在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上1
武警部隊擔負繁重的執(zhí)勤處突反恐維穩(wěn)任務，天天執(zhí)勤、隨時處突。對廣大官兵而言，忠誠不僅是最可靠的品質(zhì)，而且是一種本事和能力。
郭沫若有句話說得好：“稱職的小螺絲釘比不稱職的大車輪，應該得到更高的評價。”忠誠于黨之所以可貴，就在于廣大官兵把這種品質(zhì)貫穿于一言一行、落實在一崗一職。離開崗位職責、日常實踐談忠誠，忠誠就會成為空中樓閣、空頭表態(tài)，難以落到實處。只有把忠誠鐫刻在神圣的崗位上，盡心履本職之責，潛心思強軍之夢，專心謀打贏之策，才能真正在踐行強軍目標征程中書寫忠誠、展現(xiàn)忠誠。
忠誠源于熱愛、源于信仰。把忠誠鐫刻在神圣崗位上，必須熱愛事業(yè)、熱愛崗位、熱愛本職，始終保持堅定的信仰和奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。無論在什么崗位、遇到什么情況，都要有一種“工作沒干好寢食不安、任務沒完成夜不能寐、工作出差錯心中愧疚”的職業(yè)操守，有一種“困難面前不低頭、艱險面前不退縮、重任面前不懈怠”的精神頭。要把崗位當事業(yè)，盡職盡責，份內(nèi)之事盡力干好，份外之事主動承擔，自覺為黨分憂、為民造福，有所建樹、有所成就，使忠誠在本職崗位上得到完美體現(xiàn)。
“天地生人，有一人當有一人之業(yè);人生在世，生一日當盡一日之勤。”把忠誠鐫刻在神圣崗位上，就必須肩負起當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的重大責任，忠實履行好執(zhí)勤處突反恐的崗位職責，在完成任務中彰顯忠誠、體現(xiàn)價值。要盡好推進部隊建設之責，堅持精雕細刻、精益求精，不干則已、干就干好，就是一個麻袋也要繡出花來。要盡好培養(yǎng)教育官兵之責，把提高官兵綜合素質(zhì)作為最經(jīng)常最基礎的工作，使官兵不僅有過硬的軍事技能、嚴明的組織紀律，而且具備正確的價值追求、高尚的道德情操和健康的人格心智，激發(fā)廣大官兵的工作干勁，增強部隊凝聚力戰(zhàn)斗力。
古往今來，凡事成于真、興于實，敗于虛、毀于假。把忠誠鐫刻在神圣崗位上，就必須大力弘揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。要有甘坐冷板凳的境界，不爭彩頭、不趕浪頭、不出風頭，默默無聞做工作，扎扎實實打基礎;要有精衛(wèi)填海、愚公移山的決心，既要有一年抓幾件事的魄力，更要有幾年干一件事的恒心，善始善終、善做善成。要有“功成不必在己任”、“一張藍圖繪到底”的胸懷，一茬接著一茬干，聚精會神干好那些雖出不了名、掛不上號，但基層需要、官兵期盼的事，干好那些雖然周期長、見效慢，但有利于打基礎、管長遠的事，干好那些雖然費勁大、落實難，但對部隊全面建設有益的事。
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上2
根據(jù)安排，由我講一次微黨課，今天想與大家分享的主題是：忠誠崗位。不妥的地方，請大家指正。
一、忠誠不是喊口號，是實實在在在崗位上的體現(xiàn)
喊破嗓子不如干出樣子。大家回想一下：我們的初心使命，我們的忠誠與擔當。
首先想一想我們的誓言。上級一聲令下，多少黨員毫不猶豫的聽指揮、守紀律，涌現(xiàn)出許多感人畫面，這里面有父母的期盼、有愛人的不舍、有孩子的憧憬，為什么能舍，因為我們是黨員。
當祖國需要、當使命召喚，我們可以犧牲我們的所有、甚至生命?？梢哉f，黨員的地位是在報國中確立的，形象是在奉獻中展示的，事業(yè)是在進取中成就的。我們不能忘記入黨時的誓言，常懷為民之心，常思愛民之責，始終認清肩上的重任，始終保持入黨時的那么一股勁，那么一種工作熱情，那么一種拼命精神，以時不我待、只爭朝夕的狀態(tài)干實事、謀發(fā)展。
再想想我們的政治身份。在座的都是黨員，都是黨領(lǐng)導下的一份子。舉一例子，原央視主持人畢福劍在與朋友聚會的酒桌上，清唱了《智取威虎山》中的片段，使用了羞辱性詞語，造成極壞的社會影響。作為一名曾服役7年的老兵、共產(chǎn)黨員和公眾人物，用羞辱的語言取笑人民領(lǐng)袖和英雄，忠誠何在?
在我們的實際工作中，這樣的情況也有：有的同志學習教育能躲則躲、對上級決策品頭論足、對領(lǐng)導教誨不以為然，總認為組織欠他太多、領(lǐng)導對不起他;有的年輕同志，暮氣很重，工作能混則混，任務能推就推，考核能躲則躲，個人愿望一旦實現(xiàn)就滿面春風，稍不順心就牢騷滿腹，耍脾氣鬧意見。這些，都需要增強黨性、忠誠于黨。習近平總書記曾多次強調(diào)，理想信念“是共產(chǎn)黨人的精神之‘鈣’”、“安身立命之本”。作為一名黨員，就應該做到表里如一、言行一致，無論是在組織監(jiān)督的視線以內(nèi)、還是之外，都應該慎言、慎行，切實從思想根子里扎緊籬笆。
最后再想一想我們肩上的責任。責任是什么?責任是要求、是擔子，是在長期工作實踐中培養(yǎng)起來的一種自覺行動。
習近平總書記曾指出，要塑造政治工作威信，威信從何而來?答案就是從實干中來。組織給予了我們發(fā)揮聰明才智的崗位平臺，我們理應懷著敬畏之情、感恩之心，以“唯恐有負重托”的使命感、責任感，兢兢業(yè)業(yè)地干好自己的本職工作。
二、認清我們當前的工作狀態(tài)
從當前的工作狀況看，總體是好的，絕大多數(shù)同志盡心盡職，不圖名利，作出了貢獻。但實事求是的講，一些同志的事業(yè)觀還存在弱項，表現(xiàn)為：
學習提高的勁頭不足。有的思想不敏銳，對上級的指示要求，特別是習近平總書記系列新思想、新觀點、新論述，跟蹤掌握、學習領(lǐng)會不夠;有的學習不夠主動，被動學得多、主動學得少，用時學得多，閑時學得少，甚至把學習當成了任務、有了負擔;有的學習成果向工作轉(zhuǎn)化運用的不夠，學用“兩張皮”，干中學、學中干的門道還沒有摸著。
工作落實的標準不高。有的掌握情況粗，對上級的意圖理解不透，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)把握不準，對本級情況掌握不細，說起來頭頭是道，但經(jīng)不起深究細問;有的具體落實粗，工作大而化之，敷衍了事，滿足于能干多少就干多少，干成啥樣是啥樣;有的檢查指導粗，滿足于工作“過得去”，把起點降在“能應付”的程度，不關(guān)注細節(jié)問題，不善于具體指導，領(lǐng)導安排什么干什么，主動出思想、提建議不多。
主動擔當?shù)木Σ粔?。有的同志不愿意辛苦付出，工作簡單的、容易的、出彩的爭著辦，遇到復雜的、棘手的就犯難;有的同志工作能將就就將就，能應付就應付，不是首先從自身找原因;有的缺乏正視問題的勇氣，碰到一點阻力或是受到一點點挫折，不是矛盾上交、繞道而行，就是灰心喪氣、萎靡不振。
以上這些，在我們大家身上都或多或少有所體現(xiàn)，究其原因，其根本就是我們的敬業(yè)精神不強，對工作缺乏激情。
三、始終堅守愛崗敬業(yè)的責任操守
愛崗敬業(yè)，說起來容易，做起來難。愛崗，就是要熱愛自己的工作崗位，熱愛自己的本職工作;敬業(yè)，就是要以極端負責的態(tài)度對待自己的工作。個人理解，愛崗敬業(yè)，必須具備以下三個方面素質(zhì)：
一是“打鐵自身硬”的底氣。敬業(yè)需要毅力，更需要能力，沒有過硬的能力素質(zhì)，敬業(yè)只能是一句空話。毛主席曾告誡全黨，我們隊伍里有一種恐慌，不是經(jīng)濟恐慌，也不是政治恐慌，而是本領(lǐng)恐慌。打鐵還需自身硬，有了能力才會有底氣、有信心、有動力。我們每位同志，能力素質(zhì)與崗位要求都或多或少有所距離，只有踏踏實實長本事、強內(nèi)功，補足敢于擔當?shù)木裰?ldquo;鈣”、修煉能干會干的過硬內(nèi)功、鍛造履職盡責的看家本領(lǐng)，才能獲取擔當?shù)?ldquo;金鑰匙”，補齊思想滯后、能力欠缺、本領(lǐng)恐慌的短板，成為辦事有想法、處事有章法、遇事有辦法的明白人。
二是“敢啃硬骨頭”的勇氣。敬業(yè)需要擔當。衡量敬業(yè)與否，最直接的就是看其能不能擔當，敢不敢擔當。焦裕祿同志在蘭考縣當書記時，相當一部分基層干部因饑餓而危及身體健康，為了保存干部力量，他“冒”受處分、被免職的風險，為基層干部買了一批“救命糧”。當上級為這件事追查責任時，他毫不推卸地承擔了全部責任。后來，上級得知了此事的來龍去脈，對焦裕祿同志為人民、為事業(yè)敢于承擔風險的膽識表示由衷的敬佩。我們在座的每位同志，工作中難免會遇到矛盾和困難，出現(xiàn)一些問題或失誤，但我們更應該有迎難而上、知難而進的進取精神，做到不退縮、不繞道、不低頭，在工作實踐中歷練敢涉險灘、敢啃硬骨頭的精神品質(zhì)。
三是“一錘一錘敲”的銳氣。習近平總書記曾指出“釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是一錘一錘接著敲，才能把釘子釘實釘牢”。法國馬賽有一名警官，為緝捕一名殺害女童的罪犯，查了十幾米高的文件和檔案，打了30多萬次電話，行程長達80萬公里，足跡踏遍四大洲，經(jīng)過52年漫長的追捕，終于將罪犯捉拿歸案。這時，他已73歲高齡。有人問他，這樣做值嗎?他回答道：“一個人一生只要堅持干好一件事，這輩子就沒有白過”。當前，公司正處最艱難沖關(guān)時刻，需要大家齊心協(xié)力、共克時艱，我們要有幾年抓成一件事的韌勁，一步一個腳印抓定力，把自己鉚在崗位上，以咬定青山不放松的銳氣，笑迎每一個困難、解決每一個問題，這樣才是真負責，才是真敬業(yè)。
四、始終保持愛崗敬業(yè)的精神狀態(tài)
當前，面臨復雜嚴峻的斗爭考驗，大家只有不斷提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)，從現(xiàn)在做起、從崗位抓起，在其位、謀其政、盡其責、干其事，才能真正成為愛崗盡責的敬業(yè)人。
一要有一顆酷愛本職的癡心。鄧小平同志曾指出：“世界上事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。”事業(yè)都是干出來的，優(yōu)秀的人才也是干出來的。只有真情實意地熱愛自己的工作，才能始終保持昂揚向上的工作態(tài)度，投入自己全部精力、才華和心血，在本職崗位上實現(xiàn)自我價值。三句話我們一起共勉。
崗位需熱愛，工作有動力。我們都有這樣的體會，如果是自愿的工作，盡管很累，但我們還感到心情愉快，覺得是一種享受;如果是強迫的，就會感到苦不堪言，把它當作一種苦差事來應付。全國檔案戰(zhàn)線的時代楷模——解放軍檔案館館員劉義權(quán)在身患癌癥晚期時說的一句話“如果你不希望我倒下，就不要讓我離開檔案”。生命垂危時刻，他仍然堅守在中美軍事檔案合作交流的第一線，美軍檔案交流人員聽說了他的事跡后，一定要去見見他，當看到這位病弱的老軍人，正埋頭于檔案堆專心工作時，禁不住向他敬禮致意。如果我們也像劉義權(quán)那樣，對本職工作傾注博大的熱愛，深情的投入，那么我們的平凡工作也會閃爍出耀眼光芒。
崗位雖不同，同樣做貢獻。每一個崗位，就像一臺機器上的零部件和螺絲釘，螺絲釘雖小，但它的作用和地位是不可替代的。雷鋒曾經(jīng)說過：“革命需要我去燒炭，我就去做張思德，革命需要我去炸碉堡，我就去做董存瑞”。組織一旦確定了自己的工作崗位，就應該全身心地熱愛和投入，讓自己的興趣服從于需要，自覺把個人的興趣愛好融入到崗位工作中去。事實證明，一個人無論在什么崗位，無論做什么工作，只要盡心盡力，都能夠干出成績，都能夠作出貢獻。
崗位有作為，本職建功業(yè)。有一句話說得好，我們做的工作可以平凡，但工作成績不能平庸。如果見異思遷，這山望著那山高，最終將一事無成。戰(zhàn)國時老子說：“九層之臺，起于壘土;千里之行，始于足下。”要想在本職崗位上建功立業(yè)，就要埋頭苦干，從點滴做起。方永剛，把他所從事的政治理論教育，看作是“太陽底下最神圣的事業(yè)”，甘愿為此奉獻全部心血燃燒滿腔熱情。從他們身上我們可以感悟到，一個人能否有所作為，并不在于他從事的工作崗位，而在于他對崗位的工作態(tài)度和盡職盡責的程度。
二要有一顆堅守本職的恒心。“行百里者半九十”，如果不能堅持到底，往往就會前功盡棄。因此，我們必須要有“咬定青山不放松”的韌勁、“九牛拉不回”的執(zhí)著精神，堅定信心、堅韌不拔、堅持不懈，才能取得實實在在的成績。
一是要保持敢為人先的闖勁。在干事創(chuàng)業(yè)方面，一定要敢闖敢拼、敢想敢干。我們每位同志，都要有“人有我新”的銳氣，敢于打破常規(guī)，善于在紛繁復雜的形勢中另辟蹊徑，不走尋常路。要有“人怯我敢”的勇氣，面對危險不畏險，面對困難不懼難，保持一種“明知山有虎、偏向虎山行”的膽魄。要有“永不服輸”的志氣，始終保持不畏艱難、百折不撓的韌勁，敢于攻堅、勇于破難的闖勁，困難面前堅持不懈、毫不氣餒，就沒有解決不了的問題。
二是要保持爭先創(chuàng)優(yōu)的拼勁。爭先創(chuàng)優(yōu)反映精神狀態(tài)，體現(xiàn)能力素質(zhì)，決定工作成效。如果我們干工作僅停留在一般層面，滿足于跟過去比有進步，局限在自己單位的小天地里，就會導致工作在低層次徘徊、在低水平重復。現(xiàn)在，我們的崗位都是最鍛煉人的崗位，千萬不能圖清閑、怕吃苦，要有爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，自覺做到在工作中見第一就爭、見紅旗就扛，這樣才能練就真功、干成事業(yè)。
三是要保持昂揚向上的干勁。英國文豪狄更斯講“昂揚向上的工作激情，比一百種智慧都更有力量!”激情不是一種性格，而是一種人生態(tài)度，因熱愛而負責、因負責而拼命的敬業(yè)精神。當前，我們有的同志工作缺乏激情，把本職工作簡單地當成生存的手段、吃穿的營生;有的雖然有激情，但保鮮期不長，三分鐘熱度;還有的成長進步順利時，很有激情，一旦遇到困難挫折，就激情減退。作為黨員干部，我們不能因為干的是不顯山不露水的工作就失去了動力，不能因為經(jīng)常加班熬夜就淡化了激情，要正確看待成敗得失，正確面對境遇好壞，培植陽光心態(tài)，釋放出工作激情，真正把公司當成家，把工作當事業(yè)干，始終保持積極昂揚、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。
三要有一顆鉆研本職的決心。俗話說，“三百六十行，行行出狀元”?？v觀古今中外，行行的狀元都不是輕易就能當上的。文狀元沒有十年寒窗的苦讀，武狀元沒有聞雞起舞的勤奮，“革新能手”沒有如醉如癡的鉆勁，都是絕對戴不上“狀元”桂冠的。一是只有刻苦鉆研，才能勝任本職。古語道：“在學言學，在商言商。”就是說無論干什么，都要鉆研自己的職業(yè)。實踐證明，只有干一行、愛一行、精一行，才能創(chuàng)造出一流的業(yè)績;只有立足崗位、干好本職、大膽創(chuàng)新，才能大有作為。二是只有刻苦鉆研，才能贏得機遇。機遇總是垂青于有準備的人，機遇對每個人都是平等的，只要我們在平時工作中刻苦鉆研、注重積累，往往就能抓住機遇，成就自我。歷史“三顧茅廬”的故事，我們感動的是劉備對人才的渴求、真誠，從另一個角度來說，這也是機遇對諸葛亮多年默默耕耘、勤學不輟的最大犒勞。事實告訴我們，雖然崗位平凡，但只要我們從當前工作干起，真正把本職崗位當作磨礪意志、學好本事、展示才華的舞臺，就能夠在刻苦鉆研中搶占機遇、贏得機遇。三是只有刻苦鉆研，才能干出業(yè)績。“竹筍理論”，可能對大家有啟發(fā)：竹筍想成長為參天之竹，就必須經(jīng)歷在泥土里的磨難與破土冒尖的痛苦期，如果把握不住冒尖的命運，不汲取土壤的營養(yǎng)積蓄力量，就會霉死在地下，永遠沒有機會高聳入云。誠然，一個人事業(yè)成功的因素是多方面的，但最基本的就是要刻苦鉆研本職工作，以時不我待的緊迫感積蓄能量。成功者的經(jīng)歷告訴我們，不努力鉆研本職崗位，離開了崗位這個舞臺，成就事業(yè)就是無源之水、無本之木。
四要有一份獻身本職的情懷。馬克思曾經(jīng)說過，“如果我們選擇了最能為人類謀福利而勞動的職業(yè)，那么，重擔就不能把我們壓倒，因為這是為大家而獻身”。1955年許光達聽說自己將被授予大將軍銜時，十分焦急，除了當面向賀龍?zhí)岢鼋点暤囊笸?，還給毛主席寫了一份《降銜申請》。申請中，許光達誠懇而慎重地表達了自己的不安，十分謙遜地指出自己與大將軍銜不稱之處，認為自己對革命的貢獻太少，而黨和人民給與自己的榮譽太高，并說：“為了心安，為了公正，請改授上將，另將大將軍銜授予功勛卓著者。”這份《降銜申請》雖然只有短短的500字，卻有超乎尋常的感人力量，展示了一個偉大的無產(chǎn)階級革命家的博大胸懷和高尚情操。對此，毛主席曾給予了高度評價：“這是一面明鏡，共產(chǎn)黨自身革命的明鏡。”我們每位同志，都要時刻牢記肩負的神圣使命，立足崗位，恪盡職守，努力做到平時工作干在前，困難任務搶在前，關(guān)鍵時刻沖在前。只有這樣，才能無愧于我們肩負的神圣使命，無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。也只有這樣，才能不斷激勵自己勇攀高峰，在本職崗位上實現(xiàn)人生最大的價值。
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上3
“忠誠、干凈、擔當”是新時代好干部的核心標準，對黨忠誠是首要政治品格。新時代好干部要堅持好、落實好這個標準，把對黨和人民的忠誠熔鑄在靈魂里，在平凡崗位上書寫新時代好干部不平凡的人生篇章。
忠誠是黨員干部信念基礎。領(lǐng)導干部對黨和人民的忠誠始終是第一位的，是一切實踐行為的邏輯起點?？v覽97年風雨歷程，我黨之所以歷經(jīng)艱難而不潰散、屢經(jīng)挫折而愈頑強，不斷從勝利走向勝利，關(guān)鍵在于無數(shù)革命英烈大義凜然、誓言堅貞，用熱血和生命書寫下“絕對忠誠”的光輝華章，忠誠基因在歷經(jīng)風雨洗禮之后，賡續(xù)綿延、歷久彌新，凝聚起了強大的靈魂偉力。
忠誠是發(fā)自內(nèi)心的自覺理性，是經(jīng)得起時間和實踐檢驗的。對黨和人民的忠誠，源于對馬克思主義的理論自信和社會主義的道路自信。40年前，安徽鳳陽小崗村黨員干部簽下“秘密契約”拉開中國農(nóng)村改革序幕。這“大包干到戶”的“紅手印”“秘密契約”就源于干部對黨和國家的赤膽忠心，對維護人民群眾利益的堅定信念。“如此后能干，每戶保證完成每戶的全年上交和公糧，不再向國家伸手要錢要糧。如不成，我們干部坐牢殺頭也甘心”。為了讓老百姓不再挨餓受窮，嚴宏昌等基層干部同志才不怕坐牢殺頭。只有對黨和人民利益的無限忠誠，才能如此擔當改革大任。
“古昔以來，國之亂臣、家之敗子，才有余而德不足，以至于顛覆者多矣”。當前，有的黨員干部把忠誠做在表面上，當面一套、背后一套，口頭一套、行動一套，表里不一、言行不一，嘴上高喊忠誠，行動只謀私利……這就是政治投機、行動兩面派的“兩面人”，污染著政治生態(tài)，腐蝕著政治文化，極大損害了黨的形象，也破壞了黨的先進性、純潔性。習近平總書記強調(diào)，要高度警惕那些人前會上信誓旦旦講“四個意識”、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策的人；口口聲聲堅定“四個自信”、信仰馬克思主義，而背后在大是大非問題上態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)的人。對政治上兩面人的“偽忠誠”，我們要透過現(xiàn)象看本質(zhì)，既聽其言、更觀其行，既察其表、更析其里。
心中有信仰，行動有力量。對黨忠誠，不是有條件的，而是無條件的，不是抽象的而是具體的，必須體現(xiàn)到對黨的信仰、黨的組織、黨的路線、黨的紀律、黨的事業(yè)的忠誠上。同黨中央保持高度一致，不折不扣執(zhí)行黨的路線方針政策，也意味著黨組織對干部從嚴要求、從嚴管理、從嚴監(jiān)督。要把好政治關(guān)，把是否忠誠于黨和人民，是否具有堅定理想信念，是否增強“四個意識”、堅定“四個自信”，是否堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，是否全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，作為衡量干部的第一標準。
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上4
同志們：
很高興能夠來政府辦與大家一起面對面交流。剛剛，新進的同志作了自我介紹，總的感覺是，政府辦都是年輕人，充滿活力、充滿激情、充滿勇氣、充滿干勁，是一個積極向上、青春洋溢的集體。辦公室工作是一項很重要的工作，同志們很辛苦。我曾經(jīng)很長一段時間搞辦公室工作，現(xiàn)在我也一直很重視辦公室工作，在這一點上，我與大家有共同的情感、共同的語言。習近平總書記用“重、苦、雜、難”四個字對辦公室工作進行了概括，我們有搞文字的、搞后勤的、搞督查的、搞聯(lián)絡服務的，還牽頭負責了優(yōu)化營商環(huán)境這一項具體的業(yè)務工作，可以說每個人都是幕后工作者，干的都是默默無聞的事情，但從另一個角度來講，又都是轟轟烈烈的事情，你們所干的每一件事與政府工作的正常運行，與全區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展都有著極其密切的關(guān)系。今年以來，政府辦在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，積極履行各項職能，妥善應對復雜事務，不斷提升工作標準，在參謀輔政中發(fā)揮了智囊作用、在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)中發(fā)揮了中樞作用、在督查落實中發(fā)揮了利劍作用、在隊伍建設中發(fā)揮了示范作用，區(qū)委區(qū)政府對政府辦的工作是認可的。下面，我圍繞“學思踐悟守初心、立足崗位擔使命”主題，就如何在辦公室工作中堅守初心、擔好使命，對大家提四個“永無止境”。
一、抓好政治建設永無止境。
政府辦公室是政府的堅強前哨和鞏固后院，做好堅強前哨和鞏固后院的根本點和共同點在于確保政治上絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。對政府辦來說，抓好政治建設是重于一切、壓倒一切的首要任務。一是加強政治修養(yǎng)。最為重要的是鍛造機關(guān)黨員干部絕對忠誠的政治品格，忠誠對于每一名共產(chǎn)人來說都是最起碼的要求，對于政府辦公室的同志來說，標準必須更高、成色必須更足，必須更好地體現(xiàn)在日常行為、一言一行上，而不是停留在口頭上、文件中。作為政府辦的干部，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要牢固樹立政治意識，都要不忘政治身份，找準自身坐標，始終做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決杜絕，不打任何折扣，不耍任何小聰明，不搞任何小動作，堅定不移確保以習近平同志為核心的黨中央政令暢通。二是要提升政治能力。政府辦的黨員干部位置特殊、身份特殊，務必高度重視政治影響，要有堅定的政治信仰和政治定力，自覺地學習和運用黨的創(chuàng)新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，激發(fā)自己干事創(chuàng)業(yè)的熱情，增強為人民服務的本領(lǐng)。要把提升政治能力擺在突出位置，有計劃有步驟地加強政治能力培養(yǎng)，加強馬克思主義基本原理、基本觀點的學習與思考，用好唯物辯證法這一想問題、辦事情的“望遠鏡”“顯微鏡”，提高認識和把握問題的政治敏銳性和戰(zhàn)略思維能力。三是要樹好政治形象。就是要遵守黨的紀律，始終以黨員的標準嚴格要求自己，時時處處作出表率。我們受黨教育多年，要在黨言黨、在黨愛黨、在黨為黨，絕不允許“吃黨的飯，砸黨的鍋”。現(xiàn)在社會上有一些雜音和不良思潮，我們作為政府辦的干部，要增強政治定力，提升政治覺悟，旗幟鮮明地和錯誤言論作斗爭，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，彰顯出政府辦干部絕對忠誠、絕對可靠的良好政治形象。
二、加強理論學習永無止境。
大家不要以為講理論學習就是務虛，而應該充分認識到學習才是發(fā)現(xiàn)和解決一切問題的首要問題。毛澤東《在延安在職干部教育動員大會上的講話》中說:“我們的隊伍里邊有一種恐慌，不是經(jīng)濟恐慌，也不是政治恐慌，而是本領(lǐng)恐慌。”知識都有“保質(zhì)期”，本領(lǐng)都有“折舊率”，能力都有“迭代率”，如果不保持“本領(lǐng)恐慌、能力不足”的警醒，就很有可能被淘汰。為了不斷地適應新形勢新任務的需要，政府辦的干部要持續(xù)加強理論學習，不斷提高自己、豐富自己、充實自己。一是要原原本本學，追尋理論源頭。大家總是感覺日常工作已經(jīng)非常忙碌，沒有時間對業(yè)務和政策進行系統(tǒng)學、深入學、結(jié)合實際學。例如，在學原文、讀原著、悟原理的過程中，還存在只看標題、只看提綱、只看與自己工作有關(guān)內(nèi)容的現(xiàn)象，還存在走馬觀花、蜻蜓點水、囫圇吞棗的現(xiàn)象，鉆業(yè)務不深、鉆政策不透。馬克思主義是我們黨的理論源頭，是科學的理論、人民的理論、實踐的理論、發(fā)展的理論、開放的理論，是以事實為依據(jù)、以規(guī)律為對象、以實踐為檢驗標準的學說，是我們認識世界、把握規(guī)律、追求真理、改造世界的強大思想武器。強調(diào)原原本本學，就是要回到理論的源頭去學，真正把馬克思主義基本立場、觀點、原理學深悟透，成為看家本領(lǐng)。二是要結(jié)合實際學，做到學用結(jié)合。學習全在于運用。當前，國家省市的政策文件，就是黨的方針路線的具體體現(xiàn)，尤其是在一些業(yè)務性很強的工作上，從中央、省、市都出臺了系列具體的操作指南，政府辦的干部一定要先學一步、學深一層，結(jié)合實際、認真研讀、深入思考，不能憑經(jīng)驗、憑主觀。要從自身做起，無論工作多忙，一定要抽出時間，多讀、多看、多悟，真正做到開口能講、提筆能寫、問策能對、遇事能辦，真正把學習作為追求、愛好和生活方式，把加強理論武裝與增長廣博的知識結(jié)合起來，把書面閱讀和實踐運用結(jié)合起來，不斷增強素質(zhì)、提高本領(lǐng)、提升能力。三是要與時俱進學，學好最新成果。最根本、最重要的是要學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，從中找到方向、找到動力、找到方法論。要把深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神與學習貫徹總書記對X工作的重要指示精神結(jié)合起來，與學習貫徹總書記對黨辦工作的重要指示要求結(jié)合起來，堅持學思用相結(jié)合、知信行相統(tǒng)一，帶著問題學、聯(lián)系實際學、融會貫通學，真正從中學出理想信念、學出絕對忠誠、學出政治站位、學出責任擔當，進一步樹牢“四個意識”“兩個維護”的思想根基。
三、提升服務水平永無止境。
政府辦要始終緊貼全區(qū)工作大局，在貫徹區(qū)委、政府決策部署上走在前列，注重學在前、想在前、干在前，謀劃早、行動快、督促緊、落實細。__書記今年初在調(diào)研省委辦公廳的時候，提出做好辦公廳的工作要用心用腦、精細精準，就是見事要早，行動要快，未雨綢繆，保持定力，做到“腦清、耳聰、目明、心細、手腳勤”。“腦清”，首要的是保持政治清醒、頭腦清醒、思路清晰，對黨、對組織絕對忠誠，善于從政治和全局高度看問題、當參謀、做服務，自覺在全區(qū)工作大局中謀劃本職。例如政研工作，既要對全區(qū)的區(qū)情、政情、民情心中有數(shù)，比如一定時間內(nèi)主要經(jīng)濟指標、主要工作動態(tài)等等都要記到腦子里;又要對中央、省、市最新的大政方針、政策部署了然于心，還要記住一些名人名言、經(jīng)典論斷、歷史典故和報章上的精彩言論等等，這樣寫出來的文章、提出來的思想才會有高度、有溫度。“耳聰”，就是要眼觀六路、耳聽八方，重實際、重一線、重基層、重調(diào)研，廣泛聽取各領(lǐng)域各方面意見建議，善于收集方方面面的信息，為區(qū)委、政府決策提供依據(jù)。1930年5月，毛澤東在江西尋烏縣進行了被他稱為“最大規(guī)模”的社會調(diào)查，寫出近8萬字的報告——《尋烏調(diào)查》，毛澤東連縣城有幾家賣豆腐的、打鐵的、理發(fā)的，各業(yè)人員的數(shù)量、比例，各自的經(jīng)營情況，都細細道來，生動揭示了上個世紀二三十年代中國農(nóng)村真實的社會關(guān)系。他在做尋烏調(diào)查的同時寫作的《關(guān)于調(diào)查工作》一文，明確提出“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結(jié)合”。因此，我們黨歷來重視調(diào)研，把調(diào)研作為一切工作的謀事之基、干事之需、成事之道。政府辦的干部要在調(diào)研中下功夫，掌握第一手資料，當好區(qū)委、政府的“決策參謀”。“目明”，就是對重大問題要看得清、看得準、看得遠，不斷增強政治敏銳性和鑒別力。比如，督查工作的目的就是讓區(qū)委、政府的決策落到實處，基層落實情況怎么樣，遇到了什么樣的問題，要靠督查來了解，因此，督查室是區(qū)委、政府的“千里眼”。對督查了解到的情況就要實事求是反映，是就是是、否就是否，對就是對、錯就是錯，讓大家嚴肅起來、警醒起來。“心細”，就是要用心用情、精準精細，一絲不茍做好各項工作。政府辦的工作雖然很少涉及到具體的業(yè)務、具體條線，但辦文、辦會、聯(lián)絡、督查等工作事無巨細，稍有不慎就會出現(xiàn)小紕漏、小岔子，對干部工作的責任心要求非常高。要追求卓越，每一項工作都要仔細推敲、精心論證，把精益求精的工作態(tài)度融入到辦文、辦會、辦事的每一個細節(jié)，讓政府辦的工作標準成為全區(qū)的一面旗幟。比如，協(xié)調(diào)聯(lián)絡工作要加強統(tǒng)籌，精細規(guī)范地保障政府日常運轉(zhuǎn)，確保各項工作緊密銜接、環(huán)環(huán)相扣、有章可循、高效有序。“手腳勤”，就是雷厲風行、馬上就辦，敢于擔當、善于作為、一抓到底?，F(xiàn)在我們有一些干部“光說不干”，口號喊得震天響，工作原地踏步踏;有的干部喜歡當“甩手掌柜”，任務來了“搞批發(fā)”;有的同志“報喜不報憂”，喜歡作秀，沽名釣譽。這些行為都是錯誤的，都是不抓落實的表現(xiàn)。政府辦要進一步理順業(yè)務流程，加強業(yè)務學習，提升業(yè)務能力，把瑣碎的業(yè)務工作辦好辦實。
四、保持清正廉潔永無止境。
習近平總書記在“、牢記使命”主題教育工作會上的講話，尖銳地指出了當前黨內(nèi)存在的一些突出問題，提出了“四個對照”“四個找一找”和開展專項整治等八個方面的問題，貫穿其中的一條主線，就是黨員干部一定要講規(guī)矩、守紀律、重自覺，要始終保持清正廉潔的好作風。一是要常懷敬畏之心。古人說，“凡善怕者，必身有所正，言有所規(guī)，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。”可見，人是需要敬畏之心的。做人須敬畏，當干部更須敬畏。只有常懷敬畏之心，才能在贊揚聲中保持清醒，在奉承聲中保持自警，在誘惑面前保持堅貞，做到一身正氣、一塵不染。現(xiàn)在有些部門的“依法辦事”，就是依想法，個人認為怎么做就怎么做，沒有深入一線調(diào)研，沒有掌握基層情況;依看法，看不同的對象采取不同的態(tài)度，沒有一把尺子量到底，沒有一碗水端平;依說法，人云亦云，大家都這么說就這么做，誰也不擔責。說到底，就是沒有真正樹立敬畏法律、敬畏規(guī)章、敬畏制度的意識，沒有真正做到依法辦事、依規(guī)矩辦事、依程序辦事。一定要改變思維，依法謀劃工作、依法推進工作、依法改進工作，真正實現(xiàn)供給側(cè)和需給側(cè)的對稱。二是要常懷律己之心。在個人清正廉潔問題上，搞一次特殊就損一分威信，壞一次規(guī)矩就留一個污點，謀一次私利就失一片民心。在和平年代，打倒自己的不是別人的槍炮和子彈，而是自己，只要你經(jīng)得起考驗，沒有問題就是沒問題，就打不倒。政府辦的干部雖然談不上大權(quán)在握，但大家都是政府領(lǐng)導同志身邊的工作人員，一言一行就代表著政府的形象，要始終保持律己之心，做到自重、自省、自警、自勵，做到慎始、慎微、慎獨。堅守底線、不觸高壓線，不要以“不是我一個”“一點小事無所謂”“一次不要緊”來開脫自己，干干凈凈做事、清清白白做人。要常懷感恩之心。《詩經(jīng)》說:“投我以桃，報之以李。”古人云:“唯賢者，能為報恩”。知恩圖報，有恩必報，不僅是一種情感，更是一種責任。政府辦是個學習成長的好平臺，整個政府系統(tǒng)的工作，各條線、各街道，對于我們年輕干部的成長有非常大的鍛煉價值，能夠來到政府辦工作，是能力水平的體現(xiàn)，也體現(xiàn)了政府對大家的信任。政府辦大多是“幕后英雄”，我們的干部應當正確對待名利得失，始終保持良好心態(tài)，涵養(yǎng)靜氣定力，用平凡的堅守、無私的付出來詮釋人生追求、體現(xiàn)政府辦干部的價值。希望大家要對組織的培養(yǎng)和重視保持一顆感恩的心，珍惜所從事的工作，真正在政府辦長見識、增才干、強能力、提本領(lǐng)。
最后，希望政府辦進一步關(guān)心關(guān)愛年輕干部的成長，在工作安排上更加科學周密，盡可能讓同志們不要長期緊張、疲勞，做到勞逸結(jié)合、有張有弛，營造一種團結(jié)緊張嚴肅活潑的良好氛圍，為大家的學習工作創(chuàng)造良好條件，搭建更加廣闊的舞臺。希望大家扎實工作，不辱使命，在全區(qū)各項工作中走在前列。
謝謝大家!
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上5
他是犯罪分子的克星，為轄區(qū)群眾筑起一道道平安防線;
他是年輕同事的領(lǐng)隊，把隊伍帶成了一個響當當?shù)钠放?
他是打擊犯罪的利劍，用一腔熱血守護著轄區(qū)穩(wěn)定和諧……
從警23年來，市公安局平原分局黨支部委員、案審大隊負責人李云龍一直堅守在平凡的工作崗位上，用辛勤汗水譜寫對黨和人民的無限忠誠。多年來，他多次被評為全市優(yōu)秀公務員、全市公安工作先進個人，榮立個人三等功3次，2017年被授予商丘市第一屆“我最喜愛的人民警察”稱號，今年年初被評為商丘市公安局“十大杰出衛(wèi)士”。
“做警察就要有一種擔當精神”
“干警察就意味著奉獻，做警察就要有一種擔當精神，有一種使命感。”李云龍是這么說的，也是這么做的。
作為案審大隊負責人，李云龍的工作與忙碌和繁瑣緊密相連，與苦累和艱險始終相伴。為突破一起案件、追捕一個嫌犯，他一忙起來往往通宵達旦，10天、半個月不回家更是家常便飯。
采訪中，與李云龍同住一宿舍的民警王連科感慨地說：“云龍無論是午休或是夜間，沒睡過一個囫圇覺，一會兒一個電話，根本睡不著!”
確實，為方便接聽電話，盡量不驚醒他人，李云龍把手機調(diào)成震動，放到耳朵旁，一旦來電，及時捂著嘴接聽。
2018年6月的一天，市公安局平原分局接到微商劉甲報警，稱自己通過微信購買蜂蜜被騙現(xiàn)金8600元。
原來，劉甲幾日前接到另一名微商劉乙的請求，讓劉甲用微信發(fā)布推銷蜂蜜的廣告信息。因同是微商，劉甲便爽快答應了。不日，劉甲接到自稱是某公司人員劉丙發(fā)來的“公司領(lǐng)導安排購買批量蜂蜜”的信息。劉甲眼看商機到來，心中暗喜，隨即向劉乙轉(zhuǎn)購蜂蜜。貨到后，微信轉(zhuǎn)賬付給劉乙8600元貨款。出乎意料的是，劉丙購買意向變卦了，原因是其領(lǐng)導猶豫不定，最后放棄這項購買。劉甲退貨無門，經(jīng)鑒別該批蜂蜜又屬“三無”產(chǎn)品，價值微乎其微。此時，劉甲才知上當受騙了。
接到報案后，李云龍就此展開分析研判，認為背后隱藏著一個電信詐騙團伙。他隨即向分局局長程峰匯報，程峰要求案審大隊成立專案組，強力攻堅，盡快突破此案，及時斬斷詐騙渠道。李云龍帶領(lǐng)專案民警迅速投入多渠道偵查，一張圍捕電信詐騙犯罪嫌疑人的大網(wǎng)悄然鋪開。
經(jīng)過一連多日的晝夜奮戰(zhàn)，李云龍和民警初步查證，這是一個利用固定話術(shù)套路專門詐騙微商錢財?shù)姆缸飯F伙，犯罪嫌疑人在同一辦公室分別裝扮成微商和購買人伺機詐騙，犯罪團伙隱居江西宜春，受害人遍及全國各地。
目標就是攻堅方向，李云龍不顧多日夜以繼日、連續(xù)偵查的疲憊，即刻踏上追捕征程。到達江西宜春后，李云龍和民警夜間蹲守、白天摸排，同步偵查、分秒必爭。有時為了趕時間，李云龍和民警隨身攜帶方便面，就著礦泉水就餐。六七月份的天氣燥熱難耐，李云龍和民警雖然汗流浹背，但腳步始終鏗鏘，心中未有絲毫懈怠。
功夫不負有心人。李云龍和民警在一出租屋內(nèi)一舉抓獲5名犯罪嫌疑人。隨后，他們一鼓作氣，乘勝追擊，又陸續(xù)抓獲同伙犯罪嫌疑人5名。至此，這個電信詐騙犯罪團伙被成功摧毀。
“幫助他人就是快樂自己”
“人民警察為人民”，是李云龍的口頭禪。工作中，他有著強烈的責任感和使命感，一直視群眾利益至上，視公安工作至上。
去年8月13日，轄區(qū)某物業(yè)公司與承包商陳某因工程款結(jié)算問題產(chǎn)生分歧，在商量未果的情況下，陳某糾集人員用車輛堵住公司社區(qū)單元樓大門和辦公室大門，肆意尋釁滋事。
接到報警后，李云龍帶領(lǐng)民警趕到事發(fā)現(xiàn)場。當時雙方各有數(shù)十人對峙，矛盾隨時可能激化。了解事情經(jīng)過后，李云龍疏散圍堵車輛和人員，要求雙方依法解決矛盾糾紛，不能采取過激行為，及時對雙方人員進行協(xié)調(diào)。
在李云龍的耐心勸說下，雙方同意通過正當渠道協(xié)商解決。事后，該物業(yè)公司負責人帶著一面繡有“為民解憂、大愛永存”的錦旗送到李云龍手中。李云龍笑著說：“這是我的本職工作，幫助他人也是快樂自己!”
李云龍是一位忠誠、敬業(yè)、執(zhí)著、愛民的好警察，在他心中，榮譽和責任同在，社會的安寧和群眾的利益永遠是第一位。
“他心里裝的全是工作”
鐵漢柔情彰顯忠誠本色。每逢打防犯罪專項行動，李云龍既要靠前指揮又要統(tǒng)籌作戰(zhàn)，每到這時，他吃住在所，一忙就是幾個晝夜，根本顧不上回家……漸漸地，始終懷揣一種責任和使命的李云龍養(yǎng)成了吃住在所的習慣，以所為家成為他工作中的一道風景。
生活中，李云龍是年輕同事的老大哥，隊里的青年民警很多都是他手把手帶出來的。
作為一名警察，李云龍是稱職的，但作為一名丈夫、一位父親，他很難擠出時間料理家務，陪父母聊一聊天、陪家人吃上一頓飯也成為家人的一種奢望。妻子和孩子雖有埋怨，但更多的是理解與支持。
從警以來，李云龍干一行、愛一行，專一行、精一行，領(lǐng)導交辦的工作，他都能出色地完成。不論是作為普通民警，還是大隊長，他始終在一線忘我工作，每當遇到突發(fā)性事件或在危難關(guān)頭，李云龍總是第一個沖在前面。
多年來，他把“愛心”鑲嵌進自己的心坎，恪守為警之德，用自己的人格魅力影響著他人。一位民警這樣評價李云龍：“他心里裝的全是工作，一天不到單位，心里就放不下;一天看不到同事們，心里就像缺了點啥!”
創(chuàng)安沒有止境，打防枕戈待旦。市公安局梁園戰(zhàn)區(qū)黨委副書記、平原分局局長程峰告訴記者：“李云龍愛崗敬業(yè)、腳踏實地，始終以工作大局為重。作為一名基層民警，他雖然沒有轟轟烈烈的英雄事跡，但是他情系轄區(qū)群眾，認真履行著人民警察職責，用全部的感情與熱情、心血和汗水，為維護法律尊嚴、促進社會和諧、保護一方平安做出了應有貢獻!”
黨課講稿:把忠誠鐫刻在崗位上6
根據(jù)主題教育安排，今天我圍繞“把忠誠鐫刻在崗位上”，與大家作個交流，主要講四個方面：
一、忠誠不只是喊口號，更應體現(xiàn)在崗位上
喊破嗓子不如干出樣子。有多少人是說的少、做的少、沒成效。做人要坦坦蕩蕩、做事要踏踏實實。這里希望大家回想一下我們的初心使命，想一想我們的忠誠在哪，有多少。
一是想一想我們的誓言。我們單位自組建以來，凡是上級一聲令下，我們有多少官兵毫不猶豫的都聽招呼、守紀律，按時歸隊，這里面也涌現(xiàn)出了許多感人的事，這里有父母期盼、有愛人的不舍、有孩子的憧憬，為什么能舍，因為我們是軍人：當祖國需要、當使命召喚，我們可以犧牲我們的所有包括生命?？梢哉f，軍人的地位是在報國中確立的，形象是在奉獻中展示的，事業(yè)是在進取中成就的。我們在座的每一個人不論軍齡長短，從入伍宣誓開始，在學習教育中明白了軍隊的性質(zhì)宗旨，在工作實踐中懂得了軍人的責任擔當，逐漸由地方青年成長為合格軍人。但隨著時間的推移，軍人角色意識發(fā)生了轉(zhuǎn)變。我們現(xiàn)在不妨回憶一下，入伍宣誓時的場景在頭腦中還清不清晰?不妨自問一下，軍人的使命職責在心目中還堅不堅定?不妨感受一下，愛軍精武的激情在胸膛里還存不存在?大家都知道，軍人生來為打贏。作為一名革命軍人，不能忘記入伍時的誓言，要常懷精忠報國之心，常思愛軍精武之責，始終保持頭腦清醒，始終認清肩上重任，始終保持參軍入伍時的那么一股勁，那么一種工作熱情，那么一種拼命精神，以時不我待、只爭朝夕的狀態(tài)抓戰(zhàn)備、搞建設、謀發(fā)展，為實現(xiàn)“強軍夢”貢獻力量。
二是想一想我們的政治身份。在座的不是黨員就是團員，歸根到底都是黨領(lǐng)導下的一份子。央視主持人畢福劍在與朋友聚會的酒桌上，清唱了《智取威虎山》中“我們是工農(nóng)子弟兵”片段，并且邊唱邊戲謔，甚至對毛主席使用了羞辱性詞匯，稱“他把我們害苦了”等等，網(wǎng)上輿論一片嘩然，造成了很壞的社會影響。作為一名曾經(jīng)服役7年的老兵、共產(chǎn)黨員和公眾人物，竟然用羞辱的語言取笑人民領(lǐng)袖和英雄，忠誠又在哪里?實際工作中，也有不少這樣的情況，有的同志對學習教育能躲則躲、對上級決策品頭論足、對領(lǐng)導教誨不以為然，動不動就發(fā)牢騷、講怪話，總認為組織欠他太多、領(lǐng)導對不起他;有的年紀輕輕，暮氣很重，工作能混則混，任務能推就推，考核能躲則躲，個人愿望一旦實現(xiàn)就滿面春風，稍不順心就牢騷滿腹，耍脾氣鬧意見。黨性是政黨的本質(zhì)屬性，不僅體現(xiàn)在黨的路線綱領(lǐng)和方針政策上，更重要是體現(xiàn)在每名黨員的思想言論和實際行動中。習主席多次強調(diào)，理想信念“是共產(chǎn)黨人精神之‘鈣’”、“是共產(chǎn)黨人安身立命之本”、“是革命軍人之魂”、“是克敵制勝、拒腐防變的決定性因素”。因此，作為一名共產(chǎn)黨員，必須要做到表里如一、言行一致，無論是在組織監(jiān)督的視線之內(nèi)，還是在組織監(jiān)督的視線之外，都要慎言、慎行，切實從思想深處扎緊籬笆。
三是想一想我們肩上的責任。責任是什么?責任是一種要求、是一副擔子，它是在長期工作實踐中培養(yǎng)起來的一種自覺行動。從崗位分工來說，每個人都有自己工作，哪條線上的工作沒做好，履職盡責不到位、工作干不好，不僅妨礙自己的進步，更重要的是影響單位的全面建設。習主席在全軍政工會上強調(diào)要重塑政治工作威信，威信從哪里來?威信要從實干中來。俗話說，群眾的眼睛是雪亮的。誰最關(guān)心他們，誰最能與他們同甘共苦，他們就最服誰，就與誰的關(guān)系最鐵，關(guān)鍵時刻就能為誰擋子彈。我們應該認識到，權(quán)力就是責任，崗位就是重任。組織給予了我們發(fā)揮聰明才智的崗位平臺，我們理應懷著敬畏之情、感恩之心，以“唯恐有負重托”的使命感、責任感，兢兢業(yè)業(yè)地干工作。
二、清醒認識我們當前的工作狀態(tài)
從當前工作狀況看，應該說總體是好的，絕大多數(shù)同志可以說是盡心盡職，不圖名利，作出了突出貢獻。但實事求是的講，一些同志的事業(yè)觀還存在不少弱項，我感到有以下6種表現(xiàn)：
一是觀念轉(zhuǎn)變的意識不強。有的受長期和平環(huán)境影響，有的同志安于現(xiàn)狀，總是和“過去比”、和“不如自己的人”比，不愿做性的工作，一年到頭沒有幾件在領(lǐng)導心里留下印象的事;還有的瞻前顧后，患得患失，不敢打破常規(guī)，害怕發(fā)生問題，工作生活中仍然抱殘守缺、按部就班。
二是學習提高的勁頭不大。有的思想不夠敏銳，對上級的指示要求，特別是習主席一系列新思想、新觀點、新論述，跟蹤掌握、學習領(lǐng)會不夠，致使工作跟不上趟;有的學習不夠主動，被動學得多、主動學得少，用時學得多，閑時學得少，甚至把學習當任務、當負擔;有的學習成果向工作轉(zhuǎn)化運用不夠，學用“兩張皮”，干中學、學中干的門道還沒有摸著。
三是工作落實的標準不高。有的掌握情況粗，對上級意圖理解不透，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)把握不準，對本級情況掌握不細，說起來頭頭是道，但經(jīng)不起深究細問;有的具體落實粗，工作大而化之，敷衍了事，滿足于能干多少干多少，干成啥樣是啥樣;有的檢查指導粗，滿足于工作“過得去”就行，把起點降在“能應付”的程度，不關(guān)注細節(jié)問題，不善于具體指導，領(lǐng)導安排什么干什么，主動出思想、提建議不多。
四是主動擔當?shù)木Σ蛔?。有的同志只想個人進步，不愿辛苦付出，工作中簡單的、容易的、出彩的工作爭著搶著辦，遇到復雜的、棘手的事情就犯難;有的同志工作能將就就將就，能應付就應付，不是首先從自身找原因，而是一味地找客觀理由，把責任推到別人身上;有的缺乏正視問題的勇氣，碰到一點阻力或受到一點挫折，不是上交矛盾、繞道而行，就是灰心喪氣、萎靡不振。
五是轉(zhuǎn)身落實的定力不夠。有的“忘性大”，對上級交待的事情，不是“轉(zhuǎn)身就抓”，而是“轉(zhuǎn)身就忘”，到了時間節(jié)點才想起來，耽誤了進程;有的“習慣拖”，工作接到手里，遲遲不能“出手”，有時拿出了東西但不過關(guān)，“打回去”后遲遲不見反應;有的“身心懶”，工作“隨大流”，習慣性的混日子、躲貓貓，當“傳聲筒”、當“甩手掌柜”。
六是拼搏奉獻的心態(tài)不好。有的同志整天患得患失，跟提升快的同志比，感到自己進步慢、懷才不遇;跟其它崗位同志比，感到自己崗位工作苦、好處少;跟地方人員比，感到生活太壓仰，待遇不如人。有的同志“慢性墮落”，職務到頂、年齡到杠就放松了自身要求，個人愿望未能實現(xiàn)就牢騷多了、干勁減了、拼勁沒了。有的“心思精力不集中”，把個人“私事”看得太重，把“公家的事”卻不當回事，自己的事跑得快，公家的事能拖就拖、能少干就少干。
這些問題，在大家身上或多或少都有體現(xiàn)，究其原因，最根本的就是我們敬業(yè)精神不強，對工作缺乏激情，如果對照《中國共產(chǎn)黨的紀律條例》就是“為官不為”——能力不足“不能為”，身懶心懶“慢作為”，動力不足“不想為”，擔當不足“不敢為”。2016年7月8日新施行的《中國共產(chǎn)黨問責條例》明確：履行職責不力的，應當嚴肅批評，依規(guī)整改，并在一定范圍內(nèi)通報;對失職失責、情節(jié)較輕的，應當以談話或者書面方式進行誡免。對失職失責、情節(jié)較重，不適宜擔任現(xiàn)職的，應當根據(jù)情況采取停職檢查、調(diào)整職務、責令辭職、降職、免職等措施。有這樣一則新聞,津巴布韋總統(tǒng)因里約奧運會未拿到金牌,下令逮捕了代表團。目前，地方各省地市已相繼報道了許多因為官不為被問責大小官員，希望我們要時刻保持清醒頭腦，思想引起高度重視，及時糾改自身存在問題，與其渾渾噩噩過日子，不如轟轟烈烈干事業(yè)。
三、始終堅守愛崗敬業(yè)的責任操守
愛崗敬業(yè)，說起來容易，做起來難。愛崗，就是要熱愛自己的工作崗位，熱愛自己的本職工作;敬業(yè)，就是要以極端負責的態(tài)度對待自己的工作。我理解，愛崗敬業(yè)，必須要具備以下四個方面素質(zhì)：
一是“打鐵自身硬”的底氣。敬業(yè)需要毅力，更需要能力，沒有過硬的能力素質(zhì)，敬業(yè)只能是一句空話。毛澤東同志曾告誡全黨，我們隊伍里有一種恐慌，不是經(jīng)濟恐慌，也不是政治恐慌，而是本領(lǐng)恐慌。打鐵還需自身硬，有能力才會有底氣、有信心、有動力。我們每一名同志，能力素質(zhì)與崗位要求或多或少都有差距，只有踏踏實實長本事、強內(nèi)功，補足敢于擔當?shù)木?ldquo;鈣質(zhì)”、修煉能干會干的過硬內(nèi)功、鍛造擔當盡責的看家本領(lǐng)，才能獲取履職擔當?shù)?ldquo;金鑰匙”，才能避免少知而迷、不知而盲的被動，補齊思想滯后、能力欠缺、本領(lǐng)恐慌的短板，成為辦事有想法、處事有章法、遇事有辦法的明白人。
二是“敢啃硬骨頭”的勇氣。敬業(yè)需要擔當。衡量敬業(yè)與否，最直接的就是看其能不能擔當，敢不敢擔當。焦裕祿在蘭考縣當書記時，相當一部分基層干部因饑餓而危及身體健康，為了保存干部力量，他“冒”受處分、被免職的風險，為基層干部購買一批“救命糧”。當上級為此事而追查責任時，他毫不推卸地承擔了全部責任。后來，上級得知了這件事的來龍去脈，都對焦裕祿為人民、為事業(yè)敢于承擔風險的膽識表示由衷的敬佩。我們每名同志，工作中難免會遇到矛盾困難，出現(xiàn)一些問題失誤，要有迎難而上、知難而進的進取精神，做到不退縮、不繞道、不低頭，在工作實踐中歷練敢涉險灘、敢啃硬骨頭的精神品質(zhì)。
三是“一錘一錘敲”的銳氣。習主席指出“釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是要一錘一錘接著敲，才能把釘子釘實釘牢”。法國馬賽有一個叫多梅爾的警官，為了緝捕一名殺害女童的罪犯，查了十幾米高的文件和檔案，打了30多萬次電話，行程長達80多萬公里，足跡踏遍四大洲。經(jīng)過52年漫長的追捕，終于將罪犯捉拿歸案。這時，他已73歲高齡。有人問他這樣做值嗎，他回答道：“一個人一生只要堅持干好一件事，這輩子就沒有白過”。當前，建設發(fā)展是螺旋式上升和波浪式前進的，各種情況會反復地、重復地出現(xiàn)，大家要有幾年抓成一件事的韌勁，一步一個腳印抓的定力，把自己鉚在崗位上，以咬定青山不放松的銳氣笑迎每一個困難、解決每一個問題，這樣才是真負責，才是真敬業(yè)。
四是“以青春之我”的朝氣。習主席在同各界優(yōu)秀青年代表座談時強調(diào)“要樹立在繼承前人的基礎上超越前人的雄心壯志，以青春之我，創(chuàng)建青春之國家，青春之民族”，講的就是青年人要有蓬勃向上的朝氣，這也是愛崗敬業(yè)的基礎。同志們都還很年輕，肩負著歷史重擔，做到愛崗敬業(yè)，就是要有夢想、有激情、有奮斗，把每一項工作當成事業(yè)來干，保持執(zhí)著的事業(yè)追求和旺盛的革命斗志，保持積極進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，對工作充滿熱忱，對事業(yè)付出真情，把崗位當戰(zhàn)位，不辱使命，有所作為。
四、時刻保持愛崗敬業(yè)的精神狀態(tài)
當前，各種社會思潮相互激蕩，不同文化交織碰撞，面臨復雜嚴峻的斗爭考驗，大家只有不斷提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)，從現(xiàn)在做起、從崗位抓起，在其位、謀其政、盡其責、干其事，才能真正成為愛崗盡責的敬業(yè)人。
一是要有一顆酷愛本職的癡心。鄧小平同志曾多次指出：“世界上事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。”事業(yè)是干出來的，優(yōu)秀的人才也是干出來的。只有真情實意地熱愛自己的工作，才能始終保持昂揚向上的工作態(tài)度，投入自己全部的精力、才華和心血，在本職崗位上實現(xiàn)自我價值。這里，主要講三句話共勉：一是崗位需熱愛，工作有動力。有一位心理學家做過這樣一個實驗：把18名學生分成甲乙兩個小組，讓甲組的學生從事他們感興趣的工作，乙組的學生從事他們不感興趣的工作。沒過多長時間，情況就不同了，從事自己不感興趣工作的乙組同學就開始出現(xiàn)小動作，再一會就抱怨頭痛、背痛，而甲組學生正干得起勁呢!這個實驗證明：人們疲倦往往不是工作本身造成的，而是因為對自己從事的工作產(chǎn)生了乏味、焦慮和氣餒的感覺，這種感覺消磨了人對工作的活力和干勁。我們都有這樣的體會，訓練的時候，如果是自愿的，盡管很累，但我們還感到心情愉快，覺得是一種享受;如果是強迫的，就會感到苦不堪言，把它當作一種苦差事來應付。“如果你不希望我倒下，就不要讓我離開檔案”，這是全國檔案戰(zhàn)線的時代楷模——解放軍檔案館館員劉義權(quán)在身患癌癥晚期時說的一句話，在生命垂危的時刻，他仍然堅守在中美軍事檔案合作交流的第一線，美軍檔案交流人員聽說他的事跡后，一定要去見見他，當看到這位病弱的老軍人，正埋頭檔案堆中專心工作時，禁不住向他敬禮致意。如果我們也像劉義權(quán)那樣，對本職工作傾注博大的熱愛，深情的投入，那么我們的平凡工作也會閃爍出耀眼的光芒。二是崗位雖不同，同樣做貢獻。每一個崗位，就像一臺機器上的零部件和螺絲釘，螺絲釘雖小，但它的作用和地位是不可替代的。雷鋒曾經(jīng)說過：“革命需要我去燒炭，我就去做張思德，革命需要我去炸碉堡，我就去做董存瑞”。組織一旦確定了自己的工作崗位，就應該全身心地熱愛和投入，讓自己的興趣服從需要，自覺把個人的興趣愛好融入到建設的大局中去。事實證明，一個人無論在什么崗位，無論做什么工作，只要盡心盡力，都能夠干出成績，都能夠作出貢獻。三是崗位有作為，本職建功業(yè)。有一句話說得好，我們做的工作可以平凡，但工作成績不能平庸。如果見異思遷，朝秦暮楚，這山望著那山高，最終將一事無成。東漢時期陳藩立志“成大事，掃天下”?？墒撬庹f不做，甚至連房間都不打掃，“一屋不掃，何以掃天下”。戰(zhàn)國時老子說：“九層之臺，起于壘土;千里之行，始于足下。”要想在本職崗位上建功立業(yè)，就要埋頭苦干，從點滴做起。方永剛，把他所從事的政治理論教育，看作是“太陽底下最神圣的事業(yè)”，“甘愿為此奉獻全部心血，燃燒滿腔熱情”。從他們身上我們可以感悟到，一個人能否有所作為，并不在于他從事的工作崗位，而在于他對崗位的工作態(tài)度和盡職盡責的程度。
二是要有一顆堅守本職的恒心。“行百里者半九十”，如果不能堅持到底，往往就會前功盡棄。因此，我們必須要有“咬定青山不放松”的韌勁、“九牛拉不回”的執(zhí)著精神，堅定信心、堅韌不拔、堅持不懈，才能取得實實在在的成績。一是要保持敢為人先的闖勁。在干事創(chuàng)業(yè)上，一定要敢闖敢拼、敢想敢干。我們每一名同志，都要有“人有我新”的銳氣，敢于打破常規(guī)，善于在紛繁復雜的形勢中另辟蹊徑，不走尋常路。小米手機創(chuàng)始人雷軍，在蘋果、三星等外國知名品牌占領(lǐng)中國市場的情況下，思路研發(fā)MIUI手機操作系統(tǒng)，以超高的性價比深受中國用戶喜愛，僅用4年時間就占據(jù)了中國15%的市場份額，成為“中國制作”的驕傲。要有“人怯我敢”的勇氣，面對危險不畏險，面對困難不懼難，保持一種“明知山有虎、偏向虎山行”的膽魄。要有“永不服輸”的志氣，始終保持不畏艱難、百折不撓的韌勁，敢于攻堅、勇于破難的闖勁，困難面前堅持不懈、毫不氣餒，就沒有解決不了的問題。二是要保持爭先創(chuàng)優(yōu)的拼勁。爭先創(chuàng)優(yōu)反映精神狀態(tài)，體現(xiàn)能力素質(zhì)，決定工作成效。如果我們的干工作停留在一般層面，滿足于跟過去比有進步，局限在本單位的小天地里，就會導致工作在低層次徘徊、在低水平重復。朱德元帥說“在我們的隊伍里，你也想立功，他也想立功，部隊就能打勝仗”。同志們現(xiàn)在的崗位都是最鍛煉人的崗位，現(xiàn)在的年齡正是干事創(chuàng)業(yè)的黃金年齡，千萬不能圖清閑、怕吃苦，要有爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，自覺做到在工作中見第一就爭、見紅旗就扛，這樣才能練就真功、干成事業(yè)。三是要保持昂揚向上的干勁。英國文豪狄更斯講，“昂揚向上的工作激情，比一百種智慧都更有力量!”激情不是一種性格，而是一種人生態(tài)度，一種因熱愛而負責、因負責而拼命的敬業(yè)精神。當前，我們有的同志工作缺乏激情，把本職工作簡單地當成生存的手段、吃穿的營生;有的雖然有激情，但保鮮期不長，三分鐘熱度;還有的成長進步順利時，很有激情，一旦遇到困難挫折，就激情減退。作為發(fā)展建設的中堅力量，我們不能因為干的是不顯山不露水的工作就失去了動力，不能因為經(jīng)常加班熬夜就淡化了激情，要正確看待成敗得失，正確面對境遇好壞，培植陽光心態(tài)，釋放工作激情，真正把單位當家建，把工作當事業(yè)干，始終保持積極昂揚、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。
三是要有一顆鉆研本職的決心。俗話說，“三百六十行，行行出狀元”?？v觀古今中外，行行的狀元都不是輕易能當上的。文狀元沒有十年寒窗的苦讀，武狀元沒有聞雞起舞的勤奮，“革新能手”沒有如醉如癡的鉆勁，都是絕對戴不上“狀元”桂冠的。一是只有刻苦鉆研，才能勝任本職。古語道：“在學言學，在商言商。”這就是說無論干什么，都要鉆研自己的職業(yè)。實踐反復證明，只有干一行、愛一行、精一行，才能創(chuàng)造出一流的業(yè)績;只有立足崗位、干好本職、大膽創(chuàng)新，才能大有作為。大家一定要珍惜每一個崗位，不放過鍛煉的每一個機會，腳踏實地，刻苦鉆研，努力爭做本職工作的“行家里手”。二是只有刻苦鉆研，才能贏得機遇。機遇總是垂青有準備的人，機遇對每個人也是平等的，只要我們在平時工作中刻苦鉆研、注重積累，往往就能抓住機遇，成就自我。牛頓發(fā)現(xiàn)萬有引力，與其說是掉在他頭上的蘋果給了他啟發(fā)和聯(lián)想，倒不如說是他多年勤奮好學、刻苦鉆研贏得了這一偉大的發(fā)現(xiàn)。歷史上“三顧茅廬”的故事，我們感動的是劉備對人才的渴求、真誠，從另外一個角度來說，這也是機遇對諸葛亮多年默默耕耘、勤學不輟的最大犒勞。無數(shù)事實告訴我們，雖然崗位平凡，但只要我們從當前工作干起，真正把本職崗位當作磨礪意志、學好本事、展示才華的舞臺，就能在刻苦鉆研中搶占機遇、贏得機遇。三是只有刻苦鉆研，才能干出業(yè)績。有一個“竹筍理論”，對我們很有啟發(fā)和教育意義：竹筍要想成長為參天之竹，就必須經(jīng)歷在泥土里的磨難與破土冒尖的痛苦期，如果把握不住冒尖的命運，不汲取土地的營養(yǎng)積蓄力量，就會霉死在地下，永遠沒有機會高聳入云。還有這樣一句名言“如果你沒有破土而出的渴望和勇氣，那你永遠只能是一粒深埋在泥土中的種子”。竹筍想成長為參天之竹，種子想生根發(fā)芽，需要一種拼勁、鉆勁。誠然，一個人事業(yè)成功的因素是多方面的，但最基本的就是要刻苦鉆研本職工作，以時不我待的緊迫感積蓄能量。無數(shù)成功者的經(jīng)歷告訴我們，不努力鉆研本職崗位，離開了崗位這個舞臺，成就事業(yè)就是無源之水、無本之木。
四是要有一份獻身本職的情懷。馬克思曾經(jīng)說過，“如果我們選擇了最能為人類謀福利而勞動的職業(yè)，那么，重擔就不能把我們壓倒，因為這是為大家而獻身”。一個是只有不為名利所困，方能志存高遠。1955年許光達聽說自己將被授予大將軍銜時，十分焦急，除了當面向賀龍?zhí)岢鼋点暤囊笸?，還給毛澤東主席寫了一份《降銜申請》。在申請中，許光達誠懇而慎重地表達了自己的不安，十分謙遜地指出自己與大將的軍銜不稱之處，認為自己對革命的貢獻太少，而黨和人民給自己的榮譽太高，并說：“為了心安，為了公正，請改授上將，另將大將軍銜授予功勛卓著者。”這份《降銜申請》雖然只有短短的500字，卻有超乎尋常的感人力量，它展示了一個偉大的無產(chǎn)階級革命家的博大胸懷和高尚情操。對此，毛澤東曾給予了高度評價：“這是一面明鏡，共產(chǎn)黨自身革命的明鏡。”許光達的故事告訴我們：只有樹立崇高的精神支柱，才能淡泊名利，抗住各種誘惑，才不會成為名利的奴隸。另一個是只有不忘組織重托，才能傾心愛崗盡責。我們每名同志，都要時刻牢記肩負的神圣使命，立足崗位，恪盡職守，努力做到平時工作干在前，困難任務搶在前，關(guān)鍵時刻沖在前。只有這樣，才能無愧于我們肩負的神圣使命，無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。
五是要有一種勇于創(chuàng)新的精神。習主席指出，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。軍事領(lǐng)域是競爭和對抗最為激烈且最具創(chuàng)新活力的領(lǐng)域，必須要有更加強烈的創(chuàng)新意識和責任擔當，積極推進思想更新、變革圖新、固本開新，勵志布新為改革強軍貢獻聰明才智，也是黨員干部立足崗位盡職盡責具體體現(xiàn)。一是要有“超前”思維。超前思維，就是運用一種高智能眼光，多角度、全方位地分析事物的歷史和現(xiàn)狀，把握未來的發(fā)展趨勢，獲得常人不能得知信息，從而提前做出正確決策，取得事業(yè)成功的思維活動。大家知道，偉大領(lǐng)袖毛主席在中國共產(chǎn)黨成立初期，一開始并不是主要領(lǐng)導人，也不是高等學校畢業(yè)生(中等師范畢業(yè))。13名“一大”代表中，2人為前清秀才(董必武、何叔衡)，8人為大學畢業(yè)生(李漢俊、李達、董必武、周佛海曾留學日本，陳公博、張國燾、劉仁靜曾就讀于北京大學，陳潭秋畢業(yè)于武昌高等師范學院)，2人為中等師范畢業(yè)(毛澤東、王盡美)，中學學歷的僅鄧恩銘一人。他們的學識不能說不淵博，但先后有7人脫黨或被清除出黨(1922年陳公博脫黨;1923年李達脫黨;1924年，李漢俊、周佛海、包會僧三人先后脫黨;1930年劉仁靜被黨開除;1938年張國燾被黨開除)。在黨內(nèi)也一直受排擠，但他通過超前思維力和獨到的見解力，提出了農(nóng)村包圍城市、土地革命、游擊戰(zhàn)爭等超前的政治理論和主張，帶領(lǐng)紅軍從一個勝利走向了另一個勝利，最終贏得了黨的指揮權(quán)和核心地位。可見，一個人要想在本職崗位上創(chuàng)造不同凡響的成績，必須要有一種超前思維能力。二是要有“工匠”精神。工匠精神代表著一絲不茍的敬業(yè)態(tài)度、嚴謹細致的負責精神、精益求精的價值追求，是一種力量的象征。堅持工匠精神，就是要像獨具匠心的“匠人”，樹立牢固強烈的精品意識，在追求完美和極致中不放過任何一個細節(jié)，努力成為“技術(shù)匠才”的“高精尖”，打造出如瑞士鐘表、德國機械那樣聞名的精美作品。作為黨員干部，更要有一種耐心專注、任勞任怨、嚴謹細致、鍥而不舍、追求極致的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,在追求完美、尋求超越的執(zhí)著和追求中，致力成為本崗位的行家里手。三是要有“一流”標準。古人云：“求其上者得其中，求其中者得其下，求其下者無所得。”意思是說一個人立上等目標，最后可能只能達到中等成績;如果立中等、下等目標，最后可能只能達到下等成績和一無所得。勇于創(chuàng)新，要求黨員干部必須時刻要用上等和一流的標準來嚴格要求自己，只有這樣，才能不斷激勵自己勇攀高峰，在本職崗位上實現(xiàn)自己人生最大的價值。
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