總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。

司法局行政執(zhí)法工作總結(jié)篇一

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)。貫徹落實(shí)《浙江省司法廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范市縣司法行政機(jī)關(guān)法制工作的指導(dǎo)意見》(浙司〔20xx〕188號(hào))對(duì)法制工作隊(duì)伍建設(shè)提出的各項(xiàng)要求，建立了以行政一把手為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室科長為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其日常工作由局辦公室負(fù)責(zé)，并安排專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織、督促全局的依法行政工作，堅(jiān)持每年召開兩次的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，分析研究依法行政工作新情況、新問題。為保證依法行政工作落實(shí)到人，我局按局長與各分管領(lǐng)導(dǎo)、各分管領(lǐng)導(dǎo)與分管業(yè)務(wù)科室責(zé)任人兩個(gè)層面簽訂責(zé)任狀，各業(yè)務(wù)科室定人定崗。同時(shí)實(shí)行工作項(xiàng)目制，項(xiàng)目責(zé)任制，把各項(xiàng)工作以項(xiàng)目形式落到實(shí)際工作中。

二是強(qiáng)化持證上崗工作。根據(jù)《西湖區(qū)司法局關(guān)于加強(qiáng)在職公務(wù)員參加學(xué)歷教育及崗位培訓(xùn)的意見》，把執(zhí)法證考試直接與職務(wù)晉升和任職掛鉤，要求中層干部兩年內(nèi)未取得行政執(zhí)法資格證的，不得擔(dān)任中層崗位，督促所有中層干部持證上崗。組織局機(jī)關(guān)未取得執(zhí)法資格證人員參加省專業(yè)知識(shí)和市綜合法律知識(shí)培訓(xùn)，今年又有8名同志報(bào)名參加省廳執(zhí)法資格證考試，并通過了省專業(yè)法律知識(shí)考試?，F(xiàn)我局共有24名同志獲得了行政執(zhí)法資格證，在全局形成了依法行政的良好氛圍。

三是強(qiáng)化學(xué)法用法工作。定期組織開展執(zhí)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每周機(jī)關(guān)例會(huì)，每月所長例會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)司法行政政策文件精神。堅(jiān)持每季度舉辦一次業(yè)務(wù)講座，由班子成員和業(yè)務(wù)骨干輪流講課，宣講新法新規(guī)，交流心得體會(huì)。專門設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激勵(lì)干部參加國家司法考試、行政執(zhí)法資格考試和在職學(xué)歷教育。

一是梳理職能，明確職責(zé)。做好規(guī)范性文件的集中清理工作，梳理執(zhí)法職權(quán)，申請(qǐng)掛起33項(xiàng)行政處罰事項(xiàng)，取消4項(xiàng)非行政許可審批事項(xiàng)，明確了我局無行政許可審批事項(xiàng)，目前有非行政許可審批事項(xiàng)2項(xiàng)，在區(qū)權(quán)利陽光網(wǎng)、區(qū)行政服務(wù)中心網(wǎng)上平臺(tái)上進(jìn)行數(shù)據(jù)同步和聯(lián)網(wǎng)辦理，并接受區(qū)直紀(jì)工委的監(jiān)督。

二是大力加強(qiáng)區(qū)司法行政法律服務(wù)中心建設(shè)。建成區(qū)司法行政法律服務(wù)中心，整合法律咨詢、法律援助、人民調(diào)解、法制宣傳、社區(qū)矯正、律師公證等多項(xiàng)司法行政機(jī)關(guān)職能，提供“窗口化”、“一站式”的便民法律服務(wù)。今年發(fā)放法律服務(wù)須知等宣傳資料5000余份，接待來電來訪5953人次，為老年人和困難群眾提供上門服務(wù)11次，從源頭上預(yù)防和化解社會(huì)矛盾糾紛，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

一是完善科學(xué)決策與文件審查制度。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和局重大事項(xiàng)行政決策程序規(guī)定等三項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡重大事情必須經(jīng)黨委集體討論，集體決定。明確了局黨委局長辦公會(huì)議、各業(yè)務(wù)工作會(huì)議等的決策事項(xiàng)和程序。對(duì)于規(guī)范性文件的制訂，嚴(yán)格按照區(qū)法制辦的要求，做到提前請(qǐng)示，前置審查備案。

二是暢通政務(wù)公開與監(jiān)督渠道。按信息公開條例，將本單位的執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法權(quán)限、辦事程序、投訴舉報(bào)電話等以及司法行政政務(wù)(服務(wù))事項(xiàng)、工作機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)，在區(qū)政府電子政務(wù)網(wǎng)和門戶網(wǎng)及西湖法治網(wǎng)公開。加強(qiáng)大型活動(dòng)的政務(wù)公開，提前公示大型法制宣傳活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)，擴(kuò)大法制宣傳的影響力，強(qiáng)化法制宣傳效果;加強(qiáng)司法所及法律援助中心(站)等窗口部門的政務(wù)公開，通過信息平臺(tái)及西湖法治網(wǎng)增強(qiáng)辦事透明度，取得社會(huì)公眾的理解和信任。

三是建立投訴處理機(jī)制。全年我局共受理投訴案件2件，分別為黃彬投訴徐建樹律師索要錢財(cái)用于行賄法官案件和省司法廳轉(zhuǎn)我局調(diào)查處理的億維律師事務(wù)所被投訴違規(guī)執(zhí)業(yè)案件。在辦理投訴案件時(shí)，我們嚴(yán)格按照省、市有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理，做到客觀公正、實(shí)事求是、依法依規(guī)，確保投訴查處工作有登記、有受理、有調(diào)查、有答復(fù)、有送達(dá)，給當(dāng)事人一個(gè)滿意的答復(fù)，并要求被投訴的律師和律師事務(wù)所寫出書面整改措施。今年沒有收到對(duì)法律援助異議和對(duì)執(zhí)法人員的投訴。

一是重點(diǎn)完善制度建設(shè)和執(zhí)法文書管理。略

二是重點(diǎn)做好執(zhí)法環(huán)節(jié)工作。略

三是重點(diǎn)做好執(zhí)法監(jiān)督工作。略

四是重點(diǎn)提升社區(qū)矯正隊(duì)伍執(zhí)法能力。略

(一)齊抓共管，努力促進(jìn)律師依法執(zhí)業(yè)

一是堅(jiān)持開展警示教育和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)檢查。結(jié)合相關(guān)的警示教育整頓活動(dòng)，采取各所及個(gè)人自查、檢查小組抽查、座談、走訪法律顧問單位和法院等方式，了解當(dāng)前律師隊(duì)伍和法律服務(wù)過程中存在的問題，聽取各方對(duì)西湖區(qū)法律服務(wù)業(yè)的意見和建議。通過警示教育和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)檢查，律師隊(duì)伍執(zhí)業(yè)責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。二是堅(jiān)持定期對(duì)律師事務(wù)所內(nèi)部管理制度的清理完善工作。針對(duì)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)檢查和平時(shí)工作中暴露出來的問題，從抓律師事務(wù)所內(nèi)部自律管理入手，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)討論、財(cái)務(wù)管理、誠信服務(wù)、質(zhì)量監(jiān)督、投訴處理等一系列制度，分級(jí)分類舉辦律所主任培訓(xùn)班、新進(jìn)人員培訓(xùn)班、律所內(nèi)勤培訓(xùn)班，規(guī)范立案審批、案件辦理、結(jié)案歸檔等各個(gè)環(huán)節(jié)，使各崗位職責(zé)分明，形成完備的內(nèi)部工作準(zhǔn)則體系。三是嚴(yán)格依法規(guī)范管理。加大對(duì)律師事務(wù)所的監(jiān)管力度，開展百分考核活動(dòng)，細(xì)化量化考核指標(biāo)，對(duì)全區(qū)45家事務(wù)所進(jìn)行綜合考評(píng)，全面提升我區(qū)律師事務(wù)所的規(guī)范化管理水平，努力實(shí)現(xiàn)“制度建設(shè)進(jìn)一步完善、管理效能進(jìn)一步發(fā)揮、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高”的預(yù)期目標(biāo)。四是規(guī)范基層法律服務(wù)工作。按照司法部59號(hào)、60號(hào)及省、市有關(guān)規(guī)定，以嚴(yán)格管理、加強(qiáng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)為原則，規(guī)范基層法律服務(wù)工作。各所的規(guī)章制度健全，自律性管理能力有了增強(qiáng)，沒有發(fā)生基層法律服務(wù)工作者違法違規(guī)事件，也沒有發(fā)生亂收費(fèi)等違紀(jì)現(xiàn)象。

(二)固本強(qiáng)基，深入推進(jìn)矛盾糾紛化解

建成區(qū)大調(diào)解工作中心，進(jìn)一步整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解各種資源，在11個(gè)鎮(zhèn)街依托司法所建立了鎮(zhèn)街大調(diào)解工作中心，協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門先后設(shè)立了信訪、勞動(dòng)仲裁、征遷，物業(yè)、交通等9個(gè)行政調(diào)解組織，組建了一支30人的專家調(diào)解員隊(duì)伍，在全區(qū)基本建成大調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)。區(qū)大調(diào)解工作中心成立以來，共指導(dǎo)分流調(diào)處矛盾糾紛13125起，組織協(xié)調(diào)重大矛盾糾紛調(diào)解7起，其中人民調(diào)解5969起，行政調(diào)解103起，司法調(diào)解5225起，勞動(dòng)仲裁調(diào)解708起，為維護(hù)全區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。貫徹實(shí)施《杭州市人民調(diào)解條例》，嚴(yán)格按照規(guī)定建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)管理全區(qū)人民調(diào)解工作。在調(diào)解員的組合選聘中，發(fā)揮自治優(yōu)勢(shì)，由各調(diào)委會(huì)負(fù)責(zé)聘任，實(shí)行持證上崗制度，不能以行政機(jī)關(guān)和其工作人員相替代。配合市局人民調(diào)解文書規(guī)范對(duì)口檢查活動(dòng)，制作統(tǒng)一的調(diào)解文書范本，下發(fā)給各個(gè)司法所，明確人民調(diào)解文書格式要求。要求各司法所開展調(diào)解文書的檢查，提高調(diào)解文書質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)調(diào)解文書的規(guī)范化、統(tǒng)一化，促進(jìn)了全區(qū)人民調(diào)解工作水平和質(zhì)量的提高。

(三)夯實(shí)基礎(chǔ)，規(guī)范延伸法律援助工作

加強(qiáng)法律援助案件的非行政許可審批，今年區(qū)法律援助中心共受理援助案件558件，解答法律咨詢7305人次，解決各類糾紛270件，收到錦旗13面，無一起投訴，群眾滿意率達(dá)100%。在法律援助案件咨詢工作中，援助中心嚴(yán)格按照要求對(duì)每位來電來訪咨詢案件登錄入法律援助信息系統(tǒng)，對(duì)辦理的法律援助案件，采用滿意表調(diào)查、現(xiàn)場旁聽、跟蹤檢查，實(shí)行質(zhì)量評(píng)估。通過對(duì)辦案情況的全程監(jiān)控和反饋，確保法律援助工作質(zhì)量和社會(huì)效果。由于制度落實(shí)到位，監(jiān)督措施到位，未發(fā)生過承辦人員辦私案和違法辦案的現(xiàn)象，我區(qū)法律援助工作一直保持了零投訴。

今年以來，我局依法行政工作雖然取得了比較明顯進(jìn)步，但與省廳、市局和區(qū)法制辦對(duì)新形勢(shì)下推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的要求還有差距，與人民群眾對(duì)政府機(jī)關(guān)依法行政工作的要求還有一定的距離。明年我局依法行政工作要在以下幾個(gè)方面有所突破：一是圍繞中心，服務(wù)大局，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作舉措，切實(shí)提高依法行政的能力和水平;二是進(jìn)一步探索完善依法行政制度建設(shè)。研究社區(qū)矯正執(zhí)法責(zé)任追究機(jī)制建設(shè)，完善社區(qū)矯正執(zhí)法監(jiān)督工作配套制度，推動(dòng)社區(qū)矯正內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制的落實(shí)。三是注重依法行政培訓(xùn)和教育，采取專門培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等形式，加大對(duì)新進(jìn)執(zhí)法人員、基層一線執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的行政執(zhí)法隊(duì)伍。

司法局行政執(zhí)法工作總結(jié)篇二

20xx年，區(qū)司法局依法行政工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨的十八大精神為指引，緊緊圍繞區(qū)黨委政府中心工作，深入開展“學(xué)習(xí)貫徹十八大，爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動(dòng)，著力提高執(zhí)法質(zhì)量，有力推進(jìn)了依法行政進(jìn)程。

為落實(shí)黨的十八大精神，我們?cè)谶M(jìn)一步完善原有制度的基礎(chǔ)上，建立制度管理運(yùn)行模式，形成一種治局、管人、管事新機(jī)制。一是強(qiáng)化人員素質(zhì)。樹立執(zhí)法理念，提高干部職工腦力反應(yīng)和行動(dòng)行為能力，通過遵章守制，迅速掌握工作制度要求，達(dá)到參與活動(dòng)有序，工作運(yùn)轉(zhuǎn)快捷高效，落實(shí)決策有力，效率結(jié)果明顯。二是增強(qiáng)工作責(zé)任心。以手續(xù)簡化，服務(wù)到位，群眾滿意作為工作成效標(biāo)準(zhǔn)，要求干警增強(qiáng)遵守法律、制度意識(shí)，承擔(dān)工作責(zé)任和履行義務(wù)的自覺性，執(zhí)行力得到進(jìn)一步強(qiáng)化，達(dá)到了工作效率提高。三是提高工作效能。用制度規(guī)范程序，形成縱向檢查督辦到底，達(dá)到了節(jié)約行政成本，提高執(zhí)法質(zhì)量目的。四是強(qiáng)化政務(wù)透明度。用制度規(guī)范工作，通過公開程序，使干部職工工作有壓力、有動(dòng)力、有干勁，形成政務(wù)公開透明、干警一心為民干事的綜合效應(yīng)，達(dá)到人性化服務(wù)。五是確保政令暢通。建立檢查督辦制度，通過把崗位責(zé)任、年初工作目標(biāo)和平時(shí)工作安排檢查作為督辦手段，達(dá)到各項(xiàng)政令暢通無阻。

始終把提高執(zhí)法質(zhì)量做為工作重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范建設(shè)，提升執(zhí)法公信力。一是提高履職能力。把司法行政工作和每個(gè)干警行使權(quán)力、履行職責(zé)、執(zhí)法辦案全部活動(dòng)都置于監(jiān)督之下，各項(xiàng)執(zhí)法依據(jù)、程序、執(zhí)法內(nèi)容都實(shí)行陽光操作。二是端正工作作風(fēng)。提高干警工作質(zhì)量和辦事效率，重點(diǎn)抓學(xué)習(xí)，以自學(xué)為主、集中學(xué)為輔，結(jié)合工作實(shí)際開展法律法規(guī)和司法行政業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，組織全體干部職工開展了一次司法行政法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)測試，以確保公正執(zhí)法。三是建立長效機(jī)制。成立以局黨組書記、局長為組長，分管法制工作副局長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的全區(qū)司法行政系統(tǒng)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo);同時(shí)完善責(zé)任機(jī)制和長效監(jiān)督機(jī)制，制定《神農(nóng)架區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)督一覽表》和《神農(nóng)架區(qū)司法行政機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督檢查工作流程》，完善責(zé)任范圍，形成執(zhí)法人員培訓(xùn)、調(diào)整、違規(guī)等實(shí)行備案制;規(guī)范性文件、建章立制、行政許可實(shí)行備案制;規(guī)范性文件、制度實(shí)行審查制，以此保證執(zhí)法工作質(zhì)量，提高執(zhí)法人員工作能力。四是強(qiáng)化督辦檢查。在監(jiān)管工作中實(shí)行檢查與督導(dǎo)并舉，對(duì)執(zhí)法科室依法行政工作實(shí)施多層次督管機(jī)制進(jìn)行嚴(yán)格檢查考評(píng)，即科室對(duì)管理單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科室執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督管理;法制工作部門對(duì)執(zhí)法科室檢查指導(dǎo);紀(jì)檢組對(duì)全局執(zhí)行法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督，局案卷評(píng)查工作小組先后對(duì)法律援助、律公卷宗進(jìn)行評(píng)查。通過案卷評(píng)查，對(duì)存在程序不規(guī)范、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等問題進(jìn)行了整改，確保了執(zhí)法質(zhì)量的提高。

圍繞規(guī)范基層執(zhí)法工作，司法局結(jié)合“學(xué)創(chuàng)”等活動(dòng)，深入開展調(diào)查研究，尋找解決問題的良策，解決司法行政基層執(zhí)法工作中面臨的許多新情況、新問題。一是注重新思路。提高對(duì)調(diào)研工作的認(rèn)識(shí)，從思想上把握發(fā)展的新思路，明確了社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作和文風(fēng)建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)作為調(diào)研課題，并通過開展調(diào)研，分析研究事關(guān)司法行政進(jìn)一步發(fā)展的各項(xiàng)工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)，促進(jìn)司法行政工作的快速發(fā)展。二是注重新內(nèi)容。圍繞司法行政新一年工作重點(diǎn)，就基層執(zhí)法進(jìn)行調(diào)研，通過對(duì)執(zhí)法檔案、質(zhì)量考評(píng)、基層執(zhí)法人員依法履行職責(zé)和行使職權(quán)的行為，以及監(jiān)督檢查調(diào)查研究，以此為神農(nóng)架經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供法治決策依據(jù)。三是注重新課題。要求深入分析司法行政實(shí)踐中遇到的新情況、新問題，有效應(yīng)對(duì)人民群眾日益增長的需求，把單純完成調(diào)研任務(wù)，變抓主要矛盾傾向，使調(diào)研課題更具有前瞻性、針對(duì)性、真實(shí)性、科學(xué)性和時(shí)效性。

下一步司法局將進(jìn)一步提高執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平，規(guī)范行政執(zhí)法程序，不斷完善行政執(zhí)法責(zé)任監(jiān)督體系，強(qiáng)化執(zhí)法人員服務(wù)民生意識(shí)，營造運(yùn)用法律法規(guī)規(guī)范行政行為的法制環(huán)境。

司法局行政執(zhí)法工作總結(jié)篇三

今年來，區(qū)司法局按照區(qū)法制辦的總體要求，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》，積極推進(jìn)司法行政工作向依法決策、依法管理、依法運(yùn)行轉(zhuǎn)變，提高依法行政能力，促進(jìn)司法行政事業(yè)的健康發(fā)展，使司法行政工作在法治建設(shè)中發(fā)揮更大的積極作用。

一是明確任務(wù)分工。全局上下高度重視依法行政工作，行政執(zhí)法責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究處理行政執(zhí)法中的重要問題，監(jiān)督指導(dǎo)全區(qū)司法行政系統(tǒng)推行行政執(zhí)法責(zé)任制工作。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。建立了依法行政培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃，制定了依法行政培訓(xùn)實(shí)施意見，按照實(shí)施意見的要求，認(rèn)真抓好《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》等的學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，按要求參加上級(jí)部門組織的各類會(huì)議和培訓(xùn)，及時(shí)完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)，認(rèn)真組織人員參加行政執(zhí)法培訓(xùn)和考核。深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作職能，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，健全并落實(shí)依法行政和行政執(zhí)法各項(xiàng)管理制度。三是定期組織檢查。充分利用執(zhí)法人員自身法律優(yōu)勢(shì)，定期組織開展對(duì)法律服務(wù)有關(guān)案卷檢查，及時(shí)督促業(yè)務(wù)科室完善有關(guān)臺(tái)帳檔案。

一是確認(rèn)執(zhí)法主體。嚴(yán)格按照《行政執(zhí)法》的規(guī)定清理實(shí)施行政執(zhí)法的主體，避免在行政執(zhí)法中出現(xiàn)的執(zhí)法責(zé)任不明、執(zhí)法關(guān)系不順、執(zhí)法主體較亂的現(xiàn)象。二是理順執(zhí)法依據(jù)。各職能科室根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，列出本科室負(fù)責(zé)執(zhí)行的法律、法規(guī)、規(guī)章，明確具體的法定權(quán)利和義務(wù)，理順執(zhí)法關(guān)系，依法承擔(dān)起執(zhí)法責(zé)任。對(duì)共同負(fù)責(zé)或協(xié)同執(zhí)行的行政行為，按分解執(zhí)法責(zé)任的主次職責(zé)，既相互配合，又各司其職、各盡其能。三是確定執(zhí)法職權(quán)。堅(jiān)持權(quán)責(zé)一致原則，建立以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任為核心的執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)行執(zhí)法任務(wù)的量化和分解，確定每個(gè)執(zhí)法主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)法科室和執(zhí)法崗位執(zhí)法人員的執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序和執(zhí)法責(zé)任。通過分解，達(dá)到把法律規(guī)定的執(zhí)法任務(wù)一條不漏地落實(shí)到具體的執(zhí)法人員和執(zhí)法崗位。四是遵守執(zhí)法程序。制定秉公執(zhí)法、文明服務(wù)的保障措施。按照《行政執(zhí)法》的規(guī)定，堅(jiān)持持證上崗，嚴(yán)格證件管理，持證上崗，各執(zhí)法崗位能通力合作，表現(xiàn)出良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和積極向上的工作狀態(tài)。

一是實(shí)施行政執(zhí)法公示制度。司法行政的執(zhí)法活動(dòng)實(shí)行“公開辦事規(guī)定，公開辦事程序，公布辦事結(jié)果”的制度，將依法行使的行政職能，以各種形式向社會(huì)公開公示，做到辦事權(quán)限公示、辦事程序公示、工作時(shí)限公示、工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量公示、違法責(zé)任追究公示、社會(huì)監(jiān)督渠道公示。二是推進(jìn)執(zhí)法考核評(píng)議制度。把依法行政和勤政廉政建設(shè)結(jié)合起來，建立健全以辦事效率、辦案質(zhì)量、執(zhí)法效果、履行職責(zé)、廉政監(jiān)督等為主要內(nèi)容的考核評(píng)議制度。定期請(qǐng)基層單位和服務(wù)對(duì)象進(jìn)行評(píng)議，廣泛了解群眾呼聲，掌握行政執(zhí)法工作存在的問題。三是建立違法責(zé)任追究制度。對(duì)局機(jī)關(guān)工作人員實(shí)施的違法具體行政行為，將依照法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

一是加強(qiáng)律師事務(wù)所指導(dǎo)檢查。深入各法律服務(wù)所，對(duì)基層法律服務(wù)所和基層法律服務(wù)工作者的誠信執(zhí)業(yè)、文明服務(wù)、內(nèi)部管理工作等情況進(jìn)行檢查，督促基層法律服務(wù)所和基層法律服務(wù)工作者嚴(yán)格執(zhí)行“三統(tǒng)一”等有關(guān)規(guī)定，做好法律服務(wù)所、法律服務(wù)工作者的年度檢查、年度注冊(cè)等有關(guān)工作。制定下發(fā)《企業(yè)“法律體檢”專項(xiàng)行動(dòng)方案》，充分發(fā)揮法律服務(wù)工作者的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，從法律視角幫助企業(yè)進(jìn)行“體檢”，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。圍繞當(dāng)前全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，提供有針對(duì)性的法律服務(wù)，做好擔(dān)任各部門的法律顧問工作，目前全區(qū)各部門都已實(shí)行“一單位一顧問”制度，覆蓋面達(dá)100%。

二是加強(qiáng)法律援助工作監(jiān)督管理。建立法律援助經(jīng)費(fèi)保障體系，積極爭取區(qū)政府對(duì)法律援助的工作支持，對(duì)法律援助辦案?？钸M(jìn)行監(jiān)督，對(duì)內(nèi)部管理多次進(jìn)行檢查，對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)考核，聘請(qǐng)專職律師辦理法律援助案件，對(duì)成績突出的法律援助工作人員進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)。繼續(xù)派遣律師深入民生工作站擴(kuò)大法律援助，以進(jìn)一步提高法律援助社會(huì)知曉率。1-11月份法援共辦理案件843件。

三是加強(qiáng)矛盾糾紛化解工作。緊緊圍繞全區(qū)社會(huì)穩(wěn)定工作，深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解，按照“排查得早、發(fā)現(xiàn)得了、控制得住、解決得好”的工作要求，全覆蓋、全方位地開展矛盾糾紛排查化解工作。今年共受理糾紛6314件，調(diào)成6307件，調(diào)解成功率99.8%，沒有出現(xiàn)因調(diào)解不及時(shí)或調(diào)解不當(dāng)引起激化和民轉(zhuǎn)刑案件。深入開展了陳年積案清理化解攻堅(jiān)戰(zhàn)、校園周邊區(qū)域矛盾糾紛大排查等專項(xiàng)行動(dòng)，有效維護(hù)了地方穩(wěn)定，充分發(fā)揮了人民調(diào)解“第一道防線”的作用。四是加強(qiáng)權(quán)利運(yùn)行政務(wù)公開。進(jìn)一步完善了《區(qū)司法局政務(wù)公開制度》，結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)一步明確了政務(wù)公開的具體內(nèi)容和責(zé)任科室分工，做到了分工合理、責(zé)任明確，推動(dòng)和保障了政務(wù)公開各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)。建立陽光黨務(wù)公開欄，依托區(qū)政府網(wǎng)站和“普法網(wǎng)”及時(shí)公布工作動(dòng)態(tài)和履行職能情況，并收集群眾對(duì)公開、公示內(nèi)容提出的意見和建議，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)后答復(fù)群眾，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

司法局行政執(zhí)法工作總結(jié)篇四

20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的有力指導(dǎo)下，我局深入學(xué)習(xí)貫徹黨十九大精神，進(jìn)一步落實(shí)省市關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見，建立健全各項(xiàng)制度，深化完善司法行政“最多跑一次”，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督管理力度，規(guī)范具體執(zhí)法行為，全面推進(jìn)依法行政各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

一是建立依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照《加強(qiáng)和規(guī)范市縣司法行政機(jī)關(guān)法制工作的指導(dǎo)意見》對(duì)法制工作隊(duì)伍建設(shè)提出的各項(xiàng)要求，建立了以一把手為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室科長為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其日常工作由局辦公室負(fù)責(zé)，并安排法制工作小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織全局的依法行政工作。同時(shí)實(shí)行工作責(zé)任制，把各項(xiàng)工作責(zé)任落到實(shí)際工作中。

二是強(qiáng)化持證上崗工作。根據(jù)省市要求，組織局機(jī)關(guān)7名公務(wù)員參加市綜合法律知識(shí)培訓(xùn)，并全部通過了行政執(zhí)法考試，及時(shí)對(duì)4名執(zhí)法證到期人員換證，目前我局共有25名同志獲得了行政執(zhí)法資格證，全局執(zhí)法隊(duì)伍力量進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是強(qiáng)化學(xué)法用法工作。定期組織開展執(zhí)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持在機(jī)關(guān)例會(huì)，所長培訓(xùn)會(huì)上，傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)司法行政政策文件精神。舉辦業(yè)務(wù)講座，由班子成員和業(yè)務(wù)骨干輪流講課，宣講新法新規(guī)，交流心得體會(huì)。鼓勵(lì)全局干部參加國家司法考試、行政執(zhí)法資格考試和在職學(xué)歷教育。

一是梳理“最多跑一次”清單。認(rèn)真組織研究，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，全面梳理出司法行政公共法律服務(wù)事項(xiàng)和“最多跑一次”事項(xiàng)。目前梳理“最多跑一次”事項(xiàng)2項(xiàng)，公共服務(wù)事項(xiàng)9項(xiàng)，并通過發(fā)放辦事指南、一次性告知等舉措，加快完善辦事指引功能，提高工作效率。

二是規(guī)范公共法律服務(wù)中心建設(shè)。加強(qiáng)與矯正、法援、宣教、基層等各科室之間整合與銜接，做好法律服務(wù)中心接待、分流、統(tǒng)計(jì)等平臺(tái)日常運(yùn)行，落實(shí)律師值班法律服務(wù)咨詢、法律援助工作。完善工作人員公示牌，增添法律服務(wù)宣傳資料，打造整潔有序的服務(wù)場所。20xx年發(fā)放法律服務(wù)須知等宣傳資料2100余份，接待來電來訪1226余人次，為婦女、未成年人提供提供服務(wù)77次，從源頭上預(yù)防和化解社會(huì)矛盾糾紛，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。建成的公共法律服務(wù)網(wǎng)提供對(duì)外宣傳窗口，落實(shí)“12348”法律服務(wù)熱線、“網(wǎng)上法律援助申請(qǐng)”、“網(wǎng)上法律咨詢”、“互聯(lián)網(wǎng)+法律服務(wù)”，通過線上線下的互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)延時(shí)服務(wù)、錯(cuò)時(shí)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù)等，進(jìn)一步拓寬法律服務(wù)范圍。

三是加強(qiáng)網(wǎng)上行政執(zhí)法運(yùn)行管理。落實(shí)浙江省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)行政處罰事項(xiàng)實(shí)施工作，將行政處罰依據(jù)、執(zhí)法人員、處罰審批程序、處罰結(jié)果辦理納入行政處罰信息系統(tǒng)入庫和公開，目前入庫行政處罰1項(xiàng)。

一是完善科學(xué)決策與文件審查制度。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和局重大事項(xiàng)行政決策程序規(guī)定等三項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡重大事情必須經(jīng)黨組集體討論，集體決定。明確了局長辦公會(huì)議、各業(yè)務(wù)工作會(huì)議等的決策事項(xiàng)和程序。對(duì)于規(guī)范性文件的制訂，將嚴(yán)格按照制訂的要求，做到提前請(qǐng)示，前置審查備案。

二是暢通政務(wù)公開與監(jiān)督渠道。積極開展政務(wù)地理信息采集工作，將全區(qū)各司法所、法律援助中心(站)、調(diào)解委員會(huì)的經(jīng)緯度、聯(lián)系電話詳細(xì)采集、公開，方便群眾網(wǎng)上查詢。加強(qiáng)大型活動(dòng)的公開，提前公示大型法制宣傳活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)，擴(kuò)大法制宣傳的影響力，強(qiáng)化法制宣傳效果;加強(qiáng)司法所及法律援助中心(站)等窗口部門的政務(wù)公開，通過信息平臺(tái)及增強(qiáng)辦事透明度，取得社會(huì)公眾的理解和信任。截止10月份，我局未收到相關(guān)的投訴。

三是強(qiáng)化執(zhí)法事前和事后監(jiān)督機(jī)制。建立完善“雙隨機(jī)一公開”機(jī)制，擬定了《衢江區(qū)司法局“雙隨機(jī)一公開”事項(xiàng)實(shí)施細(xì)則》，截至目前，檢查組隨機(jī)抽選3名執(zhí)法人員對(duì)2家律師事務(wù)所進(jìn)行檢查，根據(jù)《浙江省法律服務(wù)機(jī)構(gòu)“雙隨機(jī)”抽查記錄表》、《浙江省法律服務(wù)人員“雙隨機(jī)”抽查記錄表》，統(tǒng)一檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查內(nèi)容和要求，采取實(shí)地檢查和書面檢查相結(jié)合的方式，從抽查的情況來看，存在一些問題，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)場予以指出，要求限期糾正，并將檢查情況予以記錄，進(jìn)一步切實(shí)提升行政執(zhí)法事中、事后監(jiān)管力度，提高監(jiān)管效能。

一是規(guī)范矯正執(zhí)法工作。認(rèn)真做好各項(xiàng)執(zhí)法工作。以護(hù)航十九大活動(dòng)為契機(jī)，年初開始，聯(lián)合區(qū)委紀(jì)檢巡視組、區(qū)檢察院等部門，開展以社區(qū)矯正制度執(zhí)行、工作銜接、監(jiān)督管理、收監(jiān)執(zhí)行等為重點(diǎn)督查整治，全面監(jiān)督查找給予社區(qū)服刑人員警告，治安管理處罰、撤銷緩刑、撤銷假釋、收監(jiān)執(zhí)行、減刑、假釋等7類案件和社區(qū)矯正10項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)，對(duì)適用法律是否準(zhǔn)確，執(zhí)法程序是否完善、執(zhí)法文書是否規(guī)范，是否存在弄虛作假、證據(jù)不足、越權(quán)審批、程序不嚴(yán)、辦人情案關(guān)系案等違規(guī)違紀(jì)行為。通過建立對(duì)矯正執(zhí)法案件的核審、合議制度，法制小組直接參與到執(zhí)法一線工作中去，變事后監(jiān)督為主為事中指導(dǎo)為主，變被動(dòng)指導(dǎo)為主動(dòng)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)督關(guān)口前移，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正日常執(zhí)法辦案活動(dòng)中的失誤和偏差，努力把問題解決在初始狀態(tài)，20xx年辦理審前社會(huì)調(diào)查161件，警告執(zhí)法案件41起，提請(qǐng)收監(jiān)執(zhí)行8起，均嚴(yán)格依據(jù)法定程序進(jìn)行，案卷規(guī)范。

二是嚴(yán)格依法規(guī)范管理法律服務(wù)行業(yè)。加大對(duì)律師事務(wù)所的監(jiān)管力度，開展百分百考核活動(dòng)，細(xì)化量化考核指標(biāo)，對(duì)全區(qū)5家事務(wù)所進(jìn)行綜合考評(píng)，全面提升我區(qū)律師事務(wù)所的規(guī)范化管理水平，努力實(shí)現(xiàn)“制度建設(shè)進(jìn)一步完善、管理效能進(jìn)一步發(fā)揮、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高”的預(yù)期目標(biāo)。規(guī)范基層法律服務(wù)工作。按照司法部及省、市有關(guān)規(guī)定，以嚴(yán)格管理、加強(qiáng)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)為原則，規(guī)范基層法律服務(wù)工作。各所的規(guī)章制度健全，自律性管理能力有了增強(qiáng)，沒有發(fā)生基層法律服務(wù)工作者違法違規(guī)事件，也沒有發(fā)生亂收費(fèi)等違紀(jì)現(xiàn)象。

今年以來，我局依法行政工作雖然取得了比較明顯進(jìn)步，但與省廳、市局和區(qū)法制辦對(duì)新形勢(shì)下推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的要求還有差距，與人民群眾對(duì)政府機(jī)關(guān)依法行政工作的要求還有一定的距離。20xx年我局依法行政工作要在以下幾個(gè)方面有所突破：一是圍繞中心，服務(wù)大局，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作舉措，切實(shí)提高依法行政的能力和水平;二是進(jìn)一步探索完善依法行政制度建設(shè)。研究社區(qū)矯正執(zhí)法責(zé)任追究機(jī)制建設(shè)，完善社區(qū)矯正執(zhí)法監(jiān)督工作配套制度，推動(dòng)社區(qū)矯正內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制的落實(shí)。三是注重依法行政培訓(xùn)和教育，采取專門培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等形式，加大對(duì)新進(jìn)執(zhí)法人員、基層一線執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的行政執(zhí)法隊(duì)伍。