隨著社會不斷地進步，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

服務(wù)員辭職報告簡單點寫篇一

您好!

在此向公司提出辭呈。

在公司工作近三年中，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的許多關(guān)心、體貼和幫助。對公司有了家的感覺，也學(xué)到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會，能在這么良好的環(huán)境下工作和學(xué)習(xí)。

因為某些個人的理由，我選擇離職。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請。 在未離開崗位之前，我一定會盡職做好應(yīng)該做的事。是我的工作請盡管分配。也會盡快做好交接工作。

離開公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!

此致

敬禮 !

申請人：xxx

xx年x月x日

服務(wù)員辭職報告簡單點寫篇二

您好!

首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這么多年的教導(dǎo)、關(guān)心和呵護，是你讓我從以前一名內(nèi)斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到國際酒店工作，至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這么長的時間，一是在酒店結(jié)構(gòu)、酒店制度等一系列方面了解比較透徹，容易產(chǎn)生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經(jīng)驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準(zhǔn)，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子大家對我的關(guān)心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負(fù)了大家對我的期望!

我會在經(jīng)理同意我辭職之后的3周內(nèi)，辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續(xù)保留酒店v網(wǎng)號碼，如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢，我將及時做出答復(fù)。

經(jīng)理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是國際酒店的一員而感到榮幸。

此致

敬禮！

申請人：

時間：20xx年x月x日

服務(wù)員辭職報告簡單點寫篇三

您們好!

很遺憾!我不得不宣告自己忠于某一集體的美麗而幼稚的夢想終于破滅。畢竟商業(yè)世界終究是真實的!感謝您們在我窮途末路之際留下了我，同時也感謝您們平日的教誨。因為這不僅讓我認(rèn)識到了最真實的自我而且也讓我明白這個熱鬧而歡樂的‘場’終究不屬于我。我的歸宿應(yīng)該是某個偏僻的角落。希望您們忘記我的插曲，繼續(xù)朝著您們應(yīng)有的方向前進。

望給予批準(zhǔn)!

此致

敬禮 !

申請人：xxx

xx年x月x日

服務(wù)員辭職報告簡單點寫篇四

您好!我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環(huán)境。

但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認(rèn)真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責(zé)任是先把這些做好，而在去要求別人，現(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現(xiàn)在食草堂人員不穩(wěn)定的原因，他把每個人都當(dāng)成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當(dāng)中的喜歡。當(dāng)初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職請求!

此致

敬禮!

*年**月**日

服務(wù)員辭職報告簡單點寫篇五

辭職報告簡單點50字，辭職報告怎么寫才能讓老板同意呢?以下是小編帶來的辭職報告簡單點50字，希望對你有幫助!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

從 2006 年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。

并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充 實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。

我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!! 在經(jīng)過 2007 年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運 做，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己 身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

由于我個人感覺，我在過去的'一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己 的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。

所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請人:

一、工作的時間長，個人所能利用的自由時間少。

計劃著去做一些自己喜歡做的事情， 可時間總是不夠，尤其是工作緊需要加班的時候。

二、對工作的興趣濃度不高。

這是我來杭州的第一份工作，很想把它做好。

可是盡管我 努力去做了。

依然是時而熱情，時而懶散。

我不能保持長久的積極性。

因此表現(xiàn)得也不好。

這對公司還是個人都有不利。

三、今年已經(jīng) 24 歲了。

還有許多事沒有去經(jīng)歷。

我想去經(jīng)歷更多的人和事。

不管是好 是壞，是幸福還是艱辛，我都要去嘗試。

向前走才不會后悔!偏安一地的心事不平靜的。

在這里我不僅學(xué)會了裝機器的基本操作，而且還將公司樸素、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)深入腦海，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心照顧，祝公司興旺發(fā)達!

此致

敬禮

申請人:

????? 你們好。

自從職以來，我一直都很享受這份工作，感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。

在這兩年多的時間里，利用公司給予的良好學(xué)習(xí)機會，我學(xué)習(xí)了很多新的知識充實了自己，并增加了很多的實踐經(jīng)驗。

衷心的感謝公司兩年多來的照顧和培養(yǎng)!

我將離開這熟悉的工作環(huán)境，最重要的是離開一起奮斗的同事，那些一起進公司互相勉勵的朋友，對我關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)，曾經(jīng)的真誠和友善將永遠(yuǎn)銘記在我的心底。

可是由于個人原因，特向公司申請辭職。

對于我的離職給公司造成的諸多不便，我深感抱歉。

同時懇望公司能體恤我的個人實際，對我的辭職申請予以考慮并早日批準(zhǔn)為盼。

最后，我發(fā)自內(nèi)心的祝愿公司興旺發(fā)達!各位領(lǐng)導(dǎo)同事朋友們工作愉快!

辭職人:

日期:

甚至有些人把申請和報告并在一起。

辭職報告又稱辭職信、辭職書、辭呈等。

它是員工向所在單位或上級主管部門提交的請求解除勞動合同關(guān)系的實用文體，是國家機關(guān)、人民團體或企事業(yè)單位人才管理和人事工作環(huán)節(jié)中常用的一種事務(wù)性文書。

《中華人民共和國勞動法》第24條明確規(guī)定:"當(dāng)事人雙方可以協(xié)商解除勞動合同"。

這種"協(xié)商解除勞動合同"正常而便捷的方式就是遞交辭職報告和批準(zhǔn)辭職請求。

由此可見，在現(xiàn)代社會人才流動的過程中，辭職報告的寫作和求職信一樣具有同樣重要的意義。

一、辭職報告只是法律程序;二、無須理由，也無須文采;三、如:由于本人原因決定辭職，現(xiàn)依據(jù)法律提前一個月正式提出辭職，即最遲于幾月幾日正式離開崗位，懇請領(lǐng)導(dǎo)及時安排人員作工作交接，等等。

四、應(yīng)該提交辭職報告，否則公司算是曠工離職，一是會扣工資，二是可能拿不到解除勞動合同證明，可能影響以后找工作。

五、辭職行業(yè)登記種類也不同，找新單位時可能會被拒絕。

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