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班主任評比細(xì)則篇一

二、評選條件：

(一)熱愛教育事業(yè)、熱愛班主任工作。

(二)具有良好師德。

(三)努力學(xué)習(xí)教育理論和專業(yè)知識，積極進(jìn)行班主任工作研究。對某一方面的研究，有典型的經(jīng)驗(yàn)和較突出的成效，對校、區(qū)班主任工作有指導(dǎo)作用。

(四)按照德、智、體、美全面發(fā)展的要求，面向全班學(xué)生，開展班級工作，使每一個學(xué)生都得到協(xié)調(diào)的健康的發(fā)展。

(五)積極組織內(nèi)容豐富、形式多樣的適合小學(xué)生特點(diǎn)的教育活動。

(六)經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系，了解學(xué)生情況，有針對性地進(jìn)行教育，掌握并調(diào)整學(xué)生的各種活動，減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)。

(七)經(jīng)常與家長取得聯(lián)系，定期做好家訪工作，與家長配合實(shí)施教育。

(八)熱愛學(xué)生，相信學(xué)生、尊重學(xué)生、師生關(guān)系發(fā)主、平等、和諧。

(九)注意在生活、學(xué)習(xí)、工作中鍛煉、培養(yǎng)和選拔小干部，讓他們在實(shí)踐中發(fā)揮更好的作用。

(十)所帶班形成良好的穩(wěn)固的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)，多次被評為校先進(jìn)集體或進(jìn)步幅度大。

三、評選辦法：學(xué)校填寫豐臺區(qū)小學(xué)優(yōu)秀班主任推薦表，被推薦的班主任要準(zhǔn)備3千字的經(jīng)驗(yàn)材料，一并交到豐臺區(qū)教委小教科，小教科將依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，報(bào)教委領(lǐng)導(dǎo)審批，年終進(jìn)行表彰。

班主任評比細(xì)則篇二

班主任考核內(nèi)容分職責(zé)履行、常規(guī)管理、管理成效和獎勵加分四大塊二十方面，具體賦分權(quán)重為職責(zé)履行60分，常規(guī)管理180分，管理成效60分，側(cè)重班主任對班級常規(guī)管理的考核。具體項(xiàng)目及要求見下：

(一)、職責(zé)履行

敬業(yè)愛生10

熱愛班主任工作，師德高尚，不體罰或變相體罰同學(xué)。(有體罰現(xiàn)象者扣3分，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的扣5分，累計(jì)計(jì)分)

計(jì)劃總結(jié)10

學(xué)期初有計(jì)劃，學(xué)期末有總結(jié)，并按時間規(guī)定上交。(遲交扣1～2分，缺一項(xiàng)扣5分)

上崗到位10

星期天晚到班、晚值班、升旗儀式、大課間活動、早讀課按時到崗，盡職盡責(zé)(缺崗一次扣一分，累計(jì)扣分)

雙“區(qū)”聯(lián)系10

班主任積極主動同生活部聯(lián)系，經(jīng)常性的深入寢室，協(xié)助生活輔導(dǎo)老師教育管理住宿生，班級住宿生生活學(xué)習(xí)休息秩序良好，人際關(guān)系和諧，得到生活老師好評。(生活區(qū)問卷調(diào)查，得一般等級扣5分，得差等級扣10分)

參加會議10

準(zhǔn)時參加學(xué)校召開的班主任會議，不遲到早退、不無故缺席(遲到早退一次扣1分,無故缺席一次扣2分)。調(diào)休半天除外。

完成任務(wù)10

配合學(xué)生中心工作，積極組織學(xué)生參加學(xué)校組織的各項(xiàng)文體活動，認(rèn)真完成學(xué)校安排的各項(xiàng)任務(wù)。(無故不參加，不完成的扣5分，敷衍拖拉的，一次扣1分)

(二)、常規(guī)管理

課間紀(jì)律20

學(xué)生遵守課間活動常規(guī)，無吵架斗毆、互相追逐、樓道玩球等現(xiàn)象。無亂丟紙屑果殼等不良現(xiàn)象。(有下列情形之一的，每次扣1分：課間吵鬧起哄;樓道玩球;打架;做危險性游戲;亂丟紙屑果殼。)

教室布置10

教室布置樸素大方，有濃郁的學(xué)習(xí)氣氛，無亂張貼現(xiàn)象，符合學(xué)生特點(diǎn)。主題板報(bào)按要求及時更換，主題突出，內(nèi)容豐富，形式簡潔美觀。(布置凌亂扣1分，板報(bào)長期不更換的扣1分)

衛(wèi)生保潔20

教室保持全天候整潔，教室內(nèi)窗明幾凈，一日一掃，墻面、門窗等無球印、鞋印、污跡，垃圾及時清運(yùn)。(有一處不潔扣1分，垃圾成堆不清運(yùn)的扣1分)

愛護(hù)公物10

班級內(nèi)學(xué)生愛護(hù)公物，無故意損壞物品或損壞后能及時處理，門窗完好，放學(xué)后及時關(guān)門、關(guān)窗，節(jié)約水電。(故意損壞物品的扣2分，無意損壞及時賠償?shù)牟豢鄯?，久而不賠的扣1分，教室無人時不關(guān)門、關(guān)窗、關(guān)燈、關(guān)電扇的一次扣1分)

升旗儀式10

組織學(xué)生認(rèn)真做好課間操，課間操集隊(duì)快、人數(shù)齊，動作整齊、到位，升旗儀式嚴(yán)肅認(rèn)真，不無故缺席，班主任及時到場。(集會、升旗儀式、課間操不按要求列隊(duì)進(jìn)場或退場扣1分;隊(duì)伍不整齊、亂說話或有推拉現(xiàn)象扣1分;班主任缺席的扣1分)

文明用餐10

學(xué)生文明就餐，自覺排隊(duì)，不加塞，不打鬧，不浪費(fèi)糧食，飯后自覺將餐具送到指定地點(diǎn)。(加塞一次扣1分，打鬧起哄一次扣1分，飯后不送餐具的扣1分，累計(jì)扣分)

文明禮儀20

學(xué)生文明禮貌，路遇老師主動問好，校園內(nèi)不穿拖鞋、背心，女生不染發(fā)不燙發(fā)，男生不留長發(fā)。不在教學(xué)樓和宿舍樓打球。住宿生之間團(tuán)結(jié)和諧，關(guān)系融洽。學(xué)生不抽煙，不飲酒，不亂拋雜物。(禮儀差，不服從教師的教育的扣1分;穿著不文明的扣1分;發(fā)型違背要求的，每人次扣1分;抽煙、飲酒的扣2分;亂拋雜物的扣1分;在有錯誤的前提下，公開頂撞教職工的扣2分。累計(jì)扣分)

活動組織10

積極組織學(xué)生參加學(xué)校統(tǒng)一組織的集體活動，組織良好，成績突出，(課外活動、集體活動，班主任不到場組織扣1分，組織混亂扣2分。)

安全有序20

對學(xué)生經(jīng)常進(jìn)行安全教育，確保學(xué)生在校期間不發(fā)生重大事故，對班級出現(xiàn)的重大問題要及時解決，并及時上報(bào)。走讀生憑“出入證”在規(guī)定時間進(jìn)出校園，雙休日留宿生憑“入住通知單”住校，離校嚴(yán)格履行手續(xù)。(學(xué)生在校攀爬圍墻陽臺、使用明火，輕微的扣1分，嚴(yán)重的扣5分。沒有“入住通知單”入住的，扣1分，離校沒有嚴(yán)格履行手續(xù)的，扣1分，以上皆按人數(shù)次數(shù)累加扣分)

為保證住校生有充足的睡眠時間，提高學(xué)生上課和晚自習(xí)學(xué)習(xí)效率，學(xué)校規(guī)定校園午休時間實(shí)行靜校。(午休時間，在校園閑逛的，從事體育活動的，發(fā)現(xiàn)一次扣1分，按人數(shù)次數(shù)累計(jì)扣分)

和諧寢室30

班級住宿生之間團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，自覺遵守住宿生管理規(guī)定，寢室內(nèi)務(wù)整潔，文化氛圍濃郁。住宿生無明顯違紀(jì)現(xiàn)象，寢室在生活部檢查評比中多次獲獎。(不按時休息、吵鬧、打架、串寢、內(nèi)務(wù)整理混亂、使用手機(jī)、衛(wèi)生差、熄燈后使用應(yīng)急燈等，檢查中記錄一次扣1分，累計(jì)扣分)

(三)、管理成效

班風(fēng)純正20

班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)純，輿論導(dǎo)向健康向上，學(xué)生講衛(wèi)生，講文明，懂禮貌，同學(xué)之間互幫互助。上課專心，認(rèn)真做筆記，作業(yè)完成認(rèn)真及時。(課堂上有亂紀(jì)現(xiàn)象干擾教師正常上課的一次扣5分，周一衛(wèi)生打掃檢查成績學(xué)期排名在年級部后十名的，扣5分。)

紀(jì)律嚴(yán)明20

學(xué)生自覺遵守校紀(jì)班規(guī)，沒有遲到、早退和曠課現(xiàn)象?？荚囍袩o作bi現(xiàn)象。第三節(jié)晚自習(xí)紀(jì)律嚴(yán)明，安靜研習(xí)，不玩游戲、不用手機(jī)。(無故曠課1人或2人以上遲到，發(fā)現(xiàn)一次扣1分?？荚囍凶鱞i發(fā)現(xiàn)一次扣3分;第三節(jié)晚自習(xí)吵鬧起哄的，玩游戲、用手機(jī)的，記錄一次扣1分)

班主任評比細(xì)則篇三

為了科學(xué)、公正地考核與評價20xx--20xx學(xué)年度縣級優(yōu)秀班主任履行職責(zé)、完成教育任務(wù)的情況，特制定本實(shí)施辦法。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

由縣教育局分管領(lǐng)導(dǎo)、普教科成員、相關(guān)學(xué)校負(fù)責(zé)人、縣級優(yōu)秀班主任聯(lián)合成立縣考核領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)20xx--20xx學(xué)年度縣級優(yōu)秀班主任考核指導(dǎo)工作。

各學(xué)校成立20xx--20xx學(xué)年度縣、校級優(yōu)秀班主任考核工作小組，負(fù)責(zé)本校20xx--20xx學(xué)年度縣、校級優(yōu)秀班主任的考核工作。

二、考核對象

個人申報(bào)并由學(xué)校核準(zhǔn)推薦參與20xx--20xx學(xué)年度縣級優(yōu)秀班主任考核的各校班主任。

三、考核原則

考核工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，實(shí)事求是地對申報(bào)20xx--20xx學(xué)年度縣級優(yōu)秀班主任履行職責(zé)，完成教育任務(wù)的情況進(jìn)行考核和評價。

四、考核內(nèi)容

(一)職業(yè)道德：包括班主任執(zhí)行教育方針、師德規(guī)范等。

(二)常規(guī)管理：包括計(jì)劃制訂、計(jì)劃落實(shí)、班級常規(guī)管理和工作總結(jié)。

(三)工作績效：包括班級學(xué)習(xí)管理、班級安全管理。

(四)理論素養(yǎng)：包括業(yè)務(wù)能力、特色創(chuàng)新。

(五)學(xué)?？荚u：學(xué)校圍繞重點(diǎn)工作進(jìn)行考評。

五、考核程序

1.申報(bào)公告：學(xué)校按照考評申報(bào)通知的文件要求組織申報(bào)工作，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后上報(bào)縣教育局，學(xué)校須對申報(bào)名單在學(xué)校公告欄中進(jìn)行公示。

2.過程考評：縣教育局和學(xué)校根據(jù)《高淳縣中小學(xué)20xx—20xx學(xué)年度優(yōu)秀班主任考評細(xì)則(修訂稿)》的相關(guān)要求進(jìn)行過程考評。

學(xué)校根據(jù)《考評細(xì)則》指導(dǎo)和幫助班主任開展工作，督查班主任工作落實(shí)情況。認(rèn)真做好月考評工作。每學(xué)期班主任工作專項(xiàng)檢查不少于2次，并做好考評記錄。

縣教育局采取隨機(jī)抽查與專項(xiàng)督查相結(jié)合的方式，督查學(xué)校班主任考評工作落實(shí)情況。

3.過程考評公示：學(xué)校分階段公示被考核人的考核結(jié)果，接受監(jiān)督。

4.結(jié)果公示：縣考核領(lǐng)導(dǎo)小組考核推薦，經(jīng)局長辦公會議討論通過的優(yōu)秀班主任名單(含“十佳班主任”)在高淳教育網(wǎng)和學(xué)校進(jìn)行公示。

5.表彰宣傳：縣教育局通過文件、會議等方式表彰優(yōu)秀班主任。

六、“縣優(yōu)秀班主任”產(chǎn)生辦法

1.考核得分在85分以上者;

2.根據(jù)學(xué)校班主任工作總體水平和申報(bào)人數(shù)，按一定比例進(jìn)行推薦。

七、“十佳班主任”產(chǎn)生辦法

1.組織班主任教育素養(yǎng)測試。

2.按考核成績60%+教育素養(yǎng)測試成績40%，按一定比例推薦“十佳班主任”面試候選人。

3.組織班主任理論水平、工作能力等方面的面試。

4.綜合兩項(xiàng)成績，由高分到低分產(chǎn)生縣“十佳班主任”。

班主任評比細(xì)則篇四

為加強(qiáng)班級管理，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，促使學(xué)校教育教學(xué)工作上臺階，上水平，建立一個公平、公開、平等的良好競爭機(jī)制，進(jìn)一步調(diào)動班主任工作的積極性。特制訂優(yōu)秀班級、量化評選細(xì)則如下：

一、量化內(nèi)容

1、學(xué)生常規(guī)：50分

2、班級成績：20分

3、安全10分

4、其他20分

二、量化方法

量化內(nèi)容實(shí)行平常與期末相結(jié)合，此量化分作為班主任、班級評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

三、具體細(xì)則

1、學(xué)生常規(guī)50分

(1)衛(wèi)生10分

要求：

教室地面、環(huán)境衛(wèi)生保持干凈整潔，無垃圾、無雜物、無死角;教室門窗、墻壁無灰塵、無污跡、無蜘蛛網(wǎng);園地內(nèi)及時松土、除草、除蟲、旱天澆灌花木、澇天排水。

以上有一處不符合要求扣一分，依據(jù)平時檢查每周一次量化賦分，學(xué)期末匯總折10分記入，此項(xiàng)工作有左貴福老師負(fù)責(zé)。

(2)路隊(duì)、車輛排放10分

要求：

路隊(duì)：下午放學(xué)實(shí)行集體站隊(duì)，隊(duì)伍整齊不喧嘩，行進(jìn)中不打鬧不嬉戲、不私自離隊(duì)。不集體站隊(duì)每人次扣1分，隊(duì)伍不整齊、有人喧嘩，行進(jìn)中有打鬧、嬉戲、私自離隊(duì)的每人次扣0.2分。

車輛排放：按要求在本班存車處停放自行車，整齊有序。發(fā)現(xiàn)不整齊、隨便存放的每人次扣0.5分。

以上兩項(xiàng)依據(jù)平時檢查每周一次量化賦分，路隊(duì)、車輛各占5分，無車輛存放的班級路隊(duì)按10分折算;學(xué)期末匯總折10分記入，此項(xiàng)工作有路成亮老師負(fù)責(zé)。

(3)“兩操一歌”10分

要求：

課間操：按時站隊(duì)上下操，隊(duì)伍整齊不亂跑;根據(jù)音樂或口令做操，整齊有序，不喧嘩。發(fā)現(xiàn)一人次不符合要求扣0.5分。

眼睛保健操：上下午各做一次，發(fā)現(xiàn)班級一次未做扣5分，一人次不做扣1分;不在教室內(nèi)上課不做不扣分。

課前歌：小預(yù)備鈴響后各班開始唱歌，文藝委員指揮，聲音洪亮，上下午各一次。發(fā)現(xiàn)班級一次未唱扣5分，一人次不唱扣1分。

以上三項(xiàng)依據(jù)平時檢查每周一次量化賦分，課間操、眼睛保健操、課前歌各占5分、2分、3分;學(xué)期末匯總折10分記入，此項(xiàng)工作有張磊磊老師負(fù)責(zé)。

(4)升旗、校服著裝、征訂工作10分

要求：

升旗：站隊(duì)入場，隊(duì)列整齊，不喧嘩、不打鬧，升旗時少先隊(duì)員行隊(duì)禮，其他人員行注目禮，宣誓聲音要響亮，聽講話要認(rèn)真。發(fā)現(xiàn)一人次不符合要求扣0.5分。

校服著裝：學(xué)生平時自覺佩帶紅領(lǐng)巾，周一至周三或有重大活動自覺穿校服，發(fā)現(xiàn)每有一人次不按要求扣0.5分。

征訂工作：學(xué)校根據(jù)各班對上級要求征訂工作任務(wù)完成情況，量化賦分。完成規(guī)定任務(wù)每次得10分，完不成任務(wù)每下降十個百分點(diǎn)扣1分，無任務(wù)的不扣分。

升旗、校服著裝、征訂工作各占2分、3分、5分。前兩項(xiàng)依據(jù)平時檢查每周一次量化賦分，此項(xiàng)工作有張學(xué)軍老師負(fù)責(zé);征訂工作有學(xué)校根據(jù)班級征訂情況記錄賦分。學(xué)期末匯總折10分記入。

(5)紀(jì)律、公物愛護(hù)10分

要求：

紀(jì)律：不亂扔垃圾，不追逐打鬧，不敲詐勒索、盜竊，不隨便到校外活動。每違反一人次扣0.5分。此項(xiàng)工作有楊祥柱老師負(fù)責(zé)，按5分折入?yún)R總。

公物愛護(hù)：自覺愛護(hù)學(xué)校公物。桌凳因人為損壞出現(xiàn)斷腿，桌面有洞、明顯刀刻劃痕，一處扣1分，門窗玻璃人為原因破碎一塊扣0.5分，門窗關(guān)閉、上鎖不及時每次扣1分，隨便折樹、摘花等破壞學(xué)校其他公物的每發(fā)現(xiàn)一人次扣0.5分。此項(xiàng)成績由學(xué)校政教處根據(jù)平常記錄提供，總分按5分記入?yún)R總。

2、班級成績：20分

操作方法：以學(xué)期末班級考試學(xué)科成績平均、及格、優(yōu)秀三項(xiàng)的班級匯總積分(教研室提供)為準(zhǔn)，只有語數(shù)的各按10分記入，語、數(shù)、英三科各按7、7、6分折算。此項(xiàng)成績學(xué)校教導(dǎo)處提供。(優(yōu)秀班主任只算本人所帶語文、數(shù)學(xué)、英語的成績)

3、安全10分

要求：

班級加強(qiáng)安全建設(shè)。學(xué)生出現(xiàn)較大安全事故的每人次扣2分，出現(xiàn)重大事故的此項(xiàng)不得分，事故程度按安全文件規(guī)定的劃分。

學(xué)校安全工作班級檔案材料送交不及時的每次扣1分，安全課(安全教案)未上(寫)的每次扣1分。

安全檢查上級通報(bào)一次扣2分。

此項(xiàng)成績由施奉春老師提供。

4、其他20分

(1)家長學(xué)校5分

按學(xué)校安排定期召開家長會，如期完成家長會任務(wù)。每有一項(xiàng)不合要求扣1分。此項(xiàng)期末由政教處根據(jù)平常記錄量化賦分。

(2)主題班會5分

定期召開班級主題班會，完成各項(xiàng)任務(wù)。此項(xiàng)分?jǐn)?shù)由政教處提供。

(3)班主任手冊、學(xué)生素質(zhì)手冊的使用5分，根據(jù)記錄有學(xué)校打分記入。

(4)班級文化5分

此項(xiàng)工作有何敬菊根據(jù)班級文化建設(shè)提供分?jǐn)?shù)。

四、本方案于20xx年9月25日全體教師討論修改后執(zhí)行

五、班主任費(fèi)發(fā)放依每學(xué)期的班級量化成績?yōu)闇?zhǔn)排序分檔分發(fā)。優(yōu)秀班主任人員確定以上下兩學(xué)期班級成績總分名次為序從前向后依次確定。

附：否決項(xiàng)：

1、(一)思想道德方面不合格一票否決。

2、期末班級量化成績后3名者一票否決。

3、出了安全事故的一票否決。

4、受到上級通報(bào)、批評、處分的一票否決。

5、不履行師德承諾的一票否決。

6、聽謠傳謠、非法串聯(lián)、越級上訪的一票否決。

7、一年內(nèi)請假超過15天者一票否決。

班主任評比細(xì)則篇五

為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)，鼓勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)，奮發(fā)向上，在我校形成一個人人爭優(yōu)秀，班班爭先進(jìn)的良好局面，學(xué)校決定開展評選優(yōu)秀班級、優(yōu)秀班主任活動，特制定本評選方案。

一、評比內(nèi)容：

(一)常規(guī)檢查

1.行政檢查匯總：

2.少先隊(duì)檢查匯總：一日評比

(二)參與活動匯總：

廣播操比賽，三項(xiàng)活動競賽，語、數(shù)、英三科過關(guān)

(三)其它匯總

1、考勤，期中、期末成績

2、獲獎情況

3、完成學(xué)校任務(wù)

二、評比程序。

1.各班上報(bào)優(yōu)秀班集體申報(bào)表和優(yōu)秀班主任申報(bào)表。

2.德育處結(jié)算單項(xiàng)總分，組織評議。

3.匯總、評比，上報(bào)校長室審批。

三、評比方法(實(shí)行積分評比)：

1、學(xué)生個人校級獎勵，一人次分別加5分、4分、3分。

2、學(xué)生集體獲校級獎勵，一次分別加4分、3分、2分。

以上兩項(xiàng)10分封頂，不重復(fù)計(jì)分。

3、一日評比以流動紅旗為主，有一面流動紅旗加十分。

4、三科過關(guān)班級有一人不過關(guān)的扣2分。

5、班主任學(xué)期滿勤的不扣分，遲到一次扣2分，私假一次扣3分。

6、有一項(xiàng)任務(wù)沒完成的扣5分(班主任)

7、期末成績以及格率、優(yōu)生率、平均分為主，各項(xiàng)為10分，共三十分，由同軌班級共分，班主任以所教單科成績與同軌相比較積分。

8、班主任獲獎市級加20分，區(qū)級加15分。

9、班級發(fā)生一起安全事故扣4分。

10、學(xué)校按累計(jì)總分名次確定班級數(shù)和班主任數(shù)。

四、否決條件

1、班級學(xué)生中出現(xiàn)重大違紀(jì)行為的。

2、出現(xiàn)重大安全事故的。

3、班主任工作給學(xué)校造成較大影響的。

五、本方案由德育處負(fù)責(zé)解釋。