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2022掛職鍛煉的感受和收獲【五篇】

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2022掛職鍛煉的感受和收獲【五篇】
時間:2024-08-06 23:37:40     小編:CZJ

掛職鍛煉制度在加強(qiáng)公務(wù)員經(jīng)驗交流,促進(jìn)年輕干部健康成長和提升公務(wù)員綜合素質(zhì)中有著重要地位和作用。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2022掛職鍛煉的感受和收獲,希望對同學(xué)們有所幫助,僅供參考。

篇一:掛職鍛煉的感受和收獲

為期六個月的掛職鍛煉短暫而又充實。在這期間,我跟著省農(nóng)科院楊渡基地部部長徐筆峰老師學(xué)習(xí)數(shù)字化項目管理。主要參與了農(nóng)科院楊渡基地種質(zhì)資源庫項目建設(shè)管理和基地南區(qū)擴(kuò)建項目的前期工作。學(xué)習(xí)了數(shù)字化在種庫、種圃建設(shè)過程中的應(yīng)用,以及南區(qū)綜合管理服務(wù)中心建設(shè)工程招標(biāo)等工作。半年里,我跟著基地部工作人員一起現(xiàn)場踏勘,一起參加工程工作例會,每一個工作環(huán)節(jié)讓我對項目建設(shè)管理有了更深刻的認(rèn)識:想要保證項目順利實施,安全生產(chǎn)、進(jìn)度管理、質(zhì)量監(jiān)督必不可少。同時,我也體會到在工作崗位上只有貫徹求真務(wù)實的工作作風(fēng)和為“農(nóng)”服務(wù)的工作宗旨,才能完成好各項工作任務(wù)。學(xué)習(xí)的關(guān)鍵在于運(yùn)用,在今后的工作崗位上,我將充分運(yùn)用本次掛職鍛煉的所學(xué)所獲,在高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)等項目的實施與管理中,嚴(yán)格守住安全、進(jìn)度、質(zhì)量三條底線,協(xié)調(diào)三者關(guān)系,努力將項目管理做得更好,切實做到“立農(nóng)”、“為農(nóng)”、“惠農(nóng)”。

篇二:掛職鍛煉的感受和收獲

使命光榮,倍感鼓舞。我能在新吳區(qū)鴻山街道七房橋村掛職兩年,既深感幸運(yùn),又覺責(zé)任重大。人社工作和鄉(xiāng)村工作都追求民生福祉,我將以“爭第一、創(chuàng)唯一”的精神砥礪前行,用自己的奮斗追求人民滿意。

人民至上,厚植情懷。我將結(jié)合“我為群眾辦實事”實踐活動等,從群眾急難愁盼的問題入手,結(jié)合本職工作,主動對接有關(guān)部門特別是人社部門的業(yè)務(wù)資源,進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)村群眾的共同富裕。

場景切換,潛心歷練。從學(xué)校到機(jī)關(guān)再到鄉(xiāng)鎮(zhèn),我要以時不我待的緊迫感盡快適應(yīng),把基層情況搞清楚,把群眾所思所盼搞明白。要堅持邊調(diào)研邊實踐,在街道黨委和局黨委的支持下攻堅克難,為鄉(xiāng)村振興多出點子、多創(chuàng)實績。

篇三:掛職鍛煉的感受和收獲

根據(jù)組織安排,我于20XX年8月選派到市人社局就業(yè)促進(jìn)科掛職鍛煉,半年來,我始終珍惜機(jī)遇,認(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)取工作,深入思考。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,得到了較為全面的學(xué)習(xí)和鍛煉,在政策理論水平,業(yè)務(wù)本事、組織協(xié)調(diào)本事、宏觀思維方式等方面都得到極大提升。

今后,我將把人社局的工作理念、工作方法及其他地方學(xué)到的一些好經(jīng)驗、好做法,運(yùn)用到本單位工作的實踐中去,以更加昂揚(yáng)的斗志,更加飽滿的熱情投入到工作中去,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營添磚加瓦。

篇四:掛職鍛煉的感受和收獲

車隊為我們建立了專卷,針對不同崗位分別細(xì)化制定了任務(wù)清單,明確了車隊干部為崗位聯(lián)系人,采取師帶徒形式加強(qiáng)掛職期間崗位培養(yǎng),車隊長王英華、總支書記田偉錚分別同掛職人員談心談話,講解城際車隊“勞模搖籃”的光榮傳統(tǒng),將本次掛職鍛煉的相關(guān)政策、目標(biāo)任務(wù)和注意事項等進(jìn)行了耐心詳細(xì)說明,同時加強(qiáng)教育引導(dǎo)和日常管理。

面對熟悉且陌生的工作內(nèi)容,新的工作崗位既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。我們經(jīng)常看到身邊的同事在管理崗位上貌似輕松、得心應(yīng)手的工作,但當(dāng)自己真正參與進(jìn)去時,才發(fā)現(xiàn)所有的得心應(yīng)手都沒有看起來那樣簡單,它需要我們不遺余力的細(xì)心觀察、不辭辛苦的努力學(xué)習(xí)、不厭其煩的認(rèn)真實踐。簡單的事情重復(fù)做,重復(fù)的事情用心做,只有堅持不懈地做下去、不畏挑戰(zhàn)與壓力、迎難而上,才會有所收獲。

篇五:掛職鍛煉的感受和收獲

還記得一年多以前,當(dāng)?shù)弥冶贿x為參與掛職鍛煉的人員時,機(jī)務(wù)工程部的小伙伴們都打趣地對我說:“以后不用風(fēng)吹日曬,不用日夜倒班了,多幸福??!”的確,對于一名在一線從事了6年飛機(jī)維修保障工作的員工來說,有機(jī)會去全新的部門學(xué)習(xí)是一件幸福的事情。但與此同時,我感受更多的是壓力和挑戰(zhàn),畢竟從機(jī)務(wù)工程部維修車間到招標(biāo)采購中心,完全不同的工作性質(zhì)和工作流程,能否在一年之內(nèi)勝任新的崗位還是個未知數(shù)。

相信很多掛職的同事跟我有同樣的感受,由于將從事不同的工作,所以都憋著一把勁,希望能好好地學(xué)習(xí),盡快地融入新的團(tuán)隊,所以在這掛職鍛煉期間都會過得充實而又富有挑戰(zhàn)。在這一年里,我有幸進(jìn)入招標(biāo)采購中心工作,這是張主任帶領(lǐng)的一個年輕、團(tuán)結(jié)、充滿活力的團(tuán)隊,良好的氛圍使我很快適應(yīng)了這里的工作節(jié)奏,每天忙碌而愉快地工作著。

熟悉招標(biāo)采購法律法規(guī)、采購招標(biāo)工作流程、編寫各種文件、報告等是一個漫長的過程。首先要跟隨項目負(fù)責(zé)人參加各種評標(biāo)、談判會議,這是了解招標(biāo)采購工作性質(zhì)和工作流程的最有效的途徑。對招標(biāo)采購工作有基礎(chǔ)的了解后,開始慢慢接觸項目負(fù)責(zé)人分配的一些簡單工作,作為工作人員積極參加各種評標(biāo)、談判會議,了解開標(biāo)、談判會議流程,學(xué)習(xí)編寫采購方式建議、評標(biāo)報告、談判報告、招標(biāo)文件、談判文件等。雖然我們寫的并不是盡善盡美,還存在各種各樣的問題,但我們一直在努力學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗,避免犯重復(fù)性的錯誤。

隨著時間的推移,我對招標(biāo)采購的工作也有進(jìn)一步的了解,承擔(dān)的工作也相應(yīng)增多,特別是T3航站樓轉(zhuǎn)場前后,各種招標(biāo)、采購項目接踵而來,而且時間緊急,所有人都感受到前所未有的壓力,作為一名剛進(jìn)入招標(biāo)采購中心的掛職人員,我也不例外,也感受到了大家的壓力與緊張。T3航站樓轉(zhuǎn)場前夕,職能部門實施5+2,白加黑的工作制度,我們每天應(yīng)對各種項目,各種困難,都盡自己最大的能力,希望能為部門做出自己最大的貢獻(xiàn)。每當(dāng)完成一個項目,哪怕是較為簡單的零星采購項目,或者是協(xié)助完成一個招標(biāo)、談判的項目,我都感受到發(fā)自內(nèi)心的一種滿足感,因為每一份成交通知書的背后都有我辛勤的付出,每完成一個項目,就意味著幫助了各個部門和二級公司在備戰(zhàn)轉(zhuǎn)場的進(jìn)度上更近了一步。

2013年注定是深圳機(jī)場發(fā)展史上具有非凡意義的一年,深圳機(jī)場T3航站樓轉(zhuǎn)場圓滿成功,讓每一個機(jī)場人充滿了自豪感和優(yōu)越感。我們作為公司這個時期特殊的一群員工,既有幸經(jīng)歷了一線單位前期轉(zhuǎn)場的準(zhǔn)備工作,又有機(jī)會體驗到職能部門在轉(zhuǎn)場前的最后沖刺,能在不同的部門貢獻(xiàn)自己的一點力量是我們作為機(jī)場人對機(jī)場的最好的報答,也是我們?nèi)松?dāng)中的一筆寶貴財富。

至今,我還清晰地記得在掛職鍛煉啟動會上,我曾說過:“我不是來享受的,而是來工作的。”在過去的一年掛職時間里,我每天都銘記這一句話,努力地讓自己盡快地適應(yīng)全新的工作環(huán)境,學(xué)習(xí)全新的工作性質(zhì),嚴(yán)格要求自己,積極主動工作。回望過去的一年,仍然能隱約地看見自己忙碌而活躍的身影,內(nèi)心總是充滿安慰,因為我兌現(xiàn)了自己的諾言。

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