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教職工疫情防控知識培訓方案篇一

為應對新型冠狀病毒肺炎疫情，防范和控制疫情在學校發(fā)生發(fā)展，建立健全防范、指揮、處置工作機制，做到分工協(xié)作、責任明確、有備無患，保障全體師生的身體健康與生命安全，維護學校正常的教學秩序。普及肺炎疫情和傳染病防治知識，提高廣大學生師生的自我保護意識。

根據(jù)《傳染病防治法》、《突發(fā)事件應對法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《教育系統(tǒng)突發(fā)公共事件應急預案》、《中小學公共安全教育指導綱要》、《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規(guī)及各級教育部門和衛(wèi)健部門對本次疫情防控工作要求制定本方案。

1.學校因疫情形勢延遲開學的事務安排。

2.學校開學后師生出現(xiàn)新型冠狀病毒肺炎癥狀及類似癥狀的應急處置。

3.無論是開學前，還是開學后，根據(jù)上級教育部門統(tǒng)一安排，協(xié)助做好疫情相關宣傳教育、情況排查工作安排。

1.統(tǒng)一指揮。學校成立學校肺炎疫情防控工作領導小組，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)生疫情，做到預案啟動，統(tǒng)一指揮，全員參與。

2.立足預防。做好發(fā)生疫情的應對準備，保障校園不發(fā)生疫情。做好預防，一是宣傳教育，二是落實措施。

3.生命為本。以師生生命為本，把廣大師生生命安全和身體健康放在第一位，及時研究部署落實防控措施，全力做好防控工作，堅決防止疫情擴散蔓延；采取各種措施，確保在校師生無癥狀，感染師生不入校，限度保障師生安全。

4.科學應對。做好預警研判和預先推演，學習預防專業(yè)知識，做到科學應對，正確應對，快速反應，果斷處置，沉穩(wěn)不亂，細致周密，有序有效。

5.依靠當?shù)亍Ｂ鋵崒W校主體責任，建立學校內(nèi)部協(xié)同機制，立足自救自助，同時緊緊依靠當?shù)卣安块T，協(xié)調社會資源，主動匯報溝通，主動參與所在區(qū)域工作，全面做好校園疫情防控。

教職工疫情防控知識培訓方案篇二

根據(jù)教育部、省教育廳關于做好2020年秋季開學和秋冬季新冠肺炎疫情防控工作的相關文件和學校黨委會精神及要求，為做好秋季開學教職工新冠肺炎疫情防控技能培訓工作，進一步夯實用工部門培訓主體責任，確保秋季學期疫情防控工作的穩(wěn)步推進，特制定本方案。

深入貫徹落實習近平總書記關于新冠肺炎疫情防控的重要講話指示精神，認真落實省教育廳部署和學校疫情防控要求，進一步加強全校教職工疫情防控知識技能，增強教職工防護意識，提升科學防疫能力。

教職工疫情防控技能培訓在學校新冠肺炎疫情防控工作領導小組指導下進行，組織部門負責對中層干部的培訓管理和監(jiān)督，各部門、各單位負責對本部門、本單位的全體教職工進行新冠肺炎防控知識和技術培訓，相關部門負責督導好本系統(tǒng)的相關工作。

?中層干部、普通教職工（含湖南融智公司勞務派遣用工人員）。

?認真落實上級疫情防控工作部署，采取線上線下相結合的方式開展培訓。一是對全校中層干部進行培訓，二是各部門、各單位自行組織本部門、本單位教職工培訓，三是各責任部門負責專項技能崗位教職工培訓。

人事處近期整理了部分新冠肺炎防控知識資料，作為對各類教職工進行培訓的參考，各部門、各單位也可根據(jù)實際需要利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等多種渠道自行準備培訓資料。

?（一）中層干部培訓

1.線上培訓

（1）培訓對象：全體中層干部

（2）時間安排：2020年9月7日-11日

（3）學習方式：通過微信公眾號、釘釘、騰訊、互聯(lián)網(wǎng)等渠道學習以上資料。

（4）責任部門：組織部，負責全體中層干部線上學習的組織實施、監(jiān)督和檢查工作。

2.線下培訓

（1）培訓對象：各二級學院分管教學工作的副院長、分管學生工作的副書記、教科辦主任、學工辦主任均需參加（馬克思主義學院、體育部安排1名中層干部及綜合辦主任），行政和教輔部門至少安排1名中層干部參加；物業(yè)公司管理層人員1-2名。

各職能部門可根據(jù)實際工作需要通知其他教職工參與培訓，增加的人員名單請于9月8日下班前發(fā)送至qq郵箱：。

（2）時間安排：2020年9月10日（本周四）9:00-10:30

（3）培訓地點：辦公樓二樓大會議室

（4）責任部門：人事處

（5）主要內(nèi)容：由黨辦校辦、學工部、人事處、教務處、后勤處、保衛(wèi)處等職能部門負責人針對業(yè)務領域內(nèi)的政策法規(guī)、防疫要求和措施方法進行集中宣講。

（二）普通教職工培訓

1.時間安排：2020年9月7日-13日

2.學習方式：線上或線下集中學習，線上通過釘釘、騰訊會議等媒介學習相關資料。

3.責任部門：各部門、各單位自主實施，部門（單位）負責人為本部門、本單位教職工培訓的第一責任人，負責培訓的組織實施、學習監(jiān)督和日常管理工作。離退休辦加強對離退休人員的管理和防疫健康教育培訓；國際交流處聯(lián)合二級學院注重加強對外籍人員的專項防疫健康教育培訓。

（三）各專項技能崗位教職工培訓

責任部門負責專項技能崗位教職工培訓，根據(jù)崗位職責確定培訓人員。為確保培訓效果，各責任部門要編制培訓手冊或分崗位制定明確的疫情防控規(guī)范和要求。

1.校園管理培訓

（1）主要內(nèi)容：

圍繞校園出入管理，教學樓、學生宿舍封閉管理，學校辦公樓、聚集場所管理，圖書館、實驗室管理，校園會議、活動管理等方面進行培訓。

（2）牽頭部門：保衛(wèi)處

（3）配合部門：黨辦校辦、教務處、學工部、圖書館

（4）時間安排：2020年9月7日-13日

2.教育教學秩序管理培訓

（1）主要內(nèi)容：圍繞做好開學前后教學工作有序銜接，針對制定切實可行的教育教學計劃等方面進行培訓。

（2）責任部門：教務處

（3）時間安排：2020年9月7日-13日

3.環(huán)境衛(wèi)生管理培訓

（1）主要內(nèi)容：圍繞校園環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒、室內(nèi)辦公場所消毒通風、垃圾分類處理等內(nèi)容進行培訓。

（2）責任部門：后勤處

（3）時間安排：2020年9月7日-13日

4.餐飲管理培訓

（1）主要內(nèi)容：圍繞食堂從業(yè)人員管理、食品安全管理、飲水衛(wèi)生、消毒保潔等內(nèi)容進行培訓。

（2）責任部門：后勤處

（3）時間安排：2020年9月7日-13日

5.宿舍管理培訓

（1）主要內(nèi)容：圍繞宿舍管理的責任落實、管理方案、管理流程等方面進行培訓。

（2）責任部門：學工部

（3）時間安排：2020年9月7日-13日

6.心理健康輔導培訓

（1）主要內(nèi)容：針對疫情期間教職工可能出現(xiàn)的緊張和恐懼心理，開展心理疏導培訓。

（2）責任部門：學工部

（3）完成時間：疫情期間

1.高度重視。疫情就是命令，防控就是責任。各部門、各單位要強化組織引導，嚴格按照黨委會精神，把疫情防控知識培訓作為當前和今后一段時間疫情防控工作的重要內(nèi)容，納入日常工作體系，認真組織開展。

2.及時全面。所有部門、單位應當在本方案規(guī)定的時間內(nèi)完成培訓學習任務，不得延誤時間；通識模塊培訓要覆蓋每一名教職員工，專項技能模塊由實施部門嚴格落實，具體人員范圍由實施部門確定。

3.專人負責。各部門、各單位安排專人負責培訓組織和管理工作，并將培訓專人/聯(lián)絡人信息于9月9日前報校人事處。人事處聯(lián)系人：周軍，電子郵箱：

[email?protected]

4.材料整理。學校將新型肺炎防控知識全員培訓作為保障2020年秋季開學的重要工作來抓，各部門、各單位須做好培訓記錄，整理培訓通知、照片或線上視頻會議截圖，如實填寫《培訓情況登記表》（見附件2），對培訓情況進行書面總結，所有資料經(jīng)部門負責人審核后于9月15日前報送人事處。

5.檢查通報。人事處將于9月14-16日對各部門、各單位的疫情防控知識技能培訓的開展情況進行檢查，方式包括查閱資料和現(xiàn)場抽查，對于未按時按質完成的將在校內(nèi)進行通報。

教職工疫情防控知識培訓方案篇三

《通知》從嚴格落實個人疫情防控措施、嚴格落實場所防控、嚴格落實疑似人員的防控舉措等方面作出了具體安排。

為扎實做好琴行新型冠狀病毒疫情防控工作，確保全體員工和客戶身體健康和生命安全，根據(jù)上級疫情防控領導小組指示要求，特制定以下方案。

普及新型冠狀病毒肺炎防控知識，提高琴行員工的自我防護意識和能力；完善疫情信息監(jiān)測報告網(wǎng)絡，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療；建立快速反應機制，及時采取有效的防控措施，預防和控制新型冠狀病毒肺炎在琴行的發(fā)生和蔓延，最終實現(xiàn)“零病例”、“零感染”目標。

（一）人員組成

組長：陳某某

成員：李艷、倪婷婷、周至柔

（二）主要職責

1、建立琴行防控工作聯(lián)系網(wǎng)絡，及時收集和報送相關信息，隨時關注客戶健康狀況。

2、細化領導小組下設機構的責任分工，明確工作機制，制定詳細預案，做好長期應對準備；

3、制定和完善疫情防控工作方案制度：琴行疫情防控應急預案、工作方案；疫情報告制度，因病缺勤登記、病因追蹤等臺賬登記制度，環(huán)境衛(wèi)生檢查通報制度，通風消毒制度，疫情防護健康教育制度。

4、認真做好復工前員工疫情情況統(tǒng)計和琴行員工的疫情監(jiān)控和日常檢查，務必統(tǒng)計出來自有確認病例小區(qū)（街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)）的師生。

6、提前儲備好疫情防控所需消毒物品、手持式測溫儀、醫(yī)用防護服裝、洗滌用品、口罩等物資，做好復工前琴行清潔衛(wèi)生、全面消毒等工作；

7、開展琴行隱患排查，實現(xiàn)供水、供電、消防安全的全覆蓋、無遺漏、無盲區(qū)；

8、把握好疫情防控期間的信息發(fā)布、新聞宣傳，做好相關輿情宣傳引導工作，掌握員工中的輿情動態(tài)。

（一）復工前的準備工作

1、加強員工教育引導工作。通過琴行官方微信平臺、手機短信等多種渠道普及防疫知識，引導客戶提高自覺防控意識和能力，做好個人防護，減少疫情期間外出，規(guī)范佩戴口罩，盡量避免乘坐公共交通工具，不參加聚會，不到人員密集的公共場所活動。復工前要根據(jù)上級主管部門要求和疫情防控方案對全體員工進行疫情防控知識技能培訓和應急處置演練。

2、提前告知具體復工時間。正式復工前，利用官方微信公眾號、電話等方式就延遲復工具體時間（待上級教育主管部門確定后另行通知），通知到每一位客戶，并告知客戶提前三天做好自查癥狀、自測體溫，并將提前三天的祥泰碼截屏發(fā)給前臺，若出現(xiàn)咳嗽癥狀、體溫高于37、0℃的，要暫緩來琴行。

3、認真落實“日報告”制度。建立員工和客戶假期行蹤和健康監(jiān)測機制。對琴行員工和客戶進行全覆蓋排查，實行“日報告、零報告”制度，店員老師每日了解客戶健康狀況、生活軌跡、家庭成員等相關情況；要求客戶必須堅持日報告制度，沒有異常的可以不報，如有異常必須及時報告；琴行要嚴格按要求，不得漏報、遲報、瞞報、錯報。

4、做好員工行蹤和健康監(jiān)測。準確了解和掌握員工假期動向，在確定復工日期前三日內(nèi)，通知員工和客戶填報本人及家庭成員在最近14天內(nèi)，是否赴重點疫區(qū)參加活動、探訪親友，是否接待和接觸過從重點疫區(qū)回來的相關人員，是否近距離接觸過有發(fā)熱、咳嗽癥狀患者等情況，進行排查摸底，建立管理臺賬。對有疫情高發(fā)地區(qū)居住史或旅行史的員工、客戶，自離開疫情高發(fā)地區(qū)后，居家或在指定場所醫(yī)學觀察14天。

5、準備好應急物資與場所。陳某某根據(jù)需要，提前儲備好疫情防控所需：手持噴壺、消毒液、口罩等物品備用，在衛(wèi)生保健室附近設置相對獨立的觀察室，用以暫時留觀身體不適的師生，并優(yōu)化工作流程、做好環(huán)境消毒、避免交叉感染。

6、做好琴行衛(wèi)生防疫工作。在衛(wèi)生防疫部門指導下，按照消毒操作規(guī)范，對琴房清潔消毒，確保衛(wèi)生達標、不留死角，琴行內(nèi)公共衛(wèi)生間配備充足的消毒洗手液。

7、嚴密組織安全隱患排查。陳某某聯(lián)系有資質機構對用電設備、消防設施進行檢測，確保安全，為復工做好準備。

（二）復工當日工作計劃

1、復工當日員工應佩戴口罩，盡量避免乘坐公共交通工具，并注意與他人保持一定距離。

2、嚴控進入琴行管理，建立體溫檢測制度。進入琴行內(nèi)的所有人員，均需接受體溫檢測，體溫正常方可進入。

3、對去過疫情嚴重地區(qū)的客戶，進入琴行時要嚴格進行健康監(jiān)測。

4、通過多種方式，對客戶開展公共衛(wèi)生健康知識和疫情防控宣傳教育。

5、統(tǒng)一對樂器及環(huán)境進行消毒，保證教房空氣流通及室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔。

6、做好缺勤、早退、請假記錄，如發(fā)現(xiàn)可疑癥狀者，應及時上報，同時配合當?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機構做好密切接觸者管理和消毒等工作。

（三）復工后的工作安排

1、嚴格落實封閉管理，禁止任何無關人員進入琴行，逢人必檢。

2、實施員工體溫監(jiān)測制度。每天對員工進行測量體溫，結果經(jīng)前臺匯總后報防控領導小組。體溫異常者及與其接觸者立即隔離，并上報防控領導小組。

3、持續(xù)做好衛(wèi)生防疫工作。全面做好琴行環(huán)境清潔，垃圾日產(chǎn)日清，保持干凈、衛(wèi)生，設立廢棄口罩專門回收點；制定日常消毒工作標準和細則，對教房、接待區(qū)、辦公室、衛(wèi)生間等員工、客戶聚集場所和客戶接觸的各類物品每天定期清潔、消毒，定時通風換氣（每日通風3次，每次20—30分鐘，通風時注意保暖），保持室內(nèi)空氣流通，并認真做好記錄。

4、做好客戶健康宣傳教育。員工針對疫情防控形勢，做好健康宣傳教育、心理健康教育，及時了解客戶動態(tài)，建立工作臺賬并及時上報。

5、暫取消琴行集體性活動。全球疫情未解除，琴行不組織員工參加各類大型集體活動，如生日趴、主題活動、等。

疫情就是命令，防控就是責任！讓我們強化使命擔當、眾志成城、全力以赴，扎實做好疫情防控工作和教學工作。

教職工疫情防控知識培訓方案篇四

為確保我校復工復學后各項工作順利進行，確保廣大師生員工生命安全和身體健康，根據(jù)上級要求，結合我校疫情防控實際情況，將開學前教職工新冠肺炎疫情防控知識培訓的通知安排如下：

我校全體教職工，包括在職在編、人事代理、各類合同制人員，及外聘教師、臨時用工人員。

5月14日--5月19日

1.4月20日教育部應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室召開學校疫情防控專家報告視頻會：xxxx

2.2月14日河南省新冠肺炎疫情防控專題第九場新聞發(fā)布會上河南省教育廳廳長鄭邦山的講話視頻：xxxx

3.《高等院校學生和教職工新型冠狀病毒肺炎暴露風險防范手冊》

4.《濮陽職業(yè)技術學院2020年春季學期開學工作方案》

5.《濮陽職業(yè)技術學院2020年春季開學教職工新冠肺炎疫情防控指南》

6.《濮陽職業(yè)技術學院春季開學疫情防控期間人員及機動車輛進出校園管理預案》

7.《濮陽職業(yè)技術學院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》

根據(jù)疫情防控實際情況，經(jīng)學校研究，分別采取部門自主培訓和學校集中培訓兩種方式：

1.各二級學院、本科教學部、電大工作部、學生處（宿管中心）、保衛(wèi)處、圖書館、實訓中心、后勤處及后勤服務中心等部門根據(jù)自身情況靈活采取多種方式自行組織實施培訓。培訓前務必將培訓時間、地點報告人事處，人事處將會同校紀委等相關處室前去督導檢查。

2.其他部門人員采取分批次集中學習的方式進行培訓，具體時間、地點另行通知。

為保證培訓效果，各單位應積極宣傳教育，明確防控工作中教職工應承擔的責任，動員其認真學習學校各項防控措施，提高自覺防控意識和能力。同時做好監(jiān)督管理、考核驗收工作，采取恰當方式對本單位教職工學習效果進行測試。

各單位主要負責人為本單位疫情防控的第一責任人，按照“認識再提高、要求再細化、督查再深化”的要求，高度重視，積極宣傳、強化監(jiān)督，確保本單位每一位教職工都能夠做到“防控制度了然于心、防控知識應知盡知、防控技能全面掌握”，為疫情防控提供堅強保障，全力保護師生生命安全和身體健康，確保學校教育教學秩序和各項工作有序推進。對培訓工作不力、敷衍塞責、造成嚴重后果的要追究有關責任人的相應責任。

教職工疫情防控知識培訓方案篇五

為進一步做好我校新型冠狀病毒疫情防控期間開學準備工作，***校外培訓機構疫情防控要求，結合學校實際情況，特制定本方案。

將校外培訓機構從業(yè)人員（包括負責人、管理人、培訓教室在內(nèi)的所有工作人員）與培訓對象的生命健康安全放在首位，嚴格執(zhí)行。積極配合當?shù)匾咔榉揽毓ぷ鞑渴鹨?，落實復工復課前后的疫情防控工作，做到思想不松懈要求不降低，扎實做好校外培訓機構和有序復工復課，確保平穩(wěn)過度，逐步恢復正常培訓秩序。

以“控制傳染源、切斷傳播途徑、保障師生安全”為目標，充分考慮開學后疫情防控工作實際和需要，制定具體、細化、可操作的務實措施，全面加強疫情防控工作，有效預防、阻斷和控制疫情，打贏防控攻堅戰(zhàn)，實施平穩(wěn)開學、安全開學、確保學校各項工作秩序井然，保障全校師生員工生命和身體健康，維護學校安全穩(wěn)定大局。

統(tǒng)一領導，分工配合

屬地管理，依法防控

科學防治，精準施策

聯(lián)防聯(lián)控，群防群治

加強組織領導，保障工作推進

為確保各項防控措施貫徹執(zhí)行，學校成立新冠肺炎防控工作組織領導小組。

組長：尤昌平

副組長：伏某某

成員：

組長為疫情防控第一責任人，其他成員做好疫情防控登記、監(jiān)測體溫、消毒等相關疫情防控工作。

加強日常宣傳工作，根據(jù)疫情發(fā)展形勢和防控工作需要，對師生進行針對性的疫情防控知識宣傳和教育工作，提高疫情防控意識和能力，做好個人防護，疫情防控期間做到不信謠不傳謠。

明確職責分工，壓實工作責任

校長職責：建立校長工作責任制，具體落實各項防控措施，具體責任到人，積極配合并做好處置工作。

疫情防控工作領導小組辦公室職責：統(tǒng)籌協(xié)調開展疫情防控工作，制定相關方案并負責落實。負責疫情信息審核和上報工作，負責疫情檔案材料的收集工作，

教師職責：配合學校做好疫情防控工作，認真落實好師生員工的一日“三檢”及登記工作，各司其職。

門衛(wèi)人員職責：嚴格落實“五個一律”，對特殊人員進入，做好身份核實，體溫監(jiān)測，掃碼和登記工作，.按時做好消毒工作，

實施人員臺賬管理，做好全校師生健康監(jiān)測。

如實登記師生員工家庭地址、聯(lián)系方式及家庭成員信息，每日登記全校師生員工體溫情況，有無發(fā)燒、咳嗽等癥狀。

精準掌握來自疫情防控重點地區(qū)師生員工分布情況，主動控制傳染源頭，對疫情重點人員加強排查，確保排查信息準確無遺漏。

堅決不準患病、疑似或未接觸醫(yī)學觀察師生員工進入學校，確保各項信息無遺漏，不得瞞報、漏報、遲報。

外來人員必須出示建康綠碼，做好體溫監(jiān)測和信息登記，方可進入學校。不允許帶病或未解除醫(yī)學觀察人員返校。

每天嚴格衛(wèi)生消毒制度加強學校全區(qū)域衛(wèi)生管理，對學校教室、圖書室、辦公室、衛(wèi)生間定期做好消毒、同時做好記錄。

確實加強疫情期間物資管理，完善工作制度和流程，確保防疫物資規(guī)范管理有序，配備好疫情防控物資，如口罩、85消毒液、75%醫(yī)用酒精、體溫計，確保物資供應充足，實施設備配備到位和專人管理。

強化疫情防控應急處置，若發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱（體溫超過37.3攝氏度）、咳嗽等癥狀的疑似患者應啟動應急處置工作，并及時聯(lián)系當?shù)匦l(wèi)生疾控部門和匯報行業(yè)主管部門，請求指導處理，協(xié)助開展相關調查處置工作。