總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇一

自開展基層黨組織整建提質(zhì)及“清廉村居”創(chuàng)建工作以來，馬橋社區(qū)積極推進建設(shè)相關(guān)工作。為進一步夯實馬橋社區(qū)黨組織整建提質(zhì)及“清廉村居”建設(shè)，著力推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，把清廉建設(shè)融入到黨的基層組織建設(shè)、民主建設(shè)、社會管理等村居建設(shè)，為鄉(xiāng)村振興提供堅強的保證，以優(yōu)異成績、嶄新風(fēng)貌迎接黨的二十大勝利召開，具體做法如下：

（一）成立由鎮(zhèn)聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo)王早生同志任組長，由第一書記曾輝、后盾單位成員鄒德蓉、支部書記李先太同志任副組長的基層黨組織整建提質(zhì)專項行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)其他兩委干部為成員。社區(qū)兩委主動擔(dān)當(dāng)作為，積極謀劃抓好落實，齊心協(xié)力推動基層黨組織整建提質(zhì)專項行動。

（二）按照“宣傳宣講、解疑釋惑、排憂解難、凝心聚力”十六字原則，馬橋社區(qū)擬計劃召開社區(qū)懇談會，通過懇談會全面落實“五抓五提升”，推動政策在群眾家門口宣講、民意在群眾家門口聽取、矛盾在群眾家門口化解、難題在群眾家門口解決、發(fā)展在群眾家門口謀劃，最終實現(xiàn)“民感黨恩、黨聚民心”，達到基層黨組織整建提質(zhì)專項行動的目標(biāo)。

（三）社區(qū)通過開展“戶戶清”活動，做到“一戶一表”，逐戶走訪摸底，全面了解社區(qū)居民是否存在黑惡勢力是否干擾侵蝕、家族宗族勢力是否嚴(yán)重影響、宗教勢力是否滲透蔓延基層政權(quán)；了解黨員群眾是否參與電信網(wǎng)絡(luò)詐騙和涉黃涉毒和非法開采、營運；了解社區(qū)是否存在大操大辦、封建迷信等陳規(guī)陋習(xí)等情況，對獨居老人符本翠生活表示關(guān)心和關(guān)懷，對張華英、李傳鳳等4人經(jīng)常組織非法上訪人員進行生活情況了解及思想勸導(dǎo)，進一步凈化基層政治生態(tài)，不斷提升群眾安全感和滿意度。

（四）抓基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提升黨建引領(lǐng)基層治理工作質(zhì)效。馬橋社區(qū)通過黨員聯(lián)系服務(wù)群眾“五個到戶”，持續(xù)落實黨員聯(lián)系群眾服務(wù)“1+x”機制。

為全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊抓基層黨員干部關(guān)鍵，扎實推進社區(qū)“清廉村居”建設(shè)工作，馬橋社區(qū)根據(jù)《關(guān)于開展基層黨組織整建提質(zhì)專項行動實施方案》《岐山鎮(zhèn)“清廉村居”建設(shè)工作方案》的要求，對轄區(qū)范圍進行全面摸排，對基層黨組織、廉政建設(shè)、黨員隊伍、社會治理、群眾訴求等情況進行全面排查分析，做到底子清、情況明。

抓住基層黨員干部這個關(guān)鍵，緊扣制度建設(shè)主線、突出清廉文化支撐、強化監(jiān)督制約保障，將清廉思想、清廉制度、清廉文化等要素融入到“清廉村居”建設(shè)。

目前馬橋社區(qū)計劃建設(shè)清廉文化宣傳欄、清廉文化宣講陣地、陽光公開欄等建設(shè)及相關(guān)制度進行上墻公開。突出自治、法治和德治相結(jié)合，豐富民生事項服務(wù)內(nèi)容，強化辦事流程規(guī)范和古訓(xùn)家風(fēng)，吹響了“清廉村居”創(chuàng)建的沖鋒號。

通過黨員及居民代表會議通過，擬在社區(qū)辦公場地騰出一塊60平方左右建設(shè)成清廉宣傳長廊，入口豎立“清正在德、廉潔在志”的雕塑，入口兩側(cè)墻上畫上荷葉荷花等山水畫及勤政為民的宣傳標(biāo)語，著重注解清、正、廉、潔的含義，長廊內(nèi)設(shè)多塊各朝代先輩們的清廉故事和清廉語錄。通過廉畫、廉廊和廉墻等廉元素將清廉村居融入到百姓日常生活中，營造出一個濃郁的清廉宣傳氛圍，促使良好的村風(fēng)民風(fēng)更好地傳承。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇二

根據(jù)《中共__市委關(guān)于大力推進清廉__建設(shè)的實施方案的通知》(__發(fā)〔20__〕__號)、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于大力推進清廉醫(yī)院建設(shè)實施方案的通知》(__衛(wèi)發(fā)〔20__〕__號)和__市衛(wèi)生健康委《關(guān)于大力推進清廉醫(yī)院建設(shè)實施方案的通知》(__衛(wèi)發(fā)〔20__〕__號)文件精神，以及市委有關(guān)清廉建設(shè)的部署要求，在全市各級醫(yī)院大力推進清廉醫(yī)院建設(shè)。結(jié)合__市實際，制定本實施方案。

一、總體要求。

(一)指導(dǎo)思想。

堅持以____思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹____關(guān)于黨的自我革命戰(zhàn)略思想和____視察__“4·27”重要講話精神，弘揚偉大建黨精神，堅決捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，深入開展糾治醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項行動，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制建設(shè)，推進全面從嚴(yán)治黨向全市各級醫(yī)院延伸，推動清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化融入醫(yī)院發(fā)展的各方面全過程，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境，為健康__建設(shè)提供堅實保障。

(二)主要目標(biāo)。

立足于實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)優(yōu)質(zhì)、醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)，在全市推進以“黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清新、行風(fēng)清明”為主要目標(biāo)的清廉醫(yī)院建設(shè)，實現(xiàn)清廉理念深入人心，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)更加堅強，現(xiàn)代醫(yī)院治理體系日益健全，權(quán)力制約監(jiān)督機制更加完善，公權(quán)力運行陽光高效，黨員干部黨性意識、紀(jì)法意識、廉潔意識明顯增強，黨風(fēng)更加清正廉明，院風(fēng)更加清朗向上，醫(yī)風(fēng)更加清新爽朗，行風(fēng)更加清明純凈，全市衛(wèi)生健康行業(yè)崇廉尚潔的文化氛圍更加濃厚，清廉文化深入人心，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行業(yè)作風(fēng)全面向好，讓“清廉醫(yī)院”成為健康__的金色名片。

二、主要任務(wù)。

(一)加強黨的建設(shè)，構(gòu)建良好政治環(huán)境。

1、確保對黨絕對忠誠。堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，全面貫徹落實《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，把踐行“兩個維護”作為醫(yī)院黨的建設(shè)的根本，持續(xù)深化黨員干部忠誠教育，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”決定性意義，牢記“國之大者”，以“兩個維護”為最高政治準(zhǔn)則和根本政治規(guī)矩，規(guī)范政治生活、涵養(yǎng)政治文化、凈化政治生態(tài)，堅定信仰信念信心，著力提升全市各級醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，引導(dǎo)黨員干部把對黨忠誠體現(xiàn)在堅決貫徹落實____重要指示批示精神上，體現(xiàn)在堅決貫徹落實黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、做好本職工作的實效上。

2、強化科學(xué)理論武裝。堅持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會____重要講話和重要指示精神作為各級醫(yī)院黨組織會議第一內(nèi)容，把研究落實黨中央、自治區(qū)、__市、__市重大決策部署和重點工作作為第一議題，持續(xù)學(xué)懂弄通做實____思想。通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組定期學(xué)、干部職工自覺學(xué)、黨支部“三會一課”常態(tài)學(xué)等方式，深學(xué)細悟篤行____思想。堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺制度，分級分類抓好領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，不斷提升黨員干部理論素養(yǎng)，引導(dǎo)廣大黨員干部始終沿著____指引的方向前進。

3、深化政治監(jiān)督。聚焦貫徹落實____關(guān)于衛(wèi)生健康工作的重要講話和重要指示批示精神、黨中央重大決策部署，深化政治巡視巡察，推動政治責(zé)任落實。圍繞自治區(qū)第__次黨代會提出的“1+1+4+3+n”目標(biāo)任務(wù)體系、__市“1+3”重點任務(wù)和__市“九強”工作思路，統(tǒng)籌抓好衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，完善政治監(jiān)督動態(tài)清單，健全整改督查問責(zé)機制，推動政治監(jiān)督具體化常態(tài)化深入化實效化，督促全市醫(yī)院黨員干部時時處處向黨中央看齊，感恩奮進、砥礪前行。

4、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。深入貫徹新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則，落實組織生活制度，高質(zhì)量開好民主生活會、組織生活會，開展好黨員民主評議，嚴(yán)肅開展批評與自我批評。健全民主生活會列席指導(dǎo)、及時叫停、責(zé)令重開、整改通報等制度措施。嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，落實“三會一課”、談心談話等制度。堅決糾治形式主義、官僚主義，持續(xù)深化作風(fēng)整治，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，培育清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、更加和諧的醫(yī)患關(guān)系。

5、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告、個人有關(guān)事項報告制度。牢記“五個必須”，堅決防止和治理“七個有之”。嚴(yán)肅查處政治問題和經(jīng)濟問題交織的腐敗案件，堅決清除對黨不忠誠不老實、陽奉陰違的“兩面人”“兩面派”。堅決反對個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義，凈化黨員干部朋友圈，堅決反對宗派主義、圈子文化、碼頭文化，旗幟鮮明同一切危害黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的行為作斗爭，永葆干事創(chuàng)業(yè)精氣神，在推進醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展中勇做探路者、闖關(guān)人、實干家。

(二)推進體系治理，強化醫(yī)院管理機制。

6、加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實中央《關(guān)于加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》和自治區(qū)黨委辦公廳《__加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作實施辦法》《推進新時代公立醫(yī)院黨建高質(zhì)量發(fā)展的若干措施等4個文件》精神落地落實，以高質(zhì)量的黨建工作為全市公立醫(yī)院改革發(fā)展提供堅強組織保障。全面落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入醫(yī)院治理的各環(huán)節(jié)。健全“三重一大”決策制度及黨委會、院長辦公會議事制度，實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，充分發(fā)揮醫(yī)院黨組織把方向、管大局、做決策、促改革、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。突出黨支部主體作用，醫(yī)院內(nèi)設(shè)機構(gòu)黨支部要突出政治功能，加強對黨員的直接教育、管理、監(jiān)督，做好組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾工作，參與科室業(yè)務(wù)發(fā)展、人才引進、薪酬分配、設(shè)備配置等重大問題的決策。深化拓展“健康__·黨建醫(yī)聯(lián)體”建設(shè)，出臺__市黨建醫(yī)聯(lián)體工作方案，通過組織聯(lián)建、隊伍聯(lián)建、業(yè)務(wù)聯(lián)建、品牌聯(lián)建等，推動黨建引領(lǐng)區(qū)域醫(yī)療健康優(yōu)質(zhì)資源優(yōu)化整合、高效利用，帶動黨建工作和業(yè)務(wù)工作同頻共振。

7、樹立正確用人導(dǎo)向。堅持黨管干部原則和新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，健全干部政治素質(zhì)識別機制。堅持“凡提四必”，規(guī)范醞釀動議，落實廉政意見“雙簽字”規(guī)定。加強選人用人監(jiān)督，強化對“帶病提拔”“帶病上崗”領(lǐng)導(dǎo)干部選任責(zé)任的倒查追究，堅決查處選人用人不正之風(fēng)和腐敗問題。落實重點崗位定期輪崗制度。加強年輕干部教育管理監(jiān)督，扣好廉潔從醫(yī)第一?？圩?。健全完善干部管理機制，實行干部能上能下，及時調(diào)整不適宜、不勝任現(xiàn)職干部，大力選拔使用講政治、敢擔(dān)當(dāng)、善作為、重實干的優(yōu)秀干部，讓想干事者有機會，能干事者有舞臺，干成事者有位子。完善人才使用和引進管理辦法，建立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系高層次人才制度。推行容錯糾錯機制，堅持正向激勵和懲處問責(zé)并舉，推動形成支持實干者、保護擔(dān)當(dāng)者、鞭策后進者的鮮明導(dǎo)向。

8、深入推進依法治院。認(rèn)真落實依法治國基本方略，深入貫徹落實____法治思想，強化法治意識，全力構(gòu)建法治建設(shè)體系，推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。把法治建設(shè)納入醫(yī)院發(fā)展總體規(guī)劃，積極完善有關(guān)制度，健全以章程為統(tǒng)領(lǐng)的現(xiàn)代醫(yī)院管理體系，不斷建立完善醫(yī)院依法決策、依法管理、依法執(zhí)業(yè)的各項制度，在法治軌道上推動醫(yī)院各項工作。加強《中華人民共和國基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進法》《中華人民共和國醫(yī)師法》《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)。落實“誰管理誰普法，誰服務(wù)誰普法”等普法責(zé)任制，充分運用新技術(shù)新媒體創(chuàng)新普法方式方法。健全法制工作機構(gòu)，加強法治工作隊伍建設(shè)，堅持廣大干部職工以主人翁精神參與醫(yī)院民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，推進醫(yī)院管理法制化進程。持續(xù)開展全面依法治院工作，充分發(fā)揮引領(lǐng)作用和標(biāo)桿效應(yīng)，為促進全市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好法治氛圍。

9、建立健全監(jiān)督體系。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，強化自上而下的組織監(jiān)督，改進自下而上的民主監(jiān)督，發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用。堅持“三重一大”會議集體研究決策制度，嚴(yán)格落實主要負責(zé)同志“五不直接分管”“末位表態(tài)”制度。堅決執(zhí)行自治區(qū)黨委、__市委和__市委關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的實施意見，切實加強對醫(yī)院“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，探索黨內(nèi)監(jiān)督同其他監(jiān)督貫通協(xié)同的有效路徑，形成全面覆蓋、常態(tài)長效的、具有__特色的清廉衛(wèi)健大監(jiān)督格局。嚴(yán)格執(zhí)行出國(境)管理和領(lǐng)導(dǎo)干部兼職任職有關(guān)規(guī)定，狠抓制度的執(zhí)行，推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任一貫到底。落實醫(yī)院黨組織履行清廉醫(yī)院建設(shè)主體責(zé)任和醫(yī)院紀(jì)檢機構(gòu)監(jiān)督責(zé)任，緊盯重點領(lǐng)域和“關(guān)鍵少數(shù)”，強化對班子成員監(jiān)督、教育和提醒。推行對醫(yī)院所有行使公權(quán)力的公職人員網(wǎng)格化監(jiān)督管理，建立健全“身邊人”監(jiān)督“身邊人”工作機制。建立健全對“小微權(quán)力”“潛規(guī)則”“微腐敗”問題常態(tài)化監(jiān)督檢查機制，強化審計監(jiān)督，加大對重點部門、重點崗位和重點環(huán)節(jié)的審計力度，對公立醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)干部實施任期經(jīng)濟責(zé)任審計。

10、規(guī)范醫(yī)院運行體系。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行醫(yī)療服務(wù)價格政策，完善醫(yī)護人員價格行為內(nèi)部約束機制。落實自治區(qū)醫(yī)藥價格政策，建立與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)、與醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平相匹配、與人民群眾承受力相協(xié)調(diào)的醫(yī)療服務(wù)價格動態(tài)調(diào)整機制。規(guī)范財務(wù)管理，提升資金質(zhì)效。建立健全財務(wù)管理、逐級明確審批和審批責(zé)任追究等制度，形成單位內(nèi)部有關(guān)預(yù)算、成本、資產(chǎn)、內(nèi)控、運營等全過程管理的制度體系。規(guī)范采購行為，嚴(yán)格執(zhí)行政府采購法有關(guān)規(guī)定，按照自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范和加強全區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)政府采購管理工作的通知》要求，不斷完善采購管理與監(jiān)督制度體系，重點完善醫(yī)療設(shè)備、藥品耗材等采購管理與監(jiān)督機制。嚴(yán)厲打擊進行利益輸送的不當(dāng)行為和商業(yè)賄賂行為，促進合理用藥和規(guī)范行醫(yī)，全面構(gòu)建“親清”型廉潔規(guī)范的醫(yī)商關(guān)系。

(三)加強行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制度。

11、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。緊緊圍繞《全國醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員廉潔從業(yè)行動計劃(20__-20__年)》《自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)及其工作人員廉潔從業(yè)規(guī)定》要求，主動對照“十嚴(yán)禁”，自覺做到廉潔自律和廉潔從業(yè)。持續(xù)改進各項服務(wù)流程、服務(wù)措施，切實改善人民群眾就醫(yī)體驗。加強合理用藥管理，重點加強對抗生素、輔助性和營養(yǎng)性用藥的監(jiān)管。加強耗材管理，重點加強對高值耗材和一次性耗材使用管理。加強合理檢驗檢查管理，推進檢驗檢查結(jié)果互認(rèn)。定期開展處方點評，建立藥品、耗材的跟蹤監(jiān)控，堅持實行醫(yī)藥代表來訪登記管理，嚴(yán)禁醫(yī)藥代表違規(guī)到醫(yī)療場所推銷產(chǎn)品，完善和落實重點單位代表廉潔承諾制度和建立招投標(biāo)不良行為“黑名單”等制度。指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員使用適宜技術(shù)和藥物因病施治，進一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為，做到合理檢查、合理用藥、合理治療，嚴(yán)格控制醫(yī)療費用不合理增長。

12、加強醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管。完善醫(yī)療質(zhì)量分級管理制度，落實醫(yī)療質(zhì)量管理職責(zé)。持續(xù)開展醫(yī)療質(zhì)量提升專項行動，強化醫(yī)療安全意識，落實醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度，加強對醫(yī)療技術(shù)事前事中事后、醫(yī)院感染預(yù)防與控制、實驗室安全等重點技術(shù)、重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域的質(zhì)量安全監(jiān)管，不斷提高對醫(yī)療質(zhì)量安全的監(jiān)管水平，提升醫(yī)療風(fēng)險防范能力，保障醫(yī)療安全，切實維護患者權(quán)益。持續(xù)優(yōu)化診療流程和診療服務(wù)，提高醫(yī)療服務(wù)效率，確保醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。

13、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。制定年度行風(fēng)教育培訓(xùn)計劃，開展愛崗敬業(yè)職業(yè)精神教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，增強醫(yī)務(wù)人員自我教育、自我約束、自我管理的能力。制定完善醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評體系和醫(yī)德檔案。將醫(yī)德考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)、薪酬待遇、定期考核等個人切身利益直接掛鉤，增強考評的激勵和約束作用。主動把行風(fēng)建設(shè)列為從醫(yī)執(zhí)業(yè)的重要內(nèi)容，加大醫(yī)療行業(yè)行風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)力度，優(yōu)化醫(yī)療機構(gòu)行風(fēng)工作機制。強化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)管，完善各項獎懲機制，由點及面，對標(biāo)比照、比學(xué)趕超，逐級逐層推進清廉醫(yī)院建設(shè)。

14、強化以案促改促治。立足衛(wèi)生健康領(lǐng)域，全方位、多維度、常態(tài)化開展警示教育，利用__醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域黨員干部違紀(jì)違法案件及發(fā)生在身邊的反面典型案例，以案明紀(jì)，以案說法、警鐘長鳴。重點做好查辦案件“后半篇”文章，達到“查處一個、警示一片、治理一方”的效果。做好以案促改促治工作，把警示教育與加強廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)、加強黨員干部隊伍思想建設(shè)結(jié)合起來，通過對照剖析，認(rèn)真查找在廉潔風(fēng)險防控工作和黨員個人廉潔自律方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取切實有力措施加以解決和糾正，深化制度建設(shè)，抓好制度的執(zhí)行，堵塞管理漏洞，完善長效機制，推動清廉醫(yī)院建設(shè)向更高水平邁進。

15、加強清廉文化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實中共中央辦公廳《關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見》，深入開展廉潔從業(yè)教育。加大法律、法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī)、行業(yè)規(guī)章制度等的學(xué)習(xí)教育力度，教育引導(dǎo)廣大黨員嚴(yán)格遵守黨章，發(fā)展積極健康清廉文化，引領(lǐng)廉潔文化建設(shè)，增強全體醫(yī)務(wù)人員遵紀(jì)守法守責(zé)意識。開展清廉系列活動，把廉潔文化建設(shè)融入黨的宣傳思想文化建設(shè)工作，運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳播技術(shù)，積極傳播廉潔理念，在全行業(yè)營造和弘揚崇尚廉潔、抵制腐敗的良好風(fēng)尚。積極開展清廉文化進醫(yī)院、進科室活動，弘揚高尚醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，發(fā)揮榜樣的力量，激發(fā)正能量，營造全行業(yè)“以清為美、以廉為榮”的崇廉尚潔氛圍，推動廉潔文化建設(shè)實起來、強起來。用好__市紅色資源，挖掘本單位本行業(yè)的清廉元素，拓展清廉文化陣地。通過實施清廉文化精品工程，推出一批特色鮮明的清廉文化品牌，打造一批高質(zhì)量清廉文化精品展示點，不斷加強廉潔文化建設(shè)，講好清廉衛(wèi)健故事。

(四)堅持行業(yè)整治，打造滿意醫(yī)療環(huán)境。

16、全面貫徹執(zhí)行“九項準(zhǔn)則”。依據(jù)國家衛(wèi)生健康委、國家醫(yī)保局、國家中醫(yī)藥局《醫(yī)療機構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項準(zhǔn)則》，建立常態(tài)化監(jiān)督機制，暢通反饋渠道、及時處置問題，結(jié)合大型醫(yī)院巡查、醫(yī)保檢查等工作安排，督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)制定完善落實《九項準(zhǔn)則》的院內(nèi)規(guī)范。將貫徹執(zhí)行《九項準(zhǔn)則》作為清廉醫(yī)院建設(shè)的重要內(nèi)容，納入崗前教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、入職晉升前培訓(xùn)等各級各類執(zhí)業(yè)培訓(xùn)教育活動，不斷提升所有醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范意識、強化職業(yè)道德。對照《九項準(zhǔn)則》要求，認(rèn)真開展“五個一”活動(做好一次自查自糾，開展一次廉潔承諾，組織一次知識競賽，開展一次談學(xué)習(xí)體會，出版一期專題板報)，把醫(yī)療衛(wèi)生人員貫徹執(zhí)行《九項準(zhǔn)則》情況列入個人年度考核、醫(yī)德考評和醫(yī)師定期考核的重要內(nèi)容，加強對執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，建立落實長效機制。

17、加強全過程全要素監(jiān)管。進一步健全醫(yī)院自治、行業(yè)自律、政府監(jiān)管、社會監(jiān)督相結(jié)合的多元化綜合監(jiān)管體系，將行風(fēng)建設(shè)納入醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管督察，每兩年對各市各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行全覆蓋督察，壓緊壓實各級各部門責(zé)任，有序推動醫(yī)療機構(gòu)落實依法執(zhí)業(yè)自我管理主體責(zé)任。逐步完善醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)自查系統(tǒng)在線申報、分級審核、部門共享機制，20__年底前覆蓋所有醫(yī)療機構(gòu)。貫徹落實醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)師不良執(zhí)業(yè)行為記分管理制度，完善醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)信用管理體系。加強部門聯(lián)合，組織開展打擊欺詐騙取醫(yī)療保障基金、非法醫(yī)療美容服務(wù)、非法應(yīng)用人類輔助生殖技術(shù)等專項執(zhí)法行動。開展未經(jīng)許可擅自配置使用大型醫(yī)用設(shè)備和以及以捐贈、合作、借用等名義進行設(shè)備投放的行為的專項整治行動?；貞?yīng)社會關(guān)切，加強監(jiān)管醫(yī)療機構(gòu)落實藥品、耗材采購制度等情況，進一步健全醫(yī)院廉潔風(fēng)險防控機制制度建設(shè)。通過深挖“大處方”等問題線索，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)和違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的執(zhí)業(yè)行為，對典型案件及時通報曝光，涉嫌犯罪的依法移送司法機關(guān)。

18、深入開展糾治醫(yī)療領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項行動。重點糾治索取或收受患者及其家屬“紅包”禮金、違規(guī)占有公私財物、違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)操作基建工程項目、在藥品耗材和醫(yī)療設(shè)備采購過程中收受賄賂等突出問題，組織開展深入排查，實行集中整改，進一步推動各級醫(yī)院優(yōu)化完善管黨治黨責(zé)任體系、權(quán)力運行監(jiān)督機制、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育體系，努力形成守規(guī)矩、拒腐蝕、講奉獻、勇?lián)?dāng)?shù)男l(wèi)生健康行業(yè)新風(fēng)尚。

19、開展社會辦醫(yī)綜合整治。把深入開展社會辦醫(yī)亂象綜合整治工作作為清廉醫(yī)院建設(shè)工作重要抓手，持續(xù)深入開展社會辦醫(yī)醫(yī)療及醫(yī)療保健亂象的專項監(jiān)督檢查，促進社會辦醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)，強化行業(yè)自律。加強對社會辦醫(yī)醫(yī)療亂象的案件查處，查處社會辦醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)的各類違法違規(guī)執(zhí)業(yè)行為，堅決查處誘導(dǎo)消費和不合理診療行為，進一步整頓和規(guī)范醫(yī)療秩序，營造良好的就醫(yī)環(huán)境，提高全區(qū)社會辦醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量和安全，保障人民群眾的健康權(quán)益。

20、加強行業(yè)社會監(jiān)管。強化對行業(yè)亂象和突出問題研究分析，探索制定規(guī)范管理和監(jiān)控等長效機制，堵塞監(jiān)管空白漏洞。加快推進行業(yè)綜合監(jiān)管體系建設(shè)，完善衛(wèi)生健康執(zhí)法監(jiān)督機制，實現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管法制化、規(guī)范化、常態(tài)化、信息化，實現(xiàn)行業(yè)監(jiān)管長治長效。強化與政法機關(guān)和醫(yī)保、市場監(jiān)管等部門協(xié)同聯(lián)動機制，深入開展“行業(yè)清源”行動，嚴(yán)肅查處醫(yī)藥產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)經(jīng)銷人員在醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)的違規(guī)營銷行為。開展醫(yī)療領(lǐng)域互聯(lián)網(wǎng)廣告整治，切實提高醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)意識和誠信執(zhí)業(yè)水平。

三、工作要求。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立由市衛(wèi)生健康局牽頭，市發(fā)改局、市審計局、市市場監(jiān)管局、市醫(yī)保局、市紀(jì)委監(jiān)委駐市委紀(jì)檢監(jiān)察組等參與的協(xié)調(diào)工作機制，統(tǒng)籌指導(dǎo)全市清廉醫(yī)院建設(shè)工作開展。各級各部門要承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)和督促本級清廉醫(yī)院建設(shè)的重要責(zé)任，堅持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，持續(xù)開展“抓書記、書記抓”，建立工作載體，分類、分區(qū)域、分層次推進清廉醫(yī)院建設(shè)，堅持不懈把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進。

(二)加強監(jiān)督考核，壓實政治責(zé)任。

各級醫(yī)院黨組織要充分認(rèn)識清廉醫(yī)院建設(shè)是貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的重要舉措，積極落實主體責(zé)任，研究制訂方案，強化組織實施，形成有目標(biāo)、有舉措、有考核、有反饋的工作閉環(huán)。黨組織主要負責(zé)人要切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，以上率下推動清廉醫(yī)院建設(shè)取得實效，切實做到清廉醫(yī)院建設(shè)與醫(yī)療業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，兩不誤、雙促進。各級部門和醫(yī)院黨組織把清廉醫(yī)院建設(shè)牢牢抓在手上，把清廉醫(yī)院建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況檢查的重要內(nèi)容，納入日常監(jiān)督、專項監(jiān)督、巡查監(jiān)督的范圍，建立完善明責(zé)、履責(zé)、評責(zé)、督責(zé)、追責(zé)“五位一體”閉合責(zé)任體系，對工作落實不力、搞形式走過場的，嚴(yán)格督促整改、嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

(三)加強宣傳力度，營造良好氛圍。

各級各部門、各級各類醫(yī)院要重視清廉醫(yī)院建設(shè)的宣傳引導(dǎo)，突出醫(yī)療行業(yè)特色，充分利用廣播、電視、報刊、新媒體等深入宣傳、充分展示清廉醫(yī)院建設(shè)的進展動態(tài)、先進典型、工作成效，通過正向宣傳提升群眾對醫(yī)療行業(yè)的信任度和滿意度。大力宣傳行業(yè)先進典型，充分發(fā)揮先進典型示范和引領(lǐng)作用，弘揚新時代職業(yè)精神和偉大抗疫精神，講好衛(wèi)生健康行業(yè)故事；注重發(fā)現(xiàn)勤廉典型，讓黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范、趕有目標(biāo)，廣泛營造聲勢，提高群眾參與度，努力營造良好輿論氛圍，不斷推動清廉醫(yī)院建設(shè)向縱深發(fā)展。

本方案在實施中，可根據(jù)上級最新要求和清廉__、清廉__建設(shè)縱深推進實際情況，適當(dāng)完善和調(diào)整。

請各級醫(yī)院根據(jù)本方案要求，結(jié)合本單位實際，制定切實可行的實施方案，并于__月__日前報__市衛(wèi)生健康局清廉醫(yī)院建設(shè)工作專班(聯(lián)系電話：________；郵箱：________)。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇三

清廉學(xué)校相關(guān)制度建設(shè)基本成型，各級各類學(xué)校黨的領(lǐng)導(dǎo)更加堅強有力，學(xué)校黨員干部廉潔意識明顯增強，政治生態(tài)顯著優(yōu)化，全面從嚴(yán)治黨促進教育事業(yè)發(fā)展成效突出。

到2035年——。

清廉學(xué)校建設(shè)各項制度成熟定型，權(quán)力運行規(guī)范有序，清廉文化深入人心，人民群眾對教育滿意度顯著提升。

一、全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)。

加強和改善黨對教育的全面領(lǐng)導(dǎo)，建立完善各級各類學(xué)校黨的領(lǐng)導(dǎo)制度體系，推進中小學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負責(zé)制落實，夯實黨對學(xué)校全面領(lǐng)導(dǎo)的政治根基。

黨組織履行把方向、管大局、做決策、抓班子、帶隊伍、保落實的政治核心、領(lǐng)導(dǎo)核心作用。以黨支部建設(shè)為基礎(chǔ)，大力推進基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，開展“滿天星”黨支部提質(zhì)行動，提高黨的建設(shè)質(zhì)量。

大力支持紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)工作。加強教育系統(tǒng)自身紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，開展紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力。

二、壓緊壓實主體責(zé)任。

市、縣教育局黨委履行抓清廉學(xué)校建設(shè)主體責(zé)任，推進各級各類學(xué)校黨委（黨總支、黨支部）清廉學(xué)校建設(shè)主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、紀(jì)委（紀(jì)檢委員）監(jiān)督責(zé)任“四責(zé)協(xié)同”機制的貫徹落實。

三、加強思想教育引導(dǎo)。

深入推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進頭腦。加強思想政治工作，推進新時代學(xué)校思想政治教育和思政課程改革，貫徹落實《關(guān)于加強新時代中小學(xué)思想政治理論課教師隊伍建設(shè)的實施意見》。

加強理想信念教育，深入開展“墾荒精神立心”系列教育活動，厚植學(xué)生愛國主義情懷，持續(xù)加強清廉教育宣傳，牢牢掌握意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。

四、持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。

深化廉政風(fēng)險防控機制，開展新一輪廉政風(fēng)險防控排查，完善決策事項監(jiān)督流程，強化權(quán)力運行監(jiān)督。

探索創(chuàng)新監(jiān)督機制，研究制定全市教育系統(tǒng)巡查工作實施辦法，開展中小學(xué)巡查試點，推動實施巡查全覆蓋。

堅決反對形式主義、官僚主義，持續(xù)開展專項整治，推進標(biāo)本兼治，完善長效機制。落實《臺州市中小學(xué)校教師減負清單》，實施“前置審核、總量控制、分類申報、批復(fù)開展、全程監(jiān)管”的工作制度，嚴(yán)格按照項目清單實施。

五、提高教育治理能力。

全面推進依法行政，堅持簡政放權(quán)，擴大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)。

推進教育決策的合法性、程序性、規(guī)范性，建立重大決策清單制度，嚴(yán)格履行法定程序。加強規(guī)范性文件的合法性、合規(guī)性審查，依法公開信息，擴大公眾對教育和學(xué)校的知情權(quán)。

深入推進“最多跑一次”改革，探索數(shù)據(jù)賦能清廉學(xué)校建設(shè)，加快教育智治平臺建設(shè)，逐步建成教育數(shù)據(jù)綜合治理體系，提高整體智治能力和水平。

建設(shè)教育治理共同體，探索建立多部門協(xié)同、公眾廣泛參與的教育治理機制。探索專業(yè)機構(gòu)、教育智庫和社會組織規(guī)范開展教育政策落實情況評估和決策咨詢。及時回應(yīng)人民群眾的關(guān)切，不斷解決熱點、難點問題。

六、端正學(xué)校辦學(xué)理念。

緊扣“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”這一根本問題，堅持中國特色社會主義辦學(xué)方向，為黨育人、為國育才。全面貫徹《深化新時代教育評價改革總體方案》，充分發(fā)揮教育評價的指揮引導(dǎo)作用，堅決扭轉(zhuǎn)不科學(xué)的教育評價導(dǎo)向。

改進學(xué)校評價，堅持把立德樹人成效作為根本標(biāo)準(zhǔn)，加快完善各級各類學(xué)校評價標(biāo)準(zhǔn)。

改進教師評價，推行不同崗位教師分類評價，突出師德標(biāo)準(zhǔn)與教育教學(xué)實績，引導(dǎo)教師潛心教學(xué)、全心育人。

改進學(xué)生評價，堅持以學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展為導(dǎo)向，創(chuàng)新德智體美勞過程性評價辦法，完善綜合素質(zhì)評價體系。

深化考試招生制度改革，構(gòu)建引導(dǎo)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展的考試內(nèi)容體系。

七、完善治校制度體系。

深入推進依法治校，完善學(xué)校章程，推動各級各類學(xué)校健全以章程為統(tǒng)領(lǐng)的現(xiàn)代學(xué)校制度。

完善教職工（代表）大會制度，研究制訂學(xué)校教職工（代表）大會制度實施細則，保障教職工參與學(xué)校管理的權(quán)利。

完善黨務(wù)、校務(wù)公開制度，保證教職工、學(xué)生、社會公眾對學(xué)校重大事項、重要制度的知情權(quán)及對學(xué)校制度執(zhí)行的監(jiān)督權(quán)。

完善教育內(nèi)審機制，推進內(nèi)審工作轉(zhuǎn)型升級，進一步提升內(nèi)審工作質(zhì)量和水平，努力做到教育內(nèi)部審計范圍、內(nèi)容、時間全覆蓋，監(jiān)督無盲區(qū)。

加強家長委員會建設(shè)，發(fā)揮家長參與學(xué)校管理與監(jiān)督的作用。建立由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)科骨干、教職工代表等組成的中小學(xué)校學(xué)術(shù)委員會制度，明確職責(zé)功能，公正、相對獨立開展學(xué)術(shù)評審。

八、規(guī)范小微權(quán)力邊界。

全面落實《各級各類學(xué)校小微權(quán)力清單和辦學(xué)行為負面清單》，規(guī)范學(xué)校權(quán)力運行。推動各級各類學(xué)校在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制訂修訂單項小微權(quán)力運行與監(jiān)督制度。執(zhí)行“兩張清單”制度情況納入學(xué)校黨組織書記述職的必備內(nèi)容。

九、引導(dǎo)規(guī)范教師言行。

完善師德引育機制，優(yōu)化教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)容，加強師德教育基地建設(shè)，推進師德群體創(chuàng)優(yōu)，引導(dǎo)廣大教師始終牢記人民教師的神圣職責(zé)，忠誠于人民的教育事業(yè)，爭做“四有”好老師。

落實師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn)，強化師德建設(shè)主體責(zé)任落實，建立黨組織對教師師德評價制度，建立健全黨組織書記廉政談心談話制度，把師德表現(xiàn)作為教師資格定期注冊、業(yè)績考核、職稱評聘、評優(yōu)獎勵首要條件，深化拓展師德師風(fēng)治理成效。

推進深化落實新時代高校、中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則，實施教職員工準(zhǔn)入查詢的制度，全面落實中小學(xué)教師不得到社會教育培訓(xùn)機構(gòu)兼職規(guī)定，全面實行師德負面清單和教師個人信用記錄制度，落實師德失范行為分類查處和集中通報工作機制，推動師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。

十、優(yōu)化學(xué)校服務(wù)管理。

推進學(xué)校治理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，加快基于大數(shù)據(jù)開展學(xué)生綜合素質(zhì)評價診斷平臺建設(shè)，促進個性化精準(zhǔn)教學(xué)。加快教育新型基礎(chǔ)設(shè)施與智慧學(xué)校建設(shè)，推進信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合。

健全貧困家庭學(xué)生資助制度、畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機制、大學(xué)生心理健康教育及援助機制、學(xué)生申訴機制等四大服務(wù)體系。

嚴(yán)格學(xué)業(yè)要求，嚴(yán)格考試管理，加強學(xué)生學(xué)業(yè)誠信教育和管理，嚴(yán)禁抄襲、作弊，嚴(yán)肅處理考試作弊和論文抄襲行為。健全大學(xué)生學(xué)業(yè)預(yù)警和退學(xué)制度，對無法達到專業(yè)畢業(yè)要求的學(xué)生，按規(guī)定給予留級、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)處理。

十一、推進“清廉”文化融合。

弘揚中華優(yōu)秀清廉文化，鼓勵各地學(xué)校結(jié)合當(dāng)?shù)貧v史、特色，開發(fā)地方、校本清廉課程。創(chuàng)新文化植入方式和載體，通過構(gòu)建親清校企關(guān)系、構(gòu)建親和家校關(guān)系、創(chuàng)設(shè)清廉展示窗口，黨支部開展清廉專題學(xué)習(xí)、警示教育，黨組織書記上清廉黨課、領(lǐng)辦清廉學(xué)校建設(shè)專項任務(wù)，班級開設(shè)清廉教育課、舉辦清廉主題班（團、隊）會等，把清廉文化、奉獻文化、守紀(jì)文化、禮儀文化等融入學(xué)校教育教學(xué)全過程，讓清廉文化清潤人心，推動蘊含清廉特色的校園文化建設(shè)。

十二、創(chuàng)建清廉示范學(xué)校。

高標(biāo)準(zhǔn)制定清廉示范學(xué)校指標(biāo)體系，設(shè)立“清廉班子、清廉支部、清廉班級、清廉食堂”等清廉子單元建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，開展全市清廉示范學(xué)校評選及清廉子單元專項創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)“一地一品”“一校一品”清廉學(xué)校品牌。在全市創(chuàng)建100所清廉示范學(xué)校。

強化清廉示范學(xué)?？己嗽u價成果運用，清廉示范學(xué)校建設(shè)納入教育現(xiàn)代化監(jiān)測、地方政府履行教育職責(zé)評價體系，運用到教育資源配置和學(xué)校評優(yōu)評先項目中。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇四

為全面落實習(xí)近平總書記關(guān)于中央和國家機關(guān)推進黨的政治建設(shè)的重要指示精神，不斷改進機關(guān)作風(fēng)，強化紀(jì)律約束，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深開展，努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，按照市委《關(guān)于推進清廉漢東建設(shè)的意見》要求，結(jié)合我局工作實際，現(xiàn)就推進清廉機關(guān)建設(shè)制定本方案：

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述精神，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，堅持以人民為中心，切實從政治上把準(zhǔn)方向，從思想上正確引導(dǎo)，從組織上嚴(yán)格管理，從制度上加以規(guī)范，深入推進黨的建設(shè)新的偉大工程，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸、向每個支部和黨員覆蓋，積極營造擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實的濃厚氛圍，努力建設(shè)勤政為民、務(wù)實高效、人民群眾滿意的清廉機關(guān)。

按照“清廉漢東”建設(shè)的總要求，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為示范，動員機關(guān)全體干部共同打造“政治紀(jì)律嚴(yán)明、組織領(lǐng)導(dǎo)有力、權(quán)力運行規(guī)范、干部清正廉潔、群眾評價滿意”機關(guān)，在“清廉漢東”建設(shè)中做表率、走在前，為推動全局各項重點工作任務(wù)提供堅強的紀(jì)律作風(fēng)保障，為攻堅推進“工業(yè)強市”行動戰(zhàn)略，系統(tǒng)推進漢東實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻工信力量。

（一）開展理論素養(yǎng)“大提升”行動。嚴(yán)格落實黨組會“第一議題”制度和黨組理論學(xué)習(xí)中心組一月一專題學(xué)習(xí)任務(wù)，通過“三會一課”、主題黨日、周學(xué)習(xí)和研討交流等各種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有關(guān)輔導(dǎo)讀本、重要論述摘編，以及習(xí)近平總書記對工信事業(yè)重要講話和指示精神，關(guān)于信息化相關(guān)論述和指示精神，真正學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。局黨組理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)全年不少于12次，班子成員和市管干部每年上黨課不少于1次，至少開展2次意識形態(tài)專題學(xué)習(xí)，至少開展2次清廉機關(guān)建設(shè)專題研究部署。

（二）開展黨紀(jì)黨規(guī)“大護航”行動。堅持把政治建設(shè)擺在首位，不斷增強忠誠核心、維護核心、看齊核心的政治自覺、思想自覺和行動自覺。加強黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)教育，深入貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《監(jiān)察法》等法律法規(guī)，強化對踐行“四個意識”“兩個維護”的監(jiān)督檢查，運用網(wǎng)絡(luò)信息化手段全面推行黨務(wù)公開和政務(wù)、事務(wù)公開，開展廉政風(fēng)險點梳理排查，采取定期與不定期的檢查糾偏、風(fēng)險預(yù)警、建章立制和問責(zé)追究等措施，建立完善事前預(yù)防、事中監(jiān)控、事后懲處的風(fēng)險防控制度。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅持懲前毖后、治病救人，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，經(jīng)常開展批評和自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。強化對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，切實抓好“關(guān)鍵少數(shù)”，帶動“絕大多數(shù)”，積極營造良好的政治監(jiān)督環(huán)境和氛圍。

（三）開展基層組織“大支撐”行動。開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、先進支部創(chuàng)建、黨支部書記能力素質(zhì)提升活動，推進“模范機關(guān)”創(chuàng)建工作。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，切實增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅持民主集中制，認(rèn)真落實重大事項請示報告制度，嚴(yán)格遵守“三重一大”集體決策制度，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)制度，并自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，依法依規(guī)科學(xué)民主決策。推動領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會一課”、黨員民主評議、主題黨日等各項基本制度落實。支部黨員大會每季度召開x次，支委會每月召開x次，黨課每季度組織x次。全方位開展談心談話活動，針對黨員隊伍思想現(xiàn)狀做好經(jīng)常性思想政治工作，開展黨員干部思想狀況分析研判。機關(guān)黨總支書記每年至少與各支部書記開展x次談心談話，各支部書記每年至少與黨員開展1次談心談話。

（四）開展工作作風(fēng)“大改進”行動。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和省、市委有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組《關(guān)于貫徹中央八項規(guī)定實施細則的若干措施》。密切關(guān)注“四風(fēng)”新形式、新動向，自覺開展自查自糾，堅決破除頑瘴痼疾，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)。砥礪聚精會神、奮斗追趕的精神品質(zhì)，廣泛開展“黨員先鋒崗”評選活動，大力宣傳改革先鋒，杜絕躺平心態(tài)和內(nèi)卷行為，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹“三新一高”理念。構(gòu)建“服務(wù)企業(yè)服務(wù)群眾服務(wù)基層”長效機制，常態(tài)化深入街道社區(qū)、包抓網(wǎng)格、幫扶村及企業(yè)等基層一線，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題，推動各項工作落實落細。

（五）開展選人用人“大培育”行動。堅持從透明度、公信度、認(rèn)同度三個方面看準(zhǔn)干部、選好干部、用好干部，不斷提高干部選拔任用工作的精準(zhǔn)度和科學(xué)化水平。建立干部廉政檔案，嚴(yán)格落實干部個人有關(guān)事項請示報告制度，進一步加強干部個人有關(guān)事項動態(tài)管理。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范干部操辦婚喪喜慶事宜、離蘭報備等工作。在干部選拔任用過程中嚴(yán)格落實“凡提四必”要求，既考慮人選條件、干部特點，又考慮崗位要求，切實做到“事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜”，公開透明實施干部選拔工作，確保選人用人在陽光下運行。推動建立崇尚實干、帶動擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵體系，全面落實“三個區(qū)分開來”要求，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負責(zé)者負責(zé)、為干事者撐腰。

（六）開展清廉文化“大創(chuàng)建”行動。深入推進清廉文化建設(shè)，適應(yīng)黨員干部求知、求健、求美、求樂的需求，廣泛開展豐富多彩的文體活動，舉辦清廉書畫展、“清廉機關(guān)”建設(shè)知識競賽等活動，繁榮機關(guān)文化生活。大力培育和弘揚社會主義核心價值觀，深化拓展文明城市創(chuàng)建成果，開展一線大結(jié)對，推進機關(guān)支部與幫扶村、社區(qū)及聯(lián)系企業(yè)結(jié)對，開展黨建合作共建活動。加強清廉家風(fēng)建設(shè)，積極組織開展“最美家庭”“最美母親”評選活動，教育帶動家人遵紀(jì)守法、艱苦樸素、清廉自守，推動形成社會主義家庭文明新風(fēng)尚。大力倡導(dǎo)簡約、綠色、健康生活方式。認(rèn)真落實“八五”普法規(guī)劃，加強法律知識學(xué)習(xí)教育，堅持開展黨組會會前學(xué)法，切實發(fā)揮局法務(wù)職能職責(zé)，對項目合同、重要協(xié)議等全部交由法務(wù)進行審核，努力形成尊法學(xué)法守法用法良好氛圍。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。班子成員、各科室要深刻認(rèn)識清廉機關(guān)建設(shè)的重大意義，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，積極參與到創(chuàng)建工作中。局黨組書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”，各科室主要負責(zé)人各負其責(zé)，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確保各項工作順利推進。成立清廉機關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在機關(guān)辦公室，負責(zé)日常組織推進工作。

（二）形成工作合力。各科室要緊緊圍繞制定的目標(biāo)，根據(jù)本實施方案內(nèi)容要求，切實把清廉機關(guān)建設(shè)同各項業(yè)務(wù)工作同步推進，立足長遠、著眼當(dāng)前，把統(tǒng)一部署和具體實際結(jié)合起來，進一步細化目標(biāo)任務(wù)，探索行之有效的措施辦法，樹立“一盤棋”思想，加強溝通協(xié)調(diào)，形成工作合力，有序推進清廉機關(guān)建設(shè)。

（三）營造輿論氛圍。要充分運用公眾號、頭條號、微信群、qq群等渠道，積極宣傳清廉機關(guān)建設(shè)的重大意義、目標(biāo)要求和具體路徑，使清廉機關(guān)建設(shè)浸潤人心。要注重發(fā)揮榜樣的力量，大力挖掘培育宣傳我局在清廉機關(guān)創(chuàng)建工作中的示范典型，廣泛宣傳推廣好經(jīng)驗、好做法，使崇尚清廉成為廣大干部群眾的思想認(rèn)同，積極營造清廉機關(guān)建設(shè)的良好輿論氛圍。

（四）抓好督促檢查。按照清廉機關(guān)建設(shè)工作要求，細化各項目標(biāo)任務(wù)，將工作任務(wù)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，分解落實到各科室。建立健全清廉機關(guān)建設(shè)工作情況監(jiān)督檢查機制，及時通報工作情況，開展督促檢查，確保各項工作落到實處。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇五

為認(rèn)真貫徹落實各級黨委、政府決策部署，根據(jù)《關(guān)于推進清廉__建設(shè)的意見》（__發(fā)（20__）__號）和省、__市、__市關(guān)于推進清廉醫(yī)院建設(shè)的實施意見，“__五”期間在全市醫(yī)療機構(gòu)開展清廉醫(yī)院建設(shè)工作，現(xiàn)根據(jù)我院實際，特制訂本實施方案。

一、指導(dǎo)思想和主要目標(biāo)。

堅持以____思想為指導(dǎo)，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，加強黨對公立醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)。緊緊圍繞清廉__，健康__建設(shè)目標(biāo)，聚焦醫(yī)院建設(shè)、改革和發(fā)展中的問題，突出加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)不正之風(fēng)，嚴(yán)厲打擊醫(yī)療領(lǐng)域違紀(jì)違法行為，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，努力建立一個“政治生態(tài)好，廉潔狀況好，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好，群眾評價好，發(fā)展勢頭好”的五好醫(yī)院，打造一支廉潔自律、愛崗敬業(yè)、拼搏創(chuàng)新、節(jié)約高效的醫(yī)療服務(wù)團隊，為全鎮(zhèn)人民提供更優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，為我市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和清廉__建設(shè)提供堅強保證。

二、主要舉措。

（一）壓實責(zé)任。

1、壓實主體責(zé)任，加強黨的建設(shè)。院支部是清廉醫(yī)院建設(shè)的責(zé)任主體，必須把清廉醫(yī)院建設(shè)擺在突出位置，成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，明確單位主體責(zé)任、一把手的“第一責(zé)任人”責(zé)任和其他班子成員職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，全面推行責(zé)任清單制，壓實責(zé)任，層層落實。健全醫(yī)院黨組織建設(shè)，嚴(yán)格落實院支部集體領(lǐng)導(dǎo)制度，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入到醫(yī)院管理各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮支部把握方向、管大局、做決策、促改革、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。要求黨支部定期研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作，每季度不少于1次。

2、強化履責(zé)督考，嚴(yán)肅責(zé)任追究。堅持嚴(yán)在日常，查在經(jīng)常，實現(xiàn)清廉工作常態(tài)化，深化班子成員和科室負責(zé)人述責(zé)述廉制度，進一步完善廉政建設(shè)考核辦法，提高考核實效。堅持“一案雙查”，倒逼責(zé)任落實，推動“清廉醫(yī)院”建設(shè)責(zé)任落實到實處。

（二）落實機制。

1、推進采購機制建設(shè)。依托藥品耗材采購平臺，推行藥品耗材采購“兩票制”，推進藥品耗材集中采購價格談判，擠壓藥品耗材利潤空間，推進設(shè)備采購機制建設(shè)，破除“回扣”產(chǎn)生根源。

（三）強化教育。

1、推進醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。開展法律法規(guī)、理想信念、職業(yè)道德和服務(wù)宗旨等教育，尤其是加強對重點科室、重點崗位、重點人員的教育，提高全院員工的建設(shè)廉潔醫(yī)院的意識。

2、推進廉潔教育活動。通過組織家屬助廉、觀看廉政微電影、廉潔知識測試等活動，充分調(diào)動醫(yī)院職工和家屬參與廉潔建設(shè)的積極性，把廉潔文化貫穿于醫(yī)院各項工作中，讓廣大醫(yī)務(wù)人員在學(xué)習(xí)中警示、在教育中警醒、在反省中收斂，逐步形成風(fēng)清氣正的醫(yī)療生態(tài)氛圍。

3、發(fā)揮清廉榜樣作用。開展正面宣傳與引導(dǎo)，用正能量促進廉潔從醫(yī)，在以案警示、以警促廉的同時，充分挖掘醫(yī)院內(nèi)部涌現(xiàn)出來的清廉事例，將其樹立為典型，發(fā)揮正面典型人物的廉潔教育作用，增強典型事跡的感染力，增添廉潔從業(yè)動力。

（四）抓好隊伍。

2、強化履行主體責(zé)任能力。加強對院領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)教育，尤其是加強全面從嚴(yán)治黨知識學(xué)習(xí)，提高履行“一崗雙責(zé)”能力，真正做到把責(zé)任記在心上、扛在肩上。

3、黨支部書記為清廉醫(yī)院建設(shè)“第一責(zé)任人”。院長在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下全面負責(zé)全院工作，擔(dān)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；班子其他成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，督促分管范圍內(nèi)清廉醫(yī)院建設(shè)任務(wù)的落實。

4、加強干部隊伍和人才隊伍建設(shè)。堅持重實干重實績的選人用人導(dǎo)向。堅持黨管干部、黨管人才原則，貫徹新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅持鮮明的重實干重實績的選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān)，注重專業(yè)能力、專業(yè)精神。

三、工作任務(wù)。

（一）推進清廉陣地建設(shè)。推進以清廉長廊、清廉墻為主要形式，集警言警句、典型事例、清廉要求清廉建設(shè)成果等內(nèi)容為一體的清廉文化陣地建設(shè)。清廉陣地在內(nèi)容上，要求清廉主題突出，具有較強的感染力，在清廉陣地中建設(shè)“清廉承諾”專欄，將職工清廉承諾集中上墻。要及時組織新招錄、新提拔人員在單位職工大會上進行清廉宣誓。有條件的組織職工開展清廉演講、清廉書法比賽、清廉知識競賽、等系列活動。

（二）推進清廉學(xué)堂建設(shè)。開設(shè)清廉學(xué)堂，定期對職工開展理想信念、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、廉潔自律等方面教育，全年組織職工開展學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)、行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)等內(nèi)容學(xué)習(xí)不少于4次，單位主要負責(zé)人為職工上清廉課不少于1次。

（三）推進清廉診療建設(shè)。要建立建全“紅包”、“回扣”治理長效機制，加強臨床處方醫(yī)生的教育管理，杜絕濫檢查、濫用藥（耗材）問題。建立清廉診療評議制度，由病人對醫(yī)生在診療過程中的清廉情況進行評議，促進合理檢查、合理用藥、合理治療。在醒目位置設(shè)置“紅包”、“回扣”清廉舉報箱，暢通舉報投訴渠道。

（四）推進清廉優(yōu)采購建設(shè)。落實《省衛(wèi)生健康委關(guān)于進一步做好政府采購管理三年專項行動和公立醫(yī)療機構(gòu)經(jīng)濟管理年活動的通知》（__衛(wèi)通[20__]__號）要求，扎實開展政府采購管理三年專項行動，嚴(yán)格依法采購，嚴(yán)格按程序執(zhí)行，嚴(yán)格監(jiān)督管理，深化陽光要求，嚴(yán)格落實“三重一大”制度，凡需集體決策的采購事項必須經(jīng)院辦集體研究嚴(yán)格落實藥品耗材采購“兩票制”，嚴(yán)禁線下采購。嚴(yán)格落實工程招投標(biāo)制度。進一步加強用藥動態(tài)監(jiān)測，加強超常規(guī)用藥增長分析，及時加強風(fēng)險干預(yù)。嚴(yán)查行業(yè)不正之風(fēng)。對醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療服務(wù)活動中收受、索要“紅包”、回扣、為商業(yè)目的統(tǒng)方、違規(guī)收費、出具虛假醫(yī)學(xué)證明、參與虛假醫(yī)療廣告宣傳、參與醫(yī)藥器械促銷等嚴(yán)重違反職業(yè)道德和醫(yī)學(xué)倫理道德的不正之風(fēng)行為，堅決從嚴(yán)從快從重查處“假病人、假病情、假票據(jù)”等“三假”欺詐騙保行為，確保醫(yī)?；鸢踩咝?、合理規(guī)范使用。

（五）推進清廉述責(zé)工作。要在次年年初組織開展清廉建設(shè)述職述責(zé)工作，每一名班子成員都要在職工大會上對上一年度履行清廉建設(shè)“一崗雙責(zé)”職能和個人廉潔自律情況進行報告，可視情況將述職述責(zé)述廉向下一級延伸，通過述責(zé)促知責(zé)履責(zé)。通過述廉促知廉盡廉。

（六）推進清廉隊伍建設(shè)。要以文件形式明確黨風(fēng)廉政建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)。配齊配強監(jiān)察干部，為開展監(jiān)察工作提供必要的保障。

（七）推進清廉自查工作。對本院重點人員，重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險點進行一次全面徹底的排查，對排查出的風(fēng)險隱患再落實責(zé)任，制定有效防控措施。要注重長常結(jié)合，長效治理，加強人和事的管理。

（八）改革創(chuàng)新。加強醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管，持續(xù)開展醫(yī)療質(zhì)量提升專項行動，落實醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度，加強對醫(yī)療技術(shù)事前事中事后、醫(yī)院感染預(yù)防與控制、實驗室安全等重點技術(shù)、重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域的質(zhì)量安全監(jiān)管，不斷提高對醫(yī)療質(zhì)量安全的監(jiān)管水平，提升醫(yī)療風(fēng)險防范能力，保障醫(yī)療安全，切實維護患者權(quán)益。全面深化醫(yī)院薪酬制度改革，健全以公益性為導(dǎo)向的績效考核指標(biāo)和方式方法，落實醫(yī)務(wù)人員職稱評價機制，科學(xué)設(shè)置評價標(biāo)準(zhǔn)。持續(xù)改進醫(yī)院各項服務(wù)流程、服務(wù)措施，切實改善人民群眾就醫(yī)體驗，提升人民群眾的健康獲得感、安全感和幸福感。

四、實施步驟責(zé)任。

（一）動員部署階段（20__年__月__日前）。制定“清廉醫(yī)院”建設(shè)實施方案，召開全院“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作動員部署會議，布置廉潔文化標(biāo)識組織學(xué)習(xí)本方案及上級有關(guān)精神，明確開展活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和要求，做到全員宣傳發(fā)動、人人主動參與，形成統(tǒng)一思想、統(tǒng)一共識，統(tǒng)一思想，落實責(zé)任，部署清廉醫(yī)院建設(shè)各項工作，利用微信公眾號等開展廣泛宣傳，營造“清廉醫(yī)院”建設(shè)深厚氛圍。

（二）工作啟動階段（20__年__月__日前）。結(jié)合醫(yī)院實際，迅速成立清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定具體實施方案，全面啟動清廉醫(yī)院建設(shè)工作。

（三）組織實施階段(20__年__月__日-20__年__月__日)。全面落實“清廉醫(yī)院”建設(shè)實施方案，推進“清廉醫(yī)院”建設(shè)各項任務(wù)，多角度、多層面、多形式開展“清廉醫(yī)院”建設(shè)，通過開展競賽活動、寫心得等形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，定期檢查、組織明察暗訪，讓每位職工實現(xiàn)從“別人要我做”到“我要做、我該做”的根本轉(zhuǎn)變，確保取得實效。

(四）考核表彰階段(20__年__月__日-20__年__月__日)。本院“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作小組對本院清廉醫(yī)院工作進行考核根據(jù)考核結(jié)果評選先進科室，并予以表彰，對工作推進不力科室予以問責(zé)。通過開展建設(shè)“清廉醫(yī)院”的相關(guān)活動，精心培育，樹立典型，表彰一些先進科室和先進個人，以先進典型表率作用，對我院的各項服務(wù)及操作流程進行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)，推動我院可持續(xù)健康發(fā)展。

五、組織保障。

(一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以院長何__同志為組長，班子成員為副組長，各科室負責(zé)人為成員的“清廉醫(yī)院”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。按照“一崗雙責(zé)”的要求，制定具體實施方案，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合，堅持誰主管、誰負責(zé)，堅持一級抓一級細化分工，層層落實，明確責(zé)任，抓好工作落實，確保工作實效。

（二）完善工作機制。每年召開一次工作例會，總結(jié)清廉醫(yī)院建設(shè)情況，研究制定清廉醫(yī)院建設(shè)年度重點工作任務(wù)，做到有目標(biāo)、有舉措、有考核、有反饋。要加強融合結(jié)合，要把清廉醫(yī)院建設(shè)，打造疾病預(yù)防控制體系改革和公共衛(wèi)生體系建設(shè)的“__樣板”，“323”年攻堅行動等重點任務(wù)及其他業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來，做到同謀劃，同落實，同檢查，同考核。要大力營造聲勢，要把動員發(fā)動和宣傳工作貫穿清廉醫(yī)院建設(shè)全過程，讓清廉醫(yī)院建設(shè)活動做到家喻戶曉、人人皆知，持續(xù)激發(fā)和調(diào)動廣大醫(yī)療衛(wèi)生從業(yè)人員參與建設(shè)活動的積極性。

（三）強化宣教引導(dǎo)。要對“清廉醫(yī)院”建設(shè)開展一次集中學(xué)習(xí)、一次專題討論、一次清廉承諾，充分調(diào)動廣大干部職工的主動性、積極性、創(chuàng)造性。拓寬宣傳渠道，采取多種方式大力宣傳“清廉醫(yī)院”建設(shè)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)、工作進展和經(jīng)驗做法，營造全員參與、成功共享的良好氛圍。要注重文字及影像資料收集與保存，及時上報特色亮點做法。

(四）定期督導(dǎo)考核。院辦將“清廉醫(yī)院”建設(shè)列入全面從嚴(yán)治黨考核內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作推進工作情況的檢查指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)工作推進中的問題不足，對思想不重視、工作落實不到位的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問責(zé)，并將推進清廉醫(yī)院建設(shè)情況作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)考核及年度考核的重要內(nèi)容，檢查考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為全面貫徹落實省委關(guān)于推進清廉**建設(shè)的部署要求，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，促進以黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)和保障發(fā)展“第一要務(wù)”，保障“建強副中心、形成增長極”，現(xiàn)就推進清廉**建設(shè)制定如下工作方案。

一、目標(biāo)任務(wù)。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的自我革命的戰(zhàn)略思想和視察**重要講話重要指示，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“嚴(yán)”的主基調(diào)與激勵干部擔(dān)當(dāng)作為相統(tǒng)一、把調(diào)動一切積極因素作為出發(fā)點和落腳點，堅持“治已病”與“治未病”相統(tǒng)一、把“治未病”擺在更加突出的位置，堅持以法治思維和法治方式開展工作，全面推進清明政治引領(lǐng)、清廉政府提質(zhì)、清正干部塑造、清朗社會構(gòu)建“四大工程”，力爭通過5年時間，實現(xiàn)全市各級黨組織管黨治黨水平顯著提高，權(quán)力運行和政府行為不斷規(guī)范，黨員干部和公職人員紀(jì)律規(guī)矩意識明顯增強，黨風(fēng)政風(fēng)、社風(fēng)民風(fēng)向善向好。通過堅持不懈地努力，逐步實現(xiàn)清廉**建設(shè)各項制度機制健全成熟，政治生態(tài)更加優(yōu)化，社會正氣更加充盈，清廉成為**的良好風(fēng)尚。

二、主要任務(wù)。

（一）推進清明政治引領(lǐng)工程。

1.實施理論武裝鑄魂行動。高質(zhì)量組織黨委（黨組）“第一議題”學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，建立完善領(lǐng)學(xué)導(dǎo)讀、研討交流、干部自學(xué)相結(jié)合學(xué)習(xí)機制，廣泛開展巡聽旁聽活動，持續(xù)推動學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想走深走實。實施“思想引領(lǐng)”培訓(xùn)計劃，發(fā)揮各級黨校“大熔爐”作用，開設(shè)“黨性教育”教學(xué)單元。嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，以風(fēng)險管控為核心，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。

2.實施政治監(jiān)督護航行動。制定政治監(jiān)督工作指引，實行監(jiān)督工作責(zé)任制，強化對落實情況的監(jiān)督檢查，推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化。聚焦推動中部地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展、**流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展等重大戰(zhàn)略，聚焦錨定“兩個確?！?、實施“十大戰(zhàn)略”等省委重要部署，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興等市委重點工作，完善政治監(jiān)督動態(tài)清單。健全完善巡察工作機制，深化政治巡察，嚴(yán)肅查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩行為。

3.實施政治生態(tài)優(yōu)化行動。嚴(yán)格落實組織生活制度，嚴(yán)肅開展批評和自我批評，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化。全面壓實各級黨委（黨組）全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，定期開展政治生態(tài)評價。堅持有腐必反有貪必肅、受賄行賄一起查，制定指定管轄監(jiān)督管理辦法、扎實開展案件質(zhì)量評查。把正風(fēng)肅紀(jì)反腐與深化改革、完善制度、促進治理、推動發(fā)展貫通起來，發(fā)揮以案促改治本功效。加強新時代廉潔文化建設(shè)，深入挖掘**廉潔元素，增強黨員干部拒腐防變能力。

4.實施惠民固本強基行動。堅持黨的根本宗旨和群眾路線，深入開展“五星”支部創(chuàng)建，加強黨的基層組織建設(shè)，把所有精力用在讓老百姓過好日子上。統(tǒng)籌抓好發(fā)展和安全，創(chuàng)造性踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”，開展“零上訪零事故零案件”平安單位（村、社區(qū)）創(chuàng)建工作、信訪矛盾源頭治理行動。圍繞“一老一小一青壯”，加強對惠民利民、安民富民各項政策落實的監(jiān)督，持續(xù)糾治教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保等方面突出問題。持續(xù)抓好定點幫扶工作，鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。分領(lǐng)域深化重點行業(yè)整治，常態(tài)化開展掃黑除惡“打傘破網(wǎng)”，以社會公平正義厚植黨的執(zhí)政根基。

（二）推進清廉政府提質(zhì)工程。

5.實施監(jiān)督促治提升行動。持續(xù)健全優(yōu)化權(quán)力配置、促進權(quán)力公開、加強權(quán)力監(jiān)督、規(guī)范權(quán)力運行制度，完善大數(shù)據(jù)動態(tài)監(jiān)測和智慧監(jiān)控等機制，創(chuàng)新開展“智慧監(jiān)督”。完善紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督統(tǒng)籌銜接機制。健全大監(jiān)督工作格局，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動黨委（黨組）全面監(jiān)督、紀(jì)委監(jiān)委專責(zé)監(jiān)督、黨的工作部門職能監(jiān)督、黨的基層組織日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督有機貫通、相互協(xié)調(diào)。

6.實施權(quán)力運行陽光行動。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨務(wù)公開條例和政府信息公開條例，注重黨務(wù)公開與政務(wù)公開的銜接聯(lián)動，大力推進決策、執(zhí)行、管理、服務(wù)、結(jié)果“五公開”。聚焦行政權(quán)力運行突出問題，加強規(guī)范行政權(quán)力運行地方立法，積極探索“小切口”立法，統(tǒng)籌推進“立改廢釋”工作。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，完善公共資源交易制度。

7.實施“放管服”增效行動。持續(xù)推進投資項目等行政審批制度改革，深化政務(wù)服務(wù)事項“跨省通辦”、“全省通辦”、“一件事一次辦”、“有訴即辦”，深化縣域經(jīng)濟“三項改革”。全面落實“**”工作制度，推動提升政府效能。提升完善信用信息共享平臺功能，建立健全信用承諾制度，開展失信問題排查整治和誠信缺失突出問題專項治理，加快構(gòu)建社會信用體系。

8.實施新型政商關(guān)系涵養(yǎng)行動。監(jiān)督落實“九要”、“九不得”正負面清單，建立健全全方位、全周期、全流程企業(yè)服務(wù)機制，常態(tài)化開展“萬人助萬企”活動，推動政商良性溝通。嚴(yán)格落實紀(jì)檢監(jiān)察干部每人必聯(lián)、每月必訪、每事必督、每會必評、每案必改制度，完善涉及政商交往、營商環(huán)境問題線索受理、移送和督辦機制，縱深推進優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督治理。組織民營企業(yè)家代表參加“反對賄賂·親清政商”教育活動，加強親清政商關(guān)系教育。

（三）推進清正干部塑造工程。

9.實施年輕干部“墩苗育苗”行動。持續(xù)推進市直機關(guān)、企事業(yè)單位年輕干部到基層一線工作，深入推進優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)“六個一百”實施計劃，促使年輕干部在實踐中拓展視野、主動作為、增長本領(lǐng)。做深做細年輕干部監(jiān)督預(yù)防“治未病”工作，分級建立年輕干部數(shù)據(jù)庫、年輕干部違紀(jì)違法數(shù)據(jù)庫，加強年輕干部教育管理，引導(dǎo)年輕干部扣好廉潔從政的“第一粒扣子”。

10.實施能力作風(fēng)“強筋壯骨”行動。扎實開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，深入實施干部隊伍素質(zhì)能力提升教育培訓(xùn)五年計劃。全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)干部普遍直接聯(lián)系群眾制度，暢通群眾表達意愿渠道，及時回應(yīng)解決群眾關(guān)切問題。弘揚焦裕祿精神、紅旗渠精神等，大力選樹勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻的先進典型。實施《**市激勵干部擔(dān)當(dāng)作為實施辦法（試行）》，落實激勵保護干部干事創(chuàng)業(yè)、容錯免責(zé)等舉措，強化問責(zé)統(tǒng)籌，實施考驗性問責(zé)，堅持誣告錯告一起查，做好澄清正名，最大限度激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。

11.實施嚴(yán)管嚴(yán)治“驅(qū)蟲防病”行動。落實落細監(jiān)督預(yù)防“治未病”各項舉措，最大限度防止干部犯錯誤。實行廉政風(fēng)險分級管控，突出對高廉政風(fēng)險等級地方、單位和崗位的監(jiān)督預(yù)防。制定加強對“一把手”監(jiān)督的措施，推動一級帶一級、一級抓一級。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，鍥而不舍糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，深化拓展基層減負工作。常態(tài)化開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項治理，嚴(yán)查不擔(dān)當(dāng)不作為問題。嚴(yán)肅查處金融、國企、政法、糧食購銷、地方融資平臺等領(lǐng)域腐敗問題，堅決查處基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共資源交易等方面腐敗問題，督促案發(fā)單位認(rèn)真開展以案促改。

（四）推進清朗社會構(gòu)建工程。

12.實施清廉機關(guān)創(chuàng)建行動。開展“鑄忠誠、守紀(jì)律、勇?lián)?dāng)、強執(zhí)行”專項行動，選樹一批學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型模范機關(guān)，發(fā)揮各級機關(guān)在清廉**建設(shè)中的帶動作用。開展機關(guān)作風(fēng)民主評議和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)明察暗訪，著力整治“不作為、慢作為、亂作為”等問題。

13.實施清廉企業(yè)創(chuàng)建行動。健全完善出資人監(jiān)督、審計監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、巡察監(jiān)督等統(tǒng)籌銜接的國資綜合監(jiān)督體系。用好“兩新”組織黨建工作聯(lián)系機制，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。選樹一批企業(yè)家典范，發(fā)揮表率引領(lǐng)作用。加強市場監(jiān)管和行業(yè)自律，加大商業(yè)賄賂典型案例公布力度，堅決治理商業(yè)賄賂。

14.實施清廉學(xué)校創(chuàng)建行動。推進校長職級制改革，深化“縣管校聘”改革，完善教師評價體系。規(guī)范教師職業(yè)行為，從嚴(yán)查處學(xué)術(shù)不端、師德失范問題。強化對重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴(yán)肅懲治違規(guī)招生、后勤基建、校辦企業(yè)、招標(biāo)采購、招生招聘、經(jīng)費管理等重點領(lǐng)域重點環(huán)節(jié)腐敗問題。

15.實施清廉醫(yī)院創(chuàng)建行動。建立完善醫(yī)院依法決策、依法管理、依法執(zhí)業(yè)的制度，構(gòu)建院風(fēng)清朗的管理機制。深化公立醫(yī)院薪酬制度改革，健全醫(yī)院廉潔風(fēng)險防控機制，常態(tài)化開展收“紅包”、吃回扣、欺詐騙保、過度檢查、不合理收費及用藥專項治理，推動形成守規(guī)矩、拒腐蝕、講奉獻、勇?lián)?dāng)?shù)男袠I(yè)新風(fēng)尚。

16.實施清廉村（社區(qū)）創(chuàng)建行動。深化拓展“四議兩公開”工作法，推行黨務(wù)居務(wù)公開“明白紙”，深化“五微”并治（嚴(yán)懲“微腐敗”、開設(shè)“微課堂”、管好“微權(quán)力”、健全“微制度”、營造“微生態(tài)”），推廣村級集體“三資”提級監(jiān)督。制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化建設(shè)指引，加強基層基礎(chǔ)工作。建立村干部定期培訓(xùn)制度，實行村黨組織書記縣級黨委組織部門備案管理。把移風(fēng)易俗工作納入鄉(xiāng)村振興考核體系，倡導(dǎo)婚事新辦、喪事簡辦，樹立敬廉崇廉的鄉(xiāng)風(fēng)民俗。

17.實施清廉社會組織創(chuàng)建行動。建立社會組織登記管理工作聯(lián)席會議制度，對社會組織財產(chǎn)資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、重大活動開展等重要事項，實行相關(guān)部門聯(lián)合審核。探索開展社會組織黨組織巡察調(diào)研工作，開展黨員干部在行業(yè)協(xié)會商會兼職取酬等突出問題專項治理。建立健全社會組織信用信息檔案，督導(dǎo)引導(dǎo)加強誠信自律建設(shè)。

18.實施清廉家庭創(chuàng)建行動。持續(xù)深化廉潔家風(fēng)建設(shè)，推動以案促改進家庭，教育領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)管好親屬子女，防范涉外行為風(fēng)險。開展黨員干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項治理，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為。開展紅色家風(fēng)傳承、講好家風(fēng)故事，在全市范圍內(nèi)打造一批特色家風(fēng)館。

三、保障措施。

各縣區(qū)黨（工）委、各責(zé)任部門黨組（黨委）定期向工作專班報告任務(wù)落實情況。

（二）突出示范引領(lǐng)。各地各部門要堅持守正創(chuàng)新，積極推動清廉**建設(shè)與地方、部門、行業(yè)、領(lǐng)域工作有機結(jié)合，扎實開展“清廉+”創(chuàng)建活動，打造一批有陣地可看、有經(jīng)驗可學(xué)、有亮點可曬的清廉建設(shè)示范點，以一地一域的清廉創(chuàng)建為全市的清廉建設(shè)提供方法路徑。統(tǒng)籌用好電視、報刊、新媒體等載體，深入宣傳清廉**建設(shè)進展成效、先進典型等，營造良好輿論氛圍。

對失職失責(zé)的，依規(guī)依紀(jì)依法嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，以有力監(jiān)督推動清廉**共建共創(chuàng)共享。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為認(rèn)真貫徹省市縣委有關(guān)決策部署，加快清廉和健康的建設(shè)步伐，打造人民滿意的清廉醫(yī)院，根據(jù)《省推進清廉醫(yī)院建設(shè)五年行動計劃（2022-2025年）》、《市清廉醫(yī)院建設(shè)五年行動計劃（2022—2025年）》、《2022年市清廉醫(yī)院建設(shè)行動方案》等相關(guān)文件精神，結(jié)合我院工作實際，制定2022年度行動方案。

一、總體要求。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神及省委十四屆十次全會、市十三次黨代會精神，按照“五廉共建”的總體部署，牢牢把握社會主義辦醫(yī)方向，深入踐行為人民管醫(yī)行醫(yī)，堅定不移落實全面從嚴(yán)治黨要求，綜合推進清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化的提升建設(shè)，強化整體智治、系統(tǒng)謀劃，嚴(yán)格落實《醫(yī)療機構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項準(zhǔn)則》，深入推進正風(fēng)肅紀(jì)，持續(xù)開展醫(yī)療服務(wù)行業(yè)腐敗問題專項整治，加大力度凈化醫(yī)院政治生態(tài)、行業(yè)生態(tài)，進一步增強醫(yī)院工作人員的責(zé)任感、使命感、榮譽感，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，弘揚新時代衛(wèi)生健康系統(tǒng)職業(yè)精神，引導(dǎo)形成風(fēng)清氣正的行業(yè)環(huán)境，提升打造“五個好”清廉醫(yī)院，為保障醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

二、工作目標(biāo)。

積極搭建清廉醫(yī)院示范標(biāo)桿，全面帶動醫(yī)院服務(wù)能力、服務(wù)水平、服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量大幅提升，推動清廉醫(yī)院建設(shè)再上新臺階。

三、推進措施。

對標(biāo)省市縣委、省市縣衛(wèi)健行政部門對清廉醫(yī)院的部署，按照創(chuàng)建全國一流、全省領(lǐng)先的清廉醫(yī)院品牌的要求，運用全省清廉醫(yī)院創(chuàng)建統(tǒng)一指標(biāo)體系，結(jié)合醫(yī)院實際情況，全面強化組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真制定具體行動方案，嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨。2022年，繼續(xù)深化實施“雙十行動”（創(chuàng)優(yōu)“十個一”、糾亂“十整治”），積極應(yīng)用“八廉廿四措”（圍繞黨建引廉、制度筑廉、管理創(chuàng)廉、文化樹廉、監(jiān)督護廉、執(zhí)紀(jì)保廉、數(shù)字助廉、評價促廉8個方面，應(yīng)用一批行之有效的制度機制和工作舉措），不斷增強醫(yī)療服務(wù)行業(yè)防腐治理的針對性和有效性，系統(tǒng)打造高標(biāo)準(zhǔn)清廉醫(yī)院，為全面實現(xiàn)醫(yī)院高質(zhì)量新發(fā)展提供堅強保障。

（一）強化黨建引領(lǐng)，嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，增強“兩個維護”的政治自覺，全面建立公立醫(yī)院黨組織“15分鐘政治學(xué)習(xí)第一議題”制度。全面深化醫(yī)院黨的建設(shè)，夯實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制，配優(yōu)配強醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子，完善醫(yī)院黨政班子議事決策制度，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入醫(yī)院治理各環(huán)節(jié)，不斷豐富“紅色領(lǐng)航·厚德精醫(yī)”品牌內(nèi)涵。推廣“支部建在科室上”，積極推進黨支部參與科室重大事項決策機制的創(chuàng)新，堅持把黨的建設(shè)與現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)緊密結(jié)合，同步規(guī)劃，同步推進，同步落實。建立健全政治生態(tài)分析研判制度，制定清廉醫(yī)院建設(shè)的具體計劃和任務(wù)清單，分解落實到各班子成員，每季度至少1次分析研判清廉醫(yī)院建設(shè)形勢，每年對黨支部進行清廉考評。

（二）強化“四責(zé)協(xié)同”，大力提升集成多元共治合力。深化細化全面從嚴(yán)治黨“四責(zé)協(xié)同”機制，切實把管黨治黨責(zé)任壓緊壓實，把責(zé)任壓力傳導(dǎo)到位，實現(xiàn)黨委主體責(zé)任、紀(jì)檢監(jiān)察室監(jiān)督責(zé)任、黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”統(tǒng)一聯(lián)動、合力運行，做到履職盡責(zé)“不甩手”“不脫手”。全面提升監(jiān)督效能，著力破解對醫(yī)院“一把手”及同級監(jiān)督難題。加強醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，配足配強專責(zé)監(jiān)督力量，積極參與上級部門組織的分層分批定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高專責(zé)監(jiān)督能力水平。加強醫(yī)院內(nèi)部財務(wù)、巡查等，以及外部特約監(jiān)督員、社會輿論等各類監(jiān)督，形成監(jiān)督合力。做實做細網(wǎng)格化監(jiān)督，把監(jiān)督細化到醫(yī)院每個科室、各個環(huán)節(jié)、逐個流程中去，堵全堵實監(jiān)督死角，以監(jiān)督推動責(zé)任落實、提升清廉醫(yī)院建設(shè)實效。

（三）強化制度建設(shè)，突出保證權(quán)力行使陽光運行。切實加強醫(yī)院防腐系統(tǒng)性制度建設(shè)，推動制度建設(shè)由淺向深轉(zhuǎn)變，由單項監(jiān)管向綜合治理轉(zhuǎn)變，推動制度建設(shè)再上新臺階。加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，建立機構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運行機制。突出問題導(dǎo)向，針對敏感領(lǐng)域、問題多發(fā)領(lǐng)域進一步建立健全相關(guān)制度，全面建立《醫(yī)藥代表來訪備案登記管理制度》，對醫(yī)藥代表進入醫(yī)院內(nèi)部與醫(yī)務(wù)人員接洽行為進行預(yù)警、監(jiān)測和及時處理。對《重大醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)文件第三方專家審核制度》《市公立醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生人員外出參加學(xué)術(shù)活動有關(guān)規(guī)定（試行）》等近期出臺制度的實施情況進行評估和完善。提升醫(yī)院財務(wù)相關(guān)制度和內(nèi)控制度，完善藥品、耗材臨床使用監(jiān)測和超常使用預(yù)警等各項×管理制度。建立健全落實制度的監(jiān)督檢查機制，采取日常和專項方式，隨時掌握制度執(zhí)行情況，有效促進制度落實。

（四）強化綜合管理，著力提升醫(yī)院整體管理效能。醫(yī)院成立由黨組織書記任組長的網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)統(tǒng)籌網(wǎng)格化監(jiān)督管理的設(shè)計和運行，推進網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作。按照“醫(yī)院黨委—黨支部—科室”設(shè)置網(wǎng)格，醫(yī)院黨委為一級網(wǎng)格組織，各黨支部為二級網(wǎng)格組織，以各黨支部轄屬科室作為三級網(wǎng)格組織。無黨員的科室根據(jù)實際情況劃入相應(yīng)二級網(wǎng)格組織，各三級網(wǎng)格可根據(jù)實際動態(tài)調(diào)整，與全院科室架構(gòu)并行。制定相應(yīng)工作制度，明確各級網(wǎng)格工作職責(zé)，制定激勵機制，細化考核指標(biāo)，定期召開網(wǎng)格監(jiān)督管理工作會議。利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)推動網(wǎng)格化管理，促進大數(shù)據(jù)應(yīng)用管理和網(wǎng)格實體管理創(chuàng)新深度融合，實現(xiàn)雙線監(jiān)督優(yōu)化。

（五）強化文化建設(shè)，促進醫(yī)院高質(zhì)量和諧發(fā)展。貫徹落實近期中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見》，正心修身，涵養(yǎng)文化，守住為政（從醫(yī)）之本，把廉潔文化建設(shè)作為一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎(chǔ)性工程抓緊抓實抓好。進一步鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，充分利用紅色資源，開展對黨忠誠教育，開展中華傳統(tǒng)美德、優(yōu)良家風(fēng)家訓(xùn)等多種傳承活動，大力弘揚偉大抗疫精神和新時代衛(wèi)生健康職業(yè)精神，廣泛培育涵養(yǎng)清廉文化，開展清廉文化陣地建設(shè)，提升“一院一品”清廉文化品牌，積極營造“清醫(yī)崇廉”的濃厚氛圍。推行“清醫(yī)講壇”，深入開展警示教育，加強醫(yī)院全體干部職工的道德修養(yǎng)，呈現(xiàn)全體醫(yī)務(wù)人員高度認(rèn)同的醫(yī)院精神、醫(yī)院價值觀、戰(zhàn)略目標(biāo)、理想信念和服務(wù)理念，引導(dǎo)自覺抵制錯誤思潮和不良風(fēng)氣，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，增強干部職工歸屬感、信任感、發(fā)展成就感和價值認(rèn)同感。

（六）強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，持續(xù)開展重點領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫?。針對管理中的薄弱環(huán)節(jié)，重點聚焦院務(wù)黨務(wù)、服務(wù)患者、基建、藥械及物資采購、選人用人、學(xué)術(shù)交流、職稱評定等事項領(lǐng)域，將業(yè)務(wù)范圍內(nèi)涉及的小微權(quán)力清單化、具體化，大力推廣“四控聯(lián)動”（經(jīng)濟內(nèi)審×、行風(fēng)作風(fēng)把控、重點項目管控、信息安全智控）、“五強五定”（定架構(gòu)強統(tǒng)籌，定人員強隊伍，定任務(wù)強執(zhí)行，定機制強效能，定考核強保障）監(jiān)督法，確保監(jiān)督不留死角。持續(xù)深入開展醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)專項治理行動，嚴(yán)厲打擊有悖“九項準(zhǔn)則”精神及不利于醫(yī)療事業(yè)健康發(fā)展的行為。完善醫(yī)務(wù)人員涉嫌違法犯罪問題線索通報移送制度，嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違法案件，堅決糾正醫(yī)藥購銷領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)。聚焦疫情防控重點任務(wù)，統(tǒng)籌推進疫情防控和清廉醫(yī)院等專項監(jiān)督檢查工作，通過列席會議、專項檢查、專題暗訪、約談提醒等方式，常態(tài)化監(jiān)督保障常態(tài)化疫情防控工作。紀(jì)檢監(jiān)察室針對醫(yī)院疫情防控工作落實情況開展有計劃性的督查暗訪，配合上級部門完成交叉暗訪督導(dǎo)，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用。

（七）強化數(shù)字監(jiān)管，積極推進整體智治高效協(xié)同。嚴(yán)格按照《×省公立醫(yī)院清廉建設(shè)指數(shù)評價管理試行辦法》，整體提高清廉醫(yī)院建設(shè)整體智治水平。依托“清醫(yī)碼”監(jiān)管平臺，全面推進清廉醫(yī)院綜合管理，完善行業(yè)信用體系建設(shè)，規(guī)范藥械代表接待，形成有預(yù)約、有流程、有記錄的閉環(huán)管理，規(guī)范臺賬登記、舉報核查、監(jiān)管督辦、依法查處、反饋答復(fù)等程序，最大降低藥械購銷領(lǐng)域廉政風(fēng)險。探索構(gòu)建醫(yī)院智慧內(nèi)控信息系統(tǒng)，納入采購和合同管理、醫(yī)院綜合監(jiān)管、醫(yī)保智能審核用藥綜合監(jiān)管、drgs醫(yī)療質(zhì)量和績效評價、智慧黨建、醫(yī)德考評等業(yè)務(wù)一體化管控，推行“統(tǒng)方“六維”數(shù)字分析法”，強化防統(tǒng)方信息系統(tǒng)管理，著力實現(xiàn)權(quán)力運行的全程×、診療行為的常態(tài)監(jiān)管。

（八）強化考評管理，全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量水平。一切從病人利益出發(fā)，加強醫(yī)院管理，完善規(guī)范、正確、安全有效的醫(yī)療機制，嚴(yán)格規(guī)范診療和醫(yī)療服務(wù)行為，全面建立醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管，建立醫(yī)用耗材、試劑及抗生素使用、收費、檢查、用藥等診療行為負面清單，依照清單標(biāo)準(zhǔn)制定職工“廉潔體檢單”。進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，持之以恒開展政治思想教育工作，積極引導(dǎo)提高職工的醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)、職業(yè)道德水平。完善醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)與管理組織體系，建立全院職工“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案”，規(guī)范全院職工在履行職責(zé)過程中的行為，堅持實事求是、客觀公正的原則，堅持定性考評與量化考核相結(jié)合，年度考核和日常考核相結(jié)合，對所有在崗醫(yī)務(wù)人員及非醫(yī)技護行政后勤工作人員進行精細化考評，全面樹立醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員的良好形象，大力提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)和醫(yī)療水平。以患者滿意度為突破口，定期開展門診和住院病人、出院病人滿意度調(diào)查工作，全面優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量，改善就醫(yī)環(huán)境，提高醫(yī)院社會信用度，提高社會認(rèn)同感，樹立醫(yī)院自身品牌。

四、保障措施。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)國家衛(wèi)健委《公立醫(yī)院章程范本》精神和公立醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的職責(zé)要求，醫(yī)院黨委要確保紀(jì)檢監(jiān)察部門厘清職責(zé)定位，堅持把組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、正風(fēng)肅紀(jì)、懲腐治貪和責(zé)任追究作為主責(zé)業(yè)務(wù)，健全制度，完善措施，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，抓實新時代醫(yī)院的紀(jì)檢監(jiān)察工作。根據(jù)《市推進清廉醫(yī)院部門聯(lián)動工作機制方案》（溫清廉醫(yī)院聯(lián)動[×]1號）精神，全面建立由紀(jì)檢監(jiān)察室牽頭，醫(yī)務(wù)、質(zhì)管、人事、醫(yī)保等多部門參與的清廉醫(yī)院建設(shè)部門聯(lián)動工作機制。建立定期會商研判、重點工作進展通報等工作機制，形成多跨高效協(xié)同的工作合力，推動工作落實。

（二）加強宣傳引導(dǎo)。加大清廉醫(yī)院建設(shè)宣傳力度，在微信公眾號等新媒體上設(shè)立專刊，系統(tǒng)持續(xù)發(fā)布清廉醫(yī)院建設(shè)動態(tài)信息，營造良好的清廉醫(yī)院建設(shè)輿論氛圍。及時總結(jié)、推廣清廉醫(yī)院建設(shè)典型做法和先進經(jīng)驗，形成以點帶面、整體推進的工作態(tài)勢。

（三）加強考核評價。建立健全清廉醫(yī)院建設(shè)年度計劃落實的責(zé)任考核機制。探索建立第三方評價機制，對門診患者滿意度、住院患者滿意度、內(nèi)部職工滿意度進行每月測評，雙月度上報。加強對清廉醫(yī)院建設(shè)成效評估，定期通報階段性進展情況，適時向社會公開發(fā)布。

建設(shè)清廉機關(guān)工作總結(jié)篇八

為深入貫徹落實《中共xx縣委關(guān)于推進清廉黃梅建設(shè)的實施意見》和教育局關(guān)于推進“清廉學(xué)?！钡膶嵤┓桨?，進一步加強我校黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步統(tǒng)一思想，凝心聚力，從嚴(yán)管理，真抓實干，加快發(fā)展，現(xiàn)就我校打造“清廉學(xué)?！敝贫ū痉桨?。

指導(dǎo)思想。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實省委、市委、縣委、教育局關(guān)于“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)的決策部署，全面加強黨對學(xué)校教育教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹教育方針，全面落實學(xué)校立德樹人根本任務(wù)，增強依法治校、廉潔從教、誠實守信意識，改善校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、作風(fēng)，以講正氣、嚴(yán)紀(jì)律、提效能、促發(fā)展、強素質(zhì)、樹形象為主題，充分發(fā)揮廣大師生的主體作用，有重點、全方位、多層次地積極推進“清廉校園”創(chuàng)建工作。通過大力弘揚廉政文化，促進全體教職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，培養(yǎng)師生廉潔奉公、誠信守法的意識。

組織機構(gòu)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：黃白仙。

副組長：尤利峰。

成員：程雄帥超瀛陳標(biāo)馮大為劉小兵。

(二)工作小組。

組長：張閃。

成員：全體教師。

重點任務(wù)。

堅持正確辦學(xué)方向。

(1)以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，對標(biāo)對表習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想特別是習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，確保黨中央決策部署落地生效。

(2)全面貫徹黨的教育方針，全面規(guī)范辦學(xué)行為，開齊開足課程課時，努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

(3)提升思政工作質(zhì)效，加強和改進學(xué)校思想政治工作，深化教育改革，形成學(xué)校、家庭和社會有機結(jié)合的協(xié)同育人機制。

落實管黨治黨責(zé)任。

(1)壓實主體責(zé)任，強化學(xué)校黨建工作職責(zé)，堅持黨建工作和“清廉學(xué)校”建設(shè)同謀劃、同部署、同推進，把“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容。

(2)制定全面從嚴(yán)治黨重點任務(wù)清單，強化“四責(zé)協(xié)同”，落實好黨支部書記第一責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，切實形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政分工合作、協(xié)調(diào)運行的工作機制。

(3)夯實基礎(chǔ)，提高學(xué)校黨支部建設(shè)質(zhì)量，強化學(xué)校政治建設(shè)和廉潔紀(jì)律要求，努力提升學(xué)校黨支部教育、監(jiān)督、管理黨員和組織、宣傳、凝聚、服務(wù)師生的能力。

加強師德師風(fēng)建設(shè)。

(1)開展“廉潔從教”主題教育活動。組織教師開展“六個一”活動：即開展一次以“廉潔從教”為主題的師德師風(fēng)承諾活動;觀看一部廉潔教育專題片;撰寫一篇“廉潔從教、服務(wù)學(xué)生”教育隨筆;上好一節(jié)清廉教育主題班課;組織一次新教師入職宣誓活動;組織開展一次師德師風(fēng)報告會。

(2)規(guī)范從教言行。要求全體教師要自覺維護教師清廉形象，保持清廉作風(fēng)，嚴(yán)守課堂講授紀(jì)律，嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范，嚴(yán)守學(xué)術(shù)道德誠信，忠誠于人民教育事業(yè)，平等公正地對待每一個學(xué)生。嚴(yán)格政治紀(jì)律，不妄議中央大政方針，不信謠，不傳謠。

(3)加強教師的管理和考核。充分發(fā)揮學(xué)校黨支部督導(dǎo)督學(xué)、學(xué)生反饋、社會監(jiān)督的作用，把家長、社會、部門的評價作為教師考核的重要內(nèi)容。深化教師定期注冊制度，對不合格教師嚴(yán)格執(zhí)行暫緩注冊和不予注冊規(guī)定，推動建立教師“能進能出”的機制。在教師評價考核和使用聘任中全面實行違反師德“一票否決制”。

注重重點領(lǐng)域治理。

(1)堅持不懈開展在職教師違規(guī)有償補課和違規(guī)收受禮品禮金問題整治。大力整治學(xué)校教師“課上不講課下講”“組織開辦校外培訓(xùn)班”“到校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職”“同家長搞利益交換”“為培訓(xùn)機構(gòu)介紹生源”等突出問題。

(2)整治學(xué)校食堂服務(wù)保障學(xué)生不到位問題。重點整治食品材料采購不規(guī)范、師生就餐同質(zhì)不同價、食堂違規(guī)接待、克扣挪用截留貪污學(xué)生伙食費及在食堂列支獎金福利津補貼、強制或變相強制學(xué)生就餐、擅自調(diào)整飯菜價格、食堂營利、食品安全責(zé)任不落實等問題。

(3)減輕學(xué)生負擔(dān)。深入貫徹落實《關(guān)于進一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)的意見》，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負擔(dān)和校外培訓(xùn)負擔(dān)，全面壓減作業(yè)總量和時長。

堅持正確用人導(dǎo)向。

(1)堅持德才兼?zhèn)洹Ｈ尕瀼匦聲r代黨的組織路線，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，培養(yǎng)提拔政治素質(zhì)好、品德作風(fēng)優(yōu)良、在師生中有威信的干部，努力建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化學(xué)校中層干部隊伍。

(2)堅持能力提升。充分利用教師培養(yǎng)計劃、校長崗位培訓(xùn)、新教師崗前培訓(xùn)、黨員干部學(xué)習(xí)等形式，有計劃、有層次、有專業(yè)、有對象地組織開展多種形式培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力打造高素質(zhì)、能吃苦、會工作的學(xué)校教師隊伍。

提高學(xué)校服務(wù)水平。

(1)抓好關(guān)愛幫扶。關(guān)愛學(xué)困生，幫扶貧困生，關(guān)心學(xué)生心理健康教育。

(2)提升后勤服務(wù)質(zhì)量。不斷提升學(xué)校食堂和學(xué)生宿舍服務(wù)保障能力和水平。

(3)不斷完善學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

(4)繼續(xù)完善信訪舉報投訴渠道。

建設(shè)清廉校園文化。

(1)開展“清廉文化”宣傳教育，用好校園網(wǎng)、學(xué)校公眾號、微信、qq等新媒體平臺，最大限度發(fā)揮新媒體在開展反腐倡廉宣傳教育、接受投訴舉報等方面的作用。努力把“清廉文化”滲透到豐富多彩的校園環(huán)境布置和文化藝術(shù)活動中，讓清廉文化走進課堂，浸潤校園、滋養(yǎng)心靈。

(2)開展“崇清尚廉”主題教育活動，培養(yǎng)學(xué)生崇尚廉潔人物、遵從廉潔行為的情感。以學(xué)生喜聞樂見的形式，開展好“五個一”活動：即講好一個廉潔小故事;上好一堂“崇清尚廉”“誠信守法”等為主題的班會課;開展一次廉潔文化主題格言警句征集、征文、書畫、手抄報展評或演講比賽等;刊出一期以“崇清尚廉”為主題的黑板報;參加一次廉潔教育社會實踐活動。

強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

(1)推進作風(fēng)建設(shè)。全面貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風(fēng)”，堅持不懈抓作風(fēng)建設(shè)，把清廉政風(fēng)落實落小落細。堅持正風(fēng)肅紀(jì)常態(tài)化制度化，緊盯元旦春節(jié)、五一端午、教師節(jié)、中秋國慶等重要時間節(jié)點，開展教師政風(fēng)行風(fēng)督查。

(2)規(guī)范權(quán)力運行。強化對干部選拔、收費資助、食堂管理、資金安排、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、職稱評聘等重點領(lǐng)域的監(jiān)督制約，切實抓好重大項目專項資金的監(jiān)管。

(3)加大查處力度。嚴(yán)肅查處侵害學(xué)生身心健康、違規(guī)有償補課、收受學(xué)生或家長禮品禮金、學(xué)術(shù)不端、酒駕醉駕和其他喪失教師職業(yè)道德行為，堅決清退嚴(yán)重違背師德師風(fēng)要求、發(fā)生教育腐敗行為的教師。

工作要求。

加強組織領(lǐng)導(dǎo)。以黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動為載體，全年常態(tài)化推進“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)。學(xué)校成立“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，安排“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)的各項工作。校長黃白仙是“清廉學(xué)?！苯ㄔO(shè)第一責(zé)任人，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，既要抓好自身的業(yè)務(wù)工作，又要同時抓好清廉建設(shè)，切實做到清廉建設(shè)與教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。

抓好工作落實?！扒辶畬W(xué)?！苯ㄔO(shè)要與學(xué)校黨建工作、德育工作、課堂教學(xué)、校園文化建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。加大警示教育力度，對于違反“清廉學(xué)?！币蟮娜撕褪拢獓?yán)肅追究責(zé)任，并做到見人、見事、見結(jié)果。

營造良好氛圍。充分利用各種形式，大力宣傳“清廉教育”建設(shè)的典型事例，開展“清廉校園”創(chuàng)建活動，及時總結(jié)提煉宣傳清廉學(xué)校建設(shè)的經(jīng)驗做法和特色亮點，強化先進典型示范引領(lǐng)，營造共建共享清廉教育的良好社會氛圍，樹昂揚向上、風(fēng)清氣正的辦學(xué)新氣象。