無(wú)論是在學(xué)校還是在工作中，我們都需要經(jīng)常寫報(bào)告來(lái)整理和交流我們的觀點(diǎn)和研究成果。在報(bào)告的寫作過(guò)程中，要注重信息的整合和呈現(xiàn)方式的多樣性，以吸引讀者的注意力。下面是小編為大家準(zhǔn)備的報(bào)告范文，希望能夠?qū)Υ蠹业膱?bào)告寫作有所啟發(fā)和參考。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇一

xx鎮(zhèn)紀(jì)委在縣紀(jì)委及鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體監(jiān)督責(zé)任，以黨的十八大和黨的十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)縣紀(jì)委精神，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作力度，圓滿完成了全年工作目標(biāo)和任務(wù)，為推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展、維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)就這段時(shí)間來(lái)，鎮(zhèn)紀(jì)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況，報(bào)告如下：

1、黨委牽頭負(fù)總責(zé)。鎮(zhèn)黨委作為鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，是黨章賦予的重要職責(zé)，要在日常工作中將黨風(fēng)廉政的宣傳教育、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)貫穿于始終，要強(qiáng)化“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職”的責(zé)任意識(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上工作的重要議事日程，研究工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)和具體措施，明確班子、班長(zhǎng)、班子成員以及黨員干部的責(zé)任，確保責(zé)任的落實(shí)。

2、紀(jì)委履行監(jiān)督職責(zé)。鎮(zhèn)紀(jì)委要在鎮(zhèn)日常工作中履行監(jiān)督職責(zé)，要強(qiáng)化對(duì)新農(nóng)村建設(shè)、扶貧攻堅(jiān)等工作的監(jiān)督與管理。在加大對(duì)黨員干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育力度，增強(qiáng)廉潔意識(shí)的同時(shí)要把著力點(diǎn)聚焦在平時(shí)，緊緊盯住日常的責(zé)任落實(shí)，抓好督辦檢查，要敢于動(dòng)真、勇于碰硬，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心上，抓在手上，扛在肩上。

為深入貫徹落實(shí)中央、省、市、縣紀(jì)委會(huì)議精神，扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。今年以來(lái)，我鎮(zhèn)以“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職”的工作狀態(tài)，扎實(shí)開展了以下五個(gè)方面的工作。

1、協(xié)助黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作，配合鎮(zhèn)黨委成立了以黨委書記xx同志為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管，紀(jì)委監(jiān)督”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

2、查辦違紀(jì)案件的情況。第一季度，在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，共查處各類違紀(jì)案1件，其中2名黨員受到黨紀(jì)處分。針對(duì)村支部?jī)擅刹窟`法違紀(jì)事件，要求領(lǐng)導(dǎo)干部履行好“一崗雙責(zé)”，要求干部強(qiáng)化自律意識(shí)，并重點(diǎn)就易發(fā)腐敗的財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)等，加強(qiáng)了相應(yīng)的監(jiān)管措施。同時(shí)，在機(jī)關(guān)干部大會(huì)、村干部大會(huì)上進(jìn)行通報(bào)，強(qiáng)調(diào)廉政建設(shè)的重要性、執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，嚴(yán)防新的腐敗行為發(fā)生。

3、履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)情況。我鎮(zhèn)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣委規(guī)定要求，狠抓作風(fēng)建設(shè)，加大正風(fēng)肅紀(jì)力度，修訂了1項(xiàng)機(jī)關(guān)日常管理制度，進(jìn)一步加強(qiáng)明察暗訪力度，嚴(yán)格要求黨員干部婚喪嫁娶事宜。

4、加強(qiáng)制度建設(shè)，完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)督體制情況。一是在制度建設(shè)上，我鎮(zhèn)制定并完善了鎮(zhèn)黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)、公共資源交易中心招標(biāo)投標(biāo)的監(jiān)督與管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車和采購(gòu)、結(jié)算等制度，規(guī)范了從政行為，做到了陽(yáng)光透明；二是在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理監(jiān)督上。我鎮(zhèn)圍繞權(quán)力行使、資金流向、項(xiàng)目質(zhì)量等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對(duì)可能產(chǎn)生的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行逐一排查，并針對(duì)查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防范措施，構(gòu)建預(yù)警機(jī)制，有效處置風(fēng)險(xiǎn)；三是規(guī)范財(cái)務(wù)制度。嚴(yán)格收支兩條線管理，重大項(xiàng)目預(yù)算和財(cái)務(wù)管理制度，無(wú)帳外帳、小金庫(kù)問(wèn)題。

5、開展廉政教育的情況。在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對(duì)黨員干部的思想政治教育放在首位，結(jié)合工作實(shí)際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。一是在2月我鎮(zhèn)組織開展的“四個(gè)一”活動(dòng)中，組織全鎮(zhèn)黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的講話精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》等,并組織新任“兩委”村干部簽訂《村“兩委”干部廉政承諾書》，后收看了廉政教育片，切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，促使全體黨員干部廉潔自律。二是4月在全鎮(zhèn)組織“用身邊案警示身邊人”活動(dòng)，組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和各村書記主任收看《碩鼠之害》、《利劍出鞘清風(fēng)勁》等警示教育片，通過(guò)因經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說(shuō)法來(lái)保持警鐘長(zhǎng)鳴，防微杜漸。

回顧這個(gè)季度來(lái)的工作，雖然我鎮(zhèn)紀(jì)委在落實(shí)廉政建設(shè)和履行監(jiān)督責(zé)任方面取得一些成績(jī)，但在工作中也存在一些問(wèn)題：一是部分干部職工認(rèn)為廉政建設(shè)工作只與領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)，與自身關(guān)聯(lián)不大，從而導(dǎo)致普通干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠重視；二是干部職工教育形式有些單調(diào)。受客觀條件約束，對(duì)干部職工的廉政教育工作往往只能通過(guò)宣讀文件、觀看教育片等個(gè)別集中方式進(jìn)行，而這些教育方式缺乏立體感和真實(shí)感，不能讓干部職工真正有代入感，從而導(dǎo)致教育結(jié)果不盡人意；三是鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政相關(guān)制度建設(shè)還有待加強(qiáng)，制度的落實(shí)不是很到位；四是反腐反腐倡廉工作創(chuàng)新力度不夠，還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求；五是紀(jì)檢監(jiān)察力量較為薄弱，只有一名專職紀(jì)檢副書記，沒(méi)有專職監(jiān)察干部，出現(xiàn)非黨干部違紀(jì)紀(jì)委無(wú)法處理。

針對(duì)以上存在的問(wèn)題，在下一步的工作中我鎮(zhèn)將一如繼往地按照上級(jí)縣委、縣紀(jì)委的工作要求，充分發(fā)揮職能作用，切實(shí)加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，采取行之有效的措施，在預(yù)防賄賂和職務(wù)犯罪上下功夫，在健全和完善防治不廉潔的工作機(jī)制下功夫，確保我鎮(zhèn)持續(xù)健康發(fā)展，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反不廉潔工作警鐘長(zhǎng)鳴、常抓不懈，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：

一是深入貫徹“八項(xiàng)規(guī)定”，推動(dòng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。結(jié)合黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)的點(diǎn)、群眾作風(fēng)，在履職盡責(zé)和服務(wù)群眾中“正作風(fēng)、樹形象”，密切黨群干群關(guān)系；二是嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。堅(jiān)決落實(shí)中央和習(xí)總書記“老虎、蒼蠅一起打”的要求，嚴(yán)肅查處各類黨員干部隊(duì)伍中的違法違紀(jì)行為。充分發(fā)揮監(jiān)督懲治作用，加大查辦案件力度，形成懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好氛圍；三是繼續(xù)加大正風(fēng)肅紀(jì)力度，堅(jiān)決整治政風(fēng)行風(fēng)，堅(jiān)決預(yù)防、懲治系統(tǒng)內(nèi)的違紀(jì)違規(guī)行為；四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的“兩個(gè)責(zé)任”；五是結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的成果，認(rèn)真梳理黨風(fēng)廉政和反腐敗工作存在的不足，建立健全黨風(fēng)廉政的各項(xiàng)制度，通過(guò)教育和制度的落實(shí)，確保隊(duì)伍的廉潔。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇二

關(guān)于當(dāng)前基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）履行監(jiān)督責(zé)任存在的調(diào)查報(bào)告近年來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆歷次全會(huì)、十九大精神和中央紀(jì)委關(guān)于轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)主業(yè)，取得明顯成效。但由于體制機(jī)制等多方面原因，基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）在履行監(jiān)督責(zé)任的工作中仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)。在新的形勢(shì)下，如何履行紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，是各級(jí)紀(jì)委（紀(jì)檢組）必須加以認(rèn)真思考和研究的新課題。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：各級(jí)紀(jì)委履行好監(jiān)督責(zé)任，既協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗建設(shè)，又要督促檢查，落實(shí)懲罰和預(yù)防措施。中紀(jì)委提出新形勢(shì)下的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”問(wèn)題，這是基于黨章和反腐敗斗爭(zhēng)實(shí)踐對(duì)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任提出的明確要求。

一、基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）在落實(shí)監(jiān)督責(zé)任過(guò)程中面臨的困難與問(wèn)題。

紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任既是黨章賦予的權(quán)力，又是紀(jì)委的重要職責(zé)，各級(jí)紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督的專門機(jī)關(guān)，必須緊緊圍繞“三轉(zhuǎn)”要求，把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)，讓監(jiān)督責(zé)任落地生根。但實(shí)際工作中，基層紀(jì)委在履行監(jiān)督責(zé)任時(shí)，還存在著以下幾方面的困難和問(wèn)題：

（一）同級(jí)監(jiān)督難。對(duì)同級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行監(jiān)督的難題長(zhǎng)期存在，主要存在三個(gè)障礙。

“怕得罪人、怕丟選票”的思想坎難以逾越，不愿、不敢大膽履行同級(jí)監(jiān)督職責(zé)。如有的派駐紀(jì)檢組長(zhǎng)，在監(jiān)督同級(jí)黨委（黨組）時(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問(wèn)題，向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，怕受到“愛(ài)打小報(bào)告”的指責(zé)；向班子成員本人指出又怕引起別人反感，思想顧慮壓力大。

2.制度機(jī)制上有障礙。黨章等法規(guī)制度明確了監(jiān)督要求，但配套的監(jiān)督制度不完善、未跟進(jìn)，缺乏操作性強(qiáng)的實(shí)施細(xì)則，同級(jí)監(jiān)督?jīng)]有抓手、缺乏依據(jù)，“抓與不抓一個(gè)樣、抓好抓壞一個(gè)樣”現(xiàn)象客觀存在。

3.實(shí)踐層面上有障礙。少數(shù)基層領(lǐng)導(dǎo)干部在口頭上接受監(jiān)督，思想和行為上卻規(guī)避監(jiān)督，如少數(shù)基層部門，班子成員與派駐紀(jì)檢組長(zhǎng)之間產(chǎn)生一種“防備”心理，工作聯(lián)系少、思想交流少、生活交往少，形成一道無(wú)形的墻，產(chǎn)生少數(shù)派駐部門紀(jì)檢組長(zhǎng)“邊緣化”、坐“冷板凳”現(xiàn)象，制約著基層同級(jí)監(jiān)督職能作用發(fā)揮。

（二）“四風(fēng)”根治難。當(dāng)前，作風(fēng)建設(shè)成效顯著，但病源還在、病根難除，停留在“不敢”層面。

1.“不能”的制度籠子不夠嚴(yán)密。監(jiān)督機(jī)制、預(yù)防制度制訂數(shù)量多、執(zhí)行效果低、發(fā)揮作用小、問(wèn)題突出。同時(shí)，有的制度設(shè)計(jì)不符合實(shí)際情況、不符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求，工作的連貫性不強(qiáng)，執(zhí)行中難度增大。如辦公用房標(biāo)準(zhǔn)在5年內(nèi)進(jìn)行了3次調(diào)整，但有的部門在辦公用房清理工作中流于形式，甚至有的部門領(lǐng)導(dǎo)干部把原來(lái)的超標(biāo)辦公室隔開，投資購(gòu)買一些辦公用品，在門頭上掛個(gè)“班子會(huì)議室”或者“接待室”之類的牌子來(lái)應(yīng)付檢查。辦公用房清理本身監(jiān)督涉及面廣、工作量大，但在實(shí)施過(guò)程中無(wú)形中增加了行政成本。

2.“不易”的監(jiān)督難度日益增大。有些作風(fēng)規(guī)定，制度制訂得好，廣大黨員干部擁護(hù)得多，但在基層想一下子根治則比較困難，如嚴(yán)禁午餐飲酒規(guī)定，對(duì)于農(nóng)村黨員干部，受民風(fēng)習(xí)慣影響，有的不理解不配合，治理起來(lái)“事多面廣”、難監(jiān)督難問(wèn)責(zé)，群眾監(jiān)督的參與度也不高，給執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作帶來(lái)了難度。同時(shí)，新形勢(shì)下出現(xiàn)的“公款吃喝進(jìn)農(nóng)莊”、“帶彩娛樂(lè)進(jìn)家庭”、“電子禮品卡”、“快遞送禮”等“隱身衣”、“換馬甲”問(wèn)題，再加上“為官不為”、“門好進(jìn)、臉好看、話好聽，但事仍難辦”現(xiàn)象等等新情況新問(wèn)題的不斷出現(xiàn)，給作風(fēng)建設(shè)帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。

3.“不想”的自律環(huán)境沒(méi)有形成。基層黨員干部尚未完全形成帶頭踐行作風(fēng)規(guī)定的思想自覺(jué)，從近幾年查處的幾起典型案例看，少數(shù)基層黨員干部面對(duì)作風(fēng)規(guī)定，在工作生活中首先想到的不是如何模范遵守，而是如何避開監(jiān)督不被發(fā)現(xiàn)。同時(shí)，“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤的思想意識(shí)仍然存在，這些都為根治“四風(fēng)”帶來(lái)負(fù)面影響。

（三）工作越位多。很多基層紀(jì)委沒(méi)有認(rèn)真理清自己的職責(zé)，加上有些地方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為有些工作只有紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與，才具有合法性和權(quán)威性，常常讓紀(jì)委出面做一些“老大難”工作，如一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在征地拆遷、項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等工作安排紀(jì)檢監(jiān)督機(jī)關(guān)全程參與，讓紀(jì)委在一線推動(dòng)，既當(dāng)裁判員，又當(dāng)運(yùn)動(dòng)員，且經(jīng)常出現(xiàn)“協(xié)調(diào)變牽頭，牽頭變主抓，主抓變負(fù)責(zé)”的情況。紀(jì)委有時(shí)甚至直接充當(dāng)監(jiān)管主體和執(zhí)法主體，使基層紀(jì)委往往在現(xiàn)實(shí)生活中扮演著“督查員”、“開山斧”、“滅火隊(duì)”等角色，很難聚焦主業(yè)，結(jié)果是“種了別人田，荒了自家地”，導(dǎo)致紀(jì)委工作任務(wù)繁重。

“鐵匠”硬碰硬，不愿監(jiān)督，不敢監(jiān)督，不敢負(fù)責(zé)，作風(fēng)檢查，懲治腐敗力度不夠。有的地方對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)部署多，監(jiān)督少，作風(fēng)督查失之于寬，失之于軟，查處的作風(fēng)問(wèn)題和腐敗案件不多，通報(bào)曝光力度不夠，震懾力不強(qiáng)，讓一些人心存僥幸，頂風(fēng)違紀(jì)。有些基層紀(jì)檢干部抓防微杜漸工作不夠。對(duì)黨員干部日常監(jiān)督特別是“八小時(shí)以外”監(jiān)督方法不多，手段缺乏，督查時(shí)松時(shí)緊，未形成常態(tài)，對(duì)黨員干部中的不良風(fēng)氣和苗頭傾向制止不力，早發(fā)現(xiàn)早處置機(jī)制不完善，使一些單位作風(fēng)問(wèn)題糾而復(fù)生，難以根治。

（五）自身建設(shè)弱。近年來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察干部的能力和素質(zhì)也不斷提高，但也還存在一些問(wèn)題。

1.基層紀(jì)委力量薄弱。有的基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）工作人員少，且部分基層紀(jì)委班子機(jī)構(gòu)還不健全。如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子不健全，雖然配備了2名紀(jì)檢監(jiān)察員，但都是兼職。有的由于沒(méi)有適當(dāng)?shù)娜诉x，紀(jì)委班子難于配齊。另外，雖然有編制，但單位上沒(méi)有適合進(jìn)入紀(jì)檢隊(duì)伍條件的人，年輕的要么不是黨員或其它條件不符，符合條件的不是年齡偏大就是其它要求達(dá)不到，導(dǎo)致紀(jì)委班子出現(xiàn)人員編制空位問(wèn)題，人員匹配與所擔(dān)負(fù)的重任難相適應(yīng)，造成“小馬拉大車”現(xiàn)象。

2.有的紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)不過(guò)硬。有的基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）工作人員作風(fēng)飄浮，律已不嚴(yán)，自覺(jué)接受監(jiān)督意識(shí)差，辦關(guān)系案，人情案，對(duì)一些不正之風(fēng)不抵制，甚至還參與其中。

二、存在的問(wèn)題原因分析。

（一）基層紀(jì)委沒(méi)有理清自己的主責(zé)脈絡(luò)，弄清權(quán)力和責(zé)任的邊界線。黨章對(duì)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用雖然作出明確的規(guī)定，但目前仍沒(méi)有任何條例、規(guī)定、文件對(duì)組織協(xié)調(diào)的范圍、內(nèi)容、方式、程序進(jìn)行規(guī)定。什么工作需紀(jì)委牽頭組織，什么工作僅需紀(jì)委配合協(xié)調(diào)，比較難把握，往往是根據(jù)當(dāng)?shù)攸h政主要領(lǐng)導(dǎo)的指示或紀(jì)委自身的理解來(lái)實(shí)施，缺乏可操作的規(guī)范性做法。

（二）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)過(guò)分依賴。有的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)除了把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作都推給紀(jì)委去做，由紀(jì)委大包大攬而外，有時(shí)還把涉及相關(guān)職能部門的問(wèn)題也明確要求紀(jì)檢監(jiān)察組織參與處理，過(guò)分相信與依賴紀(jì)委，認(rèn)識(shí)上缺乏一定的高度，存在一定的誤區(qū)。導(dǎo)致紀(jì)委工作常常出現(xiàn)“越位”的情況。

（三）有的基層紀(jì)委不敢大膽履職。由于體制原因，各級(jí)紀(jì)委工作上要服從于同級(jí)黨委政府的安排部署，經(jīng)費(fèi)開支要同級(jí)黨委政府的支持，往往導(dǎo)致基層紀(jì)委對(duì)于同級(jí)黨委不敢監(jiān)督，怕大膽工作傷及情面，得罪領(lǐng)導(dǎo)，心存畏懼，不敢履職，特別是在監(jiān)督檢查，查辦案件時(shí)，紀(jì)檢干部最擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不支持，更怕查出問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)不滿意，以后工作難以開展，導(dǎo)致監(jiān)督責(zé)任沒(méi)有落實(shí)到位。有的紀(jì)檢干部只求平穩(wěn)，不愿履職，把紀(jì)檢崗位當(dāng)作個(gè)人升遷的跳板，對(duì)本職工作漠不關(guān)心，“主業(yè)、副業(yè)”嚴(yán)重倒置，敷衍塞責(zé)，不負(fù)責(zé)任，工作推一下，動(dòng)一下，以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件落實(shí)文件。有的紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)不通，不能履職，對(duì)工作無(wú)所用心，心中無(wú)數(shù)，知識(shí)結(jié)構(gòu)單一，執(zhí)紀(jì)能力滯后，協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)，難以適應(yīng)高智能化、高科技化的治腐趨勢(shì)，導(dǎo)致監(jiān)督責(zé)任難以落實(shí)到位。

三、履行好監(jiān)督責(zé)任的對(duì)策建議。

“抓好監(jiān)督是本職，抓不好監(jiān)督是失職”的理念，自覺(jué)克服好人主義思想，切實(shí)增強(qiáng)履行監(jiān)督責(zé)任的責(zé)任感、使命感。

（二）落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”要有新手段。在建立責(zé)任清單制度，扎緊責(zé)任體系“籠子”的基礎(chǔ)上，要把“考核、問(wèn)責(zé)”這根“牛鞭子”作為推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)的重要手段，出臺(tái)“兩個(gè)責(zé)任”考核辦法，健全責(zé)任考核體系。在總體規(guī)劃上，變黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核為以上級(jí)黨委為考核主體的“主體責(zé)任”考核，變紀(jì)檢監(jiān)察工作績(jī)效考核為以上級(jí)紀(jì)委為考核主體的“監(jiān)督責(zé)任”考核；在“主體責(zé)任”考核份量設(shè)計(jì)上，應(yīng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展考核平行，結(jié)果運(yùn)用同比重；在考核指標(biāo)設(shè)計(jì)上，應(yīng)以定性定量科學(xué)、注重實(shí)績(jī)、方便操作為目標(biāo)；在責(zé)任追究上，建立剛性的問(wèn)責(zé)追責(zé)機(jī)制，突出考核追責(zé)、問(wèn)題倒查追責(zé)、履職不力追責(zé)三個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容。通過(guò)強(qiáng)化考核和追責(zé)，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)到位。

（三）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作要有新舉措。推進(jìn)監(jiān)督方式轉(zhuǎn)變，及時(shí)出臺(tái)“紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)再監(jiān)督實(shí)施辦法”，實(shí)現(xiàn)“監(jiān)督與再監(jiān)督”的無(wú)縫對(duì)接，避免出現(xiàn)“工作空檔”和部門責(zé)任弱化、紀(jì)委責(zé)任泛化的現(xiàn)象。建立紀(jì)委統(tǒng)籌、歸口監(jiān)督、紀(jì)委再監(jiān)督再檢查的工作體系和工作鏈條，不斷提升監(jiān)督效果，切實(shí)實(shí)現(xiàn)紀(jì)委事中監(jiān)督向事后監(jiān)督、監(jiān)督事向監(jiān)督人的轉(zhuǎn)變。

（四）體制機(jī)制創(chuàng)新要有新突破。強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，出臺(tái)。

“兩個(gè)為主”、同級(jí)監(jiān)督、縣級(jí)紀(jì)委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等具體化程序化制度化運(yùn)行規(guī)范，推進(jìn)體制機(jī)制改革創(chuàng)新。探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)改革方案，針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部職能不專、隊(duì)伍不穩(wěn)的實(shí)際問(wèn)題，建議參照“法、檢”機(jī)構(gòu)改革模式，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，制定明確的工作路線圖，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、紀(jì)檢監(jiān)察員專職專責(zé)，“人、財(cái)、物”上收縣紀(jì)委管理。

（五）持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)要成新常態(tài)。履行好監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化作風(fēng)督查是切入點(diǎn)和突破點(diǎn)。要加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，省、市、縣委十不準(zhǔn)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，加大明察暗訪、問(wèn)責(zé)處理、通報(bào)曝光、整改落實(shí)力度。堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，同時(shí)從“四風(fēng)”問(wèn)題延伸下去，抓好黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、文風(fēng)會(huì)風(fēng)建設(shè)，健全完善長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化、制度化。

（六）懲治腐敗要堅(jiān)持零容忍。履行好監(jiān)督責(zé)任，加大懲治腐敗力度是重中之重，要堅(jiān)持有腐必反，有貪必肅，敢于亮劍，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)。充分整合資源，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)同法院、公安、檢察院以及審計(jì)部門之間的協(xié)調(diào)配合，探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、部門紀(jì)檢組（系統(tǒng)）協(xié)作辦案模式，重點(diǎn)查處發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和涉及民生資金項(xiàng)目落實(shí)的案件以及發(fā)生在農(nóng)村基層干部中的腐敗案件，冶病樹拔爛樹，堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢(shì)頭。

（七）監(jiān)督機(jī)制、體制、制度要健全。履行好監(jiān)督責(zé)任，健全機(jī)制制度是關(guān)鍵，要積極推進(jìn)紀(jì)律檢查體制改革，貫徹落實(shí)查辦腐敗案件以上的紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主的要求，線索處置和案件查辦在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)，向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，探索縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐部門機(jī)構(gòu)的有效途徑。發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和部門紀(jì)檢的監(jiān)督職能，定期聽取履行監(jiān)督職責(zé)情況匯報(bào)，研究制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和部門紀(jì)檢組以縣紀(jì)委考核為主的考核辦法，保證紀(jì)檢監(jiān)察干部大膽履職。用好責(zé)任追究這把“殺手锏”，對(duì)重大腐敗案件和嚴(yán)重違紀(jì)行為實(shí)行一案雙查，既追究當(dāng)事人的責(zé)任，又倒查追究單位黨組織的主體責(zé)任和紀(jì)檢組織的監(jiān)督責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任追究的剛性。

“燈下黑”，努力打造一支忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇三

今年以來(lái)，紅墩鎮(zhèn)紀(jì)委按照地區(qū)、市紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的決策部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，積極主動(dòng)轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，持之以恒糾正“四風(fēng)”，零容忍懲治腐敗?，F(xiàn)將鎮(zhèn)紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況匯報(bào)如下：

領(lǐng)導(dǎo)講話。

和違反規(guī)定的通報(bào)；二是充分發(fā)揮好鎮(zhèn)教育基地的作用，先后組織4批160人鎮(zhèn)、村干部到基地接受警示教育。三是協(xié)助黨委制定落實(shí)“一崗雙責(zé)”、責(zé)任清單，明確任務(wù)，定期督查。

緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的重大決策部署以及重點(diǎn)工作（項(xiàng)目）如“兩居”工程、專項(xiàng)資金管理、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、“三公”經(jīng)費(fèi)使用等重點(diǎn)工作（項(xiàng)目）進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，確保鎮(zhèn)黨委、政府各項(xiàng)工作的正常、有序開展。2015年鎮(zhèn)紀(jì)檢委監(jiān)督1000余萬(wàn)元資金的使用和落實(shí)情況，涉及“兩居”工程補(bǔ)助資金、一事一議獎(jiǎng)補(bǔ)資金、重大項(xiàng)目建設(shè)資金、低保金、糧食直補(bǔ)資金等資金發(fā)放等。

今年以來(lái)，鎮(zhèn)紀(jì)委加大正風(fēng)肅紀(jì)工作力度，重點(diǎn)針對(duì)大操大辦、“三公”經(jīng)費(fèi)、違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)定等行為，截至目前，對(duì)機(jī)關(guān)及各站所考勤督查12次，每月對(duì)干部考勤及請(qǐng)銷假情況進(jìn)行公示，并納入年底績(jī)效考核成績(jī)，同時(shí)督查落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)指標(biāo)體系的單位按照目標(biāo)任務(wù)開展工作，半年做一次指標(biāo)任務(wù)的評(píng)估工作，確保全年工作完成。

堅(jiān)持把查辦案件作為主要職責(zé)，落實(shí)紀(jì)律監(jiān)督責(zé)任，做到嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律。今年以來(lái)，共受理自治區(qū)黨委第五巡視組受理群眾反映強(qiáng)烈的土地使用問(wèn)題、村黨員干部不正確履行職責(zé)、違反“八項(xiàng)規(guī)定”操辦婚喪嫁娶等事宜及財(cái)務(wù)公開不透明等問(wèn)題8個(gè)，了結(jié)8個(gè)，8個(gè)信訪件全部失實(shí)。2015年受理上級(jí)交辦信訪案件5個(gè)，2014年遺留案件1個(gè)，了結(jié)6個(gè)，立案2個(gè)。

一是建立集中學(xué)習(xí)日。將每周三下午定為全體機(jī)關(guān)、站所干部學(xué)習(xí)時(shí)間，組織干部學(xué)習(xí)各級(jí)黨委有關(guān)黨風(fēng)。

廉政。

建設(shè)和反腐敗、廉潔自律的規(guī)定，并堅(jiān)持每月召集黨政領(lǐng)導(dǎo)班子開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉潔勤政集中學(xué)習(xí)1次，切實(shí)把思想教育與制度建設(shè)、監(jiān)督制約結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強(qiáng)廣大黨員干部廉潔自律意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律。

二是營(yíng)造。

廉政。

建設(shè)氛圍。征集到20條通俗易懂的反腐倡廉警示語(yǔ)，并制作成警示牌，安裝在該鎮(zhèn)辦公樓走廊、大廳、會(huì)議室等，并設(shè)立3塊廉政景觀石，設(shè)置電腦廉政桌面，寓廉政教育于平時(shí)的工作生活之中，使廉政意識(shí)內(nèi)化于心、外踐于行，構(gòu)筑起廉潔從政防線。2015年組織黨員、鎮(zhèn)村干部集中學(xué)習(xí)12次，其中理論知識(shí)學(xué)習(xí)8次，觀看廉政記錄片8次，教育培訓(xùn)黨員干部600余人次。

2015年，鎮(zhèn)紀(jì)委各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步和穩(wěn)步推進(jìn)，但個(gè)別黨員干部作風(fēng)建設(shè)仍待加強(qiáng)等不足。在今后的工作中，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，充分發(fā)揮紀(jì)檢隊(duì)伍“教育、監(jiān)督、保護(hù)、懲處”四項(xiàng)職能作用，著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，堅(jiān)持以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗，確保政令暢通，為推進(jìn)紅墩鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇四

省公司紀(jì)委、分公司黨委：

根據(jù)《關(guān)于建立“兩個(gè)責(zé)任”雙報(bào)告制度的通知》（贛移黨組[2017]3號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)中國(guó)移動(dòng)江西公司紀(jì)檢監(jiān)察部門貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任實(shí)施細(xì)則（試行）的通知》（贛移紀(jì)檢[2017]7號(hào)）要求，現(xiàn)將2018年分公司紀(jì)委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況報(bào)告如下：

1、2018年4月18日召開2018年黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作會(huì)。公。

司黨委委員、各支部書記和紀(jì)檢委員、各部門經(jīng)理助理以上管理人員參加了會(huì)議。會(huì)上紀(jì)委書記與13名支部紀(jì)檢委員簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任書》。

2、按照分公司2018年黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，研究制定2018年紀(jì)律檢查工作要點(diǎn)，共六大類15項(xiàng)；細(xì)化并明確了工作清單，共七大類44項(xiàng)。

3、2018年2月組織各單位經(jīng)理助理以上成員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》57份，組織市公司各關(guān)鍵崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》47份。

4、協(xié)助黨委開展深化巡視整改工作。對(duì)照省公司文件要求，將深化巡視整改任務(wù)分解到責(zé)任部門，分別于5月17日、6月28日、7月14日以協(xié)同辦公的形式下發(fā)，要求各部門認(rèn)真開展自查自糾和整改，指定專人負(fù)責(zé)，按時(shí)反饋?zhàn)圆檎那闆r。一一與各部門進(jìn)行溝通，經(jīng)認(rèn)真自查，發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題的有18項(xiàng)，其中：涉及中央專項(xiàng)巡視整改落實(shí)情況9項(xiàng)，涉及“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況6項(xiàng)，涉及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神1項(xiàng)，涉及選人用人和干部管理方面2項(xiàng)。督促各責(zé)任部門按要求整改，截止8月底已基本完成，還有2項(xiàng)（涉及歷史案件通報(bào)和干部超編問(wèn)題）需在今后的工作中按相關(guān)要求執(zhí)行。

2、開展基層支部監(jiān)督檢查和考評(píng)工作。3月28日至4月5日開展了一季度基層支部黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查，對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)，并要求對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題限時(shí)整改到位。在7月4日至7月8日的二季度監(jiān)督檢查工作中，主要針對(duì)前期問(wèn)題開展整改“回頭看”工作。對(duì)各支部日常紀(jì)檢監(jiān)察工作落實(shí)情況進(jìn)行預(yù)評(píng)分并通報(bào)，納入季度kpi考核。2017年1月4-6日開展了四季度基層支部黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查，對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)并進(jìn)行評(píng)分，區(qū)縣分公司黨支部考核評(píng)分結(jié)果納入了年度kpi考核。

3、開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查和整改工作。2018年7月對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)進(jìn)行二次清查，并對(duì)違規(guī)招待費(fèi)用進(jìn)行退賠；2018年9月，實(shí)地檢查所屬區(qū)縣公司和機(jī)關(guān)各部門辦公用房整改情況；在中秋、國(guó)慶節(jié)期間，對(duì)公務(wù)用車管理進(jìn)行明察暗訪和現(xiàn)場(chǎng)抽查。

來(lái)自 zgxlcd.com

4、協(xié)調(diào)、督促責(zé)任部門完成深化巡視整改工作。與責(zé)任部門一起對(duì)照《深化巡視整改任務(wù)落實(shí)分解表》中55個(gè)問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真自查，發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題的有18項(xiàng)，其中：涉及中央專項(xiàng)巡視整改落實(shí)情況9項(xiàng)，涉及“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況6項(xiàng)，涉及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神1項(xiàng)，涉及選人用人和干部管理方面2項(xiàng)。其中15項(xiàng)已基本完成整改，還有2項(xiàng)（涉及歷史案件通報(bào)、剖析和干部超編問(wèn)題）需在今后的工作中按相關(guān)要求執(zhí)行。檢查責(zé)任部門集團(tuán)巡視迎檢準(zhǔn)備情況，3次向分公司黨委匯報(bào),7次與各部門討論。

5、開展區(qū)縣公司巡察工作。為認(rèn)真貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，進(jìn)一步推進(jìn)“嵌入式”廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作，加大對(duì)公司管理制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，按照黨委要求開展區(qū)縣公司巡察工作，重點(diǎn)對(duì)區(qū)縣公司風(fēng)險(xiǎn)防控和運(yùn)營(yíng)健康度進(jìn)行評(píng)估檢查。主要檢查內(nèi)容為：涉及市場(chǎng)營(yíng)銷費(fèi)用、渠道酬金、渠道維修、集團(tuán)業(yè)務(wù)欠費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)成本管理、代維管理、財(cái)務(wù)、人力資源、物流管理，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和反四風(fēng)等多方面內(nèi)容，并查看前期各項(xiàng)檢查整改落實(shí)情況。

10-11月已完成兩個(gè)縣公司實(shí)地檢查，目前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題28個(gè)，如：吉祥號(hào)碼管理、渠道亮化裝修、房租管理、基站代維管理、工程建設(shè)管理、集團(tuán)產(chǎn)品歷史欠費(fèi)、辦公樓土建管理不規(guī)范等方面，存在風(fēng)險(xiǎn)，有些可能對(duì)公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出各類監(jiān)督意見(jiàn)共28條。檢查組將具體檢查情況向黨委進(jìn)行了匯報(bào)，黨委聽取匯報(bào)后提出了新要求，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能停留在表面，要深入查證，突出重點(diǎn)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓關(guān)鍵流程、環(huán)節(jié)的控制情況，改進(jìn)檢查方法，確保工作成效。

監(jiān)察室12月針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題下發(fā)整改通知書，要求責(zé)任單位立即整改，并及時(shí)反饋整改結(jié)果。下一步擬分2-3個(gè)組到其他區(qū)縣公司檢查，并做好檢查組人員的培訓(xùn)，統(tǒng)一檢查標(biāo)準(zhǔn)。將檢查情況進(jìn)行匯總并通報(bào)，如發(fā)現(xiàn)存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，下一步紀(jì)委將開展調(diào)查，該問(wèn)責(zé)的問(wèn)責(zé)。

1、落實(shí)省公司相關(guān)文件精神，結(jié)合分公司實(shí)際，制定《分公司2018年度紀(jì)檢監(jiān)察工作綜合考核評(píng)價(jià)辦法》，2018年3月22日形文下發(fā)。實(shí)行月度預(yù)評(píng)，按季考評(píng)，實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

2、加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作，牽頭組織各專業(yè)部門研究制訂《分公司風(fēng)險(xiǎn)防控問(wèn)責(zé)管理辦法》，于2018年4月4日形文下發(fā)。為切實(shí)提高各級(jí)管理人員的責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)員工認(rèn)真履職，4月份下發(fā)工作聯(lián)系單，要求各區(qū)縣公司和部室組織全體員工對(duì)該辦法進(jìn)行宣貫和學(xué)習(xí)，并加強(qiáng)督促，收集學(xué)習(xí)情況。

3、2018年8月，組織各部門以省公司各專業(yè)嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控分冊(cè)為指導(dǎo)，在充分運(yùn)用的基礎(chǔ)上，結(jié)合分公司的實(shí)際工作情況，制定完善各專業(yè)線條的嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控分冊(cè)（涉及15個(gè)部門，148個(gè)流程），由監(jiān)察室匯總下發(fā)（[2018]監(jiān)察1號(hào)），要求各單位對(duì)照貫徹執(zhí)行，匹配流程和制度，抓早抓小，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

緊密圍繞“守紀(jì)律、講規(guī)矩、強(qiáng)黨性”活動(dòng)主題，把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實(shí)黨章、準(zhǔn)則、條例作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)來(lái)抓，其中：

1、分層分級(jí)開展教育的情況。

1）黨委中心組：先后12次開展中心組學(xué)習(xí)，2月3日和2月29日，集體觀看《反腐警示錄》（上、下）；3月26日，對(duì)習(xí)近平最新講話精神、省市兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于中共十八屆五中全會(huì)精神的講話等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)宣貫和導(dǎo)讀；3月26日外請(qǐng)市委黨校聶校長(zhǎng)和汪正生主任講述《堅(jiān)定理想信念，補(bǔ)足精神之鈣》、《把黨規(guī)黨紀(jì)刻印在全體黨員心上》黨課；4月18日，對(duì)《把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每一個(gè)支部》、新華社評(píng)論《確保兩學(xué)一做取得實(shí)效》、《紀(jì)檢監(jiān)察工作主要職責(zé)、內(nèi)容、要求》進(jìn)行宣貫、學(xué)習(xí)和解讀；6月3日，對(duì)《集團(tuán)公司經(jīng)理人員問(wèn)責(zé)實(shí)施辦法》、《江西公司領(lǐng)導(dǎo)干部弄虛作假行為問(wèn)責(zé)辦法（試行）》、《江西公司員工違規(guī)違紀(jì)處分條例（修訂試行）》進(jìn)行學(xué)習(xí)、研討；6月23日，收看“咬定青山不放松”視頻、對(duì)習(xí)近平最新講話精神之“保持共產(chǎn)黨人政治本色，為信仰去拼搏去奮斗”進(jìn)行學(xué)習(xí)、研討；7月26日，學(xué)習(xí)習(xí)近平“七一”重要講話之“。

不忘初心。

繼續(xù)前進(jìn)”；8月27日，對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》進(jìn)行宣貫、解讀；9月23日，學(xué)習(xí)《江西公司黨組關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、觀看《筑夢(mèng)路上——從嚴(yán)治黨》視頻；10月27日，對(duì)習(xí)近平總書記在紀(jì)念紅軍長(zhǎng)征勝利80周年大會(huì)的講話精神和總書記在國(guó)企黨建工作會(huì)上的重要講話進(jìn)行學(xué)習(xí)、法律風(fēng)險(xiǎn)大講堂、觀看反腐大片《永遠(yuǎn)在路上》第一集；11月18日，對(duì)《中共十八屆六中全會(huì)公報(bào)》、《新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》進(jìn)行學(xué)習(xí)。

先后組織開展《準(zhǔn)則》和《條例》等學(xué)習(xí)宣貫2次。各單位共組織參觀教育基地16次，參觀人數(shù)達(dá)200多人；組織觀看教育片13部，達(dá)到400多人；在培訓(xùn)班上開設(shè)廉政課程，購(gòu)置發(fā)放書籍180本；撰寫學(xué)習(xí)心得40余篇；組織發(fā)送短彩信22期，發(fā)送人數(shù)達(dá)到400多人（以上數(shù)據(jù)包括區(qū)縣公司和機(jī)關(guān)支部）。

2、紀(jì)委書記授課情況：紀(jì)委書記帶頭講黨課，并分別參加所在支部的學(xué)習(xí)活動(dòng)，跟支部黨員同志講黨課、談體會(huì)。紀(jì)委書記劉欣在機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)支部開展的反腐倡廉教育活動(dòng)中講了一堂專題黨課；6月30日，紀(jì)委書記在機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)黨支部組織“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育會(huì)上講了一堂“講規(guī)矩有紀(jì)律”專題黨課。

3、黨員學(xué)習(xí)覆蓋率、員工學(xué)習(xí)覆蓋率：一季度針對(duì)全體黨員開展警示教育，線上觀看省紀(jì)委《反腐警示錄》，黨員學(xué)習(xí)覆蓋率92%；二季度學(xué)習(xí)反腐倡廉教育月活動(dòng)四門必修課，黨員覆蓋率98%，員工覆蓋率88%；三季度學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》，三級(jí)經(jīng)理以上人員參與率96%；四季度組織三級(jí)經(jīng)理人員和紀(jì)檢監(jiān)察人員對(duì)《廉政建設(shè)相關(guān)典型案例》進(jìn)行學(xué)習(xí)和考試，完成率100%。

4、組織各支部撰寫提交學(xué)習(xí)心得，共收到學(xué)習(xí)心得40余篇，擇優(yōu)在省公司《廉政動(dòng)態(tài)》欄目發(fā)表。1-12月在“廉政之窗”網(wǎng)站刊登信息26篇，及時(shí)完成集團(tuán)公司“廉潔從業(yè)之窗”隊(duì)伍建設(shè)人員信息，并進(jìn)行日常維護(hù)更新。

5、開展日常警示教育和節(jié)前廉潔教育進(jìn)家庭活動(dòng)。將省、市紀(jì)委和省公司下發(fā)的違規(guī)違紀(jì)通報(bào)，及時(shí)進(jìn)行傳達(dá)、通報(bào)和剖析，警示教育全體黨員干部引以為戒，警鐘長(zhǎng)鳴。在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶等節(jié)假日，及時(shí)通過(guò)短彩信、郵件通知、下發(fā)文件或工作聯(lián)系單等多種方式，提醒干部員工及家屬牢記廉潔紀(jì)律。

1、重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)部署或提醒情況：在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶等節(jié)假日，紀(jì)委及時(shí)通過(guò)短彩信、郵件通知、下發(fā)文件或工作聯(lián)系單等多種方式，提醒干部員工及家屬牢記廉潔紀(jì)律。中秋、國(guó)慶前夕，通知各支部紀(jì)檢委員做好節(jié)日期間本單位公車管理和公務(wù)接待自查，紀(jì)委組織對(duì)有關(guān)情況進(jìn)行抽查和明察暗訪。

2、自行開展監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出工作建議情況：

3月底啟動(dòng)開展“四風(fēng)”問(wèn)題整治情況“回頭看”工作整改落實(shí)，對(duì)“回頭看”新發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要求責(zé)任部門和區(qū)縣公司逐一開展整改落實(shí)，并匯總整改情況督促有關(guān)責(zé)任單位跟蹤問(wèn)效。3月28日至4月5日先后派出監(jiān)督檢查組赴10個(gè)區(qū)縣分公司開展落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、“四風(fēng)”問(wèn)題整治情況監(jiān)督檢查，提出公務(wù)用車、辦公用房、業(yè)務(wù)招待等方面管理應(yīng)規(guī)范、手續(xù)應(yīng)嚴(yán)格等6條建議。

對(duì)辦公用房、公務(wù)用車、公務(wù)招待、差旅費(fèi)開展專項(xiàng)自查和整改。2018年5月和7月對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)進(jìn)行兩次清查，并對(duì)違規(guī)招待費(fèi)用進(jìn)行退賠；2018年7月對(duì)差旅費(fèi)超標(biāo)情況進(jìn)行再次清查，超標(biāo)差旅費(fèi)全部清退；2018年6月重點(diǎn)針對(duì)超面積和虛假合署辦公的情況進(jìn)行督促整改，2018年9月，實(shí)地檢查所屬區(qū)縣公司和機(jī)關(guān)各部門辦公用房整改情況；在中秋、國(guó)慶節(jié)期間，對(duì)公務(wù)用車管理進(jìn)行自查反饋和現(xiàn)場(chǎng)抽查。

1、問(wèn)題線索核查及信訪案件情況。

1）巡視組移交問(wèn)題線索；省公司及地方紀(jì)委轉(zhuǎn)辦信訪件；本單位自收信訪件：省公司轉(zhuǎn)辦信訪件轉(zhuǎn)來(lái)1件（信訪外，樟樹公司客戶業(yè)務(wù)投訴）；本單位自收信訪件1件；截止11月30日共收到紀(jì)檢監(jiān)察信訪件1件，信訪外1件。

2）完成上級(jí)紀(jì)委交辦的初核、轉(zhuǎn)辦要結(jié)果到期辦結(jié)率（辦結(jié)數(shù)量/移交數(shù)量）：2018年僅收到省公司轉(zhuǎn)辦信訪件1件（信訪外），已辦結(jié)，并向上級(jí)反饋有關(guān)情況和處理結(jié)果。

3）按照五類標(biāo)準(zhǔn)處置問(wèn)題線索情況：按照五類標(biāo)準(zhǔn)處置問(wèn)題線索情況：立案1件（張志剛違反八項(xiàng)規(guī)定，公車私用），已辦結(jié)。

4）紀(jì)委向本單位主要領(lǐng)導(dǎo)、黨委匯報(bào)信訪及案件辦理的情況；主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重要信訪件、案件親自批示、過(guò)問(wèn)、督辦的情況：紀(jì)委向本單位主要領(lǐng)導(dǎo)、黨委匯報(bào)信訪及案件辦理情況2次；主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重要信訪件、案件親自批示1次、過(guò)問(wèn)、督辦情況2次。

5）司法案件情況和自辦案件情況（只報(bào)數(shù)據(jù),不涉及案情,包括一案雙查）：沒(méi)有發(fā)生司法案件；分公司自查問(wèn)題線索0件；立案案件1件（同上）。

2、分層分級(jí)開展信訪分析、案件剖析情況：在黨委中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）、全市經(jīng)營(yíng)分析等會(huì)議上，對(duì)省、市紀(jì)委通報(bào)的違規(guī)接受吃請(qǐng)和收送禮品等案件，省公司通報(bào)的南昌、九江分公司違規(guī)挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi)、違反勞動(dòng)紀(jì)律等案件，違反中央八項(xiàng)規(guī)定公車私用案件，進(jìn)行傳達(dá)、通報(bào)和剖析，警示教育全體黨員干部引以為戒，警鐘長(zhǎng)鳴，注重加強(qiáng)自身的作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格要求自己，不違規(guī)不逾矩。

3、針對(duì)信訪及案件暴露出來(lái)的問(wèn)題，提出管理改進(jìn)建議，推動(dòng)建立健全相關(guān)制度的情況：要求主管部門加強(qiáng)公務(wù)用車管理，節(jié)假日聯(lián)合開展監(jiān)督檢查。組織全市三級(jí)助理以上人員學(xué)習(xí)《江西公司黨組關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)實(shí)施細(xì)則》，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，強(qiáng)化公司管理制度的執(zhí)行。并參照省公司文件，結(jié)合實(shí)際，修訂下發(fā)《分公司黨委關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)實(shí)施細(xì)則》。

4、運(yùn)用“四種形態(tài)”

責(zé)任約談批評(píng)提醒、組織處理、紀(jì)律處分、移送司法機(jī)關(guān)處理的人數(shù)：2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)約談113人次；各縣區(qū)分公司批評(píng)提醒共47人次；組織處理31人；紀(jì)律處分1人；無(wú)移送司法機(jī)關(guān)處理人員。

1、按省公司要求，完成了三級(jí)經(jīng)理重大事項(xiàng)一年一。

報(bào)告。

工作。

2、做好對(duì)“三重一大”、物流采購(gòu)、晉升考試、年度評(píng)先等事項(xiàng)情況的監(jiān)督工作；

?3、對(duì)關(guān)鍵崗位任職情況進(jìn)行梳理：共收集匯總關(guān)鍵崗位54個(gè)，關(guān)鍵崗位員工93名，其中任職時(shí)間已滿四年的有16人，滿3年的有5人，梳理情況提交人力資源部。目前，關(guān)鍵崗位到期人員已有4人調(diào)整崗位，3人已調(diào)整工作職責(zé)。

5、2018年5月，啟動(dòng)分公司嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作，要求各部門針對(duì)主要業(yè)務(wù)流程和管理流程進(jìn)行自查，梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)相應(yīng)流程和辦法進(jìn)行修訂，在相關(guān)制度和辦法中增加監(jiān)督檢查和責(zé)任追究條款，明細(xì)對(duì)應(yīng)罰則，有責(zé)必問(wèn)，失責(zé)必究。

a.監(jiān)督推動(dòng)的具體措施：

1）3次向公司黨委和黨委書記做專項(xiàng)匯報(bào)溝通，推動(dòng)部門在年度績(jī)效計(jì)劃中包含嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)內(nèi)容。7月8日，向公司黨委就嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)開展情況作了專題匯報(bào)。黨委提出明確要求，各部門應(yīng)以省公司各專業(yè)分冊(cè)為指導(dǎo)，在充分運(yùn)用的基礎(chǔ)上，結(jié)合分公司的實(shí)際工作情況，制定完善本專業(yè)線條的“嵌入式”廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制分冊(cè)，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，統(tǒng)一下發(fā)。

2）7-8月安排人員分專業(yè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)口、市場(chǎng)口、綜合口溝通、輔導(dǎo)7次，督促各主責(zé)部門針對(duì)主要業(yè)務(wù)流程和管理流程進(jìn)行自查，梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)相應(yīng)流程和辦法進(jìn)行修訂，在相關(guān)制度和辦法中增加監(jiān)督檢查和責(zé)任追究條款，明確對(duì)應(yīng)罰則，制定完善本專業(yè)線條的“嵌入式”廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制分冊(cè)。

3）2018年8月，組織各部門以省公司各專業(yè)嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控分冊(cè)為指導(dǎo)，在充分運(yùn)用的基礎(chǔ)上，結(jié)合分公司的實(shí)際工作情況，制定完善各專業(yè)線條的嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控分冊(cè)（涉及15個(gè)部門，148個(gè)流程），由監(jiān)察室匯總下發(fā)（[2018]監(jiān)察1號(hào)），要求各單位對(duì)照貫徹執(zhí)行，匹配流程和制度，抓早抓小，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

b.存在主要問(wèn)題：各單位應(yīng)加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)本專業(yè)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控分冊(cè)，通過(guò)在實(shí)際工作中的運(yùn)用，完善機(jī)制建設(shè)，優(yōu)化制度辦法，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

2018年在省公司紀(jì)委、分公司黨委高度重視和精心指導(dǎo)下，完成了深化巡視整改、嵌入式風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)、四風(fēng)問(wèn)題整治、集團(tuán)巡視迎檢等工作的牽頭組織和執(zhí)行的任務(wù)。開展好反腐倡廉專題集中學(xué)習(xí)和警示教育活動(dòng)，認(rèn)真查處各類違紀(jì)違規(guī)行為，按照干部管理權(quán)限，對(duì)有失職行為的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問(wèn)責(zé)或提出問(wèn)責(zé)建議。率先開始進(jìn)行區(qū)縣分公司巡察工作的探索。

回顧一年來(lái)的工作，看到的是許許多多的不足，突出表現(xiàn)在:主動(dòng)監(jiān)督的意識(shí)不強(qiáng)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的途徑不廣、剖析問(wèn)題原因的深度不夠、指導(dǎo)督促解決問(wèn)題的力度不大。存在的問(wèn)題：“嵌入式”廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)方面，各責(zé)任部門雖然進(jìn)行了流程梳理、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查形成各專業(yè)分冊(cè)，但沒(méi)有進(jìn)行充分學(xué)習(xí)宣貫，沒(méi)有做到人人入腦入心。有些整改工作僅僅滿足于當(dāng)前問(wèn)題的整改，治標(biāo)不治本，沒(méi)能做到“舉一反三”，形成長(zhǎng)效機(jī)制。要從梳理流程、完善制度、強(qiáng)化執(zhí)行上下功夫。

結(jié)合如何改進(jìn)工作中的不足，圍繞紀(jì)檢監(jiān)察“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)”的核心工作，從以下四個(gè)方面理順工作思路：

（一）更加突出主責(zé)，旗幟鮮明履行監(jiān)督責(zé)任。

監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，是黨章賦予紀(jì)委的職責(zé)，責(zé)任重大，使命光榮。進(jìn)一步在落實(shí)“三轉(zhuǎn)”、綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”上取得新成效。要敢于較真碰硬，不怕得罪人，以發(fā)現(xiàn)和解決具體問(wèn)題、有效監(jiān)督和嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)來(lái)衡量檢驗(yàn)監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。正人先正己，按照“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”要求，加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)。牢牢抓住管黨治黨主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”進(jìn)行問(wèn)責(zé)，正確運(yùn)用《問(wèn)責(zé)條例》7種問(wèn)責(zé)方式，持續(xù)釋放失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。

集團(tuán)巡視反饋意見(jiàn)整改工作正在緊鑼密鼓的進(jìn)行中，要切實(shí)把自己擺進(jìn)去，集團(tuán)巡視反饋問(wèn)題整改沒(méi)有旁觀者，回顧以前各類整改工作，總有不少差強(qiáng)人意的地方，很大一個(gè)因素是查擺問(wèn)題不徹底。歸根結(jié)底是沒(méi)有對(duì)失責(zé)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。動(dòng)員千遍，不如問(wèn)責(zé)一次；如何做到準(zhǔn)確問(wèn)責(zé)，就要求我們切實(shí)參與到整改工作的全過(guò)程中去。對(duì)整改工作每個(gè)階段的重點(diǎn)工作內(nèi)容、要求、職責(zé)分工、進(jìn)展情況等都非常了解，才能真正掌握各責(zé)任部門、責(zé)任人的履責(zé)情況，才能有效協(xié)調(diào)、及時(shí)監(jiān)督和有據(jù)問(wèn)責(zé)。

（三）做到學(xué)以致用。

（四）注重記錄、歸納、今年在如何推進(jìn)嵌入式風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)、集團(tuán)巡視迎檢工作，在公司黨委的指導(dǎo)下，紀(jì)委做了較周全的思考，提出了一些建議，并與各業(yè)務(wù)部門一道進(jìn)行充分溝通分析，取得了一定的效果。但是這些實(shí)踐沒(méi)有詳實(shí)地記錄下來(lái)，也沒(méi)有進(jìn)行歸納分析總結(jié)。這是紀(jì)檢監(jiān)察工作方式方法的短板，需要改進(jìn)。

（五）做好三個(gè)結(jié)合。

一是結(jié)合巡視、上級(jí)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改，從問(wèn)題分析展開找線索，挖掘深層次原因，從根本上監(jiān)督、督促責(zé)任部門整改到位；二是結(jié)合黨建工作，從黨建工作落實(shí)情況找線索；三是結(jié)合專業(yè)檢查，從專業(yè)部門的檢查情況分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索，督促責(zé)任單位整改，使管理流程、監(jiān)督流程形成閉環(huán)。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇五

20**年，中共國(guó)網(wǎng)**縣供電公司(下稱公司)紀(jì)委在市公司紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和x中央紀(jì)委歷次全會(huì)精神及國(guó)網(wǎng)、省、市公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定以及反腐倡廉工作部署，在協(xié)助配合公司黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時(shí)，主動(dòng)抓好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加大案件審理辦結(jié)工作，為公司平穩(wěn)健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障和重要支撐。

公司紀(jì)委按照公司黨委的總體部署，定期分析研判公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗形勢(shì)，積極協(xié)助公司黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，有力推動(dòng)公司各單位管黨治黨責(zé)任落地生根。

(一)積極推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”落實(shí)。

認(rèn)真落實(shí)國(guó)家電網(wǎng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”清單，結(jié)合實(shí)際，細(xì)化制定公司《領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》、《紀(jì)委書記落實(shí)監(jiān)督責(zé)任清單》，細(xì)化反腐倡廉建設(shè)責(zé)任分工，明確責(zé)任任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員主體共性責(zé)任內(nèi)容、結(jié)合分管工作分解個(gè)性內(nèi)容和紀(jì)委書記監(jiān)督責(zé)任內(nèi)容;差異化制定本部部門、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)單位、供電所、配電隊(duì)和集體企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并全部“簽字背書”。統(tǒng)一印制并施行《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履責(zé)情況實(shí)錄》、《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任工作實(shí)錄》，加強(qiáng)“兩個(gè)責(zé)任”履責(zé)過(guò)程管控，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。協(xié)助公司黨委召開年度工作會(huì)議，部署20**年反腐倡廉建設(shè)工作任務(wù)。

扎實(shí)開展年度廉政約談工作，協(xié)助開展黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談。公司黨委高度重視約談和報(bào)告工作，公司紀(jì)委積極協(xié)助公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展約談，在約談方式、對(duì)象、內(nèi)容等方面提供意見(jiàn)建議，梳理相關(guān)領(lǐng)域問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化約談效果。公司總經(jīng)理、黨委書記帶頭示范，率先開展約談工作，面對(duì)面?zhèn)鲗?dǎo)壓力，今年集體約談了部室主任書記、公司供電所配電隊(duì)和集體企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人及運(yùn)檢、營(yíng)銷等部門主要負(fù)責(zé)人x次，還分別有針對(duì)性的“一對(duì)一”約談了部分供電所和配電隊(duì)、**公司負(fù)責(zé)人x人次，有效增強(qiáng)黨員干部落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”意識(shí)。

(二)加強(qiáng)廉潔從業(yè)宣講，使基層一線干部員工人人皆知。

深入開展“正風(fēng)肅紀(jì)、忠誠(chéng)干事”，“行風(fēng)案例宣傳教育讀本”、“警惕我們身邊的八小”、“投訴典型案例解析”廉潔從業(yè)能力提升專項(xiàng)工作等，印制展牌和小本本(口袋書)逐單位開展巡講。結(jié)合“學(xué)思講創(chuàng)、清廉提效”專題活動(dòng)，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》等系列法律法規(guī)。通過(guò)學(xué)習(xí)，要求黨員干部認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)的新形勢(shì)，準(zhǔn)確把握加強(qiáng)反腐倡廉的新要求，深刻認(rèn)識(shí)守紀(jì)律、講規(guī)矩的重要性，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部及管理人員填寫手算清廉七筆帳手冊(cè)。通過(guò)學(xué)、講、看、聽等方式，對(duì)供電所、配電隊(duì)開展全方位、全覆蓋講解。公司黨政紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)分別從不同角度對(duì)巡展(講)案例進(jìn)行講解剖析，提示工作中的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)?；鶎訂挝桓刹繂T工通過(guò)對(duì)警示案例的學(xué)習(xí)，結(jié)合工作崗位談感受和體會(huì)，20**年共開展巡(展)講x場(chǎng)/次，受教育人員x余人。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過(guò)程提醒，運(yùn)用好“四種形態(tài)”

公司紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)中央和國(guó)家電網(wǎng)公司紀(jì)律審查工作要求，堅(jiān)持懲前毖后、治病救人，執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，抓早抓小、防微杜漸，實(shí)踐運(yùn)用好“四種形態(tài)”，讓“紅臉出汗、咬耳扯袖”成為常態(tài)，讓黨紀(jì)處分和組織調(diào)整成為管黨治黨的重要手段。

一是強(qiáng)化廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督。堅(jiān)持不懈糾“四風(fēng)”，結(jié)合“兩學(xué)一做”專題活動(dòng)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭糾正“四風(fēng)”，組織開展“正行風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專項(xiàng)整治工作，領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照重點(diǎn)整治內(nèi)容進(jìn)行自查，并作出公開承諾。針對(duì)“節(jié)假日”重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，通過(guò)采取廉潔自律提醒，典型案件通報(bào)等形式，進(jìn)一步強(qiáng)化主體責(zé)任，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，引導(dǎo)教育干部員工守住底線，不碰紅線。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶“兩報(bào)告一承諾”規(guī)定，并及時(shí)開展過(guò)程監(jiān)督和回訪。20**年，公司未發(fā)生違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”問(wèn)題的行為和案件。

二是認(rèn)真開展基層單位專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)巡查工作。針對(duì)基層單位在勞動(dòng)紀(jì)律管理、薪酬發(fā)放、食堂經(jīng)費(fèi)以及車輛燃油費(fèi)等存在不規(guī)范問(wèn)題，統(tǒng)一協(xié)調(diào)監(jiān)督力量，強(qiáng)化職能部門監(jiān)督作用，先后組織紀(jì)委委員和業(yè)務(wù)部門延伸開展風(fēng)險(xiǎn)的排查工作，20**年公司紀(jì)委組織紀(jì)委委員和業(yè)務(wù)主管部門對(duì)5個(gè)基層所隊(duì)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)巡查，下發(fā)協(xié)同監(jiān)督整改意見(jiàn)書x份，各單位嚴(yán)格按照整改要求積極落實(shí)整改。規(guī)范車輛及燃油費(fèi)、日?？记诤投慰己斯芾砉ぷ鳎行б?guī)避基層單位管理風(fēng)險(xiǎn)。

三是加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督。通過(guò)采取明察暗訪、走訪客戶等形式，加強(qiáng)對(duì)基層單位和營(yíng)業(yè)窗口行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，及時(shí)通報(bào)存在問(wèn)題和不足，20**年先后x次督察基層單位和營(yíng)業(yè)窗口x個(gè)，提出工作建議x條。另外，針對(duì)營(yíng)銷服務(wù)、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝等業(yè)務(wù)，組織開展業(yè)務(wù)辦理規(guī)范性監(jiān)督。

針對(duì)政風(fēng)行風(fēng)問(wèn)題線索的受理、移交、處置等環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察部門與業(yè)務(wù)部門工作協(xié)同，進(jìn)一步挖掘投訴背后的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，力爭(zhēng)做到問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早處置，切實(shí)防范和化解風(fēng)險(xiǎn)，全年共受理政風(fēng)行風(fēng)問(wèn)題線索x件，均已按照要求進(jìn)行辦理。

四是加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)管控，防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。一是加強(qiáng)業(yè)擴(kuò)報(bào)裝風(fēng)險(xiǎn)管控，按照業(yè)擴(kuò)實(shí)限進(jìn)行辦理，不定期組織電話抽查回訪，嚴(yán)防三指定和私自收費(fèi)現(xiàn)象。二是加大農(nóng)網(wǎng)拆舊物資回收管控。對(duì)工程拆舊物資實(shí)行驗(yàn)收把關(guān)，由項(xiàng)目經(jīng)理審核一致后簽字確認(rèn)。三是規(guī)范表計(jì)管理故障，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)計(jì)量人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，確保計(jì)量接線準(zhǔn)確可靠，避免因計(jì)量錯(cuò)接線造成公司電量和電費(fèi)流失。完善計(jì)量安裝流程和計(jì)量裝置裝拆工單信息，保證每起計(jì)量安裝有供電所管理人員和客戶共同簽字認(rèn)可，確保不出現(xiàn)計(jì)量差錯(cuò)事件。

五是開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、正行風(fēng)”專項(xiàng)活動(dòng)。對(duì)“湊小場(chǎng)”、“開小差”、“拉小派”、“耍小滑”、“傳小話”、“打小岔”、“占小利”、“擺小譜”等影響干部作風(fēng)、企業(yè)行風(fēng)的八種不良現(xiàn)象進(jìn)行清查和治理?！耙孕∫?jiàn)大正風(fēng)肅紀(jì)，抓早抓小全面執(zhí)紀(jì)”，針對(duì)供電服務(wù)投訴中暴露的問(wèn)題，要求業(yè)務(wù)部門“深挖思想根源”，具體責(zé)任人要“說(shuō)清楚”。

六是堅(jiān)持按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，運(yùn)用好“四種形態(tài)”。經(jīng)?！耙Ф缎洹⒓t臉出汗”，把紀(jì)律挺在前面，紀(jì)大于法、紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，讓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)形成震懾，在**公司逐步形成“不敢腐、不能腐、不想腐，”的廉潔氛圍。

20**年，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)總體平穩(wěn)，未發(fā)生落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力出現(xiàn)腐，敗問(wèn)題，影響企業(yè)形象的事件，無(wú)責(zé)任追究和責(zé)任追溯情況。

1.公司紀(jì)委收到市公司轉(zhuǎn)辦反映舉報(bào)問(wèn)題x件，核查問(wèn)題x件。經(jīng)調(diào)查結(jié)果屬實(shí)。通過(guò)客戶投訴、群眾反映、專項(xiàng)排查以及現(xiàn)場(chǎng)走訪等渠道，收到自辦案件線索1件，涉及工程建設(shè)業(yè)務(wù)，通過(guò)調(diào)查核實(shí)，已按要求辦結(jié)。

2.在對(duì)新調(diào)整的x個(gè)供電所長(zhǎng)的離職審計(jì)中，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格細(xì)查、認(rèn)真審計(jì)，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)違法行為，這說(shuō)明供電所長(zhǎng)、配電隊(duì)長(zhǎng)的工作行為基本是在陽(yáng)光下、制度下進(jìn)行。

深入開展自查自糾，貫徹省公司黨委工作部署，對(duì)照國(guó)家電網(wǎng)公司巡視省公司、省公司巡察市公司、市公司對(duì)縣公司的有關(guān)要求以及近年來(lái)內(nèi)外部審計(jì)反饋的問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)，圍繞黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)、干部監(jiān)督管理、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”等方面內(nèi)容，組織開展自查自糾，堅(jiān)定不移推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層所隊(duì)延伸。公司黨委及時(shí)開會(huì)部署，按照國(guó)家電網(wǎng)公司黨組“四個(gè)必須”要求，對(duì)巡察反饋的問(wèn)題和不足及清單問(wèn)題立行立改，并針對(duì)問(wèn)題，舉一反三。

一是協(xié)同監(jiān)督和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度仍需加大，協(xié)同監(jiān)督機(jī)制沒(méi)能發(fā)揮有效作用，存在業(yè)務(wù)部門橫向監(jiān)督和縱向監(jiān)督作用發(fā)揮不力，防控措施不全面，分析排查不到位，對(duì)此項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)不夠，積極性不高，存在管理風(fēng)險(xiǎn)。

二是個(gè)別黨員干部對(duì)黨中央堅(jiān)持和加強(qiáng)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨和堅(jiān)決查處腐敗分子的決心認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)“打虎、拍蠅”、“獵狐”的堅(jiān)強(qiáng)毅力表示懷疑，以至于個(gè)別黨員干部在“金錢”面前意志不堅(jiān)定。

三是當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作要求高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)的形勢(shì)，紀(jì)檢監(jiān)察部門人員力量不足，難以進(jìn)行全面有效監(jiān)督。

一是認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅(jiān)持嚴(yán)抓嚴(yán)管，突出抓早抓小，突出問(wèn)責(zé)追責(zé)，推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移，防微杜漸。強(qiáng)化協(xié)同監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)業(yè)務(wù)主管部門的垂直管理力度，真正發(fā)揮職能部門協(xié)同監(jiān)管作用。

二是依托風(fēng)險(xiǎn)防控為突破口，有序拓寬防控管控領(lǐng)域，全面梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和重點(diǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)排查工作，加大案件查辦力度，嚴(yán)格執(zhí)行案件查辦規(guī)定和程序，突出重點(diǎn)，嚴(yán)格查處，防止小隱患變成大問(wèn)題。

三是積極開展廉潔從業(yè)警示教育活動(dòng)，搜集編制有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)案例、行風(fēng)建設(shè)工作作風(fēng)方面典型案例等內(nèi)容，制定讀本和展板，在全公司范圍內(nèi)繼續(xù)開展巡展巡講活動(dòng)。

四是充分運(yùn)用“四種形態(tài)”，尤其運(yùn)用好“第一種形態(tài)”，做到早提醒、早警示，從隱患源頭上促規(guī)范、促整改。凈化廉潔從業(yè)空氣，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，純潔黨員干部隊(duì)伍。五是貫徹落實(shí)重要信訪舉報(bào)辦理結(jié)果黨政紀(jì)和分管負(fù)責(zé)人齊抓共管機(jī)制，按照“懲前毖后，治病救人”原則，堅(jiān)持“一案雙查”要求，堅(jiān)持做到責(zé)任追究“四不放過(guò)”，嚴(yán)防侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇六

近年來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆歷次全會(huì)、十九大精神和中央紀(jì)委關(guān)于轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)主業(yè)，取得明顯成效。但由于體制機(jī)制等多方面原因，基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）在履行監(jiān)督責(zé)任的工作中仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)。在新的形勢(shì)下，如何履行紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，是各級(jí)紀(jì)委（紀(jì)檢組）必須加以認(rèn)真思考和研究的新課題。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：各級(jí)紀(jì)委履行好監(jiān)督責(zé)任，既協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗建設(shè)，又要督促檢查，落實(shí)懲罰和預(yù)防措施。中紀(jì)委提出新形勢(shì)下的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”問(wèn)題，這是基于黨章和反腐敗斗爭(zhēng)實(shí)踐對(duì)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任提出的明確要求。

紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任既是黨章賦予的權(quán)力，又是紀(jì)委的重要職責(zé)，各級(jí)紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督的專門機(jī)關(guān)，必須緊緊圍繞“三轉(zhuǎn)”要求，把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)，讓監(jiān)督責(zé)任落地生根。但實(shí)際工作中，基層紀(jì)委在履行監(jiān)督責(zé)任時(shí)，還存在著以下幾方面的困難和問(wèn)題：

（一）同級(jí)監(jiān)督難。對(duì)同級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行監(jiān)督的難題長(zhǎng)期存在，主要存在三個(gè)障礙。

“怕得罪人、怕丟選票”的思想坎難以逾越，不愿、不敢大膽履行同級(jí)監(jiān)督職責(zé)。如有的派駐紀(jì)檢組長(zhǎng)，在監(jiān)督同級(jí)黨委（黨組）時(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問(wèn)題，向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，怕受到“愛(ài)打小報(bào)告”的指責(zé)；向班子成員本人指出又怕引起別人反感，思想顧慮壓力大。

2.制度機(jī)制上有障礙。黨章等法規(guī)制度明確了監(jiān)督要求，但配套的監(jiān)督制度不完善、未跟進(jìn)，缺乏操作性強(qiáng)的實(shí)施細(xì)則，同級(jí)監(jiān)督?jīng)]有抓手、缺乏依據(jù)，“抓與不抓一個(gè)樣、抓好抓壞一個(gè)樣”現(xiàn)象客觀存在。

3.實(shí)踐層面上有障礙。少數(shù)基層領(lǐng)導(dǎo)干部在口頭上接受監(jiān)督，思想和行為上卻規(guī)避監(jiān)督，如少數(shù)基層部門，班子成員與派駐紀(jì)檢組長(zhǎng)之間產(chǎn)生一種“防備”心理，工作聯(lián)系少、思想交流少、生活交往少，形成一道無(wú)形的墻，產(chǎn)生少數(shù)派駐部門紀(jì)檢組長(zhǎng)“邊緣化”、坐“冷板凳”現(xiàn)象，制約著基層同級(jí)監(jiān)督職能作用發(fā)揮。

（二）“四風(fēng)”根治難。當(dāng)前，作風(fēng)建設(shè)成效顯著，但病源還在、病根難除，停留在“不敢”層面。

1.“不能”的制度籠子不夠嚴(yán)密。監(jiān)督機(jī)制、預(yù)防制度制訂數(shù)量多、執(zhí)行效果低、發(fā)揮作用小、問(wèn)題突出。同時(shí)，有的制度設(shè)計(jì)不符合實(shí)際情況、不符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求，工作的連貫性不強(qiáng)，執(zhí)行中難度增大。如辦公用房標(biāo)準(zhǔn)在5年內(nèi)進(jìn)行了3次調(diào)整，但有的部門在辦公用房清理工作中流于形式，甚至有的部門領(lǐng)導(dǎo)干部把原來(lái)的超標(biāo)辦公室隔開，投資購(gòu)買一些辦公用品，在門頭上掛個(gè)“班子會(huì)議室”或者“接待室”之類的牌子來(lái)應(yīng)付檢查。辦公用房清理本身監(jiān)督涉及面廣、工作量大，但在實(shí)施過(guò)程中無(wú)形中增加了行政成本。

2.“不易”的監(jiān)督難度日益增大。有些作風(fēng)規(guī)定，制度制訂得好，廣大黨員干部擁護(hù)得多，但在基層想一下子根治則比較困難，如嚴(yán)禁午餐飲酒規(guī)定，對(duì)于農(nóng)村黨員干部，受民風(fēng)習(xí)慣影響，有的不理解不配合，治理起來(lái)“事多面廣”、難監(jiān)督難問(wèn)責(zé)，群眾監(jiān)督的參與度也不高，給執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作帶來(lái)了難度。同時(shí)，新形勢(shì)下出現(xiàn)的“公款吃喝進(jìn)農(nóng)莊”、“帶彩娛樂(lè)進(jìn)家庭”、“電子禮品卡”、“快遞送禮”等“隱身衣”、“換馬甲”問(wèn)題，再加上“為官不為”、“門好進(jìn)、臉好看、話好聽，但事仍難辦”現(xiàn)象等等新情況新問(wèn)題的不斷出現(xiàn)，給作風(fēng)建設(shè)帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。

3.“不想”的自律環(huán)境沒(méi)有形成?；鶎狱h員干部尚未完全形成帶頭踐行作風(fēng)規(guī)定的思想自覺(jué)，從近幾年查處的幾起典型案例看，少數(shù)基層黨員干部面對(duì)作風(fēng)規(guī)定，在工作生活中首先想到的不是如何模范遵守，而是如何避開監(jiān)督不被發(fā)現(xiàn)。同時(shí)，“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤的思想意識(shí)仍然存在，這些都為根治“四風(fēng)”帶來(lái)負(fù)面影響。

（三）工作越位多。很多基層紀(jì)委沒(méi)有認(rèn)真理清自己的職責(zé)，加上有些地方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為有些工作只有紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參與，才具有合法性和權(quán)威性，常常讓紀(jì)委出面做一些“老大難”工作，如一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在征地拆遷、項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等工作安排紀(jì)檢監(jiān)督機(jī)關(guān)全程參與，讓紀(jì)委在一線推動(dòng)，既當(dāng)裁判員，又當(dāng)運(yùn)動(dòng)員，且經(jīng)常出現(xiàn)“協(xié)調(diào)變牽頭，牽頭變主抓，主抓變負(fù)責(zé)”的情況。紀(jì)委有時(shí)甚至直接充當(dāng)監(jiān)管主體和執(zhí)法主體，使基層紀(jì)委往往在現(xiàn)實(shí)生活中扮演著“督查員”、“開山斧”、“滅火隊(duì)”等角色，很難聚焦主業(yè)，結(jié)果是“種了別人田，荒了自家地”，導(dǎo)致紀(jì)委工作任務(wù)繁重。

（四）監(jiān)督不到位。有些基層紀(jì)檢干部好人主義思想嚴(yán)重，樂(lè)當(dāng)“泥瓦匠”和稀泥，不敢當(dāng)。

“鐵匠”硬碰硬，不愿監(jiān)督，不敢監(jiān)督，不敢負(fù)責(zé)，作風(fēng)檢查，懲治腐敗力度不夠。有的地方對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)部署多，監(jiān)督少，作風(fēng)督查失之于寬，失之于軟，查處的作風(fēng)問(wèn)題和腐敗案件不多，通報(bào)曝光力度不夠，震懾力不強(qiáng)，讓一些人心存僥幸，頂風(fēng)違紀(jì)。有些基層紀(jì)檢干部抓防微杜漸工作不夠。對(duì)黨員干部日常監(jiān)督特別是“八小時(shí)以外”監(jiān)督方法不多，手段缺乏，督查時(shí)松時(shí)緊，未形成常態(tài)，對(duì)黨員干部中的不良風(fēng)氣和苗頭傾向制止不力，早發(fā)現(xiàn)早處置機(jī)制不完善，使一些單位作風(fēng)問(wèn)題糾而復(fù)生，難以根治。

（五）自身建設(shè)弱。近年來(lái)，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察干部的能力和素質(zhì)也不斷提高，但也還存在一些問(wèn)題。

1.基層紀(jì)委力量薄弱。有的基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）工作人員少，且部分基層紀(jì)委班子機(jī)構(gòu)還不健全。如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子不健全，雖然配備了2名紀(jì)檢監(jiān)察員，但都是兼職。有的由于沒(méi)有適當(dāng)?shù)娜诉x，紀(jì)委班子難于配齊。另外，雖然有編制，但單位上沒(méi)有適合進(jìn)入紀(jì)檢隊(duì)伍條件的人，年輕的要么不是黨員或其它條件不符，符合條件的不是年齡偏大就是其它要求達(dá)不到，導(dǎo)致紀(jì)委班子出現(xiàn)人員編制空位問(wèn)題，人員匹配與所擔(dān)負(fù)的重任難相適應(yīng)，造成“小馬拉大車”現(xiàn)象。

2.有的紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)不過(guò)硬。有的基層紀(jì)委（紀(jì)檢組）工作人員作風(fēng)飄浮，律已不嚴(yán)，自覺(jué)接受監(jiān)督意識(shí)差，辦關(guān)系案，人情案，對(duì)一些不正之風(fēng)不抵制，甚至還參與其中。

（一）基層紀(jì)委沒(méi)有理清自己的主責(zé)脈絡(luò)，弄清權(quán)力和責(zé)任的邊界線。黨章對(duì)紀(jì)委的組織協(xié)調(diào)作用雖然作出明確的規(guī)定，但目前仍沒(méi)有任何條例、規(guī)定、文件對(duì)組織協(xié)調(diào)的范圍、內(nèi)容、方式、程序進(jìn)行規(guī)定。什么工作需紀(jì)委牽頭組織，什么工作僅需紀(jì)委配合協(xié)調(diào)，比較難把握，往往是根據(jù)當(dāng)?shù)攸h政主要領(lǐng)導(dǎo)的指示或紀(jì)委自身的理解來(lái)實(shí)施，缺乏可操作的規(guī)范性做法。

（二）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)過(guò)分依賴。有的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)除了把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作都推給紀(jì)委去做，由紀(jì)委大包大攬而外，有時(shí)還把涉及相關(guān)職能部門的問(wèn)題也明確要求紀(jì)檢監(jiān)察組織參與處理，過(guò)分相信與依賴紀(jì)委，認(rèn)識(shí)上缺乏一定的高度，存在一定的誤區(qū)。導(dǎo)致紀(jì)委工作常常出現(xiàn)“越位”的情況。

（三）有的基層紀(jì)委不敢大膽履職。由于體制原因，各級(jí)紀(jì)委工作上要服從于同級(jí)黨委政府的安排部署，經(jīng)費(fèi)開支要同級(jí)黨委政府的支持，往往導(dǎo)致基層紀(jì)委對(duì)于同級(jí)黨委不敢監(jiān)督，怕大膽工作傷及情面，得罪領(lǐng)導(dǎo)，心存畏懼，不敢履職，特別是在監(jiān)督檢查，查辦案件時(shí)，紀(jì)檢干部最擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不支持，更怕查出問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)不滿意，以后工作難以開展，導(dǎo)致監(jiān)督責(zé)任沒(méi)有落實(shí)到位。有的紀(jì)檢干部只求平穩(wěn)，不愿履職，把紀(jì)檢崗位當(dāng)作個(gè)人升遷的跳板，對(duì)本職工作漠不關(guān)心，“主業(yè)、副業(yè)”嚴(yán)重倒置，敷衍塞責(zé)，不負(fù)責(zé)任，工作推一下，動(dòng)一下，以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件落實(shí)文件。有的紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)不通，不能履職，對(duì)工作無(wú)所用心，心中無(wú)數(shù)，知識(shí)結(jié)構(gòu)單一，執(zhí)紀(jì)能力滯后，協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)，難以適應(yīng)高智能化、高科技化的治腐趨勢(shì)，導(dǎo)致監(jiān)督責(zé)任難以落實(shí)到位。

“抓好監(jiān)督是本職，抓不好監(jiān)督是失職”的理念，自覺(jué)克服好人主義思想，切實(shí)增強(qiáng)履行監(jiān)督責(zé)任的責(zé)任感、使命感。

（二）落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”要有新手段。在建立責(zé)任清單制度，扎緊責(zé)任體系“籠子”的基礎(chǔ)上，要把“考核、問(wèn)責(zé)”這根“牛鞭子”作為推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)的重要手段，出臺(tái)“兩個(gè)責(zé)任”考核辦法，健全責(zé)任考核體系。在總體規(guī)劃上，變黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核為以上級(jí)黨委為考核主體的“主體責(zé)任”考核，變紀(jì)檢監(jiān)察工作績(jī)效考核為以上級(jí)紀(jì)委為考核主體的“監(jiān)督責(zé)任”考核；在“主體責(zé)任”考核份量設(shè)計(jì)上，應(yīng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展考核平行，結(jié)果運(yùn)用同比重；在考核指標(biāo)設(shè)計(jì)上，應(yīng)以定性定量科學(xué)、注重實(shí)績(jī)、方便操作為目標(biāo)；在責(zé)任追究上，建立剛性的問(wèn)責(zé)追責(zé)機(jī)制，突出考核追責(zé)、問(wèn)題倒查追責(zé)、履職不力追責(zé)三個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容。通過(guò)強(qiáng)化考核和追責(zé)，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)到位。

（三）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作要有新舉措。推進(jìn)監(jiān)督方式轉(zhuǎn)變，及時(shí)出臺(tái)“紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)再監(jiān)督實(shí)施辦法”，實(shí)現(xiàn)“監(jiān)督與再監(jiān)督”的無(wú)縫對(duì)接，避免出現(xiàn)“工作空檔”和部門責(zé)任弱化、紀(jì)委責(zé)任泛化的現(xiàn)象。建立紀(jì)委統(tǒng)籌、歸口監(jiān)督、紀(jì)委再監(jiān)督再檢查的工作體系和工作鏈條，不斷提升監(jiān)督效果，切實(shí)實(shí)現(xiàn)紀(jì)委事中監(jiān)督向事后監(jiān)督、監(jiān)督事向監(jiān)督人的轉(zhuǎn)變。

（四）體制機(jī)制創(chuàng)新要有新突破。強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，出臺(tái)。

“兩個(gè)為主”、同級(jí)監(jiān)督、縣級(jí)紀(jì)委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等具體化程序化制度化運(yùn)行規(guī)范，推進(jìn)體制機(jī)制改革創(chuàng)新。探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)改革方案，針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部職能不專、隊(duì)伍不穩(wěn)的實(shí)際問(wèn)題，建議參照“法、檢”機(jī)構(gòu)改革模式，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，制定明確的工作路線圖，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、紀(jì)檢監(jiān)察員專職專責(zé)，“人、財(cái)、物”上收縣紀(jì)委管理。

（五）持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)要成新常態(tài)。履行好監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化作風(fēng)督查是切入點(diǎn)和突破點(diǎn)。要加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，省、市、縣委十不準(zhǔn)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，加大明察暗訪、問(wèn)責(zé)處理、通報(bào)曝光、整改落實(shí)力度。堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，同時(shí)從“四風(fēng)”問(wèn)題延伸下去，抓好黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、文風(fēng)會(huì)風(fēng)建設(shè)，健全完善長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化、制度化。

（六）懲治腐敗要堅(jiān)持零容忍。履行好監(jiān)督責(zé)任，加大懲治腐敗力度是重中之重，要堅(jiān)持有腐必反，有貪必肅，敢于亮劍，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)。充分整合資源，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)同法院、公安、檢察院以及審計(jì)部門之間的協(xié)調(diào)配合，探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、部門紀(jì)檢組（系統(tǒng)）協(xié)作辦案模式，重點(diǎn)查處發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和涉及民生資金項(xiàng)目落實(shí)的案件以及發(fā)生在農(nóng)村基層干部中的腐敗案件，冶病樹拔爛樹，堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢(shì)頭。

（七）監(jiān)督機(jī)制、體制、制度要健全。履行好監(jiān)督責(zé)任，健全機(jī)制制度是關(guān)鍵，要積極推進(jìn)紀(jì)律檢查體制改革，貫徹落實(shí)查辦腐敗案件以上的紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主的要求，線索處置和案件查辦在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)，向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，探索縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐部門機(jī)構(gòu)的有效途徑。發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和部門紀(jì)檢的監(jiān)督職能，定期聽取履行監(jiān)督職責(zé)情況匯報(bào)，研究制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和部門紀(jì)檢組以縣紀(jì)委考核為主的考核辦法，保證紀(jì)檢監(jiān)察干部大膽履職。用好責(zé)任追究這把“殺手锏”，對(duì)重大腐敗案件和嚴(yán)重違紀(jì)行為實(shí)行一案雙查，既追究當(dāng)事人的責(zé)任，又倒查追究單位黨組織的主體責(zé)任和紀(jì)檢組織的監(jiān)督責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任追究的剛性。

（八）紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)要加強(qiáng)。履行好監(jiān)督責(zé)任，紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)是保障，要認(rèn)真落實(shí)“對(duì)自身的監(jiān)督必須更加嚴(yán)格，執(zhí)行紀(jì)律必須更加剛性”的要求，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的日常監(jiān)督管理，做到既敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、又自覺(jué)接受監(jiān)督。加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍思想建設(shè)和能力建設(shè)。通過(guò)集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以案代訓(xùn)等形式不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)紀(jì)檢干部作風(fēng)建設(shè)，健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，對(duì)涉及紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法案件堅(jiān)決查處，決不姑息，防止“燈下黑”，努力打造一支忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇七

2015年，在市紀(jì)委、市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，市質(zhì)監(jiān)紀(jì)檢組積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，圍繞落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)?兩個(gè)責(zé)任?的要求，積極協(xié)助市局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，認(rèn)真履行紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任?，F(xiàn)就質(zhì)監(jiān)局紀(jì)檢組2015年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制監(jiān)督責(zé)任情況報(bào)告如下：

一、協(xié)助局黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。

一是落實(shí)?一崗雙責(zé)?。層層落實(shí)主體責(zé)任，明確?第一責(zé)任人?、分管領(lǐng)導(dǎo)、科室隊(duì)所主要負(fù)責(zé)人在其主管范圍內(nèi)都對(duì)其黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有主體責(zé)任。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層傳導(dǎo)壓力，對(duì)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題實(shí)行?三方追究?的機(jī)制。二是及時(shí)召開全市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入工作總體部署，堅(jiān)持與市局中心工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。

二、協(xié)助局黨組抓廉政教育和工作部署的落實(shí)（2015年12月16日）。

一是抓宣傳教育和*示教育。開展?拒腐防變每月一課?*示教育，學(xué)習(xí)市紀(jì)委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)督查情況的通報(bào)。將廉政教育上桌面、進(jìn)電腦，定期在市局qq群中發(fā)廉政短語(yǔ)和廉政漫畫，制作了廉政建設(shè)?板報(bào)?。二是制定《2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，成立了以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨組其他成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室主要負(fù)責(zé)人為成員的局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌安排和部署了2015紀(jì)檢監(jiān)察工作。二是抓各項(xiàng)工作的安排部署。制定了《2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》、《關(guān)于2015年領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任制》、《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位工作人員監(jiān)督的通知》和《2015年度重點(diǎn)崗位工作人員述責(zé)述廉評(píng)議工作方案》、張家界市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局《貫徹落實(shí)〈建立健全懲治和預(yù)防*體系2013—2017年工作規(guī)劃〉實(shí)施方案》。全年共下發(fā)各類通知、工作方案、函等文件12分。

三、揪住“主業(yè)”，履職盡責(zé)。

（一）圍繞治理?*?抓監(jiān)督。開展?治理‘*’，面對(duì)面?活動(dòng)，深入基層、企業(yè)了解本系統(tǒng)干部職工依法行政情況，在工作中是否有違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的行為，征求企業(yè)對(duì)質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作的意見(jiàn)和建議，發(fā)放?治理‘*’，面對(duì)面?評(píng)議卡100余份，走訪和電話回訪企業(yè)和行政相對(duì)人30家，此活動(dòng)得到了社會(huì)各界和企業(yè)的贊同。

（二）圍繞作風(fēng)建設(shè)抓監(jiān)督。緊緊圍繞?*八項(xiàng)規(guī)定?、?省委九項(xiàng)規(guī)定?、市委?六個(gè)一律免職?抓監(jiān)督，開展作風(fēng)建設(shè)明察暗訪。2015年，對(duì)兩縣兩區(qū)質(zhì)監(jiān)局和市局干部職工的上下班考勤、人員去向牌、工作時(shí)間是否有網(wǎng)上炒股、網(wǎng)上游戲、網(wǎng)上看電影等情況進(jìn)行了7次明察暗訪。通過(guò)走訪和明察暗訪，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)干部職工能自覺(jué)遵守工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，積極工作，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)干部職工有違反?六個(gè)一律免職?的行為。

（三）圍繞網(wǎng)絡(luò)輿情抓監(jiān)督。一是明確專人對(duì)網(wǎng)上電子政務(wù)工作進(jìn)行定期巡視，對(duì)發(fā)現(xiàn)有超期未辦的事項(xiàng)（黃牌）按照網(wǎng)上電子政務(wù)工作要求及時(shí)進(jìn)行提醒和告知工作人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成事項(xiàng)的辦結(jié)，避免了?紅牌?事件的發(fā)生。二是加強(qiáng)網(wǎng)上輿情監(jiān)測(cè)。監(jiān)察室工作人員每天對(duì)張家界紅網(wǎng)、張家界公眾論談等網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，并將監(jiān)測(cè)情況在《張家界市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)臺(tái)賬》進(jìn)行登記，對(duì)網(wǎng)上投訴做到了事不過(guò)夜及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理，形成了有訴必受、有受必果、有果必回的網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)機(jī)制，全年受理實(shí)名投訴一起，網(wǎng)上投訴2期，實(shí)名投訴已采取《督辦函》形式交到區(qū)縣局辦理，對(duì)網(wǎng)上投訴2期進(jìn)行了調(diào)查核實(shí)，并在網(wǎng)上進(jìn)行了回復(fù)，得到了廣大網(wǎng)民的好評(píng)。

建立了重點(diǎn)崗位工作臺(tái)賬，并對(duì)重點(diǎn)崗位工作對(duì)象和行政相對(duì)人采取了電話回訪和走訪。召開了行風(fēng)監(jiān)督員會(huì)議和重點(diǎn)崗位?述責(zé)述廉?面對(duì)面評(píng)議大會(huì)。不但使被評(píng)議人員紅紅臉、出出汗。而且使各位被評(píng)個(gè)人綜合能力得到鍛煉，業(yè)務(wù)工作水平得到提高，責(zé)任心得到了加強(qiáng)，勤政廉政的行為得到了進(jìn)一步規(guī)范，同時(shí)，也教育和*示了沒(méi)有參加評(píng)議的干部/news/。

目前為止，有7人婚喪事宜進(jìn)行了報(bào)告和備案，都沒(méi)有違反相關(guān)規(guī)定和被查處。

（六）圍繞權(quán)利運(yùn)行抓監(jiān)督。一是加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法行為的監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)，做到辦案、案審、處罰?三分離?、逢案必查，杜絕了?人情案?和吃拿卡要等現(xiàn)象的發(fā)生。不斷規(guī)范執(zhí)法、檢驗(yàn)檢測(cè)程序和行為，二是認(rèn)真執(zhí)行?三重一大?制度。在重大事情的決策中，嚴(yán)格執(zhí)行黨的*集中制和黨組會(huì)議規(guī)則，凡涉及重大事項(xiàng)、重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金使用時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、*集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則議事程序，不搞一言堂，在充分發(fā)揚(yáng)*的基礎(chǔ)上經(jīng)集體討論，班子其他成員先表態(tài)發(fā)言，?一把手?在議事決策中都最后一個(gè)表態(tài)發(fā)言。當(dāng)意見(jiàn)不一、出現(xiàn)明顯分歧時(shí)，按照少數(shù)服從多數(shù)原則，實(shí)行班子成員集體表決，對(duì)特別重大事項(xiàng)，黨組決策前還擴(kuò)大到征求中層干部的意見(jiàn)和建議，做到了依法決策、*決策、廉政決策和科學(xué)決策。

為打造廉潔質(zhì)監(jiān)積極工作。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇八

2020年，xx公司堅(jiān)持貫徹黨的十九大、十九屆四中全會(huì)、中紀(jì)委十九屆四次全會(huì)以及省紀(jì)委九屆五次全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)公司紀(jì)委各項(xiàng)工作精神，結(jié)合公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單》要求,著力從落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、開展廉政教育、加強(qiáng)效能監(jiān)察等方面著手，全力發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)事件。主要工作如下:。

一、強(qiáng)化責(zé)任分工，全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。堅(jiān)持落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，由黨政負(fù)責(zé)人承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員也要履行“一崗雙責(zé)”，做到既認(rèn)真履行好分管的黨務(wù)和行政工作職責(zé)，又全面落實(shí)抓好分管部門人員黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)合力。

組織全體科級(jí)人員進(jìn)行廉政承諾，進(jìn)一步深化了科級(jí)人員的一崗雙責(zé)意識(shí)。

堅(jiān)持完成省委巡視整改相關(guān)工作。圍繞省委巡視反饋意見(jiàn)提出的四個(gè)方面14項(xiàng)問(wèn)題28個(gè)具體表現(xiàn)，對(duì)照整改、提升，進(jìn)行了建章立制，完成了有關(guān)工作。

二、強(qiáng)化部署落實(shí)，著力改進(jìn)工作作風(fēng)。

深入推進(jìn)“糾正四風(fēng)和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治”工作，及時(shí)完成各項(xiàng)階段性工作；

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，在精簡(jiǎn)會(huì)議、工程物資招標(biāo)等方面率先垂范，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，積極營(yíng)造廉政氛圍，為改進(jìn)工作作風(fēng)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

加強(qiáng)疫情防控工作監(jiān)督。針對(duì)各子分公司疫情防控工作落實(shí)情況，不定期深入現(xiàn)場(chǎng)，抽查各項(xiàng)措施落實(shí)情況。采取各單位重點(diǎn)工作進(jìn)度周匯報(bào)和月匯報(bào)的方式，由綜合部督促檢查、通報(bào)各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)情況，形成監(jiān)管機(jī)制，達(dá)到改進(jìn)工作作風(fēng)和提升工作執(zhí)行力的目的。同時(shí)以績(jī)效考評(píng)為契機(jī)，采取績(jī)效與單位及個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤的方式，實(shí)現(xiàn)績(jī)效考評(píng)體系對(duì)促進(jìn)整體工作水平提升、改進(jìn)工作作風(fēng)的目的。

加強(qiáng)重點(diǎn)節(jié)期監(jiān)督檢查。利用元旦、春節(jié)、五一、清明、端午節(jié)等時(shí)機(jī)，深入基層檢查四風(fēng)執(zhí)行情況，同時(shí)以“緊盯黨員干部作風(fēng)”要求為契機(jī)，由紀(jì)委書記帶隊(duì)，紀(jì)委委員參加，檢查各作業(yè)區(qū)獎(jiǎng)金分配、值班機(jī)制落實(shí)、員工精神面貌、辦公用房面積、疫情防控措施落實(shí)、當(dāng)前重點(diǎn)工作落實(shí)、是否存在鋪張浪費(fèi)等內(nèi)容，進(jìn)一步強(qiáng)化基層作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造良好的工作氛圍，年初以來(lái)累計(jì)檢查近10次。

三、

堅(jiān)持將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化制度體系建設(shè)。

會(huì)中集思廣益、周密考慮、科學(xué)決策；

加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用的審核和檢查，最大限度壓縮各類費(fèi)用。

堅(jiān)持權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控制度。利用每年《管控體系》修訂的機(jī)會(huì),重點(diǎn)從工程招投標(biāo)、備件物資采購(gòu)、人事任免、獎(jiǎng)金分配、財(cái)務(wù)結(jié)算等方面修訂制度，累計(jì)30余個(gè)。通過(guò)對(duì)日常合同審批、招標(biāo)流程監(jiān)督與廉政制度的適時(shí)修訂，進(jìn)一步強(qiáng)化了制度流程的執(zhí)行與規(guī)則意識(shí)，全年無(wú)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，為生產(chǎn)順行奠定了制度基礎(chǔ)，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

嚴(yán)格執(zhí)行談話制度。結(jié)合xx公司實(shí)際情況,把落實(shí)談話制度作為加強(qiáng)教育的重要抓手。班子成員根據(jù)階段工作進(jìn)展情況，與科級(jí)人員談心交流、溝通了解，對(duì)傾向性和苗子性問(wèn)題及時(shí)提醒。根據(jù)職責(zé)權(quán)限，班子成員與近年來(lái)新提拔的科級(jí)人員進(jìn)行談話，提出工作要求與期望,對(duì)干部廉潔自律、防腐拒變起到了良好的提醒和激勵(lì)作用。

四、強(qiáng)化廉政意識(shí)，積極開展廉政教育。

在“七一”前夕，班子成員適時(shí)參加黨支部的廉政黨課，與基層黨員積極座談，宣傳廉政知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員廉潔自律的意識(shí)。

結(jié)合法定節(jié)期特點(diǎn)，做好廉政警示教育。將廉政教育與企業(yè)理念相結(jié)合。加強(qiáng)企業(yè)管理理念的宣貫，通過(guò)這種潛移默化的意識(shí)提升，把xx公司的利益與員工利益緊密聯(lián)系起來(lái)。無(wú)論是在各類招投標(biāo)工作，還是各類管理工作中，都體現(xiàn)出氣體公司的各類理念，做到員工與企業(yè)休戚相關(guān)。同時(shí)，在春節(jié)、國(guó)慶、中秋等重點(diǎn)敏感時(shí)期，在科級(jí)人員、重點(diǎn)崗位員工中集中開展了系列黨風(fēng)廉政教育，重點(diǎn)學(xué)習(xí)各類文件規(guī)定精神、招標(biāo)事項(xiàng)、保密知識(shí)及《警醒》《叩問(wèn)初心》等警示資料，加上黨支部自行組織的學(xué)習(xí)，上半年累計(jì)學(xué)習(xí)人次達(dá)236人次，使黨員、重點(diǎn)崗位人員的法律、自律與責(zé)任意識(shí)得到進(jìn)一步深化，學(xué)習(xí)收到了積極成效。

五、強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)察，增加經(jīng)濟(jì)效益。

堅(jiān)持做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。為加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)高發(fā)環(huán)節(jié)的監(jiān)督監(jiān)察，成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案、部署安排、推進(jìn)實(shí)施。堅(jiān)持在工程建設(shè)、物資采購(gòu)、人事任免、獎(jiǎng)金分配、招待費(fèi)管理、產(chǎn)品運(yùn)輸6方面，梳理了12個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及12項(xiàng)防控措施。采取各單位每月自查、紀(jì)檢部門集中檢查相結(jié)合的方式，對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)把好流程關(guān)，形成長(zhǎng)效機(jī)制，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

加強(qiáng)效能監(jiān)察工作。一是加強(qiáng)工程建設(shè)項(xiàng)目監(jiān)察。河鋼樂(lè)鋼制氧項(xiàng)目是我單位目前重點(diǎn)建設(shè)的項(xiàng)目，成立監(jiān)察小組，按照公司《招投標(biāo)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作管理辦法》的要求，對(duì)工程開標(biāo)、評(píng)標(biāo)流程進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)控，確保招標(biāo)的公開透明。上半年參與開標(biāo)評(píng)標(biāo)監(jiān)督項(xiàng)目20余個(gè)。二是加強(qiáng)備件物資采購(gòu)項(xiàng)目監(jiān)察。對(duì)日常設(shè)備物資采購(gòu)、設(shè)備進(jìn)廠驗(yàn)收等過(guò)程實(shí)施有效監(jiān)控，通過(guò)詢比價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)性談判等形式采購(gòu)的監(jiān)督，確保流程規(guī)范，降低費(fèi)用成本。三是加強(qiáng)合同審批監(jiān)察，以協(xié)同辦公平臺(tái)線上審批為契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)各行權(quán)流程（審批節(jié)點(diǎn)）的監(jiān)控，目前累計(jì)審核合同105份，避免了因合同糾紛造成的經(jīng)濟(jì)損失。

下半年，xx公司將繼續(xù)按照上級(jí)要求，著力發(fā)揮好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期，繼續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深入。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇九

2020年上半年，鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)委在縣紀(jì)委監(jiān)委和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市紀(jì)委全會(huì)精神，全面落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)，自覺(jué)履行新使命，堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，努力推動(dòng)全鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

（一）堅(jiān)持守土有責(zé)，全力以赴做好疫情防控監(jiān)督工作。做好全鎮(zhèn)43個(gè)村疫情防控值班值守、上級(jí)疫情防控精神落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，期間發(fā)現(xiàn)值班人員記錄臺(tái)賬不規(guī)范、戴口罩不規(guī)范等問(wèn)題20余次，全部現(xiàn)場(chǎng)改正，并有3個(gè)支部書記因工作不到位做出深刻書面檢查。鎮(zhèn)紀(jì)委以嚴(yán)明的紀(jì)律推動(dòng)責(zé)任落實(shí)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)法監(jiān)督保障。

（二）開展“辦公用房違規(guī)問(wèn)題”自查自糾工作。全鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)使用不規(guī)范、有超標(biāo)可能的辦公用房進(jìn)行了再測(cè)量、再整改，現(xiàn)已整改完畢，并向縣紀(jì)委登記備案。

（三）案件查辦情況：全鎮(zhèn)2020年上半年了結(jié)2019年底初核的問(wèn)題線索2起，責(zé)令檢查1起，誡勉談話1人。2020年接到上級(jí)線索7起，談話涵詢4起，初核3起，責(zé)令檢查1起，紀(jì)律處分1起，協(xié)助縣紀(jì)委辦案組辦理案件3起，宣布縣紀(jì)委給予全鎮(zhèn)黨員干部紀(jì)律處分2人。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。一是扎實(shí)開展日常監(jiān)督，重點(diǎn)圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)開支、黨務(wù)政務(wù)公開、民主議事規(guī)程等方面進(jìn)行全方位監(jiān)督。加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)監(jiān)督，實(shí)行“村財(cái)鄉(xiāng)管”制度，對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)的審批權(quán)限進(jìn)行了明確，涉及重大建設(shè)項(xiàng)目、資產(chǎn)資源處置、大額度開支等方面，村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)全程參與監(jiān)督，做到層層監(jiān)督，合理合法。

二是對(duì)扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題工作的監(jiān)督，針對(duì)徇私舞弊，優(yōu)親厚友等問(wèn)題，建立農(nóng)村干部及其直系親屬廉政檔案制度。通過(guò)梳理、收集、整理村四職干部、村兩委干部及其直系親屬廉政檔案，進(jìn)行信息比對(duì)，嚴(yán)查徇私舞弊，優(yōu)親厚友等違規(guī)違紀(jì)行為，整治侵害群眾利益等不正之風(fēng)。

（五）運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，保持反腐高壓態(tài)勢(shì)。充分運(yùn)用好“談話談心”警示制度，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、包村干部與村干部之間經(jīng)常開展談話談心活動(dòng)，了解工作和思想動(dòng)態(tài)；對(duì)工作完成不力、不及時(shí)完成的同志進(jìn)行及時(shí)提醒教育，夯實(shí)工作責(zé)任，促進(jìn)工作落實(shí)，從關(guān)心愛(ài)護(hù)干部出發(fā)，及時(shí)督查、提醒、警示干部。

半年來(lái)，雖然紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了一些成效，但離上級(jí)的要求和群眾的期望還有不小差距，還存在一些不足和問(wèn)題。

一是在紀(jì)檢干部的人員隊(duì)伍缺少專業(yè)化能力，監(jiān)督方面更多側(cè)重于表層，對(duì)于基層微腐敗或者隱藏于幕后的違法違規(guī)操作的發(fā)現(xiàn)缺少必要的應(yīng)對(duì)能力。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢力量的配置明顯薄弱，辦案效率不高。

（一）積極配合好上級(jí)紀(jì)委查辦案件，對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)批轉(zhuǎn)查辦的案件及群眾反映的重要線索，進(jìn)行及時(shí)查處，做到無(wú)壓案和瞞案，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依法依規(guī)結(jié)案，做到件件有著落、案案有結(jié)果。

（三）加大脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境保護(hù)、掃黑除惡等重點(diǎn)工作監(jiān)督檢查力度，對(duì)搞上有政策下有對(duì)策，微信工作群中只發(fā)圖片，不認(rèn)真落實(shí)的“四風(fēng)”問(wèn)題，嚴(yán)格責(zé)任追究。

（四）強(qiáng)化警示教育，牢固樹立黨員干部廉潔意識(shí)加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，各支部要結(jié)合“兩學(xué)一做”，“三會(huì)一課”，每季度至少學(xué)習(xí)一次黨紀(jì)黨規(guī)，每半年上一次廉政黨課，并撰寫學(xué)習(xí)筆記，真正發(fā)揮黨紀(jì)黨規(guī)高壓線作用。同時(shí)組織各村學(xué)習(xí)交流，達(dá)到同步提升效果。每季度通過(guò)觀看一次警示教育片，通報(bào)一批違法違紀(jì)案件，發(fā)揮典型案件教育作用，做到警鐘長(zhǎng)鳴。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十

2020年，在市局、縣紀(jì)監(jiān)委及本局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，xx紀(jì)檢組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，十九屆四中全會(huì)和十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神，聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，切實(shí)推動(dòng)了本單位全面從嚴(yán)治黨工作向縱深發(fā)展。現(xiàn)將一年來(lái)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下：

(一)準(zhǔn)確把握“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)履行協(xié)助監(jiān)督責(zé)任。

一是主動(dòng)擔(dān)責(zé)。組織召開xx系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議，每半年向局黨委匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況，提醒黨委每半年專題研究一次全面從嚴(yán)治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。制定印發(fā)《xx局紀(jì)檢工作要點(diǎn)》，明確了“四個(gè)突出”，x個(gè)監(jiān)督工作重點(diǎn)。二是主動(dòng)作為。在疫情期間，x名紀(jì)檢干部在縣局疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的安排下深入防控一線，積極參加疫情防控工作。x名紀(jì)檢干部走訪企業(yè)，深入開展助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策宣傳與調(diào)研。配合參加下沉社區(qū)工作，對(duì)x戶居民開展入戶走訪，全面摸排居民基本信息，積極開展防詐騙、拒絕餐桌浪費(fèi)等文明傳播工作。

(二)堅(jiān)持學(xué)深悟透做實(shí)，精心謀劃開展教育活動(dòng)。

領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范。將黨風(fēng)廉政宣教工作納入全面從嚴(yán)治黨重點(diǎn)內(nèi)容，由黨委會(huì)研究后制定印發(fā)《第x個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)方案》，做到了一把手親自部署重要工作、親自督促落實(shí)情況;縣局黨委書記、局長(zhǎng)和紀(jì)檢組長(zhǎng)分別根據(jù)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、“強(qiáng)化清廉實(shí)干擔(dān)當(dāng)聚力決勝全面小康”主題，為全體黨員上了一堂廉政專題黨課，切實(shí)發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”“率”的作用，達(dá)到了“絕大多數(shù)”“跟”的效果。嚴(yán)格落實(shí)會(huì)前學(xué)廉制度，堅(jiān)持在黨委會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)等集中活動(dòng)開展前，組織參會(huì)干部集中學(xué)習(xí)《公職人員政務(wù)處分法》等內(nèi)容，進(jìn)一步把法律法規(guī)政策方針與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來(lái)，提高廣大黨員干部的法律素養(yǎng)。

創(chuàng)新活動(dòng)形式。創(chuàng)新制定“讀《宣言》談初心”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)方案，為全體黨員干部、青年干部購(gòu)買發(fā)放了《共產(chǎn)黨宣言》，同時(shí)面向系統(tǒng)全體干部征集優(yōu)秀的稿件作品并收到各類稿件x篇。利用微信平臺(tái)，面向系統(tǒng)全體干部組織開展了為期一個(gè)月的xx局政治生態(tài)線上調(diào)研活動(dòng)，共有x名干部參與了線上問(wèn)卷調(diào)查。紀(jì)檢部門根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷反饋的數(shù)據(jù)形成了xx局政治生態(tài)專題調(diào)研報(bào)告，精準(zhǔn)勾勒了xx政治生態(tài)“畫像”，為涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，深化、鞏固全面從嚴(yán)治工作提供了紀(jì)檢建議。

突出紀(jì)法引導(dǎo)。組織開展“忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)崇紀(jì)守法”黨紀(jì)法規(guī)專題培訓(xùn)，原文領(lǐng)學(xué)了《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》。把學(xué)習(xí)《黨章》《紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》《監(jiān)察法》《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》等黨紀(jì)法規(guī)納入每月支部主題黨日活動(dòng)重要環(huán)節(jié)之一，形成全員學(xué)法、自覺(jué)守法的良好氛圍。督促全局xx名公職干部參與縣紀(jì)委組織的線上黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試，人均分達(dá)到了xx分以上，做到了在公職人員之中的全覆蓋、無(wú)遺漏。

重視案例警示。組織黨員干部集中觀看反腐倡廉警示教育片《xx》。充分利用好“八小時(shí)”之外的時(shí)間，在微信工作群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)中紀(jì)委、市紀(jì)委以及縣紀(jì)委發(fā)布的各類警示通報(bào)案例。在黨委中心組理論學(xué)習(xí)、支部主題黨日等活動(dòng)中組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)了xxx等違法違紀(jì)典型案例，用身邊典型方面案例教育黨員干部要明禮知法、心存敬畏、時(shí)刻警醒、行有所止。

(三)全面深化體制改革，推動(dòng)制度轉(zhuǎn)化效能優(yōu)勢(shì)。

今年，我們繼續(xù)堅(jiān)持內(nèi)外結(jié)合、縱深發(fā)展，全面深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，切實(shí)把制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為效能優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)職能、人員、工作深度融合。一是內(nèi)部機(jī)制逐步完善。縣局黨委主動(dòng)扛起政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢組主動(dòng)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)各項(xiàng)工作推進(jìn)開展情況共制發(fā)督促單x份、提請(qǐng)單x份，確保工作責(zé)任壓到實(shí)處、落到實(shí)處。二是外部銜接逐步暢通。加強(qiáng)與地方紀(jì)委監(jiān)委、公檢法等司法部門的溝通協(xié)作，積極探索問(wèn)題線索移交、案件審查調(diào)查、業(yè)務(wù)指導(dǎo)咨詢的紀(jì)稅、紀(jì)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制，主動(dòng)開展多部門協(xié)同作戰(zhàn)，全年收到紀(jì)委監(jiān)委轉(zhuǎn)交案件x條，收到監(jiān)察建議書x份，從司法部門調(diào)取查辦問(wèn)題案件的相關(guān)證據(jù)x份。

(四)認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。

為確保監(jiān)督不留死角，不留空白，我們結(jié)合xx年全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)和紀(jì)檢組人員變動(dòng)情況，組織召開定崗定責(zé)工作會(huì)議，明確紀(jì)檢干部具體工作職責(zé)，提出四個(gè)監(jiān)督到位，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督責(zé)任壓緊壓實(shí)。

日常工作監(jiān)督到位。按照每月x次的頻率，對(duì)系統(tǒng)各單位工作紀(jì)律執(zhí)行情況開展抽查，并對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)。反復(fù)重申會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)要求，并隨機(jī)開展抽查，對(duì)遲到、缺席、打瞌睡、玩手機(jī)等行為點(diǎn)名通報(bào)。對(duì)x名干部著裝問(wèn)題進(jìn)行了通報(bào)。督促考勤管理部門公示考勤記錄，對(duì)公示考勤記錄進(jìn)行比對(duì)和核實(shí)，督促績(jī)效管理部門根據(jù)考勤結(jié)果進(jìn)行績(jī)效扣分和工資掛鉤“雙向考核”。

關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)監(jiān)督到位。在元旦、春節(jié)、端午、十一等法定節(jié)假前夕提前通過(guò)局域網(wǎng)、微信工作群向全體干部職工發(fā)送節(jié)假日廉潔提醒，嚴(yán)明節(jié)假日期間的紀(jì)律要求。結(jié)合暑假中高考升學(xué)宴、謝師宴高發(fā)的節(jié)點(diǎn)，摸清干部底數(shù)，組織開展集體廉政談話，并與x名干部簽署承諾書。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物資采購(gòu)驗(yàn)收等關(guān)鍵事務(wù)中，主動(dòng)做好監(jiān)督，及時(shí)掌握風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防患于未然。

重點(diǎn)人員監(jiān)督到位。重新采集領(lǐng)導(dǎo)干部廉政基本信息，健全完善了全局中層以上干部廉政檔案，更新干部電子廉政檔案信息xx條次。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報(bào)告以及帶薪休假遵規(guī)守紀(jì)情況報(bào)告制度，按要求認(rèn)真采集全局副股級(jí)以上干部廉政信息并完成干部廉政檔案。組織x名副股級(jí)以上干部填寫廉政信息表，及時(shí)填寫上報(bào)個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)。對(duì)評(píng)優(yōu)評(píng)先、職務(wù)職級(jí)晉升、推薦巡察人才等事項(xiàng)累計(jì)出具廉政意見(jiàn)函x份。

疫情防控監(jiān)督到位。在疫情期間制定下發(fā)《落實(shí)新冠疫情防控主體責(zé)任有關(guān)事項(xiàng)督促提醒》，針對(duì)干部執(zhí)勤守卡、政務(wù)值班、各股室分局落實(shí)疫情防控工作責(zé)任情況等內(nèi)容，開展了全天候、全過(guò)程、全方位、全階段的跟蹤監(jiān)督，共下發(fā)監(jiān)察檢查通報(bào)x期，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題x條，電話抽查x人次，實(shí)地督導(dǎo)x次，隨機(jī)問(wèn)訪x人次，短信提醒x次。

(五)深入開展專項(xiàng)整治，集中力量實(shí)施精準(zhǔn)打擊。

開展專項(xiàng)整治集中解決問(wèn)題并推動(dòng)形成長(zhǎng)效機(jī)制，是黨的十九大以來(lái)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手。今年以來(lái)，我們按照市局黨委紀(jì)檢組和縣紀(jì)監(jiān)委的工作安排，深入組織開展各個(gè)專項(xiàng)整治工作。一是二是三是。

(六)精準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，持續(xù)保持高壓有力震懾。

今年，我們深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，加大執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度，實(shí)施規(guī)范問(wèn)責(zé)、精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)。一是按照每半年開展一次廉政測(cè)評(píng)、完成一次廉情分析的工作要求，及時(shí)通知縣局黨委委員及全體紀(jì)檢干部完成半年度廉政測(cè)評(píng)，并對(duì)半年來(lái)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作情況進(jìn)行全面分析。二是深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早提醒、早干預(yù)、早教育，今年紀(jì)檢組共收到問(wèn)題線索x條，現(xiàn)已查結(jié)x起，了結(jié)x起，給予xx處罰1人。三是嚴(yán)格規(guī)范紀(jì)檢工作程序，依法依規(guī)依紀(jì)行使職權(quán)，實(shí)施監(jiān)督檢查、審查審理職能分離、人員分離。四是及時(shí)對(duì)x名受處分干部進(jìn)行廉政教育回訪，做實(shí)做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)監(jiān)察“后半篇文章”，教育引導(dǎo)黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒。

(七)加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，培育忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢強(qiáng)兵。

突出政治引領(lǐng)。組織干部集中學(xué)習(xí)中央紀(jì)委x次全會(huì)精神、市紀(jì)委x屆x次全會(huì)精神、縣紀(jì)委x次會(huì)議精神等內(nèi)容，把學(xué)懂弄通做實(shí)作為首要政治要求。堅(jiān)持紀(jì)檢組長(zhǎng)工作例會(huì)制度，每月組織開展一次工作例會(huì)，全面部署當(dāng)月的重點(diǎn)工作任務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)會(huì)前學(xué)法制度，按照全員參與、共同進(jìn)步的要求，由紀(jì)檢組成員輪流領(lǐng)學(xué)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《民法典》以及相關(guān)警示案例通報(bào)等內(nèi)容。

磨礪干事本領(lǐng)。組織干部參加各類視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及干部綜合能力提升培訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)“推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督”的相關(guān)理論知識(shí)。認(rèn)真做好外部銜接，對(duì)查辦的案件主動(dòng)尋求縣紀(jì)委對(duì)流程、適用法律等方面的指導(dǎo)。今年共有x名紀(jì)檢干部多次被抽調(diào)參與市局黨委紀(jì)檢組或縣紀(jì)委巡察工作、案件調(diào)查工作。

強(qiáng)化自我約束。堅(jiān)持思想過(guò)硬和本領(lǐng)過(guò)硬同步走，組織開展集體談話和一對(duì)一面談等交心談心活動(dòng)，全面了解干部的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正干部職工存在的問(wèn)題，幫助干部職工提高廉政意識(shí)、廉潔自律意識(shí)和大局意識(shí)。堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，以鐵的紀(jì)律維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的純潔性，對(duì)紀(jì)檢干部違規(guī)違紀(jì)違法問(wèn)題“零容忍”，不斷強(qiáng)化自我監(jiān)督和約束。

一年來(lái)，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定的成績(jī)，但是全面從嚴(yán)治黨依舊任重而道遠(yuǎn)，我們的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)水平也需要進(jìn)一步完善提升：一是少數(shù)部門責(zé)任人對(duì)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任認(rèn)識(shí)不到位，導(dǎo)致在履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任時(shí)，有所缺位;二是貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn)，紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接不夠順暢;三是部分干部法紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)“八小時(shí)”之外的個(gè)人生活要求不嚴(yán)，放松了自我約束，導(dǎo)致非職務(wù)違法犯罪行為仍然時(shí)有發(fā)生。這些問(wèn)題都必須高度重視，切實(shí)加以解決。

2021年，我們將忠實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)助黨委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，進(jìn)一步健全監(jiān)督體系，努力實(shí)現(xiàn)新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展：

(一)推進(jìn)體制改革，壓實(shí)壓緊“兩個(gè)責(zé)任”。持續(xù)深入推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，綜合運(yùn)用好“三單”，認(rèn)真履行協(xié)助黨委全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，督促各責(zé)任單位、責(zé)任部門切實(shí)擔(dān)負(fù)起“兩個(gè)責(zé)任”，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。

(二)加強(qiáng)廉潔教育，重視教育成果轉(zhuǎn)化。依托“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、支部主題黨日、黨委中心組理論學(xué)習(xí)等制度，依托廉政教育基地紅色資源，結(jié)合本地區(qū)本系統(tǒng)典型違紀(jì)違法案例，開展常態(tài)性廉潔教育，推動(dòng)知行合一;加強(qiáng)對(duì)廉潔教育的監(jiān)督檢查，對(duì)搞形式、走過(guò)場(chǎng)的嚴(yán)肅批評(píng)、追責(zé)問(wèn)責(zé)，切實(shí)把廉政教育成果轉(zhuǎn)為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的思想指引。

(三)持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督，提升監(jiān)督質(zhì)量效果。貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”，既要把日常監(jiān)督做好做到位，做到抓早抓小、防微杜漸，也要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，持續(xù)督查落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違規(guī)收送禮品禮金等問(wèn)題，深挖細(xì)查“四風(fēng)”問(wèn)題隱形變異的表現(xiàn)。

(四)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，釋放震懾強(qiáng)烈信號(hào)。繼續(xù)秉持懲前毖后、治病救人、嚴(yán)管厚愛(ài)的理念，認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例和公職人員政務(wù)處分法，嚴(yán)格依法行使職權(quán)，對(duì)違法違紀(jì)行為堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、震懾一片。深入做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“后半篇”文章，加強(qiáng)對(duì)受處分人員的教育回訪，深化以案為鑒、以案促改。

(五)緊扣隊(duì)伍建設(shè)，打造德才兼?zhèn)滂F軍。按照“打鐵必須自身硬”的政治要求，加大對(duì)紀(jì)檢干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)紀(jì)能力的教育培訓(xùn)力度，全面提升紀(jì)檢干部的廉潔自律意識(shí)和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平。加大對(duì)紀(jì)檢干部的監(jiān)督力度，養(yǎng)成自覺(jué)接受監(jiān)督、習(xí)慣監(jiān)督的良好習(xí)慣，堅(jiān)決防止“燈下黑”。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十一

對(duì)標(biāo)“重要窗口”，以“執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動(dòng)”為重要抓手，持續(xù)強(qiáng)化“一個(gè)統(tǒng)籌、三大職能”，全面提升司法行政工作現(xiàn)代化水平。天臺(tái)縣被省委省政府評(píng)為2019年度法治浙江（法治政府）建設(shè)先進(jìn)單位；天臺(tái)縣人民政府被市委市政府評(píng)為2019年度臺(tái)州市法治政府建設(shè)（依法行政）考核先進(jìn)單位；縣人民調(diào)解委員會(huì)被司法部評(píng)為“大排查、早調(diào)解、護(hù)穩(wěn)定、迎國(guó)慶”專項(xiàng)活動(dòng)表現(xiàn)突出集體；“和合”調(diào)解打造“三治”特色村居”獲評(píng)全省縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)最佳實(shí)踐項(xiàng)目。

1.深化復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌建設(shè)。

為規(guī)范我縣行政復(fù)議應(yīng)訴工作，提高相關(guān)責(zé)任單位責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步降低行政敗訴（被糾錯(cuò)）風(fēng)險(xiǎn)，積極化解行政爭(zhēng)議，我局創(chuàng)新并深化打造復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌，力爭(zhēng)行政爭(zhēng)議發(fā)生率和敗訴率“雙下降”。該制度實(shí)行以來(lái)，共舉辦案件分析討論會(huì)52場(chǎng)，梳理出9家單位28個(gè)行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并將風(fēng)險(xiǎn)記錄信息作為對(duì)政府部門執(zhí)法檢查的重要依據(jù)和關(guān)鍵材料。截至目前，已對(duì)52件行政案件試行“三色預(yù)警”制度，共發(fā)出7期專報(bào)，其中2期專報(bào)獲縣委書記批示，暫無(wú)因承辦單位執(zhí)行該制度不力而導(dǎo)致敗訴案件的發(fā)生。

2.創(chuàng)新行政執(zhí)法監(jiān)督新模式。

以行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)為契機(jī)，創(chuàng)新“提案式、伴隨式、帶案式”行政執(zhí)法社會(huì)監(jiān)督模式，我縣被列為全省深化行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)新實(shí)踐重點(diǎn)地區(qū)，法治監(jiān)督科被臺(tái)州市司法局推薦為“全省政法系統(tǒng)執(zhí)法辦案成績(jī)突出集體”。每季度以交流座談方式向12名縣政府執(zhí)法監(jiān)督員通報(bào)全縣行政執(zhí)法及執(zhí)法監(jiān)督新動(dòng)態(tài)，并向其征集本季度執(zhí)法監(jiān)督主題，已向7個(gè)行政執(zhí)法部門發(fā)送選題建議書8份，開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查4次，提出監(jiān)督意見(jiàn)12條，制發(fā)《行政執(zhí)法監(jiān)督通知書》2份。

3.引入全流程心理矯治。

以政府購(gòu)買服務(wù)的方式，明確臺(tái)州二院為我縣社區(qū)矯正提供全方位的心理矯治服務(wù)。精心選聘26位具有主治醫(yī)師以上職稱的心理治療師組成“心理矯治專家?guī)臁?，定期?duì)社區(qū)服刑人員開展心理健康教育講座、個(gè)別談話、心理咨詢、心理干預(yù)、心理團(tuán)體課等心理健康教育，幫助其調(diào)節(jié)情緒，消除心理障礙，完善人格。今年以來(lái)，累計(jì)對(duì)全縣社區(qū)矯正對(duì)象開展心理健康教育8期，心理測(cè)評(píng)200余人次，個(gè)別談話20余人次，開展小組團(tuán)體課8場(chǎng)次，提供心理矯治、心理輔導(dǎo)15人次，該模式已在全市推廣。

4.探索實(shí)施“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度”為法治政府建設(shè)賦能。

在全市范圍內(nèi)首創(chuàng)疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度并積極探索實(shí)施，助推法治政府建設(shè)。通過(guò)建好一個(gè)互動(dòng)交流平臺(tái)、開好一次聯(lián)合審查會(huì)議、做好一套三色預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)、寫好一份法律意見(jiàn)書、定好一套責(zé)任體系“五個(gè)一”聯(lián)審流程開展合法性聯(lián)審，主要圍繞主體權(quán)限、適用依據(jù)、作出程序、具體內(nèi)容、合法性等五方面，全面分析事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)隱患，科學(xué)評(píng)估，并對(duì)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行“紅橙黃”三色分級(jí)，具法律意見(jiàn)書。按照行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的原則，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)做出最后決定，并做好結(jié)果運(yùn)用。我局將選好典型案例，做好制度調(diào)試，推動(dòng)疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度不斷完善、成熟。

（一）落實(shí)依法抗疫，法治保障有新提升。

1.法治保障黨委政府防控疫情。出臺(tái)《應(yīng)對(duì)疫情惠企惠民9條意見(jiàn)》，調(diào)動(dòng)法治資源、保障涉醫(yī)權(quán)益、減免法治服務(wù)費(fèi)用，為防疫和復(fù)工“兩抓”提供法治政策支持。成立“防疫法律顧問(wèn)團(tuán)”，聯(lián)系縣防疫指揮部8個(gè)工作小組，全面負(fù)責(zé)涉法事務(wù)處理，審查各類規(guī)范性文件96件，提出法律意見(jiàn)和建議129條。強(qiáng)化法律供給，編印《防范疫情政策法律知識(shí)手冊(cè)》分3期推送，指導(dǎo)全縣部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）運(yùn)用法治思維和法治方式開展疫情防控工作。

2.“法雨春風(fēng)”護(hù)航企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。聚焦“六穩(wěn)”“六保”，抓好“五減”政策、“兩直”資金，清立改廢涉企規(guī)范性文件12件。以“三服務(wù)”活動(dòng)為載體，統(tǒng)籌“防疫法律顧問(wèn)團(tuán)、公益律師服務(wù)團(tuán)、駐企服務(wù)員專班”服務(wù)力量，明確“法治宣傳、公益服務(wù)、暖心助企”三大任務(wù)，綜合運(yùn)用電話、短信、浙江政務(wù)app、微信等平臺(tái)，組織宣傳活動(dòng)22場(chǎng)次，發(fā)放《浙江省民營(yíng)企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》宣傳冊(cè)1萬(wàn)余份，刊登《條例》廣告740條、發(fā)布典型案例13個(gè)，免費(fèi)解答線上法律咨詢2000余人次，惠及企業(yè)300余家。疫期抽調(diào)9名干部，組建4個(gè)駐企專班進(jìn)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)，累計(jì)收集用工、政策等“七難”問(wèn)題182個(gè)，幫助解決175個(gè)，辦結(jié)率為96.1%。

3.暢通渠道解決群眾涉法需求。聯(lián)合公檢法等20家單位進(jìn)駐縣級(jí)矛調(diào)中心，疫情期間專設(shè)“涉疫綠色通道”，定人包案解決各類涉疫糾紛。依托司法所、公共法律服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解分會(huì)、四個(gè)平臺(tái)，建立專兼結(jié)合、聯(lián)動(dòng)聯(lián)防的矛盾隱患排查化解隊(duì)伍，共開展矛盾糾紛排查2580次，調(diào)處糾紛2786件，調(diào)解成功2786件，調(diào)處成功率達(dá)100%。開設(shè)“抗擊疫情法律”專欄，創(chuàng)新推出為期一周的“蝸家學(xué)法防疫”有獎(jiǎng)競(jìng)答活動(dòng)，87384人次參與競(jìng)答。深入開展“防控疫情法治同行”專項(xiàng)宣傳活動(dòng)，組織開展公證“非接觸式”服務(wù)、矛盾糾紛線上調(diào)解等形式多樣的法治服務(wù)和普法宣傳5628次。

（二）推進(jìn)依法行政，法治建設(shè)有新進(jìn)步。

1.全力推進(jìn)法治天臺(tái)建設(shè)。細(xì)化完善法治建設(shè)考核，印發(fā)《2020年法治天臺(tái)建設(shè)工作要點(diǎn)》《2020年法治浙江（法治政府）建設(shè)考核天臺(tái)縣責(zé)任分解表》。組織召開全面依法治縣委員會(huì)第二次會(huì)議，出臺(tái)《天臺(tái)縣黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)清單》，以“三個(gè)一”考評(píng)機(jī)制抓實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任。通過(guò)“聯(lián)合考核”“現(xiàn)場(chǎng)述法”等方式對(duì)53個(gè)部門、15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、4個(gè)國(guó)企、395個(gè)行政村（社區(qū)）進(jìn)行“法治測(cè)評(píng)”。加強(qiáng)法治督察，印發(fā)《2020年法治建設(shè)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃》《天臺(tái)縣法治監(jiān)督員工作規(guī)則》，選聘法治監(jiān)督員45名，制定了3項(xiàng)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃，已對(duì)5個(gè)部門、6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行實(shí)地督察，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求各單位限期整改。建立“巡察+法治”工作機(jī)制，目前已完成對(duì)13家單位的法治巡察，共提交巡察報(bào)告13份，向被巡察單位反饋法治相關(guān)問(wèn)題9個(gè)，完成整改8個(gè)。

2.全力加強(qiáng)法治政府建設(shè)。印發(fā)《天臺(tái)縣2020年度法治政府建設(shè)考核辦法》，把法治政府建設(shè)示范指標(biāo)體系100項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解到縣各相關(guān)單位。積極培育縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”5個(gè)。做好督察整改落實(shí)，協(xié)調(diào)各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)整改落實(shí)中央、省提出的23項(xiàng)督察內(nèi)容。統(tǒng)籌推進(jìn)綜合行政執(zhí)法體制改革，整合組建5支綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍，統(tǒng)一目錄300項(xiàng)執(zhí)法事項(xiàng)已按要求劃轉(zhuǎn)到位。開展行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)情況“回頭看”工作，公示行政執(zhí)法主體79家，審核執(zhí)法證2600本，清理退休、調(diào)崗等人員證件比例達(dá)98%，執(zhí)法單位持證率高達(dá)97.12%，開展重大具體行政執(zhí)法決定網(wǎng)上備案769件。扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法監(jiān)督，開展案卷評(píng)查11件，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題16個(gè)，均已整改落實(shí)。完善制度機(jī)制建設(shè)，推動(dòng)政府依法決策，配合省廳、市局做好立法調(diào)研工作，制發(fā)《天臺(tái)縣行政裁決事項(xiàng)清單》并將16件事項(xiàng)列入，編制重大行政決策事項(xiàng)6項(xiàng)，清理規(guī)范性文件368件，審查規(guī)范性文件25件、合同11件，提出合法性審查意見(jiàn)82條。

3.全面提升復(fù)議應(yīng)訴工作水平。加強(qiáng)復(fù)議應(yīng)訴規(guī)范化建設(shè)，完善軟件設(shè)施，通過(guò)省行政復(fù)議規(guī)范化評(píng)估。完善行政錯(cuò)案分析總結(jié)制度、行政錯(cuò)案約談制度、行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度等，共開展案件集體討論19次，行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率達(dá)100％。規(guī)范行政復(fù)議調(diào)解，今年以來(lái)，和解、調(diào)解撤回申請(qǐng)而終止的14件，和解調(diào)解率為37.8％；辦結(jié)行政應(yīng)訴案件177件，敗訴案件16件，敗訴率為9.04%，低于省定10%最低控制線。加強(qiáng)司法與行政的良性互動(dòng)，檢法司聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)行政非訴執(zhí)行工作和建立行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解工作制度的若干規(guī)定》，共同推進(jìn)行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解。

（三）加強(qiáng)安全治理，平安建設(shè)有新成效。

1.規(guī)范社區(qū)矯正監(jiān)管。切實(shí)抓牢疫情期間社區(qū)矯正監(jiān)管教育，以100%日常信息化核查為主，實(shí)施“信息登記、每日核查、實(shí)時(shí)跟蹤”流程閉環(huán)，全面掌握社區(qū)矯正人員動(dòng)向和身體健康狀況。重點(diǎn)開展“涉黑、涉惡、涉槍、涉賭、涉毒”5類社區(qū)矯正對(duì)象排查工作，確保及時(shí)掌握底數(shù)。推進(jìn)矯正銜接，出臺(tái)了《天臺(tái)縣關(guān)于患精神疾病易肇事肇禍的社區(qū)矯正對(duì)象聯(lián)防聯(lián)控幫扶救助等工作的辦法》，確保特殊重點(diǎn)矯正對(duì)象信息互通。做好換屆資格聯(lián)審工作，共對(duì)2480多名候選人開展了資格聯(lián)審。推進(jìn)了“智慧社區(qū)矯正中心”建設(shè)，已開展特殊時(shí)期視頻會(huì)見(jiàn)41場(chǎng)次，開展各類專題教育28場(chǎng)次。推進(jìn)政法一體化工作，已調(diào)查評(píng)估27件，執(zhí)行協(xié)同案件數(shù)157件?？h檢察院開展專項(xiàng)執(zhí)法督察1次，開展執(zhí)法案卷評(píng)查142份，發(fā)現(xiàn)各類問(wèn)題86項(xiàng)并落實(shí)整改。以“十個(gè)一”活動(dòng)高質(zhì)量抓好《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。

2.深化訴源治理解鎖“一地解紛”新模式。建成縣級(jí)矛調(diào)中心，構(gòu)建“一中心、四平臺(tái)、一網(wǎng)格”上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)的縣域社會(huì)治理新模式。縣聯(lián)調(diào)中心、行政復(fù)議（應(yīng)訴）窗口等成建制入駐縣矛調(diào)中心，并從辦事事項(xiàng)、辦事流程、辦事時(shí)效以及矛盾糾紛的解決率、時(shí)效率和滿意率等方面入手，推動(dòng)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。配置專職調(diào)解員5名，金牌調(diào)解員22人，律師5名，行業(yè)性調(diào)委會(huì)23個(gè)，設(shè)立專門接待室5個(gè)、窗口2個(gè)，進(jìn)行法律事項(xiàng)服務(wù)。通過(guò)融合推動(dòng)、關(guān)口前移，截至目前，全縣各級(jí)人民調(diào)解組織共調(diào)解矛盾糾紛5127件，調(diào)處成功5112件，涉及調(diào)處金額29382.75萬(wàn)元，調(diào)解成功率達(dá)99.71%；實(shí)質(zhì)化解行政爭(zhēng)議91件，行政訴訟案件和解撤訴率達(dá)47.3%；訴前糾紛化解和民事可調(diào)撤率達(dá)88.61%（全市第一），得到了省高級(jí)人民法院的充分肯定。

3.做實(shí)做強(qiáng)“和合調(diào)解”服務(wù)。將“和合基因”植入“大平安”“大調(diào)解”體系，打造了“寒山勸和工作室”“平橋“金鑰匙”、赤城“老施”等7個(gè)“和合調(diào)解”品牌工作室。深化和合調(diào)處共解機(jī)制，升級(jí)“專業(yè)+草根”組團(tuán)調(diào)解模式，創(chuàng)新“四勸和”“四色圖”等矛盾糾紛化解法，推動(dòng)矛盾糾紛清零見(jiàn)底。全力服務(wù)村級(jí)換屆選舉，組織排摸村級(jí)矛盾糾紛90次。強(qiáng)化重大矛盾糾紛化解處置，38件非正常死亡案件均成功化解。

（四）夯實(shí)基層基礎(chǔ)，基層治理有新進(jìn)展。

1.全面深化基層合法性審查全覆蓋建設(shè)。出臺(tái)《天臺(tái)縣全面推進(jìn)基層合法性審核全覆蓋建設(shè)實(shí)施方案》及司法所所長(zhǎng)列席黨政聯(lián)席會(huì)議、法治事務(wù)目錄化管理等配套制度，明確鄉(xiāng)級(jí)審核規(guī)程，確保基層政府法律事務(wù)及應(yīng)審事項(xiàng)“兩個(gè)底數(shù)清”，著力構(gòu)建黨政辦或司法所審核、法律顧問(wèn)服務(wù)的多元審核機(jī)制，已實(shí)現(xiàn)審核機(jī)制全覆蓋，審核率達(dá)92.92%，處于全市前列。

2.全域開展法治宣傳。組織召開全縣守法普法協(xié)調(diào)小組會(huì)議，制發(fā)《縣級(jí)單位2020年度法治宣傳教育任務(wù)清單》，將53個(gè)縣級(jí)部門納入了普法責(zé)任制清單管理，編制個(gè)性化法治宣傳項(xiàng)目25個(gè)，編發(fā)《全縣“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”工作責(zé)任制落實(shí)情況通報(bào)》6期。8月18日，“七五”普法順利通過(guò)臺(tái)州市普法總結(jié)驗(yàn)收組驗(yàn)收。建立完善“以案釋法”工作機(jī)制，“法治天臺(tái)”欄目持續(xù)推進(jìn)，形成以案釋法品牌，該欄目被評(píng)為2019年度浙江省“新聞名專欄”二等獎(jiǎng)。積極開展《民法典》《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)和宣傳。

3.全方位開展基層法治實(shí)踐。爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)民主法治村1個(gè)、省級(jí)民主法治村4個(gè)、市級(jí)民主法治村18個(gè)、市級(jí)法治宣傳規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）2個(gè)。加強(qiáng)法治鄉(xiāng)村建設(shè)，抓好鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部普法學(xué)習(xí)，發(fā)揮“法律帶頭人”示范作用，實(shí)施村（社區(qū)）“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法示范戶”培養(yǎng)工程，共評(píng)選出法治帶頭人505人、法律明白人840人、學(xué)法用法示范戶5017戶。推出“守法貸”“守法代”“守法辦”等系列“守法惠”活動(dòng)，釋放學(xué)法用法紅利，打造“普法也是生產(chǎn)力”品牌。

4.全力推進(jìn)司法所提檔升級(jí)。分梯次、分層級(jí)推進(jìn)基層司法所規(guī)范化建設(shè)，共培育申報(bào)“楓橋式”司法所1家（白鶴司法所）。助推司法所改革發(fā)展，認(rèn)真總結(jié)路橋區(qū)司法所承擔(dān)合法性審查工作的經(jīng)驗(yàn)做法，推進(jìn)司法所積極承擔(dān)起合法性審查職能。目前，全縣已有15個(gè)司法所承擔(dān)合法性審核。

（五）優(yōu)化公共法律服務(wù)，群眾滿意度有新提升。

1.精準(zhǔn)發(fā)力打造法治化營(yíng)商環(huán)境。建立縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級(jí)公共法律服務(wù)平臺(tái)，依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)公共法律服務(wù)站，組織開展法治化營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動(dòng)和律師行業(yè)“揚(yáng)帆行動(dòng)”，修改、廢止不利于民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的規(guī)范性文件12件，備案審查14件。推進(jìn)民營(yíng)企業(yè)法治體檢120場(chǎng)次，開展企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境檢視112次，提出法律建議257條，律師參與排查涉企矛盾190起，惠及企業(yè)179家。落實(shí)普法責(zé)任制，推動(dòng)《浙江省民營(yíng)企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》學(xué)習(xí)全覆蓋、普遍化。

2.充分發(fā)揮法律援助、公證職能。全面推廣政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“網(wǎng)上辦”、“掌上辦”，法律援助無(wú)紙化平臺(tái)已投入運(yùn)行。全面落實(shí)法律援助容缺受理、“全城通辦”、點(diǎn)援制等制度，成功協(xié)助申請(qǐng)人申請(qǐng)域外法律援助1件，提供一次性法律幫助314件，實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”。1件法律援助案例入選司法部?jī)?yōu)秀案例。今年以來(lái)，共辦理法律援助案件537件，公證案件1792件，回訪率達(dá)100%，群眾滿意率達(dá)99.8%。

（六）強(qiáng)化素質(zhì)提升，隊(duì)伍建設(shè)有新活力。

1.扎實(shí)開展主題教育活動(dòng)。以黨建促隊(duì)建，將“不忘初心，牢記使命”主題教育、“八個(gè)排頭兵”指標(biāo)體系建設(shè)貫穿提升年活動(dòng)始終，重點(diǎn)研學(xué)了《選編》《綱要》《黨章》等規(guī)定書籍，組織實(shí)施全員政治輪訓(xùn)、開展年度重點(diǎn)工作季度“亮?xí)癖绕础?，已組織開展主題黨日活動(dòng)12次、政法干部專題輪訓(xùn)2次。

2.提升司法行政隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。積極開展執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動(dòng)，共梳理出各類問(wèn)題256條，同步制定整改措施274條。評(píng)查社區(qū)矯正案卷58件、法律援助案件41件、行政復(fù)議案件7件，整改率達(dá)99.22%。持續(xù)推進(jìn)司法隊(duì)伍規(guī)范管理，推薦年輕干部參加縣委縣政府“五線歷練賽馬達(dá)標(biāo)”行動(dòng)3名。以專業(yè)能力提升為抓手，出臺(tái)系列激勵(lì)機(jī)制，突出抓好行政執(zhí)法、刑事執(zhí)行、公共法律服務(wù)等方面法律法規(guī)和專業(yè)技能的培訓(xùn)。以《社區(qū)矯正法》《民法典》宣貫活動(dòng)為契機(jī)，通過(guò)專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)、線上答題競(jìng)賽等舉措，提高全局干部的法治素養(yǎng)。

3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。推行“釘釘”考勤打卡，強(qiáng)化效能檢查和廉潔自律監(jiān)督工作，深化落實(shí)“一崗雙責(zé)”。制定了2020年全局黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計(jì)劃，與各科室負(fù)責(zé)人層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。落實(shí)廉政約談工作制度，開展提示約談24人次，警示提醒約談5人次，每月不定期組織開展作風(fēng)紀(jì)律明察暗訪2-3次。

1.公證體制改革暫未落地。經(jīng)多次邀請(qǐng)縣府辦、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣人社局等相關(guān)部門參與公證體制改革會(huì)議、共同論證，當(dāng)前相關(guān)部門已初步同意擬改制為自收自支事業(yè)單位，但該方案仍未經(jīng)正式通過(guò)。

2.“楓橋式司法所”建設(shè)存在先天不足。當(dāng)前，司法所作為基層四個(gè)平臺(tái)之一，其業(yè)務(wù)用房多數(shù)依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府。司法所沒(méi)有獨(dú)立的業(yè)務(wù)辦公用房，受鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）限制，很難達(dá)到楓橋式司法所建設(shè)要求。

（一）奮力推動(dòng)法治天臺(tái)建設(shè)。以“推進(jìn)依法治縣、建設(shè)法治天臺(tái)”為主線，全力推動(dòng)法治浙江、法治臺(tái)州建設(shè)考評(píng)，全面落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任，力爭(zhēng)在打造法治先行區(qū)中創(chuàng)出天臺(tái)特色。全域推進(jìn)法治建設(shè)納入黨委巡察，把法治建設(shè)成效作為衡量各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容，納入政績(jī)考核指標(biāo)體系，落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)，倒逼依法執(zhí)政、依法行政。深化“最多跑一次”改革，推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域政務(wù)誠(chéng)信建設(shè)。優(yōu)化政務(wù)服務(wù)和政務(wù)信息管理，做好政府信息公開。

（二）主動(dòng)補(bǔ)齊法治政府建設(shè)短板。加強(qiáng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”培育、推廣，推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革，探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政執(zhí)法體制改革，統(tǒng)籌推進(jìn)平橋鎮(zhèn)“一支隊(duì)伍管執(zhí)法”試點(diǎn)工作。全面推進(jìn)法治化營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動(dòng)，全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法監(jiān)督全覆蓋，重點(diǎn)治理行政執(zhí)法不嚴(yán)格、不公正、不規(guī)范等突出問(wèn)題。健全執(zhí)法機(jī)制，加強(qiáng)執(zhí)法考評(píng)，規(guī)范涉企行政執(zhí)法檢查。

（三）提升法律事務(wù)服務(wù)能力。規(guī)范重大行政決策目錄化管理、重大行政決策集體討論和重大行政決策檔案管理。加強(qiáng)政府合同管理和審查備案，落實(shí)政府法律顧問(wèn)工作規(guī)定，做好行政執(zhí)法證考試、制證，推進(jìn)縣府辦常務(wù)會(huì)議學(xué)法。推動(dòng)“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審預(yù)警制度”創(chuàng)新項(xiàng)目見(jiàn)效。強(qiáng)化行政復(fù)議工作保障，推進(jìn)行政復(fù)議聽證場(chǎng)所建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)復(fù)議應(yīng)訴案件“三色預(yù)警”品牌建設(shè)，落實(shí)復(fù)雜疑難案件專家咨詢會(huì)商制度，建立行政復(fù)議典型案例庫(kù)。

（四）規(guī)范推進(jìn)社區(qū)矯正建設(shè)。做好《社區(qū)矯正法》及相關(guān)法律制度的貫徹實(shí)施，在《社區(qū)矯正法》框架下，打造“天臺(tái)模式”升級(jí)版。推進(jìn)社區(qū)矯正中心建設(shè)，全面啟動(dòng)應(yīng)用政法一體化辦案單軌制運(yùn)行機(jī)制。完善突發(fā)事件預(yù)防與應(yīng)急處置機(jī)制并加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練。加強(qiáng)監(jiān)地協(xié)作，規(guī)范調(diào)查評(píng)估的項(xiàng)目?jī)?nèi)容與工作程序，做好監(jiān)獄委派民警管理。落實(shí)社區(qū)矯正專職社工隊(duì)伍建設(shè)系列文件，加強(qiáng)政府購(gòu)買專業(yè)社團(tuán)服務(wù)力度，深化社會(huì)力量參與社區(qū)矯正工作。強(qiáng)化刑釋人員安置幫教工作信息化建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)救助政策指引和過(guò)渡性安置。

（五）深化訴源治理工作。積極推進(jìn)縣級(jí)社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處化解中心，統(tǒng)籌調(diào)解資源，堅(jiān)持綜合調(diào)解、全程調(diào)解，構(gòu)建“一案一調(diào)解”工作機(jī)制，推動(dòng)矛盾糾紛化解“只進(jìn)一扇門”“最多跑一地”。推動(dòng)出臺(tái)行政復(fù)議糾錯(cuò)和行政訴訟敗訴案件責(zé)任追究辦法，健全行政復(fù)議全過(guò)程調(diào)解、錯(cuò)案約談、府院聯(lián)席會(huì)議、集體討論等制度，加強(qiáng)行政和司法良性互動(dòng)機(jī)制，共同提升解決行政爭(zhēng)議的能力，實(shí)現(xiàn)復(fù)議被糾錯(cuò)率和行政訴訟敗訴率“雙下降”。探索建立人民調(diào)解與行政調(diào)解的工作對(duì)接機(jī)制，引導(dǎo)行政部門聯(lián)合購(gòu)買人民調(diào)解服務(wù)。

（六）全域推進(jìn)全民普法。開展“八五”普法規(guī)劃調(diào)研。推進(jìn)建設(shè)法治宣傳陣地，完善“報(bào)、刊、網(wǎng)、端、微、視、臺(tái)”一體的融媒體公益普法矩陣。健全“以案釋法”工作機(jī)制。抓好民主法治村（社區(qū)）建設(shè)，開展法治宣傳規(guī)范化單位創(chuàng)建。推動(dòng)實(shí)施農(nóng)村“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法模范戶”培育工程。

（七）強(qiáng)化人民參與促進(jìn)法治工作。扎實(shí)開展司法所規(guī)范化建設(shè)指導(dǎo)，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)“楓橋式”司法所。規(guī)范村（社區(qū)）調(diào)委會(huì)工作流程，強(qiáng)化專業(yè)型品牌型人民調(diào)解工作室作用，注重人民調(diào)解大數(shù)據(jù)的分析和運(yùn)用。加強(qiáng)行政調(diào)解指導(dǎo)和工作對(duì)接，引導(dǎo)行政部門聘用專家型調(diào)解員從事民事糾紛調(diào)解。做好人民監(jiān)督員參與檢察監(jiān)督管理、選聘和初任培訓(xùn)，做好人民陪審員的補(bǔ)缺選任。

（八）升級(jí)公共法律服務(wù)。深化法律援助全域一體化改革，推行申請(qǐng)類案件全域無(wú)差別辦理。深入開展“三服務(wù)”活動(dòng)，充分發(fā)揮法律服務(wù)、人民調(diào)解等職能作用，強(qiáng)化入企指導(dǎo)、優(yōu)化舉措，真正把法律服務(wù)精準(zhǔn)高效地落到疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的急需處。深化律師制度改革，加強(qiáng)青年律師扶持培養(yǎng)，提高律師萬(wàn)人比。推動(dòng)律師事務(wù)所管理更加規(guī)范，組織律師積極參與抗疫法律服務(wù)、社會(huì)公益活動(dòng)等社會(huì)活動(dòng)，提升律師職業(yè)的社會(huì)美譽(yù)度。

（九）抓實(shí)司法隊(duì)伍建設(shè)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要論述和最新重要講話文章，建立健全“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、黨員干部教育培訓(xùn)制度，開展黨員志愿者活動(dòng)。提升支部學(xué)習(xí)規(guī)范化制度化水平，創(chuàng)建示范黨支部。開展黨員律師輪訓(xùn)，推進(jìn)律師行業(yè)黨建工作全覆蓋、全規(guī)范、全統(tǒng)領(lǐng)。強(qiáng)化執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督，健全執(zhí)法司法權(quán)運(yùn)行制約機(jī)制和監(jiān)督體系，落實(shí)作風(fēng)監(jiān)督制度，開展廉政約談，全面加強(qiáng)警示教育，經(jīng)常性開展明察暗訪，積極營(yíng)造廉潔高效、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全面推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十二

及2021年工作思路匯報(bào)如下：

按照縣新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，立足部門職能，切實(shí)做好疫情防控物資保障工作，加強(qiáng)疫情防控期間各類防控物資的接收、管理、調(diào)撥。疫情防控期間共籌措各類物資x余種，累計(jì)發(fā)放酒精x噸，各類消毒液x瓶，各類口罩x個(gè)，各類手套x雙，各類防護(hù)服x件，各類隔離衣x件，為全縣疫情防控工作筑牢了安全屏障。積極組織社會(huì)各界力量參與疫情防控阻擊戰(zhàn)，共收到愛(ài)心企業(yè)和愛(ài)心人士捐款共計(jì)x元。做好秋冬季防疫物資采購(gòu)、代儲(chǔ)工作，與國(guó)藥集團(tuán)（x）醫(yī)療器械有限公司簽訂物資銷售合同，完成第一批、第二批秋冬季新冠肺炎疫情期間防疫物資采購(gòu)及保管工作。共儲(chǔ)備免洗外科手消毒凝膠x瓶、一次性乳膠檢查手套x雙、醫(yī)用隔離衣x套、醫(yī)用防護(hù)服x套、n95口罩x只、紅外額測(cè)溫儀x個(gè)、測(cè)溫門x臺(tái)、一次性醫(yī)用口罩x只、一次性頭套x個(gè)、一次性鞋套x雙、防護(hù)面罩x個(gè)、醫(yī)用外科口罩x只、防滲一次性隔離衣x件、一次性醫(yī)用靴套x雙、防霧護(hù)目鏡x個(gè)、速干手消液x瓶、x%酒精x瓶、抗菌洗手液x瓶、確保關(guān)鍵時(shí)刻防疫物資拿得出、調(diào)得快、用得上。

（二）千方百計(jì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。

強(qiáng)化主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)調(diào)度。牽頭起草制定《x縣2020年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展主要指標(biāo)分解計(jì)劃》，全力支持和推動(dòng)各類企業(yè)、重大項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)。加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)運(yùn)行情況監(jiān)測(cè)，重點(diǎn)做好工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況月度分析和x項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)季度預(yù)測(cè)工作，對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中出現(xiàn)的突出問(wèn)題和困難，及時(shí)預(yù)警并提出對(duì)策建議。x-x月，x家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值同比下降x%，較x-x月、x-x月降幅分別擴(kuò)大x、x個(gè)百分點(diǎn)，低于年初確定目標(biāo)x個(gè)百分點(diǎn)。從園區(qū)看，x工業(yè)園區(qū)累計(jì)工業(yè)增加值同比下降x%，軍民融合產(chǎn)業(yè)園累計(jì)工業(yè)增加值同比下降x%。園區(qū)外企業(yè)累計(jì)增加值同比下降x%。x大重點(diǎn)行業(yè)增加值增速“五升三降”，其中：醫(yī)藥制造業(yè)累計(jì)增加值占比為x%，同比增長(zhǎng)x%，拉動(dòng)工業(yè)增加值增長(zhǎng)x個(gè)百分點(diǎn)；紡織業(yè)增加值占比為x%，同比下降x%，下拉工業(yè)增加值x個(gè)百分點(diǎn)。預(yù)計(jì)到三季度末，規(guī)模以上工業(yè)增加值同比下降x%左右。預(yù)計(jì)全年，規(guī)模以上工業(yè)增加值同比下降x%左右。

加大企業(yè)扶持力度。一是出臺(tái)惠企政策，制定實(shí)施《x縣關(guān)于印發(fā)應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情支持中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的十條政策措施（暫行）的通知》《x縣貫徹落實(shí)省“工業(yè)穩(wěn)增長(zhǎng)x條”實(shí)施方案》《x縣貫徹落實(shí)〈省關(guān)于推動(dòng)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施方案〉任務(wù)分工方案》等一系列政策文件，穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)基本盤，提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。協(xié)調(diào)園區(qū)組織開展x家減停產(chǎn)企業(yè)的調(diào)研分析，摸清情況，精準(zhǔn)施策。截止目前，除x化工外，其余受疫情影響停工的企業(yè)均已復(fù)工生產(chǎn)，產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)率不斷提升。二是兌現(xiàn)獎(jiǎng)補(bǔ)資金，牽頭組織兌現(xiàn)落實(shí)應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情支持中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的十條政策措施，共涉及獎(jiǎng)補(bǔ)企業(yè)x戶（次），企業(yè)享受補(bǔ)貼金額x億元，其中，縣財(cái)政補(bǔ)貼戶數(shù)x戶（次），補(bǔ)貼金額x萬(wàn)元。牽頭組織兌現(xiàn)x縣“援企穩(wěn)崗”保市場(chǎng)主體暨扶持企業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金，獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)x戶（次），兌現(xiàn)獎(jiǎng)補(bǔ)資金共計(jì)x萬(wàn)元。三是落實(shí)幫扶措施，牽頭組織實(shí)施《x縣2020年縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“進(jìn)百企”活動(dòng)實(shí)施方案》，由x名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)幫扶x家工業(yè)企業(yè)，一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶轄區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)以及部分有發(fā)展?jié)摿Φ某砷L(zhǎng)型、創(chuàng)新型企業(yè)，**企業(yè)投資生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的“堵點(diǎn)”、“痛點(diǎn)”，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展信心和競(jìng)爭(zhēng)力。認(rèn)真做好技術(shù)改造獎(jiǎng)補(bǔ)資金、貸款貼息、電價(jià)補(bǔ)貼扶持政策的組織申報(bào)，審核篩選及資金撥付等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，積極幫助企業(yè)爭(zhēng)取各級(jí)各類政策扶持。全縣累計(jì)創(chuàng)建省智能工廠x個(gè)，省數(shù)字化車間x個(gè)，省工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展試點(diǎn)x個(gè)，省雙創(chuàng)示范平臺(tái)x個(gè)，省服務(wù)型示范企業(yè)和項(xiàng)目x個(gè)，獲評(píng)省“專精特新”示范、技術(shù)標(biāo)桿、成長(zhǎng)標(biāo)桿的企業(yè)共有x家。共爭(zhēng)取區(qū)市各類工業(yè)扶持資金x萬(wàn)元。牽頭組織兌現(xiàn)2020年技術(shù)改造獎(jiǎng)補(bǔ)資金，前期如意科技、麗秋玻璃等x家企業(yè)的x個(gè)項(xiàng)目共獲得x萬(wàn)元扶持資金已全部撥付到位。

拓展節(jié)能降耗思路。截止x月底，全縣規(guī)上工業(yè)能源消費(fèi)量為x萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，同比增長(zhǎng)x%，單位工業(yè)增加值能耗同比增長(zhǎng)x%，能耗總量和強(qiáng)度“雙控”目標(biāo)任務(wù)艱巨。制定并下發(fā)了《x縣2020年節(jié)能監(jiān)察工作要點(diǎn)》，按季度分解目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)抓好目標(biāo)責(zé)任落實(shí)。聯(lián)合市節(jié)能監(jiān)察中心對(duì)列入2020年重大工業(yè)節(jié)能監(jiān)察名單的x天雄碳材料等x家企業(yè)開展節(jié)能監(jiān)察，督促企業(yè)進(jìn)一步強(qiáng)化節(jié)能基礎(chǔ)管理工作。鼓勵(lì)商貿(mào)流通企業(yè)開展綠色營(yíng)銷，引導(dǎo)消費(fèi)者樹立“節(jié)能、環(huán)保、低碳”消費(fèi)理念。深入開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點(diǎn)，建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理制度，開展節(jié)水型單位創(chuàng)建工作。聯(lián)合市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)泰益欣等x家重點(diǎn)用能單位宣傳政策、調(diào)查情況，確保如期完成能耗在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)建設(shè)。

（三）集中精力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

抓項(xiàng)目謀劃，推動(dòng)項(xiàng)目盡早開工。印發(fā)《x縣2020年項(xiàng)目謀劃指南》《關(guān)于開展國(guó)家重大建設(shè)項(xiàng)目庫(kù)相關(guān)工作的通知》等文件，指導(dǎo)各部門開展項(xiàng)目謀劃工作，強(qiáng)化項(xiàng)目?jī)?chǔ)備。2020年，全縣謀劃基本建設(shè)項(xiàng)目x個(gè)，總投資x億元，年度計(jì)劃投資x億元。謀劃“x五”項(xiàng)目x個(gè)，概算總投資x億元。謀劃黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展方向項(xiàng)目x個(gè)，概算總投資x億元。編制儲(chǔ)備2021年建設(shè)項(xiàng)目x個(gè)，總投資x億元，年度計(jì)劃投資x億元。嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目審批工作，有效運(yùn)用在線審批監(jiān)管平臺(tái)，指導(dǎo)項(xiàng)目單位通過(guò)在線審批平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)工作，截至x月底全縣共備案企業(yè)投資項(xiàng)目x個(gè)，總投資x億元，審批政府投資項(xiàng)目x個(gè)，總投資x億元。

抓項(xiàng)目建設(shè)，力促項(xiàng)目有序推進(jìn)。起草落實(shí)《x縣2020年縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包抓重點(diǎn)項(xiàng)目工作實(shí)施方案》《關(guān)于成立x縣2020年重點(diǎn)項(xiàng)目協(xié)調(diào)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》等，以全縣2020年重點(diǎn)投資項(xiàng)目為目標(biāo)，認(rèn)真梳理項(xiàng)目清單，列出重點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù)分解表，將任務(wù)分解到各縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門，明確項(xiàng)目推進(jìn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，統(tǒng)籌服務(wù)協(xié)調(diào)，千方百計(jì)加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。制定下達(dá)《x縣2020年第一批及第二批政府投資項(xiàng)目計(jì)劃》及“全縣2020年基建項(xiàng)目推進(jìn)情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬”，要求各項(xiàng)目單位定期更新上報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度實(shí)時(shí)跟蹤，及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目開工建設(shè)。截止x月底，已開工項(xiàng)目x個(gè)，年度計(jì)劃投資x億元，開工率為x%。

抓項(xiàng)目督查，解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。按照“計(jì)劃項(xiàng)目促開工、在建項(xiàng)目促進(jìn)度”要求，積極配合縣委、政府督查室不定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查，對(duì)標(biāo)找差，及時(shí)整改，確保建設(shè)項(xiàng)目真動(dòng)工、真開工，確保項(xiàng)目按月度計(jì)劃如期開工建設(shè)。編制《x縣投資項(xiàng)目招投標(biāo)監(jiān)督記錄本》《x縣政府投資項(xiàng)目踏勘記錄本》《x縣政府投資項(xiàng)目驗(yàn)收記錄本》。對(duì)日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題組織核查，提出整改意見(jiàn)，督促整改，并將重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。截止目前共驗(yàn)收政府投資項(xiàng)目x個(gè)。對(duì)全縣項(xiàng)目進(jìn)行充分調(diào)查摸底，重點(diǎn)圍繞新興產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)民生、服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域，做好項(xiàng)目前期基礎(chǔ)，積極向上申報(bào)項(xiàng)目，截止目前全縣共爭(zhēng)取到農(nóng)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)事業(yè)、工業(yè)、教育等領(lǐng)域項(xiàng)目x個(gè)，落實(shí)項(xiàng)目資金x億元。

（四）多措并舉保障民生發(fā)展。

強(qiáng)化糧油監(jiān)管，切實(shí)保障市場(chǎng)供應(yīng)安全。做好訂單糧食收購(gòu)?fù)七M(jìn)工作，共落實(shí)三大糧食品種訂單收購(gòu)x噸，其中水稻x噸、小麥x噸、玉米x噸；落實(shí)訂單銷售x噸。扎實(shí)開展應(yīng)急成品糧油承儲(chǔ)庫(kù)存檢查工作，預(yù)計(jì)撥付承儲(chǔ)企業(yè)資金共計(jì)x萬(wàn)元。做好應(yīng)急供應(yīng)網(wǎng)點(diǎn)監(jiān)督巡查、資金撥付工作，對(duì)全縣x家應(yīng)急供應(yīng)網(wǎng)點(diǎn)及x家配送中心撥付應(yīng)急供應(yīng)網(wǎng)點(diǎn)及配送中心補(bǔ)助費(fèi)用x萬(wàn)元。做好夏、秋糧收購(gòu)監(jiān)督檢查及樣品扦樣工作。截止目前，我局共采集新收獲小麥樣品x份，玉米樣品x份，水稻x份，為市局準(zhǔn)確了解今年我縣新收獲小麥、水稻、玉米質(zhì)量提供有效依據(jù)。做好x縣x-x年度“優(yōu)質(zhì)糧食工程”建設(shè)項(xiàng)目資金撥付，撥付x縣x-x年度“優(yōu)質(zhì)糧食工程”建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收資金費(fèi)x萬(wàn)元；第三方監(jiān)理服務(wù)費(fèi)、“好糧油”宣傳片、u盤制作費(fèi)共x萬(wàn)元。

強(qiáng)化價(jià)格監(jiān)測(cè)，維護(hù)市場(chǎng)秩序平穩(wěn)。為穩(wěn)定重大節(jié)日期間市場(chǎng)肉價(jià)，在“元旦”“春節(jié)”“五一”“國(guó)慶”節(jié)期間，利用價(jià)格調(diào)節(jié)基金，在永泰百貨超市、雙寶、新百生活超市、百鮮園超市，對(duì)牛羊豬肉實(shí)行臨時(shí)價(jià)格干預(yù)措施，有效抑制肉價(jià)過(guò)快上漲趨勢(shì)。疫情期間加強(qiáng)對(duì)平價(jià)商店的巡查，對(duì)市場(chǎng)x種蔬菜和糧油肉蛋等生活必須品開展采價(jià)工作，及時(shí)掌握價(jià)格走勢(shì)動(dòng)態(tài)，每日監(jiān)測(cè)匯報(bào)監(jiān)測(cè)情況。嚴(yán)格按照《x回族省幼兒園收費(fèi)管理實(shí)施細(xì)則》（寧價(jià)費(fèi)發(fā)〔x〕x號(hào)）《幼兒園收費(fèi)管理暫行辦法》（寧價(jià)費(fèi)發(fā)〔x〕x號(hào)），完成對(duì)轄區(qū)內(nèi)x所民辦幼兒園的價(jià)格備案工作，指導(dǎo)幼兒園控制合理的辦學(xué)成本，保障家長(zhǎng)、孩子的切身權(quán)益。根據(jù)《x回族省機(jī)動(dòng)車停放服務(wù)收費(fèi)管理辦法》（寧價(jià)費(fèi)發(fā)〔x〕x號(hào)），完成x起商業(yè)停車場(chǎng)的價(jià)格審批，率先在全區(qū)制定了半小時(shí)停車不收費(fèi)的政策，維護(hù)了消費(fèi)者、經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益，營(yíng)造了良好的停車秩序。運(yùn)用政務(wù)公開網(wǎng)、x“x”和“x”等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，累計(jì)回復(fù)價(jià)格方面咨詢x件，辦結(jié)率x%。累計(jì)對(duì)全縣十x個(gè)社區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)牧場(chǎng)的人員發(fā)放了臨時(shí)價(jià)格補(bǔ)貼，發(fā)放補(bǔ)貼x元，有效保障了城鄉(xiāng)低收入人群基本生活。

強(qiáng)化誠(chéng)信建設(shè)，加大信用宣傳力度。加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，印發(fā)《關(guān)于調(diào)整“誠(chéng)信x”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，明確了由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、副縣長(zhǎng)和分管副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、全縣x個(gè)部門和單位主要負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了規(guī)范有效的工作機(jī)制，加強(qiáng)了誠(chéng)信建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作保障。加強(qiáng)制度建設(shè)，起草了《x縣2020年社會(huì)信用體系建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)分工方案》，形成政府推動(dòng)、全社會(huì)廣泛參與的社會(huì)信用體系建設(shè)新格局。全面落實(shí)“雙公示”工作，對(duì)行政許可和行政處罰事項(xiàng)目錄進(jìn)行全面梳理。截止目前，全縣在“中國(guó).x”網(wǎng)站公示的信息條數(shù)共x條；其中行政許可x條，行政處罰x條。我縣法人統(tǒng)一社會(huì)信用代碼轉(zhuǎn)換工作已全部完成。推動(dòng)信用信息應(yīng)用，縣稅務(wù)局聯(lián)合各銀行積極做好“銀稅互動(dòng)”合作，主動(dòng)向納稅人提供各類“銀稅貸”相關(guān)政策，鼓勵(lì)小微企業(yè)以“納稅信用”換取“銀行信用”并獲得貸款。截止三季度末，共有x雙運(yùn)商貿(mào)有限公司、x新野食品有限公司等x家納稅信用等級(jí)良好的企業(yè)通過(guò)“銀稅貸”業(yè)務(wù)共獲得貸款x萬(wàn)元，有效解決了誠(chéng)信企業(yè)融資難、融資貴和融資慢的問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)了納稅信用評(píng)價(jià)結(jié)果的增值效果；縣審批局建立政務(wù)服務(wù)對(duì)象失信“黑名單”機(jī)制，在行政審批過(guò)程前環(huán)節(jié)嵌入信用承諾，引導(dǎo)群眾和企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)；縣商務(wù)局建立惠企政策兌現(xiàn)臺(tái)賬，按照兌現(xiàn)前置條件、兌現(xiàn)節(jié)點(diǎn)、兌現(xiàn)金額，主動(dòng)對(duì)接聯(lián)系企業(yè)，變“被動(dòng)兌現(xiàn)”為“主動(dòng)兌現(xiàn)”；縣人社局加大嚴(yán)重失信企業(yè)及法人監(jiān)督檢查力度，將x家x萬(wàn)元以上欠費(fèi)大戶的欠費(fèi)行為認(rèn)定為嚴(yán)重失信行為。

（五）優(yōu)化服務(wù)改善營(yíng)商環(huán)境。

健全機(jī)制，凝聚營(yíng)商環(huán)境建設(shè)合力。成立縣優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定全縣優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境有關(guān)政策措施，協(xié)調(diào)解決推進(jìn)過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題。對(duì)標(biāo)落實(shí)省及x市優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境各項(xiàng)工作部署，印發(fā)《x縣優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境實(shí)施方案》，細(xì)化了x個(gè)指標(biāo)x項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，配套出臺(tái)《x縣優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境指標(biāo)對(duì)口包抓實(shí)施方案》、信息報(bào)送制度、督查督辦制度、投訴舉報(bào)制度等政策措施，夯實(shí)了營(yíng)商環(huán)境建設(shè)基礎(chǔ)。邀請(qǐng)市優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境指揮部辦公室主任、審批服務(wù)管理局局長(zhǎng)井勝同志開展主題為“開拓創(chuàng)新對(duì)標(biāo)一流奮力打造一流營(yíng)商環(huán)境”集中輔導(dǎo)培訓(xùn)。

壓實(shí)責(zé)任，全面推進(jìn)各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。優(yōu)化企業(yè)開辦便利度，嚴(yán)格落實(shí)市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單制度和國(guó)家各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策。設(shè)立商事登記服務(wù)專區(qū)，做到全流程“一站式”服務(wù)企業(yè)開辦x小時(shí)內(nèi)辦結(jié)、個(gè)體營(yíng)業(yè)證照即來(lái)即辦。不斷提升政務(wù)服務(wù)水平，全縣行政許可相對(duì)集中率達(dá)到x%。組織開展政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)梳理，x項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)中x%網(wǎng)上可辦。優(yōu)化線上線下審批流程，推行并聯(lián)審批、聯(lián)合作業(yè)模式，實(shí)現(xiàn)政府投資建設(shè)項(xiàng)目全流程由x個(gè)工作日縮短至x個(gè)工作日；企業(yè)投資建設(shè)項(xiàng)目全流程由x個(gè)工作日縮短至x個(gè)工作日。建立不動(dòng)產(chǎn)登記和稅收征繳“一窗受理、并行辦理”工作新機(jī)制，實(shí)現(xiàn)復(fù)雜登記壓縮至x個(gè)工作日辦結(jié)，一般不動(dòng)產(chǎn)登記業(yè)務(wù)壓縮至x個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。

（六）黨建引領(lǐng)錘煉過(guò)硬干部作風(fēng)。

堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建。把黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)、精神文明、x、脫貧攻堅(jiān)等各項(xiàng)工作落實(shí)，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。

黨建工作扎實(shí)推進(jìn)。以深化不忘初心、牢記使命主題教育成果為載體，強(qiáng)化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。采取注重“自學(xué)”、倡導(dǎo)“領(lǐng)學(xué)”、分類“促學(xué)”、創(chuàng)新“導(dǎo)學(xué)”的方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，靈活學(xué)習(xí)方式。截止目前，共開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)5次，集中學(xué)習(xí)14次，撰寫工作動(dòng)態(tài)x余篇。對(duì)黨委下屬x個(gè)黨支部開展黨員相關(guān)情況調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)一步摸清各支部黨員信息底數(shù)，為今后更好的開展工作奠定基礎(chǔ)。切實(shí)做好x個(gè)非公企業(yè)和糧食局退休黨支部黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作，全面完成市委巡察整改工作任務(wù)；嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員教育和管理，提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。2020年共轉(zhuǎn)正黨員x名，發(fā)展入黨積極分子x名。全面發(fā)揮黨員先鋒模范作用，組織黨員積極為防疫工作進(jìn)行捐款，局黨委x個(gè)黨支部x多名黨員自發(fā)性捐款x元。

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成效顯著。建立完善領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單、問(wèn)題清單和問(wèn)責(zé)清單“三個(gè)清單”，壓緊壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作落實(shí)、落細(xì)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；嚴(yán)格落實(shí)單位主要負(fù)責(zé)人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單季報(bào)告制度，及時(shí)查找工作中存在的問(wèn)題和不足，有效推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；深入開展“干部作風(fēng)建設(shè)強(qiáng)化年”活動(dòng)，扎實(shí)開展形式主義、官僚主義專項(xiàng)整治“回頭看”，不斷提升我局機(jī)關(guān)效能；扎實(shí)開展扶貧領(lǐng)域和作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)治理，2020年共審批扶貧項(xiàng)目x個(gè)，項(xiàng)目概算總投資為x萬(wàn)元；驗(yàn)收扶貧項(xiàng)目x個(gè)。

x專項(xiàng)斗爭(zhēng)深入開展。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)專項(xiàng)斗爭(zhēng)相關(guān)會(huì)議和文件精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高政治站位和對(duì)x專項(xiàng)斗爭(zhēng)重大意義的認(rèn)識(shí)，不定期對(duì)園區(qū)外規(guī)上企業(yè)進(jìn)行宣傳。截止目前召開工作安排部署會(huì)議和晨會(huì)學(xué)習(xí)13次，張貼宣傳海報(bào)x余張，懸掛x宣傳標(biāo)語(yǔ)x余條，分發(fā)宣傳單頁(yè)及x宣傳手冊(cè)x余份，積極營(yíng)造社會(huì)參與的x氛圍，確?！皒”專項(xiàng)斗爭(zhēng)落到實(shí)處。

堅(jiān)決打好打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。研究制定了《x縣發(fā)改局全面開展“四查四補(bǔ)”高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的實(shí)施方案》，并對(duì)照方案進(jìn)行“查損補(bǔ)失、查漏補(bǔ)缺、查短補(bǔ)齊、查弱補(bǔ)強(qiáng)”。做好反饋問(wèn)題整改，對(duì)照省、x市、x縣督查反饋問(wèn)題臺(tái)賬，制定整改方案、整改臺(tái)賬，逐一進(jìn)行整改，確保將各項(xiàng)問(wèn)題整改到位。同時(shí)扎實(shí)做好幫扶工作。按照高質(zhì)量打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)要求，局全體幫扶責(zé)任人每月入戶走訪，進(jìn)行政策宣傳，同時(shí)對(duì)疫情造成的未就業(yè)的貧困戶，及時(shí)對(duì)接就業(yè)崗位，幫助有勞動(dòng)能力的貧困戶都能就業(yè)，確保幫扶工作取得實(shí)效。

一方面是工業(yè)“穩(wěn)增長(zhǎng)”形勢(shì)嚴(yán)峻。工業(yè)過(guò)度依賴個(gè)別大企業(yè)的矛盾進(jìn)一步凸現(xiàn)。受國(guó)外疫情蔓延影響，泰益欣出口降幅超過(guò)x%，對(duì)企業(yè)產(chǎn)能釋放造成了一定影響，x月中旬到x月底檢修，縮減了三分之二的產(chǎn)能，對(duì)全縣增長(zhǎng)的拉動(dòng)能力有所減弱；如意科技訂單雖已恢復(fù)到往年的x-x成，但由于紗線價(jià)格下跌以及企業(yè)選擇尚有銷路的低端產(chǎn)品，累計(jì)產(chǎn)值降幅仍超過(guò)x%；x化工年初以來(lái)持續(xù)停產(chǎn)，累計(jì)減少產(chǎn)值x元，直接下拉全縣工業(yè)持續(xù)下滑。另一方面是項(xiàng)目“促投資”成效不足。目前，我縣仍有x個(gè)項(xiàng)目（含x軍民融合產(chǎn)業(yè)園）因資金、土地、規(guī)劃等因素制約尚未開工，未能按期推進(jìn)，項(xiàng)目開工率不足，導(dǎo)致全縣固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)乏力，后勁不足。

2021年，我局將繼續(xù)堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，緊扣高質(zhì)量發(fā)展和全面建成小康社會(huì)目標(biāo)任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，在疫情防控常態(tài)化前提下，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)和新發(fā)展理念，以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，為建設(shè)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。重點(diǎn)要抓好以下幾項(xiàng)工作：

（一）緊牽項(xiàng)目建設(shè)“牛鼻子”，全面擴(kuò)大有效投資。

一是把好項(xiàng)目審批關(guān)。按照《政府投資條例》《x縣政府投資管理辦法》，嚴(yán)格落實(shí)審批制度，規(guī)范工作流程，確保項(xiàng)目審批公開透明。嚴(yán)格梳理立項(xiàng)報(bào)審材料，按照《x回族省企業(yè)投資項(xiàng)目備案和核準(zhǔn)管理辦法》《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》做好企業(yè)投資項(xiàng)目備案工作，確保項(xiàng)目能夠如期推進(jìn)。二是在項(xiàng)目?jī)?chǔ)備總量和質(zhì)量上下功夫。加大項(xiàng)目謀劃招引力度，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、***總書記在黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)上的重要講話精神，特別是圍繞黃河“幾”字彎及x都市圈建設(shè)、交通運(yùn)輸、生態(tài)環(huán)境、水利建設(shè)、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、老舊小區(qū)改造、文化旅游、民生社會(huì)事業(yè)等領(lǐng)域謀劃提出一批大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，爭(zhēng)取省、x市資金支持。認(rèn)真分析本次疫情對(duì)各行業(yè)領(lǐng)域的沖擊影響，研究謀劃一批公共衛(wèi)生體系、應(yīng)急保障、社會(huì)治理現(xiàn)代化等方面的項(xiàng)目，不斷加大后備項(xiàng)目?jī)?chǔ)備力度。對(duì)項(xiàng)目庫(kù)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，適時(shí)更新充實(shí)完善項(xiàng)目庫(kù)，提高儲(chǔ)備項(xiàng)目質(zhì)量，壯大項(xiàng)目?jī)?chǔ)備總量，確保投資對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的有效拉動(dòng)力。三是疏通堵點(diǎn)狠抓項(xiàng)目建設(shè)。貫徹落實(shí)《縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包抓重點(diǎn)項(xiàng)目工作實(shí)施方案》，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中存在的突出問(wèn)題，通過(guò)逐一核查、認(rèn)真排查、剖析項(xiàng)目推進(jìn)滯后的原因，督促項(xiàng)目盡快開工建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度周報(bào)制度，加快在建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，抓實(shí)新建項(xiàng)目開工率和續(xù)建項(xiàng)目的投資量。對(duì)還未開工的項(xiàng)目，積極配合縣委、政府督查室以責(zé)任倒逼機(jī)制力促各項(xiàng)目單位壓實(shí)工作責(zé)任，全力落實(shí)開工條件，力爭(zhēng)開工建設(shè)。

（二）對(duì)應(yīng)癥狀精準(zhǔn)施策，力促經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步恢復(fù)。

一是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)調(diào)控，認(rèn)真落實(shí)縣委、政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體部署，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，科學(xué)合理提出2021年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)發(fā)展計(jì)劃。重點(diǎn)做好工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況月度分析和x項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)季度預(yù)測(cè)工作，對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中出現(xiàn)的突出問(wèn)題和困難，及時(shí)預(yù)警并提出對(duì)策建議，確保主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)穩(wěn)步持續(xù)推進(jìn)。二是深入實(shí)施工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行動(dòng)計(jì)劃，依托凱晨電氣云制造開源共享服務(wù)省示范平臺(tái)、艾尼蔚藍(lán)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)公共服務(wù)平臺(tái)等項(xiàng)目、泰益欣生物上云平臺(tái)項(xiàng)目、領(lǐng)新耘智xd打印產(chǎn)業(yè)協(xié)作云平臺(tái)項(xiàng)目，示范引領(lǐng)全縣工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，加快推進(jìn)企業(yè)上云。三是實(shí)施結(jié)構(gòu)改造攻堅(jiān)行動(dòng)。加快培育電子信息、新材料、綠色食品、先進(jìn)制造業(yè)（現(xiàn)代紡織、裝備制造）、生物制造藥特色產(chǎn)業(yè)，大力推進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。擴(kuò)大新興產(chǎn)業(yè)規(guī)模，圍繞無(wú)人裝備、空間信息等重點(diǎn)領(lǐng)域，以新松機(jī)器人、宇航智科、星地時(shí)空等重點(diǎn)項(xiàng)目為支撐，加快引進(jìn)培育一批新興產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)，不斷擴(kuò)大我縣新興產(chǎn)業(yè)規(guī)模，加快優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。2021年，高新技術(shù)及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)增加值對(duì)全縣工業(yè)增加值的貢獻(xiàn)率提高x個(gè)百分點(diǎn)。四是實(shí)施技術(shù)改造攻堅(jiān)行動(dòng)。持續(xù)開展規(guī)上工業(yè)企業(yè)對(duì)標(biāo)工作，同時(shí)鼓勵(lì)企業(yè)實(shí)施生產(chǎn)線智能化改造，實(shí)現(xiàn)裝備和產(chǎn)品“數(shù)字化”、“智能化”升級(jí)。2021年，工業(yè)企業(yè)技術(shù)投入增長(zhǎng)x%以上。五是直面嚴(yán)峻節(jié)能形勢(shì)。加強(qiáng)淘汰落后生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)的力度，引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備實(shí)行節(jié)能改造和采用節(jié)能新技術(shù)，加快先進(jìn)節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用。切實(shí)加強(qiáng)節(jié)能降耗宣傳，形成全社會(huì)節(jié)能降耗濃厚氛圍。以項(xiàng)目促進(jìn)節(jié)能管理，以重點(diǎn)項(xiàng)目落實(shí)節(jié)能量，以重點(diǎn)項(xiàng)目帶動(dòng)節(jié)能行業(yè)的發(fā)展，積極推動(dòng)重點(diǎn)耗能企業(yè)、行業(yè)實(shí)行節(jié)能改造，提高能源使用效率，加快工業(yè)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步。同時(shí)嚴(yán)控新增高耗能項(xiàng)目，全方位考量項(xiàng)目建成后對(duì)全縣能耗的影響程度。

（三）堅(jiān)持民生目標(biāo)導(dǎo)向，全力以赴保障社會(huì)民生。

提升糧食保障能力。進(jìn)一步做好我縣“優(yōu)質(zhì)糧食工程”建設(shè)項(xiàng)目跟進(jìn)工作，督促各“好糧油”示范企業(yè)做好x-2020年度項(xiàng)目建設(shè)，同時(shí)做好優(yōu)質(zhì)糧食工程項(xiàng)目庫(kù)進(jìn)度更新工作，確保項(xiàng)目更新及時(shí)準(zhǔn)確。做好糧食流通領(lǐng)域監(jiān)督檢查工作，對(duì)企業(yè)庫(kù)區(qū)重要崗位人員配置是否到位，關(guān)鍵環(huán)節(jié)是否制定防范措施，企業(yè)安全管理制度是否制定完善等內(nèi)容進(jìn)行定期、不定期地檢查，并督促企業(yè)及時(shí)進(jìn)行整改，消除治理糧食行業(yè)安全隱患，保障我縣糧食行業(yè)“兩個(gè)安全”形勢(shì)持續(xù)保持穩(wěn)定。進(jìn)一步加強(qiáng)糧食市場(chǎng)監(jiān)測(cè)。做好應(yīng)急承儲(chǔ)糧油保障應(yīng)急管理。不定期對(duì)承儲(chǔ)我縣應(yīng)急成品糧油的企業(yè)進(jìn)行全面檢查，確保我縣應(yīng)急成品糧（油）數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量合格、環(huán)境良好、排碼整齊、責(zé)任落實(shí)到人。

強(qiáng)化價(jià)格監(jiān)測(cè)水平。一是扎實(shí)開展市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)管，指導(dǎo)行業(yè)自律。加強(qiáng)重大節(jié)假日期間市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)管，加大對(duì)平價(jià)商店的建設(shè)和監(jiān)管，規(guī)范明碼標(biāo)價(jià)行為，推動(dòng)價(jià)格誠(chéng)信建設(shè)活動(dòng)向縱深發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)重要商品價(jià)格的定期監(jiān)測(cè)、巡查堅(jiān)決查處價(jià)格欺詐、價(jià)格串通、哄抬價(jià)格等不正當(dāng)價(jià)格行為，確保市場(chǎng)價(jià)格穩(wěn)定。認(rèn)真解決好民生價(jià)格收費(fèi)問(wèn)題維護(hù)社會(huì)正常價(jià)格秩序，促進(jìn)縣域市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。二是強(qiáng)化價(jià)格監(jiān)測(cè)水平。在當(dāng)前的價(jià)格監(jiān)測(cè)工作基礎(chǔ)上，結(jié)合建立起來(lái)的價(jià)格監(jiān)測(cè)預(yù)警制度，更加全面準(zhǔn)確地做好價(jià)格監(jiān)測(cè)工作，完善價(jià)格預(yù)警措施，積極應(yīng)對(duì)價(jià)格異動(dòng)。針對(duì)目前各類商品價(jià)格普遍上漲的市場(chǎng)態(tài)勢(shì)，加強(qiáng)價(jià)格宏觀調(diào)控，確保重要商品價(jià)格不出現(xiàn)大的波動(dòng)和全縣價(jià)格總水平的基本穩(wěn)定。三是明確各項(xiàng)定價(jià)。針對(duì)工業(yè)園區(qū)暖泉片區(qū)污染不同的排污企業(yè)，跟蹤調(diào)研實(shí)施差別化收費(fèi)執(zhí)行情況，待污水廠運(yùn)營(yíng)一個(gè)財(cái)務(wù)年度后，按照實(shí)際發(fā)生成本，再進(jìn)行成本監(jiān)審、聽證論證、公開公示等定價(jià)程序，制定正式收費(fèi)價(jià)格。對(duì)融晟公司投運(yùn)x縣出租車事宜，待出租車公司運(yùn)營(yíng)一個(gè)財(cái)務(wù)年度后，按照實(shí)際發(fā)生成本，進(jìn)行成本監(jiān)審、聽證論證、公開公示等定價(jià)程序，制定正式收費(fèi)價(jià)格。對(duì)x縣供暖價(jià)格成本進(jìn)行核算，根據(jù)供暖成本支出剛性增加情況，適時(shí)做出價(jià)格調(diào)整。維護(hù)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的合法權(quán)益。

加快信用體系建設(shè)。一是誠(chéng)信工作力度，督促各責(zé)任單位建立或執(zhí)行“紅黑名單”制度，切實(shí)將“紅黑名單”制度工作真正從制度層面推向?qū)嵺`中去。深入開展守信聯(lián)合激勵(lì)、失信聯(lián)合懲戒，聯(lián)合使用行政、金融、經(jīng)濟(jì)、法律等手段，促使聯(lián)合激勵(lì)和懲戒發(fā)揮最大激勵(lì)和懲戒作用。二是加快信用信息的歸集和應(yīng)用。完善信息歸集、查詢、共享和應(yīng)用機(jī)制，進(jìn)一步推動(dòng)信用信息應(yīng)用。全面歸集、公示和應(yīng)用行政許可、行政處罰等信用信息，充分發(fā)揮“雙公示”專欄的作用。在行政管理事項(xiàng)中引入信用核查機(jī)制，廣泛應(yīng)用信用記錄和信用報(bào)告，推動(dòng)各類市場(chǎng)主體在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中查詢信用信息，使用信用產(chǎn)品和服務(wù)。三是加強(qiáng)信用承諾建設(shè)。建立加快以信用承諾、信用公示為特點(diǎn)的新型監(jiān)管機(jī)制，組織市場(chǎng)主體作出信用承諾并通過(guò)“信用x”公示，將信用承諾作為事中事后監(jiān)管的事前約束機(jī)制，并配套建立相關(guān)信用主體檔案。四是加強(qiáng)信用宣傳和教育。進(jìn)一步加強(qiáng)信用宣傳，要求各部門積極歸集信用典型案例，主動(dòng)向縣誠(chéng)信辦報(bào)送聯(lián)合激勵(lì)案例，由市信用辦推送至“信用x”網(wǎng)站及微信公眾號(hào)，并對(duì)行業(yè)、部門信用建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和推廣，進(jìn)一步營(yíng)造城市守信、履約踐諾的良好社會(huì)氛圍。

（四）著力優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，持續(xù)深化效能提升。

全面落實(shí)區(qū)市化“放管服”改革優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境各項(xiàng)政策措施，推進(jìn)各項(xiàng)改革措施落地見(jiàn)效。再壓項(xiàng)目審批辦理時(shí)限，繼續(xù)深化“1+n多證聯(lián)辦”集成審批，推行“區(qū)域評(píng)”模式，切實(shí)提高審批效率。加快政務(wù)服務(wù)“一張網(wǎng)”建設(shè)，打通部門之間數(shù)據(jù)信息壁壘，促進(jìn)政務(wù)信息互通互享。不斷完善“x政務(wù)服務(wù)網(wǎng)x站點(diǎn)”網(wǎng)上辦事大廳各要素，提升“一網(wǎng)通辦”能力。加大“不見(jiàn)面、馬上辦”宣傳力度，通過(guò)制作宣傳彩頁(yè)，借助微信、微博、門戶網(wǎng)站等載體，切實(shí)提升知曉率。繼續(xù)大力推行“一表申請(qǐng)、一窗受理、一網(wǎng)通辦”模式，切實(shí)改變辦事要填多次表、跑多個(gè)窗口、進(jìn)多個(gè)網(wǎng)站的現(xiàn)象。按照“能放則放”原則，加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)向鄉(xiāng)村、社區(qū)延伸，將與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的公共服務(wù)事項(xiàng)最大限度地下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），大力開展幫辦、代辦、上門服務(wù)，縮小政務(wù)服務(wù)半徑，方便群眾就近辦事。

（五）全面落實(shí)部署要求，整體推進(jìn)各項(xiàng)工作。

一是抓好黨建引領(lǐng)，做到業(yè)務(wù)工作和黨建工作互相促進(jìn)。抓好理論學(xué)習(xí)，深入貫徹學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，充分發(fā)揮以學(xué)促工作用，切實(shí)用黨的最新理論成果武裝頭腦、凝聚共識(shí)、指導(dǎo)發(fā)展，努力營(yíng)造廉潔干事的氛圍。二是嚴(yán)守組織紀(jì)律，堅(jiān)持以制度管人管事，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定制度，以縣委、政府年初確定考核為目標(biāo)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)責(zé)任落實(shí)，確保黨風(fēng)廉政和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。三是把準(zhǔn)全面小康的底線任務(wù)，鞏固脫貧攻堅(jiān)成果，切實(shí)增強(qiáng)幫扶戶自身發(fā)展活力。四是強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提升干部業(yè)務(wù)工作能力，持之以恒抓好各項(xiàng)工作。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十三

紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是黨內(nèi)監(jiān)督的專門機(jī)關(guān)，承擔(dān)著維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的神圣使命。派駐機(jī)構(gòu)如何有效理順工作關(guān)系、明確監(jiān)督職責(zé)、提高履職能力，開展有效監(jiān)督，真正發(fā)揮出派的權(quán)威和駐的優(yōu)勢(shì)，把紀(jì)律挺在前面，立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)、執(zhí)行到位，任何時(shí)候都做到知輕重、曉進(jìn)退、明是非、守分寸、聽招呼，做政治上的“明白人”。在此談幾點(diǎn)粗淺的體會(huì)。

由于歷史原因，有些派駐機(jī)構(gòu)干部長(zhǎng)期形成的圍著駐在部門轉(zhuǎn)的行為定勢(shì)、思維慣性根深蒂固，對(duì)派出機(jī)關(guān)的認(rèn)同感、歸屬感差，在受誰(shuí)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)的問(wèn)題上認(rèn)識(shí)有偏差。遇到情況向駐在部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)多，主動(dòng)向市紀(jì)委請(qǐng)示報(bào)告不夠。與駐在部門習(xí)慣于領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，對(duì)監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系不適應(yīng)，派駐機(jī)構(gòu)對(duì)派出機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)的意識(shí)淡漠。有些派駐機(jī)構(gòu)的干部仍把自己當(dāng)做駐在部門的干部，而沒(méi)有把自己看作市紀(jì)委的干部。一要抓統(tǒng)管。如果派出紀(jì)委對(duì)派駐機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)不夠堅(jiān)強(qiáng)有力，就有可能讓派駐機(jī)構(gòu)對(duì)駐在部門產(chǎn)生依附性，對(duì)發(fā)生的問(wèn)題捂著、悶著，出現(xiàn)“派的無(wú)力”。派出機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對(duì)派駐機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)，逐步建立健全紀(jì)委班子成員聯(lián)系派駐紀(jì)檢組、派駐紀(jì)檢組工作匯報(bào)等制度，要對(duì)派駐機(jī)構(gòu)履職的方式出臺(tái)專門意見(jiàn)，增強(qiáng)對(duì)派駐機(jī)構(gòu)管理指導(dǎo)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。打通派駐機(jī)構(gòu)和市紀(jì)委機(jī)關(guān)的干部交流、培養(yǎng)、晉升的渠道。在派駐機(jī)構(gòu)管理上實(shí)行“四統(tǒng)一”，即統(tǒng)一編制職數(shù)、統(tǒng)一干部調(diào)度、統(tǒng)一經(jīng)費(fèi)保障、統(tǒng)一考核獎(jiǎng)懲，由市紀(jì)委統(tǒng)一實(shí)行人、財(cái)、物、事一體化管理。采取單獨(dú)派駐和歸口派駐相結(jié)合的方式。對(duì)系統(tǒng)規(guī)模大、直屬單位多、監(jiān)督對(duì)象廣的部門，單獨(dú)設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)；對(duì)業(yè)務(wù)相近相關(guān)或者系統(tǒng)規(guī)模小、監(jiān)督對(duì)象少的部門，歸口設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)。二要定準(zhǔn)位。過(guò)去，派駐機(jī)構(gòu)大多存在主責(zé)不清、定位不準(zhǔn)、監(jiān)督不力情況，不少駐在部門往往還把派駐機(jī)構(gòu)視為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，讓其承擔(dān)大量的黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作及其他一些相關(guān)業(yè)務(wù)，工作領(lǐng)域過(guò)寬、戰(zhàn)線過(guò)長(zhǎng)、精力分散、“大包大攬”，導(dǎo)致“種了別人田，荒了自己地”，弱化了執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職責(zé)。“三轉(zhuǎn)”后，各級(jí)派駐機(jī)構(gòu)均已清理退出不該參與的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)人不再分管紀(jì)檢監(jiān)察以外的工作，把不該管的工作全部交還給駐在部門主責(zé)處室，紀(jì)律審查主業(yè)明顯加強(qiáng)，“派”的權(quán)威、“駐”的優(yōu)勢(shì)得到凸顯。派駐機(jī)構(gòu)是紀(jì)委的重要組成部分，是紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的延伸，是派出機(jī)關(guān)的耳朵、眼睛和嘴巴，派駐機(jī)構(gòu)就要對(duì)派出機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。三要樹權(quán)威。派駐機(jī)構(gòu)是黨內(nèi)監(jiān)督的重要部門，具有強(qiáng)制性、獨(dú)立性和權(quán)威性。但派駐機(jī)構(gòu)與駐在部門有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系，很多工作需要依賴駐在部門的支持。發(fā)揮監(jiān)督的優(yōu)勢(shì)，把推動(dòng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為“牛鼻子”緊緊抓住不放，督促部門單位研究制定具體措施，堅(jiān)持把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、形成震懾作為主要任務(wù)，積極發(fā)揮前哨作用，不斷增強(qiáng)日常監(jiān)督的針對(duì)性和實(shí)效性。通過(guò)“定時(shí)定點(diǎn)”辦公、加強(qiáng)“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督、建立廉政檔案、開展談話提醒、進(jìn)行廉情分析、向黨員大會(huì)述廉述責(zé)、常態(tài)化開展明察暗訪等，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育、監(jiān)督和管理，確保部門單位依紀(jì)依法正確行使權(quán)力。擴(kuò)大日常監(jiān)督的廣度，監(jiān)督觸角由部門單位機(jī)關(guān)向其所屬的基層延伸。對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性傾向性問(wèn)題，在第一時(shí)間扯袖子、咬耳朵，抓早抓小、有病就治，避免小錯(cuò)釀成大錯(cuò)、違紀(jì)走向違法。

面對(duì)駐在部門類型復(fù)雜多樣、情況差別較大的實(shí)際，需要?jiǎng)?chuàng)新組織制度，明確派駐機(jī)構(gòu)工作職責(zé)，制定履職細(xì)則，進(jìn)一步增強(qiáng)派駐監(jiān)督的針對(duì)性和可操作性，切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)督作用。派駐機(jī)構(gòu)的權(quán)力是黨章賦予的，應(yīng)該大膽用起來(lái)，尋找好關(guān)心“張家長(zhǎng)、李家短”的方法，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的能力，學(xué)會(huì)十個(gè)手指彈鋼琴，形成監(jiān)督合力。一要選準(zhǔn)監(jiān)督方向。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，運(yùn)用“四種形態(tài)”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作常態(tài)。要圍繞權(quán)力運(yùn)行這個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督，盯住“亂作為”、管住“不作為”，對(duì)有問(wèn)題的先警告，再不改正就建議組織處理、調(diào)整崗位。二要用好監(jiān)督方法。要注意發(fā)揮業(yè)務(wù)主管部門和駐在部門內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的作用，用專業(yè)人員的“眼和腦”，彌補(bǔ)派駐干部因不熟悉業(yè)務(wù)看不清腐敗“路子”、拿不準(zhǔn)防控措施的短板。要強(qiáng)化“菜單”式臺(tái)賬監(jiān)督，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)分析、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作部署總結(jié)、民主生活會(huì)和黨組會(huì)議記錄、“三重一大”研究決策、廉政教育及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等“菜單”式臺(tái)賬，通過(guò)不定期檢查臺(tái)賬等方式，督促駐在部門落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。三要強(qiáng)化“再監(jiān)督”。派駐機(jī)構(gòu)要主動(dòng)適應(yīng)改革要求和任務(wù)變化，改變以往大包大攬、環(huán)環(huán)參與、全程監(jiān)管的工作方式，圍繞主體責(zé)任落實(shí)，聚焦權(quán)力運(yùn)行，將監(jiān)督的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)向部門（單位）履行各自監(jiān)管職責(zé)的“再監(jiān)督”。

派駐機(jī)構(gòu)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，突出主責(zé)主業(yè)，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，切實(shí)執(zhí)好紀(jì)、把好關(guān)、履好責(zé)。保持反腐的焦點(diǎn)不散，緊盯重要領(lǐng)域、重點(diǎn)部位、關(guān)鍵群體，堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打。發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，拿出“最講認(rèn)真”的勁頭，切實(shí)抓好反“四風(fēng)”工作，做到嚴(yán)防死守、不斷深化、持之以恒、常抓不懈。一要理直氣壯敢于監(jiān)督。由于體制機(jī)制問(wèn)題，派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)與駐在部門一塊兒辦公，“一個(gè)鍋里吃飯”，紀(jì)檢組組長(zhǎng)還任駐在部門黨組成員，有的心存顧慮、拉不下情面，不敢、不愿監(jiān)督，致使該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)。對(duì)此，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)必須擺正位置，牢記監(jiān)督是本職、不監(jiān)督是失職、監(jiān)督不到位就是不盡職，切實(shí)增強(qiáng)履職盡責(zé)的責(zé)任感。要加強(qiáng)主業(yè)主責(zé)思維，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。要持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，按照責(zé)任分工“種好自己的田”。專注專職，從駐在部門業(yè)務(wù)中解脫出來(lái)，更有底氣、更有精力履行監(jiān)督職責(zé)。二要用紀(jì)律的尺子嚴(yán)以監(jiān)督。要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員和關(guān)鍵崗位負(fù)責(zé)人行使權(quán)力的監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)“三重一大”事項(xiàng)決策的監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)駐在部門一把手和班子成員的苗頭性問(wèn)題敢于提醒，對(duì)不符合規(guī)定的事項(xiàng)決策敢于提出不同意見(jiàn)，對(duì)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題要敢于亮劍，決不能裝糊涂，當(dāng)老好人。要加大紀(jì)律審查力度。堅(jiān)持用紀(jì)律的尺子衡量黨員干部行為，全面掌握所在部門班子和黨員守紀(jì)律的整體情況。堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，加大對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題的查處力度。要持之以恒糾正“四風(fēng)”。緊盯“四風(fēng)”問(wèn)題新形式新動(dòng)向，把握每個(gè)敏感的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，持續(xù)加大執(zhí)紀(jì)查處和通報(bào)曝光力度，越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)，一絲一毫也不能放松。三要?jiǎng)?chuàng)新形式善于監(jiān)督。協(xié)調(diào)駐在部門成立機(jī)關(guān)紀(jì)委，專職從事紀(jì)檢監(jiān)察工作；建立溝通交流機(jī)制，定期與黨組特別是一把手商討反腐倡廉工作，爭(zhēng)取關(guān)心和支持，形成工作合力；建立廉政約談制度，定時(shí)約談?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)處室及下屬單位一把手，提出紀(jì)律要求，督促落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”；強(qiáng)化監(jiān)督檢查，對(duì)因履責(zé)不到位導(dǎo)致本部門發(fā)生“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題的，依紀(jì)問(wèn)責(zé)。堅(jiān)持關(guān)注“張家長(zhǎng)、李家短”。注意了解黨員干部的思想、工作和生活情況。按照“了解不參與”的原則，主動(dòng)了解駐在部門的行業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)方向。

要抓住“主體責(zé)任”這個(gè)“牛鼻子”，用好問(wèn)責(zé)追責(zé)這個(gè)“撒手锏”，切實(shí)解決好領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理失之于無(wú)、失之于寬、失之于軟的問(wèn)題，對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部“懶政”“庸政”現(xiàn)象和“為官不為”問(wèn)題，要加大查處力度，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。一要樹立一把手真抓實(shí)干的示范導(dǎo)向。黨組書記要帶頭履行責(zé)任，當(dāng)好表率，要把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要職責(zé)，樹立“不抓就是失職，抓不好就是瀆職”的責(zé)任意識(shí)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要親自研究部署，對(duì)派駐紀(jì)檢組工作旗幟鮮明給予支持。二要完善履行“兩個(gè)責(zé)任”的考核辦法?？己嗽u(píng)價(jià)對(duì)引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部更好履行“兩個(gè)責(zé)任”具有指揮棒的作用。應(yīng)修改完善考核辦法，適當(dāng)增加落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的權(quán)重，科學(xué)設(shè)定考核指標(biāo)，規(guī)范考核程序，確保考核結(jié)果客觀公正。變一年一度考核為定期和不定期考核，隨時(shí)了解掌握各單位“主體責(zé)任”落實(shí)情況。三要正確使用問(wèn)責(zé)追責(zé)的“撒手锏”?！皠?dòng)員千遍，不如問(wèn)責(zé)一次?！眴?wèn)責(zé)追責(zé)是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的保障，也是督促各級(jí)黨委、紀(jì)委把責(zé)任落到實(shí)處的“撒手锏”。要制定責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則，打造責(zé)任分解、監(jiān)督檢查、考核評(píng)價(jià)、責(zé)任追究的完整鏈條。實(shí)行責(zé)任追究典型問(wèn)題通報(bào)制度，做到問(wèn)責(zé)一個(gè)，警醒一片。對(duì)荒了自己“責(zé)任田”的問(wèn)題，黨委（黨組）必須承擔(dān)主體責(zé)任，且責(zé)任最后要落到黨委書記身上。同理，各級(jí)紀(jì)委（紀(jì)檢組）如因“在一口鍋里吃飯，很難監(jiān)督別人”，而對(duì)黨政一把手存在的腐敗問(wèn)題不報(bào)告、不反映；擔(dān)心查辦案件會(huì)損害單位形象、影響單位發(fā)展，而壓案不報(bào)、瞞案不查；因這樣那樣的顧慮，對(duì)黨員干部存在的“四風(fēng)”問(wèn)題敷衍塞責(zé)、不抓不管等等，出現(xiàn)這些問(wèn)題，也要堅(jiān)決追究紀(jì)委（紀(jì)檢組）主要負(fù)責(zé)同志的責(zé)任。通過(guò)嚴(yán)格的責(zé)任追究，真正維護(hù)和發(fā)揮責(zé)任制的權(quán)威性、實(shí)效性，使各單位各部門更加自覺(jué)地肩負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。

監(jiān)督別人，首先要自身過(guò)硬。只有紀(jì)檢監(jiān)察干部真正做到正人先正己、打鐵自身硬，才能理直氣壯執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，才能不負(fù)重托、不辱使命。一要堅(jiān)持深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦主責(zé)主業(yè)。紀(jì)檢監(jiān)察干部作為黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士，必須時(shí)刻牢記使命，忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于人民、忠誠(chéng)于紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)，真正成為懲治腐敗的鋼鐵拳頭。形成嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)的工作作風(fēng)，做到情況明、數(shù)字準(zhǔn)、責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實(shí)。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，凡事“敢”字當(dāng)頭，做到敢于擔(dān)當(dāng)、敢于監(jiān)督、敢于負(fù)責(zé)，不做太平官、不當(dāng)老好人。二要嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢干部準(zhǔn)入制度。選拔黨性好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、威信高的優(yōu)秀干部擔(dān)任派駐機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，配足一批熟悉財(cái)會(huì)、法律、審計(jì)等業(yè)務(wù)的干部，不斷優(yōu)化派駐機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。健全派駐機(jī)構(gòu)干部隊(duì)伍提拔任用和交流機(jī)制，打通紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)干部、派駐機(jī)構(gòu)干部、其他黨政機(jī)關(guān)干部之間相互交流任職的渠道，有效解決派駐機(jī)構(gòu)干部“流不動(dòng)、轉(zhuǎn)不開、出不去”的問(wèn)題。要對(duì)派駐機(jī)構(gòu)干部進(jìn)行考核，不能勝任紀(jì)檢工作的要及時(shí)調(diào)整出隊(duì)伍。三要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育管理。增強(qiáng)紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，以鐵的紀(jì)律打造忠誠(chéng)過(guò)硬干凈、專業(yè)化、高素質(zhì)的反腐“鐵軍”。注重加強(qiáng)對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，對(duì)以案謀私、串通包庇、泄露秘密、跑風(fēng)漏氣、辦人情案的干部，要嚴(yán)肅處理，堅(jiān)決防止“燈下黑”。要扎實(shí)有效開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，按照忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)囊?，?jiān)持從嚴(yán)從實(shí)原則，努力建設(shè)一支組織信任、人民群眾滿意的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十四

20-年，在市局、縣紀(jì)監(jiān)委及本局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，xx紀(jì)檢組認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，十九屆四中全會(huì)和十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神，聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，切實(shí)推動(dòng)了本單位全面從嚴(yán)治黨工作向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將一年來(lái)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下：

(一)準(zhǔn)確把握“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)履行協(xié)助監(jiān)督責(zé)任。

一是主動(dòng)擔(dān)責(zé)。組織召開xx系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議，每半年向局黨委匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況，提醒黨委每半年專題研究一次全面從嚴(yán)治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。制定印發(fā)《xx局紀(jì)檢工作要點(diǎn)》，明確了“四個(gè)突出”，x個(gè)監(jiān)督工作重點(diǎn)。二是主動(dòng)作為。在疫情期間，x名紀(jì)檢干部在縣局疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的安排下深入防控一線，積極參加疫情防控工作。x名紀(jì)檢干部走訪企業(yè)，深入開展助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策宣傳與調(diào)研。配合參加下沉社區(qū)工作，對(duì)x戶居民開展入戶走訪，全面摸排居民基本信息，積極開展防詐騙、拒絕餐桌浪費(fèi)等文明傳播工作。

(二)堅(jiān)持學(xué)深悟透做實(shí)，精心謀劃開展教育活動(dòng)。

縣局黨委書記、局長(zhǎng)和紀(jì)檢組長(zhǎng)分別根據(jù)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》、“強(qiáng)化清廉實(shí)干擔(dān)當(dāng)聚力決勝全面小康”主題，為全體黨員上了一堂廉政專題黨課，切實(shí)發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”“率”的作用，達(dá)到了“絕大多數(shù)”“跟”的效果。嚴(yán)格落實(shí)會(huì)前學(xué)廉制度，堅(jiān)持在黨委會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)等集中活動(dòng)開展前，組織參會(huì)干部集中學(xué)習(xí)《公職人員政務(wù)處分法》等內(nèi)容，進(jìn)一步把法律法規(guī)政策方針與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來(lái)，提高廣大黨員干部的法律素養(yǎng)。

創(chuàng)新活動(dòng)形式。創(chuàng)新制定“讀《宣言》談初心”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)方案，為全體黨員干部、青年干部購(gòu)買發(fā)放了《共產(chǎn)黨宣言》，同時(shí)面向系統(tǒng)全體干部征集優(yōu)秀的稿件作品并收到各類稿件x篇。利用微信平臺(tái)，面向系統(tǒng)全體干部組織開展了為期一個(gè)月的xx局政治生態(tài)線上調(diào)研活動(dòng)，共有x名干部參與了線上問(wèn)卷調(diào)查。紀(jì)檢部門根據(jù)調(diào)查問(wèn)卷反饋的數(shù)據(jù)形成了xx局政治生態(tài)專題調(diào)研報(bào)告，精準(zhǔn)勾勒了xx政治生態(tài)“畫像”，為涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，深化、鞏固全面從嚴(yán)治工作提供了紀(jì)檢建議。

突出紀(jì)法引導(dǎo)。組織開展“忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)崇紀(jì)守法”黨紀(jì)法規(guī)專題培訓(xùn)，原文領(lǐng)學(xué)了《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》。把學(xué)習(xí)《黨章》《紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》《監(jiān)察法》《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》等黨紀(jì)法規(guī)納入每月支部主題黨日活動(dòng)重要環(huán)節(jié)之一，形成全員學(xué)法、自覺(jué)守法的良好氛圍。督促全局xx名公職干部參與縣紀(jì)委組織的線上黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試，人均分達(dá)到了xx分以上，做到了在公職人員之中的全覆蓋、無(wú)遺漏。

重視案例警示。組織黨員干部集中觀看反腐倡廉警示教育片《xx》。充分利用好“八小時(shí)”之外的時(shí)間，在微信工作群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)中紀(jì)委、市紀(jì)委以及縣紀(jì)委發(fā)布的各類警示通報(bào)案例。在黨委中心組理論學(xué)習(xí)、支部主題黨日等活動(dòng)中組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)貫徹xxx等違法違紀(jì)典型案例，用身邊典型方面案例教育黨員干部要明禮知法、心存敬畏、時(shí)刻警醒、行有所止。

(三)全面深化體制改革，推動(dòng)制度轉(zhuǎn)化效能優(yōu)勢(shì)。

今年，我們繼續(xù)堅(jiān)持內(nèi)外結(jié)合、縱深發(fā)展，全面深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，切實(shí)把制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為效能優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)職能、人員、工作深度融合。一是內(nèi)部機(jī)制逐步完善?？h局黨委主動(dòng)扛起政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢組主動(dòng)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)各項(xiàng)工作推進(jìn)開展情況共制發(fā)督促單x份、提請(qǐng)單x份，確保工作責(zé)任壓到實(shí)處、落到實(shí)處。二是外部銜接逐步暢通。加強(qiáng)與地方紀(jì)委監(jiān)委、公檢法等司法部門的溝通協(xié)作，積極探索問(wèn)題線索移交、案件審查調(diào)查、業(yè)務(wù)指導(dǎo)咨詢的紀(jì)稅、紀(jì)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制，主動(dòng)開展多部門協(xié)同作戰(zhàn)，全年收到紀(jì)委監(jiān)委轉(zhuǎn)交案件x條，收到監(jiān)察建議書x份，從司法部門調(diào)取查辦問(wèn)題案件的相關(guān)證據(jù)x份。

(四)認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。

為確保監(jiān)督不留死角，不留空白，我們結(jié)合xx年全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)和紀(jì)檢組人員變動(dòng)情況，組織召開定崗定責(zé)工作會(huì)議，明確紀(jì)檢干部具體工作職責(zé)，提出四個(gè)監(jiān)督到位，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督責(zé)任壓緊壓實(shí)。

日常工作監(jiān)督到位。按照每月x次的頻率，對(duì)系統(tǒng)各單位工作紀(jì)律執(zhí)行情況開展抽查，并對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)。反復(fù)重申會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)要求，并隨機(jī)開展抽查，對(duì)遲到、缺席、打瞌睡、玩手機(jī)等行為點(diǎn)名通報(bào)。對(duì)x名干部著裝問(wèn)題進(jìn)行了通報(bào)。督促考勤管理部門公示考勤記錄，對(duì)公示考勤記錄進(jìn)行比對(duì)和核實(shí)，督促績(jī)效管理部門根據(jù)考勤結(jié)果進(jìn)行績(jī)效扣分和工資掛鉤“雙向考核”。

關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)監(jiān)督到位。在元旦、春節(jié)、端午、十一等法定節(jié)假前夕提前通過(guò)局域網(wǎng)、微信工作群向全體干部職工發(fā)送節(jié)假日廉潔提醒，嚴(yán)明節(jié)假日期間的紀(jì)律要求。結(jié)合暑假中高考升學(xué)宴、謝師宴高發(fā)的節(jié)點(diǎn)，摸清干部底數(shù)，組織開展集體廉政談話，并與x名干部簽署承諾書。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物資采購(gòu)驗(yàn)收等關(guān)鍵事務(wù)中，主動(dòng)做好監(jiān)督，及時(shí)掌握風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防患于未然。

重點(diǎn)人員監(jiān)督到位。重新采集領(lǐng)導(dǎo)干部廉政基本信息，健全完善了全局中層以上干部廉政檔案，更新干部電子廉政檔案信息xx條次。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)情況報(bào)告以及帶薪休假遵規(guī)守紀(jì)情況報(bào)告制度，按要求認(rèn)真采集全局副股級(jí)以上干部廉政信息并完成干部廉政檔案。組織x名副股級(jí)以上干部填寫廉政信息表，及時(shí)填寫上報(bào)個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)。對(duì)評(píng)優(yōu)評(píng)先、職務(wù)職級(jí)晉升、推薦巡察人才等事項(xiàng)累計(jì)出具廉政意見(jiàn)函x份。

疫情防控監(jiān)督到位。在疫情期間制定下發(fā)《落實(shí)新冠疫情防控主體責(zé)任有關(guān)事項(xiàng)督促提醒》，針對(duì)干部執(zhí)勤守卡、政務(wù)值班、各股室分局落實(shí)疫情防控工作責(zé)任情況等內(nèi)容，開展了全天候、全過(guò)程、全方位、全階段的跟蹤監(jiān)督，共下發(fā)監(jiān)察檢查通報(bào)x期，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題x條，電話抽查x人次，實(shí)地督導(dǎo)x次，隨機(jī)問(wèn)訪x人次，短信提醒x次。

(五)深入開展專項(xiàng)整治，集中力量實(shí)施精準(zhǔn)打擊。

開展專項(xiàng)整治集中解決問(wèn)題并推動(dòng)形成長(zhǎng)效機(jī)制，是黨的十九大以來(lái)深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手。今年以來(lái)，我們按照市局黨委紀(jì)檢組和縣紀(jì)監(jiān)委的工作安排，深入組織開展各個(gè)專項(xiàng)整治工作。一是二是三是。

(六)精準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，持續(xù)保持高壓有力震懾。

今年，我們深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，加大執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度，實(shí)施規(guī)范問(wèn)責(zé)、精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)。一是按照每半年開展一次廉政測(cè)評(píng)、完成一次廉情分析的工作要求，及時(shí)通知縣局黨委委員及全體紀(jì)檢干部完成半年度廉政測(cè)評(píng)，并對(duì)半年來(lái)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作情況進(jìn)行全面分析。二是深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早提醒、早干預(yù)、早教育，今年紀(jì)檢組共收到問(wèn)題線索x條，現(xiàn)已查結(jié)x起，了結(jié)x起，給予xx處罰1人。三是嚴(yán)格規(guī)范紀(jì)檢工作程序，依法依規(guī)依紀(jì)行使職權(quán)，實(shí)施監(jiān)督檢查、審查審理職能分離、人員分離。四是及時(shí)對(duì)x名受處分干部進(jìn)行廉政教育回訪，做實(shí)做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)監(jiān)察“后半篇文章”，教育引導(dǎo)黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒。

(七)加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，培育忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢強(qiáng)兵。

突出政治引領(lǐng)。組織干部集中學(xué)習(xí)中央紀(jì)委x次全會(huì)精神、市紀(jì)委x屆x次全會(huì)精神、縣紀(jì)委x次會(huì)議精神等內(nèi)容，把學(xué)懂弄通做實(shí)作為首要政治要求。堅(jiān)持紀(jì)檢組長(zhǎng)工作例會(huì)制度，每月組織開展一次工作例會(huì)，全面部署當(dāng)月的重點(diǎn)工作任務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)會(huì)前學(xué)法制度，按照全員參與、共同進(jìn)步的要求，由紀(jì)檢組成員輪流領(lǐng)學(xué)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》《民法典》以及相關(guān)警示案例通報(bào)等內(nèi)容。

磨礪干事本領(lǐng)。組織干部參加各類視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及干部綜合能力提升培訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)“推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督”的相關(guān)理論知識(shí)。認(rèn)真做好外部銜接，對(duì)查辦的案件主動(dòng)尋求縣紀(jì)委對(duì)流程、適用法律等方面的指導(dǎo)。今年共有x名紀(jì)檢干部多次被抽調(diào)參與市局黨委紀(jì)檢組或縣紀(jì)委巡察工作、案件調(diào)查工作。

強(qiáng)化自我約束。堅(jiān)持思想過(guò)硬和本領(lǐng)過(guò)硬同步走，組織開展集體談話和一對(duì)一面談等交心談心活動(dòng)，全面了解干部的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正干部職工存在的問(wèn)題，幫助干部職工提高廉政意識(shí)、廉潔自律意識(shí)和大局意識(shí)。堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，以鐵的紀(jì)律維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的純潔性，對(duì)紀(jì)檢干部違規(guī)違紀(jì)違法問(wèn)題“零容忍”，不斷強(qiáng)化自我監(jiān)督和約束。

二是貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn)，紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接不夠順暢;。

三是部分干部法紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)“八小時(shí)”之外的個(gè)人生活要求不嚴(yán)，放松了自我約束，導(dǎo)致非職務(wù)違法犯罪行為仍然時(shí)有發(fā)生。這些問(wèn)題都必須高度重視，切實(shí)加以解決。

20-年，我們將忠實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)助黨委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，進(jìn)一步健全監(jiān)督體系，努力實(shí)現(xiàn)新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展：

(一)推進(jìn)體制改革，壓實(shí)壓緊“兩個(gè)責(zé)任”。持續(xù)深入推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，綜合運(yùn)用好“三單”，認(rèn)真履行協(xié)助黨委全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，督促各責(zé)任單位、責(zé)任部門切實(shí)擔(dān)負(fù)起“兩個(gè)責(zé)任”，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。

(二)加強(qiáng)廉潔教育，重視教育成果轉(zhuǎn)化。依托“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、支部主題黨日、黨委中心組理論學(xué)習(xí)等制度，依托廉政教育基地紅色資源，結(jié)合本地區(qū)本系統(tǒng)典型違紀(jì)違法案例，開展常態(tài)性廉潔教育，推動(dòng)知行合一;加強(qiáng)對(duì)廉潔教育的監(jiān)督檢查，對(duì)搞形式、走過(guò)場(chǎng)的嚴(yán)肅批評(píng)、追責(zé)問(wèn)責(zé)，切實(shí)把廉政教育成果轉(zhuǎn)為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的思想指引。

(三)持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督，提升監(jiān)督質(zhì)量效果。貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”，既要把日常監(jiān)督做好做到位，做到抓早抓小、防微杜漸，也要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，持續(xù)督查落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違規(guī)收送禮品禮金等問(wèn)題，深挖細(xì)查“四風(fēng)”問(wèn)題隱形變異的表現(xiàn)。

(四)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，釋放震懾強(qiáng)烈信號(hào)。繼續(xù)秉持懲前毖后、治病救人、嚴(yán)管厚愛(ài)的理念，認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例和公職人員政務(wù)處分法，嚴(yán)格依法行使職權(quán)，對(duì)違法違紀(jì)行為堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、震懾一片。深入做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“后半篇”文章，加強(qiáng)對(duì)受處分人員的教育回訪，深化以案為鑒、以案促改。

(五)緊扣隊(duì)伍建設(shè)，打造德才兼?zhèn)滂F軍。按照“打鐵必須自身硬”的政治要求，加大對(duì)紀(jì)檢干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)紀(jì)能力的教育培訓(xùn)力度，全面提升紀(jì)檢干部的廉潔自律意識(shí)和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平。加大對(duì)紀(jì)檢干部的監(jiān)督力度，養(yǎng)成自覺(jué)接受監(jiān)督、習(xí)慣監(jiān)督的良好習(xí)慣，堅(jiān)決防止“燈下黑”。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十五

本年中，局黨委紀(jì)檢組以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)決策部署，聚焦全面從嚴(yán)治黨這一中心任務(wù)，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職責(zé)，積極實(shí)踐運(yùn)用“四種形態(tài)”，做到思想教育從嚴(yán)、監(jiān)督檢查從嚴(yán)、率先垂范從嚴(yán)、執(zhí)紀(jì)審查從嚴(yán)、問(wèn)責(zé)追究從嚴(yán)，有力推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)情況總結(jié)如下：

(一)堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。一是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)格執(zhí)行黨的“六項(xiàng)紀(jì)律”，認(rèn)真落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告和個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度。加強(qiáng)對(duì)黨章以及其他黨內(nèi)法規(guī)、黨的路線方針政策和決議、國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強(qiáng)法律法規(guī)教育。與黨辦協(xié)調(diào)配合，定期聯(lián)合開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì);多種形式開展反面典型教育，通過(guò)參觀反腐倡廉警示教育基地等方式，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育和警示教育，促進(jìn)黨員干部熟知黨紀(jì)黨規(guī)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，提高政策理論水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。三是強(qiáng)化反面典型警示教育。開展監(jiān)獄探案、服刑人員講經(jīng)歷等活動(dòng)，以案說(shuō)法、以案釋紀(jì)、以案促教，讓干部深刻認(rèn)識(shí)觸底線、踏紅線的嚴(yán)重危害。

(二)落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察主體責(zé)任。紀(jì)檢組認(rèn)真研究推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作，結(jié)合上級(jí)黨委和黨工委部署要求，深入分析本局內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的形勢(shì)，召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,對(duì)全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了分解;安排了反腐敗專題學(xué)習(xí);開展了廉政談話，切實(shí)看好自家門、管好自己人。通過(guò)對(duì)各級(jí)主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督，形成“一把手負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)全責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員一崗雙責(zé)，職能部門誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作格局。緊盯群眾身邊的腐敗問(wèn)題，嚴(yán)肅查處以權(quán)謀私、違規(guī)收受禮品禮金問(wèn)題，嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域政策落實(shí)不到位、定點(diǎn)扶貧工作中存在的突出問(wèn)題，嚴(yán)肅查處干部涉黑涉惡?jiǎn)栴}，對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)中發(fā)現(xiàn)的“保護(hù)傘”問(wèn)題線索優(yōu)先處置，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，并及時(shí)上報(bào)。

55個(gè)，查處項(xiàng)目招投標(biāo)和標(biāo)后管理問(wèn)題3個(gè)。加大了亂收費(fèi)亂采購(gòu)、私設(shè)“小金庫(kù)”問(wèn)題整治力度，查處違規(guī)采購(gòu)問(wèn)件、追繳資金80萬(wàn)元，查處了xx單位違規(guī)向稅務(wù)申報(bào)企業(yè)、個(gè)人收取好處費(fèi)問(wèn)題，對(duì)xx處違規(guī)收取稅務(wù)管理費(fèi)予以叫停整改。三是轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓好主力。我與班子成員一道帶頭推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)要求，先人一步的理念牢固樹立。聘請(qǐng)黨風(fēng)監(jiān)督員名，對(duì)紀(jì)檢組工作開展、紀(jì)檢干部作風(fēng)建設(shè)等情況進(jìn)行監(jiān)督，切實(shí)解決“燈下黑”。開展述廉評(píng)議，今年組織稅務(wù)局機(jī)關(guān)“一把手”開展述廉評(píng)議，并召開紀(jì)檢組全會(huì)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，肯定成績(jī)，改進(jìn)不足。充實(shí)辦案力量，今年來(lái)，紀(jì)檢組共調(diào)入年輕干部1人，抽調(diào)3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到跟班鍛煉。投入500萬(wàn)余元用于紀(jì)檢組辦案設(shè)備購(gòu)買和內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)更新，使紀(jì)檢監(jiān)察工作持續(xù)發(fā)展能力不斷加強(qiáng)。

一是強(qiáng)化辦案力量。大力充實(shí)辦案力量，集中辦案人員、聚焦辦案主業(yè)，辦案工作由之前的紀(jì)檢組成員分管主抓轉(zhuǎn)為紀(jì)檢組常務(wù)副組長(zhǎng)分管、辦案組長(zhǎng)主抓，辦案人員擴(kuò)充增加到8個(gè)組18人、占比達(dá)70%,形成了信訪案管紀(jì)檢審理四環(huán)節(jié)橫向聯(lián)合和重大案件全員參與辦案的工作模式。二是堅(jiān)持有案必查。嚴(yán)肅查辦發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中的貪污賄賂、失職瀆職、以權(quán)謀私案件，對(duì)涉案人員職級(jí)不高但數(shù)額較大、影響惡劣的案件快辦快結(jié)，嚴(yán)懲不貸。重點(diǎn)查處了xx辦原副主任xx受賄案，稅務(wù)所所長(zhǎng)xx賄受賄案，稅務(wù)科員舒某索賄案，局機(jī)關(guān)出納xx挪用公款案等一批典型案件，配合省紀(jì)委查辦了x原黨委書記xx嚴(yán)重違紀(jì)案。三是抓實(shí)信訪核查。今年來(lái)紀(jì)檢組共受理各類信訪舉報(bào)308次、同比增長(zhǎng)145%,其中初信初訪211件、核實(shí)率100%,經(jīng)核查線索屬實(shí)125件，轉(zhuǎn)立案37件。針對(duì)學(xué)教活動(dòng)期間信訪量激增的實(shí)際問(wèn)題，我們按照“疑難信訪下訪辦、涉腐信訪立案辦、作風(fēng)問(wèn)題即刻辦"的思路，重點(diǎn)辦理了中央巡視組交辦xx職務(wù)受賄案，聯(lián)合公安等相關(guān)部門歷時(shí)1個(gè)月破案，xx已被公安機(jī)關(guān)刑事拘留。

突出監(jiān)督實(shí)效紀(jì)檢組以“兩學(xué)一做""學(xué)習(xí)教育為抓手，聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題，突出作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，有力促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。一是深入推進(jìn)“四風(fēng)”問(wèn)題專項(xiàng)治理。今年以來(lái)抓住春節(jié)、清明、端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，針對(duì)稅務(wù)局機(jī)關(guān)干部走讀、上班紀(jì)律松散、公款旅游、公車私用等不正之風(fēng)，強(qiáng)力推進(jìn)“四風(fēng)”問(wèn)題專項(xiàng)治理，先后x次安排人員深入稅務(wù)局附件賓館飯店、景區(qū)以及辦公室等重點(diǎn)場(chǎng)所開展明察暗訪，對(duì)x個(gè)部門重點(diǎn)查處了徐某違規(guī)操辦喬遷宴案，xx部門xx組織及參與公款旅游案等。積極配合上級(jí)督查組開展了明察暗訪和問(wèn)責(zé)處理，對(duì)稅務(wù)局機(jī)關(guān)xx履職不力導(dǎo)致稅務(wù)工作被動(dòng)進(jìn)行了組織處理和免職;對(duì)稅務(wù)中心部分工作人上班時(shí)間玩游戲、上網(wǎng)聊天、聽音樂(lè)進(jìn)行了問(wèn)責(zé)處理。

二是不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政監(jiān)督。著力整治收送紅包禮金、出入豪華會(huì)所、違規(guī)兼職取酬問(wèn)題，推動(dòng)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度，今年紀(jì)檢組共收到黨員干部上交紅包禮金xx萬(wàn)元，xx名副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部向紀(jì)檢組報(bào)告了婚喪喜宴、因私出國(guó)境等重大事項(xiàng)，xx名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、xx名科級(jí)及以下黨員領(lǐng)導(dǎo)干部簽署了不出入私人會(huì)所，不接受、不持有私人會(huì)所會(huì)員卡“公開承諾書”。對(duì)新任20名領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政談話。四、強(qiáng)化警示教育，保障監(jiān)督基礎(chǔ)在稅務(wù)局黨委支持下，積極開展廉政宣傳，確保黨員干部對(duì)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”、“必遵必守”的紀(jì)律法規(guī)內(nèi)化于心、外化于形。強(qiáng)化警示教育、進(jìn)行案例剖析，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。一是抓好對(duì)宣傳和輿論引導(dǎo)。通過(guò)內(nèi)部報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)等強(qiáng)化反腐倡廉工作宣傳報(bào)道和推介，廉政警示標(biāo)語(yǔ)25條,發(fā)表新聞信息稿件40余篇。二是加強(qiáng)廉政教育和換屆監(jiān)督。

二是加強(qiáng)廉政教育和換屆監(jiān)督。組織400余名黨員干部觀看了《規(guī)劃錯(cuò)了的人生》、《沉淪》、《“四風(fēng)”之害》等廉政影片，發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊(cè)》50冊(cè)、廉政教育讀本600本，組織2批次紀(jì)檢監(jiān)察干部參加了省紀(jì)委舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，受理群眾反映的村換屆拉票賄選、干擾換屆信訪件12件次，全部予以核實(shí)澄清。三是狠抓紀(jì)檢監(jiān)察信息撰寫報(bào)送。出臺(tái)了《紀(jì)檢監(jiān)察綜合信息和調(diào)研工作目標(biāo)管理考核辦法》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)綜合信息考核納入年終考核范疇，明確了綜合信息工作的指標(biāo)任務(wù)和獎(jiǎng)懲措施，對(duì)未完成綜合信息任務(wù)的單位予以通報(bào)批評(píng)。今年來(lái)共撰寫報(bào)送綜合信息76篇，被中紀(jì)委、省紀(jì)委獨(dú)立采用48篇次。

總之，在省紀(jì)委和局黨委的支持領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢組的紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了一定的成果，但面對(duì)當(dāng)前反腐倡廉新形勢(shì)、新任務(wù)，仍存在許多不足，如在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中就查找出來(lái)了對(duì)涉稅務(wù)企業(yè)、群眾關(guān)心問(wèn)題回應(yīng)不夠的問(wèn)題，處理部分稅務(wù)信訪不及時(shí)的問(wèn)題;工作顧此失彼、統(tǒng)籌不夠、創(chuàng)新不夠的問(wèn)題;對(duì)稅務(wù)重點(diǎn)領(lǐng)域、稅務(wù)爭(zhēng)議問(wèn)題回應(yīng)查處不夠的問(wèn)題，等等。這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗉右钥朔透倪M(jìn)，不斷提升紀(jì)檢組履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的能力和水平，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新實(shí)效。我的匯報(bào)完畢，謝謝大家!

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十六

2020年，在x黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真開展紀(jì)檢監(jiān)察工作，深入開展黨風(fēng)廉政教育、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)督檢查等工作，進(jìn)一步推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律作風(fēng)保障。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，同公司的各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，做到統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，真正做到責(zé)任主體明確、責(zé)任范圍明確、責(zé)任內(nèi)容明確。二是制定下發(fā)《紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，與下屬xx個(gè)部門負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并要求各部門與部門內(nèi)中層干部簽訂責(zé)任書，督促指導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“一崗雙責(zé)”層層夯實(shí)責(zé)任主體，全面落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。三是協(xié)助公司黨委及時(shí)更新了公司黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，對(duì)黨委和和支部落實(shí)主體責(zé)任記實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，強(qiáng)力推動(dòng)主體責(zé)任全面落實(shí)。四是堅(jiān)持民主集中制。通過(guò)及時(shí)提醒、協(xié)調(diào)組織等方式，加強(qiáng)對(duì)公司執(zhí)行民主集中制、開展黨組織生活、執(zhí)行“三重一大”制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)等的監(jiān)督。

(二)強(qiáng)化思想建設(shè)。集團(tuán)公司紀(jì)委堅(jiān)持用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的xx全會(huì)精神以及省市紀(jì)委各項(xiàng)決策部署，引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部自覺(jué)向新思想對(duì)標(biāo)看齊、以新思想定向領(lǐng)航。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在深化廉政教育中引導(dǎo)黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在重要節(jié)假日綜合運(yùn)用開展警示教育、發(fā)送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀(jì)律要求傳達(dá)到每位黨員干部。

(三)強(qiáng)化政治監(jiān)督。把貫徹落實(shí)***總書記重要指示精神和上級(jí)各項(xiàng)決策部署作為重大政治責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司各級(jí)黨組織開展政治理論學(xué)習(xí)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情、加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級(jí)決策推進(jìn)到哪里、監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認(rèn)真落實(shí)述職述廉、民主生活會(huì)、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等措施，加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，為防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)提供監(jiān)督保障。

(四)強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)。一是注重制度的制定和完善。在工作中，集團(tuán)公司紀(jì)委抓好《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹，努力營(yíng)造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風(fēng)險(xiǎn)，深入查找集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作中存在的機(jī)制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理完善，對(duì)管理制度開展廢改立工作，共計(jì)廢除制度xx項(xiàng)、新建制度xx項(xiàng)。結(jié)合實(shí)際制定了《公車管理辦法》《工程采購(gòu)管理制度》等xx項(xiàng)制度，為腐敗問(wèn)題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實(shí)和執(zhí)行。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴(yán)肅查處各單位、各部門存在的不落實(shí)制度、不執(zhí)行制度、不維護(hù)制度等行為，有效防止了“制度空轉(zhuǎn)”，在全集團(tuán)上下逐步形成了用制度管權(quán)、管事、管人的有效機(jī)制，推動(dòng)了管理水平提檔升級(jí)、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。三是紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督作用。緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)的有效機(jī)制。強(qiáng)化日常監(jiān)督，對(duì)工程招投標(biāo)、人員招聘等廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權(quán)公開公正，不斷增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。

(五)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。一是堅(jiān)持廉潔風(fēng)險(xiǎn)分析排查制度，以xx專項(xiàng)整治工作為抓手，圍繞重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)排查出的xx個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、落實(shí)防范措施，推動(dòng)了廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長(zhǎng)效化。二是引導(dǎo)各級(jí)黨組織在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，上半年以來(lái)把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問(wèn)題作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重點(diǎn)，對(duì)xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴(yán)肅追究問(wèn)責(zé)，并對(duì)典型問(wèn)題予以公開通報(bào)曝光，切實(shí)形成了震懾。三是在全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎(jiǎng)金分配、物資采購(gòu)等領(lǐng)域的效能監(jiān)察，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的xx條問(wèn)題線索，加大執(zhí)紀(jì)審查力度、確保糾治整改到位。準(zhǔn)確把握并運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，為集團(tuán)公司工作的順利開展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

(一)從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)力度不夠。部分基層黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意識(shí)還不強(qiáng)、力度還不夠，對(duì)于工程建設(shè)、資金管理、項(xiàng)目招標(biāo)等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導(dǎo)致集團(tuán)公司內(nèi)部的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)還較多。部分領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位，對(duì)分管的部門和單位疏于教育管理，對(duì)發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問(wèn)題沒(méi)有動(dòng)真碰硬整改到位，影響了集團(tuán)公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團(tuán)公司紀(jì)委將出臺(tái)相應(yīng)舉措，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)黨組織履職盡責(zé)的主動(dòng)性和自覺(jué)性。

(二)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。今年以來(lái)，集團(tuán)公司紀(jì)委以集中輔導(dǎo)、專題研討、經(jīng)驗(yàn)交流等方式強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合技能和實(shí)踐能力的培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的履職能力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒(méi)有對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作高度重視，沒(méi)有設(shè)置專職紀(jì)檢委員，兼職的紀(jì)檢干部較為缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團(tuán)公司紀(jì)委對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的建設(shè)力度亟需加大。

(三)廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。今年以來(lái)，集團(tuán)公司上下黨風(fēng)廉政教育工作普遍有所加強(qiáng)，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對(duì)性不強(qiáng)的問(wèn)題，導(dǎo)致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對(duì)于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時(shí)向廣大黨員干部通報(bào)相關(guān)情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達(dá)到預(yù)期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識(shí)沒(méi)有真正內(nèi)化于心、外化于行。下一步集團(tuán)公司紀(jì)委將出臺(tái)相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。

2021年，要堅(jiān)持以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)xxx全會(huì)工作部署，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，督促協(xié)助黨組織推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，認(rèn)真履行監(jiān)督第一職責(zé)，強(qiáng)化日常監(jiān)督和精準(zhǔn)監(jiān)督，貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”。圍繞公司全年工作目標(biāo)，把預(yù)防和懲治相結(jié)合的廉潔工作機(jī)制貫穿到全年各項(xiàng)工作之中，為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

(一)突出政治監(jiān)督。堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。通過(guò)全程參與公司黨委會(huì)議、黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議、總經(jīng)理辦公會(huì)以及各級(jí)黨組織“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等組織活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、民主集中制等黨內(nèi)法規(guī)制度落實(shí)情況的日常監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。

(二)提高政治站位。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征，也是國(guó)企的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。要切實(shí)推動(dòng)公司各級(jí)黨員干部深化對(duì)公司政治屬性的認(rèn)識(shí)，將黨的路線方針和決策部署映射到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)任務(wù)上，把黨高度集中統(tǒng)一的思想意志、凝心聚力的思想優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化到公司全體黨員和廣大員工的思想共識(shí)、價(jià)值共識(shí)、行動(dòng)共識(shí)上，把黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用轉(zhuǎn)化到公司的戰(zhàn)略、制度執(zhí)行力上，把黨的組織原則、民主集中制等組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化到公司的決策、組織效率上。

(三)明確職責(zé)定位。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面、把監(jiān)督挺在前面，貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”，探索強(qiáng)化監(jiān)督職能，特別是把日常監(jiān)督實(shí)實(shí)在在做起來(lái)、做到位，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。統(tǒng)籌運(yùn)用紀(jì)法“兩把尺子”，聚焦重點(diǎn)人、重點(diǎn)事，精準(zhǔn)監(jiān)督、精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)發(fā)力。協(xié)助公司黨委全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作，持續(xù)開展對(duì)主體責(zé)任履行情況的專項(xiàng)檢查，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，督促各級(jí)黨組織、黨員干部認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，層層夯實(shí)管黨治黨政治責(zé)任特別是各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任，使主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。主動(dòng)、嚴(yán)肅、具體地履行日常監(jiān)督職責(zé)，切實(shí)做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)，緊盯關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，突出公車使用、公務(wù)接待、工作紀(jì)律等問(wèn)題，加強(qiáng)廉潔過(guò)節(jié)監(jiān)督檢查。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，切實(shí)形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習(xí)慣。加強(qiáng)廉政教育，開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳，弘揚(yáng)廉政文化，營(yíng)造全面從嚴(yán)治黨良好氛圍。

(四)推進(jìn)“一崗雙責(zé)”。各下屬單位的“一把手”既要承擔(dān)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作，又要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)。隨著公司外部環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇，在履行“雙責(zé)”的時(shí)候總是傾向于業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的一側(cè)。為改變這一現(xiàn)狀，一方面要把履行管黨治黨責(zé)任的情況作為硬指標(biāo)、硬任務(wù);另一方面要認(rèn)真探索黨建和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的有效融合點(diǎn)，發(fā)揮黨組織和黨員“先進(jìn)性”的模范效應(yīng)，推動(dòng)兩個(gè)責(zé)任向基層延伸，實(shí)現(xiàn)真正意義上的“一崗雙責(zé)”。

(五)持之以恒糾正“四風(fēng)”。要以“三個(gè)專項(xiàng)整治工作”為重點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化排查相關(guān)問(wèn)題，以“零容忍”態(tài)度發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報(bào)曝光典型案件。要加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，馳而不息糾“四風(fēng)”，重點(diǎn)查處公車私用問(wèn)題、違規(guī)收送禮金、形式主義、官僚主義等問(wèn)題。堅(jiān)決糾正個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為亂作為，庸懶散慢虛和工作方法簡(jiǎn)單粗暴的問(wèn)題。加強(qiáng)常態(tài)化檢查，以更大力度整治形式主義和官僚主義，不斷促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，大力弘揚(yáng)廉政文化，樹立新風(fēng)正氣。

(六)加強(qiáng)自身建設(shè)。加強(qiáng)自身政治建設(shè)，要深入學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”。加大自身思想建設(shè)，以《紀(jì)律處分條例》《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)規(guī)則》《監(jiān)察法》為主要內(nèi)容，深入開展理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，敢于擔(dān)當(dāng)，敢于較真碰硬，堅(jiān)決同違紀(jì)違法行為作斗爭(zhēng)，決不能回避矛盾、當(dāng)老好人。作為執(zhí)紀(jì)者要嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，依規(guī)依紀(jì)依法履行職責(zé)，自覺(jué)接受監(jiān)督。對(duì)于反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問(wèn)題，做到有線索必核、有案必查、失責(zé)必問(wèn)，堅(jiān)決防止“燈下黑”，努力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十七

20xx年，×市審計(jì)局在上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記視察×重要指示，圍繞“四個(gè)促進(jìn)”目標(biāo)，落實(shí)黨組各項(xiàng)工作部署，常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面貫徹從嚴(yán)治黨要求，努力構(gòu)建作風(fēng)務(wù)實(shí)，清正廉潔的審計(jì)干部隊(duì)伍。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全年重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌安排，全面推進(jìn)，形成了反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在落實(shí)責(zé)任上做到兩個(gè)明確，局主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對(duì)分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。結(jié)合實(shí)際，分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和具體的工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確責(zé)任，確定一名班子成員作為本局廉政紀(jì)律建設(shè)的負(fù)責(zé)人，確定一名工作人員具體負(fù)責(zé)日常工作。局主要負(fù)責(zé)人與其他班子成員、各班子成員與各自分管科室負(fù)責(zé)人、各科室負(fù)責(zé)人與科室成員之間年初層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)責(zé)任書，相互監(jiān)督，層層壓實(shí)。二是加強(qiáng)宣傳教育，反腐倡廉深入人心。貫徹習(xí)近平總書記重要論述和指示批示，組織全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要決定部署、重要會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際提出貫徹落實(shí)的具體措施。開展“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)。突出以×、×案為反面教材的“三個(gè)以案”警示教育。把《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》作為黨員干部學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容。將黨風(fēng)廉政宣傳教育融入大黨建之中，每季度至少開展一次廉政教育活動(dòng)，常態(tài)化開展以案促改警示教育。黨組書記作為第一責(zé)任人給全體干部上廉政黨課×次，局其他班子成員通過(guò)不同形式強(qiáng)調(diào)廉政工作的重要性。三是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督。一方面堅(jiān)持民主集中制，權(quán)利運(yùn)行透明化。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時(shí)溝通，凡是屬于“三重一大”事項(xiàng)的，必須通過(guò)班子討論通過(guò)執(zhí)行，重大事項(xiàng)向市委政府主要領(lǐng)導(dǎo)和省審計(jì)廳報(bào)告。堅(jiān)持談心談話制度，堅(jiān)持改進(jìn)調(diào)查研究方式方法，把每一項(xiàng)涉及干部群眾的小事落實(shí)落細(xì)。另一方面加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，通過(guò)開展審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律督查、三公經(jīng)費(fèi)自查、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和違規(guī)借貸自查等，徹底消除黨風(fēng)廉政死角。重大節(jié)日前召開專題會(huì)議，對(duì)市紀(jì)委提出的“十個(gè)嚴(yán)禁”要求進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和再次要求，對(duì)黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時(shí)候，安排監(jiān)督人員進(jìn)行提醒監(jiān)督。堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起，不斷增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)的主動(dòng)性和自覺(jué)性。

我局精準(zhǔn)把握目標(biāo)和總要求，迅速行動(dòng)、同步推進(jìn)、結(jié)合工作實(shí)際，積極采取多種措施，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。一是落實(shí)教育宣傳有方。通過(guò)制作主題教育宣傳展板，編印應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)手冊(cè)，堅(jiān)持學(xué)黨章、講黨史、筑黨魂，運(yùn)用各種方法、各類手段推進(jìn)主題教育往深里走、往實(shí)里走、往心里走。將習(xí)近平總書記重要論述、金句等實(shí)時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)至支部微信群供黨員干部學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app的使用頻率，鼓勵(lì)黨員主動(dòng)學(xué)習(xí)，關(guān)心時(shí)事，激發(fā)學(xué)習(xí)的正能量。不定期檢查學(xué)習(xí)效果，在機(jī)關(guān)干部例會(huì)、支部大會(huì)以及審計(jì)組臨時(shí)支部會(huì)議上，以提問(wèn)和搶答的方式抽查學(xué)習(xí)成效，營(yíng)造濃厚氛圍。二是注重強(qiáng)化理論武裝。組織全局機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)《綱要》《摘編》中的重點(diǎn)篇章，開展“理論學(xué)習(xí)我注解”的分步式講述活動(dòng);局黨組主要負(fù)責(zé)人上《×》黨課，寓教于樂(lè)、引經(jīng)據(jù)典，讓審計(jì)干部不做精神上缺鈣的“殘疾人”。全體黨員赴楊灘鎮(zhèn)獨(dú)樹社區(qū)皖南紅軍獨(dú)立團(tuán)紀(jì)念館開展向革命先烈致敬的現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)觀看視頻等方式學(xué)習(xí)×、×、×等堅(jiān)守初心、不改本色的感人事跡，品鑒“真理的味道”、讀懂“主義的真知”，不做信仰上掉隊(duì)的“迷路人”。全體機(jī)關(guān)干部赴×市看守所開展警示教育，運(yùn)用反面教材警醒，用理想不堅(jiān)定、宗旨意識(shí)不牢固、工作作風(fēng)不端正的黨員干部事例警示審計(jì)干部，使審計(jì)干部不做思想上滑坡的“糊涂人”。三是從嚴(yán)作風(fēng)紀(jì)律保障。開展自選動(dòng)作“承諾守紀(jì)、踐行嚴(yán)紀(jì)”專項(xiàng)警示教育，實(shí)施“十個(gè)一”行動(dòng)，切實(shí)提升了黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。將審計(jì)“四嚴(yán)禁”“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律承諾書印制展板，集體簽名承諾，放置醒目處，以表警示。帶領(lǐng)各審計(jì)組主動(dòng)學(xué)習(xí)xxx公報(bào)中，堅(jiān)持把審計(jì)監(jiān)督作為黨內(nèi)監(jiān)督的重要一環(huán)抓實(shí)抓好，注重發(fā)揮審計(jì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督作用;在自然資源資產(chǎn)審計(jì)工作中要?jiǎng)?chuàng)新思維、爭(zhēng)創(chuàng)亮點(diǎn)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不斷拓展監(jiān)督廣度和深度。

主動(dòng)發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī)，以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為主抓手，政府建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)和財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)為突破口，項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程注重“嚴(yán)審”，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊緊圍繞實(shí)施方案，突出“經(jīng)濟(jì)體檢”作用，做到真審嚴(yán)審、審深審?fù)?，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。在今年審計(jì)項(xiàng)目中，分別將存在的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工程未按規(guī)定招投標(biāo)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目中公職人員履職不力、違規(guī)使用發(fā)放惠農(nóng)資金、公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、工作人員貪污挪用資金等×個(gè)問(wèn)題線索進(jìn)行了移送，涉及問(wèn)題金額近×余萬(wàn)元，相關(guān)案件均在進(jìn)一步調(diào)查處理中。在民政四項(xiàng)資金和惠農(nóng)一卡通審計(jì)發(fā)現(xiàn)涉及人數(shù)×人，金額×余萬(wàn)元的五大類×小類問(wèn)題，并對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了移送。堅(jiān)持全國(guó)審計(jì)“一盤棋”，增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督的整體合力。抽調(diào)×名同志參加了審計(jì)署駐南京特派辦在皖審計(jì)項(xiàng)目，×名同志參加了池州市黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，×名同志參加市委巡察工作，×名同志參加涇縣黨委政府主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，另派出×名同志參加了市級(jí)聯(lián)動(dòng)項(xiàng)目涇縣扶貧審計(jì)，在涇縣扶貧審計(jì)項(xiàng)目中，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題線索移送宣城市紀(jì)委進(jìn)一步調(diào)查處理。

一是扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記在中央審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議上的重要講話精神，扎實(shí)開展形式主義、官僚主義整治工作，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。

二是堅(jiān)決扛穩(wěn)廉政責(zé)任。繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)舉措，在審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中落實(shí)“一崗雙責(zé)”、強(qiáng)化廉政紀(jì)律、嚴(yán)守廉政“高壓線”，嚴(yán)格執(zhí)行臨時(shí)黨支部結(jié)束前工作、廉政雙考核報(bào)告制度。采取觀看廉政警示片、上廉政黨課等多種形式深入開展廉潔教育、增強(qiáng)防腐拒變和自我約束能力。積極配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和派駐紀(jì)檢組履行好監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)責(zé)任落實(shí)情況的檢查考核和責(zé)任追究。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進(jìn)典型教育、警示教育活動(dòng)、以及“一把手”講黨課等系列教育活動(dòng)不少于×次。

三是健全完善制度建設(shè)。將本局已出臺(tái)或提請(qǐng)出臺(tái)的各項(xiàng)制度進(jìn)行全面梳理，做好規(guī)章制度的立改廢，嚴(yán)把內(nèi)控關(guān)、突出適用性和實(shí)用性，推動(dòng)黨管干部和治理能力的進(jìn)一步提升。對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，進(jìn)一步明確各科室的工作職責(zé)，與各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，班子成員每季度要向黨組匯報(bào)上級(jí)部署的全面從嚴(yán)治黨相關(guān)重點(diǎn)專項(xiàng)工作的落實(shí)情況，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

四是加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前。落實(shí)談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風(fēng)和工作情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)了解核實(shí)，做到抓早抓小，對(duì)苗頭性傾向性問(wèn)題及時(shí)“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定。堅(jiān)持精文減會(huì)，非涉密資料全面實(shí)行審計(jì)管理系統(tǒng)和oa系統(tǒng)電子公文運(yùn)用，逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公。

五是深化廉政文化建設(shè)。進(jìn)一步加大宣傳力度，注重氛圍營(yíng)造，做好做實(shí)審計(jì)干部“大后方”工作。組織開展“廉政文化進(jìn)家庭”活動(dòng)，注重家庭、家教、家風(fēng)，教育管理好親屬和身邊工作人員，要求他們謹(jǐn)言慎行、本分做人。

六是嚴(yán)肅查處違紀(jì)問(wèn)題。著力解決群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。聚焦鄉(xiāng)村振興審計(jì)、疫情專項(xiàng)資金審計(jì)、對(duì)口幫扶×審計(jì)等，督促審計(jì)人員依法履職，進(jìn)行全方位、全過(guò)程的審計(jì)監(jiān)督，激勵(lì)審計(jì)人員擔(dān)當(dāng)作為，客觀真實(shí)揭示群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。持續(xù)加大審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題移送力度，確保問(wèn)題線索依法依規(guī)及時(shí)處理。繼續(xù)在同級(jí)審中關(guān)注惠農(nóng)惠民資金補(bǔ)貼力度，加強(qiáng)對(duì)以往年度整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。

政府官員的監(jiān)督責(zé)任報(bào)告篇十八

2020年，×市審計(jì)局在上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記視察×重要指示，圍繞“四個(gè)促進(jìn)”目標(biāo)，落實(shí)黨組各項(xiàng)工作部署，常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面貫徹從嚴(yán)治黨要求，努力構(gòu)建作風(fēng)務(wù)實(shí)，清正廉潔的審計(jì)干部隊(duì)伍。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全年重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌安排，全面推進(jìn)，形成了反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在落實(shí)責(zé)任上做到兩個(gè)明確，局主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對(duì)分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。結(jié)合實(shí)際，分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和具體的工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確責(zé)任，確定一名班子成員作為本局廉政紀(jì)律建設(shè)的負(fù)責(zé)人，確定一名工作人員具體負(fù)責(zé)日常工作。局主要負(fù)責(zé)人與其他班子成員、各班子成員與各自分管科室負(fù)責(zé)人、各科室負(fù)責(zé)人與科室成員之間年初層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)責(zé)任書，相互監(jiān)督，層層壓實(shí)。二是加強(qiáng)宣傳教育，反腐倡廉深入人心。貫徹習(xí)近平總書記重要論述和指示批示，組織全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要決定部署、重要會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際提出貫徹落實(shí)的具體措施。開展“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)。突出以×、×案為反面教材的“三個(gè)以案”警示教育。把《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》作為黨員干部學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容。將黨風(fēng)廉政宣傳教育融入大黨建之中，每季度至少開展一次廉政教育活動(dòng)，常態(tài)化開展以案促改警示教育。黨組書記作為第一責(zé)任人給全體干部上廉政黨課×次，局其他班子成員通過(guò)不同形式強(qiáng)調(diào)廉政工作的重要性。三是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督。一方面堅(jiān)持民主集中制，權(quán)利運(yùn)行透明化。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時(shí)溝通，凡是屬于“三重一大”事項(xiàng)的，必須通過(guò)班子討論通過(guò)執(zhí)行，重大事項(xiàng)向市委政府主要領(lǐng)導(dǎo)和省審計(jì)廳報(bào)告。堅(jiān)持談心談話制度，堅(jiān)持改進(jìn)調(diào)查研究方式方法，把每一項(xiàng)涉及干部群眾的小事落實(shí)落細(xì)。另一方面加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，通過(guò)開展審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律督查、三公經(jīng)費(fèi)自查、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和違規(guī)借貸自查等，徹底消除黨風(fēng)廉政死角。重大節(jié)日前召開專題會(huì)議，對(duì)市紀(jì)委提出的“十個(gè)嚴(yán)禁”要求進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和再次要求，對(duì)黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時(shí)候，安排監(jiān)督人員進(jìn)行提醒監(jiān)督。堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起，不斷增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)的主動(dòng)性和自覺(jué)性。

我局精準(zhǔn)把握目標(biāo)和總要求，迅速行動(dòng)、同步推進(jìn)、結(jié)合工作實(shí)際，積極采取多種措施，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。一是落實(shí)教育宣傳有方。通過(guò)制作主題教育宣傳展板，編印應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)手冊(cè)，堅(jiān)持學(xué)黨章、講黨史、筑黨魂，運(yùn)用各種方法、各類手段推進(jìn)主題教育往深里走、往實(shí)里走、往心里走。將習(xí)近平總書記重要論述、金句等實(shí)時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)至支部微信群供黨員干部學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app的使用頻率，鼓勵(lì)黨員主動(dòng)學(xué)習(xí)，關(guān)心時(shí)事，激發(fā)學(xué)習(xí)的正能量。不定期檢查學(xué)習(xí)效果，在機(jī)關(guān)干部例會(huì)、支部大會(huì)以及審計(jì)組臨時(shí)支部會(huì)議上，以提問(wèn)和搶答的方式抽查學(xué)習(xí)成效，營(yíng)造濃厚氛圍。二是注重強(qiáng)化理論武裝。組織全局機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)《綱要》《摘編》中的重點(diǎn)篇章，開展“理論學(xué)習(xí)我注解”的分步式講述活動(dòng);局黨組主要負(fù)責(zé)人上《×》黨課，寓教于樂(lè)、引經(jīng)據(jù)典，讓審計(jì)干部不做精神上缺鈣的“殘疾人”。全體黨員赴楊灘鎮(zhèn)獨(dú)樹社區(qū)皖南紅軍獨(dú)立團(tuán)紀(jì)念館開展向革命先烈致敬的現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)觀看視頻等方式學(xué)習(xí)×、×、×等堅(jiān)守初心、不改本色的感人事跡，品鑒“真理的味道”、讀懂“主義的真知”，不做信仰上掉隊(duì)的“迷路人”。全體機(jī)關(guān)干部赴×市看守所開展警示教育，運(yùn)用反面教材警醒，用理想不堅(jiān)定、宗旨意識(shí)不牢固、工作作風(fēng)不端正的黨員干部事例警示審計(jì)干部，使審計(jì)干部不做思想上滑坡的“糊涂人”。三是從嚴(yán)作風(fēng)紀(jì)律保障。開展自選動(dòng)作“承諾守紀(jì)、踐行嚴(yán)紀(jì)”專項(xiàng)警示教育，實(shí)施“十個(gè)一”行動(dòng)，切實(shí)提升了黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。將審計(jì)“四嚴(yán)禁”“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律承諾書印制展板，集體簽名承諾，放置醒目處，以表警示。帶領(lǐng)各審計(jì)組主動(dòng)學(xué)習(xí)xxx公報(bào)中，堅(jiān)持把審計(jì)監(jiān)督作為黨內(nèi)監(jiān)督的重要一環(huán)抓實(shí)抓好，注重發(fā)揮審計(jì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督作用;在自然資源資產(chǎn)審計(jì)工作中要?jiǎng)?chuàng)新思維、爭(zhēng)創(chuàng)亮點(diǎn)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不斷拓展監(jiān)督廣度和深度。

主動(dòng)發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī)，以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為主抓手，政府建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)和財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)為突破口，項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程注重“嚴(yán)審”，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊緊圍繞實(shí)施方案，突出“經(jīng)濟(jì)體檢”作用，做到真審嚴(yán)審、審深審?fù)?，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。在今年審計(jì)項(xiàng)目中，分別將存在的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工程未按規(guī)定招投標(biāo)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目中公職人員履職不力、違規(guī)使用發(fā)放惠農(nóng)資金、公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、工作人員貪污挪用資金等×個(gè)問(wèn)題線索進(jìn)行了移送，涉及問(wèn)題金額近×余萬(wàn)元，相關(guān)案件均在進(jìn)一步調(diào)查處理中。在民政四項(xiàng)資金和惠農(nóng)一卡通審計(jì)發(fā)現(xiàn)涉及人數(shù)×人，金額×余萬(wàn)元的五大類×小類問(wèn)題，并對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了移送。堅(jiān)持全國(guó)審計(jì)“一盤棋”，增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督的整體合力。抽調(diào)×名同志參加了審計(jì)署駐南京特派辦在皖審計(jì)項(xiàng)目，×名同志參加了池州市黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，×名同志參加市委巡察工作，×名同志參加涇縣黨委政府主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，另派出×名同志參加了市級(jí)聯(lián)動(dòng)項(xiàng)目涇縣扶貧審計(jì)，在涇縣扶貧審計(jì)項(xiàng)目中，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題線索移送宣城市紀(jì)委進(jìn)一步調(diào)查處理。

一是扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記在中央審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議上的重要講話精神，扎實(shí)開展形式主義、官僚主義整治工作，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。

二是堅(jiān)決扛穩(wěn)廉政責(zé)任。繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)舉措，在審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中落實(shí)“一崗雙責(zé)”、強(qiáng)化廉政紀(jì)律、嚴(yán)守廉政“高壓線”，嚴(yán)格執(zhí)行臨時(shí)黨支部結(jié)束前工作、廉政雙考核報(bào)告制度。采取觀看廉政警示片、上廉政黨課等多種形式深入開展廉潔教育、增強(qiáng)防腐拒變和自我約束能力。積極配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和派駐紀(jì)檢組履行好監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)責(zé)任落實(shí)情況的檢查考核和責(zé)任追究。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進(jìn)典型教育、警示教育活動(dòng)、以及“一把手”講黨課等系列教育活動(dòng)不少于×次。

三是健全完善制度建設(shè)。將本局已出臺(tái)或提請(qǐng)出臺(tái)的各項(xiàng)制度進(jìn)行全面梳理，做好規(guī)章制度的立改廢，嚴(yán)把內(nèi)控關(guān)、突出適用性和實(shí)用性，推動(dòng)黨管干部和治理能力的進(jìn)一步提升。對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，進(jìn)一步明確各科室的工作職責(zé)，與各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，班子成員每季度要向黨組匯報(bào)上級(jí)部署的全面從嚴(yán)治黨相關(guān)重點(diǎn)專項(xiàng)工作的落實(shí)情況，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

四是加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前。落實(shí)談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風(fēng)和工作情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)了解核實(shí)，做到抓早抓小，對(duì)苗頭性傾向性問(wèn)題及時(shí)“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定。堅(jiān)持精文減會(huì)，非涉密資料全面實(shí)行審計(jì)管理系統(tǒng)和oa系統(tǒng)電子公文運(yùn)用，逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公。

五是深化廉政文化建設(shè)。進(jìn)一步加大宣傳力度，注重氛圍營(yíng)造，做好做實(shí)審計(jì)干部“大后方”工作。組織開展“廉政文化進(jìn)家庭”活動(dòng)，注重家庭、家教、家風(fēng)，教育管理好親屬和身邊工作人員，要求他們謹(jǐn)言慎行、本分做人。

六是嚴(yán)肅查處違紀(jì)問(wèn)題。著力解決群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。聚焦鄉(xiāng)村振興審計(jì)、疫情專項(xiàng)資金審計(jì)、對(duì)口幫扶×審計(jì)等，督促審計(jì)人員依法履職，進(jìn)行全方位、全過(guò)程的審計(jì)監(jiān)督，激勵(lì)審計(jì)人員擔(dān)當(dāng)作為，客觀真實(shí)揭示群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題。持續(xù)加大審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題移送力度，確保問(wèn)題線索依法依規(guī)及時(shí)處理。繼續(xù)在同級(jí)審中關(guān)注惠農(nóng)惠民資金補(bǔ)貼力度，加強(qiáng)對(duì)以往年度整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。