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關(guān)于廉潔從業(yè)集體談話講話稿8篇
關(guān)于廉潔從業(yè)集體談話講話稿8篇
時(shí)間:2023-07-24 15:26     小編:曹正杰a

在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,接觸并使用講話稿的人越來越多,講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時(shí)間的作用。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇關(guān)于廉潔從業(yè)集體談話講話稿,希望對(duì)同學(xué)們有所幫助,僅供參考。

篇一:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定和縣委的安排,今天召開本次調(diào)整任用干部任前集體談話會(huì),通報(bào)有關(guān)情況,重申有關(guān)要求,以便使大家更好地適應(yīng)新崗位工作,履行好新崗位職責(zé)。

這次干部調(diào)整是縣委充分考慮了縣直部門實(shí)際、領(lǐng)導(dǎo)空缺、班子現(xiàn)狀和干部個(gè)人的特長(zhǎng),反復(fù)權(quán)衡、充分醞釀、通盤考慮,報(bào)市委組織部審核同意、縣委常委會(huì)議和縣委全會(huì)研究,作出的決定。調(diào)整任用工作堅(jiān)持了三個(gè)原則:一是堅(jiān)持發(fā)展為要、工作急需的原則。本次只圍繞縣紀(jì)委、縣工商聯(lián)、縣政府辦、縣農(nóng)林科技局、縣扶貧局、縣審計(jì)局、縣文廣旅游局、縣統(tǒng)計(jì)局、縣招商局等單位進(jìn)行聯(lián)動(dòng)調(diào)整。這些單位都是承擔(dān)從嚴(yán)治黨、追趕超越、脫貧攻堅(jiān)重任,急需加強(qiáng)干部力量的單位。二是堅(jiān)持運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”、樹立正確導(dǎo)向的原則。這次干部調(diào)整任用,嚴(yán)格按照“三項(xiàng)機(jī)制”規(guī)定醞釀擬任人選。這些人選,既有長(zhǎng)期擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職,調(diào)回縣直部門后又較長(zhǎng)時(shí)間在副職崗位上兢兢業(yè)業(yè)、忠實(shí)履職的干部;也有長(zhǎng)期擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo),在本職崗位踏實(shí)工作,做出顯著成績(jī)的干部;還有業(yè)務(wù)工作能力強(qiáng)、專業(yè)技術(shù)水平高的一般干部。三是堅(jiān)持用人所長(zhǎng)、人崗相適的原則。這次干部調(diào)整任用,重點(diǎn)考慮部門領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)狀況需要,考慮加強(qiáng)工作、事業(yè)發(fā)展需要,考慮干部自身素養(yǎng)專長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展需要,統(tǒng)籌兼顧、合理調(diào)配,人盡其才、人崗相適,努力做到把合適的干部用到合適的崗位上來。

總之,希望大家從講政治的高度出發(fā),在涉及個(gè)人職務(wù)變動(dòng)問題上,正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn),正確對(duì)待組織決定,正確理解縣委意圖,識(shí)大體、顧大局、守紀(jì)律,不計(jì)個(gè)人得失,自覺做到個(gè)人服從組織,愉快地接受組織安排,真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委決定精神上來。希望大家倍加珍惜組織的信任和培養(yǎng),嚴(yán)字當(dāng)頭、真字為本,在新的崗位上展現(xiàn)新作為、做出新成績(jī)。下面,我講五點(diǎn)要求,與大家共勉。

(一)政治上從嚴(yán),真正做到堅(jiān)決堅(jiān)定,對(duì)標(biāo)看齊不偏向

對(duì)黨忠誠(chéng)是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證,也是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)守的政治品格。大家作為黨培養(yǎng)教育多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要提高政治站位,保持政治定力,堅(jiān)定政治立場(chǎng),筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,無論在什么情況下,都要始終忠誠(chéng)于黨的信仰、忠誠(chéng)于黨和人民的事業(yè)。一要對(duì)黨忠誠(chéng)。旗幟鮮明講政治,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,帶頭做到思想上認(rèn)同核心、政治上維護(hù)核心、行動(dòng)上緊跟核心,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的權(quán)威,自覺經(jīng)常同黨中央對(duì)標(biāo),校準(zhǔn)自己的思想和行動(dòng),自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央和省市縣委保持高度一致,言行一致、表里如一。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,貫徹民主集中制原則,嚴(yán)格黨的組織生活制度,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),形成加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。要始終牢記自己的第一職責(zé)是為黨工作、為黨盡責(zé),自覺服從組織安排,盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,全力抓好各項(xiàng)工作,確??h委縣政府各項(xiàng)決策部署落地落實(shí)。二要對(duì)人民忠誠(chéng)。始終站穩(wěn)群眾立場(chǎng),牢記黨的宗旨,堅(jiān)持群眾路線,把群眾擺在心中最高位置,任何時(shí)候任何情況下都要堅(jiān)持以人民為中心,把保障改善民生作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),多深入基層、深入群眾“接地氣”,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,千方百計(jì)為群眾排憂解難,以自己的實(shí)際行動(dòng)在群眾中留下好口碑、好政聲。三要對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)。要始終牢記習(xí)近平總書記關(guān)于“做發(fā)展的開路人”的教誨,擔(dān)起抓發(fā)展、促改革的責(zé)任,緊緊圍繞縣第十五次黨代會(huì)描繪的發(fā)展藍(lán)圖,擔(dān)當(dāng)干事、激情干事、創(chuàng)新干事、干凈干事,勇做發(fā)展“開路人”,爭(zhēng)當(dāng)改革“急先鋒”,扎實(shí)推進(jìn)“五大戰(zhàn)略”,為紫陽決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、決勝全面小康、加快追趕超越、實(shí)現(xiàn)綠色崛起不懈奮斗。

(二)學(xué)習(xí)上從嚴(yán),真正做到常學(xué)深學(xué),頭腦清醒不迷路

本領(lǐng)不足、本領(lǐng)恐慌、本領(lǐng)落后是制約我縣加快發(fā)展、追趕超越目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重大障礙。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)方法,提高工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。一要養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。面對(duì)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的工作領(lǐng)域,新任領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加緊學(xué)習(xí),盡快掌握業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉工作流程,努力做到工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化,通過堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)、深入細(xì)致的思考和知行合一的實(shí)踐,不斷提高自己的專業(yè)化水平和科學(xué)決策能力,努力使自己真正成為行家里手、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)。二要扛起持續(xù)學(xué)習(xí)的責(zé)任。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識(shí)到不斷學(xué)習(xí)是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、提高精神境界的重要途徑,是獲取知識(shí)、提升能力、增長(zhǎng)本領(lǐng)的必經(jīng)之路,更是一種政治責(zé)任和一種政治要求。要切實(shí)把學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)放在增強(qiáng)本領(lǐng)、解決實(shí)際問題上,著眼于新的實(shí)踐和發(fā)展,注重理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推動(dòng)落實(shí)的措施,體現(xiàn)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的成效上,真正做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng)。三要當(dāng)好帶頭學(xué)習(xí)的表率。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí),同時(shí)組織本單位本部門干部常態(tài)化、制度化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)干部職工把學(xué)習(xí)作為一種政治自覺、精神追求和一種生活方式,組織干部加強(qiáng)政策理論的學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性錘煉,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)對(duì)中央和省、市黨委、政府各項(xiàng)決策部署的理解力和執(zhí)行力,著力提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、研究問題、解決問題的能力和水平;按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則,組織干部學(xué)習(xí)與崗位職責(zé)相關(guān)的知識(shí)、技能,做到學(xué)一行、專一行、精一行,努力成為熟悉專業(yè)、精通業(yè)務(wù)的“活字典”。通過學(xué)習(xí),使黨員干部在黨性修養(yǎng)、政策理論、業(yè)務(wù)水平等方面都有一個(gè)新的提高。

(三)自律上從嚴(yán),真正做到慎獨(dú)慎微,站穩(wěn)腳跟不失足

清廉是黨員干部的立身之本、立德之基、從政底線。守住清廉,才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,手中或多或少掌握著一定的權(quán)力,面對(duì)工作、生活中的誘惑,大家一定要管好自己,始終把干凈清廉作為人生信條,嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,守住廉潔底線、不碰道德紅線。一要修身律己。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),黨員干部要“不斷加強(qiáng)自律,做到臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣,人前人后一個(gè)樣,尤其是在私底下、無人時(shí)、細(xì)微處,更要如履薄冰、如臨深淵,始終不放縱、不越軌、不逾矩”。大家在獨(dú)處之時(shí)一定要反躬自省、謹(jǐn)言慎行,不做有違道德、紀(jì)律和法律的事情,要在細(xì)微之處保持警惕、警覺、警醒,從思想上筑起拒腐防變的防線,自架“高壓線”、自設(shè)“防火墻”、自套“緊箍咒”。要做到自重、自省、自警、自勵(lì),愛護(hù)自己的人格,珍視黨員干部的身份,切實(shí)做到不為金錢所動(dòng)、不為“燈紅”所迷、不為“酒綠”所醉、不為娛樂所誤、不為嘴饞所傷,強(qiáng)化自我監(jiān)督,加強(qiáng)自我約束。要自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,絕不能什么人都交、什么飯都吃、什么酒都喝,自覺拒絕“小意思”、節(jié)制“小愛好”、遠(yuǎn)離“小圈子”,真正做到人前人后一個(gè)樣,臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣,工作生活一個(gè)樣。二要嚴(yán)以用權(quán)。習(xí)近平總書記指出,“當(dāng)官發(fā)財(cái)兩條路,大路朝天、各走一邊”。黨和人民把大家放到領(lǐng)導(dǎo)崗位上,是一種信任、一種重托,更是一種責(zé)任。要時(shí)刻把權(quán)力當(dāng)作一種責(zé)任,把崗位當(dāng)作干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),堅(jiān)守干凈干事的為官底線,嚴(yán)格按照法律規(guī)定的權(quán)限、程序和責(zé)任行使權(quán)力,做到法無授權(quán)不可為,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán),努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”,帶頭清清白白做人、干干凈凈做事、堂堂正正做官。同時(shí),要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,管好家屬、管好親屬、管好下屬。三要守牢底線。黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,條條是紅線、條條是底線、條條是帶電高壓線,決不能闖、決不能踩、決不能碰。要帶頭認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,馳而不息糾正“四風(fēng)”,堅(jiān)持落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、外出報(bào)備、婚喪嫁娶事宜報(bào)告登記等制度。要守紀(jì)律,更要帶頭講規(guī)矩,把遵守六大紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩貫穿履職盡責(zé)、推進(jìn)工作、做人從政的全過程。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨章黨規(guī)、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),錘煉黨性、涵養(yǎng)德行、示范品行,帶頭做到重法篤行、明禮知恥、崇德向善,注重個(gè)人政治品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的修養(yǎng),努力行在先、做在前,做表率、樹標(biāo)桿。

(四)管理上從嚴(yán),真正做到敢管敢嚴(yán),挺直腰桿不妥協(xié)

當(dāng)前,我們個(gè)別干部對(duì)從嚴(yán)治黨的新常態(tài)仍不適應(yīng),混日子、不作為、慢作為的現(xiàn)象還一定程度存在。存在這些問題,一方面是個(gè)別黨員干部缺乏管黨治黨越往后越嚴(yán)越緊的警醒,另一方面也表明少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)存在“不愿意管”、“怕得罪人”、“當(dāng)老好人”的思想,對(duì)干部管理還存在著不夠嚴(yán)格的問題。正如習(xí)近平總書記所指出的,“我們現(xiàn)在對(duì)黨員、干部的要求不是過嚴(yán)了,很多要求早就有了,是最基本的要求?,F(xiàn)在的主要傾向不是嚴(yán)了,而是失之于寬、失之于軟,不存在嚴(yán)過頭的問題”。一要從嚴(yán)履行責(zé)任。這次交流調(diào)整的干部大多是單位主要領(lǐng)導(dǎo),要自覺擔(dān)負(fù)起抓班子、帶隊(duì)伍的主體責(zé)任,切實(shí)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,確保干部隊(duì)伍始終朝氣蓬勃、能打硬仗。要切實(shí)履行好從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”,工作上嚴(yán)格要求,措施上嚴(yán)格管理,問責(zé)上加大力度,著力真管真嚴(yán),敢管敢嚴(yán),常管常嚴(yán),推動(dòng)管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴(yán)緊硬”。二要從嚴(yán)管理干部。要把思想教育作為新常態(tài),經(jīng)常抓、反復(fù)抓,有針對(duì)性地解決干部隊(duì)伍存在的能力不足“不能為”、動(dòng)力不足“不想為”、擔(dān)當(dāng)不足“不敢為”等問題;要把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面,把握運(yùn)用“四種形態(tài)”,抓早抓小抓苗頭,防微杜漸,督促干部用心干事,多扯扯袖子、提提領(lǐng)子,防止小毛病演變成大問題。要用典型案例教育干部敬畏法紀(jì)、敬畏組織、敬畏人民,以高度的自律和忠誠(chéng)履行崗位職責(zé)。三要從嚴(yán)執(zhí)行制度。既要著眼單位和部門管理的難點(diǎn)、焦點(diǎn),建立完善管理制度,明確倡導(dǎo)什么、反對(duì)什么,鼓勵(lì)什么、禁止什么,要求什么、限制什么,使廣大黨員干部清清楚楚、明明白白,做到事事有遵循、件件有依規(guī),又要嚴(yán)格執(zhí)行制度,對(duì)有規(guī)不依、有令不行、有禁不止的,對(duì)推動(dòng)不力、落實(shí)不力、執(zhí)行不力的,對(duì)不作為、慢作為、亂作為的,要從嚴(yán)問責(zé)追責(zé),切實(shí)做到按制度管權(quán)、管事、管人。

(五)履職上從嚴(yán),真正做到擔(dān)責(zé)盡責(zé),甩開膀子不懈怠

決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、決勝全面小康,加快追趕超越、實(shí)現(xiàn)綠色崛起是黨和人民交給我們的一份沉甸甸的責(zé)任。不流幾把汗、不掉幾斤肉、不脫幾層皮,是實(shí)現(xiàn)不了的,迫切需要大家忠誠(chéng)履職、擔(dān)當(dāng)盡責(zé),使出洪荒之力、拿出沖天干勁,頂著壓力沖、放開手腳干,奮力實(shí)現(xiàn)全面建成小康紫陽的目標(biāo)。一要帶頭擔(dān)當(dāng)盡責(zé),敢于攻堅(jiān)克難。“順境逆境看胸懷,大事難事看擔(dān)當(dāng)”。習(xí)近平總書記提出要做到“五個(gè)面對(duì)、五個(gè)敢于”,即面對(duì)大是大非敢于亮劍,面對(duì)矛盾敢于迎難而上,面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出,面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就要敢于面對(duì)問題,不能對(duì)存在的諸多問題視而不見或避重就輕,不能用低標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)對(duì)新要求。當(dāng)前,隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和改革深入推進(jìn),工作中面臨越來越多的新情況、新問題。尤其是紫陽作為國(guó)家重點(diǎn)扶貧開發(fā)縣,要保持經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的難度不斷加大,人民群眾的期盼要求越來越高,擺在我們面前的任務(wù)異常艱巨繁重。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要以強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí),擔(dān)負(fù)起加快發(fā)展的責(zé)任,以新官要理舊賬的胸懷和氣魄,知難而進(jìn)、迎難而上,敢抓敢管、真抓真管,不推諉、不回避,直面矛盾、勇破難題,盤活項(xiàng)目、搞活企業(yè),大力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì),努力實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度和質(zhì)量的雙提升。二要帶頭團(tuán)結(jié)干事,全力追趕超越。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、戰(zhàn)斗力。搞好團(tuán)結(jié)是干好工作的重要前提。班子成員之間要團(tuán)結(jié),上下級(jí)之間要團(tuán)結(jié),部門之間要配合,真正共同謀事、干事、成事、擔(dān)事。今年是實(shí)施追趕超越季度考核點(diǎn)評(píng)的第一年,經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)事業(yè)、生態(tài)環(huán)保、黨的建設(shè)各行各業(yè)工作都要追趕超越。面對(duì)艱巨的任務(wù)、超常的壓力、追趕的目標(biāo),需要我們團(tuán)結(jié)一心、共同擔(dān)當(dāng),把心思和精力集中到?jīng)_刺目標(biāo)任務(wù)上來,在工作上同心同力,落實(shí)上同步同頻,齊心協(xié)力強(qiáng)措施、補(bǔ)短板,全力以赴抓進(jìn)度、追趕超,確保年度追趕目標(biāo)的全面完成。三要帶頭奮勇爭(zhēng)先,加快紫陽發(fā)展。紫陽目前正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時(shí)期,各項(xiàng)工作都面臨挑戰(zhàn),稍有懈怠就有掉隊(duì)的危險(xiǎn)。全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的任務(wù)非常艱巨、壓力非常大。大家都是土生土長(zhǎng)的紫陽人,都是肩負(fù)加快紫陽發(fā)展重任的“關(guān)鍵少數(shù)”,大家到了新的崗位,如果一段時(shí)間后分管的工作沒有明顯變化,還是“山河依舊”,我們就無法向紫陽人民交代,無法向組織交代。大家一定要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí),任何時(shí)候都要做到想擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng),認(rèn)真履職盡責(zé),盡快打開局面,為加快各項(xiàng)工作追趕超越奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要主動(dòng)協(xié)調(diào)聚合力,圍繞全縣追趕超越的目標(biāo)任務(wù),積極加強(qiáng)對(duì)上溝通爭(zhēng)取支持,注重對(duì)下協(xié)調(diào)搞好服務(wù),強(qiáng)化相互配合緊密協(xié)作,真抓實(shí)干,爭(zhēng)創(chuàng)一流,不斷把紫陽改革發(fā)展各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。

退出現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部具有堅(jiān)強(qiáng)的黨性、扎實(shí)的作風(fēng)、豐富的經(jīng)驗(yàn)和過硬的本領(lǐng),新任領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺尊重、切實(shí)發(fā)揮這些干部的作用。這些干部要繼續(xù)保持共產(chǎn)黨人本色,自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì)和政策法規(guī)制度,真正發(fā)揮好傳幫帶作用,盡其所能,干好新崗位的工作。

崗位就是責(zé)任,履新就是“趕考”。祝愿同志們上任后工作順利、奮發(fā)有為,展示新形象,再創(chuàng)新業(yè)績(jī),不辜負(fù)縣委的信任和人民的重托。

篇二:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

今天對(duì)各位進(jìn)行一次集體廉政談話,主要目的就是要對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部上廉政課、打預(yù)防針,吹廉政風(fēng)、敲警示鐘,使大家進(jìn)一步提高廉潔自律意識(shí),筑牢拒腐防變思想道德防線。剛才,大家一起收看了孝感懲腐打傘第一案的警示教育片《“偵查業(yè)務(wù)能手”的墜落》,片中的案例振聾發(fā)聵,發(fā)人深省。下面,我和大家談?wù)勎业捏w會(huì),與大家共勉。

一、俯首甘為儒子牛,把做人、干事顯在平常

(一)理想信念要“純”。在座的都是今年新提拔的干部,至少是副科級(jí)以上,在各自單位也算是領(lǐng)導(dǎo)干部了,一定要堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。對(duì)群眾的感情要純真。習(xí)近平在今年的“兩會(huì)”上指出,“一定要把我們的老百姓,特別是我們的農(nóng)民扶一把。”全國(guó)人大代表王店鎮(zhèn)新崗村黨總支書記胡五清在接受采訪時(shí)也表示,“平時(shí)對(duì)群眾有求必應(yīng),在關(guān)鍵時(shí)候需要群眾幫助我們工作的時(shí)候,就一呼百應(yīng)。”從黨中央總書記,到村黨總支書記,都把老百姓放在突出位置,大家都是組織選拔、群眾認(rèn)可的領(lǐng)導(dǎo)干部,要更加義不容辭地用心、用情對(duì)待群眾,把群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、認(rèn)可不認(rèn)可作為檢驗(yàn)工作的標(biāo)準(zhǔn),這就需要大家有堅(jiān)定的信念和群眾的支持,自身才更有自信,干工作才會(huì)信心百倍。

(二)能力作風(fēng)要“硬”。在能力方面,要學(xué)思踐悟,學(xué)理論方針、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提升政治素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。疫情防控期間,我建立了一個(gè)讀書會(huì)的釘釘群,把機(jī)關(guān)所有年輕干部都拉進(jìn)來,要求大家利用晚上和空閑時(shí)間讀書、分享讀書體會(huì),不斷提升學(xué)習(xí)和思考能力。在作風(fēng)方面,前期召開了全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作會(huì)議,帶領(lǐng)大家重溫了中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“十五不得”“十一不準(zhǔn)”紀(jì)律要求,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部自身約束。大家在各自單位,也要加強(qiáng)對(duì)干部職工的監(jiān)督教育管理,特別是要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)人員的監(jiān)管。大家只有同時(shí)具備較強(qiáng)的工作能力和過硬的工作作風(fēng),在工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在生活上高質(zhì)量、嚴(yán)律己,在同等條件下才會(huì)更具有競(jìng)爭(zhēng)力。

(三)做人干事要“實(shí)”。做人和做事,如工作中的“左右手”,缺一不可。會(huì)做人、能做事,才會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)和同志們認(rèn)可。如果說你能做到又會(huì)做人、又會(huì)做事,我想,到機(jī)會(huì)來臨的時(shí)候你就能抓住。你把事情都能夠干完、干好,最后同志們對(duì)你評(píng)價(jià)時(shí)說這個(gè)同志脾氣不太好,不想跟你共班子,這也影響你進(jìn)步;你天天做好人,這個(gè)人不得罪,那個(gè)人不得罪,把關(guān)系搞得非常好,八面玲瓏,但是就不做事,那提拔的時(shí)候也沒有你。所以這二者必須兼顧,又能做事又能與同志們相處好,怎樣同時(shí)做到這兩點(diǎn)呢?干事是基礎(chǔ),還要容易與別人相處。我在紀(jì)委開民主生活會(huì)、組織生活會(huì)的時(shí)候說過,一個(gè)班子的成員,一定要相互抬莊才能好戲連臺(tái),相互拆臺(tái)只能一起垮臺(tái),這就體現(xiàn)了與人友善的重要性,要設(shè)身處地為他人著想。這樣當(dāng)機(jī)會(huì)來臨的時(shí)候,才能抓得住。

二、泥犁拔舌自擔(dān)當(dāng),把擔(dān)難、擔(dān)責(zé)落在日常

(一)要善于總結(jié)反思。你能到領(lǐng)導(dǎo)崗位,證明組織對(duì)你的認(rèn)可,你就要做事。要做事,還要會(huì)說事。你天天埋頭拉車,不抬頭看路,累死了別人也不知道,所以做了事也要說。如果把二者相結(jié)合,善做事,會(huì)說事,能夠在做事當(dāng)中不斷地反思、總結(jié)、提煉,這樣將做法和說法進(jìn)行提煉,就成了你的辦法。而且這肯定不是一般的辦法,肯定有閃光點(diǎn)。我在紀(jì)委對(duì)同志們要求,任何一個(gè)科室,都要善于總結(jié),如:案管室、信訪室每年問題線索那么多,有沒有從這些問題線索當(dāng)中發(fā)現(xiàn)一些值得提煉的東西。我認(rèn)為一個(gè)人善于做事,就一定會(huì)有辦法,這樣的人肯定是領(lǐng)導(dǎo)欣賞、同志們認(rèn)可的,這也可以成為你跳起來摘桃子一個(gè)有力的跳板,是你人生成長(zhǎng)中一個(gè)重要的法寶。

(二)要忠于職業(yè)愛好。一個(gè)人的職業(yè)大多是安身立命的根本,養(yǎng)家糊口的手段。公務(wù)員是一個(gè)職業(yè),網(wǎng)站網(wǎng)購(gòu)也是一個(gè)職業(yè),一個(gè)人選擇什么樣的職業(yè),大家肯定是通過認(rèn)真考慮的,怎樣讓你的職業(yè)成就你的事業(yè),而不變成副業(yè)呢?這就要你的職業(yè)和你的愛好同步。如果說你在這個(gè)崗位,又不喜歡這個(gè)崗位,干一行、怨一行,天天在痛苦中煎熬,身心俱疲,肯定會(huì)把你的這個(gè)職業(yè)的含金量越搞越低,如果你干一行、愛一行、專一行,最后你自身的含金量會(huì)提高。中國(guó)有位著名的刑法學(xué)家馬克昌曾說,我這一輩子基本上干一件事情——教書,這個(gè)高校的資深教授退休后仍然被返聘,教書既是他的職業(yè),也是他的愛好,他何樂而不為呢?所以說大家要在工作中找到樂趣。

(三)要勇于擔(dān)責(zé)擔(dān)難。愿意承擔(dān)責(zé)任,愿意解難題,這樣的干部才有擔(dān)當(dāng)。擔(dān)責(zé)是本份,有崗必有責(zé),有責(zé)必?fù)?dān)當(dāng);擔(dān)難需勇氣?!度嗣竦拿x》中,易學(xué)習(xí)作為縣委書記,在修路這件事情上,不推諉塞責(zé),敢于擔(dān)難擔(dān)責(zé)。現(xiàn)實(shí)生活中,又有多少人能夠像易學(xué)習(xí)那樣做呢?所以說擔(dān)責(zé)和擔(dān)難這兩點(diǎn)如果做好了,我認(rèn)為這樣的干部就是有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊?/p>

三、君子之交淡如水,把干凈、擔(dān)當(dāng)做在經(jīng)常

(一)算好“三本賬”。即:利益賬、法紀(jì)賬、名譽(yù)賬。領(lǐng)導(dǎo)干部必須學(xué)會(huì)算好“三本賬”,練就一身清正廉潔的“金鐘罩”“鐵布衫”,這樣才能在走上更重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位后,能夠無欲則剛,擋得住糖衣炮彈。要用自己的一生,答好“我是誰、為了誰、依靠誰”的人生考卷,學(xué)會(huì)管理自己的欲望,警鐘長(zhǎng)鳴,嚴(yán)于自律,在利益面前多想想是否合情、合理、合法、合規(guī)矩,在法紀(jì)面前多想想行不行、值不值、碰不碰,在名譽(yù)面前多想想現(xiàn)在的工作、身后的家庭、身邊的朋友,老老實(shí)實(shí)做人,干干凈凈做事,萬不可做出“一失足成千古恨”的事來。為什么要算好“名譽(yù)賬”呢?有句話叫好事不出門,壞事傳千里。特別在孝昌這個(gè)小縣城,你盡職盡責(zé)干本職工作,可能沒有多少人認(rèn)識(shí)你,但如果你一旦違紀(jì)甚至違法被查處,到時(shí)候就會(huì)有很多人“認(rèn)識(shí)”你。這時(shí)候,你的父母、妻子(丈夫)、兒子(女兒)和親朋好友都會(huì)抬不起頭。所以大家在工作中生活中,要三思而后行,不該去的地方不去,不該吃的不吃,不該拿的利益就堅(jiān)決不要拿,做到“君子之交淡如水”。

(二)念好“三字經(jīng)”。即:念好“始”“微”“獨(dú)”三字經(jīng)。俗話說,小節(jié)失守,大節(jié)難保;小洞不補(bǔ),大洞難堵。從一餐飯、一包煙、一瓶酒開始,就會(huì)如溫水煮青蛙一樣,一步步地讓你放松了警惕,等到最后不可自拔。大家要明法紀(jì)、知敬畏、存戒懼。特別是年輕干部隨著晉升越順利、職位越高、權(quán)力越大,越應(yīng)心存敬畏,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰,決不能無法無天、無所顧忌。要增強(qiáng)自制力,心存敬畏、手握戒尺,從小節(jié)防起,從獨(dú)處時(shí)防起,從第一次防起,從細(xì)微處防起,從獨(dú)自一人時(shí)防起。正如有的同志在懺悔書中寫道:莫伸手,伸手必被捉,舉頭三尺有神明。到那個(gè)時(shí)候,就悔之晚矣!

(三)把好“三條線”。即:法律底線、紀(jì)律紅線、思想高線。年輕干部要沿著健康、有序的軌道成長(zhǎng),必須用國(guó)家的法律規(guī)定、黨的規(guī)章制度、社會(huì)道德準(zhǔn)則約束自己,在做人做事做官上有原則、有底線、有規(guī)矩。只有不逾越法律底線、不觸碰紀(jì)律底線,才能守住自己的政治生命線,守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任;只有離高線越近,才會(huì)離底線越遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩,主動(dòng)在思想上筑牢防線、在行為上明確界限,多翻翻《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,常思貪欲之害,常棄非分之想,守得住清貧,耐得住寂寞。特別是要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,該請(qǐng)示就要請(qǐng)示,該報(bào)告就要報(bào)告,決不能拿政治紀(jì)律和政治規(guī)矩當(dāng)兒戲。

我還特別想跟大家說的是,家教家風(fēng)問題。做官先做人,做人先立德,立德先治家。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭樹立良好的家教家風(fēng)。從怎么樣對(duì)待父母、對(duì)待家庭,很能看出一個(gè)人的道德品行。一個(gè)連孝敬父母,報(bào)答養(yǎng)育之恩都做不到的領(lǐng)導(dǎo)干部,能在大事上過得硬、講黨性、講原則嗎?對(duì)妻子不忠、對(duì)朋友不誠(chéng),能對(duì)群眾好嗎?現(xiàn)實(shí)中有一些別有用心的人發(fā)現(xiàn)直接拉攏腐蝕領(lǐng)導(dǎo)干部有難度,就轉(zhuǎn)而從其身邊人下手。如若領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)身邊人失察失管,甚至持默許、縱容、助長(zhǎng)之態(tài)度,這些身邊人就可能利用領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力或職務(wù)影響進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)。這警示我們,領(lǐng)導(dǎo)干部管好自己、廉潔自律的同時(shí),還必須嚴(yán)管身邊人。

《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第八十七條規(guī)定:“縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人利用黨員干部本人職權(quán)或者職務(wù)上的影響謀取私利,情節(jié)較輕的,給予警告或者嚴(yán)重警告處分;情節(jié)較重的,給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予開除黨籍處分。”刑法第三百八十八條也對(duì)利用影響力受賄作出了明確規(guī)定。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)帶頭遵紀(jì)守法,不僅要廉潔自律,做到自身干凈,也要給身邊人立規(guī)矩,守好自己的門,看好自己的人。

謝謝大家!

篇三:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

開展集體廉潔談話是黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企主體責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)黨員干部日常教育監(jiān)督的一項(xiàng)重要措施。今天,我借此機(jī)會(huì),講幾點(diǎn)意見,與大家共勉。

一、要提高政治站位,樹立大局意識(shí)

“不謀全局者,不足謀一域”,講大局是履行好職責(zé)、盡職盡責(zé)的基本要求。黨員干部政治站位要高,格局要大,視野要寬,做事要實(shí)。在座的都是各單位各部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人,你們的站位高不高,決定了一個(gè)單位一個(gè)部門的站位高不高。要有“從大處著眼,從小處著手”的氣魄,既要把千頭萬緒的具體事務(wù)梳理好,又要突出抓好關(guān)乎全局的中心工作。無論在什么崗位,必須牢固樹立高度自覺的大局意識(shí),把工作放到大局中思考、定位。“思想上偏一寸,行動(dòng)上就會(huì)偏一尺”,只有正確認(rèn)識(shí)大局,自覺服從大局,才能確保方向正確、信念堅(jiān)定,避免頭重腳輕、虎頭蛇尾。所謂得其大者兼其小,只有自覺在“全局之圖”中找準(zhǔn)坐標(biāo),才能順勢(shì)而為、有所作為。樹立大局意識(shí),絕不是喊個(gè)口號(hào)、表個(gè)態(tài),而是要落實(shí)到行動(dòng)上。沒有行動(dòng),工作上總是要?jiǎng)e人推一把自己才挪一步,那就不可能有所作為,增加大局意識(shí)也就是一句空話。每一個(gè)人都自覺地在大局下行動(dòng),就能做到心往一處想、勁往一處使,共同凝聚力量為實(shí)現(xiàn)東貝“雙百”目標(biāo)而努力。

二、要強(qiáng)化廉潔自律,樹立規(guī)矩意識(shí)

“心有所戒,方能行有所界”,無論在什么位置,都要講紀(jì)律,守規(guī)矩。思想上放松了規(guī)矩這根弦,就很容易跨入“雷區(qū)”,做出違法亂紀(jì)的事情。牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,是黨對(duì)每一名黨員干部最基本的要求,也是每一名黨員干部應(yīng)遵循的基本準(zhǔn)則。對(duì)于我們黨員干部而言,要從守規(guī)矩開始提高黨性修養(yǎng)、提高職業(yè)道德素養(yǎng),把自己的言行關(guān)進(jìn)制度的籠子里,這是最起碼的規(guī)矩要求,也是對(duì)個(gè)人最大的保護(hù)。明白哪些事該做,哪些事不該做,自覺用規(guī)矩和制度校正自己的言行,認(rèn)真把握好度,不逾矩、慎用權(quán)、敢擔(dān)當(dāng)。作為干部,在小事、小利面前嚴(yán)格要求自己,見微知著、防微杜漸,時(shí)刻慎重對(duì)待各種誘惑和考驗(yàn),始終干凈做事,清白做人,帶頭抵制不正之風(fēng)。因此,我們要從思想上、工作上、生活上、學(xué)習(xí)上做好廉潔自律,要用自己的實(shí)際行動(dòng)給員工樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣,有損企業(yè)的事不做,有損團(tuán)結(jié)的話不說,讓歪風(fēng)邪氣無處藏身,帶領(lǐng)員工扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,用實(shí)際行動(dòng)自覺筑起一道堅(jiān)不可摧的“防火墻”。

三、要堅(jiān)持奮發(fā)有為,樹立創(chuàng)新意識(shí)

“創(chuàng)新是進(jìn)步的靈魂,是發(fā)展的不竭動(dòng)力”,如果死搬硬套、因循守舊,那么,我們工作的方式、方法必將不能適應(yīng)時(shí)代的需要。因此,我們每個(gè)干部必須牢固樹立創(chuàng)新意識(shí),不斷學(xué)習(xí),用科學(xué)知識(shí)武裝自己的頭腦,緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,緊握時(shí)代跳動(dòng)的脈搏,把培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合起來,不斷提高工作自覺性和工作責(zé)任感。6月份,集團(tuán)黨委開展了“學(xué)習(xí)雷鋒精神,爭(zhēng)做雷鋒式優(yōu)秀員工”活動(dòng)。這次活動(dòng),涌現(xiàn)出一大批學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、做先進(jìn)的優(yōu)秀員工,他們是我們身邊的雷鋒、身邊的榜樣。毛主席說:“一個(gè)人做一件好事并不難,難的是做一輩子好事”。在平凡的崗位上完成基本的工作不難,難的是能學(xué)習(xí)雷鋒同志的“釘子精神”,實(shí)打?qū)嵉貜男√幾銎穑苁耆缫蝗?,?jiān)持把一件平凡的事做好不出差錯(cuò),就是不平凡。希望在座的干部,要發(fā)揚(yáng)雷鋒“釘子精神”,扎實(shí)工作、老實(shí)做人。同時(shí),要大膽開展工作,開拓奮進(jìn),積極創(chuàng)新,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,多想新點(diǎn)子,創(chuàng)出新路子,克服工作中“只求過得去,不求過得硬”的思想,認(rèn)真履行崗位職責(zé),抓好各項(xiàng)工作落實(shí),使企業(yè)做大做強(qiáng)。

同志們,再好的制度,不執(zhí)行就是“紙老虎”;再好的防線,不繃緊就是“橡皮筋”。作為新任干部一定要堅(jiān)定理想信念,嚴(yán)格約束自身行為操守,淬煉擔(dān)當(dāng)之勇,常懷敬畏之心,多聽逆耳之言,嚴(yán)把情義之關(guān),以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)創(chuàng)造嶄新業(yè)績(jī)。

篇四:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

根據(jù)集團(tuán)黨委研究決定,今天我們對(duì)集團(tuán)及各公司20__年以來新提拔中高層干部開展一次集體廉潔談話,主要是給大家扯扯袖子、咬咬耳朵、提振士氣,使大家今后能夠全身心的投入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去,希望大家能借這次機(jī)會(huì),“充充電”、“醒醒腦”、“提提神”,爭(zhēng)做一名忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮细窀刹俊?/p>

此次談話,是集團(tuán)黨委進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和干部教育的重要舉措之一,同時(shí)也充分體現(xiàn)出集團(tuán)黨委對(duì)在座各位的關(guān)心和愛護(hù),其目的是為了進(jìn)一步提高大家對(duì)黨風(fēng)廉潔建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí),做到早上廉潔課、早打預(yù)防針,常吹廉潔風(fēng)、常敲警示鐘,使大家進(jìn)一步提高廉潔自律意識(shí),筑牢拒腐防變的思想道德防線。希望大家在新崗位、新起點(diǎn)上帶好頭、起好步,清清白白做事,干干凈凈做人,時(shí)刻緊繃廉潔自律這根弦,努力成為一名優(yōu)秀的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,不辜負(fù)集團(tuán)黨委和全體員工對(duì)大家的信任。下面我講三點(diǎn)意見,既是要求也是期望,希望對(duì)大家今后的工作和成長(zhǎng)有所幫助。

一、夯實(shí)思想基礎(chǔ),做到“三個(gè)始終不忘”

思想是行動(dòng)的指南,習(xí)近平總書記多次指出,我們黨要搞好自身建設(shè),首要任務(wù)是加強(qiáng)思想政治建設(shè)。黨員干部理想信念動(dòng)搖是危害最大的問題,對(duì)企業(yè)精神不認(rèn)可,對(duì)自身使命沒有信心,就會(huì)精神上“缺鈣”,就會(huì)得“軟骨病”。思想理論解決的是旗幟問題、靈魂問題,是一切問題的“總開關(guān)”。我們只有夯實(shí)思想理論基礎(chǔ),才能完成好公司的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù),攻堅(jiān)克難,砥礪前行。

一是要始終不忘初心。習(xí)近平總書記說:“不忘初心,方得始終。中國(guó)共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國(guó)人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。”在座的絕大部分同志都是共產(chǎn)黨員,大家都是公司的中流砥柱,都在非常重要的崗位上發(fā)揮自己的光熱。你們的一舉一動(dòng),每一個(gè)決定,都關(guān)系到公司的形象及未來的走向。不忘初心,就是要牢記“熱愛東貝振興中華”的企業(yè)精神,牢記“打造和諧共贏的百年老字號(hào)”的企業(yè)愿景,牢記“為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,讓員工安居樂業(yè),建東貝幸福家園”的企業(yè)核心價(jià)值觀,一步一個(gè)腳印向著美好未來前進(jìn)。

當(dāng)前,公司面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn),同志們一定要不忘初心、砥礪奮進(jìn),永遠(yuǎn)保持謙虛、謹(jǐn)慎、務(wù)實(shí)、篤行的作風(fēng),敢于解放思想、吐故納新,在新的崗位和平臺(tái)上,向集團(tuán)黨委和全體員工交出一份更加優(yōu)異的答卷。

二是要始終不忘使命。我們的使命是什么?我想大家應(yīng)該都知道,就是“為全球冰箱冷柜廠商提供一流的壓縮機(jī),用一流技術(shù)一流設(shè)備造一流產(chǎn)品,以一流觀念一流管理建一流企業(yè)”。如何才能完成好我們的使命?這就需要大家能夠在今后的工作、生活中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,增強(qiáng)使命感與緊迫感,使自己盡快成為本職工作的行家、專家,豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上新時(shí)代的發(fā)展需求。要將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來,將研究工作和解決問題結(jié)合起來,以不斷進(jìn)取的精神,解決企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中的重大問題、生產(chǎn)生活中遇到的突發(fā)問題、黨的建設(shè)中存在的突出問題,不斷提高科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。

三是要始終不忘重托。習(xí)近平總書記深刻指出,理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖,理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡。大家要始終牢記理想信念,要深刻的認(rèn)識(shí)到在你們手中的不光是權(quán)力,還有東貝集團(tuán)全體員工對(duì)你們的重托與期望,那就是我們的“百年東貝夢(mèng)”。東貝集團(tuán)從建廠至今,歷經(jīng)52年的風(fēng)云變幻,從當(dāng)年的制冷設(shè)備廠,到如今形成以壓縮機(jī)生產(chǎn)制造為主,鑄造件、電機(jī)、冰箱冷柜、光伏發(fā)電、農(nóng)林畜牧、電子商務(wù)等多元化產(chǎn)業(yè)為輔的大格局,企業(yè)規(guī)模越來越大,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越來越強(qiáng)。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但是我們也要清醒的認(rèn)識(shí)到,行百里者半九十,逆水行舟不進(jìn)則退,打造百年東貝還需要我們每一名員工,特別是中高層干部的共同努力。我們一定要謹(jǐn)記重托與期望,扛起打造百年老店的大旗。

同志們,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)逼人,行業(yè)挑戰(zhàn)逼人,企業(yè)使命逼人,唯有把握大勢(shì)、搶占先機(jī),直面問題、迎難而上,齊心協(xié)力、共謀發(fā)展,對(duì)標(biāo)世界先進(jìn)企業(yè),才能真正肩負(fù)起歷史賦予我們的重托。

二、筑牢思想防線,做到“三個(gè)始終敬畏”

習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上指出:“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立正確權(quán)力觀,保持高尚精神追求,敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀(jì),做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán),永葆共產(chǎn)黨人拒腐蝕、永不沾的政治本色。”我們必須要筑牢思想防線,知敬畏,存戒懼,守底線,權(quán)力才不會(huì)用偏,行為才不會(huì)越界。

一是要始終敬畏權(quán)力。只有敬畏手中的權(quán)力,才能用好權(quán)力。習(xí)近平總書記要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,“心中要有敬畏,知道什么是高壓線”,要始終保持“如履薄冰,如臨深淵”的謹(jǐn)慎態(tài)度。

古語有云:“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其欲而及于禍。”我們要始終保持對(duì)權(quán)力的敬畏之心,將手中的權(quán)力用到正確的地方。無數(shù)血淋淋的教訓(xùn)無時(shí)無刻不在提醒著我們。阿拉山口窩案就是很典型的例子,涉案20余人,而中層以上干部就有10多人。手中有了權(quán)力,便開始飄飄然,為所欲為,忘記了自己干部的身份和初心,忘記了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及法律法規(guī),忘記了公司和員工對(duì)他的重托與期望,想方設(shè)法為個(gè)人謀取利益,自以為可以瞞天過海,甚至只手遮天,最終結(jié)果就是害了自己,也害了家人。

一個(gè)干部的成長(zhǎng)需要很長(zhǎng)的時(shí)間,付出了很多努力,非常不容易。所以,大家一定要珍惜自己的崗位和前途,在如何對(duì)待權(quán)力這個(gè)重要問題上想清楚、想正確,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權(quán)力,不能因?yàn)橐荒钪?,一失足成千古恨?/p>

二是要始終敬畏法紀(jì)。據(jù)《明史》記載,明太祖朱元璋曾問眾臣“天下何人最快活?”大家各抒己見,有人說“富甲天下”,有人說“功成名就”,有人說“高官厚祿”……朱元璋聽罷一一搖頭,直到聽到“畏法度者最快活”時(shí)才點(diǎn)頭稱是。故事蘊(yùn)含的對(duì)“法紀(jì)”的認(rèn)識(shí),引人深思。

近年來,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度與紀(jì)律要求,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè),完善監(jiān)管措施,持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),然而仍舊有人踏雷池、越紅線、觸高壓,最終自食惡果。我想大家都知道,新能源公司原采購(gòu)部部長(zhǎng)周才民,利用職務(wù)之便,非法侵占,被司法機(jī)關(guān)依法處置。他之所以會(huì)漠視法紀(jì)威嚴(yán),知法犯法,知紀(jì)違紀(jì),一個(gè)重要原因就是缺乏對(duì)法紀(jì)應(yīng)有的敬畏之心。在法紀(jì)面前,每個(gè)人都是平等的,沒有人擁有凌駕于法紀(jì)之上的特權(quán),在任何時(shí)候、任何情況下,違犯黨紀(jì)國(guó)法的人必將受到應(yīng)有的懲處。大家要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨紀(jì)國(guó)法廠規(guī)的學(xué)習(xí),明白什么事該做,什么事不該做,牢固樹立法紀(jì)至上的意識(shí),自覺自愿把自己的“任性”“貪欲”“嗜好”牢牢關(guān)進(jìn)法紀(jì)的籠子,才能更好的為公司發(fā)展、家庭和諧、社會(huì)進(jìn)步作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三是要始終敬畏組織。一個(gè)干部的成長(zhǎng),固然離不開個(gè)人的勤奮努力,但同樣也是靠組織的培養(yǎng)和同事們的幫助才能走到今天的位置。

敬畏組織,就是要堅(jiān)持下級(jí)服從上級(jí)、少數(shù)服從多數(shù)、局部服從全局,不敬畏組織就會(huì)被組織拋棄。敬畏組織,就是常思組織重托,說話辦事不要忘記自己的身份,真正做到對(duì)組織負(fù)責(zé),以自身的實(shí)際行動(dòng)維護(hù)公司形象,在思想上和行動(dòng)上,始終與集團(tuán)黨委保持高度一致。敬畏組織,就是要增強(qiáng)對(duì)組織的歸屬感,將個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步融入到公司的繁榮發(fā)展之中,不搞“小圈子”、反對(duì)“小團(tuán)體”,自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié),自覺抵御歪風(fēng)邪氣,以優(yōu)秀品格和工作業(yè)績(jī),贏得組織認(rèn)可和他人尊重。

同志們,我們只有時(shí)刻保持對(duì)權(quán)力、對(duì)法紀(jì)、對(duì)組織的敬畏之心,才能時(shí)刻保持清醒的頭腦,慎謀、慎斷、慎行,筑牢思想防線,不被權(quán)力所役。

三、轉(zhuǎn)變思想觀念,做到“三個(gè)始終自覺”

習(xí)近平總書記在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神研討班開班式上發(fā)表重要講話時(shí)強(qiáng)調(diào),每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該把潔身自好作為第一關(guān),從小事小節(jié)上加強(qiáng)約束、規(guī)范自己,堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活,煉就過硬的作風(fēng)。大家要正確認(rèn)識(shí)監(jiān)督的重要性,要自覺的開展各類監(jiān)督活動(dòng),確保權(quán)力始終在陽光下運(yùn)行。

一是要始終自覺自我監(jiān)督。有這樣一句話,“愚蠢的人把自己的錯(cuò)誤給別人當(dāng)教訓(xùn),聰明的人把別人的錯(cuò)誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”,講的就是要時(shí)時(shí)刻刻提醒自己,經(jīng)常反思自己在工作中、生活中是否存在類似的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)而不斷采取措施進(jìn)行改進(jìn),以免重蹈“前車之覆”,這就是自我監(jiān)督。組織的監(jiān)督是有限制的,絕大部分時(shí)間還需要靠大家自覺抵制不良風(fēng)氣和作風(fēng),只有充分認(rèn)識(shí)到了自我監(jiān)督的重要性,才能進(jìn)一步鞏固理想信念、嚴(yán)格遵守紀(jì)律、保持道德操守,在無人監(jiān)督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動(dòng)仗。

二是要始終自覺接受監(jiān)督。用權(quán)受監(jiān)督,就不會(huì)出軌。相反,對(duì)干部的權(quán)力失去有效的監(jiān)督和制約,就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力的現(xiàn)象。要充分認(rèn)識(shí)到,對(duì)大家進(jìn)行監(jiān)督,不是跟誰過不去,而是組織上對(duì)大家的一種關(guān)愛和保護(hù)。人非圣賢,孰能無過?一個(gè)人有過錯(cuò)并不可怕,可怕的是聽不進(jìn)批評(píng)和意見。作為一名新任職的干部,千萬不要因?yàn)楫?dāng)上了領(lǐng)導(dǎo)而滿足于現(xiàn)況,不要因?yàn)橛辛藱?quán)力而自以為是,不要因?yàn)橛辛说匚欢恐袩o人,進(jìn)而開始拒絕監(jiān)督,更不可盛氣凌人地反對(duì)監(jiān)督。

三是要始終自覺開展監(jiān)督。近年來,集團(tuán)紀(jì)委不斷加大反腐倡廉力度,履行從嚴(yán)治企的監(jiān)督責(zé)任,而你們?cè)诟鞴竟芾韻徫簧希仁枪ぷ鞯慕M織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者,也是抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)的主體,也要充分履行好從嚴(yán)治企的主體責(zé)任。大家要認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,充分利用“四種形態(tài)”開展工作,讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài),以對(duì)同事高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒、及時(shí)指出,在錯(cuò)誤未發(fā)生前“亮紅燈”,鑄成大錯(cuò)前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠(yuǎn)。

當(dāng)前,針對(duì)民營(yíng)企業(yè)如何實(shí)施全方位監(jiān)督,集團(tuán)公司已經(jīng)形成了黨委巡察、紀(jì)委監(jiān)察、集團(tuán)審計(jì)三駕馬車并行的監(jiān)管局面,腐敗打擊力度不斷加大,預(yù)防腐敗關(guān)口不斷前移,不敢腐的震懾日益增強(qiáng)、不能腐的制度體系日益完善、不想腐的思想認(rèn)識(shí)日益加深。大家要清醒的認(rèn)識(shí)到,權(quán)力越大,責(zé)任越大,要正確認(rèn)識(shí)手中的權(quán)利,對(duì)權(quán)力有敬畏心,任何時(shí)刻都要做一個(gè)正直、純潔的人,要堅(jiān)決摒棄一切貪腐行為和思想。在任何時(shí)刻,都要自覺抵制不正之風(fēng),增強(qiáng)拒腐防變的能力。

同志們,黨的十九大吹響了新時(shí)代繼續(xù)奮進(jìn)的號(hào)角,希望大家在新的崗位上,始終不忘初心、牢記使命、不負(fù)眾望,知敬畏、勤學(xué)習(xí)、能自律,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以更好的狀態(tài)投入工作,以更加優(yōu)異的業(yè)績(jī)回報(bào)組織,為完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)作出新的更大的貢獻(xiàn)!

篇五:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)工作崗位進(jìn)行廉政談話,是黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)基本制度,是提醒和預(yù)防的一種手段,也是組織上對(duì)大家的關(guān)心和愛護(hù)。今年,我司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作都得到深化和發(fā)展,在諸多領(lǐng)域都取得了新的成績(jī),經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)節(jié)節(jié)攀升,黨建工作、資金財(cái)務(wù)、審計(jì)風(fēng)控、行政管理工作都得到進(jìn)一步規(guī)范,適應(yīng)新體制、順應(yīng)新形勢(shì),展示了我司干部隊(duì)伍的新風(fēng)貌。然而,與此同時(shí),我們國(guó)資系統(tǒng)今年也有一些干部因?yàn)檫`紀(jì)違法行為而被追究了黨紀(jì)政紀(jì)處分,令人十分痛心。今天,我們以集體形式圍繞年終庫存盤點(diǎn)工作開展一次廉潔談話,督促落實(shí)廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定,確保廉潔高效完成年終盤點(diǎn)工作。這既是與大家一起學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過程,更是警示教育的過程,希望同志們倍加珍惜時(shí)代提供的舞臺(tái),倍加珍惜公司的重托,倍加珍惜群眾的信任,不斷增強(qiáng)勤政廉潔意識(shí),保持清醒頭腦,從嚴(yán)要求,為城投發(fā)展、為廣州發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。下面,我談三點(diǎn)意見,與大家交流和共勉。

一、以謹(jǐn)慎之心對(duì)待權(quán)力

權(quán)力意味著責(zé)任,大家在各自的工作崗位上,手中都或多或少掌握著一定的權(quán)力,同時(shí)也承擔(dān)了相應(yīng)的責(zé)任。作為一名國(guó)企工作人員,要時(shí)刻保持清醒,守住底線,謹(jǐn)慎用權(quán),要通過強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),把思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)上,把精神集中在改革發(fā)展上,把功夫下在攻堅(jiān)克難上,做到在其位,謀其政、行其權(quán)、負(fù)其責(zé);這樣才能不辜負(fù)組織的信任和人民的期待。落實(shí)到年終盤點(diǎn)工作上就是要:

一要樂于接受監(jiān)督。盤點(diǎn)工作往往是多部門聯(lián)合工作,設(shè)有盤點(diǎn)人、監(jiān)盤人。作為盤點(diǎn)工作人員可能會(huì)存在不習(xí)慣、不喜歡別人監(jiān)督的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),認(rèn)為組織上的監(jiān)督是對(duì)自己不信任,同事的監(jiān)督是找茬整人,群眾的監(jiān)督是對(duì)自己不尊重。但是實(shí)踐反復(fù)證明,有人監(jiān)督,其實(shí)是個(gè)好事;沒有監(jiān)督,往往很容易出事。對(duì)權(quán)力的運(yùn)行監(jiān)督制約,既是新形勢(shì)下規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的必要條件,也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的一種關(guān)心和愛護(hù)。

二要正確看待權(quán)力。盤點(diǎn)工作人員手中的權(quán)屬于公共權(quán)力,就是要我們?cè)诼氊?zé)范圍內(nèi),正確、充分的行使權(quán)力,更好地服務(wù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。“賄隨權(quán)集”,意思是行賄圍繞權(quán)力而運(yùn)行。一個(gè)人手上剛有點(diǎn)權(quán)力,身邊就開始圍上一些逢迎的人。他們看中的不是感情,也不是你人緣好,而是你手中的權(quán)力。哪里有權(quán)力,哪里就有笑臉、恭維,投你所好,送你所要,最終拉你下水。貨物盤點(diǎn)工作雖然看似平常普通,但是權(quán)力卻很大,通過倉庫盤點(diǎn)可以對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、出入倉管理流程的規(guī)范性進(jìn)行檢查。這就要求盤點(diǎn)工作人員要時(shí)刻不忘自己的義務(wù)和責(zé)任,實(shí)事求是地開展盤點(diǎn)工作。

三要依法履職盡責(zé)。國(guó)企工作人員的一切活動(dòng),都要在法制的軌道上運(yùn)行,大家要牢記在心,作為國(guó)企工作人員,任何時(shí)候任何情況下都不能逾越黨規(guī)法紀(jì)。要牢固樹立法紀(jì)意識(shí),時(shí)刻記住黨規(guī)法紀(jì)是“高壓線”。不要看到別人腐敗,自己就想隨波逐流:不要因?yàn)槿饲槭拦?,就使人情超越法律和政策。要帶頭遵紀(jì)守法,在工作中大家可能會(huì)遇到很多人情往來,有很多說情之風(fēng),有很多難辦的事情,當(dāng)你為人情所惑、左右為難、不知何去何從時(shí),最可靠的選擇、最簡(jiǎn)單的辦法,就是按原則去辦,按制度去辦。盤點(diǎn)工作一定要嚴(yán)格按照公司的相關(guān)管理辦法,步驟要求開展。

二、以責(zé)任之心對(duì)待事業(yè)

事業(yè)心是國(guó)企工作人員的思想基礎(chǔ)和基本政治素養(yǎng),黨風(fēng)廉潔建設(shè),既要抓腐敗問題,也要抓庸政、懶政問題。習(xí)近平總書記說:“看一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,很重要的是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)當(dāng)精神”。丁義珍式的“貪官”我們堅(jiān)決不能要,孫連城式的“閑官”我們也堅(jiān)決不能做。在盤點(diǎn)工作中,不能敷衍了事,不能有“到倉庫一游”的態(tài)度,不能以簡(jiǎn)單的“簽字確認(rèn)”來應(yīng)付,要扎實(shí)開展盤點(diǎn)工作,要對(duì)所有貨物進(jìn)行清點(diǎn),該核對(duì)貨品碼的都要一一核對(duì)。該拆托檢查的必須拆托,發(fā)現(xiàn)貨物缺件少件、外包裝破損等情況都要及時(shí)上報(bào),要認(rèn)真檢查倉庫防火防盜等設(shè)施,如實(shí)反映在檢查表上,不能向第三方倉管工作人員吃拿卡要。當(dāng)前,公司的各項(xiàng)工作已全面進(jìn)入年底沖刺階段,希望大家要把主要心思放到如何做好工作上,“有為才能有位”,只有干好了本職工作,取得了成績(jī),才無愧于自己的努力與付出。

三、以廉潔之心對(duì)待自己

人生的道路稍不留意,就會(huì)走錯(cuò)路、走彎路,我們只有找準(zhǔn)方向,走好每一步路才能確保與人生目標(biāo)越走越近,而不是漸行漸遠(yuǎn)。貪欲是通向腐敗的大門,底線則是判明是非曲直、是否腐化變質(zhì)的最后門檻,一旦走錯(cuò)路邁過這道門檻,就意味著摔掉了自己的飯碗,滑向深淵?!吨袊?guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》就是廉政底線,違反了就是觸碰了高壓線,就要受到制裁。所以,我們要時(shí)刻堅(jiān)守住底線,管住自己,這無論對(duì)于自己還是家庭都非常重要。

一要珍惜崗位。在座各位的都不容易,大家都是做出了一番業(yè)績(jī),才能獲得今天的這個(gè)位置,人的一生總會(huì)遇到各種各樣的考驗(yàn),在緊要關(guān)口、關(guān)鍵時(shí)刻,走什么樣的路,做什么樣的選擇非常重要,如果把握不好,就可能釀成大錯(cuò)、終身遺憾。希望大家學(xué)會(huì)簡(jiǎn)單生活、簡(jiǎn)單做人,對(duì)名利想得開、看得淡、放得下,不以私情廢公事,不拿原則做交易,把自己的崗位當(dāng)做實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)。

二要珍惜聲譽(yù)。雁過留聲,人過留名。每個(gè)人最后留在世上的不是物質(zhì)財(cái)富,而是人格形象。要在功利面前要多幾分清醒,在誘惑面前多幾分淡定,在得失面前多幾分從容。大家現(xiàn)在享受著較好的待遇,有機(jī)會(huì)在一個(gè)不錯(cuò)的企業(yè)工作,本本分分拿工資比什么都踏實(shí),平平安安地工作比什么都珍貴。沒有必要挖空心思想著如何去疏通渠道、討好領(lǐng)導(dǎo),沒有必要冒著入獄、判刑的風(fēng)險(xiǎn)去貪污受賄、送禮行賄,沒有必要低三下四、面對(duì)尷尬去拉關(guān)系,托人情。

三要珍惜家庭。廉潔關(guān)系到每個(gè)人的家庭幸福安康。我們既要有政治責(zé)任感,也要有家庭責(zé)任感,同樣為人,有的人帶給父母、子女的是自豪、自信、自尊和自強(qiáng);有的人留給老人、孩子的卻是迷茫、困惑、恥辱和自卑。違紀(jì)違法的人失去的東西可能是這一生都無法彌補(bǔ)的,自由是寶貴的,不要等到失去才知道后悔。

最后,我謹(jǐn)代表公司黨支部、公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)參加年終盤點(diǎn)的所有工作人員提出三點(diǎn)工作要求:

1、牢固樹立廉潔從業(yè)意識(shí),筑牢拒腐防變的思想防線,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。

2、盤點(diǎn)工作的過程一定要堅(jiān)持原則,嚴(yán)守底線,認(rèn)真按照盤點(diǎn)計(jì)劃、盤點(diǎn)步驟,實(shí)事求是地開展工作,如實(shí)反映公司貨物的結(jié)存情況。

3、到異地倉庫開展盤點(diǎn)工作的,嚴(yán)禁借出差之機(jī)公費(fèi)旅游,嚴(yán)格控制差旅費(fèi)用支出,嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷差旅費(fèi)等違規(guī)行為。

4、不接受可能影響正常盤點(diǎn)工作的所有宴請(qǐng),杜絕吃拿卡要不正之風(fēng)。

5、在盤點(diǎn)工作中相互監(jiān)督,嚴(yán)守底線,廉潔自律,樹立好廉潔高效的隊(duì)伍形象。

篇六:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

根據(jù)公司年初工作安排,今天我們?cè)谶@里組織公司班組長(zhǎng)以上管理干部開展一次集體廉潔談話,為大家咬耳扯袖,提神醒腦,全身心投入到建設(shè)“百年東貝”的偉大事業(yè)中去。參加今天談話的,有在中層領(lǐng)導(dǎo)干部崗位工作多年的老干部,也有今年剛提拔到管理、領(lǐng)導(dǎo)崗位的新干部,希望今天的談話能夠?yàn)榇蠹医窈蟮墓ぷ魈峁┬碌乃悸?,讓各位能夠在正確思想引領(lǐng)下,為公司發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。我今天主要講三點(diǎn),僅供大家參考。

一、要常念組織之恩,紀(jì)律“警戒線”碰不得

組織是什么?從狹義上說,就是指人們?yōu)閷?shí)現(xiàn)一定的目標(biāo),互相協(xié)作結(jié)合而成的集體,沒有離開組織的個(gè)人,也沒有離開個(gè)人的組織,個(gè)人與組織是相輔相成的。要充分認(rèn)識(shí)到,各位今天能夠擁有足夠發(fā)揮自我水平的平臺(tái),與組織多年的培養(yǎng)是分不開的。

要以感恩之心投入工作。今天在座的,都是公司班組長(zhǎng)以上管理人員和公司關(guān)鍵崗位的骨干人員,是公司培養(yǎng)的重點(diǎn)對(duì)象。要清楚地認(rèn)識(shí)到你們今天的崗位和平臺(tái)都是公司賦予你們的,你們的工作經(jīng)驗(yàn)與業(yè)務(wù)能力水平的培養(yǎng)也是公司提供給你們的,可以說,你們能有今天的成就,離不開公司這個(gè)組織。黨的十九大代表耿家盛用了20年從廠里普通車工成長(zhǎng)為高級(jí)技師,他十分感謝企業(yè)為他搭建了平臺(tái),所以他在十九大代表專題片中說:“做人要有感恩之心,企業(yè)有困難我就走了不道德。”他說到了,也做到了。希望在座的各位也能像耿家盛一樣,以感恩之心開展工作,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,在自己的崗位上充分發(fā)揮光和熱,為公司創(chuàng)造更大的利益,同時(shí)也為自己創(chuàng)造更大的價(jià)值。

要憑規(guī)章制度開展工作。東貝集團(tuán)歷經(jīng)52年發(fā)展,目前已形成一套非常科學(xué)、全面、具體的規(guī)章制度和流程。我們充分利用東貝集團(tuán)的制度優(yōu)勢(shì),結(jié)合公司實(shí)際情況,制訂了一套非常科學(xué)、完善、全面、適合的制度體系,有很強(qiáng)的可操作性。通過觀察可以發(fā)現(xiàn),今年以來很多質(zhì)量問題、管理問題與我們不按章操作有關(guān)。要充分認(rèn)識(shí)到規(guī)章制度是質(zhì)量的根本保證。我們現(xiàn)在擁有這么先進(jìn)的設(shè)備,擁有這么完善的管理規(guī)定,擁有在座各位這么優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì),我們是不是更應(yīng)該時(shí)刻牢記各項(xiàng)規(guī)章制度,并以此來開展管理、組織生產(chǎn)呢?只有這樣,我們的產(chǎn)品質(zhì)量,我們的管理能力才能有一個(gè)較大提升。

要用紀(jì)律規(guī)矩約束行為。“欲成方面圓而隨其規(guī)矩,則萬事之功形矣。”要想做出更好的成績(jī),講規(guī)矩是必不可少的。為了規(guī)范員工行為,我們編制了《員工手冊(cè)》;為了保護(hù)各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我們編制了《反腐倡廉負(fù)面清單》;為了時(shí)刻提醒大家遵規(guī)守紀(jì),我們編制了《廉潔風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)崗位定期約談工作辦法》等等。公司制訂了這么多的紀(jì)律規(guī)矩來約束大家,目的是為了保護(hù)大家不犯錯(cuò)誤,讓大家更好地全身心的投入到各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去。我們各級(jí)管理人員一定要清楚地知道什么事能做,什么事不能做,牢固樹立起規(guī)矩意識(shí),筑牢思想防線,形成守紀(jì)律規(guī)矩標(biāo)桿,把握好各項(xiàng)方針政策大方向,為公司全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)完成提供堅(jiān)實(shí)的紀(jì)律保障。

習(xí)近平總書記指出:“黨員‘破法’,無不始于‘破紀(jì)’。只有把紀(jì)律挺在前面,堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前,才能克服‘違紀(jì)只是小節(jié)、違法才去處理’的不正常狀況。”我們要拉好紀(jì)律“警戒線”,把紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來,用公司的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩管住所有人。

二、要常思貪欲之害,法律“高壓線”觸不得

“貪似火,無制則燎原;欲如水,不遏必滔天。”這句話想必大家都耳熟能詳,我希望大家不僅能夠記住這句話,還要記住這句話背后的含義。那些犯大錯(cuò)誤的人,都是從一點(diǎn)點(diǎn)小錯(cuò)誤開始,逐步走向違規(guī)違紀(jì),甚至違法的深淵,最終毀了自己,也毀了身邊的親人。

要常學(xué)習(xí),不斷鞏固思想防線。“學(xué)者非必為仕,而仕者必為學(xué)。”習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),“事業(yè)發(fā)展沒有止境,學(xué)習(xí)就沒有止境。”當(dāng)前,我國(guó)加大依法治國(guó)力度,將全面依法治國(guó)納入到“四個(gè)全面”中去,不斷強(qiáng)化國(guó)民法治意識(shí)。我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為公司發(fā)展的重要組成部分,更應(yīng)該學(xué)法、懂法,這樣才能不犯法。中組部干部監(jiān)督局曾在分析違法犯罪的多名原領(lǐng)導(dǎo)干部反省材料后發(fā)現(xiàn),80%以上的人認(rèn)為自己犯罪與不懂法有關(guān),懂法的重要性可見一斑。

要常自省,不斷提高道德修養(yǎng)。習(xí)近平總書記要求各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),帶頭遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。”自省,顧名思義,就是對(duì)言行的自我反省、反思,是自身修養(yǎng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。今天在座的各位都是管理骨干,是各條戰(zhàn)線的標(biāo)桿,對(duì)于你們來說,常自省更為重要。相對(duì)黨紀(jì)國(guó)法、廠紀(jì)廠規(guī)的“剛性”,自省具有“彈性”,沒有外在的強(qiáng)制約束,基本上依靠自己的覺悟和“內(nèi)功”。各級(jí)管理人員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該重視自省,積極主動(dòng)地提高自身的道德素質(zhì)和精神境界。只有深刻認(rèn)識(shí)到自省的重要性,才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正自己的不妥當(dāng)言行,見微知著,避免千里之堤潰于蟻穴,樹立良好標(biāo)桿形象,從而引領(lǐng)各條戰(zhàn)線團(tuán)隊(duì)走向更加輝煌的明天。

要常思考,不斷強(qiáng)化防腐能力。黨的十八大以來,黨中央揮舞起斬?cái)喔瘮〉睦麆?,大力懲治腐敗,從周永康到孫政才,打虎沒有禁區(qū)。東貝太陽能公司原總經(jīng)理阮茂林、股份公司原總經(jīng)理林銀坤嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī),受到了集團(tuán)公司的嚴(yán)厲處分,就是東貝集團(tuán)以猛藥去疴,壯士斷腕懲治腐敗的有力表現(xiàn)。我們要清晰地認(rèn)識(shí)到,抱著僥幸心理鉆公司規(guī)章制度空子,違反公司廠規(guī)廠紀(jì)甚至法律法規(guī)的行為終究只會(huì)害人害已。只有嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,公平公正公開地辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù),凡事站在公司利益最大化的角度思考問題,面對(duì)各種誘惑,常思貪欲之害,不斷強(qiáng)化防腐能力,才能更好地為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

法律“高壓線”是紅線,是不能觸碰的禁區(qū),希望大家不要以身試法,相反要不斷增強(qiáng)法治意識(shí),以積極的姿態(tài)投入到各項(xiàng)工作中去,充分展現(xiàn)出東貝員工良好的精神面貌與道德素養(yǎng)。

三、要常懷律己之心,監(jiān)督“防護(hù)線”踩不得

近年來,東貝集團(tuán)不斷加強(qiáng)監(jiān)督力度,強(qiáng)化反腐敗工作力度,始終堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、常震懾,取得了非常好的效果,也為整個(gè)集團(tuán)公司帶來了很多隱形效益。大家也能看到,宿遷公司作為東貝集團(tuán)較為年輕的公司,也是時(shí)刻緊繃廉潔從業(yè)這根主弦從未放松。

要習(xí)慣在監(jiān)督下開展工作。公司現(xiàn)階段,各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)非常繁重,容易出現(xiàn)因生產(chǎn)事務(wù)繁忙等原因而不遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度的情況,因此監(jiān)督工作顯得尤為重要。要充分認(rèn)識(shí)到監(jiān)督的重要性,明白監(jiān)督是為了更好地循章守矩開展各項(xiàng)工作,是為了保證我們不會(huì)因思想上的懈怠而犯錯(cuò)誤,是公司對(duì)干部員工一種非常有效的保護(hù)手段,是懲前毖后、治病救人的有力措施。因此對(duì)于我們每名領(lǐng)導(dǎo)干部來說,理所當(dāng)然應(yīng)該在接受監(jiān)督上走在前列,把接受監(jiān)督視為一種責(zé)任和義務(wù),養(yǎng)成在監(jiān)督下開展工作的良好習(xí)慣,自覺誠(chéng)懇接受一切監(jiān)督,并做好自我監(jiān)督。面對(duì)組織上的監(jiān)督,不允許排斥;面對(duì)組織上的調(diào)查,不允許回避;面對(duì)組織上的處理,要誠(chéng)懇接受。

要敢于對(duì)身邊人進(jìn)行監(jiān)督。近年來,我們收到的大部分信訪舉報(bào)件都是員工提供的線索,根據(jù)這些線索也核實(shí)了許多問題并相應(yīng)地作出了處置,同時(shí)對(duì)防止類似問題再次發(fā)生提出合理的監(jiān)察建議,有效地填補(bǔ)了相關(guān)漏洞。目前,公司專職紀(jì)檢員一人,兼職紀(jì)檢員10人,而全廠一共有880多名員工,20余條專業(yè)戰(zhàn)線,近100項(xiàng)制度流程,如何才能做到監(jiān)督全覆蓋?我想光靠我們的專、兼職紀(jì)檢員是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這就需要充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,需要你們帶上“放大鏡”開展工作,讓各項(xiàng)權(quán)利在陽光下執(zhí)行。因此,對(duì)身邊有違紀(jì)違規(guī)行為的人,你們要勇于指出糾正,對(duì)工作措施落實(shí)不力的,要敢于批評(píng)指正,對(duì)別人提的意見或建議也要虛心接受,只有這樣,公司才能擁有一個(gè)“干凈”“和諧”的生產(chǎn)環(huán)境。

要爭(zhēng)做“主體責(zé)任”排頭兵。落實(shí)全面從嚴(yán)治企的主體責(zé)任在于在座的每一位管理人員。每一位高層領(lǐng)導(dǎo)、每一位部長(zhǎng)、每一位車間主任、每一名調(diào)度、每一名班長(zhǎng)都是履行全面從嚴(yán)治企責(zé)任的主體。各級(jí)管理干部要牢固樹立抓從嚴(yán)治企是本職、不抓從嚴(yán)治企是失職、抓不好從嚴(yán)治企是瀆職的觀念,自覺把落實(shí)主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、落實(shí)在行動(dòng)上,推動(dòng)公司全面從嚴(yán)治企不斷向縱深發(fā)展、取得實(shí)效。

監(jiān)督是一條保護(hù)干部員工的“防護(hù)線”,各級(jí)管理人員一定要深刻認(rèn)識(shí)到這條“防護(hù)線”的重要性,自覺接受監(jiān)督、開展監(jiān)督,讓公司各單位始終處在清正廉潔的良好氛圍下,凝心聚力、群策群力、和衷共濟(jì),為公司飛速發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

同志們,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。習(xí)近平總書記組織召開民營(yíng)企業(yè)座談會(huì)時(shí)明確指出:“在全面建成小康社會(huì)、進(jìn)而全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的新征程中,我國(guó)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)只能壯大、不能弱化,不僅不能‘離場(chǎng)’,而且要走向更加廣闊的舞臺(tái)。”這充分說明了黨和國(guó)家對(duì)民營(yíng)企業(yè)健康穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展的重視。當(dāng)前,壓縮機(jī)板塊競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,我們要借助“質(zhì)量年”活動(dòng)的東風(fēng),繼承東貝集團(tuán)50多年來的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)定信心、牢記初心、發(fā)揚(yáng)匠心,沉下身子、扛起擔(dān)子,身先士卒、做好榜樣,使我們各項(xiàng)工作及產(chǎn)品質(zhì)量上升到新的臺(tái)階,為公司提質(zhì)增效,穩(wěn)步快速發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

我今天的講話就到這里,謝謝大家!

篇七:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

首先,對(duì)各位提拔和任用表示熱烈的祝賀!按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《☆☆省新任黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話實(shí)施辦法》等制度規(guī)定,今天,我們召開調(diào)整任用干部任前集體談話會(huì)。任前廉政談話是黨內(nèi)一項(xiàng)重要制度安排,是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的重要舉措。今天的任前廉政談話,既是提希望、提要求,也是談?wù)勑摹⑻崽嵝?。希望在座同志們進(jìn)一步增強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)意識(shí)和廉潔從政意識(shí),牢記黨的宗旨,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,把握好自己新的人生航程,在新的崗位上開好頭、起好步,走正路、不掉隊(duì),努力做一名組織放心、群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

這次干部調(diào)整是縣委充分考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際、領(lǐng)導(dǎo)空缺、班子現(xiàn)狀和干部個(gè)人特長(zhǎng),反復(fù)醞釀、通盤考慮,經(jīng)過慎重研究決定的。主要突出三個(gè)導(dǎo)向:一是基層導(dǎo)向。這波調(diào)整,人大主席均從鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副書記中直接提拔,轉(zhuǎn)任副書記的也基本從鄉(xiāng)鎮(zhèn)提拔,而且動(dòng)達(dá)到了所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)。二是實(shí)績(jī)導(dǎo)向。這次我們調(diào)整的☆☆個(gè)干部,沒有誰是有跟我打過招呼的,都是唯干部能力、唯工作實(shí)績(jī),我們的目的和導(dǎo)向就是要真正提拔重用那些一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、啃得下硬骨頭的干部,而且公示到現(xiàn)在,沒有收到影響任職的來信來電來訪,說明社會(huì)反映良好、普遍認(rèn)可。三是梯隊(duì)導(dǎo)向。我稍微梳理了一下,這波調(diào)整完,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席基本上都是☆年以后的;這批提副書記的大部分是☆后,還有幾個(gè)是☆后,但還不夠,接下去,只要這些年輕干部夠優(yōu)秀、敢擔(dān)當(dāng),縣委也會(huì)再適時(shí)提拔一批,為☆☆今后發(fā)展儲(chǔ)備一支相對(duì)年輕、梯次合理的干部隊(duì)伍,這樣才能逐步解決☆☆干部隊(duì)伍老化嚴(yán)重的問題。

剛才,☆☆同志宣布了縣委人事調(diào)整決定,并對(duì)縣委調(diào)配工作原則作了詳細(xì)說明。下面,我再重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)要求:

一要知恩感恩??h委歷來高度重視干部隊(duì)伍的建設(shè),對(duì)干部的努力和付出都看在眼里、記在心上,絕不會(huì)讓你們流汗又流淚、吃苦又吃虧。大家能夠走上今天的領(lǐng)導(dǎo)崗位,包括這次從人大主席退下來、晉升職級(jí)的,除了個(gè)人的努力,更多的還是組織的培養(yǎng)、同事的幫助和家庭的支持,在任何時(shí)候,你們都要心存感恩,從講政治的高度,正確理解縣委意圖,正確對(duì)待組織安排。要強(qiáng)化大局意識(shí),珍惜共事緣分、珍惜崗位平臺(tái),盡快進(jìn)入角色、善于團(tuán)結(jié)同事,形成“互相補(bǔ)臺(tái)、好戲連臺(tái)”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

二要知短補(bǔ)短?;鶎庸ぷ髑ь^萬緒、錯(cuò)綜交織,個(gè)人能力的提升尤為重要,特別是你們將來還要走上更重要的崗位,更要勤學(xué)善悟、投資自己。要把基層當(dāng)作練兵場(chǎng),保持“空杯”心態(tài),干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么,在融入大局中提升格局、拓寬視野,在實(shí)踐歷練中錘煉本領(lǐng)、掌握方法,真正把基層情況摸透、上級(jí)政策讀透、工作難點(diǎn)吃透,善于把面上問題具體化、把復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化,成為抓項(xiàng)目攻堅(jiān)、招商引資、征地拆遷、鄉(xiāng)村振興的行家里手。要少一些“書生氣”,多一些“泥土味”,把群眾當(dāng)老師、當(dāng)親人,懂得傾聽群眾建議,學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)矛盾關(guān)系,更多地動(dòng)員群眾做群眾工作,切實(shí)提升與群眾打交道的能力。

三要知責(zé)明責(zé)。干部最大的競(jìng)爭(zhēng)力不是年輕、也不是學(xué)歷,而是實(shí)干擔(dān)當(dāng)??h委把你放到這個(gè)位置,你就要扛好肩上這個(gè)擔(dān)子,不要想著再過一年就換屆了,工作熟悉幾個(gè)月,混過今年、明年又有機(jī)會(huì)提拔了,那你就愧對(duì)組織、愧對(duì)自己、愧對(duì)☆☆這片土地。要把心思放在工作上、把精力放在做事上、把能力用在貢獻(xiàn)上,爭(zhēng)當(dāng)獅子型干部,敢于擔(dān)責(zé)擔(dān)當(dāng),勇于碰硬碰難,善于創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),頂著壓力沖、放開手腳干,不遺余力干事創(chuàng)業(yè),真正把縣委、縣政府各項(xiàng)決策部署落實(shí)到最后一公里。要把群眾口碑作為最大政績(jī),用心用情抓好脫貧攻堅(jiān)、村財(cái)增收、民生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村人居環(huán)境整治等,多做得排憂解難、扶危濟(jì)困、雪中送炭的好事,多做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作,努力讓群眾看到變化、得到實(shí)惠。

四要知紀(jì)守紀(jì)。干部最可貴的是——做人一生正氣,為官一塵不染。你們大都摸爬滾打了一、二十年,一路走來,歷經(jīng)酸甜苦辣,都很不容易,一定要始終保持清醒頭腦,堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,守住底線,不碰紅線,不因一時(shí)糊涂誤了自己、對(duì)不起家人。要把守紀(jì)當(dāng)做一種定力,時(shí)刻繃緊黨規(guī)黨紀(jì)這根弦,始終嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)格遵守黨章和《準(zhǔn)則》《條例》,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,以實(shí)際行動(dòng)為廣大干部做好表率。要把權(quán)力當(dāng)作一種責(zé)任,依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán),踐行維護(hù)親、清政商關(guān)系,不鉆空子、不開口子,真正做到辦事不離“章”、行為不越“軌”,清清白白為官、干干凈凈做事、老老實(shí)實(shí)做人。要把廉潔當(dāng)作一種習(xí)慣,在細(xì)微處保持警惕、警覺、警醒,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,管住手、管住嘴,不該拿的不拿,不該送的不送,不該吃的不吃,不該喝的不喝,不被各種拉拉扯扯、吃吃喝喝所困所累。這里,我特別強(qiáng)調(diào)一點(diǎn):一律不允許搞任何形式的迎來送往,今天一場(chǎng)“歡送宴”、明天一場(chǎng)“接風(fēng)宴”,我也會(huì)交代紀(jì)檢部門好好盯一盯,看看誰撞在槍口上。

同志們,履新就是“趕考”,明天更需努力?!睢畹牡讱庠诟刹浚睢畹奈磥砜看蚱?。希望大家在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位上,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的責(zé)任,在嚴(yán)格管好自己的同時(shí),履行好“一崗雙責(zé)”,開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為,不辱使命、不負(fù)重托,用具體行動(dòng)踐行一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng),以一流業(yè)績(jī)、硬核答卷回報(bào)縣委的信任和群眾的期待。

最后,祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福!

篇八:廉潔從業(yè)集體談話講話稿

同志們:

今天在這里進(jìn)行去年12月和今年2月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對(duì)各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試,是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動(dòng)作”。今天我主要圍繞堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、堅(jiān)守黨性原則三個(gè)方面,談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和思考,與同志們共勉。

一、堅(jiān)定理想信念,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中,信念堅(jiān)定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個(gè)干部是不是好干部,首先要看這一條。如果理想信念不堅(jiān)定,政治上不合格,這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅(jiān)定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。

要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容,持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性貫徹落實(shí)上下功夫,切實(shí)把這一理論落實(shí)到各自實(shí)際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效,把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能,結(jié)合具體問題,結(jié)合自身思想實(shí)際,帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹,自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,成為一種習(xí)慣,成為一種常態(tài),確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實(shí)處,確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中,化為對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠(chéng),化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動(dòng)力,化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干的堅(jiān)強(qiáng)決心。

要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫,對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)外形勢(shì)大勢(shì)進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別,從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向,做敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)的戰(zhàn)士,旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策,防止非公共性風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大為公共性風(fēng)險(xiǎn)、非政治性風(fēng)險(xiǎn)蔓延為政治風(fēng)險(xiǎn)。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫,進(jìn)一步提高政治站位,善于從政治上領(lǐng)會(huì)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義,完整準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)其政治內(nèi)涵、政治要求,深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論,從而做到領(lǐng)會(huì)不偏差、落實(shí)不走樣。對(duì)“國(guó)之大者”了然于胸,對(duì)黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事,人民得實(shí)惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事,必須時(shí)刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫,經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表,同黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表,同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對(duì)標(biāo)對(duì)表,保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣,把每項(xiàng)工作任務(wù)作為一次大考,對(duì)標(biāo)對(duì)表抓執(zhí)行,立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實(shí)地干、齊心協(xié)力干,推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。

要時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,堅(jiān)定不移把全面從嚴(yán)管黨治黨要求落實(shí)到工作中。當(dāng)前,公司各單位各部門在落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”上總體是好的,但也必須看到一些基層單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”還存在溫差、落差、偏差。正如中紀(jì)委副書記楊曉渡指出,有的口頭喊“兩個(gè)維護(hù)”,實(shí)際上想的是維護(hù)自己的利益和權(quán)力;有的拍腦袋決策,搞家長(zhǎng)制、“一言堂”,把個(gè)人凌駕于組織之上,容不下他人,聽不得不同意見。甚至有政治上的“兩面人”,人前、會(huì)上信誓旦旦講“四個(gè)意識(shí)”、高調(diào)表態(tài),而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策;口口聲聲堅(jiān)定“四個(gè)自信”、信仰馬克思主義,而一遇到大是大非問題就態(tài)度曖昧、立場(chǎng)不穩(wěn);表面上關(guān)心國(guó)家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活,而一涉及個(gè)人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在,都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的,必須堅(jiān)決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),負(fù)責(zé)一方面工作,要把加強(qiáng)政治能力放在第一位,做到觀察分析形勢(shì)要把握政治因素,籌劃推動(dòng)工作要落實(shí)政治要求,處理解決問題要防范政治風(fēng)險(xiǎn)。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”,做到“五個(gè)必須”,深刻認(rèn)識(shí)到國(guó)有企業(yè)“姓黨屬國(guó)”,不僅肩負(fù)著使國(guó)有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會(huì)責(zé)任,正確處理好國(guó)有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系,統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展,把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的具體成效上。

二、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”作為行動(dòng)自覺。

在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上,習(xí)近平總書記指出,黨的十八以來,盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)取得了歷史成就,但形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜,這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,反腐敗斗爭(zhēng)永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨,要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力,必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任,始終保持“趕考”的清醒,保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺,把嚴(yán)的主基調(diào)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐,不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位,就要按照習(xí)近平總書記的要求,深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針,堅(jiān)定政治方向,保持政治定力,做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松,把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”牽住抓牢,作為“分內(nèi)事”盯緊抓實(shí),作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作,形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。既要有緊迫感,也要有使命感,從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來,全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

落實(shí)“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動(dòng)。要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺,深入推進(jìn)落實(shí)公司黨建工作“三項(xiàng)格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系,牢固樹立正確的政績(jī)觀,在抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)工作的同時(shí),毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,把落實(shí)“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營(yíng)管理緊密結(jié)合起來,工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來,由上級(jí)督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)謀、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,執(zhí)行好民主集中制這個(gè)根本制度,充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán),決不能以個(gè)人偏好左右決策,絕不能以個(gè)人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話等制度,加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實(shí)“管事就要管人,管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求,重點(diǎn)在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫,對(duì)分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題,要早發(fā)現(xiàn)、早處置,及時(shí)找當(dāng)事人談話,扯扯袖子、咬咬耳朵,把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育,把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透,把該落實(shí)的工作盡快落實(shí),把該完善的規(guī)章制度抓緊完善,把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談?dòng)涗浻浐糜浫?,并作好督促檢查,不斷傳導(dǎo)壓力,通過扎實(shí)有效的工作,進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感,全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。

三、堅(jiān)持黨性原則,忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)履職。

習(xí)近平總書記指出,“黨性說到底就是立場(chǎng)問題,共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究,還是作決策、辦事情,都必須站在黨和人民立場(chǎng)上,而不能把個(gè)人利益放在第一位,這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅(jiān)定的黨性,就會(huì)保持對(duì)錯(cuò)誤思想的識(shí)別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看,領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題,面對(duì)官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑,理想信念滑坡,思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課,在實(shí)踐中不斷錘煉黨性觀念,保持黨性純潔,常掃“思想塵垢”,常祛“心靈霧霾”,切實(shí)筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命,身上的擔(dān)子更重了,肩負(fù)的責(zé)任更大了,組織寄予厚望,職工充滿期待,必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己,努力作四個(gè)方面的表率。

一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶,是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐,是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?!蛾P(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,是新形勢(shì)下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個(gè)根本,鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效,系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,切實(shí)把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做,心有所畏、言有所戒、行有所止,用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體,按時(shí)參加“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談話談心等制度,走在前、做表率,帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng),從而帶動(dòng)其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖,并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時(shí)代、新形勢(shì)、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個(gè)同志,特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng),以時(shí)不我待的緊迫感,以善謀敢為的責(zé)任感,積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐之中,勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí),主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo),帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措,躬下身子擼起袖子,確保各項(xiàng)工作年年有增長(zhǎng)、年年有進(jìn)步,轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實(shí)現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作,既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任,更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會(huì)的安排部署和公司第二次黨代會(huì)精神,切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神,在出思路上大膽創(chuàng)新,在作部署上搞好統(tǒng)籌,在抓落實(shí)上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動(dòng)搖,以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng),下功夫、出實(shí)招、爭(zhēng)實(shí)效,確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。

三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),國(guó)有國(guó)法,黨有黨規(guī),管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前,誰都沒有“任性”的特權(quán),國(guó)有企業(yè)也不能例外。《黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定,既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn),又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員,還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部,職工群眾的關(guān)注度很高,必須牢固樹立守紀(jì)意識(shí)和規(guī)矩意識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念,用紀(jì)律的剛性約束自己,堅(jiān)決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為,做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線,特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,堅(jiān)決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一,搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派等行為。要堅(jiān)決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威,大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員,都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé),要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人,發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭(zhēng),敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念,深入貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,對(duì)照“不落實(shí)”“亂落實(shí)”“假落實(shí)”“少落實(shí)”“慢落實(shí)”“機(jī)械落實(shí)”和“應(yīng)付式落實(shí)”等七種表現(xiàn),認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象,身體力行地改,真刀真槍地改,一級(jí)做給一級(jí)看,一級(jí)帶著一級(jí)干,確保干出成效、抓出習(xí)慣。

四要做廉潔自律的表率。打鐵還需自身硬。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以身作則、清正廉潔、一身正氣,才能在職工群眾中樹立威信,才能堂堂正正地要求和約束別人。大家要把新的崗位當(dāng)做新的“考場(chǎng)”,感恩公司、敬畏崗位,嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,自覺做到清白做人、干凈干事、廉潔奉公。時(shí)常提醒自己“禍患常積于忽微”,嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)衡量自己的一言一行,決不能把違反紀(jì)律的行為當(dāng)作小節(jié),更不能以小節(jié)問題“不止我一個(gè)”來給自己找借口,導(dǎo)致言行失范。要經(jīng)常以一個(gè)普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份,帶頭向黨組織匯報(bào)思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要保持形象清廉,保持正常的同志關(guān)系,互相尊重、平等相待、相互支持,清潔“工作圈”;慎重交友,清潔“社交圈”;帶頭樹立良好家風(fēng),時(shí)常提醒,嚴(yán)加管束,切實(shí)管好自己的親屬,清潔“親友圈”。

最后,希望大家在新的工作崗位上,使命擔(dān)當(dāng)、忠誠(chéng)履職,銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,扎實(shí)做好本職工作,以出彩的業(yè)績(jī),為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

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