總結(jié)不僅可以提高我們的工作效率，還可以培養(yǎng)我們的思維能力和創(chuàng)新意識。學(xué)會適度放松，調(diào)節(jié)自己的身心狀態(tài)。閱讀這些總結(jié)范文可以讓我們更好地了解總結(jié)的寫作要求和技巧。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇一

近年來，隨著社會的不斷發(fā)展和進(jìn)步，個人的責(zé)任和使命感也逐漸受到了廣泛的關(guān)注。作為每個人在家庭、職場以及社會各個方面的一份子，擔(dān)當(dāng)起自己的職責(zé)和使命顯得異常重要。在我個人的生活和工作中，我逐漸認(rèn)識到了擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命的重要性，并從中獲得了一些心得和體會。

首先，擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命意味著要勇于承擔(dān)責(zé)任。作為一個家庭成員，我肩負(fù)著照顧父母、培養(yǎng)子女的責(zé)任。每一次困難和挫折都需要我勇敢地站出來，承擔(dān)起家庭中的責(zé)任。在職場上，我擁有一定的職位和權(quán)限，這意味著我需要承擔(dān)起更多的責(zé)任和義務(wù)。只有當(dāng)我勇于承擔(dān)責(zé)任的時候，我才能更好地履行自己的職責(zé)和使命。

其次，擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命也要求我們保持專業(yè)和敬業(yè)的態(tài)度。只有專業(yè)和敬業(yè)的態(tài)度才能確保我們更好地完成工作任務(wù)。在我個人的工作中，我發(fā)現(xiàn)只有當(dāng)我具備專業(yè)知識和技能，并持之以恒地提升自己的專業(yè)能力時，我才能更好地勝任工作。同時，敬業(yè)的態(tài)度也能夠使我更加投入和熱愛自己的工作，更好地為組織和社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

此外，擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命還要求我們始終保持堅持不懈的努力和奉獻(xiàn)精神。在面對困難和挫折時，擔(dān)當(dāng)者不會輕易放棄，而是繼續(xù)努力，勇往直前。在我個人的生活和工作中，我也遇到過許多的困難和瓶頸，但通過堅持努力和奉獻(xiàn)精神，我克服了一次次的挑戰(zhàn)，取得了一次次的成功。正是因?yàn)閳猿植恍傅呐头瞰I(xiàn)精神，我才能更好地履行自己的職責(zé)和使命。

最后，擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命還要求我們始終保持對社會的責(zé)任和關(guān)愛之心。作為一個公民，我們不僅要履行自己的個人責(zé)任，還要擔(dān)負(fù)起對社會的責(zé)任。我們可以通過參與社會公益活動、關(guān)注社會問題等方式，為社會做出自己的貢獻(xiàn)。我個人也始終保持著對社會的關(guān)愛之心，并積極參與各種社會活動。通過這些行動，我深刻體會到了擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命的重要性，也更加了解到了自己的社會責(zé)任。

總之，擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命不僅是一種責(zé)任，更是一種責(zé)任感和使命感。通過擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命，我們能夠更好地履行自己的個人義務(wù)，為家庭、職場和社會做出更大的貢獻(xiàn)。在我個人的生活和工作中，始終堅持擔(dān)當(dāng)職責(zé)和使命，我收獲了勇于承擔(dān)責(zé)任、保持專業(yè)和敬業(yè)的態(tài)度、堅持不懈的努力和奉獻(xiàn)精神以及對社會的責(zé)任和關(guān)愛之心這些寶貴的體會和心得。我相信，只有擔(dān)當(dāng)者才能實(shí)現(xiàn)自己的理想和價值，也喚起更多人的責(zé)任和使命感，讓社會變得更加美好。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇二

今天，我們四年級同學(xué)將到8721部隊(duì)開展“紅領(lǐng)巾飄揚(yáng)在綠色警營”的活動。哦！要當(dāng)一名神氣的小女兵，我的心里甭提有多興奮了！

啊，太陽公公也早早地出來湊熱鬧了。我上了車，想到馬上就可以開始神秘的軍營生活，連一路的風(fēng)景也無暇顧及，真期待??！

我們一走進(jìn)軍營，就立刻被一股嚴(yán)肅的氣息所震撼了。瞧！武警戰(zhàn)士們身著迷彩服，目光炯炯有神，“一二”！“一二”高昂的口號聲響徹云霄，整齊的步伐聲震動大地。他們那激昂的“拳舞”更是令我佩服，一上一下、一前一后，強(qiáng)勁有力，“刷刷刷”不絕于耳，“哦，太棒了！”我情不自禁地?zé)崃夜恼啤?/p>

耶！輪到我們舒動筋骨了。教官發(fā)話了：“今天我們練習(xí)4個動作，要好好學(xué)！我們先練稍息?！薄昂伲〔艘坏?！”我心中不由沾沾自喜，“一年級都會啊，真是易如反掌！”可高興地太早了，動作還真有些難，收腹、挺胸、雙手貼緊褲縫……要點(diǎn)一個接一個，真得心領(lǐng)神會。不一會兒，豆大的汗珠從我臉上滾下來，腰酸背痛。接下來的踏步向前走更是令人叫苦連天，呀！快精疲力竭了，多想休息一會兒?！白笥易?，左右左”教官的口號聲依舊那么堅定，那么鼓舞人心。是呀！那些武警戰(zhàn)士們的颯爽英姿非一日而就，要流淌多少的汗水，要拼搏多少的日夜啊！我不由自主地對自己說：“加油，加油！堅持到底就是勝利！”于是我揮動手臂，使出全力，全神貫注，力求完美。嘿！我覺得自己真像個女兵了！

功夫不負(fù)有心人！我榮獲“優(yōu)秀營員”稱號，這可是我在軍營中得到的呀！多么令人自豪呀！

當(dāng)一名合格的軍人不容易，當(dāng)一名優(yōu)秀的軍人更不容易，我要在學(xué)習(xí)生涯中再接再厲，加油！

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇三

職責(zé)與使命是工作中無法回避的重要議題。作為一名員工，我們有職責(zé)去完成我們的工作，同時也有使命去為公司和社會做出貢獻(xiàn)。在工作的過程中，我深刻體會到了職責(zé)與使命的重要性，并從中獲得了一些心得體會。

職責(zé)是指我們作為一名員工在工作中所需要履行的義務(wù)與要求。它是我們與公司簽訂的合同中所規(guī)定的責(zé)任范圍，是我們在崗位上需要完成的工作內(nèi)容。職責(zé)的履行不僅能夠保證工作的順利進(jìn)行，更能夠展現(xiàn)出個人的專業(yè)性和責(zé)任感。而使命則是指我們在工作中所肩負(fù)的更高層次的責(zé)任。作為一名員工，我們應(yīng)該明白我們的工作不僅僅是為了賺錢和生存，更是為了為公司和社會做出貢獻(xiàn)。這是我們作為一名員工的使命所在，也是我們所需要追求的目標(biāo)。

職責(zé)與使命的體現(xiàn)與履行是我們作為一名員工需要不斷追求的目標(biāo)。在日常工作中，我們需要時刻關(guān)注并履行自己的職責(zé)，確保工作的質(zhì)量和效率。只有做好本職工作，才能夠?qū)Φ闷鹱约汉凸緦ξ覀兊钠谕?。而使命的體現(xiàn)則需要我們更進(jìn)一步，積極主動地為公司和社會做出更大的貢獻(xiàn)。無論是在工作中提出創(chuàng)新的建議，還是在業(yè)余時間參與公益活動，都是我們履行使命的方式之一。

職責(zé)與使命的履行并不是一帆風(fēng)順的。在工作中，我們可能會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。有時，我們需要面對工作中出現(xiàn)的問題和難題，需要付出額外的努力和耐心來解決。有時，我們也可能會面對來自工作環(huán)境、同事或客戶的壓力和指責(zé)。而在履行使命的過程中，我們可能會遇到個人能力不足的問題，或者面臨時間和資源的限制。面對這些挑戰(zhàn)和困難，我們需要保持積極的心態(tài)和勇氣，以最好的狀態(tài)去面對和克服。

職責(zé)與使命帶來了很多好處與收獲。首先，履行職責(zé)能夠使我們的工作變得更有秩序和效率，提高我們的工作能力和專業(yè)素質(zhì)。其次，履行使命能夠讓我們的工作有更大的意義和價值，增加我們的自豪感和成就感。通過使命的體現(xiàn)，我們也有機(jī)會展示自己的才能和潛力，為個人的職業(yè)發(fā)展積累更多的資源和機(jī)會。而且，履行使命還能夠讓我們得到社會和他人的認(rèn)可和尊重，為我們贏得更廣闊的人際關(guān)系和合作機(jī)會。

在我的工作中，我深刻體會到了職責(zé)與使命的重要性。只有明確了自己的職責(zé)，并嚴(yán)格按照職責(zé)去履行，我才能夠?qū)Φ闷鸸竞妥约?。同時，我的使命也是非常明確的，那就是為公司和社會做出貢獻(xiàn)。為了履行這個使命，我不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，不斷追求自己的個人價值和成長。我也面對了很多困難和挑戰(zhàn)，但我相信只要堅持努力和拼搏，最終一定能夠取得成功。通過履行職責(zé)和使命，我也收獲了很多，不僅僅是積累了工作經(jīng)驗(yàn)和技能，更重要的是獲得了內(nèi)心的滿足和成長的喜悅。

總結(jié)：

職責(zé)與使命是工作中無法回避的重要議題。通過履行職責(zé)與使命，我們不僅可以保證工作的正常進(jìn)行，更能夠?yàn)楣竞蜕鐣龀鲐暙I(xiàn)。職責(zé)與使命的體現(xiàn)與履行是我們作為一名員工需要不斷追求的目標(biāo)，盡管會面臨挑戰(zhàn)和困難，但通過堅持努力，我們可以獲得很多好處與收獲。在我的工作中，我深刻感受到了職責(zé)與使命的重要性，并通過不斷努力和學(xué)習(xí)，為自己的個人成長和公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇四

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，完成醫(yī)院所交給的各項(xiàng)任務(wù)，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。

2、制定本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。

4、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。

5、負(fù)責(zé)組織全科職工的再教育工作，運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

6、定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題，定期檢查產(chǎn)房、新生兒室工作。

7、確定醫(yī)師輪轉(zhuǎn)、值班和內(nèi)科工作的安排，加強(qiáng)病房的管理工作，組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療單位的技術(shù)指導(dǎo)工作。

8、參加門診、會診、出診、決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。

9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的'業(yè)務(wù)和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作，組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。

10、協(xié)助做好計劃生育工作。

11、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。

1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，熟練掌握本專業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)全科醫(yī)

療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。

2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。

3、定期參加門診工作，根據(jù)科內(nèi)安排，參加會議、出診。

4、指導(dǎo)本科下級醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

5、掌握本科范圍內(nèi)的國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài)，不斷吸收、運(yùn)用新技術(shù)指導(dǎo)臨床實(shí)踐。

6、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

7、副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。

1、在科主任和主任、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。

2、每日查房，帶領(lǐng)并指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。

3、掌握病情變化，對危重、死亡醫(yī)療事故或其它主要問題應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。

4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關(guān)工作。

5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療意見及各項(xiàng)記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。

6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查所管病房醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。

7、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修生及實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。

8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應(yīng)重點(diǎn)巡視、重點(diǎn)檢查和討論。設(shè)法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導(dǎo)。

1、在科主任和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負(fù)責(zé)一定數(shù)量的醫(yī)療工作，新畢業(yè)的醫(yī)師（三年內(nèi)）實(shí)行住院醫(yī)師值班，擔(dān)任住院、門急診的值班工作。

2、帶領(lǐng)實(shí)習(xí)醫(yī)師對病員進(jìn)行檢查，診斷及治療，書寫醫(yī)囑，并檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，每日巡視病人至少2次，對危重癥病人應(yīng)多次巡視并做好記錄。

3、書寫病歷（第一年寫大病歷，以后寫入院錄）應(yīng)于病人入院24小時內(nèi)完成。及時檢查和修改實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄、病程錄及其他各項(xiàng)記錄，及時完成出院病案小結(jié)并將病案整理編號交上級醫(yī)師審查。

4、及時向上級醫(yī)師報告診斷及治療上的困難以及病情變化，撰寫會診、轉(zhuǎn)科、出院等記錄。

5、住院醫(yī)師對所管病員全面負(fù)責(zé)，在下班前做好交接班工作，對需要特殊觀察的重癥病人除書面交班外，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

6、參加科內(nèi)查房、科主任、主治醫(yī)師查房或巡視病人時，應(yīng)詳細(xì)匯報病員的病情的會診情況，并記錄巡診后的意見，臨床病例討論會上要匯報病歷。

7、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，指導(dǎo)或親自操作各種

重要檢查和治療，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生，如發(fā)生差錯應(yīng)及時向科主任匯報并主動登記。

8、有危重病人時不論家住院內(nèi)院外，必須等接班者到位后才能離去。如因交接班不嚴(yán)而發(fā)生差錯事故，要追究責(zé)任。

9、住院醫(yī)師期間（畢業(yè)后第二年）參加全院“住院醫(yī)師繼續(xù)教育”輪轉(zhuǎn)。

10、住院醫(yī)師期間每年參加本科產(chǎn)、婦、門診、計劃生育組織輪轉(zhuǎn)，每年輪轉(zhuǎn)結(jié)束后須進(jìn)行學(xué)習(xí)、工作小結(jié)，交本科上級醫(yī)師簽署意見后交科室保管，作為晉升時參考。

1、要求在產(chǎn)科設(shè)有兒科醫(yī)生，以便進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)兒科合作。兒科醫(yī)生24小時值班制，負(fù)責(zé)管理新生兒。

2、進(jìn)產(chǎn)房的兒科醫(yī)生必須定期參加心法復(fù)蘇培訓(xùn)，要求考核合格，持證上崗。在產(chǎn)房里每一位新生兒出生都應(yīng)有兒科醫(yī)生在場做新法復(fù)蘇。要熟練掌握新法復(fù)蘇程序與技術(shù)操作。包括吸氧、面罩復(fù)蘇囊正壓通氣、胸外心臟按壓及氣管插管。

3、兒科醫(yī)生要求嚴(yán)格遵守產(chǎn)房及新生兒室的消毒隔離制度。每日要備齊新法復(fù)蘇的急救藥物與設(shè)備。急救設(shè)備應(yīng)始終處在功能狀態(tài)，擺在固定位子，可隨取隨用。當(dāng)產(chǎn)前預(yù)測可能發(fā)生窒息時，或有剖宮產(chǎn)、多胎兒、早產(chǎn)兒、極低出生體重兒、新生兒溶血癥及母親患糖尿病等患兒出生時。在出生前應(yīng)有兩位醫(yī)生到場，至少有一位醫(yī)生能全面負(fù)責(zé)復(fù)蘇，會熟練進(jìn)行復(fù)蘇操作及用藥。

4、兒科醫(yī)生不但要掌握新生兒常見病診斷，鑒別診斷及治療手段，還要不斷學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)，不斷提高專業(yè)水平，使專業(yè)性強(qiáng)、診斷難度較大的新生兒疾病的患兒得到及時、精良的救治。

5、每日上午應(yīng)對危重兒、高危兒、新出生兒及母嬰同室新生兒進(jìn)行查房。詳細(xì)了解病情，認(rèn)真檢查體格，根據(jù)病情作必要的輔助檢查，并作病情分析，及時診治。下午應(yīng)對分管病兒進(jìn)行重點(diǎn)巡視，觀察危重癥、新入室者的病情變化，觀察治療效果。夜間值班醫(yī)生及時巡視病人，繼續(xù)觀察危重癥。若有病情變化要積極處理，不得延誤。

6、兒科醫(yī)生應(yīng)根據(jù)病情擬定長期醫(yī)囑及臨時醫(yī)囑。醫(yī)囑內(nèi)容要準(zhǔn)確，藥物名稱、劑量、用法要寫清楚。

7、每位新生兒皆設(shè)一份嬰兒出生記錄（由產(chǎn)、兒科醫(yī)生書寫）、新生兒入室記錄、病程記錄、出院記錄，由兒科醫(yī)生書寫，并在規(guī)定時間內(nèi)完成。對兒科疑難癥、危重癥及診斷不清者應(yīng)請上級醫(yī)師、科主任及相關(guān)專業(yè)會診。并將會診意見寫在病歷中。參加會診醫(yī)生應(yīng)填寫會診單。兒科醫(yī)生應(yīng)邀參加產(chǎn)科對高危孕產(chǎn)婦會診及產(chǎn)前討論時，應(yīng)對病情提出診治意見。產(chǎn)兒科每月對死亡新生兒做討論評估。

8、兒科醫(yī)生值班必須堅守崗位、履行職責(zé)。值班時負(fù)責(zé)全科急診、急會診及危重病人觀察、治療、記錄，接診新病人。在上、下班時要交接病人病情及治療情況。危重病人要床頭交班，特殊情況要個別交接班。建立交接班記錄本，貼寫好交接班記錄。

9、由于本單位技術(shù)設(shè)備不足，對病兒診治搶救有困難時，應(yīng)及時聯(lián)系轉(zhuǎn)運(yùn)系統(tǒng)，轉(zhuǎn)運(yùn)到條件好的nicu去，不要延誤。抓好轉(zhuǎn)運(yùn)時機(jī)。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇五

1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑、準(zhǔn)確及時地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，做好查對及交接班工作，防止差錯事故的發(fā)生。

3、做好基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作，經(jīng)常巡視病房，密切觀察與記錄危重患者的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時報告。

4、認(rèn)真做好危重患者的基礎(chǔ)護(hù)理及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。

5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。

6、參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、工勤人員的工作。

7、定期組織患者學(xué)習(xí)，宣傳衛(wèi)生知識和住院須知，經(jīng)常征求患者意見，做好說服解釋工作并采取改進(jìn)措施。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作。

8、維持病房秩序，辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)，以及有關(guān)登記工作。

護(hù)士應(yīng)具備的基本素質(zhì)有哪些。

1、具有較強(qiáng)的護(hù)理技能，能應(yīng)用護(hù)理程序的工作方法解決病人存在或潛在的健康問題。

2、有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，廉潔奉公。

3、有高度責(zé)任心和嫻熟的護(hù)理操作技能。

4、具有健康的心理，開朗、穩(wěn)定的情緒，寬容豁達(dá)的胸懷，健壯的體格。

5、作為一名責(zé)任護(hù)士應(yīng)有良好的溝通能力。

護(hù)士應(yīng)具備的七大能力。

1.人際交往、溝通能力：護(hù)理工作既需要其合作者的支持、協(xié)助，又需要其護(hù)理對象的理解、配合。護(hù)士的主要合作者包括衛(wèi)生服務(wù)站的其他衛(wèi)生工作人員，如全科醫(yī)師，以及的管理者，如街道、居委會的工作人員;護(hù)理的對象則是的全體居民，如病人、家屬、健康人群。面對這些具有不同的年齡、家庭、文化及社會背景的合作者和護(hù)理對象，護(hù)士必須具有社會學(xué)、心理學(xué)及人際溝通技巧方面的知識，從而才能更好地開展工作。

2.綜合護(hù)理能力：綜合護(hù)理能力主要包括各?？谱o(hù)理技能及中西醫(yī)結(jié)合的護(hù)理技能。根據(jù)護(hù)理的定義及護(hù)士的主要職責(zé)，護(hù)士即是全科護(hù)士，將面對各種病人和殘障者，如外科術(shù)后的病人、中風(fēng)恢復(fù)期的病人、精神病病人或臨終病人等。在工作中，就不免要應(yīng)用到內(nèi)科、外科、神經(jīng)科、精神科、中醫(yī)科以及老年和康復(fù)等方面的護(hù)理技能。因此，護(hù)士必須具備各?？谱o(hù)理技能及中西醫(yī)結(jié)合的護(hù)理技能，才能滿足人群的需求。

3.獨(dú)立判斷、解決問題能力：護(hù)士不同于醫(yī)院護(hù)士，常常處于獨(dú)立工作狀態(tài)在醫(yī)院，護(hù)士遇到問題往往可以與其他護(hù)士、護(hù)士長或醫(yī)生研究解決;但在，護(hù)士將獨(dú)立地進(jìn)行各種護(hù)理操作、獨(dú)立地運(yùn)用護(hù)理程序、獨(dú)立地開展健康宣教、獨(dú)立地進(jìn)行咨詢或指導(dǎo)。此外，無論是的服務(wù)站還是病人的家里，其護(hù)理?xiàng)l件及設(shè)備均不如醫(yī)療機(jī)構(gòu)，這就要求護(hù)士具備較高的解決問題和應(yīng)變的能力。因此，獨(dú)立判斷、解決問題和應(yīng)變能力對于護(hù)理人員非常重要。

4.預(yù)見能力：預(yù)見能力主要應(yīng)用于預(yù)防性的服務(wù)，而預(yù)防性服務(wù)是護(hù)士的主要職責(zé)之一。護(hù)士有責(zé)任向病人或殘疾人、家庭及健康人群提供預(yù)防性指導(dǎo)和服務(wù)。在醫(yī)院，臨床護(hù)士主要運(yùn)用順向思維，即針對已發(fā)生的問題，找出解決的方法并實(shí)施;而在，護(hù)士不僅要運(yùn)用順向思維，還要運(yùn)用逆向思維，即在問題發(fā)生之前，找出可能導(dǎo)致問題發(fā)生的潛在因素，從而提前采取措施，避免和減少問題的發(fā)生。在護(hù)理病人或殘疾人時，護(hù)士應(yīng)有能力預(yù)見治療、護(hù)理中可能出現(xiàn)的變化以提前采取措施;對于病人或殘疾人的家庭，護(hù)士應(yīng)有能力預(yù)見到疾病和殘疾將給家庭帶來的直接與間接影響，如在健康上、經(jīng)濟(jì)上、心理上的影響;對于的健康人群，護(hù)士也應(yīng)有能力預(yù)見到可能將會發(fā)生的健康問題。因此，預(yù)見能力也是護(hù)士所應(yīng)必備的。

5.組織、管理能力：護(hù)士一方面要向居民提供直接的護(hù)理服務(wù)，另一方面還要調(diào)動的一切積極因素，大力開展各種形式的健康促進(jìn)活動。護(hù)士有時要負(fù)責(zé)人員、物資和各種活動的安排，有時要組織本有同類興趣或問題的機(jī)構(gòu)人員學(xué)習(xí)，如老人院中服務(wù)員的培訓(xùn)和餐廳人員消毒餐具的指導(dǎo)，這些均需要一定的組織、管理能力。

6.調(diào)研、科研能力：護(hù)士不僅擔(dān)負(fù)著向居民提供護(hù)理服務(wù)的職責(zé)，同時也肩負(fù)著發(fā)展護(hù)理、完善護(hù)理學(xué)科的重任。因此，護(hù)士首先應(yīng)不斷地充實(shí)理論知識，提高業(yè)務(wù)水平。護(hù)理學(xué)是一門不斷發(fā)展的學(xué)科，護(hù)理人員只有不斷地學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)護(hù)理學(xué)的發(fā)展。其次，護(hù)士應(yīng)具備科研的基本知識，能獨(dú)立或與他人共同進(jìn)行護(hù)理科研活動。在護(hù)理實(shí)踐中，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)提出新的觀點(diǎn)，探索適合我國國情的護(hù)理模式，推動我國護(hù)理事業(yè)的發(fā)展。

7.自我防護(hù)能力：護(hù)士的自我防護(hù)能力主要包括兩個方面，即法律的自我防護(hù)及人身的自我防護(hù)。首先，護(hù)士常常在非醫(yī)療機(jī)構(gòu)場所提供有風(fēng)險的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)，如在病人的家中進(jìn)行靜脈輸液。護(hù)士應(yīng)加強(qiáng)法律意識，不僅要完整記錄病人病情，還要在提供一些醫(yī)療護(hù)理服務(wù)前與病人或家屬簽訂有關(guān)協(xié)議書，以作為法律依據(jù)。其次，護(hù)士在非醫(yī)療機(jī)構(gòu)場所提供護(hù)理服務(wù)時，應(yīng)避免攜帶貴重物品，并注意自身的防護(hù)。護(hù)士的能力將直接影響護(hù)理的質(zhì)量。目前，我國的護(hù)理仍處于萌芽階段，只有加強(qiáng)護(hù)士的能力培養(yǎng)，提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)，才能保證護(hù)理的質(zhì)量，才能保證我國的護(hù)理事業(yè)健康蓬勃地發(fā)展下去并圓滿地達(dá)到我國發(fā)展護(hù)理的目的。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇六

黨的以來，圍繞深化國防和軍隊(duì)改革提出一系列重大戰(zhàn)略思想、重大理論觀點(diǎn)，作出重大決策部署，繪制了改革強(qiáng)軍的宏偉藍(lán)圖和清晰路線圖。在最近召開的xxx改革工作會議上的重要講話，科學(xué)闡明了深化國防和軍隊(duì)改革根本性、方向性、全局性的重大問題，閃耀著馬克思主義的真理光芒、時代光芒，是黨的軍事理論最新成果，為改革強(qiáng)軍提供了根本遵循和堅強(qiáng)引領(lǐng)。我們一定要作為重大政治任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹，切實(shí)用以指導(dǎo)實(shí)踐。

實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，對軍隊(duì)來說也是強(qiáng)軍夢。強(qiáng)國呼喚強(qiáng)軍，強(qiáng)軍必須改革。從國家利益全局高度統(tǒng)籌謀劃軍隊(duì)建設(shè)，從政治大局高度思考處理軍事問題，把國防和軍隊(duì)改革作為實(shí)現(xiàn)中國夢、強(qiáng)軍夢的時代要求，作為強(qiáng)軍興軍的必由之路、決定軍隊(duì)未來的關(guān)鍵一招，與國家民族的榮辱興衰緊密聯(lián)系起來，立起了新的時代標(biāo)高。

世界軍事發(fā)展大勢的準(zhǔn)確把握。強(qiáng)調(diào):“軍事領(lǐng)域是競爭和對抗最為激烈的領(lǐng)域，也是最具創(chuàng)新活力、最需創(chuàng)新精神的領(lǐng)域?！碑?dāng)今世界，處處回響著改革的強(qiáng)音，世界主要國家努力通過改革搶占軍事競爭制高點(diǎn)。美國加快推進(jìn)軍隊(duì)“二次轉(zhuǎn)型”，力圖與潛在對手拉開軍隊(duì)建設(shè)的“代差”，保持全球戰(zhàn)略優(yōu)勢。俄羅斯圍繞職業(yè)化、常備化、精干化建設(shè)目標(biāo)，推進(jìn)“新面貌”軍事改革，強(qiáng)力重塑大xxx事體系。改革是設(shè)計和塑造軍隊(duì)未來的舉措。指出:“在這場世界新軍事革命的大潮中，誰思想保守、固步自封，誰就會錯失寶貴機(jī)遇，陷于戰(zhàn)略被動?！卑亵礌幜?，奮楫者先;中流擊水，勇進(jìn)者勝。我們只有把握機(jī)會、乘勢而上，才能在激烈的軍事競爭中贏得戰(zhàn)略主動和未來。

部隊(duì)建設(shè)內(nèi)在規(guī)律的深刻把握。強(qiáng)調(diào):“在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我軍從小到大、從弱到強(qiáng)、從勝利走向勝利，一路走來，改革創(chuàng)新步伐從來沒有停止過。”人民軍隊(duì)發(fā)展史，就是一部對軍隊(duì)建設(shè)規(guī)律的探索史和改革創(chuàng)新史。土地革命戰(zhàn)爭時期，著眼確保黨性、政治性和人民性的高度統(tǒng)一，我黨創(chuàng)造性地確立“黨指揮槍”“支部建在連上”等一套嶄新建軍原則和制度。抗日戰(zhàn)爭時期，我軍實(shí)行精兵簡政，有效解決了機(jī)構(gòu)配置上的“頭重腳輕”現(xiàn)象。新中國成立后，我軍先后進(jìn)行10余次較大規(guī)模的體制編制調(diào)整改革，軍隊(duì)向精干、高效、靈便的方向發(fā)展?？梢哉f，每一次改革都是推進(jìn)強(qiáng)軍建設(shè)的過程。當(dāng)前，面對軍隊(duì)建設(shè)存在的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題，研機(jī)析理、洞幽燭微，在軍事戰(zhàn)略發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)指揮體制、軍隊(duì)組織形態(tài)、力量規(guī)模結(jié)構(gòu)、政策制度機(jī)制等重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革突破，著力構(gòu)建中國特色現(xiàn)代軍事力量體系，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍打贏的目標(biāo)追求。

國家利益延伸發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。我軍是維護(hù)國家利益的堅強(qiáng)柱石和可靠保障。在我國進(jìn)入由大向強(qiáng)發(fā)展的關(guān)鍵階段，有力維護(hù)國家安全和發(fā)展利益，必須有一支強(qiáng)大軍隊(duì)作支撐。基于對國家和平崛起的現(xiàn)實(shí)考量和深謀遠(yuǎn)慮，要求:“更加注重運(yùn)用軍事力量和軍事手段營造有利戰(zhàn)略態(tài)勢?！辈ι罨瘒篮蛙婈?duì)改革進(jìn)行系統(tǒng)謀劃，從軍事組織、指揮體系、力量結(jié)構(gòu)、政策制度等方面重塑人民軍隊(duì)。落實(shí)這些要求，我軍才能切實(shí)擔(dān)當(dāng)起維護(hù)國家主權(quán)、安全、發(fā)展利益的歷史使命。

深化國防和軍隊(duì)改革是一項(xiàng)戰(zhàn)略工程、系統(tǒng)工程、全局工程，運(yùn)用科學(xué)世界觀和方法論，指出要把強(qiáng)軍目標(biāo)作為牽引改革的“牛鼻子”，明確了改革的總體要求，提出了“六個著眼于”的戰(zhàn)略舉措。我們要深刻理解和把握蘊(yùn)含其中的精髓要義，以此作為審視、引領(lǐng)、推進(jìn)改革的科學(xué)指導(dǎo)和根本遵循。

把握深化國防和軍隊(duì)改革的指導(dǎo)思想。指出:“深化國防和軍隊(duì)改革的指導(dǎo)思想是，深入貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神，以馬克思列寧主義、xxx思想、xxx理論、‘三個代表’重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照‘四個全面’戰(zhàn)略布局要求，以黨在新形勢下的強(qiáng)軍目標(biāo)為引領(lǐng)，貫徹新形勢下軍事戰(zhàn)略方針，全面實(shí)施改革強(qiáng)軍戰(zhàn)略，著力解決制約國防和軍隊(duì)建設(shè)的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題，推進(jìn)軍隊(duì)組織形態(tài)現(xiàn)代化，進(jìn)一步解放和發(fā)展戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步解放和增強(qiáng)軍隊(duì)活力，建設(shè)同我國國際地位相稱、同國家安全和發(fā)展利益相適應(yīng)的鞏固國防和強(qiáng)大軍隊(duì)，為實(shí)現(xiàn)‘兩個一百年’奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供堅強(qiáng)力量保證。”這抓住了軍隊(duì)改革必須堅持的“魂”和“綱”，是新的歷史使命對軍隊(duì)改革的必然要求，是改革強(qiáng)軍的時代動因和價值歸依。

扭住新形勢下政治建軍要求。堅持政治建軍，是我們黨建軍治軍的根本原則。強(qiáng)調(diào):“要著眼于貫徹新形勢下政治建軍的要求，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)掌握部隊(duì)和有效指揮部隊(duì)有機(jī)統(tǒng)一，形成xxx管總、戰(zhàn)區(qū)主戰(zhàn)、軍種主建的格局?！边@次改革，對領(lǐng)導(dǎo)管理體制和聯(lián)合作戰(zhàn)指揮體制進(jìn)行一體設(shè)計，著力構(gòu)建xxx--戰(zhàn)區(qū)--部隊(duì)的作戰(zhàn)指揮體系和xxx--軍種--部隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)管理體系，是新形勢下對政治建軍原則的堅決貫徹和實(shí)踐運(yùn)用，是對黨對軍隊(duì)絕對領(lǐng)導(dǎo)根本原則和制度的固化完善。通過科學(xué)的體制設(shè)計和制度安排，更好地使軍隊(duì)最高領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和指揮權(quán)集中于xxx、xxx，確保黨對軍隊(duì)的絕對領(lǐng)導(dǎo)，確保xxx高效指揮軍隊(duì)，確保xxx科學(xué)籌劃和加強(qiáng)部隊(duì)建設(shè)管理。

貫徹依法治軍從嚴(yán)治軍方針。依法治軍從嚴(yán)治軍是強(qiáng)軍之基，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)必須發(fā)揮法治的規(guī)范和保障作用。強(qiáng)調(diào):“要著眼于深入推進(jìn)依法治軍、從嚴(yán)治軍，抓住治權(quán)這個關(guān)鍵，構(gòu)建嚴(yán)密的權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系?！边@是針對軍隊(duì)反腐敗斗爭形勢作出的重大舉措。以來，軍隊(duì)反腐敗斗爭成效卓著，但如果不通過改革從制度上根本解決，腐敗現(xiàn)象有可能死灰復(fù)燃。治理軍隊(duì)腐敗，管住管好權(quán)力是關(guān)鍵。改革以加強(qiáng)對權(quán)力的制約和監(jiān)督為著眼點(diǎn)，組建新的xxx紀(jì)委，向xxx機(jī)關(guān)部門和戰(zhàn)區(qū)分別派駐紀(jì)檢組;調(diào)整組建xxxxxx，全部實(shí)行派駐審計;組建新的xxx政法委，調(diào)整軍事司法體制，按區(qū)域設(shè)置軍事法院、軍事檢察院，增強(qiáng)軍隊(duì)紀(jì)檢、巡視、審計、司法監(jiān)督的獨(dú)立性和權(quán)威性，通過編密扎緊制度籠子，鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。

順應(yīng)打造精銳作戰(zhàn)力量的發(fā)展趨勢。隨著高新技術(shù)越來越廣泛地應(yīng)用于軍事領(lǐng)域，建設(shè)精干高效軍隊(duì)成為世界軍事發(fā)展趨勢。強(qiáng)調(diào):“要著眼于打造精銳作戰(zhàn)力量，優(yōu)化規(guī)模結(jié)構(gòu)和部隊(duì)編成，推動我軍由數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效能型轉(zhuǎn)變。”這次改革，按照精簡高效的原則，裁減軍隊(duì)員額30萬，精簡機(jī)關(guān)和非戰(zhàn)斗機(jī)構(gòu)人員，調(diào)整改善軍種比例，優(yōu)化軍種力量結(jié)構(gòu)，根據(jù)不同方向安全需求和作戰(zhàn)任務(wù)改革部隊(duì)編成，目的就是推動部隊(duì)向充實(shí)、合成、多能、靈活方向發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，推進(jìn)以效能為核心的軍事管理革命，提高軍隊(duì)專業(yè)化、精細(xì)化、科學(xué)化管理水平。

樹立創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展培育戰(zhàn)斗力新的增長點(diǎn)的理念。高度重視創(chuàng)新對戰(zhàn)斗力的生成和驅(qū)動作用，強(qiáng)調(diào)“要著眼于搶占未來軍事競爭戰(zhàn)略制高點(diǎn)，充分發(fā)揮創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展作用，培育戰(zhàn)斗力新的增長點(diǎn)”，體現(xiàn)了對戰(zhàn)爭規(guī)律和制勝機(jī)理的準(zhǔn)確把握和深刻洞察。我們向改革要戰(zhàn)斗力，就是要認(rèn)真研究現(xiàn)代戰(zhàn)爭形態(tài)、作戰(zhàn)空間、作戰(zhàn)手段、作戰(zhàn)方式等，緊緊扭住創(chuàng)新這個引領(lǐng)軍事變革的第一動力，以思想創(chuàng)新引領(lǐng)實(shí)踐創(chuàng)新，用創(chuàng)新理念推動改革發(fā)展，著力破除制約戰(zhàn)斗力生成和提高的矛盾障礙。同時積極謀取軍事技術(shù)競爭優(yōu)勢，提高創(chuàng)新對戰(zhàn)斗力增長的貢獻(xiàn)率。

開發(fā)管理用好軍事人力這個寶貴資源。人才是強(qiáng)軍興軍第一資源。強(qiáng)調(diào):“要著眼于開發(fā)管理用好軍事人力資源，推動人才發(fā)展體制改革和政策創(chuàng)新，形成人才輩出、人盡其才的生動局面?！蔽臆姮F(xiàn)行的一些人才開發(fā)和管理使用體制機(jī)制已滯后于時代發(fā)展和實(shí)踐需求。這次改革，把軍事人力資源政策制度作為軍隊(duì)政策制度改革的重頭戲，提出堅持黨管干部、黨管人才，加強(qiáng)軍事人力資源集中統(tǒng)一管理，深化軍隊(duì)院校改革，推進(jìn)軍官、士兵、文職人員等制度改革，完善軍事人力資源政策制度和后勤政策制度等，是著眼更好集聚人才、培養(yǎng)人才、使用人才采取的重大改革舉措。

做好推動軍民融合深度發(fā)展的大文章。國防實(shí)力的強(qiáng)大，離不開國家整體實(shí)力的強(qiáng)大，必須把國防和軍隊(duì)建設(shè)融入國家經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)體系之中。強(qiáng)調(diào):“要著眼于貫徹軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略，推進(jìn)跨軍地重大改革任務(wù)，推動經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防建設(shè)融合發(fā)展?！边@既是興國之舉，又是強(qiáng)軍之策。隨著科技進(jìn)步，軍事技術(shù)和民用技術(shù)的通用性越來越強(qiáng)。這次改革，對解決制約軍民融合發(fā)展的體制機(jī)制問題進(jìn)行部署，對民兵預(yù)備役、國防動員體制機(jī)制進(jìn)行完善，對退役軍人管理保障工作進(jìn)行安排等，體現(xiàn)了把軍民融合發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略、追求富國與強(qiáng)軍的統(tǒng)一，是著眼“四個全面”戰(zhàn)略布局推動軍隊(duì)改革的題中應(yīng)有之義。

深化國防和軍隊(duì)改革是一場整體性、革命性變革，艱巨性復(fù)雜性前所未有，深廣度艱難度前所未有。親自領(lǐng)導(dǎo)、親自決策、親自推動，提出“四個著力”的戰(zhàn)略要求，號召軍隊(duì)向黨和人民、向歷史交出一份合格的答卷，體現(xiàn)了事在必成的堅定決心和勇挑重任的使命擔(dān)當(dāng)。我們一定要堅決貫徹改革決策部署，披堅執(zhí)銳、闖關(guān)奪隘，奮力把改革向縱深推進(jìn)。

統(tǒng)一意志力量、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。深化國防和軍隊(duì)改革是國之大事、軍之要務(wù)，是當(dāng)前我軍最大的政治。要求:“要著力統(tǒng)一思想認(rèn)識，把思想政治工作貫穿到改革全過程，引導(dǎo)各級強(qiáng)化政治意識、大局意識、號令意識，引導(dǎo)官兵積極擁護(hù)、支持、參與改革?！蔽覀円掷m(xù)用系列重要講話精神統(tǒng)一思想、凝聚意志，對改革始終保持清醒認(rèn)知、強(qiáng)烈認(rèn)同和堅定信心。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé)，xxx改革決策部署的權(quán)威性嚴(yán)肅性，確保政令軍令暢通，確保各項(xiàng)改革舉措落到實(shí)處，以實(shí)際行動為官兵立好樣子、做好榜樣，凝聚起改革的正能量。

轉(zhuǎn)變思想觀念、迅速趕上潮流。思想解放的深度，決定了軍隊(duì)改革的力度。這次改革提出了許多新觀點(diǎn)、新理念、新舉措，既是對軍隊(duì)組織形態(tài)的深刻調(diào)整，也是對官兵思想觀念的觸動和變革。我們要積極適應(yīng)改革要求和形勢發(fā)展變化，真正掀起新一輪頭腦風(fēng)暴，把視野邊界拓寬到世界和未來，趕上時代潮流，自覺換腦筋、變觀念、破誤區(qū)，用新的理念、新的方法、新的標(biāo)準(zhǔn)積極投身軍隊(duì)改革實(shí)踐。

認(rèn)真履職盡責(zé)、積極擔(dān)當(dāng)作為。軍隊(duì)改革大政方針已定，關(guān)鍵要在推動落實(shí)上下功夫。越在這個時候，越能體現(xiàn)出一個人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、精神狀態(tài)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)以對黨的事業(yè)、對部隊(duì)建設(shè)高度負(fù)責(zé)的精神，把工作主線放在改革上，圍繞改革謀劃、部署、推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)，拿出破釜沉舟的膽魄、中流擊水的擔(dān)當(dāng)、抓鐵有痕的精神，一個問題一個問題解決，一項(xiàng)措施一項(xiàng)措施落實(shí)，始終堅持在位敢為、在位先為、在位有為，始終保持一流作風(fēng)、一流標(biāo)準(zhǔn)、一流效率，思改革之責(zé)，干改革之事，強(qiáng)改革之能。

服從改革大局、勇于犧牲奉獻(xiàn)。指出:“深化國防和軍隊(duì)改革是一場大考。”面對這場大考我們合不合格，考察的是黨性、檢驗(yàn)的是境界、拷問的是靈魂。這次改革從“脖子以上”改起，著力向軍隊(duì)管理和作戰(zhàn)的“中樞神經(jīng)”開刀。觀操守在利害時。我們要牢固樹立改革的大局觀，自覺站在軍隊(duì)建設(shè)全局的高度，看待單位的精簡裁撤、崗位的變動調(diào)整、個人的進(jìn)退走留，無論改到誰頭上都聞令而動、聽令而行，以“茍利國家生死以”的情懷、“計利當(dāng)計天下利”的追求，為打贏改革這場攻堅戰(zhàn)，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)全部力量。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇七

職責(zé)與使命是人們在社會生活中所擔(dān)負(fù)的重要責(zé)任和使命。它們是一種追求，一種對社會做出貢獻(xiàn)的信念，同時也是個人成長和自我實(shí)現(xiàn)的過程。在我的人生旅程中，我深深領(lǐng)悟到了職責(zé)與使命的重要性，同時也體會到了它給我?guī)淼木薮蟮某删透泻蜐M足感。在以下的文章中，我將從自己的經(jīng)歷和體會出發(fā)，談?wù)剬β氊?zé)與使命的理解和心得體會。

首先，擔(dān)當(dāng)職責(zé)與使命是每個人成立自己的家庭之后面臨的第一個任務(wù)。作為家庭的一員，每個人都有自己的職責(zé)和使命去維護(hù)家庭的幸福和和諧。我依稀記得小時候，我父親每天早出晚歸地工作，為的是給我們提供更好的生活條件。媽媽則默默付出，操持家務(wù)，照料我們的生活。他們用自己的努力和付出，在讓我們衣食無憂的同時，也教會了我責(zé)任和使命感。正是這種家庭的影響，植根于我內(nèi)心深處的擔(dān)當(dāng)責(zé)任與使命的觀念永遠(yuǎn)不會改變。

其次，社會責(zé)任與個人使命也是一個不可或缺的重要部分。作為一個社會的一員，我們每個人都有責(zé)任去積極參與社會事務(wù)，為社會的進(jìn)步和繁榮貢獻(xiàn)自己的力量。在我參加志愿者工作的過程中，我深深體會到了社會責(zé)任感和個人使命感的強(qiáng)大力量。曾經(jīng)有一次，我參與了一次關(guān)于保護(hù)環(huán)境的活動，在活動中我目睹到了許多人對環(huán)境的破壞和亂扔垃圾的行為。我深感我們不能袖手旁觀，我們應(yīng)該做些實(shí)際的事情來改變這種狀況。因此，我積極參與各種環(huán)保組織的志愿者工作，為環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)自己的一份力量。這些經(jīng)歷使我深深地感受到，擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任和個人使命不僅能夠改變社會，更能夠改變自己，讓自己變得更加成熟和有責(zé)任感。

再次，職責(zé)與使命感也是事業(yè)成功的基石。在工作中，只有擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，才能在競爭激烈的職場中取得成功。我曾經(jīng)工作過的一家公司，壓力非常大，但我卻從不退縮。因?yàn)槲艺J(rèn)為自己有責(zé)任將工作做好，為公司做出貢獻(xiàn)。我每天早出晚歸，不辭辛勞地工作，雖然很辛苦但卻感到非常滿足。最終，我的努力得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的賞識，晉升為部門負(fù)責(zé)人。從這件事情中，我深切體會到，只有當(dāng)我們擁有責(zé)任感和使命感，才能夠在事業(yè)上獲得成功。責(zé)任感和使命感激發(fā)了我不斷追求進(jìn)步和超越自我的內(nèi)心動力，讓我在工作中取得了積極的成果。

最后，擔(dān)當(dāng)職責(zé)與使命感也是人生道路上的精神支柱。在人生的道路上，會遇到各種困難和挑戰(zhàn)，但只有擁有職責(zé)與使命感，我們才能堅持走下去。曾經(jīng)有一次，我面臨著巨大的困境，無法擺脫心中的迷茫和困頓。但是，在我的內(nèi)心深處，我聽到了職責(zé)和使命的聲音，告訴我不能放棄，告訴我要堅持下去。于是，我努力克服困難，戰(zhàn)勝挫折，最終找到了成功的道路。職責(zé)和使命感成為了我攀登人生高峰的動力，同時也成為了我破解難題和戰(zhàn)勝困難的力量。

總之，職責(zé)與使命是每個人必須面對和承擔(dān)的重要任務(wù)。無論是在家庭、社會還是事業(yè)上，擔(dān)當(dāng)起職責(zé)與使命，不僅能夠?yàn)樗藥硇腋：透淖?，更能夠讓自己的人生更加充?shí)和有意義。我深深認(rèn)識到，無論在什么時候，我們都不能放棄自己的職責(zé)和使命，因?yàn)樗鼈兪俏覀內(nèi)松缆飞系闹改厢?。只有擁有堅定的職?zé)和使命感，我們才能夠在社會、事業(yè)和人生道路上獲得成功和幸福。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇八

1.1按照衛(wèi)生和健康工作的要求，編制年度月度衛(wèi)生工作計劃，并組織實(shí)施、檢查、整改。

2醫(yī)療救治。

2.1負(fù)責(zé)按照各種搶救技術(shù)和常見急性病搶救流程，對急、重、危游客和職工實(shí)施搶救，并配合有關(guān)部門護(hù)送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

2.2按要求書寫門診病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診。

2.3做好突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的日常演練工作。

2.4認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，進(jìn)行檢查和治療，嚴(yán)防差錯事故。

3疾病防控和宣教。

3.1做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止食物中毒等事故的發(fā)生。

3.2配合衛(wèi)生部門開展常見病及多發(fā)病的預(yù)防工作，做好傳染病的控制和管理工作。認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對患者實(shí)施治療和隔離，防止擴(kuò)散。

食物中毒和傳染病的發(fā)生。

3.4定期組織學(xué)習(xí)，做好員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作。

3.5配合衛(wèi)生部門，定期做好員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作。

3.6建立、健全、管理員工健康檔案。

3.7做好日常游客、員工的衛(wèi)生宣傳教育工作。

3.8保持環(huán)境清潔，室內(nèi)消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的補(bǔ)充。

4設(shè)備。

4.1做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購、管護(hù)、使用工作。

4.2認(rèn)真做好賬目、藥物核算工作，及時做好過期失效藥品的報告、處理。

4.3合理利用醫(yī)療資源，減少易耗材料的浪費(fèi)，降低成本，提高效益。

5完成上級交辦的臨時工作。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇九

責(zé)任，一個嚴(yán)肅的詞語，它不是精神的枷鎖，而是一次靈魂的選擇;它不是言語上的豪情，而是一個無聲的承諾。有人逃避它，因?yàn)樗星рx萬擔(dān)，有人擔(dān)起它，因?yàn)樗菬o悔抉擇!

我曾以為，責(zé)任只是霍去病“匈奴未滅，何以家為?！钡氖呁赝林?我曾以為，責(zé)任只是林則徐“茍利國家生死已，豈因禍福避趨之。”的振國安邦之任;我曾以為，責(zé)任只是董存瑞“為了新中國前進(jìn)!”的犧牲奉獻(xiàn)之舉……這些我感到難以擔(dān)當(dāng)?？墒乾F(xiàn)在我想說，不!責(zé)任不只是這些!責(zé)任不僅是治國平天下的民族偉業(yè)，它還有修身育人的生存之道;責(zé)任不僅像崇山峻嶺一般雄渾壯麗，它還像小橋流水一樣清淡平常。正如一位國家元首所說的：“這世上有許多你不得不做的事，這就是責(zé)任?！蔽蚁?，只有學(xué)會擔(dān)當(dāng)這些小的責(zé)任，我們才有可能走向成功，不留遺憾。

是什么讓我重新審視責(zé)任的內(nèi)涵?因?yàn)槲疑磉呌羞@樣一位戰(zhàn)友。他從小失去雙親，與爺爺奶奶、妹妹相依為命。妹妹因病無法獨(dú)立生活，他咬緊牙關(guān)帶著妹妹上學(xué);奶奶過世，他強(qiáng)忍著悲痛，為了軍人的榮譽(yù)拼搏在賽場;爺爺臥病在床，他默默祈禱，用刻苦學(xué)習(xí)來詮釋孝與愛的真義……他叫權(quán)振興，一個用年輕肩膀扛起苦難家庭的軍人!是什么讓他面對生活不悲不怒，面對困難不屈不撓?我思索了許久，看到他參加定向越野拼盡全力，對他人困難主動幫助，平時訓(xùn)練爭先恐后，接到任務(wù)盡職盡責(zé)，我明白了，家庭就是他的責(zé)任，工作任務(wù)就是他的責(zé)任!而正是他對責(zé)任的執(zhí)著，對責(zé)任的勇于擔(dān)當(dāng)，支撐著他奮發(fā)向上，同時感動了你我。

說來慚愧，我就因不了解責(zé)任而迷失過。我曾是第一批班長，那時我很拼命，沖在前，干最多，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對我的盡職盡責(zé)贊賞有加。一股成功的興奮之情充斥在我的腦海之中，我的言行漸漸張揚(yáng)，對待同志們的態(tài)度也開始高傲……結(jié)果可想而知。忘記了服務(wù)戰(zhàn)友的責(zé)任，忘記了模范帶頭的責(zé)任，忘記了熱愛集體的責(zé)任，讓我品嘗了軍旅生涯的第一杯苦酒，也讓我開始反思，開始成長。

是啊，責(zé)任其實(shí)很真很實(shí)，像一條條涓涓細(xì)流，在你我的不斷擔(dān)當(dāng)之下，匯聚成江河，匯聚成大海。一次衛(wèi)生的打掃，這是責(zé)任，你應(yīng)認(rèn)真打掃，反復(fù)維護(hù);一次公差的出動，這是責(zé)任，你應(yīng)全力以赴，圓滿周到;一天課程的學(xué)習(xí)，這是責(zé)任，你應(yīng)專心聽講，認(rèn)真筆記……太多太多，只要我們在喧囂的塵世中靜下浮躁的心，我們就會發(fā)現(xiàn)，責(zé)任就在身邊，而我們能像權(quán)振興一樣，擔(dān)起身邊的責(zé)任，做好屬于自己的事，我們就能成為為一個有責(zé)任心的共和xxx人。

回想往事，責(zé)任是如此的清晰可見，你每一次停下忙碌的身影，都能重新感受到它;責(zé)任又是如此的容易忘記，世俗的塵煙總會遮蔽你前進(jìn)的雙眼。只有那些像權(quán)振興一樣將責(zé)任銘刻于靈魂的人，才能邁著堅定的步伐，奔向勝利的前方!

戰(zhàn)友們，你我共同擔(dān)當(dāng)起這份責(zé)任吧，這是軍人的價值所在!戰(zhàn)友們，你我共同擔(dān)當(dāng)起這份責(zé)任吧，這是軍人無悔的選擇!(姜松岳)。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十

公安隊(duì)伍是一個極具職業(yè)魅力和精神感召力的群體，他們作出的貢獻(xiàn)可謂“得民心于當(dāng)世、系民思于身后”。作為世界公認(rèn)的最有安全感的國家之一，“平安中國”已成為亮麗的國家名片。維護(hù)穩(wěn)定，打擊犯罪，是保障民生、改善民生的基石，也是促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展的前提。沒有公安隊(duì)伍默默地燃燒自己、負(fù)重前行，怎能有普通人的歲月靜好?“和平年代，公安隊(duì)伍是一支犧牲最多、奉獻(xiàn)最大的隊(duì)伍，大家沒有節(jié)假日、休息日，幾乎是時時在流血、天天有犧牲?！蓖瑫r，這又是一支時刻踐行“以民為本”承諾的隊(duì)伍。在新聞里，那些獨(dú)具虎膽、出生入死的緝毒英雄讓我們淚目;在生活中，最瀟灑的英姿就當(dāng)屬走失幼童眼中民警叔叔的身影。為民、利民、安民，“人民公安為人民”這句承諾始終伴隨著公安隊(duì)伍的成長。

黨的十八大以來，面對錯綜復(fù)雜的國內(nèi)外形勢，黨中央統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局、發(fā)展安全兩件大事，就加強(qiáng)公安工作作出一系列重大決策部署，實(shí)施一系列重大改革舉措。在未來的實(shí)踐中，我們的公安隊(duì)伍必將對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明，努力做到讓黨中央放心、人民群眾滿意。

使命至上，忠誠為先。對黨忠誠，是公安隊(duì)伍代代相傳的政治基因。中國共產(chǎn)黨是一個以全心全意為人民服務(wù)為根本宗旨的政黨;公安隊(duì)伍是人民的公仆，權(quán)力來自人民，永遠(yuǎn)是人民利益的守護(hù)者。我們必須要從政治上建設(shè)和掌握公安機(jī)關(guān)，引導(dǎo)全警增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。唯有如此，公安隊(duì)伍才能牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，確保黨的路線方針政策和各項(xiàng)重大決策部署得到不折不扣貫徹落實(shí)，做到為整個社會和廣大人民群眾服務(wù)，為人民群眾創(chuàng)造和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境。

要堅定信心、乘勢而上，把新時代公安改革向縱深推進(jìn)。改革意味著制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，更要做到理念創(chuàng)新。在信息化時代，公安工作要把大數(shù)據(jù)作為推動創(chuàng)新發(fā)展的大引擎、培育戰(zhàn)斗力生成新的增長點(diǎn)，全面助推公安工作質(zhì)量變革、效率變革、動力變革。同時，善于做群眾工作、基層工作的“好傳統(tǒng)”不能丟，要努力推動重心下移、警力下沉、保障下傾，增強(qiáng)基層實(shí)力、激發(fā)基層活力、提升基層戰(zhàn)斗力。當(dāng)前，法治是我國發(fā)展的重要保障，是我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略。公安隊(duì)伍必須要牢牢把握住“公平正義”這一執(zhí)法司法工作的生命線，為建設(shè)社會主義法治國家不斷作出貢獻(xiàn)。

習(xí)近平總書記始終記掛著全國廣大公安民警。，習(xí)近平總書記在會見全國公安系統(tǒng)英雄模范立功集體表彰大會代表時由衷表示：“這些年來，每當(dāng)看到公安民警舍生忘死、感人肺腑的事跡，我都深受感動;每當(dāng)聽到公安民警在血與火、生與死的考驗(yàn)面前赴湯蹈火、流血犧牲的消息，我都深感心痛?！痹谌珖补ぷ鲿h上，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“對這支特殊的隊(duì)伍，要給予特殊的關(guān)愛，政治上關(guān)心、工作上支持、待遇上保障，全面落實(shí)從優(yōu)待警措施。”在為決勝全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢的道路上，公安隊(duì)伍不負(fù)重托、不忘教誨，必將全力以赴，作出更大貢獻(xiàn)，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的政治社會環(huán)境，與全社會共奮進(jìn)。

福建長?。簱Q顏“山光水濁”永駐綠水青山。

5月的福建省長汀，層巒疊翠，景色宜人。經(jīng)過幾代人不懈努力，長汀，這個著名的“山光水濁”之地，已成為生態(tài)美、百姓富、產(chǎn)業(yè)優(yōu)的“生態(tài)家園”。

“滴水穿石”：“山光水濁”換顏。

長汀，曾是中央蘇區(qū)經(jīng)濟(jì)文化中心，紅軍長征出發(fā)地之一。因處嚴(yán)重水土流失區(qū)，長期紅壤裸露，被稱作“火焰山”。

1983年，長汀被列為福建省水土流失治理試點(diǎn)，拉開了水土流失治理的序幕。，福建省進(jìn)一步將長汀水土流失治理工作列為“為民辦實(shí)事”項(xiàng)目之一，打響了大規(guī)模水土流失治理攻堅戰(zhàn)。

紅軍不畏艱難、不怕犧牲的精神，浸染在這片土地上，流淌在人們的血液里。今天的長汀，傳頌著“斷臂鐵人”蘭林金的新故事。

蘭林金在一次事故中失去了雙臂。曾是軍人的他崇尚“永不言棄”幾年后大膽承包了2270畝荒山造林一直干到今天。

“斷臂了，使不上勁，別人挖一鏟，我挖10鏟;用不了剪刀，我就用牙為7萬株油茶剪枝。”蘭林金回憶。

今年春季，他親手栽下的近1000畝油茶、臍橙、金桔、毛竹已綠遍山崗。

黨政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)、部隊(duì)、高?！L汀水土流失區(qū)成為社會各界“治荒山”的戰(zhàn)場;“滴水穿石、人一我十”的長汀精神沸騰在這片紅色土地上。上世紀(jì)80年代以來，長汀治理水土流失面積235萬畝，水土流失率已降低到7.95%。如今，長汀森林覆蓋率達(dá)79.8%，成為福建最綠縣份之一。

“最近，拍攝到了多年未見的‘中國最美小鳥’藍(lán)喉蜂虎以及水鹿種群，說明這里的生態(tài)得到了極大改善?！备＝ㄍ〗磭壹壸匀槐Ｗo(hù)區(qū)管理局局長巫成火說。

“靠山吃山”：生態(tài)“返利”于民。

“從向山林進(jìn)軍，到大種大養(yǎng);再到今天，變成林下養(yǎng)雞、種草藥……”古城梁坑村支書傅燁講述長汀致富道路之變。

靠山吃山，如今“吃”的是山里的生態(tài)。，梁坑村成立了生態(tài)種養(yǎng)合作社，在竹林下種植了1000多畝有機(jī)姜黃和三葉青，打開了致富新門。

“毛竹照樣能賣，竹林下的生態(tài)藥材每畝還能收近千元，葉子還能加工成生態(tài)茶葉，價格不斷走高?，F(xiàn)在我們才用1000畝林地，村里還有近萬畝可以利用?！备禑畹脑捓餄M是期待。

近年來，長汀林業(yè)產(chǎn)業(yè)從單一的竹山、果樹，向多元化種植和森林觀光旅游等林下經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。，長汀林下經(jīng)濟(jì)經(jīng)營面積達(dá)170萬畝，參與農(nóng)戶21463戶，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值27.25億元。

“長汀綠起來之后，必須考慮怎樣讓生態(tài)釋放紅利，讓老百姓富裕，讓鄉(xiāng)村振興?！遍L汀縣委書記廖深洪說，長汀縣去年農(nóng)村居民人均可支配收入達(dá)到15348元，比翻了一番。去年，長汀縣成為福建省首批實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽的省級扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣之一。

如今，越來越多的年輕人回到長汀發(fā)展。大學(xué)生賴斌就是其中一個，20，他與兩位90后大學(xué)生在河田鎮(zhèn)伯湖村創(chuàng)辦了新農(nóng)人生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司，從事生態(tài)種植和休閑農(nóng)業(yè)，帶動貧困戶每年增收5000元。

生態(tài)自覺：向著更優(yōu)更富。

河田鎮(zhèn)劉源村村民劉靜美在花甲之年，人生來了個180度大轉(zhuǎn)彎。

他23歲成為林場伐木工人，，年過60的他投入全部積蓄，承包4470畝荒山植樹造林?！扒鞍肷铱沉硕嗌贅?，后半生我全部種回來?！眲㈧o美說。

保護(hù)生態(tài)的理念，在長汀深入人心，成為一種全民自覺。廖深洪表示，在產(chǎn)業(yè)選擇上，長汀堅決實(shí)行環(huán)?！耙黄狈駴Q”制，20至今拒絕了7家污染隱患較大的企業(yè)落戶。

記者了解，長汀正在構(gòu)筑“332”產(chǎn)業(yè)新格局：確立稀土、紡織服裝、文化旅游三個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，及特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、醫(yī)療器械、電子商務(wù)三個重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展新能源、健康養(yǎng)老兩個新興產(chǎn)業(yè)。

“選對路子，邁開步子”——長汀，這個曾經(jīng)的貧困縣，在過去兩年蟬聯(lián)福建省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展十佳縣。“生態(tài)還要更優(yōu)，百姓還要更富，這是長汀永遠(yuǎn)的追求。”廖深洪說。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十一

3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款對賬、閉店欠款查詢等;。

4、更新資金日報;。

5、月底將當(dāng)月使用折扣匯整成檔;。

6、依據(jù)相關(guān)資訊在erp中新增收款客戶;。

7、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬齡表的出具;。

8、協(xié)助會計師或者稽核季度、年度等抽核資料;。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十二

近年來，隨著人們對職業(yè)理想的重視程度不斷上升，職責(zé)與使命成為了越來越多人追求的目標(biāo)。作為一個年輕人，我深刻體會到了職責(zé)與使命的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。在接下來的文章中，我將以五段式的結(jié)構(gòu)，分享我對職責(zé)與使命的理解和體會。

首先，職責(zé)與使命的區(qū)別讓我意識到了自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。職責(zé)，是指作為一個人所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。每個人都有自己的職責(zé)，無論是家庭中的角色，還是社會中的職位，都需要我們?yōu)橹?fù)責(zé)。而使命，則是指個人在人生中自愿承擔(dān)的重大事業(yè)或責(zé)任。職責(zé)是客觀存在的，而使命則是主觀認(rèn)同的。當(dāng)我明確了自己的職責(zé)和使命后，就能夠更加有針對性地去行動，為之負(fù)責(zé)，并以此為動力前行。

其次，職責(zé)與使命的實(shí)踐讓我明白了自己所具備的影響力。不論職責(zé)和使命的大小與重要性如何，都會對周圍環(huán)境產(chǎn)生不同程度的影響。作為一個普通人，無法改變整個世界，但我們可以通過自己的行動和言論，影響身邊的人和事。職責(zé)與使命的實(shí)踐讓我意識到，每一個行為和選擇的背后都有巨大的力量。無論是身為一名家長、一名員工，還是一名志愿者，我們都能在自己的崗位上發(fā)揮作用，為他人帶來積極的影響。

然后，職責(zé)與使命的追求讓我體驗(yàn)到了人生的意義和價值。人生是有限的，但我們有無限的可能性。通過履行自己的職責(zé)和使命，我們不僅能夠?qū)崿F(xiàn)個人價值，更能為社會作出貢獻(xiàn)。當(dāng)我與他人分享工作經(jīng)驗(yàn)、幫助他人解決問題時，我能夠感受到無盡的滿足感和成就感。職責(zé)與使命的追求讓我明白了人生的真正意義，并激勵我不斷前行，為自己和他人創(chuàng)造更多美好的可能。

再次，職責(zé)與使命的堅守讓我體驗(yàn)到了堅定的信念和勇氣。面對生活中的種種挑戰(zhàn)和困難，人們可能會感到迷茫和無助。但當(dāng)我們擁有了職責(zé)和使命的指引，堅守自己的信念，就能夠找到前行的方向和勇氣。職責(zé)與使命的堅守不僅僅是一種責(zé)任，更是一種內(nèi)心的力量。只有堅守信念，勇往直前，我們才能越過生活的攔路虎，迎接更加光明的未來。

最后，職責(zé)與使命的體會讓我認(rèn)識到了人與人之間的互動和合作是取得成功的關(guān)鍵。沒有人可以孤立于世界之外，而是與他人相互依存的存在。職責(zé)和使命的實(shí)踐需要我們與他人進(jìn)行協(xié)作和合作，共同推動事業(yè)的發(fā)展。當(dāng)我與團(tuán)隊(duì)合作，共同追求共同的目標(biāo)時，我才可以發(fā)現(xiàn)自己的不足與不完整。只有通過與他人的互動和合作，我們才能夠充分發(fā)揮自己的潛力，并取得更好的成果。

綜上所述，職責(zé)與使命是我們努力追求和實(shí)踐的重要方面。通過職責(zé)與使命的追求與實(shí)踐，我發(fā)現(xiàn)自己具備的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)、影響力、人生意義與價值、堅定的信念與勇氣以及互動與合作的關(guān)鍵。我深信只有在履行自己的職責(zé)和使命的過程中，我們才能夠體會到人生的真正意義，并取得更加美好的未來。讓我們一起以職責(zé)與使命為指引，在自己的領(lǐng)域中奮發(fā)向前，為社會的進(jìn)步與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十三

???作為醫(yī)護(hù)人員，我們無論是在什么崗位工作，都必須時刻牢記自己的使命，即為病人服務(wù)并保障他們的健康和安全。如此莊嚴(yán)的職責(zé)，讓我們不得不關(guān)注自己的行為舉止，以確保我們的服務(wù)對病人的健康產(chǎn)生積極影響。在我多年的臨床經(jīng)驗(yàn)中，我逐漸體會到了醫(yī)護(hù)人員擔(dān)當(dāng)使命的重要性和深刻含義。

第二段：關(guān)注病人的體驗(yàn)。

???為了使病人感覺舒適、放心，在我們的服務(wù)過程中要關(guān)注他們的體驗(yàn)。這意味著我們要在內(nèi)心深處真正與病人相連。不僅幫助解決他們身體上的疾病，而且要關(guān)注他們的情感和心理。我們需要花費(fèi)時間，耐心地傾聽病人的訴求和問題，建立互信，帶給他們心理上的支持和鼓勵。在這個基礎(chǔ)上，我們的治療才能夠收到最佳的效果。

第三段：提高掌握職業(yè)技能的能力。

???作為醫(yī)護(hù)人員，要確保自己的技術(shù)水平得到不斷提高。我們必須掌握最新的技術(shù)和知識，以便能夠按照最佳的實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)治療病人。因此，我們需要參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育，以確保在臨床工作中取得良好的成果。同時，我們需要彼此合作，通過與同事分享經(jīng)驗(yàn)來完善我們的知識和技能。

第四段：保持誠實(shí)和透明。

???一個醫(yī)護(hù)人員的聲譽(yù)至關(guān)重要，因?yàn)椴∪藢ξ覀兊男湃谓⒃谖覀兊恼\實(shí)和透明上。我們需要做到始終如一的敬業(yè)精神，確保我們的工作過程是永遠(yuǎn)公正的、透明的。這可以通過強(qiáng)化與病人的溝通，讓他們了解我們的治療方案、所用藥物和治療方式，從而建立自信，為正確的治療方法積極合作。

第五段：感恩和奉獻(xiàn)。

???作為醫(yī)護(hù)人員，我們不僅要關(guān)心病人的需求和病情，還必須從內(nèi)心感恩自己所擁有的一切，并對其他醫(yī)護(hù)人員彼此的合作手足膜拜。這種感激之情，應(yīng)該激發(fā)我們對所服務(wù)的病人無微不至的照顧，從而以他們最高的利益為中心，讓所有事情在道德、職業(yè)和醫(yī)療方面保持最高標(biāo)準(zhǔn)。

第六段：結(jié)語。

???在我多年的臨床工作中，我發(fā)現(xiàn)作為醫(yī)護(hù)人員，我們的責(zé)任不僅僅是提供治療。我們的職責(zé)是確保病人能夠安全、保險地得到治療，并為他們提供遠(yuǎn)離疾病的自由和身心舒適。為了更加高效地完成這個任務(wù)，我們需要時刻保持使命感，并不斷提高技能和經(jīng)驗(yàn)。這就是我們應(yīng)該為之努力的標(biāo)準(zhǔn)，也是我們成就的真正緣由。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十四

消防是保衛(wèi)人民生命財產(chǎn)安全的重要職責(zé)，也是一項(xiàng)充滿榮譽(yù)和責(zé)任的工作。作為一名從事消防工作的人員，我們時刻牢記自己的職責(zé)使命，為保護(hù)人民生命財產(chǎn)安全而不懈努力。在過去的工作中，我深深體會到了消防職責(zé)使命的重要性和個人成長的意義，下面將從責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神、危機(jī)處理、專業(yè)技能和核心價值觀五個方面來談我的心得體會。

首先，消防職責(zé)使命要求我們懷有強(qiáng)烈的責(zé)任感。在每一次出勤和執(zhí)勤中，我們都必須對自己和他人的安全負(fù)起責(zé)任。從解救被困人員到撲滅火源，從疏散人群到救護(hù)傷者，我們都要全力以赴，毫不猶豫地付出努力。在工作中，我時刻提醒自己要對每一個細(xì)節(jié)負(fù)責(zé)，因?yàn)橐稽c(diǎn)疏忽可能導(dǎo)致災(zāi)難性后果。這種責(zé)任感使我不斷追求更高的工作標(biāo)準(zhǔn)，提高自己的工作能力。

其次，團(tuán)隊(duì)精神是消防職責(zé)使命的基礎(chǔ)。在面對火災(zāi)等緊急情況時，沒有一個人能獨(dú)自應(yīng)對。只有團(tuán)隊(duì)合作，才能迅速而有效地應(yīng)對危機(jī)。在我們的訓(xùn)練中，團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。我們學(xué)會了相互依賴、相互支持，相互信任和相互尊重。在每一次實(shí)戰(zhàn)演練中，我們要密切合作，共同完成各自的任務(wù)。這不僅要求我們具備良好的溝通能力，還要求我們有良好的忍耐力和理解力，以避免因個人之間的摩擦而影響整個團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)。

第三，危機(jī)處理能力是消防職責(zé)使命的核心。處理危機(jī)是我們工作中最重要的一環(huán)，因?yàn)橹挥形覀兡茉谧钗ｋU的情況下保護(hù)人們的生命財產(chǎn)安全。在火災(zāi)等緊急情況下，我們必須迅速作出正確的判斷和決策，并采取相應(yīng)的行動。我們必須冷靜、迅速地處理各種復(fù)雜的事態(tài)，控制火勢、疏散人群、救護(hù)傷者。在工作中，我不斷強(qiáng)化自己的危機(jī)處理能力，通過專業(yè)的培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練來提高自我應(yīng)對危機(jī)的能力。

第四，專業(yè)技能是消防職責(zé)使命的基礎(chǔ)。只有具備扎實(shí)的職業(yè)技能，我們才能更好地履行自己的職責(zé)使命。作為一名消防員，我們必須了解各種火災(zāi)的起因和發(fā)展規(guī)律，掌握撲火和救援技巧，熟悉各種滅火設(shè)備和器材的使用。我們還必須不斷學(xué)習(xí)和研究最新的消防技術(shù)，使自己始終保持在技術(shù)的前沿。在我的工作中，我時常參加培訓(xùn)活動，學(xué)習(xí)先進(jìn)的消防知識和技巧，不斷提升自己的專業(yè)水平。

最后，核心價值觀是消防職責(zé)使命的重要組成部分。作為一名消防員，我們必須堅守正義、服從命令，忠誠和堅守信仰。我們要始終保持正確的價值判斷，遵循職業(yè)道德，不受任何利益和誘惑的影響。我們要對每一個人都平等對待，尊重他們的人權(quán)和尊嚴(yán)。我們要堅持正確的作風(fēng)，勇于面對挑戰(zhàn)和困難，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。

總之，消防職責(zé)使命是一項(xiàng)偉大而光榮的工作，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作。在不斷的實(shí)踐中，我深刻體會到責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神、危機(jī)處理能力、專業(yè)技能和核心價值觀對消防工作的重要性。我將一直努力不懈地提高自己，更好地履行職責(zé)使命，服務(wù)于人民，保護(hù)人民的生命財產(chǎn)安全。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十五

1.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格按規(guī)定管理和使用麻醉藥品、精神藥品和醫(yī)療用毒性藥品，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。

2.做好藥品的日常管理工作，負(fù)責(zé)藥品（材）預(yù)算、采購保管、請領(lǐng)、分發(fā)、中藥材加工炮制、登記、處方調(diào)配等工作。

3.嚴(yán)格按照醫(yī)囑調(diào)配和發(fā)藥，認(rèn)真執(zhí)行藥品價格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十六

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國傳染病防治法》及有關(guān)腸道傳染病業(yè)務(wù)知識，提高腸道傳染病診治的業(yè)務(wù)水平，全心全意為病員服務(wù)。

二、對就診患者要進(jìn)行認(rèn)真負(fù)責(zé)的檢查，準(zhǔn)確詳細(xì)的記載病史，做到“有瀉必采，有樣必檢”，防止漏診、誤診等情況發(fā)生。

三、要樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德，關(guān)心體貼病人，急病人所急，盡量簡化手續(xù)安排病人就診和治療，防止疾病的擴(kuò)散蔓延和交叉感染。

四、加強(qiáng)門診日常消毒隔離工作，要在專人負(fù)責(zé)，并在醫(yī)院感染科指導(dǎo)下，嚴(yán)格按“腸道門診消毒技術(shù)要點(diǎn)”執(zhí)行，防止院內(nèi)交叉感染。

五、認(rèn)真執(zhí)行院“疫情報告制度”做好門診日志，腸道傳染病的登記和傳染病報卡的填寫工作，每日核對，發(fā)現(xiàn)疫情及時填寫傳染病報告卡并報網(wǎng)絡(luò)直報員上報。

六、腸道門診醫(yī)師發(fā)現(xiàn)霍亂或疑似霍亂病人應(yīng)立即報告醫(yī)務(wù)科、院感辦，以最快的方式報告市疾控中心和院領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)鑒定后填寫傳染病報告卡。

出處 zgxlcd.com

七、對臨床疑似霍亂病人，應(yīng)立即采樣送檢，并在檢驗(yàn)單上注明疑似“02”，檢驗(yàn)人員收到疑似病人樣本后，應(yīng)立即進(jìn)行直接分離和真菌培養(yǎng)，并在24小時內(nèi)作出初步報告，對一般腹瀉病人的樣本應(yīng)在36小時內(nèi)報告檢驗(yàn)結(jié)果。

八、腸道門診醫(yī)生或檢驗(yàn)人員，對病員嘔吐物、糞便和“檢后標(biāo)本”以及被污染物品、場所及廢棄物應(yīng)立即進(jìn)行相應(yīng)衛(wèi)生處理，對重癥腹瀉病人立即隔離，防止疾病蔓延、擴(kuò)散。

九、本制度未盡事項(xiàng)，按《中人民共和國傳染病防治法實(shí)施辦法》和腸道門診管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、凡違反以上規(guī)定及制度者，按院有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十七

2醫(yī)療救治。

2.1負(fù)責(zé)按照各種搶救技術(shù)和常見急性病搶救流程，對急、重、危游客和職工實(shí)施搶救，并配合有關(guān)部門護(hù)送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

2.2按要求書寫門診病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診。

2.3做好突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的日常演練工作。

3.1做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止食物中毒等事故的發(fā)生。

3.2配合衛(wèi)生部門開展常見病及多發(fā)病的預(yù)防工作，做好傳染病的控制和管理工作。認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對患者實(shí)施治療和隔離，防止擴(kuò)散。

食物中毒和傳染病的發(fā)生。

3.4定期組織學(xué)習(xí)，做好員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作。

3.5配合衛(wèi)生部門，定期做好員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作。

3.6建立、健全、管理員工健康檔案。

3.7做好日常游客、員工的衛(wèi)生宣傳教育工作。

3.8保持環(huán)境清潔，室內(nèi)消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的補(bǔ)充。

4設(shè)備。

4.1做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購、管護(hù)、使用工作。

4.2認(rèn)真做好賬目、藥物核算工作，及時做好過期失效藥品的報告、處理。

醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)與使命篇十八

一、辦公室主任職責(zé)。

1、在總經(jīng)理、副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的秘書、行政管理工作。

2、安排各種行政會議，組織做好會議記錄，草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促有關(guān)文件的落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文書的收發(fā)登記、傳遞傳閱、立卷歸檔、保管利用工作。

4、負(fù)責(zé)本室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印章、打字和來往客戶的票務(wù)預(yù)購、住宿訂房及外賓的接待工作。

5、負(fù)責(zé)教育公司人員嚴(yán)守機(jī)密，遵守國家法規(guī)及公司有關(guān)制度。

6、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

7、組織籌備公司大事記的編輯工作。

1、在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、努力學(xué)習(xí)本專業(yè)理論，不斷提高專業(yè)技術(shù)、政策水平和寫作能力。

3、負(fù)責(zé)做好會議記錄，起草有關(guān)文件及稿件。

4、負(fù)責(zé)文件收發(fā)、管理、傳閱等工作。

5、深入各部門，了解情況、積累資料，隨時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，提出建議。

6、遵守公司各項(xiàng)工作制度，嚴(yán)格保守機(jī)密，領(lǐng)導(dǎo)尚未決定或雖已決定尚未公布的事情，不得泄露。

7、打印文件與材料必須按公司規(guī)定的字體，字號大小，嚴(yán)禁各行其事。

8、打印文件必須執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得私自打印。

9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事情，必要時加班加點(diǎn)保質(zhì)保量完成。

10、做好與國外公司聯(lián)系工作。

三、前臺服務(wù)員的職責(zé)。

1、牢固樹立服務(wù)意識，負(fù)責(zé)前臺電話接轉(zhuǎn)工作。

2、負(fù)責(zé)來往客戶，大小會議的服務(wù)接待工作。

3、負(fù)責(zé)每日報刊的收發(fā)保管工作。

4、負(fù)責(zé)來往客戶票務(wù)預(yù)購、住宿訂房等工作。

5、負(fù)責(zé)公司出差人員出差報告的傳閱和保管工作。

1、在總經(jīng)理和人事部領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)接收大中專畢業(yè)生招聘錄用工作。

2、熟悉公司管理人員業(yè)務(wù)水平，組織能力，提出選拔、配備、使用管理人才意見。

3、按公司規(guī)定，結(jié)合國家有關(guān)條例，負(fù)責(zé)各種假期審核登記工作。

4、負(fù)責(zé)公司員工檔案整理，建立表格填寫存放和組織勞動合同書簽定工作。

5、搞好中層干部的使用、考核及日常管理工作。每年對中層干部進(jìn)行一次考核，并建立考核檔案。

6、負(fù)責(zé)新員工的崗位培訓(xùn)及再教育工作。

7、根據(jù)員工的業(yè)務(wù)能力、表現(xiàn)，提出調(diào)整工資意見。

8、及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項(xiàng)工作。

2、牢固樹立服務(wù)意識，做好公司大小會議服務(wù)工作。

3、工作中堅持既分工又合作原則，主動協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)各部門關(guān)系，并負(fù)責(zé)公司決議執(zhí)行的督辦工作。

4、熱情接待來往客戶，做好票務(wù)預(yù)購和住宿訂房的安置工作。

5、堅持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，堅守崗位，保守機(jī)密，做好印章的正。

59確使用工作。

6、增強(qiáng)時間觀念，提高辦事效率，認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。

7、嚴(yán)守機(jī)密，做好與國外公司聯(lián)系工作。

8、協(xié)調(diào)地方關(guān)系，做好證照的辦理工作。

二、檔案管理工作。

（一）文書檔案管理。

1、公司文件由辦公室秘書統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)文件的登記、傳閱和回收。

2、對總公司文件由專人索取，并嚴(yán)格登記，年底按登記進(jìn)行清理，并立卷歸檔。

3、公司發(fā)文由秘書統(tǒng)一編號打印，并登記，年底按編號份數(shù)交辦公室統(tǒng)一歸檔。

4、嚴(yán)格文件登記手續(xù)，不得遺失，保證文件的完整性，使文書檔案查有原文，用有依據(jù)，確保各項(xiàng)工作延續(xù)性。

5、文書檔案由辦公室統(tǒng)一保管存放。

（二）機(jī)密檔案的管理。

1、對機(jī)密檔案平時要注重管理，按文件時間的前后順序，文件的性質(zhì)，分別歸類存檔。

2、存檔資料完整齊全。

3、年底整理檔案時，要分門別類裝訂成冊，立卷歸檔。

4、對機(jī)密檔案要妥善保管，保證其不丟失，不外借，違者一切后果由個人承擔(dān)。

三、保密制度。

1、不該知道的機(jī)密不問，不該看的機(jī)密文件不看，不該說的機(jī)密文件不說。

2、建立嚴(yán)格的文件登記和保管制度，機(jī)密文件要存放有安全設(shè)施的文件柜內(nèi)，總經(jīng)理辦公會、專題會、經(jīng)營管理會的記錄等核心機(jī)密需指定專人保管。

3、不準(zhǔn)帶機(jī)密文件、檔案、資料出差或到與工作無關(guān)的場所，不在公共場所或公司眾人面前談?wù)摍C(jī)密事宜和交接文件。

4、嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)密文件、資料、檔案借用制度和登記手續(xù)，各種機(jī)密文件、資料、檔案要定期清查，立卷歸檔。

5、復(fù)印、翻印資料必須由經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后進(jìn)行。

6、存放機(jī)密文件的辦公室內(nèi)，不準(zhǔn)私人會客。

7、每逢重大節(jié)日前，要進(jìn)行一次機(jī)密工作檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

8、管好印章，嚴(yán)格用印制度。

四、印章管理使用制度。

1、要指定專人負(fù)責(zé)印章的保管使用，一切用印都要通過有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)、并有登記、簽字。

2、保管印章要牢固加鎖，防止被盜。用完印章要隨手將其放入柜內(nèi)鎖好。

3、使用印章要在辦公室內(nèi)，不得將印章攜帶出差或到公司以外場所用印。

4、要注意做好印章保養(yǎng)，及時清洗油垢以確保印章清晰。

1、在總經(jīng)理、人事部的領(lǐng)導(dǎo)下，努力抓好公司人事、勞資和勞動合同書的簽定工作。

2、按照總公司規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，熟悉和掌握公司各部門人員編制及結(jié)構(gòu)設(shè)置。

3、認(rèn)真做好員工的招聘、試用和試用期滿后的轉(zhuǎn)正工作，工作中嚴(yán)禁徇私舞弊。

4、建立員工考核檔案，做好培訓(xùn)，不斷提高員工素質(zhì)。

5、加強(qiáng)公司員工人事檔案歸檔、管理、保存工作。

1、負(fù)責(zé)好公司辦公區(qū)域供電、電訊，辦公用品和相應(yīng)設(shè)備管理工作，做到物品、設(shè)備上帳，負(fù)責(zé)到人分類管理。

61及時報告，并做相應(yīng)的處理解決工作。

3、落實(shí)好員工就餐、衛(wèi)生清掃管理辦法的實(shí)施工作。

4、抓好公司辦公區(qū)域、公寓的治安、消防等預(yù)防性事故的防范工作。此項(xiàng)工作責(zé)任到人，狠抓落實(shí)。

5、加強(qiáng)機(jī)動車管理，杜絕事故發(fā)生。

蘭橋醫(yī)學(xué)科技有限公司。

辦公室。

一九九九年二月二十二日。