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最新領導干部讀書心得體會(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 20:31:11
最新領導干部讀書心得體會(優(yōu)秀8篇)
時間:2023-11-29 20:31:11     小編:曼珠

心得體會是個人在經歷某種事物、活動或事件后,通過思考、總結和反思,從中獲得的經驗和感悟。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,通過總結和反思,我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點和不足,找到自己的定位和方向。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。

領導干部讀書心得體會篇一

讀書是領導干部提高能力的一項基本功。你知道領導干部讀書。

莎士比亞曾說:“生活里沒有書籍,就好象大地沒有陽光;智慧里沒有書籍,就好象鳥兒沒有翅膀”。讀書是非常重要的,讀的書越多,我們積累的知識才會越豐富,但俗話說好記性不如爛筆頭,只憑大腦記憶就象撒網捕魚一樣,時間一長,網里的魚還會掙脫,做做摘抄就是把網里的魚收在自己的魚簍里,才能真正為你所用。因此,善讀書,則是養(yǎng)成良好的讀書學習習慣,摘錄的前提必須有閱讀,從而取其精華,棄其糟粕。只有不斷地讀書,不斷地學習,不斷地積累,我們才能跟上時代的步伐。才能不斷的充實自己。

引用領導干部讀書學習也應該有這三種境界:首先,要有“望盡天涯路”那樣志存高遠的追求,有耐得裝昨夜西風凋碧樹”的清冷和“獨上高樓”的寂寞,靜下心來通讀苦讀;其次,要勤奮努力,刻苦鉆研,舍得付出,百折不撓,下真功夫、苦功夫、細功夫,即使是“衣帶漸寬”也“終不悔”,“人憔悴”也心甘情愿;再次,要堅持獨立思考,學用結合,學有所悟,用有所得,要在學習和實踐中“眾里尋他千百度”,最終“驀然回首”,在“燈火闌珊處”領悟真諦。不是一個結局或是一個終點。人一生中,可能遭遇痛苦、煩惱、悲哀、無奈等很多負面的情緒,這些負面的情緒其實都只是磨練我們成長的過程而已。每個人的天生資質各有不同,遭遇也有差異,若是和高于自己程度的人相比,會越比越糟糕而沒有信心;若是和自己程度差的人相比,便會越比越驕傲。俗話說“一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰”、“知識就是力量”,其實在我的內心深處我一直認為愛讀書讀好書善讀書,多學些知識是永遠不會錯的。每一個人在人生的路程中都有自己需要學習走的路,倘若能走在自己規(guī)劃好的路程來走,不好高騖遠虛心求教,將有另一片海闊天空。倘若無法順利走在自己規(guī)劃的路程,萬不要灰心喪志,再次用心努力下一個的目標,終究也可到達最終的目的地。因此當每個人預先調整好自己的生涯規(guī)劃及學習態(tài)度,實際地善于運用,尊重自己和別人的行為,能即時認清自己,進而肯定自己。

有人說:“一本管理書籍,也應當是一所學校,有先進的管理理念,有切實、具體的可以給員工以啟迪的管理案例,有高水平的服務技巧,恰恰如此,精短實用,可讀性強,內容實在。如今,做為一名管理者,務實、樸實、平實是其魅力的源泉。以培養(yǎng)自身的綜合能力,提高自身整體素質作為學習生活的最高目標。因此,隨之而來的是,毋庸置疑,各方面能力的培養(yǎng)具有重要作用,它有助于綜合素質的提高和人的全面發(fā)展。不僅要掌握知識,更重要的要有完善的人格。對自身的道德品質要求提高,重視自身躬行實踐的能力。

“一分耕耘,一分收獲”,我一直堅信要愛讀書讀好書善讀書,一定會有許多收獲,在這人生的黃金時間,我想我會一如繼往地多讀好書,做到真學、真懂、真信、真用。學習實踐科學發(fā)展觀,增強工作的綜合性、系統性,及時積累多方面的知識堅持干什么學什么、缺什么補什么,有針對性地學習掌握做好自身工作、履行。

崗位職責。

必備的各種知識,努力使自己真正成為優(yōu)秀的管理者。通過研讀優(yōu)秀傳統文化書籍,不斷提高人文素養(yǎng)和精神境界,讀書要有選擇,讀那些有閃光思想和高貴語言的書,讀那些經過時代淘汰而巍然獨存下來的書。這些書才能撼動你的心靈,激動你的思考。只有以先進的知識武裝自己的頭腦,才能讓自己走得更快。

近日,按照縣紀委《關于在全縣黨政機關開展“廉政教育月”活動的通知》要求,認真學習了《加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風教育讀本》、《反腐敗重要文件選編》、《全國優(yōu)秀共產黨員王瑛》學習讀本以及廉政網的相關內容。通過學習,思想得到了進化,心靈得到了洗滌,和黨員干部分享了讀書心得體會。在心靈深處深深感到了,讀書思廉活動是開展從政道德教育的好形式,感到了這些正反重大典型案例對黨員干部尤其是黨員領導干部進行的一次警示教育,是十分重要和必要的。作為單位的一名黨員干部,特別是一名黨員領導干部,自身體會到最多和最大的進步是克服了自己以往工作中經常出現的缺點和錯誤,使自己專下心來想問題、干工作、辦事情,自覺把學習共產黨員標準要求的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時,對照黨員的標準要求和黨章,以此為鏡子,認真查找自身存在的問題和不足。勤潔廉政,才能正確看待和行使手中的權力。下面談談幾點關于這次讀書活動的心得體會:

一、充分認識開展讀書思廉活動的重要性和迫切性。

指出,黨的作風體現著黨的宗旨,關系黨的形象,關系人心向背,關系生死存亡。讀書思廉總結心得是為了明是非,辨真假,長知識,增才干,吸取其精華,尤其是黨員干部,通過學習,要掌握好自己的人生道德底線。牢記權力是一把雙刃劍,他能讓你成就一番事業(yè),也能讓你走向人民的對立面,領導干部要做到心底無私,才能一心為民,才能真正成為“最廣大人民根本利益的忠實代表”。所以我們要牢固樹立群眾觀點和公仆意識,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標準,堅持問政于民、問需于民、問計于民,多辦順民意、解民憂、增民利的實事。及時了解群眾訴求,妥善化解利益矛盾,認真糾正損害群眾切身利益的突出問題,依法維護群眾正當權益。

二、腳踏實地地做好本職工作。

模范的履行好自己的職責,樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切以人民利益為出發(fā)點,不能急功近利,更不能計較個人得失;要克服華而不實,漂浮虛榮的工作作風,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。要牢固樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀,認認真真學習、老老實實做人、干干凈凈做事,緊持大處著想、小處著手,從自己做起,從身邊做起,從點滴做起,求真務實、埋頭苦干,察實情、講實話,鼓實勁、出實招,辦實事、求實效,積極投身計劃生育工作事業(yè),經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

三、清白做人,做到廉潔從政。

權力是一把“雙刃劍”,在賦予權力的同時,也存在著如何用好權的問題。保持廉潔心是當好領導干部的根本保證。當前,領導干部面臨著很多誘惑和考驗,要抵擋住各種物欲的誘惑和各種腐朽思想的侵蝕,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。時刻保持清醒的頭腦,分得清黑白,辯得清真?zhèn)?,看得清是非,克己自律,嚴于自察,永葆黨員干部的清白。作為計生干部,我要把全部心智用于工作上,切實做到對崗位負責,對人民負責。一方面在做事上要在合法的限度內大膽的用好權,為民造福;另一方面更要“如履薄冰”用好手中的權。嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定,自覺加強黨性鍛煉,自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾工作紀律和經濟工作紀律,自己帶頭做到,凡明令禁止的帶頭自覺遵守,以德用權、按職用權、廉潔用權。堅持在生活和工作中常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,踏踏實實做人、老老實實干事,永葆共產黨人的政治本色和革命氣節(jié),做廉潔自律的表率,“不以善小而不為,不以惡小而為之”,起好模范帶頭作用。

通過這次讀書學習我有很多的心得體會,使我清醒的看到,要真正樹立正確心態(tài)和一顆平常的心,決不是一朝一夕就能完成。只要勤奮學習、自覺實踐、修身立德、勤政為民才是實現自我超越的唯一途徑。作為黨員干部,就要時刻提醒自己,要正確對待手中的權利,必須牢記“兩個務必”的重要思想,擺正自己的位置,牢固樹立全心全意為人民服務的公仆意識,努力做到吃苦在前,享樂在后良好的工作作風和形象,才能經得起各種復雜環(huán)境的考驗,得到人民群眾的尊重和愛戴。

為了深化“法律進機關”活動在*公司開展,不斷增強依法管理和服務社會的能力,不斷提高公司各級領導干部依法決策和依法行政的意識和能力,公司黨委中心學習組把《xx普法——領導干部法律知識讀本》選為“一季度讀一本書”必讀書目可謂很有必要,很是需要。經過認真閱讀該書,我的法律法規(guī)知識得到豐富,我的依法服務意識得到提升,我們中鐵二十局集團第二工程有限公司在落實依法治國基本方略,服務經濟社會發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定方面成效顯著。

通過對本書的學習,我的法律法規(guī)知識得到豐富。通過對本書第一章《總論》、第二章《憲法》、第三章《我國的基本法律概述》等章節(jié)的學習,進一步堅定了我對法治建設中國特色社會主義方向的信念,提高了我的法律意識和法律素質,形成了我自覺學法守法用法的習慣。憲法是國家的根本大法,是治國安邦的總章程,具有最高權威和法律效力。通過對憲法全面深刻理解,使我充分認識到了社會主義制度的優(yōu)越性,進一步增強了我的憲法意識、公民意識、愛國意識、國家安全統一意識、民主法制意識;樹立起了國家一切權利屬于人民的觀念、權利與義務相統一的觀念;只有形成崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法權威的良好氛圍,使憲法在全社會得到一體遵行,國家的各項事業(yè)才能健康發(fā)展。

法律體系是一個國家法的內在結構。20xx年3月,吳邦國委員長在十一屆全國人大四次會議上鄭重宣布中國特色社會主義法律體系已經形成,這是我國社會主義法制建設所取得的一項重大成就,實現了依法治國的歷史性跨越。通過對中國特色社會主義法律體系形成的重要意義、基本經驗、基本構成以及基本特征的學習,深刻理解中國特色社會主義法律體系是全面實施依法治國基本方略、建設社會主義法治國家的基礎,是新中國成立60多年來特別是改革開放30多年來經濟社會發(fā)展實踐經驗制度化、法律化的集中體現,體現了中國特色社會主義的本質要求,體現了改革開放和社會主義現代化建設的時代要求。不管是學習《憲法》還是對“中國特色社會主義法律體系”知識的學習,我得到的不僅是法律知識的豐富,更是今后學法守法用法社會行為的形成。

通過對本書的學習,我的依法服務意識得到提升。作為一名工會干部,在學習這本書的過程中,我重點對第五章《保障和改善民生相關法律知識》中的“建立和諧勞動關系”、“保障特殊群體的合法權益”的法律知識以及第六章《社會管理相關法律知識》中的“維護社會政治穩(wěn)定”、“依法化解社會矛盾”的法律知識進行了認真學習。眾所周知,工會工作的職責是維權。具體到我們職工與企業(yè)關系上,因為資本與勞動的反向追求,利益與矛盾不可避免存在著,這就要求工會搭橋,既要促進企業(yè)發(fā)展,因為企業(yè)是職工賴以生存的載體;又要維護職工權益,因為職工是企業(yè)發(fā)展的根本。中國特色工會維權觀就是以職工為本,主動、依法、科學維權。“主動”說的是要超前處理相互間的矛盾,這樣做社會成本低,效果好;“依法”就是在法治國家里,維護的是合法的權益;“科學”這是國情和時代特點所決定和要求的。我們工會工作一切為了職工,一切依靠職工,一切服務職工,這是中國特色社會主義工會發(fā)展道路的指南。

通過對勞動用工的法律法規(guī)、勞動保護的法律法規(guī)、企業(yè)勞動爭議的法律法規(guī)以及婦女兒童權益保護法的學習,使我服務意識在增強,業(yè)務能力在提高;通過對維護國家安全的法律法規(guī)、維護國內社會穩(wěn)定的法律法規(guī)、以及信訪條例、人民調解法的學習,使我懂得了在工作中要講政治、講法律、講方法,做維護職工權益的貼心人,維護國家、社會穩(wěn)定的有心人;通過對公務員法、中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則、行政監(jiān)察法的學習,使我防腐的能力得到增強、反腐的意識得到提高、在思想意識當中建立起一道拒腐防變的思想道德防線,牢固樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,始終保持與人民群眾的血肉聯系,自覺戰(zhàn)勝各種誘惑、從而全心全意為職工群眾服務。

一本好書如同良師益友,讓人獲益匪淺。《xx普法——領導干部法律知識讀本》就是這么一本好書,它就是我們工作、生活中的良師益友,它讓我們堅定中國共產黨領導的理想信念,它讓我們在依法治國的道路上建設中國特色社會主義強國,它讓我們學法守法用法維護每位公民的合法權益。

領導干部讀書心得體會篇二

近年來,隨著社會的高速發(fā)展和競爭的日益激烈,領導干部肩負著更加重要的責任與使命。為了更好地勝任自己的工作,不斷提高自身素質,領導干部積極響應黨和政府的號召,加強閱讀。經過一段時間的實踐,讀書成為了領導干部提升自己的有效途徑。本文將就這一話題展開探討,并結合自身經驗,闡明領導干部多讀書的心得體會。

第一段:讀書提升思想覺悟。

領導干部作為一個國家、一個地區(qū)的重要決策者和管理者,必須具有正確的思想覺悟。而讀書能夠豐富我們的思想,開闊我們的視野。在讀書的過程中,我們能夠接觸到各種各樣的思想、觀點和經驗,從中領悟到人生的智慧。讀書讓我們更有力量去認識和適應世界的變化,更好地處理復雜的問題。同時,讀書能夠培養(yǎng)我們的分析和判斷能力,提高我們的思考深度和思考廣度。讀書不僅僅是一種娛樂方式,更是一種提升能力和素質的方法。

第二段:閱讀加深領導干部對專業(yè)知識的理解。

作為領導干部,尤其是在特定領域負責領導的領導干部,必須具備扎實的專業(yè)知識。而只有通過閱讀,我們才能更好地理解和掌握這些知識。閱讀不僅能夠幫助我們學習理論知識,還可以讓我們了解最新的發(fā)展動態(tài)和研究成果。通過閱讀專業(yè)書籍、學術期刊和研究報告,我們能夠及時了解到相關領域的最新動態(tài),掌握前沿科技和管理理念。只有深入學習和消化這些知識,領導干部才能更好地履行職責,優(yōu)化決策,提升工作效率。

第三段:閱讀拓寬領導干部的人文素養(yǎng)。

作為領導干部,我們不僅僅需要有卓越的專業(yè)能力,還需要具備廣博的人文素養(yǎng)。閱讀可以幫助我們理解各種文學藝術作品,拓寬我們的文化視野。通過閱讀文學作品,我們能夠了解歷史、體驗情感、感悟人性。通過閱讀哲學和人文社科類著作,我們能夠思考人生、探究價值、增強人文關懷能力。閱讀還可以培養(yǎng)我們的情商和文化修養(yǎng),提升我們的人際交往和領導能力。豐富的文化知識和人文素養(yǎng)讓領導干部更有內涵,更能夠與人溝通和協作。

第四段:讀書提高領導干部的辨別力。

當前信息時代,信息爆炸式增長給我們帶來了豐富的信息資源,但也給我們增加了信息的篩選和辨別難度。領導干部必須擁有辨別真假、重要與次要的能力。在大量的信息和新聞面前,不斷讀書可以幫助我們提高辨別力。通過讀書,我們能夠不斷了解到各種新觀點、新理論和新思想,從而更好地辨別信息的真?zhèn)魏蛢r值。同時,在閱讀的過程中,我們也會對一些虛假、低俗甚至是有害的信息保持警惕,提高自己的行事能力與水平。

第五段:讀書與實踐相結合共同提高。

讀書和實踐是不可分割的。無論是在領導干部的工作中,還是在個人成長的道路上,只有將所學的理論知識與實際工作相結合,才能夠真正提升自己的能力和素質。在讀書的同時,我們需要將所學知識與實際情況結合起來,在工作中靈活運用。在實踐中,我們能夠更好地發(fā)現自己的不足,并進行針對性的學習。通過這種循環(huán)的方式,我們能夠不斷地提高自己的綜合素質,更好地為國家和人民服務。

總結起來,作為領導干部,閱讀是提升自身素質的一種重要途徑。通過閱讀,可以提升思想覺悟,加深對專業(yè)知識的理解,拓寬人文素養(yǎng),提高辨別力,并將所學知識與實踐相結合。領導干部應該保持良好的閱讀習慣,不斷探索和學習,不斷提高自己的能力和素質,為推動國家和地區(qū)的發(fā)展做出更大的貢獻。

領導干部讀書心得體會篇三

總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上強調,從嚴治黨,重在從嚴管理干部。正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。干部掌握著方方面面的權力,是黨的理論和路線方針政策的具體執(zhí)行者,如果干部隊伍素質不高、作風不正,那黨的建設是不可能搞好的。我們國家要出問題主要出在共產黨內,我們黨要出問題主要出在干部身上。由此可見,我黨對黨建工作的重視,黨建的核心是組織建設,組織建設的核心是干部隊伍建設。好的干部隊伍是鞏固我黨的執(zhí)政地位和提高我黨的執(zhí)政能力的基本前提,從嚴治黨就應從黨員領導干部抓起。

嚴抓黨員領導干部的思想教育工作。隨著世情、國情的復雜變化,受市場經濟浪潮的侵襲,我們黨內的一些黨員領導干部從思想根源上出現了問題,其實就是“總開關”的問題,種種問題毫無保留的體現在了干部的作風表現上,使群眾對此反映比較強烈和高度關注。就此我們應該加大黨員領導干部的思想教育工作力度,用正確的世界觀、人生觀、價值觀消除精神倦怠的危險,用可持續(xù)學習和實踐的能力消除能力不足的危險,用馬克思主義群眾觀消除脫離群眾的危險,用嚴格的制度消除消極腐敗的危險,使我黨的干部整體具備接受考驗和面對危險的思想政治保障。

嚴抓黨員領導干部的能力培養(yǎng)工作。俗話說的好,鳥擇木而棲,士為知己而博。我黨是領導和團結全國各族人民共創(chuàng)社會主義事業(yè)的政黨,毫無疑問地說明了我黨的執(zhí)政地位,而黨員領導干部在行使權力的時候是執(zhí)政地位的體現,體現的好壞主要是看領導干部在工作中能力表現,這就要看領導干部是否具備高效的常規(guī)工作能力、迅速處理應急事件的工作能力?!对鴩視酚羞@樣的話,凡吏治之最忌者,在不分皂白,使賢者寒心,不肖者無忌憚。若犯此癥,則百病叢生,不可救藥。也就是說,凡是地方長官處理問題,最怕出現的弊病就是不分青紅皂白,使好人寒心失望,使壞人肆無忌憚。如犯此病,就會百病叢生,不可救藥。這句話告訴我們,當領導干部的能力與職務職位不相匹配時,就會出現各種各樣的問題,使黨內工作人員和群眾寒心失望,從而使黨在人民群眾中喪失公信力。

嚴抓黨員領導干部選拔任用工作。干部選拔任用工作事關國家發(fā)展、民族振興和人民幸福。如果領導干部選拔任用工作存在問題將極大地降低了政府公信力,也給人民群眾造成了極壞的影響。領導干部有般標的作用,群眾最需要的就是敢擔當、敢負責、敢碰硬、敢闖敢干的干部。不能讓那些碰到困難繞著走、吹牛皮說大話、敷衍塞責的干部我行我素、自由自在、左右逢源甚至如魚得水。嚴把干部選拔關,規(guī)范領導干部的選任工作,把具有真才實學的優(yōu)秀干部選拔到領導崗位上來,才能更好地為人民服務,為民辦事。著力加強后備干部隊伍建設,改進人選產生方式,拓寬來源,優(yōu)化結構,健全培養(yǎng)鍛煉、適時使用、定期調整、有進有退的機制,使干部隊伍充滿活力。

嚴抓黨員領導干部制度監(jiān)管工作。領導崗位的干部不應該有特權思想,也不應該有官本位的思想,要按照總書記提出的“三嚴三實”的要求規(guī)范自己的職權行為。應該構建從嚴管理干部隊伍制度體系,加強對干部的經常性管理監(jiān)督。完善領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度,逐步開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作。嚴格執(zhí)行巡視監(jiān)督、審計監(jiān)督、行政監(jiān)察和領導班子內部監(jiān)督等制度,落實集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、談心談話、誡勉談話、詢問和函詢、特定問題調查等監(jiān)督制度。紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門要建立干部預警談話機制,對干部的苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。加強對黨員領導干部的監(jiān)督管理,進一步規(guī)范履職用權行為,將權力關進制度的籠子里。

總書記強調,要堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。改進黨員領導干部的作風和言行,規(guī)范黨員領導干部權力的使用,會使有令不行,有禁不止的不良現象在很大程度得到扼殺,對重塑我黨在群眾心目中的良好形象,進一步強化我黨在群眾心目中的公信力,具有深遠的意義。

“欲明人者先自明,欲正人者先正己?!鳖I導干部能否嚴以律己,關乎人心向背,也影響著政治生態(tài)與發(fā)展大局?!皣酪月杉?就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉”,總書記的話發(fā)人深省,在我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)、改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重的關鍵時期,廣大黨員干部以此為準繩,具有十分重要的意義。

人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。“嚴”當頭,領導干部應從自身做起,自覺做遵紀守法的模范。我們黨之所以能在90多年間始終成為領航中國的堅強領導核心,帶領全國人民在革命、建設、改革中取得一個又一個勝利,除了共同的理想信念和嚴密的組織體系,依靠的正是嚴明的紀律和規(guī)矩?!芭e頭三尺有綱紀”,黨員干部只有常懷對規(guī)矩的敬畏之心,在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,才能做人不“妄為”、有權不“任性”,贏得群眾信任與支持。

千里之堤,毀于蟻穴。嚴以律己,貴在防微杜漸。黨的十八大以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們,不守紀律不講規(guī)矩,往往是一切腐敗現象的源頭??倳浽偃龔娬{,“打鐵還需自身硬”。這就需要領導干部從小事做起,從點滴抓起。慎初、慎微、慎行,方可確保忠誠、干凈、擔當;常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德,才能筑牢思想防線,恪守法紀底線。

清廉之行,方有清正之譽。嚴以律己,重在知行合一。領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行,貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當做口號、流于形式,難免出現臺上臺下“兩個樣”,所言所行“兩張皮”的現象。部分官員曾以公正、廉潔、清正自詡,言猶在耳,卻在實際行動中越過“紅線”,因沾不義之財、染不正之風、干違法之事“落馬”,教訓深刻、值得深思。

嚴以律己,自律必不可少,他律也不可缺。在著力強化領導干部自律意識的同時,要不斷筑牢法治防火墻,完善遏制權力“越線”的監(jiān)督與制約機制,切實消除權力尋租、腐化變質的“空間”與“土壤”;更要喚醒黨章黨規(guī)意識、推進制度創(chuàng)新,把紀律和規(guī)矩挺在法律前面,挺在黨風廉政建設和反腐敗斗爭前沿。

“驥走崖邊須勒韁,人至官位要縛心”。嚴以律己,是擺在所有黨員干部面前的一道永恒課題,值得時時警醒、事事謹記。

近日,通過學習總書記“三嚴三實”系列講話精神,并結合xx年以來在黨的群眾路線教育實踐活動中開展學習情況,作為公司班子成員,對如何完成公司“轉型發(fā)展、挖潛提效”的中心工作,推進公司的作風建設有了一些心得體會。

總書記“三嚴三實”的提出是繼“八項規(guī)定”之后,對黨的作風建設的進一步升華,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義,明確指出了黨的作風建設的關鍵在于領導帶頭。

一個單位作風建設做的好不好,群眾主要看得是基層黨員,基層黨員主要看得是中層干部,而中層干部看得就是領導班子成員,上行下效。領導班子成員要充分發(fā)揮模范帶頭作用,以身作則,給中層干部帶一個好頭,中層干部給普通黨員帶一個好頭,形成一層帶一層,層層落實的工作機制,為推進公司的創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展、科學發(fā)展提供強有力的思想政治保證和精神動力。我作為公司領導班子的一員,在作風建設上要做到以下三點:

一、身要正。領導班子成員杜絕“四風”,持身以正是一個企業(yè)發(fā)展壯大的基礎。正所謂“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。領導班子成員只有不斷加強黨性修養(yǎng),堅持用權為民,不以權謀私、心存敬畏、慎獨慎微,時刻遵守“為民務實清廉”的總體要求,保持一身正氣,在工作中忌人心浮躁,忌作風浮夸,才能樹立威望、贏得人心。

總書記在蘭考調研時指出要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線,貫穿黨的群眾路線教育實踐活動始終,就是為領導干部指明了作風建設的方向。作為一名黨員領導干部,一定要學習弘揚焦裕祿“親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻”的精神,做到“深學、細照、篤行”,真正能夠低下頭、彎下腰地走到基層職工中去,加強同基層職工的聯系,大力弘揚團結奮斗、愛崗敬業(yè)的奉獻精神,切實解決職工反映的困難。

在工作中,要繼續(xù)加強一線聯絡點的作用,及時對職工提出的問題進行梳理匯總,并分析原因。對有能力解決的問題,及時督促相關業(yè)務部門制定整改方案,拿出可行辦法,限期進行整改;暫無能力解決的問題,也要記錄在案,并積極思考可行的解決辦法,及時給予職工回復,說明情況,尋求理解和支持。

二、講團結。領導班子成員在工作中團結一致是一個公司想干事、能干事、干大事的保障。做人要實是領導班子成員相互團結的基本要求。一個對同志忠誠老實、襟懷坦白、公道正派的人才能得到他人的尊重和信任。作為公司領導班子的一員,要堅決抵制拉幫結派的情況,杜絕互相拆臺、拖后腿的不良現象,做老實人、說老實話、干老實事,把思想和行動都統一到公司“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的根本任務上。需要注意的是,團結不是沉默,在工作有分歧的時候,要積極進行交流和討論,溝通思想,相互學習,堅持在大局下求同存異。

三、業(yè)務要精。領導班子成員既是決策者,又是執(zhí)行者,其精湛的業(yè)務水平是一個公司凝聚人心、促進作風建設的重要保障。以德服人,以才服眾,德才兼?zhèn)涫且粋€合格的黨員領導干部應該具有的素質。目前公司正處于經營困難期,盈利能力不斷下降。

我作為公司班子成員,深刻意識到腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,切實提高自身綜合素質是公司突破經營瓶頸,努力實現公司高質量、高效益、可持續(xù)的發(fā)展的關鍵。我要堅決貫徹落實科學發(fā)展觀,從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念,自覺加強學習,不好高騖遠,不脫離實際。堅持學習相關業(yè)務知識,同時經常深入基層,積極開展基層調研,深入研究自身分管工作,了解各項工作實際,杜絕形式主義,將理論知識與實際工作相結合,學會在處理問題中深化學習效果,切實增強自身業(yè)務能力水平。在日常工作中加強與分管業(yè)務部門及基層職工的工作交流,對分管業(yè)務的狀況及工作人員的工作能力做到心中有數,結合實際情況,統籌兼顧,合理安排各項工作任務。

總書記指出“要繼續(xù)把人民對我們黨的‘考試’、把我們黨正在經受和將要經受各種考驗的‘考試’考好,努力交出優(yōu)異的答卷”。從以前扎緊制度藩籬、嚴格實行他律,到現在自我約束成為習慣、變成自律自覺,我深刻認識到杜絕“四風”問題,推進作風建設,完成現階段中心工作就是我們破題的關鍵,持之以恒的決心和制度建設的長遠打算就是我們解題的捷徑。我們要以“三嚴三實”活動為契機,完善已有的制度,清理不適用的制度,制定實用的新制度,將作風建設真正落到實處,為公司健康發(fā)展盡職盡責。

領導干部讀書心得體會篇四

領導干部是推動社會進步和發(fā)展的重要力量,他們承擔著重大的責任和使命。然而,現代社會變化快速,知識更新迅猛,領導干部需要不斷增長知識和擴展視野,以應對復雜多變的環(huán)境。因此,多讀書成為了領導干部提升自身素質和能力的重要途徑之一。在這篇文章中,我將分享自己在領導干部多讀書方面的心得體會。

第二段:閱讀擴展思維。

閱讀是開啟智慧之門的鑰匙。透過閱讀,領導干部可以接觸到廣泛的知識領域,了解不同的觀點和思維方式,為自己的決策提供新的思考角度。例如,讀經典著作可以幫助領導干部理解歷史背景和人類智慧,讀科技類書籍可以拓寬科技應用的思路和發(fā)展方向。閱讀不僅能夠提高領導干部的知識水平,還能夠提高其抽象思維能力和創(chuàng)新能力,為解決問題和應對挑戰(zhàn)提供更多可能性。

第三段:閱讀培養(yǎng)情商。

領導干部的工作往往需要與各方面的人進行良好的溝通和合作。閱讀是培養(yǎng)情商的一種有效途徑。在閱讀中,干部可以通過人物角色的塑造、情節(jié)的發(fā)展等方式了解和體驗各種人情世故和人際關系的復雜性,進而提升自己的情商水平。同時,閱讀還可以擴展干部的社會視野,了解不同文化的價值觀和習俗,促進跨文化交流和理解,提高領導干部的跨文化溝通能力。

第四段:閱讀豐富領導氣質。

閱讀對于培養(yǎng)領導干部的各方面氣質也有很好的作用。通過閱讀,干部可以接觸到各種優(yōu)秀的作品和智慧,增加自己的閱歷和修養(yǎng),培養(yǎng)自己的審美情趣和思考深度。閱讀使干部更加具備良好的修養(yǎng)和氣質,增強了干部的情感素質和人格魅力。閱讀還可以激發(fā)干部的創(chuàng)造力和想象力,從而提高領導干部的表達能力和引導能力,塑造出更具影響力和感染力的領導形象。

第五段:總結。

領導干部多讀書的心得體會包括擴展思維、培養(yǎng)情商和豐富領導氣質等方面。閱讀開拓了思維,提高了領導干部的知識水平和抽象思維能力;閱讀培養(yǎng)了情商,提升了領導干部的人際交往和跨文化溝通能力;閱讀豐富了領導干部的氣質,塑造了更具影響力和感染力的領導形象。因此,領導干部應該積極培養(yǎng)讀書的習慣,不斷拓寬自己的知識和視野,以更好地履行自己的職責和使命。

領導干部讀書心得體會篇五

讀書月是一個重要的學習機會,對于領導干部而言尤為重要。閱讀不僅可以拓寬視野,增加知識,還可以提高領導干部的綜合素質和領導能力。在讀書月的活動中,我深感到了讀書的重要性和對我的影響,這些感悟讓我更加明確了自己的角色和責任。

第二段:提高綜合素質。

讀書的過程就是獲取新知識、拓展視野的過程。通過讀書,我不僅了解到了行業(yè)的最新動態(tài),還了解到了其他領域的知識和思考方式。這種跨領域的學習可以為我們提供更多的思維資源,使我們能夠更全面地把握事物的本質,更好地處理各種復雜情況,提高自己的綜合素質。

第三段:提升領導能力。

讀書不僅能夠提高知識水平,還可以提升領導干部的思考能力和決策能力。通過閱讀,我有機會了解到各種各樣的案例和經驗,從中學習到如何解決問題,如何推動事業(yè)發(fā)展等等。同時,通過閱讀,我也能夠獲取到不同領域的專業(yè)知識,使我能夠更好地指導和幫助下屬,提升自己的領導能力。

第四段:增進溝通交流。

在讀書過程中,我不僅僅是單純地獲取知識,更重要的是通過讀書來拓展自己的思維和觀點。與其他人進行交流和討論,可以幫助我更好地理解書中的內容,并從中獲得新的啟示和認識。同時,與其他人的交流也能夠促進我們之間的思想碰撞與融合,增進溝通與合作的能力。

第五段:激勵自我進步。

在讀書的過程中,我不斷地接觸到各種成功的案例與故事,也了解到許多杰出人物的經歷和成就。這些成功的經驗和故事給了我很多的鼓舞和激勵,讓我充滿信心和動力,勇往直前。閱讀過程中的這些鼓勵和激勵督促著我在工作中更加積極、努力地投入,不斷追求卓越與進步。

總結:

讀書月是一個重要的學習機會,對于領導干部而言尤為重要。通過讀書,可以提高綜合素質、增加知識、提升領導能力,并促進溝通交流,激勵自我進步。在讀書月的活動中,我深刻體會到了這些好處,也對自己的角色和責任有了更加明確的認識。我將繼續(xù)保持良好的讀書習慣,不斷學習,提高自己的綜合素質和領導能力。同時,我也將積極推動讀書氛圍的營造,鼓勵周圍的人也多讀書,共同進步。

領導干部讀書心得體會篇六

近日,通過學習總書記“三嚴三實”系列講話精神,并結合xx年以來在黨的群眾路線教育實踐活動中開展學習情況,作為公司班子成員,對如何完成公司“轉型發(fā)展、挖潛提效”的中心工作,推進公司的作風建設有了一些心得體會。

總書記“三嚴三實”的提出是繼“八項規(guī)定”之后,對黨的作風建設的進一步升華,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義,明確指出了黨的作風建設的關鍵在于領導帶頭。

一個單位作風建設做的好不好,群眾主要看得是基層黨員,基層黨員主要看得是中層干部,而中層干部看得就是領導班子成員,上行下效。領導班子成員要充分發(fā)揮模范帶頭作用,以身作則,給中層干部帶一個好頭,中層干部給普通黨員帶一個好頭,形成一層帶一層,層層落實的工作機制,為推進公司的創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展、科學發(fā)展提供強有力的思想政治保證和精神動力。我作為公司領導班子的一員,在作風建設上要做到以下三點:

一、身要正。領導班子成員杜絕“四風”,持身以正是一個企業(yè)發(fā)展壯大的基礎。正所謂“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。領導班子成員只有不斷加強黨性修養(yǎng),堅持用權為民,不以權謀私、心存敬畏、慎獨慎微,時刻遵守“為民務實清廉”的總體要求,保持一身正氣,在工作中忌人心浮躁,忌作風浮夸,才能樹立威望、贏得人心。

總書記在蘭考調研時指出要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線,貫穿黨的群眾路線教育實踐活動始終,就是為領導干部指明了作風建設的方向。作為一名黨員領導干部,一定要學習弘揚焦裕祿“親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻”的精神,做到“深學、細照、篤行”,真正能夠低下頭、彎下腰地走到基層職工中去,加強同基層職工的聯系,大力弘揚團結奮斗、愛崗敬業(yè)的奉獻精神,切實解決職工反映的困難。

在工作中,要繼續(xù)加強一線聯絡點的作用,及時對職工提出的問題進行梳理匯總,并分析原因。對有能力解決的問題,及時督促相關業(yè)務部門制定整改方案,拿出可行辦法,限期進行整改;暫無能力解決的問題,也要記錄在案,并積極思考可行的解決辦法,及時給予職工回復,說明情況,尋求理解和支持。

二、講團結。領導班子成員在工作中團結一致是一個公司想干事、能干事、干大事的保障。做人要實是領導班子成員相互團結的基本要求。一個對同志忠誠老實、襟懷坦白、公道正派的人才能得到他人的尊重和信任。作為公司領導班子的一員,要堅決抵制拉幫結派的情況,杜絕互相拆臺、拖后腿的不良現象,做老實人、說老實話、干老實事,把思想和行動都統一到公司“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的根本任務上。需要注意的是,團結不是沉默,在工作有分歧的時候,要積極進行交流和討論,溝通思想,相互學習,堅持在大局下求同存異。

三、業(yè)務要精。領導班子成員既是決策者,又是執(zhí)行者,其精湛的業(yè)務水平是一個公司凝聚人心、促進作風建設的重要保障。以德服人,以才服眾,德才兼?zhèn)涫且粋€合格的黨員領導干部應該具有的素質。目前公司正處于經營困難期,盈利能力不斷下降。

我作為公司班子成員,深刻意識到腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,切實提高自身綜合素質是公司突破經營瓶頸,努力實現公司高質量、高效益、可持續(xù)的發(fā)展的關鍵。我要堅決貫徹落實科學發(fā)展觀,從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念,自覺加強學習,不好高騖遠,不脫離實際。堅持學習相關業(yè)務知識,同時經常深入基層,積極開展基層調研,深入研究自身分管工作,了解各項工作實際,杜絕形式主義,將理論知識與實際工作相結合,學會在處理問題中深化學習效果,切實增強自身業(yè)務能力水平。在日常工作中加強與分管業(yè)務部門及基層職工的工作交流,對分管業(yè)務的狀況及工作人員的工作能力做到心中有數,結合實際情況,統籌兼顧,合理安排各項工作任務。

總書記指出“要繼續(xù)把人民對我們黨的‘考試’、把我們黨正在經受和將要經受各種考驗的‘考試’考好,努力交出優(yōu)異的答卷”。從以前扎緊制度藩籬、嚴格實行他律,到現在自我約束成為習慣、變成自律自覺,我深刻認識到杜絕“四風”問題,推進作風建設,完成現階段中心工作就是我們破題的關鍵,持之以恒的決心和制度建設的長遠打算就是我們解題的捷徑。我們要以“三嚴三實”活動為契機,完善已有的制度,清理不適用的制度,制定實用的新制度,將作風建設真正落到實處,為公司健康發(fā)展盡職盡責。

領導干部讀書心得體會篇七

近年來,讀書月已經成為全民共同關注的盛事,無論是學生、教師還是領導干部,都積極參與其中。作為領導干部,通過參與讀書月活動,我受益匪淺,進一步提高了自己的文化素養(yǎng)和領導能力。下面我將在五個方面,就我在讀書月活動中的體會和感悟進行闡述。

首先,在讀書月活動中,我深深體會到了讀書的樂趣和價值所在。平日里,因工作繁忙,我經常無暇顧及閱讀。然而,在讀書月中,我主動拿起了書本,重新認識到讀書的美好。每當我靜下心來,沉浸在文字的海洋中,我就能夠感受到作者的智慧和情感,不僅開拓了我的思維視野,還加深了我對生活和社會的認知。通過讀書,我不僅能夠豐富自己的知識儲備,更能夠感受到精神上的滿足和情感上的愉悅。讀書不僅僅是一種娛樂活動,更是一種文化修養(yǎng)的體現。

其次,通過讀書月活動,我深入思考了領導干部應該具備的素質和能力。作為領導者,我們面臨各種復雜的問題和挑戰(zhàn),需要具備高度的智慧和應變能力。而閱讀是培養(yǎng)這些素質的良好途徑。通過閱讀,我們可以了解到各種領域的知識和經驗,拓寬自己的思維和視野。在讀書月中,我選擇了以人民為中心的領導理念的相關書籍,這讓我更加深入地了解到領導者應該始終把人民的利益放在第一位,傾聽人民的聲音,解決人民的問題,這對于強化領導干部的人民情懷和服務意識具有重要意義。

第三,通過讀書月活動,我加深了對文學的熱愛和理解。文學是人類智慧和情感的結晶,也是人類最崇高的精神追求。在讀書月中,我不僅有機會接觸到各種經典名著,感受大師們的意境和思想,更能夠深入理解文學作品背后蘊含的人性和思考。通過與文學作品的互動,我逐漸領悟到了人生的哲學和人情的復雜。文學作為一種藝術表達方式,不僅可以給人精神上的愉悅,更可以在我們領導實踐中提供思考的源泉和啟迪。

第四,通過讀書月活動,我加強了與同事和下屬的溝通和交流。讀書月是一個集體讀書的機會,我們可以一同選擇、閱讀、交流心得,從而增進我們之間的同理心和理解力。通過讀書月活動,我和同事們共同追求著知識的力量,我們彼此鼓勵、彼此啟迪,共同成長。同時,作為領導干部,我通過與下屬一同參與讀書月活動,展示了我對學習的重視和求知的態(tài)度,激發(fā)了下屬的學習熱情。通過這種共同的活動,我與同事和下屬之間的溝通更加順暢,團隊合作也更加默契。

最后,通過讀書月活動,我深刻體會到了閱讀對于個人成長和領導能力提升的巨大影響。閱讀是一種知識的獲取和智慧的積累,通過不斷閱讀,我不僅能夠充實自己的思想庫,還能夠提升自己的領導能力。在閱讀過程中,我接觸到了各類領導者的智慧和經驗,不斷學習和吸納,從而更好地指導自己的工作實踐。作為領導者,只有不斷學習和提升自己,才能更好地履行自己的職責和使命。

總之,參與讀書月活動是一次極具意義的經歷。通過讀書,我不僅提升了自己的文化素養(yǎng)和領導能力,更深入了解了人民利益至上的領導理念,加深了對文學的理解和熱愛,加強了與同事和下屬的交流和團隊合作。在今后的工作中,我將會繼續(xù)保持閱讀的習慣,不斷豐富自己的知識儲備和領導智慧,更好地為人民服務。

領導干部讀書心得體會篇八

目標是行動的指南,人只有首先樹立起崇高的理想目標,其行動才會有正確的方向與澎湃的動力,其人生才不至于墜入腐敗墮落的深淵。

《大學》開篇就通過“三綱領”點明了其追求的最高目標:“大學之道,在明明德,在親民,在止于至善”,大學的使命在于發(fā)揚正大光明的品格,使人人都能夠革故納新,最終達到至善的境界?!洞髮W》之所以在文章伊始就先確立其目標,是因為它認為人貴在“知止”,“知止而后有定,定而后能靜,靜而后能安,安而后能慮,慮而后能得?!敝祆渥⒄f:“止,所當止之地,即至善之所在也。知之,則志有定向?!敝廊松鷳罱K達至的境界,才能夠有堅定的志向,然后才能心意寧靜,情性安和,進而才能思慮精詳,處事得當。

“止于至善”的最高目標明確了之后,如何才能得以實現呢?《大學》認為,最高目標的實現需要一個循序漸進的過程,所以進一步又講到“格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下”八個條目?!鞍藯l目”是有著內在邏輯聯系的統一整體,它十分集中又極其精辟地體現了儒學“內圣外王”的思想。“格物、致知、誠意、正心”四條目講的是通過不斷加強個人學問、道德方面的修養(yǎng),進入“內圣”境界的修身過程和方法。修身為中心環(huán)節(jié)。齊家、治國、平天下三條目是“修身”的自然延伸,修身達至“內圣”的道德境界之后,《大學》的最終目的還是要實現“外王”的政治目標。由此可見,“內圣”是“外王”的前提條件,“外王”是“內圣”的最終歸屬?!按髮W之道”也就是“修己治人”之道,“內圣外王”之道。

《大學》所倡導的“內圣外王”的理想目標,也是儒家所一貫提倡的。這一思想包含了中國傳統文化中的精華元素,對我國當前的廉政文化建設是有積極的借鑒意義的。

首先,當前的廉政建設應注重對干部進行立志教育,立長遠之志、崇高之志,這樣才會“不畏浮云遮望眼”,對自己的人生和事業(yè)有正確的把握。從目前一些領導干部的違法違紀案件看,無論他們的問題最終出在哪個方面,其基點都是個人的理想信念出現了動搖。因此,今天的為政者在理想信念的問題上不能有一絲一毫的偏差,應樹立共產主義遠大理想,堅定中國特色社會主義理想信念,踐行社會主義核心價值體系,形成抵御腐敗的最堅強的精神力量。

其次,當前的廉政建設仍應注重對傳統的“內圣外王”思想的發(fā)揮。今天的為政者應繼承傳統的“內圣外王”之道,把自身的道德理想和政治理想統一起來。一方面為政者應有達至“內圣”的修養(yǎng)意識,積極地通過文化知識學習來“格物、致知”,通過思想政治學習以“誠意、正心”,不斷提高自身的道德水準,使自己具備仁愛、博大的胸懷,在得失、利害之前能做出正確的取舍。另一方面為政者又要有“外王”的責任心,有“達則兼濟天下”的抱負,有親民為民的情懷。為政者一旦接受人民的托付,就要敢于并且樂于向社會展示自己的才能,把遠大理想和實際行動結合起來,順民意,謀民利,排民憂,解民難,為官一任造福一方,全心全意為人民服務,盡心盡力為社會奉獻,做一個新時期的“內圣外王”型的官員。

二、“慎獨正己”的修身方法與當代廉政建設。

《大學》講,“自天子以至于庶人,壹是皆以修身為本?!眰鹘y文化中的修身方法是值得我們學習的,引導為政者做好自我修身,對推進廉政建設的展開是大有裨益的。其中,《大學》中的“慎獨”、“正己”的修身方法尤其值得我們借鑒。

“慎獨”是《大學》中涉及的一個很重要的修身方法,能否堅持“慎獨”,是衡量人們修身功夫深淺的重要標尺。在《大學》中“慎獨”是與“誠意”緊密聯系在一起的?!八^‘誠其意’者,毋自欺也……故君子必慎其獨也……此謂誠于中,形于外,故君子必慎其獨也?!本褪钦f君子做事情要發(fā)自肺腑、真心實意,不能僅僅是為了演戲給別人看,從而騙己騙人?!吧鳘殹钡幕c是求之于內的,功夫重在“隱”和“微”上,注重的是對修身主體精神深處的改造,所以君子必須自覺地向內尋求,加強自身內在的道德修養(yǎng),把從善作為自身內在的需要,在任何情況下都表里如一地去揚善行善。

“正己”是《大學》講到的又一重要的修身方法。“正己”就是要求修身主體嚴于律己,帶頭踐行社會道德規(guī)范,堅持以身作則,這在《大學》中被稱為“絜矩之道”:“上老老而民興孝,上長長而民興弟,上恤孤而民不倍,是以君子有絜矩之道也?!睘楣俚淖鹁茨昀系?,人民就會學著孝順父母;為官的禮敬年長的,人民就會學著恭順兄長;為官的體恤孤寡,人民就不會想到去謀反。此外,《大學》中還講道:“君子有諸己,而后求諸人;無諸己,而后非諸人。所藏乎身不恕,而能喻諸人者,未之有也?!本酉纫笞约鹤龊?,然后才能要求別人做好;自己沒有毛病,才能去指正別人。自己不能將心比心,卻能讓人心悅誠服,沒有這種事情。這些論述,把正人先正己、上行下效的道理講得非常透徹,值得我們深思。

近些年來,我國反腐倡廉工作的實踐告訴我們,“慎獨”是為官之人保持清正廉潔的關鍵一環(huán)。當前,有些干部被拉攏下水,陷入貪污腐敗的深淵,雖然原因是多方面的,但其中很重要的一點就是沒有堅持做到“慎獨”,其在私下索賄、受賄之時,自認為密不透風、無人知曉,所以貪欲越來越膨脹,膽子越來越大,直至東窗事發(fā)。先賢們已經告誡了為官者,不僅要在社會生活和公共場合中注意檢點自己的言行,而且要堅持做到“慎獨”,在私人生活領域中,在無人監(jiān)督的情況下,在一個人獨處的時候,也要能謹守道德法律原則,不迷戀低級的趣味,不做有昧良心的事情,不進行無原則的交易,時刻保持胸懷坦蕩、光明磊落。

同時,“正己”的修身方法也給我們以啟示,在當前的廉政建設中,糾正各種不正之風,應由上而下地進行,首先要端正各級領導干部的政風,提高各級領導干部的政德。凡是要求群眾做的,領導干部帶頭先做;凡是禁止群眾做的,領導干部帶頭不做。各級領導干部都要深刻意識到,自己的一言一行,群眾都會看在眼里,因而也就不僅僅是單純的個人行為了,上行下效,會產生巨大的社會影響。為政者要發(fā)揮積極的表率作用,堅持以身作則,自覺抵制各種歪風邪氣,時刻對權力、金錢與美色的誘惑保持高度警惕,給廣大群眾樹立良好的學習榜樣,只有這樣才能在全社會帶出一個好的風氣,構筑反對腐敗的牢固防線。

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