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門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇一

2、定期組織查房，每周至少二次(醫(yī)療查房、教學查房各一次);認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的原則;主持疑難病例和死亡病例討論，親自參加重、危、疑、難病例的診治，認真把握重、危、疑、難病人及其他特殊情況病人的診斷質量和治療質量，按需要撰寫有關記錄，遇到重大搶救應隨叫隨到，并決定院外會診。

3、負責病區(qū)病案質量，注重病史繕寫的及時性、真實性、完整性和規(guī)范性。并據情給予具體指導和督促。檢查每份出院病案，并在病案首頁上簽署全名，以示承擔最后責任。

4、運用國內外先進經驗，開展新技術、新項目，總結經驗教訓，不斷提高醫(yī)療質量和醫(yī)療技術水平。

5、指導下級醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，主動關心主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、進修醫(yī)師及實習醫(yī)師的業(yè)務學習和技能提高。有計劃地開展基本功訓練，召開業(yè)務講座，參加授課(至少每半年一次)，介紹有關專業(yè)進展情況，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作和臨床科研工作。

6、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，并負責對主治醫(yī)師、住院醫(yī)師的工作業(yè)績的量化與考核。

7、主任醫(yī)師在醫(yī)院內參加醫(yī)療、教學、科研等業(yè)務工作的時間，每周至少4天(包括有關職能處室批準的外出會診、會議等)，根據手術審批制度作好審批工作，每周至少參加手術(包括指導手術)二次，定期參加門診工作，擔任科行政領導者，可酌情減輕業(yè)務工作量，但每周仍應參加查房、手術及門診等業(yè)務工作。

8、重視醫(yī)德醫(yī)風建設，對本組病人滿意度負責，及時處理所分管病人的投訴。

9、對未按職責要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇二

醫(yī)療管理是醫(yī)院管理的核心，臨床科室管理又是醫(yī)療管理的主體，因此搞好臨床科室管理對于提高醫(yī)療質量和醫(yī)院管理水平是至關重要的前提，作為一名科主任，應做到以下幾點：

1、科主任全面負責科室工作，科副主任協(xié)助科主任做好分管工作及委托辦理的臨時性工作，同時應履行相應技術職務的崗位職責。

2、規(guī)范醫(yī)療行為，認真抓好基礎、培訓，特別是青年醫(yī)師的培養(yǎng)，督促本科室人員認真執(zhí)行各級醫(yī)生職責及技術操作常規(guī)，組織總查房、疑難、危重、死亡病例的討論，組織協(xié)調本科室的重大搶救，不斷提高本科室的醫(yī)療、護理質量，杜絕醫(yī)療差錯事故，減少醫(yī)療糾紛，一旦有糾紛時，及時做好糾紛接待工作。

3、領導和組織全科人員運用國內外先進經驗開展新技術、新項目，培養(yǎng)技術骨干及新生力量，形成本科的醫(yī)療特色。

4、合理安排本科室人員的輪轉、值班、會診及其他院外活動，保證完成本科室的業(yè)務工作。

5、負責對大學生、住院醫(yī)生、輪轉醫(yī)生、進修醫(yī)生的'培養(yǎng)，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作，并定期考核。

6、及時完成院部各項指令性任務。

7、加強對本科室人員的外出管理，科主任外出必須到有關職能處室請假。

8、根據“總量控制，結構調整”的要求，認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理用藥”的原則，嚴格掌握藥物使用范圍，杜絕在科內進

行未經醫(yī)院許可的藥物、一次性用品的購銷和使用，上班時間不接待醫(yī)藥代表，集中精力搞好科內業(yè)務工作。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇三

1、在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研和培訓工作。

2、定期查房并親自參加指導急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診。

3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。

4、運用國內、外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī)療質量。

5、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術規(guī)程。

6、指導全科結合臨床實踐開展科學研究工作。

7、涉及手術治療的要親自參加重要手術操作，鑒審手術報告。

8、行學校、醫(yī)院一切規(guī)章制度和醫(yī)療技術操作規(guī)程。

1、在科主任領導和主任、副主任醫(yī)師指導下，負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學、科研、預防工作。

2、按時查房，具體參加和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。

4、參加門診、會診、出診及值班工作。

5、主持病房的臨床病例討論及會診；檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文書；決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)；經常檢查本病房的醫(yī)療護理質量，嚴防差錯事故；協(xié)助護士長搞好病房管理。

7、組織本組醫(yī)師學習和運用國內外先進醫(yī)學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

8、擔任臨床教學，指導進修、實習醫(yī)師工作。

（一）在科主任領導和主治醫(yī)師領導下，協(xié)助科主任做好科內各項業(yè)務和日常醫(yī)療行政管理工作。

（二）帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。

（三）負責組織和參加科內疑難危重病人的會診、搶救和治療工作。帶領下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。

（四）協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的培訓和日常管理工作。

（五）組織病房出院及死亡病例總結討論，做好病死率、治愈率、化服率、病床周轉率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。

（六）負責節(jié)日假日排班及書寫各種手術通知單。

1、在科主任及上級醫(yī)師指導下，認真做好各項醫(yī)療工作，具有良好的服務意識和服務態(tài)度。

2、對所管病員全面負責，參加交接班晨會；做好主治醫(yī)師查房前的準備，查房時詳細匯報病員的病情，提出診治意見；嚴格執(zhí)行上級醫(yī)師的診治決定；密切觀察病情變化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄；請其他科室會診時，應陪同診視；下班時應遵守交班制度，作好書面交班，危重病人應當面交班或床邊交班；嚴格執(zhí)行值班制度。

3、認真寫好書面文書，在24小時內完成新病人的入院錄；寫好病程錄，一般病人二——三天一次，危重病人隨時記錄；認真記錄主任查房內容及家屬談話記錄；每月撰寫依次階段小結，對手術病人要作好術前談話記錄、術前小結和手術記錄，手術記錄必須在術后及時完成；及時完成出院病人的出院小結，填好病史首頁；檢查和修改實習醫(yī)師的病史記錄及有關記錄，第一年的醫(yī)師要撰寫大病史，不少于10例。

4、向上級醫(yī)師及時報告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化，提出需要轉科或出院的意見，遇有疑難病例及時請示上級醫(yī)師，不得推諉病人甚至貽誤病情。

5、認真執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務質量和醫(yī)療質量，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

6、在上級醫(yī)師指導下，認真學習，刻苦鉆研業(yè)務技術，學會教學和科研工作的基本方法和技能，積極參加院內、科內舉辦的各種學術活動及讀書會，做好讀書筆記，負責實習醫(yī)師的帶教工作。

7、遵守院紀院規(guī)，堅守工作崗位，上班時不隨便離開工作崗位，及時查閱檢查報告，及時處理病人的病情變化。

8、住院總的醫(yī)師，除完成住院醫(yī)師崗位職責外科間會診及時，尚要協(xié)助科主任做好各項行政管理工作。

9、對未按職責要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。

（一）在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論提高工作。

（二）定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。

（三）指導本科室主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。

（四）擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。

（五）定期參加門診工作。

（六）運用國內、外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī)療質量。

（七）督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

（八）指導全科結合臨床開展科學研究工作。

（九）心系病人，文明執(zhí)業(yè)，廉潔奉公，團結協(xié)作，遵守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇四

1、在科主任和主治醫(yī)師領導下，協(xié)助科主任做好科內各項業(yè)務和日常醫(yī)療行政管理工作。

2、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項制度和技術操作規(guī)程的貫徹和執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。

3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故或其它重要問題時，會同主治醫(yī)師及時處理，并向科主任匯報。

4、負責組織科室內疑難危重病人的討論、院內會診、搶救和治療工作，帶領下級醫(yī)師進行晚間查房和巡視工作。

5、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的日常管理工作。

6、組織病房出院及死亡病例總結討論并記錄，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。

7、負責排班及書寫各種手術通知單，安排業(yè)務學習。

8、執(zhí)行24小時值班，并嚴格督促檢查交接班工作。

9、總住院醫(yī)師工作結束，做個人小結、業(yè)務上初步達到主治醫(yī)師水平。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇五

1、在科主任和主治醫(yī)師指導下負責一定數(shù)量的醫(yī)療工作，新畢業(yè)的醫(yī)師（三年內）實行住院醫(yī)師值班，擔任住院、門急診的值班工作。

2、帶領實習醫(yī)師對病員進行檢查，診斷及治療，書寫醫(yī)囑，并檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，每日巡視病人至少2次，對危重癥病人應多次巡視并做好記錄。

3、書寫病歷（第一年寫大病歷，以后寫入院錄）應于病人入院24小時內完成。及時檢查和修改實習醫(yī)師的病歷記錄、病程錄及其他各項記錄，及時完成出院病案小結并將病案整理編號交上級醫(yī)師審查。

4、及時向上級醫(yī)師報告診斷及治療上的困難以及病情變化，撰寫會診、轉科、出院等記錄。

5、住院醫(yī)師對所管病員全面負責，在下班前做好交接班工作，對需要特殊觀察的重癥病人除書面交班外，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

6、參加科內查房、科主任、主治醫(yī)師查房或巡視病人時，應詳細匯報病員的病情的會診情況，并記錄巡診后的意見，臨床病例討論會上要匯報病歷。

7、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，指導或親自操作各種重要檢查和治療，嚴防差錯事故的發(fā)生，如發(fā)生差錯應及時向科主任匯報并主動登記。

8、有危重病人時不論家住院內院外，必須等接班者到位后才能離去。如因交接班不嚴而發(fā)生差錯事故，要追究責任。

9、住院醫(yī)師期間（畢業(yè)后第二年）參加全院“住院醫(yī)師繼續(xù)教育”輪轉。

10、住院醫(yī)師期間每年參加本科產、婦、門診、計劃生育組織輪轉，每年輪轉結束后須進行學習、工作小結，交本科上級醫(yī)師簽署意見后交科室保管，作為晉升時參考。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇六

1、針對患者提交的病情,通過所學知識進行分析、梳理,結合團隊內的分診原則,最終為患者推薦合適的專家,幫患者解決問題;

2、通過日常分診工作,了解醫(yī)學專家的要求,能讓醫(yī)生對推薦的病例滿意;

3、做好本職工作,讓上下游部門的工作順暢。

1、認同好大夫在線價值觀,對醫(yī)療行業(yè)熱愛,認可好大夫的事業(yè)。以患者為中心,愿意服務奉獻于醫(yī)生患者,為成就一番事業(yè)而來;

2、熱情,積極,主動,良好的溝通能力及團隊合作精神。有責任心,積極樂觀面對問題和壓力,能長時間投入的工作;

3、理解執(zhí)行力強,對工作指令能理解執(zhí)行到位,并最終拿回結果;

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇七

1、負責門診的客戶接待、分診等工作;

2、負責門診項目收費、現(xiàn)金保管、做帳等工作;

3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作;

4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉;

5、負責客戶聯(lián)絡及服務跟蹤,維護客戶關系;

1、形象、氣質良好,身高1.60m以上;

2、大專及以上學歷,護士、酒店前廳等相關工作經驗優(yōu)先;

3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;

4、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇八

1.醫(yī)囑或實施化驗、影像學等其他診斷措施;

2.詳細制定治療計劃,清楚而全面地做好解釋工作,保證患者及監(jiān)護人對治療計劃充分理解。

6.遇到疑難病例和特殊病例,應及時報告醫(yī)療負責人,必要時組織會診和轉診,杜絕醫(yī)療差錯發(fā)生。

7.對需要進行診療后隨訪、回訪的病人,應在治療后按規(guī)定進行跟蹤隨訪、回訪。

8.協(xié)助和配合市場部做好相關的市場推廣和宣傳活動。積極配合門診醫(yī)療負責人做好其他工作。

1.外科醫(yī)學相關專業(yè)大學本科以上學歷,執(zhí)業(yè)醫(yī)師,并獲得主治醫(yī)師及以上職稱

2.6年以上外科工作經驗,三級甲等或高端私家醫(yī)院工作經驗優(yōu)先

3.熟悉外科專業(yè)知識理論

4.掌握醫(yī)療管理知識,熟悉計算機等辦公設備的應用知識

5.具有良好的人際溝通能力、較強的計劃制定和執(zhí)行能力

6.良好的英語溝通能力。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇九

1)、全日制?？萍耙陨蠈W歷,護理專業(yè),熟練掌握護理常規(guī)及操作技能,英語護理專業(yè)優(yōu)先;

2)有護理執(zhí)業(yè)證書,可變更注冊,有護師職稱者優(yōu)先;

3)、3年及以上臨床護理工作經驗,有公立醫(yī)院國際部、高端診所工作經歷者優(yōu)先。;

4)、認同疾病預防、健康管理工作理念,有會員管理、健康管理工作經驗者優(yōu)先;

5)、認同互聯(lián)網醫(yī)療理念,有互聯(lián)網醫(yī)療、遠程醫(yī)療相關工作經驗者優(yōu)先。

1)、門診常規(guī)護理、治療、感染監(jiān)控,協(xié)助會員管理、健康宣教、導診陪診等工作;

2)、配合支持市場、運營等各項工作;

3)、完成領導交辦的其他任務。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十

1、醫(yī)德高尚，態(tài)度和藹，廉潔行醫(yī)，服裝整潔，佩帶胸卡，嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度。提前到崗，做好準備，準時開診。

2、做到首診負責制，如果有特殊情況，與體檢者解釋清楚。并做好接診人員工作交接工作。

3、不允許推諉就診者，出現(xiàn)醫(yī)療差錯由接診醫(yī)生承擔全部責任。

4、嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務職業(yè)道德。

5、認真學習，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經驗。

6、診室中保持完好的工作秩序，不允許吸煙、聊天及串科室，不允許空崗。

7、隨時聽取門診病員的意見，做好病員的思想工作。診療中嚴格維護體檢者的隱私權。

8、廉潔行醫(yī)，拒收病人錢物，不開人情方和人情假條等，杜絕向病人推銷藥品或保健品。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十一

1、在科主任和門診部的領導下,承擔?？崎T診的診療工作,為門診患者提供良好的醫(yī)療服務;

2、嚴格執(zhí)行管理制度、工作程序、技術標準、操作規(guī)程;

3、嚴格執(zhí)行首診負責制,對門診病人必須詳細詢問病史,進行婦產科的常規(guī)檢查,必要的輔助檢查,并認真地進行門診病歷記錄。屬本科疾病,應負責處治。如診斷處理有困難,應即時請上級醫(yī)師會診。不屬本科疾病,應請其他專科會診。不得拒診推委病人。

4、加強業(yè)務學習和開展學術交流,參加各類業(yè)務培訓,不斷提高自身業(yè)務水平;

1.第一學歷為全日制?？埔陨蠈W歷,至少具備主治醫(yī)師以上職稱;

2.三級醫(yī)院婦產科或二級甲等婦幼專科醫(yī)院8年以上工作經驗;

3.醫(yī)學基礎知識扎實,臨床工作經驗豐富,技術精湛;

4.具有良好的溝通能力和服務意識,具有團隊協(xié)作精神,有責任心和親和力。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十二

1.在門診護士長或護士組長領導下進行工作。

2.負責器械的消毒和開診前的準備工作。

3.協(xié)助醫(yī)生完成有關工作，按醫(yī)囑給患者進行處置。

4.經常觀察候診患者的病情變化，對較重的患者應提前診治或送急診室處置。

5.負責診療室的整潔、安靜、維持就診秩序，做好等待服務。

6.實施候診教育和健康教育工作

7.做好消毒隔離工作，醫(yī),學,全,在,線,提,防止交叉感染。

8.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴格查對制度，防止差錯事故的發(fā)生，做好交接班工作。

9.按照分工，負責領取、保管藥品、器材和其它物品。

10.認真學習業(yè)務，提高理論水平，向患者做耐心、科學的解釋工作，提高服務質量。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十三

1.勝任內科門診的日常診療及危急癥的搶救等工作;

2.負責健康管理中心vip用戶的檔案建立、數(shù)據采集和健康檢測報告解讀,并給予專業(yè)的健康指導及營養(yǎng)建議。

3.針對vip用戶的不適癥狀及檢測結果進行深度問診。

4.負責慢性疾病相關資料的收集和匯編整理,組織實施醫(yī)學專業(yè)知識和健康專題培訓。

5.及時完成上級領導交辦的其他工作任務。

1.臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生專業(yè),全日制本科及以上學歷。

2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,主治醫(yī)師以上資質,全科、內科、心血管等科室醫(yī)生優(yōu)先考慮。

3.有五年以上同等崗位工作經驗優(yōu)先。

4.熟練掌握高血壓、糖尿病、腎病、血脂異常、高尿酸血癥等慢性疾病的診治并能獨立開展門診工作。

5.具備較強的理論和實踐結合能力,能夠從醫(yī)學、營養(yǎng)學多角度給用戶提供專業(yè)的建議和解答。

6.形象好、氣質佳,聲線溫和,極具親和力,具有良好的醫(yī)學專業(yè)素養(yǎng)。

7.具有較強的服務意識和團隊協(xié)作能力,有良好的溝通與表達能力,且抗壓能力強。

8.熱愛醫(yī)療大健康事業(yè),性格樂觀開朗,有上進心。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十四

1)全日制?？萍耙陨蠈W歷,醫(yī)學、護理及相關專業(yè);

2)具有良好親和力及醫(yī)患、人際溝通能力,有公立醫(yī)院國際部、高端診所工作經驗者優(yōu)先;

3)認同疾病預防、健康管理工作理念,具有會員管理、健康管理工作經驗者優(yōu)先;

4)熟悉操作各種辦公軟件,具有互聯(lián)網醫(yī)療、遠程醫(yī)療相關工作經驗者優(yōu)先;

5)具有較強的執(zhí)行力、組織和協(xié)調能力。

1)協(xié)助醫(yī)生進行會員健康管理,包括醫(yī)療資料整理、在線預約、回訪、咨詢、轉診等工作;

2)配合支持市場、運營等各項工作;

3)領導交辦的而其他工作。

門診外科醫(yī)師崗位職責要求 門診外科室工作制度篇十五

1、按照婦科體檢項目要求,認真詢問病史,按順序檢查,確保無遺漏;

2、對體檢過程中病人提出問題,要做好咨詢解答工作,尊重病人隱私;

3、嚴格執(zhí)行管理制度、工作程序、技術標準、操作規(guī)程。

1、婦產科等相關專業(yè),中專以上學歷;

2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上職稱,證件齊全,可變更注冊;

3、5年以上工作經驗,有相關婦產科病房工作經驗者優(yōu)先;

4、良好的溝通能力和服務意識,具有團隊協(xié)作精神,有責任心和親和力。