每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

班主任工作之我見論文篇一

時光飛逝，在忙忙碌碌中11級學生一年的實習過去了，讓我對實習班主任工作有了比較深刻的認識，深深地明白：做一個好的實習班主任真不簡單。學生的問題層出不窮，整理思緒，不難覺得問題還是不少，現(xiàn)工作總結(jié)如下：

工作優(yōu)勢和完成情況：

1、明確頂崗實習的教學目標。頂崗實習教學目標包括三個方面：其一，培養(yǎng)以愛崗敬業(yè)和誠信為重點的良好職業(yè)道德，按照企業(yè)的一系列考勤、考核、安全、勞防、保密等規(guī)章制度及員工日常行為規(guī)范塑造學生，使學生在實習期間養(yǎng)成遵規(guī)守紀的習慣；其二，培養(yǎng)現(xiàn)代技術(shù)技能人才應(yīng)具備的質(zhì)量意識、安全意識、管理意識、合作意識、市場意識、競爭意識和創(chuàng)新意識；其三，培養(yǎng)專業(yè)技能，提高學生的實際工作能力。

2、加強學生頂崗實習的組織和管理。為保障對頂崗實習的科學有效管理，不斷的聯(lián)系實習單位，落實實習崗位，安排學生頂崗實習等前期工作；做好協(xié)調(diào)、接待和服務(wù)工作，與企業(yè)和學生協(xié)商實習情況；加強實習學生的思想政治教育和遵紀守法教育，使學生保持良好的心態(tài)和工作態(tài)度；組織好頂崗實習過程檢查與管理，定期下企業(yè)檢查指導，做好實習生頂崗實習考核和綜合評定工作。

3、強調(diào)學生頂崗實習的安全與紀律。對進入企業(yè)的第一天，就對學生進行必要的安全教育。要求學生牢記安全第一，嚴格遵守勞動紀律和企業(yè)的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行崗位責任制，愛崗敬業(yè)遵紀守法，誠實守信，認真做好崗位的本職工作，保證完成所在崗位的工作任務(wù)，不影響企業(yè)的正常工作和生產(chǎn)；另外，在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務(wù)，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能并嚴格遵守學校制定的學生校外頂崗實習規(guī)章管理制度，服從學校的統(tǒng)一安排和分配，不做損人利己和有損學校聲譽的事情。

工作的不足與努力方向：

1、安全問題。由于學生實習地點分散，有的學生自律性較差，個人空間自由度大，經(jīng)驗不足，在工作過程中容易出現(xiàn)安全問題；另外，由于各個企業(yè)情況不同，有的提供住宿，有的需要學生自己解決交通問題，這也影響了學生的人身安全。對策：一是做好實習前的思想教育，特別是實習的宣傳動員。二是加強職業(yè)道德教育和誠信教育。三是加強學生安全教育和法紀教育。對生產(chǎn)安全、人身安全和法紀作為重點內(nèi)容，反復(fù)強調(diào)和提醒，制定突發(fā)性事件處理預(yù)案，及時掌握學生身體和心理動態(tài)，排查各種隱患，確保實習學生安全和穩(wěn)定。

2、實習基地的可持續(xù)發(fā)展問題。有部分接納學生實習的企業(yè)，技術(shù)實力雄厚，管理規(guī)范，企業(yè)文化氛圍濃厚，校企長期合作，建立了深厚的感情，學生與企業(yè)雙方反映較好，學生實習工作經(jīng)驗和能力提高較快；但也有部分企業(yè)規(guī)模小，管理松懈，對學生缺乏有效指導與管理，頂崗實習教學任務(wù)難以完成；更有一些企業(yè)，由于學生出現(xiàn)曠工、怠工等現(xiàn)象，直接要求中止頂崗實習，導致學生實習崗位數(shù)不夠，直接影響頂崗實習的順利進行。

對策：選擇合適的頂崗實習崗位直接影響頂崗實習教學質(zhì)量和工學結(jié)合人才培養(yǎng)模式的最終效果。學校應(yīng)該建立與企業(yè)之間能進行頂崗實習的長效的校企合作機制，真正把校企合作、工學結(jié)合落到實處。學校應(yīng)有計劃地加強與學校專業(yè)相關(guān)的，有一定規(guī)模、生產(chǎn)技術(shù)較先進、管理嚴格、經(jīng)營規(guī)范、社會聲譽好的企業(yè)的聯(lián)系，將其作為重點合作對象，了解其技術(shù)及培訓需求，通過有計劃派出專業(yè)骨干教師主動參與技術(shù)開發(fā)研究或送教上門，為其開展各類員工培訓等途徑，增加企業(yè)對學校的深入了解，拓寬實習崗位渠道，實現(xiàn)企業(yè)與學校之間的雙贏。

我將以下面三個方面為抓手，進一步做好實習工作。現(xiàn)在我班學生學費的催繳工作已經(jīng)基本結(jié)束。但是還有部分學生沒有及時繳納。我把這項工作放在第一位，和每位學生和家長聯(lián)系，了解實際情況，多快好的完成學生的學費收繳工作。第二是安全。安全是一切工作的重中之重！我通過現(xiàn)代的通訊方式：電話、qq、等及時提醒學生注意人身安全、財產(chǎn)安全和交通安全等等！安全工作是要萬無一失的，也是一失萬無的！第三建設(shè)好班干隊伍、發(fā)揮班級骨干的帶頭作用。讓全班同學都聽從班干的指揮，使班干的工作順利開展。實習工作繁雜而且具有很大的不確定因素，我將擺正自身位置，積極努力的工作，將我班實習工作做好，做到位。希望系部的實習課和學校的就業(yè)處的領(lǐng)導和老師們能積極給予幫助和指導！

班主任工作之我見論文篇二

實習班主任工作總結(jié)

2010年10月11日—12月3日，我跟隨學院的院隊到湛江市第##中學開展了八個星期的教育實習活動。在實習的八個星期中，我擔任初一（2）班的實習班主任。實習班主任的路途雖然充滿了忙碌和艱辛，但是它使我對班主任工作有了新的認識和理解，在那里我學到了更多書本上學不到的東西。在與兩位指導老師、搭檔蘇老師還有學生的接觸交流中，我初嘗了身為人師的快樂，也使我懂得實習班主任工作的繁瑣和艱辛。八個星期的實習讓我收獲頗豐、感觸良多。下面，我就這次實習班主任工作的一些經(jīng)驗和心得進行總結(jié)。

要管理好一個班級，首先是要較快地了解整個班級的情況。實習剛開始的時候，王老師還沒有向我們過多地講他們班的其他情況，只是告訴我們班上哪個學生最調(diào)皮。老師的用心，其實是希望我們通過自己的觀察和發(fā)現(xiàn)來了解這個班。剛一開始我覺得很難接受，擔心是因為老師對我們不放心，所以并沒有把整個班交給我們來管理?，F(xiàn)在想想，王老師的做法是正確的。因為只要通過自己的了解和發(fā)現(xiàn)，我們才會有進步，有收獲。我們來這里就是學習，學習是一個從不懂到懂得的過程，我們應(yīng)該用自己的眼睛用心去觀察了解這個班級，而不能所有的一切都要依靠我們的指導老師。這對于我們來說，是一個很大的考驗。

后來，在和學生慢慢接觸后，我們大概了解了班里的一些情況。初一（2）班相對于其他四個班來說，有很大的差異性。因為這個班，一開始可能因為他們原先的語文老師休假，這對于剛上初中的他們來說，在心里面會有一點點的影響，甚至會造成負面的影響。所有相對其他班級來說，這個班存在著比較多的問題，個人的矛盾也比較多。但是都集中在一個點上—他們的紀律性不強。幾乎每個科任老師都向班主任王老師抱怨，反應(yīng)初一（2）班的課堂紀律差到一塌糊涂。盡管是這樣子，但我覺得這是對我們這份班主任工作的一個考驗。所以，在大概了解整個班級的情況后，我們慢慢地開始我們的工作。希望靠我們在課堂上的所學到知識，加上我們的耐心，慢慢地把這個班級管理好。

隨著時間的相處后，我發(fā)現(xiàn)這個班的紀律雖然不好，可是他們都很聽話，很有個性，但是他們很大程度上仍然保留著小學的學習習慣。他們平時最害怕的是聽到班主任的批評，可是最期待的，卻是聽到老師特別是班主任王老師的表揚。

抓住這一點，我們在平時的課堂授課上、批改作業(yè)上，都盡量找出他們的閃光點，讓班主任對他們進行表揚，以增強他們的自信心。

其次，因為除了上課時間，我一直是跟班的。剛開始的幾天，學生雖然對我們實習老師很好奇，可是因為身份問題，他們都不怎么和我說話，有點被動。這讓我感覺到我很難去融進這個班級。不過，我采取了一些方式，面帶笑容，主動和他們交流。同時，我還給自己制定了一個計劃，在兩天內(nèi)把全班同學的名字聯(lián)系個人，包括他們的優(yōu)缺點，都一一記下來。這項工作雖然是有點累，但是我覺得還是有意義的。因為我發(fā)現(xiàn)有一次在樓梯，剛好遇上我們班的一個學生，我笑著喊出他的名字。他似乎很驚奇，但是隨后的反應(yīng)卻是很興奮，然后笑著跑下去。學生都希望從老師的口中聽到自己的名字，這也是對學生的一種尊重。結(jié)果就是學生也會非常的尊重你，更多地愿意和你交流，從而就達到了了解學生的目的。

再次，我們還主動地與原班主任交流和溝通。班主任是溝通我們和初一（2）班的橋梁，王老師對我們的一切事物，每一個學生的特點都了如指掌。因為主動地向王老師請教，讓我們學到了更多的處理一些班級工作的方法。這樣子，在管理整個班級上，就更加得心應(yīng)手了。

在實習期間，我們主要的班主任工作是輔導王老師主持班級的日常工作。但在這短短的八個星期里，我更多的工作是監(jiān)督學生的學習、紀律以及衛(wèi)生。當然，在監(jiān)督的同時，我也不忘給他們灌輸一些道理，結(jié)合他們每個人的特點進行思想道德教育。總體來說，他們都很聰明，每個人的表現(xiàn)都很好?？墒怯捎谶€保留著小學的學習習慣，主動性不夠強，學習方法欠缺。而導致他們學習成績上不去的主要原因，還在于他們的紀律問題。我們初一（2）班的學生，每個人都有自己獨特的一面，因此在管理上存在一定的難度。但是，他們因為年齡還小，都愛聽到老師的表揚，所以我們就抓住這一點，利用好他們的“弱點”，對他們進行思想上的教育。

開展活動，以學生為主體。所以在一開始，我就在學生中展開一些調(diào)查，詢問他們喜歡什么活動，以及什么性質(zhì)的班會。我們在語文教學中，開展了一次以“我和‘月亮’有個約會”的語文活動，非常受學生歡迎。同時，我們還根據(jù)他們的中段考試，做了一些以“你從初一（2）班中學到什么，初一(2)班有哪些優(yōu)缺點”為主要內(nèi)容的調(diào)查，展開了一次主題班會“班興我榮，班衰我恥”。這個

主題主要是針對前半個學期，他們班所存在的缺乏凝聚力的最大缺點和在期中考試考差后，班上普通存在的一中失落心理而展開。讓他們明白，集體的力量；讓他們相信，我們的初一（2）班，是可以創(chuàng)造奇跡的一個班集體。

八周的實習班主任工作經(jīng)歷雖然很短，但是我卻越來越深切地感受到班主任工作的重要、艱巨、深奧，它和教學一樣，不僅僅是一項工作，更是一門藝術(shù)。要把這項工作搞好還需要很長一段時間的磨練和考驗。我非常感謝我們的指導老師陳老師和王老師，還有初一（2）班的全體同學，是他們給了我們一個非常難忘的回憶。

在以后的日子里，我將更加努力學習和工作，爭取早日成為一名優(yōu)秀的班主任。

班主任工作之我見論文篇三

2014實習班主任工作總結(jié)

從4月22日開始，我就開始擔任20班的實習班主任了。為期一個半月的實習班主任，讓我從一個經(jīng)驗幾乎為零的新手漸漸地成長，現(xiàn)在將班主任工作總結(jié)如下：

一、樹立班級良好的班風。班風是一個班級的靈魂，是一個班級的信仰，是一個班級前進的指明燈。因而想要保持一個班級穩(wěn)定，擁有不竭的動力，就需要給班級樹立一個良好的班風。這就需要我們在班級管理中，用正確的價值觀，正確的言行去影響班級學生。身教的作用我認為遠遠是要大于言傳的，例如：你總向?qū)W生說，要保持班級良好的衛(wèi)生，創(chuàng)造一個干凈的學習環(huán)境。我想在這個時候，無論你如何將保持良好的衛(wèi)生會起到多重要的作用對學生的影響都不會很大，但如果在地上有一團廢紙，你看到以后彎腰撿起來，我相信學生是會印象深刻的。而這樣的行動我們一定要保持下去，偶爾一次只會讓學生感覺你是在作秀，身教的作用是巨大的。

二、選拔優(yōu)秀的人才擔任學習干部。班干部是班主任有力的臂膀，如果選擇負責任、有能力、有正義感的學生擔任班干部，我相信班級管理工作會變得簡單容易很多。但如果想選對班干部，這就離不開平時對學生的觀察和了解，選出班干部以后也要對班干部進行耐心的指導，工作應(yīng)該怎么做，怎么樣既可以省時省力，還可以把班級管理工作做好。例如：有一次一個學委負責收錢，他沒有向同學們說什么時候交，結(jié)果學生們斷斷續(xù)續(xù)的交錢。我發(fā)現(xiàn)了之后，就給她指了出來，我說，你不感覺你這樣既不省時也不省力嗎？如果你對同學們說哪節(jié)課收錢，一起收，不許單個交，自備零錢，是不是這樣最后就不必挨個再核對名單，直接一目了然誰沒交了，而且這樣的話可以為你節(jié)省很多時間來學習，對吧？他聽完后覺得很有道理。對于班級的班干部，可能并不是很有管理經(jīng)驗，這就需要我們耐心地指導他們。

三、建立嚴格的獎懲制度。我相信每一名學生都希望得到認可，得到肯定。因而想要鼓勵同學們進步，為班級樹立良好的班風，一個班級必須要樹立嚴格的獎懲制度即班規(guī)。對于違反班級紀律的，就要嚴懲不貸。對于表現(xiàn)優(yōu)

秀的，就要給與一定的物質(zhì)和精神獎勵。我相信只有這樣，學生們才會有前進的動力，最后對于班級排名靠前的給與獎勵，排名靠后的進行批評。

四、關(guān)心愛護班級學生。學生們離開家，離開父母求學，壓力很大，同時內(nèi)心很孤獨，都渴望被關(guān)心被愛護。而我們作為班主任，猶如這個大家庭的父母，我們就要盡自己最大的努力去關(guān)愛學生。尤其是早操，我相信如果我們早起去陪學生跑早操，一定會給與學生莫大的支持與鼓勵。在平時的生活中，應(yīng)努力去關(guān)心關(guān)愛他們，深入到學生中去，多查查學生宿舍，課下多陪他們聊聊天，了解他們的心理狀況、興趣、愛好，同時用正確的言行去支持鼓勵影響他們，給與他們正能量。

短短一個半月的班主任實習，讓我收獲了很多，與學生們建立了深厚的友誼，如此不舍，如此留戀，我想是因為我投入了太多的心血和精力，當然還要感謝給與我指導的老師們，我會永遠銘記在心，而且我相信我一定會做得越來越好。

班主任工作之我見論文篇四

班主任實習工作總結(jié)

在我的原有印象中，班主任工作是一項繁重枯燥的工作，因此，末上崗之前我就對班主任工作產(chǎn)生了一種強烈的懼怕感。在擔任高一(3)班實習班主任這一年的時間里，我對班主任工作有了重新的認識，擔任班主任可以給我們帶來忙碌與艱辛，但它帶給我們更多的，是從和這些天真可愛的孩子相觸中得到的快樂與欣慰?，F(xiàn)將我的工作總結(jié)，工作心得整理如下： 一.尊重自己，為人師表

俗話說：“身教重于言教?！崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用，會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響。高中學生的生理、心理及綜合素質(zhì)趨于成熟，思維活躍，情感豐富，對身邊發(fā)生的事情具有了自己一定的判斷能力，也有了自己一定的看法。在高一(3)班班主任高迪教師的幫助帶領(lǐng)下，我在班中教好自己數(shù)學課的同時，無論是在穿著打扮方面，還是在言行方面，無論是在教學能力方面，還是在個人修養(yǎng)方面都非常注重自己在班中的表現(xiàn)，時時以一名正式班主任的身份要求自己，在班中得到了學生的認可與支持。只有尊重自己、為人師表的老師，才能從學生那里得到愛戴與尊重，在班中建立起學生對自己的威信，這是班主任工作的基礎(chǔ)。

二、抓住時機，增進了解

作為實習班主任和本班的正式班主任還是有一定區(qū)別的，因為我除了數(shù)學課時間，很少有時間和他們密切接觸，難以真實地了解班內(nèi)情況。為了對同學們增進了解，我抓住一切可能的機會和他們接觸，在每天上課間操時，我堅持跟操，了解他們的情況;在每次同學們進行班內(nèi)、校內(nèi)勞動時，我積極與同學們一起勞動，增加與他們每個人接觸的機會;在每次學校舉行大型活動時，我積極配合班主任參與組織與籌備，與同學們共同協(xié)商，做好本班工作。通過以上方法，我逐步了解了班內(nèi)每一個學生，為做好班級輔助管理工作做好了準備。三.尊重學生，以誠相待

曾經(jīng)有學生把班主任和學生之間的關(guān)系比作“貓和老鼠”的關(guān)系，也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現(xiàn)。這樣，使得班主任和學生處在一種對立的狀態(tài)，不利于班級工作的開展，也不利于學生積極性的調(diào)動，能力的培養(yǎng)。在擔任高一(3)班實習班主任期間，我利用青年教師這一年齡優(yōu)勢，在自己在同學中建立威信的基礎(chǔ)上，與他們平等相處，建立起了和諧的師生關(guān)系。我把學生當作一個平等的主體來對待，尊重學生的人格尊嚴，彼此無高低、尊卑之分。在出現(xiàn)問題時，我從為采用強制手段，高壓政策來解決問題，而要通過講事實、擺道理，使學生心悅誠服的接受。當學生提出批評意見時，我虛心地接受，沒有因為“我是老師，我接受學生的批評，這多丟面子”而拒絕接受。作為班主任更要有一種大度的氣量，寬闊的胸懷，不要斤斤計較，要允許學生出現(xiàn)這樣的差錯，平等地對待學生，這樣才能贏得越來越多的學生的信任。/轉(zhuǎn)載請保留 四、一視同仁，平等相處 影響班主任和學生之間關(guān)系的另一個重要因素是班主任對待好學生和差生的態(tài)度。有的老師認為，偏愛好學生是人之常情，在學校教育中，我們所面對的是幾十個孩子，你的一舉一動，將對其他孩子產(chǎn)生深刻的影響。在擔任實習班主任期間，我也試著解決一些在我課上及課余班內(nèi)出現(xiàn)的問題，在處理這些問題時，我努力做到一視同仁，就事說事，從不歧視后進學生，讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。當好學生和差生犯同樣的錯誤時，我不因為他是差生而嚴加指責，或他是好學生而裝做沒看見。我在對待好學生和差生的時候，堅持平等原則，在某些場合，可對好學生從嚴要求，對差生寬容些。這樣后進生會重新燃起他們的自尊心、自信心，積極地去發(fā)展他們自己。

五、鉆研教學，提高自己

在這一年的擔任高一(3)班實習班主任期間，我深深地知道要想搞好自己的班主任工作，應(yīng)首先把自己的學科教學搞好。讓班內(nèi)學生喜歡上你教的課，進而喜歡你、佩服你，這對于班主任工作是至關(guān)重要的。在以后的日子里，我將會繼續(xù)努力搞好自己的教學工作，做好教學工作計劃，提高課堂教學質(zhì)量，使自己得到學生的承認與認可。一學期實習班主任的工作經(jīng)歷雖然很短，但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧，它不只是一項工作，更是一門藝術(shù)。在此，我衷心地感謝給了我無數(shù)幫助的高迪老師。在以后的工作中，我將繼續(xù)學習與提高，做好班主任工作總結(jié)，為自己早日成為一名正式的班主任而努力奮斗。

班主任工作之我見論文篇五

實習班主任工作總結(jié)

班級：04級國畫一班姓名：羅夢成學號：04230410

班主任是班級管理工作的直接管理者和第一責任人，是搞好班級管理工作的關(guān)鍵和核心，因而其地位和作用十分重要。但實習班主任在班級管理工作中也起到了至關(guān)重要的作用。

實習班主任如何做好班級管理工作？針對我對157班一無所知的情況下，我在平時的工作中，重點從以下幾方面努力：

一、熱愛學生，走進中學生的世界

我國著名教育家夏丐尊先生有一段名言：“教育沒有情感，沒有愛，如同池塘沒有水一樣。沒有水，就不能稱其為池塘。沒有情感，沒有愛，也就沒有教育?！边@是古今中外教育實踐的一致性結(jié)論。

做好班主任工作，首先要突出一個“愛”字。即熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè)，熱愛教書工作，熱愛自己從教的學校，熱愛班主任這個崗位，熱愛自己所教的每一個學生。在班主任工作實踐中，我堅信：只有捧一顆愛心，才會有愛的奉獻，才能干好自己所愛的事業(yè)和工作。

當學生們興高采烈地奔進校園，熱情洋溢地招呼老師時，我能感覺他們對學校、對老師、對未來的熱愛。這時候的老師，特別是班主任，應(yīng)當是愛的使者，一句話，一個眼神，都應(yīng)該洋溢著誠摯無私的愛。下課時間，我充滿愛意地摸摸他們的頭，拍拍他們的肩。與學生無拘無束地聊天，和他們談?wù)勛约旱陌职謰寢?，聊聊自己的快樂和煩惱，對學生傾注全部熱情，親近孩子，慢慢地走入孩子的精神世界。漸漸地，孩子越來越喜歡圍我的身邊，嘰嘰喳喳講個不停，身體不舒服了，和同學鬧矛盾了，學生都樂意來告訴我。當孩子來到我的身邊時，無論多忙，我都會放下手頭的活，傾聽他們。當他們的生活、學習遇到困難時，我總是竭盡全力地幫助他們。當個別學生說到順口、直呼我“姐姐、姐姐”時，我感覺好親切，我觸摸到了純真的童心。

教育部在《素質(zhì)教育綱要學習》中曾引用過這么一段話：“愛學生，就必須善于走進學生的情感世界，就必須把自己當作學生的朋友，去感受他們的喜怒哀

樂。事實上，當學生對你說悄悄話的時候，你的教育就真的成功了?！?/p>

二、做好表率，堅持言行一致

學生們最不滿意在課堂上和辦公室里用兩種聲音說話的教師，最不滿意用那些連自己也不相信的東西來征服學生的老師，最不滿意那種盛氣凌人、以教育者自居而又言行不一的教師。班主任，應(yīng)該是品行端莊的長者，道德規(guī)范的楷模，言行合一的實踐者。對學生感染力最大的、教育力量最強的，就是班主任老師時時為學生的表率，就是教師人格魅力對學生心靈的震撼。因此我相信，要教好學生的行為，那就得先管好自己，正如孔子所說，“其身正，不令則行，其身不正，雖令不行”。平時要求學生做到的，我首先做到，給學生做出榜樣。比如，我要求值日生7點半打掃衛(wèi)生，自己就要天天堅持7點半之前到公共區(qū)。站在公共區(qū)等學生的到來，學生親眼目睹，久而久之，他們也不好意思遲到了；放學，督促學生打掃衛(wèi)生，學生看在眼里，記在心上，知道實習班主任對班級的每樣事情都會過問、檢查，學生根本上就不會存在有偷工減料、偷懶等情況。無形中，學生會以老師為榜樣，堅持早到校，做好每一樣應(yīng)做好的本職工作，正如滴滴甘露，潤物無聲。

三、嚴而有恒，強化常規(guī)管理

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，我感到，做好班主任的常規(guī)管理工作，要把握一個“嚴”字。努力做到從嚴要求，從嚴管理，從嚴衡量。在執(zhí)行過程中應(yīng)做到，善始善終，不能有頭無尾，半途而廢；嚴肅認真地處理一切違犯紀律的人和事，做到“法律”面前人人平等；嚴而有理，嚴而有格；嚴中有愛，嚴中有情，使學生能夠理解老師的嚴，接受老師的嚴格管理。對學生，一直以來，我注重扎實有效的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。給學生提出合乎要求的標準，根據(jù)具體情況，選擇集體訓練和個人訓練相結(jié)合、單項強化和全面優(yōu)化相結(jié)合的方式，嚴格要求他們必須做到，做不到就按班級規(guī)章制度采取相應(yīng)強化訓練措施，決不姑息遷就任何人任何事，讓學生認識到班主任是講原則的，是鐵面無私的，是公正的。

使每個學生具有“服從集體，服從命令”的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂，嚴而不死”的良好班風班貌。

總之，通過班主任的嚴格要求和管理，樹立好規(guī)矩，學生大部分能做到自律，“嚴而有恒，”為一個良好班集體形成打下了堅實基礎(chǔ)。

四、巧用表揚，激勵學生進步

班主任的表揚鼓勵，是促使學生向好的方向轉(zhuǎn)化的催化劑。在我的班主任工作實踐中，我深深地體會到，表揚、鼓勵是對學生思想行為的肯定性的評價，能使學生認清自己的優(yōu)點，產(chǎn)生愉快的感情體驗，增強進一步發(fā)展優(yōu)點的信心與愿望。特別是對那些后進生，當他們有進步要求并在行動中有所表現(xiàn)時，更要適當?shù)乇頁P、鼓勵。只有這樣，才會收到事半功倍的效果。

記得有一次，學生從音樂教室上課回來，一臉興奮。經(jīng)過了解，原來是上音樂教室上課時的路隊排得好，得到了一位學校領(lǐng)導的表揚。看著學生的興奮樣，我又美美地將他們夸了一番，結(jié)果，以后的路隊，學生們排得更快、更靜、更齊了。所以實習班主任對學生中出現(xiàn)的好的現(xiàn)象要及時發(fā)現(xiàn)、提倡，使之蔚然成風。

對后進生要及時發(fā)現(xiàn)他們身上的哪怕很微小的閃光點，加以肯定和鼓勵，使他們感到自己與優(yōu)秀生一樣能夠得到老師的理解和尊重，從而增強他們的上進心、自信心及自尊心。

有人說：“要給人以陽光，你心中必須擁有太陽?！卑嘀魅问墙逃?、領(lǐng)路人，只要我們班主任心中擁有太陽，洞悉學生的心理，對學生教育動之以情，曉之以理，持之以恒，和風細雨，定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好，實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。

這次的實習，讓我感覺到老師責任的重要性，老師是一個神圣的職務(wù)，今后我一定會努力做一名優(yōu)秀的的老師。