2021人力資源管理學(xué)什么，人力資源是每個公司一定有的職位，所以這個專業(yè)的同學(xué)在就業(yè)方面是非常的有前景，就業(yè)范圍也比較廣。這幾年考人力資源管理的同學(xué)也是非常多的。下面關(guān)于人力資源管理的具體內(nèi)容就跟小編一起來看看吧。
2021人力資源管理學(xué)什么
人力資源管理專業(yè)主要學(xué)領(lǐng)導(dǎo)管理科學(xué)、普通心理學(xué)、教育心理學(xué)、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬管理、績效管理、人力資源開發(fā)與培訓(xùn)、人力資源應(yīng)用統(tǒng)計、組織行為學(xué)、人力測量與評定等課程。
人力資源管理主干課程：
管理學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、管理信息系統(tǒng)，統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、西方經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟法、人力資源管理、組織行為學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)。
人力資源管理專業(yè)培養(yǎng)具有較為深厚的心理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)知識與分析方法，熟練掌握人力資源管理的各種理論和技術(shù)，能獨立從事人力資源管理不同功能模塊方案設(shè)計、操作和實施的應(yīng)用型專門人才。
學(xué)生將學(xué)習(xí)人力資源管理、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)和心理學(xué)等方面的基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)知識，獲得人力資源管理方法與技巧的基本訓(xùn)練，具備分析和解決人力資源管理問題的基本能力。
就業(yè)前景：
企事業(yè)單位及其咨詢機構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。人力資源管理專業(yè)的本科畢業(yè)生從事的主要職業(yè)有人力資源助理，招聘專職，所有其他種類的人力資源、培訓(xùn)和勞資關(guān)系專職，行政秘書和行政助理，文職人員等。
人力資源管理比較好就業(yè)
1、甲方，可以去各行業(yè)各企業(yè)做人力資源管理工作，包括人力資源規(guī)劃崗、招聘培訓(xùn)崗、薪酬績效崗、人力資源管理崗等各個崗位。
2、乙方，可以進入咨詢公司，從事人力資源、戰(zhàn)略、管控、流程等各模塊咨詢項目，可以調(diào)整職業(yè)方向，可以繼續(xù)做人力資源，也可以通過戰(zhàn)略項目，未來向戰(zhàn)略規(guī)劃崗、董事長助理等崗位轉(zhuǎn)變。
3、也可以轉(zhuǎn)行，進入行政、銷售等其他對專業(yè)要求不高的崗位。
選大學(xué)、選專業(yè)、查看分?jǐn)?shù)線，都推薦使用蝶變志愿軟件來進行填報模擬志愿，蝶變志愿系統(tǒng)根據(jù)考生添加的成績，運用大數(shù)據(jù)智能算法呢，檢索出所有該分?jǐn)?shù)可填報的大學(xué)。
人力資源管理就業(yè)方向
一是面向企業(yè)，這是主要方向，大多數(shù)考人力資源管理師證書的朋友都是企業(yè)的HR、HRBP，學(xué)習(xí)人力資源管理師知識，考取人力資源管理師證書，可以提高自己的職場競爭力，在企業(yè)中工作也更能得心應(yīng)手!
第二是公共事業(yè)單位，如政府機關(guān)、各種社會群體和組織。對于這類就業(yè)方向的人群來說，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)人力資源管理師知識，在實操中頗有受益。特別是報考人力資源管理師一級和二級的考生，豐富的實操經(jīng)驗更又有助于我們理解教材中的案例。
第三類是科研教學(xué)機構(gòu)。
第四類是培訓(xùn)講師
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