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投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇一

協(xié)助財務(wù)總監(jiān)保障整個財務(wù)體系的搭建和運作，負(fù)責(zé)完成公司投資評估、資金統(tǒng)籌、融資管理、稅務(wù)籌劃和資產(chǎn)質(zhì)量管理工作 崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司與各大銀行、財稅部門、知名企業(yè)、風(fēng)險投資公司、民間資本等外聯(lián)單位良好合作關(guān)系的建立與維護(hù)。

2、負(fù)責(zé)組織制定、完善公司融資業(yè)務(wù)流程，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下有效地開展融資工作，并就融資工作動態(tài)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。

3、負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)及融資方式的總體策劃及具體實施。 4、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場的關(guān)系，與銀行管理層保持密切聯(lián)系，及時掌握各銀行的信貸政策變化和金融產(chǎn)品創(chuàng)新，以保障我公司融資需求。

5、負(fù)責(zé)引入外部資金，設(shè)計合作模式，對企業(yè)發(fā)展進(jìn)行投融資支持。 6、負(fù)責(zé)撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業(yè)計劃書等。7、負(fù)責(zé)對已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理，并提供效益指標(biāo)數(shù)據(jù)分析；定期出具投融資效益分析報告。

8、分析資金使用情況，提交報告，降低資金使用成本。 9、參與公司投資管理決策，對重大經(jīng)營活動提供建議和依據(jù)。10、積極搜集、分析、研究各項財稅、金融政策，并及時運用到公司投融資活動。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇二

工作目標(biāo):

協(xié)助財務(wù)總監(jiān)保障整個財務(wù)體系的搭建和運作，負(fù)責(zé)完成公司投資評估、資金統(tǒng)籌、融資管理、稅務(wù)籌劃和資產(chǎn)質(zhì)量管理工作 崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司與各大銀行、財稅部門、知名企業(yè)、風(fēng)險投資公司、民間資本等外聯(lián)單位良好合作關(guān)系的建立與維護(hù)。

2、負(fù)責(zé)組織制定、完善公司融資業(yè)務(wù)流程，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下有效地開展融資工作，并就融資工作動態(tài)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。

3、負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)及融資方式的總體策劃及具體實施。

4、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場的關(guān)系，與銀行管理層保持密切聯(lián)系，及時掌握各銀行的信貸政策變化和金融產(chǎn)品創(chuàng)新，以保障我公司融資需求。

5、負(fù)責(zé)引入外部資金，設(shè)計合作模式，對企業(yè)發(fā)展進(jìn)行投融資支持。

6、負(fù)責(zé)撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業(yè)計劃書等。

7、負(fù)責(zé)對已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理，并提供效益指標(biāo)數(shù)據(jù)分析；定期出具投融資效益分析報告。

8、分析資金使用情況，提交報告，降低資金使用成本。

9、參與公司投資管理決策，對重大經(jīng)營活動提供建議和依據(jù)。

10、積極搜集、分析、研究各項財稅、金融政策，并及時運用到公司投融資活動。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇三

1．投融資管理類崗位職責(zé)

1．1融資主管崗位職責(zé)

基本要求

相關(guān)說明

考核說明

結(jié)果應(yīng)用

1．2投資主管崗位職責(zé)

基本要求

相關(guān)說明

考核說明 結(jié)果應(yīng)用

基本要求

相關(guān)說明

考核說明

結(jié)果應(yīng)用

基本要求

相關(guān)說明

考核說明 結(jié)果應(yīng)用

投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇四

部門崗位職責(zé)

公司下設(shè)七部一室，即綜合辦公室、人力資源部、財務(wù)部、生產(chǎn)技術(shù)部、檢查部、機電部、采購部、維修車間，各部門職責(zé)如下：

一、綜合辦公室

（一）負(fù)責(zé)貫徹黨和國家的路線、方針、政策，確保政令暢通，做好各項宣傳教育工作；

（二）負(fù)責(zé)日常事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)工作；

（三）負(fù)責(zé)文秘、機要、保密及檔案管理等工作；

（四）負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作；

（五）負(fù)責(zé)黨建、工、青、婦等群團(tuán)組織的管理工作；

（六）負(fù)責(zé)公司后勤、環(huán)境治理、醫(yī)療衛(wèi)生、會務(wù)等工作，具體負(fù)責(zé)辦公用品、職工食堂、生活水電、辦公場所規(guī)范管理及環(huán)境綠化的維護(hù)管理等工作；

（七）負(fù)責(zé)公司檔案的歸檔、整理和規(guī)范等工作（人事檔案除外）；

（八）負(fù)責(zé)公司印鑒的管理；

（九）負(fù)責(zé)與市污垃辦、環(huán)保局、發(fā)改委、市政局等政府部門以及集團(tuán)公司的外聯(lián)溝通工作，以及公司業(yè)務(wù)接待等工作；

（十）負(fù)責(zé)公司管理制度的建立和完善；具體負(fù)責(zé)iso14001環(huán)境管理體系歸口管理工作；

（十一）負(fù)責(zé)公司對內(nèi)外文件起草、審核、報送/發(fā)放、存檔工作；

（十二）督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作，并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)；

（十三）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

二、人力資源部

（一）根據(jù)公司需要制定用人計劃；

（二）負(fù)責(zé)員工任用留用、定崗定遍，入職與離職以及勞動合同的簽定與解除；

（三）負(fù)責(zé)員工教育培訓(xùn)，提升員工工作意愿，激勵員工，處理員工關(guān)系和培養(yǎng)企業(yè)文化；

（四）負(fù)責(zé)公司人事檔案管理，對員工信息進(jìn)行檢錄、審核和保存；

（五）負(fù)責(zé)核定公司員工的五險一金及變更和立戶等工作，并及時交納或協(xié)助交納各項稅費；

（六）負(fù)責(zé)管理員工職稱評定和人事考試；

（七）負(fù)責(zé)制訂/修訂公司管理規(guī)定，并持續(xù)優(yōu)化和完善合法、規(guī)范、有效的人力資源管理規(guī)章制度和工作流程，推動制度的落實和流程的實施；

（八）負(fù)責(zé)制定績效考評規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)員工考勤和績效考評工作，以及各部門的績效考核；

（九）負(fù)責(zé)公司員工骨干選拔和后備隊伍建設(shè);

（十）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

三、財務(wù)部

（一）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)管理制度；

（二）參與制定公司財務(wù)制度及相應(yīng)的實施細(xì)則。

（三）負(fù)責(zé)董事會及總經(jīng)理所需的財務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報。

（四）負(fù)責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作，以及稅、費繳納工作;

（五）負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。

（六）負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。

（七）負(fù)責(zé)公司財務(wù)和統(tǒng)計工作，并配合審計；負(fù)責(zé)工資發(fā)放工作；

（八）負(fù)責(zé)公司資金的申報和計劃使用工作；

（九）負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算及控制等工作；

（十）負(fù)責(zé)公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。

（十一）負(fù)責(zé)銀行財務(wù)管理，負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管，辦理銀行收付業(yè)務(wù)。

（十二）負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額。

（十三）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

四、生產(chǎn)技術(shù)部

(一)負(fù)責(zé)本部門管理制度的建立和完善；負(fù)責(zé)iso9001質(zhì)量管理體系的歸口管理工作；

（二）負(fù)責(zé)崗位工藝操作規(guī)程的制定和完善；

（三）負(fù)責(zé)各污水處理廠的生產(chǎn)工藝的指導(dǎo)，以及負(fù)責(zé)對外技術(shù)交流，收集有關(guān)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝等技術(shù)信息供領(lǐng)導(dǎo)參考決策。

（四）負(fù)責(zé)污水處理廠、泵站的運行調(diào)度工作；

（五）負(fù)責(zé)各廠污泥生產(chǎn)指導(dǎo)工作；

（六）負(fù)責(zé)在線監(jiān)測設(shè)施的管理工作；

（七）負(fù)責(zé)各廠生產(chǎn)匯總、統(tǒng)計和分析等工作；

（八）負(fù)責(zé)污水處理、污泥處理的歸口管理，并負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)；

（九）負(fù)責(zé)各廠污水、污泥的外委檢驗工作，以及負(fù)責(zé)污泥外運和處置工作；

（十）負(fù)責(zé)化驗室的制度建立和日常管理;

（十一）負(fù)責(zé)與外單位相關(guān)部門的對接；

（十二）負(fù)責(zé)做好各場年、月度生產(chǎn)計劃的編制；

（十三）協(xié)調(diào)各廠生產(chǎn)管理，并協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大問題；

（十四）負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作，組織公司內(nèi)部技術(shù)交流，管理技術(shù)檔案。

(十五)編制公司技術(shù)發(fā)展的中、長期規(guī)劃。（十六）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

五、機電部

（一）負(fù)責(zé)本部門管理制度的建立和完善；

（二）負(fù)責(zé)全公司設(shè)備年修、大修、技改等計劃的編制和組織實施工作；負(fù)責(zé)新設(shè)備、新技術(shù)的引進(jìn)工作；負(fù)責(zé)設(shè)備采購計劃的編制、申報工作，并負(fù)責(zé)驗收工作；

（三）負(fù)責(zé)設(shè)備操作規(guī)程的制定和完善；對口管理維修車間，負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)和支持工作；

（四）負(fù)責(zé)設(shè)備維修計劃的編制及組織實施、設(shè)備點檢、巡檢的督查工作；

（五）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作；負(fù)責(zé)建立和完善設(shè)備臺帳，做好設(shè)備檢修及技術(shù)資料的歸檔管理工作；

（六）負(fù)責(zé)污水管道的巡查和泵站運行生產(chǎn)；具體負(fù)責(zé)管理泵站的日常管理工作；

（七）負(fù)責(zé)各廠構(gòu)筑物的檢查、修繕工作；

（八）負(fù)責(zé)公司工程項目的實施和管理；

（九）負(fù)責(zé)各廠周邊區(qū)域污水排放調(diào)查工作，并制定收集方案和實施；

（十）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

六、維修部

（一）負(fù)責(zé)本部門管理制度的制定和完善；(二)負(fù)責(zé)公司設(shè)備的巡檢、維修工作；

（三）負(fù)責(zé)各廠設(shè)備、儀器的維修保養(yǎng)（非常規(guī)保養(yǎng)）；

（四）配合做好年修、大修和技改計劃的編制，并負(fù)責(zé)具體實施；

（五）協(xié)助機電設(shè)備部負(fù)責(zé)污水處理廠設(shè)備點檢指導(dǎo)和崗位操作培訓(xùn)工作;

（六）配合機電設(shè)備部做好各廠設(shè)備操作規(guī)程的編制；

（七）做好各廠設(shè)備故障的修復(fù)和檢修等工作；

（八）負(fù)責(zé)部門相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作;(九)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

七、檢查部

（一）貫徹執(zhí)行公司等上級單位有關(guān)安全方面的政策、法規(guī)，全面落實安全責(zé)任制；

（二）負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司安全保工作；組織開展安全教育培訓(xùn)；

（三）定期組織安全大檢查，對發(fā)現(xiàn)的各類隱患及時提出整改措施；

（四）負(fù)責(zé)消防安全管理，定期進(jìn)行消防檢查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，杜絕發(fā)生消防安全事故；

（五）積極主動深入施工生產(chǎn)第一線，為施工現(xiàn)場提供有效的服務(wù)和指導(dǎo)；

（六）按規(guī)定及時上報安全環(huán)保污染事故，并積極配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查、處理，并上報事故調(diào)查報告；

（七）建立安全臺帳，作好各項記錄和信息收集和反饋工作，及時、準(zhǔn)確上報各類報告及總結(jié)；

（八）負(fù)責(zé)公司安全體系的建立和完善；負(fù)責(zé)gb/t28001職業(yè)健康安全管理體系歸口管理工作；

（九）負(fù)責(zé)公司安全工作，并負(fù)責(zé)檢查和整改落實；具體負(fù)責(zé)公司安全委員會工作；

（十）配合辦公室負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、紀(jì)律、安全保衛(wèi)、精神文明的檢查和監(jiān)督；

（十一）負(fù)責(zé)做好各廠崗位安全操作規(guī)程的制定和完善；

（十二）負(fù)責(zé)部門相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作;

（十三）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

七、采購部

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行材料管理方面的法律、法規(guī)和其他要求；

（二）負(fù)責(zé)本部門管理制度的建立和完善；

（三）負(fù)責(zé)公司采購計劃的編制和實施；

（四）負(fù)責(zé)簽定和管理采購合同，負(fù)責(zé)要求供貨商提供材料合格證、檢驗報告、產(chǎn)品許可證和說明書等文件；

（五）按材料計劃用量進(jìn)行采購，對進(jìn)場材料進(jìn)行嚴(yán)格控制，在施工過程中監(jiān)督材料的使用，消除浪費現(xiàn)象；

（六）負(fù)責(zé)材料采購進(jìn)庫驗收、倉儲、入庫、發(fā)放等工作；

（七）負(fù)責(zé)本部門的方針、目標(biāo)、指標(biāo)的具體實施；

（八）負(fù)責(zé)危險化學(xué)用品的報備及采購等工作；

（九）負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇五

部門崗位職責(zé)

為提高工作效率明確各崗位責(zé)任特制訂以下崗位職責(zé)。

總經(jīng)理

一、組織落實公司制定的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、公司企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃。審批公司每筆業(yè)務(wù)對公司的每筆業(yè)務(wù)負(fù)總責(zé)；

二、按照公司章程的規(guī)定，組織建立健全公司管理體系；

三、

四、負(fù)責(zé)綜合辦公室的行政管理工作，貫徹公司工作方針、目標(biāo)；

五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，監(jiān)督檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況，了解工作目標(biāo)和工作任務(wù)完成情況和工作進(jìn)度，催辦、督辦公司董事會、辦公會、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦事項；

六、負(fù)責(zé)審核本公司年度工作計劃、

總結(jié)

七、負(fù)責(zé)組織籌備工作會議、股東會等會務(wù)工作；

八、負(fù)責(zé)工作計劃和會議決議執(zhí)行情況的檢查落實；

九、擬定完善薪酬管理制度并組織實施、監(jiān)督、考核；

十、組織建立健全公司考核激勵體系并組織實施；

十

一、負(fù)責(zé)對公司所有正式發(fā)文的審核以提高公文質(zhì)量；

十

二、完成股東會交辦的其他工作。

副總經(jīng)理

負(fù)責(zé)審控本公司擬保及在?？蛻舻娘L(fēng)險情況并提出相應(yīng)處理意見。

主要職責(zé)是：

一、積極開拓市場并參與審查每筆擔(dān)保業(yè)務(wù)；

二、根據(jù)采集的風(fēng)險信息或排查出的特殊情況進(jìn)行風(fēng)險預(yù)警；

三、對列入風(fēng)險監(jiān)察名單的客戶風(fēng)險狀況和逐步退出計劃的落實情況進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控、檢查和匯總分析；

四、收集整理并上報在擔(dān)保業(yè)務(wù)風(fēng)險監(jiān)控過程中或通過其他途徑采集的風(fēng)險信息；

五、向業(yè)務(wù)部、風(fēng)控部、提示所擬保或在保客戶所處行業(yè)和市場變化、法律法規(guī)變化、國家政策調(diào)整和客戶經(jīng)營管理等變化形成的風(fēng)險信息。

業(yè)務(wù)部職責(zé)

一、負(fù)責(zé)完成公司董事會制定的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)；

二、負(fù)責(zé)對擔(dān)?？蛻糍Y料的搜集工作；

三、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)的保前調(diào)查、保時審查、保后管理工作；

四、負(fù)責(zé)對擔(dān)保業(yè)務(wù)檔案原始資料進(jìn)行歸檔、整理、保管，建立、健全擔(dān)?？蛻糍Y料檔案；

五、組織實施擔(dān)保市場、行業(yè)和相關(guān)監(jiān)管政策的跟蹤分析工作，及時收集、匯總和上報外部市場信息和產(chǎn)品信息，為業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)品開發(fā)計劃的制定提供參考和依據(jù)；

六、負(fù)責(zé)與銀行、其它擔(dān)保機構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系、積極開拓市場、防范風(fēng)險；

七、及時、準(zhǔn)確、完整的編制擔(dān)保業(yè)務(wù)日常統(tǒng)計報表；

八、監(jiān)督、檢查本部門內(nèi)部管理、內(nèi)控制度建設(shè)工作；

九、負(fù)責(zé)組織對重點客戶的分析評價；

十、撰寫部門工作計劃、分析、總結(jié)。

業(yè)務(wù)部工作人員崗位職責(zé)

一、開展市場調(diào)查，維護(hù)客戶關(guān)系，推進(jìn)市場拓展，選撥優(yōu)質(zhì)客戶，確定明確的營銷目標(biāo)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行公司擔(dān)保業(yè)務(wù)流程規(guī)定。受理客戶提出的貸款擔(dān)保申請，收集有關(guān)信息資料對申請人所申請擔(dān)保貸款的合法性、合規(guī)性、安全性和盈利性進(jìn)行調(diào)查并對調(diào)查內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)。

調(diào)查主要內(nèi)容有 ：

1、調(diào)查和驗證擔(dān)保申請人提供的身份證明、被擔(dān)保主體資格等基本情況、產(chǎn)品市場、財務(wù)狀況以及產(chǎn)供銷庫存等情況，掌握擔(dān)保貸款的真實用途，調(diào)查驗證擔(dān)保申請人的經(jīng)營狀況和償債能力等；

2、調(diào)查核實抵押物、質(zhì)物的權(quán)屬、價值及實現(xiàn)抵押權(quán)、質(zhì)權(quán)的可行性、合法性等；

3、調(diào)查核實保證反擔(dān)保人的擔(dān)保資格、代償能力和資信情況；

4、需要調(diào)查的其他資料。

三、對擔(dān)保業(yè)務(wù)調(diào)查情況進(jìn)行綜合分析、撰寫擔(dān)保業(yè)務(wù)調(diào)查報告，對擔(dān)保額度、期限、費率標(biāo)準(zhǔn)和使用方式以及反擔(dān)保情況等提出明確意見，經(jīng)部門主管同意后報審查崗審查；

四、辦理抵質(zhì)押登記、簽訂委托擔(dān)保合同、收取相關(guān)費用及通知合作銀行發(fā)放貸款的具體手續(xù)；

五、按照保后監(jiān)控制度要求對已實施擔(dān)保客戶進(jìn)行定期和不定期監(jiān)控；

六、做好保后客戶信息、業(yè)務(wù)信息的收集整理，做好客戶信息系統(tǒng)的維護(hù)工作；

七、對存在潛在風(fēng)險的客戶實施名單管理、負(fù)責(zé)制定防控風(fēng)險的行動計劃并組織實施。

風(fēng)險控制部職責(zé)

一、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的報審資料重點從法律角度加以審核；

二、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目從整體風(fēng)險進(jìn)行評定；

三、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險角度提出意見；審核反擔(dān)保手續(xù)的合法性，審核確定相關(guān)合同及法律文本；

四、熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控制度，信貸決策體系及投資擔(dān)保體系，精通投資、擔(dān)保、財務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)政策；

五、熟悉國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀、投資擔(dān)保政策體系，具有較強的風(fēng)險防范控制管理意識和能力；

六、完善風(fēng)險管理辦法及合理化風(fēng)險管理相關(guān)各項操作規(guī)程，業(yè)務(wù)規(guī)程；

七、跟蹤公司各項業(yè)務(wù)進(jìn)展，匯總各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險情況及發(fā)出風(fēng)險預(yù)警；協(xié)調(diào)部門相關(guān)人員和業(yè)務(wù)相關(guān)部門保持業(yè)務(wù)流程的高速運轉(zhuǎn)；

八、負(fù)責(zé)集中管理存在潛在風(fēng)險的客戶相關(guān)資料包括監(jiān)控報告、風(fēng)險分析等；

九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

風(fēng)險控制部工作人員崗位職責(zé)

風(fēng)控部人員對業(yè)務(wù)部上報的擔(dān)保業(yè)務(wù)申請進(jìn)行二次審查并提出明確的獨立審查意見，向?qū)徟藞笈?，全面揭示所審查?dān)保業(yè)務(wù)的風(fēng)險，對出具的審查意見負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)為 ：

一、可行性審查。依據(jù)擔(dān)保業(yè)務(wù)風(fēng)險管理辦法相關(guān)規(guī)定審查所擔(dān)保業(yè)務(wù)主要風(fēng)險點及風(fēng)險防范措施、償債能力、費率標(biāo)準(zhǔn)、擔(dān)保期限、反擔(dān)保能力等；

二、合規(guī)性審查。審查所擔(dān)保業(yè)務(wù)是否符合國家政策投向規(guī)定、客戶經(jīng)營范圍是否合規(guī)合法；

三、完整性審查。審查客戶經(jīng)理所提供資料是否完整有效，包括客戶貸款卡等信息資料復(fù)查、項目批準(zhǔn)文件、環(huán)保達(dá)標(biāo)文件、安全生產(chǎn)文件以及需要提供的其他證明資料等；

四、審查擔(dān)保業(yè)務(wù)綜合風(fēng)險；

五、擔(dān)保業(yè)務(wù)經(jīng)有權(quán)審批人審批同意或被否決后通知業(yè)務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)；

六、主動關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟、行業(yè)發(fā)展趨勢和所審查客戶的風(fēng)險狀況變化，及時向部門負(fù)責(zé)人溝通、匯報。

綜合辦公室職責(zé)

一、負(fù)責(zé)公司綜合檔案的管理，確保完整、齊全、有效；

二、負(fù)責(zé)制作上報公司要求的各類統(tǒng)計報表等資料；

三、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、資料積累和本部門文件保管。

四、負(fù)責(zé)本公司的相關(guān)文件通報。

五、負(fù)責(zé)公司介紹信等公司對外證明的開具工作;

六、負(fù)責(zé)來賓的接待工作；

七、負(fù)責(zé)與銀行等機構(gòu)的聯(lián)系、積極開拓市場;

八、負(fù)責(zé)文件及會議管理：

1、負(fù)責(zé)外部來文及所有公司函件收發(fā)、報批轉(zhuǎn)等管理工作；

2、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)對外發(fā)送文稿審核、打印、郵寄等工作；

3、負(fù)責(zé)公司性會議的會務(wù)管理、服務(wù)及會議紀(jì)要的整理、會簽、發(fā)放。

九、負(fù)責(zé)勞動合同管理、工作紀(jì)律、人事獎懲、人事信息等勞動人事管理工作。

十、負(fù)責(zé)組織起草本公司年度工作計劃、總結(jié)等重要材料；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)部職責(zé)

一、嚴(yán)格按照國家和地方財稅法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定，開展會計核算、成本分析、財務(wù)管理和預(yù)算編制等工作，確保業(yè)務(wù)合法、合規(guī)；

二、負(fù)責(zé)組織部門的財務(wù)核算和財務(wù)管理及計劃統(tǒng)計工作；

三、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理的基礎(chǔ)工作，規(guī)范財務(wù)會計行為，組織正確核算，如實反映經(jīng)營成果；

四、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費用及利潤的核算，組織公司財會、稅收、計劃、統(tǒng)計等方面信息編制、分析和報送工作；

五、組織制定公司會計科目體系、會計核算操作規(guī)程、會計內(nèi)部控制制度等財務(wù)會計制度；

六、制定公司的財務(wù)評價指標(biāo)體系，并進(jìn)行科學(xué)地分析和評價；

七、負(fù)責(zé)編制公司經(jīng)營計劃和財務(wù)收支預(yù)算；

八、組織對公司的經(jīng)營管理成本、費用進(jìn)行管理和控制；

九、參加投資擔(dān)保項目的評審，對項目的財務(wù)風(fēng)險進(jìn)行分析、控制，對項目的可行性提出明確的評審意見；

十、負(fù)責(zé)對本部門人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和指導(dǎo)，不斷提高部門員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平；

十

一、負(fù)責(zé)抵質(zhì)押品權(quán)利憑證保管登記；

十

二、負(fù)責(zé)公司印章的管理;

十

三、撰寫部門工作計劃、財務(wù)分析、總結(jié)。 十

四、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會計崗位職責(zé)

一、按財經(jīng)法規(guī)和公司的規(guī)定負(fù)責(zé)報賬審核工作。審查原始單據(jù)的真實性、合法性、完整性、有效性和合理性，有權(quán)拒絕違規(guī)和不合理的開支；

二、負(fù)責(zé)公司下達(dá)的費用指標(biāo)的執(zhí)行控制工作，嚴(yán)格按規(guī)定對費用指標(biāo)進(jìn)行審核與報銷，登記各部門或個人費用指標(biāo)的使用情況并按季通報到各部門或個人；

三、負(fù)責(zé)公司的日常會計核算和賬務(wù)處理工作，保證會計處理的正確、完整和及時；

四、負(fù)責(zé)公司會計報表含合并報表和財務(wù)報告的編制與上報工作，保證財務(wù)報告的真實、準(zhǔn)確、完整和及時；

五、負(fù)責(zé)公司金融許可證、營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、貸款卡等的年檢、換發(fā) ；

六、負(fù)責(zé)員工工資的審核、發(fā)放與核算。

七、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作，建立和完善固定資產(chǎn)的啟用、調(diào)撥、報廢和盤點等相關(guān)管理制度或規(guī)定。

八、負(fù)責(zé)稅金的核算與繳納以及公司發(fā)票的管理工作。

九、負(fù)責(zé)會計資料和財務(wù)檔案的裝訂、整理和歸檔等管理工作。

十、完成公司領(lǐng)導(dǎo)或部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

出納崗位職責(zé)

一、根據(jù)會計所制現(xiàn)付、現(xiàn)收憑證和報銷單據(jù)進(jìn)行復(fù)核并準(zhǔn)確收、付款，按規(guī)定序時登記日記賬按日結(jié)出余額、核對實際庫存余額，確保帳實相符，月末跟總賬核對做到賬賬相符。

二、按規(guī)定登記銀行日記賬，每日結(jié)出余額，每月出具銀行存款余額調(diào)節(jié)表并與銀行核對確保賬單相符。

三、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，對超限額現(xiàn)金應(yīng)及時交存銀行。嚴(yán)守保險柜密碼，隨身保管好鑰匙并不得隨意轉(zhuǎn)交他人。

四、負(fù)責(zé)員工借款和各種應(yīng)扣款項的管理工作，對到期未還的借款及時追收，超出規(guī)定期限未還的編制應(yīng)扣款項表交由會計從借款人工資中扣還。

五、負(fù)責(zé)保管出納應(yīng)保管的各類印章、憑證、銀行票據(jù)和有價證券，負(fù)責(zé)財務(wù)資料和會計檔案的管理。

六、負(fù)責(zé)與現(xiàn)金業(yè)務(wù)相關(guān)憑證的整理、裝訂和歸檔工作，協(xié)助會計對其他憑證的匯總、整理、裝訂和歸檔。

七、負(fù)責(zé)辦理各項銀行業(yè)務(wù)。

八、負(fù)責(zé)編制資金收支情況日表和月表以及整理其他與資金有關(guān)的資料。

九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)或部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇六

崗位說明書系列

編號：fs-zd-04017

投融資部專員崗位職責(zé)

investment and finance department specialist post duties

說明：為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理，使崗位管理人員有章可循，提高工作效率與明確責(zé)任制，特此編寫。

投融資部專員-財務(wù)方向億緯惠州億緯鋰能股份有限公司，億緯，億緯鋰能，億緯鋰能工作內(nèi)容:

1、參與項目可行性分析與研究，撰寫可行性分析報告;

2、參與項目的后續(xù)管理工作，協(xié)助完善項目投后管理報告;

請輸入您的公司名字

fonshion design co., ltd

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投融資部工作職責(zé) 投融資部崗位設(shè)置篇七

投融資經(jīng)理崗位職責(zé)

投資經(jīng)理分析經(jīng)濟形勢，設(shè)計投資項目。優(yōu)秀的投資者要有敏銳的洞察力以及較強的風(fēng)險控制能力，將風(fēng)險降到最低，確保回報最大。

制定材料計劃，資金使用計劃，并提前提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批，做好成本控制，杜絕材料浪費。不斷監(jiān)測工程費實際支出情況并和預(yù)算相比較，控制工程費用。

崗位描述：

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行重大項目的投融資談判、簽約等工作;

熱情、文明地對進(jìn)出網(wǎng)點的客戶迎來送往，從客戶進(jìn)門時起，大堂經(jīng)理應(yīng)主動迎接客戶，詢問客戶需求，對客戶進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)引導(dǎo)。

2、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對擬投融資項目進(jìn)行盡職調(diào)查、程序性審查等工作;

p2p渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)是什么，下面為大家搜集的3篇“p2p渠道經(jīng)理崗位職責(zé)”，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友!

3、組織、設(shè)計、評估投融資項目、投資方案;

協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)，變更技術(shù)問題，負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行過程監(jiān)督，負(fù)責(zé)組織對施工安全進(jìn)行管理，組織相關(guān)部門驗收工程項目，與物業(yè)公司進(jìn)行交流;

4、為擬投融資項目編制投資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容;

5、負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)隊的管理和經(jīng)營工作。

任職資格：

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟悉風(fēng)險投資項目的運作流程與要求;

3、具備敏銳的觀察能力，較強的邏輯分析能力;

4、有團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強，有較好的溝通能力與項目執(zhí)行能力;

5、有投資項目全程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

(六)低柜服務(wù)。有條件的營業(yè)網(wǎng)點依據(jù)個人客戶提供的有關(guān)證明資料，辦理個人客戶的凍結(jié)、解凍和掛失、解掛等非現(xiàn)金業(yè)務(wù)。