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2023年民辦非企業(yè)承諾書(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:16:39
2023年民辦非企業(yè)承諾書(7篇)
時間:2023-06-11 18:16:39     小編:一葉知秋

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇一

甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,經協(xié)商一致,達成本合同,并保證共同遵守執(zhí)行。

一、借款金額 :乙方向甲方借款人民幣(大寫)______________(小寫:_________)。

二、借款用途為________ 。

三、借款利息:借款利率為月利息__________%,按月收息,利隨本清。

四、借款期限:借款期限為_________,從____年_____月____日起至____年_____月____日止。如實際放款日與該日期不符,以實際借款日期為準。乙方收到借款后應當出具收據(jù),乙方所出具的借據(jù)為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

五、甲方以轉賬的方式將所借款項打入乙方賬戶。

六、保證條款:

1、借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款進行違法活動。否則,甲方有權要求乙方立即還本付息,所產生的法律后果由乙方自負。

2、借款方必須按合同規(guī)定的期限還本付息。逾期不還的部分,借款方有權限期追回借款。

3、乙方還款保證人(丙方)_________,為確保本契約的履行,愿與乙方負連帶返還借款本息的責任。

七、違約責任

1、乙方如未按合同規(guī)定歸還借款,乙方應當承擔違約金以及因訴訟發(fā)生的律師費、訴訟費、差旅費等費用。

2、乙方如不按合同規(guī)定的用途使用借款,甲方有權隨時收回該借款,并要求乙方承擔借款總金額百分之_____的違約責任。

3、當甲方認為借款人發(fā)生或可能發(fā)生影響償還能力之情形時,甲方有權提前收回借款,借款人應及時返還,借款人及保證人不得以任何理由抗辯。

八、合同爭議的解決方式:本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當事人雙方友好協(xié)商解決,也可由第三人調解。協(xié)商或調解不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇二

甲方:__________________________(以下簡稱“甲方”)

乙方:__________________________(以下簡稱“乙方”)

本合同于__________年_______月_______日生效,期限為_______年。自__________年_______月_______日至__________年_______月_______日。

乙方在甲方所指定的業(yè)務中試用三到五天,三到五天后甲方對乙方工作滿意則簽訂此合同,此合同簽約后不再另續(xù)合同。但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。

1、乙方同意為甲方工作,認真服從并承擔甲方所安排的各項工作。

2、未經甲方許可,乙方不得承接與甲方經營性質相關的個人業(yè)務。

3、甲方負責向乙方提供必要的工作條件,例如居住環(huán)境,生活開銷等合理要求。

1、乙方在甲方指定的林場內進行松樹取油事項,甲方在_______年的期限內向乙 方支付勞務費用,甲方分_______次向乙方付此費用,付費每月以_________元給乙方。

2、在合同期限內,甲方在每月_______ 日前向乙方預付生活費__________元,乙方 收取此費用后必須向甲方出示收款依據(jù),此費用將在乙方總收入中扣除,此外 若產生其它費用則由雙方當面協(xié)商解決。

1、乙方在工作期間內,甲方始終只為乙方提供生活費及居住場所,甲方與乙方約 定的其它所欠款項將作為乙方工作的保證金進行質押,合同到期后,甲方一次全額依情況將勞務費付給乙方。

聯(lián)系電話:? 。

2、甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

1、因乙方的過失給甲方 造成經濟損失的,例如失火,損害甲方利益等;

2、乙方違反合同相關條款。

3、以下情況甲方不承擔任何責任與費用;

1.工傷

2.生病

3.外出交通事故

4.意外事故

4、乙方在勞務時間內因失火造成損失的費用均由乙方全部承擔。

5、乙方在務工期間遇到的相關糾紛事件都將交于甲方解決,乙方不得自行解決。

6、乙方在工作期間如果自帶下線人員參與必須經得甲方同意,當中產生的務工 費用則另行協(xié)商解決。

1、乙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天通知甲方。并且在甲方找到合適的代 替人員后完成交接相關事宜方可離開并且申請終止此合同,并且因此原因造成 損失的費用則由乙方承擔,其賠償損失費用為________元。

2、合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應及時當面解約。

3、經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

㈠違反甲方提出的相關條約可以解除勞務合同;

㈡故造成嚴重后果的,對甲方利益造成重大損害的;

1、乙雙方約定本合同增加以下內容:

(一) 甲方可以在合同有效期內,根據(jù)需要調整乙方的崗位職責和工作范圍, 勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

(二) 乙方在合同期內承擔的甲方工作項目中的工作及責任的,在該項目未結 束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):________________

乙方(公章):________________

__________年________月_______日

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇三

通過走訪調研統(tǒng)計,目前已走訪小微企業(yè)戶。小微企業(yè)運行的主要特點是發(fā)展速度進一步加快,產品結構進一步優(yōu)化。通過對小微企業(yè)走訪調研發(fā)現(xiàn),我市的小微企業(yè)大多正常運行,但是還有很小部分企業(yè)處于停產半停產狀態(tài),主要原因就是原材料緊缺,造成成本上漲,利潤空間不高,干脆停產。

經過近幾年的發(fā)展,由小生產走向大生產,從小產業(yè)走向大產業(yè),從小市場走向大市場,逐漸呈現(xiàn)出規(guī)模龐大、特色鮮明、集聚力強、品牌優(yōu)良等特點。一是群體規(guī)模不斷擴張。我市經濟實力的不斷增強、發(fā)展環(huán)境的日益優(yōu)化,進一步激發(fā)了私營業(yè)者的創(chuàng)業(yè)熱情,小微企業(yè)明顯增多,資本投入逐步加大。二是特色產業(yè)優(yōu)勢突出。全市小微工業(yè)企業(yè)分布廣、特色鮮明,我市初步形成了木材、化工、消防、電器等具有鮮明特色產業(yè),圍繞這些產業(yè),延伸鏈條,推進戰(zhàn)略重組,做大做強,已成為民營企業(yè)發(fā)展中的主角。

在全市工業(yè)生產快速增長,效益顯著提高的同時,小微企業(yè)在發(fā)展中仍存在不可忽視的困難和問題,一是企業(yè)持續(xù)增效難度加大。隨著宏觀調控效應的逐步顯現(xiàn),能源、原材料價格上漲壓力加大,企業(yè)成本、費用上漲,利潤空間縮小。二是資金緊張問題。小微企業(yè)融資渠道十分狹窄。目前,企業(yè)的融資渠道有三種;向銀行申請貸款、發(fā)行企業(yè)債券、發(fā)行股票上市直接融資。后兩者對小微企業(yè)來說都不現(xiàn)實,實際上,小微企業(yè)從銀行獲得貸款越來越困難。我市的大多小微企業(yè)不具有銀行貸款要求的房產地產等抵押物。三是招工難的問題。今年全市工業(yè)企業(yè)用工需求量不斷增加,各類企業(yè)不同程度地出現(xiàn)了招工難的現(xiàn)象。四是工業(yè)產業(yè)結構不夠優(yōu)化。新技術產業(yè)項目企業(yè)偏少,產業(yè)技術含量還不高。企業(yè)對科技研發(fā)投入較低,缺乏創(chuàng)新人才,在自主創(chuàng)新、產學研合作等方面進展緩慢,產品依然存在“量大質低”的現(xiàn)象,抵抗市場競爭能力和抗風險能力薄弱。

一是進一步加大政策扶持力度。建議制定上級推進中小企業(yè),特別是小微企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,從財稅扶持、企業(yè)貸款、防范金融風險、科技創(chuàng)新等多方面給予支持。引導小微企業(yè)從事國家急需發(fā)展的新型產業(yè),促進產業(yè)結構優(yōu)化,在全市范圍內實現(xiàn)小微企業(yè)的合理布局。建議健全完善禁止壟斷政策,扶持地方特色產業(yè)的開發(fā)與利用,鼓勵和支持企業(yè)對原材料進行深度加工和綜合利用。小微企業(yè)多為勞動密集型、微利型企業(yè),建議稅收政策方面予以傾斜,適當減免稅收。

二是進一步加快科技創(chuàng)新步伐。針對中小企業(yè)自主研發(fā)能力較弱的實際,建議加大對科技創(chuàng)新的扶持力度,出臺有關政策,鼓勵高校、科研院所、研發(fā)機構與企業(yè)建立合作關系,搭建科技創(chuàng)新平臺。同時,建議成立創(chuàng)新扶持基金,鼓勵企業(yè)自建或聯(lián)合建立產品研發(fā)中心、試制中心、檢測中心等科技機構,對有愿望、有需要的小微企業(yè)提供政策指導和智力支撐。

三是進一步破解瓶頸制約。在融資方面,積極引導民間借貸陽光化、規(guī)范化,拓寬融資渠道;鼓勵金融部門降低貸款門檻,對于科技創(chuàng)新企業(yè)放寬貸款政策,確保企業(yè)發(fā)展資金需求。在土地政策方面,建議上級制定出臺針對土地整理和置換的專門文件,提供中小企業(yè)破除土地制約瓶頸的政策支持;對新能源、新材料等新型中小企業(yè)實行土地優(yōu)惠政策,提高項目建設用地獎勵指標。建議進一步健全完善中小企業(yè)信息發(fā)布與共享服務平臺,拓寬信息渠道。

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇四

“我承諾,崇德重譽、誠信為本、守信經營、保真銷售?!?月15日,在全國工商聯(lián)金銀珠寶業(yè)商會20____年“3·15”誠信宣傳日主會場上,近百家珠寶企業(yè)鄭重承諾并簽名。

為促進行業(yè)誠信發(fā)展,提升企業(yè)信用指數(shù),構建和諧消費環(huán)境,樹立企業(yè)品牌形象,全國工商聯(lián)金銀珠寶業(yè)商會從20____年起已連續(xù)9年開展同一主題、形式各異的“3·15”誠信宣傳日活動。今年活動的主題是“崇德重譽、誠信為本、守信經營、保真銷售”,全國工商聯(lián)金銀珠寶業(yè)商會向全體會員和珠寶業(yè)界企業(yè)發(fā)出倡議:遵守《珠寶行業(yè)誠信經營自律公約》,旨在引導會員企業(yè)嚴格執(zhí)行國家有關消費者權益的相關法律法規(guī),認真遵循誠實守信和商業(yè)職業(yè)道德準則,樹立“信守合約,履行諾言,誠信為本、服務至上”的經營理念,保真銷售,合理定價,對所售商品嚴把產品質量關,兌現(xiàn)對消費者的各項服務承諾,不斷改善經營,提高商品和服務質量,共同構建和諧消費環(huán)境,促進行業(yè)誠信建設。

全國工商聯(lián)金銀珠寶業(yè)商會會長____表示,構建信用消費環(huán)境是打造誠信社會、建設有序的珠寶行業(yè)環(huán)境的必然要求和重要組成部分,良好的質量信譽來自于企業(yè)對產品質量和服務的正確認識和自覺行動。企業(yè)對產品質量和服務做出誠信承諾,是倡導企業(yè)自覺履行社會責任、樹立正確的質量誠信觀。企業(yè)實現(xiàn)對社會和消費者的承諾,就必須要歡迎并尊重消費者、媒體及全社會的監(jiān)督。

據(jù)了解,全國工商聯(lián)金銀珠寶業(yè)商會20____年“3·15”誠信宣傳日活動的分會場也同時在蘇州、深圳、山東展開,商會發(fā)起的倡議書和承諾書,已得到來自全國各地百余家會員單位和行業(yè)企業(yè)的回函響應,與北京的會員企業(yè)一起簽下了“崇德重譽、誠信為本、守信經營、保真銷售”承諾書。

一、我單位提交并在會員庫發(fā)布的相關信息均真實有效,提交的材料無任何偽造、修改、虛假成份,材料所述內容均為本單位真實擁有。若違反本承諾一經查實,本單位愿意接受公開通報,自愿退出所有____公共資源交易中心正在進行的投標項目并取消會員資格,按照《中華人民共和國招標投標法》第五十四條和《中華人民共和國政府采購法》第七十七條的規(guī)定,禁止三年內進入招標采購市場。

二、凡我單位在____公共資源交易中心參加的投標項目,在資格審查和評標階段需要提交的企業(yè)業(yè)績和獲獎情況等,均事先在會員庫中對外發(fā)布,未發(fā)布的可不作為我單位資格審查和評標的依據(jù)。

三、我單位在參加____公共資源交易中心項目投標過程中嚴格遵守各項廉政制度,保證不圍標串標,如有違反自愿按規(guī)定接受處罰。

四、我單位今后將認真、及時維護和更新會員庫中與我單位有關的內容,如未能及時維護和更新,將自愿承擔由此造成的一切不良后果。

承諾人法定地址:

承諾人或授權代表(簽字或法人公章)

電話: 傳真:

年 月 日

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇五

對比xx年參與企業(yè)構成來看,折射出該區(qū)域在轉型升級中變化明顯。其中,高新區(qū)(中國)總部企業(yè)數(shù)量從xx年的20.5%上升到25%,上市公司數(shù)量由13.9%上升至19%,而分公司規(guī)模有所收縮,從19.6%下降為7.1%。傳統(tǒng)的機械和電子企業(yè)占比有所下降,現(xiàn)代服務業(yè)和新能源企業(yè)的數(shù)量分別較xx年增加5.1%和9.9%。

xx年,有92%的參與調研企業(yè)進行了調薪,整體調薪幅度平均值為9.5%,較xx年下降0.5個百分點。在各層級調薪幅度中,操作工調薪幅度最高,為11.3%,專業(yè)技術人員為9.5%。預計xx年各層級薪酬增長都將略高于xx年,操作工增長幅度為12%,整體調薪幅度平均值將會增長9.7%左右。

從薪酬結構來看,與xx年相比,高管年基本工資占總薪酬比例從91.8%降到79.8%;一線員工的年基本工資占總薪酬的比例,則從58.9%上升為63.9%,反映出區(qū)內企業(yè)薪酬結構更趨合理。

該報告顯示,xx年,企業(yè)新進員工率平均值為38.4%,員工離職率平均值為29.4%,新進員工率高于員工主動離職率。其中,歐美企業(yè)與日資企業(yè)員工離職率平均達14.6%,高科技企業(yè)為20.2%。在員工層級流動率中,操作工的流動率要高于其他層級,其次為銷售人員。

在吸引員工的主要原因中,良好的公司發(fā)展前景占54.1%,良好的工作環(huán)境占45.9%,充分的福利保障占40.5%,有競爭力的薪酬占27.0%,合理員工晉升通道占21.6%。在員工主動離職原因中,薪資缺乏市場競爭力排在第一位,比例為48.6%,缺乏晉升機會比例,為23%。

企業(yè)越來越重視員工福利。

政策更呈多元化與人性化。

為更好地吸引與留住人才,高新區(qū)企業(yè)越來越重視員工福利。

數(shù)據(jù)顯示,除住房公積金外,有59.5%的企業(yè)為員工提供補充住房公積金,有33.3%的企業(yè)為員工提供租房補貼,有15.5%的企業(yè)為員工提供定期購房補貼,有6%的企業(yè)為員工提供一次性購房補貼。在企業(yè)福利設施方面,提供職工食堂的公司比例為71.4%,提供免費班車的公司比例為57.1%,有33.3%的企業(yè)提供職工浴室,有28.6%的企業(yè)提供健身運動場所,這些數(shù)據(jù)均較xx年有所提升。

在員工休假方面,有69%的公司除了提供法定假期外,還為員工提供福利假期,天數(shù)一般為5天左右。在未休完的法定年假處理方式中,有75%的公司選擇順延,有11.9%的公司選擇作廢,有15.5%的公司選擇折現(xiàn)。在選擇將未休年假折現(xiàn)的企業(yè)中,有35.7%的公司選擇按3倍折現(xiàn),有11.9%的公司選擇按2倍折現(xiàn),有3.6%的公司選擇按1倍折現(xiàn)。

在員工健康方面,有95.2%的企業(yè)為員工提供定期體檢,有85.7%的企業(yè)提供體檢的頻率是每年一次。在參與調研的企業(yè)中,有21.4%的企業(yè)會給員工提供子女教育經費。

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇六

乙 方:

雇主(以下簡稱甲方) 與受雇職工(以下簡稱乙方) 甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止,

第二條 乙方同意在甲方從事 工作。

第三條 甲方對乙方的勞動質量和數(shù)量要求是

第四條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資。

第五條 甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第六條 乙方應遵守的勞動紀律:

1、 乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的工作職責按時、按質、按量完成工作。

2、 若乙方為按照甲方的要求完成工作(特殊情況除外)或在安裝不當致使產品損傷,對甲方造成經濟損失,甲方會根據(jù)情況給予相應的處罰措施。

3、 乙方在工作中表現(xiàn)出色,能按時,按量完成甲方所給定的工作,甲方根據(jù)情況給定相應的獎勵措施。

第七條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。

第八條 乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、 在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、 嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、 被依法追究刑事責任的。

1、 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

2、 乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的;

3、 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;

第十條 合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十一條 乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。

第十二條 下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、 在試用期內的;

2、 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十三條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應賠償甲方損失。

第十四條 當事人約定的其他內容。

第十四條 本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章)

乙方簽章

簽訂日期: 年 月 日

小微企業(yè)承諾書企業(yè)承諾書實用篇七

在我們平凡的日常里,報告與我們的生活緊密相連,報告中涉及到專業(yè)性術語要解釋清楚。我們應當如何寫報告呢?以下是小編收集整理的小微企業(yè)調研報告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

通過走訪調研統(tǒng)計,目前已走訪小微企業(yè) 戶。小微企業(yè)運行的主要特點是發(fā)展速度進一步加快,產品結構進一步優(yōu)化。通過對小微企業(yè)走訪調研發(fā)現(xiàn),我市的小微企業(yè)大多正常運行,但是還有很小部分企業(yè)處于停產半停產狀態(tài),主要原因就是原材料緊缺,造成成本上漲,利潤空間不高,干脆停產。

經過近幾年的發(fā)展,由小生產走向大生產,從小產業(yè)走向大產業(yè),從小市場走向大市場,逐漸呈現(xiàn)出規(guī)模龐大、特色鮮明、集聚力強、品牌優(yōu)良等特點。一是群體規(guī)模不斷擴張。我市經濟實力的不斷增強、發(fā)展環(huán)境的日益優(yōu)化,進一步激發(fā)了私營業(yè)者的創(chuàng)業(yè)熱情,小微企業(yè)明顯增多,資本投入逐步加大。二是特色產業(yè)優(yōu)勢突出。全市小微工業(yè)企業(yè)分布廣、特色鮮明,我市初步形成了木材、化工、消防、電器等具有鮮明特色產業(yè),圍繞這些產業(yè),延伸鏈條,推進戰(zhàn)略重組,做大做強,已成為民營企業(yè)發(fā)展中的主角。

在全市工業(yè)生產快速增長,效益顯著提高的同時,小微企業(yè)在發(fā)展中仍存在不可忽視的困難和問題,一是企業(yè)持續(xù)增效難度加大。隨著宏觀調控效應的逐步顯現(xiàn),能源、原材料價格上漲壓力加大,企業(yè)成本、費用上漲,利潤空間縮小。二是資金緊張問題。小微企業(yè)融資渠道十分狹窄。目前,企業(yè)的.融資渠道有三種;向銀行申請貸款、發(fā)行企業(yè)債券、發(fā)行股票上市直接融資。后兩者對小微企業(yè)來說都不現(xiàn)實,實際上,小微企業(yè)從銀行獲得貸款越來越困難。我市的大多小微企業(yè)不具有銀行貸款要求的房產地產等抵押物。三是招工難的問題。今年全市工業(yè)企業(yè)用工需求量不斷增加,各類企業(yè)不同程度地出現(xiàn)了招工難的現(xiàn)象。四是工業(yè)產業(yè)結構不夠優(yōu)化。新技術產業(yè)項目企業(yè)偏少,產業(yè)技術含量還不高。企業(yè)對科技研發(fā)投入較低,缺乏創(chuàng)新人才,在自主創(chuàng)新、產學研合作等方面進展緩慢,產品依然存在“量大質低”的現(xiàn)象,抵抗市場競爭能力和抗風險能力薄弱。

一是進一步加大政策扶持力度。建議制定上級推進中小企業(yè),特別是小微企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,從財稅扶持、企業(yè)貸款、防范金融風險、科技創(chuàng)新等多方面給予支持。引導小微企業(yè)從事國家急需發(fā)展的新型產業(yè),促進產業(yè)結構優(yōu)化,在全市范圍內實現(xiàn)小微企業(yè)的合理布局。建議健全完善禁止壟斷政策,扶持地方特色產業(yè)的開發(fā)與利用,鼓勵和支持企業(yè)對原材料進行深度加工和綜合利用。小微企業(yè)多為勞動密集型、微利型企業(yè),建議稅收政策方面予以傾斜,適當減免稅收。

二是進一步加快科技創(chuàng)新步伐。針對中小企業(yè)自主研發(fā)能力較弱的實際,建議加大對科技創(chuàng)新的扶持力度,出臺有關政策,鼓勵高校、科研院所、研發(fā)機構與企業(yè)建立合作關系,搭建科技創(chuàng)新平臺。同時,建議成立創(chuàng)新扶持基金,鼓勵企業(yè)自建或聯(lián)合建立產品研發(fā)中心、試制中心、檢測中心等科技機構,對有愿望、有需要的小微企業(yè)提供政策指導和智力支撐。

三是進一步破解瓶頸制約。在融資方面,積極引導民間借貸陽光化、規(guī)范化,拓寬融資渠道;鼓勵金融部門降低貸款門檻,對于科技創(chuàng)新企業(yè)放寬貸款政策,確保企業(yè)發(fā)展資金需求。在土地政策方面,建議上級制定出臺針對土地整理和置換的專門文件,提供中小企業(yè)破除土地制約瓶頸的政策支持;對新能源、新材料等新型中小企業(yè)實行土地優(yōu)惠政策,提高項目建設用地獎勵指標。建議進一步健全完善中小企業(yè)信息發(fā)布與共享服務平臺,拓寬信息渠道。

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