上級精神,結合xx實際,謀劃業(yè)務工作方面思考不足,存在學用脫節(jié)。二是深謀遠慮不足。針對xx工作十四五思考不足、謀劃不多,片面認為該項工作上級有規(guī)劃有目標,只需要等待上級文件精神,認真執(zhí)行和實施就行了,自身“等靠要”的思想嚴重。三是矛盾應對不力。發(fā)展理念創(chuàng)新上,面對發(fā)展過程中遇到的矛盾風險挑戰(zhàn),未能積極主動,打好主動仗。在xx上,由于我縣經濟基礎薄弱區(qū)位優(yōu)勢不明顯,xx項目實現了投資過億,但因客觀原因仍然無法開工,作為項目聯系領導,簡單認為是政策原因,自己無法把控,未能及時幫助協調,針對項目推進中的困難和矛盾也辦法不多,措施過少。

(五)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面

一是落實黨風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”的現象,廉政教育抓得不緊,多以開會、談話的方式進行教育,方式單一、氛圍不濃,懲治和預防體系建設及發(fā)揮作用不理想。對干部監(jiān)督管理不嚴格,好人主義思想較濃,對一些苗頭性問題警鐘敲得多,會上講得硬,實際執(zhí)行軟,工作安排的多,抓日常監(jiān)管相對不夠,制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮,對干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況的監(jiān)管還不夠到位。二是在落實黨建責任上有明確責任分工,有工作計劃,但在具體落實上欠深入,少檢查,還存在主動深入學習還不夠,認識不高,責任制本身不嚴密、寬泛化,導致工作不規(guī)范。三是在貫徹落實上級會議、文件方面,存在表態(tài)多調門高、行動少落實差的問題,具體工作不太習慣親自檢查監(jiān)督,不注重全程督導、跟蹤問效,按照文件、會議精神布置工作多,現場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了,缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數;面對一些緊事難事、煩事愁事,思想上還有畏難情緒。

二、產生問題的原因分析

之所以出現這方方面面的問題,究其原因,主要是思想上,沒有將世界觀、人生觀、價值觀問題這個總開關擰好,理想信念退化,宗旨意識打了折扣,奮斗意志和進取精神有所消退,忽視了聯系實際開展學習研究,以至于問題不能及時發(fā)現、有效克服。

(一)理論學習不深。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入,主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足,存在頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現象,客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口,把學習當成“軟指標”,沒有處理好工學矛盾。對各級重要會議、重要文件的學習存在實用主義傾向,與分管工作聯系緊密的內容學得相對多一些,對科技、法律、文化、歷史等方面的學習研究相對滯后,立足實際學習運用政策的能力需要著力提升。

(二)黨性鍛煉頻率不夠。面對繁重的工作任務,沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身黨性鍛煉的關系,存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現象,對嚴肅黨內政治生活強調安排的多,但身體力行的少,在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式,對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力,精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。

(三)干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足。對照崗位職責要求,能夠當好主要領導參謀助手,積極協調好各自部門的工作,扎實有力地推進分管聯系工作。但隨著參加工作時間的增加,工作環(huán)境的變化,勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性有所減弱,再上新臺階的精氣神不足,缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅克難和敬業(yè)精神,工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。

三、今后努力方向和改進措施

堅持對準問題、強化整改、務求實效的原則,進一步堅定理想信念、宗旨意識,轉變工作作風、強化廉潔自律意識,力爭把鎮(zhèn)黨委打造成為優(yōu)秀黨員領導班子。

一是強化“四個意識”。做有信仰、勤檢討的表率,自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,努力在學深弄懂、學用結合上下功夫,使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。強化學習感悟,保證每天自學1個小時,每周學習10個小時。加強領導班子集中學習,嚴格執(zhí)行每周一晚上的學習制度。豐富學習內容,時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”,牽住“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子,看得清大勢,站得穩(wěn)腳跟,辨得清方向,不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”,始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

二是敢于責任擔當。要做事躬親的表率,改變“等會議部署、等領導安排、等基層催問”的被動應對狀態(tài),克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風,既抓具體,又具體抓,以最大的努力把每一件事抓緊抓好;全力抓好基層黨建、鄉(xiāng)路大修、農廁改造、鄉(xiāng)村振興等工作,要經常深入基層,了解掌握情況,幫助指導工作,解決實際問題,推動各項工作開展。

三是踐行服務宗旨。做干實事、有作為的表率,真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自覺把群眾當親人,與群眾交朋友,不斷增進與人民群眾的感情,提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,主動到基層去,到一線去,到群眾中去,學會在群眾的實踐中汲取智慧。

四是堅持嚴于律己。做守規(guī)矩、明紀律的表率,一是從嚴落實中央八項規(guī)定,校準價值坐標,堅守理想信念,凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”,堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣的現象,不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益。二是從小事做起,從點滴做起,自覺管好嘴,管好腿,管好手,到基層不迎來送往,不吃拿索要,不收受禮品,以實際行動為干部職工作出表率。

五是發(fā)揚“擠”“鉆”精神。做勤學習、善實踐的表率,要把理論學習放在重要位置來抓,無論工作再忙,事務再多,按時參加中心組學習,每年通讀5本以上書籍,內容上重點包括政治理論、時政、農村管理等,并定期召開讀書交流會,不斷拓寬知識面,增強政治敏銳性;結合自身實際,制定好個人學習計劃,努力做到學習經?;⑾到y(tǒng)化。要突出學習重點,著力提高學習的針對性上下功夫,在學習成果轉化上下功夫,全面提高思想政治素質和業(yè)務水平,進一步提高政治修養(yǎng),更加自覺地與黨中央保持高度一致,堅定實現共產主義理想信念。

個人檢視自我剖析材料篇二

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組的統(tǒng)一安排和部署,圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”的目標,主題教育活動開展以來,我始終堅持讀原著、學原文、悟原理,進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解,進一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎上,結合本人思想和工作實際,查擺了問題、剖析了原因,制定了改進措施,明確了今后的努力方向?,F將個人檢視剖析情況報告如下:

(一)對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,檢視在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距

1.對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內涵理解還不夠精準。具體表現:對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意蘊等深刻內涵的理解還不夠透徹,把握得不夠精準,對其指導工作實踐思考得不夠全面,研究得不夠徹底,還存在淺嘗輒止的情況,離“學懂”“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距。

2.政治理論學習不夠系統(tǒng)、深入,只停留在通讀了解的層面。具體表現:只滿足上級要求,理論學習還缺乏整體性、系統(tǒng)性,學習不夠深入,對部分理論文章和政策文件只是泛讀,沒有精讀,在系統(tǒng)把握學、擴展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠。

(二)對照黨章黨規(guī),檢視在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距

1.政治敏銳性有待進一步提升,對網上一些不當言論未能及時引導和制止。具體表現:對新形勢下,如何更好地維護黨的權威形象,維護公司利益等思考研究不多,對社會上、網絡上的不良風氣和苗頭沒有及時制止。

2.存在“事不關已,高高掛起”的思想,在知敬畏、存戒懼、守底線方面關注不夠,沒有積極參與市場開拓、項目建設等。具體表現:僅限于自己守紀律,講規(guī)矩就行,對領導同事知敬畏、存戒懼、守底線方面關注較少。對公司生產經營、項目建設等關心不夠。

3.工作方法簡單,想事謀事能力有待加強。具體表現:有時候思想保守,拘泥于現狀,淡化了工作的主動性和積極性,存在“應付式”工作。

(三)對照人民群眾新期待,檢視在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的差距

1.深入項目一線較少,對公司項目建設和基層員工工作情況了解不夠。具體表現:到項目部調研較少,和一線員工交流少,為一線生產經營服務不到位。

2.性子急躁,修養(yǎng)不夠。具體表現:批評下屬不顧情面,安排的工作沒有落實就愛啰嗦,甚至發(fā)脾氣。

3.主動到集團匯報思想、交流工作較少。具體表現:只顧埋頭工作,不顧抬頭望路,怕給領導添麻煩,怕耽誤領導辦大事,擔心自己不善言辭反而“壞事”,有簡單做事的心理,忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理。

(四)對照先進典型、身邊榜樣,檢視在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、工作作風方面存在的差距

1.對工作的標準有所降低,工作創(chuàng)新意識不夠,存在“不犯錯”的思想偏差。具體表現:工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識,認為自己已有的經驗、知識可以滿足現在的工作需要;有時候存在畏難情緒。

2.工作魄力不夠。具體表現:凡事親力親為,對員工批評多,鼓勵少,不善于調動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。工作沖勁不夠,安于現狀。對分管部門和下屬要求高,定位低,考慮員工成長和部門利益少。

3.局限于做好自己的“分內事”和分管工作的服務保障職責,整體管理水平和服務保障能力有待加強。具體表現:認為做好本職工作就是履職盡責,忽視了“分內事”以外的工作,對分管工作以外的服務保障職責關注不夠;后勤保障工作不能完全滿足生產經營工作的需求,整體管理水平有待提高。

4.綜合管理能力有待加強,工作效率有待提升。具體表現:分管部門存在工作拖拉、合力不強、頭發(fā)胡子一把抓、落實不到位、工作效率低等現象。

5.☆專業(yè)知識較弱,學習上存在“專業(yè)的人做專業(yè)的事”的思想。具體表現:☆專業(yè)知識不夠精,缺少開拓市場的經驗、☆施工的經驗。

對于上述存在的問題和不足,我進行了深刻的黨性分析,雖然存在一定的客觀原因,但主要還是主觀原因造成的,從根子深處來講,主要有以下五個方面:

(一)在思想方面,理論學習不夠深入

1.自己投入工作精力較多,對學習的精力相對較少,沒有很好的處理工學矛盾,同時對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵把握得不夠精準,有時還停留在一知半解的層面。

2.對理論學習指導工作實踐不夠。在新形勢下,如何將習近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機結合起來,在進一步提升部門管理水平,提升工作效率等方面,研究的不夠深入,成效不夠明顯。

3.偶爾存在“交差”式工作。工作遇到較大阻力時,存在依靠主要領導決策的思想,工作求穩(wěn)怕亂。

(二)在政治方面,放松了理想信念追求

本人是軍轉干部,深受部隊和黨的教育多年,始終堅持對黨和人民忠誠。但是作為一名老黨員,我深刻認識到自己在堅定理想信念方面,做得還不夠。

1.比較注重個人講黨性、講政治、講正氣,而忽視了對周邊同事的教育和引導,沒有充分認識到加強政治思想建設的重要性,先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。

2.政治敏銳性有待加強,缺少“較真碰硬”的韌勁。對網絡、社會上流傳的一些不實的言論沒有及時反駁,沒有第一時間抨擊,而是認為自己不傳不信就得了,沒必要爭論。

(三)在作風方面,淡化了服務保障意識

1.深入司屬企業(yè)和項目部較少,調研少,聽領導講得多,聽一線員工講得少,工作中還存在一定的形式主義和“走過場”的現象。對司屬企業(yè)和項目部的指導不多,幫助他們解決實際問題少。

2.對自己的分管工作關心得多,對市場開發(fā)、生產經營等工作關注較少。為公司生產經營工作,項目部服務的意識有待進一步加強,服務水平有待進一步提升。

3.有時候對員工“恨鐵不成鋼”,容易“上火”,批評員工不注意場合,沒有注意方式、方法,沒有顧及他人的感受。

(四)在能力方面,參謀作用不夠突出

1.工作標準有所降低,進取意識不強,偶爾有“多做多錯,少做少錯”的想法。工作憑經驗,吃老本,認為只要按規(guī)矩、按制度辦事,不出亂子,就問心無愧,沒有樹立起高質量、高效率完成工作的標桿。

2.面對新情況、新問題,有時思想顧慮多,參謀作用不夠突出。解放思想不夠全面,缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。工作魄力不足,認為很多事情親力親為才放心。

3.對☆工程、☆施工等方面的知識掌握較少,覺得專業(yè)知識難學,是件“費力不討好”的事,認為“專業(yè)的人做專業(yè)的事”,對自己分管的工作作用不大。

(五)在廉政方面,引導教育不夠深遠

自己能主動遵守黨紀廉規(guī),認為只要自己不越“雷池”,不碰“紅線”,就站得直、行得正,而沒有將自己放在黨員干部的高度去衡量、去引導和影響身邊的干部群眾。

1.在政治上求“強”。深入學習和自覺踐行《新形勢下黨內政治生活的若干準則》,自覺同中央和集團的基準看齊定向、對標對表,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅決改變形而下的思維方式,不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。

2.在思想上求“新”。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐,增加工作的全局性、前瞻性。積極認真參加黨委中心組學習和民主生活會,自覺提高思想認識,做到理論聯系實際,將所學的新知識和新理論運用于實際工作??茖W處理工學矛盾,合理利用微信、微黨課等新媒體,弘揚正能量。

3.在工作上求“實”。守紀明禮,堅守無私奉獻和努力打拼的精神,克服消極思想、破除急躁情緒,加強領導班子間的溝通協作,爭當團結共事的模范;抓好制度建設,當好頂層設計的參謀;抓好精細化管理,做好分管部門“領頭雁”,調動部門員工的積極性、激發(fā)創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力,進一步推動工作落實,優(yōu)質高效做好服務。

4.在作風上求“嚴”。守正創(chuàng)新,堅持問題導向,以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,正確立“三觀”,強化理想信念,樹立正確的人生觀事業(yè)觀,全面履行黨建責任;發(fā)揮“雙帶”作用,深入項目一線調研,傾聽基層呼聲,優(yōu)質服務群眾訴求;帶頭管好親屬和員工,注重傳承,勤政廉潔。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,標記“紅線”,不搞任何形式的小圈子,嚴格落實個人有關事項報告制度。

個人檢視自我剖析材料篇三

按照關于第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活的通知要求,結合前段學習教育、調查研究、檢視問題和整改落實情況,圍繞“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”具體目標,本人聯系思想工作實際,深入查擺具體問題,并圍繞思想、政治、作風、能力、廉政等方面剖析根源,特別是在主觀上、思想上進行深刻檢視,并提出整改措施,現將具體情況匯報如下。

按照習近平總書記關于“四個對照”、“四個找一找”的要求,對在學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調研發(fā)現的問題、群眾反映的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題等,進行系統(tǒng)梳理,檢視自身存在的問題如下。

(一)理論學習有收獲方面。作為一名有著20年黨齡的黨員干部,理想信念應該說是比較堅定的,能夠注重用馬克思主義加強世界觀改造,能夠在大是大非面前保持堅定立場,旗幟鮮明,對理想信念的理解更加透徹,認識更加深刻。但是通過這階段的學習,也明顯察覺到自己在理想追求上的定力還不夠。一是對理想信念的堅守還不夠,總認為理想信念比較抽象,共產主義比較遙遠,工作生活中有一定的現實主義和功利主義思想,沒有自覺做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產黨員那樣為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻出自己的全部精力乃至生命。二是存在以學代干問題。雖然能夠積極參加中心組理論學習,認真抓好自學,對黨的創(chuàng)新理論全面深入學、及時跟進學,但還存在學習不夠系統(tǒng)的問題,存在以干帶學現象,“擠”、“鉆”精神和“韌”勁不足,學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹,經常是現學現用,學用結合做的還不夠好。三是大局意識還不夠強,還存在思想站位不高、考慮問題不夠全面的現象,滿足于完成自己分內工作,對領導安排的其他工作有畏難情緒,面對當前從嚴治黨工作的高標準、嚴要求,總有想換換環(huán)境、歇歇氣的心理,沒有站在為人民服務的理想信念上思考工作。

(二)思想政治受洗禮方面。參加“不忘初心、牢記使命”主題教育學習,加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習,加深了對黨章黨規(guī)黨紀的學習理解,提高了自己崇規(guī)、守規(guī)、執(zhí)規(guī)意識,增強了看齊意識,能夠在思想上政治上行動上更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護習近平同志為核心的黨中央權威,對黨忠誠,堅持民主集中制,堅持“四個服從”,沒有搞團團伙伙、拉幫結派等問題。但是對照相關要求特別是習近平總書記提出的“五個必須”,仍存在一些差距和不足。一是政治敏感性還不夠強。在政治信仰上始終是堅定的,但是對新形勢下加強意識形態(tài)領域工作的認識還不夠高,對意識形態(tài)領域工作重視不夠,忽視了意識形態(tài)領域的教育和管理。二是對政治紀律認識不夠深。有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認識不重要,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。比如,對社會上傳播小道消息、詆毀時政的現象有“見怪不怪、不攻自敗”的麻痹思想,以一個黨員領導干部的身份去力所能及的進行抵制做得不到位。

(三)干事創(chuàng)業(yè)敢擔當方面。勇于擔當,是黨性覺悟和德才素質的體現,檢驗的是宗旨觀念和務實作風。工作中,我敢于擔當、面對矛盾也敢于迎難而上,較好的完成了各項工作任務,但是還存在一些問題。一是表率作用發(fā)揮不夠好,算一算自己在到局里也x年頭了,也是老人了,能夠嚴格要求自己,但是對年輕人的引領方面做的不夠,言傳身教做得不夠好。特別是傳幫帶方面,下的功夫還不夠,對下屬要求還不夠嚴格,理解的多、說一說、點一點的多,真正批評教育的少,主動壓擔子、壓任務力度不夠,也很少單獨與下屬談心談話。二是創(chuàng)新精神不足。在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺,就工作干工作多、主動落實少,研究情況多、解決問題少,缺乏創(chuàng)造性開展工作,改革創(chuàng)新意識有待增強。

(四)為民服務解難題方面。近年來,通過各方面學習特別是參加 “三嚴三實”“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”等黨內集中教育,對作風建設重要性的認識持續(xù)增強,自身作風建設有了很大提高,但“作風建設永遠在路上”,對照新形勢新任務新要求,雖然能較好落實中央八項規(guī)定精神,但領導帶頭、以上率下的作用還沒有充分發(fā)揮。一是工作作風還不夠扎實,常是忙于應付日常工作,主觀上不愿意下基層,真正深入基層一線了解工作情況少,對基層情況掌握不實不準。工作注重安排布置,輕指導落實和跟蹤問效,個別工作滿足于完成上級交辦任務,在追求質量上要求不高。二是與干部交流的少了。主要是把更多的精力和時間放在自己的業(yè)務工作中去了,與領導談心談話交流的多,與中層干部和普通干部情感交流較少,不能及時掌握他們的思想動態(tài),不能了解他們工作生活中遇到的困難,缺少與群眾打成一片的思想和行動。

(五)清正廉潔作表率方面。能夠從自身做起,從點滴做起,把厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費貫徹在實際工作和日常生活中,落實到具體行動上。但在廉潔自律、廉潔從政準則,自重自省自警自勵,守好底線方面還需要進一步加強。在個別小問題上有所忽視和放松,表現在工作方面不夠深入細致,嚴格遵循按制度、按原則、按程序辦事還不夠,在把好政治關、權利關、金錢關,大力弘揚求真務實的精神,虛心接受群眾的批評和建議方面有待于進一步加強。

按照主題教育把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去的要求,圍繞思想、政治、作風、能力、廉政五個方面剖析根源,通過逐條分析查擺自身問題,主要體現在:

(一)理想信念還不夠堅定。習近平總書記向全黨提出了“不忘初心”的號召,不忘初心,就是不能忘了成為一名共產黨員最初的理想信念。在工作中,我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,堅定建設中國特色社會主義的信心,并為之努力奮斗。但是面對一些社會現象,在名利和進退間放松了對自身建設的要求,在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。理論學習缺乏系統(tǒng)性,平時學習只是機械的讀書,沒有從思想深處,結合工作生活去學習,不能全面、系統(tǒng)的掌握科學理論體系的精神實質,對理論學習重視程度不夠,從而影響了理論水平的提高。通過學習,從思想上解決了模糊認識,使我對共產主義理想信念和追求更加清醒和堅定,對中華民族的偉大復興更加充滿信心。

(二)黨性鍛煉不夠自覺。認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神,對照檢查自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,與黨中央對新時期黨員干部的要求有較大差距。究其原因,主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求,放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求。有時在追求物質享受等不良風氣滋長的大環(huán)境影響下,也漸漸產生了思想滑坡,出現講享受、講面子的現象。說到底,還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固,艱苦奮斗、實事求是、求真務實的精神有所懈怠。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造,平時忙于事務性工作,同人民群眾的聯系有所減少,為人民服務的宗旨意識有所淡化,有時產生松口氣的念頭,致使某些細小工作做的不夠實,不夠深入,不夠細致,服務人民意識不夠強,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

(三)群眾意識不夠強。雖然主觀上沒有因為隨著職務的提升而淡忘了黨的群眾觀點和群眾路線,但有時覺得自己就來自群眾,來自基層,對下邊的情況比較了解,沒有從黨的執(zhí)政基礎的政治和歷史高度看待群眾,下去了少了自然而然就與群眾聯系沒原來那么緊密了,沒有解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,服務群眾缺乏真功夫。

(四)擔當精神有所淡化。自覺不自覺地放松了思想改造,以干代學、以干擠學的問題非常突出。由于政治學習抓得不緊、理論武裝抓得不夠,便產生了一種想歇一歇的想法,為官不為的思想自然地流露出來了,求穩(wěn)怕亂、不求有功、但求無過的想法充塞著頭腦,那種只爭朝夕、時不我待的勁頭弱化了,工作上爭創(chuàng)一流的激情淡化了,矢志不渝抓發(fā)展的責任與擔當精神減退了。深挖思想根源,就是理想信念不堅定,放松了思想改造,世界觀、人生觀、價值觀出現了偏差,“總開關”出了問題。

(五)紀律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長,認為自己作為一名老黨員,能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,嚴格遵守、不越紅線,就是一個合格的共產黨員了,沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己,有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況。在觀看一些廉政紀律警示片后,發(fā)覺這些犯案人員都是從紀律觀念淡化、小節(jié)不保上開始的,為我敲響了警鐘。深刻反思自身,總的來說,出現這些問題,還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活工作,對自身建設、自身要求有所放松。

針對存在問題,堅持立行立改,重點做到“六個”進一步,切實抓好存在問題的整改工作。

(一)進一步加強黨性鍛煉。老老實實、原原本本學習黨章、黨規(guī)和總書記系列講話,進一步牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,解決好“總開關”問題。自覺同黨中央在思想上政治上保持高度一致,努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立正確的權力觀、地位觀、政績觀、利益觀,牢記黨的宗旨。牢固樹立擔當意識和責任意識。努力克服“干累了、歇口氣”的思想,始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),嚴格要求、恪守職責,面對新形勢、新問題,勇于化解難題,不松勁、不懈怠、不拖拉,盡心竭力完成各項工作任務。

(二)進一步加強理論學習。堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣,不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。認真學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng),學習黨紀黨規(guī),牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀意識。做到學習與實踐、傳承與創(chuàng)新有機統(tǒng)一,政治理念、業(yè)務知識、傳統(tǒng)文化學習相互融合,通過學習堅定理想信念,加強黨性修養(yǎng),錘煉良好作風,提升能力素質,不斷增強政治定力、思想定力和道德定力,切實做到學以益智、學以勵志、學以立德、學以致用。同時在學好政治理論的基礎上,對違紀違法典型案例進行深入剖析學習,思考推進全面從嚴治黨的過程中存在的問題。以案例為警示、以法律為準繩,切實增強學習貫徹的自覺性和主動性,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,自覺堅守崇高的精神追求。

(三)進一步改進作風。認真學習領會中央和省委關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規(guī)定的精神實質和重要意義,對照此次民主生活會查找出的問題,進一步加強自身作風建設。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。在工作上多深入基層,加強對基層的調研指導,多傾聽群眾意見,多為基層辦實事辦好事,不斷提高為民服務的能力。

(四)進一步擔當盡責。深入學習黨的十九大對全面從嚴治黨提出的新思想新理念新部署,在形勢判斷上向中央看齊,認真落實《準則》和《條例》。按照“一崗雙責”要求,建立完善全面從嚴治黨主體責任清單,明確和細化責任主體、責任內容、工作措施等,經常性開展主體責任落實的自查自糾,看一看確定的任務哪些還沒有做,哪些做得還不夠;對檢查中發(fā)現問題較多、群眾來信來訪反映較多、社會反映強烈的突出問題,要依紀依規(guī)進行整改或處置。堅持嚴字當頭,強化自我監(jiān)督,加強黨內監(jiān)督,接受社會監(jiān)督,時刻牢記職責,帶頭遵紀守法,不辱使命。

(五)進一步強化紀律意識。嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”,對照黨章黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,讓紀律成為自律,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺。認真貫徹學習廉潔自律準則和黨紀處分條例,要把紀律底線當作不可逾越的警戒線,事物質變的臨界點。做到自重、自省、自警、自勵,抵得住誘惑、經得住考驗,堂堂正正做人,清清白白為官,做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率,真正做忠誠、干凈、擔當的黨員干部。

個人檢視自我剖析材料篇四

根據《xx》要求,圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”的主題,我深入學習了十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要理論,緊密聯系自己的思想、工作和生活實際,深刻查找存在問題,剖析了產生問題的根源,逐項提出了整改措施。現將對照檢查情況報告如下:

一、上年度民主生活會查擺問題整改落實情況

上年度民主生活會,本人查找出7條存在問題,通過整改落實較好的完成了問題整改工作。一是強化了學習,加強了學習的自覺性和主動性,系統(tǒng)學了黨章、黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話、黨的十九大精神和習近平總書記視察廣東重要講話精神,做到真學、真懂、真信、真用,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦。二是求真務實,大膽開展各項工作,對各項工作的落實敢想敢干,積極研究新情況,解決新問題,做好自己職責范圍內的事,勇于承擔責任。增強對分管工作的指導和創(chuàng)新思維,各項工作高標準、嚴要求,狠抓落實,切實解決基層難點、熱點問題。三是全力做好作風轉變工作。牢記黨的宗旨,努力做好群眾工作。牢記全心全意為人民服務的宗旨,在工作中,結合鎮(zhèn)干部駐點直接聯系群眾工作,帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題,實實在在地為基層群眾辦一些實事、好事。

二、存在問題

1.在認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,往深里走、往心里走、往實里走等方面,存在政治理論學習不夠深入問題。學用結合不緊,學習方式的創(chuàng)新不夠。在學習過程中,我能夠認真研讀習總書記的重要講話原文,通過個人自學以及參加各級組織的學習培訓、研討會等方式,學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,進一步提升了政治理論素養(yǎng),牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但在學習過程中,對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想設計的新創(chuàng)新理論缺少深入解讀,停留在理解的表面,指導工作的力度還需要進一步加大,特別是將學習研討成果轉化為決策,推動解決突出問題、加快發(fā)展還不夠到位。

2.在堅定貫徹新發(fā)展理念,以奮發(fā)進取的精神狀態(tài),積極應對新形勢新挑戰(zhàn),敢于擔當責任、勇于直面困難,創(chuàng)造性開展工作方面,存在一些問題:一是創(chuàng)造性開展工作不足。工作中存在“不求有功,但求無過”的觀念,進取意識有所弱化,面對新形勢、新挑戰(zhàn),難題的新思路、新舉措不多,很多工作覺得是主要領導下決策,自己負責落實就好,主觀能動性不足。比如在招商引資工作中,過于強調主要領導“親自抓”,存在“等靠要”思想,很多項目是領導聯系引進來落地的,沒有充分發(fā)揮好自己的主觀能動性。二是在貫落實上級決策部署上還有一定的差距。對于主要領導靠前指揮的或者比較容易推進的工作,就大力去抓,對于其他的工作則只是完成標準底線,沒有在質量和標準上提出更高的要求,落實上級決策部署不夠徹底。三是對意識形態(tài)工作不夠重視。沒有深刻認識到意識形態(tài)工作形勢的嚴峻性,往往只是會議強調布置,而沒有具體的工作舉措去落實。

3.在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,嚴肅機構改革各項紀律,清正廉潔、秉公用權,從曾志權案中反思、認識、汲取教訓,引以為戒方面。自己作為一名黨員干部,始終做到了堅決擁護黨中央權威,不折不扣落實中央、省市縣各項決策部署,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,依法依規(guī)履職盡責。但還存在一些不足:一是在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定方面還存在一些需要改進的地方。例如對于上級布置的工作,經常只是交待相關部門或村去落實,自己比較少去督促檢查工作落實的情況,存在以會議貫徹會議、以文件落實文件現象。二是在堅決克服“形式主義”上不夠徹底。有時為了上級的考核成績,雖然會做好各項工作,但是會比較偏向做好“看得見”的工作,存在形式主義。三是從曾志權案中反思、認識、汲取教訓,引以為戒。本人堅決擁護黨中央對曾志權的處理決定,與其無任何來往。對照曾志權案,雖無違紀違法行為,但應引以為戒,比如,在過年過節(jié),自己有時礙于情面會接受一些禮節(jié)性的應酬,容易在群眾中造成不好的影響,缺乏一定的警惕性。

三、原因分析

1、思想理論學習不夠系統(tǒng)。對習近平新時代中國特色社會主義思想深研細鉆不夠,對黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、基礎理論學得少,對黨的創(chuàng)新理論學原著不夠,沒有經常學原文、讀原著、悟原理,學習淺嘗輒止,沒有與實際工作相結合。理想信念教育堅持不夠,沒有真正把自己融進去,把學習、思考、實踐緊密結合在一起。沒有系統(tǒng)掌握馬克思主義基本原理特別是習近平新時代中國特色社會主義思想,用馬克思主義立場、觀點、方法去觀察問題、分析問題、解決問題。導致思想理論武裝不到位缺少深入思考,致使工作只是沿用舊方法去處理,成效不明顯。

2、黨性修養(yǎng)不夠堅定。雖然入黨多年,但隨著年齡的增加,認為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年,已經成熟了,已經堅定了,再怎么加強也不會有大的提高和進步了,因此出現松懈苗頭,只求過得去、不出錯,做的差不多就行了。黨性修養(yǎng)不強,思想就容易滑坡,精神就容易空虛,作風就容易松懈,各種問題也就隨之而來。

3、紀律執(zhí)行不夠嚴格。本人對中央的各項紀律是堅決嚴格執(zhí)行的,對中央的決策部署也是不折不扣落實的,但也存在圖一時輕松,簡單開會發(fā)文了事,對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查;有時存在畏難情緒,有些該執(zhí)行的紀律堅持不夠,有些該落實的決策執(zhí)行不力;對社會上出現的一些不良風氣,怕得罪人,沒有按照黨的政治紀律要求,同不良風氣和行動作斗爭。認為只要是為了工作,違反點紀律也不會有問題,沒有認識到黨的紀律是絲毫不能觸碰的紅線、是堅決不能突破的底線,沒有把黨的紀律當成鐵律。

4、宗旨意識不夠牢固。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。能否始終銘記、時刻踐行這個根本宗旨是檢驗一名黨員特別是黨員領導干部是否合格的基本標準。近年來,隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變,為人民服務的宗旨意識有所淡化,未能時刻在思想上做到關心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯系群眾,行動上照顧群眾,以至與群眾關系不緊密;同樣對于關系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想,沒有從小事做起,從具體事情抓起,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,主動解決好涉及群眾利益的突出問題,以至于宗旨意識出現了情況。

5、敢于擔當精神不夠。工作時間久了,認為過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯,不添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,因而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

四、整改措施

1、強化理論武裝,加強作風建設。堅持學政策理論、學先輩先進、學群眾智慧,特別是系統(tǒng)學習深研十九大精神及習總書記系列重要講話精神,用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力。樹立終生學習理念,增強學習的思想自覺和行動自覺。增強理論聯系實際能力,增強黨性修養(yǎng)。錘煉黨性,堅定理想,始終與黨中央保持高度一致,堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署。始終牢記黨的宗旨,切實把思想和認識統(tǒng)一到以黨建帶隊伍促業(yè)務上來。

2、強化紀律意識,維護黨的權威。遵規(guī)守紀是共產黨員的行為底線和安身立命之本。嚴明黨規(guī)黨紀,堅持紀嚴于法、紀在法前、法紀分開,真正把黨規(guī)黨紀內化于心、外化于形。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。旗幟鮮明地反對“七個有之”等問題,在涉及重大政治原則、政治立場、政治觀點等問題上始終保持頭腦清醒,爭做政治的明白人。嚴守黨的組織紀律。嚴格遵循組織原則,認真履行組織程序,堅決服從組織決定,自覺接受組織監(jiān)督,任何時候都不搞非組織活動。嚴守黨的廉潔紀律。常思貪欲之害、常修為政之德、常懷律己之心,時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束,自覺做到依法用權、秉公用權、廉潔用權,切實做到自身正、自身硬、自身凈,以模范行為樹立忠誠、干凈、擔當的良好形象。

3、增強宗旨意識,強化黨性鍛煉。在今后的工作中,將不忘初心,牢記使命,把自身工作同人民群眾的期盼結合起來,想群眾之所想,急群眾之所急,拉近同群眾的感情,切實為群眾做好服務。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻提醒自己擺正同人民群眾的位置,堅持群眾工作方法,多下基層調研,向群眾學習,在群眾中汲取智慧,尋找解決問題,干好工作的方法和路徑。增強大局意識、責任意識,立足本職崗位,忠誠履職盡責。樹立敢于擔當、埋頭苦干、求真務實、言行一致的工作作風,撲下身子抓工作落實。

4、牢記使命擔當,加快改革發(fā)展。始終把履職盡責、敢于擔當作為一名黨員必備的政治品格,爭做敢于擔當、干事創(chuàng)業(yè)的表率。把各項工作想在前、做在前,做到矛盾困難不推不拖、風險挑戰(zhàn)不躲不繞、繁重任務不挑不揀。堅持務實重干勇爭先,積極踐行“馬上就辦、真抓實干”作風,拼命實干加油干,確保各項工作始終保持先進位次,干出讓組織滿意、讓群眾信服的工作業(yè)績。

5、堅持嚴以律己,筑牢廉政防線。切實增強黨章黨規(guī)黨紀意識。認真學習十九大新修訂的《黨章》,嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》,切實維護黨章和其他黨內法規(guī)的權威性、嚴肅性。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài),自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,管住自己,守住小節(jié),防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。時刻緊繃廉潔自律這根弦,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定,反對任何濫用職權、謀取私利的不正之風,永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。

五、個人有關情況說明

1.“三公”經費支出方面:沒有違反規(guī)定,嚴格按照單位財務審批制度執(zhí)行。

2.職務消費方面:按照規(guī)章制度報銷。

3.人情消費方面:沒有人情消費。

4.公務用車方面:沒有。

5.辦公用房方面:辦公區(qū)3平方米,2007年建造,一般裝修。

個人檢視自我剖析材料篇五

借此次到市委黨校脫產培訓的機會,我又一次認真、系統(tǒng)地學習了黨的十九大精神,使我對不忘初心、牢記使命這一要求的重要意義有了重新認識和理解。同時,我以不忘初心、牢記使命為衡量標尺,結合在黨校的學習收獲、黨性分析要求以及自身思想、工作實際,對對自我進行了一次深刻的對照檢查,并深入剖析了存在問題的原因,同時提出了今后的努力方向。現將具體情景總結如下:

(一)黨的十九大報告以不忘初心、牢記使命為主題,開宗明義地指出,中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。這是歷史上第一次系統(tǒng)總結了中國共產黨人的初心和使命,這一主題的確立,契合黨的執(zhí)政理念,順應時代潮流,貼合發(fā)展大勢,為全黨同志奮勇前進供給了思想總遵循,上頭怎樣說就怎樣干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。二是在學習上存在實用主義的態(tài)度。整天忙于事務,放松了政治理論學習,對理論學習缺乏緊迫性,不連貫不系統(tǒng)。業(yè)務書籍看得多一些,經濟和法律等知識學得少一些,與自我工作相關,用得上的學得多一些,相關不緊密或目前用不到的學得少一些,存在先用先學、急用急學、不用緩學的現象,視野不寬闊,知識不全面,導致在工作中往往不能站在更高的層次來總攬全市**工作。

(二)黨性修養(yǎng)沒有持續(xù)鍛煉。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)僅有起點,沒有終點。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自我的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自我的黨性修養(yǎng)減弱了,對自我要求放松了,以人為本、執(zhí)政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態(tài)和進取心也不夠;研究部門利益多了一些,研究群眾利益少了一些,研究按部就班多了一些,研究創(chuàng)新方式少了一些。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的進取性、主動性、創(chuàng)造性,運用理論知識指導工作實踐的本事就不夠強。

(三)紀律作風沒有嚴格執(zhí)行。對照黨的紀律執(zhí)行和作風建設要求,自我執(zhí)行不嚴格、不徹底。沒有很好的執(zhí)行一切從實際出發(fā),解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實的思想路線,**工作沒有從**實際出發(fā),解放思想、實事求是地提出并力爭解決方案,更沒有完全與時俱進、求真務實解決群眾的疾苦,導致群眾對**方面的需求無法及時得到滿足。工作作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些,這些離黨章的要求還有較大的差距。同時自律意識也有所松懈,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自我的要求,工作有時不夠嚴謹細致。艱苦奮斗的傳統(tǒng)有所松懈,勤儉節(jié)儉的自律意識有所退步。

不忘初心、方得始終,對照檢查目的就是立查立改、見言見行,才能真正踐行不忘初心、方得始終。針對自我存在的上述問題,下一步,我將努力做到以下兩點:

(一)進一步強化理論學習,筑牢思想根基。以加強理論學習、提高自我的領導水平和工作本事作為整改工作的重點。把不斷學習作為堅持先進性的基礎工作抓緊抓實,進一步增強學習的緊迫感和自覺性,制定短期計劃和長期規(guī)劃,有計劃、有目的、系統(tǒng)的長期堅持學習。

(二)要注重學習資料的系統(tǒng)性、針對性,認真學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。經過學習,進一步堅定馬克思主義、社會主義的政治方向和政治立場,進一步堅定共產主義夢想信念;牢固樹立四種意識,把核心意識、看齊意識落實到位,更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央堅持絕對一致;在不斷學習中實現自我轉型升級努力提高政治鑒別力和政治敏銳性,提高運用黨的基本理論、基本路線解決實際問題的本事,到達學懂會用,學以致用的目的。

個人檢視自我剖析材料篇六

按照統(tǒng)一部署,牢牢把握守初心、擔使命,找差距、抓落實的總要求,認真從“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務、清正廉潔”五個方面深入查擺問題、剖析根源,并制定整改措施?,F將對照檢查情況匯報如下:

一、存在問題和具體表現

(一)在理論學習方面

堅持把學習宣傳貫徹主題教育作為當前和今后一個時期的首要政治任務,加強理論學習,弘揚正能量、唱響主旋律。但對照理論學習有收獲的要求,還存在一些不足。

一是在“學懂”上還有差距。雖然能夠積極通過集體學習、個人自學等方式學習,但是學習還不夠全面、深入,對主題教育的核心要義、豐富內涵、精神實質理解還不夠。

二是在“弄通”上還有差距。雖然每次均能及時傳達,但僅僅滿足于會議傳達,缺乏基礎性、戰(zhàn)略性、全局性、系統(tǒng)性研究,未能真正做到融會貫通、舉一反三。

三是在“做實”上還有差距。沒有很好地把學習與脫貧攻堅、社會穩(wěn)定、全域環(huán)境整治等當前重點工作緊密結合起來,理論指導實踐還有一定差距。

(二)在思想政治方面

始終堅持以////為指導,牢固樹立//,堅定//,做到///, 但認真對照思想政治受洗禮的要求,還存在一些不足。

一是政治敏感性有待加強。//**在政治立場上是堅定的,但對一些政治敏感性、堅定性很強的問題,特別是意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠,對社會上一些////不高,對社會上、網絡上出現的一些政治///論,未能及時給予制止,對歪風邪氣斗爭不夠,對有些事情明知不對,卻沒有主動抵制,存在麻痹思想,缺乏應有的責任擔當。

二是貫徹執(zhí)行不夠堅決。對一些重要工作、重大事件,缺乏主動性、預見性,在貫徹落實黨中央、自治區(qū)黨委決策部署時,對標執(zhí)行不夠到位、不夠精準,有些工作無形中出現偏差、打了折扣。

三是執(zhí)行民主集中制不夠規(guī)范。對民主與集中的統(tǒng)一性、整體性認識不到位,講求民主不“實”,研究討論案件問題事先溝通少,有時領導先發(fā)表意見定調子,對分外工作不善于提出見解,多數是“沒意見”。

(三)在干事創(chuàng)業(yè)方面

能夠以強烈的政治責任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實,推動自治區(qū)經濟社會發(fā)展更高質量發(fā)展。但認真對照查擺,還存在一些不足。

一是擔當意識不強。隨著年齡、職務增長,工作積極主動性不強,對新知識、新事物的學習熱情不夠,不愿意去思考如何打破常規(guī)和開拓創(chuàng)新,工作落實靠老套路,以文件貫徹文件,會議貫徹會議現象較為普遍。

二是干部的選拔工作中參與的擔當意識不強。在干部選拔中,潛意識里認為某些同志雖然沒做出什么成績,卻也盡心盡力,做老好人,隨意打票。

三是思想解放不夠。思維不夠開闊,認識問題,解決問題,往往用傳統(tǒng)做法和直線思維,對全區(qū)各項工作拓展不力,成效不明顯。

(四)在為民服務方面

能夠樹立以人民為中心的發(fā)展理念,著力解決群眾的操心事、煩心事,以為民謀利、為民盡責的實際成效取信于民。但認真對照查擺,還存在一些不足。

一是宗旨意識不夠堅定。在抓工作、謀發(fā)展時,站在群眾立場思考少,以人民為中心思想不牢,傾聽群眾的意見和呼聲不多,對基層情況的了解和把握也不夠全面準確。

二是走訪調研不夠深入。下基層存在“蜻蜓點水”的現象,到熟悉地方多,其他地方少,對基層情況掌握不透,尤其是深入村組一線調研不夠,面對面聽取群眾意見不及時、不全面,存在“隔著玻璃看”的現象。

三是服務群眾不夠細致。對群眾反映強烈的一些熱點難點問題特別是網絡輿情回應不夠及時,效果不夠理想,沒有達到群眾的要求和期盼。

(五)在清正廉潔方面

始終保持為民務實清廉的政治本色,不斷鞏固群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅決預防和反對腐敗,清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。但認真對照查擺,還有點差距。

一是 “一崗雙責”落實不夠到位。在日常工作中,雖然能夠認真履行“一崗雙責”,但在落實監(jiān)督上做的工作還有所欠缺。

二是對自己的自律還存在寬松軟現象。對自己的自律尤其是“八小時以外”監(jiān)管力度不夠,導致自律差,上班玩手機、學習強國、聊天等現象沒有完全杜絕。

三是艱苦奮斗精神有所減退。有時認為現在條件比以前好了,生活水平提高了,過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識弱化了,受人情交往觀念影響,有時參加朋友、同學間的一些聚會。

二、產生問題的原因分析

剖析問題產生的根源,主要是:

(一)理想信念扎根不夠。出現上述問題的根本原因,還是理論學習上不系統(tǒng)、不徹底,進而導致理想信念的底子未打牢。沒有學深學透,認真解決好政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”問題,久而久之,在自我反思,自我除垢上做得不徹底,自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

(二)黨性修養(yǎng)錘煉不夠。在嚴格//性鍛煉上所下的力氣不夠多,為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足,不能時時以黨章黨紀警省自己,不能經常以先輩先進激勵自己,為民務實清廉的要求沒有真正內化于心、外化于行,導致自我要求松懈了,產生了一些不良習氣。

(三)密切聯系群眾不夠。官本位思想有所滋生,與基層群眾的密切聯系有所弱化,為人民服務的宗旨意識有所淡化,下基層調研聽匯報的多,直接聯系群眾的少,服務群眾的意識和主動性有所下降。

(四)干事創(chuàng)業(yè)擔當不夠。干事創(chuàng)業(yè)的激情還不高,開拓進取勁頭不足,工作積極主動性不強,自我要求有所放松,對新知識、新事物的學習熱情不夠,不愿意去思考如何打破常規(guī)和開拓創(chuàng)新,工作落實靠老套路,應付工作檢查務虛功較多。

(五)紀律之弦繃緊不夠。執(zhí)行廉潔自律規(guī)定缺乏高標準,有時還存在慣性思維,思想上認為只要把工作做好就可以,忽略了有關紀律要求,特別是對一些未納入明文規(guī)定的紀律規(guī)矩,既沒有精準把握,也沒有印刻于心,造成對一些歪風陋習缺乏應有的“免疫力”,容易引發(fā)破規(guī)逾矩行為。

三、下步努力方向和整改措施

針對上述查擺出來的問題,我將將聚焦問題,結合實際,認真制定和落實整改措施,做到立行立改,邊查邊改,以此達到理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標。

一是進一步堅定理想信念。堅持把學習貫徹xxx貫穿全部工作始終,把學習執(zhí)行黨章作為一門經常性課程常抓不懈,堅持讀原著、學原文、悟原理,以上率下,真學真用,既要全面系統(tǒng),又要突出重點,學思踐悟,知行合一,融入到指導和推進工作中,持之以恒補精神之“鈣”、固思想之元、守為政之本,真正達到學懂、弄通、做實的要求。

二是進一步錘煉黨性修養(yǎng)。把對黨絕對忠誠擺在極端重要位置,牢固樹立xx,堅定xx,堅決做到xx,自覺同xx致,堅決xx決策部署,不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,不忘初心,牢記使命,嚴格要求,恪守職責,全力以赴完成年度各項工作任務。

三是進一步強化擔當意識。堅持把擔當作為一種責任和使命,不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)新局面。勇于開拓創(chuàng)新,不回避矛盾困難,對于發(fā)展中遇到的難題,積極應對,迎難而上,集中力量攻堅。自覺把工作放在//發(fā)展大局中去思考去謀劃,壓實責任,加強指導,強化督查,推動各項工作落地生根。

四是進一步踐行群眾路線。牢固樹立為民服務思想,將保障和改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,騰出更多時間和精力,沉下身子,深入基層,與群眾面對面,虛心聽取意見,真正交心談心,了解群眾需求,熱心服務群眾。堅持發(fā)展至上、民生為本,集中精力抓重點難點和薄弱環(huán)節(jié)的突破,抓敏感問題和突出矛盾的化解,對群眾關注的熱點、難點問題投入更多精力,讓群眾有更多的獲得感。

五是進一步保持清正廉潔。嚴格落實中央八項規(guī)定精神要求,堅持講操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則精神,牢固樹立紀律和規(guī)矩意識,遵從紀律和規(guī)矩,不違紀,不越規(guī)。要嚴于律己、廉潔奉公,嚴格執(zhí)行《廉政準則條例》和《黨內監(jiān)督條例》,自覺接受群眾監(jiān)督,樹立清正廉潔的好形象。

個人檢視自我剖析材料篇七

自黨的xxxxxxxx活動開展以來,緊扣“為民務實清廉”主題,按照“xxxx、xxxx、xxxx、xxxxxxxx病”的總要求,查找自己的思想之陋、行為之垢,以整風的精神開展批評和自我批評,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,通過第一環(huán)節(jié)認真學習,廣泛征求意見,深入開展交心談心,認真查擺問題?,F對照檢查如下:

作為一名副鄉(xiāng)長,從以前是“大學生村官”到現在的副科級領導干部,我始終感謝組織對我個人的培養(yǎng)和關心關懷,在我入黨時就認真宣誓要“堅定共產主義信仰,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執(zhí)行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的秘密,對黨忠誠,積極工作,為共產主義奮斗終身,隨時準備為黨和人民犧牲一切,永不叛黨”的諾言。經過自我檢視,對照黨章黨紀,發(fā)現我在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上,在政xxxx原則、政xxxx立場、政xxxx觀點上始終能同黨中央保持高度一致,能夠較好地貫徹執(zhí)行黨的xxxx、方針、政策,自覺執(zhí)行民主集中制和維護領導班子團結。認真貫徹落實中央、省委、市委、區(qū)委的重大決策部署和區(qū)委的工作安排。存在的問題:

(一)政xxxx理論水平較低,敏銳性不高。政xxxx理論學習流于形式,沒有做到學習與工作“兩手抓兩不誤”,在學習上存在應付思想,很多時候學習只看“標題”,沒有把自己擺到學習中去,總要求別人要認真學,學深學透,而自己往往只淺嘗輒止。政xxxx敏銳性不高,對一些傳播的小道消息、政xxxx調侃等損害黨的形象等現象警惕性不高、制止不得力。有時在與朋友聚會、與家人閑聊等場合忘記身份、信口開河,對社會消極現象、組織紀律的約束“發(fā)牢騷”。

(二)民主集中制堅持不好,決策質量不高。在決策一些重大問題上,沒有充分發(fā)揮自己應盡的職責,總想著自己剛進入領導班子,往往都以自己不熟悉這項工作來搪塞,總害怕發(fā)表不同意見而落下鬧不團結的口舌,影響班子及成員對自身的評價?;蛘咂娴恼J為主要領導最后要拍板,在發(fā)表意見時往往避重就輕敷衍了事。如在xxxx新居工程建設專題會議上,認為自己沒有分管該項工作,不熟悉該項工作,就避重就輕的發(fā)表了些對工作推動無成效的意見。

(三)黨建責任制落實不力。在抓發(fā)展黨員工作上無力,全鄉(xiāng)黨員老齡化嚴重,60歲以上的黨員占全鄉(xiāng)黨員總數的65%,沒有更好的鼓舞和引導鄉(xiāng)產業(yè)大戶和青年創(chuàng)業(yè)人才吸納到黨員隊伍中去。個別村的“三會一課”制度“空轉”、組織生活流于形式、陣地建設滯后。如干溝村、xxxx子居委會到目前為止都沒有陣地。干部政策執(zhí)行不到位。對干部管理松懈,導致干部開展工作不及時不認真,而自己只重安排部署輕具體落實。如xxxx年的村(居)“三職”離退職干部補助工作,只是召開了專題工作會議,但會后宣傳力度不夠,使部分退職干部沒有充分了解補助政策,造成多次到鄉(xiāng)政府和社保、民政等部門咨詢政策。

(四)精簡文件會議不夠。自中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定出臺后,我積極響應各級黨委號召,不管是在中心組學習會議上和個人自學上,都認真全文學習,并將學習的結果都轉化到自己的各項工作中去逐一落實,嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和貫徹落實省、市、區(qū)委重大決策部署,感恩組織,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和政績觀。在具體貫徹落實過程中,還存在精簡會議和文件方面做得不夠,如在黨務工作中,經常是以會議和下發(fā)文件來要求各黨支部如何做,如何抓,如何推動工作,沒有真正研究結合基層黨支部實際來推動黨務工作;在安全生產中,逢會必講,以會議落實工作,印發(fā)資料的多,口號喊得響,提出要求多,安排事情多,但經常性的深入到一線、到基層檢查督促的少;在年終考核中,為求自己分管工作考核“過關”、不丟分,準備大量的文件和簡報,只圖數量,不圖質量,存在以求考核工作能夠過關的思想。

(五)干工作有給領導看的心理。自xxxx年8月任副鄉(xiāng)長以來,總希望自己的工作能夠得到上級領導的肯定和認可,在自己的分管工作中,投入精力得多,而在抓中心工作時投入精力得少。如皂角產業(yè)發(fā)展上,認為是分管領導的事,而自己就沒有注入更多的精力到皂角產業(yè)發(fā)展上來。

(六)習慣以發(fā)文代落實,落實要求照抄照轉,缺少具體貫徹措施。工作方式方法不對,依葫蘆畫瓢,執(zhí)行政策照搬照抄,機械執(zhí)行,沒有充分結合xxxx鄉(xiāng)實際來制訂措施,往往造成安排工作“空、大”,套話多,具體措施少。如區(qū)委、政府出臺的部分文件,下發(fā)到鄉(xiāng)的時候,自己沒有深刻的領會文件精神,以文件來套文件,照搬照抄,沒有考慮鄉(xiāng)情村情和具體的實際工作。

(七)不愿到矛盾突出的村去,怕惹麻煩上身。群眾意識不強,對矛盾多、復雜的村,心里總有矛盾突出村的群眾是典型的“窮山惡水多刁民”現象,認為群眾是無理取鬧,文化水平低,素質不高,不容易接觸,時常有“出了事惹麻煩,還是穩(wěn)當一點好”的思想。如茅埡村社情民意復雜就不愿意到該村去開展工作。

(八)上下班和開會遲到早退。主觀原因是放松了對自己的嚴格要求,客觀原因是家中事務多,而自己分管工作多。總體來說就是時間觀念不強,有時就存在上下班有遲到早退現象。

(九)對浪費水電和辦公耗材現象熟視無睹、不以為然。節(jié)儉意識不強,無艱苦樸素之風,對低碳節(jié)約只停留在嘴上,有時看到機關辦公樓走廊燈開著、廁所水龍頭沒關認為不是自己家里,熟視無睹,不以為然。

(十)中央八項規(guī)定出臺之前,有接受吃請、迎來送往現象。剛到xxxx工作時,有時有村社干部和單位部門請吃飯,礙于面子,覺得通過吃請能夠增進友情,促進工作得交流,偶爾參加,在一些領導調研和檢查指導工作時,從心里認為要“提前迎走后送”的思想。

(十一)安全生產監(jiān)管不到位。安全生產工作責任重于泰山,雖然自己一直牢記習近平總書記講的:“發(fā)展不能以犧牲人的聲明為代價”這句話,重視安全生產工作,常監(jiān)督常檢查,但由于監(jiān)管不力,造成去年11月27日在轄區(qū)內發(fā)生了較大安全生產責任事故。

需要說明的問題:自xxxx年8月到xxxx鄉(xiāng)任黨委委員、副鄉(xiāng)長以來,從沒有過“三公”經費支出,從沒利用職務之便進行職務消費和人情消費,在公務用車上,開會辦事只座車,從未有過包車行為,在辦公用房方面,我一直與建管站長張生在一間辦公室合署辦公,在住房方面,在巴中城區(qū)后河橋租房居住,家屬xxxx,屬巴中市經濟開發(fā)區(qū)興文街道辦事處合同工,女兒陳蕓萱,剛剛滿100天。

通過這次黨的xxxxxxxx活動的深入開展,我認識到“xxxx”問題表現不一,癥狀多樣。就我個人來講,雖然找出了些“xxxx”突出的問題,但存在的問題肯定不止這些,還需要上級領導、同事和群眾幫我再找,再給我指出。僅就上述存在的問題分析產生的原因,我感覺究其根源,從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題,是黨性修養(yǎng)水平不高的問題,是服務群眾意識不強的問題。具體說來主要有以下4個方面:

(一)學習不夠主動,不夠深入,政xxxx理論修養(yǎng)有待提高

一是沒有把學習放在一個重要的位置,重日常工作,輕學習教育,在學習上存在著一知半解,缺乏對系統(tǒng)性學習的研究和深刻理解。二是學習的自覺性不高、學習制度堅持的不好。強調客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政xxxx理論的精神。三是在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺,致使自己的學習無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。四是學習的廣度不夠,僅停留于一些涉及自己分管行業(yè)的事。五是向領導、向群眾、向先進典型學習不夠。

(二)沒有充分認識群眾工作得重要性,宗旨意識有所淡化

自己剛剛步入領導崗位,對黨的群眾xxxx認識不深刻,理解不透徹,在工作中深入基層密切聯系群眾不夠,對群眾所需所求所盼理解不深刻,服務意識少;與群眾在思想上溝通不足,在行動上還沒有完全打成一片,思其所思,想其所想;同時還缺乏虛心向群眾學習的精神,總認為群眾的有些需求過于無理取鬧,群眾的素質低,文化水平低,不想面對群眾的老難問題。這樣一來,就造成了思想上忽視群眾,忽視群眾的主體地位,忽視群眾的根本利益,與群眾的思想感情疏遠了,導致工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神;心里裝的群眾利益少了,指導工作主觀意志成份多,形式主義成份多,為群眾想的少,服務群眾的也少了。

(三)工作創(chuàng)新不夠,經驗不足,黨性修養(yǎng)有所減弱

到xxxx工作以來,雖然自己一直有激情,有拼勁,但由于創(chuàng)新工作方式方法不足,在工作中方式方法古板老套,沒有采用統(tǒng)籌的方式來開展工作,工作沒有仔細深入的研究,一直抱著過關思想,對工作得方式方法沒有進行系統(tǒng)的探索,有時造成工作拖沓,往往以事務性工作代替黨性修養(yǎng)鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)有所減弱,對自己要求有所放松,導致在工作中考慮自己的方方面面多了些,考慮群眾利益和全局的利益少了些;多滿足于完成領導交辦的任務,滿足于表面上不出問題,創(chuàng)新意識不足,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

(四)缺乏艱苦奮斗的精神,理想信念松懈

作為80后,在成長的道路上不像先輩先烈那樣經歷過炮火的洗禮,經歷過那陰暗的十年,對艱苦奮斗僅浮現在自己的腦中,在物欲橫流的當代社會中,只局限于看到社會的陰暗面,沒有看到社會的大轉變,作為共產黨員的理想信念有一定的松懈,缺乏艱苦奮斗的精神。認為人雖然是平等的,但社會有太多的不公平不公正,有些人一出生就是“富二代”、“官二代”,而自己也幻想著自己那一天也能夠不用奮斗都能夠過上富足的日子。

這次黨的xxxxxxxx活動關鍵是落實為民務實清廉要求,重點是針對作風方面存在的問題,提出解決對策,制定和落實整改方案;通過對照檢查,找準問題,和問題根源的深入剖析,確定今后努力方向,制定行之有效措施,虛心誠懇地接受大家的批評和幫助,彌補各方面的不足。

(一)要進一步加強思想政xxxx理論學習和向先輩先進典型學習

古人云:“書山有路勤為徑、學海無涯苦作舟”。政xxxx上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政xxxx信念和判別是非的具體標準。要做一個合格的基層黨員干部,把工作做好,就必須注重學習,尤其是面對新時期下的新挑戰(zhàn)和新機遇,學習顯得更為重要和緊迫。因此,無論工作多忙多累,我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要,把學習作為自己人生的組成部分,做到活到老,學到老。自我加壓,認真學習,勤于思考。一是要重點學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀、習總書記一系列講話精神,以及中央、省、市、區(qū)黨代會、人代會精神以及中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定等文件精神,通過理論聯系xxxx,不空談,不妄談,努力提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力,增強工作中的系統(tǒng)性、和創(chuàng)造性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀。堅持實事求是的思想xxxx,更新觀念,勇于創(chuàng)新。二是向先輩先進典型學習,遠學焦裕祿、蘭輝,近學張雪梅、楊彬,以他們?yōu)榘駱?、為標桿,牢記宗旨,心系群眾,勤儉節(jié)約、無私奉獻,敢為人先的精神。

(二)要進一步加強黨性修養(yǎng)

黨性修養(yǎng)是每個黨員干部的必修課。黨性修養(yǎng)既是政xxxx修養(yǎng),又是個人品行修養(yǎng)。開展第二批黨的xxxxxxxx活動,主要就是要求我們黨員要進行自我凈化,自我革新,自我完善、自我提高,通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界和思想境界。黨性修養(yǎng)要通過在組織中學習、鍛煉、磨礪才能逐步培養(yǎng)起來。黨性修養(yǎng)內容應包括理想信念、組織觀念、紀律觀念、全局意識、道德情感以及個人舉止行為、工作作風等。所以,除“xxxx”之垢,補精神之鈣,培養(yǎng)好的作風,做合格的黨員,必須時刻加強黨性修養(yǎng),一是要堅定理想和信念,要有事業(yè)心和責任心,不能把工作僅當成是謀生的飯碗,應該在工作中去尋找快樂,尋找樂趣,發(fā)現工作的意義和價值,從而實現自己的理想和幸福。二是要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念,工作中遇見人和事,困難和挫折,都要保持平常心,心胸要寬闊,對事對人要有肚量,做事要心胸坦蕩,光明磊落,不搞小動作;三是要努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質。

(三)要進一步改進工作作風

要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入基層實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,與群眾建立起水乳交融的關系;努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政xxxx、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

(四)要進一步抓好分管工作

一是抓好黨務工作,努力發(fā)展普通黨員,將產業(yè)大戶和優(yōu)秀青年吸納到黨員隊伍之中,為黨員隊伍注入新鮮血液,針對干溝村無陣地建設問題,積極配合書記聯系區(qū)委組織部,爭取資金及早解決;二是安全工作,進一步強化主體責任和監(jiān)管力度,以人為本,牢記歷史教訓,總結經驗,強化宣傳,認真排查整xxxx各類安全隱患,加大檢查力度,對違反安全生產法律法規(guī)的企業(yè)和個體,加大執(zhí)法和處罰力度,確保轄區(qū)安全“零事故”。三是計生工作,積極宣傳二胎政策和計生法律法規(guī)知識,引導群眾遵守計劃生育法律法規(guī)。四是文化工作,以國家非物質文化遺產“xxxx背二歌”為載體,全覆蓋傳唱“xxxx背二歌”,全力打造四川省文化藝術之鄉(xiāng)。五是其他分管工作,建立健全相關管理制度,全面推進各項工作,確保年終各類考核走在全區(qū)前列。

(五)要進一步保持清正廉潔

要以到市紀委法紀教育基地接受黨的革命傳統(tǒng)和廉政教育為警鐘,始終做到警鐘長鳴,在工作中以黨的紀律和黨員干部各項規(guī)定為“鏡子”,做到抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,堅決反對享樂主義和奢靡之風,強化“兩個務必”意識,保持艱苦奮斗、昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。堅守節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念,狠剎揮霍享樂和驕奢淫逸的不良風氣,拒絕一切不必要的宴請,樹立艱苦樸素、清正廉潔的工作作風。

總之,在區(qū)委督導組同志的幫助下,在鄉(xiāng)黨委班子成員的幫助下,在群眾們的支持下,在學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)中,找出了自己的不足,查出了自身存在的突出“xxxx”問題,在下一環(huán)節(jié),我將對照自己存在的“xxxx”突出問題,嚴格遵守黨的政xxxx紀律,認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府十項規(guī)定,深刻領會習總書記在蘭考縣民主生活會上的講話精神,對照黨章黨紀,堅定理想信念,強化宗旨意識,增強黨性修養(yǎng),認真圍繞“為民務實清廉”這六個字,結合自身工作實際,全力以赴為打造大xxxx,構建和諧穩(wěn)定社會做出自己應有的貢獻。同時也請求區(qū)委督導組領導與鄉(xiāng)領導班子成員繼續(xù)指出我在“xxxx”方面存在的突出問題,這既是對我的幫助,也是對我個人成長上的幫助。

謝謝大家!

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