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運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇一

二、按照公司運(yùn)輸管理的要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)的工作。

三、負(fù)責(zé)公司行政管理和業(yè)務(wù)管理工作，負(fù)責(zé)組織公司人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和安全教育工作。

四、負(fù)責(zé)組織公司人員會(huì)議，傳達(dá)公司總部的有關(guān)文件及規(guī)定，并組織實(shí)施。

五、負(fù)責(zé)公司人員的調(diào)配、考勤、考核和請(qǐng)銷(xiāo)假工作。

六、負(fù)責(zé)公司行政工作計(jì)劃的制定和工作總結(jié)。

七、負(fù)責(zé)審核公司經(jīng)費(fèi)的支出和差費(fèi)報(bào)銷(xiāo)工作。

八、負(fù)責(zé)組織車(chē)輛及駕駛員的審驗(yàn)工作。

九、負(fù)責(zé)安排掛靠車(chē)輛的購(gòu)置稅、車(chē)輛保險(xiǎn)、落戶(hù)等工作。

十、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督車(chē)輛安全檢查。

十一、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督公司的資料、檔案管理工作

十二、負(fù)責(zé)落實(shí)貸款車(chē)輛的繳費(fèi)工作，提前告知車(chē)主的打款時(shí)間，采用電話(huà)與短信相結(jié)合的方式告知車(chē)主。

十三、負(fù)責(zé)掛靠車(chē)輛的gps監(jiān)控管理工作，對(duì)運(yùn)行不良的車(chē)輛進(jìn)行分析，并書(shū)面報(bào)告。

十四、負(fù)責(zé)掛靠車(chē)輛的結(jié)算、完整交車(chē)工作。

十五、與銷(xiāo)售公司、修理公司配合搞好相關(guān)工作

十六、協(xié)助公司總部完成有關(guān)工作。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇二

該職位的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)管理和監(jiān)控每一車(chē)次貨物按時(shí)、按質(zhì)、按量的.配送到客戶(hù)餐廳處。

同時(shí)，要確保過(guò)程中的安全、合法和規(guī)范操作。

1、管理運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)，包括司機(jī)、跟車(chē)工和外租車(chē)輛的管理；

2、維護(hù)和管理客戶(hù)，提升服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度；

3、日常運(yùn)作，包括司機(jī)排班和安排線(xiàn)路及運(yùn)輸效率優(yōu)化；

4、日常管理報(bào)表制作和匯報(bào)；

5、運(yùn)輸成本的分析和控制；

6、車(chē)輛管理。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇三

1.負(fù)責(zé)監(jiān)督與領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)輸部各級(jí)人員，開(kāi)展日常貨物運(yùn)輸及人員接送工作，對(duì)公司車(chē)輛的合理，安全，節(jié)約使用負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)運(yùn)輸部各級(jí)人員的日常管理工作，包括出行安全，考勤，績(jī)效考核，人員調(diào)整，工作指導(dǎo)與安全。

3.負(fù)責(zé)審批各部門(mén)用車(chē)需求申請(qǐng)單，并根據(jù)車(chē)輛需求合理安排車(chē)輛的使用，隨時(shí)掌握各車(chē)輛的具體去向和狀態(tài)，確保公司車(chē)輛的有效利用。

4.負(fù)責(zé)安排與協(xié)調(diào)成品出貨的車(chē)輛使用，審核火車(chē)出廠(chǎng)單，公司車(chē)輛不能滿(mǎn)足成品出貨，送貨需求時(shí)，負(fù)責(zé)聯(lián)系外請(qǐng)車(chē)輛運(yùn)送貨物，并負(fù)責(zé)確定外請(qǐng)車(chē)輛的送貨要求，價(jià)格，付款方式等事宜，確保公司貨物的及時(shí)交付。

5.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理長(zhǎng)途貨物運(yùn)輸，配送承包商的服務(wù)質(zhì)量，審核每月承運(yùn)商的貨物運(yùn)輸，配送賬單，并定期對(duì)長(zhǎng)途貨物承運(yùn)商進(jìn)行評(píng)審，確保對(duì)其有效控制。

6.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理各類(lèi)車(chē)輛的油料供應(yīng)工作，根據(jù)油料市場(chǎng)功歸于求變化，將車(chē)輛集中到質(zhì)量，數(shù)量有保證，價(jià)格優(yōu)惠的油站加油，并確定公司各類(lèi)車(chē)輛的油料供應(yīng)。

7.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各類(lèi)車(chē)輛的每日出行情況，負(fù)責(zé)審核每日車(chē)輛出行日志記錄。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理公司各類(lèi)車(chē)輛的日常保養(yǎng)工作，監(jiān)督駕駛員安全用車(chē)，維護(hù)保養(yǎng)好車(chē)輛，安排車(chē)輛的定期保養(yǎng)，維護(hù)維修工作。負(fù)責(zé)評(píng)審與確定有資質(zhì)的單位，為公司各類(lèi)車(chē)輛提供配件和維修服務(wù)。

9.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)車(chē)輛的年審，違章處理工作，安排駕駛?cè)藛T行車(chē)證的年檢工作。

10.負(fù)責(zé)運(yùn)輸部駕駛?cè)藛T的安全，交通法規(guī)定等知識(shí)的培訓(xùn)工作，確保人員和車(chē)輛的安全。

11.負(fù)責(zé)跟進(jìn)完成生產(chǎn)副總經(jīng)理和總經(jīng)理攪拌的其他臨時(shí)運(yùn)輸工作與任務(wù)。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇四

1.在后勤服務(wù)總公司的領(lǐng)導(dǎo)下，主持接待運(yùn)輸部的全面工作，處理日常工作，負(fù)責(zé)并按公司的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.建立健全崗位責(zé)任制和各類(lèi)制度，總結(jié)工作，提高管理水平，制訂每月的工作計(jì)劃，布置本公司的各項(xiàng)任務(wù)。

3.組織部門(mén)職工進(jìn)行政策理論、業(yè)務(wù)技術(shù)和文化知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高全體員工的素質(zhì)。

4.帶領(lǐng)部門(mén)職工努力工作，搞好接待工作，合理調(diào)度。安排職工工作，發(fā)揮每一個(gè)職工的特長(zhǎng)和工作積極性，做好思想政治工作，完成分配的工作任務(wù)。

5.嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，掌握財(cái)務(wù)收支情況，廣開(kāi)財(cái)源增收節(jié)支，力爭(zhēng)本公司的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收工作更上一個(gè)臺(tái)階。

6.組織領(lǐng)導(dǎo)全公司的考評(píng)工作，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。