光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應性。下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
園本教研活動計劃篇一
本學期我園對“如何讓幼兒快樂的閱讀”進行研究,在研究中我們本著“在實踐中研究、在研究中實踐”的原則,采用多種研究的方法與形式努力營造氛圍,讓幼兒輕松、快樂的識字、閱讀。
本學年教研的主題為:幼兒快樂閱讀的研究。
在人的智慧與能力中,閱讀能力是非常重要的。心理學研究表明,兒童大約從三歲開始,就已經具備了基本的言語表達能力,擁有了大量的口語經驗和口語理解能力?!队變簣@指導綱要》中也明確指出:要培養(yǎng)幼兒對生活中常見的簡單標記和文字符號產生興趣,利用圖書、繪畫和其他多種方式,引發(fā)幼兒對書籍、閱讀的興趣,開展學前閱讀能力的培養(yǎng)教育”。而3--8歲是兒童掌握基本閱讀能力的關鍵期,在這段時間內奠定閱讀能力,不僅可以幫助孩子盡早進入知識的海洋,開闊幼兒的視界,啟迪孩子的智慧,而且能促進幼兒各種能力的發(fā)展。由此可見,幼兒的閱讀刻不容緩,但現(xiàn)在成人對幼兒早期閱讀的理解往往存在著許多誤區(qū),從而導致孩子不會“看書”,不會“讀書”。通過幾年來對小班、中班幼兒閱讀情況的觀察、分析,更讓我們看到了問題所在。
1、幼兒閱讀追求視覺感受。孩子往往對圖書中顏色鮮艷和較大的形象最感興趣,會忽略一些細節(jié)的內容。
2、幼兒閱讀缺乏有序性。幼兒的思維具有跳躍性的特點,他們缺乏閱讀的經驗,會忽的一下翻到前面,忽的一下翻到后面,有時中間還跳過幾頁。針對上述問題,我園確定了此次教研的主題。
20xx、3月-——20xx年7月。
園長:張麗麗。
成員:楊麗麗、高興宇等人。
1、創(chuàng)設閱讀環(huán)境,營造書香氛圍。具體措施:
(1)每兩周組織教師進行課題組活動,學習相關理論,交流在實踐中所碰到的具體問題,對研究進行不斷的反思與調整。
(2)組織教師認真研讀課題計劃,開展“課題方案答卷”活動,讓教師理解課題的研究理念及課題研究的主要內容。
(3)為幼兒提供豐富、有趣的閱讀資料并放在幼兒觸手可及的地方便于幼兒取放。
(4)以班級環(huán)境創(chuàng)設為主,要求各班創(chuàng)設有自己班級特色的閱讀區(qū)域,逐步營造溫馨的班級閱讀氛圍,要求教師根據(jù)研究內容設計環(huán)境創(chuàng)設方案。
(5)每天在一日活動中為幼兒提供閱讀的時間,教師增加與幼兒個別交流的機會,及時與幼兒交流閱讀信息。
(6)開展各年齡階段的閱讀比賽。在班內開展有關閱讀方面的集體或競賽活動。
(7)加強對環(huán)境創(chuàng)設的交流、探討及考核。
(8)各班根據(jù)閱讀環(huán)境的創(chuàng)設制定相應的閱讀常規(guī)。
(9)做好閱讀環(huán)境創(chuàng)設的過程資料,資料要求能體現(xiàn)研究軌跡。
(10)每月對教研工作進行小結,根據(jù)研究情況逐步進行計劃的調整。
2、初步嘗試快樂閱讀教學方案設計。具體措施:
(1)各班教師每周根據(jù)《識字閱讀》和《語言》課本本進行一次快樂閱讀教學活動設計。根據(jù)讀本教師在游戲活動中開展拓展活動并分領域做好資料的積累。
(2)結合園本教研進行快樂閱讀教學“一課多研”活動。
(3)結合園本教研中“一人一課”活動開展快樂閱讀教學評比。
(4)根據(jù)子課題內容撰寫教學論文并進行論文評比活動。
3、采用請進來的方式,為教師充電,讓幼兒掌握更多的技能。6月份中旬,我園請來“快樂教學”的專家,重點講述了快樂識字閱讀,同時請來家長和老師一起學習,為家園共育做好了鋪墊。
五、子課題內容:小班:小班閱讀環(huán)境創(chuàng)設的研究、小班幼兒閱讀習慣的培養(yǎng)。
中班:教師在快樂閱讀中的指導策略、中班閱讀環(huán)境創(chuàng)設的研究、中班幼兒傾聽能力的培養(yǎng)。
3月份1、搜集有關閱讀環(huán)境創(chuàng)設的資料。2、學習課題計劃。3、各班制定子課題計劃。4、課題方案問答。5、交環(huán)境創(chuàng)設方案。
4月份1、創(chuàng)設班級閱讀環(huán)境。2、檢查并交流環(huán)境創(chuàng)設情況。3、各班在原來的基礎上,結合本班特點制定閱讀習慣細則。
5月份1、開展閱讀教學“一課多研”活動。2、快樂閱讀家長匯報活動。
6月份1、快樂閱讀“一人一課”匯報及評比活動。2、環(huán)境創(chuàng)設評比活動。
7月份課題總結交流。
1、幼兒的發(fā)展:幼兒的閱讀習慣得以養(yǎng)成,良好的閱讀習慣還使得他們的口語表達能力獲得了一定的進步,孩子樂于給他人講故事,這本身又使他們的語言表達能力得到鍛煉;幼兒的思維、想象能力得到提高,閱讀過程中孩子們也學到了更多知識。
2、老師的收獲:在課題探索過程中會遇到各種各樣的問題,教師們隨即翻看相關的書籍,不斷豐富自身的知識,提升自己的業(yè)務水平,解決問題的能力也有了很大程度的提高。另外,教師的教育理念有了很大轉變,設計和組織教學活動的能力得到了顯著提高。研究過程中教師們雖然探索了一些實用有效的方法,但作為研究者對其理論認識還比較膚淺,如何進一步提高理論水平和研究水平,還需要進一步的學習與實踐??傊?,幼兒的閱讀能力不是一朝一夕就能完成的,它需要教師耐心地一點一滴的積累起,為孩子的終身能力打下基礎。
園本教研活動計劃篇二
為了促進教師的專業(yè)發(fā)展和學生的全面發(fā)展,全面提高教育教學質量,本學期將以肥合市教育局20__年工作要點為指導,結合我校的實際,積極探索新形勢下的教研組建設、校本教研的新模式,進一步完善教研規(guī)章和有關的管理辦法,逐步實現(xiàn)教研工作的科學化、規(guī)范化、制度化。本學期的主要工作有以下幾個方面:
一、加強教研組和備課組建設。充分調動教研組長和備課組長工作積極性和主動性,明確教研組和備課組的職能,健全教研工作組織和機制,抓好教研組和備課組的常規(guī)工作,完善教研組工作聯(lián)系制度,以教研組和備課組活動為載體積極開展各種形式的校本研修活動,努力使我校成為教研氛圍濃、教學效果優(yōu)的示范學校。
二、做好“有效教師”課題研究的后期工作。要求每位教師撰寫一篇課題研究論文,組織論文評選,組織教研組舉行實驗課、研究課、示范課展示,完成課題研究結題報告。
三、繼續(xù)開展"手拉手傳幫帶"活動。檢查相互聽課情況,將聽課紀錄、指導教師的評價意見和青年教師的工作學習總結收存教研室,組織座談會進行總結交流。
四、做好研究性學習活動的指導、管理等工作。本學期高一要完成第一個研究性學習課題,高二要完成研究性學習全部課題的結題工作和學分認定工作。完成高三研究性學習課題目錄匯編。
五、組織好公開課、觀摩課、示范課等聽評課活動。通過各種鍛煉教學基本功的活動,交流先進的教學經驗,促進教師業(yè)務能力的提高,促進課堂教學改革。
六、以“上好課”為主題,組織校本培訓。根據(jù)學校的要求制訂培訓計劃;強化過程管理,嚴格考勤,認真考核。
七、建設校本資源數(shù)據(jù)庫。繼續(xù)收集和充實教師資源庫資料,充分利用網絡資源,促進學校全體教師共同提高、群體優(yōu)化,為學校教育、教學提供更好更全面的服務。
八、認真做好各項與教育教學相關的常規(guī)的或臨時性工作,全力以赴地支持、配合高三的教育教學工作。
園本教研活動計劃篇三
本學期,根據(jù)學校工作安排要求和學科實際,文綜組所有成員一如既往認真工作,搞好集體備課、個人備課、上課、作業(yè)、檢測等一系列教學環(huán)節(jié),積極參加學校組織的各項活動。截止學期末,各項工作都已如期完成。具體工作情況總結如下:
一、通過學習學校教導處工作精神,我們有了自己新的體會:必須統(tǒng)一思想、轉變觀念、改進方法,努力創(chuàng)建高效課堂。
二、團結協(xié)作,以良好的團隊精神搞好備課組的工作。
我們文綜組的老師們繼續(xù)發(fā)揚以前的團結一致,協(xié)同作戰(zhàn)的精神,以良好的心態(tài),積極的工作態(tài)度,拼搏的精神做好本學期的工作,使本組教師共同進步。同時還配合各任課班級的班主任做好學生的思想工作,不讓本學科拖學生后腿。
三、認真抓好業(yè)務學習。
以新課程改革為重點,以全面提高教師的業(yè)務素質和發(fā)展學生全面的素質為目標,以深入細致地落實教學常規(guī),加強教學規(guī)范化和制度化為手段,以更新和轉變教師的教育理念和教學方式為核心,全面推進課堂教學改革,優(yōu)化教學過程,提高工作效率。
四、文綜組統(tǒng)一教學目標和要求,統(tǒng)一進度。
本學期我們堅持了每周一次的集體備課,切實發(fā)揮了集體備課的實效。這樣可以進行較多的交流,及時地發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,在探討的過程中進行相互的學習,可以取長補短,也可以進行直接交流教學中的感受,與本組的其他老師進行交流,以最佳的方式傳遞教學信息。
各備課組實現(xiàn)了教學過程進度的統(tǒng)一,明確教學目標、要求,探討有效的教學方法,理解并突破重難點,做到先形成初案,在研究探討、補充,最后根據(jù)不同的班級、教師形成個案,基本做到了統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一考試。真正實現(xiàn)資源共享!
五、積極參與“課內比教學”活動。
“課內比教學”活動中,能夠全員參與,不論是老教師,還是年輕教師,人人登臺比武,形成了“比、學、趕、幫、超”,人人講課、人人聽課、人人說課、人人評課的全員參與的局面。
每位教師都能以飽滿的熱情,認真的態(tài)度,積極參與,把這次比武當成了一次鍛煉自己展示自己、提高自己的好機會。教師們認真選教材內容,精心制作課件,比武教師中年紀較大的老師,他們沒有怨言,同樣充分準備,出色地完成了任務。
這次活動面很廣。全體教師參與評課,大家都能把握住學習機會,不論是上課教師還是聽課教師,不論是中老年教師還是年輕教師,積極性都很高。都本著學習、提高的心態(tài)面對備課、聽課和評課,都希望在本次教學活動中汲取營養(yǎng),不斷提高自己的業(yè)務水準。
六、堅持了聽課和評課制度,做到共同提高。
為了更好的相互學習,取長補短,組內相互聽課很重要。學校教務處關于推廣聽課提出了具體的要求,這是對我們很好的督促。當然,聽課后的評課也很重要,在評課活動中暢所欲言,通過交流和碰撞可以產生更多智慧的火花,提升了整個文綜組的水平。
教研工作中存在的問題和需要加強的工作。
1、由于每科教師人數(shù)比較少,擔任班級比較多,上課時間相對比較集中,這樣相互聽課不方便,相互取長補短做得不夠。為了彌補這一問題,要求老師在平時和教研常規(guī)時間多切磋,并且要積極創(chuàng)造條件去向高水平的教師學習。
2、新的教育理念難以貫徹,傳統(tǒng)的經驗教學根深蒂固。教學中存在的主要問題是:重知識性教學,忽視能力培養(yǎng);課堂單邊活動,老師講的太多,缺乏互動,課堂氣氛沉悶,學生積極性主動性調動不起來。
3、缺乏研究精神。備課缺乏思路;對教材結構不進行必要的調整,照本宣科。
雖然我們仍然有許多地方還不能十分令人滿意,但這也正是我們前進的動力,我們有信心使文綜組的工作越來越好!
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園本教研活動計劃篇四
指導思想:
深入推進新課程改革的實施,認真落實金灣區(qū)教科培中心和學校新學期的工作目標,結合實際,以抓教學質量為核心,大膽創(chuàng)新,不斷提高語文科教師的教學科研水平。
工作思路:
加強各年級備課組的管理,完善集體備課制度,建設好語文學科資源,為教學提供有效的資源共享。關注和研究學困生,全面提高教學質量。利用學校blog,開展網絡教研。
主要工作。
1、加強理論學習。
要落實新課程的改革,我們必須要加強理論的學習。本學期學習的重點是發(fā)展性教學評價理論、兒童心理學和如何發(fā)掘學生潛能的理論等的學習。
2、加強備課組的建設。
要求備課組長大膽開展工作,堅持開展集體備課等教研活動。
3、開展教學專題探討。
本學期,我們將重點研究各年級利用blog進行網上作文指導的專題研究,爭取出一套網上作文指導叢書。
4、積極參加語文學科資源建設。
5、全校語文老師要加強互相學習,挖掘更多優(yōu)秀老師的`寶貴經驗和教學資源。
工作日程和安排。
3.上交學生的讀書卡片和讀書心得.
4.五六年級學生參加區(qū)的作文競賽.
5.新教師上匯報課.
1.開展讀書節(jié)活動.
2.語文興趣班開展活動.
3.結合讀書節(jié)活動,各班選送優(yōu)質的小報上交學校.
4.老師上交參評的論文.
1.了解各級教學進度,教學常規(guī)檢查.
2.加強各班圖書角的建設.
3.檢查古詩80首背誦情況。
1.調整教學進度,訂好復習計劃。
2.評選“書香班級”.
3.組織學生復習,做好學生期末水平測試工作。
1.總復習,教學質量抽查。
2.教師上交論文.
園本教研活動計劃篇五
本學期,我教研組在學校和教導處的直接領導下,在上級部門各類文件指導下,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,努力創(chuàng)設良好的教學環(huán)境,進一步提高質量意識,為學生的終身發(fā)展打下良好的基礎。
二、工作目標:
1、以新課改為中心,抓實政史地學科教學常規(guī),提高課堂教學質量,向課堂40分鐘要效益。
2、圍繞各年級教學重難點組織聽、評課。
3、加強理論學習,教師共同商討后進生轉化等教學過程中遇到的難題,為本校文綜(政史地)教學質量的提高與課堂教學行為的規(guī)范夯實基礎。
具體活動計劃如下:
一、抓好教研組常規(guī)建設。
1、加強業(yè)務學習。
進一步領悟《新課標》中的教學理念,建立全新的教學觀念,靈活的課程體系,多元、開放的課程評價標準,重視基礎,適應個性需求,關注學生情感,提高學生自主學習能力,為學生構建發(fā)展的平臺。努力將新觀念、新思路滲透到文綜課堂教學之中,真正做到理論與實踐相結合。要全面貫徹學校的教學計劃,積極實施新課程改革,在教學實踐中感悟“為實現(xiàn)教育的`意義而教、塑造廣博的人文情懷、為了每個學生的發(fā)展”的教學理念。加快信息技術學習的進程,認真組織本教研組全體外語教師學好電腦技術和網絡技術,能熟練運用電腦上課,學會制作幻燈片,學會利用網上的優(yōu)秀課件為教學服務。積極投身到教師教育技術能力培訓中去。不斷提高本組教師的教育技術能力。教研組將組織2次業(yè)務學習,重點圍繞“閱讀教學”研究專題組織學習材料。要求教師要認真做好業(yè)務學習筆記。
2、落實集體備課制度。
集體備課是發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高備課質量的重要途徑,也是落實教學常規(guī),提高課堂教學效率的必要措施。每位教師要按照教學常規(guī)完成每一件工作,規(guī)范我們的教學行為,要向課堂45分鐘要質量。本組要集體備課,研究教學內容,研究學生,研究進度,研究教學方法,備課組的安排及教學資料要一致。要求每周進行一次集體備課。時間固定在周五下午,要有活動記錄。每次活動要定中心發(fā)言人,定活動主題,不走形式,不敷衍了事,切實解決教學中的一些問題,努力提高課堂教學質量,優(yōu)化教學過程。備課組長要做好記載,并錄入集體備課的電子文稿。
3、組織好常規(guī)教研活動。
本學期要組織公開課和課題教學教研。公開課是全體文綜教師學習、交流、提高的一次重要活動。認真上好一節(jié)公開課,是個人能力的展示,也是教學水平的匯報,更是其他教師學習的一次絕好機會。公開課要先進行說課,再進行上課,最后進行評課。有經驗的教師要上好教學示范課,新教師要上一節(jié)匯報課。通過研討、觀摩、評議等形式,使全體文綜教師共同提高,人人受益。通過研討、觀摩、全期要求每位文綜老師全學期聽10節(jié)文綜課,多聽平行班老師的課。全學期進行2次教學常規(guī)檢查。
4、按時完成各項計劃、總結的擬寫,搞好各類資料的整理、歸檔工作。本學期,文綜教研組的全體成員將繼續(xù)努力,認真做好各項工作,力爭創(chuàng)出自己的特色。
二、教研組活動安排。
1、擬寫教研組、備課組工作計劃及教學計劃。
2、召開第一次教研組會議,明確本學期文綜組的工作安排及要求,明確本組的教研專題及研究步驟,明確教師教育技術能力培訓工作要求。
3、以備課組為參賽單位,進行優(yōu)質課比武。
1、組織第一次業(yè)務學習。
2、于春秀老師上歷史示范課。
3、全體文綜教師聽、評示范課。
1、以備課組為參賽單位,進行優(yōu)質課比武。
2、第一次常規(guī)檢查。
3、期中考試及質量分析。
1、第二次業(yè)務學習。
2、第二次常規(guī)檢查。
2、進行期末質量分析。
園本教研活動計劃篇六
認真貫徹教育局和學校的工作要點,在教研室、學校教導處工作計劃的指導下,圍繞“一切為了學生的發(fā)展”的辦學理念,以更新觀念為前提,以育人為歸宿,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點。轉變教研理念,改進教研方法,以有效課堂教學模式為主線,以提高數(shù)學教學質量為重點,教研活動繼續(xù)以理論學習為先導,案例分析為載體,以問題為核心,以帶著問題實踐—反饋—調整—再實踐為基本模式,深入常態(tài)課堂,跟蹤質量,認真搞好教學研究、教學指導和教學服務,扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發(fā)展。努力提高數(shù)學教學質量。
二、主要工作思路:
本學期繼續(xù)加強學習《數(shù)學課程標準》和《數(shù)學課程標準解讀》等有著課程改革的材料和相關理章,增強課程改革的意識和自覺性,做到理論與教學實踐相結合。課堂是落實課程改革的主陣地,努力追求真實、有效,高效的課堂,要從學生的真實需要出發(fā),從教材內容的特點出發(fā),落實學生必須掌握的知識和技能,努力鍛造課改精品課,注重提高課堂教學的水準。優(yōu)化集體備課制度,發(fā)揮集體的作用。繼續(xù)加大對小學數(shù)學教師的備課、上課,作業(yè)布置與批改,課外輔導,考試與評價,課后反思等基本內容的教學常規(guī)管理。
三、主要工作與措施。
(一)做好常規(guī)性的工作、規(guī)范教師的業(yè)務水平。
1、備課:
要求教師備課時除了自我備課外,還要積極參加集體備課,內容,包括教學課題、教學目標、重點難點、教學方法、教具、教學過程、板書設計、作業(yè)布置,教學后記等,教研組將定期對其進行檢查。
2、上課:
上課時要維持正常教學秩序,圍繞目標組織教學。講授要精當、精練,突出學生主體地位,關注學生的學習狀態(tài)和個體差異,提倡“自主學習、合作探究”的學習方式,教師要做好課前準備工作,在教學中要注重現(xiàn)代化手段的運用,特別是“農遠教學資源”的運用,課中要明確目標,講透知識點,訓練要扎實有效,同時要注意師生活動時間的分配(教師時間與學生時間的比大約是1:2),要及時反饋教學效果。
3、作業(yè)的布置、批改:
作業(yè)布置要適量,每節(jié)課要有一次作業(yè),作業(yè)形式要多樣化,作業(yè)設計既要在量上有所控制,更要注意質的精當。批改要正確、及時,字跡要端正,書寫格式要規(guī)范。
4、輔導:
繼續(xù)做好提優(yōu)補差工作。各科任教師要定時間、定計劃、定內容地組織好學習有困難的個別學生的輔導工作,做到措施得力,效果顯著,并做好作業(yè)批改記錄的記載。
5、檢測:
改進檢測的方法,對學生進行多方位評價,形式和手段可以多樣化。除筆試外,還要注意運用口試和操作等方式,考查學生對數(shù)學知識的掌握情況和數(shù)學能力的發(fā)展。還要通過課堂提問、觀摩、談話、學生作業(yè)等方式,評價學生的學習態(tài)度、學習習慣等非智力因素,了解學生的學習過程,考查學生的學習狀況,培養(yǎng)學生學習數(shù)學的興趣。及時進行單元檢測,做好檢測分析、查漏補缺工作。
6、聽課:
本學期各教師每學期參加聽課總節(jié)數(shù)不少于15節(jié),要邊聽邊思,及時評注。實施“推門聽課”制度。
(二)扎實開展教研活動,努力提高教研效率。
1、根據(jù)學校教學計劃,制定切實有效的教研計劃,落實教學常規(guī)和教研組工作。
2、每次教研活動要求全體教研組成員準時參加,不無故缺席,并做好詳細記錄。
3、根據(jù)本校的研究課題和不同教師的個性需求,我們將采用靈活多樣的教研活動方式,在加強教研組的建設的同時,把集體學習與自主學習相結合、專題學習與問題探討相結合、經驗交流與教學反思相結合,提高理論學習的針對性與實效性。
4、結合我校本學期的校本培訓,圍繞課題研究與學習資源,以提高教師參與活動的積極性、主動性,并要求教師認真準備、積極發(fā)言,切實提高教學效率,繼續(xù)深化我校數(shù)學教研之風。
5、根據(jù)學校教學計劃,安排好聽課、評課活動。(每位老師一學期聽課、評課達到10節(jié)以上。)促使每位教師的教學理念和教學技能得到更新與提高。
6、鼓勵本組教師多參加校內外的教學教研活動和教師間的學習,做好學習筆記和聽課筆記。通過教研活動促進教師的反思,促進教師的專業(yè)成長。
7、本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發(fā)展中完善”的學習方針,教師要多問、多聽、多看,寫好記錄及反思,學習他們先進的教學方法。
本學期,我們語文教研組將全面貫徹落實學校教育教學工作計劃,按照教務處和教科室的要求,積極實施新課程改革,開展教改實驗,加強對教材的學習和研究,深入課堂、及時調研、適時反思和總結,切實提高語文教師的素質,提升教育教學的質量。
二、主要工作及措施。
1、每一次教研活動都要落到實處。每一次活動要做到有計劃,有準備,主題鮮明,內容豐富,讓每一次都能有所收獲。
2、積極組織好組內的公開課,以公開課為契機,展開聽課評課活動,促進語文教研工作的開展。聽課時要認真寫好聽課筆記,并積極做好評課工作,達到相互學習,互幫互助,提高自身課堂教學能力的目的。積極撰寫高質量的教學和聽課反思。
3、認真開展好集體備課工作,同課題的老師一定要群策群力,想方設法備好每一節(jié)課。備課要適應課改的要求,理念要新穎,方法要多樣,教后反思不走過場。
4、學生作業(yè)每個年級組要盡量一致。背誦、、摘抄筆記等各項作業(yè)可以采取多種檢查形式,但一定要做到有布置就要有檢查,有記載,把作業(yè)落到實處。
5、畢業(yè)班的老師要特別加強對中考信息的研究,積極參加全市初中語文課堂教學專題研討活動。在上新課的同時有針對性的對學生的薄弱環(huán)節(jié)進行補救,為取得好成績奠定基礎。
6、組織全體老師認真學習教育理論,并結合自己的特點,逐步形成獨具風格的課堂教學模式,加快學校的課改工作。
7、在教學的過程中要勤于思考,善于總結,能找準突破口,加強課題研究,并要及時搜集、整理最新的教育教學理念,定期進行討論學習,還要善于捕捉教學靈感,寫出心得體會,參加市語文教學各項評比。
8、抓好每月一次的教學常規(guī)檢查。
語文學科教學質量的全面提高,關鍵是落實常規(guī),改革課堂教學,提高課堂教學效率。全面實施素質教育,課堂教學是主陣地。本學期我組務必改革陳舊、呆板、單調的語文課堂教學模式,研究和設計科學、新穎、活潑、開放型的語文課堂教學模式。語文課堂教學應創(chuàng)設和諧、寬松、民主的教學氛圍,重視創(chuàng)設教學情景,激活學生的求知欲,培養(yǎng)學生自主學習的習慣和能力,突出創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng);堅決做到面向全體學生,照顧不同程度,不同層次的學生的學習需要,研究和實施分層分類教學;努力促使課堂教學結構的最優(yōu)化,大大提高語文課堂教學效率。
我們學校的教研將不斷積極作為,高標準、高質量地完成本學期相關工作,全力確保我校語文教學質量再上新臺階。
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園本教研活動計劃篇七
根據(jù)園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:
(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的'教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
2、注重業(yè)務培養(yǎng),提高保教質量
每位教師要認真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:
(1)每周由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真?zhèn)湔n,做到先教案后行課,格式統(tǒng)一,目標明確,層次分明。
(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(3)開展評比活動,適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(4)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每周4——5節(jié))課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分——作為月考依據(jù))
3、扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用
(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、分年級組研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現(xiàn)的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,每周四由我?guī)ьI全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質量。
4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學期根據(jù)上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設工作。
(1)繼續(xù)加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈(黃遠利)、音樂(江平)、手工制作、(張
雨
)計算機網絡知識學習、課件制作(由付金紅、李萍指導)、活動過程的設計等教學基本功的訓練。(2)不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日
生活
中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少于2節(jié),并做好聽課記錄。
(4)每月一篇
心得體會
、月小節(jié),兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)5、加強課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。
(1)繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的行為習慣,在此基礎上創(chuàng)建
班級
特色,如繪畫、舞蹈、珠算等活動,促進幼兒全面素質的發(fā)展。(2)為繼承和發(fā)揚中國優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng),在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)
古詩、兒歌:(每月)
小班:3首大班:4首
中班:4首學前班:4首
(3)特色班將繼續(xù)開設幼兒美術、舞蹈、珠算、音樂等特色課程,開發(fā)幼兒多元智
6、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。
有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
園本教研活動計劃篇八
在教育局領導下,以全新的理念和視角理性審視現(xiàn)實,以提升教師專業(yè)化發(fā)展為抓手,深化改革,內涵發(fā)展,繼續(xù)建立書香校園,全神貫注抓質量,科研興校,育人為本,素質優(yōu)先,全面建設和諧校園,為辦成人民滿意的學校而努力奮斗。
二、工作要點:
(一)抓好理論學習,更新教育觀念。
1、按照課程目標,確立課改理念和實施策略。
三、主要工作。
園本教研活動計劃篇九
本學期,文綜教研組在全組成員團結協(xié)作、齊心努力之下,以推進高效課堂教學為核心,以教書育人為目標,大力進行教研教改,本學期,我們著重做了以下幾個方面的工作:
一、加強理論學習,努力改變教育教學理念。
面對著新的課程改革,我們全組同志,面臨著一種新的教育的挑戰(zhàn),新的課程是一種全新的教育教學理念,它要求老師必須不斷更新教育教學的理念,因而學習新的課程理論就成為我們教師的一個必須要做的工作,本學期,我們組的全體老師認真學習了由教務處牽頭印發(fā)的高效課堂教學改革模式和可操作性的理論學習文件;譚文新和陽三運參加了湖南省株洲市骨干教師網上培訓學習。通過學習,本組教師的教育教學的理念得到了更新。
二、加強集體備課和聽評課,努力提高教育教學水平。
本學期努力研究教育教學的理論,提高教育教學的水平。本組全體老師在這學期都進行了集體備課和聽課評課活動。有王雄黃和董曉翠老師的新教師匯報課、有楊三運老師和譚文新老師的課改示范課、有王雄英獲一等獎的明陽杯賽課、有王雄英和董曉翠獲二等獎的民辦學校賽課。譚文新獲市二等獎的課件參賽課。以及文紅湘、劉水源、劉菊艷、易嬌連的組內公開課。我們的公開課是這樣進行的,在開學初我們制定了組內開課的計劃,然后按計劃具體執(zhí)行,每次開課前,我們組所有的教師必須調好課務,全部聽課,在聽完課后立即進行課堂教學評價,大家對于本課的好處和可值得討論的地方分別進行研究和討論,這樣,不僅是一個人上課,實際上是我們全組的同行們在上課,通過對課堂的教育教學研究和同科目老師之間經常性的集體備課以及精心設計、修改學案;通過對學案和課堂教學模式的不斷自我否定和改進,我們對課堂教學形成了本組的教育特色,提高了課堂的教育教學的效率。
三、大力開展第二課堂,不斷進行教學反思和小結。
本期我們活動形式有:
1、組織初一學生進行了歷史文物仿制大賽活動。
2、組織初一學生進行了小地球儀的制作活動。
3、出好了一次組內墻報。
教研成果:
本期組內教師不斷進行教學反思和進行教學小結。有譚文新的20xx下期的期中教學反思登錄在明陽教研園地第二期中。
本期的教育教學論文評選中,獲縣一等獎的有譚文新、陽三運、文紅湘、劉菊艷、易嬌連等老師。
總之,做的工作不是一味地灌輸,更多的是喚醒和激發(fā);教育不是“高高山頂行”,而是“深深海底行”;教學不是照本宣科,而是各種教育資源的利用和創(chuàng)造;課堂不是固步自封,而是互動生氣;教師不是知識布道者,而是合作共享者、價值引領者。我相信通過進一步的合作、探究、反思、小結與創(chuàng)新,文綜組的各項工作一定會錦上添花。
園本教研活動計劃篇十
一、活動目的:
1、知道快樂的孩子大家都喜歡,逐步做到高高興興上幼兒園,不哭鬧。
2、有初步分辨笑與哭的表情的能力。
二、活動準備:
1、大鏡子一面,小紅花若干朵。
2、錄音機,錄有幼兒笑聲和哭聲的磁帶。
3、哭娃娃、笑娃娃的頭像各一個,貼有幼兒照片的夾子每人一個。
三、活動場地:
各班教室。
四、活動過程:
1、分辨哭聲和笑聲放錄音后,提問:你聽到了什么聲音?你喜歡聽哪種聲音?為什么?
2、照鏡子,觀察哭與笑不同的表情。
(1)讓幼兒對著鏡子笑笑,說說自己在什么時候會高興得笑起來。
(2)觀察哭時的表情,說說自己在什么時候會哭。
3、分辨笑娃娃、哭娃娃。
4、行為練習。
把鏡子放在教室門口,一位教師扮演媽媽,幼兒在“媽媽”帶領下入園,高高興興地與“媽媽”再見,向教師問好,并將貼有照片的夾子夾在笑娃娃的面具上,告訴笑娃娃:“我是高高興興上幼兒園的?!苯處煱l(fā)給每位幼兒一朵小紅花,鼓勵他們以后入園時也能高高興興的。
新入園的幼兒對新環(huán)境陌生,且小班幼兒年齡特征就對家人,特別是父母有很深的依戀情感,她們平時最親近、最依戀的人是自己的爸爸媽媽,幼兒入園后與自己的父母分離,離開自己熟悉的家庭環(huán)境,在幼兒園這個新環(huán)境中,產生不適應的情緒,這時教師應像媽媽一樣關心他們鼓勵他們。所以圍繞笑臉娃娃——我上幼兒園的主題展開各種活動,讓幼兒做到高高興興上幼兒園,不哭鬧。在這各氣氛中,使幼兒感覺幼兒園像自己的家,在新環(huán)境中學習本領。
1、組織幼兒分辨哭聲和笑聲,了解他們喜歡什么聲音。
2、組織幼兒照鏡子,觀察哭與笑不同的表情,高興的時候會笑起來,傷心的時候會哭起來。
三、分辨笑娃娃、哭娃娃。知道快樂的孩子大家都喜歡,逐步做到高高興興上幼兒園,不哭鬧。
3、通過這次笑臉娃娃——我上幼兒園的主題活動讓幼兒從哭鬧不愿意上幼兒園到現(xiàn)在的高高興興上幼兒園。雖然這次活動已經結束了,但是這種鼓勵的精神會一直陪著這些可愛的孩子,讓他們茁壯的成長。
園本教研活動計劃篇十一
經過上學期的學習生活,大部分孩子已初步樹立自我動手的意識,同時社會交往能力、學習生活常規(guī)已初步建立。但孩子還存在動手意識弱、動手能力差和依賴性強以及缺乏交往技巧、語言表達弱等不足。這些孩子之間雖然存在著個體差異,但是相信通過一學年的幼兒園學習生活,每個孩子都有了很大的進步,為了更好的完成的工作,提高保教質量,將《綱要》精神貫徹到一日活動中,促進幼兒身心活潑、健康成長。現(xiàn)將本學期工作計劃如下:
一、總目標。
本學期,我們將繼續(xù)認真貫徹“新綱要”的精神,堅持以幼兒園的園務工作計劃為指導,積極開展特色教育教學工作。在日常的活動中我們將從觀察、了解每一個孩子入手,努力為孩子們營造寬松、和諧、平等、互動的活動環(huán)境,促進其健康、自由、快樂地發(fā)展?!队變航逃笇ЬV要》精神,從過去權威式的組織者,講授者,轉變?yōu)橛變夯顒拥幕锇槭降闹С终撸献髡吆鸵龑д?。根?jù)我班幼兒的實際情況,參照本年齡階段幼兒身心發(fā)展的特點,時時加以對照,了解并把握我班幼兒的發(fā)展水平,積極引導,把握好教育的時機,并組織生動,有趣的教學計劃,為孩子創(chuàng)設良好的學習氛圍。
二、本學期主要工作任務及實施措施。
(一)合理安排日常教育教學活動具體措施。
1、制定適合我班幼兒年齡特點及發(fā)展水平的教學計劃和班務計劃。
2、創(chuàng)造和諧,寬松的教育環(huán)境,充分利用環(huán)境創(chuàng)設這一資源,促進幼兒認知能力的發(fā)展。
3、根據(jù)幼兒對游戲的愛好,充分運用游戲作為幼兒活動的基本形式,在對幼兒感興趣的動手活動中訓練小肌肉動作,手眼協(xié)調,同時幫助幼兒認識一些基本圖形,并會嘗試圖形的匹配。
4、教師在活動實施前作好充分的教學準備(包括活動材料的準備,經驗、知識的準備)。幼兒的操作材料根據(jù)能力強弱安排準備。
(二)鍛煉幼兒身體,促進其身心全面健康發(fā)展的具體措施:
1、在組織一日活動中保證幼兒每天一小時的戶外活動的時間。
2、每個幼兒能隨著音樂愉快地、精神飽滿地做早操。
3、注重平時的觀察,讓幼兒在走,跑,跳,平衡等方面有所發(fā)展和提高。
(三)加強班級常規(guī)管理,形成良好常規(guī);具體措施如下:
1、根據(jù)本班的情況,以《幼兒園班級管理》為指導,制訂合理、科學的班務工作計劃,并保證在日常工作中逐步落實,幫助幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣。
2、運用標記,故事等形式讓幼兒明確一日要求,繼續(xù)養(yǎng)成良好的常規(guī)。
3、積極配合幼兒園任務開展各項工作。
(四)安全教育。
1、注意個體差異,鼓勵個別膽小、缺乏主動性的幼兒積極參加活動。
2、用一些廢舊材料制作一些體育活動器械,豐富幼兒體育活動內容。
3、會根據(jù)天氣的變化自動增添衣物,不在尖銳物邊追逐,注意安全。
(五)做好家長工作,取得家長信任、配合的具體措施:
1、開學后利用接送幼兒的機會與家長溝通,了解幼兒在家情況,與家長交流教育方法,家園配合,共同促進幼兒發(fā)展。
2、認真回饋《家園聯(lián)系手冊》,從而使家長更好的了解幼兒在園情況。
(六)培養(yǎng)幼兒快樂閱讀和快樂歌唱的興趣,發(fā)展班級特色。具體措施:
1、利用班級環(huán)境創(chuàng)設特色氛圍。
2、區(qū)域活動投放充足的材料,以便幼兒在活動中自由選擇。
3、將幼兒的手工作品與主題活動相結合,布置主題活動墻飾。
4、將分享閱讀和教學內容相結合,做好課題的實施和開展工作。
園本教研活動計劃篇十二
xx學年上學期的教學工作已經開始。為了進一步提高我校綜合文科教育的教學質量,促進綜合文科教研室的持續(xù)快速發(fā)展,必須堅持以三個學生的課堂改革為主線,以學業(yè)評價為重點,以校本教研為重點,全面提高教師自身素質。
1.各年級的教學以中考為中心,以《課程標準》為主線,堅持學科教學,落實基礎知識,提高學生各科基本技能,培養(yǎng)學生掌握各科整體知識和綜合分析解決問題的能力。
2.根據(jù)新形勢下的考試要求,在教學中要注意知識體系和線索的梳理以及知識的橫向聯(lián)系。九年級教師應以中考熱點問題為切入點,適當培養(yǎng)學生多角度全方位分析問題的能力。
3.政治、歷史、地理教師應多聽跨學科講座,相互討論、相互借鑒,拓寬知識面,形成全面、綜合分析問題的思維習慣,提高自身素質和修養(yǎng)。
4.做習題要把握適度原則,緊跟襄陽近幾年中考趨勢,不追求偏難陌生,從學生實際出發(fā),落實基礎,提高能力。
1.使三個學生的課堂教研活動成為真正提高教師專業(yè)素質的有效途徑。要改變傳統(tǒng)的教師一課一教的教育模式,推進三學生課堂教學改革,加大改革力度,注重改革過程和經驗積累,及時組織教研組教師開展教研活動,提高教研組整體水平,使我校在三學生課堂改革活動中脫穎而出,獨樹一幟。
2.改革落后的教學方法,真正落實課程改革在課堂教學中的地位,注重實效,認真分析改革中存在的問題,鼓勵教師進行認真大膽的實驗,推進讀寫改革的進程,嘗試在其他方面進行教學改革實驗。
3.討論“初中思想品德小組合作”課題,腳踏實地開展教研活動,認真完成討論課題,創(chuàng)新性地組織各種教研和教改活動,最大限度地提高教師的教學水平,提高我校的教研水平。
1.嚴格按照學校統(tǒng)一發(fā)布的教案格式編寫教案,至少提前一節(jié)課備課。
2.做好不同層次學生的輔導工作。特別是要關心后進生,愛護差生,積極參加關心幫助活動。
3、積極參加各種教研活動,深入學習新教材,及時了解新的教學動態(tài),把握重點,突破難點。
4.加強學習,轉變觀念,搞好組內教研,建設學習研究型教研團隊。
5.在課堂教學中注意調動學生的積極性和主動性,注重實效,讓學生盡可能有機會和感受參與體驗,從而達到教學目標的綜合要求。根據(jù)學生的不同情況,因材施教,搞好分層教學和集體指導,不放棄每一個學生。
6.操作是在有限的時間內完成的,不需要太多,需要精準。
2.召開一次由本學科組全體教師參加的教研會,聽取教師對本學期的意見和建議,并記錄下來,供今后工作參考。
1、根據(jù)上次會議精神,制定下一步工作計劃。
2.開展深入的教學活動。
1.總結課堂比較教學活動的相關情況。
2.組織期中考試。
1、落實“準備、教學、審批、輔助、考試、評估、思考”七個環(huán)節(jié),做好日常流程管理。
2.配合學校教務處每月檢查,并做好詳細記錄和總結。
1.加強組內學習交流,討論教學中的實際問題,把握重點難點,設計教學方法。
2.各科要根據(jù)自己學科的特點,找方法,加措施,充分發(fā)揮學生的主體作用,合作學習,有趣學習,探究學習,增加課堂教學的含金量。
園本教研活動計劃篇十三
在教育局領導下,以全新的理念和視角理性審視現(xiàn)實,以提升教師專業(yè)化發(fā)展為抓手,深化改革,內涵發(fā)展,繼續(xù)建立書香校園,全神貫注抓質量,科研興校,育人為本,素質優(yōu)先,全面建設和諧校園,為辦成人民滿意的學校而努力奮斗。
二、工作要點:
(一)抓好理論學習,更新教育觀念。
1、按照課程目標,確立課改理念和實施策略。
(1)倡導全面和諧發(fā)展的教學,使學生在學會學習、增加知識、發(fā)展?jié)摿Φ耐瑫r逐步構成正確的世界觀、人生觀、價值觀,使學生打下適應終身學習的基礎,具有健壯的體魄和良好的心理素質,養(yǎng)成健康的審美情趣和生活方式。
(2)轉變學習方式,著重培養(yǎng)學生的潛力,重視培養(yǎng)學生搜集處理信息的潛力、獲取新知識的潛力、分析和解決問題的潛力以及交流和合作的潛力。
(3)構成正確的評價觀,提倡綜合性評價,多元化評價,自評、互評等多種形式的評價,重視評價的發(fā)展性。
(4)、結合學校的實際狀況、制定出貼合學校發(fā)展、可行的措施,走特色發(fā)展的路子。
(二)抓好教學工作,提高教育教學質量。
1、加強教學常規(guī)管理。
全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度,備課資料上課,不打無準備之仗,提前進課堂,準時下課不拖堂,每一天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。嚴格控制學生在校時間,按時離校。
開學初對教師的備講批輔等工作提出明確的要求,并在今后的工作中加強檢查與指導,采取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全期教導處進行四-五次大型教學檢查,檢查一次總結一次,并將檢查結果納入教師工作考評之中。對教師上課狀況采取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時了解我校教師的教學狀況。
2、做好教學質量檢測。
強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發(fā)展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,扎扎實實完成學科教學任務。結合上年度考試狀況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環(huán)節(jié)(年級學科)要跟蹤調查指導。
三、主要工作。
1、做好學生思想道德教育工作。在本學期,學校教師要更深入地做好各項德育工作,把德育工作放在工作的重中之重。各班和少先隊組織要認真安排此項工作,有目的、有重點地開好班會、組織活動,不斷地對學生進行愛國主義、群眾主義、遵紀守法、愛家鄉(xiāng)、愛父母等方面的教育活動。使學生自立、自強、自尊、自愛,教學生學會做人、學會求知、學會生存、學會創(chuàng)造、學會健體,以全面提高學生的素質為根本目標。
2、各年級按照新課程要求開設開足各門學科課程,個性是體、音、美及一些綜合實踐活動課,嚴格按照要求,保證數(shù)量及質量。對配置的遠程教育設備,各班應靈活機動地應用,充分發(fā)揮其作用,每班每周應不低于兩課時。
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園本教研活動計劃篇十四
在學校、教研處工作思路的指導下,聚焦課堂教學,以培養(yǎng)學生良好習慣為宗旨,以提高課堂教學技能為重點,以提升課堂教學質量為目的,以組內教研為主線開展活動。
二、工作目標。
1、實實在在抓好課堂,逐步改變教師的教和學生的學的行為,努力提高課。
堂教學效益,減少教學活動中的"浪費"行為,確保學生輕負擔、高質量。
2、使每位數(shù)學教師意識到教育科研是維持學校和教師發(fā)展的關鍵,教學質量離不開科研,繼續(xù)搞好課題研究,爭取落實新課題,做出新成果。
3、努力打造一支科研本事強,教學技藝精湛,基本功過硬的數(shù)學教師隊伍;繼續(xù)培養(yǎng)一批脫穎而出的數(shù)學骨干教師,使他們在縣、市級以及更高層次能占一席之地。
三、具體措施。
(一)教學常規(guī)常態(tài)化。
教學常規(guī)繼續(xù)規(guī)范化,不以應付檢查為目的,而應使之常態(tài)化。做到課前有準備,課中有火花,課后有反思。
課前的備課要精心,既要鉆研教材,還要針對本班學生的實際,對有疑惑的地方最好能先團體討論,或征詢上屆教師的意見;課中與學生的交流要體現(xiàn)自主性,開發(fā)學生的思維,碰撞出教與學的火花;課后及時寫下教學反思,為以后的教學供給第一手的資料。
根據(jù)浙江省減輕學生課業(yè)負擔的要求,作業(yè)布置盡量做到精簡適當,注重分層,體現(xiàn)作業(yè)個性化。對學習有困難的學生,建立檔案,適時做好轉化工作。
(二)校本教研真實化。
拋開流于形式的校本教研,腳踏實地,一步一個腳印,帶領全體數(shù)學教師逐步成長。
1、進一步完善團體備課的模式,努力促進個人備課質量的提高,充分發(fā)揮備課組的團體智慧。備課組長把好本組的教學質量關,使每位教師都明確樹立質量的意識。同時,電子備課的形式也為下一年級供給基本素材,實現(xiàn)資源共享,優(yōu)缺互補。
2、在已有精品課堂的基礎上,繼續(xù)打造"魅力課堂"。根據(jù)教導處計劃,開展數(shù)學研討活動,以各級段組為單位,備課、磨課、上課。不以檢查為目的,意在提高教師的課堂教學本事。同時我們還要繼續(xù)進取承擔縣、學區(qū)等各種教學活動,在活動中提高教師素養(yǎng),同時也打造一張三小數(shù)學教學的名片。
3、利用本學期優(yōu)質課評比活動和三校聯(lián)誼活動,動員青年教師積極參加。在活動中打磨自我,鍛煉自我,使之早日能在教壇有一席之地。
4、以"七巧科技"為契機,各數(shù)學教師進取參與七巧研討,課題研究,在這一嶄新領域有所收獲。
(三)學生活動需求化。
經過校"小數(shù)學家"評選的活動,培養(yǎng)學生學習興趣,發(fā)揮學生特長,培養(yǎng)學生個性素質。
園本教研活動計劃篇十五
活動時間:
活動地點:
活動組織者:
活動主持人:
現(xiàn)場記錄人:
參加人員:星星幼兒園青年教師組老師、區(qū)園本教研專題推廣班成員。
我園老師在工作中存在從理念到行為,行為到理念轉換的脫節(jié)。具體表現(xiàn)為:教師觀察評價幼兒表現(xiàn)及行為的視角不夠專業(yè);教師反思教育行為不夠及時。
在區(qū)教研組參加活動時,張老師推薦了《作品取樣系統(tǒng)》一書,經過閱讀后,書中的一些信息能指導我園的教師解決一些問題:
1、讓老師有共同的任務及共同的評價語言,有共同的架構基礎。
2、讓老師了解每位孩子的成長狀況,幫助教師建立自信,讓老師說話“有憑有據(jù)”。
我園在學習《作品取樣系統(tǒng)》一書的基礎上,也嘗試開展系列的活動,內容有:
1、每位教師配了一套《作品取樣系統(tǒng)》,利用暑假時間閱讀,寫讀書筆記。
2、對一些重點章節(jié)分步學習。
3、制定我園發(fā)展檢核表。
a、結合園內教研組分領域制定,語言和體育。
b、年級組制定出本年齡段的發(fā)展檢核表。
c、各班制定適合自己班的發(fā)展檢核表。
在檢核表試行中,我們將檢核表和觀察筆記、成長冊的制作結合,今天就來交流,我們如何根據(jù)幼兒的行為表現(xiàn)分析評價幼兒?使大家的經驗得以分享。
二、本次教研活動的核心話題:如何根據(jù)觀察到的幼兒的行為表現(xiàn)分析評價幼兒?
三、教研活動的目標:
1、在學習《作品取樣系統(tǒng)》的基礎上,探索、交流如何運用適宜的觀察方法記錄幼兒的行為表現(xiàn)。
2、通過交流、歸納、提升,交流如何根據(jù)觀察到的幼兒的行為,分析評價幼兒的發(fā)展現(xiàn)狀。
3、通過對幼兒行為的觀察分析,培養(yǎng)教師制定有關觀察標準以及分析評價幼兒的能力。
教研準備:
1、兩位位教師準備好的案例。
2、組員前期經驗:已學習《作品取樣系統(tǒng)》一書的關于觀察記錄的章節(jié)。
3、各班的檢核表正在試行中。
四、教研過程:
(一)、星星幼兒園教研組研討(時間:9:00--9:50)。
2、討論交流:
教師交流觀察記錄的方法。
園本教研活動計劃篇十六
1、積極引導他們在生活中饒有興趣地學習、探究、體驗,在學習中愉快地生活、成長,獲取對社會的整體認知,形成自己的價值觀和道德觀。
2.本學期開始,對第七冊教案和故事資源進行整理,按內容重點進行分類,結合課程標準要求和本市實際情況提出品德與生活(社會)教學建議30條,并將優(yōu)秀教學設計整理成冊,建好品德學科教學資源庫,與大家共享資源。
3、教師要學會通過提示去整體把握教材,既可以利用這些范例豐富學生認知和情感體驗,又可以根據(jù)自己的教學需要進行合理的取舍,或加以適當?shù)耐卣?。幫助學生獲得豐富的情感體驗、形成積極的生活態(tài)度、養(yǎng)成良好的行為習慣、提高適應和參與社會的能力,掌握必備的基礎知識,從而整體地實現(xiàn)課程目標。
三、工作計劃月份工作安排八月份。
1、參加學區(qū)教研組長會議。
九月份1、進行期初常規(guī)檢查。
2、小學學科教學規(guī)范實施情況調研。
3、第七冊品社教案資料收集與整理。
4、第七冊品社故事資源的修改、整理及補充。
1、學科指導小組菜單式服務行動(待定)。
2、《縣域小學教學質量檢測的實踐與研究》課題專題研討。
3、學區(qū)小學中年教師課堂教學風采展。(品德35周歲以上)。
內容為(a、敘述“我的教學故事”b、分享“我的教學感言”c、展示一堂品德課(課例自選)。
1、參加市級小學中年教師課堂教學風采展。
2、《小學品德課程故事資源的開發(fā)與運用研究》課題成果交流活動。
1、各校根據(jù)學校實際安排活動。
1、學期評價與質量評估。
四、開展“達標課、示范課、優(yōu)質課”教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。
(一)每學期初第一個月,每位獲縣市級以上優(yōu)質課的教師或縣市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師主講主講一節(jié)示范課,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。示范課代表一中的教學風格和水平。
(二)每學期初第二個月達標課:由未獲縣市級優(yōu)質課的教師主講。按課堂教學的一般原則和規(guī)范上課,達到常規(guī)教學標準,符合一個合格教師的`教學水平。
(三)每學期初第三個月優(yōu)質課:在達標課和示范課的基礎上,學校評出30%的教師參與優(yōu)質課。學校以此評出本期優(yōu)質課,發(fā)給優(yōu)質課證書。
(四)每學期新調入和新分配的教師要在學期初上一節(jié)展示課,學校及本教研組教師參與聽評,有關教研組長和骨干教師要給予輔導,力求提高快、效果好。到外地聽課學習的教師,回校后要上一節(jié)能體現(xiàn)新的教學思想的匯報課。
(五)為了激勵全體教師互相學習,共同提高,也為了便于期末優(yōu)秀教研組的評選,教科室對“三課”的聽課情況以教研組為單位量化統(tǒng)計并及時公布。同時要求每位教師每學期聽評課應達到15節(jié)以上。
(六)凡在活動結束時,還沒有上達標課的教師按沒有完成工作任務處理,達標課按不合格。
處理。
五、繼續(xù)實施“名師工程”,選拔、培養(yǎng)、一批能發(fā)揮骨干示范作用的高水平教師。
(一)工程實施目標。
五年內,形成高素質教師梯隊,逐步建成一支規(guī)模適當,素質優(yōu)良,結構合理,相對穩(wěn)定,能夠適應教育改革和發(fā)展需要的具有良好敬業(yè)精神和高尚職業(yè)道德的教師隊伍。
(二)名師、學科帶頭人、骨干教師的推薦選拔工作。
1、名師、學科帶頭人、骨干教師的推薦選拔。
我校名師、學科帶頭人、骨干教師每年評選一次。學校教學名師、學科帶頭人、骨干教師原則上在一線教師中產生??h市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師只有在學校教學名師、學科帶頭人、骨干教師中推薦上報。對于沒有履行相應職責的名師、學科帶頭人、骨干教師學校不予推薦和承認。
(三)名師、學科帶頭人、骨干教師的培養(yǎng)培訓工作。
1、專家指導:定期邀請有關的專家講學,為教師開闊視野,接理論前沿,形成敏銳的科研能力創(chuàng)設條件;根據(jù)培養(yǎng)對象的培養(yǎng)方向和培養(yǎng)潛力,定期請有關專家對其進行有針對性的個別指導,以充分發(fā)展其教育教學中的個性品質。
2、創(chuàng)設平臺:為名師的成長創(chuàng)設相應的教學交流、研討的平臺,比如:定期開展全校性的公開課、研究課等大型的課例研討活動,促進培養(yǎng)對象之間的交流和提高;開展教師與學生的對話,促進教師和學生的交流溝通。
3、課題訓練:由培養(yǎng)對象在研究自己的教育教學實踐的基礎上,確定科研課題,以課題為中心建立課題組帶動教師群體的教育教學科研,藉此提高培養(yǎng)對象的教育科研能力,也是發(fā)揮名師的輻射作用的一種有效形式。通過此項教學形式,推出一批教學科研成果。
(四)工程的組織管理。
1、加強組織領導。成立“名師工程”領導小組,組長由學校主要領導擔任,副組長由學校分管領導擔任。成員由有關處室主任、教研組長組成。領導小組具體負責學校名師、學科帶頭人、骨干教師的選拔、培養(yǎng)、培訓和管理。
2、嚴格過程管理。學?!懊麕煿こ獭笨傮w上采取動態(tài)管理的辦法。對于沒有履行相應職責的名師、學科帶頭人、骨干教師不再享受學校有關榮譽和待遇。
3、開展表彰與獎勵。榮獲縣市“名師、學科帶頭人、骨干教師”稱號的教師,學校一次性獎勵200元、100元、50元,并在晉升專業(yè)技術職稱時,分別加5分、3分、1分,對高層次的聽課、外出學習優(yōu)先考慮。