在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇一

1‘我是誰’主要是看清自我，核心是要提升黨員干部的黨性修養(yǎng)，關鍵做到四個‘平’，即樹立平民意識、做好平凡工作、保持平靜心態(tài)、堅持平淡生活”。

2“關鍵要維護公平正義和群眾切身利益，從群眾反映強烈的問題入手，為群眾辦實事、解難事,做基層的知心人、做群眾的貼心人

3群眾是真正的主人、是力量的源泉、是公正的裁判，要踐行群眾路線關鍵是要擺正位子、定好調子、找準路子，切實解決權力觀、價值觀、政績觀。

4要解決‘為了誰’的問題關鍵要做到實踐，由被動服務轉為主動服務，與人民群眾建立深厚的感情，幫助群眾解決實際困難”……

“為了誰”，就是要堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，要以加強基層服務型黨組織建設為抓手，切實把民生工作做深做細做實，著重解決好事關群眾切身利益的難事、急事，進一步提升群眾的幸福感和滿意度;

“依靠誰”，就是要堅持從群眾中來、到群眾中去，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，要緊緊圍繞“一化四建”發(fā)展戰(zhàn)略，引導干群進一步堅定信心、凝心聚力，全力趕超爭先;

“我是誰”，就是要求各級黨員干部擺正好人民公仆的工作定位，始終把人民放在心中，要按照教育實踐活動的總要求，匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，做到自重、自省、自警、自勵。

一是要強化宗旨觀念。進一步強化全心全意為人民服務的宗旨，要心系群眾，心中時刻裝著群眾、處處想著群眾、事事圍繞群眾，做到問需于民、問計于民、問政于民;要將發(fā)展成果惠及群眾，一切為了群眾，明確工作的目的就是為了惠及群眾，真心實意為群眾辦實事。

二是要敢于擔當責任。要敢于直面矛盾，要到矛盾多、群眾意見大的地方去;要敢于解決問題，特別是解決疑難復雜、有風險的問題;要敢于挺身而出，在危急、政治關口挺身而出，自覺抵制利益誘惑。

三是要從嚴要求自己。要嚴于修身，始終保持共產黨員的浩然正氣;要嚴于用權，嚴格按照章程、紀律、法律、制度、政策、程序辦事;要嚴于律己，守住道德、紀律和法律的底線，切實做到為民務實清廉。

二 年輕黨員干部討論發(fā)言

中國共產黨代表了····了，代表···，代表```(三個代表)，根本宗旨就是為民服務。沒有擔當，就不能服務于民，造福于民。作為一名年輕黨員干部，增強宗旨意識需要在職責和使命面前敢想、敢做、敢當，既要想干事、能干事、會干事，又要干凈干事。敢于擔當，必須強化“四種意識”：

強化責任意識，要勇于擔當。作為一名黨員干部要把高標準履職盡責作為基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現(xiàn)過失敢擔責。要時刻牢記黨的根本宗旨，秉承“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”的執(zhí)政理念，這樣才能在直面矛盾和問題時，敢試敢闖、敢抓敢管、敢于碰硬;在面對重大原則問題時，立場堅定、堅持原則、旗幟鮮明;面對各種歪風邪氣，敢于亮劍、敢于較真、堅決斗爭。

強化學習意識，要善于擔當。要學會運用戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維、法治思維去思考和解決問題;要加強對中央、省、市重大決策部署的學習研究，準確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，提高參謀輔政的能力水平;要密切聯(lián)系實際，總結工作經(jīng)驗，從實踐中錘煉綜合素質，提升敢于擔當?shù)哪芰退健?/p>

強化奉獻意識，要樂于擔當。告誡我們，“當官就不要想發(fā)財、想發(fā)財就不要去做官”，當官就是要當人民的官，就是要為人民謀利益。作為黨員干部，必須樹立正確的權力觀和價值觀，樹立崇高的理想和追求，以為民務實清廉為標準，以為民造福為己任，以奉獻和付出為榮譽，當一名群眾滿意的人民公仆，才能真正體現(xiàn)自己的人生價值，才能在實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的征程中，把人民群眾的利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標作出貢獻。

強化敬畏意識，要廉潔擔當。只有對黨紀國法心存敬畏，時刻想著百姓、裝著人民，才能自覺規(guī)范自己的言行舉止，才能行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作，才能硬起手腕管理讓人服氣，才能糾正老爺作風、衙門習氣，才能改變門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象和杜絕吃拿卡要，才能提高工作效率、服務水平，才能提高政府公信力、執(zhí)行力。如果自身存在問題，就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去硬碰硬，不敢去較真。黨員干部要敢于擔當，就必須樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;不斷加強黨性修養(yǎng)，不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾;堂堂正正做人，老老實實做事，做到一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產黨人的浩然正氣。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇二

各位領導、同志們：

根據(jù)本次專題學習要求，結合個人學習領會習“七一”重要講話精神，我圍繞“堅持根本宗旨，勇于擔當作為”這一主題談點認識和體會。

一、對“堅持根本宗旨，勇于擔當作為”的認識

(一)堅持根本宗旨是黨的生命線。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，始終堅持全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。尊重人民主體地位，保證人民當家作主，是我們黨的一貫主張。在今年“七一”講話中指出，“堅持不忘初心、繼續(xù)前進，就要堅信黨的根基在人民、黨的力量在人民，堅持一切為了人民、一切依靠人民，充分發(fā)揮廣大人民群眾積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷把為人民造福事業(yè)推向前進?！秉h員干部是人民公仆，為群眾服務是我們的本職，造福于民是我們的唯一宗旨。要時刻牢記為了誰、依靠誰、我是誰，牢固樹立群眾觀點，自覺踐行群眾路線，樂民之樂，憂民之憂，在任何時候、任何情況下，都要融入群眾，全心全意為人民謀利益。

脫貧攻堅是當前和今后一段時間的工作重心所在，也是每個黨員先鋒模范作用發(fā)揮的方向所在，我們必須時刻牢記宗旨，堅持不忘初心、繼續(xù)前進，把人民群眾脫貧致富放在心中第一位置，主動了解群眾對脫貧致富的所急所怨、所需所盼，關注群眾疾苦，真情幫助貧困群眾解決具體困難，做到群眾有所求，黨員干部有所應。要堅決服從脫貧攻堅大局，主動到脫貧攻堅一線沖鋒陷陣、排憂解難，帶頭做好掛聯(lián)幫扶村、貧困戶的脫貧攻堅工作。要堅持立說立行，真情為民，扎根脫貧攻堅的主戰(zhàn)場，在打贏脫貧攻堅決勝戰(zhàn)中發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。

(二)勇于擔當作為是共產黨人的政治本色。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。指出，“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”。敢不敢負責任，能不能擔重任，會不會解難題，是檢驗干部綜合能力素質的重要尺度。就當前來講，所謂擔當，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，主動擔負起“決勝脫貧攻堅，建成全面小康”的時代使命，敢于直面各種矛盾、困難和問題，銳意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，攻堅克難、善做善成。

作為一名黨員領導干部，就要真正把敢于擔當、勇于負責作為執(zhí)政為民的一種精神境界，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。一是敢于正視困難。干事創(chuàng)業(yè)難免遇到這樣那樣的矛盾和困難，但個人的能力就是在不斷解決矛盾、克服困難中提高的。俗話說，“困難像彈簧，你弱它就強”。臨難而退，難者更難;迎難而上，難也不難。在困難和挑戰(zhàn)面前，要拿出敢打硬仗、敢啃硬骨頭的魄力和勇氣，迎難而上，尋求突破。二是善于解決問題。要解決問題，首先要搞好調查研究。要大興調查研究之風，走進基層聽民生、放下姿態(tài)問民策、真心實意解民憂，把群眾的所想、所急、所盼，變成自己的所干、所為、所成。要多角度、多方位地考慮問題，采取多種措施開展工作，當一種方法不奏效時，要能及時變通，用另一種方法開展工作。三是勇于承擔責任。對黨員干部而言，勇于擔責，首先是勇于接受區(qū)委、政府交給的任務，服從組織安排，遇事不推諉，不搪塞，不回避。對于工作中出現(xiàn)的差錯，要敢于承擔責任。四是有強烈的事業(yè)心和責任感。要有鍥而不舍、不達目的不罷休的境界和意志，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和敢于擔當?shù)陌簱P銳氣，以不見成效不收兵、不達目的不罷休的氣魄，從自己做起，從點滴做起，在真抓實干上下功夫。定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施;部署了的工作要加強督查、一抓到底;重點任務要身先士卒、靠前指揮，一步一個腳印地把各項工作落到實處，做到敢擔當、善擔當、大擔當，在難題面前敢抓，在矛盾面前敢管，在風險面前敢闖。

? ? ? ?堅持根本宗旨勇于擔當作為發(fā)言稿范文篇2

要求黨員干部，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這是黨員干部修身律己、從政用權、干事創(chuàng)業(yè)的最基本尺度。陶宏書記要求我們敢于擔當、勇于負責，積極履職、主動作為，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。這是對每一個領導干部真正體現(xiàn)共產黨人先進性和純潔性的最基本要求。

高度負責，勇于擔當，是一種氣魄。一事當前，是否勇于承擔責任，敢于觸及矛盾，善于解決問題，集中體現(xiàn)和反映了領導干部的綜合素質。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。擔當，是舍我其誰的責任意識。我認為：

一是要堅定信念，忠誠履責。提出要做到“五個面對、五個敢于”，即面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。共產黨員要樹立崇高的理想信念，就必須超出“自我”約束，追求“超我”的境界，把個人的利益看得淡一些，把黨和人民的利益看得高一點，只有這樣才能準確地把握事物的正反、得失成敗，才能理性地對待人生的榮辱、進退、取舍，清醒地把持住自己，在不斷進取奉獻中實現(xiàn)理想?！霸谄湮?，謀其政;司其職，負其責”。如果一個共產黨員在黨和人民需要其負責之時不敢擔責，或者避之不及，那就等于在戰(zhàn)場上當了逃兵。共產黨員只有堅持黨和群眾的利益高于一切的信念，堅持把實現(xiàn)和維護好人民群眾的利益作為各項工作的根本出發(fā)點，開展工作就不會斤斤計較個人得失，推進工作就不會瞻前顧后，再難的工作都能迎刃而解，我們的事業(yè)才能無往不利。

二是要堅持原則，盡心盡責?！疤斓厣耍幸蝗水斢幸蝗酥畼I(yè);人生在世，生一日當盡一日之勤?！必熑沃赜谔┥?，事業(yè)任重道遠。領導干部要堅持黨的事業(yè)第一、人民利益第一，做到敬業(yè)愛崗、守土有責、守土盡責，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。對職責范圍的工作不認真負責、不努力作為，就不是一個稱職的領導干部，就沒有資格做領導工作。落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，關健看行動，根本在擔當，要把敢于擔當、勇于負責作為執(zhí)政為民的一種精神境界。積極研究事業(yè)發(fā)展的趨勢需求，深入思考事業(yè)發(fā)展的深層矛盾，面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明，面對改革發(fā)展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難，面對急難險重任務豁得出來、頂?shù)蒙先ィ鎸ぷ髦械氖д`正視錯誤、敢于承擔，面對各種歪風邪氣敢于較真、敢抓敢管。三是要提高能力，勇于擔責?！柏熤厣皆?，能者方可當之。”有了過硬本領才能真擔當、真負責、有作為。

正如所強調的，隨著形勢和任務不斷發(fā)展，我們適應的一面正在下降，不適應的一面正在上升。如果不抓緊增強本領，久而久之，我們就難以勝任領導改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的繁榮任務。要在提高推動科學發(fā)展能力上下工夫，圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題加強學習調研，提高把握和運用市場經(jīng)濟規(guī)律、自然規(guī)律、社會發(fā)展規(guī)律能力，提高科學決策、民主決策能力，增強全球思維、戰(zhàn)略思維能力。要在提高運用法治思維和法治方式能力上下工夫，建立健全制度體系，努力以法治凝聚改革共識、規(guī)范發(fā)展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。要著眼于打好全面深化改革這場攻堅戰(zhàn)，加強學習實踐，努力提高思想政治能力、動員組織能力、駕馭復雜矛盾能力。

積極作為，真抓實干，是一種精神。干部就要干事，領導就是責任。黨員領導干部，要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對歷史負責，就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業(yè)心。背負萬石謂之任，肩扛千斤謂之責。作為，是時不我待的進取精神。

我體會：一是樹立“要干事”的雄心。在其位就要謀其政，謀其政就要為其民。所謂干部，就是要干字當頭、干事創(chuàng)業(yè)、實干爭先。眼下經(jīng)濟下行的壓力越大，我們各方面的工作就越要主動，越要奮發(fā)有為。所謂領導，就是走在隊伍前面的人，就是要率先垂范，迎難而上，一心一意謀發(fā)展。要堅決克服按部就班、因循守舊，按老套路、老辦法辦事的習慣，打破條條框框的限制。只要是有利于改革發(fā)展的，就要不爭論、埋頭干，不猶豫、大膽干，不守舊、超前干。對認準的事、必須做的事，要有釘釘子精神，頂著壓力也要干，冒著風險也要擔。二是堅定“能干事”的信心?！疤焐也谋赜杏谩薄８蚁氩皇强障?，敢干不是蠻干，科學發(fā)展不是亂發(fā)展。要把“群眾需求的、發(fā)展需要的、上級要求的”作為工作目標，把“群眾滿意、領導肯定、專家認可”作為謀事的原則、干事的標準，把改善民生作為最大的政績，把保障民生視為應盡的責任，把老百姓關注的焦點、生產生活中的難點作為工作的切入點、著力點，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的好事、實事，用實際行動詮釋“團結協(xié)作、負重拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流”的孝南精神。三是下定“干成事”的決心。與歷史長河相比，人的一生不過是白駒過隙。大家能夠在一起共事，機遇和緣分十分難得。我將倍加珍惜共同創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷，倍加享受同志之間的深厚友誼，與大家一道，努力打造陽光政協(xié)、和諧政協(xié)、高效政協(xié)。我將與政協(xié)大家庭每位成員一樣，把心思用在“想干事”上，把膽識體現(xiàn)在“敢干事”上，把本領運用在“會干事”上，把結果落實到“干成事”上。與區(qū)委同心、與政府同向、與人民同行，干好孝南的事。

嚴守規(guī)矩，嚴明紀律，是一種定力。沒有規(guī)矩，不成方圓。

一個團體或組織需要遵循基本規(guī)則，人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂。只有堅守政治上的定力坐標，才能堅挺思想行動的“主心骨”、形塑黨性品格的風范。懂規(guī)矩才有定力，守規(guī)矩才不亂方寸。規(guī)矩，是黨員干部的政治定力。我感到：一是要有大局意識。黨員干部要著眼全局，在任何時候任何情況下，都必須在思想上、政治上、行動上、同黨中央保持高度一致，要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系，自覺圍繞大局有效履責，積級服務中心發(fā)揮作用，絕不能各行其是，因小失大，以私廢公。要講政治、顧大局，明辨是非，不謀個人私利、不計個人得失，全心全意把聰明才智用到干事創(chuàng)業(yè)上來;要以身作則，團結協(xié)作，凝聚戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。

二是要管得住自己。守規(guī)矩貴在自覺、自律。作為一名領導干部，既是一種榮譽，更是一種責任，既是一種信任，更是一種壓力。要提升境界，淡泊名利，以“如履薄冰，如臨深淵”的謹慎之心對待自己的一言一行，以“夙夜在公，寢食不安”的公仆之心對待自己的一職一責，在任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑，始終保持共產黨員的政治本色。要知足常樂，警鐘長鳴，牢牢守住思想道德“底線”、黨性原則“防線”和法規(guī)紀律“紅線”，始終做到以自重鑄品德、以自醒管小節(jié)、以自警慎言行，一身正氣，兩袖清風。在工作生活中嚴格自律，嚴格要求，忠誠于規(guī)矩，做規(guī)矩人，辦規(guī)矩事。

三是要自覺接受監(jiān)督。領導干部要樂于接受組織和群眾的監(jiān)督，敢于聽取批評意見。要時刻保持頭腦清醒，讓規(guī)矩和制度入腦入心，把握好“度”，明白哪些該做，哪些不該做;哪些該說，哪些不該說;哪些該大力提倡，哪些該堅決反對。在用權上自律，不任性;在經(jīng)濟上自律，不貪腐;在生活上自律，不奢侈，做一個堂堂正正“大寫”的人，清清白白“小寫”的官。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇三

要弄清楚‘為了誰、依靠誰、我是誰’的問題，關鍵是站穩(wěn)群眾立場、堅持人民的主體地位，擺正同群眾的關系，要懂得感恩和奮發(fā)作為。

1‘我是誰’主要是看清自我，核心是要提升黨員干部的黨性修養(yǎng)，關鍵做到四個‘平’，即樹立平民意識、做好平凡工作、保持平靜心態(tài)、堅持平淡生活”。

2“關鍵要維護公平正義和群眾切身利益，從群眾反映強烈的問題入手，為群眾辦實事、解難事,做基層的知心人、做群眾的貼心人

3群眾是真正的主人、是力量的源泉、是公正的裁判，要踐行群眾路線關鍵是要擺正位子、定好調子、找準路子，切實解決權力觀、價值觀、政績觀。

4要解決‘為了誰’的問題關鍵要做到實踐，由被動服務轉為主動服務，與人民群眾建立深厚的感情，幫助群眾解決實際困難”……

“為了誰”，就是要堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，要以加強基層服務型黨組織建設為抓手，切實把民生工作做深做細做實，著重解決好事關群眾切身利益的難事、急事，進一步提升群眾的幸福感和滿意度;

“依靠誰”，就是要堅持從群眾中來、到群眾中去，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，要緊緊圍繞“一化四建”發(fā)展戰(zhàn)略，引導干群進一步堅定信心、凝心聚力，全力趕超爭先;

“我是誰”，就是要求各級黨員干部擺正好人民公仆的工作定位，始終把人民放在心中，要按照教育實踐活動的總要求，匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，做到自重、自省、自警、自勵。

一是要強化宗旨觀念。進一步強化全心全意為人民服務的宗旨，要心系群眾，心中時刻裝著群眾、處處想著群眾、事事圍繞群眾，做到問需于民、問計于民、問政于民;要將發(fā)展成果惠及群眾，一切為了群眾，明確工作的目的就是為了惠及群眾，真心實意為群眾辦實事。

二是要敢于擔當責任。要敢于直面矛盾，要到矛盾多、群眾意見大的地方去;要敢于解決問題，特別是解決疑難復雜、有風險的問題;要敢于挺身而出，在危急、政治關口挺身而出，自覺抵制利益誘惑。

三是要從嚴要求自己。要嚴于修身，始終保持共產黨員的浩然正氣;要嚴于用權，嚴格按照章程、紀律、法律、制度、政策、程序辦事;要嚴于律己，守住道德、紀律和法律的底線，切實做到為民務實清廉。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇四

黨性是共產黨員的靈魂所在，講黨性就是堅持堅定的政治立場、政治方向和政治觀點，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，從政治上認識和判斷形勢，思考和處理問題。講黨性是共產黨人的立身之本。擔當是勇挑重擔、敢于負責，敢擔當就是堅決落實中央精神，善于謀事，敢于干事，不怕犯錯，以開拓進取的精神謀劃工作。敢擔當是共產黨人的鮮明品格和政治本色。

講黨性是敢擔當?shù)幕A，敢擔當是講黨性的體現(xiàn)。對于黨員干部來說，講黨性、敢擔當是一種政治責任、一種行為操守、一種思想境界，也是推動工作、實現(xiàn)目標的重要保證。中國銀行作為中管金融機構，擔負著為國有資產保值增值、服務國家實體經(jīng)濟發(fā)展的重任。黨員干部更應該充分認識到企業(yè)承擔的經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任，主動培養(yǎng)優(yōu)秀的政治品格，強烈的擔當意識和為國家、民族、銀行的前途命運著想的情懷，團結和帶領廣大員工，為貫徹落實國家的“一帶一路”、人民幣國際化等戰(zhàn)略保駕護航，為扎實推進中國銀行國際化網(wǎng)絡化戰(zhàn)略的實施盡分內之責。

講黨性是黨員干部的立身之本

要求黨員干部“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，并多次強調黨員干部要“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。提出的這些要求，第一位都是強調黨性。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。當今時代是大變革大調整的時代，黨員干部要更好地承擔使命、履職盡責，必須要以堅強的黨性做支撐。

講黨性要有堅定的理想信念。理想信念是政治立場和世界觀在奮斗目標上的集中反映，也是個人或集體奮斗與努力的支撐和動力。共產主義理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，堅定共產主義理想信念，是黨員堅強黨性最集中最重要的表現(xiàn)。黨員干部堅定理想信念，就要用馬克思主義武裝好頭腦，學好用好馬克思主義，自覺運用馬克思主義來認清形勢、分析問題、推動工作，自覺地運用科學的世界觀和方法論解決現(xiàn)實問題。以來，中央提出了許多新理念新思想新戰(zhàn)略，特別是我們黨關于經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的理論，展現(xiàn)了共產黨人在新時期的道路自信、理論自信和制度自信。黨員干部必須與時俱進地把黨的這些新理念新思想新戰(zhàn)略學深學透，在思想上政治上行動上與中央同頻共振，將堅定理想信念落實到工作實踐中。

講黨性要有良好的政治修養(yǎng)。加強政治修養(yǎng)，是黨性鍛煉的重要方面。黨員干部要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀，并以此為基礎樹立正確的道德觀。堅持在實踐中加強德行修養(yǎng)，時刻檢視和反省自己的言行，以自身模范行動帶動良好風氣的形成。懂規(guī)矩守紀律，做到中央提倡的堅決響應，中央決定的堅決照辦，中央禁止的堅決杜絕，層層立標桿，級級作示范，堅決做到思想上辨清方向，政治上站穩(wěn)立場，行動上與中央步調一致。

講黨性要有強烈的進取精神。堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，是黨始終保持先進性的必然要求。鄧小平曾經(jīng)說過，沒有一點敢闖、敢冒的精神，很難有大的作為，甚至什么事也干不成。作為黨員干部，在崗位上應該時刻充滿工作的激情，越是在改革的關鍵時期，越是在錯綜復雜的環(huán)境之下，越要保持旺盛的工作干勁。樹立攻堅克難、敢打必勝的信心;不斷強化高標準工作的意識，嚴格要求，精細管理，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績;積極適應改革形勢的發(fā)展，銳意進取，展示作為，敢于并善于打開各項工作的新局面。

敢擔當是黨員干部的必備素質

黨性永遠由責任來承載，由擔當來體現(xiàn)。提出好干部的五條標準，其中一條就是敢于擔當。擔當體現(xiàn)的是一個人的魄力與責任。沒有敢于擔當?shù)木?，先鋒模范作用就無從談起;沒有敢于擔當?shù)母呱衅犯?，就難以直面矛盾、解決問題。擔當是黨員干部的必備素質，是推動工作、實現(xiàn)目標的重要保障。

敢擔當要時刻具有大局意識。順境逆境看胸襟，大事難事看擔當。敢擔當，要有功成不必在我、功成必定有我的境界，把自己所從事的工作、所承擔的責任放到發(fā)展的大局中去把握、去思考、去衡量。中國銀行有30萬員工，在中國大陸有11000多個分支機構，在海外42個國家和地區(qū)有600多個分支機構，而各一級分行和總行部門一把手只有不到200人。一把手不僅要對決策結果負責，有時候還要為下屬甚至基層員工犯下的錯誤承擔領導責任。作為全行30萬員工的千分之一，我們更需要有大的胸懷和大的格局，正確看待個人得失，有擔當精神，具備堅強的性格和韌性，能為組織的長遠利益負責，能夠承受住磨難，承擔住風險。

敢擔當要始終牢記黨的宗旨?！皺酁槊袼?、情為民所系、利為民所謀”集中體現(xiàn)了黨的性質和宗旨，體現(xiàn)了黨的以人為本、執(zhí)政為民的理念。黨員干部要始終牢記這一要求，樹立強烈的事業(yè)心和責任感，敢于動真碰硬，不怕得罪人，心系事業(yè)，忠于職守，勤奮努力，扎實工作，時刻充滿時不我待的緊迫感和責任感。國有銀行的黨員干部要同時面對客戶和基層員工，牢記黨的宗旨，就要對每一位客戶負責，想客戶所想、急客戶所急，始終把客戶感受和利益放在第一位;要對基層和員工負責，重視基層的困難和呼聲，努力為基層解決問題和難題，關心員工的成長和成才，積極推進單位的人才隊伍建設。

敢擔當要堅持做到忠于職守。忠于職守就要敢于負責，問題面前不回避，壓力面前不躲閃，困難面前不推脫，平時工作看得出來，關鍵時刻站得出來，危急關頭豁得出來。忠于職守就要牢記責任使命，增強憂患意識，在困難面前，在危機時刻，在壓力之下，始終把黨的事業(yè)扛在肩上。只有忠于職守，才能干好事業(yè)、履行使命，這是工作職責所系，也是人生價值所在。

講黨性敢擔當是黨員干部的職責要求

黨性注定要有擔當，有多大的擔當才能干多大的事業(yè)，盡多大的責任才會有多大的成就。黨員領導干部這一稱謂，既意味著身份和黨性，又意味著責任和擔當。講黨性敢擔當是黨員干部的職責要求，體現(xiàn)著黨員干部的黨性和覺悟，體現(xiàn)著黨員干部的胸襟和勇氣，也決定著黨員干部職責的履行、作用的發(fā)揮、貢獻的大小。

講黨性敢擔當是履行使命的態(tài)度。牢記自己的使命職責，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，矛盾面前不逃避、困難面前不低頭、重任面前不懈怠，切實做到為黨分憂，為民謀利。樹拼搏奮斗之銳氣，面對全面深化改革和創(chuàng)新發(fā)展的深層次矛盾和問題，敢破敢立，敢抓善管，做到直面改革難題不躲不繞不推，推動創(chuàng)新發(fā)展有心有力有為。要壯清正廉潔之底氣，把廉潔從政作為生命線，按照“三嚴三實”要求，自覺加強理論素養(yǎng)和黨性鍛煉，講黨性、講原則，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，保持共產黨員的浩然正氣。

講黨性敢擔當是行使職責的能力。只有加強學習修養(yǎng)，注重實踐鍛煉，才會有能擔當?shù)谋绢I。增強能擔當?shù)恼味Γ訌妼茖W理論特別是系列重要講話精神的學習，把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，始終保持敢擔當?shù)恼斡職狻０褜W習當成永恒課題，堅持學用結合、學以致用，向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，干中學、學中干。增強能擔當?shù)墓阅芰?，面對急難險重的考驗，不推諉不逃避，勇于啃“硬骨頭”，帶領下屬在困境中找出路、在困難中找辦法。

講黨性敢擔當是干事創(chuàng)業(yè)的境界。既要敢于干事創(chuàng)業(yè)，又要善于把握方向、待人處事。站在講黨性、顧大局的高度，始終胸懷大局、堅定黨性與信念不動搖，自覺把工作擔當放到事業(yè)發(fā)展大局中去謀劃考量。要有海納百川的胸懷，正確對待自己和同志，正確對待組織，大事講原則，小事講風格，公私分明，心胸開闊，志存高遠。要有團結奮斗的大氣，既能以身作則做敢擔當能擔當?shù)谋砺?，也要注重樹立正確的用人導向，著力建設敢擔當能擔當?shù)膬?yōu)秀團隊;有容人容事的雅量，善于尊重和包容他人，待人處事不拘泥于具體小事或細節(jié)，用人之長、補己之短;有推功攬過的氣度，在榮譽面前不爭功、在失誤面前不推過，正確看待個人得失，做淡泊名利、寵辱不驚的擔當者。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇五

無數(shù)歷史事實告訴我們：得民心者得天下。得民心就是得群眾的信賴、信任和支持。從“落馬”官員看，他們淡薄了宗旨觀念，把黨的宗旨拋在腦后，沒有正確處理好國家、集體、個人之間的利益關系，只追求個人利益而丟掉國家、集體和他人利益，將“公利”變?yōu)榱恕八嚼?，把“公權”變成了“私權”，沒有擺正領導干部在人民群眾中的位置，沒有正確對待和行使人民賦予的權力，最終玉石俱焚。

全心全意為人民服務，是黨的根本宗旨，是我們黨一切活動的出發(fā)點和歸宿，也是做合格共產黨員的基本要求。曾指出：“我的執(zhí)政理念是：為人民服務，擔當起應該擔當?shù)呢熑??！边@句話告訴我們：踐行黨的根本宗旨和勇于擔當作為密不可分。為民人服務，不僅要放在心里，更關鍵的是要落實到行動上，敢于為民擔當、為民謀利、為民直言。一個精神懈怠不敢為、不作為的黨員，哪能談得上為民服務呢?做合格黨員，不僅要堅守紀律規(guī)矩的底線，有所不為，更應當敢于擔當作為，踐行宗旨。只有從自己做起，從小事做起，真抓實干，正確認識新常態(tài)，主動適應新常態(tài)，開創(chuàng)工作新局面，做事業(yè)上的擔當者，才能真正做到全心全意為人民服務。

“空談誤國，實干興邦”乃至理名言，作為黨員領導干部，我們要樹立正確的政績觀和權力觀，要認清紙上談兵，不如下馬服務、喊破嗓子，不如甩開膀子等道理，實實在在深入到群眾中去，堅持一步一個腳印，自覺抵制一切浮夸風及形象工程，堅持務實創(chuàng)新、敢于擔當，做實干家，求實情、求實策、求實招、求實效。

一、堅持學習，真才實學強本領

“不斷學習是立身之本?！睂W習伴隨著人的一生，提高能力、增長才干、積累經(jīng)驗最有效的途徑就是虛心學習。當前我國已經(jīng)進入經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，經(jīng)濟社會發(fā)展也進入了攻堅克難期，作為黨員領導干部如果不愛學習、不善于學習，就不能推陳出新，難以適應當前復雜形勢的需要，自身能力素質提升不高，思想意識停滯不前，就有可能成為時代的落伍者。通過近期在“兩學一做”中的強化學習，我更加深刻地意識到當今社會的發(fā)展、時代的進步日趨快速，形勢的變化也越加復雜，這就要求我們必須不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習，更好的適應社會前進的步伐。同時，學習只有與自己的實際工作、所處環(huán)境相結合，始終把學習當作日常工作生活的一部分，不斷優(yōu)化自己的知識結構，不斷豐富自己的視野，誠心向先進典型學習、靜心向書本理論學習、虛心向社會實踐學習，在學習中“勤于動腦、敢于嘗試、勇于突破”，把強化學習與研究解決實際問題緊密結合起來，把學習成果轉化為精神動力和工作能力，才能學以致用，才能提高自身的修養(yǎng)和能力，只有不斷更新知識，不斷完善自我，才能更好地做好本職工作。

二、堅定信念，筑牢思想穩(wěn)基石

一提到理想信念，有些人會認為是講大道理、是空談空想，然而我認為就像船在大海中航行，理想信念是“壓艙石”，沒有“壓艙石”就容易翻船，就容易迷失方向。黨員干部，只有樹牢堅定的理想信念，才能明確奮斗目標和努力方向，才會有崇高的思想境界和高尚的道德情操，才能保持旺盛的革命斗志和獻身精神，才能忍受住艱難困苦，經(jīng)受住各種誘惑。天將降大任與斯人也，必將勞其筋骨，苦其心志，黨員干部的成長，也只有歷經(jīng)各種艱難，接受各種挑戰(zhàn)，堅定理想信念，接受各種考驗，才能創(chuàng)造成就。如果不思進取，只圖安逸享樂，思想會發(fā)生質變，經(jīng)受不住誘惑，只能失去機遇，碌碌無為終其一生，甚至走向罪惡的深淵。

三、勇?lián)厝?，真抓實干?chuàng)佳績

大事難事看擔當。作為黨員領導干部，我們要敢于負責，勇于擔當，難事大事面前不含糊，敢于做到最前面，敢于走到第一線，堅持以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)和務實的工作作風，發(fā)揮領導帶頭作用，以實際行動為我老秘網(wǎng)區(qū)提前實現(xiàn)全面建成小康社會貢獻自己的一份力量。一是堅持崇尚實干的發(fā)展風氣，發(fā)揚食不甘味、夜不能寐的憂患意識和“別人在跑，我們要奔”的追趕意識，把弘揚敢于擔當、崇尚實干的優(yōu)良作風融入到加快推進經(jīng)濟社會各項目標要求中。二是健全執(zhí)行監(jiān)督檢查制度和考評機制。加強對重大項目建設和重點工作部署的督導檢查和分類指導，以督查倒逼工作落實，不斷提高各項重大決策部署的貫徹力、執(zhí)行力和落實力。三是狠抓工作落實。堅持把能力建設體現(xiàn)到抓落實上，對班子集體研究決定的事項，切實做到雷厲風行、一抓到底，堅決克服官僚主義和形式主義，反對弄虛作假和做表面文章，將自己在“兩學一做”學習教育中的所學、所思、所獲運用到實際工作中去，做到學以立德、學以增智、學以提能、學以致用。只要我們用一顆責任之心，用心去做好每一項工作，我們一定會到達理想的彼岸。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇六

黨的以來，在不同場合反復強調黨員領導干部要敢于擔當，并身體力行、率先垂范，這方面的重要論述吸納了中華民族擔當文化傳統(tǒng)，弘揚了馬克思主義擔當精神，把擔當精神上升到了新的境界，賦予了豐富的時代內涵，具有極強的現(xiàn)實針對性和長遠指導性。深入學習這些重要論述，對于扎實開展“兩學一做”學習教育，增強廣大黨員領導干部主動擔當、積極作為意識，更好地完成協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局各項任務、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢具有重要意義。

結合時代發(fā)展和新的實踐，著眼黨的宗旨、歷史使命、執(zhí)政理念和黨員領導干部的職責、能力素質，從民族擔當、為民擔當、改革擔當、職責擔當、大國擔當、治軍擔當、治黨擔當、為官擔當?shù)榷鄠€方面，提出了一系列具有鮮明時代特征的新思想、新觀點、新要求。

矢志不渝的民族擔當。

指出，“全黨同志的重托，全國各族人民的期望，是對我們做好工作的巨大鼓舞，也是我們肩上的重大責任。這個重大責任，就是對民族的責任”，“就是要團結帶領全黨全國各族人民，接過歷史的接力棒，繼續(xù)為實現(xiàn)中華民族偉大復興而努力奮斗，使中華民族更加堅強有力地自立于世界民族之林”。他強調：“擔任這一崇高職務，使命光榮，責任重大。我將忠實履行憲法賦予的職責”，“決不辜負各位代表和全國各族人民的信任和重托”。

無私奉獻的為民擔當。

指出，“中國共產黨堅持執(zhí)政為民，人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。我的執(zhí)政理念，概括起來說就是：為人民服務，擔當起該擔當?shù)呢熑巍?，“要始終把人民放在心中最高的位置，牢記責任重于泰山，時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上”，“要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”。他強調，“‘疾風識勁草，烈火見真金。’為了黨和人民事業(yè)，我們的干部要敢想、敢做、敢當，做我們時代的勁草、真金”。

堅定不移的改革擔當。指出，“面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒，要有強烈的歷史擔當精神。革命戰(zhàn)爭時代沖鋒陷陣、英勇獻身，現(xiàn)在，就是要勇于改革、善于改革”，“容易的、皆大歡喜的改革已經(jīng)完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是難啃的硬骨頭。這就要求我們膽子要大、步子要穩(wěn)。膽子要大，就是改革再難也要向前推進，敢于擔當，敢于啃硬骨頭，敢于涉險灘”。他強調，“要強化改革責任擔當，看準了的事情，就要拿出政治勇氣來，堅定不移干”，“各地區(qū)各部門要敢于擔當，積極有為推進改革攻堅”，“各級領導干部要自覺踐行‘三嚴三實’，增強改革創(chuàng)新精神，增強主動擔當、積極作為的勇氣，充分發(fā)揮模范帶頭作用”。

恪盡職守的職責擔當。

強調，“擔當就是責任，好干部必須有責任重于泰山的意識，堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，敢于旗幟鮮明，敢于較真碰硬，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成”。他指出，“黨的干部都是人民公仆，自當在其位謀其政，既廉又勤，既干凈又干事”，“干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就”。

互惠共贏的大國擔當。強調，“中國是聯(lián)合國安理會常任理事國，這不僅是權力，更是一份沉甸甸的責任”，“我們推動共建‘一帶一路’、設立絲路基金、倡議成立亞洲基礎設施投資銀行等，目的是支持各國共同發(fā)展”，要“不斷擴大同各國的互利合作，以更加積極的姿態(tài)參與國際事務，共同應對全球性挑戰(zhàn)，努力為全球發(fā)展作出貢獻”。他指出，“人類生活在同一個地球村里，生活在歷史和現(xiàn)實交匯的同一個時空中，越來越成為你中有我、我中有你的命運共同體”，“我們必須走出一條和衷共濟、合作共贏的新路子”。

強軍興軍的治軍擔當。

指出，“實現(xiàn)強軍目標，必須要有一大批高素質、敢擔當?shù)慕ㄜ娭诬姽歉伞?，“就是要做到對黨忠誠、善謀打仗、敢于擔當、實績突出、清正廉潔”。他強調，“全軍要以高度的歷史自覺和強烈的使命擔當，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，堅決打贏改革這場攻堅仗，努力交出讓黨和人民滿意的答卷”。

敢抓敢管的治黨擔當。

指出，“管黨治黨根子在黨委、關鍵靠擔當，各級領導干部要落實全面從嚴治黨主體責任，做到敢管敢治、嚴管嚴治、長管長治，營造風清氣正的政治生態(tài)”，“從中央部委黨組(黨委)到基層黨支部，都要肩負起主體責任，黨委書記要把抓好黨建當作分內之事、必須擔當?shù)穆氊煛薄?/p>

好干部的為官擔當。指出，“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”，新時期好干部的標準就是“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”。他強調，“實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，關鍵在于培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖椤?，“各級黨組織要旗幟鮮明肯定表彰銳意進取的干部，教育幫助‘為官不為’的干部，支持和鼓勵干部一心向公、兢兢業(yè)業(yè)、敢于擔當”，“真正把那些想干事、能干事、敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部選拔到各級領導班子中來”。

關于擔當?shù)闹匾撌?，除了以上八個方面，還有其他方面的相關論述，需要我們在今后的學習和工作中進一步全面把握、深刻領會?？偟膩砜?，在新的歷史時期，所謂擔當，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，積極響應黨和國家的召喚，主動擔負實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的時代使命，敢于直面各種矛盾、困難和問題，銳意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，攻堅克難、善作善成。擔當?shù)谋举|是堅持原則、認真負責，基本要求是面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。我們要把關于擔當?shù)闹匾撌?，作為“兩學一做”學習教育的重要內容，深化思想認識，增強行動自覺，敢于擔當、積極作為，做合格的黨員領導干部。

深刻認識黨員領導干部敢于擔當?shù)闹匾饬x

擔當既是由黨的宗旨、性質決定的，也是由黨面臨的形勢、任務決定的，體現(xiàn)了共產黨人的先進性、純潔性和奮斗精神。今天，我們比任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標，我們仍處于關鍵的重要戰(zhàn)略機遇期，廣大黨員領導干部能否敢于擔當、迎難而上、積極作為、開拓創(chuàng)新，事關全面建成小康社會奮斗目標的實現(xiàn)，事關中華民族復興的成敗，事關黨能否始終成為中國社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

敢于擔當是共產黨人的政治本色。中共黨史就是一部前赴后繼、不怕犧牲的擔當奮斗史，一代代共產黨人用自己的生命生動詮釋了不同歷史時期的擔當，并深深鐫刻在了中國共產黨的精神基因之中，成為共產黨人的鮮明特征和政治本色。95年來，正是一以貫之的敢于擔當?shù)膬?yōu)良作風和政治本色，使我們黨不斷發(fā)展壯大，始終走在時代前列，得到人民群眾的擁戴，保持長期執(zhí)政地位。

敢于擔當是進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的必然要求。一代人有一代人的使命和擔當。黨的以來，我們黨開啟了實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的新征程，這是一場承前啟后的新的歷史進軍;我們面臨著非同尋常的國際國內新環(huán)境，世界劇烈變動、中國深刻變革、思想領域復雜變化，這種變動、變革、變化，廣度和深度前所未有;我們肩負著新的更為艱巨繁重的歷史任務，不熟悉、不確定的因素很多，難以預見的風險考驗很多，許多問題的挑戰(zhàn)世所罕見。大夢想需要大擔當，每一位黨員領導干部都應當在這個偉大歷史進軍中，堅定信念，擔當責任，彰顯價值。特別是距離全面建成小康社會第一個百年目標只有短短5年了，今年又是實施“十三五”規(guī)劃開局之年，任務多、分量重、壓力大，廣大黨員領導干部必須有新的氣勢、新的精氣神，敢破難題、敢為人先，才能推動“十三五”開好局起好步。

敢于擔當是新發(fā)展理念落地生根、開花結果的關鍵所在。以新的發(fā)展理念適應和引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，是一場關系我國發(fā)展全局的深刻變革。要讓新的發(fā)展理念從概念認識變成普遍實踐，關鍵要靠黨員領導干部擔當行動起來，以敢于自我革命、壯士斷腕的決心和勇氣，用不斷自我調整、革新的示范引領，把新發(fā)展理念蘊含的強大真理力量展現(xiàn)出來。

敢于擔當是解決當前一些干部“為官不為”問題的現(xiàn)實需要?？偟膩砜?，大多數(shù)黨員干部日常工作認真負責、重要關頭敢于擔當，但也存在一些不擔當、不作為的現(xiàn)象。一是能力不足“不能為”。一些干部對新發(fā)展理念跟不上、適應不了、落實不下去，暴露出能力弱項、創(chuàng)新短板。二是動力不足“不想為”。一些干部在其位不謀其政，有其權不盡其責，滿足于過得去、一般化。三是擔當不足“不敢為”。有的干部不敢闖，不敢干，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的使命意識和責任意識。四是方法不足“不善為”。有的干部對于以新的發(fā)展理念適應把握和引領新常態(tài)，不知規(guī)律、不懂門道、缺乏知識。

黨員領導干部要作敢于擔當?shù)谋砺?/p>

廣大黨員領導干部要自覺增強責任感和使命感，把握擔當?shù)膶嵺`要求，做到自覺擔當、敢于擔當、能夠擔當、善于擔當，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的成績。

1.進一步堅定理想信念，自覺想擔當。要將學習系列重要講話精神引向深入，突出學習五大發(fā)展理念，真正從靈魂深處確立對新發(fā)展理念的自覺和自信。要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終繃緊嚴守政治紀律和政治規(guī)矩這根弦，堅決維護以同志為的黨中央領導核心，經(jīng)常、主動、全面地向黨中央、向看齊。要不斷增強政治鑒別力和政治行動力，自覺排除各種干擾、消除各種困惑，保持干事創(chuàng)業(yè)的耐心和韌勁，做推動歷史發(fā)展的中流砥柱。

2.進一步培養(yǎng)無私奉獻精神，做到敢擔當。要強化全心全意為人民服務的宗旨意識，心中始終裝著人民群眾，抱著一顆為黨為人民矢志奮斗的心，堅定不移地挑起重擔，踏踏實實地崗位建功。要強化無私奉獻的情懷，堅持從黨和人民事業(yè)的高度來認識自己的付出和勞動，不為個人的名譽、地位、利益患得患失。要以敬畏之心對待肩負的職責，把不作為、不擔當作為為官之恥，弘揚凡事認真負責、精益求精、追求極致的“工匠精神”。

3.進一步提高能力素質，強化能擔當。要強化貫徹落實新發(fā)展理念的能力，把新發(fā)展理念轉化為謀劃決策的思路和落實任務的舉措，體現(xiàn)在推動科學發(fā)展的實際成效上。要強化運用辯證法推動發(fā)展的能力，認清我們處于的時和勢，認識把握全面建成小康社會的普遍性和特殊性、漸進性和飛躍性、前進性和曲折性。要強化運用法治思維和法治方式的能力，把學到的法律知識轉化為法治思維和依法行政的能力，轉化為想問題、辦事情自覺守法律、重程序、受監(jiān)督，轉化為運用法治思維和法治方式破障闖關、解決難題。要強化守住底線、及時化解矛盾風險的能力，居安思危、增強憂患意識，把各項措施制定得周詳完善，及時化解矛盾風險。要把調查研究的傳家寶學好用好，及時掌握新情況新問題新需求，切實提高謀劃決策的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。

4.進一步加強專業(yè)化學習，保證會擔當。要按照新發(fā)展理念的實踐要求，對自己的思想觀念、知識結構、專業(yè)水平做一次“全身檢查”，找出知識空白點、經(jīng)驗盲區(qū)，進行精準化的知識學習培訓。要構建新發(fā)展理念知識體系，學習掌握現(xiàn)代經(jīng)濟學、生態(tài)學、科學技術以及全球化史等各方面知識。要提高經(jīng)濟社會管理專業(yè)化水平，圍繞本部門、本行業(yè)、本系統(tǒng)的專業(yè)要求以及具體崗位的職責要求，進行有針對性的專業(yè)知識更新和深化。

5.進一步積極營造良好氛圍，有力促擔當。要正確理解和執(zhí)行以來黨中央的政策和規(guī)定要求，制定好實施細則和配套措施，在思想、理念、作風的具體操作上調整到位。要著力強化敢于擔當、攻堅克難的鮮明用人導向，讓想干事、能干事、敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部脫穎而出、大顯身手，對“不敢擔當、不負責任，為官不為、庸懶散拖，干部群眾意見較大的”敢于“亮劍”。要對積極作為、敢于擔當?shù)母刹空紊辖o予激勵、工作上大力支持、待遇上完善保障、心理上關心關懷，釋放和壯大干部干事創(chuàng)業(yè)、昂揚向上、為官有為的正能量。要建立鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗、允許試錯、責任豁免的創(chuàng)新容錯機制，把在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來。對探索中的失誤，只要是出于公心，應視情予以寬容，匯聚共同推動發(fā)展的強大合力。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇七

要弄清楚‘為了誰、依靠誰、我是誰’的問題，關鍵是站穩(wěn)群眾立場、堅持人民的主體地位，擺正同群眾的關系，要懂得感恩和奮發(fā)作為。

1‘我是誰’主要是看清自我，核心是要提升黨員干部的黨性修養(yǎng)，關鍵做到四個‘平’，即樹立平民意識、做好平凡工作、保持平靜心態(tài)、堅持平淡生活”。

2“關鍵要維護公平正義和群眾切身利益，從群眾反映強烈的問題入手，為群眾辦實事、解難事,做基層的知心人、做群眾的貼心人

3群眾是真正的主人、是力量的源泉、是公正的裁判，要踐行群眾路線關鍵是要擺正位子、定好調子、找準路子，切實解決權力觀、價值觀、政績觀。

4要解決‘為了誰’的問題關鍵要做到實踐，由被動服務轉為主動服務，與人民群眾建立深厚的感情，幫助群眾解決實際困難”……

“為了誰”，就是要堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，要以加強基層服務型黨組織建設為抓手，切實把民生工作做深做細做實，著重解決好事關群眾切身利益的難事、急事，進一步提升群眾的幸福感和滿意度;

“依靠誰”，就是要堅持從群眾中來、到群眾中去，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，要緊緊圍繞“一化四建”發(fā)展戰(zhàn)略，引導干群進一步堅定信心、凝心聚力，全力趕超爭先;

“我是誰”，就是要求各級黨員干部擺正好人民公仆的工作定位，始終把人民放在心中，要按照教育實踐活動的總要求，匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，做到自重、自省、自警、自勵。

一是要強化宗旨觀念。進一步強化全心全意為人民服務的宗旨，要心系群眾，心中時刻裝著群眾、處處想著群眾、事事圍繞群眾，做到問需于民、問計于民、問政于民;要將發(fā)展成果惠及群眾，一切為了群眾，明確工作的目的就是為了惠及群眾，真心實意為群眾辦實事。

二是要敢于擔當責任。要敢于直面矛盾，要到矛盾多、群眾意見大的地方去;要敢于解決問題，特別是解決疑難復雜、有風險的問題;要敢于挺身而出，在危急、政治關口挺身而出，自覺抵制利益誘惑。

三是要從嚴要求自己。要嚴于修身，始終保持共產黨員的浩然正氣;要嚴于用權，嚴格按照章程、紀律、法律、制度、政策、程序辦事;要嚴于律己，守住道德、紀律和法律的底線，切實做到為民務實清廉。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇八

黨章明確規(guī)定為人民服務是中國共產黨的根本宗旨，“三個代表”的核心也是代表最廣大人民的根本利益。因而，堅持黨的根本宗旨是對一個黨員最起碼的要求，關鍵是站穩(wěn)群眾立場，擺正同群眾的關系。我以為，作為一名中國共產黨員必須始終牢記黨的根本宗旨，敢于擔當、勇于作為，因為沒有擔當就不能服務于民、造福于民。作為新形勢下的企業(yè)基層黨員，增強宗旨意識需要在職責和使命面前敢想、敢做、敢當，既要想干事、能干事、會干事，又要干干凈凈干事。而要做到敢于擔當必須強化“四個意識”，方能辯證處理好其中的關系：

強化責任意識，勇于擔當。作為企業(yè)基層的一名黨員管理者要把高標準履職盡責作為工作的基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現(xiàn)過失敢擔責，而不是考慮自身得失，畏縮不前。要時刻牢記黨的根本宗旨，秉承我黨“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”的執(zhí)政理念，這樣才能在直面矛盾和問題時，敢試敢闖、敢抓敢管、敢于碰硬;在面對重大原則問題時，立場堅定、堅持原則、旗幟鮮明;面對歪風邪氣，敢于亮劍、敢于較真、敢于斗爭。而不是當“好好先生”，無原則底線的一團和氣。

強化學習意識，善于擔當。要學會運用戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維、法治思維去思考和解決問題;要加強對黨中央、省、市和集團公司重大決策部署的研究和學習，準確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，提高參謀輔政的能力水平;在日常工作中，從職工群眾反映強烈的問題入手，多做調查研究，分清是非、摸清脈絡，維護公平正義，為職工辦實事、解難事，做群眾的知心人、貼心人，把職工群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，因為職工群眾是我們工作的公平裁判;同時，要密切聯(lián)系實際，適時總結工作經(jīng)驗，分析每項工作、工作每階段的得失，從實踐中錘煉綜合素質，完善自我，不斷提升敢于擔當?shù)哪芰退?。而不是缺少方法的盲目蠻干。

強化奉獻意識，樂于擔當。習告誡我們，“當官不要想發(fā)財，想發(fā)財就不要去做官”，就企業(yè)基層而言，當官就是要當職工群眾的官，就是要為職工謀利益。作為企業(yè)基層的黨員管理者，必須樹立正確的權力觀和價值觀，樹立崇高的理想和追求，以為職工為企業(yè)務實清廉為標準，以為職工造福為己任，以奉獻付出為榮譽，當一名職工群眾滿意的公仆，才能真正體現(xiàn)自己的人生價值，才能在實現(xiàn)中華民族偉大復興的“中國夢”的征程中、在企業(yè)不斷發(fā)展壯大中，把職工群眾利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和公司可持續(xù)發(fā)展作出貢獻，真正做到吃苦在前享受在后，把企業(yè)和職工的利益放在首位，引導職工群眾堅定信心、凝心聚力，全力以赴度過企業(yè)轉型的艱難時期。而不是時時考慮自身利益和得失。

強化敬畏意識，廉潔擔當。一個黨員、一個管理者首先要解決“我是誰”的問題，提升黨性修養(yǎng)，看清自我，正確定位，做到“四個平”：樹立平民意識、做好平凡工作、保持平常心態(tài)、堅持平淡生活。時刻對黨紀國法心存敬畏，按照黨紀要求不斷匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，時刻想著百姓、裝著職工，問需于民、問計于民、問政于民，才能自覺規(guī)范自己的言行舉止，才能行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作，才能硬起手腕管理讓人服氣，才能糾正老爺作風、衙門習氣，才能改變門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象和杜絕吃拿卡要，才能提高工作效率、服務水平，才能提高班子公信力、執(zhí)行力。如果自身存在問題，就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去碰硬、不敢去較真。黨員管理者要敢于擔當就必須樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;不斷加強黨性修養(yǎng)，不為名所累、不為欲所惑、不為情所擾;堂堂正正做人，老老實實做事，做到一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產黨人的浩然正氣。

“兩學一做”讓我們企業(yè)基層黨員管理者必須“學黨規(guī)、明底線、知敬畏、講規(guī)矩”，做一名合格黨員。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇九

要弄清楚‘為了誰、依靠誰、我是誰’的問題，關鍵是站穩(wěn)群眾立場、堅持人民的主體地位，擺正同群眾的關系，要懂得感恩和奮發(fā)作為。

1‘我是誰’主要是看清自我，核心是要提升黨員干部的黨性修養(yǎng)，關鍵做到四個‘平’，即樹立平民意識、做好平凡工作、保持平靜心態(tài)、堅持平淡生活”。

2“關鍵要維護公平正義和群眾切身利益，從群眾反映強烈的問題入手，為群眾辦實事、解難事,做基層的知心人、做群眾的貼心人

3群眾是真正的主人、是力量的源泉、是公正的裁判，要踐行群眾路線關鍵是要擺正位子、定好調子、找準路子，切實解決權力觀、價值觀、政績觀。

4要解決‘為了誰’的問題關鍵要做到實踐，由被動服務轉為主動服務，與人民群眾建立深厚的感情，幫助群眾解決實際困難”……

“為了誰”，就是要堅持把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，要以加強基層服務型黨組織建設為抓手，切實把民生工作做深做細做實，著重解決好事關群眾切身利益的難事、急事，進一步提升群眾的幸福感和滿意度;

“依靠誰”，就是要堅持從群眾中來、到群眾中去，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，要緊緊圍繞“一化四建”發(fā)展戰(zhàn)略，引導干群進一步堅定信心、凝心聚力，全力趕超爭先;

“我是誰”，就是要求各級黨員干部擺正好人民公仆的工作定位，始終把人民放在心中，要按照教育實踐活動的總要求，匡正人生追求，校驗責任態(tài)度，衡量職業(yè)操守，做到自重、自省、自警、自勵。

一是要強化宗旨觀念。進一步強化全心全意為人民服務的宗旨，要心系群眾，心中時刻裝著群眾、處處想著群眾、事事圍繞群眾，做到問需于民、問計于民、問政于民;要將發(fā)展成果惠及群眾，一切為了群眾，明確工作的目的就是為了惠及群眾，真心實意為群眾辦實事。

二是要敢于擔當責任。要敢于直面矛盾，要到矛盾多、群眾意見大的地方去;要敢于解決問題，特別是解決疑難復雜、有風險的問題;要敢于挺身而出，在危急、政治關口挺身而出，自覺抵制利益誘惑。

三是要從嚴要求自己。要嚴于修身，始終保持共產黨員的浩然正氣;要嚴于用權，嚴格按照章程、紀律、法律、制度、政策、程序辦事;要嚴于律己，守住道德、紀律和法律的底線，切實做到為民務實清廉。

二 年輕黨員干部討論發(fā)言

中國共產黨代表了····了，代表···，代表```(三個代表)，根本宗旨就是為民服務。沒有擔當，就不能服務于民，造福于民。作為一名年輕黨員干部，增強宗旨意識需要在職責和使命面前敢想、敢做、敢當，既要想干事、能干事、會干事，又要干凈干事。敢于擔當，必須強化“四種意識”：

強化責任意識，要勇于擔當。作為一名黨員干部要把高標準履職盡責作為基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現(xiàn)過失敢擔責。要時刻牢記黨的根本宗旨，秉承“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”的執(zhí)政理念，這樣才能在直面矛盾和問題時，敢試敢闖、敢抓敢管、敢于碰硬;在面對重大原則問題時，立場堅定、堅持原則、旗幟鮮明;面對各種歪風邪氣，敢于亮劍、敢于較真、堅決斗爭。

強化學習意識，要善于擔當。要學會運用戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維、法治思維去思考和解決問題;要加強對中央、省、市重大決策部署的學習研究，準確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，提高參謀輔政的能力水平;要密切聯(lián)系實際，總結工作經(jīng)驗，從實踐中錘煉綜合素質，提升敢于擔當?shù)哪芰退健?/p>

強化奉獻意識，要樂于擔當。告誡我們，“當官就不要想發(fā)財、想發(fā)財就不要去做官”，當官就是要當人民的官，就是要為人民謀利益。作為黨員干部，必須樹立正確的權力觀和價值觀，樹立崇高的理想和追求，以為民務實清廉為標準，以為民造福為己任，以奉獻和付出為榮譽，當一名群眾滿意的人民公仆，才能真正體現(xiàn)自己的人生價值，才能在實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的征程中，把人民群眾的利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標作出貢獻。

強化敬畏意識，要廉潔擔當。只有對黨紀國法心存敬畏，時刻想著百姓、裝著人民，才能自覺規(guī)范自己的言行舉止，才能行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作，才能硬起手腕管理讓人服氣，才能糾正老爺作風、衙門習氣，才能改變門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象和杜絕吃拿卡要，才能提高工作效率、服務水平，才能提高政府公信力、執(zhí)行力。如果自身存在問題，就會前怕狼后怕虎、畏首畏尾，不敢去硬碰硬，不敢去較真。黨員干部要敢于擔當，就必須樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;不斷加強黨性修養(yǎng)，不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾;堂堂正正做人，老老實實做事，做到一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產黨人的浩然正氣。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇十

黨的以來，在不同場合反復強調黨員領導干部要敢于擔當，并身體力行、率先垂范，這方面的重要論述吸納了中華民族擔當文化傳統(tǒng)，弘揚了馬克思主義擔當精神，把擔當精神上升到了新的境界，賦予了豐富的時代內涵，具有極強的現(xiàn)實針對性和長遠指導性。深入學習這些重要論述，對于扎實開展“兩學一做”學習教育，增強廣大黨員領導干部主動擔當、積極作為意識，更好地完成協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局各項任務、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢具有重要意義。

結合時代發(fā)展和新的實踐，著眼黨的宗旨、歷史使命、執(zhí)政理念和黨員領導干部的職責、能力素質，從民族擔當、為民擔當、改革擔當、職責擔當、大國擔當、治軍擔當、治黨擔當、為官擔當?shù)榷鄠€方面，提出了一系列具有鮮明時代特征的新思想、新觀點、新要求。

矢志不渝的民族擔當。

指出，“全黨同志的重托，全國各族人民的期望，是對我們做好工作的巨大鼓舞，也是我們肩上的重大責任。這個重大責任，就是對民族的責任”，“就是要團結帶領全黨全國各族人民，接過歷史的接力棒，繼續(xù)為實現(xiàn)中華民族偉大復興而努力奮斗，使中華民族更加堅強有力地自立于世界民族之林”。他強調：“擔任這一崇高職務，使命光榮，責任重大。我將忠實履行憲法賦予的職責”，“決不辜負各位代表和全國各族人民的信任和重托”。

無私奉獻的為民擔當。

指出，“中國共產黨堅持執(zhí)政為民，人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。我的執(zhí)政理念，概括起來說就是：為人民服務，擔當起該擔當?shù)呢熑巍?，“要始終把人民放在心中最高的位置，牢記責任重于泰山，時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上”，“要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”。他強調，“‘疾風識勁草，烈火見真金?！癁榱它h和人民事業(yè)，我們的干部要敢想、敢做、敢當，做我們時代的勁草、真金”。

堅定不移的改革擔當。指出，“面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒，要有強烈的歷史擔當精神。革命戰(zhàn)爭時代沖鋒陷陣、英勇獻身，現(xiàn)在，就是要勇于改革、善于改革”，“容易的、皆大歡喜的改革已經(jīng)完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是難啃的硬骨頭。這就要求我們膽子要大、步子要穩(wěn)。膽子要大，就是改革再難也要向前推進，敢于擔當，敢于啃硬骨頭，敢于涉險灘”。他強調，“要強化改革責任擔當，看準了的事情，就要拿出政治勇氣來，堅定不移干”，“各地區(qū)各部門要敢于擔當，積極有為推進改革攻堅”，“各級領導干部要自覺踐行‘三嚴三實’，增強改革創(chuàng)新精神，增強主動擔當、積極作為的勇氣，充分發(fā)揮模范帶頭作用”。

恪盡職守的職責擔當。

強調，“擔當就是責任，好干部必須有責任重于泰山的意識，堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，敢于旗幟鮮明，敢于較真碰硬，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成”。他指出，“黨的干部都是人民公仆，自當在其位謀其政，既廉又勤，既干凈又干事”，“干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就”。

互惠共贏的大國擔當。強調，“中國是聯(lián)合國安理會常任理事國，這不僅是權力，更是一份沉甸甸的責任”，“我們推動共建‘一帶一路’、設立絲路基金、倡議成立亞洲基礎設施投資銀行等，目的是支持各國共同發(fā)展”，要“不斷擴大同各國的互利合作，以更加積極的姿態(tài)參與國際事務，共同應對全球性挑戰(zhàn)，努力為全球發(fā)展作出貢獻”。他指出，“人類生活在同一個地球村里，生活在歷史和現(xiàn)實交匯的同一個時空中，越來越成為你中有我、我中有你的命運共同體”，“我們必須走出一條和衷共濟、合作共贏的新路子”。

強軍興軍的治軍擔當。

指出，“實現(xiàn)強軍目標，必須要有一大批高素質、敢擔當?shù)慕ㄜ娭诬姽歉伞保熬褪且龅綄h忠誠、善謀打仗、敢于擔當、實績突出、清正廉潔”。他強調，“全軍要以高度的歷史自覺和強烈的使命擔當，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，堅決打贏改革這場攻堅仗，努力交出讓黨和人民滿意的答卷”。

敢抓敢管的治黨擔當。

指出，“管黨治黨根子在黨委、關鍵靠擔當，各級領導干部要落實全面從嚴治黨主體責任，做到敢管敢治、嚴管嚴治、長管長治，營造風清氣正的政治生態(tài)”，“從中央部委黨組(黨委)到基層黨支部，都要肩負起主體責任，黨委書記要把抓好黨建當作分內之事、必須擔當?shù)穆氊煛薄?/p>

好干部的為官擔當。指出，“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”，新時期好干部的標準就是“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”。他強調，“實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，關鍵在于培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)母刹筷犖椤?，“各級黨組織要旗幟鮮明肯定表彰銳意進取的干部，教育幫助‘為官不為’的干部，支持和鼓勵干部一心向公、兢兢業(yè)業(yè)、敢于擔當”，“真正把那些想干事、能干事、敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部選拔到各級領導班子中來”。

關于擔當?shù)闹匾撌?，除了以上八個方面，還有其他方面的相關論述，需要我們在今后的學習和工作中進一步全面把握、深刻領會?？偟膩砜?，在新的歷史時期，所謂擔當，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，積極響應黨和國家的召喚，主動擔負實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的時代使命，敢于直面各種矛盾、困難和問題，銳意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，攻堅克難、善作善成。擔當?shù)谋举|是堅持原則、認真負責，基本要求是面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。我們要把關于擔當?shù)闹匾撌?，作為“兩學一做”學習教育的重要內容，深化思想認識，增強行動自覺，敢于擔當、積極作為，做合格的黨員領導干部。

深刻認識黨員領導干部敢于擔當?shù)闹匾饬x

擔當既是由黨的宗旨、性質決定的，也是由黨面臨的形勢、任務決定的，體現(xiàn)了共產黨人的先進性、純潔性和奮斗精神。今天，我們比任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標，我們仍處于關鍵的重要戰(zhàn)略機遇期，廣大黨員領導干部能否敢于擔當、迎難而上、積極作為、開拓創(chuàng)新，事關全面建成小康社會奮斗目標的實現(xiàn)，事關中華民族復興的成敗，事關黨能否始終成為中國社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

敢于擔當是共產黨人的政治本色。中共黨史就是一部前赴后繼、不怕犧牲的擔當奮斗史，一代代共產黨人用自己的生命生動詮釋了不同歷史時期的擔當，并深深鐫刻在了中國共產黨的精神基因之中，成為共產黨人的鮮明特征和政治本色。95年來，正是一以貫之的敢于擔當?shù)膬?yōu)良作風和政治本色，使我們黨不斷發(fā)展壯大，始終走在時代前列，得到人民群眾的擁戴，保持長期執(zhí)政地位。

敢于擔當是進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的必然要求。一代人有一代人的使命和擔當。黨的以來，我們黨開啟了實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的新征程，這是一場承前啟后的新的歷史進軍;我們面臨著非同尋常的國際國內新環(huán)境，世界劇烈變動、中國深刻變革、思想領域復雜變化，這種變動、變革、變化，廣度和深度前所未有;我們肩負著新的更為艱巨繁重的歷史任務，不熟悉、不確定的因素很多，難以預見的風險考驗很多，許多問題的挑戰(zhàn)世所罕見。大夢想需要大擔當，每一位黨員領導干部都應當在這個偉大歷史進軍中，堅定信念，擔當責任，彰顯價值。特別是距離全面建成小康社會第一個百年目標只有短短5年了，今年又是實施“十三五”規(guī)劃開局之年，任務多、分量重、壓力大，廣大黨員領導干部必須有新的氣勢、新的精氣神，敢破難題、敢為人先，才能推動“十三五”開好局起好步。

敢于擔當是新發(fā)展理念落地生根、開花結果的關鍵所在。以新的發(fā)展理念適應和引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，是一場關系我國發(fā)展全局的深刻變革。要讓新的發(fā)展理念從概念認識變成普遍實踐，關鍵要靠黨員領導干部擔當行動起來，以敢于自我革命、壯士斷腕的決心和勇氣，用不斷自我調整、革新的示范引領，把新發(fā)展理念蘊含的強大真理力量展現(xiàn)出來。

敢于擔當是解決當前一些干部“為官不為”問題的現(xiàn)實需要?？偟膩砜?，大多數(shù)黨員干部日常工作認真負責、重要關頭敢于擔當，但也存在一些不擔當、不作為的現(xiàn)象。一是能力不足“不能為”。一些干部對新發(fā)展理念跟不上、適應不了、落實不下去，暴露出能力弱項、創(chuàng)新短板。二是動力不足“不想為”。一些干部在其位不謀其政，有其權不盡其責，滿足于過得去、一般化。三是擔當不足“不敢為”。有的干部不敢闖，不敢干，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的使命意識和責任意識。四是方法不足“不善為”。有的干部對于以新的發(fā)展理念適應把握和引領新常態(tài)，不知規(guī)律、不懂門道、缺乏知識。

黨員領導干部要作敢于擔當?shù)谋砺?/p>

廣大黨員領導干部要自覺增強責任感和使命感，把握擔當?shù)膶嵺`要求，做到自覺擔當、敢于擔當、能夠擔當、善于擔當，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的成績。

1.進一步堅定理想信念，自覺想擔當。要將學習系列重要講話精神引向深入，突出學習五大發(fā)展理念，真正從靈魂深處確立對新發(fā)展理念的自覺和自信。要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終繃緊嚴守政治紀律和政治規(guī)矩這根弦，堅決維護以同志為的黨中央領導核心，經(jīng)常、主動、全面地向黨中央、向看齊。要不斷增強政治鑒別力和政治行動力，自覺排除各種干擾、消除各種困惑，保持干事創(chuàng)業(yè)的耐心和韌勁，做推動歷史發(fā)展的中流砥柱。

2.進一步培養(yǎng)無私奉獻精神，做到敢擔當。要強化全心全意為人民服務的宗旨意識，心中始終裝著人民群眾，抱著一顆為黨為人民矢志奮斗的心，堅定不移地挑起重擔，踏踏實實地崗位建功。要強化無私奉獻的情懷，堅持從黨和人民事業(yè)的高度來認識自己的付出和勞動，不為個人的名譽、地位、利益患得患失。要以敬畏之心對待肩負的職責，把不作為、不擔當作為為官之恥，弘揚凡事認真負責、精益求精、追求極致的“工匠精神”。

3.進一步提高能力素質，強化能擔當。要強化貫徹落實新發(fā)展理念的能力，把新發(fā)展理念轉化為謀劃決策的思路和落實任務的舉措，體現(xiàn)在推動科學發(fā)展的實際成效上。要強化運用辯證法推動發(fā)展的能力，認清我們處于的時和勢，認識把握全面建成小康社會的普遍性和特殊性、漸進性和飛躍性、前進性和曲折性。要強化運用法治思維和法治方式的能力，把學到的法律知識轉化為法治思維和依法行政的能力，轉化為想問題、辦事情自覺守法律、重程序、受監(jiān)督，轉化為運用法治思維和法治方式破障闖關、解決難題。要強化守住底線、及時化解矛盾風險的能力，居安思危、增強憂患意識，把各項措施制定得周詳完善，及時化解矛盾風險。要把調查研究的傳家寶學好用好，及時掌握新情況新問題新需求，切實提高謀劃決策的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。

4.進一步加強專業(yè)化學習，保證會擔當。要按照新發(fā)展理念的實踐要求，對自己的思想觀念、知識結構、專業(yè)水平做一次“全身檢查”，找出知識空白點、經(jīng)驗盲區(qū)，進行精準化的知識學習培訓。要構建新發(fā)展理念知識體系，學習掌握現(xiàn)代經(jīng)濟學、生態(tài)學、科學技術以及全球化史等各方面知識。要提高經(jīng)濟社會管理專業(yè)化水平，圍繞本部門、本行業(yè)、本系統(tǒng)的專業(yè)要求以及具體崗位的職責要求，進行有針對性的專業(yè)知識更新和深化。

5.進一步積極營造良好氛圍，有力促擔當。要正確理解和執(zhí)行以來黨中央的政策和規(guī)定要求，制定好實施細則和配套措施，在思想、理念、作風的具體操作上調整到位。要著力強化敢于擔當、攻堅克難的鮮明用人導向，讓想干事、能干事、敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部脫穎而出、大顯身手，對“不敢擔當、不負責任，為官不為、庸懶散拖，干部群眾意見較大的”敢于“亮劍”。要對積極作為、敢于擔當?shù)母刹空紊辖o予激勵、工作上大力支持、待遇上完善保障、心理上關心關懷，釋放和壯大干部干事創(chuàng)業(yè)、昂揚向上、為官有為的正能量。要建立鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗、允許試錯、責任豁免的創(chuàng)新容錯機制，把在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來。對探索中的失誤，只要是出于公心，應視情予以寬容，匯聚共同推動發(fā)展的強大合力。

踐行根本宗旨、勇于擔當作為 恪守根本宗旨篇十一

“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，習精辟闡明了好干部“20字標準”，描摹了好干部的生動形象，賦予了好干部新的時代內涵，是新時期干部的實踐準則和奮斗方向，是新時期黨員干部矢志不渝的價值追求和躬身實踐的行為準則。在新時期踐行好對好干部的要求，其中重要的一點就是要勇于擔當。擔當，簡單地說，就是承擔并負起責任，是人們在職責和角色需要的時候，毫不猶豫，責無旁貸地挺身而出，全力履行自己的義務，并在承擔義務當中激發(fā)自己的全部能量。勇于擔當是一種舍我其誰的魄力，一種爭創(chuàng)一流的標準，一種奮發(fā)有為的狀態(tài)，是新時期黨員干部的一種基本素養(yǎng)。

事不避難、勇于擔當，源于對理想信念的堅定追求，源于強烈的事業(yè)心和責任感，源于踐行宗旨、造福人民的情懷。指出：“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產黨人先進性和純潔性的重要方面”。當前正值改革攻堅期、經(jīng)濟調整期、社會轉型期、矛盾凸顯期，前進道路上充滿了許多意想不到的困難和問題，迫切需要廣大黨員干部以敢于擔當?shù)木窈陀職?，直向矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，大膽開拓創(chuàng)新，努力創(chuàng)造經(jīng)得住實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。勇于擔當是一種能力，擔當勇氣來自于服務科學發(fā)展的能力、來自于求真務實的實踐、來自于“打鐵還需自身硬”的底氣。只有具備了勇于擔當?shù)木窈推沸校拍茉诶щy矛盾面前不縮手，在歪風邪氣面前不低頭，在問題失誤面前不諉過，維護做人尊嚴，堅守為官底線，實現(xiàn)人生價值。應該說，我們絕大多數(shù)領導干部對待事業(yè)是認真負責的，也是富于擔當?shù)木?，但是如果拿敢于擔當這面鏡子照一照、用敢于負責這尺子量一量，也確有不少黨員干部存在一定的差距，缺乏一種敢于擔當?shù)木辰绾陀職?。大事當前，首先考慮的不是大局利益，而是個人的得失;工作上熱衷于做表面文章，喜歡作秀討巧，不練真功、不下實功;處理問題習慣從條條框框出發(fā)，因循守舊，不敢越雷池半步，更談不上從實際出發(fā)去創(chuàng)新開拓;遇到矛盾時瞻前顧后、畏頭畏尾，不敢果斷決策，不敢碰硬動真，甚至怕見群眾、怕見媒體，怕得罪人;對工作中出現(xiàn)的失誤和問題，不敢勇于承認錯誤，不愿從自身深刻查找原因，而是一味逃避和推卸責任。這樣的結果，必然影響了發(fā)展，喪失了民心，破壞了黨群、干群關系，損害了黨員干部的整體形象。

勇于擔當，黨員干部必須心系群眾，造福一方。黨的報告強調：“必須更加自覺地把以人為本作為深入貫徹落實科學發(fā)展觀的核心立場，始終把實現(xiàn)好、維護好最廣大人民根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點和落腳點”。我們地稅部門黨員干部想事情、干工作，都要牢記為人民服務的宗旨，真正做到為國聚財、為民收稅。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，扎扎實實幫助納稅人解決實際問題，實實在在為納稅人謀利益，爭做實現(xiàn)中國夢的帶頭人、人民群眾的貼心人，努力解決納稅人反映的突出問題，提升納稅服務質效。

勇于擔當，黨員干部必須奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新。20xx年全面建設小康社會、奮力實現(xiàn)中華民族的復興是一項偉大事業(yè)，地稅部門黨員干部必須保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，絕不能滿足現(xiàn)狀、僵化停滯，因循守舊、不思進取。要開拓創(chuàng)新，用新思路新舉措開辟納稅服務、稅收征管新道路，進一步樹立科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法治稅的理念，不斷研究新情況，解決新問題，奮力把鹽城地稅各項事業(yè)推向前進。

勇于擔當，黨員干部必須剛正不阿，清正廉潔。黨員干部是黨和政府的第一形象代言人，全國人民的目光，聚集在每一位黨員干部的身上，擁有怎樣的政聲民意，關系民心向背。地稅部門每位黨員干部要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;要加強黨性修養(yǎng)，不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾，堂堂正正做人，老老實實做事，做到一塵不染、一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產黨員的先進性，增強人民群眾堅定跟黨走的信心信念。要履行入黨時的錚錚誓言，敢于擔當，做踐行群眾路線的先行者，為實現(xiàn)“中國夢”提供不竭動力，聚集強大能量。

勇于擔當，黨員干部就要淡泊名利?；鶎拥囟惛刹孔鳛辄h的方針政策落實到基層的直接實施者，工作落實得好不好，成效大不大，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力強不強，直接影響黨和政府的形象。要把責任看重一點，把地位看輕一點，把事業(yè)看重一點，把名利看輕一點，不和別人比待遇、比升遷，而要比學識、比才干。要把責任舉到頭頂、把名利踩在腳下、把工作裝在心中、把本色進行到底，努力使自己成為黨性最強、品行最正、形象最好、服務最優(yōu)的地稅人。不考慮個人的得失，不計較自己的榮辱，不畏懼流言蜚語，不害怕艱難困苦，勇于為自己、為他人、為國家、為民族擔當?shù)娜?，才是大丈夫，真英雄，才是一個頂天立地的人。

勇于擔當需要勇氣，需要奉獻，需要智慧，需要實力。胸中無數(shù)，不知所措;舉措有力，事半功倍。沒有真本事、真本領，勇于擔當?shù)慕Y果可能會事與愿違，甚至釀成大禍。勇于擔當還需要智慧。對于黨員干部來說，擔當是一種責任。面對黨和人民的重托，黨員干部不應蠻干、盲干、胡亂干，而應在經(jīng)濟社會建設這個大舞臺上，發(fā)揮自己的聰明才智，學會巧干、實干。相信集體的力量，相信團結的力量，只要我們都敢于擔當，勇于負責，就一定能夠克服困難，不斷開創(chuàng)鹽城地稅發(fā)展的新境界。