在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

培訓班的通知怎么發(fā)篇一

為提升公司社會責任工作專（兼）任管理人員的履職能力，加強溝通和工作交流，根據(jù)公司年度培訓計劃和20xx年社會責任工作安排，決定舉辦公司20xx年社會責任工作培訓班，同時召開社會責任工作現(xiàn)場推進會。現(xiàn)將有關事項通知如下。

一、時間地點

時間：20xx年5月11~12日（周四至周五）培訓，5月13日（周六）上午召開現(xiàn)場推進會。

20xx年5月10日全天報到。只參加社會責任工作培訓班、不參加社會責任工作現(xiàn)場推進會的代表，5月12日晚可安排返程。參加社會責任工作現(xiàn)場推進會的代表，5月13日下午可安排返程。

地點：xx省xx市盤龍區(qū)人民東路111號，云銅集團。

二、參訓和參會人員

（一）公司10家社會責任試點單位（中鋁國際、中鋁國貿、中鋁物流、西南鋁、寧夏能源、中鋁廣西分公司、廣西稀土、云銅集團、六冶、山東新材料）和擬新增的6家試點企業(yè)（中鋁河南分公司、長城鋁業(yè)、華興鋁業(yè)、包頭鋁業(yè)、中鋁瑞閩、東南銅業(yè)）分管領導和具體工作人員；公司總部有關部門、中國鋁業(yè)、中國銅業(yè)、中國稀有稀土、中鋁資產、鋁加工事業(yè)部本部負責社會責任工作的人員。培訓結束后需繼續(xù)參加社會責任試點工作推進會。

（二）公司其他實體企業(yè)社會責任工作者。培訓結束后即可安排返程。

三、培訓內容

社會責任管理體系建設、供應鏈社會責任管理、社會責任報告編制實務與案例撰寫、公益項目的策劃與實施、利益相關方溝通方式創(chuàng)新、社會責任實踐試點經驗介紹和現(xiàn)場觀摩。

四、相關費用

本次培訓費、交通費、住宿費、餐費由參訓人員所在單位承擔。云銅集團代為預訂酒店。

（一）住宿標準

地址：xx省xx市盤龍區(qū)人民東路93號（詳見附件1）

酒店總機：0871-6****

住宿費（標間）：360元/晚/間~390元/晚/間

（二）房間安排

因酒店房間數(shù)量有限，會務組將根據(jù)房間實際統(tǒng)一安排住宿。

（三）餐費標準

早餐由酒店免費提供。午餐、晚餐均為自助餐，餐標為25元/人/餐。

五、其他事宜

（一）本次培訓是公司20xx年計劃班次，由公司研究室承辦。

（二）請務必認真填寫報名回執(zhí)（詳見附件3），以便于會務組安排住宿和接機（站）。接站僅限于xx南站（高鐵站），普通列車?？康膞x站不支持接站；接機將采取相對集中的方式，每隔一小時左右發(fā)車。自行前往云銅集團報到的，請在報名回執(zhí)中注明。報名回執(zhí)請于4月27日17:00前同時發(fā)送到公司研究室和云銅集團聯(lián)系人電子郵箱。

（三）請參訓、參會人員提前安排好工作，學習期間原則上不安排其他工作。

（四）培訓和會議期間xx天氣溫度適中，請參訓、參會人員自行安排著裝。

培訓班的通知怎么發(fā)篇二

各部門同事：

為規(guī)范公司各部門內部培訓，自20xx年10月起，各部門內部培訓需登陸oa 系統(tǒng)填寫《培訓規(guī)劃》、《培訓需求申請單》及《培訓效果反饋表》，人力資源部不再接收紙質文檔。

部門內部培訓必須集中在每月的第2周、第3周進行，人力資源部負責對培訓情況進行抽查，并根據(jù)培訓現(xiàn)場效果及受訓學員提交的《培訓效果反饋表》對各部門培訓進行打分，以作為部門績效考核—培訓考核的成績。未填寫以上三個表格，則視為該部門本月未組織培訓。具體流程如下：

1、填寫《培訓規(guī)劃》：培訓規(guī)劃流程主要用于部門每月培訓計劃的制定與提交、各部門于每月28日之前,在oa 系統(tǒng)提交本部門下一個月的培訓規(guī)劃。請各部門確定一位同事負責提交本部門培訓規(guī)劃（請將提交培訓規(guī)劃的同事名單于9月17日前交到人力資源部劉婷處）。

2、填寫《培訓需求申請單》：請各部門于培訓前3個工作日登陸oa 系統(tǒng)填寫《培訓需求申請單》,《培訓需求申請單》上，請務必填寫組織培訓的具體時間及培訓參與人員，人力資源部將根據(jù)培訓需求申請單發(fā)布培訓公告。

3、填寫《培訓效果反饋表》：培訓反饋流程主要使用于參加了一場培訓后對此次培訓效果進行反饋與提出意見的流程，部門培訓結束后，參訓人員需在培訓結束第2個工作日內登陸oa 系統(tǒng)填寫《培訓效果反饋表》，人力資源部將根據(jù)受訓學員填寫的《培訓效果反饋表》為每位員工建立培訓檔案，不填寫《培訓效果反饋表》則視為無培訓記錄。

人力資源部

培訓班的通知怎么發(fā)篇三

各縣（市、區(qū)）質量技術監(jiān)督局（市場監(jiān)督管理部門）：

為不斷增強食品相關產品監(jiān)管人員依法行政能力、業(yè)務能力和綜合素質，全面提高我市食品相關產品安全監(jiān)管工作質量，市局定于20xx年5月12日集中舉辦一期食品相關產品監(jiān)管人員培訓班?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、培訓時間及地點：

1、培訓時間：20xx年5月12日下午（14時30分開始，請?zhí)崆?0分鐘入場）。

2、培訓地點：市局五樓會議室。

二、參加人員

各縣（市、區(qū)）質量技術監(jiān)督局（市場監(jiān)督管理部門）食品相關產品監(jiān)管人員。

三、培訓內容

1、《食品安全法》及其實施條例、《工業(yè)產品生產許可證管理條例》、《工業(yè)產品生產許可證管理條例實施辦法》等法律法規(guī)及規(guī)章；

2、食品相關產品生產許可有關通則（細則）；

3、《食品接觸材料及制品通用安全要求》（gb 4806.1-20xx）等53項食品安全國家新標準。

四、有關要求

1、各縣（市、區(qū)）質量技術監(jiān)督局（市場監(jiān)督管理部門）至少安排一名食品相關產品監(jiān)管人員參加培訓（故城、棗強、桃城區(qū)和濱湖新區(qū)可根據(jù)情況派員參加）。

2、參加培訓人員務必準時參加。

聯(lián)系人： 電話：