學習中的快樂,產生于對學習內容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內容不同而已。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
如何做好安保工作心得體會篇一
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內交通安全事故,無重、特大刑事和治安案件,無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次,協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起,處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起,學生被騙案件7起,解救身陷傳銷窩點的學生4起,處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起,處理機動車傷害學生事故3起,處理學生在校外被傷害案件1起,制止學生群毆事件4起,處理校園大字報事件2起,協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起,義務接送學生病號100多次,突擊檢查學生宿舍2200余間,收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中,精心組織,周密部署,深入現(xiàn)場,靠前指揮,收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號;xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”,并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”,處內9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人,9人次獲學??己藘?yōu)秀。
二、開展的主要工作。
(一)注重學習,強化隊伍建設。
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習,并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子,帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體,在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求,掌握校園治安狀況,明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,經過多次討論研究提出了“強化素質,團結一致,確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習,收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經常性教育,工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏,對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合,取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點,保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護,白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查,及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班,一年365天,保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度,校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持:一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座,部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查,及時更換、維修、配置,始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象,保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》,并及時將社會上及校園內有關侵害學校及師生人身財產安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施,提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間,xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂福”事件、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間,在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間,保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線,及時了解和掌握學生動態(tài),積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作,確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”,各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生軍訓匯演、運動會和文藝晚會等活動期間,都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案,分工負責,責任到人,確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作。
一是加強業(yè)務學習和教育,在業(yè)務辦理中,嚴把政策關,嚴格辦理程序,確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊,任務重的情況下,戶籍科同志提前安排,主動聯(lián)系,加班加點,每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作,完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會。
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點,不斷總結經驗,吸取教訓,及時改進執(zhí)勤方式方法,基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合,以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合,以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合,以預防為主等工作方法,增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中,形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”,6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”,11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治,以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外,我們將重點加強以下工作:一是進一步建立內外協(xié)作網絡20xx年安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作,形成“警民共建平安校園”,與周邊村委會加強聯(lián)系溝通,形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內部治安保衛(wèi)工作“誰主管,誰負責”的原則,科學劃分治安責任區(qū)域,明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通,增進相互理解和配合,將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次),加強了解和溝通,以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持,使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
如何做好安保工作心得體會篇二
國企作為國家經濟發(fā)展的重要支柱,安保工作是其保障穩(wěn)定運行的重要環(huán)節(jié)。通過多年的從業(yè)經驗,我深深體會到國企安保工作的重要性以及其中的挑戰(zhàn)和體會。在這篇文章里,我將分享我在國企安保工作中的心得體會。
第二段:規(guī)范管理。
國企安保工作的第一要務是建立規(guī)范的管理制度。只有通過明確的標準、細致的操作程序和嚴格的執(zhí)紀,才能確保安保工作的正常運轉。在我的工作過程中,我始終堅持遵循各項安保工作規(guī)章制度,保證每一項工作都按照規(guī)范進行。同時,我也注重與其他部門的協(xié)作,在工作中及時溝通、協(xié)調,確保各項安保工作有機銜接。
第三段:技能培訓。
作為一名安保人員,專業(yè)技能的培訓和提升是必不可少的。通過參加各類培訓課程和學習安保管理知識,我不斷提高自己的專業(yè)水平。同時,我也注重不斷學習新的技能和掌握新的工作方法。只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),才能更好地應對日益復雜多變的安全形勢。
第四段:防范意識。
國企安保工作的核心是防范工作。通過對安全隱患的及時排查和隨時警惕,我們能夠做到防患于未然。我始終保持高度的警覺性,時刻注意周圍環(huán)境的變化和異常情況的發(fā)生。在工作中,我勤于巡查,善于察言觀色,及時發(fā)現(xiàn)任何可能存在的安全隱患,并及時采取相應的措施進行處置。通過我的努力,國企的安全形勢得到了有效控制。
第五段:團隊合作。
國企安保工作需要團隊合作,只有通過團隊的協(xié)作和配合,才能更好地完成各項任務。我始終強調團隊意識,與同事們加強溝通、合作,相互幫助和支持。在工作中,我積極參與危機應對演練,及時與同事分享安保情報,共同制定安保計劃。通過團隊的力量,我相信國企的安保工作會更上一層樓。
結論:
通過多年的從業(yè)經驗,我意識到國企安保工作的重要性,并深刻體會到其中的挑戰(zhàn)和感悟。通過規(guī)范管理、技能培訓、防范意識和團隊合作,我努力提升自己的安保能力,為國企的安全穩(wěn)定運行做出了積極的貢獻。我相信,只要每個從事安保工作的人員都能夠以高度的責任心和敬業(yè)精神,共同努力,國企的安保工作必將更加出色。
如何做好安保工作心得體會篇三
安保工作作為一項重要的職責,是維護社會穩(wěn)定和公共安全的中堅力量。多年來,我在安保工作中不斷總結經驗,不斷提高專業(yè)技能,形成了一些心得和體會。在這篇文章中,我將分享我所認為的安保工作的要點和重要性,并提供一些實際操作中的有效方法和技巧,以期能夠為廣大同行提供一些幫助和啟示。
二、要點和重要性。
安保工作看似簡單,但其工作范圍涉及面廣泛,責任重大。首先,保護人員的安全是我們工作的核心。我們必須時刻保持警惕,隨時應對突發(fā)的危險和威脅。其次,我們的職責還包括維護場所的安全。我們應該熟悉設施的布局,合理布置安防設備,并制定應急預案,以應對各種突發(fā)情況。最后,我們還需要積極參與預防和打擊犯罪的工作。通過巡邏、監(jiān)控和其他手段,我們可以發(fā)現(xiàn)和阻止?jié)撛诘姆缸镄袨?,維護社會的秩序和安寧。
三、有效方法和技巧。
在實際操作中,我總結了一些有效的方法和技巧,以提高安保工作的效率和質量。首先,與相關部門的合作至關重要。通過與警察、消防等其他部門的密切合作,我們可以共同制定和實施安全措施,增強工作的協(xié)同性和針對性。其次,持續(xù)學習和提升自己的專業(yè)知識和技能是必不可少的。通過參加培訓、閱讀專業(yè)書籍和與同行的交流互動,我們可以不斷提高自己在安保工作中的能力和水平。最后,注重團隊建設和員工的培養(yǎng)也是關鍵。通過鼓勵員工的參與和貢獻,以及培養(yǎng)他們的責任心和團隊精神,我們能夠建立一個高效且凝聚力強的安保團隊。
四、應對挑戰(zhàn)和危機。
在安保工作中,我們經常面臨各種挑戰(zhàn)和危機。如何應對這些挑戰(zhàn),解決問題,是我們必須面對的問題。首先,全面而細致的規(guī)劃和準備是關鍵。我們應該在實際操作中提前做好各種可能發(fā)生的應對方案,以便能夠迅速、有序地應對。其次,將信息共享和溝通作為工作的實質。通過與其他團隊成員的密切配合,并與相關部門保持緊密聯(lián)系,我們可以及時了解到最新的狀況,以便做出最合理的決策。最后,始終保持鎮(zhèn)定和冷靜是我們應對突發(fā)事件的重要品質。無論遇到任何情況,我們都應該保持頭腦清醒,冷靜思考并迅速采取行動。
五、結論。
通過多年的安保工作,我深深體會到安保工作的重要性以及實施安保工作所需要的專業(yè)知識和技能。只有通過持續(xù)學習和提升自己,在實際操作中不斷總結經驗和摸索方法,我們才能更好地履行自己的職責,為社會和他人的安全作出貢獻。同時,要不斷提高團隊協(xié)作能力和員工素質,以應對各種挑戰(zhàn)和危機。希望通過我的分享,能夠給廣大同行提供一些啟示和指導,共同提高安保工作的水平和質量。
如何做好安保工作心得體會篇四
劉延森。
國家秘密主要產通過和存在于國家各級黨政機關,加強對公安的保密教育,提高他們的保密意識和保密防范能力是非常必要的。筆者認為,應根據公安的工作性質和職業(yè)特點,量體裁衣,提高保密教育實效性。
公安特點一:職業(yè)生涯較長。
建議:保證保密法制宣傳教育的持續(xù)性。
公安的工作性質和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長,這就要求對公安的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。
第一,要持續(xù)將保密法制宣傳教育納入公安上崗培訓、任職培訓的內容,打出提前量,使公安在職業(yè)生涯剛開始就牢固樹立保密意識。筆者在進入海關接受初任培訓時,保密教育是單獨作為一門課來講的,當時的教員就稱此舉是“沒進公安門,先做公安人”,令人印象深刻。
第二,要將保密法制宣傳教育經?;?。公安的保密教育必須與時俱進,要讓他們及時學習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時,要做好正反兩方面的典型教育,讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。有關單位要充分利用宣傳欄、簡報、學習會、局域網等平臺,開展對公安的日常保密教育。
第三,加強對重點涉密崗位公安離崗時的保密教育。公安離職時的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化,如觀看保密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等,以避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。
建議:保密法制宣傳教育應提高保密意識與提高保密技能并重。
每一名公安既可能是國家秘密產通過的參與者,也可能是國家秘密的使用者,相對于其他保密法制宣傳教育對象來講,公安是一個涉密較直接的群體。因此,對公安的保密法制宣傳教育結合其工作崗位實際,開展學法、用法活動,提高公安在具體業(yè)務工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。
在提高公安保密意識抽理,要扎實開展保密技能培訓,因為這直接影響到保密法制宣傳教育的效果。最近,一些單位發(fā)通過了泄密事件,大部分當事人都是“稀里糊涂”泄密的:他們或因自己的電腦接收了不明郵件,或因u盤違規(guī)交叉互用??梢?,由于相關技能的缺失,使他們在不知不覺中成了泄密者。
公安所從事的工作是管理國家及各級政府部門的政務,這就決定了公安要較多面向社會公眾,同時也承擔了很多社會義務。針對這一特點,應促使公安承擔好保密法制宣傳員的角色,在自身學習的同時,適當向社會公眾宣傳,這樣就可以變被動為主動。同時,伴隨著政府信息公開力度的加大,處理好“?!迸c“放”的關系,是每位公安要把握好的重要問題。
如何做好安保工作心得體會篇五
近年來,隨著國際關系的發(fā)展,各種峰會在全球頻繁舉行。峰會的召開既是國際合作的體現(xiàn),也是安全保障的重要任務。作為峰會安保人員,我有幸參與了多次大型峰會的安保工作,深感這是一項既光榮又具有挑戰(zhàn)性的工作。經過不斷摸索和總結,我在峰會安保工作中積累了一些心得體會,希望能與大家分享。
峰會安保工作是國家形象的重要組成部分。峰會是各國領導人之間展開對話和合作的平臺,也是國際社會了解一個國家的窗口。因此,在峰會安保工作中,我們首要任務是保障峰會的安全順利進行,同時要注重為來訪的各國領導人和嘉賓提供一個友好、安全、舒適的環(huán)境,以促進對話與交流的順利展開。
峰會安保工作面臨諸多挑戰(zhàn),例如龐大的峰會規(guī)模、復雜的立體安保系統(tǒng)、高風險的恐怖襲擊威脅等。在這些挑戰(zhàn)面前,安保人員需要具備高度的責任感和危機應對能力。我們通過制定詳細的安保計劃,加強對峰會場館和周邊地區(qū)的巡邏和監(jiān)控,強化與有關部門的協(xié)作,以及加強對來訪人員的嚴格篩查等手段,提升了峰會安保工作的效能和質量。
峰會安保工作是個復雜而細致的過程,需要充分發(fā)揮團隊合作的優(yōu)勢。為此,我們要加強團隊協(xié)作,確保各項工作能夠有條不紊地進行。另外,峰會安保工作中,預防為主、預警為輔是重要原則。通過加強前期準備工作、制定科學合理的安保措施,能夠最大程度地減少安全風險的發(fā)生。此外,我們還要注重情報信息的收集和分析,及時掌握可能出現(xiàn)的危險因素,以提前做好應對準備。最后,我們要注重安保人員的培訓與素質提升,提高專業(yè)技能和處置能力,以應對各種突發(fā)事件,確保峰會的安全。
第五段:總結。
峰會安保工作是一項重要而有挑戰(zhàn)的任務,我們要緊密團結在一起,創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境,為峰會的成功舉辦貢獻自己的力量。通過不斷總結和經驗的積累,我們能夠不斷提高峰會安保工作的水平和效率,確保各國領導人能在安全和諧的氛圍中進行友好合作。相信隨著科技的不斷發(fā)展和安保經驗的不斷豐富,我國的峰會安保工作將在未來取得更加卓越的成果。
如何做好安保工作心得體會篇六
光陰似箭,歲月如梭,轉眼間20--年已過來一半。在上半年的工作中,我支行全體員工在支行行長的帶領下,認真落實總行安全保衛(wèi)相關制度,遵循“預防為主,綜合治理,誰主管,誰負責”的指導原則,堅持從人防、防技、等方面入手,筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎,通過制度約束和檢查督促,強化員工的安全防范意識,使安全管理落到了實處,保證了我行財產和員工、客戶的人身安全,為我行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經營環(huán)境。
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓,夯實人防基礎人是做好安全防范工作的第一要素,我行把重視和加強對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強防范技能,作為安全防范工作的基礎工作來抓。支行黨總支始終堅持“防范勝于治理”的法則,不管形勢如何變化,始終繃緊教育這根弦,做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設施、多么先進的技防設備,都是要靠人去遵守、去操作、去維護,只有把全行員工調動起來,夯實人防基礎,制度、設施、設備才能發(fā)揮最大的效用。我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位,重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能教育,收到了較好的效果。預案教育,就是對員工進行案例教育,組織員工熟悉“四防預案”,增強防范意識,提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,我們及時收集整理轉發(fā)相關案例,認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析,組織員工進行分析,針對我行自身的防范工作查找隱患,完善防范措施。對前臺網點的防范技能教育,主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能,掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領,各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。
二、加強防護設施建設,夯實技防物防基礎。
防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此,我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時,十分注重抓好防護設施建設,保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。
在物防、技防設施的管理上,支行明確各網點主任對物防、技防設施的管理負總責,并建立健全了110報警系統(tǒng)、電視監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準臺帳,定期進行檢測、校準,確保了各種物防、技防設施的正常運行。
三、加強規(guī)章制度建設,夯實規(guī)范管理基礎。
加強規(guī)章制度建設,是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎性工作,其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。
一是建立了“安全保衛(wèi)崗位責任制”,修訂和完善了各項管理制度和規(guī)定。針對營業(yè)網點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防、特種設備(公用車輛、食堂煤氣罐)等五個環(huán)節(jié)制訂了5套防突發(fā)事件處置預案和消防應急處置預案。支行在年初與各部門、營業(yè)網點簽訂了安全防范責任書。
二是注重內部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網點、運鈔車、---、電視監(jiān)控等安全防范設施檔案資料,逐步建立健全了各類臺帳。
三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。
加強全員安全防范意識教育和技能培訓。
今年以來,我行把重視和加強對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強防范技能,作為安全防范工作的基礎來抓,始終堅持“防范勝于治理”的原則,加強安全教育。主要對員工進行案例教育,組織員工熟悉“四防預案”,針對今年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,我們及時整理相關案例和分行下發(fā)的各種文件通報通知,認真組織員工學習進行案例剖析,針對我行自身的防范工作查找隱患,完善防范措施,全年進行消防培訓3次。
加強對前臺網點的防范技能教育,主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能,掌握正確的操作程序以及發(fā)生緊急情況的應急措施,各種自衛(wèi)武器報警設備監(jiān)控裝置消防器材的操作使用等。每季度舉行應急演練1次,使員工熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。
1、勤學苦練,強化自身素質。
無論做任何事,務必竭盡全力,因為它能決定一個人事業(yè)的成敗。作為銀行的保安,平時接觸現(xiàn)金的機會多,所以必須具備較好的個人綜合素質,否則就容易出問題。而只有不斷強化自身的綜合素質和業(yè)務技能,才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力。今年以來,支行保衛(wèi)人員加強體能訓練、隊列訓練,每日堅持跑步、俯臥撐、擒拿格斗等活動。
如何做好安保工作心得體會篇七
2月6日下午,公司組織機關人員學習了竊密泄密案例展播。我們認為本次展播內容豐富,形式具體,案例觸目驚心,為我們上了一堂生動的保密教育課。通過學習我認識到:當前,世界多極化和經濟全球化趨勢正在深入發(fā)展,保密工作的難度不斷增大,保密工作形勢嚴峻。我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度,充分認識加強保密工作的重要性和緊迫性,切實增強責任感和使命感,全面加強保密法制宣傳教育,為維護國家的安全和穩(wěn)定,更好地發(fā)揮服務和保障作用。公司應以此為契機,大力推進保密工作。
一是加強保密教育,增強保密意識。通過播放警示片、辦宣傳欄等活動,廣泛地開展宣傳教育活動。做到保密教育“常有要求,常有聲音,常有活動”。
二是加強保密措施,突出工作實效。加強涉密要害部門部位和重點涉密事項的保密管理,對公司信息公開和新聞報道嚴格執(zhí)行審查制度,嚴格規(guī)范公文運轉。
三是認真落實領導干部保密工作責任制。做好保密工作關鍵在領導,重點在領導。各級領導要擔負起保密工作的領導責任,把保密工作列入重要議事日程。
四是加強督促檢查,消除保密隱患。公司要定期開展一次保密檢查活動。在檢查中,堅持原則,較真碰硬,對不符合保密要求的事項責令限期整改,要求全體職工樹立“泄密隱患就在身邊,保密工作從我做起”的理念,切實加強保密工作。堅持例會制度,實施科學決策,督促工作落實,確保保密工作有力、有序和有效開展,確保保密工作萬無一失。
一是提高財務管理人員的素質。財務管理人員具有特殊的地位和身份,有知密早、知密多、知密深的特點。對保護企業(yè)秘密負有比一般工作人員更為重大的責任,因此,財務保密工作好與壞,財務管理人員的素質是個關鍵。財務管理人員必須有較強的責任心、事業(yè)心和高度的保密意識,不僅要有嚴謹的工作作風,經手的事情件件有頭有尾,手續(xù)清楚,而且要防止“無形”儲蓄在頭腦中秘密的—1—泄露。由于財務管理人員經常接觸單位大量的經營秘密,這些秘密隨著各人的社會活動被帶到各個復雜的場合,往往一句話,說者無意,聽者有心,在不知不覺中就泄露了秘密。所以財務人員無論在什么場合,都應做到守口如瓶,萬無一失,把保護本企業(yè)秘密作為自己的神圣職責和應盡的義務。
二是加強財會檔案的日常管理。財會檔案的調閱、移出、銷毀等應嚴格按規(guī)定手續(xù)辦理,必須經制定領導人審批,認真履行登記、簽字手續(xù),任何人無權擅自調閱。財會檔案使用完畢后應及時清對、檢查,發(fā)現(xiàn)失密、泄密問題,應及時查明原因,進行補救,以防給企業(yè)造成無法挽回的經濟損失。
三是加強財會資料的安全攜帶和庫房管理工作。財務資料攜帶要做到人在資料在,實行轉車轉運,密而不露,防范一切可能發(fā)生的意外丟失。財會資料庫房管理要從多方面考慮,不是任何一間辦公室都可以用作庫房,從財會資料保密角度來看,不宜將庫房設在辦公樓的最底層,庫房門窗等應專門加固,以防盜竊。還應盡量做到資料庫房與辦公室分開,資料庫房與閱覽室分開。財會資料庫房應指定專人負責管理,制定嚴格的庫房管理制度,無關人員一律禁止入內。實踐證明,財務資料庫房的科學管理,是做好財務保密、維護財務檔案安全的基本保障,是預防企業(yè)資料泄露犯罪的有力措施。
四是繼續(xù)認真貫徹落實、學習國家《保密法》的精神。做為財會人員要利用本職工作,廣泛宣傳《保密法》,認真學習《保密法》,不斷提高思想認識,加強保密工作意識。第一要有高度的政治責任心,熱愛祖國和熱愛黨;第二要有較高的業(yè)務素質,具備專業(yè)知識,熟悉本崗位工作中保密法規(guī);第三要有敏銳的工作能力和觀察能力,善于做保密工作,能獨立處理好工作中出現(xiàn)的一般保密問題。
—2—《中華人民共和國保守國家秘密法》于2010年4月29日經十一屆全國人大第十四次會議修訂通過,自2010年10月1日起施行。新保密法共6章53條,增加了1章18條,較現(xiàn)行保密法作了較大改動。學習保密法,重點要把握好四個“關鍵詞”是一:“縮小”。縮小國家秘密事項范圍;縮小定密主體范圍;縮小國家秘密知悉范圍。二:“增加”。增加了涉密信息系統(tǒng)管理內容;增加了對相關機關、單位管理的內容;增加了涉密人員管理內容。三:“權利”。新保密法增設了“監(jiān)督管理”一章,其中依法對保密行政管理部門依法享有的行政管理職能進行了明確。四:“責任”。新保密法強化法律責任追究。其中包括強化了組織和個人的責任;強化了機關、單位的責任;強化了網絡運營、服務商的責任;強化了保密行政管理部門工作人員的責任。
據有關方面估計,目前我國55%以上的計算機受到病毒的感染,80%的中文網站缺乏完善的安全保護系統(tǒng),經濟部門70%的信息安全設備來自國外,特別是我國信息系統(tǒng)和網絡設備使用的關鍵芯片與核心軟件大部分依賴進口,客觀上留下了很大隱患。
保密工作極端重要,稍有疏忽必釀大錯。我們要提高認識,將保密工作納入工作目標,和其他工作一起抓落實;積極開展保密工作的宣傳教育活動,提高保密意識,創(chuàng)新工作方法,提高工作實效;加強保密設施建設,提高保密工作水平;加強對保密工作的領導,提高工作人員素質。
—3—進經濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。
隨著世界格局多極化的發(fā)展,國與國之間綜合國力的競爭日益激烈,針對我國的各種竊密活動日趨復雜。保密與竊密的斗爭已進入高科技抗衡的階段。由于保密意識不強,又缺乏應有的知識,因此并沒有采取適當的保密技術防范措施。所以需牢固樹立時刻保守秘密的思想,強化保密意識,做好新形勢下的保密工作。
加強對保密工作的領導。領導需率先垂范,以身作則,嚴守保密法紀,帶頭做好本人、身邊工作人員的保密工作。一個單位保密工作好壞,主要取決于此。實行保密工作領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的保密工作職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里,保密工作就做到哪里。對本單位全體干部職工要層層落實保密工作責任制,誰出問題誰負責任。
保密不保守。“應該保住的保住,應該交流的交流”是保密工作的原則之一。不能為了保密,就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的,公開、交流是絕對的、永恒的。
信息安全。當今時代,信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。特別是我國現(xiàn)階段,計算機和網絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口,因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下,在我們進口的網絡設備上安裝監(jiān)聽程序,從而達到竊取我們在網絡上傳輸的秘密信息的目的。除了硬件方面存在劣勢外,軟件方面問題也很多,例如病毒感染,通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上,造成整個網絡癱瘓,涉密數據全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理,在管理上狠下功夫,用管理來彌補硬件上的不足。
對涉密計算機的安裝、調試、維護應由技術部進行。確需外部技術人員解決或外送維修的,必須在維修前清理硬盤存儲的數據,事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內。對存儲秘密信息的軟盤,應當根據有關規(guī)定確定密級期限及保密期限,并視同紙制文件分級管理,嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
對涉密計算機的管理、操作人員,要明確保密責任,嚴守保密紀律。同時要進行經常性保密教育,使他們增強保密意識,提高保守國家秘密的自覺性。計算機內不得存儲涉密的信息,同時要建立使用登記制度,定期更換用戶口令;收到異常電子函件或發(fā)現(xiàn)網上異常情況要及時報告。
注重對自身素質的培養(yǎng)。隨著高科技的迅猛發(fā)展,計算機、互聯(lián)網在生產和生活中的廣泛應用,對自身素質的要求也應該進一步提高,思想觀念和知識結構都亟待更新,適應新的形勢,挖掘自身潛能,提高自身的素質。努力學習各方面知識,進一步提高管理水平,掌握新技能。
—5—緊跟時代步伐,靈活工作方法,更新觀念,與時俱進,掌握科學的思想方法和領導方法,提高觀察和處理保密工作中遇到的各種新問題的能力。只有鼓足干勁,大膽探索和實踐,保密工作才能取得質的飛躍。
—6—。
如何做好安保工作心得體會篇八
巡邏安保是一項既重要又艱巨的工作,其核心是保護人員和財產安全。工作內容主要包括檢查周圍環(huán)境是否存在安全隱患,及時制定應對措施,并對出現(xiàn)的問題進行及時解決。此外,巡邏過程中還需要與群眾進行交流溝通,及時掌握情況。
二、職業(yè)素養(yǎng)。
作為巡邏安保人員,身為國家和人民的守護者,要具備嚴格的職業(yè)素養(yǎng)。這包括尊重人權、法律意識、責任心和忠誠度等。在工作中,我們要做到以客戶為中心,積極主動地跟群眾溝通,讓他們時刻有安全感。同時,我們還要隨時保持冷靜,并能夠迅速有效地處-理應急事態(tài),確保安全。
三、學習和培訓。
在巡邏安保工作中,持續(xù)學習和培訓是非常重要的。只有不斷提高自身知識和技能水平,才能更好地勝任工作。無論是參加相關培訓、讀書學習,還是通過經驗交流學習,我們都應該加強自身技能的學習,使自己成為一名專業(yè)的巡邏安保人員。
四、緊急事件的處理。
不能預見的緊急事件頻頻發(fā)生,巡邏安保人員需要快速反應,迅速地處理緊急事件。在處理緊急事件時,我們應該首先冷靜沉著,調動所有可用的資源,采取適當的措施以防止危害的擴大。盡可能地減少財產損失,確保人員的安全。
五、總結。
總的來說,一名優(yōu)秀的巡邏安保人員應該具備專業(yè)知識、良好的工作素養(yǎng)和高水平的溝通技能。巡邏安保工作不光是一項力量的表現(xiàn),更重要的是把握好每一個細節(jié),把握好每一個問題。我們作為巡邏安保人員要不斷提高自身素質和水平,為保護人民生命、財產的安全而不懈努力。
如何做好安保工作心得體會篇九
20--年龍江銀行安全保衛(wèi)工作會議結束后,我行迅速組織傳達貫徹會議精神,并按照會議的安排部署,分析研究當前安全保衛(wèi)工作面臨的新形勢、新問題、新特點,明確下一階段工作任務,進一步調整總體思路和具體措施?,F(xiàn)按照要求,將貫徹落實會議精神情況作如下報告:
一、認真學習傳達會議精神。
4月27日,我行召開專題會議傳達學習20--年安全保衛(wèi)工作會議精神。領導班子全體成員、各支行、各科室負責人參加會議。單成艷行長主持會議并傳達了李崧行長的講話。與會人員就安全保衛(wèi)工作進行交流。大家認為,過去的一年,全行安全保衛(wèi)工作取得了較好的成績,為我行的經營發(fā)展提供了應有的保障,做出了積極的貢獻。在取得成績的同時,也要看到當前安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了一些新的問題,其復雜性、艱巨性和長期性不容忽視,需要大家共同努力,加大力度投入人力、物力,堅持標本兼治、重在預防,確保全年不發(fā)生安保案件,為我行經營管理工作持續(xù)、健康發(fā)展提供安全保障。
二、積極完善制度深入整改。
根據安全保衛(wèi)工作會議要求我行制定完善了安全保衛(wèi)檢查實施辦法和違規(guī)違紀處罰實施細則,采取百分制形式,通過查制度看落實、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛(wèi)工作納入到每季綜合考核工作目標,實行按季考核、按年兌現(xiàn)的工作新舉措。嚴格營業(yè)、守庫、值班安全管理。要求各支行完善安全工作基本制度,制定應急處置預案,并做到制度上墻,內容入心,操作熟練。嚴格押運安全管理。嚴格落實守、押安全制度,嚴格押運操作規(guī)程,確保了營業(yè)網點封包安全準時接送無差錯,實現(xiàn)押運無事故。嚴格聯(lián)防管理。各網點與四鄰的機關單位或居民戶、地方政府及公安派出所都建立了聯(lián)防關系,簽訂聯(lián)防協(xié)議,并加強了與聯(lián)防戶的聯(lián)誼,使之能招之即來。突出計算機安全管理。根據要求制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法,落實了管理責任,使計算機購置、安裝、操作、使用、保養(yǎng)、業(yè)務備份管理等逐步走向規(guī)范化。同時,加大檢查落實力度,對計算機系統(tǒng)用戶和口令保護、數據安全、網絡安全、硬件安裝、病毒防范等方面進行了地毯式排查整改,確保了全轄計算機管理安全無事故。在經費緊張的情況下,決定投入資金10萬元,改進和加強安全設施建設,提高物防和技防水平,提高了安全系數。牢固樹立“花錢保平安”的思想,貫徹從安全出發(fā)、從實際出發(fā)的原則,制定科學合理的安全設施建設計劃,區(qū)別輕重緩急,分步實施,加大資金投入力度。
三、強化培訓提高安全技能。
積極組織全行員工認真學習《龍江銀行員工行為守則》、《龍江銀行關于對違反規(guī)章制度人員處理暫行規(guī)定》、《龍江銀行內部控制暫行規(guī)定》、《安全保衛(wèi)責任書》等,加強員工法制教育,提高安全保衛(wèi)意識。加強經警隊伍建設。組織全行保衛(wèi)、經警、交接人員的制度學習和培訓,規(guī)范保衛(wèi)工作操作。特別是強化了經警軍事業(yè)務訓練、防爆槍訓練及經警人員的考核工作,對經警進行技能考核,優(yōu)留劣汰,進一步提高了保衛(wèi)隊伍的整體素質。同時做好員工動態(tài)管理工作,積極掌握員工工作和業(yè)余生活情況,對懷疑有不良行為的或經商行為的員工進行重點監(jiān)控,并對廣大員工進行防搶預案演習,熟練掌握有關安全保衛(wèi)設施操作要領,明確報警電話。
四、加大力度強化督查監(jiān)管。
成立龍江銀行綏化支行安全保衛(wèi)工作領導小組,分管行長任組長。要求各支行成立相應機構。嚴格落實“一把手”負責制,把目標管理擺在重要位置,橫到邊,豎到底,不留死角,層層簽訂目標責任狀,強化領導責任和全員參與意識,一級向一級負責。每月中旬進行一次檢查,包括進行現(xiàn)場檢查與考核,強化我行安全保衛(wèi)規(guī)章制度的全面落實,經常組織專業(yè)部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度情況的檢查,對發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違法行為嚴厲查處,及時整改。尤其是不斷強化安全保衛(wèi)工作的檢查落實,堅持每周的保衛(wèi)科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,對各項安全工作的管理落實到崗、到人,強化報告制度,及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)情況,努力防范案件事故的發(fā)生。
如何做好安保工作心得體會篇十
20xx年的安保工作,都制定了切實可行的安全保衛(wèi)。
工作方案。
分工負責責任到人確保各項活動安全順利。下面是本站小編為大家收集整理的20xx年安保工作。
歡迎大家閱讀。
x年x月x日加入的xx物業(yè)有限公司。在此工作,從一名隊員到現(xiàn)在的保安部主管,不能說好,也不能說滿足,只想把事情做得更好,做到錦上添花的好,也想使自己有更好的發(fā)展,積累更多的經驗。往事如昨日,在此的日子里,領導的關懷和教誨,同事的關心和幫助,還有自己灑下的汗水,付出的艱辛以及收獲的喜悅,都是甘露和沃土,它造就了我的剛毅、勇敢和執(zhí)著,給予了我很多的人生啟迪和生活激情。這一段經歷將延伸到我慢慢的人生旅途之中。多年以后,當我再次翻開這充滿了青春活力和晶瑩汗水的篇章,你會看到一幅幅五彩的畫卷迎面而來,一個個鮮活的面容浮現(xiàn)在我的面前,我會從中獲得一份慰藉,一縷回憶,一瓣馨香,幾多感動和鞭策。
回憶過去,展望未來。怎樣管理好本部門工作呢?要達到管理好部門工作的目的,就必須有明確的目標。而公司要求的目標是:以高標準,嚴要求確實訓練一支“招之能來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝“的高素質隊伍。像黃總要求的一樣:有軍人的氣質,有軍人的素質,來迎接新的挑戰(zhàn)。而招來的保安一般都是才從學校步入社會或者是一些沒事做的社會青年,很少能招到幾個受過正規(guī)培訓或者訓練的人。因此要達到目標除了必須加強培訓和訓練外,還要從計劃、組織、激勵等方面著手。
一,計劃。
1,計劃工作的劃分與計劃工作的管理。
計劃工作的劃分主要是指:將計劃要完成的工作分配到最適合的班或者個人。主要采用三種方法:
〈1〉由上而下的方法:將所要完成的工作層層向下劃分,直到每人。使每人都明白自己所要完成的工作。
〈2〉由下而上的方法:先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任,再將工作任務并到各個班,然后集合各班的工作,就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分:針對某項工作的流程順序,從工作開始到全部完全成,逐步考查每項基本工作,并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指:將分配到班或者到人的工作進行管理,確保其完成得更好。主要采用三種方法:
〈1〉按計劃的內容管理:某項工作由誰領導,就由誰作出計劃,并按照其內容完成好此項工作。
2〉由下而上的方法:先將全部必須完成的工作劃分給每人擔任,再將工作任務并到各個班,然后集合各班的工作,就是部門要完成的工作。
〈3〉按流程劃分:針對某項工作的流程順序,從工作開始到全部完全成,逐步考查每項基本工作,并使每個步驟的工作確實有人承擔。
計劃工作的管理主要是指:將分配到班或者到人的工作進行管理,確保其完成得更好。主要采用三種方法:
〈1〉按計劃的內容管理:某項工作由誰領導,就由誰作出計劃,并按照其內容完成好此項工作。
〈2〉按計劃的類型管理:各層的計劃由其負責人制訂,但下一層次只能按上一層次的內容制訂而制訂。
〈3〉按計劃的階段管理:計劃制訂后,每個階段均應有專人負責。
在計劃工作時必須注意的問題:1必須把工作分配給最適合的班或者個人做。2應力求管理上的方便。3應有助于工作的協(xié)調。4必須考慮人員的需要和滿足。5盡量減少費用。6分工要公平公正,有利于人群關糸的發(fā)展。
二,組織。
1,集權與分權管理。
〈1〉集權管理:也稱“獨裁式“管理,指把本部門的所有權力集中于部長一人,包括人員休假、請假、日常生活管理等,對所在部門所有人有招聘與解聘的權力。這種管理適應才建立的部門,在沒有培養(yǎng)好副手和下面的人之前,就必須這樣做。
〈2〉分權管理:是指權力不限集中于部長一人,隊長、班長也有一定的決定權。這種管理適應以成型的部門,可以充分體現(xiàn)民主,隊員也會覺得被重視。但只能說是適當分權。
集權可以控制部門人員以部長為核心的團結一致,統(tǒng)一指揮,更好的更有效率的完成工作,到條件成熟的情況下實行適當的分權管理,有利于調動隊員的積極性和主動性??紤]有關因素,以決定集權和分權的程度,才能明確組織結構,確保上一層在下一層的權威性。
2,組織的運用。
〈1〉制訂各種工作制度:是指具體規(guī)定工作的起點到終點應經過的中間部門,以使各部門的工作能按照一定的次序與方法進行,同時,集合全體組織、協(xié)調一致地執(zhí)行工作制度。〈2〉制訂各種工作方法:是指以人或部門為基準,制定工作的方法,使各級人員對于職務與責任都有明確的觀點,并且有完善的執(zhí)行工作的標準方法。
〈3〉制訂監(jiān)控方法:是指常觀察監(jiān)督和控制自己管理范圍內的事務或工作,并予以協(xié)調統(tǒng)一,以使發(fā)現(xiàn)問題及時解決,使各項工作順利進行。
〈4〉表冊記錄和匯集。
報告:是指建立適當的表冊以作記錄,記錄是一切報告的根據,匯集報告是監(jiān)控事務或工作的依據,是意見溝通的重要渠道之一。
在組織運用時,除上述四項具體方法外,還應注意部門與部門之間的合作與協(xié)調;非正式部門的引響等。
3,組織管理。
不管是什么組織,其管理的目的均在于使組織內部每個人都能克盡職責,每個部門都能發(fā)揮其功能,并能彼此協(xié)調工作,共同達到組織的目的。
如何才能有較好的管理?除了必須考慮個人的各種要求與工作環(huán)境及物質條件外,精神方面的東西也不能少,多交心,多鼓厲,多搞有利于團結的活動,盡量不使其員工感到無聊。最主要的是多在員工身上花時間,培養(yǎng)感情或想辦法對付問題。屬于組織社會環(huán)境方面的問題,就應遵循以下幾項原則:
1統(tǒng)一目標做好協(xié)調工作:本部門目標明確后,必須讓每個班,每個人都了解本部門的總目標內容,了解自己的作用及與其它部門,其它部門人員的關糸,不能只為了達到自己的目標而影響大局。
2謀求任務的一致:在本部門班以下人員,可能同時接到好幾個不同部門主管或經理的任務指揮,如果這些指令相互抵制,將使他們不知如何是好,因此發(fā)號施令的主管或經理應當先彼此協(xié)調好,間接部門主管或經理最好是跟直接部門主管協(xié)調,由直接部門主管執(zhí)行,在不違背大目標的原則下謀求任務的一致。
3權責相稱:一般正式的部門對于工作人員的權責都有明確的劃分,權力和責任不但需要明確的劃分,而且要力求相稱與公正,否則不僅影響職工的工作情緒,還可能沒有充分的權力,使某些人無法完成好自己的任務。
4劃定管理范圍:一個部門的主管所能影響的部屬人數有限,不宜將管理的范圍過于擴大,應根據工作的性質,主管的能力,部屬的訓練,上下溝通等實際情況,而劃定一個適當的范圍。
5良好的意見溝通:意見溝通有上情下達,下情上表的作用,同時是提供資料的渠道,也是部門做決策的工具,因此凡是阻礙上下溝通的情況,應盡量避免。管理的層次分得太多,有礙上下層意見溝通,但層次太少,則又可能擴大各層主管的管理范圍,因此兩者之間應取得均衡,應聽取直接主管的見意。
6適當授權:部門規(guī)模擴大,業(yè)務活動繁雜與專業(yè)化之后,應當建立授權制度。這是因為業(yè)務繁雜后,高階層管理人員無法應付全盤事務,管理所需要的知識日趨專精,一個主持人不可能對各種知識均能通曉,同時現(xiàn)在職工都希望被重視,參與管理。授權不但可以滿足職工的成就欲,也可激發(fā)其工作潛力,提高工作積極性。
7必須具有彈性:組織管理應具有一定的彈性,不能墨守城規(guī),一成不變。才能適應內外不斷變化的情形。
8節(jié)約費用:組織精干而有效,不能因為人設事或者因人設機構,規(guī)定幾個人干就幾個人干。
其它如專業(yè)化\有較控制\多培訓,多練訓也可以做為原則考慮。
三。激勵。
1,正面的激勵。
1激勵可以調動人潛在的積極性,出色地去實現(xiàn)目標,不斷提高工作績效。像部門中的人員有好的\中等的\差的之分,可以通過各種激勵辦法,使其表現(xiàn)好的繼續(xù)保持積極行為,表現(xiàn)一般的和表現(xiàn)差的人,逐步地的轉變?yōu)橹鲃拥臑椴块T多做貢獻的成員,促使更多的人自愿為實現(xiàn)部門目標而奮斗。而激勵的對像要求也是多方面的,要滿足這些要求就必須采取多種激勵的辦法,包括多給錢\權誼和關心\尊重,好的工作條件,有趣有意義的活動等等。
2通過激勵可以把有用的,部門所需要的人留下來或吸引過來,并長期為該部門工作;通過激勵可以使在就職的職工最充分地發(fā)揮其技能和才能,變消極為積極,從而保持工作的有效性和高效率。
2,反激勵。
是通過經濟處分,間接影響其升職或者其它手段來達到目的。
總之通過以上三方面的管理,可以搞好人員的管理,發(fā)揮其積極因素,通過領導的行為與影響力,引導和激勵人員來實現(xiàn)本部門目標,為公司發(fā)展盡職盡責。
物業(yè)保安隊負責整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作,一年來,在公司領導的指導下和各部門的配合下,保安隊認真開展各項工作,落實完成了20xx年度的各項工作任務?,F(xiàn)將一年來具體工作情況總結如下:
一、治安防范工作。
7、全力配合公司發(fā)展需要,加強保安管理工作,確?,F(xiàn)場保安管理工作有序開展,對外將積極樹立保安形象,服務與管理窗口。
二、消防管理工作。
對新入職員工進行常識技能培訓,有效保障了小區(qū)的利益和安全。
三、車場管理工作。
1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定,指引車輛按指定位置停車,排列整齊。
2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場;。
3、嚴禁閑雜人員進場,并提醒車主離車前關好門窗,帶走車上貴重物品;。
4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序,疏導車流,協(xié)調和指揮車輛進出與停放,禁止了車輛亂停亂放,保證了車場的安全和良好秩序。
四、員工培訓工作。
一年來,保安隊都能按照市局的通知精神,不定期選派人員到保安基地進行培訓,雖然在xx年由于人手緊張,未能參加技能競賽,但公司仍根據競賽要求、內容對員工進行了訓練,通過訓練有效地提高了員工的整體素質,隊伍形象有了較大的改變。
在新的一年里,保安隊將會更加努力,團結進取,逐項落實好20xx年度的。
工作計劃。
和培訓計劃,堅持落實好各項治安工作,使保安隊各項工作更加扎實。
一、目標任務完成情況1、三年來我校沒有發(fā)生重大火災事故、無校內交通安全事故,無重、特大刑事和治安案件,無重大影響的群體性事件。各校區(qū)及周邊治安狀況明顯改善。2、三年來共接警150余次,協(xié)助公安機關抓獲盜竊、搶劫等犯罪嫌疑人30多人。處置學生公寓被盜案件40多起,處置學生在校外被搶劫、劫持案件6起,學生被騙案件7起,解救身陷傳銷窩點的學生4起,處置民工及村民尋釁滋事事件7起。處理醉酒滋事4起,處理機動車傷害學生事故3起,處理學生在校外被傷害案件1起,制止學生群毆事件4起,處理校園大字報事件2起,協(xié)助找回學生丟失手機、書包、飯卡事件5起,義務接送學生病號100多次,突擊檢查學生宿舍2200余間,收繳違章偽劣電器件110多件。
3、在全校安全宣傳教育、治安防范、消防工作、戶籍管理、交通秩序管理、政治保衛(wèi)及國家安全等工作中,精心組織,周密部署,深入現(xiàn)場,靠前指揮,收到了預期效果。
4、xx年9月我校被省綜治委、省公安廳授予“平安校園”稱號;xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”;xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”,并給予“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。xx年本科教學水平評估中保衛(wèi)處黨支部被評為先進黨支部。副處長李新宇同志xx年被省教育廳授予“省級安全穩(wěn)定工作先進個人”,處內9人次榮獲市文保系統(tǒng)先進個人,9人次獲學校考核優(yōu)秀。
二、開展的主要工作。
(一)注重學習,強化隊伍建設。
一是加強處領導班子建設和學習。處領導經常以處務會、座談會等方式組織處科干部的政治理論、形勢政策和學院有關精神的學習,并結合工作實際進行討論。主要目的是建設好一個班子,帶好兩個隊伍。幾年來形成了一個相互理解、相互支持、積極主動、團結干事的領導集體,在工作中充分發(fā)揮了領導帶頭作用。
二是開展保衛(wèi)干部業(yè)務培訓和學習。及時組織全處職工學習學校和上級部門的有關精神和要求,掌握校園治安狀況,明確各自的職責任務。xx年上半年組織全處職工深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,經過多次討論研究提出了“強化素質,團結一致,確保校園穩(wěn)定安全”的實踐載體。6月集中一周時間對保衛(wèi)干部進行了法律法規(guī)、校園管理、受理案件等業(yè)務培訓和學習,收到了明顯效果。始終堅持保衛(wèi)人員“敬業(yè)精神、吃苦精神、奉獻精神”三種精神和“雷厲風行、求真務實”兩個作風的經常性教育,工作中形成了克服困難、團結一致、積極主動的良好局面。形成了人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的團結戰(zhàn)斗集體。
1、治安管理工作。一是狠抓校園治安巡邏,對重點要害部位進行24小時蹲點守護和不間斷巡邏相結合,取得了明顯效果。尤其針對長安校區(qū)圍墻缺口多、社情復雜、治安狀況差、技防物防不健全的特點,保衛(wèi)處每天晚上均在行政辦公樓、實驗樓、青年公寓、7號公寓和校醫(yī)院至3號公寓各處安排人員蹲點守護,白天安排專人不間斷巡邏。二是勤于檢查,及時整改。保衛(wèi)處基本形成了治安科月檢查、校區(qū)周檢查、重大節(jié)假日處檢查的安全檢查制度。三是加強值班,一年365天,保衛(wèi)處的處領導帶班、值班雷打不動。由于常年嚴格執(zhí)行了值班制度和檢查制度,校園偷盜現(xiàn)象和校園周邊學生搶劫案件得到明顯遏制。
2、防火安全工作。防火工作是高校安全保衛(wèi)工作的重中之重。我們堅持:一是積極開展消防知識宣傳、講座和“消防演練”工作。據統(tǒng)計后勤集團、飲食中心、公寓中心、圖書館、網絡中心和各二級學院學生代表近10000余名教職工和學生聆聽了講座,部分教職工和學生還參加了滅火實戰(zhàn)演練。二是進一步建立和健全消防建檔和消防器材管理工作。每年都及時對分布在各校區(qū)的消防器材進行細致檢查,及時更換、維修、配置,始終使各校區(qū)消防器材性能保持在良好狀態(tài)。
3、安全宣傳和教育工作。每年在4月份和11月份邀請市公安民警和交警進行防盜、防搶、防交通事故安全知識教育。針對學生食堂、教室學生書包丟失現(xiàn)象,保衛(wèi)處及時張貼《關于加強師生人身及財物安全防范的緊急通知》,并及時將社會上及校園內有關侵害學校及師生人身財產安全的案例向師生員工進行了通報;加強長假期間校園治安管理。通過一系列安全宣傳教育活動和行之有效的管理措施,提高了廣大師生的安全防范意識、法律觀念和自防能力。
4、特殊時期及大型活動期間的安全保衛(wèi)工作。在xx年我校本科教學水平評估期間,xx年西藏“3.14”事件、學生抵制“家樂福”事件、汶川大地震、奧運火炬?zhèn)鬟f期間,在xx年新疆“7.5”事件及國慶期間,保衛(wèi)處科長以上干部堅守一線,及時了解和掌握學生動態(tài),積極配合公安機關和學院有關部門有針對性地開展工作,確保了學校穩(wěn)定安全。
在全國“兩會”,各種院級考試、畢業(yè)生洽談會、畢業(yè)典禮、新生報到、新生。
軍訓。
匯演、運動會和文藝晚會等活動期間,都制定了切實可行的安全保衛(wèi)工作方案,分工負責,責任到人,確保各項活動安全順利。
(三)戶籍管理工作。
一是加強業(yè)務學習和教育,在業(yè)務辦理中,嚴把政策關,嚴格辦理程序,確保不發(fā)生工作事故;二是在時間緊,任務重的情況下,戶籍科同志提前安排,主動聯(lián)系,加班加點,每年均按時完成3000多名畢業(yè)生戶口遷轉工作,完成新生和新進職工的戶口接收、核對和上戶工作。三是身份證辦理工作。全年報送、領取和發(fā)放學生、教工及家屬身份證近1萬多個。四是配合屬地派出所完成暫住人員登記6000多人。全年無論是戶口遷轉還是辦證工作都達到了零差錯的要求。
三、幾點體會。
1、逐步建立校園安全工作長效機制。首先是我們結合幾個校區(qū)不同特點,不斷總結經驗,吸取教訓,及時改進執(zhí)勤方式方法,基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結合,以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結合,以日常執(zhí)勤為主;堅持預防為主與定期檢查相結合,以預防為主等工作方法,增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。其次是在長期工作實踐中,形成了每年3月份為“校園交通秩序整頓月”,6月份為“防搶、防盜、防傷害專項治理月”,11月份為“校園防火安全宣傳月”。階段重點工作與日常工作相結合取得了明顯成效。2、在校園安全穩(wěn)定工作方面堅持標本兼治,以治本為目標。除做好日常安全檢查、值班巡邏、治安管理等工作外,我們將重點加強以下工作:一是進一步建立內外協(xié)作網絡20xx年安全保衛(wèi)工作總結工作總結。即與公安機關加強協(xié)作,形成“警民共建平安校園”,與周邊村委會加強聯(lián)系溝通,形成“校村共建平安校園”;二是遵循學校內部治安保衛(wèi)工作“誰主管,誰負責”的原則,科學劃分治安責任區(qū)域,明確職責任務。與有關部門加強聯(lián)系和溝通,增進相互理解和配合,將安全工作落到實處;三是堅持召開學生社團組織、學生干部和學生代表座談會(xx年共召開座談會6次),加強了解和溝通,以爭取他們對安全保衛(wèi)工作的理解和支持,使安全工作形成人人參與的良好氛圍。
如何做好安保工作心得體會篇十一
近年來,隨著全球化的深入發(fā)展,各種高級別的國際會議和峰會在世界各地頻繁舉行,吸引了全球目光。這些會議的成功舉辦,不僅能夠促進國際合作,增進各國之間的友誼,還能夠為世界和平與發(fā)展做出積極的貢獻。然而,隨之而來的是嚴峻的安保工作。我有幸參與過一次國際峰會的安保工作,這段經歷給我留下了深刻的印象和寶貴的體會。
首先,有效的組織和協(xié)調是峰會安保工作的關鍵。在我們的團隊中,每個人都扮演著不同的角色,擔當著重要的責任。作為一名安保人員,我們需要與其他部門和機構密切合作,確保峰會期間的安全。我們與警察、消防人員、衛(wèi)生部門等各部門建立了密切的聯(lián)系和高效的配合,共同制定了應急預案和安全措施。通過不斷的溝通和協(xié)商,我們能夠及時獲取信息,及時采取行動,保障了峰會期間的安全。
其次,必須注重細節(jié)和專業(yè)性。在安保工作中,細節(jié)是至關重要的。我們要嚴格按照工作流程和標準操作,確保每一個細節(jié)都得到妥善處理。在峰會期間,我們要對會場進行徹底的安全檢查,包括人員和物品。我們要對參會人員的身份進行核實,對行李和設備進行安全檢查,杜絕任何潛在的安全隱患。此外,我們還要隨時保持警惕,及時發(fā)現(xiàn)和處置任何可能的緊急情況。只有具備專業(yè)知識和技能,才能夠勝任這項任務。
再次,我們應該始終保持冷靜和耐心。峰會期間,情況變幻莫測,我們可能面臨各種突發(fā)事件和考驗。例如,參會人員中可能出現(xiàn)抗議活動,會場可能發(fā)生火災或其他緊急情況。在這樣的情況下,冷靜和耐心是成功的關鍵。我們不能恐慌,不能輕舉妄動,而應該按照預案和指示,采取相應的措施,妥善處理問題。同時,我們還要保持與群眾的良好溝通,解決問題時要耐心傾聽他們的意見和建議,爭取他們的支持和理解。
最后,我們需要不斷學習和改進。國際峰會安保工作是一項復雜而繁重的任務,它要求我們有豐富的經驗和專業(yè)的知識。然而,不斷學習和改進是我們不可或缺的一部分。通過參與國際峰會的安保工作,我意識到自己的不足和不足之處。我看到了一些先進的安保技術和設備,也學到了一些先進的安保理念和經驗。我相信,只有不斷學習和改進,才能在峰會安保工作中發(fā)揮更大的作用,為峰會的成功做出更大的貢獻。
總之,國際峰會安保工作對于一個國家和地區(qū)的發(fā)展至關重要。通過這次安保工作的經歷,我認識到了安保工作的重要性和挑戰(zhàn),并從中獲得了寶貴的經驗和體會。我將繼續(xù)不斷學習和提高自己的專業(yè)技能,為國際峰會的安保工作貢獻自己的力量。我相信,在我們共同努力下,國際峰會的安保工作將更加完善,為世界和平與發(fā)展作出更大的貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇十二
保密工作,相信大家很少在實際工作中聽到,但卻是我們工作中,特別是那些類似國安局等等特殊工作中十分重要的。
一、加強《保密法》宣傳教育,增強員工的保密觀念。
最新頒布的《保密法》為我們在當今新環(huán)境新形勢下做好保密工作,提供了有力的可靠的法律保證。
我們一直認為,做好技術、資料保密工作,最根本的是要增強技術人員以及廣大員工的保密觀念和保密責任感。為此,應結合《保密法》的貫徹實施,采取多種形式對技術人員進行以《保密法》為主要內容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學習《保密法》,進一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進行重點保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視,涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應該重視。因此,除了應堅持以《保密法》為主要內容的保密教育外,還應采取學習內部保密規(guī)章制度,開展泄密案例活動,實施有針對性、有重點地保密教育。針對部分科技人員對國內外科技領域竊密,對科技保密工作缺乏必要知識的情況,應組織收看有關電視錄象片,選學《保密工作》刊登的科技保密知識等做法,增強科技保密教育。
通過我們一系列深入細致的保密教育工作,技術人員的保密觀念和責任感明顯增強。曾經經常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質設計、技術數據以及工程資料等,如今被分門別類地收集到柜子里,并分類分項地造冊登記,技術資料實行責任人管理,取出查看和完整回收由專人負責驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率,又使技術資料和文件的管理變得有序和安全。
二、開展保密工作競賽,推動文件資料保密工作上水平。
為了提高保密觀念和責任意識,我們一是開展競賽活動。通過競賽,達到促進單位技術人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用,同時對活動成果做出公平、客觀的評價,給予一定的鼓勵。二是進行周期考核,考核中應嚴格本著標準、一視同仁的原則,對實際工作中做出突出成績的單位和個人,給予表彰。最終有效調動各級技術人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性。以上是對本單位技術資料保密工作的幾點不成熟看法,有待在今后工作實踐中不斷檢驗,不斷提高保密工作的水平。
三、健全保密制度,嚴格保密管理。
保密工作的政策性很強,按照最新《保密法》的要求,過去一些制度已不能完全適應當前的需要,因此我們應把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關技術資料保密要求,對原有的文件資料保密制度進行修改,完善文件管理標準、干部保密規(guī)定、技術人員保密工作辦法,宣傳報道保密制度、技術秘密保密規(guī)定等制度,還要對網上辦公業(yè)務的保密做出規(guī)定。使今后的技術資料文件保密工作有法可依、有章可循。
如何做好安保工作心得體會篇十三
作為一名安保人員,巡邏是日常工作中必不可少的一項任務。在長期的巡邏過程中,我不斷總結經驗,不斷完善自身的工作方法,在工作中得到了不少的收獲。在此,就我的巡邏安保工作心得體會,進行一番總結。
巡邏安保工作是指安保人員在規(guī)定時間內,對被保護區(qū)域進行巡查、監(jiān)督、預防和處理安全事件的過程。巡邏安保工作是安保工作的重要組成部分。通過巡邏,可以發(fā)現(xiàn)和處理違法犯罪活動,防止意外事故發(fā)生,保障人們的生命財產安全。巡邏安保工作意義重大,保障了社會的穩(wěn)定和秩序。
巡邏安保工作需要安保人員保持高度警覺、敏銳的觀察力和較強的處置能力。因此,提高巡邏安保工作的能力是非常必要的。要做到這一點,安保人員需要平時多加訓練,鍛煉自身反應速度和處置能力,提高巡邏安全意識和工作敏感度,豐富安保經驗,增強巡邏安全工作技能。只有不斷提高自身的能力,才能更好地完成日常巡邏工作。
第三段:制定巡邏安保計劃。
巡邏安保工作需要制定詳細的計劃。只有制定合理的計劃,才能充分利用有限的資源,提高巡邏工作的效率,減少漏查情況的發(fā)生。安保人員應該通過對被保護區(qū)域的規(guī)劃、地形、基礎設施、能力和需求等方面的了解,制定全面的巡邏安保計劃。通過不斷完善和調整,使巡邏安保工作更加高效和精準。
安保公司應建立健全的巡邏安保工作制度,制定巡邏標準和規(guī)范,對安保人員進行相關知識和技能的培訓,加強對巡邏工作的管理和監(jiān)督,確保巡邏安保工作推進有序、穩(wěn)定、有效。制度可以保證工作的順利開展,規(guī)范了巡邏安保的流程和方式,強化了安保人員的執(zhí)行力,提高了工作效率,保障了人員的生命財產安全。
隨著現(xiàn)代科技的不斷進步,各種巡邏安保設備不斷發(fā)展。安保公司應根據具體情況配置適當的巡邏設施和裝備,例如無線對講機、警用手電、攝像頭等,提高巡邏安保工作的安全保障能力和處置能力。
結語:通過這些總結與體會,我們可以更加深入地了解巡邏安保工作,不斷提升自身的安保技能和執(zhí)行力,在工作中更加得心應手。我們將始終秉持強烈的責任感和使命感,認真履行職責,為人民群眾的生命財產安全保駕護航。
如何做好安保工作心得體會篇十四
西安市公安局法制處劉延森國家秘密主要產通過和存在于國家各級黨政機關,加強對公安的保密教育,提高他們的保密意識和保密防范能力是非常必要的。筆者認為,應根據公安的工作性質和職業(yè)特點,量體裁衣,提高保密教育實效性。
公安特點一:職業(yè)生涯較長建議:保證保密法制宣傳教育的持續(xù)性公安的工作性質和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長,這就要求對公安的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。
第一,要持續(xù)將保密法制宣傳教育納入公安上崗培訓、任職培訓的內容,打出提前量,使公安在職業(yè)生涯剛開始就牢固樹立保密意識。筆者在進入海關接受初任培訓時,保密教育是單獨作為一門課來講的,當時的教員就稱此舉是“沒進公安門,先做公安人”,令人印象深刻。
第二,要將保密法制宣傳教育經?;?。公安的保密教育必須與時俱進,要讓他們及時學習最新的保密法律法規(guī)和技能。同時,要做好正反兩方面的典型教育,讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。有關單位要充分利用宣傳欄、簡報、學習會、局域網等平臺,開展對公安的日常保密教育。
建議:保密法制宣傳教育應提高保密意識與提高保密技能并重每一名公安既可能是國家秘密產通過的參與者,也可能是國家秘密的使用者,相對于其他保密法制宣傳教育對象來講,公安是一個涉密較直接的群體。因此,對公安的保密法制宣傳教育結合其工作崗位實際,開展學法、用法活動,提高公安在具體業(yè)務工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性。
在提高公安保密意識抽理,要扎實開展保密技能培訓,因為這直接影響到保密法制宣傳教育的效果。最近,一些單位發(fā)通過了泄密事件,大部分當事人都是“稀里糊涂”泄密的:他們或因自己的電腦接收了不明郵件,或因u盤違規(guī)交叉互用??梢姡捎谙嚓P技能的缺失,使他們在不知不覺中成了泄密者。
公安所從事的工作是管理國家及各級政府部門的政務,這就決定了公安要較多面向社會公眾,同時也承擔了很多社會義務。針對這一特點,應促使公安承擔好保密法制宣傳員的角色,在自身學習的同時,適當向社會公眾宣傳,這樣就可以變被動為主動。同時,伴隨著政府信息公開力度的加大,處理好“?!迸c“放”的關系,是每位公安要把握好的重要問題。
西安市公安局法制處肖鋒濤隨著信息化進程的不斷加快,信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經濟安全、科技安全和社會安全,關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗,黨中央、國務院在部署全國信息化建設中,把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位,指出要一手抓信息化建設,一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》,更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
一是強化保密意識。要從思想上深刻認識新形勢下保密工作的極端重要性,言行上逐步養(yǎng)成保密習慣。在對外開放和發(fā)展社會主義市場經濟的條件下,對保密工作的復雜性和艱巨性有足夠的思想準備,始終保持高度的政治敏銳性和警惕性,把保密工作作為保障改革開放、促進經濟發(fā)展、維護黨和國家安全的一項重要工作抓緊抓好。二是加強對保密工作的領導。領導需率先垂范,以身作則,嚴守保密紀律,帶頭做好本人、身邊工作人員的保密工作。一個部門保密工作好壞,主要取決于此。實行保密工作領導責任制。使領導班子成員每人都有具體的保密工作職責。切實做到業(yè)務工作管到哪里,保密工作就做到哪里。對本部門下屬各分管負責人,層層落實保密工作責任制,誰出問題誰負責任。
三是加強信息安全。當今時代,信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。在日常工作中,計算機被廣泛迎用,其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段,計算機和網絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口,因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下,在我們進口的網絡設備上安裝監(jiān)聽程序,從而達到竊取我們在網絡上傳輸的秘密信息的目的。除了硬件方面存在劣勢外,軟件也問題很多,病毒感染,通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上,造成整個網絡癱瘓,涉密數據全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理,在管理上狠下功夫,用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn),保密工作面臨的形勢十分嚴峻,我們決不能掉以輕心,必須保持清醒和冷靜,認清保密工作的重要性,把保密工作做的更好,為我局公安重點工作順利開展,為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
涉密信息時,應采取安裝防火墻等技術保護措施。
六是對涉密計算機的安裝、調試、維護應由市局有關部門進行。確需外部技術人員解決或外送維修的,必須在維修前清理硬盤存儲的數據,事后要進行檢查。凡屬絕密信息一律不準存儲在計算機硬盤內。對存儲秘密信息的軟盤,迎當根據有關規(guī)定確定密級期限及保密期限,并視同紙制文件分級管理,嚴格借閱、使用、保管及銷毀制度。
201x年x月x日至x月x日,我參加了xxx培訓班。兩天的培訓,緊張而充實,讓我收獲頗豐,現(xiàn)我將此次培訓的學習心得小結如下:
一、新時期給保密工作提出更多新的難題。當今世界,科技發(fā)展日新月異,這種發(fā)展趨勢可以簡單概括為:政治多極化、經濟全球化及信息網絡化。當今時代又被稱為“信息時代”,大洋彼岸發(fā)生的事情只要幾秒鐘我們就可以知道。這使我們的保密工作面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。所謂機遇,就是科技手段的運用使保密工作得到發(fā)展和進步;所謂挑戰(zhàn),就是各種科技手段的迅猛發(fā)展增加了保密工作的難度,給保密工作帶來了新的問題。
二、新時期保密工作出現(xiàn)的新問題。主要有以下兩點:一是保密與交流的界限劃分越來越不清楚?!皯摫W〉谋W?,應該交流的交流”是保密工作的原則之一。不能為了保密,就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的,公開、交流是絕對的、永恒的。經濟全球化使得保密與交流的界限難以掌握,這無形中增大了保密工作的難度。二是信息安全面臨巨大挑戰(zhàn)。當今時代,信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。為此,國家保密局近幾年出臺了一系列規(guī)定,如《關于加強計算機管理的暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)互聯(lián)網的規(guī)定》等等,其目的就是為了解決計算機信息網絡的保密問題。
三、加強保密宣傳教育,提升防范意識。保密工作是一項長期的艱巨的工作,任何時候均不容忽視。然而,在平時的工作中,部份涉密人員、甚至極少數領導干部保密意識有所淡化,保密麻痹思想滋長,認為“周邊無戰(zhàn)事”,可以“刀槍入室,馬放南山”了,孰不知當今世界并不安寧,緩和中蘊藏著動蕩和危機,特別在科技、經濟領域,沒有銷煙的斗爭無處不在,無時不有。因此,要加大保密宣傳教育力度,經常組織單位人員學習有關保密法律法規(guī),利用各種時機敲“警鐘”,使全體人員認清:保守國家機密不僅是每個公民的神圣職責,更是關系到國家安全和民族興衰的大事。同時,要經常利用失泄密的典型案例,進行保密警示教育,不斷提高全體人員的憂患意識,繃緊有密必保這根“弦”。
四、加強保密技能學習,養(yǎng)好良好工作習慣。廣大保密工作者和涉密人員要不斷學習保密知識,嚴格按章辦事,熟知和掌握各種文件的收發(fā)、登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程,熟悉并認真執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)、通信、辦公自動化等方面的保密規(guī)定。在實際工作中,要明確區(qū)分工作用和個人用的優(yōu)盤和計算機,杜絕混用,在工作中接觸的涉密電子文件,要及時清理,該歸檔的要及時歸檔,不能私自留存,離崗及調任時要對自己持有的涉密載體進行清理,有關部門應監(jiān)督其登記、交接,不留隱患。
西安市公安局法制處肖鋒濤隨著信息化進程的不斷加快,信息安全問題也越來越突出。信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經濟安全、科技安全和社會安全,關系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的興衰成敗,黨中央、國務院在部署全國信息化建設中,把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位,指出要一手抓信息化建設,一手抓信息安全保障工作。尤其通過學習《中華人民共和國保守國家秘密法》,更深刻理解了加強公安信息保密工作的重要性。
三是加強信息安全。當今時代,信息網絡化使信息和安全的關系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛迎用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。在日常工作中,計算機被廣泛迎用,其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段,計算機和網絡關鍵部分的核心技術還要依靠進口,因此存在很大的安全隱患。技術大國有能力在我們不知道的情況下,在我們進口的網絡設備上安裝監(jiān)聽程序,從而達到竊取我們在網絡上傳輸的秘密信息的目的。除了硬件方面存在劣勢外,軟件也問題很多,病毒感染,通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計算機上,造成整個網絡癱瘓,涉密數據全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強保密管理,在管理上狠下功夫,用管理來彌補硬件上的不足。
四是新的形勢給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn),保密工作面臨的形勢十分嚴峻,我們決不能掉以輕心,必須保持清醒和冷靜,認清保密工作的重要性,把保密工作做的更好,為我局公安重點工作順利開展,為我局公安信息化工作的順利進行提供保障。
五是切實加強對本部門存儲涉密信息的計算機和局域網絡的管理。對計算機和局域網絡必須有專人管理。當本部門計算機通過通信線路向其他計算機或網絡傳送涉密信息時,應采取安裝防火墻等技術保護措施。
如何做好安保工作心得體會篇十五
我公司嚴格按照沙雅縣維穩(wěn)指揮部的工作部署,認真貫徹落實有關指示精神,積極構建維穩(wěn)工作體系,從高起點、高層次、高水平上謀劃和推動維穩(wěn)工作,創(chuàng)新工作理念,完善工作機制,狠抓工作落實,全力維護公司穩(wěn)定。在公司領導和全體員工的共同努力下,公司過去一年整體工作運行穩(wěn)定,無重大事件發(fā)生,確保了公司的一方平安?,F(xiàn)將我公司主要維穩(wěn)工作匯報如下:
一、夯實基礎,抓好“兩個到位”。
(一)組織領導到位。
為了加強對維穩(wěn)工作的領導,我公司成立了以校長為組長,副校長為副組長,各部門負責人為小組成員的安全生產與綜合治理工作領導小組,負責協(xié)調、督導、檢查工作,為我公司維穩(wěn)工作的順利開展提供了強有力的組織保證。我公司領導高度重視維穩(wěn)工作,每周召開一次安全生產工作會議,匯報工作,分析情況,研究解決存在的問題,安排部署階段性工作。對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時進行指導、解決,促進了維穩(wěn)工作的順利開展。
(二)目標責任到位。
我公司建立健全了安全生產的管理體系,明確實施目標,落實責任到人,強化安全管理責任感。對安全生產各項目標責任做到了季檢查、半年小結、年終總結評比,形成了上下聯(lián)動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責的的責任管理機制,確保隨時隨地解決問題,及時把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽階段。
二、規(guī)范管理,加強“兩個著力”。
(一)著力完善制度建設。
為堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,使安全與綜治工作實現(xiàn)全員化、全方位、全過程、全天候的管理,確保公司財產和廣大職工生命安全,根據公司和上級局指揮部等有關制度和決議要求,結合公司實際情況,在公司安全生產工作小組的共同努力下,制定了安全生產工作方案,具體明確了各級部門與相關責任人的安全生產的工作職責,并細化了各部門安全生產管理責任,采用優(yōu)獎劣罰的實施方法,從而使安全管理責任落實到部門,落實到人。這在公司的安全管理與綜合治理工作中起到了積極的作用。
(二)著力化解潛在矛盾。
一是關愛員工生活,力保穩(wěn)定局面。公司領導遵照上級要求,積極采取措施,及時做好員工思想穩(wěn)定工作,及時解決職工工資,融入員工群體,耐心聽取員工對工作生活的意見建議,及時幫助解決問題,確保了全年工作的順利進行和穩(wěn)定。
三、注重實效,做好“兩個結合”。
(一)與文明創(chuàng)建工作相結合。
始終堅持將維護內部穩(wěn)定作為文明創(chuàng)建的一項重要內容來抓,促進了文明創(chuàng)建工作的深入開展。堅持求真務實,把黨中央和上級的和諧穩(wěn)定精神轉化為對公司實際的正確認識,把握主方向、立足主戰(zhàn)場,齊心協(xié)力,實現(xiàn)公司的安定團結;堅持統(tǒng)一認識,用企業(yè)宗旨、企業(yè)精神與經營理念武裝員工,增強員工主人翁精神,開創(chuàng)穩(wěn)定發(fā)展的新局面;堅持安全第一,完善安全生產管理制度,嚴格管控文明安全工作,逐步形成了安全生產的規(guī)范化、科學化和標準化。
(二)與學習實踐科學發(fā)展觀活動相結合。
維護內部穩(wěn)定,首先要抓好員工的思想解放工作。在學習實踐科學發(fā)展觀活動中,我公司充分利用多種活動方式,展開了全方位、全員化、多層面的理論學習與思想解放工作。發(fā)動了公司上下切實開展好學習實踐活動,統(tǒng)一思想、深化認識,增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
回顧一年來的工作,我公司雖然取得了一定成效,但與上級的要求相比還有一定的不足和差距,我們將力求取長補短,多方完善自己,加強領導,再加措施,再加力度,抓緊抓實,抓出成效,將我公司維穩(wěn)工作推向一個新臺階,為社會的穩(wěn)定發(fā)展作出更大貢獻!
沙雅縣五星機動車駕駛培訓有限責任公司。
2018年4月13日。
沙雅五星駕校報備資料。
如何做好安保工作心得體會篇十六
法庭是社會正義與法律公正的最終落腳點,為確保審判的公正、正義和安全,法庭安保工作尤為重要。作為一名法庭安保人員,多年來我積累了一些心得體會,今將其分享。
首先,要充分了解法庭的職責和法律基礎。法庭是司法機關的重要組成部分,負責審理各類案件,維護社會公平正義。作為法庭安保人員,必須了解和掌握相關法律法規(guī),熟悉審判程序,并遵守法律和程序規(guī)定。只有正確認識自己的職責,并嚴格依法行事,才能在法庭安保工作中應對各種挑戰(zhàn)。
其次,要保持高度警覺,并做好安全預防工作。法庭是法官、律師、被告和證人等各方利益糾紛的交匯點,往往成為沖突和糾紛的現(xiàn)場。因此,我們要保持高度警覺,時刻準備應對可能發(fā)生的突發(fā)事件。在法庭安保工作中,我們要做好人員和物品的安檢工作,確保法庭內外的安全。此外,要積極與有關部門溝通聯(lián)系,建立與警方、消防等部門的良好合作關系,形成合力,共同維護法庭的安全穩(wěn)定。
第三,要注重溝通與應變能力的培養(yǎng)。在法庭安保工作中,我們經常需要面對各類人員,包括權利主體、親屬和媒體等,他們之間的利益和態(tài)度常常存在沖突。作為安保人員,我們不僅要維護秩序和安全,還要對外界給予正確的引導和解釋。因此,我們要善于溝通交流,掌握與不同人群的應對技巧,以便能夠高效地解決各類糾紛和危機事件。
第四,要保持良好的心理素質和職業(yè)操守。法庭安保工作常常處于高壓之下,我們經常需要面對情緒激動和暴力行為。在這種情況下,我們必須保持冷靜、理性和堅毅,不被外界因素干擾。同時,要始終保持職業(yè)操守,以嚴謹的工作態(tài)度對待每一個案件,做到公正無私。只有具備良好的心理素質和職業(yè)操守,才能在法庭安保工作中發(fā)揮自己的最佳水平。
最后,要不斷學習與提升自己的綜合素質。法庭安保工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作,要求安保人員具備扎實的法律基礎知識、熟練的身手技能和豐富的實踐經驗。因此,我們要不斷學習,增強綜合素質。可以通過參加培訓班、學習相關書籍和經驗分享等方式,不斷提升自己的專業(yè)技能和業(yè)務水平。只有不斷學習和提升自己,才能更好地完成法庭安保工作,為司法公正和社會穩(wěn)定做出貢獻。
在法庭安保工作中,我們要充分了解法庭職責,保持高度警覺,注重溝通與應變能力的培養(yǎng),保持良好的心理素質和職業(yè)操守,并不斷學習與提升自己的綜合素質。通過履行這些職責和要求,我們能夠更好地維護法庭的安全穩(wěn)定,為司法公正和社會正義作出積極貢獻。讓我們攜手合作,共同努力,為打造更加公正、透明和有序的法庭環(huán)境而奮斗!
如何做好安保工作心得體會篇十七
20__年酒店保安部全體員工在酒店上級領導的正確指引下,在各兄弟部門的大力支持下,扎實工作,開拓創(chuàng)新,有力地維護了酒店的經營秩序,確保了酒店的平安。一年來,我部始終以“預防為主,防消結合”為指導方針,堅持群防群治、常備不懈、外樹形象、內強素質的原則。
回顧過去的20__年,酒店在安全工作方面始終保持清醒的頭腦,繃緊“安全”這根弦,把安全工作當作經濟發(fā)展的基礎環(huán)節(jié)來抓。講安全、問安全、抓安全,在例會上趙總和衛(wèi)總多次強調安全工作。我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,始終保持著如履薄冰的危機感和緊迫感,警鐘常鳴,切實做好安全工作;強調各隊員要加強安全學習,對責任不落實、工作不到位、防范措施不力而造成重大事故的有關責任人員,要嚴肅追究相應責任。
在賓館試營業(yè)初期我部個別隊員工作態(tài)度不積極,工作協(xié)調能力差,工作責任心不強,時常出現(xiàn)缺崗、漏崗、睡崗的現(xiàn)象、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和處理事情不靈活等現(xiàn)象。經過上級領導的批評指正,和本人的觀察和思考,我決定先從員工的心態(tài)入手。調節(jié)員工的工作心態(tài),積極相互溝通,幫助員工樹立對工作的自信心和培養(yǎng)員工的團隊意識、業(yè)務技能。在工作中不斷激勵員工不斷培養(yǎng)員工,互相取長補短。作為部門主管,自身堅持做到以身作則,堅持做到干工作領導沖在最前面。對工作積極、努力學習的保安員適當給予表揚和獎勵。對不求上進、消極怠工的人員進行批評教育,對屢教不改多次犯錯的人員清除保安隊伍絕不留情。另外嚴把應聘面試這道關,嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用,并適當的給予新員工工作壓力,使其盡快適應工作崗位,而且做到分級管理,層層細化。
以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎。就是憑著穩(wěn)定良好的工作心態(tài),保安部全體員工從試營業(yè)初期至今除本部門日常工作外協(xié)助各部門完成傳菜、搬運物品、清理施工場地、火災搶險、醉酒客人鬧事、等各項臨時任務共計100余次,對各部門新員工進行軍訓5次、組織酒店所有員工進行消防安全教育1次并且成功進行了1次消防安全演習,使所有員工重視消防工作,并學會滅火器的使用方法,處理客人對保安部的投訴3起,抓獲餐飲部員工私自攜帶酒店名酒外出1次,接待消防檢查工作5次,接待治安安全檢查2次、參加省消防培訓1次,參加市消防治安會議1次。并且圓滿完成了酒店全年各項重大接待工作。試營業(yè)前期我部保安員董文超在執(zhí)勤時發(fā)現(xiàn)大堂頂棚大面積漏水,在處理不了的情況下迅速上報,上級領導果斷處理確保了酒店的正常開業(yè),由于酒店行業(yè)工作的特殊性,我們始終堅持服務客人的原則在工作中對客人的不理解甚至辱罵有的還采取一些過激的行為我們保安員都是罵不還口,確??腿嗽诰频暧淇斓南M。由于賓館處于試營業(yè)階段各項設施設備還不到位,周邊圍墻沒有護欄人員可以隨意翻越,整個酒店沒有視頻監(jiān)控設備,酒店消防設施還不完備以及保安人手一直短缺,針對這些情況全體保安員心往一處想,勁往一處使,在各自的哨位上充分發(fā)揮主觀能動性,把部門的各項工作落到實處確保了各項制度的落實。
保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的安全、消防工作小至本部門的各項管理制度及各項預案。從20__年年初我部就結合賓館實際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、保安部各個哨位的職責、哨位值班細則、監(jiān)控室值班登記表、每周培訓計劃表以及部門員工的獎懲規(guī)定和賓館安全防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發(fā)事件應急預案。所有文書登記在使用的同時,會不斷的根據實際需要進行整改。各個登記本在用完后經過部門主管檢查,一律上交人力資源部保存。同時制定了保安部的服務宗旨:保障酒店、員工及賓客的人身財產安全不受到侵害,維護酒店正常的營業(yè)秩序,營造一個良好、和諧的工作生活環(huán)境使全體保安員明白保安部特殊的服務性質。
如何做好安保工作心得體會篇十八
在人們的生活和工作中,消防安保工作扮演著至關重要的角色。作為一名從事這一行業(yè)的從業(yè)者,我深知自己的責任和使命。通過多年的工作經驗和學習,我積累了一些心得體會,希望能與大家分享。
第二段:消防安全意識的培養(yǎng)。
作為一個消防安保從業(yè)者,首先要有高度的安全意識。我們要時刻關注火災隱患,提前預防,盡力避免事故的發(fā)生。同時,我們還要深入學習消防安全知識和相關法律法規(guī),不斷增強自己的專業(yè)素質。在實際工作中,我會經常組織員工參加消防演練和培訓,使他們熟悉操作流程,掌握滅火技能,并時刻提醒大家重視消防安全。
第三段:及時有效的應急處理。
在實際工作中,防范工作是非常重要的,但做好應急處理同樣不可忽視。我們要時刻保持警覺,一旦發(fā)生火災等突發(fā)情況,我們要迅速采取措施進行撲救和疏散。在火災現(xiàn)場,我們要充分利用現(xiàn)有的消防設施和器材,合理地組織人員和資源,確保滅火工作的及時有效。在應急處理中,我們還要注意與其他部門的緊密配合,確保各項措施的順利進行。
第四段:注重宣傳和培訓工作。
消防安保工作不僅包括火災的撲救和救援,還包括做好火災事故后的善后工作。宣傳和培訓工作是提高員工的安全意識和專業(yè)素質的重要手段。在日常工作中,我們要加強對員工的宣傳教育,傳達消防安全知識,引導他們自覺遵守消防安全規(guī)定。同時,我們還要加強培訓工作,提高員工的滅火和逃生能力,讓他們在緊急情況下能做出正確的反應。通過宣傳和培訓,我們能夠有效地預防和減少火災事故的發(fā)生。
第五段:持續(xù)改進和創(chuàng)新。
作為一名從事消防安全工作的人員,我們不能滿足于當前的成績,而要不斷改進和創(chuàng)新。在實際工作中,我們要結合實際情況,分析存在的問題,研究改進措施。同時,我們還要關注消防安全領域的新技術和新方法,積極引進并應用于實踐。只有不斷改進和創(chuàng)新,我們才能更好地適應社會的發(fā)展和需求。
總結:
作為一名消防安保從業(yè)者,我時刻銘記自己的職責和使命,保持高度的安全意識。通過不斷學習和提高,我深刻體會到了消防安保工作的重要性和復雜性。在今后的工作中,我會繼續(xù)加強自己的專業(yè)素質和團隊協(xié)作能力,不斷改進和創(chuàng)新,為保障人民群眾的生命財產安全做出更大的貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇十九
法庭安保工作是維護司法正義和維護法庭秩序的重要環(huán)節(jié)。作為法庭安保工作人員,多年來我積累了一些經驗和體會。在這篇文章中,我將分享我對法庭安保工作的理解與思考。通過深入了解案件、掌握高效的應對策略、培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)、強化團隊協(xié)作等方面的心得體會,以期為法庭安保工作提供一些啟示和指導。
第二段:深入了解案件。
了解案件背景和相關信息是進行有效安保工作的前提。只有深入了解案情,才能做到做到心中有數,有效預判風險,進行科學周到的部署。對于重大案件,我時常與辦案單位溝通,了解案情進展,尤其要重視對當事人及其家屬的背景信息的搜集,這不僅能夠預防或避免一些潛在的安全隱患,還能夠提前制定出更為科學合理的安保措施。
第三段:掌握高效的應對策略。
在法庭安保工作中,及時準確地應對各種緊急情況是至關重要的。為此,我不斷學習和研究相關應急處置策略,強化了自身的反應能力和應對能力。例如,對于突發(fā)的暴力事件,我學習掌握了一些防范和制服技能,同時還不斷提高觀察力和判斷力,以便在發(fā)生緊急情況時能夠快速采取正確的應對措施,保護現(xiàn)場的公正和秩序。
第四段:培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)。
作為一名法庭安保人員,培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)至關重要?;镜姆芍R、安全防范知識的學習,對我提高專業(yè)素養(yǎng)非常有幫助。我還經常參加相關培訓,提高自身的應對能力和專業(yè)素養(yǎng)。同時,我還接觸一些與法庭有關的案例和文獻,時刻保持學習的心態(tài)。只有做到對法律和法庭事務有更深入的了解,我們才能更好地履行職責,保障法庭工作的正常進行。
第五段:強化團隊協(xié)作。
法庭安保工作是一項復雜而龐大的系統(tǒng)工程,需要多個環(huán)節(jié)的協(xié)調和配合。在我多年的工作中,我深刻認識到團隊協(xié)作的重要性。只有做好團隊協(xié)作,才能形成合力,確保安保工作的高效和順暢進行。作為一名安保工作人員,我們需要加強與各方的溝通和協(xié)調,與辦案單位、法官、人員管理部門等密切配合,做到信息共享、工作互助,并時刻保持團隊的凝聚力和合作意識。
結尾段:總結。
法庭安保工作是一項艱巨而重要的工作。通過深入了解案件、掌握高效的應對策略、培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)、強化團隊協(xié)作等方面的努力,我在這項工作中取得了一些成績。然而,我也深刻認識到自己的不足之處,會不斷學習和提高,不斷完善自己的工作技能和方法。相信在不久的將來,我能夠更好地服務于法庭安全和司法秩序,為司法事業(yè)做出更大的貢獻。
如何做好安保工作心得體會篇二十
近日,杭州市委書記趙一德、市長張鴻銘向媒體采訪團介紹了g20峰會籌備工作進展以及上半年杭州經濟社會發(fā)展情況。據介紹,杭州已經全面完成了g20主會場、b20主會場,中外領導人駐地,以及其他相關場地的改造提升。峰會召開的條件已經基本就緒。趙一德強調,這些場館并未專門新建,而是根據需要做了提升和改造。
趙一德還表示,打造全球會議目的地城市已經成為了杭州國際化的目標之一,為此他還傳遞出了“開會到杭州去”的聲音。
2014年11月15日,國家主席習近平宣布,中國將是2016年g20峰會主辦國。2015年2月,杭州宣布獲得g20峰會舉辦權。8月1日至3日,北京青年報記者來到杭州,發(fā)現(xiàn)杭州的公交站、商場、工地圍墻、高速路口都有顯著的“辦好g20,當好東道主”的標語。
隨著日期臨近,g20峰會也調整到了“杭州時間”。經濟
上半年旅游總收入增長15.8%。
北青報記者注意到,今年上半年杭州經濟增速,居副省級城市首位。
統(tǒng)計數據顯示,上半年杭州gdp增速達10.8%,達5021.18億元。其中,網絡零售增長27.6%,旅游總收入增長15.8%,出口增長8.9%??缇畴娚虒嶒瀰^(qū)成效明顯,出口量26.82億美元,增長4倍以上;對“一帶一路”沿線64個國家出口519億元,增長了15.9%。
杭州市委、市政府領導還向媒體采訪團闡述了杭州國際化目標,包括4個方面:全球有影響力的“互聯(lián)網+”城市、全球會議目的地城市、亞太地區(qū)重要門戶樞紐城市、東方文化交流中心。
對于杭州和“互聯(lián)網+”的緣分,相信大家并不陌生,阿里巴巴、??低暥际呛贾葜腔劢洕臉撕?。會議經濟則是杭州下一個遠景目標。
“將充分利用g20峰會給杭州帶來的發(fā)展機遇,把會展和旅游有機結合起來,學習到杭州去,旅游到杭州去,創(chuàng)業(yè)到杭州去,生活到杭州去,我們還要說,開會到杭州去!打造會展經濟和會展城市。”杭州市委書記趙一德表示。
市容。
拆除違法違規(guī)廣告牌5615塊。
北青報記者了解到,為迎接g20峰會、以整潔有序美麗的環(huán)境迎接海內外來賓,目前杭州已經整治完畢33個入城口、64個街頭美化項目,拆除5615塊違法違規(guī)廣告牌及1000萬平方米違章建筑,完成舊住宅區(qū)、舊廠房、城中村改造任務900余萬平方米。值得一提的是城市亮化工程,據悉,工程重點是西湖、運河、錢塘江,大大小小的項目工程有上百個。主要突出西湖的淡雅,運河的廣闊,錢塘江的奔放。此外,一些主要街道、小巷的燈光都做了改善,與此同時,亮燈工程還為西湖運用了智慧控制系統(tǒng)。
杭州市市長張鴻銘說:“我們搞這個工程,大概在兩年前,當時并沒有g20峰會。我們有個景觀亮化工程項目,現(xiàn)在正好趕上了峰會的機遇,g20峰會后亮燈亮化工程還要繼續(xù)完善?!?/p>
對于外界“過去不打掃城市環(huán)境,現(xiàn)在才打掃”的聲音,杭州市委書記趙一德回應稱:“你想想客人來了,房間里不該整理整理嗎?這是招待客人最基本的常識?!?/p>
環(huán)境。
全市投入1500輛新能源公交車。
2015年,杭州下發(fā)了《杭州市2015年大氣污染防治實施計劃》。根據實施計劃,杭州將大力實施燃煤煙氣、工業(yè)廢氣、汽車尾氣、城市揚塵、油煙廢氣等“五氣共治”,積極加強區(qū)域聯(lián)防聯(lián)控,全力打造天藍地凈、山清水秀的“西湖藍”。
為了確保峰會期間空氣質量達到良以上水平,除了“五氣共治”,杭州還根據環(huán)保法的要求開展“環(huán)境亮劍執(zhí)法”和“百日環(huán)保執(zhí)法”等專項行動,全力打造環(huán)境監(jiān)管最嚴的城市。
趙一德舉例稱,按照國務院的要求,杭州對清潔能源汽車、電動汽車不限購、限行,鼓勵市民使用電動汽車。到目前為止,全市投入了22131輛新能源汽車、1500輛新能源公交車,還投入了500輛純電動汽車。數據顯示,杭州今年上半年pm2.5天氣達標天數142天,同比增長了13天,達標率78%,提高了6.7%。
服務。
已培訓賓館服務員2萬余名。
除了安全保障,在人員保障方面,據北青報記者了解,已經招募翻譯員、聯(lián)絡員、工作員1000余名,志愿者4000余名,駕駛員2000余名,培訓賓館服務員2萬余名,正在反復演練。
隨著g20峰會的臨近,杭州的大街小巷經??梢钥吹街驹刚叩纳碛?。
“微笑亭”是杭州志愿服務的一張?zhí)厣?,?010年創(chuàng)建。8月2日下午,北青報記者來到了西湖湖畔,對柳浪聞鶯景點處“微笑亭”進行探訪,志愿者們正在提供旅游咨詢、翻譯講解等服務。一位60歲的志愿者阿姨告訴記者,這項志愿服務其實很早就有了,現(xiàn)在為了準備峰會,周圍與她同齡的志愿者們都主動學起了英語、俄語等。
此外,對于“朋友圈傳8月24日到9月6日杭州不允許郵寄快遞”的傳言,杭州市委書記趙一德回應稱,快遞是檢查驗收,實行實名制,不是不能郵寄。這些都是誤讀、誤解。“網上講到的杭州只出不進,這是沒有依據的,沒有這樣的規(guī)定?!?/p>
安保。
巡防隊伍達數十萬人談及此次峰會的安全保障,趙一德介紹稱,杭州推進全流程安保,安全至上。在中央籌委會和公安部指導下,已經不斷細化深化各種安保措施,制定各種突發(fā)事件預案。組建平安志愿巡防隊伍,巡防隊伍達數十萬人。同時強化了供水、供電、供氣和網絡通訊安全管理。
據了解,杭州基層社區(qū)對安保工作投入了極大的熱情,許多退休干部職工紛紛自愿要求加入平安巡防隊伍。
反恐專家李偉告訴北青報記者,按照開放、半開放、封閉國際會議的性質,相應的安保措施也是不一樣的。g20峰會是屬于相對不開放式的,除了對媒體開放的會議,大多數相對封閉。前幾屆g20峰會以及apec會議包括首腦會談的會議,每一個國家安保等級都是最高的,加強安保也是國際慣例。李偉表示,會議的舉辦地屬于安保區(qū)域,肯定是最高級別。此外,元首駐在地和行動路線也是安保區(qū)域,在這些區(qū)域實行安保措施都是國際慣例。
探訪。
饅頭山社區(qū):杭州“變身”的縮影。
杭州城南的饅頭山地區(qū),在老杭州人眼中是一塊黃金寶地。然而,這個南宋皇城遺址腳下的老社區(qū),大半年前還充斥著違章建筑,電線和蜘蛛網一樣雜亂,晴天怕火燒,雨天怕水淹,市委書記趙一德形容它“活人進不去,死人拉不出”,社區(qū)居民形容它還不如農村。現(xiàn)在這里已經是杭州市城市改造的一個縮影。
8月2日,北青報記者來到饅頭山社區(qū)實地探訪,發(fā)現(xiàn)這里白墻黛瓦、一排排整齊的三層小樓依次排開,住戶家中安設了衛(wèi)生間,馬桶不見蹤影。
李雅琴奶奶是饅頭山社區(qū)的老住戶,今年93歲,上世紀60年代搬進社區(qū)。在接受北青報記者采訪時,她激動地說:“我們以前都沒有衛(wèi)生間,大便小便都要出去。這么好的房子從來沒有住過,以前都是一級危房?!崩钅棠滩]有聽說過g20,但對于房子已經非常滿意。
余文雅是饅頭山社區(qū)資深住戶,今年62歲,在這里也生活了62年。她家的120平方米住房因系違章建筑被拆除了,現(xiàn)在正在等待政府分給她的兩套新房,面積共160余平方米。
“拆違章我們也沒有意見,但是一開始,我們街道領導找我談的時候,我說第一家不要拆我,拆誰都可以。后來我們有個居民來勸我說,要不大姐我們三家一起拆,這樣我們都有面子了。后來我也理解了。饅頭山現(xiàn)在變化確實是太大了,以前這里到處都是狗,都不敢出去買菜,怕被狗咬了。我真的想不到有今天,也是因為這些干部的努力,他們很辛苦,瘦了一圈一圈?!庇辔难鸥嬖V北青報記者。
饅頭山社區(qū)黨委書記鄭鴛鴦介紹,曾經這里是群租房的聚集地,整治以來,群租房5100多戶,清退了1760多戶,近4000余人。杭州市南星街道黨工委書記魯軍表示,因南宋皇城遺址保護的原因,幾十年來一平方公里的饅頭山沒有經過現(xiàn)在這樣大范圍改造。去年整治環(huán)境以來,因為要把環(huán)境整治和民生保障結合起來,這里迎來了機遇。
對于拆除違建、城中村改造等城市改造項目,杭州市委書記趙一德將其形象地形容為美女敷面膜的過程。趙一德說,因為時間比較緊湊,杭州一下子上了很多改造項目,這就像美女貼面膜一樣,做面膜的過程比較難看,面膜揭開以后那是更加靚麗。做面膜的過程,有些居民是有想法的,現(xiàn)在面膜揭開后沒有想法了。趙一德還提到,有人擔心這樣進行城市改造是不是把杭州文化丟掉了,但是事實上,杭州風貌沒有變,而是面貌變了。