在現(xiàn)代社會中，人們面臨著各種各樣的任務和目標，如學習、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標，我們需要制定計劃。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

護士節(jié)慶祝活動計劃篇一

為紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念，展示護士才藝，豐富多彩的生活，促進我院護理工作全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：

紀念“5.12”護士節(jié)，展護士風采及技能，促進醫(yī)院護理的發(fā)展

20xx年5月10日下午15：00x17：00(斬定)

醫(yī)院會議室

全院護士

(一)護士風采展示活動：護理技能大比拼

(二)年度星級護士站表彰大會

(一)4月30日前完成護理技能比賽

(二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作;

(三)5月10日15：00召開紀念5.12國際護士節(jié)風采展示暨年度星級護士站表彰大會。

1、整體思想素質高，業(yè)務技術精湛，有良好的團隊精神和集體榮譽感，人人立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。病區(qū)管理科學規(guī)范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，醫(yī)療護理服務質量不斷改善。

2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位，病人需求能及時滿足，病人滿意率95%以上。

3、能結合?？乒ぷ鲗嶋H，開展專科護理查房，培養(yǎng)?？谱o理骨干。

4、執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

5、評選周期內全科無病事假。

6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現(xiàn)象，工作期間不得干私活、接聽手機。

7、評選周期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發(fā)生。

8、科室的各項工作開展的有聲有色，醫(yī)護關系融洽，與兄弟科室之間關系協(xié)調、溝通有效。

9、全科護士積極參加各種學術活動，完成繼教任務。

10、積極參加院部、護理部的各項活動，并取得優(yōu)異的成績。

11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求，能做到微笑服務、接電話及語言交流規(guī)范。

12、科室至少開展四項的中醫(yī)特色服務。

13、護士長目標管理考核及科室質量考核成績優(yōu)秀。

14、對開展科研、發(fā)表論文的護理單元給予加分。

15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。

16、環(huán)境要求：

(2)、處置室：醫(yī)療、生活垃圾分類存放，洗手池清潔無污漬;

(3)、換藥室：衛(wèi)生符合要求，嚴格分無菌、清潔、有菌區(qū)域，按規(guī)定范圍使用，消毒隔離符合要求，室內無非醫(yī)療用品，無菌柜物品擺放有序，無過期，無非滅菌物品，醫(yī)務人員進室衣帽整齊，帶口罩。

(5)、值班室：無衛(wèi)生死角，無蚊蠅蜘蛛網，物品擺放整齊，室內無食物。

(一)申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。

(二)護理技能(中醫(yī))操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦2名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。

1、護理部全面組織和協(xié)調準備工作;

2、請醫(yī)院托展部、a總務科、辦公室共同做好會場布置

3、請財務科協(xié)助做好資金保障

4、活動后請總務科安排人員清理打掃會場

1、主持人進場，講開場白，宣布活動開始

2、院長致辭

3、年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀護士演講南丁格爾事跡，領導頒發(fā)證書及獎品;

4、院長總結發(fā)言，最后主持人宣布活動結束

主持人、兩個話筒、音響等。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的`工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、優(yōu)質服務的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。

天使在身邊、滿意在醫(yī)院

（一）評選院內優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士活動；

（二）開展崗位技能競賽活動；

1、理論考試內容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；

2、實踐技能競賽內容：密閉式靜脈輸液；徒手心肺復蘇；氧氣吸入。

（三）召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

（一）4月27日前完成優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士評選工作；

（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽；

（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生；

5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。

7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

8、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫(yī)保相關知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業(yè)務水平較高，成績顯著；

4、堅持以病人為中心，服務意識強，態(tài)度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

（二）、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病

區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經醫(yī)院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。

（三）、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。

（二）推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

護士節(jié)慶祝活動計劃篇三

x月x日晚x點至晚x點。

醫(yī)生：每個科室1個參賽節(jié)目

護士：共8個節(jié)目

導醫(yī)：4個

其他各部門均1個節(jié)目

1、內容健康向上；

2、體現(xiàn)本次活動”歡天喜地五一二，其樂融融一家親”的主題；

3、篇幅短小凝練，不超過5分鐘；

4、單人、集體表演均可。

2、各報名參賽部門自行組織報名節(jié)目排練；

3、企劃部負責落實場地及相應的設施設備；

4、企劃部落實主持人事宜；

5、后勤部負責物料采購供應；

6、參賽人員自備所需道具及器材。

1、請醫(yī)院領導發(fā)表祝賀詞、講話；

2、主持人宣讀比賽規(guī)則及出場次序名單；

3、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節(jié)目；

4、表演完畢后現(xiàn)場觀眾投票選出獲獎節(jié)目(具體規(guī)則見《節(jié)目評選辦法》)；

5、主持人宣讀各節(jié)目票數(shù)，現(xiàn)場產生各獎項獲得者；

6、醫(yī)院領導為我院年度”優(yōu)秀護士”和獲獎者頒發(fā)紀獎品及獎狀。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、優(yōu)質服務的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。

天使在身邊、滿意在醫(yī)院

（一）評選院內優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士活動；

（二）開展崗位技能競賽活動；

1、理論考試內容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；

2、實踐技能競賽內容：密閉式靜脈輸液；徒手心肺復蘇；氧氣吸入。

（三）召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

（一）4月27日前完成優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士評選工作；

（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽；

（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生；

5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。

7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

8、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫(yī)保相關知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業(yè)務水平較高，成績顯著；

4、堅持以病人為中心，服務意識強，態(tài)度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

（二）、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病

區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經醫(yī)院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。

（三）、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。

（二）推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

護士節(jié)

5月12日5月26日

會議室

弘揚南丁格爾精神，增強護理團隊凝聚力，展示護士奮發(fā)向上，不斷進取的自信心。

1.成立策劃小組：

2.參加人員：要求18名選手參賽，抽簽分成六個參賽隊，進行編號，抽簽決定演講比賽順序。

3.各參賽隊就所出范圍進行復習、準備演講材料及操作訓練。

4.出題小組出題，并制成卡片。

5.工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂，集中置于一臺電腦上。

1.主持人介紹國際護士節(jié)來源，宣傳南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言。

2.主持人介紹本次活動大致流程。

3.主持人宣布比賽開始。

本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪，題目類型有選擇題、填空題、是非題，競賽規(guī)則如下：

（1）.必答題共18題，每題10分。參賽隊3位選手每人1題，不能由隊友代答。答對加10分，答錯不加分不扣分。

（2）.必答題在主持人讀題完畢后，須在30秒鐘內答完，否則不得分。

（3）.選手答題完畢后，應宣布答題完畢。

（1）.搶答題共10題，每題10分。答對加10分，答錯扣5分。

（2）.主持人讀題完畢、宣布開始后，各隊方可搶答。在主持人宣布開始前，搶答者為犯規(guī)，取消該輪搶答資格，其他隊繼續(xù)搶答。

（3）.獲得答題權后，該隊須在10秒鐘內開始作答，在30秒鐘內完成答題，否則視同答錯。

（4）.選手應尊重主持人的裁判。如對宣判有異議，原則應由領隊向評委會提出申訴。

（5）.選手答題完畢后，應宣布答題完畢。

（6）.選手答錯時，該題交由觀眾答。

兩輪分數(shù)總和為各參賽隊本競賽階段成績，由記分員記錄。

各參賽隊依次進行演講，形式不限，個人或集體均可。評分標準：

1.每輪演講10分。去掉一個分，去掉一個最低分，其余4位評委的平均分，為選手最后得分（具體到小數(shù)點后二位數(shù)）。

2.演講內容方面：5分。緊扣主題，富有特色，觀點鮮明，內容充實，感染力強。

3.表達與形象方面：5分。脫稿演講，衣著得體，自然大方，表達流暢，感染力強。

每隊派出一名選手參加，另一名選手協(xié)助，穿6-17○針1#線，一分鐘時間內完成，依次排名，1-6名各加10、9、8、7、6、5分。

三項競賽成績總和為各隊最終成績，設一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，進行獎勵。

記錄活動結果，總結分析活動中出現(xiàn)的問題。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

為慶祝年“5·12國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，展示我區(qū)護理團隊的積極精神和專業(yè)風格。同時，為了進一步深化優(yōu)質護理的內涵，提高我區(qū)護理服務質量，促進護理工作的良好發(fā)展，決定舉辦一系列活動。具體方案如下：

1.天使風格社區(qū)之旅健康知識宣傳競賽。圍繞高血壓、糖尿病等社區(qū)慢性病、常見病，為全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計劃生育單位開展自我護理、自我保健等專項健康知識宣傳競賽。

2.高質量、高效、安全創(chuàng)新護理黃金理念的收集和評價。為全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生計劃生育單位收集日常工作中遇到的困難、熱點和疑問；改進日常工作用品、設施設備；總結臨床工作中的護理經驗；選擇有利于幫助患者康復的創(chuàng)造性黃金理念。

3.退休護理專家座談會暨新護士授帽儀式愛與奉獻，精神永傳。安排老一輩護理專家與新護士面對面討論交流，為新護士舉行授帽儀式。

具體活動安排見活動計劃

全區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位護理從業(yè)人員見活動計劃。

各單位要高度重視本次5·組織一系列國際護士節(jié)活動，充分認識到開展一系列活動的.意義。通過組織內部的評價和篩選，努力營造良好的氛圍，提高護理質量，確?；顒拥馁|量和效果。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

紀念“5.12”國際護士節(jié)活動圍繞“愛崗敬業(yè)，無私奉獻”的主題，結合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本公共衛(wèi)生服務、重大疾病防控、衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)督及政風行風建設等重點工作，努力倡導、繼承南丁格爾不畏艱難、甘于奉獻、救死扶傷的人道主義精神，全面展示我縣廣大護理人員的業(yè)務水平、職業(yè)素質、文化修養(yǎng)和道德風范，激勵廣大護理工作者以高尚的職業(yè)道德、精湛的護理技術和規(guī)范的護理標準，為患者提供優(yōu)質服務，進一步推動我縣護理事業(yè)全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。

二、活動內容

1、表彰內容：“優(yōu)秀護士”、“常青藤”護士、優(yōu)質護理示范集體。

2、表彰內容和參加評選單位：

(1)優(yōu)秀護士：縣鄉(xiāng)各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員;

(2)優(yōu)質護理服務先進集體：縣醫(yī)院開展優(yōu)質護理服務的臨床科室集體。

(3)“常青藤”護士：縣鄉(xiāng)各醫(yī)療衛(wèi)生單位從事一線護理工作滿30年以上的在崗護士。

3、評選條件

(1)“優(yōu)秀護士”評選條件

a、優(yōu)秀護士的基本條件：縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位(--社區(qū)衛(wèi)生服務中心)在冊在崗且連續(xù)從事一線護理工作5年(含5年)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在冊在崗且連續(xù)從事一線護理工作3年(含3年)以上的護理人員;近3年獲得省、市表彰的護理人員。

b、熱愛護理專業(yè)，吃苦耐勞，具有很強的事業(yè)心和責任心，良好的職業(yè)道德，出色完成本職工作。

c、護理技術精湛，科學作風嚴謹，技術操作規(guī)范，具有較強解決本專業(yè)護理疑難問題的能力。

d、堅持“以病人為中心”，服務事跡感人，或精神文明建設中表現(xiàn)突出者。

e、開發(fā)應用護理科研成果，發(fā)表有學術價值的論文，在提高護理工作質量及科室管理方面表現(xiàn)突出者。

(2)“優(yōu)質護理服務先進集體”評選條件

a、開展“優(yōu)質護理服務示范病房”的科室集體。

b、集體思想素質高，業(yè)務技術精湛，團隊凝聚力強，人人立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu);病區(qū)管理科學規(guī)范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，基礎護理服務質量已經開展并初見成效。

c、護士人力配置達到衛(wèi)生部標準。持證上崗率100%。開展病區(qū)優(yōu)質護理服務。能夠積極落實“以病人為中心”的要求，及時滿足病人護理要求，病人滿意率高。不同層級護士崗位職責清晰，責任制護理落實到位。

d、有優(yōu)秀的護理學科帶頭人，科主任積極支持護理工作，醫(yī)療護理專業(yè)發(fā)展平衡，臨床基礎護理和?？谱o理技術水平不斷提高，科研學術工作開展活躍，定期組織新知識、新技術和?？谱o理學習，護理人員年培訓率達100%以上。

e、所在科室環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規(guī)范;全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范;隊協(xié)助精神好，醫(yī)護關系融洽，患者投訴少。

4、評選辦法和要求

(1)各醫(yī)療機構按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量。

(2)申報“優(yōu)質護理先進集體”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹。

(3)紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”32名、“優(yōu)質護理先進集體”1個。名額分配附后。

(4)從事一線護理崗位工作30年以上的在崗護士提供相證明材料。

(5)5月6日前完成“優(yōu)秀護士”和“優(yōu)質護理服務先進集體”的評選及“常青藤”護士的甄選工作。

三、表彰慰問活動

護士節(jié)期間召開表彰大會，并通過優(yōu)秀護士表彰、到崗看望等形式，對臨床一線護理人員及對護理事業(yè)做出突出貢獻的老一輩護理工作者進行表彰慰問，體現(xiàn)黨委、政府和社會對護理工作者的關懷。

護士節(jié)慶?；顒佑媱澠?/h3>

為了弘揚我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工的奉獻精神，宣傳身邊的先進事跡，鼓勵大家在第一線努力工作，為構建和諧衛(wèi)生事業(yè)做出更多貢獻，決定在“5.12”國際護士節(jié)之際，在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦一次演講比賽。

弘揚醫(yī)德，展現(xiàn)護士風范。

宣傳護理崗位的突出事跡，宣傳貫徹護士條例，展現(xiàn)當代白衣天使護士的光輝形象。演講不僅要提高藝術性，還要強調真實性，從而有效地增強演講的效果。

五月中上旬。

發(fā)言人數(shù)限制在10人，每個醫(yī)院和健康中心推薦一個，時間一般控制在5-8分鐘內。

1、成立區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)演講比賽領導小組；

2.邀請相關領導和專家擔任本次比賽的評委；

3.評分標準如下

1)內容：40分：與主題緊密相關，與作品實際聯(lián)系，內容健康，結構完整；

2)儀表形象20分：儀表端莊，表情自然，舉止大方；

3)語言表達30分：普通話標準，言論自由，合理使用肢體語言；

4)演講效果：10分：吐字清晰，語言流暢，聲情并茂，感染力強。

為了調動積極性，本次比賽擬設一、二、三、三等獎，其中一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名，現(xiàn)場頒發(fā)。

1、各單位要充分認識演講比賽的意義，以高度的政治責任感認真組織和參與演講活動，確保演講和活動質量。

2、各單位應在4月15日前將演講題目和參會人員名單報送醫(yī)藥管理部門。