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最新生產(chǎn)部長個(gè)人簡歷 生產(chǎn)部部長任職條件優(yōu)秀

格式:DOC 上傳日期:2023-05-07 20:31:00
最新生產(chǎn)部長個(gè)人簡歷 生產(chǎn)部部長任職條件優(yōu)秀
時(shí)間:2023-05-07 20:31:00     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

生產(chǎn)部長個(gè)人簡歷 生產(chǎn)部部長任職條件篇一

個(gè)人簡歷的寫作技巧旨在讓簡歷看起來更具有說服力,你所寫的建立真實(shí)度越高則通過率就越高。那么如何讓個(gè)人簡歷看起來更可靠呢?要求用事實(shí)說話,不夾雜過于感情化的描寫,以數(shù)據(jù)、事實(shí)描述來代替形容詞。

個(gè)人信息

yjbys

性 別: 男

年 齡: 34歲 民 族: 漢

工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上 居 住 地: 浙江臺州 溫嶺市

身 高: cm 戶 口:

自 我 評 價(jià)

擅長:質(zhì)量 成本 交期 安全 士氣 的改善。

例如:安全方面,通過kyt 、stop6、體感道具、等培訓(xùn)提高員工對安全的認(rèn)識和危險(xiǎn)意識的提高,防止災(zāi)害的發(fā)生。

格言:低調(diào)做人,高調(diào)做事,虛心學(xué)習(xí),誠信為本。

愛好:喜歡爬山,旅游。

求 職 意 向

希望崗位: 經(jīng)營/管理類-廠長/副廠長

尋求職位: 生產(chǎn)部經(jīng)理

希望工作地點(diǎn): 浙江臺州

期望工資: 10000 /月到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

精益生產(chǎn)管理,為企業(yè)推廣 tps tpm tqm ,減低成本提高利潤。

工 作 經(jīng) 歷

▌2005-03--至今:浙江汽車零部件有限公司

所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(外資企業(yè))

擔(dān)任崗位: 經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理

職位名稱: 生產(chǎn)部長

職位描述:日資企業(yè)擔(dān)任生產(chǎn)部部長 q c d s m e的改善,熟悉 tps tpm tqm 5s 的推廣實(shí)施,重視團(tuán)隊(duì)精神,通過生產(chǎn)會議、qcc、品質(zhì)會議、質(zhì)量改善登記課題等改善公司的現(xiàn)狀,以最少的人或成本,制造出最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,控制 成本 公司效益化。

例如:車間布局不合理,半成品物流過遠(yuǎn),導(dǎo)致搬運(yùn)的浪費(fèi)。在合理的現(xiàn)場評估后,重新布局,將半成品放置在工作的區(qū)域旁邊,杜絕不必要的多余的浪費(fèi),一個(gè)流的高效生產(chǎn)。推廣樣板線,橫向推廣。

教 育 經(jīng) 歷

2001-09--2005-06 三聯(lián)學(xué)院 機(jī)械類/機(jī)械???大專

技 能 專 長

技術(shù)職稱: 工商管理

語言能力: 英語:一般; 中文普通話:良好

所在地方言:熟練;

計(jì)算機(jī)能力: 中級

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: cad,以及辦公軟件

其它相關(guān)技能:

生產(chǎn)物流管理:熟悉生產(chǎn)計(jì)劃運(yùn)作管理、統(tǒng)計(jì)管理、jit、tpm、tqm、qcc、物流管理、生產(chǎn)調(diào)度管理、精益生產(chǎn)、7s管理。

四、市場營銷:熟悉囯內(nèi)市場的運(yùn)作管理,擅長銷售政策與的計(jì)劃制定、銷售人員的培訓(xùn)、市場推廣、產(chǎn)品推廣等相關(guān)管理工作。

求職者會在求職之前準(zhǔn)備好需要的個(gè)人簡歷。所寫的個(gè)人簡歷有豐富的內(nèi)涵,則個(gè)人簡歷的通過率就越高。能否獲得面試的機(jī)會就看簡歷的質(zhì)量,一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷受很多因素的.影響,如求職者自身的求職優(yōu)勢、編寫個(gè)人簡歷的格式、簡歷寫作技巧、簡歷模板的設(shè)計(jì)等等。能夠讓用人單位喜歡的簡歷才能起到其效果,在編寫的時(shí)候優(yōu)秀的個(gè)人簡歷是靠包裝出來,下面就來簡單介紹一下個(gè)人簡歷語言使用包裝技巧:

一,個(gè)人簡歷的描寫視覺

總體來說描述視覺分為第一人稱、第二人稱、第三人稱,編寫個(gè)人簡歷肯定是不能使用第二人稱,簡歷是對自己的介紹,于是很多求職者在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候都習(xí)慣使用第一人稱。而使用第一人稱來描述往往會缺乏權(quán)威性,類似于“王婆賣瓜”,因此我們在編寫建立的時(shí)候要改為使用第三人稱,可以有效的增加權(quán)威性。

二,用數(shù)據(jù)說話

以數(shù)據(jù)來描述一件事其說服力更高,同樣的一件事敘述的時(shí)候相關(guān)量詞使用“大量”、“很多”,會給人以不真實(shí)的感覺,是不是因?yàn)槎抛鴽]有確切的數(shù)據(jù)呢?如果是使用精確的數(shù)字來表述,則其可信度就可以大大提高,那么就更容易讓閱讀的招聘官相信。

三,用事實(shí)說明

個(gè)人簡歷的說服力不僅可以通過數(shù)據(jù)描述來提高,在描述的時(shí)候還要用事實(shí)說話。比如說求職者在校期間參加的重要獲得并獲獎,可以將活動的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、獲獎項(xiàng)目描述出來,具體的事實(shí)描述可以體現(xiàn)事件的真實(shí)性。

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