又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 2023年員工承諾書有法律效力嗎(優(yōu)秀8篇)

2023年員工承諾書有法律效力嗎(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-19 06:41:02
2023年員工承諾書有法律效力嗎(優(yōu)秀8篇)
時間:2023-10-19 06:41:02     小編:琴心月

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工承諾書有法律效力嗎篇一

xxx公司(以下簡稱“公司”):

本人 身份證號: 于 年 月 日入職公司,職位是 。本人入職時,公司已向我告知應(yīng)按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用,公司也一直要求給予本人繳納社會保險。但經(jīng)本人慎重考慮,本人不愿意購買社會保險,故請公司不要為我辦理社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等),即本人放棄公司為本人繳納社會保險的權(quán)利。 本人在此承諾:因本人放棄公司為本人繳納社會保險的權(quán)利而產(chǎn)生的一切后果均由本人自行承擔(dān),與公司無關(guān)。本人并承諾不得以此為由要求解除與公司的勞動關(guān)系并要求公司作任何經(jīng)濟補償。

特此承諾。

承諾人:

身份證號:

年 月 日

員工姓名: 身份證號碼:

單位名稱:

入職日期: 年 月 日

員工承諾書有法律效力嗎篇二

本人是xx-x有限公司的.新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規(guī)定:

1、認(rèn)真閱讀公司《員工手冊》,接受公司制度、技能、安全等培訓(xùn)。

2、遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調(diào)遣與指令。

3、愿按公司規(guī)定,自錄用日起接受前x月為試用期,試用期間必經(jīng)考核合格,始得正式任用。

4、試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償。

5、試用期滿正式錄用后,經(jīng)培訓(xùn)的新員工為公司服務(wù)月/年,如在服務(wù)期內(nèi),新員工提出離職,則應(yīng)賠償公司對其的相關(guān)技能培訓(xùn)費。

承諾人:

承諾時間:

員工承諾書有法律效力嗎篇三

zz有限公司:

本人于 年月日已被貴公司招錄試用,擬擔(dān)任 職務(wù),為表誠信,防患瑕疵,愿意向公司作出以下承諾:

一、恪守誠信,我保證我所提供的`個人簡歷、證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分?,F(xiàn)因個人原因,原單位不能提供離職證明,責(zé)任在我本人,與貴公司無關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和損失均由本人承擔(dān)。

二、本人已領(lǐng)到貴公司員工手冊(規(guī)章制度/管理條例),并承諾在入職后三日內(nèi)認(rèn)真閱讀完畢,如有異議在三日內(nèi)提出。本人愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度。

三、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機密。

四、無論由于何種原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

五、遵守公司薪資保密制度,不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資。

六、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

七、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為。

員工承諾書有法律效力嗎篇四

為加強自我約束與管理,切實履行崗位職責(zé),服務(wù)職介中心工作,本人慎重作出如下承諾:

一、認(rèn)真執(zhí)行工作交辦第一責(zé)任制,不以任何理由推拒工作安排,出現(xiàn)問題不推卸。個人事務(wù)與工作安排相沖突時,無條件服從單位安排,特殊情況提前向上級領(lǐng)導(dǎo)請示。

二、嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和職介中心規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀(jì)律,絕不脫崗。嚴(yán)格按規(guī)定履行請假手續(xù)。

三、自覺保護單位公共物品,保障工作正常運轉(zhuǎn)。

四、愛惜辦公用品,不隨意浪費。嚴(yán)禁因公款吃喝,虛假報銷。

五、尊重每一位來訪群眾,熱情接待,認(rèn)真傾聽,及時給予解釋和辦理。

六、不在工作日飲酒,不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌等娛樂活動。

七、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織,不違反規(guī)定駕駛公車,不隱瞞重大事項,堅持重要事項報告制度。

八、保證24小時通訊暢通,嚴(yán)禁因個人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫扯绊懝ぷ鳌?/p>

九、自覺維護單位形象,講團結(jié),顧大局,不做有損單位形象之事。

員工承諾書有法律效力嗎篇五

健康所系、性命所托。面對群眾的信任,社會的期待,我莊嚴(yán)承諾:

一、熱愛祖國,忠于人民,遵紀(jì)守法,依法行政,恪守醫(yī)德,文明行醫(yī),廉潔執(zhí)業(yè)。

二、堅持政治理論、政策法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范及業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發(fā)展。

三、謹(jǐn)遵“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,堅持“以病人為中心”服務(wù)理念,合理診治、合理檢查、合理用藥。

四、尊重服務(wù)對象的人格和權(quán)力,尊重患者的選擇權(quán)、知情權(quán),保護患者隱私,自覺接受患者和社會的監(jiān)督。

五、文明執(zhí)業(yè),禮貌待人,佩證上崗,規(guī)范著裝,嚴(yán)格執(zhí)行“首問、首診負(fù)責(zé)制”,不得推諉、訓(xùn)斥、刁難服務(wù)對象。

六、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定,拒絕接受醫(yī)療設(shè)備、衛(wèi)生耗材、藥品、試劑等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或代理推銷人員以各種名義、形式給予的回扣、提成,不謀取任何形式的不正當(dāng)利益。

七、堅守公務(wù)人員和醫(yī)師職業(yè)道德,不開具虛假醫(yī)學(xué)證明,不隱匿、偽造或違反規(guī)定涂改、銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)材料,不參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷。

八、顧全大局、團結(jié)協(xié)作、和諧共事,積極參加社會公益性服務(wù)活動。

以上承諾,請廣大群眾監(jiān)督。

水田壩鄉(xiāng)衛(wèi)生院

員工承諾書有法律效力嗎篇六

為了加強對客戶信息的管理,杜絕出現(xiàn)客戶信息從銀行泄露,或者出現(xiàn)出售客戶金融信息的情況,魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社與員工簽訂了客戶金融信息安全保密承諾書,安全保密承諾內(nèi)容如下:

一、承度人在魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作,工作崗位為 ,承諾人自覺加強解相關(guān)保密制度、法規(guī)和法律,知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的學(xué)習(xí),自覺維護我社客戶金融信息安全,對于本人因工作關(guān)系接觸的客戶金融信息管加強保密。

二、日常工作中在收集客戶金融信息時,嚴(yán)格遵循合法、合規(guī)、合理原則,不收集與業(yè)務(wù)無關(guān)的信息,不采取不正當(dāng)方式收集信息。

三、收集、保存、使用、對外提供金融信息時,嚴(yán)格遵守法律規(guī)定,采取有效措施加強對金融信息保護,確保信息安全,防止信息泄露和濫用。

四、不將客戶信息用于業(yè)務(wù)營銷,對外提供等作為與客戶建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件,但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要,必須預(yù)先取得客戶做出相關(guān)授權(quán)或同意。

五、承諾不篡改和出售金融信息。

六、不違規(guī)通過中國人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢或濫用金融信息。

七、如違反規(guī)定使用和對外提供金融信息,給單位和客戶造成損害的,無條件接受單位的處理,如造成違法的,愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

承諾人:

信用社負(fù)責(zé)人:

年 月 日

員工承諾書有法律效力嗎篇七

xx公司:

本人自 年 月 日加入xx公司,擔(dān)任 職務(wù),并愿意向公司作出以下承諾:

一、恪守誠信,我保證我所提供的個人履歷資料(包括個人簡歷、身份證、學(xué) 歷證、離職證明、戶籍證明及相關(guān)資格證書復(fù)印件)及其他基本情況真實、無誤,絕無欺詐成份。

二、本人自年月日開始在公司擔(dān)任 工作,至今累計工作年限為 年。本人 年 月 日離職,與該公司完全終止勞動關(guān)系,無任何事實勞動關(guān)系,并在過往的單位工作期間無任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在,同時也未有任何違反國家法律、法規(guī)在案追查中。 三、本人自月日入職時,與以上單位無任何競業(yè)限制約定,并在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無職業(yè)病潛伏狀況。

四、我已收到公司員工相關(guān)規(guī)章制度等規(guī)定,并承諾在入職后三日內(nèi)認(rèn)真閱讀完畢,如有異議在三日內(nèi)提出。我愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度。

五、保證不故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機密。

六、保證無論由于何種原因離開公司,試用期必須提前三日,轉(zhuǎn)正后必須提前三十日以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

七、遵守公司薪資保密制度,不向同事透露本人薪資或打聽他人薪資。

八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

九、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為。

承諾人簽名:

身份證號碼:

年 月 日

員工承諾書有法律效力嗎篇八

1、按照《勞動法》規(guī)定雇傭和使用農(nóng)民工,執(zhí)行項目施工現(xiàn)場農(nóng)民工實名制管理,我公司保證與農(nóng)民工簽訂勞務(wù)合同,建立健全職工花名冊、身份證復(fù)印件、考勤原始記錄、工資支付等,管理臺賬真實有效xxx資料非真實性愿承擔(dān)經(jīng)濟處罰xxx按期上報建設(shè)單位備案,如有工程分包班組更換,將變更班組登記人員名單、身份證復(fù)印件應(yīng)及時通知監(jiān)理單位、建設(shè)單位確認(rèn)身份后可更換班組及人員。按規(guī)定已在承包項目所在地勞動部門已實繳納農(nóng)民工工資保證金xxx見附件xxx。

2、我公司總承包單位如有分包工程,必須使用有資質(zhì)的企業(yè),根據(jù)發(fā)包方要求嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包、違法分包。工程施工發(fā)、承包雙方要依法簽訂專業(yè)分包或勞務(wù)分包合同。

3、我公司總承包單位違反規(guī)定,分包給不具備用工主體資格的組織或個人,由我公司承包企業(yè)承擔(dān)并有清償被拖欠的農(nóng)民工工資責(zé)任和愿承擔(dān)按工程造價5%的處罰,承包合同作廢。

4、按照“誰承包、誰負(fù)責(zé)”的原則,由我公司承包單位對所承建勞務(wù)的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé),保證不以工程款未到位為由拖欠農(nóng)民工工資。

5、我公司承包的工程項目如有分包單位雇傭農(nóng)民工的,將要求分包單位按照xxx第1條xxx規(guī)定簽訂勞動合同,并負(fù)責(zé)督促其按照合同規(guī)定及時結(jié)付農(nóng)民工工資。如因我承包單位未按合同約定與分包單位結(jié)清工程款,致使后者拖欠農(nóng)民工工資的,將由我公司先行墊付欠款,我公司對分包單位清償拖欠農(nóng)民工工資負(fù)總責(zé)。

6、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資行為,造成農(nóng)民工上訪,本單位愿意無條件接受發(fā)包方采取的決算款10%處罰,同時愿意接受勞動等行政主管部門依照有關(guān)規(guī)定作出的其它處罰決定。

特此承諾

投標(biāo)人:xxx全稱xxxxxx蓋章xxx

投標(biāo)人法定代表人:xxx簽字xxx

或被授權(quán)的代理人:xxx簽字xxx

簽訂承諾書日期20xx年x月x日

注:本承諾書一式3份原件應(yīng)裝訂在投標(biāo)文件正本中,必須由法定代表人簽字方可有效,身份證復(fù)印件兩份。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服