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生產(chǎn)技術(shù)副總崗位職責(zé) 制造副總經(jīng)理的職責(zé)篇一

直接上級(jí)：公司總經(jīng)理 關(guān)聯(lián)上級(jí)：公司總工程師

關(guān)聯(lián)部門(mén)：市場(chǎng)部、技術(shù)部、質(zhì)量部 主要職責(zé)：

1.完成總經(jīng)理交辦的所有工作。

2.負(fù)責(zé)對(duì)重大工程項(xiàng)目《施工組織設(shè)計(jì)》的方案制定及初審；參與小型項(xiàng)目方案或技術(shù)內(nèi)容的討論、修改或建議。

3.承擔(dān)公司市場(chǎng)部技術(shù)標(biāo)的編制工作；協(xié)助市場(chǎng)部設(shè)計(jì)項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作。

4.協(xié)助總工程師對(duì)單項(xiàng)工程的竣工資料審核及質(zhì)量驗(yàn)收工作。 5.協(xié)助總工程師監(jiān)督各項(xiàng)目施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制，包括監(jiān)督、檢查施工技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備維護(hù)使用規(guī)程、安全技術(shù)操作規(guī)程和工程竣工資料及驗(yàn)收規(guī)程等的執(zhí)行情況，不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查和施工過(guò)程的監(jiān)控工作。

6.協(xié)助總工程師做好對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理工作 。7.做好公司技術(shù)培訓(xùn)工作，匯編相關(guān)資料及課件。8.積極做好新技術(shù)、新工藝的推廣與應(yīng)用工作。9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性、重要性工作。

生產(chǎn)技術(shù)副總崗位職責(zé) 制造副總經(jīng)理的職責(zé)篇二

副 總 工 程 師 崗 位 職 責(zé)

1、分管市政工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作； 2、參與制定公司發(fā)展規(guī)劃； 3、參與審核市政監(jiān)理項(xiàng)目成本 ；

4、負(fù)責(zé)制定公司市政方面技術(shù)文件、圖紙等；，5、負(fù)責(zé)制定和完善公司市政項(xiàng)目的安全質(zhì)量管理制度； 6、負(fù)責(zé)建立、健全公司市政項(xiàng)目的技術(shù)資料檔案；

7、負(fù)責(zé)審核市政監(jiān)理項(xiàng)目的《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理實(shí)施細(xì)則》和《監(jiān)理月報(bào)》，對(duì)各個(gè)工地進(jìn)行檢查，及時(shí)了解和掌握公司市政監(jiān)理項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)處理和解決工地上的各種技術(shù)問(wèn)題；

8、參與對(duì)在建市政監(jiān)理項(xiàng)目的月、年度考核，編寫(xiě)項(xiàng)目的檢查總結(jié)報(bào)告并將考核結(jié)果報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)議審議；

9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

生產(chǎn)技術(shù)副總崗位職責(zé) 制造副總經(jīng)理的職責(zé)篇三

副總工程師崗位職責(zé)副總工程師是企業(yè)高層管理崗位，對(duì)加強(qiáng)企業(yè)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益和企業(yè)改革、發(fā)展負(fù)有重要責(zé)任。副總工程師在廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)企業(yè)全面的技術(shù)（發(fā)展、規(guī)劃、創(chuàng)新）、質(zhì)量工作負(fù)責(zé)，分管技術(shù)開(kāi)發(fā)部和質(zhì)量控制部。

一、組織分管的系統(tǒng)堅(jiān)決貫徹、執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)政策、措施和規(guī)章制度，參與制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計(jì)劃和綜合性管理措施。

二、組織編制企業(yè)長(zhǎng)、中期和年度技術(shù)發(fā)展、質(zhì)量保證規(guī)劃和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、技術(shù)改造、產(chǎn)品創(chuàng)新計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

三、組織制定技術(shù)、質(zhì)量管理工作流程和制度，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。 四、對(duì)設(shè)計(jì)（工藝|）工作負(fù)總責(zé)： 1、組織制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)方案及實(shí)施計(jì)劃，并組織落實(shí)；審定圖紙和工藝，保證設(shè)計(jì)（工藝）質(zhì)量和工期。

2、控制和合理降低設(shè)計(jì)、工藝成本，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。 3、解決技術(shù)工作和產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題。4、為產(chǎn)品銷(xiāo)售工作及時(shí)、有效地提供技術(shù)支持。

5、組織新產(chǎn)品鑒定和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編制及產(chǎn)品報(bào)檢工作。 五、對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造負(fù)總責(zé)：

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造工作，編制新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造方案，試制計(jì)劃和生產(chǎn)前技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃。

2、組織制定新產(chǎn)品和技術(shù)改造的設(shè)計(jì)（工藝）方案和項(xiàng)目計(jì)劃，負(fù)責(zé)圖紙、工藝（工裝）的審定。

3、組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造項(xiàng)目的實(shí)施工作，確保各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)，達(dá)到預(yù)期效果。

4、組織新產(chǎn)品、技術(shù)改造項(xiàng)目試產(chǎn)后的技術(shù)、質(zhì)量跟蹤和新產(chǎn)品（含改進(jìn)產(chǎn)品）前期市場(chǎng)推廣的樣本、資料編制工作。

5、保證產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量不斷升級(jí)、創(chuàng)新，提高技術(shù)含量。 六、對(duì)技術(shù)管理工作負(fù)總責(zé)：

1、組織制定和落實(shí)產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作。

2、主持制定技術(shù)保密制度，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行；負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)和管理工作。

3、組織技術(shù)信息和科技情報(bào)的收集、整理、分析和應(yīng)用。 4、組織與設(shè)計(jì)院所、用戶設(shè)計(jì)部門(mén)的技術(shù)合作、交流，以及高等院校的交流、合作。

5、主持技術(shù)引進(jìn)和技術(shù)創(chuàng)新的立項(xiàng)、評(píng)審和成果鑒定工作。

6、全面負(fù)責(zé)技術(shù)管理工作，主持技術(shù)工作會(huì)議，參加產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)調(diào)會(huì)議，保持技術(shù)管理不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。

七、主持設(shè)備購(gòu)進(jìn)、改造和大、中修項(xiàng)目的立項(xiàng)、招標(biāo)、評(píng)估、實(shí)施工作，組織設(shè)備事故的調(diào)查、分析和認(rèn)定（有明確結(jié)論和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)）。

八、對(duì)質(zhì)量管理工作負(fù)總責(zé)：

1、主持質(zhì)量管理體系的評(píng)審工作，達(dá)到外審要求，堅(jiān)持日常的運(yùn)行、控制和提升。

2、組織制定和落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

3、組織建立和完善質(zhì)量控制程序，監(jiān)督、檢查質(zhì)量檢驗(yàn)全過(guò)程，制定提高半成品和產(chǎn)成品質(zhì)量的措施和方法。

4、主持制定各項(xiàng)質(zhì)量控制指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)，組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作。 5、主持對(duì)質(zhì)量事故的調(diào)查和分析、認(rèn)定（有明確的結(jié)論和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)）。

九、其他工作

1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)、質(zhì)控部門(mén)與其他職能部門(mén)的工作業(yè)務(wù)銜接與溝通，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

2、分管的工作要持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新，杜絕重復(fù)出現(xiàn)的管理和質(zhì)量問(wèn)題。 3、負(fù)責(zé)對(duì)分管部門(mén)的績(jī)效考核，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題享有按考核標(biāo)準(zhǔn)提出糾處的權(quán)力。

4、負(fù)責(zé)組織分管部門(mén)及銜接系統(tǒng)人員的培訓(xùn)，有計(jì)劃、有目標(biāo)、有方向的提高技術(shù)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)水平。

5、參加領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，對(duì)分管工作提出管理和創(chuàng)新工作計(jì)劃，報(bào)審和落實(shí)工作。

6、企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)模范遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，起到榜樣的作用。 十、完成廠長(zhǎng)交辦的其他工作。

山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)電站輔機(jī)廠

簽發(fā)人：牛喜華

2010年8月16日