隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù)。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
勞務(wù)派遣固定期限合同篇一
甲方：____
乙方：____
簽訂日期：____年__月__日
北京市勞動和社會保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方
法定代表人或委托代理人：____
注冊地址：____
經(jīng)營地址：____
第二條乙方：____性別：____
戶籍類型
居民身份證號碼：________
或者其他有效證件名稱：________證件號碼：____
在甲方工作起始時間：____年__月__日
家庭住址：____________郵政編碼：____
在京居住地址：________郵政編碼：____
戶口所在地：____省____區(qū)____街道
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于____年__月__日生效，其中試用期至____年__月__日止。本合同于____年__月__日終止。
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____崗位工作。
第五條根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：________
第六條乙方工作應(yīng)達到______________________________標準。
四、工作時間和休息休假
第七條甲方安排乙方執(zhí)行____工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為________甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第八條甲方對乙方實行的休假制度有____________________________
五、勞動報酬
第九條甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元或按______執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為____元。
甲乙雙方對工資的其他約定__________________
第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為__元或按__________執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。
第十二條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按__________支付乙方病假工資。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十七條甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照《民法典》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十條乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內(nèi)容
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：___________________
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同的如下：_________________________________
第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方乙方
法定代表人或委托代理人
簽訂日期：
勞務(wù)派遣固定期限合同篇二
委托方:(簡稱甲方)施工方:(簡稱乙方)新建住房工程,經(jīng)雙方協(xié)商決定由乙方施工,根據(jù)《民法典》發(fā)包方：承包方：甲方計劃新建房屋一幢，在公平競爭中擇優(yōu)將此房屋建修中的木工工程承包給乙方為完成甲方設(shè)計的木工工程任務(wù)，明確相互權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂此合同。為信守合同，并嚴格地履行，共同遵守些列條款：
一、工程規(guī)模：甲方新建房屋為兩樓一底，門排兩個，鋼筋混磚結(jié)構(gòu)，樓層面每層鋼筋水泥澆筑。
二、木工工程價款：甲方以基墩每個米元，樓層板面每平方米元，地穿梁每米元，立柱每元計價。
三、質(zhì)量要求：乙方必須保證立柱、基墩、地穿梁按照甲方房屋設(shè)計的規(guī)格施工，同時保證每樓板面平整，每樓梯步均勻。
四、安全事故責任：乙方在工程施工中，時刻將安全意識放在重中之重。若出現(xiàn)安全事故，一旦甲方買了意外保險，按照國家規(guī)定的意外保險處理后，甲方概不負其它一切任何責任。
五、本合同自簽訂之日起，甲乙雙方簽字生效。
六、本合同未盡事宜，甲乙雙方通過協(xié)商形成共識后，與本合同同等生效。
七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：在場人：乙方：________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇三
甲方：乙方：
第一條 承包內(nèi)容
1、甲方承包乙方經(jīng)營的客運航線輪船內(nèi)的視頻廣告(具體航線見附頁)。
2、廣告時長為每船次3—10分鐘，按航行時間長短。
3、承包費用 萬元。
第二條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、 甲方提供乙方廣告片，并承擔廣告片的制作費用。
2、 甲方需為乙方拍攝形象、安全宣傳片一輯，制作費用由甲方承擔。
3、 甲方對其所傳送的廣告內(nèi)容負責，確保其內(nèi)容符合黨和國家的方針、政策，不違反國家法律、法規(guī)的禁止性規(guī)定。
第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方需在開船后播放完安全宣傳片后即開始播放甲方提供的廣告片，并按時播完。
2、乙方不可對甲方傳送的廣告節(jié)目進行技術(shù)性處理，若因乙方對節(jié)目的加工處理導(dǎo)致宣傳效果的偏差或事實性錯誤，因此而產(chǎn)生的全部責任由乙方承擔。若需修改，應(yīng)事先征得甲方的同意。
3、乙方有權(quán)就廣告片節(jié)目質(zhì)量向甲方提出意見和建議，甲方應(yīng)當予以認真考慮。
第四條 協(xié)議有效期本協(xié)議有效期自________年____月____日至________年____月____日。
第五條 違約責任
1、甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定時，另一方均有權(quán)向其提出口頭或書面交涉，并有權(quán)依照本協(xié)議的相關(guān)條款追究違約方的違約責任，或依照法律的規(guī)定追究其侵權(quán)責任。
2、若乙方未按照本協(xié)議規(guī)定的范圍和方式播放甲方的廣告片，甲方所以損失由乙方承擔。
第六條 不可抗力若因不可抗力導(dǎo)致一方或雙方無法履行本協(xié)議的，按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議所指的不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、外部通訊系統(tǒng)故障、重大技術(shù)故障和法律、政策的變化等。
第七條 協(xié)議的續(xù)期和終止本協(xié)議期滿后，若雙方未提出異議，協(xié)議即自行終止。
第八條 爭議的解決方式因履行本協(xié)議產(chǎn)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若雙方不能通過協(xié)商途徑解決，任何一方均可向協(xié)議履行地人民法院起訴。
第九條 協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力
勞務(wù)派遣固定期限合同篇四
甲方(用人單位)名稱：____________乙方(受聘教師)姓名：____________性別：____________民族：____________出生________年____月____日：____________文化程度：____________?居民身份證號碼：________________________家庭住址：________________________________________________電話：________________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期從________年____月____日至________年____月____日止。(起止時間必須明確具體)。
二、工作性質(zhì)和考核指標乙方同意按甲方工作需要，在教學(xué)崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。教學(xué)考核為每月、每季度、每年的____日進行教學(xué)考核，考核內(nèi)容為：教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)狀況考核。
三、勞動保護和勞動條件甲方按國家規(guī)定，根據(jù)教師教學(xué)和工作需要，按國家規(guī)定為乙方提供教學(xué)所需的樂器、書籍及教學(xué)所需。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護，具體辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動報酬乙方在聘用期間的基本工資為____________元(1小時)，按月發(fā)放，甲方每月____日前以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付，每月獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1。依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行駛管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2。合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的教學(xué)崗位。3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的：
(2)乙方在合同期內(nèi)和以后，向任何人泄露商業(yè)機密消息。乙方在職期間在與經(jīng)營相似的企業(yè)、團體以及與有業(yè)務(wù)關(guān)系的團體兼職。
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損壞的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的‘
(6)乙方連續(xù)_______個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受安排的。
4。具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合用，但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
(4)甲方瀕臨破產(chǎn)出于法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5。乙方受聘期間，因違法、違紀、或其他不當行為，給甲方造成損失的，甲方要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。
(二)甲方的義務(wù)
1。遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的環(huán)境。
2、負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第
(一)款第
(3)項的，甲方不得解除勞動合同：
(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;
(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1、在合同期間乙方享有參與民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵的權(quán)利。
2、有權(quán)享受國家和規(guī)定的勞動保護、福利待遇。
3、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務(wù)
1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的.工作任務(wù)或工作指標，并接受甲方的考核。
2、自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4、乙方因其他事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，并承擔相應(yīng)的法律責任。
七、違約責任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔違約責任。給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責任大小予以賠償。
八、解除勞動合同的程序雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。
1、?提出書面通知;
2、?歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料等甲方的物品和財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3、?交接工作;
4、?支付違約金和賠償金;
5、?甲方出具終止或解除勞動合同證明;自乙方提出書面通知之日起的第____日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。
九、雙方約定______________________________________________________________________________________________________________________________________________
十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
甲方：______________乙方：______________
________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇五
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內(nèi)容 ，工作地點
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。
2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，實行不定時工作制。
3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關(guān)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產(chǎn)生 職業(yè)危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
勞務(wù)派遣固定期限合同篇六
甲方：_________________
乙方：_________________
身份證號：__________________________________
根據(jù)《民法典》及有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條崗位聘用合同期限本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自________年____月____日起，至年____月____日止。其中試用期自____年____月____日至_____年____月____日止，期限為_____天。
第二條聘任崗位與工作目標
1.甲方根據(jù)工作需要和聘任要求，聘用乙方擔任崗位工作。
2.乙方服從甲方的任職安排，同意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責要求完成工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。
第三條工作條件甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)院能力允許的前提下，為乙方提供必要的工作條件。
第四條崗位津貼乙方經(jīng)年終考核結(jié)果為優(yōu)秀，可以享受一定比例的績效津貼。
第五條乙方義務(wù)
1.遵守國家法律法規(guī)和甲方依法制定的各項相關(guān)規(guī)章制度。
2.服從工作安排，保證必要的工作時間和工作進度。
3.在工作中發(fā)揚積極主動精神，自覺維護甲方權(quán)益，克盡職守。
第六條聘任考核
1.甲方設(shè)立考評小組對乙方履行崗位職責狀況進行考核。
2.崗位聘用期內(nèi)，乙方有義務(wù)向甲方考評小組提交書面述職報告或履行崗位職責情況總結(jié)。
3.考核標準、考核時間、考核流程根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定執(zhí)行。
4.乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
第七條解聘與續(xù)聘
1.乙方考核不合格的，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位，解除本聘任協(xié)議。
2.本協(xié)議屆滿后，根據(jù)甲方規(guī)定的崗位競聘辦法進行競聘，以確定乙方的崗位。乙方競聘上崗后須重新簽訂聘用協(xié)議。
第八條協(xié)議的解除與終止本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的《勞動合同》，若甲方雙方勞動合同解除或終止，則本協(xié)議隨之解除或終止。
第九條違約責任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當付給對)。
第十條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
________年____月____日______年月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇七
發(fā)包單位：xx公司法定代表人：卜 （以下簡稱甲方）承包人：李 （以下簡稱乙方）為進一步加強公司管理，提高公司對接管理物業(yè)小區(qū)的服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)《民法典》、《物業(yè)管理條例》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
一、承包公司名稱：xx公司
二、承包方式：對公司實行整體承包
三、承包期限：________年，從________年____月____日至________年____月____日止。
四、承包內(nèi)容：乙方對xx公司進行管理經(jīng)營，公司實行獨立核算，自付贏虧，并獨立承擔民事責任。
五、甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)甲方的權(quán)利：法定代表人不得變更，甲方有權(quán)對乙方的管理經(jīng)營狀況及物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。甲方義務(wù)：甲方給乙方提供公司印鑒及各種證照，并協(xié)助乙方做好證照年檢及幫助乙方承接物業(yè)，為乙方提供前期已接管物業(yè)小區(qū)的資料及介紹情況，為乙方提供辦公用房。乙方權(quán)利：乙方有權(quán)利用xx公司名義承接物業(yè)小區(qū)管理經(jīng)營，為物業(yè)小區(qū)提供物業(yè)管理服務(wù)。有權(quán)主持公司全面工作，對公司人員有權(quán)調(diào)換，對公司財務(wù)有權(quán)支配。對在工作中發(fā)生的民事糾紛，有權(quán)及有義務(wù)調(diào)解處理。乙方義務(wù)：乙方有義務(wù)理順公司管理體制，加強公司人員、財務(wù)、資料檔案及各項工作管理。對所接管的物業(yè)小區(qū)加強管理，提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量，達到讓業(yè)主滿意。乙方應(yīng)重視公司員工的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，要求物業(yè)從業(yè)人員必須持證上崗等。
六、目前公司已接管的物業(yè)小區(qū)名稱及物業(yè)服務(wù)內(nèi)容：目前公司接管的物業(yè)小區(qū)有“東大街農(nóng)貿(mào)市場”，“寧源嘉城”，“錦繪新都”。上述小區(qū)的物業(yè)管理內(nèi)容：
1、物業(yè)維護、維修、給排水、供電、電梯、消防等設(shè)備設(shè)施的維護、維修。
2、小區(qū)的社會治安、交通秩序維護，要求24小時有人值班。
3、小區(qū)每棟樓的樓梯間、門廳、公共通道、停車場地，做到每天清掃保潔，垃圾集中外運。
4、小區(qū)的綠化補種及管護。
5、協(xié)助公安部門做好小區(qū)社會治安防范工作。協(xié)助消防部門做好小區(qū)消防安全工作。
6、負責代抄小區(qū)共用電表、水表，代收水費電費及代繳水電費。負責收取物業(yè)服務(wù)費、停車費交公司財務(wù)進行管理核算。
七、乙方負責公司（除法定代表人外）所有人員的工資福利，辦公經(jīng)費等一切開支，確保公司正常運轉(zhuǎn)。
八、乙方負責繳交稅款。
九、乙方對所接管的物業(yè)小區(qū)，房屋及水電等設(shè)備設(shè)施的維修，按國家規(guī)定的保修年限執(zhí)行，在保修期范圍內(nèi)的由乙方組織維修、資金由甲方負責，保修期屆滿的，由乙方與業(yè)主委員會，（未成立業(yè)主委員會的）與業(yè)主代表共同協(xié)商后，寫出維修建議報房屋主管部門批準，用住宅專項維修資金解決。
十、乙方在承包期內(nèi)，不得轉(zhuǎn)包，如 發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)包或公司管理不善，物業(yè)服務(wù)質(zhì)量低下，業(yè)主投訴較多，甲方有權(quán)停止承包，并由乙方負責一切經(jīng)濟損失。十
一、乙方（承包人）在承包期內(nèi)發(fā)生的業(yè)主財物被盜及物業(yè)服務(wù)有關(guān)的事故，由乙方負責。十
二、乙方收取的停車費，在________年內(nèi)由乙方支配，________年后甲乙雙方另行協(xié)商。十
三、小區(qū)內(nèi)不能停放油罐車、大貨車、工程車。十
四、小區(qū)屋頂不許安裝任何設(shè)備設(shè)施及堆放雜物。十
五、業(yè)主裝飾裝修時不準改變主體結(jié)構(gòu)及外觀。十
六、雙方簽訂協(xié)議后乙方____日內(nèi)向甲方交押金貳萬元（0.00元），承包期滿后，乙方不續(xù)包，如數(shù)退還乙方，甲方不付利息，如乙方續(xù)包，該押金繼續(xù)抵押直到不承包為止退還。十
七、未盡事宜，甲乙雙方共同協(xié)商。十
八、在協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份，雙方簽字生效。甲方：乙方：________年____月日________年____月日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇八
甲方：乙方：甲方雙方根據(jù)《民法典》的有關(guān)規(guī)定，為了充分利用水庫資源發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，加強水庫水利管理，提高經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方充分協(xié)商一致，甲方將所屬的位于云臺山南發(fā)包給乙方從事養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，為了明確雙方的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系，訂立以下合同內(nèi)容，以便雙方共同遵守：
一、發(fā)包水庫坐落的地點位臵、面積。
1、該水庫坐落在云臺山南（簡稱云臺山）。
2、其面積為
畝，水庫壩埂為舊修建。
二、承包期限為________年，自
起至
止，期滿以后，續(xù)包與否雙方再行協(xié)商，乙方有優(yōu)先權(quán)。
三、上交承包金額及期限、方式：
1、乙方在承包期內(nèi)共計交納承包金人民幣合計
元，其中每年應(yīng)交納承包金人民幣
元。
2、交納期限：承包金在簽定合同時按合同條款交納，不得拖欠。
3、乙方應(yīng)交納的承包金均以貨幣金交納。
四、其他約定事項
1、乙方對該承包水庫有自主經(jīng)營權(quán)，但不得改變該承包水庫的用途。
2、在承包經(jīng)營期間，如遇到承包范圍內(nèi)被國家征用，乙方必須服從。
3、承包期滿后，地面附著物由乙方自行處理（乙方自己投資自建的）。
4、乙方在承包期間，甲方及甲方村民小組應(yīng)及時配合乙方解決周邊環(huán)境矛盾及相關(guān)問題。
5、乙方在承包期內(nèi)是乙方造成水庫設(shè)施功能破壞的，后果由乙方負責（因不可抗拒的自然災(zāi)害除外）。
6、甲方及甲方村民小組應(yīng)維護乙方合法經(jīng)營，合法利益，支持協(xié)助乙方各項工作。
7、甲方應(yīng)對村民進行保護漁業(yè)生產(chǎn)的教育。如發(fā)生偷、毒、炸魚等情況，甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方處理。
8、養(yǎng)殖與農(nóng)業(yè)用水發(fā)生矛盾時，要優(yōu)先保證農(nóng)業(yè)用水，乙方不得無理阻攔，但甲方應(yīng)盡量保證乙方養(yǎng)殖所需最低用水 。如特殊情況下抽水使用影響乙方________年內(nèi)養(yǎng)殖生產(chǎn)，由甲方延長乙方承包期________年或減免當年承包費________年。
9、如遇特大自然災(zāi)害造成責任田及其他損失，乙方概不負責。
五、違約責任本合同簽字生效后，甲、乙雙方必須嚴格遵守執(zhí)行以上條款，不得因雙方法人代表的變動而變動。如一方違約，承擔賠償對方一切經(jīng)濟損失。
六、本合同一式四份，由甲、乙雙方簽字生效。甲、乙雙方及小組各一份。其他未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商解決，作為本合同之附件，與本合同具有同等法律效力。甲方簽字：（蓋章）
乙方簽字：村民小組長簽字：監(jiān)證單位簽字：（蓋章）________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇九
甲方： 法人代表：乙方: 身份證號碼：為了進一步把握醫(yī)療市場占有率，提高醫(yī)院的科學(xué)化管理，保證醫(yī)院各項工作的正常開展，提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，雙方達成如下共識，
一. 工作崗位義務(wù)：根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔任經(jīng)營院長職務(wù)，主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。乙方經(jīng)營管理完成目標：六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標或平均月遞增 5--10 %營業(yè)額。
二. 個人待遇1工資待遇：乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成，計算方法為：報酬基本工資效益工資(利潤提成)。按照每月五十萬元營業(yè)額(為月成本額)為準，領(lǐng)取基本工資每月_________元，以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下：超出的營業(yè)額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明：每月利潤提成核算不足于元，以元發(fā)放，即每月工資不低于元)。當月核算、當月兌現(xiàn)。 甲方財務(wù)每日需提供收入報表給乙方做參考，以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。三、乙方權(quán)力
a、因工作需要交通費實報實銷，策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內(nèi)，超出部分須請示甲方批準后使用。
b、乙方每年可享受探親假一次(10天)，報銷往返機票一次，食宿費實報實銷，(不休不補，不兌換現(xiàn)金)。
c、可享受單獨住房一間，租金費由醫(yī)院支付，甲方提供工作手機一部并報銷月通訊費300元，
d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。四、乙方職責
1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;
2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;
3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;
4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎懲，決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;
5、批準單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要);五、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經(jīng)甲方同意，不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近-親屬訂立合同或者進行交易;
3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動;
6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。六、雙方義務(wù)：在合同期內(nèi)
(1) 甲方應(yīng)在每月底提供準確真實的盈虧數(shù)據(jù)報表給乙方，否則視為違約。
(2) 如乙方將甲方投資計劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計劃、人力資源、人才信息等透露給第三方，視為違約。
(3) 乙方必須嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，否則按相應(yīng)條款給予處理。
七. 違約責任：如一方違約，視情節(jié)嚴重程度協(xié)商解除本合約。八、本合同聘任期限為________年，從________年____月____日起至________年____月____日止;合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長________年。九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)醫(yī)院乙方: ____________________地址: 身份證號: ________年____月____日________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十
合同編號：?????????????
（固定期限）
甲方：?????????????????????????????????????
乙方：?????????????????????????????????????
簽訂日期：??????????年?????????月?????????日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
（一）甲方：?????????????????????????????????????
法定代表人：?????????????????????????????????????
注冊地址：???????????????????????????????????????
經(jīng)營地址：???????????????????????????????????????
聯(lián)系電話：???????????????????????????????????????
（二）乙方：?????????????????????????????????????
性別：???????????????????????????????????????????
居民身份證號碼：?????????????????????????????????
或者其他有效證件名稱：???????????????????????????
證件號碼：???????????????????????????????????????
在甲方工作起始時間：????????年????????月????????日
住址：???????????????????????????????????????????
郵政編碼：???????????????????????????????????????
聯(lián)系電話：???????????????????????????????????????
（一）本合同為固定期限勞動合同。有效期自?????年?????月?????日起至???年?????月?????日止，其中試用期為??????個月（天），自?????年??????月????日至?????年?????月?????日；
（二）試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和能力進行考核，如經(jīng)考核乙方被認定為“不符合錄用條件”的，甲方有權(quán)隨時解除本合同?！安环箱浻脳l件”包括但不限于下述情形：
1、乙方不能按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，或者未能通過甲方的試用期考核和表現(xiàn)評估，或被認定為不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規(guī)定的崗位職責的；
2、乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構(gòu)事實的，或在應(yīng)聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學(xué)歷證書、虛假職業(yè)資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等；對工作履歷、知識、技能、業(yè)績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的；或個人簡歷、求職登記表等填寫內(nèi)容不真實的，或沒有如實說明與應(yīng)聘崗位相關(guān)的情況的；
3、乙方與其他公司存在未盡法律義務(wù)，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的；
4、在甲方指定的機構(gòu)所進行的體檢結(jié)果不符合本行業(yè)所規(guī)定的衛(wèi)生標準和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的；
5、乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應(yīng)聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責任而在應(yīng)聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應(yīng)聘時未聲明的；
6、隱瞞與其他公司存在勞動關(guān)系或競業(yè)限制約定的；
7、乙方在試用期內(nèi)有任何違法違紀行為或受到公司任何類型的紀律處分的；
8、乙方在試用期內(nèi)存在工作失誤的；
9、乙方未能在甲方規(guī)定的期限內(nèi)提供用于辦理法定勞動用工手續(xù)的全部材料的；
10、其他不符合甲方錄用條件的情形的。
（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任?????????崗位(工種)工作。乙方的工作內(nèi)容、崗位要求和勞動定額標準等按照甲方制訂的崗位說明書或甲方相應(yīng)的規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)需要對乙方的工作內(nèi)容、崗位職責和勞動定額進行合理調(diào)整。
（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：?????????。甲方亦可根據(jù)工作需要，安排乙方在國內(nèi)或國際地區(qū)出差，或與乙方協(xié)商一致后派駐乙方在其他地點工作。
（一）甲方安排乙方執(zhí)行以下第?????????種工時制度。
1、標準工時工作制
2、不定時工作制
3、綜合計算工時工作制
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為?????????。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
甲方對乙方實行的休假制度為：?????????。
（二）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意：甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班；如乙方因工作需要確需加班，應(yīng)及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應(yīng)當依照其加班制度和國家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。
（一）乙方為甲方提供正常勞動期間，甲方每月???????????日（遇休息日或法定節(jié)假日提前）前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣????????????元或按????????????執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為人民幣????????????元。
甲方作為扣繳義務(wù)人，應(yīng)在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應(yīng)繳稅款，以及社會保險和住房公積金的個人應(yīng)繳部分。
（二）甲乙雙方對工資的其他約定：
（一）甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。
（二）乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按??????支付乙方病假工資。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）甲方為乙方提供以下福利待遇：
乙方在此向甲方作出承諾并保證如下：
（一）乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關(guān)的基本情況與信息真實有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。如有違反，將視為嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同；
（二）本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方將根據(jù)本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事?lián)p害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務(wù)或職權(quán)直接或間接地為個人牟取私利；
（三）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限于：受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務(wù)，包括在該第三方擔任合伙人、股東、董事、監(jiān)事、高級管理人員、員工或顧問等職務(wù)，不論該第三方是否與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)；
（四）乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系或可能將有業(yè)務(wù)關(guān)系的人所給予的任何利益，包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現(xiàn)金形式；
（五）乙方應(yīng)當賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導(dǎo)致的人身或財產(chǎn)的損失、損壞或損害。
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
（三）甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
（一）乙方確認已知悉并詳細閱讀甲方的規(guī)章制度及勞動紀律。乙方承諾嚴格遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產(chǎn)。
（二）甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和國家法律法規(guī)的規(guī)定,制定或修改適用于乙方的包括員工手冊在內(nèi)的各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當閱讀、理解并予以嚴格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照規(guī)定對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。
（三）乙方因違反有關(guān)法律、勞動紀律和甲方內(nèi)部規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失，并有權(quán)依法對乙方工資進行扣減。
（一）本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)，不得復(fù)制、不當使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業(yè)秘密。無論本合同基于何種原因終止，乙方必須繼續(xù)履行前款約定的保密義務(wù)，嚴格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業(yè)秘密。本款所述“商業(yè)秘密”包括但不限于：
1、甲方的經(jīng)營信息，包括但不限于經(jīng)營方針、管理思路、公司發(fā)展計劃、資本運作情況、新產(chǎn)品及服務(wù)項目開發(fā)情況、投資決策意向、市場分析、廣告策略、現(xiàn)有客戶及可能客戶的名單與需求、營銷計劃、采購資料、產(chǎn)品服務(wù)定價及定價政策、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、投標中的標底與標書內(nèi)容等；
2、甲方的技術(shù)信息，包括但不限于調(diào)查研究、模式、計劃、匯編物、發(fā)明與創(chuàng)造、產(chǎn)品、配方、公式、設(shè)計、模型、方法、過程、程序、計算機程序及軟件（無論是源代碼或目標代碼）、數(shù)據(jù)庫、開發(fā)計劃、研究開發(fā)記錄、科研項目進度、技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、技術(shù)、硬件配置信息、產(chǎn)量、設(shè)備變更、服務(wù)、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、圖紙、樣品、樣機、模型、模具等，以及技術(shù)合作中第三方要求甲方保密的內(nèi)容；
3、甲方的管理信息，包括但不限于未公開的財務(wù)信息、人事信息、公司內(nèi)部規(guī)章制度、工資薪酬信息、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、物流資料、會議紀要等所有內(nèi)部資料，以及其他列入甲方保密制度文件的秘密事項；
4、甲方依照法律規(guī)定或者協(xié)議約定對第三方負有保密義務(wù)的信息；
5、甲乙雙方附件或者補充協(xié)議另行約定的其他相關(guān)保密信息。
（二）乙方同意，如甲方要求另行簽署專門的《保密協(xié)議》，乙方應(yīng)予以簽署并嚴格遵守《保密協(xié)議》的約定。乙方如有違反，應(yīng)按照《保密協(xié)議》的約定承擔損害賠償責任。
（三）乙方同意，本合同終止或解除時，無論其記錄或存儲在任何媒介上，乙方應(yīng)立即向甲方交還其獲得的有關(guān)甲方經(jīng)營、技術(shù)和管理等保密信息的全部文件，包括但不限于報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數(shù)據(jù)和任何其他材料。
（一）甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
甲方向乙方發(fā)出與本合同相關(guān)的任何通知、協(xié)議或其他有關(guān)文件，以傳真發(fā)出的，以傳送確認為證，電文發(fā)出后1日應(yīng)被視為收件日期；以電子郵件發(fā)出的，發(fā)件方郵件系統(tǒng)顯示已發(fā)送，即視為送達，發(fā)件人電子郵件系統(tǒng)所記錄的發(fā)出時間即為送達時間；通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據(jù)作為確認文本，交付郵局或快遞公司后最遲7日應(yīng)被視為收件日期，郵局特快專遞或其他快遞應(yīng)發(fā)往下列地址：
乙方通信地址：????????????????????????????????????????
電子郵箱：????????????????????????????????????????????
電話：????????????????????????????????????????????????
若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更，乙方應(yīng)在變更之后三日內(nèi)及時書面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達。
甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
（一）雙方因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決，協(xié)商解決不成，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，乙方或雙方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
（二）本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
（四）本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（公章）：
乙方（簽字或蓋章）：
法定代表人或授權(quán)代表人?：
（簽字或蓋章）
簽訂日期：????年????月????日
簽訂日期：????年????月????日
內(nèi)容源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)聯(lián)系刪除。
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十一
甲方：____xx公司（以下簡稱甲方）乙方：
（以下簡稱乙方）聯(lián)系電話 甲方將工程的鋼筋工程發(fā)包給乙方，為明確雙方職責，在平等互利的基礎(chǔ)上簽訂如下協(xié)議：一 工程概況二 承包方式：包清工；包輔材；包質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、綜合治理。三 工程承包范圍
1、承包范圍：
2、具體工作內(nèi)容：⑴鋼筋料表的編制。⑵設(shè)計圖紙及設(shè)計變更引起的工程量增減或返工重做。⑶施工規(guī)范及常規(guī)要求。⑷材料場內(nèi)運輸、裝卸。⑸鋼筋的下料、彎鉤、加工成型、綁扎、標識排制按。⑹鋼筋的除銹、污物的清理。⑺成型鋼筋的焊接。（包括：閃光對焊、電弧焊、電渣壓力焊）⑻二次結(jié)構(gòu)，如框剪結(jié)構(gòu)的二次構(gòu)造柱、圈梁等。⑼每道工序鋼筋綁扎完成后，對該施工區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)場清理及堆放。⑽與其他工種的配合施工。⑾施工中所需機械設(shè)備的進場安裝及退場搬運。⑿文明施工要求的場地整齊、清潔及機械保養(yǎng)等工作。⒀鋼筋分類、分規(guī)格上架堆放整齊（現(xiàn)場甲方如有機械設(shè)備將給予適當協(xié)助，若無乙方需人工搬運至鋼筋分類架上），材料標牌標色的懸掛，場內(nèi)整潔等工作。⒁原材料、成型鋼筋必須分類、分規(guī)格堆放，長于40㎝的廢鋼筋必須與其它廢材分類集中堆放。四 材料及工用具
1、材料管理：
① 乙方進場后需及時上報階段性的鋼筋使用數(shù)量。
② 乙方領(lǐng)用工程用料必須經(jīng)現(xiàn)場施工員填寫“材料領(lǐng)（耗）料單”，經(jīng)項目經(jīng)理批準后方可到現(xiàn)場材管員處領(lǐng)（耗）用。
③ 周轉(zhuǎn)材料、機械設(shè)備經(jīng)項目經(jīng)理同意后方可使用。
④ 輔材：鐵絲、由乙方自購。
⑤ 鋼筋損耗不得超過1.5%，超出部分由承包班組負責材料費用。
2、工用具管理：
①甲方提供垂直運輸、切斷機、彎曲機、對焊機、卷揚機（成套），現(xiàn)場及樓層固定電源箱。
②甲方提供給乙方使用的工用具使用前由雙方共同驗收，雙方確認驗收合格后交由乙方保管使用，使用期間需做好工用具的清潔保養(yǎng)，工程結(jié)束時需完好移交給甲方。（使用期間的維修問題）
③乙方自備移動電箱、電纜、照明燈具、扳樁、鋼筋鉤、鋼筋剪刀（套）、切斷機刀片（副）、標記筆，個人自備工具以及手套、雨衣、雨靴等勞保用品。所有涉及使用安全的工用具須經(jīng)項目部安全員檢驗合格后方可使用。自備工用具維修保養(yǎng)乙方自理。
④若鋼筋電渣壓力焊由乙方施工，焊機（包括焊線等全套設(shè)備）及焊渣由乙方自購五 質(zhì)量要求
1、工程質(zhì)量必須達到國家現(xiàn)行施工及驗收規(guī)范及建設(shè)、監(jiān)理和甲方的要求。
2、乙方發(fā)現(xiàn)設(shè)計有誤，須立即向甲方提出，取得文字變更洽商手續(xù)后方可繼續(xù)施工。
3、乙方在完成每一施工部位或工序后，必須經(jīng)認真的自檢互檢合格后，方可報甲方核驗。經(jīng)甲方驗收合格后方可繼續(xù)施工。
4、乙方對現(xiàn)場所有已完工程成品負有保護的義務(wù)，如有損壞，乙方須自費修復(fù)至原狀。鋼筋綁扎完畢，應(yīng)清除作業(yè)面內(nèi)的雜物和油污。六 安全、文明施工
1、安全施工：乙方必須貫徹執(zhí)行國家和政府、行業(yè)主管部門頒布實施的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)定，嚴格按安全規(guī)章組織施工。
2、安全事故：若發(fā)生工傷事故，費用5000元以下的由乙方承擔，超過5000元以上的部份由乙方承擔40%費用；對于人為地破壞安全防護設(shè)施造成的事故由責任人承擔所有的費用及責任。
3、發(fā)生重大傷亡及其他安全事故，承發(fā)包雙方應(yīng)采取緊急措施防止事態(tài)擴大并全力組織搶救傷者，保護事故現(xiàn)場，如因搶救傷者必須移動現(xiàn)場設(shè)備，須作出書面記錄或拍照。
4、文明施工：乙方必須服從管理，保持現(xiàn)場整潔。及時清理、回收、整齊堆放各項材料，做到工完料盡場地清。每天打掃宿舍內(nèi)外環(huán)境，保持現(xiàn)場整潔文明和生活區(qū)干凈衛(wèi)生。積極主動創(chuàng)建市文明標化工地。
5、乙方新到人員必須先到項目部的安全部門報到，先學(xué)習(xí)后上崗。
6、未經(jīng)許可工地嚴禁住有女工和家屬工，違者每罰款50元。如由此發(fā)生意外傷害，均由乙方負責。
7、承包班組統(tǒng)一著裝（工作服），配戴統(tǒng)一安全帽。安全帽由甲方統(tǒng)一負責采購，費用由承包班組承擔，工程結(jié)束后不退回。七 工程承包費用及結(jié)算方式
1、承包費用本工程乙方總工程量約為
，工程款約為元?？⒐ず蟀匆曳綄嶋H完成的工程量進行結(jié)算。
2、計價方法
①按合同規(guī)定的工作內(nèi)容一次性包死，承包單價：磚混結(jié)構(gòu)按照建筑面積（建筑面積按照省（市）的現(xiàn)行定額規(guī)定計算）每平方米元，（框剪結(jié)構(gòu)按施工圖紙的鋼筋用量噸位計算，每噸
元）。達到質(zhì)量要求獎勵1 元平方米，安全無事故1 元平方米，文明施工 1 元平方米。（以上承包單價中含有扎絲費用）。在以上單價中，如有合同約定創(chuàng)優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程，并創(chuàng)優(yōu)成功的另獎勵 1元 平方米，反之處以 1元平方米罰款。
②以上承包費用中已含承包人自備工具費及輔材費用，職工養(yǎng)老金（5元工）以及職工醫(yī)療費用（2元工），防暑降溫費用，1%的個人調(diào)節(jié)稅，1.5%的綜合保險費。其中個調(diào)稅及綜合保險費由甲方統(tǒng)一代為繳納，結(jié)算時在工程款中扣除，職工養(yǎng)老金由乙方為其職工代繳。
③承包范圍外發(fā)生的零星用工單價_______元工；零星用工必須于當經(jīng)施工員簽證項目經(jīng)理批準，并于每月____x公司經(jīng)營科，過期按作廢處理。
④付款方式：甲方每月核算承包人的工作量，按合同單價結(jié)算，并核算承包班組材料耗用量，超出定額規(guī)定用量的材料按采購價由乙方承擔。承包項目完成后結(jié)清總工作量的90%，當年年底付清所結(jié)工程款，余款在________年內(nèi)付清。
⑤承包班組交通費用自理。八 保證金的交付與退還乙方承諾確保甲方的工程進度、工程質(zhì)量、安全施工、文明衛(wèi)生、環(huán)境管理，自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方的有關(guān)制度，愿交履約保證金元（按承包總價的10%繳納），并于合同簽訂后，隊伍進場施工前一次性交清，待乙方承包的工程全部完成，甲方及監(jiān)理驗收合格，由甲方主要負責人審核同意后全部退還。如乙方不能履行合同，保證金則抵作違約金來補償甲方因乙方原因造成的損失。九
雙方職責與權(quán)限
（一）甲方
1、甲方委派同志為該工程現(xiàn)場施工負責人，協(xié)調(diào)安排施工。
2、甲方對乙方施工全過程的施工質(zhì)量、進度、安全和文明衛(wèi)生進行檢查驗收、監(jiān)督管理。
3、做好材料供應(yīng)工作，切實解決好施工用水、用電、垂直運輸?shù)拿?，保證工程順利施工。
4、在施工過程中，乙方違返有關(guān)規(guī)定，未按進度計劃及安全、質(zhì)量、文明施工等要求施工，造成質(zhì)量低劣、材料浪費、進度滯后和損害甲方信譽的，甲方給予乙方每次50-500元罰款，并限期整改，拒絕整改或整改無效，甲方有權(quán)單方面中止合同。并按完成工程量的80%結(jié)算，甲方不承擔乙方其它任何費用。
5、在地方行業(yè)主管部門實施的檢查中，如因乙方操作原因而未達到承包指標或造成不良影響的，甲方給予乙方每次500-3000元罰款，造成嚴重后果的，甲方有權(quán)單方面中止合同。
6、提供食宿方便。
7、制定施工計劃。
8、進行技術(shù)交底、安全交底。
（二）乙方
1、乙方委派業(yè)的施工管理。在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方允許，乙方不得隨意更換現(xiàn)場施工負責人（班組長）和施工人員。
2、乙方中途不得放棄承包或?qū)⒐こ剔D(zhuǎn)包給第三者，否則甲方有權(quán)單方中止合同。
3、做好人員錄用工作，不得錄用有高血壓、心臟病、精神病、傳染病人員和年齡大于50周歲或小于16周歲的人員。
4、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度。服從甲方現(xiàn)場施工員、質(zhì)量員、安全綜治員和監(jiān)理工程師的監(jiān)督檢查，接受整改意見，限時完成整改。尊重業(yè)主及甲方現(xiàn)場人員的指導(dǎo)意見，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。
5、必須執(zhí)行所有作業(yè)人員持證上崗的規(guī)定，設(shè)立兼職安全、質(zhì)量、綜治員，堅持工前交底、工中監(jiān)督和工后驗收。做好當記錄，并在工前對施工現(xiàn)場所有的安全設(shè)施、機具電器進行先查看后使用，如發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時向甲方報告。在安全沒有保障的情況下，不準施工。杜絕違章指揮、違章作業(yè)和機械帶病運轉(zhuǎn)。
6、健康證、操作證等一切費用乙方自理，并且必須按____市有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)證件，乙方可以委托甲方辦理，費用在結(jié)算中扣除。
7、妥善保管，正確使用甲方提供的各種機具，如損壞或遺失照價賠償。
8、由于乙方施工班組的質(zhì)量原因引起的其他班組額外用工由乙方施工班組負責。
9、制止所屬人員亂拉亂接電源，在集體宿舍內(nèi)用電炊器具煮飯、燒菜、燒水和取暖，一旦發(fā)現(xiàn)，甲方除沒收器具外，另向乙方按項目部規(guī)定處以罰款，同時由乙方承擔由此引發(fā)事故的全部責任和費用。
10、乙方人員不得在工地聚眾鬧事、打架斗毆、哄抬工價、纏索工費，擾亂甲方正常工作秩序，違反者甲方給予必要的經(jīng)濟處罰，造成后果有重大影響的除依據(jù)法律追究責任外，甲方有權(quán)終止合同。十
其他
1、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙雙一份，合同雙方簽章（字）后生效。工程款結(jié)清后失效。
2、合同未盡事宜，由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
3、附件：安全協(xié)議書
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十二
甲方：??????????????????????
乙方：????????????????????????
甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限本合同為有固定期限的勞動合同：自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內(nèi)容及工作地點
(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事銷售業(yè)務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為____市。
三、工作時間和休息休假
甲方實行每月3天假期、每天7.5小時工作制。
四、勞動報酬
甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
六、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、乙方連續(xù)3個月未達成甲方業(yè)績考核方案，或者乙方嚴重失職，給甲方造成10000元以上損失。
七、其他條款
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應(yīng)當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方簽名：??????????????????????? ?乙方簽名：??????????????????????
年????????月????????日????????????年????????月????????日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十三
甲方： 法人代表：乙方: 身份證號碼：為了進一步把握醫(yī)療市場占有率，提高醫(yī)院的科學(xué)化管理，保證醫(yī)院各項工作的正常開展，提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，雙方達成如下共識。
一. 工作崗位義務(wù)：根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔任經(jīng)營院長職務(wù)，主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。乙方經(jīng)營管理完成目標：六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標或平均月遞增 5--10 %營業(yè)額。
二. 個人待遇1工資待遇：乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成，計算方法為：報酬＝基本工資效益工資（利潤提成）。按照每月五十萬元營業(yè)額（為月成本額）為準，領(lǐng)取基本工資每月_________元，以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下：超出的營業(yè)額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明：每月利潤提成核算不足于元，以元發(fā)放，即每月工資不低于元)。當月核算、當月兌現(xiàn)。 甲方財務(wù)每日需提供收入報表給乙方做參考，以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。
三、乙方權(quán)力
a、因工作需要交通費實報實銷，策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內(nèi)，超出部分須請示甲方批準后使用。
b、乙方每年可享受探親假一次(10天)，報銷往返機票一次，食宿費實報實銷，(不休不補，不兌換現(xiàn)金)。
c、可享受單獨住房一間，租金費由醫(yī)院支付，甲方提供工作手機一部并報銷月通訊費300元。
d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。
四、乙方職責
1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案；
2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度；
3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章；
4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎懲，決定醫(yī)院職工的聘用和解聘；
5、批準單筆_________元以下費用（必須以甲方的用途需要）；
五、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利；
2、未經(jīng)甲方同意，不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易；
3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動；
6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。
六、雙方義務(wù)：在合同期內(nèi)
(1) 甲方應(yīng)在每月底提供準確真實的盈虧數(shù)據(jù)報表給乙方，否則視為違約。
(2) 如乙方將甲方投資計劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計劃、人力資源、人才信息等透露給第三方，視為違約。
(3) 乙方必須嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，否則按相應(yīng)條款給予處理。
七. 違約責任：如一方違約，視情節(jié)嚴重程度協(xié)商解除本合約。
八、本合同聘任期限為________年，從________年____月____日起至________年____月____日止；合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長________年。
九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。十
一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)醫(yī)院乙方: ____________________地址: 身份證號: ________年____月____日________年____月____日根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策及____省政府甘發(fā)204號文《____省政府關(guān)于印發(fā)____省事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》,及____省衛(wèi)生廳甘衛(wèi)人(20)48號文《關(guān)于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同.聘用合同 篇10甲方(用人單位)乙方(受聘人)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為_____元月;另外享受崗位津貼，聘用期間第________年崗位津貼為_____元月，以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在_____崗位從事_____工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后，不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權(quán)將其辭退，其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權(quán)解除此合同。
七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應(yīng)表示無異議。
八、聘用期第____月，甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職，要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方(受聘人)
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規(guī)章制度的。
2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。十
一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關(guān)手續(xù)，結(jié)清有關(guān)帳務(wù)，并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。十
二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方，即辭即走者，當月工資和獎金不予支付。十
三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。十
四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算，在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。十
五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。十
六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。十
七、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。甲方(蓋章)___________乙方(簽字)___________簽約時間：________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十四
甲方：_________
在京住所地通訊地址：_________
乙方：_________
居民身份證號：_________
出生日期：_________年_________月_________日
家庭住址：_________
郵政編碼：_________
戶口所在地：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條勞動合同期限
有固定期限勞動合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。
以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時間。
二、工作內(nèi)容
第二條甲方招用乙方在_________工程中擔任_________崗位工作。乙方的上崗證號碼為_________。
三、勞動保護和勞動條件
第三條甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。
甲方應(yīng)當對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資保險待遇
第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準。
甲方應(yīng)在每月_________日前計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認。
甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。
第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。
五、勞動紀律和勞動合同的解除
第八條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
不服從甲方正當工作安排的;
嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;
被依法追究刑事責任的。
第十條乙方解除本合同，應(yīng)當提前_________日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
六、當事人約定的其他內(nèi)容
第十一條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________。
七、勞動爭議處理及其它
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起5日內(nèi)向人民法院起訴。
第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同，與勞動合同具有同等法律效力。
第十五條本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務(wù)派遣固定期限合同篇十五
（固定期限）
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
甲方????????????????????
法定代表人（主要負責人）或委托代理人??????????????
注冊地址?????????????????????????????????????????
經(jīng)營地址?????????????????????????????????????????
乙方??????????性別????
戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）???????????????
居民身份證號碼????????????????????????????????????
或者其他有效證件名稱?????????證件號碼????????????????
在甲方工作起始時間????????年???????月????日
家庭住址??????????????????????????????郵政編碼???????????????
在京居住地址???????????????????????????郵政編碼????????
戶口所在地?????省(市)??????區(qū)(縣)?????街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二、勞動合同期限
本合同為固定期限勞動合同。
本合同于????年??月??日生效，其中試用期至????年???月???日止。本合同于?????年???月???日終止。
三、工作內(nèi)容和工作地點
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任??????????????????
崗位(工種)工作。
?根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為????????????????????
乙方工作應(yīng)達到??????????????????????????????????
標準。
四、工作時間和休息休假
甲方安排乙方執(zhí)行???????????工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為???????
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
甲方對乙方實行的休假制度有????????????????????
五、勞動報酬
甲方每月??日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為??????
元或按????????????????????????????????????????????????????
執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為???????????????元。
甲乙雙方對工資的其他約定??????????????????????????????????????????????
甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為????元或按??????????????????????????????????
執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。
乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按???????????????????????????????????????
支付乙方病假工資。
乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方為乙方提供以下福利待遇??????????????????
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同的附件如下???????????????????????????
本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公???章）??????????????????????乙方（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負責人）或委托代理人
（簽字或蓋章）
簽訂日期：?????年?????月????日
勞?動?合?同?續(xù)?訂?書
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為???????????????期限合同，續(xù)訂合同生效日期為??????年???????月?????日，續(xù)訂合同???????
終止。
甲方??（公??章）????????????乙方??（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負責人）或委托代理人（簽字或蓋章）???
年????月????日
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為???????????????期限合同，續(xù)訂合同生效日期為??????年???????月?????日，續(xù)訂合同??????
終止。
甲方??（公??章）????????????乙方??（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負責人）或委托代理人（簽字或蓋章）???
年????月????日??
勞動合同變更書
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對本合同做以下變更：
甲方??（公?章）?????????????????乙方??（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負責人）或委托代理人
（簽字或蓋章）???
年????月????日????????????????????
一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負責人應(yīng)本人簽字或蓋章。
三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。
五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
20?年??月
如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除。
