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對單位的評議篇一

單位間的行風評議是為了改進隊伍作風，促進依法行政，提高監(jiān)管水平和服務質量。下面是本站小編整理單位之間行風評議的范文，歡迎閱讀!

為切實解決群眾反映的突出問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，全面加強全縣行業(yè)作風建設，根據(jù)《中共xx縣委 xx縣人民政府關于開展20xx年民主評議政府職能部門暨“社會評議公務”活動的實施意見》(xx發(fā)?20xx?18號)的要求，7月28日，縣第五評議組一行6人深入到xx局，就班子建設、執(zhí)行能力、信息公開、依法辦事、服務質量、廉潔自律、制度建設等7大項內(nèi)容進行了檢查評議。評議組在聽取匯報、查閱資料、明察暗訪的基礎上，組織召開了干部職工參加的座談會，對評議單位進行了問卷調(diào)查和工作考核。評議活動共發(fā)放問卷調(diào)查表14份，收回14份，滿意率為100%。經(jīng)評議組綜合評議，建議評定xx局20xx年民主評議政風行風工作為滿意檔次。

xx局20xx年民主評議政風行風工作主要有以下幾個特點：

執(zhí)政能力、信息公開、依法辦事、服務質量、廉潔自律、制度建設方面，通過在各有關單位和本單位召開座談會、問卷調(diào)查、走訪服務對象等方式認真查找存在問題和不足。共向縣屬有關部門、本單位內(nèi)部、服務對象等發(fā)出征求意見暨問卷調(diào)查表60份，收回50份。通過梳理，滿意率為99%。通過自查自糾，全面掌握了工作中的不足，為下一步的整改奠定了堅實基礎。

工的政策水平、執(zhí)法水平和為人民服務的本領，落實工作目標責任制，增強抓行風建設的責任感和緊迫感。

三、存在的問題和建議

存在問題：

1、加強班子建設;

2、進一步加強行政執(zhí)法能力;

3、加強干部隊伍建設;

4、進一步加強與部門之間的溝通協(xié)調(diào);

5、工作方法有待創(chuàng)新。

今年政風行風評議要抓好以下幾項工作：一是要高度重視，加強領導，落實責任制。要堅持“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則和糾建并舉、綜合治理的方針，把行風建設同作風建設結合起來，統(tǒng)一起來，一把手親自抓，層層落實責任制。二是要認真整改，切實解決群眾反映突出的問題。認真解決行風建設中存在的突出問題。

一、指導思想

認真貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，緊緊圍繞xxx職能，堅持公開、公平、公正的原則。通過評議工作的開展，進一步規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法水平、辦事效率和服務質量，努力做到監(jiān)管與發(fā)展的統(tǒng)一、監(jiān)管與服務的統(tǒng)一、監(jiān)管與維權的統(tǒng)一、監(jiān)管與執(zhí)法的統(tǒng)一。著力解決損害群眾利益的突出問題和防治不正之風上取得新成效，在建立健全政風行風建設長效機制上取得新進展，努力達到“黨風正、政風清、行風優(yōu)”，促進xx事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，為全民創(chuàng)業(yè)，共建和諧，實現(xiàn)全縣經(jīng)濟趕超式發(fā)展創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。

二、組織領導

為加強對基層政風行風評議工作的組織領導，單位成立政風行風評議工作領導小組。由xx任組長，xx任副組長，其他人員為成員。

領導小組下設辦公室，設在辦事廳，由xx任辦公室主任。抓好窗口政風行風評議工作。

三、實施時間

整個活動要求在x月底前結束。

四、窗口政風行風評議的基本原則

1、實事求是原則。結合本單位實際，查找存在的突出問題，有針對性地開展政風行風評議活動。

2、務求實效原則。注重實效，講求方法，建設高素質隊伍，達到廉潔從政、規(guī)范執(zhí)法、高效能監(jiān)管、高質量服務。

3、內(nèi)外互動原則。認真搜集、聽取監(jiān)管服務對象、行風監(jiān)督員和社會各界的意見和建議，正確對待批評，不斷改進工作，增強服務意識，提高監(jiān)管執(zhí)法和服務地方經(jīng)濟的水平。

4、注重整改原則。高度重視收集到的各類意見、建議、查找問題產(chǎn)生的根源，制定整改措施，建立健全制度，切實認真解決群眾反映和關心的問題。

5、統(tǒng)籌安排原則。窗口政風行風評議要與業(yè)務工作，隊伍建設工作，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“xx優(yōu)質服務年”作風建設主題活動等活動結合，統(tǒng)籌安排，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一組織。

五、基層政風行風評議的主要內(nèi)容

1、依法行政。要求：正確履行職責，公平公政執(zhí)法，嚴禁監(jiān)管執(zhí)法中不廉潔行為，杜絕不文明監(jiān)管執(zhí)法。著力提升科學監(jiān)管效能，積極營造公平公正的市場秩序。

2、服務經(jīng)濟。要求：認真落實xx市局關于服務經(jīng)濟發(fā)展的“22條”，落實崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、限制辦結制、行政效能告試實施辦法等各項工作制度，嚴格辦事時限，提高辦事效率，嚴格責任追究，有效解決不作為、慢作為、亂作為，辦事推諉，效率低下，服務意識不強、服務水平不高等問題，增強服務意識，提高服務水平，著力提升優(yōu)質服務效能，促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。

3、清正廉潔。要求嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格規(guī)范行政審批權、行政執(zhí)法權的行使，嚴厲整治損害群眾利益和發(fā)展環(huán)境的不正之風。

六、政風行風評議代表

由xxx聘請xxx、xx、xxx為行風監(jiān)督員為評議代表。

七、政風行風評議的基本程序

(一)準備階段x月下旬

1、宣傳教育。組織學習宣傳上級有關文件精神和要求，統(tǒng)一思想認識，明確目標任務，做好本單位評議的組織工作。

2、廣泛聽取和征求意見。單位要在開展自查自糾的基礎上，通過走訪、日常工作中收集、召開座談會、發(fā)放征求意見函、設立意見箱、舉報電話、行風監(jiān)督員征集等多種方式征求企業(yè)以及xx黨委、政府的意見建議，由本單位對每一條意見建議作好記錄。辦理本單位職責范圍內(nèi)群眾的投訴、意見和建議，及時回復，并將有關情況通過辦公自動化系統(tǒng)傳給xx局，緊急情況，隨時報告。

(二)整改階段x月中旬至x月上旬

1、進行情況分析。各被評議單位針對意見和建議，及時認真進行分析，查找原因，制定整改措施。

2、進行限期整改。要根據(jù)收集的意見、建議和各所的整改措施分析研究，針對不同情況，分別處理。屬于單位范圍帶普遍性的問題，單位進行整改;屬于個別的問題，向被評議單位下達《政風行風評議整改

通知書

3、通報整改情況。被評議單位要在一個月內(nèi)將整改的措施、整改的結果等，通過有效途徑向意見、建議提供人反饋、通報或公示，要開展走訪和回訪，并填寫《xxx(單位)回訪監(jiān)管服務對象情況登記表》，注意傾聽人民群眾對整改工作的評價和意見，以便不斷完善、改進工作。

(三)組織考評x月 中下旬

1、單位領導報告工作，重點是作風建設、依法行政、服務群眾、黨風廉政等情況，以及自查自糾和整改情況。

3、評議代表評議單位工作，單位領導負責解答問題。

4、進行書面測評，評議代表以無記名方式，現(xiàn)場填寫《xxx政風行風評議測評表》。

九、工作要求

1、提高認識，切實加強對評議工作的組織領導。開展政風行風評議是維護好人民群眾根本利益，服務好人民群眾的重要舉措，單位要提高認識，在xxx黨委的領導下抓好工作落實。

2、結合實際，解決突出問題。單位要根據(jù)實際情況制定實施方案，把工作重點放在查找群眾反映突出問題，認真整改上，進一步改進隊伍作風，促進依法行政，提高監(jiān)管水平和服務質量。單位的實施方案在x月底前報xx局，工作進展情況和遇到的問題隨時報告。

民主評議政風行風是在各級黨委和政府的領導下，通過對政府部門和公共服務行業(yè)的工作作風進行公開評價，推動政風行風建設的一項民主監(jiān)督活動。

1、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，樹立政風行風評議為促進機關干部作風轉變，為構建和諧社會服務的思想。

2、熟悉民主評議政風行風工作的原則、程序和方法，積極參與社會調(diào)查、集中評議、督促整改、拓展成果的評議全程工作，正確地行使知情權、評議權、監(jiān)督權、建議權。

3、掌握被評議單位(系統(tǒng)、行業(yè))開展行風建設的狀況，熟知業(yè)務工作的政策、法律法規(guī)，以及工作制度和措施。深入調(diào)查、廣泛聽取民意，善于釋疑、化解矛盾，達到解決問題、維護穩(wěn)定、改進工作、加強管理的目的，在黨和政府與人民群眾之間架起一座“連心橋”。

1、按照糾風辦的工作部署，開展政風行風評議活動;

3、收集和反映群眾的意見、建議和測評問卷調(diào)查;

5、配合糾風辦督促被評單位落實整改等工作。

三、評議員的權利與義務

(一)評議員在政風行風評議期間，享有以下權利：

3、評價權。評議員根據(jù)糾風辦的統(tǒng)一部署，對被評議單位政風、行風建設方面情況進行評議、評價。

(二)評議員在政風行風評議期間，應履行以下義務：

3、廉潔自律，自覺維護形象，不得利用評議員身份與被評議單位拉關系、辦私事，謀取不正當利益，不得向被評議單位泄露反映問題的單位和個人。

自治區(qū)糾風辦負責政風行風評議員的管理與監(jiān)督，協(xié)調(diào)安排評議期間評議員的工作。根據(jù)工作需要，可以對評議員進行分組，并指定各小組召集人，召集人負責協(xié)調(diào)本小組的評議活動。糾風辦指定專人與評議員聯(lián)系，及時向評議員通報評議活動情況，聽取評議員的意見和建議;對違反上述有關規(guī)定的評議員及時進行批評教育;對情節(jié)嚴重，造成不良影響的可以中止其評議工作，直至解除聘約。

政風行風評議活動期間，糾風辦一般每階段組織一次活動，其余時間既可由評議小組組織活動，也可分別進行活動，評議員定期向糾風辦反饋情況。

對單位的評議篇二

通過部門單位評議，要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護領導班子的團結，維護領導的形象。下面是本站小編整理部門單位評議范文的范文，歡迎閱讀!

一、水利管理工作開展情況

近年來，我們堅持“科學規(guī)劃、依法管水、規(guī)范管理”的指導思想，按照“提高管理水平、提高服務質量、提高經(jīng)營效益”的工作目標，積極探索“自我維持、自求發(fā)展”的發(fā)展機制，使水利建設取得了一定成績。

(一)、堅持建設管理并重，確保工程安全運行。在古柏鄉(xiāng)的水利工程中，絕大部分是六、七十年代修建的。建設標準低且長期運行，原來的大部分工程已成問題水庫。加之渠系不配套，標準低，灌溉收益益不大。經(jīng)過實地調(diào)查，在政府和水利局的領導下，積極開展工作，科學規(guī)劃、精心建設。近年來水庫建設的投入逐年加大，水庫除險加固工程建設為改善水庫現(xiàn)狀提供了有利的條件，近年來，對兩座水庫進行了修整，能夠基本保障夏可防洪，冬可預旱的任務。還完成了28口三平塘的整治，經(jīng)初步估算，能夠使近千畝農(nóng)田得到有效灌溉。在、xx年整治和修建了近13公里的水渠，使古柏鄉(xiāng)的水渠覆蓋率有了很大的提高。在工程建設的同時，我們即開始考慮水庫工程管理工作，為了充分調(diào)動各水利片區(qū)村民管理的積極性，我們制定了詳細的管理辦法、抓好村干部，讓他們耐心細致地做好村民的管水思想工作，認識到水利建設的重要性。加強宣傳，依法管水，營造良好的工作環(huán)境。我們一方面加強水法律、法規(guī)的宣傳，教育群眾以安全為重，保護水利工程;另一方面加大執(zhí)法力度，及時制止并嚴肅處理違章事件;同時爭取各級領導和當?shù)卮褰M干部的支持，幫助協(xié)調(diào)處理地方矛盾，經(jīng)過長期細致的工作，大大改善了管理環(huán)境。特別是通過確權劃界，明確了水庫管理范圍，水管單位有了合法的管理權，水庫管理的外部條件得以徹底改善。并建立“以庫養(yǎng)庫庫、自給自足”的運行機制，我們充分利用水面資源，大力發(fā)展水利漁業(yè)，努力提高經(jīng)營效益和創(chuàng)收能力。

(二)、充分利用自來水資源，努力提高經(jīng)營效益。

在自來水工程中，經(jīng)過政府和水利局的全盤考慮，積極探索出鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水管理的一套新模式，用個人承包與水管站管理結合的辦法盤活水資源，真正做到了使用有效、管理有效。我們古柏鄉(xiāng)的自來水用戶在我任水管站站長以來，由不到200戶，逐步擴大發(fā)展到400余戶。我們充分挖掘潛力，合理開發(fā)利用了水資源。這種加快水利投融資體制改革，拓寬水利建設資金來源渠道的新機制，積極扶持個人承包與水管站管理結合，進一步為鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利事業(yè)的發(fā)展拓寬了渠道。

我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。因此對今后的工作也滿懷希望。

二、今后工作的打算：

1。加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。只有不斷加強強水管單位的各項管理制度和相關業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。水管站人員要擔負著落實政策、上下內(nèi)外溝通的職責，同時，水管工作實際上就是服務工作。因此，水管工作人員既光榮而又辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感;需要有較強的工作能力和工作藝術。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發(fā)揮水管站工作人員的工作積極性，使其對工作都能精益求精，不斷提高服務質量，做好水利服務工作。

2。當好參謀助手，服上級領導決策。我將及時準確地掌握各方面工作動態(tài)，及時向領導反饋各方面的信息;并且注意調(diào)查分析，主動獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據(jù)。

3、進一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一項長期而重要的工作，必須高度重視，常抓不懈。宜賓縣每年局部性暴雨洪災不可避免，水利工程蓄水不足，旱情有可能發(fā)展。要樹立防大汛、抗大旱的思想準備，進一步落實防汛抗旱責任制，抓好水庫年度檢查制度建設，繼續(xù)完成抗旱預案、完善防洪預案，繼續(xù)抓好各地三防指揮系統(tǒng)工程建設，確保防洪安全、供水安全、糧食生產(chǎn)安全，維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，最大限度減少災害損失。

4、抓好以農(nóng)村水利為重點的各項水利工作。水利工作要以服務“三農(nóng)”為重點，要緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、增加農(nóng)民收入為目標，不斷加強農(nóng)村水利基礎設施建設。今要總結經(jīng)驗教訓，鞏固農(nóng)村飲水解困成果，進一步解決農(nóng)村飲水安全問題。

一、努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。

二、配合做好處內(nèi)日常性工作。

主要是：

二是對各類來電做了明細記錄;

三是將各類文書檔案收集、整理歸檔。

三、完成了領導交辦的其他工作。

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足:

一是工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質量;

二是處理一些工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。

(二)201x年以來，我本著“盡職盡責、盡心盡力”的原則，工作認真負責，踏實勤奮，虛心學習。嚴格遵守單位各項

規(guī)章制度

一是加強思想政治理論學習，不斷提高自己的政治思想素質，通過統(tǒng)一學習和自主學習，使自己對黨的各項理論、路線、方針、政策有了更為深刻的認識樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。自覺運用科學理論武裝頭腦、指導實踐，加強創(chuàng)新意識、發(fā)展意識。

二是認真加強專業(yè)知識學習，不斷充實自己服務后勤的業(yè)務知識。嚴格要求自己，虛心向老同志請教，使自己盡快的適應環(huán)境，更好的開展工作。

三是堅持培養(yǎng)與時俱進、解放思想、開拓創(chuàng)新能力，積極配合領導和黨組認真開展工作，創(chuàng)造性地完成了上級交代的各項任務。以上就是本年度個人工作情況總結匯報，不當之處還請上級領導批評指正。

轉眼瞬間，20xx年即將過去，在這一年中，工作、思想、學習較20xx年都有新的提高，對生活、人生有了進一步的感悟?；叵朦c滴，20xx年值得記憶。

一、 不辱使命、扎實工作

1、迅速掌握業(yè)務工作

兵團防辦是一個有著互幫互助、團結友善的先進單位，在辦公室工作人員的熱情幫助下，很快的了解了防辦的主要工作及我將要開展的業(yè)務工作。我的工作主要是中小河流治理項目及內(nèi)陸河治理項目，包括參加聽取專家審查意見，擬撰初步設計報告批復，上報局領導批示，出批復文件發(fā)至項目單位，完成項目建設匯總工作，報水利部相關司局。 在開展基本業(yè)務的同時，我也能夠按時完成辦領導交予的日常業(yè)務，包括公函文件、通知請示、內(nèi)部明電及洪災簡報。良好的工作作風得到防辦領導及局領導的好評。

2、堅守崗位，靈活應對

兵團防汛抗旱總指揮部辦公室是兵團水利局一個特殊的處室，每年6月1日至9月30日肩負著兵團汛期值班的重務，今年我很榮幸的也加入了這個集體。領導帶班，防辦四位工作人員一周一輪換，24小時在崗(除最多一小時用餐時間外)。值班人員同時兼有完成本周各種非個屬日常業(yè)務及各師相關單位的洪水災害簡報。

二、 保持良好的生活習慣

在借調(diào)工作的這段時期，我服從領導的住所安排，不挑剔、不埋怨，每日按時到機關食堂就餐，不鋪張浪費，合理安排非工作時間及節(jié)假日早起鍛煉，觀看報紙和電視新聞，關心國家大事。閑暇之余與各單位借調(diào)人員探討解決困難，互幫互助。

三、 學習能力和思想覺悟提高

兵團水利局注重人才培養(yǎng)和思想意識的提高，成功開展了多次黨、團學習、勞動活動。作為一名黨員參加黨、團學習、勞動活動是我義不容辭的義務。就在這短短的幾個月里我先后參加了兵團水利局黨組、紅巖水庫黨支部交流學習活動，“七一”建黨節(jié)大合唱比賽，新疆歷史與民族宗教學習課程，中共新疆維吾爾自治區(qū)第八次代表大會電視講話學習等活動，從中受益匪淺，思想覺悟明顯提高。

在平時工作中，我也養(yǎng)成了一個良好的品質習慣，不懂就問，工作踏實認真、不好大喜功，與辦公室工作人員團結和睦，關系十分融洽。

四、 存在的困難和不足

1、 防辦基礎業(yè)務水平掌握不夠，業(yè)務能力水平有待提高。

2、 水利工程建設管理知識欠缺。

3、 水利信息化技術薄弱(包括：水利衛(wèi)星通信系統(tǒng)、視頻會議、山洪災害預警預測)。

五、 今后工作目標

1、 保持良好的工作態(tài)度，及時有效的完成工作任務。

2、 協(xié)助站長做好站部的運行管理工作。

3、 學以致用，發(fā)揮我最大的工作能力。

4、 做好黨員先進模范帶頭作用，創(chuàng)造最大價值。

在今年的借調(diào)工作中，經(jīng)過近一年的努力，完成了農(nóng)二師水利局領導及處領導交予的任務，但期間也發(fā)現(xiàn)了不少自身問題，我會不斷學習、不斷提高，拓展業(yè)務能力，發(fā)掘更多潛力，為我處水利事業(yè)傾盡全力。

對單位的評議篇三

一、自覺學習黨的精神，用先進政治思想武裝自己的頭腦

這一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護改革開放，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質

我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。

一是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的xx大報告及xx屆三中、四中全會精神，自覺堅持以黨的xx大為指導，為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，全面建設小康社會作出自己的努力。

三是認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，學習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《x區(qū)土地山林水利權屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反分裂國家法》，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。

三、努力工作，按時完成工作任務

一是認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結工作經(jīng)驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。

二是領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。

三是在接待來訪群眾的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題，提出的要求、建議。同時，對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。在同志們的關心、支持和幫助下，各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績，得到領導和群眾肯定。

在過去的20xx年中我認真要求自己，在工作上在兢兢業(yè)業(yè)，取得了一定的進步，也得到了領導的信任和支持，但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些缺點，我想在以后的工作中我一定會揚長避短，改進缺點，全面做好自己的工作，為人民的社會發(fā)展做出自己的貢獻。

對單位的評議篇四

職代會對企業(yè)領導干部的民主評議，是一種群眾監(jiān)督，是政府主管部門監(jiān)督和企業(yè)黨組織監(jiān)督的基礎。下面是本站小編整理單位職代會評議情況的范文，歡迎閱讀!

一、會議基本情況

大家一致認為這次會議，是在圓滿完成總公司20xx年各項任務，開啟“”新的發(fā)展歷程，承前啟后，繼往開來的重要時刻召開的一次重要會議，對于總公司“”期間的發(fā)展有著重要意義。

會上，總經(jīng)理所作的工作報告，系統(tǒng)翔實地總結了20xx年總公司各項工作所取得的成績，客觀地分析了我們所面臨的機遇與挑戰(zhàn)，提出了“”期間的發(fā)展目標，重點就20xx年各項工作做出了全面地安排部署，提出了下一步的奮斗目標和具體措施。同志們進一步提高了思想認識，明確了前進方向，堅定了發(fā)展信心。

同志們緊緊圍繞總經(jīng)理工作報告熱烈的討論，積極建言獻策，充分表明了職工積極參與企業(yè)改革發(fā)展的民主熱情和創(chuàng)造精神，也充分體現(xiàn)了總公司對全心全意依靠職工辦企業(yè)、強化民主管理和民主監(jiān)督工作的高度重視。

二、會議主要收獲

這次會議是站在一個新起點上，謀劃未來、部署工作的

(一)、全面總結了20xx年的工作，為下一階段的發(fā)展打下了堅實的基礎，振奮了精神，鼓舞了斗志。

(二)、深入分析了面臨的形勢和任務，堅定了信心

對當前面臨的挑戰(zhàn)和問題進行了深刻的分析和闡述，使我們對形勢有了更全面的把握，對面臨的困難有了更充分的估計，更好地激發(fā)了廣大干部職工直面困難、戰(zhàn)勝困難的信心和決心，增強了對企業(yè)改革發(fā)展的緊迫感和責任感。

(三)、科學制定了20xx年工作思路，明確了方向

會議確立了20xx年的工作思路，是我們認真落實科學發(fā)展觀、主動把握工作規(guī)律、積極探索有效管理方法的集中體現(xiàn)，在今后的工作中必須堅決加以貫徹落實。

(四)、具體提出了20xx年目標任務，部署了工作

報告提出了20xx年主要工作目標，明確了在安全管理、經(jīng)營管理等方面的重點工作。是積極可行的，符合發(fā)展的要求，是經(jīng)過努力可以實現(xiàn)的。我們要緊緊圍繞大會確定的工作思路和目標，落實各項部署和要求，以更加出色的成績努力推進各項工作再上新臺階。

三、貫徹落實會議精神的今后工作

(一)要切實增強憂患意識。不斷強化對企業(yè)內(nèi)外形勢的深刻認識和準確把握，增強自己的責任心和使命感。

當前經(jīng)濟社會快速發(fā)展，為公司改革發(fā)展提供了良好的發(fā)展機遇。同時，經(jīng)過歷屆班子和全體員工的不懈努力，公司已經(jīng)奠定了堅實的發(fā)展基礎。但是正如報告中所指出：目前，面對這種新形勢和新任務，我們干部職工，不能盲目樂觀，不能只見成績、不見危機，不能只見優(yōu)勢、不見劣勢。只有始終心懷憂患，才會增強發(fā)展的主動性和內(nèi)在動力，才會不斷拓寬發(fā)展思路。當前，我們就是要以創(chuàng)新的思路、昂揚的斗志，破除不思進取、無所作為的惰性思想，破除按部就班、消極被動的等靠思想。落實到實踐中去，腳踏實地，埋頭苦干，又好又快地實現(xiàn)發(fā)展目標。

(二)貫徹落實會議精神，要切實增強規(guī)范意識，不斷提升企業(yè)管理水平。

一要強化規(guī)范管理。以精益化管理、標準化建設，實現(xiàn)安全穩(wěn)定健康發(fā)展。

二要強化執(zhí)行力。大力加強執(zhí)行力建設，牢固樹立剛性化的執(zhí)行理念，接受任務不講條件、執(zhí)行任務不找借口;開展求真務實、一絲不茍、緊盯細節(jié)、一抓到底的工作作風;用嚴格的制度、團隊的精神，調(diào)動每名干部職工的積極性和創(chuàng)造性，形成狠抓各項工作落實的強大合力。

(三)貫徹落實會議精神，要切實增強責任意識。一要硬朗作風、增強干勁。突出自我加壓，運用科學的工作方法，提高工作效率。要大力倡導搶前爭先、爭創(chuàng)一流的精神。

二要精誠團結、積聚力量。大力弘揚精誠團結、務求實效的企業(yè)良好風尚，各部門、各科室之間務必加強協(xié)作，對一些工作，要主動協(xié)商，密切配合;對涉及部門和個人利益的事，要講大局、講原則、講奉獻，主動謙讓不爭功;和衷共濟，形成合力，推動工作順利開展。

總之，這次會議內(nèi)容豐富，意義重大。我們要把本次會議的學習宣傳和貫徹落實，作為最近一段時間的首要工作認真抓好。認真履行代表職責，切實把會議精神傳達好、學習好、貫徹好、落實好。

決定，單位

規(guī)章制度

合同

職工意見、建議的情況;為職工服務，幫助解決職工生產(chǎn)生活中的現(xiàn)實困難的情況;自覺接受職工監(jiān)督議論，不斷改進自身作風、能力水平的情況等。

勞動紀律的情況;自覺服務服從企業(yè)發(fā)展中心，帶頭干好本職工作，保質保量完成生產(chǎn)(工作)任務，個人取得的業(yè)績的情況;為企業(yè)經(jīng)營、管理、生產(chǎn)積極建言獻策的情況;帶領職工積極提高知識水平、職業(yè)素質、勞動技能、法律意識的情況;正確處理個人利益與單位集體利益關系的情況等。

是否能夠認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，踏實踐行“三個代表和科學發(fā)展觀，正確處理好個人利益與整體利益的關系;是否具有較強的責任意識和履職能力;是否具有較高的職業(yè)素質和業(yè)務技能;是否密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常聽取和反映各方面的意見和建議，主動當好橋梁和紐帶;是否堅持實事求是，依法維護職工群眾的正當利益;是否積極帶領職工遵章守紀，努力完成生產(chǎn)任務;是否積極參與單位各項民主管理工作，履行職責較好;是否正確認識自身不足，并積極加以改進。

職代會對企業(yè)領導進行民主評議，是現(xiàn)代企業(yè)制度建設的一個重要方面，是職工依法行使民主管理、民主監(jiān)督權力的有效形式，是發(fā)揚社會主義民主、堅持黨的方針路線，貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級根本指導方針的重要措施。

職代會對企業(yè)領導干部的民主評議，是企業(yè)內(nèi)部自我約束和監(jiān)督機制的一個重要部分，其本質是一種群眾監(jiān)督，是政府主管部門監(jiān)督和企業(yè)黨組織監(jiān)督的基礎。認真落實職代會的民主評議，在建立和強化企業(yè)自我約束機制的同時，一方面有利于企業(yè)領導干部改進工作，提高工作水平，這體現(xiàn)在企業(yè)領導干部通過接受群眾的民主評議和監(jiān)督，使自己的為人和工作得到群眾的肯定和評價，從而根據(jù)群眾的意見和要求，努力改進工作，進一步提高自己的政策水平和管理能力，提高工作水平;另一方面有利于干群關系的改善，職代會的民主評議活動，在職工群眾的意見及時得到表達和反映，并敦促干部克服不足的同時，使干群之間互相溝通，加強了解，消除矛盾，密切企業(yè)內(nèi)部的干群關系，增強企業(yè)內(nèi)部團結。

職工代表大會民主評議企業(yè)領導干部要在企業(yè)黨委統(tǒng)一領導下，由職工代表大會主席團組織實施。企業(yè)工會作為職工代表大會的工作機構，負責民主評議企業(yè)領導干部的具體事宜。為了搞好民主評議工作，要建立健全職工代表大會民主評議干部專門領導小組。職工代表大會民主評議干部專門領導小組的組成人員名單，由企業(yè)工會提名，經(jīng)職工代表大會主席團審議后，提交職工代表大會表決通過。其成員一般應由職工代表和企業(yè)組織人事部門、紀檢監(jiān)察部門、企業(yè)工會等方面有關人員組成。職工代表大會民主評議干部專門領導小組對職工代表大會負責。其主要職責是：草擬民主評議企業(yè)領導干部工作實施方案;對民主評議企業(yè)領導干部工作中出現(xiàn)的問題提出處理意見或建議;認真負責地整理職工代表的評議意見和統(tǒng)計測評結果;監(jiān)督檢查民主評議結果的落實情況。

職代會對企業(yè)領導干部要每年民主評議和測評一次，領導干部都應在職代會上作

述職報告

(4)是否清正廉潔，艱苦奮斗，扎實工作，不怕困難，勇于奉獻;

(5)是否謙虛謹慎，勤奮學習，善于同領導班子成員合作共事;

1、思想認識錯位。在一些企業(yè)中，有些領導干部認為企業(yè)已經(jīng)建立股東大會、董事會和監(jiān)事會，職代會就沒有繼續(xù)存在的必要，甚至有的還認為，現(xiàn)在國有企業(yè)的領導職務是上面給的，職代會評議又不能決定領導干部的升降留轉，因此不必要太過于介意，表面上走形式，講過場。這種否定職代會民主評議或帶有明顯功利主義的思想及偏見，是導致一些企業(yè)職代會民主評議工作難以開展或者質量低的主要原因。

2、評議程序尚不健全。不少企業(yè)在進行民主評議時，要么“臨時聽講，現(xiàn)場打分”，要么“講都不講，只測不議”，缺乏職工代表對領導干部具體意見表述的重要環(huán)節(jié)，這在很大程度上只能形成對被評議者的一個總體印象，被評議者也不知道自己被評的“優(yōu)”在那里，“差”在那里，既不利于發(fā)揚成績，也不利于修正錯誤。

3、評議結論運用不足。職代會評議企業(yè)領導干部的結論，應當作為主管部門對企業(yè)領導考核考察和升降留轉或褒獎懲罰的重要依據(jù)。但在現(xiàn)實中，一些地方往往兩者脫節(jié)，個別地方甚至還出現(xiàn)明明職工群眾意見較多較大，當事人仍被提拔重用或受表彰獎勵的現(xiàn)象，結果不可避免地產(chǎn)生了“民主評議”只是“擺設”、“走形式”的負面影響，從而嚴重挫傷了職工代表參與民主評議的積極性。

4、職工代表素質存在差距。突出反映在有些職工代表對企業(yè)領導干部德能勤績進行評價的水平不高，不少職工代表評議時只是憑借個人印象和感情交往打勾劃叉評分。不能作出科學、正確的評議。

5、心理上存在壓力。還有的擔心為領導評議提意見而遭受打擊報復，于是回避矛盾，放棄責任。

程度的被動局面。民主評議是國家有關法律和條例賦予職代會的職權，企業(yè)領導干部作為被評議對象只有接受、支持的職權，而沒有抵觸、否定的權利。

其次，必須嚴格遵守“一保密三公開”的原則。“一保密”是指對發(fā)表意見的職工給以保密，以使參加評議的職工能夠反映真實意見;“三公開”是指評議結果向上級公開，向本人公開，向群眾公開，其中最重要的是向群眾公開，只有把評議結果公布于眾，才能形成輿論，才能發(fā)揮監(jiān)督作用。

第三，在完善民主評議程序各環(huán)節(jié)工作的同時，注重“時間原則”和“質詢”原則。注重“時間原則”在于提前一段時間把被評議者的述職報告送達職工代表，以便職工代表有充分時間閱看分析，并征求群眾意見，避免臨時發(fā)揮，力保評議的準確充分;注重“質詢原則”在于民主評議會上領導干部述職之后，職工代表應當發(fā)表針對述職情況的意見，并就有關問題進行質詢，讓被評議人給予解答，既可以避免職工代表憑印象打勾劃叉評分，同時有利于領導干部得到清晰和具體的評議，有的放矢地加以整改。

議權利的充分尊重，從而更加有效地調(diào)動職工代表參與民主評議的積極性和認真負責的主人翁精神，有利于民主評議工作的堅持與完善。

隨著社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展和國有企業(yè)改革逐步深入，進一步落實和發(fā)揮職代會民主評議領導干部的作用，是現(xiàn)代企業(yè)制度建設特別是職工代表大會制度建設的重要內(nèi)容之一，也是促進企業(yè)領導班子建設，調(diào)動職工主人翁積極性和創(chuàng)造性，推動企業(yè)改革和發(fā)展的有效途徑。

對單位的評議篇五

單位局長的評議意見可以端正員工工作態(tài)度，積極努力的工作，改變工作氛圍。下面是本站小編整理的單位局長評議意見，歡迎閱讀!

1.該同志綜合素質好，業(yè)務能力強，學習能力強。能比較全面地掌握業(yè)務知識和我單位重點工作，有較強的溝通能力，工作認真負責，能夠勝任自身的本職工作。

2.該同志工作認真負責，積極主動，業(yè)務能力扎實，業(yè)務水平優(yōu)秀，勝任崗位工作，對待所負責工作進行有效指導，并提出建設性意見，有一定的領導能力，做事踏實、行為規(guī)范、與其他同事相處融洽。

3.該同志工作認真刻苦，熱情周到，專業(yè)技能水平優(yōu)秀，愛崗敬業(yè)、樂于助人，與同事相處融洽，服從整體安排，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，起榜樣作用，為我們樹立良好形象。

4.該同志嚴格遵守學校各項

規(guī)章制度

5.該同志熱愛教育事業(yè)，擁護黨的教育方針政策，具有良好的道德品質和師德修養(yǎng)，遵守紀律，工作認真負責，態(tài)度端正，腳踏實地地做好一個教師的本職工作，圓滿完成各項教學任務。

6.該同志尊重領導，團結同事、謙虛謹慎，勤奮好學。能夠積極主動地學習政治、業(yè)務知識，勤于鉆研，注重理論和實踐相結合，將理論有效地運用于實際工作中。

7.該同志工作熱情高，人品端正、德行優(yōu)良、待人真誠，對待工作嚴謹認真，處處為集體考慮，具有很強的業(yè)務能力，并能提出建設性意見，有一定的領導能力，與其他同事相處融洽。

8.該同志工作上勤勤懇懇，認真負責，業(yè)務水平也在學習中不斷提高，關心同事。在學校里起了榜樣作用，能按時完成上級領導安排的相關工作。

9.該同志愛崗敬業(yè)，認真負責。在單位組織的各項業(yè)務學習中均取得了不錯的效果。能嚴格要求自己，認真完成工作任務，在力所能及的范圍內(nèi)還能夠協(xié)助其他同志開展各項工作。

10.該同志具有堅定地政治方向，熱愛教育事業(yè)，關心學生，嚴格遵守學校的各項制度，具有較強的教育教學能力。工作認真負責、兢兢業(yè)業(yè)。

11.該同志思想政治素質高，工作作風好，認真負責，業(yè)務水平也在學習中不斷提高，關心同事。能嚴格要求自己，按時完成上級領導安排的相關工作。

12.該同志工作認真負責，責任心強，能按時高質量地完成本職工作，能主動協(xié)助其他同事，帶領新同事迅速適應新崗位;在日常生活中，能與其他同事團結互愛，互助進取。

13.該同志工作態(tài)度端正，熱愛教育事業(yè)，擁護黨的教育方針政策，具有良好的道德品質和師德修養(yǎng)，遵守紀律，愛崗敬業(yè)，工作成效突出，工作效率較高。

14.該同志工作勤懇，能虛心向同事們學習，努力鉆研業(yè)務知識，使自己在短時間內(nèi)適應新的工作環(huán)境。有積極向上的工作心態(tài)，能主動協(xié)助其他同事，能按時完成領導交辦的各項任務。

15.該同志教育思想端正，有高尚的職業(yè)道德，本崗位專業(yè)知識及基本功扎實過硬，工作中具有獨立思考、不斷創(chuàng)新的能力。對工作有高度的事業(yè)心和責任感，積極主動工作，認真履行自己的職責。

1.勤懇務實，善于學習，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，注重個人成長;工作成績進步大，業(yè)績發(fā)展迅速，或有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果;悟性較強，能很快適應新的崗位，在新的業(yè)務區(qū)域可以立即開展工作;能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長;能在業(yè)余時間精專業(yè)務知識，提高工作能力;悟性高，工作認真勤奮，吃苦耐勞，進步很快，在新人中起到了榜樣作用。

2.注重學習，政治素質較高，大局觀念強，自覺維護班子團結，工作思路方法清晰得當，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務。

3.注重政治理論學習，服從組織安排，加強與基層單位的聯(lián)系，積極參與安全專項整治的有關工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務。

4.該同志熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，堅持四項基本原則，堅持改革開放;積極參加學校的政治學習，認真學習黨的教育方針政策，學習江三個代表重要思想和黨的xx屆三中全會精神;遵紀守法，自覺遵守學校的勞動紀律，時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己;關心國家大事，自覺維護集體利益，尊重領導，團結同志，具有良好的道德品質和師德修養(yǎng)。

老師溫婉嫻靜，對待學生寬厚平和，總是以期待的心理鼓勵的眼光看待每一個學生。為了提升自己惠及學生，她積極參加各種教師進修培訓，并迅速應用所學付諸實踐，取得了很好的教學效果。為了適應信息社會對教師素養(yǎng)的新要求，她苦學與美術教學相關的應用軟件，短短的一年時間里迅速掌握了photoshop，illustrotar，flash，dmax等，足見其用心之至。除了用心教學之外，作為美術教研組的組長，xx老師也能夠與老師們通力合作，在和諧氛圍之中，把教研組的工作做得有聲有色。

6.工作熱情高;人品端正德行優(yōu)良自身修養(yǎng)較高對待客戶誠信;對待工作嚴謹處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正;學習進步較快受到大多數(shù)客戶的好評。

7.該同志擁護中國共產(chǎn)黨的的正確領導，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，熱愛社會主義，積極參加政治學習，關心國家大事，自覺維護集體利益，尊重領導，團結同志，具有良好的道德品質和師德修養(yǎng)。遵守勞動紀律，教育目的明確，態(tài)度端正，鉆研業(yè)務，勤奮刻苦;工作認真負責，關心學生，愛護學生，為人師表，有奉獻精神。

9.良好的個人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務創(chuàng)造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，業(yè)務知識扎實，業(yè)務水平優(yōu)秀，能帶動東區(qū)的給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色，業(yè)務熟悉，為我們成立起榜樣。

10.該同事今年工作成績進步大，工作認真，業(yè)務知識扎實，業(yè)績發(fā)展迅速，工作態(tài)度端正，遵守公司規(guī)章制度，能積極完成公司的任務。

11.辦事方法有改進，工作有進步，該員工做事情踏踏實實做人本分，能夠虛心接受市場招商經(jīng)理的建議，努力學習不足之處;大力開發(fā)所負責區(qū)域的空白品種，并積極和經(jīng)理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè)，處處為公司考慮，不記個人得失; 工作認真，積極勤奮，進步很快。在短時間內(nèi)掌握工作要點，在內(nèi)勤中起了榜樣作用。今年完成了公司制定的任務，態(tài)度端正。

12.工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認真負責，業(yè)務水平也在學習中不斷提高，關心同事，非常值得大家學習，新晉社會如此努力難能可貴。

13.工作成績進步大，悟性較強，能很快適應新的崗位，能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長，能有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果。

14.工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務知識扎實，業(yè)務水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正做事塌實行為規(guī)范對待所負責區(qū)域進行有效指導，并提出建設性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。

15.x老師思想上忠于人民的教育事業(yè)，教書育人，盡職盡責，積極奉獻，出色地完成了本職崗位承擔的工作量和工作任務。經(jīng)常深入到學生當中去，除了做好學科輔導外，還細致地了解學生，循循善誘誨人不倦，與學生建立了民主平等和諧的師生關系，工作中謙虛謹慎禮貌待人以身作則嚴于律己為人師表。教學態(tài)度認真，治學嚴謹。精心備課，教學內(nèi)容充實豐富，能吸收學科新知識新成果，不斷更新教學內(nèi)容，理論聯(lián)系實際，符合教學大綱要求;-能根據(jù)課程特點選擇恰當?shù)慕虒W形式方法和手段，實行啟發(fā)式教學，做到因材施教，講授清晰表達準確，重點突出，難點疑點處理恰當，課堂設計合理，節(jié)奏適度。培養(yǎng)了學學習的興趣，學生學習的積極性和主動性得到提高，學生分析問題和解決問題能力有明顯改善，促進了學生的全面發(fā)展。此外，x老師還悉心對我校年輕教師孫寶義進行指導，一年來幾乎天天堅持進班聽課，課后做耐心細致的指導，經(jīng)過一年的努力，我校孫老師的教學水平有了顯著提高。

1.工作認真負責，積極主動，能完全勝任本職工作，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，善于合作。

4.專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益

5.溝通能力強、踏實忠誠、富于幽默感。

6.該員工自20xx年進廠至今一直表現(xiàn)良好，能夠服從安排，工作積極帶頭，與員工團結互助，配合默契，主動完成上級下達的任務。在完成本職工作的同時，保證了車間生產(chǎn)設備的正常運行，為車間產(chǎn)量、質量、效率做出了貢獻，獲同事、質檢及上級的一致好評。

7.該員工工作認真，腳踏實地，關心同事。雖然工作性質繁瑣、復雜，但她能平和的對待，處理事情有條不紊，工作總能自覺、認真、細致地完成，受到辦公室成員一致好評。工作中她能夠站在公司的角度，經(jīng)常提出合理化建議，為部門的管理出謀策劃，是領導的好助手。

8.良好的個人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務創(chuàng)造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，業(yè)務知識扎實，業(yè)務水平優(yōu)秀，能帶動東區(qū)的給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色，業(yè)務熟悉，為我們成立起榜樣。

9.工作態(tài)度熱忱、思維敏捷、進取向上

10.復雜工作上邏輯清晰、判斷能力強、事業(yè)心強。

11.工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務知識扎實，業(yè)務水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正、做事塌實、行為規(guī)范、對待所負責區(qū)域進行有效指導，并提出建設性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。

12.該同志在試用期間，工作認真、積極肯干，完成預定的考核任務，且成績優(yōu)異，予以轉正。

14.該同志在試用期間，工作認真、積極肯干，完成預定的考核任務，且成績優(yōu)異，予以轉正。

15.行事果斷準確，企圖心強，機伶敏捷。

16.格外出色、善于社交、觀察能力強。

17.工作熱情高;人品端正、德行優(yōu)良、自身修養(yǎng)較高、對待客戶誠信;對待工作嚴謹、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正;學習進步較快、受到大多數(shù)客戶的好評。

18.工作認真，負責;工作認真負責，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，樂于助人，關心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。

對單位的評議篇六

一、政治思想

要做好民政科工作，必須要有正確的政治思想。我認真學習黨的理論，特別是學好鄧小平理論、“三個代表重要思想”和科學發(fā)展觀，用黨的理論武裝自己的頭腦，樹立全心全意為人民服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。

二、業(yè)務能力

我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識和國家方針政策外，重點是學習涉及民政科工作的宣傳精神與分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等業(yè)務技術知識，把它學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中。通過學習，我熟悉和掌握了民政科工作的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務技能，能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績，這一點，我自己感到很欣慰。

三、工作情況

民政科工作涉及面較廣，既有分工文字處理、辦公信息平臺、文件歸檔、大事記記錄等分工細致方面的問題，也有處理民事民政方面的問題。這些工作十分重要但瑣碎繁雜，我認真努力、一一克服、時常加班加點，竭盡全力做好工作，不怕辛苦，從無怨言，取得較好的工作成績。同時能切實解決民政上出現(xiàn)的新問題與新情況，促進了民政健康持續(xù)發(fā)展，獲得上級領導的肯定與有關部門的滿意。

四、工作作風

在執(zhí)行工作時，除了業(yè)務知識與技能外，更主要的是工作態(tài)度與責任。我以良好的工作態(tài)度對待每一個人，做到和氣、關心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。我法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與上級領導部門保持一致。我思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，開拓進取，切實履行崗位職責，完成自己工作任務。同時，我潔身自好，決不跟腐敗風氣沾邊，在工作和生活上做到清正廉潔。

20xx年，我認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領導的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進。今后，我要繼續(xù)加強學習，提高自身綜合素質，圍繞民政科的工作目標任務，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅克難，把各項工作提高到一個新的水平，再創(chuàng)佳績，為地方經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

對單位的評議篇七

單位員工要以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，為事業(yè)發(fā)展盡責盡職。下面是本站小編整理單位評議總結的范文，歡迎閱讀!

我叫，28歲，專科學歷，助理經(jīng)濟師?，F(xiàn)在，我將三年來的工作、學習情況向大家總結匯報一下。

一、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。

三年來，我能夠認真學習各項金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間，通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)?？茖W歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時，我能夠立足本職工作，苦練出納基本功，并取得較好的成績。先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號，在省分行第三屆業(yè)務技術比賽中，獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績，20xx年4月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習，為今后工作夯實了理論基礎。20xx年10月，在競爭上崗中，我競聘到第二儲蓄所。到崗后，在部室領導和主任的幫助下，我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識，在短時間內(nèi)能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時，儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機，時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會，多問、多學、多練，不分晝夜地加班、加點，結合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗，很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年11月4日上機中，我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人，很好的完成了上機后的第一天工作。

二、以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。

三年來，我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。20xx年8月，在我行內(nèi)退人員離崗后，出納科人員缺口較大，我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作，我時時刻刻嚴格要求自己，按規(guī)章操作，快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。在三、四季度，我每天收款量月均在300萬元以上，占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間，我同時兼任管庫員工作。大家知道，管庫員是一早、一晚，兩頭必須準時的工作。工作中，我認真學習管庫員守則和庫房管理的各規(guī)定，嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定，協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務，及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫，保障了一線的工作需要。在從事所內(nèi)業(yè)務主辦時，我積極協(xié)同所主任搞好各項所內(nèi)工件利用自己所學掌握的知識，做好所內(nèi)機具的保養(yǎng)和維修，保障業(yè)務的正常進行，營業(yè)前全面打掃所內(nèi)衛(wèi)生。營業(yè)終了，逐項檢查好各項安全措施，關好水電等再離所。

三、以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象。

在出門收款中，每到一處，我們的一言一行，能代表我們工行的形象。所以，我對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，在規(guī)章范圍內(nèi)，積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等，極大的方便了客戶。同時，向客戶宣傳我行的各項新技術，新業(yè)務，新政策，擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報，為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的大額現(xiàn)金收款中，我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務，期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。

我到二所工作后，由于所里代發(fā)財政工資較多，牽掛到的各單位事情也比較多。在各種代機款，代交費，以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想，急客戶所急，協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時，提前兌換好大小票，積極主動、熱情服務，盡最大努力為老年人提供方便，讓他們高興而來、滿意而去。一次，東關批發(fā)市場一農(nóng)資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣，要求兌換，我們加班加點，僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后，這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉移到我所來，成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮，在20xx年度考評中，我被評為良好。

入行十年來，在不同的崗位上，我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，也取得了一定的成績?？偨Y過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為工行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。

我是一位普普通通的會計工作人員，從事經(jīng)濟管理工作二十余年，深知會計工作艱難，會計人員是隨時會被站在被告席上，只有在工作中十分仔細，不辛苦，一心一意的工作。

我在事業(yè)單位從事經(jīng)濟管理工作五年;在工業(yè)企業(yè)從事經(jīng)濟管理工作十三年;企業(yè)破產(chǎn)后從事物業(yè)管理、建筑業(yè)管理、經(jīng)濟管理、公司等財務工作四年。經(jīng)歷了我國新舊會計制度的變革，從會計手工記帳核算到企業(yè)會計電算化核算的發(fā)展過程。會計核算采用微電算化，大量減輕了會計工作者的重復腦力勞動，能抽出更多時間更新知道，參與企業(yè)經(jīng)營管理，參與長短期決策，參與企業(yè)全面預、決算，參與企業(yè)的方針政策的制定，更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。我喜愛這份工作，愿意用我所學的知識奉獻給社會經(jīng)濟建設。

我在事業(yè)單位從事會計管理工作五年來，在站長和黨委的領導下，全面負責江津市漁種站財務會計核算工作，負責制訂每年各部的生產(chǎn)經(jīng)營承包計劃和經(jīng)濟責任制，完善站里的經(jīng)濟管理制度;負責核算供、產(chǎn)、銷及利潤的分配全過程和工程建設的核算;負責全站的社會統(tǒng)籌，勞動工資管理等。我站是事業(yè)單位，企業(yè)管理，擁有職工約五十人，單位小會計人員共兩人，出納一人，會計一人。在會計核算方法采取的是記帳憑證核算形式，材料按實際成本核算，成本按產(chǎn)品法核等。在編制每年的財務計劃上，用上了在學校所的知識，對全站費用開支進行科學的劃分，將費用分為固定性費用、變動性費用、混合性費用，獲得站里盈虧保本點、保本量、保本銷售額，目標利潤，進行全面彈性預算，然后將各項指標分別下達落實到各經(jīng)營承包中去。在會計工作中做到了事前預算，事中控制，事后分析;找差距、查原因、提出解決方案及合理化建議。在我任職期間，每年在會計核算上都得到江津市農(nóng)牧漁業(yè)局的表揚。由于我家中幾子妹都在永川化工廠和四川省天化所工作，為了更好照顧父母，于一九八八年調(diào)入永川化工廠工作。

我在工業(yè)企業(yè)從事會計經(jīng)濟管理工作十三年來，在廠長和黨委的領導下，開始從事永川化工廠財務會計核算工作。該廠是大二的化工企業(yè)，先后在廠里從事工資基金的核算、結算資金的核算、物資材料采購的核算、成本核算、銷售核算、貨幣資金的核算、總分類和明細分類帳的核算、對整個企業(yè)資金的運籌、xx年廠里開始采用會計核算電算化技術，為了適應會計核算電算化技術，自己平時抽出業(yè)余時間通過自學，現(xiàn)也能在工作中獨當一面，能單獨熟練地掌握會計電算化核算和基本的數(shù)據(jù)庫操作技術等工作，由于工作上需要，在xx年全面負責廠里的財務處領導工作，在財務處領導崗位上，合理地組織財務處會計核算工作，按時準確地編制各類會計報告，運用國家給予企業(yè)的政策，為廠里里豁免地方稅20多萬元，新產(chǎn)品稅減免10多萬元，利用合理、合法手段，籌集企業(yè)經(jīng)營資金。

在各種會計核算中，能認真對待各種復雜的經(jīng)濟業(yè)務，搞清經(jīng)濟業(yè)務的來朧去脈，做到心中有數(shù)，能按國家的方針政策、法律、法規(guī)辦事，對自己從事的工作能用會計人員的職業(yè)道德嚴格要求自己。在國有工業(yè)企業(yè)從事會計經(jīng)濟管理工作十三年中，永川化工廠財務核算，是按國家的方針政策、政策、法律、法規(guī)、會計制度的規(guī)定，嚴格執(zhí)行的。在財務帳套的設置和各式各樣項經(jīng)濟業(yè)務的處理上，都遵守了會計制度的規(guī)定，每年上級主管部門和當?shù)囟悇詹块T對廠進行重點檢查，會計師事務所年終審計，給予財務核算很高的評價。

這幾年來，由于財務部門堅持會計原則，按會計制度的要求辦事，拒決企業(yè)某些領導為謀求個人利益的違紀、違規(guī)、違法等行為，對財務部門意見很大，在廠里進行曲不正當?shù)姆葱麄?，在職工中形成永化廠財務帳是假的、帳目不清、混亂的現(xiàn)象，給財務部門在企業(yè)經(jīng)濟管理上設置大大小小的障礙，企業(yè)經(jīng)濟管理失控。永化財務部門先后換了四個財務負責人，現(xiàn)在這個財務負責人是從一年倒閉的企業(yè)被下崗后，通過私人關系，調(diào)入永川化工財務部門負責財務工作，職稱是會計師，但業(yè)務水平一般，對會計電算化不會，膽子還特別大，大到虛開增值稅票，進行增值稅進項稅抵扣，強行會計人員進行帳務處理，這是違背稅法，是一種犯罪的行為;對企業(yè)待處理財產(chǎn)盈虧，不經(jīng)上級主管部門審核審批，強行要求會計人員進行帳務處理;進行了財務改革已發(fā)現(xiàn)供銷部門在財務上交了現(xiàn)金，財務上未入帳的現(xiàn)象;廠里某些部門對外工程或設備加工，財務上已無法進行監(jiān)督，已失去會計的監(jiān)督職能。

現(xiàn)我深深地體會到，國有企業(yè)不重視企業(yè)管理，只重視規(guī)模效益，不重視市場的變化，搞一些虛假的經(jīng)濟責任制，不求實際，企業(yè)閉門造車的搞生產(chǎn)，更不重視財務工作者的腦力勞動，每年財務部門給廠里提了不少合理化建議，廠里都不完全認真予以采納，這是國有企業(yè)體制造成。如國有企業(yè)在材料采方面，是一種盲目性的，生產(chǎn)部門提出急需材料，供應部門采購回來，價格上由供應部門確定，沒有嚴格的監(jiān)督措施，造成材料物資積壓，資金形成極大的浪費，企業(yè)資金自然而然就越來越緊張。時間一久，這些材料生產(chǎn)上用不上了，只有等待統(tǒng)一報損。

國有企業(yè)管理不合理，跟不上社會發(fā)展形勢，是國有企業(yè)的人和管理體制造成，也是目前國有企業(yè)最普遍的現(xiàn)象，在銷售方面，銷售部門從不主動去爭取市場，占領市場，拓展市場，任由市場變化，最終使國有企業(yè)在市場上所占的位置越來越小，面臨困境。這類問題在國有企業(yè)我如牛毛，都是國有企業(yè)的人和體制造成，在這種體制下，形成人浮于事，人心不定，雖然有自己的理想，卻得不到應有的發(fā)揮，也不可能得到實現(xiàn)。我曾經(jīng)抽業(yè)余時間，對廠歷史資料進行過認真研究分析，由于國有企業(yè)管理上失控，造成廠損失每年大約在800萬元左右，形成費用年年增，利潤年年少，負債年年增，市場年年小，企業(yè)已形成無法挽救的局面。

作為一位普普通通的會計人員，在這種環(huán)境中生存和工作，自己的專長和專業(yè)水平得不到應有的發(fā)揮，使自己在工作中感到十分苦腦，思想十分矛盾，想詢求一個自己能發(fā)展的空間，在實際業(yè)務工作中，邊學習邊工作，積累經(jīng)驗，不斷更新自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平，為社會經(jīng)濟建設出一份力。

企業(yè)破產(chǎn)使我深深地體會到，在外打工容易，如“今天不努力工作，明天就要努力找工作?！彼饺似髽I(yè)管理不規(guī)范，許多經(jīng)濟業(yè)務本是很簡單的，卻變成了很復雜的經(jīng)濟業(yè)務了。在工作中，并不是應聘什么工作，就做什么工作，工作并不是單純的干自己的本職工作，平時還要兼一些本職之外的事來做。工作雖然十分辛苦，但心里壓力很大，這種工作環(huán)境卻鍛煉了我。如干完本職工作之后，還要兼一些辦公室的工作，對每周的

工作總結

一、努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。

二、配合做好處內(nèi)日常性工作。

主要是：

二是對各類來電做了明細記錄;

三是將各類文書檔案收集、整理歸檔。

三、完成了領導交辦的其他工作。

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足：

一是工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質量;

二是處理一些工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。

對單位的評議篇八

我叫，28歲，專科學歷，助理經(jīng)濟師。現(xiàn)在，我將三年來的工作、學習情況向大家總結匯報一下。

一、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。

三年來，我能夠認真學習各項金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間，通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)專科學歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時，我能夠立足本職工作，苦練出納基本功，并取得較好的成績。先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號，在省分行第三屆業(yè)務技術比賽中，獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績，20xx年4月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習，為今后工作夯實了理論基礎。20xx年10月，在競爭上崗中，我競聘到第二儲蓄所。到崗后，在部室領導和主任的幫助下，我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識，在短時間內(nèi)能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時，儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機，時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會，多問、多學、多練，不分晝夜地加班、加點，結合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗，很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年11月4日上機中，我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人，很好的完成了上機后的第一天工作。

二、以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。

三年來，我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。20xx年8月，在我行內(nèi)退人員離崗后，出納科人員缺口較大，我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作，我時時刻刻嚴格要求自己，按規(guī)章操作，快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。在三、四季度，我每天收款量月均在300萬元以上，占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間，我同時兼任管庫員工作。大家知道，管庫員是一早、一晚，兩頭必須準時的工作。工作中，我認真學習管庫員守則和庫房管理的各規(guī)定，嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定，協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務，及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫，保障了一線的工作需要。在從事所內(nèi)業(yè)務主辦時，我積極協(xié)同所主任搞好各項所內(nèi)工件利用自己所學掌握的知識，做好所內(nèi)機具的保養(yǎng)和維修，保障業(yè)務的正常進行，營業(yè)前全面打掃所內(nèi)衛(wèi)生。營業(yè)終了，逐項檢查好各項安全措施，關好水電等再離所。

三、以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象。

在出門收款中，每到一處，我們的一言一行，能代表我們工行的形象。所以，我對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，在規(guī)章范圍內(nèi)，積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等，極大的方便了客戶。同時，向客戶宣傳我行的各項新技術，新業(yè)務，新政策，擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報，為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的大額現(xiàn)金收款中，我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務，期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。

我到二所工作后，由于所里代發(fā)財政工資較多，牽掛到的各單位事情也比較多。在各種代機款，代交費，以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想，急客戶所急，協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時，提前兌換好大小票，積極主動、熱情服務，盡最大努力為老年人提供方便，讓他們高興而來、滿意而去。一次，東關批發(fā)市場一農(nóng)資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣，要求兌換，我們加班加點，僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后，這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉移到我所來，成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮，在20xx年度考評中，我被評為良好。

入行十年來，在不同的崗位上，我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，也取得了一定的成績?？偨Y過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為工行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。

對單位的評議篇九

一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

愛崗敬業(yè)、堅持原則，在工作中，自己快速適應安排的工作崗位，并認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作。工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能。盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務，主動利用會計的優(yōu)勢和電腦特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務。

二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質

加強政治業(yè)務學習，我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。認真學習單位全體會議貫徹內(nèi)容，自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。

三、做好出納等工作的承接，保證工作的順利進行

做好出納及其他會計工作的承接，及時登時現(xiàn)金及銀行等明細賬，保證賬實、賬賬、賬表相符。并認真學習辦公室報銷單據(jù)的相關會計制度，為領導審批把好第一關，對不合理的票據(jù)一律不予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報。認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，保證會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。

四、重視日常財務收支管理工作

重視日常財務收支管理工作收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，為加強收支管理，對一切開支嚴格按財務制度辦理，并做好每月的預算及預算執(zhí)行情況，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證辦一系列正常業(yè)務活動和財務收支順利地開展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求，提高資金的使用效益，達到節(jié)支的目的。

五、加強配套費核算的管理工作

套費核算的管理，認真的審核配套費的撥款進度，及時發(fā)現(xiàn)申請過程中存在的問題并向領導匯報。同時發(fā)揮自己在電算會計方面的特長規(guī)范配套費的電算化賬務處理及核算，更好的為領導決策提供相關數(shù)據(jù)和依據(jù)。

六、做好年度預算及年終決算工作

預算及年結合我局的部門財政預算，根據(jù)我局的發(fā)展實際需要，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，完成了部門財政預算的編制工件。使預算更加切合實際，利于操作，確保了我局各項工作的順利完成。本年的年終決算主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數(shù)據(jù)是對我局這一年來收支活動的一個總結和評價，我們需要總結出管理中的經(jīng)驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平，也為領導的決算提供依據(jù)。

七、認真做好會計檔案的整理和歸檔工作

對各類會計檔案進行分門別類的的整理。將會計憑證、會計賬簿、會計報表、配套費結報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂，并及時進行了會計檔案系統(tǒng)的錄入。

八、及時進行固定資產(chǎn)的報廢清理工作

根據(jù)關于固定資產(chǎn)清查的相關規(guī)定和使用年限，對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)及時進行卡片的報廢處理，并進行賬務及固定資產(chǎn)明細賬的登記工作，確保國有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。

九、修訂完善各項財務管理制度

針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題和財政的新要求，對下一步“公務卡的使用和結報”制度作出了的規(guī)定，使我局的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。

十、建立健全我局工會的財務制度及電算化的賬務處理

根據(jù)市總工會關于建立全市工會會計預審制度的通知，取消我局工會的手工賬，建立電子賬，并將工會發(fā)生的各項業(yè)務及時的進行電子賬務處理。

十一、積極配合其他部門的相關工作

為配合我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關于對我局配套費進行清理的需要。積極的跟國庫支付局領導聯(lián)系，將我局管理的200多個配套項目，在最短的時間內(nèi)將各項資料打印出來并準備好，為清理小組的工作開展作好基礎準備工作。

總結這近一年來的工作，首先要謝謝各位領導和各位同事的支持和幫助，讓我在融入我局的這個大家庭中，并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關不足，工作中還有待改進。在新的一年中但我會將更加努力做好財務工作，發(fā)揮自己的特長，不斷的鞭策自己，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我局的建設和發(fā)展貢獻自己的微薄之力。