在寫報告之前，我們需要對相關信息進行搜集和整理，確保準確性和可信度。報告的寫作過程可以分為準備、撰寫和修改三個階段。希望這些范文能夠給大家的報告寫作帶來一些啟示和幫助。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇一

我是__學校的一名大一新生，總覺得時間過得太快，眨眼間一學期結(jié)束了。現(xiàn)在還能清楚的記得當初跨入蘭州工專的我，懵懵懂懂，但追求進步，渴望鍛煉。最終選擇了建筑工程系團總支學生會，開始了我的新的大學生活。

學生會，顧名思義，就是一個本著"來自學生，服務學生"的組織。在一學期的工作過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)，學生會更是一個群眾性的組織，它主要依靠學生獨立開展工作，尤其對于我們建工系這個全校第一大系來說，更應該如此。

記得唐朝魏征曾經(jīng)說過："水亦能載舟，亦能覆舟"，所以對于我們學生會的人來說，只有全心全意為所有建工系的學生服務，代表廣大建工系學生的最更本利益利益，如實地反映廣大學生的意愿，真誠地與系領導、老師溝通和加強與學生的的密切聯(lián)系，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，并參與建工系學生的管理，才能夠更好地促進我們建工系同學在德、智、體、美、勞等方面得以全面發(fā)展，我個人認為這是我們學生會所有成員的圣神的使命和義不容辭的義務。還有，學生會要想更好的發(fā)揮自己的作用就需要明確自身職責，在加強自身建設的同時，要堅持工作務實與創(chuàng)新并舉，要堅持自身建制的完善。

從剛開始進入學生會到現(xiàn)在，一路走來我并不是一路順風的，遇到了很多難以想象的困難和險阻，但是現(xiàn)在想來，正是那些挫折磨練了我的意志，鍛煉了我的品格。最終，充滿斗志的我，克服了困難，也讓我積累了不少寶貴的經(jīng)驗，讓學生會的學長們刮目相看。

我剛開始進入學生會，是我們軍訓結(jié)束之后。經(jīng)過幾輪面試，我幸運的被建筑工程系團總支學生會學習部留用。接著，由于積極出席學生會例會，學習部例會，認真完成分配的各項任務。在我系學生會組織的各類大型活動中，比如："建工杯"辯論賽，"風采杯"挑戰(zhàn)主持人大賽，"新生杯"籃球賽，"建工杯"書畫展，"中華美文"朗誦大賽等活動中，我積極地盡善盡美的完成我的本職工作，在完成本職工作的同時，我還主動協(xié)助其他學生會同仁一起做好各項工作。在我們學習部舉辦的第二屆"風采杯"挑戰(zhàn)主持人大賽中，我們部的每個人都團結(jié)一致，積極肯干，甘于奉獻，不怕苦，不怕累。力爭辦好這個活動，展現(xiàn)我部良好風貌。

掰開手指一算，從進學生會到現(xiàn)在已經(jīng)有三個多月的時間了。我覺得這三個多月的時間并沒有虛度，相反我覺得過得很充實。

我現(xiàn)在就根據(jù)我在學生會幾個月的親身體會與感受，談談如何才能更好地加強學生會的建設(當然這只能代表我自己的看法)。

我出席了本學期學生會所有的例會，參加了學生會舉辦的所有活動與比賽，在每一次的活動中都有可喜的一面，也有不好的方面。整合所有的問題來看，主要是我們沒有相應的制度條令。我們雖然是一個學生組織，但既然作為一個組織我們就應該有屬于適合它的制度條令，以此來約束規(guī)范所有學生會成員，保證我們學生會各項工作的順利開展。我們應該不斷努力建全學生會制度。

我們都不難看出現(xiàn)階段我們的所有學生會成員辦事效率極低，對工作不能盡職盡責，在活動中盡瞎混。這些問題存在原因是多方面的，我們應該透過問題的現(xiàn)象去看問題的本質(zhì)所在。我認為建設學生會最重要的還是要形成一個專屬于它的文化，我們學生會沒有一個專屬于它的文化。這個文化的存在一定要符合我們學生會的發(fā)展。我覺得一個專屬文化就像一個人的信仰一樣，可想而知，一個沒有正確的、積極向上的文化，我們學生會的發(fā)展將會失去動力，我們的成員將有可能缺乏主觀能動力。這樣長此以往的話，可能會嚴重制約我們學生會的發(fā)展和各項工作的開展，最終將制約整個學生會的消極散漫。所以，現(xiàn)在當務之急是建立一個正確的、向上學生會專屬文化。

比如我們制定出適合于我們系學生會管理的制度條令，讓它深深的印在我各成員的內(nèi)心深處，讓它約束、讓它規(guī)范我們學生會所有成員的行為。還有我們所有的學生會成員要有信仰，而且，這個信仰能時刻調(diào)動每個人的工作情趣與工作積極性。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇二

堅持以_為指導，認真貫徹黨的十八大精神，全面貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治、和預防腐敗體系實施綱要》，切實落實省、州關于反腐倡廉的工作部署，加大反腐倡廉的工作力度，堅持以治本為主、標本兼治，緊緊圍繞全州食品藥品監(jiān)管工作大局，加強黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作。開拓進取，勇于創(chuàng)新，充分發(fā)揮職能作用，使黨風廉政建設和行風建設，行政效能監(jiān)察工作取得新的實效，為我局行政監(jiān)管工作目標的實現(xiàn)保駕護航。

二、廉政工作。

1、切實抓好黨風廉政建設責任制的落實。在局黨組領導下，一是制定好黨風廉政建設工作計劃，落實廉政建設責任制分解。二是加大工作措施，加強督促檢查。

2、抓好廉政教育。繼續(xù)抓好理想、信念、道德教育，黨紀法規(guī)的學習教育，正反兩面典型教育，不斷強化干部的廉潔自律意識和責任意識。同時做到有計劃、有布置、有記錄、有總結(jié)。

3、抓好廉潔自律。按照領導干部廉潔自律各項規(guī)定，繼續(xù)加強領導干部廉潔自律工作，同時抓好國家機關工作人員的廉潔自律工作，對違反規(guī)定的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。

4、做好案件查處。一是重點查處群眾反映強烈、影響惡劣的違紀違法案件。二是嚴肅處理系統(tǒng)內(nèi)出現(xiàn)的各種違紀違規(guī)問題。三是加強信訪舉報登記和調(diào)查核實工作。

5、加強源頭治理。一是抓好“四個監(jiān)督”既黨內(nèi)監(jiān)督、法制監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。二是嚴格執(zhí)行行政審批有關規(guī)定，強化行政審批運作規(guī)范化和高效服務。三是加強資金使用監(jiān)管力度，完善和落實“收支兩條線”管理制度。四是嚴格干部選拔任用程序和紀律，防止和克服用人上的不正之風。

1、繼續(xù)健全完善各項規(guī)章制度，抓制度的落實。

2、抓好監(jiān)督檢查。一是參與抓好半年工作督促檢查，二是重點工作專項檢查。

3、進一步探索行政效能監(jiān)察工作途徑和方法。

四、繼續(xù)開展行業(yè)糾風。

一是重點加大對農(nóng)村醫(yī)藥糾風和藥品監(jiān)管力度，嚴厲打擊制售假藥劣藥品違法犯罪行為。

二是嚴格行政監(jiān)管工作紀律。嚴禁在行政執(zhí)法過程中亂收費、亂罰款、亂集資、亂攤派，防止出現(xiàn)工作中的不作為和亂作為。

三是召開行風評議座談會，征求行風評議員的意見和建議。

按上級要求，組織紀檢監(jiān)察干部認真學習理論和業(yè)務知識，不斷提高自身的政策和業(yè)務水平。加強調(diào)查研究，積累工作經(jīng)驗，努力提高自身工作能力。嚴格履行職責，為食品藥品監(jiān)管工作作出應有的努力。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇三

1.堅決查糾不正之風。堅決制止違法違規(guī)強征強拆行為，強化對工程質(zhì)量和分配使用的監(jiān)管。加大對強農(nóng)惠農(nóng)政策落實和資金使用情況的監(jiān)督檢查力度，切實解決在農(nóng)村土地承包、流轉(zhuǎn)、占補平衡等環(huán)節(jié)損害農(nóng)民利益的問題。著力解決食品藥品質(zhì)量、生態(tài)環(huán)境保護、安全生產(chǎn)等突出問題。繼續(xù)治理教育收費、涉農(nóng)涉企負擔，以及公共服務行業(yè)侵害群眾消費權益等方面的問題。加強對社?；鸷头鲐殹⒕葹木葷Y金以及其他涉及民生的政府專項資金的管理和監(jiān)督。繼續(xù)鞏固治理“三亂”、清理評比達標表彰活動成果。規(guī)范行業(yè)協(xié)會和市場中介組織的服務和收費行為。拓寬政府與群眾的溝通渠道，建立完善民主評議政風行風工作制度，構建評議工作長效機制。

2.深入推進專項治理。一是深化工程建設領域突出問題專項治理。認真貫徹中央《關于解決當前政府投資工程建設中帶有普遍性問題的意見》，嚴肅查處違規(guī)項目審批、規(guī)劃調(diào)整等問題，嚴肅查辦土地和礦產(chǎn)資源審批中的違紀違規(guī)案件。二是深化“吃空餉”、“紅包風”、“吃喝風”等專項治理。鞏固治理成果，加強整改落實，保持對以上專項治理的高壓態(tài)勢，推動完善防治“吃空餉”等的長效機制。

七、深化勤廉雙優(yōu)，著力促進社會和諧穩(wěn)定。

1.加強農(nóng)村黨風廉政建設。認真落實中央關于《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》，全面推行村級民事代辦、民情代訴“雙代制度”，充分發(fā)揮大學生村官在農(nóng)村黨風廉政建設中的作用，抓好村民監(jiān)督委員會工作，規(guī)范資產(chǎn)、資金、資源管理。著力加強窗口部門、公用事業(yè)單位、社區(qū)、鎮(zhèn)機關、站所、村級黨風廉政建設。

2.深化“勤廉雙優(yōu)”活動。認真開展以“五講五比五爭當”為主要內(nèi)容的“講勤廉、比奉獻”活動，鞏固“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動成果，讓群眾真正得到實惠，不斷推動“干部勤廉雙優(yōu)，百姓心中無憂”目標的實現(xiàn)。

八、強化制度創(chuàng)新，著力從源頭上拓寬防治腐敗工作的領域。

1.系統(tǒng)構建懲防體系基本框架。健全督查和工作協(xié)調(diào)機制，創(chuàng)新監(jiān)督檢查辦法，強化考核結(jié)果運用，深入推進黨政機關、行業(yè)系統(tǒng)、鎮(zhèn)村基層三個層面的懲防體系建設，全面建成懲防體系基本框架。

2.全面落實黨風廉政建設責任制。嚴格落實“一崗雙責”，確保全鎮(zhèn)各級黨政“一把手”對反腐倡廉主要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。認真貫徹執(zhí)行中央新修訂的《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，逐級落實責任目標，切實做到責任到領導、任務到部門、量化到崗位、考核到個人，形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓責任落實的局面。加強對黨風廉政建設責任制工作落實情況的監(jiān)督檢查，確保黨風廉政建設責任制落到實處，對失職失責行為嚴格實行責任追究。

3.深化從源頭上預防和治理腐敗。全面加強廉政風險防控管理，在全鎮(zhèn)各村(社區(qū))、鎮(zhèn)級各部門開展廉政風險防控管理工作，強化工作指導，確保廉政風險防控管理工作全面完成并取得成效。深入推進行政審批制度、干部人事制度、財政體制、投資體制、司法體制和工作機制等改革，積極借鑒推廣“制度+科技”的預防腐敗經(jīng)驗，不斷提高預防腐敗能力和水平。

1.加強思想政治建設。按照“三轉(zhuǎn)”、“五嚴守、五禁止”和“正、勤、實”的要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育引導紀檢監(jiān)察干部不斷增強盡職盡責、盡心盡力開展工作的大局意識和責任意識。

2.加強能力建設。加強對紀檢監(jiān)察干部的管理。進一步優(yōu)化紀檢監(jiān)察干部隊伍結(jié)構，提高整體工作能力和工作水平。

的紀檢監(jiān)察工作任重而道遠，在區(qū)、鎮(zhèn)黨委、政府正確領導下，我們將奮力拼搏、銳意進取、求真務實、開拓創(chuàng)新，堅持科學發(fā)展觀，以務實的作風，扎實推進政府系統(tǒng)廉政工作，努力營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，奮力開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。

根據(jù)目標管理責任書要求，新晃縣商務局20紀檢監(jiān)察工作以“明確責任，落實任務，服務發(fā)展”為主題，認真落實好局紀檢組20項監(jiān)督責任，協(xié)助局黨組書記落實好25項主體責任，具體完成好年縣商務局11項黨風廉政建設和反腐敗工作任務。

二、總體思路。

深入貫徹落實黨的、十八屆三中、四中全會、以及中央和省、市、縣紀委全會精神，緊緊圍繞全縣工作大局，堅決落實全面從嚴治黨、嚴格依規(guī)治黨新要求，嚴明黨的紀律，嚴厲懲治腐敗，持續(xù)保持作風建設新常態(tài)，全面落實“兩個責任”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，繼續(xù)以“三滿意”為檢驗工作標準，深入推進廉潔新晃建設。

三、主要措施。

1、做好班子分工，強化責任落實。召開黨組會議，研究2016年黨風廉政建設工作任務，對黨風廉政建設和反腐敗工作進行責任分解，“簽字背書”落實責任，加強對責任落實情況的檢查考核，定期向上級黨委和紀委報告主題責任落實情況。

2、抓好廉政教育。開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。加強對黨風廉政和反腐敗宣傳教育以及廉政文化建設的組織協(xié)調(diào);開展踐行“三嚴三實”專題教育，深入學習貫徹系列重要講話精神，黨組書記帶頭上黨課，紀檢組長上反腐倡廉形勢教育課，組織學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀，提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識。繼續(xù)推進廉政文化建設，開展創(chuàng)建廉潔單位、廉潔股室、廉潔崗位、廉潔工程、廉潔個人等廉政文化傳播活動;鞏固作風建設成果。繼續(xù)完善作風建設長效機制，將好作風固化為習慣，升華為文化。

3、執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力。學習和貫徹落實黨規(guī)黨紀和相關法律，嚴明黨的紀律和規(guī)矩，提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識，努力維護黨紀黨規(guī)的嚴肅性和權威性。7月前召開一次班子民主生活會，開展批評與自我批評，開展班子成員的述責述廉民主評議。

4、抓好權力監(jiān)督。加強黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況和縣委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查;班子成員做出廉潔自律公開承諾;班子成員報告?zhèn)€人有關事項到縣委組織部和縣紀委;開展以“宣戰(zhàn)慵懶散、提振精氣神”為主題的干部作風大整治。

5、抓好制度的完善和執(zhí)行。加強作風和紀律建設，加強對中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定和市委、縣委作風建設規(guī)定精神執(zhí)行情況檢查;加強對公務接待、公車管理、公務出差等公務開支情況的監(jiān)督檢查;嚴肅黨內(nèi)政治生活，開展經(jīng)常性的批評和自我批評，開展領導干部個人有關事項報告抽查核實工作;落實黨風廉政建設責任制專題報告、廉政談話、約談、工作評估等制度;督促全局人員嚴格執(zhí)行單位工作紀律。

6、加強監(jiān)督檢查，探索解決“為官不為”問題。嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業(yè)務工作的制度。改進監(jiān)督檢查方式，建立和落實領導班子、領導干部作風狀況定期分析機制，重點考評踐行“三嚴三實”情況、實施“一線工作法”情況、整治“慵懶散”情況、鞏固“四風”整治成果情況、服務60周年縣慶項目建設情況、遵守黨紀政紀情況。

7、堅持剛性執(zhí)紀。嚴肅查處違反作風建設規(guī)定的行為，嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律，“四風”問題、頂風違紀等問題;從“小節(jié)”抓起，注重“細節(jié)”，緊盯“四風”，防止反彈，弛而不息抓好作風建設，狠抓突出問題整治。

8、嚴格責任追究。對違反黨風廉政建設責任制的黨員干部進行追責和問責。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇四

最新年，我局黨風廉政建設在縣委、縣政府以及上級審計機關的正確領導下，認真學習貫徹十八屆三中全會、緊貼縣委、縣政府中心工作，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，圍繞“抓好廉政促審計，抓好審計促廉政”的思路，創(chuàng)新舉措，強化落實，較好地完成黨風廉政建設各項任務，為廉潔審計提供了紀律保證。

(1)加強領導，強化責任落實。

一是建立組織。局黨組將黨風廉政建設工作列入重要議事日程，成立了以黨組書記為組長，其他班子領導為成員的落實黨風廉政建設責任制領導小組，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他班子成員按照各自職責分工抓的領導機制。

二是明確責任。年初局黨組專題召開會議，學習貫徹上級縣紀委相關會議精神，聽取駐局紀檢組的有關黨風廉政建設工作和紀檢監(jiān)察工作情況匯報，研究制訂了年度黨風廉政建設工作計劃、落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任實施方案和責任分工等，局黨組書記與班子成員、班子領導與分管股室簽訂年度黨風廉政建設目標管理責任書，將黨風廉政建設工作目標任務逐項分解給班子成員，做到每項工作有責任領導，有具體責任人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

三是強化考核。局黨組將黨風廉政建設責任制落實情況列入干部職工年度工作目標綜合考核和審計工作優(yōu)秀項目評選的重要內(nèi)容。同時把考核結(jié)果作為干部職工各類評先、評優(yōu)和提拔使用的重要依據(jù)。為了推進黨風廉政建設責任制的考核落實，駐局紀檢組采取對干部職工遵守和執(zhí)行作風效能紀律規(guī)定情況開展明察暗訪，對審計組在被審計單位執(zhí)行審計紀律“八不準”等廉潔審計情況進行跟蹤回訪，局黨組定期不定期聽取局班子成員分工抓落實情況及駐局紀檢組督查情況的匯報，梳理分析存在的問題和原因，研究解決的措施和對策，對一些苗頭性問題及時提醒和責令限期改正。

一是每季度研究1次黨風廉政建設和反腐敗工作，繼續(xù)健全和完善投資項目風險防控機制。

二是強化宣傳教育。把反腐倡廉理論納入黨組中心組、專題民主生活會、支部“三會一課”學習內(nèi)容，半年來開展警示教育2次，黨組書記講黨課1次。

三是嚴明紀律要求。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”和審計“八不準”，局紀檢組和監(jiān)察室將定期或不定期進行明察暗訪，對有苗頭性傾向問題進行警示提醒，截止目前，已對5人進行警示提醒，辭退了1名有不良反映的投資項目審計聘用人員。

(3)改進作風，切實維護群眾利益。一是以加強對中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查為抓手，在全局開展了“三比三看三創(chuàng)”活動，重點整治審計工作中存在的“庸懶散浮拖”等問題，促進了審計干部作風的明顯改進，審計質(zhì)量明顯提高。二是在審計項目安排上，重點關注民生資金類項目，群眾關心方面的項目，群眾反映強烈的熱點和焦點方面問題的項目。在審計項目確定上，全局干部職工分股室深入基層調(diào)查研究，傾聽各方意見，在此基礎上加以匯總梳理，形成審計項目計劃安排方案報縣委縣政府和上級審計機關審定。三是嚴肅查處損害群眾利益的行為，全局干部職工切實履行職責，牢固樹立群眾利益無小事，在審計過程中做到認真負責、依法審計，敢于善于揭露問題，把維護群眾利益和糾正損害群眾利益行為作為審計的出發(fā)點和落腳點。

(4)加強隊伍建設，提高整體素質(zhì)。

一是加強學習。利用局黨組中心組理論學習會、機關支部黨員電化教育、審計干部業(yè)務培訓等平臺，加強對干部的理想信念、黨章、黨紀條規(guī)、法律法規(guī)、中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”等內(nèi)容的典型案例學習教育，切實加強政治意識、廉潔意識、責任意識、提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和有關黨的廉政建設規(guī)定的自覺性和主動性，提升拒腐防變的能力和水平，積極營造崇廉尚潔、干凈干事的良好氛圍。

二是強化黨組的自身建設。堅持民主集中制原則，做到重大事項、大額資金支出、人事任免等均由黨組集體研究決定;認真落實民主生活會、半年述職述廉述德等制度，做到黨組成員之間常提醒，分工不分家，團結(jié)協(xié)作，形成合力;班子成員之間開展談心交心活動，相互關心、相互幫助，做到大事講原則，小事講風范，遇事多商量多溝通，努力營造理解、和諧、務實干事的班子隊伍。

三是重視紀檢組織建設。及時調(diào)整充實紀檢干部，加強對紀檢干部的教育管理，局黨組及黨組主要領導定期不定期聽取紀檢組的工作匯報，積極支持紀檢組開展工作，幫助紀檢組解決困難，鼓勵支持紀檢干部參加上級紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務和紀檢陪護人員培訓班、以及審計業(yè)務的各類培訓，促進紀檢干部提高履行紀檢工作的能力和水平。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇五

20xx年，我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關和校黨委的正確領導下，按照中央、中紀委和市委、市紀委、市委教育工委文件要求，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把學習貫徹黨的十九大精神作為當前的政治任務來抓，深入推進全面從嚴治黨主體責任落實，不斷強化紀委監(jiān)督責任，加強懲治和預防*體系建設，為學校全面發(fā)展提供了有力保證。

一、深入學習貫徹黨的十九大精神。

將學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務來抓，及時組織并學習黨的十九大精神，深刻領會全面把握黨的十九大的重大意義和精神實質(zhì)，通過統(tǒng)一觀看十九大直播，認真研讀十九大報告原文及組織召開專題研討學習，紀委書記上黨課等形式，綜合參觀黨的一大會址，學習習總書記在一大會址學習考察時的重要講話，學習“紅船精神”，切實提高并統(tǒng)一紀檢干部的思想認識，將黨的十九大精神落到實處。同時不斷強化政治責任，提升政治素養(yǎng)，將十九大精神貫徹落實到紀檢監(jiān)察工作各方面，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀工作水平。

二、提升政治站位，落實管黨治黨政治責任。

承諾書。

簽訂工作做到各級黨組織全覆蓋、職能部門全覆蓋和各級領導干部全覆蓋。

嚴肅紀律，紀挺法前。把加強紀律建設作為全面從嚴治黨的治本之策，以堅決的政治勇氣和擔當精神，帶頭遵守政治紀律，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告等制度，做到有令必行、有禁必止。認真學習貫徹落實《中國*紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》，綜合運用“四種形態(tài)”，把紀律和規(guī)矩挺在前面。成立領導小組，制定實施方案，明確責任分工，深入開展反對圈子文化、好人主義，堅決肅清黃興國惡劣影響。

三、壓實全面從嚴治黨的監(jiān)督責任。

加強日常監(jiān)督，正風肅紀。加強對招生考試、人事招聘、職稱評定、教師收受禮品禮金、亂收費等工作的監(jiān)督檢查，嚴肅紀律，強化監(jiān)督。

開展主體責任檢查，促進工作落實。在校黨委領導下，校紀委組織協(xié)調(diào)學校職能部門及紀委委員組成檢查組，由紀委書記帶隊深入基層20個學院和部門，通過聽取匯報，查看資料，與基層黨員干部、教師代表，系（室）主任代表談話等方式，逐項檢查基層單位落實黨風廉政建設主體責任情況，黨建工作任務完成情況，落實中央八項規(guī)定精神正風肅紀情況，巡視任務整改工作情況。檢查組通過了解基層開展工作情況，反饋意見建議，也結(jié)合基層實際，當面指出問題，答疑解惑，指導如何將黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結(jié)合，推動基層將黨風廉政建設主體責任、“一崗雙責”落到實處。使基層單位通過關口前移防控廉政風險，從嚴抓實作風，推進全面從嚴治黨有長足進步，取得了明顯效果。

開展述責述廉工作，壓實主體責任。在學校黨委的統(tǒng)一領導和部署下，校紀委組織開展了各基層黨委、黨總支、直屬黨支部主要負責同志向?qū)W校黨委會議述責述廉工作，這是我校落實全面從嚴治黨的新舉措，首次共選取8名基層黨組織書記進行述責述廉工作，三年內(nèi)對我校各基層黨委、黨總支、直屬黨支部全部進行一遍，通過“述”和“問”，進一步壓實主體責任，推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

四、認真落實巡視整改，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。

校紀委按照巡視整改要求，制定整改落實方案。對相關信訪案件立案核查，及時召開案情分析研判會議。結(jié)合《中國*紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》的學習貫徹落實，明確責任分工，嚴格執(zhí)行立案審查、審理、審批和請示報告制度等各環(huán)節(jié)工作，嚴格辦案紀律，同時做好相關人員思想工作，做到依紀依法文明安全辦案。20xx年度，紀委領導約談相關部門負責人9人次，與67人次進行談話，核實有關情況，給予黨紀處理3人，行政處理3人，運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”對9人進行了警示提醒、批評教育和責令檢查。

認真做好群眾來信來訪工作。規(guī)范信訪工作流程，提升信訪案件辦理時限要求。20xx年，校紀委收到各類信訪舉報30件，及時做好問題線索分類處置，堅持抓早抓小，對干部一般性問題及時和本人見面，加大談話提醒、約談函詢力度，對反映問題具體的問題線索進行詳細核查，實事求是，依紀依規(guī)，分類處置。

修建標準談話室，為線索查核提供保證。20xx年，在校黨委校行政的大力支持下，根據(jù)上級紀委要求和學校紀檢監(jiān)察工作實際需要，在行政樓一樓建設了一間規(guī)范的標準談話室，進一步規(guī)范了執(zhí)紀監(jiān)督工作。

五、馳而不息糾正“四風”，推動中央八項規(guī)定精神落地生根。

明確要求，規(guī)范程序。我校把落實中央八項規(guī)定精神作為長期政治任務來抓，融入。

崗位職責。

和日常管理之中，堅持領導帶頭、以上率下，嚴格督促檢查，馳而不息正風肅紀，學校反復強調(diào)規(guī)范公車使用，學校公車因工作必須使用的，需提前到學校辦公室進行備案登記；需要安排公務接待的，需按規(guī)定履行審批手續(xù)，否則學校財務部門不予報賬。

勤提醒預防在先。針對重大節(jié)日尤其是群眾較為敏感的春節(jié)、五一、教師節(jié)、十一等重大節(jié)假日有針對性的采取不同措施，每次節(jié)前校紀委都專門下發(fā)通知，明確紀律要求，各單位、各部門通過校訊通、微信群、電話等多種方式提醒黨員干部紀律要求，堅持做到早提醒、勤提醒。

加強明察暗訪。校紀委組織相關職能部門開展明察暗訪，深入食堂、車隊等實地查看有無公務宴請及公車違規(guī)使用情況。紀委公布了監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，形成監(jiān)督合力。

完善月報制度。按照市委教育工委紀檢組的要求，每月將發(fā)現(xiàn)的違反中央八項規(guī)定的問題及時上報。本年度我校未發(fā)現(xiàn)有關違反中央八項規(guī)定精神的問題，未收到相關問題的舉報。

六、認真開展不作為不擔當問題專項治理。

扎實推動深入開展。認真落實市委統(tǒng)一部署和市委教育工委要求，組織成立領導機構。召開部署會議，制定。

工作方案。

細化工作內(nèi)容校紀委強化督促檢查從嚴從實整治學校不作為不擔當問題扎實推動專項治理工作深入開展。

加強督查落實整改。結(jié)合學校實際，校紀委嚴肅工作紀律和工作作風，樹立擔當意識，進一步明確規(guī)范了7條辦公行為，并在重要位置架設攝像機記錄，起到警示作用。校紀委會同組織部、人事處對教務處、科技處、研究生院、財務處等窗口單位進行了突擊檢查，對發(fā)現(xiàn)的上班遲到以及違反辦公行為的人員進行了批評教育，并要求各單位各部門每月報告自查情況。20xx年度，在專項治理工作中自查自糾問題30個，并進行了整改，收到問題線索5個，查處問題5個，處理5人。挖掘正面典型1個，反面典型1個，推動學校層面先后制定和完善。

規(guī)章制度。

67項。

積極落實教育系統(tǒng)明察暗訪工作。按照紀檢組工作部署，組成明察暗訪組1個，對教育系統(tǒng)直屬單位進行明察暗訪15次，參與糾風志愿者7人，明察暗訪點位5個，發(fā)現(xiàn)問題線索3個。

設立學生義務監(jiān)督員。為進一步加大督查力度，強化全面從嚴治黨的成果，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，探索建立學生監(jiān)督員制度，從學生隊伍中挑選出了46名義務監(jiān)督員，直接對學校紀委辦公室負責，所在學院不掌握名單，經(jīng)過紀委辦專門培訓，參照事先擬定好的科目進行暗訪。主要針對教職工中服務意識淡薄，態(tài)度生硬、簡單粗暴，難辦事、不辦事，歧視刁難，吃拿卡要，擅離職守、遲到早退、隨意脫崗，上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)購網(wǎng)聊或從事其它與工作無關的活動等行為，發(fā)揮監(jiān)督作用。通過設立學生義務監(jiān)督員，極大提升學校各窗口部門的服務意識、工作效率和服務質(zhì)量，促進了廣大教職員工認真履職盡責，提高了主動擔當作為的意識。

七、積極開展廉政文化宣傳，營造全面從嚴治黨氛圍。

抓好廉潔文化建設。為迎接市十一次黨代會和黨的十九大勝利召開，學校下發(fā)了《開展廉潔文化宣傳、營造從嚴治黨氛圍的工作方案》，在全校廣泛征集、凝練出體現(xiàn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風以及廉潔文化的格言警句115條，篩選出近60條，在學校各電子屏循環(huán)展播、并制定橫幅10余條、廉潔文化主題展板50塊懸掛于學校各樓宇顯著位置，實現(xiàn)主要樓宇全覆蓋。同時各單位還通過宣傳海報、主題展板、微信公眾號、網(wǎng)站、優(yōu)秀廉潔文化作品展示、在黨員活動室建立廉潔文化陣地等傳遞正能量，營造風清氣正的政治氛圍。在廣大教職工和大學生中廣泛開展“海河清風”廉潔文化公益宣傳創(chuàng)作作品和第六屆天津市高校廉政文化大賽作品征集活動，共協(xié)同學工部征集到作品14份，其中，兩項作品獲市級獎勵。

經(jīng)常開展警示提醒活動。組織黨員干部觀看《巡視利劍》電視專題片、組織110余名中層黨員領導干部參觀“利劍高懸警鐘長鳴”警示教育主題展等活動。召開警示教育大會，通報了教育系統(tǒng)違紀違法典型案例和我校存在的類似事件，要求廣大領導干部以反面典型案例為鏡為鑒，吸取教訓，提升政治站位，做到清正廉潔，進一步筑牢拒腐防變的思想堤壩。

拓寬信訪舉報渠道。加大廉潔文化宣傳的同時，在校園內(nèi)6個人群集中點位制作紀委受理范圍宣傳展板，并相應設立6處舉報信箱，方便群眾將發(fā)現(xiàn)的問題線索進行檢舉。通過張貼信訪舉報圖解，宣傳信訪舉報方式、途徑、受理部門等信息，極大的拓寬了信訪舉報渠道。

八、打鐵還需自身硬，不斷加強紀檢干部自身建設。

加強業(yè)務學習培訓。校紀委組織紀檢干部定期召開例會，組織學習上級文件精神，結(jié)合工作認真學習黨的十九大精神，落實習近平總書記關于黨要管黨、從嚴治黨的要求，深刻認識全面履行好全面從嚴治黨的極端重要性和緊迫性。紀委書記、副書記分別參加市紀委、市委黨校、市委教育工委組織的多次培訓。

深入開展工作研討。按照新形勢下紀檢監(jiān)察工作的任務要求，認真貫徹工作規(guī)則要求，嚴格細化各項工作規(guī)程，切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責職責。加強對紀檢干部自身的監(jiān)督。堅決守住干凈底線，嚴防“燈下黑”，建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢干部隊伍。

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委的指導幫助下，我局緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一要務，扎扎實實地開展落實黨風廉政建設責任制、機關效能建設、治理商業(yè)*等活動，取得了一定成效?，F(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：

一、工作開展情況。

（一）加強領導,狠抓黨風廉政建設責任制的落實。

始終堅持黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責的黨風廉政建設領導體制和工作機制，層層簽訂《黨風廉政建設目標管理。

責任書。

》，把黨風廉政建設責任制的落實與各項業(yè)務工作緊密結(jié)合起來，一起部署、一起考核，形成“一崗雙責”的工作格局。

（二）精心組織，深化黨風廉政建設宣傳教育活動。

繼續(xù)深化“為民、務實、清廉”教育，利用每周一上午集中學習時間，有針對性地安排學習黨風廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內(nèi)容，共組織黨委中心組黨風廉政專題學習1次，集中廉政學習6次，講黨課1次，收看警示教育片5次。同時積極開展談心交心活動，先后與局新上任的2名科級干部、2名競聘上崗的局中層干部進行了誡免談話，引導大家樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

（三）抓源治本，穩(wěn)步開展商業(yè)*治理工作。

以堅決治理和有效預防建設和環(huán)保領域商業(yè)*行為為重點，從強化管理和監(jiān)督入手，積極開展商業(yè)*治理工作，重點對思工作作風、工作效率，項目審批、等重點環(huán)節(jié)進行了摸底調(diào)查和自查自糾，有針對性地出臺了一些新的規(guī)章制度，一是推行“三個必須”，即要求領導班子成員在重大事項的決策過程中做到?jīng)Q策的事項、內(nèi)容和程序必須事先設定；決策必須經(jīng)過集體討論；決策通過的必須嚴格執(zhí)行。二是推行“五個嚴禁”，即要求干部職工嚴禁擅離崗位、擅離職守；嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲；嚴禁工作日中餐飲酒；嚴禁接受當事人的宴請和禮品、禮金；嚴禁態(tài)度生硬、服務不周。通過新制度的出臺，有效地杜絕商業(yè)*現(xiàn)象的發(fā)生。

（四）突出重點，抓好效能建設和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作。

一是抓責任落實。明確執(zhí)法責任，把我局涉及的規(guī)劃、建設、環(huán)保行政審批執(zhí)法責任進行分解，責任落實到各主管領導、業(yè)務科室、具體承辦人。二是抓承諾。在項目入駐前期，局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入，陪同選址、做環(huán)境影響評價，對需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的，條件符合、手續(xù)完備的，15個工作日內(nèi)辦理完成，凡需到上級部門協(xié)調(diào)辦理的，安排專人全程跟蹤服務，上半年共辦理新建項目環(huán)保審批53家，環(huán)評執(zhí)行率和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是抓責任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序，任何一項行政處罰都要經(jīng)集體研究決定，執(zhí)法文書規(guī)范，檔案齊全，建立行政執(zhí)法錯案追究制度、行政效能監(jiān)查制度，以責任追究制來嚴肅工作紀律。四是抓溫情執(zhí)法。對行政處罰的標準要合理裁量，凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為，采取首次不罰、批評教育、限期整改，第二次下達警示通知，第三次依法按下限進行處罰。五是抓服務到位。通過開展上門服務、現(xiàn)場辦公、技術指導等多種形式，積極主動開展環(huán)境保護、工程質(zhì)量監(jiān)督、安全生產(chǎn)咨詢和技術服務，先后協(xié)助為滴滴香公司、綠源公司195畝土地辦理掛牌手續(xù)，為投資北區(qū)9個項目辦理選址意見書，為25家企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報登記證，組織為轄區(qū)20多家建筑工地舉辦免費安全生產(chǎn)知識講座2次，以優(yōu)質(zhì)的服務贏得了企業(yè)的好評。

（五）強化監(jiān)督，確保各項工作落實到位。

一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會、設立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對我局工作的意見和建議。二是堅持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間，局黨委都及時對干部職工提出具體明確的廉政要求，有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。三是堅持及時辦理。對接到的意見、建議、問題、投訴，及時進行梳理歸納，及時受理、調(diào)查，做到件件有著落，事事有回音。

二、存在問題。

我局上半年的紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：個別同志為經(jīng)濟發(fā)展服務意識不強，工作效率、工作態(tài)度有待進一步改進；局紀檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識、信息宣傳意識需要進一步增強。

三、下半年工作思路。

明年，我們將進一步理清工作思路，改進工作方法，完善工作措施，“圍繞一個目標、二個結(jié)合、三項重點”，推動我局的紀檢監(jiān)察工作再上新的臺階。

（一）堅定一個目標。繼續(xù)抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務的分解和落實，以黨風廉政責任制為基礎，以建章立制為措施，以形成長效機制為根本，統(tǒng)籌兼顧、標本兼治，使局干部職工進一步增強誠信服務、廉潔自律的責任感和自覺性，使局整體作風和整體形象得到新的提升。

（二）注重二個結(jié)合。把紀檢監(jiān)察工作與服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合，與全面完成各項職能目標任務相結(jié)合，動員全局上下以創(chuàng)業(yè)的激情搶抓機遇，以創(chuàng)新的舉措克難攻堅，以創(chuàng)優(yōu)的精神攀高爭先，積極投身我區(qū)生態(tài)經(jīng)濟強區(qū)建設。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇六

我市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作以“三個代表”重要思想為指導認真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會及中紀委三次、四次全會精神緊緊圍繞省局和市委、市政府的中心工作大力弘揚求真務實精神按照“為民、務實、清廉”的要求標本兼治、綜合治理教育、制度、監(jiān)督并重狠抓系統(tǒng)思想、組織、作風建設圓滿完成了黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)建成了市級文明行業(yè)市局被評為“全國質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫工作先進單位”。

一、認真落實黨風廉政建設責任制。市局黨組高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，將其納入重要議事日程，切實擔負起反腐倡廉的領導責任。局黨組書記、局長楊經(jīng)明作為第一責任人，認識到位，工作到位，領導到位，抓得緊，抓得實，并明確要求各單位、各部門一把手必須態(tài)度堅決，旗幟鮮明，認真履行職責，做到領導干部的權力行使到哪里，紀檢組的監(jiān)督檢查就延伸到哪里。在黨組書記、局長的帶領下，市局其他領導同志也都積極主動地抓好分管范圍的黨風廉政建設和反腐敗工作，推動了工作落實，起到了示范作用。市局黨組制定了《黨風廉政建設分工意見》，與各縣區(qū)局、市局機關各科、室、隊和直屬事業(yè)單位簽訂了《黨風廉政建設責任制》，將黨風廉政建設各項工作任務和責任層層落到各單位、各部門和領導干部人頭；制定并實行了《黨風廉政建設責任制考核辦法》，將黨風廉政建設納入年度工作綜合目標進行量化考核，黨風廉政建設目標分值占年度工作綜合目標總分值的10%。實行了黨風廉政建設責任追究、“一票否決”和市局黨組成員定期不定期帶隊檢查考核的工作制度。全市系統(tǒng)黨風廉政建設做到了黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、干部職工全員參與，與業(yè)務工作有機結(jié)合，同部署、同檢查、同考核，形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。

二、認真抓好領導干部廉潔自律。在各級領導班子中深入開展了創(chuàng)“四好”活動。持之以恒地堅持了每月一次中心組學習會制度和領導干部定期學法制度，市局班子成員全年集中學法時間達2天以上，每人作讀書筆記1.2萬字以上，共寫調(diào)研文章9篇。認真落實了市局黨組和紀檢組負責人不定期同下屬單位和部門主要負責人進行勤政廉政談話制度以及黨風廉政提示、戒勉談話、廉政承諾、廉政檔案、領導干部重大事項報告等工作制度，共對下屬單位和部門主要負責人勤政廉政談話20人次，對3名新任領導干部進行了任前廉政談話，對4名科級干部進行了戒勉談話。在市、縣（區(qū)）局領導班子中集中開展了為期20天的紀律作風教育整頓，在全市系統(tǒng)副科級以上干部中開展了清理收送現(xiàn)金和有價證券、拖欠公款等專項治理工作，各級班子和班子成員都向社會作出了廉潔自律公開承諾。按要求認真開好了一年一度的民主生活會。市局班子和班子成員嚴格遵守執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律和廉潔自律各項規(guī)定，從政行為得到進一步規(guī)范，一年來沒有任何違紀現(xiàn)象發(fā)生。

三、認真抓好黨風廉政教育。我們把教育作為搞好黨風廉政建設和反腐敗的基礎性工作來抓，在全市系統(tǒng)深入扎實地開展了創(chuàng)建學習型機關活動，每周一次科室和支部學習會、每季度一次職工學習大會形成制度。一是以權力觀教育為重點，組織認真學習了黨的十六大、十六屆四中全會精神和新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨章》及黨的一系列大政方針、政策，使干部職工牢固樹立了立黨為公、執(zhí)法為民的價值觀和權力觀，進一步堅定了踐行“三個代表”重要思想的自覺性。二是以廉潔從政為目標，組織認真學習了中央提出的.“四大紀律”、“八項要求”和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》，收看了《沉淪警示錄》、《覆轍之鑒》等十多部反腐倡廉警示教育片，并緊密聯(lián)系實際組織開展了系列專題討論，進一步筑牢了干部職工反腐倡廉的思想道德防線。三是以盡職業(yè)責任、講職業(yè)道德、守職業(yè)紀律、樹行業(yè)新風為主要內(nèi)容，全面加強了思想道德和文明素質(zhì)教育。在全市系統(tǒng)深入開展了創(chuàng)建文明行業(yè)活動，在執(zhí)法部門、檢驗檢測機構和基層處所開展了創(chuàng)建“文明窗口”活動，在單位內(nèi)部扎實開展了“文明樓院”、“文明科室”、“文明市民”、“文明職工”、“衛(wèi)生之家”、“五好家庭”創(chuàng)建活動，市局和縣（區(qū)）局文明單位建成率達到100%。四是以全面推進依法行政為主題，深入開展了質(zhì)監(jiān)法制教育。認真貫徹實施國務院《全面推進依法行政實施綱要》，建立了行政執(zhí)法人員學法制度和學法檔案，行政執(zhí)法人員每月學法時間達到了1天，先后兩次組織對全市系統(tǒng)國家公務員和行政執(zhí)法人員進行了《行政許可法》的培訓教育，并集中進行了學法考試，干部職工的依法行政觀念大大增強，依法行政水平明顯提高。通過學習教育，系統(tǒng)上下的服務意識、奉獻意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識明顯增強，門難進、臉難看、事難辦的“衙門”作風得到明顯改變，吃拿卡要和亂收費、亂攤派、亂集資、亂辦班等違規(guī)違法行為明顯減少，僅市局機關全年就有80余人次拒絕行政相對人的請吃請喝，有3人主動向組織上交禮金價值2.15萬元；先后有1名優(yōu)秀縣區(qū)局長、3名優(yōu)秀執(zhí)法人員受到省質(zhì)監(jiān)局和省人事廳的聯(lián)合表彰，3名特監(jiān)工作人員受到市安委會的表彰。

四、認真抓好行風建設。我們始終把作風建設提到講政治、顧大局的高度，堅持糾建并舉和“誰主管誰負責”的原則，嚴格按照與市政府、市糾風辦簽訂的目標責任書，狠抓作風建設的落實。針對群眾反映突出的問題，今年先后在全體行政執(zhí)法人員中集中開展了以“七查七個根本解決”為主要內(nèi)容的專項教育整頓活動；在全市系統(tǒng)集中開展了執(zhí)法服裝清理整頓和牌匾發(fā)放清理活動，96名不符合規(guī)定的著裝人員脫掉了服裝，共清理、回收近年來發(fā)放的各種牌匾400多個；對各直屬單位和縣（區(qū)）質(zhì)監(jiān)局全面開展了內(nèi)部財務審計，重點對收費、辦班、發(fā)證等內(nèi)容進行檢查和審計，取消和降低收費項目2個，涉及金額28萬元，有效規(guī)范了各項執(zhí)收、執(zhí)法和管理行為。同時從逗硬執(zhí)行規(guī)章制度入手，狠抓日常紀律作風。市局出臺了《機關規(guī)章制度監(jiān)督管理工作實施辦法》，明確了對執(zhí)行規(guī)章制度進行嚴格監(jiān)督管理的原則、方法、層級責任和獎懲規(guī)定。對違規(guī)違紀的人和事發(fā)現(xiàn)一起從嚴查處一起，并嚴格追究所在單位和部門負責人管理失職的責任。先后對3名上班時間上網(wǎng)打游戲、吃早餐的工作人員在全市系統(tǒng)進行了通報批評，對1名利用工作之便搞“吃拿卡要”的執(zhí)法人員進行了立案查處，追究了3名科室負責人管理失職的責任，收到了查處一人、治理一線、教育一片的良好效果。

五、認真構建源頭防腐的有效機制。我們堅持從制度上防范，從源頭上治理，緊緊抓住權、錢、人等行業(yè)作風容易發(fā)生問題的關鍵部位和環(huán)節(jié)，建立完善了一系列能管得住的規(guī)章制度和監(jiān)督制約機制。行政執(zhí)法方面，按照《行政許可法》的原則和要求，認真做好了行政許可項目、依據(jù)、主體、程序和收費等五項清理工作，共取消行政許可項目9個，改變管理方式3項。建立健全并逗硬實行行政許可的相關工作程序以及與之相配套的統(tǒng)一受理和統(tǒng)一送達制度、對被許可人的監(jiān)督檢查制度、行政審批責任追究制度。在財務方面，全市系統(tǒng)全面實行了會計電算化和收費公示制，全面落實了政府集中采購制度。在人事方面，繼續(xù)深入貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，在市、縣局機關積極推行了中層干部競爭上崗，在直屬事業(yè)單位全面實行了工作人員聘用制，同時積極建立完善管理制度，進一步強化了對干部人事工作的管理。在規(guī)范服務和強化監(jiān)督方面，繼續(xù)實行了聘請行風監(jiān)督員制度、對質(zhì)監(jiān)工作人員進行民主評議和末位通報制度。市局建立了規(guī)范化的政務大廳，設立了電子顯示屏和電子觸摸屏，全面落實了各項政務、事務公開。

六、認真抓好紀檢監(jiān)察隊伍建設。對縣（區(qū)）局紀檢監(jiān)察力量作了充實調(diào)整。加強了對紀檢監(jiān)察干部的理論學習和業(yè)務培訓。進一步完善了紀檢監(jiān)察工作程序，嚴格了工作紀律特別是辦案紀律。各級黨組和行政切實加強對紀檢監(jiān)察工作的領導，全力支持紀檢監(jiān)察部門依法履行職責。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇七

題實踐活動，營造了良好的廉政勤政氛圍，較好地促進和推動了街道經(jīng)濟和各項事業(yè)的健康發(fā)展，街道紀檢監(jiān)察工作上半年總結(jié)與下半年計劃。

一是圍繞學習貫徹全會精神，進一步明確今年紀檢監(jiān)察工作思路、目標和任務。區(qū)紀委十二屆三次全會暨全區(qū)行政監(jiān)察工作會議召開后，街道紀工委高度重視，層層傳達，抓好學習貫徹。先后召開了班子擴大會議、全體機關干部及社區(qū)干部大會，傳達、學習和領會會議精神。在此基礎上街道紀工委組織班子成員學習了《實施綱要》，召開了民主生活會。通過學習和貫徹全會精神，大家對今年紀檢監(jiān)察工作的思路、目標和任務進一步明晰，機關干部中“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮”的良好風尚和氛圍更加濃厚。

二是圍繞完善監(jiān)督機制，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制。為了全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，街道在原有基礎上充實調(diào)整了“黨風廉政建設責任制工作領導小組”，由黨工委書記任組長，并與其他領導分別簽訂了黨風廉政建設工作責任書，將黨風廉政建設的工作責任進行細化分解，做到了集體領導與個人分工負責相結(jié)合，誰主管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實。形成了黨工委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀工委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與開展工作的良好局面。為了進一步加強黨風廉政建設，街道從加強領導、健全制度入手，建立健全了黨政班子議廉制度、廉政談話制度、禮品上繳制度、工作監(jiān)督和責任追究等十余項廉政制度。設立了廉政議事記錄和廉政談話記錄。建立了接待崗、舉報箱、廉政監(jiān)督舉報電話，黨政班子定期聽取紀檢監(jiān)察工作匯報，進一步完善了黨風廉政建設長效機制。

三是圍繞黨風廉政教育，深入開展“站在新的起點、唱響干部隊伍建設主旋律”新的主題實踐活動。根據(jù)年初區(qū)紀委來××調(diào)研時提出的工作要求，黨工委結(jié)合當前新形勢、新任務的'要求，研究決定在街道開展“站在新的起點、唱響干部隊伍建設”新的主題實踐活動，與廉政文化“四進”工作有效結(jié)合，分層次開展了廉政教育活動，干部隊伍建設進一步得到加強，廉政文化氛圍日益濃厚，黨員干部的廉政意識不斷增強。一是積極開展“讀文章、思廉政、樹形象”實踐活動。在領導干部中開展理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育，認真學習市、區(qū)紀委向處級領導干部推薦的廉政建設的有關文章，人人撰寫學習體會，工作總結(jié)《街道紀檢監(jiān)察工作上半年總結(jié)與下半年計劃》。并結(jié)合實際開展了實踐活動，建立了工作聯(lián)系點，領導干部每人包一個社區(qū)居委會、黨員領導干部每人包一個規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織。領導干部每月2-3次深入到社區(qū)、企業(yè)，傾聽情況，指導工作，幫助解決實際問題。上半年，共為企業(yè)辦實事21件。二是深入開展廉政文化進機關活動。組織黨員干部收看《寵妻縱子謀家財?shù)谋瘎　?、《責任的呼喚》等警示教育片，在黨員干部中起到了很好的警示和教育作用。組織全體機關黨員干部開展了“廉政硬筆書法比賽”活動，機關干部踴躍參與，共收到64篇作品，評選出一、二、三等獎共16名，并將獲獎作品在街道《讀書園地》欄目進行展示，不僅促進了相互間的學習交流，而且進一步增強了機關干部的廉政意識。三是大力開展廉政宣傳和信息交流活動。在各社區(qū)設立宣傳欄，及時宣傳上級有關廉政方面的文件精神及相關內(nèi)容，宣傳街道、社區(qū)黨員干部中廉政勤政的典型，營造良好的輿論氛圍，樹立正氣。同時，成立了廉政信息員隊伍，社區(qū)書記、樓院黨支部書記均為廉政信息員，在日常工作中積極做好本社區(qū)(樓院)的信息撰寫和報送工作。四是在社區(qū)(家庭)黨員中廣泛開展志愿者服務活動。以“奧運在北京、觀光在大連、奉獻社區(qū)做表率”為主題，各社區(qū)黨員志愿者積極參加各類奉獻活動。街道現(xiàn)有6個社區(qū)黨總支，28個樓院黨支部，有48支志愿者隊伍，黨員志愿者結(jié)合群眾的需要，以群眾關心的熱點、難點問題為服務重點，以鄰里互助、優(yōu)撫助殘、敬老扶幼及法律援助等為服務項目，開展了“黨員一人一崗”等多種形式的志愿者服務活動，受到群眾的歡迎和好評。

四是圍繞行風建設，全力推進依法行政。一方面是抓政務公開?！墩畔⒐_條例》正式實施后，街道在原有基礎上，公開了政府信息公開查詢熱線及投訴舉報熱線兩部電話;設立黨工委書記、辦事處主任辦公接待日，每周三現(xiàn)場辦公;同時，還利用網(wǎng)站、led大屏幕滾動、應急信息處理系統(tǒng)發(fā)送短信及政務公開宣傳欄等多種渠道，及時地向百姓發(fā)布政府信息。在街道內(nèi)部，建立了工作作風督查組，上半年多次對街道服務窗口工作情況進行督查，針對存在的問題及時給于糾正。同時加強行政效能建設，黨員干部及工作人員統(tǒng)一掛牌服務，實行首問負責制、ab角職位代理制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和責任追究制，提高工作的透明度，接受群眾的監(jiān)督。在賑災捐款中認真發(fā)揮督查作用，自5月14日至今，共收捐款49萬余元，全部上交上級指定部門，在過程中加強資金管理，建立了捐款登記臺帳及日捐款進度表，實行捐款日上報公示制，做到捐款工作賬目清楚，手續(xù)健全，陽光透明。另一方面是抓轄區(qū)行風建設評議。深入開展民主評議政風行風活動，設計了“四個一”活動載體：一個專欄、一部熱線電話、一個報點、一支聯(lián)絡員隊伍。組織人大代表、政協(xié)委員及評議員15人，對轄區(qū)內(nèi)的站、所、隊、學校共13個單位進行明察暗訪，共提出小區(qū)衛(wèi)生管理、外勤和百姓加強聯(lián)系等方面問題9條，街道將發(fā)現(xiàn)的問題及時向各基層站、所、隊服務窗口進行了反饋，各單位做出整改意見，進一步深化了行風建設，提升了依法行政水平。

雖然工作中取得了一些成效，但在回顧與總結(jié)中也感覺存在一些問題，比如：廉政教育的形式還不夠豐富，在載體設計方面還需要做文章，在突出特色和成效方面做得還不夠。街道紀檢監(jiān)察方面的自身建設還需要進一步加強，尤其在基礎建設、隊伍建設等方面工作水平還需要進一步提高等等。這些都需要在以后的工作中加以改進。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇八

20_年上半年，___紀檢監(jiān)察工作在省紀委、駐教育廳紀檢組和學院黨委的領導下，在”四個強化“上下功夫，有效的推動了反腐敗斗爭工作的開展，取得一定的成績。

一、基本情況。

學院紀委現(xiàn)在由_人組成，其中紀委書記_人，紀檢監(jiān)察處處長_人，專職紀檢干事_人。學院紀委常委_人，_個二級學院均設紀委委員，協(xié)同紀委開展監(jiān)督工作。

二、履行職責情況。

1、邀請江蘇省紀委案件審理室__主任做專題報告。四是加強“一部黨章、兩個準則、三個條例、一個規(guī)則”的學習，交流研討黨風廉政建設工作。五是通過紀委書記業(yè)務培訓心得交流會、紀委書記對中層干部和青年學生示范講座等形式，分享成果，增強學習的效果。六是制作了《黨員應知應會》口袋讀本，把廉政教育活動貫穿到校園的每個角落。七是利用學院的“____”網(wǎng)站、微信群、校園公眾號、宣傳欄等載體，進一步強化學習教育的重要性。

2、學院黨委始終把黨風廉政建設作為“雪亮”工程，堅持一把手負總責，分管領導親自抓，確保活動有計劃有步驟地推開。一是嚴格按照省紀委七室要求，認真推行黨風廉政建設責任制。二是認真組織自檢自查，堅持做到了領導干部職責和權力行使到哪里，黨風廉政建設責任制就延伸到哪里。三是集中中層以上干部觀看省紀委、南京市紀委提供的警示案片，進一步筑牢黨員干部思想上反腐倡廉的防線，受到了明顯的警示效果。

3、學院黨委立足于建立“提前防范、主動防范”的長效機制，務實加強對權力運行的監(jiān)督和制約。一是壓實責任的“擔子”，從源頭上防治腐敗。二是制定防控措施_條，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。三是把強化班子建設作為落實主體責任的首要任務，建立了主體責任與“一崗雙責”清單和工作臺賬，不斷強化干部職工的責任感和使命感。四是建立健全重大事項報告制度，黨委定期聽取黨風廉政建設專題工作匯報，及時點評、糾正不良行為_項。

4、嚴格查辦案件，發(fā)揮信訪，舉報電話、郵箱等案源線索主渠道作用，認真處理每一封信件，及時核實違紀線索，確保來信漸漸有回音，件件有落實。上半年省委第二巡視組移交了巡視期間發(fā)現(xiàn)的問題線索_件，涉及黨員干部_人;移交信訪件_件，其中紀檢監(jiān)察類_件，涉及黨員干部_人;自收信訪件_件。初核_件，_人提醒談話，_人警示談話，_人批評教育，_人誡勉談話，通報中層干部問題_起。

5、從思想增強團隊的整合力和個體的驅(qū)動力。一是注重在行動上步調(diào)一致，充分發(fā)揮團隊成員的技能互補作用。二是注重在價值觀上，將個人自我實現(xiàn)與團隊利益的相結(jié)合，保證了上半年各項任務的完成。三是注重培養(yǎng)師生員工的高尚道德情操，組織開展了“廉政文化進校園”活動，通過寫廉潔征文、畫廉潔漫畫、唱廉潔歌曲、誦廉政格言等形式，幫助全院黨員干部、職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

6、加強黨風廉政建設，建立健全從嚴治黨的管理體系。學院黨委班子，特別是一二把手，針對學院在黨風廉政建設方面存在的缺陷，以身作則，及時制定了防范措施。一是修訂了《中共__委員會踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的實施辦法》、《__紀檢監(jiān)察工作轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風實施細則》、《關于進一步加強黨員領導干部作風建設的若干規(guī)定(試行)》、《二級紀檢委員工作職責》《紀委辦工作細則》。二是建立了學院重要事項備案制和二級黨組織“兩個責任”落實情況月報制，使黨紀黨規(guī)在黨員領導干部用權中有戒尺,凡事心中牢記“慎獨”二字。三是嚴格落實“兩個責任”制不動搖。從上半年情況看，由于管理體系的建立，各二級黨組織、各黨總支，在履責紀實上始終堅持把黨風廉政建設工作放在首要位置，做到方案、計劃、措施到位，職責、任務、要求清晰。

7、加強法規(guī)制度建設，務實把領導干部的權力關進籠子。上半年，學院黨委緊緊圍繞權力是誰給的，為誰用權問題，展開了大討論，出臺了一些舉措。一是強化監(jiān)察監(jiān)督職能，保證了紀檢監(jiān)察工作的規(guī)范性、科學性、合理性。二是根據(jù)過去工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，修訂了《__學院紀委委員責任分工及聯(lián)系單位工作制度》《信訪工作流程》管理制度。三是堅持圍繞“權”和“責”、“事”和“人”、“嚴”和“實”制定制度，規(guī)范了監(jiān)督執(zhí)紀問責權力運行機制，有效地促進了黨員領導干部用權走向法制化軌道。

8、加強校內(nèi)紀檢監(jiān)察，積極探討學院巡視工作的新方法。為更好貫徹省紀委對高校紀委“監(jiān)督、執(zhí)紀、問責”要求，進一步強化學院政治生態(tài)建設。一是端正態(tài)度，主動求學。5月28日，本人親率考察組赴__學院交流學習，注重借鑒兄弟院校紀檢監(jiān)察工作的經(jīng)驗與實施方法。二是圍繞問題，認真調(diào)研。重點圍繞省紀委“30條”、“三轉(zhuǎn)”工作、紀檢監(jiān)察機構設置、二級單位紀檢委員作用發(fā)揮、信訪工作制度與流程、干部廉政檔案建設、意識形態(tài)監(jiān)督工作、作風建設等問題，進行取經(jīng)補短板。三是學以致用，自查自糾。上星期在省屬高校紀委第_工作組工作組來院專項檢查中，對省紀委明確的“30條”內(nèi)容，從情況匯報、材料準備、現(xiàn)場抽查、談話函詢等方面，做了大量富有成效的工作，得到了省委專項檢查組的充分肯定。

9、明確任務區(qū)分，層層簽訂主體目標責任。按照“誰主管，誰負責”和“一級抓一級、層層抓落實”的要求，紀檢監(jiān)察部門主動發(fā)揮助手作用。一是抓了學院領導班子、各部門、二級學院中層之間簽定了《黨風廉政建設責任書》。二是抓了對各部門黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況進行考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處的重要依據(jù)。三是抓了依法依規(guī)辦事的程序，重點加強了對采購項目招投標、招生考試、工程建設、評優(yōu)評獎、人才招聘、職稱評審等敏感領域的重點監(jiān)督，較好地保證了一切權力在陽光下運行。

10、強化履職擔當，務實發(fā)揮紀檢部門作用。一是上半年召開5次紀委會(擴大會)，專題組織學習教育，緊緊圍繞學院反腐倡廉工作抓什么，怎么抓?做到早計劃、早部署。二是明確了黨政一把手為黨風廉政建設“第一責任人”，堅持分管工作和黨風廉政建設工作兩手抓，兩手硬的原則，確保反腐倡廉責任落到實處。三是紀檢監(jiān)察部門嚴格按照省巡視辦的時間和質(zhì)量要求，完成了移交問題線索和信訪信件的處置與報告，對巡視反饋意見中有關紀委的問題清單認真進行了整改，進一步增強了黨員干部的政治意識。

11、加強作風建設，“四風”問題得到有效遏制。一是認真組織各部門履行黨風廉政建設責任制情況檢查，對存在的問題及時落實整改措施，并將檢查考核結(jié)果作為年底學院目標考核的重要依據(jù)。二是加大明察暗訪力度。緊扣春節(jié)、五一、端午節(jié)易發(fā)節(jié)點上，要求黨員干部一定要過一個干凈文明祥和的節(jié)日;在公款吃喝、公車私用、婚喪嫁娶上，要求黨員干部一定要繃緊弦，切不可僥幸行事;在紀律這條紅線上，要求黨員干部一定要牢記戒律，不觸碰、不違紀，切實把提醒提示作為常態(tài)化管理要求，并與評先評優(yōu)和干部的晉升掛鉤。三是采取大會教育，小會強調(diào)，跟蹤監(jiān)督等方式，強化黨員干部責任追究和責任連帶，作風建設明顯改變，“四風”問題得到有效遏制。

三、存在問題與不足。

上半年學院紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績，但離省紀委的要求仍然一定的差距，主要表現(xiàn)在：

1、管黨治黨壓力傳導責任有待進一步提高。主要是少數(shù)黨員干部對黨政建設認識不夠到位，兩個責任落實尚需進一步加強。

2、群防群治監(jiān)督執(zhí)紀水平有待進一步提升。主要是對問題線索管理不夠規(guī)范，重要問題線索因組織不力、能力不適應而造成流失。

3、紀檢監(jiān)察干部隊伍建設有待進一步加強。主要是辦案新手多，系統(tǒng)培訓少，在實際工作中，由于知識面窄，導致工作思路、工作方法和落實舉措等方面，與新時期紀檢監(jiān)察要求有差距。

四、20_下半年工作打算。

1、把全面從嚴治黨的要求讓更多黨員、黨員領導干部入腦入心，持續(xù)釋放黨風廉政建設和反腐敗工作永遠在路上，不松懈、不停步的信號。

2、堅決抓好整改落實長效機制。以巡視整改為契機，以制度建設為抓手，以廉政風險點排查和防控體系建設為重點，推動學院黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深方向發(fā)展。

3、從嚴監(jiān)督，推動“兩個責任”和“三轉(zhuǎn)”要求落到實處，在聚焦主責主業(yè)的同時，把監(jiān)督的關口前移，把廉政教育做足。多種途徑拓展線索來源。

4、深入推進作風建設，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，馳而不息開展糾正四風運動，進一步抓好黨員領導干部廉潔自律的全方位監(jiān)督。

5、探索校內(nèi)巡察，在工作中總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善制度和流程，配齊人員，積極推進該項工作制度化、常態(tài)化。

6、結(jié)合新形勢，進一步健全和完善黨風廉政建設責任制考核體系。以上是我的匯報。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇九

按照中央紀委二次全會、省紀委三次全會部署，以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅持思想建黨、紀律強黨、制度治黨同向發(fā)力要求，以加強監(jiān)督執(zhí)紀和維護學校穩(wěn)定發(fā)展為重點，全面履行紀檢監(jiān)察工作職能，持之以恒落實黨風廉政建設工作，進一步營造了風清氣正的校園政治生態(tài)，為學校建設與發(fā)展提供了堅強有力的紀律保障?，F(xiàn)將一季度紀檢監(jiān)察工作總結(jié)如下。

一、理清工作思路，精心安排部署年度工作。

(一)理清工作思路。20_年初，結(jié)合學校實際，我校紀委研究提出了“三個加強”的工作思路：加強學習教育，提升政治素養(yǎng);加強內(nèi)部治理，切實落實監(jiān)督;加強自身建設，提高履職能力?！叭齻€加強”的工作思路，確保了我校黨風廉政建設和反腐敗工作沿著正確的方向深入推進。

(二)部署年度工作。20_年3月27日，校紀委召開紀檢監(jiān)察工作會議，3月30日學校黨委召開黨風廉政建設專題會議，審議通過黨風廉政建設和反腐敗工作要點，進行責任任務分解，并形成文件發(fā)到各部門，進一步細化并明確了全年工作目標。

二、落實兩個責任，進一步強化責任擔當。

(一)精心修訂黨委和紀委責任清單。20__年_月，按照市委、市紀委和市衛(wèi)生計生委黨風廉政建設工作的總體部署及通責辦發(fā)[20_]2號通知要求，我校重新修訂并細化了本年度黨委、紀委和領導班子成員個人責任清單，實行清單式管理，全面落實學校黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任和領導班子個人責任。

(二)認真落實黨風廉政建設責任制。20_年3月3日，學校召開了全校黨風廉政建設與作風建設專題會議，組織學校黨政主要負責人與各處室、系部主要負責人簽訂《黨風廉政建設和作風建設責任書》，組織學校黨政領導班子成員和教職工分別簽訂《領導班子黨風廉政建設和作風建設承諾書》和《教師黨風廉政建設和作風建設承諾書》，明確各級干部“一崗雙責”責任和教職工廉潔自律責任。

三、筑牢廉政防線，營造風清氣正校園環(huán)境。

(一)深入落實廉政風險排查。我校結(jié)合崗位廉政教育、廉政勤政例行約談，引導干部和重點崗位工作人員圍繞思想道德、制度機制和崗位職責三方面，從個人崗位、處室職能可能出現(xiàn)的廉政風險，進行深入排查，有效地增強廉政風險防控意識。

(二)扎實開展廉政教育活動。我校把廉政教育緊緊抓在手上，充分發(fā)揮廉政教育引領作用。新學期剛開學，學校召開了全校黨風廉政建設與作風建設專題會議，對全校教職員工提出全年黨風廉政建設與作風建設工作要求，在元旦和春節(jié)前夕，學校紀委發(fā)布《關于加強20_年元旦春節(jié)期間黨風廉政建設工作的通知》，并通過手機短信等途經(jīng)進行廉潔提醒，接受提醒的有共200多人次，進一步強化了全體黨員的廉潔意識。

(三)認真做好廉政信訪工作。20_年初，我校根據(jù)市衛(wèi)計委在信訪工作上的新規(guī)定新要求，對原有信訪制度和工作辦法進行了進一步的修訂和完善，陸續(xù)出臺了通衛(wèi)校黨(20_)3號《學校信訪工作制度》、通衛(wèi)校黨(20_)4號《學校信訪工作辦法》和通衛(wèi)校紀(20_)3號《學校紀檢監(jiān)察信訪舉報工作管理辦法》，依紀依法規(guī)范我校信訪舉報工作程序，進一步提高了信訪舉報工作效率和質(zhì)量。今年一季度，我校實現(xiàn)紀檢監(jiān)察信訪零舉報。

(四)加強廉政風險防控機制。我校紀委監(jiān)察室全程參與“三重一大”決策程序以及對財務、后勤等重點處室工作的監(jiān)督與管理，加強對招標工作的監(jiān)督管理。20_年一季度，我校監(jiān)察室參與學校招投標工作16次，從標書審查、接收標書、開標、合同簽訂和項目竣工驗收，做到全程參與、全程監(jiān)督，促使招投標工作安全運行。

(五)學校按照通派駐十七組[20_]7號《關于推進市直醫(yī)療單位巡察前開展自查自糾工作的實施意見》要求，制訂了《學校巡察前開展自查自糾工作的實施辦法》，校黨委召開黨風廉政建設專題會議進行了專題討論，并對具體工作任務進行分解落實，責任到人。

(六)強化工作紀律作風督查。今年新學期一開學，學校根據(jù)市衛(wèi)計系統(tǒng)整治“慵懶散”再塑新形象九條規(guī)定，出臺了關于開展嚴肅工作紀律工作作風專項監(jiān)督檢查實施方案，成立由監(jiān)察室、黨辦、校辦、人事處、教務處、督導室、工會、黨支部、民主黨派負責人組成工作紀律工作作風檢查組，采取無預告不定期地檢查，連續(xù)進行二次監(jiān)督檢查，檢查結(jié)果在中層干部會議上進行通報，使全校教職工在崗在行在狀態(tài)得到進一步提升。

四、下一步工作。

(一)進一步協(xié)助黨委做好監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”工作。二季度，我校將進一步貫徹落實通責辦發(fā)[20_]2號文件精神，校紀委監(jiān)察室繼續(xù)協(xié)助校黨委，組織對中層干部與重點處室的勤政廉政例行約談，通過談心式了解、問題式排查、友情式提醒，起到教育、關心、幫助、咬耳扯袖的監(jiān)督作用。

(二)進一步加強對學校師風、行風和工作作風的監(jiān)督檢查。師風方面，修訂和完善師德師風考核機制，調(diào)整考評領導小組，完善師德師風電子檔案建設工作;行風方面，建立行風監(jiān)督員隊伍，加強學校行風建設;工作作風方面，繼續(xù)做好工作紀律和作風建設日常督查工作。

(三)進一步深入開展廉政宣傳教育工作。廉政教育方面，舉辦“510思廉日”活動，以廉政文化進校園為主題，讓廣大黨員干部、教師和學生感受廉潔文化，樹立社會主義校園新風尚。

(四)進一步做好黨風廉政監(jiān)督執(zhí)紀工作。結(jié)合學校五月份舉辦全國執(zhí)業(yè)護士技能大賽等重點工作，加強效能監(jiān)督，對組織籌備工作等情況進行實時監(jiān)查，確保重點工作萬無一失。繼續(xù)做好學校招標采購、招生錄取、學生獎助學金評定等常規(guī)工作的監(jiān)督檢查。

(五)進一步規(guī)范廉政舉報信訪工作。及時受理廉政方面的投訴舉報，認真開展調(diào)查核實，健全信訪工作文檔，做好信訪登記、信訪報告、信訪反饋，切實做到來信有登記，來訪有記錄，轉(zhuǎn)辦有回音，調(diào)查有筆錄，處理有結(jié)果，查閱有存檔。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十

我校把廉政建設作為校園文化建設和思想道德教育的重要內(nèi)容，滲透到各項工作中。成立了以黨委書記同志為組長，黨委委員為副組長的紀檢監(jiān)察領導小組。領導小組定期召開會議，研究加強廉政建設的意見和措施。

我校將廉政建設滲透到教育教學管理的各個領域，制定了廉政建設近期工作安排，建立了廉政建設考核評價和激勵機制，在學校網(wǎng)站增設了“廉潔文化”專欄。成立了行政干部每日督查制度，以巡查、督察、反饋為手段，重點對教育教學常規(guī)管理情況進行督查。做到及時督查、及時記錄、及時上傳內(nèi)網(wǎng)，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決。

二、亮身份、重承諾，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

在學校行政干部、黨員教師中開展“率先垂范，廉潔從教”為主題的“廉潔文化進校園”系列教育活動。

學校以黨支部為宣傳陣地，在教師辦公室鄭重公示“支部承諾書”。在黨員辦公區(qū)設立“黨員示范崗”，實行黨員掛牌上崗。全面開展黨員在崗亮身份活動，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用，以身作則，自覺接受監(jiān)督。

今年上半年，結(jié)合“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)、辦人民滿意教育”師德承諾活動，學校黨委制定了學校層面的承諾內(nèi)容和黨員教師個人的師德承諾，舉行了師德宣誓，簽訂了《干部、黨員廉潔從教師德承諾書》。組織全體黨員學習《反腐倡廉教育讀本》、觀看影片《建黨偉業(yè)》和《廉潔從政，從我做起》系列動畫短片。并撰寫觀后感和廉潔從教心得，上傳到學校網(wǎng)頁。

9月，學校黨委下發(fā)了《關于開展三個一”活動的部署》，各支部按照部署要求，舉辦了一次以學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》為主要內(nèi)容的講座活動;組織了一次以_同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年大會上的講話為主要內(nèi)容的學習活動;開展了一次以廉潔從政、廉潔從教的_會。通過系列活動，提高了行政干部、黨員教師的尊廉崇潔意識，以身作則，守廉踐廉，自覺接受群眾監(jiān)督，勤政廉潔，成為師生的楷模。

三、揚正氣、講師德，樹立全員廉潔從教的風氣。

我校在全體教師中開展了“揚清正廉潔之風、辦人民滿意教育”為主題的教育活動?；顒优c學校行風建設、師德創(chuàng)優(yōu)活動相結(jié)合，把廉潔從教，敬業(yè)愛崗作為主要內(nèi)容，多種渠道提高全體教師反腐倡廉的自覺性，促進依法執(zhí)教。

在今年2月召開的全體教師動員會上，工會宣讀了《“加強作風建設，提高服務效能”倡議書》，全體教師簽訂了《提高服務效能廉潔從教承諾書》;學校還利用周三學習時間組織全體教師學習了“五個嚴格”、“三項規(guī)定”和教學“七認真”;開展了“廉潔從教”格言征集活動、組織了“一身正氣，清白正教”教師演講會、班主任工作培訓活動，讓教師通過具體的活動來深化廉潔從教的意識。

9月初，學校黨委和工會向全體教師中發(fā)出號召，開展新一學年的愛生行動。學校10個工會小組一起動員教師積極參與。在9月8日教師節(jié)來臨之際，共有193位主課教師遞交了《“一幫一”愛生行動志愿書》，承諾定期輔導幫助學生。在此基礎上，學校工會和教務處、德育處決定自9月19日起，每周一、二、四放學后利用一小時，安排全體主課教師輔導學困生，受到了家長極大的歡迎。

9月9日，在教師節(jié)來臨之際，每位教師進入校門，學校德育處都送上一支康乃馨，同時遞上《廉潔教師節(jié)倡議書》。號召全體教師過一個廉潔、恬靜的教師節(jié)。

四、強職能、嚴管理，強化監(jiān)督制約機制。

1、全面推行校務公開。學校重大決策都領導班子討論，交教代會審議。學校在內(nèi)網(wǎng)開設校務公開專欄，在校園主要通道立校務公開公示欄，做好收費、評先評優(yōu)，職稱晉升等工作，一律向師生公開，接受監(jiān)督。在每年的教代會上還安排部分校級領導和中層干部進行述職述廉活動，經(jīng)教代會代表測評，廉政建設的滿意率為100%。

2、工會全程參與監(jiān)控。一是中層干部的提拔。學校凡是提拔中層干部，都要通過網(wǎng)上發(fā)布通知報名、競聘答辯、提拔公示、試用等環(huán)節(jié)，整個過程公開、公正。二是教師職稱評定及評先環(huán)節(jié)。評選過程和結(jié)果都接受群眾的公開監(jiān)督，公示期間沒有接到實名舉報才能進行下一階段步驟;三是基建工程及大宗物資采購環(huán)節(jié)。學校工會代表全程參與基建招投標工作以及大宗物資采購工作，通過實時監(jiān)督，確保學校資金用到實處。四是對于小件物品和易耗品的采購，所有教師都必須通過網(wǎng)上申購、總務處核價、校長審批，才可以購買。

3、規(guī)范財務管理，嚴格實行收支兩條線。要收的政策性收費，嚴格按物價部門審批的項目和標準亮證收費，按財政經(jīng)費管理的規(guī)定執(zhí)行收支兩條線管理。

4、定期開展學生和家長的民意調(diào)查活動。在每位教師所任教的班級開展學生和家長的民意調(diào)查和測評活動，不定期開展電話問卷測評活動。通過調(diào)查與測評，家長滿意率高。學校還聘請了家委會成員為學校行風義務監(jiān)督員，接受社會的監(jiān)督。學校通過校長電子信箱、學校意見箱家校路路通等形式，加強家校聯(lián)系。在教師節(jié)等重大節(jié)日來臨之際，通過發(fā)放《告家長書》、短信提示等形式，邀請家長共同做好創(chuàng)建廉潔校園工作，杜絕教師收受學生家長禮物或者利用職務之便讓家長辦私事等現(xiàn)象。

在學校開展廉政建設的工作中，我校先后被評為市校務公開先進學校、市廉潔文化進校園示范點、區(qū)預防職務犯罪先進單位。但是我們深知，紀檢監(jiān)察工作是一項長期性的工程，我校要把貫徹落實廉政建設繼續(xù)作為今后一段時間的主要任務來抓，進一步加強“廉潔從政”、“廉潔從教”，在校園始終營造“敬廉崇潔”的氛圍，使我校的紀檢監(jiān)察工作再上一個新臺階。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十一

__月__日，在市紀委十三屆三次全會上，市委常委、市紀委書記__作了題為《__》的工作報告，對我市__年黨風廉政建設和反腐敗工作進行了部署。省委常委、市委書記__強調(diào)，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，認真落實中央紀委、省紀委二次全會精神，以永遠在路上的執(zhí)著把全面從嚴治黨引向深入，為建設國家中心城市、加快大__國際化提供堅強保證。

__同志就深入學習貫徹中央紀委、省紀委二次全會精神，堅決落實全面從嚴治黨新部署新要求，強調(diào)要重點把握好三個深刻領會和堅決落實。第一要深刻領會和堅決落實：全面從嚴治黨，必須堅持和加強黨的全面領導。第二要深刻領會和堅決落實：全面從嚴治黨一刻不能松，這是管黨治黨經(jīng)驗教訓的深刻總結(jié)。第三要深刻領會和堅決落實：全面從嚴治黨是統(tǒng)攬“四個偉大”的根本保證。

__同志在主持會議時指出，要全面落實中央和省委、市委要求部署，統(tǒng)一思想、細化措施、狠抓落實，在服務大__建設、保障追趕超越、打造__鐵軍中有更大作為。

今年，市城改辦上下和派駐紀檢組要圍繞貫徹落實中省市紀委全會精神，抓好各項工作落實。一是要深入學習，深刻領會。要把學習貫徹中省市紀委全會精神作為一項重要政治任務，充分運用中心組學習、支部學習等時機，認真組織好學習討論，切實把思想和行動統(tǒng)一到全會的部署要求上來。二是要對標要求，夯實責任。要在深入學習中省市紀委全會精神的基礎上，認真落實好全市城棚改系統(tǒng)年度黨風廉政建設和反腐敗工作，有序開展黨風廉政建設各項工作，確保主體責任全面落實。三是要提高站位，狠抓落實。要緊扣追趕超越定位，切實做到在學習中加深理解，在理解中推動工作，在工作中深化落實，在落實中取得實效，圍繞“聚焦‘三六九’，振興大__”目標，突出重點精準干，擼起袖子加油干，撲下身子務實干。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十二

上半年，在市紀委和局黨組的直接領導下，局紀檢組認真貫徹落實市紀委六屆四次全會精神和各項工作部署，以打基礎、帶隊伍、樹形象、促發(fā)展為工作目標，結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，嚴明紀律，把握導向，注重監(jiān)督，扎實推進各項工作，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、強化責任意識，推進作風建設。

1、持續(xù)抓好八項規(guī)定落實。年初，召開全局干部職工大會，認真學習市紀委六屆四次全會精神和市委工作會議精神，學習傳達中央、省委、泉州市委和市委有關黨風廉政責任制建設的一系列文件精神和要求，完善制度，進一步建立健全各項規(guī)章制度，堅持以制度管人管事，規(guī)范黨員干部權力運行。制訂完善黨組會議事制度、局務會議事制度、領導周一碰頭會制度、行政后勤管理制度、公務接待制度、車輛管理制度等。減少會議，清理規(guī)范文件，停辦《石獅廣電》工作簡訊，禁止一切形式的公費外出參觀旅游，嚴格公車管理，營造風清氣順工作環(huán)境和工作氛圍。扎實開展黨風廉政責任制的督查落實工作。制訂下發(fā)《20_年石獅廣電局紀檢監(jiān)察工作分解表》，與各部門、各股(室)簽訂《黨風廉政建設責任制》責任狀，將黨風廉政建設各項任務分解到每位局領導、每個股(室)、中心、公司負責人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，廣泛征求意見，全面查擺問題，堅持邊學邊改，圍繞群眾提出的7條四風問題，逐項整改，有力地促進了風正氣順的工作氛圍逐步形成，黨風政風取得明顯成效。

2、嚴格落實七項規(guī)定，機關作風明顯好轉(zhuǎn)。今年上半年，局紀檢組嚴格按照市委《關于嚴肅效能紀律七條規(guī)定》要求，加大督查力度，建立每周一暗訪，每天一巡視制度，先后通報4起違反七項規(guī)定典型案例，對局領導班子成員未打卡進行通報，并進行書面檢討，1起人為操作失誤進行通報，并對2個責任人處效能告誡，扣發(fā)當月工資500元，對4位未按規(guī)定超時打卡人員進行指名道姓通報，并扣發(fā)季度績效工資。通過各種強有力的監(jiān)督機制，有力地促進了機關效能取得明顯好轉(zhuǎn)。

二、扎實推進廉政風險防控工作。

1、思想認識到位。先后組織全體干部職工學習中央、省和我市有關廉政建設工作的文件和規(guī)定，領會廉政風險防控的精神實質(zhì)，使廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到加強廉政風險防控工作上來，預防和控制黨員干部及重要崗位人員的工作失誤，從源頭上防止_現(xiàn)象的發(fā)生。

2、組織領導到位。成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長，各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各科室相互配合的良好氛圍。

3、安排部署到位。召開了廉政風險防控工作動員大會，強調(diào)了抓好廉政風險防控工作的重要性和必要性，并制定了《石獅市廣播電視事業(yè)局關于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》，對廉政風險防控工作進行安排部署，有效推進了廣電系統(tǒng)懲治與預防_體系建設。

4、整改問題到位。上半年，局紀檢組結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真對照四風問題，著力查擺存在的問題。針對群眾反映強烈電視畫面模糊、電視節(jié)目內(nèi)容單一問題，局黨組組織力量，集中精力抓好演播大廳改造、媒資庫建設和播出系統(tǒng)提升等技術提升工程，加大頻道欄目包裝，推出7檔自辦節(jié)目，與湖南天擇傳媒公司合作，打造都市生活頻道，群眾反映良好。加大對《石獅新聞》欄目的改革力度，突出民生內(nèi)容，深受各界好評。

5、談話告知到位。局黨組強化廉政風險防控，約談全局十四名中層干部進行廉政教育和廉政風險談話提醒。通過廉政約談，使各科室和下屬各單位干部進一步提高了對自身和抓好科室黨風廉政建設的認識，明確哪些事該做，哪些事不該做，對筑牢拒腐防變思想道德防線、促進干部隊伍的健康成長、教育和保護干部起到了事先防范的作用。

出處 zgxlcd.com

三、加強監(jiān)督，促進黨員干部廉潔從政。

1、強化機關效能建設，建立一整套嚴格的績效考評制度。按照崗位職責不同，從德、能、勤、廉、效5個方面量身定制各個科室的績效考評辦法，堅持向新聞采編、技術維護等一線職工傾斜，提高部門績效考評分值，激發(fā)干部職工主動性和積極性。嚴格實行人臉識別考勤制度，加大治庸治懶力度，體現(xiàn)干好干壞不一樣，多干少干不一樣。

2、加大宣傳教育力度，提_部隊伍素質(zhì)。認真做好每月思勤廉文章的學習討論，在醒目位置設置廉政文化墻，通過手機、博客、互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體，發(fā)送格言警句，充分發(fā)揮市電視臺主流媒體宣傳效應。半年來共制作播出有關勤政廉政公益廣告近200條(次)，采編有關反腐倡廉新聞稿件近80條，制作5個黨風廉政專題片，認真開展倡廉潔、樹清風優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動，營造全市濃厚氛圍。積極報送各種信息，有一篇報道刊發(fā)在《福建廣播電視報》上。

3、認真開展政務公開和民主評議行風工作。聘請7名黨風廉政和行風評議監(jiān)督員，召開座談會，發(fā)放征求意見表和測評表征求意見，按時落實整改，提高群眾滿意率。加大政務公開力度，自覺接受社會監(jiān)督，把干部職工關心的事權、財權及時公開，增強透明度，提高知情權。

4、突出關鍵環(huán)節(jié)，加強監(jiān)督，提高防范意識。切實加大對重大資金支出、大宗物品采購的監(jiān)督力度。對廣播電視播出系統(tǒng)、演播廳改造、媒資庫建設等為民辦實事項目的工程、設備招投標進行全程監(jiān)督，效果明顯。加大對干部職工慵懶散等工作作風的效能督查，采取不定期抽查形式，對違反效能行為進行嚴肅處理。對臺聘人員的引進、工資、崗位管理進行監(jiān)督，嚴格程序，規(guī)范用人制度。認真完成《糾風論壇》網(wǎng)上交辦事項，做到事事有回應，件件有落實。

四、下半年工作要點。

1、要充分發(fā)揮媒體作用，加強對涉及反腐倡廉敏感問題和熱點問題的輿論引導，牢牢把握正確導向，及時宣傳和推廣在學習貫徹中的好做法好經(jīng)驗，發(fā)揮先進典型示范作用，不斷引向深入。

2、加強作風建設，全力推進行政提速。切實加強作風建設，進一步落實馬上就辦，辦就辦好精神，促進行政大提速。要結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強群眾路線教育。繼續(xù)深化治庸、治懶、治散、治奢工作，大力倡導干事創(chuàng)業(yè)作風。

3、加強制度建設，不斷完善懲治和預防_體系。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防方針，全面推進懲治和預防_體系建設。統(tǒng)籌做好教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風等工作。加強反腐倡廉教育和廉政文化建設，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，提高黨風廉政建設水平。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十三

20我院紀檢監(jiān)察工作的指導方針是：全面貫徹“三個代表”重要思想，認真落實中紀委三次全會和市委八屆五次會議、市紀委七次全會精神，按照局黨委和局紀檢監(jiān)察工作要點的要求部署，緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，發(fā)揚開拓創(chuàng)新、求真務實的工作作風，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察組織服務、監(jiān)督和保障職能，為推動全院改革和發(fā)展提供堅強的政治保證。

一、加強黨風廉政建設的宣傳教育工作。認真組織全體黨員深入學習“三個代表”重要思想，以及中紀委和市紀委一系列會議精神，特別要抓好領導干部的學習教育。通過多種形式的學習交流活動，在全體黨員干部中深入開展黨紀條規(guī)、法律法規(guī)教育，做到自重、自省、自律。認真組織廣大黨員干部學習好黨中央剛剛頒布的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，并且要以正面和反面的典型人物和事例教育黨員干部嚴格遵守黨紀國法，工作中要以企業(yè)和職工的利益為出發(fā)點和落腳點，樹立正確的權力觀、利益觀、政績觀。

二、認真抓好領導干部廉潔自律工作。認真落實中央關于領導干部廉潔自律的.各項規(guī)定，堅決反對各種鋪張浪費行為。嚴格禁止擅自決定大額資金運作和擅自決定涉及企業(yè)和職工利益的重大事項，禁止利用職權為親屬謀取私利。要堅持定期談話制度，做到隨時溝通，及時提醒。使每一名黨員干部時刻牢記掌好權、用好權，多為民謀利，要廉潔自律，為群眾做出表率。

三、加大監(jiān)察檢查的力度。認真做好民主管理和企務公開工作，充分發(fā)揮各級工會組織和民主管理小組的監(jiān)督保障職能，加強對領導干部履行職責和行使權力過程的監(jiān)督，重點管好企業(yè)關鍵崗位人員。認真對待群眾的來信來訪，對于群眾反映的各種問題，院黨委要及時了解，認真處理，做到件件有著落。進一步加強對外部施工費使用情況的審計和監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的，要追究直接責任人和主要領導的責任。

四、認真開展行政監(jiān)察工作。以提高項目管理水平、增加項目收益為目標，深入開展工程項目黨風廉政建設。范圍上要以巖土施工項目做為重點，在內(nèi)容上要把財務管理和成本控制作為重點，定期檢查項目實施情況和黨風廉政建設執(zhí)行情況并指導幫助開展工作，提升管理水平，減少和避免因違反管理制度而給企業(yè)造成的損失。

五、建立健全有關規(guī)章制度。進一步規(guī)范材料采購、工程分包、臨時用工、工程款劃撥、單項工程核算的管理辦法，增強工作的透明度。加強對有關職能部門的財務管理和財務核算的監(jiān)控，進一步完善內(nèi)部財務自控和監(jiān)督制約機制，防止財務管理的漏洞，使財務工作更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務。

六、落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設責任制作為一項政治紀律來執(zhí)行。抓好廉政建設的具體安排和任務分解，黨政齊抓共管，部門各負其責，健全和完善組織協(xié)調(diào)機制，實行責任報告制度，各支部要定期向院黨委匯報責任制執(zhí)行情況。院黨委要經(jīng)常督促各級單位把責任制貫穿于各項管理制度和規(guī)范之中，保證制度正確有效的實施，凡違反黨風廉政建設責任的都要追究責任。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十四

監(jiān)督是紀檢監(jiān)察工作的中心職責，做好這方面的工作總結(jié)有利于發(fā)揚優(yōu)良的社會風氣。今天本站小編給大家為您整理了最新紀檢監(jiān)察工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

我局紀檢監(jiān)察工作,以鄧小平理論和“”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實中央和省市縣紀委全會精神,堅持反腐倡廉方針,抓好“四個突出”,持續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗工作,維護紀律的嚴肅性,保持黨的純潔性,為統(tǒng)計工作任務的圓滿完成、為固始爭當“三個前鋒”提供了有力的紀律保障。

今年上半年,我局進一步加強了對紀檢監(jiān)察工作的領導。在年初制定了紀檢監(jiān)察。

工作計劃。

把紀檢監(jiān)察工作納入全局工作的總體規(guī)劃之中堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結(jié)合做到了同部署同落實同檢查同考核。確立了紀檢監(jiān)察工作的目標認真組織學習縣委書記焦豫汝和紀委書記葉金廣在縣十一屆紀委二次全會上的講話進一步提高了黨員干部對紀檢監(jiān)察工作的認識大家均感到搞好反腐倡廉無法回避的任務要堅持標本兼治綜合治理懲防并重推動反腐倡廉建設持續(xù)深入科學發(fā)展。進一步明確了責任與省統(tǒng)計局簽定了《黨風廉政建設。

責任書。

》,與市統(tǒng)計局簽訂了《政風行風建設責任書》,制定了縣統(tǒng)計局黨風廉政建設和政風行風建設責任制,明確了領導干部在黨風廉政建設工作中的責任。

局長(支部書記)是局黨風廉政建設第一責任人,認真履行黨風廉政建設和“一崗雙責”的職責,對本單位黨風廉政建設中出現(xiàn)的問題及時給予認真的處理和解決。明確了科級領導干部在黨風廉政建設工作中的責任,形成了一級抓一級,黨政齊抓共管的責任體系。2月,我局參加省統(tǒng)計局系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議,結(jié)合統(tǒng)計工作的特點明確了我局紀檢監(jiān)察工作的重點,進一步理順了工作思路。建立了以局監(jiān)察室為主體的督查檢查機制,對各項制度執(zhí)行的情況進行定期或不定期的檢查,對違反制度規(guī)定的實行嚴格的責任追究。狠抓了激勵約束機制和責任追究機制建設,局紀檢監(jiān)察室和紀檢監(jiān)察干部認真履行職責,深入貫徹落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,加大了責任追究的力度,為黨風廉政建設責任制的落實提供了可靠的保證。

二、以“比評”活動為契機,提高隊伍整體素質(zhì)。

為了確保各項工作任務的圓滿完成,我局把縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展的“比一比、評一評”能力型隊伍建設活動,引入到統(tǒng)計全面建設之中,圍繞統(tǒng)計中心任務開展“比評”活動,既把活動作為紀檢監(jiān)察隊伍提升素質(zhì)的要求,也是全局干部素質(zhì)提高,確保各項工作任務落實的抓手,全面開展活動,放大了活動的效能,為統(tǒng)計“三個提高”(統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和社會公信力)注入了新的動力。一是比學習,培養(yǎng)自身內(nèi)省力。內(nèi)省就是從自己的內(nèi)在角度入手,反省、挖掘自身的缺點、問題,解答“我存在什么問題”、“怎樣才能做得更好”等問題。我局在開展“比評”活動中一致認識到,作為紀檢監(jiān)察干部,以及每一個黨員干部,做到這一點十分重要,必須通過自身的內(nèi)省、研修和自我學習來培養(yǎng)自己的內(nèi)省力。認真組織學習了固紀發(fā)〔〕3號關于印發(fā)《全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“比評”能力型隊伍建設活動實施意見》的通知,要求廣大統(tǒng)計工作者牢固樹立“真實可信、科學嚴謹、創(chuàng)新進取、服務奉獻”的統(tǒng)計核心價值觀。堅持把時事政治、法律法規(guī)等理論知識,堅持與統(tǒng)計業(yè)務工作緊密結(jié)合,增強大家對全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢研判的能力。

出臺了獎勵措施,對大家撰寫的統(tǒng)計分析,。

調(diào)研報告。

凡是經(jīng)縣委、政府轉(zhuǎn)發(fā)的給予200元獎勵政務信息、統(tǒng)計信息被縣委、政府或《固始早報》采用一條獎勵50元調(diào)動了全體人員主動學習的積極性出現(xiàn)了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。二是比工作提煉創(chuàng)新助推力。我們把“比評”活動與統(tǒng)計中心任務相結(jié)合有力推動了中心任務的開展。三是比形象放大正面影響力。側(cè)重于為企業(yè)、為基層搞好服務上半年我局多次派出專業(yè)人員到企業(yè)和社區(qū)就統(tǒng)計法宣傳做好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作進行了法律、法規(guī)的學習和座談要求各企業(yè)根據(jù)《統(tǒng)計法》的規(guī)定向國家統(tǒng)計局直接報送準確全面的企業(yè)數(shù)據(jù)不虛報、不瞞報、不遲報較好地保證了源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量。上半年統(tǒng)計部門工作順利推進起色明顯進步很快為全年工作任務的完成奠定了基礎。與此同時還將需要公開的內(nèi)容通過統(tǒng)計外網(wǎng)向社會發(fā)布讓社會各界了解統(tǒng)計工作增大統(tǒng)計工作的透明度樹立了統(tǒng)計部門和統(tǒng)計人員良好的社會形象。

三、切實抓好“一抓一”項目工作的落實。

xx年統(tǒng)計改革進入實質(zhì)性階段,國家統(tǒng)計局全面實施“四大工程”建設,推行“一套表”制度,統(tǒng)計工作無論是內(nèi)容上還是方式方法上都發(fā)生了本質(zhì)的變化,落實“企業(yè)一套表”制度,就是要求各限上企業(yè),全部通過網(wǎng)絡,直接將報表上報到國家統(tǒng)計局,時間緊、任務重、責任大,推行的難度之大超過了過去任何一項統(tǒng)計改革。根據(jù)固紀文[]25號《通知》精神,切實落實“一抓一”工作法,我局經(jīng)過認真研究,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,根據(jù)國家統(tǒng)計局今年的“四大工程”建設的戰(zhàn)略部署,決定將落實“企業(yè)一套表”制度,列為局紀檢監(jiān)察室“一抓一”項目。一是把精心布置,從制度上、技術上對“一套表”制度的貫徹落實進行規(guī)范。通過多種渠道,對縣鄉(xiāng)兩級專業(yè)人員進行培訓,為“一套表”全面推行打下了良好的基礎。二是落實分片包干負責制。

建立各專業(yè)分片包干的工作責任制,將任務和責任層層分解,每人負責一定數(shù)量的企業(yè),及時了解掌握所負責企業(yè)的數(shù)據(jù)上報情況,對企業(yè)上報中遇到的各種問題予以指導和幫助,確保企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作萬無一失。三是暢通“上下通達”的聯(lián)系溝通渠道。加強實地調(diào)研與相關企業(yè)的溝通和交流,掌握企業(yè)一套表工作動態(tài)情況,征求意見和建議。定期召開工作例會,做到上情下達、下情上傳。建立一套表短信平臺,及時發(fā)布相關信息,幫助企業(yè)及時了解一套表工作動態(tài)。四是加強督查和統(tǒng)計執(zhí)法力度。加強對企業(yè)一套表工作的督查,定期到企業(yè)指導和檢查工作,督促、指導各“企業(yè)一套表”正式實施各項工作,切實把好數(shù)據(jù)質(zhì)量關。通過近半年的努力,目前總體上做到了“五到位”,即認識到位、領導到位、責任到位、措施到位、協(xié)調(diào)到位,確保企業(yè)一套表改革的順利實施,使符合條件的企業(yè)全部實行聯(lián)網(wǎng)直報。

四、認真治理突出問題,維護群眾利益。

今年上半年,我局從解決社會反映強烈的突出問題入手,不斷把紀檢監(jiān)察工作引向深入。一是扎實推進《廉政準則》的貫徹落實,先后開展了治理公款大吃大喝問題,嚴格按照縣紀委招待費限額管理制度,不斷拓展招待費限額管理的范圍,各項費用開支均符合規(guī)定。二是轉(zhuǎn)變作風,努力創(chuàng)建良好的發(fā)展環(huán)境,切實解決損害群眾利益的突出問題。局紀檢監(jiān)察組把干部作風建設和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作作為服務大局、促進發(fā)展的中心工作來抓,保證了上級的各項工作部署和要求落在了實處。統(tǒng)計工作的社會接觸面十分廣泛,我們能夠堅持把本單位的業(yè)務作為“窗口”行業(yè)來嚴格要求,把改進黨員干部作風作為促進科學發(fā)展的重要切入點。

近年來統(tǒng)計工作在對領導班子和領導干部的評價機制中的作用越來越大,對于產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的監(jiān)控和評價功能越來越大,我們切實加強對全縣在作風建設情況的監(jiān)督檢查,對領導機關、領導干部作風建設方面存在的突出問題,對統(tǒng)計上的弄虛作假、虛報浮夸以及作風漂浮等認真搞好監(jiān)督,注重統(tǒng)計數(shù)字的真實性,統(tǒng)計數(shù)字能夠充分地反映全縣發(fā)展的狀況。三是把本部門的發(fā)展環(huán)境建設作為衡量作風建設的重要內(nèi)容,在局機關內(nèi)部建立了上下班簽到簽退制度、請銷假制度、風險點防范制度,對消極腐敗現(xiàn)象,如遲到早退、上班期間辦私事、上網(wǎng)聊天玩游戲等問題,罰款100元,有效的規(guī)范工作人員的行為。上半年,我局能夠嚴格執(zhí)行“五個嚴禁、十個不準”,嚴格機關考勤制度,深入開展干部作風檢查督查,保持了良好的工作狀態(tài)。四是正確對待社會對統(tǒng)計工作批評意見,我局通過認真貫徹實施《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,努力搞好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量建設,能夠正確對待群眾對統(tǒng)計工作某些方面的數(shù)字提出質(zhì)疑,認真解答,贏得了社會的廣泛信任。

今年來，**縣審計局在中共**縣委、**縣人民政府和市審計局的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨的xx屆三、四中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防和從嚴治理審計隊伍的方針，把黨風廉政建設融入審計工作中心，認真履行審計監(jiān)督職責和黨風廉政建設責任制，進一步健全和完善審計機關懲治和預防腐敗體系，進一步加強審計干部隊伍作風建設，進一步規(guī)范審計權力運行，促進了審計“免疫系統(tǒng)”功能作用的有效發(fā)揮，取得了較好成績?，F(xiàn)將**縣審計局最新年度紀檢監(jiān)察工作情況報告如下：

一、黨風廉政建設開展情況。

(一)認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。

一是建立健全黨風廉政建設責任機制。成立了以局黨組書記、局長為組長、黨組成員為副組長、各股室(中心)負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組。制定了《**縣審計局關于最新年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》。堅持把反腐倡廉工作與黨的建設、審計業(yè)務一起布置，一起落實。按照股室(中心)工作范圍和職責，將各項任務進行細化分解。形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任體系。二是督促檢查確保任務落實到位。結(jié)合責任制的考核，局班子成員把落實反腐倡廉工作作為檢查指導審計組工作的一項重要內(nèi)容。局辦公室把責任股室(中心)開展黨風廉政建設情況列入效能督辦范圍，按期通報工作進度情況，督促完成任務，并把落實反腐倡廉任務情況，作為股室(中心)干部評優(yōu)、職務晉升的重要指標，提高完成任務的責任感、緊迫感。

(二)抓好構建懲治和預防腐敗體系工作。

一條“審定線”)。四是結(jié)合審計工作的特點，把黨小組建在審計組上，在投資額大的項目上建立黨小組，負責對審計項目的質(zhì)量、效益、審計紀律的監(jiān)督管理。五是嚴格黨的紀律，進一步規(guī)范了領導干部廉潔從政行為。認真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，注重加強領導干部執(zhí)行民主集中制，遵守《廉政準則》等廉潔自律規(guī)定，落實民主生活會、述職述廉、廉政談話、報告?zhèn)€人有關事項等制度情況的監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范領導干部從政行為。

(三)認真開展“廉潔機關”等七類“廉潔細胞”建設。

根據(jù)《中共**縣紀委辦公室關于印發(fā)“廉潔機關”等七類“廉潔細胞”建設實施意見的通知》文件精神，制定了“廉潔機關”等七類“廉潔細胞”建設工作實施方案，成立了以黨組書記為組長，紀檢組長為副組長，其他黨組成員、各股室(中心)負責人為成員的領導小組，明確了工作任務，細化了工作責任。緊緊圍繞人人倡廉、處處講廉、事事爭廉、風清氣正的“廉潔機關”目標，達到了廉勤教育常態(tài)化。宣教機制完善，教育主題鮮明，活動多樣，廉潔氛圍濃厚;監(jiān)督管理制度化。制度體系完備，監(jiān)督網(wǎng)絡健全，預警防范嚴密，懲治腐敗有力。權利運行程序化。

崗位職責。

明確，工作流程清晰，權力運行公開，行政行為規(guī)范;機關作風優(yōu)良化。服務體系完善，行政效能高，公務節(jié)儉，政風行風優(yōu)良;社會形象公信化。領導率先垂范，干部廉潔奉公，隊伍和諧奮進，群眾信任滿意。

(四)扎實開展“三早”預警、信訪處置和廉政風險防控機制建設工作。

一是實行“三早”預警機制。運用“三早”預警機制對群眾反映領導干部苗頭性問題，采取警示提醒、警示誡勉、警示追究等形式做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，以進一步推進信訪監(jiān)督工作的開展，全年共警示提醒5人/次。二是制定了《20xx年**縣審計局紀檢監(jiān)察信訪舉報工作要點》，設立了意見箱。緊緊圍繞全局改革發(fā)展穩(wěn)定大局，進一步加強和改進信訪舉報工作，著力解決群眾反映的熱難點問題和發(fā)生在干部身邊的腐敗問題，全力維護了社會和諧穩(wěn)定。全年來共辦理縣委縣政府轉(zhuǎn)批的群眾來信來訪4件，已全部辦結(jié)。提升了群眾滿意度，增強了審計工作的公信力。三是制訂了中介機構《七禁止》，層層簽訂《廉政建設責任書》。對于在職職工：局長與分管領導簽，分管領導與工作人員簽。對于社會中介機構：局長與分管領導同時與社會中介機構簽。層層把關，層層落實責任，確保工作落到實處。全年未發(fā)生以審謀私和違反廉政制度的人和事。

今年三月份和九月份，開展了行風檢查工作，狠抓機關效能建設。設置了干部去向牌，向人民群眾公開干部的去向。一方面展示了我們單位干部的形象，同時也真正做到了為人民服務，受到了人民群眾的好評。

為進一步加強廉政監(jiān)督，防范廉政風險，我局繼續(xù)完善了《**縣審計局政府投資項目審計業(yè)務操作規(guī)程》、《**縣審計局關于切實加強政府投資項目審計廉政風險防控的通知》等相關制度，出臺了《**縣審計局審計項目跟蹤監(jiān)督回訪制度》(青審黨組發(fā)〔最新〕5號)，全年共回訪13個單位，無不良反映;實行半年廉政述職制度。審計干部每半年分層進行1次廉政述職：黨組書記向局黨組和全局干部職工報告廉政責任履行情況和廉政建設工作情況，分管領導述職，股室負責人述職，中介審計機構述職，同時進行民主測評，測評結(jié)果作為年終評先選優(yōu)的主要依據(jù);積極協(xié)助縣紀委監(jiān)察局審計調(diào)查相關案件。

最新年，我局黨風廉政建設在縣委、縣政府以及上級審計機關的正確領導下，認真學習貫徹xx屆三中全會、上級紀委全會和關于落實黨委主體責任一系列講話精神，緊貼縣委、縣政府中心工作，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，圍繞“抓好廉政促審計，抓好審計促廉政”的思路，創(chuàng)新舉措，強化落實，較好地完成黨風廉政建設各項任務，為廉潔審計提供了紀律保證。

(1)加強領導，強化責任落實。

一是建立組織。局黨組將黨風廉政建設工作列入重要議事日程，成立了以黨組書記為組長，其他班子領導為成員的落實黨風廉政建設責任制領導小組，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他班子成員按照各自職責分工抓的領導機制。

二是明確責任。年初局黨組專題召開會議，學習貫徹上級縣紀委相關會議精神，聽取駐局紀檢組的有關黨風廉政建設工作和紀檢監(jiān)察工作情況匯報，研究制訂了年度黨風廉政建設工作計劃、落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任實施方案和責任分工等，局黨組書記與班子成員、班子領導與分管股室簽訂年度黨風廉政建設目標管理責任書，將黨風廉政建設工作目標任務逐項分解給班子成員，做到每項工作有責任領導，有具體責任人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

三是強化考核。局黨組將黨風廉政建設責任制落實情況列入干部職工年度工作目標綜合考核和審計工作優(yōu)秀項目評選的重要內(nèi)容。同時把考核結(jié)果作為干部職工各類評先、評優(yōu)和提拔使用的重要依據(jù)。為了推進黨風廉政建設責任制的考核落實，駐局紀檢組采取對干部職工遵守和執(zhí)行作風效能紀律規(guī)定情況開展明察暗訪，對審計組在被審計單位執(zhí)行審計紀律“八不準”等廉潔審計情況進行跟蹤回訪，局黨組定期不定期聽取局班子成員分工抓落實情況及駐局紀檢組督查情況的匯報，梳理分析存在的問題和原因，研究解決的措施和對策，對一些苗頭性問題及時提醒和責令限期改正。

一是每季度研究1次黨風廉政建設和反腐敗工作，繼續(xù)健全和完善投資項目風險防控機制。

二是強化宣傳教育。把反腐倡廉理論納入黨組中心組、專題民主生活會、支部“三會一課”學習內(nèi)容，半年來開展警示教育2次，黨組書記講黨課1次。

三是嚴明紀律要求。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”和審計“八不準”，局紀檢組和監(jiān)察室將定期或不定期進行明察暗訪，對有苗頭性傾向問題進行警示提醒，截止目前，已對5人進行警示提醒，辭退了1名有不良反映的投資項目審計聘用人員。

(3)改進作風，切實維護群眾利益。一是以加強對中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查為抓手，在全局開展了“三比三看三創(chuàng)”活動，重點整治審計工作中存在的“庸懶散浮拖”等問題，促進了審計干部作風的明顯改進，審計質(zhì)量明顯提高。二是在審計項目安排上，重點關注民生資金類項目，群眾關心方面的項目，群眾反映強烈的熱點和焦點方面問題的項目。在審計項目確定上，全局干部職工分股室深入基層調(diào)查研究，傾聽各方意見，在此基礎上加以匯總梳理，形成審計項目計劃安排方案報縣委縣政府和上級審計機關審定。三是嚴肅查處損害群眾利益的行為，全局干部職工切實履行職責，牢固樹立群眾利益無小事，在審計過程中做到認真負責、依法審計，敢于善于揭露問題，把維護群眾利益和糾正損害群眾利益行為作為審計的出發(fā)點和落腳點。

(4)加強隊伍建設，提高整體素質(zhì)。

一是加強學習。利用局黨組中心組理論學習會、機關支部黨員電化教育、審計干部業(yè)務培訓等平臺，加強對干部的理想信念、黨章、黨紀條規(guī)、法律法規(guī)、中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”等內(nèi)容的典型案例學習教育，切實加強政治意識、廉潔意識、責任意識、提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和有關黨的廉政建設規(guī)定的自覺性和主動性，提升拒腐防變的能力和水平，積極營造崇廉尚潔、干凈干事的良好氛圍。

二是強化黨組的自身建設。堅持民主集中制原則，做到重大事項、大額資金支出、人事任免等均由黨組集體研究決定;認真落實民主生活會、半年述職述廉述德等制度，做到黨組成員之間常提醒，分工不分家，團結(jié)協(xié)作，形成合力;班子成員之間開展談心交心活動，相互關心、相互幫助，做到大事講原則，小事講風范，遇事多商量多溝通，努力營造理解、和諧、務實干事的班子隊伍。

三是重視紀檢組織建設。及時調(diào)整充實紀檢干部，加強對紀檢干部的教育管理，局黨組及黨組主要領導定期不定期聽取紀檢組的工作匯報，積極支持紀檢組開展工作，幫助紀檢組解決困難，鼓勵支持紀檢干部參加上級紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務和紀檢陪護人員培訓班、以及審計業(yè)務的各類培訓，促進紀檢干部提高履行紀檢工作的能力和水平。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十五

今年上半年，我縣勞動保障系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察暨黨風廉政建設工作在縣委、縣政府和縣紀委的統(tǒng)一領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的“xx大”和中紀委全會精神，緊緊圍繞全縣小康建設和勞動保障部門的工作目標，認真履行紀檢監(jiān)察職責和黨風廉政建設責任制。通過加強思想作風紀律建設，強化了黨風監(jiān)督機制，采取標本兼治，綜合治理等工作措施，積極把反腐敗斗爭和黨風廉政建設進一步引向深入，保證了勞動和社會保障工作順利進行及上半年工作目標的實現(xiàn)，為全縣經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定作了應有的貢獻，現(xiàn)將具體工作匯報如下：

一、統(tǒng)一思想，明確目標，使黨風廉政建設形成了齊抓共管的格局。

今年以來，特別是全縣貫徹落實黨風廉政建設責任制動員大會后，我們立即召開了全系統(tǒng)黨員、職工大會，傳達了會議精神，學習了縣領導在全縣貫徹落實黨風廉政建設責任制動員大會上的講話，局黨組根據(jù)20xx年勞動保障工作的新形勢、新任務、新特點，聯(lián)系本部門實際，召開了領導班子會和股長以上的干部擴大會，認真研究部署黨風廉政建設和源頭治腐工作把廉正文化建設，“治理商業(yè)賄賂專項活動”和貫徹落實《實施綱要》等工作內(nèi)容納入20xx年工作計劃、目標任務，進行了詳細的分解，并以責任書的形式由“一把手”和分管領導與班子成員、各支部、就業(yè)局、保險局、醫(yī)保中心、農(nóng)保局、技工學校簽訂了黨風廉政建設目標管理責任書。在指導思想上進一步明確了加強黨風廉政建設，源頭治腐的重要性和緊迫性。始終堅持以鄧小平、建黨理論、建黨原則為指導，以胡和吳官正同志在中紀委全會上的講話為準則，用廉潔自律規(guī)定規(guī)范領導干部、黨員和職工的言行。進一步加強政治思想建設、思想作風建設和組織紀律建設，進一步強化黨風監(jiān)督機制，堅持標本兼治，繼續(xù)深入開展“三個代表”重要思想和“xx大”精神學習活動，對領導干部、黨員、職工嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督。用“三個代表”作為檢驗的標準，在工作上做到了三同時，即：安排業(yè)務工作同時安排黨風廉政建設，匯報業(yè)務工作同時匯報黨風廉政建設，檢查督辦業(yè)務工作同時督辦黨風廉政建設。

由于認識統(tǒng)一，指導思想明確，工作上堅持兩手抓、兩手硬，使今年的黨風廉政建設、思想作風建設、工作作風和組織紀律進一步得到加強，機關面貌進一步改變。今年以來沒有出現(xiàn)違法違紀案件。促進和保證了各項業(yè)務工作順利完成。

二、抓教育，提高拒腐防腐能力。

今年來，我們堅持把黨風廉政教育放在黨的建設和業(yè)務工作的首位，一是結(jié)合黨風廉正教育宣傳月活動，組織黨員干部認真學習黨章、黨紀法規(guī)，增強黨員和干部職工法紀意識，樹立法紀觀念。主要學習黨章、《實施綱要》、中紀委全會精神，學習兩個《條例》、《廉政準則》、《紀律處分條例》和《行政監(jiān)察法》，尤其是把胡的講話，縣委、縣政府領導的講話及縣委、縣紀委有關文件作為重要學習內(nèi)容，并聯(lián)系工作實際進行討論，制定整改措施，同時，用“三個代表”和“xx大”精神教育全體黨員和干部職工，并把“xx大”精神作為工作和行動指南，組織全體黨員、干部職工進行了認真學習，并結(jié)合我縣勞動和社會保障工作實際開展專題研討;二是“七.一”前夕組織開展慶“七.一”活動，重溫誓詞，對黨員進行理想信念教育，樹立為共產(chǎn)主義奮斗終身的信念和公仆意識;三是以英雄模范人物為榜樣，進行黨的宗旨教育，“四自”教育，樹立正確的人生觀、價值觀，做“四有”新人;四是聯(lián)系本單位實際加強了法規(guī)教育，5月28日，組織勞動保障系統(tǒng)全體黨員觀看了湖北省紀委制作的“廉政建設，從我做起”的輔導報告和中紀委制作的《懺悔錄》警示教育片。同時，局黨組負責人劉勇同志給全體黨員干部講了《學習貫徹黨章，加強黨的先進性建設》的廉政黨課，局紀檢組長葛玉敏同志作了《當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的分析報告》。6月份又組織全體黨員參加了“紅船杯”知識競賽活動。通過這些活動使全系統(tǒng)黨員干部受到了一次深刻的教育，樹立了局興我榮，局衷我恥整體榮譽意識。五是在我局信息網(wǎng)上開辟“黨風廉政建設”專欄，促進廉政文化建設，引導黨員干部樹立社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線。通過五個方面工作，使廣大黨員干部職工反腐倡廉意識、拒腐能力、思想覺悟有了較大提高，組織紀律明顯加強，工作作風明顯改變。

三、抓制度建設，抓措施實施，使黨風廉政建設制度化、規(guī)范化。

今年以來面對新形勢、新任務和黨風廉政建設的新要求，通過開展“三個代表”重要思想學習和行風建設，先后對黨風廉政建設、機關文明創(chuàng)建和機關學習和管理等方面的制度進行規(guī)范、健全和完善，并層層簽訂了黨風廉政建設目標管理責任書，在工作措施上：一是堅持齊抓共管，把黨風廉政建設工作作為全局工作的大事，無論黨務干部還是行政干部;無論是分管工作還是兼管工作;無論是外勤工作人員還是值班領導，不分份內(nèi)份外，從自身做起，從自己分管工作和單位抓起，都把黨風廉政建設放在重要議事日程，定期研究、部署，定期檢查督辦。二是認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，從局長、書記到分管領導和各單位負責人，切實做到管好自己、管好家屬子女、管好身邊工作人員，副局級以上干部做表率，黨員層層實行責任崗，堅持一級抓一級、一級管一級、層層負責，對干部任用、人事管理、財務開支和職能業(yè)務的大事堅持集體討論決定，并實行政務公開，同時，按照竹紀[1999]13號文件要求，我們對10名副局級領導干部建立了廉政檔案，對副股長以上干部的廉政檔案正完善，較好地堅持黨風監(jiān)督的各項制度，堅持每半年民主生活會制度，廣開言路，堅持民主集中，堅持批評與自我批評，堅持團結(jié)統(tǒng)一、團結(jié)奮進，堅持“四服從”原則，使全局上下步調(diào)一致、協(xié)調(diào)一致。三是按縣紀委安排認真清理了領導干部超標小汽車、集資建房、借公款等情況，經(jīng)清理我局沒有違紀違規(guī)行為。

四、堅持糾正行業(yè)不正之風，注意樹立勞動保障部門形象。

今年，我局結(jié)合樹立社會主義榮辱觀思想教育，在系統(tǒng)組織全體干部職工認真學習“八榮八恥”內(nèi)容，取得了較好成效。一是繼續(xù)清理制止亂收費，我們嚴格按照縣政府文件規(guī)定收取業(yè)務費用，對取消的收費項目及時停止收費，對明文規(guī)定應收的按最低標準收取。二是在我局信息網(wǎng)上開辟“黨風廉政建設”專欄，接受社會監(jiān)督。三是禁止本單位職工在工作中搞吃、拿、卡、要和利用工作之便，順手牽羊，明拿暗要。三是進一步改變服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，堅電杜絕門難進、臉難看、事難辦的不良風氣。結(jié)合文明創(chuàng)建，規(guī)范文明用語和接待忌語，注意提高工作效率，同時，在接待工作中做到態(tài)度和藹、耐心細致解答。接待來信來訪做到“三個一”，即：一杯茶、一番話、一片情，態(tài)度熱情、解釋耐心，對每封信要有答復。今年來，我局共接待來訪500余人次，處理來信21件，全部給予了答復，對可能影響全縣穩(wěn)定的上訪，局主要領導親自接待，僅劉勇局長就接待上訪人員達100余人次。深受來訪辦事者的稱贊和好評，極大地促進機關作風的改變，較好地樹立了勞動保障部門的形象。

五、以預防為主，將不安定因素、不良現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)。

一是利用群團組織的工作優(yōu)勢，開展優(yōu)質(zhì)服務，開展幫教活動，消除不安定因素，發(fā)現(xiàn)苗頭及時糾正。二是加強財務審計、監(jiān)管機制，加強局內(nèi)財務管理，各單位堅持“一支筆”審批制度，使局內(nèi)財務管理上沒有出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。

六、黨風政風的好轉(zhuǎn)，促進了業(yè)務工作的開展。

今年以來全系統(tǒng)黨風廉政建設在局黨政班子各領導成員和全體黨員的先鋒作用的帶動下以及全系統(tǒng)職工的共同努力下，取得了較好的成績，也促進各項業(yè)務的開展。一是“兩個確?！睘橹鞯纳鐣Ｕ现贫鹊玫饺媛鋵崱＝衲暝廖逶?，共為離退休職工支付養(yǎng)老金1195萬元，撥付率達100%;為失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險金66.9萬元;為醫(yī)療參保對象建立個人帳戶配置資金188萬元;為住院病人支付醫(yī)療費194萬元;為農(nóng)村養(yǎng)老保險參保對象支付養(yǎng)老金3萬元。二是狠抓了養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險的擴覆征繳。養(yǎng)老保險新增擴覆617人，失業(yè)保險新增擴覆505人，醫(yī)療保險新增擴覆1250人，分別占市下達年度目標的56.1%、50.5%和57%.征收養(yǎng)老保險費645萬元，失業(yè)保險費14萬元，醫(yī)療保險363萬元，分別占市下達年度目標的46%、21%和43%。三是加快完善以市場為導向的就業(yè)機制，實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)目標。今年以來共開展就業(yè)前培訓506人，再就業(yè)培訓1512人，勞動部門牽頭有組織輸出5822，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%，組織勞務輸出7.3萬人，創(chuàng)勞務收入2.6億元。同時,積極服務全縣企業(yè)改制，依法審批職工安置方案。勞動爭議糾紛得到了有效調(diào)解，勞動執(zhí)法監(jiān)察進一步規(guī)范，勞動保障宣傳工作進一步加強。職能的發(fā)揮，業(yè)務工作的開展有效地服務全縣改革、開放，為全縣經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。

紀檢部紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告篇十六

在實際工作中，如何來定“準”位，而不出現(xiàn)偏差，需要正確處理三個關系：一是處理好與上級紀檢監(jiān)察機關的關系。

對紀檢監(jiān)察機關布置的工作任務，要認真貫徹落實，凡本部門的重大活動、重要措施、重要信訪舉報、大要案件的查處、年度工作計劃總結(jié)等都要及時向紀檢監(jiān)察機關報告。

二是處理好與局黨組的關系。

始終堅持黨組的領導，要與黨組保持高度一致，心往一處想，勁往一處使。

做到“五個主動”：主動提出本單位反腐倡廉工作的計劃和安排，及時提交局黨組討論研究，爭取支持;主動向局黨組匯報群眾信訪、本部門和基層單位黨風廉政建設情況，針對問題，積極諫言獻策，為局黨組當好參謀助手;主動幫助協(xié)調(diào)解決在工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，為黨組分憂解難;主動提出反腐倡廉工作的新路子、新招數(shù)，拓寬工作局面。

主動承擔局黨組交辦的其他事項。

三是處理好與局機關各部門的關系。

要堅持在局黨組的領導下，分工負責、各司其職，不包辦代替，不超越權限。

需要紀檢監(jiān)察部門牽頭的，勇挑重擔，當好主角。

需要配合的工作，恰如其分地當好配角。

在工作方法上注意防止和克服兩種傾向：一種是“欽差大臣”式，到處插手，橫加指責;一種是“聾子的耳朵”式，怕得罪人，不聞不問，明哲保身。

只有找準定位，在本職工作上下功夫，才能真正發(fā)揮紀檢監(jiān)察的作用。

二、加強執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，將執(zhí)法檢查制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。

執(zhí)法檢查是加強監(jiān)督管理，保障依法行政的重要手段，是防范和及時發(fā)現(xiàn)藥品監(jiān)督執(zhí)法過程中違紀違法問題的有效途徑。

為了加強監(jiān)察工作的主動性和創(chuàng)造性，切實做到“關口”前移，主動出擊，全程參與每季度一次的執(zhí)法檢查。

約束機制，筑起權力腐壞的防火墻。

把腐壞問題解決在萌芽狀態(tài)，增強了紀檢監(jiān)察工作的前瞻性，有利于提高執(zhí)法和監(jiān)督水平，增強工作的實效性。

同時，還可以通過執(zhí)法檢查，找準管理上、制度上的薄弱環(huán)節(jié)，針對問題研究分析原因，提出切實有效的解決辦法和改進措施，逐步建立一套既切合實際又行之有效的監(jiān)督制約機制。

要采取“防、堵、查”三位一體的綜合整治方法，標本兼治，加大建章立制和從源頭上治理的力度。

對那些情節(jié)嚴重、影響惡劣的人和事，必須堅決查處，毫不留情;而對于一時失足，犯一般性錯誤，尚能挽救解脫的干部應給予機會，要將以禮服人，以情感人，以制度管理人貫串日常工作中。

為了適應新形勢的需要，紀檢監(jiān)察干部要增強責任感和緊迫感，從以下四個方面加強自身建設：一是拔高起點，做復合型干部。

認真學習，刻苦鉆研，要增強理論功底，提高分析解決問題、組織協(xié)調(diào)、文字語言表達能力。

要主動介入機關的各項監(jiān)督檢查業(yè)務活動，增強感性認識和實踐經(jīng)驗，使自己成為既是紀檢監(jiān)察業(yè)務的專家，又是熟悉藥品監(jiān)督檢查的能手，只有充分熟悉業(yè)務才能使監(jiān)督工作有針對性，而不盲目;有前瞻性，而不短視。

二是求真務實，做有工作實績的干部。

紀檢監(jiān)察不能被動完成上級交辦任務，而應結(jié)合全局。

中心工作主動出擊，做出扎實有效的工作實績，使紀檢監(jiān)察部門的作用和地位不能代替、不可缺少，用有“為”來達到有“位”和有“威”。

三是嚴于律己，做廉政勤政的干部。

紀檢監(jiān)察工作由于有其自身的特殊性，因此，紀檢監(jiān)察干部必須嚴格要求自己，規(guī)范言行，注意維護和塑造紀檢監(jiān)察干部形象，充分發(fā)揮表率作用，展示紀檢監(jiān)察干部風采。

四是注重調(diào)研，做研究型的干部。

要做到“三勤”：腦勤、腿勤、手勤。

“腦勤”即勤于思考，善于從平時的工作中總結(jié)、發(fā)現(xiàn)和提煉具有規(guī)。

律性的東西，不就事論事：“腿勤”即勤下基層，潛下心多作調(diào)查研究，不做蜻蜓點水式的干部：“手勤”即結(jié)合實際盡可能多地作一些理論方面的探討和分析，注意捕捉有特色、有價值的工作方法和經(jīng)驗。

四、增強創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性地開展工作。

創(chuàng)新是推進事業(yè)發(fā)展的動力和源泉。

要做好紀檢監(jiān)察工作，就要不斷增強創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性地開展工作。

一是要把本單位工作經(jīng)驗系統(tǒng)化。

要根據(jù)形勢和任務的變化，不斷研究、總結(jié)本單位工作經(jīng)驗，形成新的較為完善的工作思路、措施和方法，并不斷總結(jié)提高，創(chuàng)造出更加系統(tǒng)、更高層次的新經(jīng)驗。

二是要把上級精神具體化。

貫徹上級精神不能簡單照搬照抄，當傳聲筒、收發(fā)室，要吃透上級精神，將上級要求與本單位實際有機結(jié)合起來，在貫徹落實中創(chuàng)新。

三是要把外地經(jīng)驗本地化。

現(xiàn)代信息的快捷，使我們足不出戶就能看到、學到很多外地和外單位的新思路、新方法，但我們要結(jié)合實際，去粗取精、去偽存真，在學習的基礎上樹立新觀念、開辟新領域、提煉新方法。

四是要使本單位工作特色化。

抓創(chuàng)新就是抓特色，要善于思考，積極探索，形成獨具特色和優(yōu)勢的工作經(jīng)驗和風格。

五、加強隊伍建設，努力提高干部隊伍素質(zhì)。

新的歷史條件下的紀檢監(jiān)察工作，給隊伍素質(zhì)建設提出了更高的要求。

目前，紀檢監(jiān)察隊伍結(jié)構不合理，整體素質(zhì)有待進一步提高，是紀檢監(jiān)察隊伍存在的普遍問題。

因此，要努力充實紀檢監(jiān)察隊伍力量，加大紀檢監(jiān)察干部提拔、交流、調(diào)配力度，利用各種機會、多種渠道選拔、交流年富力強、剛正不阿、勇于創(chuàng)新、整體素質(zhì)較高的紀檢監(jiān)察干部。

信、可敬”的紀檢監(jiān)察干部新形象。

六、堅持黨組統(tǒng)一領導，形成黨政齊抓共管紀檢監(jiān)察工作局面。

紀檢監(jiān)察工作必須要堅持黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門協(xié)調(diào)配合，才能形成反腐壞的強大合力。

當前，尤其要在三方面下工夫：一是當好參謀助手。

紀檢監(jiān)察機關要主動向黨組匯報工作，爭取領導的重視與支持。

要主動想全局，對上級指示精神提出符合本局實際的貫徹意見，對每個時期的黨風廉政建設和反腐壞工作進行總結(jié)分析，提出意見和建議，經(jīng)黨組研究后搞好部署;對工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，及時出主意、想辦法。

二是搞好任務分解。

各職能部門抓反腐壞能否做到各負其責，工作任務能否認真完成，很大程度上取決于如何分解任務。

只有把反腐壞任務分解到各有關部門，明確職責，提出要求，并加強檢查指導，才能確保責任制落到實處。

三是加強監(jiān)督檢查。

對反腐倡廉任務落實情況進行監(jiān)督檢查，是紀檢監(jiān)察機關的重要職責。

我們要加強監(jiān)督檢查和責任考核，把考核結(jié)果作為對領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，強化責任制的權威性。