無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

法律顧問崗位要求篇一

1.和服務(wù)獨角獸企業(yè)的知名離岸律所合作,參與香港、新加坡、美國、開曼等地離岸信托中英文法律文件起草、審核;

2.協(xié)助知名獨角獸企業(yè)實施員工股權(quán)激勵方案,參與員工股權(quán)激勵中英文法律文件起草、審核;

3.代表公司或客戶在客戶境外重組、及港美上市過程中,與外聘并購、重組和ipo律師溝通談判;

4.公司業(yè)務(wù)合同起草、審核;

1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)等相關(guān)專業(yè),具有律師、司法資格或者企業(yè)法律顧問資格

2.能夠用英文起草法律文件。

3.熟練掌握并能切實運用合同法、公司法,熟悉公司并購、資產(chǎn)重組和融資上市的`流程和法律運作;

4. 1年以上律師事務(wù)所或2年以上大中型企事業(yè)單位法律事務(wù)工作經(jīng)驗。

法律顧問崗位要求篇二

企業(yè)法律顧問工作職責(zé)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

企業(yè)規(guī)章是針對企業(yè)內(nèi)部對生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等經(jīng)營管理活動所制定的各種規(guī)章、章程、程序。企業(yè)規(guī)章制度是企業(yè)文化、管理方式、管理水平的綜合體現(xiàn)。對企業(yè)規(guī)章制度進行修改和審查是企業(yè)法律顧問的重要工作之一。在審查企業(yè)規(guī)章制度時，首先要保證其合法性，即對企業(yè)規(guī)定的管理職能、管理內(nèi)容和管理手段要符合國家法律、法規(guī)。

對企業(yè)規(guī)章制度的審查還應(yīng)注意其實用性、規(guī)范性、協(xié)調(diào)性。

企業(yè)重大經(jīng)營決策是企業(yè)針對經(jīng)營活動中的重大問題，如資本經(jīng)營、產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷等，按照規(guī)定的權(quán)限和程序所進行的決策。

企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營決策主要是保證決策的合法性和可行性。其作用為：

(1)確保決策有可靠的法律依據(jù)，是依法做出的，不會出現(xiàn)違法的情況，從而避免決策的法律風(fēng)險;

(2)保障法律賦予企業(yè)的權(quán)利得到充分體現(xiàn)，使企業(yè)在經(jīng)濟活動中的合法權(quán)益最大化;

(3)保證決策在法律上不但可行，而且是最佳方案，在法律上最有利于決策目標的實現(xiàn);

(4)從法律上為企業(yè)在經(jīng)濟活動中應(yīng)當獲得的利益提供有效的保護措施，防止上當受騙，避免顯失公平，避免發(fā)生糾紛。

企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營決策主要有4種方式：

（1）參加決策會議。參加決策會議是企業(yè)法律顧問根據(jù)行業(yè)有關(guān)規(guī)章或者企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的要求，作為正式成員或列席人員，參加企業(yè)的各種決策會議的活動。企業(yè)法律顧問參加企業(yè)決策會議的主要任務(wù)是：對決策問題提出系統(tǒng)全面的法律意見，并做到有法律依據(jù)，有分析論證;隨時為領(lǐng)導(dǎo)或會議提出的法律問題作出解答和說明;參加對決策問題的分析討論。企業(yè)法律顧問參加決策會議之前，要搞清楚會議主題及有關(guān)的情況，做好準備，特別是熟悉和掌握有關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容，會上認真聽取和分析別人的意見，提出法律方面的意見方案。

（2）為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢意見。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)作出某些決策時，需要企業(yè)法律顧問從法律的角度提出口頭和書面的意見或方案。主要做到：

第一、對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出的問題，進行法律上的分析論證并及時給予明確的答復(fù);

第二、對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)雖然沒有提出但關(guān)系決策是否合法可行的重大法律問題提出意見。

（3）通過起草、修改、審核有關(guān)文件參與企業(yè)重大經(jīng)營決策。企業(yè)法律顧問在文件的起草、修改、審核的過程中，應(yīng)全面了解決策的背景、目標、內(nèi)容，提出正確的法律意見并將其體現(xiàn)在文件之中，保證決策的正確合法，防止決策或其文件表述出現(xiàn)漏洞和錯誤。

（4）企業(yè)法律顧問主動提出意見和方案。企業(yè)法律顧問通過參加企業(yè)日常的經(jīng)營管理活動，特別是在處理企業(yè)的各種經(jīng)濟糾紛過程中發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理中的重大問題，經(jīng)過一定的調(diào)查研究，主動向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出建議和方案，形成書面的意見，影響企業(yè)重大的經(jīng)營決策。

起草和審查企業(yè)對外從事經(jīng)濟活動的合同是企業(yè)法律顧問的重要工作之一。企業(yè)法律顧問應(yīng)掌握國家的法律、法規(guī)和政策，要清楚將要簽訂合同的標的、內(nèi)容、主體等方面國家的'相應(yīng)政策和規(guī)定。

合同條款要根據(jù)《合同法》及其它法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定擬訂，主要包括：當事人的名稱或者姓名和住所;標的的種類;數(shù)量和質(zhì)量;履行的期限、地點和方式;解決爭議的方法和違約責(zé)任;訂立合同的日期、地點及其它內(nèi)容。

審查合同主要是對企業(yè)內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門起草的合同進行審查把關(guān)。企業(yè)法律顧問應(yīng)從以下幾個方面進行審查：

一是審查合同主體是否合法;

二是審查合同項目的真實性;

三是審查合同條款是否完備;

四是審查合同有關(guān)標的的數(shù)量、價格、質(zhì)量、結(jié)算方式、違約責(zé)任等條款是否違反國家有關(guān)法律規(guī)定;

五是審查合同的文字是否標準;

六是審查合同簽訂的手續(xù)是否完備。

企業(yè)法律顧問管理企業(yè)合同業(yè)務(wù)的工作應(yīng)包括以下幾個方面：

（一）授權(quán)委托書的管理。簽訂合同的授權(quán)委托書是由法定代表人簽發(fā)的授權(quán)業(yè)務(wù)人員代表企業(yè)簽訂合同的資格證書。合同業(yè)務(wù)人員必須經(jīng)過嚴格的法律及合同業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)并考試合格，同時具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平，方可取得委托書。授權(quán)委托書必須明確代理人的姓名、代理事項、代理權(quán)限和有效期限，由法定代表人簽名并且加蓋企業(yè)公章。合同業(yè)務(wù)人員的授權(quán)范圍應(yīng)由企業(yè)法律顧問提出審核意見報企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人確定，還應(yīng)與業(yè)務(wù)人員的工作崗位職責(zé)相一致。

（二）對合同文本及合同專用章的管理。建立合同專用章管理規(guī)則，對合同章的使用進行登記管理;建立與合同相應(yīng)的合同管理臺賬及統(tǒng)計報表。企業(yè)法律顧問對起草和審查的合同要逐個建立檔案，與合同有關(guān)的文書、電報和圖表及法律顧問的法律意見書應(yīng)同時歸檔。

（三）對合同管理情況的監(jiān)督檢查。對企業(yè)合同管理制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查，對違反制度的行為及時制止;對合同管理中出現(xiàn)的新情況、新問題進行分析研究，不斷修改、完善各項合同管理制度。

對合同糾紛的解決情況進行監(jiān)督檢查。合同發(fā)生糾紛時，法律顧問應(yīng)及時提出解決的辦法，直接或協(xié)同有關(guān)業(yè)務(wù)部門進行處理，并對糾紛解決情況進行跟蹤檢查，如發(fā)現(xiàn)損害企業(yè)合法權(quán)益的行為，應(yīng)及時加以糾正和制止。

商標注冊申請是企業(yè)法律顧問的一項重要工作。企業(yè)法律顧問通常通過兩種方式來開展此項業(yè)務(wù)：

一是親自代理企業(yè)進行商標注冊申請;

二是根據(jù)情況聘請社會專門代理機構(gòu)辦理。對于企業(yè)內(nèi)部的專利申請、專利的轉(zhuǎn)讓與使用許可，企業(yè)法律顧問要根據(jù)企業(yè)的實際情況辦理有關(guān)事務(wù)。

商業(yè)秘密是企業(yè)的無形資產(chǎn)，它對于企業(yè)在市場競爭中的發(fā)展有著重要影響。企業(yè)法律顧問應(yīng)承擔商業(yè)秘密的管理工作，制定保護商業(yè)秘密規(guī)章制度，對企業(yè)的商業(yè)秘密劃定范圍，確定涉密人員的權(quán)利和義務(wù)，在正常經(jīng)營活動中采取法律手段進行預(yù)防性保護，并運用仲裁、訴訟等方式解決對企業(yè)的侵權(quán)行為。

解決企業(yè)經(jīng)濟糾紛的途徑通常是協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟4種方式。其中主要方式是仲裁和訴訟。作為企業(yè)法律顧問在參與或起草、審查、修改合同時，要掌握好"爭議解決條款"。

在解決企業(yè)之間的經(jīng)濟糾紛的過程中，企業(yè)法律顧問通常作為企業(yè)的代理人參加糾紛的仲裁、訴訟或者非訴訟的解決。

企業(yè)法律顧問在企業(yè)內(nèi)部進行法律培訓(xùn)、普及法律知識是其基礎(chǔ)工作之一。企業(yè)法律顧問的普法工作主要包括以下幾個方面：

一是起草、參與普法規(guī)劃和計劃;

二是承擔講課任務(wù);三是積極推進本企業(yè)的法制實踐。

總之，企業(yè)法律顧問工作是市場經(jīng)濟發(fā)展的必然產(chǎn)物。企業(yè)法律顧問工作在推進現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展過程中，必將發(fā)揮越來越重要的作用。

法律顧問崗位要求篇三

1、協(xié)助公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)正確執(zhí)行國家法律、法規(guī),對公司衙大經(jīng)營決策活動提供法律意見。

2、參與起草、審核公司重要的規(guī)章制度,對公司規(guī)章制度及其條款的合法性負責(zé)。審核公司各種技術(shù)、經(jīng)濟、服務(wù)合同,參加重大合同的起草、談判工作,協(xié)助財務(wù)部門管理合同,監(jiān)督合同履約。

3、參與公司的兼并、收購、分立、破產(chǎn)、反兼并、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招標、投標等重要經(jīng)濟活動,提出法律意見,處理有關(guān)法律事務(wù)。

4、主持或協(xié)且辦理公司工商登記、變更、商標注冊、專利申請、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)貿(mào)易等有關(guān)法律事務(wù),為公司知識產(chǎn)權(quán)保護提出法律建議。

5、開展與公司生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢,整理匯編公司業(yè)務(wù)需要的各種法律、法規(guī)和規(guī)章等。

6、配合公司有關(guān)部門對職工進行法制宣傳教育,在公司內(nèi)普及法律知識,增強員工法制觀念。

7、負責(zé)與公司外聘律師(制度職責(zé)大全律師)的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作。

8、參加或列席公司召開的某些會議,就所議內(nèi)容提供法律意見;負責(zé)審查內(nèi)部各項指示、決定、決議、計劃的規(guī)范性和合法性;為公司內(nèi)勞動爭議、民事調(diào)解提供法律幫助。

9、接受公司法定代表委托,代理公司參加訴訟和非訴訟活動,幫助公司運用法律手段解決經(jīng)濟糾紛,維護公司合法權(quán)益。參加和配合與公司有關(guān)的財務(wù)、稅收、環(huán)保、勞動用工、安全生產(chǎn)、合同管理等執(zhí)法檢查,為公司提供法律意見;參與重大事故和危機處置活動,協(xié)助有關(guān)部門進行善后處理。

10、在所審核的經(jīng)濟合同、擬訂的.法律文書和出具的法律意見書簽字,對上述業(yè)務(wù)以及辦理的其他法律事務(wù) 的合法性負責(zé)。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他法律任務(wù)。

法律顧問崗位要求篇四

1.全面參加公司的日常法律工作

2.負責(zé)起草、審核及監(jiān)督各類型中英文合同協(xié)議，如，商務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)合同，勞動合同等有關(guān)法律文件的履約;

3.對內(nèi)部各項指示、決議和計劃的規(guī)范性和合法性提供法律意見

4.負責(zé)協(xié)調(diào)與公司外部律師事務(wù)所、司法機關(guān)、仲裁機構(gòu)的關(guān)系

5.為公司經(jīng)營管理提供各類法律咨詢意見;規(guī)避公司可能面臨的.法律風(fēng)險

6.完成交代的其他有關(guān)公司法務(wù)方面的事務(wù)

1.法律院校統(tǒng)招法學(xué)專業(yè)本科或以上學(xué)歷畢業(yè)

2.5年以上相關(guān)經(jīng)驗，電子商務(wù)，物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先

3.具有良好的分析、處理、應(yīng)變及獨立解決法律問題的能力及組織協(xié)調(diào)能力

法律顧問崗位要求篇五

1．對公司重大經(jīng)營決策活動重要經(jīng)濟活動提供法律意見，處理法律事務(wù)。

2．參與起草、審核公司重要規(guī)章制度，對公司規(guī)章制度及其條款的合法性負責(zé)。

3．參加后果大保同的起草、簽訂工作。

4．協(xié)助辦理公司工商登記、變更、商標注冊等有關(guān)法律事務(wù)，為知識產(chǎn)權(quán)保護提供法律建議。

5．在所審核的經(jīng)濟合同、擬定的'法律文書和出具的法律意見書上簽字，對上述業(yè)務(wù)以及辦理其了法律事務(wù)的合法性負責(zé)。

6．開展法律咨詢，在公司內(nèi)普及法律知識，增強員工的法制觀念。

7．接受公司法定代表人的委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，幫助公司運用法律手段解決經(jīng)濟糾紛，維公司合法權(quán)益。

8．配合公司有關(guān)部門接受執(zhí)行檢查，參加重大事故的處置活動，協(xié)且善后處理。

9．負責(zé)與集團公司法律顧問處玫公司處聘律師聯(lián)絡(luò)相關(guān)工作。

10．完成總經(jīng)理臨時交會的其他法律工作。

法律顧問崗位要求篇六

1、獨立起草股權(quán)投資項目文件,設(shè)計交易結(jié)構(gòu),參與募投管退全過程;

2、參與項目有關(guān)工作,包括參與項目的前期盡職調(diào)查、項目法律分析等;

3、為公司擬定、審核及修改各類標準、非標準合同、函件等法律文件;

4、對日常法律問題進行解答;

1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷,有金融背景優(yōu)先;

2、兩年左右律所、私募基金或金融類公司法務(wù)工作經(jīng)驗;

3、熟練掌握專業(yè)知識和技能,熟悉私募基金、保險等相關(guān)政策法規(guī);

4、熟悉日常業(yè)務(wù)審核的.合規(guī)風(fēng)險控制點,充分發(fā)揮合規(guī)風(fēng)險日常管理的作用,能夠獨立處理常規(guī)合規(guī)事項、提供創(chuàng)新業(yè)務(wù)相關(guān)合規(guī)支持;

5、具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、分析能力,有較強的文字表達能力;

6、誠信正直,有較強的進取心和責(zé)任心,能較好把握工作的原則性和靈活性;

法律顧問崗位要求篇七

1.合同/協(xié)議的日常審核，起草，修改及登記管理,年度回顧,主要協(xié)議/合同的更新等;

2.對公司各類法律文書等內(nèi)容的審核起草及修改;

3.組織及實施相應(yīng)的法律類培訓(xùn)。;

4.公司內(nèi)部的風(fēng)險控制工作，包括內(nèi)部制度管理及年度審計的協(xié)助等

5.公司內(nèi)部合規(guī)管理的執(zhí)行，包括合規(guī)培訓(xùn)的'協(xié)助以及集團內(nèi)部的聯(lián)系和報告;

6.法規(guī)政策和法律新聞的更新收集，跟進及報告;

7.公司各類法律事務(wù)咨詢處理;

8.類工作學(xué)習(xí)及法務(wù)日常工作后備開展;

9.部門及團隊內(nèi)其他相關(guān)工作協(xié)助及支持。

1.本科學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè);

2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，企業(yè)法務(wù)背景優(yōu)先考慮;

3.良好的英語口語表達能力和書寫能力，達到cet-4及以上水平;

4.工作積極主動，耐心仔細，良好的職業(yè)操守，強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感;

5.具備較好的邏輯分析能力，較強的溝通能力和應(yīng)變能力;

6.熟悉辦公軟件(word/excel/powerpoint)使用。

法律顧問崗位要求篇八

1.審查各類經(jīng)濟合同;

2.處理訴訟.仲裁案件,或指導(dǎo)分公司處理訴訟.仲裁案件;

3.參與保險產(chǎn)品開發(fā)工作,審查保險條款及有關(guān)向保監(jiān)會報備的文件;

4.處理法律咨詢,為公司各機構(gòu)/各部門在經(jīng)營管理活動遇到的法律問題提供法律意見。

1.國家統(tǒng)招統(tǒng)考重點大學(xué)法律專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.5年以上法律工作經(jīng)驗,有訴訟/仲裁案件獨立辦案經(jīng)驗者為佳或具備保險行業(yè)工作經(jīng)驗者為佳,條件特別優(yōu)秀者工作經(jīng)驗?zāi)晗抟罂蛇m當放寬。

3.具備扎實的'法學(xué)理論知識,具備法律(律師)職業(yè)資格證書;

4.具備較強的問題分析與解決能力,人際關(guān)系管理能力以及計劃與控制能力。

法律顧問崗位要求篇九

職責(zé)：

1、負責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作;

2、負責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù);

3、負責(zé)起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的'法律文件;

4、負責(zé)為其他部門提供法律支持;

5、負責(zé)參與重大項目、合同談判工作;

6、負責(zé)協(xié)助完成公司架構(gòu)重組和上市;

7、負責(zé)對訴訟或跟公司相關(guān)的案件進行分析。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟法等相關(guān)專業(yè)，有律師資格者優(yōu)先;

2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法方面的法律法規(guī);

3、熟悉企業(yè)合資、收購、商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題;

4、具有踏實細致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神;

5、思維嚴謹、做事認真。

法律顧問崗位要求篇十

1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人正確執(zhí)行國家法律、法規(guī),依法對企業(yè)重大經(jīng)營決策提出法律意見;

2、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度;

3、參與企業(yè)對外合同的談判和起草工作,參加合同評審并提出法律意見;

4、參加企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標及改制等涉及企業(yè)權(quán)益的`重要經(jīng)濟活動,處理有關(guān)法律事務(wù);

5、接受企業(yè)法定代表人的委托、代理企業(yè)的訴訟和非訴訟活動;

6、開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢和法律服務(wù);

7、對企業(yè)工商登記以及商標、專利、商業(yè)秘密保護等事務(wù)提供法律服務(wù);

8、負責(zé)日常公證、鑒證等非訴訟法律事務(wù)聯(lián)系、協(xié)調(diào)管理工作,負責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作;

9、配合企業(yè)有關(guān)部門對職工進行法制宣傳教育;

10、應(yīng)由法律事務(wù)部門承辦的其他法律事務(wù)。

法律顧問崗位要求篇十一

1.項目支持：提供有關(guān)項目經(jīng)營管理事務(wù)的'法律意見，參與商務(wù)談判，根據(jù)需要出具法律意見、建議書;

2.合同管理：負責(zé)起草、審核、修改公司合同，監(jiān)督檢查各部門合同簽訂情況;

3.糾紛管理：處理公司訴訟/仲裁案件、勞動糾紛等;

4.法律風(fēng)險管理：風(fēng)險評價、控制、規(guī)避公司法律風(fēng)險;

5.參加招投標項目，評標會議，解答各部門日常法律咨詢。

1. 本科及以上學(xué)歷，法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，通過司法考試，有律師執(zhí)業(yè)證優(yōu)先;

2. 1年以上企業(yè)法律事務(wù)工作經(jīng)驗，有大型公司同崗位任職經(jīng)驗優(yōu)先;

3. 熟悉掌握合同法，公司法、民法等法律專業(yè)知識，具有一定的爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序;

4. 思路清晰，文筆流程，語言表達能力佳，執(zhí)行能力強。

法律顧問崗位要求篇十二

1、收集，校對，整理各國相應(yīng)政策資料，準備法律文件；

2、起草有關(guān)文書；

3、市場研究、報告調(diào)研、數(shù)據(jù)分析；

4、核對翻譯；

5、協(xié)助部門項目推廣、客戶文件收集；

6、日常行政。

1、年齡要求：24―35；

2、學(xué)歷及專業(yè)要求：法律系，美國或者歐洲申根國海歸優(yōu)先考慮；

3、工作經(jīng)驗要求：律師事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、計算機技能要求：熟練使用辦公自動化軟件；

5、語言：中英閱讀編輯流利；

6、能力素質(zhì)：有團隊精神、有責(zé)任心、認真仔細、務(wù)實好學(xué)、能承擔工作壓力、有良好的溝通能力，誠信、務(wù)實、負責(zé)。

法律顧問崗位要求篇十三

集團公司法律顧問是專職從事企業(yè)法律事務(wù)工作的人員，主要任務(wù)是促進企業(yè)依法經(jīng)營管理，依法維護企業(yè)自身合法權(quán)益?；韭氊?zé)是：

一、正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)，對企業(yè)重大經(jīng)營決策提出法律意見；

二、參與企業(yè)重要規(guī)章制度的制定、審核和實施；

三、參與企業(yè)重大合同的談判、起草和審核；

四、參與企業(yè)的分立、合并、破產(chǎn)、解散、投融資、擔保、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、招投標及改制、重組、公司上市等重大經(jīng)濟活動，提出法律意見并協(xié)助相關(guān)部門處理涉及的法律事務(wù)；

五、提供與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營重大事項有關(guān)的`法律咨詢；

六、受企業(yè)法定代表人的委托，參加企業(yè)的訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽證等活動；

七、根據(jù)企業(yè)需要，負責(zé)選聘律師，并對其工作進行監(jiān)督和評價；

八、配合綜合管理部開展法制宣傳教育，做好合同管理及企業(yè)商標、專利、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)保護工作；

九、完成集團公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。