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經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇一
年初,大隊根據(jù)本區(qū)的工作實際,提出了:疏堵結(jié)合,實行三區(qū)管理;劃分網(wǎng)格責任區(qū),實行網(wǎng)格崗位責任制;實行捆綁式管理,增強城管、協(xié)管隊伍戰(zhàn)斗力、凝聚力;推行錯時制管理,合理分配管理力量等工作要求。半年多來,各分隊認真圍繞著大隊提出的相關(guān)工作要求,結(jié)合文明城區(qū)創(chuàng)建工作,逐步探索出一些新的路子。現(xiàn)將aa分隊開展城市管理方面的情況,作一介紹和分析,以便其他分隊借鑒。
1、馬路菜場疏導(dǎo)點的設(shè)置和管理情況。
針對aa鎮(zhèn)城管工作中面對的相關(guān)問題,aa分隊開展了調(diào)查分析,并積極與鎮(zhèn)政府及相關(guān)部門溝通,在資金及疏導(dǎo)點等方面,取得政府及相關(guān)部門的支持和配合,通過多次的選址和協(xié)調(diào),成功地設(shè)置了**老街、**車站、****、**西路等疏導(dǎo)點,真正落實了疏堵結(jié)合的管理模式。
目前,**車站、****、**西路已進入有序管理階段,得到附近群眾的稱贊。**老街入市準備工作已完成,即將入市管理。aa分隊通過探索與實踐,馬路市場疏導(dǎo)工作取得了實質(zhì)性的進展,基本解決了馬路市場的管理難點問題,為其他分隊馬路市場疏導(dǎo)工作樹立了典范。
2、整治店招店牌的工作方式。
aa分隊在管理過程中,加強前期的宣傳,有情管理,以理服人。在aa鎮(zhèn)的城市管理工作中,未組織過大型的聯(lián)合執(zhí)法活動;在店招店牌的整治前期,分隊專門安排隊員協(xié)助鎮(zhèn)政府相關(guān)部門挨家挨戶做好宣傳工作,取得了各店家的理解和支持,因此實施拆除店招店牌過程中,未發(fā)生店家阻撓等情況,同時也節(jié)省了城管隊員現(xiàn)場監(jiān)管的人力。
3、違章建筑拆除的做法。
(1)宣傳先行,“三步”到位。勤于“跑”——多次上門宣傳各項法律法規(guī),提高違章當事人的守法意識;用心“聽”——聽取當事人的意見;耐心“勸”——盡可能讓違章當事人在認識到違章行為后,主動配合拆除工作。
(2)區(qū)別對待,人性拆違。對于確實符合建房條件且建后自用的違章建筑,采取老房換新房的措施;其余建筑,根據(jù)年限,區(qū)分情況,逐步取締,分期分批限期拆除,尤其在對**路洋房小區(qū)的違章搭建(后被確定為翻修屋面)處理過程中,由于調(diào)查細致、協(xié)調(diào)有力、方案合理、各部門聯(lián)動配合,圓滿解決了反復(fù)投訴的難點問題,**電視臺就此事予以采訪報道。
(3)理順機制,分工明確。結(jié)合實際,分隊形成了一套處理違章建筑的工作機制,按照違章建筑“一口受理”操作流程,及時做好違章搭建受理、分轉(zhuǎn)、處理等各項工作。屬于城管職責范圍內(nèi)的違章搭建情況,充分整合城管、協(xié)管、規(guī)土三支隊伍的力量,分工明確,快速高效處理問題;屬于規(guī)土部門職責范圍的違章搭建,城管隊員做好拆違的協(xié)助工作。
aa分隊注重城管、協(xié)管捆綁式管理,城管隊員和協(xié)管隊員融合在一起,劃分網(wǎng)格區(qū)域,推行分組錯時制管理:1、日常網(wǎng)格組。主要安排協(xié)管女隊員定人、定崗、定責在網(wǎng)格區(qū)域固守和巡查,宣傳勸導(dǎo)違章行為,并清除“三亂”;2、日常巡查組。城管隊員與協(xié)管隊員分成三組,以網(wǎng)格區(qū)域及主要道路為主,開展日常巡查執(zhí)法工作;3、中班巡查組。由四名城管隊員和二名協(xié)管隊員組成,從15:30到20:00,開展巡查執(zhí)法工作;4、夜間值班兼早班組。由二名城管隊員和二名協(xié)管隊員組成,主要做好夜間值班、巡查和處理夜間違章及舉報投訴工作,并在第二天從6:30到8:30對早點攤等違章進行管理;5、行政管理組。由隊長、內(nèi)勤人員、舉報投訴、接待受理及違章受理窗口人員組成。通過捆綁式管理,加強了城管執(zhí)法力量和凝聚力,通過分組錯時制管理,有效地遏制了“城管下班,流動攤販上班”的現(xiàn)象,理順了長效管理機制。
1、抓好隊伍素質(zhì),提高凝聚力。
aa分隊在隊伍管理方面,圍繞提高隊員思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、團隊意識三個方面開展工作:(1)利用城管、協(xié)管現(xiàn)有的宣傳人才資源,設(shè)立了宣傳小組,定期更新板報、政務(wù)公開等各項宣傳內(nèi)容;(2)組織城管、協(xié)管隊員開展政治業(yè)務(wù)學(xué)習,研討相關(guān)法律法規(guī);(3)定期召開工作例會,及時貫徹落實大隊、鎮(zhèn)政府下達的工作任務(wù),開展執(zhí)法工作研討;(4)每周五開展文體活動,早上堅持隊列操訓(xùn)練,下午下班后與派出所、規(guī)土等隊員進行足球等比賽活動,增強隊員之間的溝通和交流,提高隊伍的凝聚力。
2、用好協(xié)管隊伍,成為好助手。
分隊充分利用好協(xié)管隊伍的力量,把協(xié)管與城管緊密聯(lián)系在一起:平等對待,相互尊重,相互照顧。協(xié)管隊伍隊員加班、生病等情況,與城管隊員一樣對待。在工作中,相互配合,相互交流,各取所長;在學(xué)習中,一起學(xué)習,一起探討;在各項活動中,共同參與,各顯身手,使協(xié)管隊員深深感受到平等尊重的氛圍,從而調(diào)動協(xié)管隊員工作積極性,真正體現(xiàn)出捆綁式管理的實質(zhì),成為城管隊伍的得力助手。
aa分隊工作具有以下四個方面特點:
1、責任心強,善于思考解決問題。以較強的工作責任心面對城管工作中的各種困難,變壓力為動力,善于思考分析各種具體問題,認真探索解決方法,積極做好溝通、協(xié)調(diào)、請示工作,有效地解決了一些棘手的難點問題。
2、抓住重點,開展工作有條不紊。工作中能把握重點,抓住關(guān)鍵,緊緊圍繞大隊部署的相關(guān)重點任務(wù),有序地開展各項工作,疏導(dǎo)點落實、錯時制實施、“百條道路”、“百個污染點”治理等重點工作,有條不紊地推進和落實,工作成效的體現(xiàn)提高了城管分隊的工作地位。
3、創(chuàng)造性好,事半功倍抓出成效。有較強的創(chuàng)新意識和解決問題的毅力,在疏導(dǎo)點選址過程中,面臨**老街無地方可疏導(dǎo)的情況,分隊通過無數(shù)次的排摸、協(xié)調(diào)和請示,成功地找到了一塊地方解決了疏導(dǎo)問題。在協(xié)管隊伍管理、錯時制管理等方面,也具有獨創(chuàng)性,取得了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的認可和支持,使各項工作的開展進入良性循環(huán),起到了事半功倍的作用。
4、方法得當,較好塑造城管形象。在工作思路上,分隊從“以人為本、為民服務(wù)”理念著手,對馬路市場采取了以疏為主的方式;在兩支隊伍管理方面,采取捆綁式管理;在活動和工作中,給予協(xié)管員平等對待和尊重;在錯時制管理方面,充分考慮各個時段的工作需要;在工作方法上,以宣傳教育為主導(dǎo)。aa分隊有效的工作方法較好地塑造了城管形象,值得各城管分隊研討和借鑒。
aa分隊在長效管理工作中,探索出了不少好的經(jīng)驗,取得了一定的成績,其他分隊在城管工作中,也積累了一些經(jīng)驗,創(chuàng)出了自己的特色,特別是我區(qū)文明城區(qū)創(chuàng)建工作,各分隊戰(zhàn)斗在城管第一線,取得了相應(yīng)的工作成效,但有些分隊工作中還存在著一些問題,主要有以下三個方面,請各分隊予以對照分析:
1、長效管理工作還流于形式。
大隊部署的網(wǎng)格責任區(qū)管理、捆綁式管理、錯時制管理、疏導(dǎo)點落實等長效管理措施,未認真研討、具體落實,還流于形式。
2、與鎮(zhèn)政府及相關(guān)部門缺乏有效的溝通。
對本鎮(zhèn)相關(guān)存在的問題及解決的措施缺乏研討,缺少思路,忙于應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)和會議,與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)缺乏溝通,從而有些鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對城管隊伍及協(xié)管隊伍缺乏重視,使城管工作未進入良性循環(huán)。
3、業(yè)務(wù)開展方面,還不足以很有效地解決問題。
大隊部署的相關(guān)長效管理工作以及各項整治工作還不能有效地推進,各鎮(zhèn)之間城管工作進展還有差距,如:文明城區(qū)創(chuàng)建工作中開展“百條道路、百個污染點”的整治工作、疏導(dǎo)點的落實情況、捆綁式管理的實施、協(xié)管隊伍的管理等方面。
下階段,針對存在問題,大隊提出了提高城管實效、加強政風作風建設(shè)、市容協(xié)管員隊伍管理、依法行政的程序、督察工作等七項調(diào)研課題,大隊領(lǐng)導(dǎo)分組開展調(diào)研。請各分隊結(jié)合工作實際,加強研討,探索出一條切合實際、卓有成效的城管之路。
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇二
各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
今天我就自己擔任八年班主任工作以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究。
一、一種精神。
一個班級要有一種精神,而這精神就是班級的靈魂,一個班級有了精神就有了主心骨,就有了行動的指南,有了奮斗的目標。班級精神的擬定要切合班級的實際,才能起到鼓舞士氣、凝聚人心、團結(jié)力量的作用。我自從當班主任以來,不管年級更替還是教室變換,在我的班里始終掛著一幅字畫,上面寫著“天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物”,當然,這也就成了我所帶班級的精神。自強不息更是我們民族的精神,對學(xué)生而言就是要求他們要刻苦學(xué)習,努力開拓,積極進取。厚德載物就是要讓他們錘煉品質(zhì),尊師重道,堂堂正正做人,踏踏實實做事。其實,班級精神實際上也就是班主任個人的精神品質(zhì)和價值追求。所以,從某種意義上講,有什么樣的班主任就有什么樣的班級,就有什么樣的學(xué)生。
明朝的方孝孺,水樂帝要殺他的時候,他為了要作忠臣,不怕死,他說充其量滅我的九族,而永樂帝偏偏要殺他的十族,加上的一族就是他老師的家族,認為是老師沒有教好。從這件事情,我們可以看到中國文化中的一種精神,那就是“師道精神”。教師的言傳身教,也就越發(fā)地重要。做為班主任要著重培養(yǎng)學(xué)生的孝心和誠信。一個沒有孝心的學(xué)生,很難想象他會去尊敬老師。一個誠信缺失的學(xué)生,很難想象他會有良好的習慣。我國教育家葉圣陶說過:“教育是什么,往單方面講,只須一句話,就是要培養(yǎng)良好的習慣?!绷晳T在字典里的解釋是:長時期逐漸養(yǎng)成的、一時不容易改變的行為、傾向或社會風尚。我認為在眾多的習慣當中,最重要是要培養(yǎng)學(xué)生的誠信。良好品德是成功的重要因素,而誠信正是諸多良好品德的先決條件,重中之重。子曰:信近于義,言可復(fù)也;恭近于禮,遠恥辱也;因不失其親,亦可宗也。誠實就像其他美德一樣,需要謹慎——不明不白地處理事情,會把一切都弄得一塌糊涂。有了誠信,對于學(xué)生的學(xué)習、生活乃至將來的工作,都會起到很大的促進作用。養(yǎng)成一個好習慣,終身都會受用。要想將誠信的觀念滲透到學(xué)生的靈魂,還要落實到每一個細節(jié)上,使它成為學(xué)生學(xué)習生活中不可或缺的一部分。為了更好地落實誠信這個概念,我告訴我的學(xué)生,“犯了錯并不可怕,可怕的是不敢、不想承認,甚至矢口抵賴。我不怕你們犯錯,我就怕你們犯了錯,卻不敢說,不敢說,就證明你不敢面對自己的錯誤,不敢面對,就不能真正地去改正錯誤?!?/p>
二、兩個核心。
這就要求班主任首先要走近學(xué)生,魏書生說:“走入學(xué)生的心靈世界中去,就會發(fā)現(xiàn)那是一個廣闊而又迷人的新天地,許多百思不得其解的教育難題,都會在那里找到答案?!薄坝Q童子心,更下一層樓。”工作中,我常深入學(xué)生中,與他們打成一片、休息時一起討論,并時時誘導(dǎo),效果良好。這一點我覺得我們年青老師更容易做到,這是我們的資本和優(yōu)勢。這同時也增加了學(xué)生對班主任的認同感,其實我們所說的班主任效應(yīng)就是這樣產(chǎn)生的。其次認識學(xué)生,從學(xué)生的個性出發(fā),讓每個孩子都能得到最適合他自己的發(fā)展,這實際上就是我們二中的辦學(xué)理念給我的啟示。最后是關(guān)懷學(xué)生,在這一點我看重的是學(xué)生自信心的培養(yǎng)。我經(jīng)常給學(xué)生講:人不自信誰信之?有一句名言說:“天才的全部秘密其實只有6個字:不要小看自己?!蔽矣X得非常好,我覺得學(xué)生有了自信就有了動力,就有了希望,而有了希望,他就有可能走上成功之路。
“以班委會團支部為核心”就是使班干部成為班級自治的核心力量。這一觀點我概括成“跟自己走”。要做到這一點就必須發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一批強有力的班干部。在班干部的任用上,我覺得“由班主任指定”或“由學(xué)生民主選舉產(chǎn)生”都行,關(guān)鍵在于后期的工作開展上。一是逐步放“權(quán)”鍛煉干部,樹立班干在學(xué)生中的威信,如讓班長負責班級工作并及時匯報班工作;二是加強對班干部言行監(jiān)督,違紀班干部要嚴加處理,做到班規(guī)面前人人平等;三是加強班干部學(xué)習和工作方法訓(xùn)練,提高其領(lǐng)導(dǎo)水平;四是定期對干部進行述職評議,表彰優(yōu)秀班干部,對不稱職者要及時調(diào)換,注入新鮮血液,保持隊伍的先進者。
三、三種策略。
一是“夸”的策略?!翱洹本褪强鋵W(xué)生,專業(yè)點講就是賞識教育。從某種層面上講,好學(xué)生是夸出來的。這對于后面班級的學(xué)生來講就更為重要了。具體要做到:把學(xué)生夸給同學(xué),把學(xué)生夸給家長。我們班有個學(xué)生叫鄭康,是一個刀槍不入型的男生,經(jīng)常遲到、上課睡覺、不交作業(yè)成了他學(xué)習的全部,懶散、不修邊幅、不注意個人衛(wèi)生成了他生活的全部,什么校紀班規(guī),對他就是清風拂面,無關(guān)痛癢。你批評他,遲到的次數(shù)不減反增,睡覺的時間由短變長,后來我觀察了幾天,改變了策略。又一次在班會上我講,鄭康同學(xué)上周遲到次數(shù)明顯下降,在這里提出表揚。結(jié)果一周下來,只遲到了一次。我乘機把他叫到辦公室單獨說:你白天上課睡覺的次數(shù)能不能少幾次?當然還談了好多,慢慢的這孩子上課睡覺的次數(shù)也慢慢少了。從這個事例上講,像黃鵬這樣的學(xué)生,他缺乏的是心理的慰籍和精神上的關(guān)懷,實際上在今天好多學(xué)生都存在這樣的問題,再加上他們的家長并不是一個合格的家長,這種問題就更為突出,所以學(xué)生做得好,我夸獎;做得越好,我越是夸獎;越是夸獎,越激發(fā)他們想做好的欲望。教育鏈的良性循環(huán)慢慢形成了。
當然,夸獎也要講究策略,夸獎的步驟:
1、清楚的向?qū)W生說明每一項要求;
2、記住要在學(xué)生身上發(fā)現(xiàn)你想看到的,而不是去尋找你不想看到的。
3、學(xué)生按要求做時要經(jīng)常給予肯定;
4、記住責罵學(xué)生是沒有用的,告訴他們什么是你想看到的。
適時的夸獎,帶來的好處是:學(xué)生做任何事開始有興趣了。開始愿意把它做好。我也從此慢慢走進學(xué)生的心靈。并不時的點撥。矯正他們的言行,激勵他們奮發(fā)向上。
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇三
感謝領(lǐng)導(dǎo)厚愛,讓我再次坐在這里發(fā)言,說實話,和前幾次相比惶恐感有增無減。曾長時間地思考一個問題:教學(xué)的動力是什么?王能斌說這個問題很微妙,答案也很微妙,用心感悟其樂融融。小強說在其位謀其政,盡職盡責罷了。曉權(quán)說,我愛教書,喜歡當老師,如此而已。古人說教育常常與痛苦作伴,從此可以看出即便不是痛苦,至少也不是件易事。我覺得正像不辭勞苦的中天人,一個人不管到哪里都有一個理由去堅強去奮斗。說不上什么經(jīng)驗之談,在座的高手如云,關(guān)于班主任工作班門弄斧一下吧,不成熟之處希望大家批評指正。
以一個小故事作為開始,有一天和陳子墨抬杠,她講不過我了,突然來一句:你是班主任么?我說我不是,她說,哼哼,我爸爸是,我爸爸比你厲害,看我不為所動,她問詹一諾:老師大,還是班主任大,詹一諾說,班主任大。突然意識到,我的認識還不如小孩子深刻。
教書第五個年頭了,說實話不愿做一個每年都在重復(fù)的老師和班主任??偨Y(jié)一下我的班主任歷程,雖然只有短短4年但大致也經(jīng)歷了三個階段。第一階段可以用幾個字概括:用鐵血和激情,鑄造高標準班級??傊梦业睦讌栵L行和近乎苛刻的要求鞭策著自己和54位學(xué)生共同進步。每天早起晚歸,偶爾還會到寢室叫學(xué)生起床,我用自己的行動證明給學(xué)生看,我要打造一個什么樣的班級。事實證明,短短半年,班級就有了許多的收獲,各項考試、運動會、二項、四項競賽等成績顯著。但好景不長,僅過了一年,我的“鐵血政策”便遭到了挑戰(zhàn),高二的學(xué)生了解了中天的管理,起初那一套他們可能根本置之不理,學(xué)生貪得安逸,你卻讓他吃苦讀書,班主任和學(xué)生間的矛盾就來了。過高的要求和骨感的現(xiàn)實不斷地沖擊著自我,容易變得急躁發(fā)怒。剛開始還能和聲細語,過不了多久,和聲細語不行了,就連喊帶吼,過一段時間發(fā)現(xiàn)吼著不行了,就開始飆臟字,后來臟字連話,再后來只好敲桌子,再后來罰站打手掌周末留下,這個過程好比自筑高臺,自己給自己制造麻煩,雖有成就,但這樣一年過得很累,其間也因一時沖動打了一位女生的手掌,后來事情揭發(fā)自己也受到了嚴重的處分,我覺得管理偏移了正確航向,因此痛定思痛,靜下心來轉(zhuǎn)換角色,盡可能地去細化管理,不再根據(jù)自己的思維凡事都一刀切。經(jīng)歷了這樣的反思和轉(zhuǎn)折,我發(fā)現(xiàn)自己最大的收獲是擁有了淡定的教育心態(tài)。從教育的源頭出發(fā),真正關(guān)注教育本身,反而獲得意外的收獲。
這樣經(jīng)歷了兩年,治班有序,效果明顯,但在常規(guī)工作中還是擺脫不了親力親為的影子,我想還有很大的提升空間,因為如果這樣做下去,難免會為班主任工作叫苦喊累,我一定是沒有找到更多合適的辦法,我很推崇很多教育大家“無為而治”的治班理念,也會向著這個終極目標邁進。其實來中天第一次參加班主任培訓(xùn),聽到的一句話還記憶猶新:能夠激發(fā)學(xué)生自我教育的教育才是最正確的教育,能夠激發(fā)學(xué)生自我管理的管理才是最有效的管理。我覺得每天管著四五十個學(xué)生真的很累,應(yīng)該找學(xué)生幫我,把學(xué)生當做自己的幫手。
《西游記》中的五個形象你可能最喜歡孫悟空,因為他的本事最大。你認為最沒用的可能是唐僧。但是,他卻是最成功的管理者。這其中也蘊含著班級管理的藝術(shù)!唐僧的管理境界體現(xiàn)在無知、無能、無用上,每到一座山:“悟空,這是什么山?”,每到一個地方“悟空這是什么地方?”,可到了西天,他又變得無所不知了,幾個徒弟問他“這是什么樹?”他回答“菩提樹”,其實他什么都知道,他只是把自己當做一個傾聽者,把徒兒們推上前臺,發(fā)揮他們各自的特長和本領(lǐng)。做班主任也可以適當?shù)匕炎约褐糜跓o知的境界,和學(xué)生共同去探索學(xué)習和生活中的問題,其實無知的最高境界就是難得糊涂,這是一種管理者的智慧。之所以把自己置于無知的位置上,是要借此最大限度地調(diào)動下屬的工作積極性。
回想剛當班主任那年,我很多事情都喜歡搞個示范,事無巨細手把手教好,現(xiàn)在覺得不夠妥當,其實該把舞臺還給學(xué)生,自己當個旁觀者就行了。和無用的唐僧形成鮮明對比的是神機妙算的諸葛亮,其實我不太認同這種工作方式,“運籌帷幄之中,決勝千里之外”,諸葛的智慧人人佩服,但我發(fā)現(xiàn)他犯了一個致命的人生錯誤:“躬”!事必躬親,鞠躬盡瘁!“把所有問題都自己扛”,結(jié)果,五十四歲,活活累死了!而驍勇善戰(zhàn)的關(guān)羽、張飛在他的錦囊妙計之下,慢慢地失去了作戰(zhàn)能力,在缺少諸葛亮的錦囊妙計時,很快被打敗。”這個歷史教訓(xùn)告訴我們,教育應(yīng)當讓學(xué)生自我發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生能力,不能讓學(xué)生成了懶人,閑人。因此我接下來的一個管理境界定向就是少做多看,班級管理中讓每個人有效參與進來,人人有事做,事事有人做。有些事如果你不去做,也許學(xué)生會做得更好,絕不要輕易告訴學(xué)生他們能找到的答案。身為班主任,是50幾人大家庭的一家之長,“不聾不傻,不能當家”,“懶媽養(yǎng)個勤孩子”。讓學(xué)生自己把握自己的命運,盡可能地讓他們?nèi)垞P個性,增強他們的自信心和成就感,那種靠壓出來的班級我也搞過,但上課氣氛不好,管理起來也很費力。
接下來談幾點我目前在班級常規(guī)工作中的做法:
每當接手一個新班,我都很重視開班當門炮,爭取短時間內(nèi)就把學(xué)生拿下。精心設(shè)計第一次亮相環(huán)節(jié),第一次對話,第一次上課,第一次班會,第一次晨跑,第一次考核等。比如四年前高一開學(xué),送給學(xué)生兩句話,改編自竺可楨送給浙大學(xué)子的箴言:各位在校,有兩個問題要問問自己,第一:到中天來做什么,第二:走出中天后要做一個什么樣的.人?三年前高二開學(xué):每個同學(xué)手掌粘一下熒光粉在后黑板上留下自己的印記,組成一個大大的206字樣,寓意206班由同學(xué)們共同組成,缺一不可。兩年前高三:我給54位同學(xué)每人發(fā)一張撲克牌,缺任何一張,一副牌變得不再完美,我們是一個集體,關(guān)鍵時刻每張牌都能起到舉足輕重的作用!
去年高三,我?guī)W(xué)生在操場做了一個印象深遠的游戲。再比如對待班級教室衛(wèi)生問題,每年開學(xué)之前我都親自拉好桌椅,打掃教室,拖地,用完美要求自己,桌子縱橫間距用尺子測量,保證統(tǒng)一,黑板、講臺講桌學(xué)生的課桌至少用毛巾擦洗兩遍,還有地面,掃干凈,用拖把拖兩遍,然后用抹布擦一遍,我對班級和個人房間的要求就是這樣,最大程度上保持簡潔和干凈。今年高一開學(xué),從晚飯后一直做到將近9點,我會把過程用照片記錄下來,學(xué)生來后展示給他們,接著宣布班級衛(wèi)生打掃標準,學(xué)生看到我都那么認真,也樂意接受這些條條框框,而不是把衛(wèi)生打掃當做一種懲罰。對公共場地、寢室衛(wèi)生管理工作也有很大幫助。這樣的事情我每年只做一次,但每年的班級墻壁板面都很整潔,早上走進教室腳底板感到打滑,我就會讓他們重新打掃,因為地板上還有粉塵砂礫,這樣保證師生一個衛(wèi)生、健康的學(xué)習和教學(xué)環(huán)境,而不僅僅為了應(yīng)付學(xué)生會衛(wèi)生部的檢查。
四項競賽足夠讓班主任精神緊張又無比頭大,很多時候它就是班主任心情的晴雨表。我的做法是盡可能少地參與四項競賽管理。當班主任以來,我只親自管理過一個學(xué)期,效果還不理想,扣分的事情防不勝防,扣了分:吼學(xué)生,罵學(xué)生,周末放學(xué)留學(xué)生,往往會好一陣,接著他們再犯,然后我再吼,身心俱憊。以至于有一段,每天早上習慣性地打開電腦,查看內(nèi)網(wǎng)四項競賽,說實話那種情形堪比賭博時摸到一張不知道什么牌面的牌,精神高度集中,好了,一整天神清氣爽,差了,心情瞬間變得糟糕。甚至回房間睡覺的時候都在想明天學(xué)生是否會扣分,還剩下最后0.5分,紅旗能否保牢。
如果整天為這些事情勞心傷神,我覺得班主任真的不要當了。孫堯芳的孫子嵐嵐,喜歡吃糖,但怕給奶奶罵,有一天他趁奶奶不在的時候說,把糖咽下去奶奶就不會罵了。我覺得對四項競賽何不糊涂一回,來個眼不見心不煩,索性交給學(xué)生自己管。每年班級都會成立四項競賽專管委員會,設(shè)委員長一人,常委男女各一人分管男女寢室,常委會下轄寢室長,寢室長負責值周生。常委會制定四項競賽管理辦法,自己制定游戲規(guī)則自己玩,我來監(jiān)督。每個大周周日下午定期召開四項競賽常委會,總結(jié)上周得失分情況,提出本周競賽目標。根據(jù)目標完成情況,論資排輩,按功行賞。四項競賽給班主任帶來很多的精神沖擊,我覺得有必要在精神的束縛中學(xué)會給自己松綁。交個學(xué)生來做,實際上比我做得更好!
“無為而無不為”,是我所追求的最高管理境界。每年我會花很多精力去培養(yǎng)班委,什么干部做什么,怎么做,做到何種程度,我盡量給他們制定詳細工作細則,對他們的工作按照完成情況、效率、做事方法進行量化考核,比如給班委分管一項工作,他只需分配好工作就行,不需要直接參與最基層的日常事務(wù),親自下手去做有時會使整個團隊的工作效率大打折扣,所以我也會扣分,他所做的應(yīng)該是抓基層,分配任務(wù),監(jiān)督,考核。
比如班級排座位,我一般安排在物理課前,上一節(jié)任課老師下課我走到班級,打開投影儀展示座位表,最多一分鐘,學(xué)生靜心查找座位給40秒,然后副班長負責排座位,一般情況下6分鐘搞定,衛(wèi)生委員負責當日衛(wèi)生打掃工作,1分鐘,安頓好不出差錯的話兩分鐘上廁所,準備上課。高考考場布置,以寢室或小組為單位,做得最差的寢室上崗,我?guī)ьI(lǐng)副班長給他們做好崗前培訓(xùn),一個副班長,8位寢室成員,我給這樣一個小團隊30分鐘,一般能輕松搞定。今年學(xué)考考場布置,我把任務(wù)交給一個小組,胡漢林組共7人,兩位女生用10分鐘擦黑板擦玻璃,結(jié)束后馬上去餐廳自習,剩下包括我在內(nèi)的6人,其中我只貼考場門貼,胡漢林小組長負責監(jiān)督,適當幫助校正,學(xué)生根本沒機會交流,各自做自己分內(nèi)的事情,步履匆匆,健步如飛,從安排分配任務(wù)開始到兩個考場布置完畢花費時間37分20秒。任務(wù)完成我給他們打分,與上一次布置相比有哪些提高有哪些不足,不足處副班長記錄輪到下一組時及時改正。
在班委建設(shè)中雖然我要比常人多花很多的時間精力,但對班級后續(xù)工作的開展有很大的幫助,可以卸掉身上很多的枷鎖,而且最大程度上培養(yǎng)了班委成員的責任感對班級的認同感。但得心應(yīng)手處,危機上演時,本以為順風順水的這么一招也會招來橫禍,有時候班委管理過嚴,會得罪一些學(xué)生,不管又會愧對老師的期望,夾在中間很委屈,這也是我管理中的一個疏漏,我覺得班委建設(shè)還可以更加完善,今年迎來了一屆全新的學(xué)生,一切都是新的,一切都是剛開始,一切皆有可能,我將大膽創(chuàng)新,彌補故往缺失,恰逢學(xué)校大張旗鼓搞班規(guī)建設(shè),我的設(shè)想是:像四項競賽那樣,我給他們制定一個框架,讓他們討論游戲細則,通過的留下不通過的排除,形成班級管理綱要,具體未盡事宜當事人和班委一起討論獎懲措施,盡量避免先有事情再出規(guī)則的尷尬局面。
班級設(shè)立銀行,醫(yī)院,法院,公安局等機構(gòu),發(fā)揮學(xué)生特長,調(diào)動學(xué)生學(xué)習和工作積極性,即便是我不在家,有學(xué)生管紀律,有學(xué)生管衛(wèi)生,學(xué)生自己給自己布置作業(yè)。剛開始有點兒困難沒關(guān)系,但我會在班級這個小社會上摸爬滾打,嘗試失敗,體驗成功,畢竟學(xué)校本來就是個最好的失敗訓(xùn)練地,一次次過程的失敗,積累起走向成功的寶貴經(jīng)驗。還有一點,除班委常委外,其它職務(wù)盡量輪流當值,這樣每個學(xué)生都有機會體驗當管理者,不容易被管理的學(xué)生換位思考如果遇到自己這樣的被管理者,將會是怎樣一種情形,所以今后會變得自覺起來。所以我需要解決的事情只是班委建設(shè)和班委搞不定的少數(shù)學(xué)生,從班主任日常繁蕪事情中解脫出來。這樣可以省下很多時間做自己喜歡做的事情,研究班級管理、研究物理教學(xué)。
班級不是一臺機器,只做定期維護就夠了,還需要除制度環(huán)境之外的精神環(huán)境建設(shè)?,F(xiàn)在小孩物質(zhì)生活日趨豐富,真正健康的精神生活逐漸貧乏,家里父母難管理,在外老師管理難,因此我需要做的是彌補學(xué)生這方面的缺失,解凍他們內(nèi)心冰封已久的仁義道德觀念,返璞歸真,收效良好。想收住學(xué)生放蕩不羈的野心很難,我的做法是以身作則,我做他們學(xué)。人可以窮但不可不孝,古人強調(diào)孝行天下,我引導(dǎo)學(xué)生在孝的內(nèi)涵上,做得由淺入深。學(xué)生愛玩手機電腦,我經(jīng)常給他們分享一些玩電腦玩手機的危害事例,我自己幾乎不玩手機不玩微信,不玩游戲,有時間多看看書,覺得大有裨益,潛移默化,學(xué)生慢慢受到影響,對待父母,對待自我,逐漸找回內(nèi)心久違的感動,心存感激的活著,是一種幸福。平常要求學(xué)生寫寫周記,放假和父母融洽地談話溝通,利用好每周的班團活動課,物理課前五分鐘給學(xué)生分享很多故事。兩年來課堂上下不知讀了多少文章,徐校長、吳旭東主席等發(fā)到內(nèi)網(wǎng)的帖子很有力量,只要你覺得合適,可以拿來讀一讀,讀一篇文章,花不了5分鐘,但也許這5分鐘取得的效果,可能非上課5分鐘可以比擬?!豆蛳铝?,叫聲娘》《孩子的成績由家教決定》《公司請你來做什么》《學(xué)習肯定是辛苦的》《老木匠的房子》《優(yōu)秀源于自律》《奔跑吧,陽光男孩》,這幾篇是我今年高一已經(jīng)讀過的文章。
1、感恩、責任教育;
2、母愛是世間最偉大的能量;(源于鄒越愛的演講)
3、我對我生命百分百負責(名人傳);
4、我的前途我做主(生涯初步規(guī)劃);這幾個主題是我高一剛剛開過的班會。
當然,這些要與班主任個人的取向有關(guān),我喜歡讀一些書,所以能夠有力地分享這些片段。
真正的教育應(yīng)該是一個慢的藝術(shù),前些日子,媒體常常描述一個詞叫做“工匠精神”。我想,不論我們從事哪行哪業(yè),都要靜下心來體悟手藝人安靜而安定的內(nèi)心,體會什么叫“閎約深美”。當然我這些只是一點小聰明,再次感謝學(xué)校給我一次學(xué)習的機會,希望拋出我這塊磚能引出真玉來,在班主任成長道路上向優(yōu)秀學(xué)習,從小聰明變成大聰明變成真聰明,希望我的班主任路途越走越輕松,讓班主任工作回到夢開始的地方,我相信班主任有的不僅是朝霞和夜幕,還有詩和遠方,果能成真,班主任不是一種懲罰,當是一個獎勵,那樣班主任確能像陳子墨所講,我爸是班主任,我驕傲!
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家好!聽了吳校長的工作報告,作為一名班主任,我倍感鼓舞和鞭策。班主任的工作既關(guān)系到學(xué)生的未來成長,又關(guān)系到學(xué)校的穩(wěn)定與發(fā)展。在教育教學(xué)不斷推陳出新、追求卓越的新的歷史時期,我們不能固步自封,應(yīng)本著吾日三省吾身的精神,從以下五個方面來完善和締造自己:
作為一名班主任要要大愛當頭,愛自己的事業(yè),不辜負領(lǐng)導(dǎo)的栽培與信任,要大愛鑄心,愛所有的學(xué)生,不辜負家長的選擇與期盼。家長選擇松雷看中的是松雷的品牌,和松雷的教育質(zhì)量。我們要本著一顆愛自己孩子的慈愛之心,不僅愛他的優(yōu)點,還要耐心的幫助他們改正缺點;不僅關(guān)注他們的學(xué)習成績,更要關(guān)注學(xué)生心靈的成長和未來的發(fā)展;不僅關(guān)愛成績優(yōu)異的學(xué)生,更要本著不拋棄,不放棄的原則,通過各種行之有效的措施和方法,幫助學(xué)習成績暫時落后的學(xué)生。只要你用心去抓,去管,去疼,去愛學(xué)生,學(xué)生的心弦就會與老師的心靈發(fā)生共振,正所謂親其師,方能信其道!培養(yǎng)出一個好學(xué)生,轉(zhuǎn)化好一名后進生,不僅幸福了一個家庭,更體現(xiàn)出班主任的人生價值!
我們面對的是未成年人,是身心還不成熟的孩子,他們的身心特點決定了他們的舉止行為往往是幼稚的,甚至是“可氣”的,為此我們不要在感情沖動的時候處置學(xué)生。不經(jīng)意的一句話也許會讓我們的教育前功盡棄,冷靜的處理問題才不會被情緒所左右。此外一個成熟的班主任,要有敏銳的洞察力,能依據(jù)學(xué)生的行為表現(xiàn)出來的一些蛛絲馬跡,發(fā)現(xiàn)學(xué)生內(nèi)心深處的波瀾,從而將隱患消滅萌芽當中。可以說,寧靜和沉穩(wěn)是當好班主任的基本功。
班主任是班級的一面旗幟,是學(xué)生思想的領(lǐng)路人,是學(xué)生思想行為高度的奠基人。沒有管不好的班級,只有不會管的老師。俗話說:打鐵還需自身硬。班主任要經(jīng)常給自己充電,加強學(xué)習,虛心接受培訓(xùn),相互交流,取長補短,全面提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。科學(xué)的管,智慧的管,管出水平,管出特色。本著積極向上,斗志昂揚,不達目標不罷休的信念,將德育的細胞化管理和教學(xué)的細胞化管理相結(jié)合,讓學(xué)校的每一處教育都閃現(xiàn)出班主任智慧的火花!
每一位班主任要秉承“沒有最好,只有更好’的思想理念,對待學(xué)校布置的工作認真主動有實效地干,不盲目消極的應(yīng)景似的干,要么不干,干就干出水平,干出成績,人人講奉獻不講條件,人人講敬業(yè)才不會失業(yè)。新學(xué)期我們還要比著干,早自習我們要比哪個班級提前進入了學(xué)習狀態(tài),自習課我們要比哪個班的學(xué)習效率最高,午自習爭哪個班級最安靜,大型活動中比哪個班級表現(xiàn)最精彩。我們班主任要繼續(xù)把課間操當做我們工作中的一個亮點,而不是單純的把課間操當成是一種亮相,新學(xué)期就讓我們比一比哪個班級的步伐最整齊矯健,爭一爭哪個班級的口號最響亮動聽。
作為一名班主任要時刻樹立“松雷光榮我光榮,我為松雷爭光榮”的大局觀念,有利于松雷發(fā)展前途的話多說,有利于松雷發(fā)展前途的事多做。為人襟懷坦蕩,同時用良好的行為習慣去感染學(xué)生,率先垂范。教育學(xué)生愛護環(huán)境,班主任不妨先拾起地上的一片紙,教育學(xué)生桌面干凈,班主任的辦公桌先整潔起來,教育學(xué)生要有服從意識,班主任的言談舉止間就不能流露出對學(xué)校規(guī)章制度的抵觸,教育學(xué)生有陽光般健康向上的心態(tài),班主任就要真誠友善,協(xié)調(diào)科任共同締造和諧向上的精神氛圍,教育學(xué)生要有競爭意識,永不言敗,班主任就要在時時處處敢為人先。
只要我們每一名班主任對工作有熱心,對學(xué)生有愛心,發(fā)現(xiàn)問題細心,處理問題精心,思想工作耐心,做事情用心,那么,我們就真的會做到“招得進,留得住,送得出”;那么,我們就能真正地把班級管理工作干得出色,富有成效;相信我們在座的一批批新、老班主任,定能肩負起以吳校長為首的領(lǐng)導(dǎo)班子對我們的殷殷期盼與重托,共同攜手,互相砥礪,精誠團結(jié),和諧共進,為了能讓每一名學(xué)生健康茁長的成長,為了能讓松雷中學(xué)的發(fā)展前景更加輝煌而奉獻我的全部心力吧!
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經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、同學(xué)們:
大家好!
我是來自xx班的xx,在20xx年的考研中,我考取了廈門大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院xx專業(yè),研究方向是xx。
之前接到系里面的通知,今天很榮幸的能夠站在這里和大家一同分享我的考研經(jīng)驗和學(xué)習英語的一些方法。
首先恭喜咱們生命科學(xué)系xx的同學(xué)們在考研、招教中取得的優(yōu)異成績,祝賀就業(yè)的同學(xué)都找到了目前理想的工作。當然,這些成績的取得與我們系領(lǐng)導(dǎo)的支持和老師的幫助是分不開的,我覺得對考研學(xué)生提供最大的便利,就是系里專門開辟了兩個實驗室作為我們的考研教室,這大大減輕了我們?yōu)榱苏甲钠と庵?,再也不用?6級以前的學(xué)長學(xué)姐那樣站在雪地里等圖書館的位置,也不用像其他院系的同學(xué)為了得到考研教室一個普通的座位,每天凌晨4、5點鐘就要起床;還有很多老師義務(wù)的去給考研的同學(xué)們在復(fù)習中遇到的問題解疑答惑,在這里真誠的說一聲:謝謝你們!
至于考研的經(jīng)驗,我覺得每個人的學(xué)習方法不同,大家盡量是做到在適合自己的基礎(chǔ)上博眾家之長吧。在這里我想談一下英語學(xué)習的感想。
對于英語學(xué)習的重要性,我想同學(xué)們再熟悉不過了。我們經(jīng)歷的中考、高考都要考英語,本科階段英語四、六級也和學(xué)位證掛鉤,當然考研、考博、出國,都要考英語,我想說的是考研的成敗很大程度上取決于英語。
總結(jié)我四年大學(xué)英語的學(xué)習和考研的經(jīng)歷,我只能說英語是讓我歡喜讓我憂。曾經(jīng)參加了我們學(xué)校第八屆、第九屆的英語演講比賽決賽并獲獎,多次參加全國大學(xué)生英語競賽并獲獎,一次性高分通過四六級考試;由于四級成績過了550,所以獲得參加口語考試的資格并順利拿到了cet-口語證。
但是在考研中,我初試的英語發(fā)揮的不是很理想,雖說還可以但是跟自己原本的目標還有距離。復(fù)試前聯(lián)系導(dǎo)師時他們對我并不感冒,因為他們還是很看重學(xué)生的英語成績。進入研究生階段,每天我們需要閱讀大量的外文文獻去了解最前沿的發(fā)現(xiàn),同時良好的英語寫作能力也是我們寫論文的基本功,所以導(dǎo)師對于那些熟練掌握英語的學(xué)生是特別的青睞。復(fù)試的時候,導(dǎo)師除了關(guān)心你的專業(yè)知識,溝通交流能力外,必問的一個話題就是你的英語能力,他會關(guān)心你的四、六級成績,考察你的聽力、口語。
但是當我拿出自己的四六級成績單和曾經(jīng)獲得的證書,還有我利用閑暇時間和導(dǎo)師的巴基斯坦學(xué)生口語交流時,學(xué)長學(xué)姐和導(dǎo)師對我還是持肯定態(tài)度的。這時感覺自己曾經(jīng)的付出沒有白費。
最后主考官主動聯(lián)系我并收我為徒的很大原因就是我在專業(yè)英語考試中和面試口語中表現(xiàn)比較突出。盡管我們在本科階段并沒有開設(shè)專業(yè)英語這門課程,但是考查的知識點還是相通的,無非就是翻譯、閱讀等基本功,所以我認為學(xué)習英語在于平時,而且是一點一滴的積累,不是一蹴而就的過程,但是我覺得不管是面對什么樣的英語考試,應(yīng)試的方法是大同小異的,因為你都要背單詞、做閱讀、聽聽力,很重要的一點就是要做真題,反復(fù)的做,找出常考的單詞,掌握它的意思、用法等等。而且我認為學(xué)習英語是一個慢熱的過程,每次也不用費很多的時間,每天只要一點點,給自己定一定的任務(wù)量,然后逐個完成,但貴在堅持,一段時間之后才能發(fā)現(xiàn)自己的提高。
之前呢,好幾個學(xué)弟學(xué)妹找我咨詢考研的相關(guān)問題,我在這里也簡單的給提出一些建議。
1.報考學(xué)校無外乎考慮地區(qū)、學(xué)校層次、專業(yè)水平、近幾年報考情況以及獎學(xué)金名額等幾個因素,所以給大家的建議是一定要找一個適合自己的學(xué)校,一個自己只有七成把握的學(xué)校,這樣既有挖掘自己學(xué)習的潛力,同時又可以激勵自己好好復(fù)習,即使最后結(jié)果不好,還可以調(diào)劑到一個差不多的學(xué)校。
2.會不會有歧視對于出身這個問題,并不是說每個老師或者每個學(xué)校都存在這樣的問題,但是你要認識到一點,老師招的是學(xué)生,是你,招的不是你學(xué)校的名氣,這個時候還要看你的綜合實力。當時就知道一個初試考了350多,來自一個211院校的學(xué)生被淘汰,原因是什么呢?很簡單,在實驗操作中出現(xiàn)重大失誤。大家心態(tài)放輕松,導(dǎo)師又不是做高校排行榜的,當然很多學(xué)校他都不知道。
3.關(guān)于專業(yè)課復(fù)習最重要的還是要掌握方法,理清思路,首先要先熟悉考研專業(yè)課真題,知道它考察的重點內(nèi)容和方向,只有這樣才能有的放矢。第一遍的復(fù)習可以快速瀏覽,讓大腦有個知識框架,之后再進行深入復(fù)習,結(jié)合著真題,買一到兩本參考書,多一些題目,但是做到貴在精不再多。
以上這些就是自己的一點建議,最后呢,想起來復(fù)試回來的時候,05級已經(jīng)直博的學(xué)姐李亞鶴告訴我們說咱們系04級的學(xué)長學(xué)姐已經(jīng)有出國的了,當年她們班的同學(xué)也忙著出國,所以呢,最后希望考研的學(xué)弟學(xué)妹們都能考出好成績,考到理想的學(xué)府,夢圓大洋彼岸!
謝謝!
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經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
通過觀察,我把學(xué)生不舉手的原因歸納成幾類,區(qū)別對待:
對于這類學(xué)生,我平日注意為他們創(chuàng)設(shè)說話的環(huán)境,鼓勵他們大膽勇敢地說。先讓他們能大膽與老師、同伴交談,再在小組或幾個人活動時大膽說,而后在集體活動中引導(dǎo)他們舉手回答問題,及時給予表揚。
這類學(xué)生自尊心強,很愛面子。我常用的辦法是,組織他們自由討論,在指導(dǎo)時有意識地請這幾個學(xué)生把自己的想法輕輕告訴我,同時肯定他們正確的部分,引導(dǎo)他們回答時更完整、準確,并鼓勵他們過一會兒大膽舉手發(fā)言。由于已得到老師的個別指導(dǎo),因此學(xué)生的自信心增強了,回答起來胸有成竹,既響亮又正確,多次以后,這類學(xué)生的舉手次數(shù)會明顯增多。我曾教過一位信心不足、從不發(fā)言的女學(xué)生。在一次上課之前,我私下和她約定好上課請她回答一個問題,并一起商量好答案。果然,這次她有備而戰(zhàn),回答得非常精彩。我及時表揚了她,還發(fā)動全班學(xué)生給她鼓掌喝彩。那一刻,她一定覺得自己很棒,信心倍增。以后,她真像變了一個人,再不縮手縮腳的了。
這類學(xué)生在集體面前不要讓他們第一個回答問題,這樣會讓他們感到難堪。例如,在日常教學(xué)中,我常組織學(xué)生玩接龍問答游戲,即當我提出一個問題,讓學(xué)生思考之后,每個學(xué)生按坐位順序依次回答,學(xué)生不必舉手,只需站起來說說自己的看法。為了保證回答過程像一條龍連貫下去,每個學(xué)生都努力思考,認真回答,平時不愛舉手發(fā)言的.學(xué)生也消除了緊張心理,輕松自然地站起來,有的甚至回答十分精彩。教師要給他們提供一個在集體面前說話的機會,讓學(xué)生參與活動。
總之,對待不舉手的學(xué)生,教師還應(yīng)根據(jù)個人的性格特點區(qū)別對待。我們只有充分了解學(xué)生、尊重他們,才能成為學(xué)生的好朋友、好老師。
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家上午好!
下面我代表夏中九語組將我們平時的一些做法向各位老師作以匯報,不足之處還望大家批評指正。
一、以集備定方向。
“精誠團結(jié)、和諧共享”是我們團隊的核心信念。復(fù)習備考質(zhì)量的好壞首先取決于每周集備質(zhì)量的高低。我們團隊共有六人,集備這一環(huán)節(jié)我們實行的是一人主備、三人輔備、一人記錄,最后由教研組長確定復(fù)習方向,定目標、定內(nèi)容、定進度、定反饋,且確定下次集備的核心點。只求精細,不拼繁多。集備猶如指揮棒,它指揮著一周教學(xué)的方向。在這個指揮棒下我們要做到“五個杜絕”和“兩個樹立”。
“五個杜絕”:杜絕進度差異、杜絕單打獨斗、杜絕問題掩蓋(特別是教學(xué)反饋中的問題)、杜絕只教不練、杜絕私藏資源。
“兩個樹立”:1、樹立學(xué)習的意識。認真解讀《語文課程標準》和《考試說明與檢測》,研究歷年中考真題,強化目標意識。且要關(guān)注現(xiàn)實,共采信息資源服務(wù)于中考,力求落實使復(fù)習真正做到有的放矢。2、樹立超前意識。進度要超前、訓(xùn)練要超前、考試要超前。例如,剛進入九年級始就堅持套題訓(xùn)練。
二、借課堂搭平臺。
我的師傅詹永鋒老師常告誡我:講的越多考的越差。經(jīng)過實踐,對此我深信不疑。由于課程緊張,教學(xué)實效性是我們?nèi)〉煤贸煽兊年P(guān)鍵因素。在課堂上,老師所能做的就是全力配合,讓學(xué)生多做、多記、多讀、多練、多說。在這一過程中,教師不再口干舌燥、考試不再擔驚受怕、課堂不再索然無味。一套試卷的題型考點、文意思路、方法技巧等便能在學(xué)生的爭討陳述中出乎意料的清晰呈現(xiàn)。懶老師才能教出勤學(xué)生。阿里巴巴總裁馬云先生說過:“好學(xué)生不是教出來的,好老師定會發(fā)現(xiàn)學(xué)生”。或許發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不足及時糾正并定期跟蹤,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點適時激勵,這才真正符合現(xiàn)代化的教育規(guī)律??傊?,在課堂上我們要大膽放手,學(xué)生會學(xué)了、學(xué)會了才是最大的實效。
三、以訓(xùn)練為主線。
在訓(xùn)練的過程中,我們確立了兩個方向:
一是基礎(chǔ)的積累,不打折扣的落實是關(guān)鍵。在古詩文考點的復(fù)習中,要求學(xué)生自己動手制作題卡總結(jié)考點,教師再點撥、補充、完善,統(tǒng)一考點,統(tǒng)一答案,統(tǒng)一背默,統(tǒng)一過關(guān),最大力度的做到在課本基本知識面前沒有高手更沒有低手。
二是能力的提升,永不間斷的訓(xùn)練是抓手。在訓(xùn)練中,我們主要采取以下形式:
1、依據(jù)一周所學(xué),參照中考真題,設(shè)計周末練且有專人負責形成系統(tǒng)。
2、實施每堂“一練一講一測”的教學(xué)流程,夯實基礎(chǔ),透視題型,掌握方法,提升應(yīng)變。
3、實行一周一考或一周多考。六個教學(xué)班統(tǒng)一安排,統(tǒng)一評比。
4、嘗試高手練套題、新手練類題。做到全面提高與重點突破的完美統(tǒng)一。
5、堅持“考——查——補”。通過考試,查找漏洞,及時彌補。在反復(fù)演練中總結(jié)歸納并合理運用做題方法。
面對訓(xùn)練中的兩個大方向,到底是向左還是向右?經(jīng)過不斷失敗后的探索,我們確定了在基礎(chǔ)中培養(yǎng)能力,夯實課本基礎(chǔ)知識,經(jīng)過收集加工、整理優(yōu)化歷年中考真題進行訓(xùn)練,變式再訓(xùn)練,在反復(fù)訓(xùn)練中提升學(xué)生做題的應(yīng)變能力。
四、從細節(jié)找突破。
把握住細節(jié)就真正地抓住了增分點,這一突破口我們要牢牢地抓住。首先,狠抓落實和規(guī)范。關(guān)于落實要分層次、分步驟,限定日期不打折扣;關(guān)于規(guī)范,力求在平時的默寫、練習、隨筆中一律用作文本操作,力保一字一格,字字清晰??荚囍校衫蠋熃y(tǒng)一命題,統(tǒng)一制定答題卡,嚴格按照中考標準,做到書寫規(guī)范、答題規(guī)范。平時即中考,中考即平時。其次,關(guān)注分值。每次考試訓(xùn)練都要強化關(guān)注分值確定角度回答問題的意識。例如:分值是2分,通常答一點或一句話即可;分值是4分,回答的角度和要點很可能是兩個。此外,平時做題核對答案時要有意識培養(yǎng)學(xué)生關(guān)注自己本題的得分,并作為下次閱讀訓(xùn)練的起點,逐步培養(yǎng)閱讀得滿分的意識。
以上是我們平日教學(xué)工作中的一些具體而簡單做法,沒有新的東西我們只是老老實實的堅守了一些學(xué)習語文的老經(jīng)驗,諸多不足之處還請各位同仁批評指導(dǎo)。下面我將我們團隊對本學(xué)期的一些初步的復(fù)習備考思路向大家作以陳述,只愿有益但求無過。
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇八
大家好!
很榮幸作為優(yōu)秀班主任的代表在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們匯報自己的班主任工作的一些心得與體會。過去的一年,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和任課老師的密切配合下,班級管理工作做得還算成功,高考取得了很好的成果,下面我從四個方面談?wù)剬Π嗉壒芾淼囊恍└惺芎驼J識。
班主任與學(xué)生接觸的機會最多,對學(xué)生的影響也最深,班主任的一言一行能對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,身教勝于言教,往往是有什么樣的班主任就有什么樣的學(xué)生,所以我從接手一個新班級的開始,總是把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環(huán),以自身的人格魅力和精湛的專業(yè)知識去影響學(xué)生、感染學(xué)生,對待工作一絲不茍,對待學(xué)生充滿愛心,每天都以精神飽滿、笑容滿面的形象出現(xiàn)在學(xué)生面前,讓學(xué)生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學(xué)習態(tài)度。
在高中學(xué)習和生活中,“先成人、再成才”這是我始終給學(xué)生灌輸?shù)囊环N思想,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)是第一要務(wù),取得好的成績是最終的目的,而實際上良好的道德品質(zhì)將極大的促進學(xué)生學(xué)習成績的提高。教育學(xué)生要有正確的是非觀、榮辱觀,在全班形成一種扶持正義、阻止不道德的集體輿論和作風,這對全班學(xué)生都有感染力和道德上的約束力,學(xué)生最不愿意的就是他在班集體心目中的形象受損,這樣就能使師生之間、學(xué)生之間的`關(guān)系和諧發(fā)展,避免了很多矛盾的發(fā)生,形成一股強有力的班級凝聚力。而且學(xué)生是溝通家長和學(xué)校的橋梁,如果學(xué)生能將正確的信息轉(zhuǎn)達給家長,將促進學(xué)生家長對老師的信任及對學(xué)校各項政策的認可與理解。
要做好班主任工作,必須平等、公正地對待每一位學(xué)生,不論成績的好壞、不論家庭出身的差異、不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視同仁,不高特殊化、不偏見。尤其是對于高三學(xué)生,來自升學(xué)的壓力,學(xué)生更為敏感和脆弱,人無完人,我們要能夠容忍學(xué)生犯錯誤,關(guān)鍵是如何幫助其改正,有時我們會抱怨班上的學(xué)生不聽話,而幫助自制力差的學(xué)生是一個長期的系統(tǒng)工程,要講究方法方式,因人而異,有的學(xué)生適合嚴厲斥責,有的學(xué)生適合委婉指出其錯誤,要做到心中有數(shù)、對癥下藥,才能藥到病除,取得良好的效果。
有時我們接手的班級的成績或紀律可能會差一些,這就需要我們有更大的耐心,首先作為班主任要對學(xué)生充滿信心,不管學(xué)生多么著急,老師不能著急,過去一年的班主任工作中我深有體會,接手了一個新的班級成績和紀律都比較差,在高三近一年的考試中很少不是同類班型的倒數(shù)第一,有時覺得該想的方法都想到了,甚至感到自己無能為力了,但是我始終沒有放棄努力,一直鼓勵學(xué)生,不斷的給學(xué)生講“踏踏實實、認認真真去做,不管發(fā)生什么意外,堅持到高考的最后一刻,結(jié)果會有奇跡出現(xiàn)”。最后在20xx年的高考中班級出了23個重點生,有49人過了市線,還有兩個飛行員,結(jié)果超出了我們?nèi)魏我粋€任課老師和學(xué)生的想象,也許是對我們的堅持得到了回報。
總之,班主任的工作還有很多方面,它是學(xué)校管理的重要環(huán)節(jié),需要我們不斷的總結(jié)、研究和探索,推進我們的工作。以上是我的一些體會和做法,不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們批評和指正。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,服從學(xué)校和年級部的安排,做好本職工作,爭取更好的成績,為我們一中更好、更快的發(fā)展貢獻力量。
謝謝大家!
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇九
本文目錄。
各位領(lǐng)導(dǎo)、高三的各位老師,大家好!
學(xué)校要求我在這談一談上屆網(wǎng)班教學(xué)管理的一些經(jīng)驗,其實我們在座的老師很多都是宜良二中網(wǎng)校班的開山元老,在這說經(jīng)驗未免有班門弄斧之嫌,我想就上屆網(wǎng)班的教學(xué)管理的一些得失作一個簡單的介紹吧!
作為成都七中網(wǎng)校的遠端直播班更像搭上了一艘豪華的客輪,它可以引領(lǐng)我們用更開拓的視野;更先進的教育理念;更優(yōu)秀的教育資源;更刻苦勤奮的學(xué)習環(huán)境;更高、更強、的現(xiàn)實目標激勵們的學(xué)生懂得:“選擇了七中,就是選擇了一條艱苦奮斗的成功之路!”幫我們的學(xué)生填補了很多不足與劣勢,于是我們有了超越夢想,振翅高飛勇力與底氣!在知識的海洋中乘風破浪,任意遨游!然而,有些同學(xué)在激烈的航行中暈船了,掉隊了,甚至落水了。優(yōu)勝劣汰,這是不可避免的,幸存下來的一定是強者!我們的學(xué)生更像是在構(gòu)建空中樓閣,站得高固然看得遠,但若不能及時有效地把樓閣的基石打牢、夯實,是經(jīng)不起高考洪流的洗禮的。這需要我們的老師、同學(xué)付出極大的努力,竭盡全力去拼、去搏,希望總在前方!這一屆網(wǎng)班的師生們正因為做到了,才有了這樣的成績。
以下是我對班級管理的一些做法:
一、班風、學(xué)風的建立及紀律教育。
班主任的一個核心作用就是為學(xué)生營造一個良好、和諧的學(xué)習氛圍與環(huán)境。這是一個長期而艱苦的過程,是三年中每時每刻都要抓的,它也是一個優(yōu)秀班級所應(yīng)具備的基本條件。
優(yōu)良的班風和學(xué)風會成為一種精神、一股凝聚力、一種向心力。首先在主題班會上下功夫:高一開學(xué)不久召開《我有一個夢想》的主題班會,意在立志;高二伊始召開《志存高遠,腳踏實地》的主題班會,重在落實,高三開學(xué)召開《愿青春激揚,讓夢想成真》的主題班會,吹響沖鋒的號角。用一條主線確定奮斗目標,強化目標意識,有的放矢,貫穿整個高中階段的教學(xué)管理。
在班上樹立起幾面旗幟,起到榜樣作用。像唐存瑞、唐志勤、朱國鳳、劉書云這四人在學(xué)品、人品上都可起典范作用,使班級中有了現(xiàn)實而明確的范例,追趕努力的目標。
二、細致而繁重的思想工作。
這些年來,為充分地了解每個學(xué)生的心靈世界,每帶一屆學(xué)生我都要求寫“數(shù)學(xué)周記”,作為我與學(xué)生交流思想感情的一個小窗口、一個平臺。每周我都要認真逐一批閱,并寫上有針對性的批語、鼓勵、點撥,真心交談。少則一句話,多則近百。確實花費了很大的精力與時間,但收效非常顯著。我明確規(guī)定,學(xué)生所談的“悄悄話”,老師將為其嚴守秘密,學(xué)生在“周記”里所談的內(nèi)容老師不加評價,不下結(jié)論,只希望學(xué)生將心中事一吐為快?!爸苡洝敝械膬?nèi)容涉及社會、學(xué)校、家庭的方方面面,有許多學(xué)生是帶著問題和煩惱請求老師給與解答、理解和幫助的,幾乎每個學(xué)生都有自己不同的憂慮和困惑。針對學(xué)生反映的種種情況,我采取了不同的解決辦法:一是對于簡單明了比較集中的問題在班會課上逐一答復(fù)。二是對于那些小篇幅可以解決的問題采取書面形式在周記里做認真地回答。三是對于問題較多較復(fù)雜的學(xué)生采取談心的方式,在短期內(nèi)給與解決。每次大考過后,我都要有計劃、有針對性地同幾乎全班同學(xué)進行一次單獨談話,談人生、談家庭、談生活瑣事、談學(xué)習、談做人。每晚至多能談3人,有時一晚上一人。記得高二下學(xué)期我用了整整兩個月的時間和所有學(xué)生都進行了一次深入的交談,效果很顯著。同學(xué)們的學(xué)習熱情更高了,班風、學(xué)風健康、有序地發(fā)展著。“數(shù)學(xué)周記”開設(shè)至今,它已成為我與學(xué)生交流的一重要平臺,學(xué)生的喜、怒、憂、懼都會通過它來傾訴,有同學(xué)這樣寫道:“老師謝謝您的批語,每當我感到困惑、迷茫時,我就會去翻閱數(shù)學(xué)周記,看到您每一句鼓勵的話語,我都會信心百倍,真心地謝謝您,老師!”這是上屆文科狀元何麗莉同學(xué)寫的。我想:這就是對我的付出最好的回報,我會一如既往的把師生心與心的交流做得更有成效。我總喜歡對學(xué)生說:“我不奢望成為良師,但可以成為你的益友”。這是我的真心話,因為我明白:”親其師,才能信其道“。信任與親善是需要雙方共同付出真誠。我也從中尋找到一條有效的對學(xué)生進行心理教育之路。
在班主任管理過程中,我還有另外一件法寶,那就是及時統(tǒng)計歷次考試的成績、名次、上升下降情況,匯總各段時期的數(shù)據(jù),能夠非常準確的了解每一個學(xué)生各個時期的學(xué)習效果,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在歷次統(tǒng)測前,我用這些數(shù)據(jù)所預(yù)測的考試狀況與真實成績非常吻合。這些數(shù)據(jù)也成為我下一步評估每一個學(xué)生發(fā)展?jié)摿?,以期做到因材施教,讓所有學(xué)生都有一個滿意的結(jié)果的一個重要依據(jù)。
三、和諧團隊的巨大作用。
回顧我所經(jīng)歷的教育之路,上一屆網(wǎng)班教師的搭配是最為和諧而富有戰(zhàn)斗力的團隊。因為我們是在艱辛摸索與巨大壓力下錘煉出來的一個集體。吳瑞霞老師作為年級組長兼英語教師對網(wǎng)班的發(fā)展給予了巨大、無私的支持,以一份真誠與率真贏得同事、學(xué)生的尊重;王永芬老師花了大量精力準備了各種主題班會,如:王國權(quán)的演講《如何挑戰(zhàn)高考極限》、《。
開學(xué)第一課。
》等等對網(wǎng)班學(xué)生的激勵起到了非常重要的作用,也使我能有時間騰出手來做好思想工作;申開舉老師用勤奮與嚴謹引導(dǎo)著學(xué)生不斷前進;徐明麗老師以她獨有的熱情與陽光感染著每一位同學(xué);而馬忠順老師則沉穩(wěn)而高效地幫助同學(xué)不斷進步。我衷心地感謝各位老師,感謝他(她)們?yōu)榫W(wǎng)班所付出的一切,感謝他(她)們在我的記憶中留下了溫馨而難忘的一筆!
我們的每一次考試后的質(zhì)量分析會都會在3個小時左右,大家知無不言,言無不盡,有爭論,更又協(xié)作。就連茶室老板都不無感慨地說:“你們二中的老師真敬業(yè)!”我們的團隊就是這樣,為著一個共同的目標而不斷努力著!
四、尖子生的培養(yǎng)工作。
切實做到有的放矢,抓好具體科目的輔導(dǎo),并落實到人,甚至大家把課間十分鐘的教室、辦公室、走廊也變成了學(xué)習輔導(dǎo)的空間與時間,一片熱火朝天的景象。真正體現(xiàn)出了群策群力,眾人拾柴火焰高嘛!
其次,針對尖子生嚴重的偏科現(xiàn)象,開設(shè)偏科班兼?zhèn)€別輔導(dǎo),可以說聚集了全校優(yōu)秀教師來加以指導(dǎo)。在此我致以最真摯的感謝!
另外,在尖子生的心理調(diào)節(jié)問題:“加壓與減壓”的度的把握上,充分了解學(xué)生的性格,因人而異,收放有度。
還有,讓學(xué)生走出去,感受天外有天,開闊視野。借去成都七中交流學(xué)習的機會,選派了最優(yōu)秀的五名同學(xué)去感受學(xué)習的氛圍,零距離接觸七中的學(xué)習生活。從思想上、心靈上得以升華。事實也如此,去的五位同學(xué)有理科狀元、兩個590多分、一個580多分、一個550多分。
再有,為學(xué)生(最有希望沖刺的六名男生,包括唐存瑞在內(nèi))在后期單獨提供了一間宿舍以供學(xué)習生活。排除干擾,并在管理上給予適當?shù)恼疹櫯c自由。
還有請進來。請成都七中網(wǎng)校的相關(guān)教師、工作人員及上一屆優(yōu)秀畢業(yè)生來激勵與介紹各種學(xué)習見聞,讓學(xué)生充滿學(xué)習的自信與動力,解惑答疑。
最終收效顯著,全班57人,重點44人,重點率77.2%,創(chuàng)歷史新高。
五、勞逸結(jié)合,增強體質(zhì)。
適時開展文、體活動。像大型的主題班會,以及每周五18:30—19:30我總是帶學(xué)生到操場上打籃球、打排球、打乒乓球、做游戲、跑步。給學(xué)生一個發(fā)泄的平臺。有時也會讓學(xué)生仰天大叫,把胸中的郁悶與豪情釋放出來。也會在教室里放一些輕松愉快的電影,有感染力的片子。比如《高考1977》很能讓學(xué)生感動。還和學(xué)生們一起唱歌、講笑話、吹牛。使班級氣氛和諧融洽。
六、俗話說“水清則無魚”認真抓好鯰魚效應(yīng),發(fā)揮攪渾水的作用。
這一屆我要感謝張海存老師把五個優(yōu)秀的補習生安排到班上,不在乎多幾個人數(shù)而是因為他們的到來讓平靜的一班掀起了波瀾,激起新一輪的學(xué)習競爭熱潮。第一次大型月考全年級第一就是一個補習生。我借機好好刺激了一番一班的其他同學(xué)。效果竟出奇的好!他們就像一棵標桿,也是一個現(xiàn)實目標,能跳過去,就上了一個臺階。這比閉門造車更有價值,這種你追我趕的氛圍一直延續(xù)到高考。
七、后進生的督促與鼓勵。
班上總有幾個心不在焉的同學(xué),行為習慣,學(xué)習方法,自信心都嚴重不足,在突顯優(yōu)秀生培養(yǎng)的大環(huán)境下,很容易忽視他們的努力。我抽了大量的時間,通過各種方式的交流、鼓勁,軟硬兼施,很有成效,最終全班57人全部上了二本線,這在二中史上是從來沒有過的。
八、通過家長會、家訪、個別交流等形式與家長共同探討為學(xué)生營造良好的家庭氛圍與環(huán)境,真正做到學(xué)校教育與家庭教育的有效結(jié)合。
九、高考過程中的曲折,也讓師生切身體驗到:堅持到底,就是勝利!
十、不足之處。
1,從高一開始就應(yīng)培養(yǎng)的東西,特別是習慣,做得并不是十分到位,缺乏長遠的規(guī)劃(對每一個學(xué)生的發(fā)展)。
2,遠端教學(xué)輔導(dǎo)的策略有待改善,缺乏因地制宜、大膽變更的創(chuàng)造性,可以說我們還是走了很多彎路。
3,對家長的調(diào)動作用沒有發(fā)揮到高水平,不少家長對孩子的教育方式不是太理想。
4,尖子生最后沖刺的時機、方法、動員、思想工作及各學(xué)科時間與數(shù)量的合理分配等方面還可以再完善一些,也許我們的600分以上的同學(xué)就不會只有一人,這確實是一個遺憾。
以上就是我對上屆網(wǎng)班的一些做法的得與失,希望能對本屆學(xué)生有所借鑒。有不當之處,請各位批評、指正!
在此預(yù)祝我們本屆高三能去得更加輝煌的成績,謝謝大家!
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大家好,今天,我謹代表龍山湖水電廠全體團員,談?wù)勎覐S在利用信息化技術(shù)創(chuàng)新團建工作的幾點經(jīng)驗,供大家參考,請大家提出寶貴意見。
龍山湖水電廠為了實現(xiàn)企業(yè)管理的現(xiàn)代化和信息化,在管理局(電廠)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,于年月建立了電廠局域網(wǎng),成為全廠員工了解世界、學(xué)習交流、信息互動的重要“窗口”,電廠團委與時俱進,緊緊把握信息化技術(shù)的強大優(yōu)勢,創(chuàng)新思路,主動開拓,充分利用信息化技術(shù)將團建工作推上一個新的歷史高度,使團建工作更透明,更富有效率,更能增強黨對團員的領(lǐng)導(dǎo),從而更扎實地為電廠的經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。通過幾年的實踐,也積累了一點經(jīng)驗。
一、利用網(wǎng)絡(luò)提高工作效率,做好交流互動,加強團員管理。
電廠局域網(wǎng)具有信息查詢速度快,傳遞信息及時準確,信息量巨大,信息類型更加豐富等優(yōu)勢。電廠團委充分利用局域網(wǎng)優(yōu)勢,集中管理團費收支,文件傳遞,團員信息,活動項目檔案等,使過去分散于各部門組織的力量重新匯集成統(tǒng)一調(diào)度的集成資源,使得人盡力其責,物盡其用,充分發(fā)揮有限的團組織資源,進一步加強了團員的管理;在此基礎(chǔ)上,我們還開創(chuàng)了一些過去由于各種客觀條件限制所不能到達的新領(lǐng)域,比如收集分散于各個崗位團員的電子信箱,使電廠黨和團的精神能及時落實到每個團員,消除盲區(qū)。
二、利用電廠局域網(wǎng)開展學(xué)習各種教育活動。
電廠團委十分重視對廣大團員青年的學(xué)習教育,經(jīng)常開展形式多樣的學(xué)習教育活動,讓廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,電廠局域網(wǎng)的建立,為團委開展學(xué)習教育活動提供了更加廣闊的平臺。電廠局域網(wǎng)建立以來,團委緊緊把握好這學(xué)習教育平臺,建立了《團建專欄》,在堅持百花齊放,發(fā)揚特色的基礎(chǔ)上,加強了對欄目的規(guī)劃,使欄目生動活潑,新穎別致,寓教于樂,欄目的內(nèi)容經(jīng)常進行更新,緊緊圍繞新時候團建工作任務(wù)以及局(廠)的中心工作,不斷豐富欄目內(nèi)容,使欄目成為電廠廣大團員年青學(xué)習教育、汲取知識、交流信息的重要平臺。
三、是充分利用局域網(wǎng)加強廣大與團員的交流與聯(lián)系。
加強廣大團員青年與局(廠)和黨委的聯(lián)系與溝通,是電廠團建工作的目標之一,電廠局域網(wǎng)建立以來,團委把局域網(wǎng)作為團員與局(廠)領(lǐng)導(dǎo)進行心靈溝通與互動的橋梁紐帶,在網(wǎng)上開辟了《團員之聲》等欄目,正確引導(dǎo)電廠廣大團員青年通過欄目充分表達自己的思想和意見,欄目開辦以來,廣大團員年青紛紛透過該欄目進行學(xué)術(shù)交流、匯報思想、建言獻策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了許多頗有價值的依據(jù)。在今年開展的深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,電廠團委就是透過局域網(wǎng)這一平臺,把征求群眾意見的范圍擴展到全體團員年青,廣大團員年青紛紛通過局域網(wǎng)發(fā)表自己的意見,就局(廠)如何開展好學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,實現(xiàn)電廠又好又快發(fā)展等提高自己的意見和建議,團委指定專人及時把這些意見收集匯總后上報到局(廠)學(xué)習學(xué)踐辦公室,使局(廠)征求意見工作更具廣泛性和代表性,確保了此項活動的圓滿完成。
四、總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高。
利用信息化技術(shù)加強團建工作新形勢下一個嶄新課題,是電廠近年來的一項重要創(chuàng)新,尚在逐步探索和完善中,為了推動該項工作不斷上臺階,電廠團委經(jīng)常總結(jié)經(jīng)驗,廣泛聽取廣大年青的意見,不斷吸收兄弟單位的經(jīng)驗和做法,同時,經(jīng)常向局(廠)領(lǐng)導(dǎo)定期匯報工作的開展情況,取得了局(廠)的大力支持,確保了信息化管理團建工作的深入開展。今后,我們將一如既往發(fā)揮好網(wǎng)絡(luò)管理的優(yōu)勢,進一步提高團的管理效率,強化管理手段,努力把團建工作提高到一個新水平。
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親愛的老師、同學(xué)們:
大家好!
下面是我近期在筆記本和教科書上進行的筆記記錄的照片,供大家參考和借鑒。
謝謝大家!
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇十
做好教學(xué)工作,只有不斷地充實自我,提升自我,完善自我,才能把教師這個職業(yè)詮釋得更加美麗。下面是本站小編整理教學(xué)經(jīng)驗介紹。
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各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位老師:
大家好!
我叫,來自上,雖然沒有亮麗的外表,也沒有特別標準的普通話,但是我還是很自信地站到了這個演講臺上,因為我有青春、夢想、信心、智慧和責任,最重要的是我想來傳遞一種振奮人心的力量,那就是——愛。這也是我今天演講的題目。
這是一方和諧的凈土,這是一塊人文的園地。
在這里,沒有鳥語和花香,有的是細雨滋潤;在這里,沒有狂風和暴雨,有的是滴滴滲透;在這里,沒有喧嘩與張揚,有的只是靜默和無聲。
我愛教學(xué),因為它讓我有了追求與夢想!
我愛學(xué)生,因為他們給我?guī)砹怂崽鹂嗬迸c最純真的愛!
托爾斯泰曾說過:“如果一個老師把熱愛事業(yè)和熱愛學(xué)生相結(jié)合,他就是一個完美的老師?!笔堑?,作為一名教師,一位完美的教師是應(yīng)該既熱愛事業(yè)又熱愛學(xué)生,要去愛護、關(guān)心每一位學(xué)生。要把教育學(xué)生的過程看做是愛學(xué)生的過程。也就是說沒有愛就沒有教育。因此,我認為做一個完美的教師,就應(yīng)該做到既愛我們的職業(yè),又愛我們的學(xué)生。
從第一天當老師起,我就有這樣的信念——平等的教學(xué)、平等的愛,公平對待絕不偏心,不管哪位學(xué)生思想上有疙瘩,我都愿意幫助解開;無論誰有了點滴的進步,我都要送去一聲鼓勵,送去一片摯愛。當老師,學(xué)生有問必答,有求必應(yīng),盡心盡力,盡職盡責。我相信只要老師將自己無私的愛奉獻出來,這種愛不是裝模作樣的“平易近人”,也不是教師對學(xué)生居高臨下的“感情恩賜”,它是一種樸實無華的慈母之愛,真實平等的朋友之愛,我愿用這些愛排擠學(xué)生心靈上的雜草。這種愛的付出是連綿不斷的,如綿綿細流終年流淌于平凡的瑣事中,就如課堂上的一個眼神、一聲贊語,病時的一句問候、一次補課,課間的一番閑聊、一場游戲,假日的一份牽掛、一趟遠足。我愛我的學(xué)生,我堅信愛心可以融化堅冰,用我的真心去打動學(xué)生。學(xué)生會明白的,也會理解老師的苦心,愿意跟老師學(xué)的。
身為教師,個人素質(zhì)直接影響著學(xué)生的學(xué)風和學(xué)校的校風,教師的形象直接關(guān)乎著學(xué)生素能的培養(yǎng)。因此,我們懂得日常教學(xué)的模范表率作用,知道自己的行為舉止,言談風貌會對學(xué)生產(chǎn)生怎樣深遠的影響。更深深明白,“隨風潛入夜,潤物細無聲”獨到的效果,和“學(xué)高為師,身正為范”榜樣的作用、人格魅力。
教師——這個陽光底下最光輝的職業(yè)。因為我愛教師這個職業(yè),我愛我的學(xué)生,我的青春因為我對學(xué)生的愛而更顯光彩;我的生命因為我對學(xué)生的愛而更加燦爛;我的心因為我對學(xué)生的愛而更加年輕!我為自己是一名光榮的人民教師而自豪!讓我們用慈愛呵護純真,用智慧孕育成長,用真誠開啟心靈,用希冀放飛理想,用奉獻托起教育科學(xué)發(fā)展的太陽。
各位同學(xué)們、老師們:
愛,是一種情感;所謂的愛是一種不要求回報的寬容、理解、包容、接受。那么什么是教師的愛呢?我們認為,教師的愛就是對學(xué)生的尊重、愛護和信任,使學(xué)生真正感到來自教師的溫暖和呵護。在我們的學(xué)校,廣大教師每天都是“隨車潛入校,潤物細無聲”般的工作,這是因為:
1、我們深知:教師的愛一種“一日為師,終生為父”最高尚的愛。教師的愛又完全等同于母親的愛。她不是一直攙著孩子“走路”,也不是把孩子抱在懷里,而是把學(xué)生裝在心里。教師不僅要把學(xué)生看作是他們自己的兒女,傾注全部的心血,關(guān)注學(xué)生的身心的健康。教師還在他們合適的時間、在合理的場合下及時給孩子們指點方向,所以教師的愛是開導(dǎo)孩子們心智的愛。教師的愛就是用自己的汗水辛勤耕耘,不斷澆開一朵朵美麗的心靈之花的高尚的愛。
2、我們深知:教師的愛是“捧著一顆心來,不帶半根草去。”的一種無私的愛。教師的愛是對學(xué)生的愛從不求回報,甚至如潭千秋一樣舍生忘死的去呵護自己的學(xué)生。教師在工作中,無論遇到學(xué)生、家庭、領(lǐng)導(dǎo)的不理智、誤解、歧視、壓迫等,他們決不因此而影響到對學(xué)生的教誨和關(guān)愛,他們決不會把對學(xué)生的愛與自己的個人目的和利益聯(lián)系起來。所以教師的愛就是一種“吃得是草,擠的奶和血”的無私的愛。
3、我們深知:教師的愛一種神圣的愛。因為“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”我們的教師所給予的愛恰恰就是這種神圣。教師的愛是公平的,她不分貧窮和貴賤。教師思考的是學(xué)生未來的長遠發(fā)展,他們從不因眼前的不理解而放任遷就。教師愛的的情感是超人的,他們對蕓蕓眾生能夠區(qū)別對待,因人施教,做到對好學(xué)生不溺愛,對差學(xué)生不操之過急、循循善誘。教師的愛包含母愛且勝于母愛,教師的愛包含父愛且超越父愛,是一種嚴格要求和精心施教的神圣的愛。
所以,我們教師的愛就是遵照胡提出的“真情、真心、真誠”六個字去關(guān)愛每個學(xué)生,用我們的高尚的愛、無私的愛、神圣的愛,讓他們健康成長。
教師工作就是一個社會的平凡崗位,做著貌似“平凡”的工作。
然而,我們都知道“一個孩子的失敗,對一個教師來說,只是幾十分之一的失敗,但對于一個家庭來說,就是百分之百的失敗?!彼越處煹墓ぷ骶褪且环N替他人家庭做嫁衣裳的、有高度社會責任性的工作。用毛澤東的詞來說就是:“風雨送春歸,飛雪迎春到。已是懸崖百丈冰,猶有花枝俏。俏也不爭春,只把春來報。待到山花爛漫時,她在叢中笑?!?/p>
我們都知道壞學(xué)生是家庭的溺愛、或歧視、漠視造成的,我們都知道壞學(xué)生是社會不良環(huán)境塑造出來的,所以教師的工作就是一種“以人為善,以人為本”的工作,是心靈塑造、價值觀與人生觀塑造的人性工作。就是以‘人性向善’為價值理念引導(dǎo)學(xué)生去營造明麗的內(nèi)心生活,建構(gòu)堅實、豐富、光明的精神世界;就是“以人為本”的理念去引導(dǎo)學(xué)生追求人生的意義和價值,引導(dǎo)學(xué)生去對世俗、對功利超越,喚醒、去弘揚人性、提升人性的一種無比正義的、無比光明的工作。
汶川地震的慘狀我們歷歷在目,教室塌了,我們老師一定要去救護我們的學(xué)生,我們有這種道德、有這種人性的責任、人性的義務(wù)去呵護一個個活生生的生命。但坍塌的教學(xué)樓不也無情的吞噬一個個老師的生命嗎?誰去救護我們教師呢?我們想只有堅固的教學(xué)樓才能保護我門教師和學(xué)生。這個社會里誰來造一個堅固的教學(xué)樓?誰來減少地震的災(zāi)害?誰來保護我們教師和學(xué)生?這才是汶川地震應(yīng)該反思的主題!教師在地震中救不救人不是汶川地震應(yīng)該反思的主題!教師救人這是一種“人”的責任,不是一種“工作崗位”的責任。因為教師不是專職的救人工作者。我們相信只要這個人是“人”就應(yīng)當會在危難的時候去“救人”。因為“救人”是一種社會責任。
曾有詩人說過:夢你所夢,思你所思,做你所做,因為寶貴的生命你只有一次。十七歲那年,我正是這樣,帶著青春的夢想,踏上了三尺講臺,如今,兩千多個日夜的平凡歲月,已隨著嘩啦啦的作業(yè)紙悄然而逝。
打開記憶的閘門,純真年代對老師的那份崇拜依然清晰可見。當我從懵懂中走來,蹣跚地沿著知識的階梯拾級而上的時候,總有雙溫暖的手在身邊牽引著我,撥開我眼前迷茫的霧紗,在心靈上打開一扇綠色的窗子,我知道,那就是您,我親愛的老師,不管是嚴寒還是酷暑,您總是那么站著,從不管那歲月的車輪正勾勒自己額上的皺紋,染白您的雙鬢。
常聽人說,人的一生能遇到一位好老師是莫大的幸福。我很幸福,因為我在童年時代就遇到了許多好老師。老師你對我的關(guān)心和撫愛使我在童年時代就萌生了一個強烈的愿望:長大后,我也要做一個像我的老師那樣的好老師,讓我的學(xué)生也能像我一樣幸福。當我捧著畢業(yè)證書和一本本鮮紅的榮譽證書走出師范大門時,曾信誓旦旦地想:終于到我大展身手的時候了。當時的我豈知:理論誠可貴,實踐價更高。
從學(xué)生到老師,是我人生的一大轉(zhuǎn)折。很想讓我的生活像交響樂一樣雄渾有力,很想讓我的生活像詩歌。
散文。
一樣浪漫抒情??墒牵斘覍⑸钸M行零碎的整理,卻發(fā)現(xiàn):生活一如既往的平凡、繁雜、瑣碎。我開始懷疑當初的選擇,這就是我夢寐以求的生活嗎?這就是我一直期待的生活嗎?這就是我寶貴青春的體現(xiàn)嗎?學(xué)生時代的激情在現(xiàn)實面前一敗涂地,我感到有些不知所措,甚至,有了一絲退卻。
與此同時,來自學(xué)生的熱情與純真,也在一點點地感染著我。忘本了那一張張由陌生到熟悉的笑臉,忘不了夾在。
教案。
本里那老師您辛苦了的字條,[蓮山~。
課件。
]忘不了節(jié)日里那一句句盈滿祝福的問候。清楚地記得那年冬天,一名學(xué)生在課間玩耍時不小心摔倒了,頭撞在花池的棱角上,頓時鮮血直流,我聞訊后急忙把學(xué)生送到醫(yī)院??粗t(yī)生為那個孩子清洗傷口、縫針、上藥、包扎,我的手心也直冒冷汗,可我還要強忍著內(nèi)心的緊張去安慰那個受傷的孩子。由于學(xué)生離家較遠,家長來學(xué)校不方便,所以,以后的換藥、拆線,都由我這個年輕的班主任領(lǐng)著孩子一趟趟的往醫(yī)院跑。當時,正趕上學(xué)校組織大規(guī)模的考試,課堂上,我還要領(lǐng)著學(xué)生進行緊張的復(fù)習,并且,班里的正常工作一項都不能落下。一個多星期下來,我有些吃不消了,當我?guī)е粏〉纳ひ糁v完了當天的課程,晚上放學(xué)后,又拖著疲憊的身體去檢查學(xué)生寢室。原以為孩子們已經(jīng)睡著,可眼前卻突然出現(xiàn)一排小腦袋,一個個帶著詭異的笑容。正在詫異的我一轉(zhuǎn)身,看到身后一個小家伙兒,手里提著一個裝滿了潤喉片、蘋果、餅干的方便袋兒,直往我手里塞。其他學(xué)生也跟著隨聲附和:“老師,這是從天上掉下來的?!焙每蓯鄣闹e言。我清點完學(xué)生人數(shù),出門前把那兜東西放到一個學(xué)生床上,對他們說:“謝謝大家對老師的體諒和理解,把這兜東西物歸原主?!闭l知,我剛走出寢室沒多遠,身后傳來一個熟悉的叫老師的聲音。在那個寒意襲人的冬夜,一個小家伙兒穿著單薄的衣服,光著小腳丫,“啪啪啪啪”向我跑來,把那兜東西往我手里一塞“老師,給您?!迸ゎ^就跑。那一刻,所有的辛苦和委屈全部化為烏有,溢滿心頭的只有甜蜜的幸福和滿足。
于丹教授的學(xué)生曾經(jīng)這樣為老師定義:老師是為學(xué)生縫補翅膀的人。乍一聽,我很詫異;再一想,我很慚愧。原來我一直都沒發(fā)現(xiàn),圍繞在我身邊的竟是一群天使。從此,我不再徘徊,不再抱怨,我要讓平淡的日子醞釀出香濃的詩意,我要讓平凡的事業(yè)幻化成美麗的風景。
20xx年8月8日,29場28號,伴隨著這些既普通又特殊的數(shù)字,我順利通過了南樂縣招聘教師的考試。在象征著勝利的光環(huán)漸漸退去后,我清醒地明白:我的教育之路任重而道遠,迎接我的是更多的挑戰(zhàn)和考驗。只有不斷地充實自我,提升自我,完善自我,才能把教師這個職業(yè)詮釋得更加美麗。
上海著名特級教師于漪老師認為:講課就是生命在歌唱。是啊,三尺講臺,有春的絢麗,秋的斑斕;有世界的奧妙,人生的真諦;有五千年的文明,八萬里的境界。講臺就是老師們的人生舞臺,在這里,我們用知識來播種,用粉筆來耕耘,用汗水來澆灌,用心血來滋潤。讓我們伸出雙手,高舉希望的火炬,憑著歲月賜予我們的年輕臂膀和滿腔熱情,縱情歌唱,舞步飛揚,讓我們的青春在教育這片熱土上永放光芒。
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇十一
成功==艱苦的勞動+正確的方法+少說空話”務(wù)使你擁有一套適合自己的學(xué)習方法,小編提供的
初中生學(xué)習經(jīng)驗發(fā)言稿
閱讀。“一個真正懂得學(xué)習的人,一定會有他(她)自己的學(xué)習方法?!?/p>
這是我的一位老師說的。其實,每個人都有自己的學(xué)習方法,我的學(xué)習方法是這樣的:上課的時候認真聽老師講課,作業(yè)要按時完成,一定要復(fù)習好當天的知識,因為“溫故而知新”,除了復(fù)習,還要預(yù)習好第二天要學(xué)的知識。
“不懂就要問!”如果遇到不懂的問題,我想許多同學(xué)都會上網(wǎng)找答案,但我卻不會這樣,不到萬不得已,我也不會上網(wǎng)查找答案,而是先自己思考一下,如果真的不會,我就問老師、家長或同學(xué)。
我還會多看課外書,第一:可以提高自己的閱讀能力,第二:可以積累一些好詞佳句。
在六年的學(xué)習中,我一直都離不開“五多”:“多看”——看書,“多問”——遇到不懂的問題要刨根問底;“多聽”——聽英語,“多說”——多與別人交談;“多寫”——寫作文、日記。
許多同學(xué)都問我,我讀書的秘訣是什么。其實,我覺得學(xué)習的好與壞并不是最重要,重要的是你有沒有努力地學(xué)習,更重要的是你是不是一個可以團結(jié)同學(xué)、尊重老師的好學(xué)生,是不是一個孝順父母的好孩子,是不是一個講道德的好少先隊員!
隨著年齡的增長,每一個同學(xué)都在不斷地進步,我們也將小學(xué)畢業(yè)了,將要到人生學(xué)習的另一個拐點了,我祝愿所有的同學(xué)都能取得好的學(xué)習成績報答我們的老師、家長,也希望六年級所有的同學(xué)都能把我當作朋友,把你們的'學(xué)習心得說出來與我交流、探討與分享!
我的演講完畢,謝謝大家!
老師們,同學(xué)們:
你們好!
今天,我很榮幸能站在這里和大家一起切磋切磋學(xué)習體會。
對于學(xué)習,我的看法是,踏踏實實地學(xué),學(xué)習是一條充滿坎坷的泥濘小路,只有經(jīng)過了風雨才可以見到美麗的彩虹。
掌握正確的學(xué)習方法不僅可以提高學(xué)習效率,也可以幫助你走向?qū)W習成功的大門,以下幾點是我個人認為很重要的,大家都應(yīng)該做到的:
1.合理安排時間,做到不使學(xué)習方生忙亂。
2.上課認真聽講,做好課堂筆記。我經(jīng)常一邊聽課一邊記重點。
3.做到學(xué)得活,記得牢,用得上。
4.學(xué)習互助,我經(jīng)常和同學(xué)們一起討論學(xué)習中的難題;有時,我還在網(wǎng)上查閱資料,尋求解決問題的方法。解題過程就是一種心得交流。
5.多讀一些如《讀者》《青年文摘》等雜志,這些雜志具有濃厚的文學(xué)色彩,有助于提高文筆。
另外,各科的學(xué)習方法是融會貫通的,一門學(xué)得好,其他的也就差不到哪兒去。比如,數(shù)學(xué)就在于多練,思維要靈活,不要自己堵在一條路上。語文就分閱讀理解和基礎(chǔ)知識兩方面,基礎(chǔ)知識就沒有階級,必須多背;閱讀理解就得多讀一些解析。英語就比較麻煩,有五大塊:聽、說、讀、寫、背。聽,就是聽力練習,除了聽答案還要聽他們的發(fā)音;說,就是練習對話,英語課上就是練習對話的一個很好的機會;讀,就是朗讀書上的短文、對話、句子、單詞;寫,就是練筆寫英語文章,有時候能讀并不代表能寫;背,就是背單詞、背對話、背短文,如果這些你做不到,前面的也就根本不能完成的。
同學(xué)們,我們應(yīng)該在學(xué)習實踐中不斷總結(jié),找到適合自己的學(xué)習方法,養(yǎng)成好習慣,就會終身受益。
我的講話完了,謝謝大家!
經(jīng)驗介紹發(fā)言稿的開場白篇十二
班級管理中的點滴經(jīng)驗富麗小學(xué)梁志權(quán)。
今天我就自己擔任四年(2)班班主任工作以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究。我的很多經(jīng)驗和做法都是向在座的一些老師學(xué)的或偷學(xué)的(比如何娣、金麥衛(wèi)清、樊煥娣、關(guān)慧儀、黃惠顏老師等。)一個良好的班級還有賴于班級過去的優(yōu)良傳統(tǒng),今天我管理現(xiàn)在這個班級不算很辛苦,學(xué)生大都能自我管理,如收發(fā)作業(yè),登記缺交作業(yè)名單,在校紀律情況,受老師表揚或批評情況,早餐分發(fā)和食具回放等等,這些學(xué)生都能管理好。我很感激何金娣老師先前的努力,為我的班級管理奠定良好的基礎(chǔ),我只是在何金娣老師的成績下保持和發(fā)揚了這些傳統(tǒng)。
結(jié)合過去的班級管理,我想把過去的一些做法和經(jīng)驗與大家分享,并請各位指正:
一、“木桶理論”與班級管理。
學(xué)來不會感到不好意思,做作業(yè)時玩的情況也少了,形成多個互相幫助,學(xué)習自覺勤奮的小團體。我及時表揚了班上做得比較好的小組和同學(xué),在班上有了一個很好的榜樣作用,班級你追我趕的學(xué)風很快就形成了。
在幾十人的班級中,免不了會有少數(shù)后進生,班主任應(yīng)該全面正確地看待他們,不能僅看到“短”處而見不到“長”處,以偏概全。要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”,如有的遵守紀律的自覺性不夠高,但能見義勇為,助人為樂;有的文化成績不夠理想,但文體方面有一定的特長,有的外表沉默寡言,卻能獨立思考,對有些問題常有獨到的見解。比如,班上有個學(xué)生叫謝森,平時上課比較喜歡說話,總是被老師點名批評而且成績很一般,在我的印象中一直不是很好。在這個學(xué)期的一次作文“我的心里話”當中,幾個學(xué)生卻寫到謝森同學(xué)樂于助人,為人正直,有正義感的事情。看完文章后我深受感動,在托管課時私底下跟謝森提到同學(xué)們對他的評價,肯定了他的好品質(zhì)。也許是得到老師的認同,也許是無意間觸動了學(xué)生敏感的心靈,他在我的課堂上表現(xiàn)得比較積極,而且遵守紀律。認識了學(xué)生中的“長”與“短”,才能做到“有的放矢”,“對癥下藥”。這就需要我們班主任全面了解、善于觀察從“短”中發(fā)現(xiàn)“長”處,進而做到揚“長”避“短”。
在認清學(xué)生的“長短”之后,就要尋求補“短”的有效途徑和方法。對常常違反紀律的學(xué)生,要開展個別談心活動,進行耐心說服和引導(dǎo);對文化學(xué)習有困難的學(xué)生,要降低要求,循序漸進,多做個別輔導(dǎo);對性格內(nèi)向、沉默寡言的學(xué)生,要經(jīng)常組織各種活動,多給他們鍛煉的機會;對暫時落后,尚有進取欲望的學(xué)生,要多加鼓勵和指導(dǎo)。上學(xué)期,我們班級進行了一次繪畫比賽,班上很多好手都踴躍參加,其中有位同學(xué)畫了一幅很簡單的畫,上面只有一棵樹,畫得也沒什么技巧,但是畫的樹長得很茂盛,枝葉長滿了畫紙,生機勃勃。
這是班上一個智力不大好的同學(xué)(王嘉彬)畫的,圖畫使人感到激情奔放,我把他的畫放到了畫展的正中,并在班上表明喜歡他這幅生機勃勃的圖畫,同時他也得到了不少同學(xué)的認同,學(xué)習比過去積極了許多。在班級管理中我會特別注意有“短”處的學(xué)生,要多增加感情投資,給點“偏愛”,傾注愛心、熱情和期望,對他們?nèi)〉玫狞c滴成績,都要及時給予表揚和鼓勵。
二、正確的引導(dǎo)班級輿。
在教育、
教學(xué)。
生活和各項活動中,我會根據(jù)是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當?shù)谋硌莺酮剟?;該否定的就否定,并給予適當?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣伸張正義制止錯誤思想阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。有時候還會通過看故事的形式進行。記得過去有個班級,上課時有些學(xué)生不懂裝懂,回答問題時聽到成績好的學(xué)生說什么就說什么,學(xué)習積極性比較懶惰。平時同學(xué)之間還會捕風捉影地說同學(xué)之間的是非,弄得同學(xué)分幫派劃界限。我利用學(xué)生的自習課時間,和學(xué)生一起看“成語故事”,還跟學(xué)生聊故事的內(nèi)容和故事的深刻道理。因為故事簡單,而且有聲有色學(xué)生都很感興趣。其中有一篇叫《矮子看戲》的成語故事學(xué)生最感興趣,因為看戲時人多矮子擠不進去,在人墻外他努力地跳來跳去卻什么也看不見,觀眾看戲看得過癮拍手喝彩,矮子也跟著大聲喝彩,別人問他喝什么彩,矮子說:“我看見你們喝彩我就喝彩了”。學(xué)生都被矮子滑稽的言行逗樂了,都為這個矮子的不智感到愚不可及。這時我把話題一轉(zhuǎn),講到我們課堂上不也有很多“矮子”嗎?學(xué)生的臉一陣發(fā)紅。我接著把“矮子”引申到我們生活上,有很多同學(xué)捕風捉影地說同學(xué)之間的是非,其實也是“矮子”所為。不多費唇舌就節(jié)制了班上的不良輿論,還啟發(fā)了學(xué)生如何面對是非,獨立思考,這是我管理得比較成功的一個班級。
班級管理多年,有這樣一個感嘆:當班主任真不容易,管理好一個班級真的要費很多很多心思、心血!很感謝各位同事對我一直以來的關(guān)愛和支持,我點滴的經(jīng)驗也是在你們的支持和幫助下取得的,謝謝!