計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領域。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
骨干教師個人研修計劃表篇一
作為一名青年骨干教師,提高自身的理論水平和業(yè)務能力,適應現(xiàn)代教育的發(fā)展需求,走專業(yè)化發(fā)展的道路,才能使自己的步伐與時俱進、因此,通過個人研修方式,不斷提升自己,不斷完善自己,促進自我提高,才能真正起到骨干教師的引領作用、為此,特制定個人研修計劃。
二、研修目標
1、規(guī)范課堂教學,使自己由學習型的教師向研究型的教師轉(zhuǎn)變。
2、不斷進行教研,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發(fā)展的教學方法。
3、潛心課題研究,做課題研究的牽頭人,和同伴共同探索教學中的難點問題和創(chuàng)新性問題。
三、研修形式
1、確立研修課題,以課堂教學為突破口,把立足點放在教學中的實際問題上,把著眼點放在理論與實際的結(jié)合上,把切入點放在課堂的主陣地上。
2、和課題組成員一起,共同探究難點,以研討課和示范課的形式,使教研回歸教學,使新思想和新方法具有可操作性。
四、研修任務
1、確立研修課題:“如何創(chuàng)設生活化的語文課堂——讓語文走進生活”的策略研究。
2、問題提出的依據(jù)和思考
語文材料是用用語言藝術(shù)構(gòu)筑了一個個美的世界、如何把作品中美的情感、美的意境化于學生的心靈深處,使學生沉潛到作品的深處,對文學的意境進行整體的感受和玩味,這就需要教師運用一定的課堂教學方法和方式,建立語文與生活之間的七彩橋梁、語文做為工具與載體,它容涵著大千世界、百代人生,既有自然領域的萬千氣象、社會發(fā)展的風云變幻,又有精神領域的無窮境界、生命之光的繽紛色彩、這些知識學生如何才能學會,領悟,我想,營建一個生活化的語文課堂很重要、讓語文與生活緊密聯(lián)系在一起,讓學生在生活中去體驗感悟,才能使語文教學回歸真實,升華情感。
3、解決問題的幾點預想
(一)、創(chuàng)設生活語文的.情境
語文課是語言的藝術(shù),學生憑借語言陶冶情操,提煉精神,升華情感、語言能啟發(fā)感覺、激活思維、燃燒情感、學生的語言學習需要一個良好的環(huán)境,而這個環(huán)境的創(chuàng)設有很大程度來源于生活、創(chuàng)設學生喜歡的、有助于學習文本,理解文本的生活情境情境、我會試著嘗試不同的方法來創(chuàng)設情境、如:由生活中的真實的人和事引入、生活化的演講引入、游戲引入、欣賞引入……我想學生在剛開始上課時就被激發(fā)了情感,他們一定會飽含激情的來上好課。
(二)、教師的引導要飽含生活的熱情
課堂上,教師充滿生活意境的語言,會營造出一個詩意的語言環(huán)境,學生浸潤其中,語言被催化,情感被催化,師生情感在情意融融的場中激蕩、共存,共同生成一個充滿磁性于感動的“情場”。課堂上,教師的語言要準確、生動、充滿磁性、用優(yōu)美的語言來引領學生,用生動的語言來感召學生,讓語文課堂充滿激情、比如,可以引導學生用生活中最真實的、最簡單的例子來詮釋對詞語的理解、對含義深刻的句段的感悟、使語言文字在頭腦中活起來,形成無盡的畫面,這樣才能很好的感悟情。
(三)、全班學生共同參與,激情飛揚整個課堂
淡化“小組合作”的形式主義,讓每個學生都參與到學習中來。讓學生通過自讀、感悟,理解課文、在語文課堂上,不只是讓學生學會傾聽,更多是在傾聽之后,根據(jù)自己的生活經(jīng)驗和閱歷發(fā)表自己的見解、想法、給每個學生思考的時間和機會,不搞大撥兒哄,課堂亂哄哄的形式主義、讓每個學生都積極的參與學習,讓每個學生都包含激情。
(四)讓語文走進生活
營造和諧的語文課堂,讓每個學生都愛上語文,成為自主學習的主人、把生活帶進課堂,把語文帶進生活。
五、階段目標
第一階段:五月份,計劃引領學生在原有基礎上初步感受語文與生活的聯(lián)系、如,在遣詞造句中引進生活中真實的人物;在口語表達中,不失時機、恰到好處的與生活實際相結(jié)合。
第二階段:六月份,計劃在前一階段的基礎上有所提高,使每個學生能夠都體會到語文的工具性和他與生活的密切關系,從而主動地在語文中創(chuàng)造出生活的色彩。
第三階段:八 九月份,總結(jié)提升階段,讓語文服務于生活,回歸,在在自己的習作中洋溢語文的生活色彩。
第四階段:教師自我反思,總結(jié),結(jié)題。
六、研修日程安排
1、四月份,根據(jù)實際情況確立研修課題,制定研修計劃。
2、五月份,根據(jù)計劃具體實施,上研討課,及時發(fā)現(xiàn)問題,并研究相應策略、寫出階段總結(jié)及反思材料。
3、六月份,上一節(jié)示范課,推廣經(jīng)驗,及時反思。
4、九月份,主動上好課題組內(nèi)的示范課,與同伴形成優(yōu)勢互補,資源共享,共同提高。
總之,作為一名骨干教師,在實踐中探索,在常規(guī)中完善,在研修中提升,才能使自己不斷成長與進步。
骨干教師個人研修計劃表篇二
個人教學特點:
1、具有較為豐富的中學音樂教學經(jīng)驗
從1999年至今任教初中音樂學科20xx年,面對的教學對象是大部分是從農(nóng)村來的學生,初一至初三年級的循環(huán)教學多次。在20xx年的教學生涯中,經(jīng)歷了一次課改,曾多次上市、縣級的研討課,公開教學達十多次,被評選為縣級“中小學音樂教學帶頭人”。
2、教學中注重知識、能力與審美情感的融合
音樂是美的傳遞,我努力使自己的每堂課都能成為一件“精美”的“工藝品”,將知識、能力與審美情感的巧妙的融合在一起,讓學生在音樂中獲得才能和德性的提高?!扒椤薄凹肌苯蝗谑俏业慕虒W特色。
3、有良好的師德,愛學生更愛自己的職業(yè)
“把微笑帶進課堂,把音樂留給學生”我非常喜歡音樂教師這個職業(yè),走進課堂我就是一只愉悅的小鳥,面對一張張稚嫩的小臉,我感覺我是世界上最幸福的人。我待人真誠、具有較強的親和力,以滿腔的熱情投入到中學音樂教育事業(yè)之中,我相信平凡的工作會做出不平凡的事業(yè)。
個人發(fā)展目標:
1.師德目標:
堅持教學研究以學生為本,熱愛每個孩子,熱愛教育事業(yè),把激發(fā)學生英語學習興趣和提高學生英語學習能力作為自己的職責所在,并能在自己工作的團隊中發(fā)揮師德的輻射引領作用。
2、教學科研目標
1)、努力向教育科研方面發(fā)展,成為科研型的教師
教育科研一直是我薄弱環(huán)節(jié),通過骨干教師的培訓、培養(yǎng)和專家的引領以及骨干教師間的相互學習,要努力增強自己的教育科研意識,不斷豐富自己的學科結(jié)構(gòu),豐厚自身理論底蘊,作有深度、有價值的教育研究。
具體目標:a、每年閱讀5本有關于教學的書籍,其中精讀3本。
2)、提高個人的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能,使之成為音樂教學的“助推器”
教師的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能是音樂課堂教學的保證。縣教育局為我們骨干教師搭設了學習的平臺,市教育學院聘請資深專家?guī)Ы涛覀?,開拓我們的音樂視野。將課外學習的內(nèi)容真正運用到課堂的教學之中。
實施方法:a、認真做好專家輔導的筆記,并有反思。
b、刻苦訓練專業(yè)技能,每天練琴一小時,練唱半小時,積極參加市、縣組織的各項藝體活動。
3、努力突破自己,形成更好的音樂教學風格
十一年的教學使自己形成了一定的風格,超越自我是最艱難的一件事,通過骨干教師的培訓,教學上力求有新的突破。
實施方法:1)用理論聯(lián)系教學實踐,備好每堂課,課后有反思
2)敢于挑戰(zhàn)自我,運用不同的教學方法進行教學實驗。
3)開設各種公開課,在公開教學的反思中于其他老師進行交流。
期望成果:
1、參與各種教育教學活動和研討。
2、每年開設一至二節(jié)有質(zhì)量的公開課。
3、每年完成一至二份有質(zhì)量的教學設計或教學案例分析。
希望獲得的幫助
1、多提供與音樂教學相關的書籍和講座。
2、進行教學課題與論文的輔導。
3、多提供教學觀摩活動。
骨干教師個人研修計劃表篇三
1、進一步研讀《語文課程標準》,深入理解、掌握新課程的基本理念。
2、學習新教材,走進新教材,把握教材的特點。
3、結(jié)合學情,探索語文教學的有效途徑,提高語文教學質(zhì)量,培養(yǎng)學生學習語文的能力,改變“為教而教,先教后學”的教學模式,嘗試“先學后教”的教學實踐。
4、探索適合學生運用的教學方法,使學生更加愿學、樂學。
5、更好地運用多媒體教學,以突出重點,突破難點。
(1)專題培訓。
交流研討、教學設計、說講評課等形式,將培訓學習與自己的教育教學實踐緊密結(jié)合起來。
(2)專題總結(jié)。
結(jié)合自己的教學實踐和教學經(jīng)驗,對以優(yōu)化教學過程的基本原則、培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維習慣和學習能力的教學模式、在教學中實施素質(zhì)教育的課堂教學評價標準等方面進行探索和專題總結(jié)。對其他教師的專題總結(jié)、論文、教案等進行分析與系統(tǒng)整理。
(3)網(wǎng)上學習。
充分利用我校網(wǎng)絡資源優(yōu)勢,在網(wǎng)上查找所需學習資料,進行互相學習和交流。
(一)積極參加教師集體學習活動。
1、認真參加每周一次的`教研活動,做好學習筆記,與專家、學者、其他教師主動交流。
2、參加教師讀書活動。補充新知識,改變理念,開拓眼界,并做好讀書筆記。
3、積極參加教研室組織的公開課聽課、評課的活動。
(二)進行自主研究。
1、在研讀《語文課程標準》的基礎上,學習新教材,通過與舊教材比較,把握新教材的編排體系。
2、要掌握每一單元的教學重點和難點,及知識的生長點,達到掌握傳授知識的深淺程度。
3、在傳授知識的同時,更要注重對學生語文素養(yǎng)的培養(yǎng),及自學能力的培養(yǎng)和終身學習的意識的養(yǎng)成。
4、認真總結(jié)課改中遇到的實際問題及解決辦法,并形成書面材料,在不斷反思中積累經(jīng)驗,提高教育教學水平。
(三)進行自我剖析。
1、堅持每學期高質(zhì)量地完成一節(jié)公開課。
2、每節(jié)課后認真完成反思。
3、積極與組內(nèi)老師交流。
(四)參加各種形式的校本培訓。
1、教育教學課題研究活動。
2、以學校發(fā)展和教師發(fā)展為主旨的講座、研討。
3、專題培訓。
4、收看教育教學的光盤、錄像。
骨干教師個人研修計劃表篇四
1、通過培訓學習,提高自己的理論水平和修養(yǎng);不斷地更新教育觀念,學習現(xiàn)代教育理念,掌握一些學科的前沿知識,不斷地自我“充電”,做到與時俱進,力求達到專業(yè)化。
2、樹立終身學習的觀念,堅持不懈地學,使學習成為自己的一種內(nèi)需。工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學生生命發(fā)展的高度積極探索新的課堂教學,實踐中,不斷探求、感悟、反思。注重科研意識和科研能力的養(yǎng)成,邊學習邊實踐邊反思,努力做一名科研型教師。
二、研修方式
1、加強教育知識和理論學習,努力提升自身素養(yǎng)。利用省骨干教師培訓這一契機,積極向有關專家和教授請教,并有計劃進行閱讀。
2、充分利用網(wǎng)絡平臺,拓展教學資源。在東莞教研網(wǎng)建立個人博客空間!一方面密切關注網(wǎng)站上最新的教育教學動態(tài),搜索教學素材,更新教學理念;另一方面利用網(wǎng)絡書寫教學日志、讀書筆記,發(fā)表個人教育教學心得體會。
3、積極參加各類教研活動,開闊視野。追蹤最新的教學成果和教學理念,促進理論學習研討與教學實踐探索的融合,真正實現(xiàn)在做中學、在學中做,推動教育理論素養(yǎng)的提升。
三、研修措施
1、虛心向他人請教,取人之長,補己之短,進行教學研討和提升。
利用進入廣東省名師工作室的機會,走進優(yōu)秀教師的課堂,虛心向大家學習。積極參加各類的教研活動,就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習,在實踐中提高自己的教學能力。
2、深入開展課題研究。
以實踐活動為載體,將培訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集體備課,集體研討。互相學習提高教學實效。立足學校實際,解決當前數(shù)學課堂教學難題,以研促教。積極主動地定期進行研究課教學,主動邀請領導與同行聽評課。在實踐中提高自己的教學能力,在總結(jié)和反思中來形成自己的教學風格。
3、進行崗位實踐。
積極運用所學的理論、方法、技巧進行崗位實踐,通過這個階段的教學實踐,提煉出本人的教學風格。對課題進行更深入調(diào)查、實踐、探索、研究、分類、整理、總結(jié),做好課題的結(jié)題工作,圓滿完成課題研究任務。完成一個視頻的優(yōu)秀課例。
4、勤于動筆,提升科研水平。
5.積極認真完成培訓期間的各種作業(yè)。
在今后的教育教學中,我將帶著規(guī)劃滿懷激情投身于工作。在主持人、指導老師的引領下,在同學們互相促進下,通過自己努力,使自己的數(shù)學專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能得到一定提高,成長為一名合格的小學數(shù)學省級骨干教師。
骨干教師個人研修計劃表篇五
在新課程改革的大背景,繼續(xù)貫徹落實新課改精神,以深化教育教學改革,全面實施素質(zhì)教育為中心,在學校教務處、教科室的指導下,緊抓常規(guī)管理,加強對高考模式、新課程與校本開發(fā)的研究,地理科組將認真貫徹學校的工作要求,團結(jié)全組教師,同心協(xié)力,努力完成各項具體工作。
堅持_周_次的教研活動制度,進行專題理論學習和集體備課、并結(jié)合新教材、新理念,在備課中準確把握教材的重、難點。利用每堂展示課及教學研究課的機遇,不斷修正、提高自己的業(yè)務水準,鼓勵教師撰寫有關新課程的研究論文或經(jīng)驗總結(jié)、認真鉆研教學大綱和高考大綱,在教學中做到有的放矢,注重教學實效。學習專業(yè)雜志理論文章,提高教學水平.認真總結(jié)交流教學經(jīng)驗,積極投稿。
我們要抓住每次外出聽課、學習的機遇,不斷充實、完善自己,逐步提高自身的業(yè)務水平,同時將學習體會在組內(nèi)進行交流。在進行專業(yè)進修的同時,廣泛涉獵各方面的書籍,博聞強識,拓寬自己的知識面,提高自身文學、藝術(shù)修養(yǎng),并熟練運用到教學實踐中去,豐富教學內(nèi)涵。
按照地理教師教學工作規(guī)范要求,認真做好教學常規(guī)工作,提高教研組全體教師團隊合作精神。
一、教法研究、學法指導的目標和措施
1、以課改為核心,以現(xiàn)代課堂教學為根本,有效地推進教學、教研工作,探索積累適合新教材理念的教學方法。加強各教學內(nèi)容和各課型的典型課例研究,以公開課的形式,開展集體評議研討活動,提高課堂效果。
2、 各任課教師重點做好班級學生成績的平衡工作,分層次認真做好差生的輔導工作,防止兩極分化,提高整體水平。
3、以集體備課的方式解決教學中的重、難點問題,用校本教研的方法解決教學活動中的常規(guī)問題,通過對這些問題的討論、解決,增強自身對教學過程的反思和理解。
二、教學常規(guī)的實施和管理措施
(1)備課、上課要求及檢查措施
1、以集體備課的方式解決教學中的重、難點問題,用校本教研的方法解決教學活動中的常規(guī)問題,通過對這些問題的討論、解決,增強自身對教學過程的反思和理解。
2、加強學習和落實新課程標準;加強對高_與高_新教材、新教法的探討與案例分析。
3、上課時努力創(chuàng)設問題情景和教學情景,提倡教師在教學中要“精講,善導,激趣,引思”,讓學生“多參與”,“多思考”,“多獨立見解”,形成一種新課程理念下的新型的課堂教學模式。
(2)作業(yè)量、測驗次數(shù)及批改。
根據(jù)授課進度和教學內(nèi)容,注意對練習題的精挑細選,做到“典型、啟發(fā)”注重基礎知識的掌握。對一些熱點、考點要讓學生做熟、做爛;注意全批全改,及時反饋。積極開展作業(yè)設計研究,推動作業(yè)形式、內(nèi)容的改良,精心推敲、選取,提高作業(yè)效率,使之成為課堂的有效補充,減輕學生課業(yè)負擔。
在學校和年級組的統(tǒng)一安排下,組織好月考和統(tǒng)考,平時適當做些單元練習,尤其是選擇題的訓練。做到有布置,有批改,有反饋。進一步加強愛心教育,做到對學生少批評多鼓勵和表揚,以情動人,讓學生真正做到自覺學習。
(3)課外輔導和考試
針對班級學生掌握知識的差異性,落實分層教學。做好培優(yōu)工作,進一步地提高重點班、尖子生的地理成績,更要落實補差工作,對普通班成績穩(wěn)步提高,增加學習地理的信心。注重會考和高考的信息,認真研究新教材,研究考綱和教學大綱,關注學生較難掌握的知識點和容易出錯的地方,通過多做練習加強應試能力的培養(yǎng)。
三、備課組工作的打算和要求
高_備課組:本學期將根據(jù)地理學科的工作特點,圍繞新課程改革,結(jié)合我校學生的實際情況,以提高教育教學質(zhì)量為目標,培養(yǎng)學生學習地理的興趣,打好扎實的基礎。結(jié)合新教材,貫徹新理念,加強教學研究,深化教學改革,高質(zhì)量地完成會考任務。地理備課組本學期工作計劃如下:
第一、加強、規(guī)范備課組活動。對于新教材的使用來說,我們都可以稱為新教師,因此決定每周_下午,_位地理老師進行地理備課組活動,針對近期教學中存在的問題和下周的教學打算進行交流,加強備課組教師之間相互討論。認真專研教材,對每節(jié)課的重點和難點進行深入的分析,整理與歸納。
第二、開展多種形式的教學活動,認真抓好教學質(zhì)量。教學形式以課堂內(nèi)上課為主,但要加入其他形式,例如結(jié)合教材和鄉(xiāng)土地理開展研究性活動,開設校本課擴大學生視野、充分利用多媒體設備收集素材,同時通過網(wǎng)絡,讓學生查找相關的資料,提高學生收集資料和分析資料的能力等等。
第三、新老掛鉤、互相聽課,不斷提高。在老教師的帶領和指導下發(fā)揮新教師的創(chuàng)造力,互相聽課,共同促進。新教師本學期要求聽課__節(jié)以上,校級公開課2節(jié),同時還要被隨堂聽課。針對聽課時發(fā)現(xiàn)的問題與閃光點,做好評課議課活動。同時找更多的機會到兄弟學校的聽課,共同進步與提高。
骨干教師個人研修計劃表篇六
個人教學特點:
1、具有較為豐富的中學音樂教學經(jīng)驗
從1999年至今任教初中音樂學科11年,面對的教學對象是大部分是從農(nóng)村來的學生,初一至初三年級的循環(huán)教學多次。在11年的教學生涯中,經(jīng)歷了一次課改,曾多次上市、縣級的研討課,公開教學達十多次,被評選為縣級“中小學音樂教學帶頭人”。
2、教學中注重知識、能力與審美情感的融合
音樂是美的傳遞,我努力使自己的每堂課都能成為一件“精美”的“工藝品”,將知識、能力與審美情感的巧妙的融合在一起,讓學生在音樂中獲得才能和德性的提高?!扒椤薄凹肌苯蝗谑俏业慕虒W特色。
3、有良好的師德,愛學生更愛自己的職業(yè)
“把微笑帶進課堂,把音樂留給學生”我非常喜歡音樂教師這個職業(yè),走進課堂我就是一只愉悅的小鳥,面對一張張稚嫩的小臉,我感覺我是世界上最幸福的人。我待人真誠、具有較強的親和力,以滿腔的熱情投入到中學音樂教育事業(yè)之中,我相信平凡的工作會做出不平凡的事業(yè)。
個人發(fā)展目標:
1.師德目標:
堅持教學研究以學生為本,熱愛每個孩子,熱愛教育事業(yè),把激發(fā)學生英語學習興趣和提高學生英語學習能力作為自己的職責所在,并能在自己工作的團隊中發(fā)揮師德的輻射引領作用。
2、教學科研目標
1)、努力向教育科研方面發(fā)展,成為科研型的教師
教育科研一直是我薄弱環(huán)節(jié),通過骨干教師的培訓、培養(yǎng)和專家的引領以及骨干教師間的相互學習,要努力增強自己的教育科研意識,不斷豐富自己的學科結(jié)構(gòu),豐厚自身理論底蘊,作有深度、有價值的教育研究。
具體目標:a、每年閱讀5本有關于教學的書籍,其中精讀3本。
2)、提高個人的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能,使之成為音樂教學的“助推器”
教師的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能是音樂課堂教學的保證??h教育局為我們骨干教師搭設了學習的平臺,市教育學院聘請資深專家?guī)Ы涛覀?,開拓我們的音樂視野。將課外學習的內(nèi)容真正運用到課堂的教學之中。
實施方法:a、認真做好專家輔導的筆記,并有反思。
b、刻苦訓練專業(yè)技能,每天練琴一小時,練唱半小時,積極參加市、縣組織的各項藝體活動。
3、努力突破自己,形成更好的音樂教學風格
十一年的教學使自己形成了一定的風格,超越自我是最艱難的一件事,通過骨干教師的培訓,教學上力求有新的突破。
實施方法:1)用理論聯(lián)系教學實踐,備好每堂課,課后有反思
2)敢于挑戰(zhàn)自我,運用不同的教學方法進行教學實驗。
3)開設各種公開課,在公開教學的反思中于其他老師進行交流。
期望成果:
1、參與各種教育教學活動和研討。
2、每年開設一至二節(jié)有質(zhì)量的公開課。
3、每年完成一至二份有質(zhì)量的教學設計或教學案例分析。
希望獲得的幫助
1、多提供與音樂教學相關的書籍和講座。
2、進行教學課題與論文的輔導。
3、多提供教學觀摩活動。
骨干教師個人研修計劃表篇七
本人有幸成為小學數(shù)學骨干教師,這是一份榮譽,更是一份沉甸甸的責任。為此,特擬訂一份培訓期間個人研修和發(fā)展計劃如下:
一、個人研修
(1)加強數(shù)學理論學習,認真學習《數(shù)學教育心理學》、《數(shù)學教育原理》、《數(shù)學教育哲學》、《數(shù)學課程標準》等書籍。
(2)密切關注國內(nèi)數(shù)學課程改革,與時俱進。
(3)學習新課程理念、新課標,多參與學科鉆研,提高科研意識和能力。
(4)扎實搞好課題“小學數(shù)學應用題教學的互動參與課堂模式”研究,通過課題帶動研究,在研究中得到提高。
(5)加強計算機能力的掌握,提高運用多媒體教學的能力。
二、發(fā)展計劃
(1)理論培訓
為期10天的集中理論培訓,使我了解了當前教育教學發(fā)展動向、學科的新進展、當前學生心理的特點等,對本人頭腦進行了一次全新的洗禮,從中認識到自己存在的問題,為下一階段的工作打好鋪墊。其次,成立課題研究小組,和課題組成員進行理論學習,確立三級子課題“小學數(shù)學應用題教學互動參與課堂模式”,制訂《小學數(shù)學應用題教學互動參與課堂模式》課題申報書(并取得立項),撰寫教師培訓期間的個人研修和發(fā)展計劃。
(2)跟崗學習
確定進入“工作室”學習,認真按照工作室的要求做好本職工作,虛心學習,團結(jié)協(xié)作,不恥下問,認真完成此階段的學習任務,使自己在理論水平、教學能力有新的飛躍。
(3)崗位實踐
結(jié)合學習理論聯(lián)系實際,能夠把所學應用于實際教學活動中,進行課題研究,撰寫論文,打造自己的教學風格,并按要求完成導師組布置的各項任務,使自己能從做一名經(jīng)驗型的教師向科研型的教師轉(zhuǎn)變。
(4)成果展示
完成一節(jié)優(yōu)秀錄像課,提交一節(jié)教材的優(yōu)秀課例,提交論文,進行答辯。
本人有信心通過以上四個階段的學習,能夠提升自己職業(yè)道德素養(yǎng),提高自己的科研意識和能力,打造自己的教學風格,真正成為一名科研型的小學數(shù)學教師。
骨干教師個人研修計劃表篇八
在園領導的關心同仁們的幫助之下有幸被評選為骨干教師,作為一名業(yè)務上的骨干,我應該更加努力工作,為教育教學盡獻一份力量。
一、基本現(xiàn)狀分析:
自從我踏上教育崗位,平日工作兢兢業(yè)業(yè),工作有熱情,求真務實,團結(jié)協(xié)作,善于反思,勤于實踐,對幼兒有愛心,有符合自己個性的教學風格。我要堅持發(fā)揚自身原有的優(yōu)點,彌補先有不足之處。
二、預期目標:
作為骨干教師,本學期我要認真貫徹園新學期工作計劃與教學計劃,以幼兒為中心,以《指南》為導向,注重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。以培養(yǎng)幼兒“自主學習”、“探究學習”、 “合作學習”為核心,創(chuàng)造適合幼兒發(fā)展的空間,讓每一位幼兒在原有的基礎上得到發(fā)展。
三、具體目標:
1.不斷提高自身的理論素養(yǎng),積極閱讀教育教學報刊、雜志、專業(yè)理論書籍,并寫好讀后感。
2.增強科研意識和科研能力,積極開展科研工作。 3.上好園公開課,做好相關教育教學總結(jié)。
4.合理運用教育信息技術(shù),與幼兒平等交流,增強教學效果。
四、具體措施:
1.本學期里閱讀教育理論的書籍,并寫好讀后感。
2.多向富有教學經(jīng)驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒、內(nèi)化,爭取盡快提高自己對幼兒的管理和教學能力。
3.平日多與園內(nèi)教師互相聽課,交流思想,相互學習,共同進步。 4.在教學中,做到“三反思”:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。
5.在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,根據(jù)幼兒實際情況,創(chuàng)新一些適合幼兒的活動,轉(zhuǎn)變教學方式,使幼兒會學、樂學。
6.采用多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素質(zhì)。
7.應用信息技術(shù)輔助課堂教學。要靈活、合理制作、使用上課件,吸引幼兒的注意力,激發(fā)幼兒的學習興趣,使幼兒樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,有效地激發(fā)幼兒的學習興趣,使幼兒產(chǎn)生強烈的學習欲望,樂學、愛學。
8.面向全體幼兒與關注個別差異相結(jié)合;加強環(huán)境保護教育、促進幼兒行為習慣的養(yǎng)成。
9.繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,不斷提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。
以上是我作為園骨干教師在本學期的工作計劃,相信通過自己不懈地努力,會使工作更完滿!
骨干教師個人研修計劃表篇九
認真
學習
和貫徹《徐匯區(qū)教育系統(tǒng)教師隊伍建設“十一五”規(guī)劃》等文件精神,切實落實徐匯區(qū)2008——20xx學年中青年骨干教師培訓任務,堅持理論與實踐相結(jié)合的原則,不斷研修,以夯實自己的教育理論功底,提高教育教學實踐能力,促進綜合素質(zhì)的提升。我從事教師工作已有二十年,回顧這充滿酸甜苦辣二十載,我最大的感受就是要讓學生獲取知識,就要從培養(yǎng)學生的興趣和習慣入手,賞識、激勵學生,為學生搭建舞臺,充分發(fā)揮學生的主體性。08年9月,我有幸被評為局拓展型學科的骨干教師。對我來說,應該
珍惜
這次機遇,不斷提高教育理論和學術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),成為一個學習型教師以及科研意識強、科研水平高的研究型的教師。因為只有在不斷的發(fā)展中我才能更好地適應教育教學的要求,才能滿足學生的需求。也只有這樣,才能在不斷的發(fā)展中提升自我。1、教育教學實踐與研究:全身心地投入到學校的工作之中,充分發(fā)揮了一位骨干教師的作用;準確定位,“用活”和“活用”教材;提高研究,反思教學,創(chuàng)作教學,發(fā)展教學的能力,形成具有自身特色的課堂教學風格。
2、積極實踐,提升教學科研能力:參加校內(nèi)外教科研培訓活動,積極參與學校的.課題研究,同時開展自己的課題研究工作,參與一項區(qū)域相關課題的子課題研究,提升教學研究能力。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,20xx年圍繞所研究的課題完成結(jié)題報告、研究論文,爭取發(fā)表2篇相關論文。
3、
專業(yè)
發(fā)展:進一步提高自己的專業(yè)素養(yǎng)、政治素養(yǎng)和管理水平,每日保證至少1小時學習時間,認真抓住每個學習的機會,促進自己專業(yè)發(fā)展,永不停步。認真撰寫教育隨筆、教案、教學案例,在網(wǎng)絡平臺上發(fā)表骨干教師個人研修計劃表篇十
為了適應時代的需求,不斷提高教育理論和學術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),特制定個人研修計劃,具體內(nèi)容如下:
認真學習優(yōu)秀教師愛崗敬業(yè)的先進事跡,比照自身不足之處,多反思,多思考,多實踐,努力將自己塑造成為業(yè)務精湛、家長信任、學生愛戴的優(yōu)秀教師,骨干教師高級研修計劃。并勇于探索,為人師表,嚴于律己,積極承擔學校分配的各項教學科研任務,以特級教師為榜樣,進一步提升自己的人格魅力,努力使自己成為一名出色的骨干教師。不斷的提高自己的科研能力,平時多研讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累,積極做好課題研究,早日成為一名貫徹二期課改精神的排頭兵。
不斷提高自己的組織工作能力,起好帶頭作用。認真履行自己的職責,加強和結(jié)對教師的交流與切磋,上好校示范課和專題講座,積極地為學校的'建設出謀劃策。
今年研修的預期目標及現(xiàn)狀:
1、經(jīng)過數(shù)年一線工作的打磨與不斷探究,本人已經(jīng)有一定的教育教學,科研能力與經(jīng)驗,但是還需要進一步的充電。在這期間,我深深感覺到自身能力及學識上的欠缺,雖然能夠一邊工作,一邊堅持學習,使自己的專業(yè)知識有了進一步的提高。但是時代在飛速的發(fā)展,在這兩年來,我雖然積極探索,積極參加各種培訓和學習,但是自己也感到再不大充電,有可能被時代所淘汰。因此,非常有必要認真提升自己,完善自己,懷著與時俱進的思想不斷研修。
2、具有一定的科研能力,但對世界上先進的教育教學理念和思想還是不夠敏銳。我有縣級立項的課題,也有被送到參加市里選拔的課題,但是這些課題都有著比較共同的缺陷,就是觀念還不夠新穎,還有就是實際操練的不夠,這和自己平時閱讀教育雜志,專業(yè)理論不多是有關系的。
3、作為一名市級骨干教師,其本身應該具備的骨干輻射能力還不強。因此,還必須有計劃地讓自己真正成為有課改精神和創(chuàng)新能力的骨干教師,爭取成為縣教育教研和科研優(yōu)秀人才。
近期應該完成研修計劃的具體措施如下:
1、一學年研讀和教育有關的書籍不少于兩本,并且寫好讀后感。
2、積極參加市、縣、鎮(zhèn)、校的各種公開示范方面的教育教學活動,不斷提高自的教學水平。
3、和組內(nèi)的教師結(jié)成對子,認真聽好課,互相取長補短。
4、積極參加市縣組織的骨干教師培訓活動。
5、參加英特爾未來教育培訓活動,力爭取得好成績。
在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)學生的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思,爭取每學期都能有1至2篇質(zhì)量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,每年都能寫出1至2篇有較高質(zhì)量的教育教學論文。并一如既往地準時參加校內(nèi)外教科研培訓活動,提升教學研究能力。積極參與學校的課題研究,爭取開展的縣級立項課題順利結(jié)題。
總之,本人將力爭在此次在師資培養(yǎng)方面做努力,珍惜并利用這次機遇,奮發(fā)努力,在教育教學這片熱土上,播撒自己的智慧與汗水,通過網(wǎng)絡載體,充分利用好師訓平臺,積極參與教學交流,發(fā)揮骨干教師的作用,在各級層面盡力發(fā)揮骨干教師的輻射作用,為創(chuàng)建威遠教育品牌盡心盡力。
骨干教師個人研修計劃表篇十一
為了適應“高效課堂的范式”教學,使自己不斷提高教育理論和學術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從而進行教師的研修,下面小編為大家整理關于范文,供大家參考。
為了更好的發(fā)揮骨干教師的帶頭、引領、輻射作用,適應當代教育對教師的新要求,不斷提高教育教學水平和學術(shù)水平,增強教育創(chuàng)新意識和教育教學技能,從教育教學各個方面不斷完善自己,提高自身專業(yè)素養(yǎng),特制定個人研修計劃,具體內(nèi)容如下:
一、完善自我,師德為先。
師,以德育人,以理服人,以情感人。故此,作為骨干教師要認真學習黨的教育方針,觀看優(yōu)秀教師愛崗敬業(yè)的先進事跡的影片,比照自身之不足,多反思,多思考,多實踐,努力將自己塑造成為業(yè)務精湛、家長信任、學生愛戴的優(yōu)秀教師。并勇于探索,為人師表,嚴于律己,積極承擔學校分配的各項教學科研任務,以著名特級教師為榜樣,進一步提升自己的人格魅力,努力使自己成為一名出色的骨干教師。不斷的提高自己的科研能力,平時多研讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累,積極做好課題研究。
二、完善自我,提高教育教學技能是重中之重。
教育教學技能是骨干教師不斷提高自己的重要方面。為了使自己成為優(yōu)秀的骨干教師,在教育教學中起好帶頭作用,要認真履行自己的職責,加強和團隊教師的交流與合作,上好校級示范課和專題講座,積極地為學校的教學工作貢獻力量。本人在一線工作數(shù)年,已經(jīng)有一定的教育教學,科研能力與經(jīng)驗,但是還需要進一步的充電。2019年的工作經(jīng)歷,我感覺到自身能力及學識上欠缺很多,雖然能夠一邊工作,一邊堅持學習,使自己的專業(yè)知識有了進一步的提高。但是中國的教育在飛速的發(fā)展,因此,非常有必要認真、全面提升自己,完善自己,懷著與時俱進的思想不斷研修.。
1、 積極參加縣、鎮(zhèn)、校的各種公開示范方面的教育教學活動,不斷提高自的教學水平。
2、 和組內(nèi)的教師結(jié)成團隊,認真聽好課,互相取長補短,發(fā)揮團隊的作用。
3、 每學年研讀和教育有關的書籍不少于兩本,并且寫好
讀后感
。4、 積極參加縣組織的骨干教師培訓活動。
5、 參加國家遠程教育培訓活動,力爭取得好成績。
三、積累、總結(jié)教學經(jīng)驗,形成獨特教法,撰寫經(jīng)驗論文。
經(jīng)驗來源于實踐,在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發(fā)學生的學習興趣,從而達到良好的教學效果。及時對每節(jié)課進行反思,找到不足,以便改進提高。力爭每學期和團隊成員合作完成1至2篇質(zhì)量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持記錄每天的點滴收獲,并結(jié)合這些點滴收獲撰寫1至2篇有較高質(zhì)量的教育教學論文并在團隊中交流。一如既往地準時參加校內(nèi)外教科研培訓活動,提升教學研究能力。
總之,本人將力爭為全面提高自己的綜合素質(zhì)做最大努力,奮發(fā)圖強,在教育教學這片熱土上,播撒自己的智慧與汗水,通過網(wǎng)絡教研,積極參與教學交流,發(fā)揮骨干教師的作用,在鄉(xiāng)校各級層面盡力發(fā)揮骨干教師的輻射作用,為柴崗教育事業(yè)盡心盡力。并非每個教師都擁有這樣好的機會,既然成為縣級骨干教師群體中的一員,我一定會抓住這個契機,在名師的指導下,團隊老師們的合作下,努力提高專業(yè)素養(yǎng),充分發(fā)揮骨干教師作用,走一條教師成長、成功、成才之路。努力使自己成長為學識和人格雙優(yōu)的教師。
一、指導思想:
認真學習和貫徹《xx區(qū)教育系統(tǒng)教師隊伍建設“十三五”規(guī)劃》等文件精神,切實落實xx區(qū)20xx——20xx學年中青年骨干教師培訓任務,堅持理論與實踐相結(jié)合的原則,不斷研修,以夯實自己的教育理論功底,提高教育教學實踐能力,促進綜合素質(zhì)的提升。
二、個人情況分析:
我從事教師工作已有二十年,回顧這充滿酸甜苦辣二十載,我最大的感受就是要讓學生獲取知識,就要從培養(yǎng)學生的興趣和習慣入手,賞識、激勵學生,為學生搭建舞臺,充分發(fā)揮學生的主體性。xx年x月,我有幸被評為局拓展型學科的骨干教師。對我來說,應該珍惜這次機遇,不斷提高教育理論和學術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),成為一個學習型教師以及科研意識強、科研水平高的研究型的教師。因為只有在不斷的發(fā)展中我才能更好地適應教育教學的要求,才能滿足學生的需求。也只有這樣,才能在不斷的發(fā)展中提升自我。
三、個人發(fā)展目標:
1、教育教學實踐與研究:全身心地投入到學校的工作之中,充分發(fā)揮了一位骨干教師的作用;準確定位,“用活”和“活用”教材;提高研究,反思教學,創(chuàng)作教學,發(fā)展教學的能力,形成具有自身特色的課堂教學風格。
2、積極實踐,提升教學科研能力:參加校內(nèi)外教科研培訓活動,積極參與學校的課題研究,同時開展自己的課題研究工作,參與一項區(qū)域相關課題的子課題研究,提升教學研究能力。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,20xx年圍繞所研究的課題完成
結(jié)題報告
、研究論文,爭取發(fā)表2篇相關論文。3、專業(yè)發(fā)展:進一步提高自己的專業(yè)素養(yǎng)、政治素養(yǎng)和管理水平,每日保證至少1小時學習時間,認真抓住每個學習的機會,促進自己專業(yè)發(fā)展,永不停步。認真撰寫教育隨筆、
教案
、教學案例,在網(wǎng)絡平臺上發(fā)表骨干教師個人研修計劃表篇十二
本人有幸成為小學數(shù)學骨干教師,這是一份榮譽,更是一份沉甸甸的責任、為此,特擬訂一份培訓期間個人研修和發(fā)展計劃如下:
(2)密切關注國內(nèi)數(shù)學課程改革,與時俱進、
(3)學習新課程理念、新課標,多參與學科鉆研,提高科研意識和能力、
(5)加強計算機能力的掌握,提高運用多媒體教學的能力、
(1)理論培訓
(2)跟崗學習
(3)崗位實踐
(4)成果展示
完成一節(jié)優(yōu)秀錄像課,提交一節(jié)教材的優(yōu)秀課例,提交論文,進行答辯、
骨干教師個人研修計劃表篇十三
20xx年5月,本人有幸參加廣東省小學數(shù)學骨干班的培訓,在第一階段的培訓中,聆聽了廣東省各位教育專家、教授的講座,受到了很大的'啟發(fā)。這次培訓,為期一年,分四個階段完成,實施“三位一體”的創(chuàng)新培訓模式,給我們搭建了一個認識自我,反思教育,自覺提高的平臺。為了能勝任骨干教師的使命,更好地提高自己的工作能力和業(yè)務水平,讓自己走上教師專業(yè)化發(fā)展的道路,達到培訓效果,特制定個人研修發(fā)展計劃,具體內(nèi)容如下:
1、通過培訓學習,提高自己的理論水平和修養(yǎng);不斷地更新教育觀念,學習現(xiàn)代教育理念,掌握一些學科的前沿知識,不斷地自我“充電”,做到與時俱進,力求達到專業(yè)化。
2、樹立終身學習的觀念,堅持不懈地學,使學習成為自己的一種內(nèi)需。工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學生生命發(fā)展的高度積極探索新的課堂教學,實踐中,不斷探求、感悟、反思。注重科研意識和科研能力的養(yǎng)成,邊學習邊實踐邊反思,努力做一名科研型教師。
1、加強教育知識和理論學習,努力提升自身素養(yǎng)。利用省骨干教師培訓這一契機,積極向有關專家和教授請教,并有計劃進行閱讀。
2、充分利用網(wǎng)絡平臺,拓展教學資源。在東莞教研網(wǎng)建立個人博客空間!一方面密切關注網(wǎng)站上最新的教育教學動態(tài),搜索教學素材,更新教學理念;另一方面利用網(wǎng)絡書寫教學日志、讀書筆記,發(fā)表個人教育教學心得體會。
3、積極參加各類教研活動,開闊視野。追蹤最新的教學成果和教學理念,促進理論學習研討與教學實踐探索的融合,真正實現(xiàn)在做中學、在學中做,推動教育理論素養(yǎng)的提升。
1、虛心向他人請教,取人之長,補己之短,進行教學研討和提升。
利用進入廣東省名師工作室的機會,走進優(yōu)秀教師的課堂,虛心向大家學習。積極參加各類的教研活動,就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習,在實踐中提高自己的教學能力。
2、深入開展課題研究。
以實踐活動為載體,將培訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集體備課,集體研討?;ハ鄬W習提高教學實效。立足學校實際,解決當前數(shù)學課堂教學難題,以研促教。積極主動地定期進行研究課教學,主動邀請領導與同行聽評課。在實踐中提高自己的教學能力,在總結(jié)和反思中來形成自己的教學風格。
3、進行崗位實踐。
積極運用所學的理論、方法、技巧進行崗位實踐,通過這個階段的教學實踐,提煉出本人的教學風格。對課題進行更深入調(diào)查、實踐、探索、研究、分類、整理、總結(jié),做好課題的結(jié)題工作,圓滿完成課題研究任務。完成一個視頻的優(yōu)秀課例。
4、勤于動筆,提升科研水平。
5.積極認真完成培訓期間的各種作業(yè)。
在今后的教育教學中,我將帶著規(guī)劃滿懷激情投身于工作。在主持人、指導老師的引領下,在同學們互相促進下,通過自己努力,使自己的數(shù)學專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能得到一定提高,成長為一名合格的小學數(shù)學省級骨干教師。
骨干教師個人研修計劃表篇十四
作為一名青年骨干教師,提高自身的理論水平和業(yè)務能力,適應現(xiàn)代教育的發(fā)展需求,走專業(yè)化發(fā)展的道路,才能使自己的步伐與時俱進。因此,通過個人研修方式,不斷提升自己,不斷完善自己,促進自我提高,才能真正起到骨干教師的引領作用。為此,特制定個人研修計劃。
二、研修目標
1、規(guī)范課堂教學,使自己由學習型的教師向研究型的教師轉(zhuǎn)變。
2、不斷進行教研,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發(fā)展的教學方法。
3、潛心課題研究,做課題研究的牽頭人,和同伴共同探索教學中的難點問題和創(chuàng)新性問題。
三、研修形式
1、確立研修課題,以課堂教學為突破口,把立足點放在教學中的實際問題上,把著眼點放在理論與實際的結(jié)合上,把切入點放在課堂的主陣地上。
2、和課題組成員一起,共同探究難點,以研討課和示范課的形式,使教研回歸教學,使新思想和新方法具有可操作性。
四、研修任務
1、確立研修課題:“如何創(chuàng)設生活化的語文課堂——讓語文走進生活”的策略研究。
2、問題提出的依據(jù)和思考
語文材料是用用語言藝術(shù)構(gòu)筑了一個個美的世界。如何把作品中美的情感、美的意境化于學生的心靈深處,使學生沉潛到作品的深處,對文學的意境進行整體的感受和玩味,這就需要教師運用一定的課堂教學方法和方式,建立語文與生活之間的七彩橋梁。語文做為工具與載體,它容涵著大千世界、百代人生,既有自然領域的萬千氣象、社會發(fā)展的風云變幻,又有精神領域的無窮境界、生命之光的繽紛色彩。這些知識學生如何才能學會,領悟,我想,營建一個生活化的語文課堂很重要。讓語文與生活緊密聯(lián)系在一起,讓學生在生活中去體驗感悟,才能使語文教學回歸真實,升華情感。
3、解決問題的幾點預想
(一)、創(chuàng)設生活語文的情境
語文課是語言的藝術(shù),學生憑借語言陶冶情操,提煉精神,升華情感。語言能啟發(fā)感覺、激活思維、燃燒情感。學生的語言學習需要一個良好的環(huán)境,而這個環(huán)境的創(chuàng)設有很大程度來源于生活。創(chuàng)設學生喜歡的、有助于學習文本,理解文本的生活情境情境。我會試著嘗試不同的方法來創(chuàng)設情境。如:由生活中的真實的人和事引入、生活化的演講引入、游戲引入、欣賞引入……我想學生在剛開始上課時就被激發(fā)了情感,他們一定會飽含激情的來上好課。
(二)、教師的引導要飽含生活的熱情
課堂上,教師充滿生活意境的語言,會營造出一個詩意的語言環(huán)境,學生浸潤其中,語言被催化,情感被催化,師生情感在情意融融的場中激蕩、共存,共同生成一個充滿磁性于感動的“情場”。課堂上,教師的語言要準確、生動、充滿磁性。用優(yōu)美的語言來引領學生,用生動的語言來感召學生,讓語文課堂充滿激情。比如,可以引導學生用生活中最真實的、最簡單的例子來詮釋對詞語的理解、對含義深刻的句段的感悟。使語言文字在頭腦中活起來,形成無盡的畫面,這樣才能很好的感悟情。
(三)、全班學生共同參與,激情飛揚整個課堂
淡化“小組合作”的形式主義,讓每個學生都參與到學習中來。讓學生通過自讀、感悟,理解課文。在語文課堂上,不只是讓學生學會傾聽,更多是在傾聽之后,根據(jù)自己的生活經(jīng)驗和閱歷發(fā)表自己的見解、想法。給每個學生思考的時間和機會,不搞大撥兒哄,課堂亂哄哄的形式主義。讓每個學生都積極的參與學習,讓每個學生都包含激情。
(四)讓語文走進生活
營造和諧的語文課堂,讓每個學生都愛上語文,成為自主學習的主人。把生活帶進課堂,把語文帶進生活。
五、階段目標
第一階段:五月份,計劃引領學生在原有基礎上初步感受語文與生活的聯(lián)系。如,在遣詞造句中引進生活中真實的人物;在口語表達中,不失時機、恰到好處的與生活實際相結(jié)合。
第二階段:六月份,計劃在前一階段的基礎上有所提高,使每個學生能夠都體會到語文的工具性和他與生活的密切關系,從而主動地在語文中創(chuàng)造出生活的色彩。
下一頁更多精彩“骨干教師研修計劃”
骨干教師個人研修計劃表篇十五
為了提高自己的執(zhí)教水平和業(yè)務能力,更好地為教育教學服務,我將以新課程為引領,認真踐行校本教研工作,借助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦。為促進自身專業(yè)不斷成長,結(jié)合自己的實際和自身發(fā)展要求,特制訂個人校本研修計劃如下:
以學校為本,以新課程實施為中心,以改善教學方法為突破口,以課堂教學研究為基本點,扎扎實實的開展好個人校本研修工作。通過校本研修,不斷充實自己,努力提高自身整體教學水平,不斷促進自身專業(yè)成長。
以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口,促進教育教學觀念的轉(zhuǎn)變,重視學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),為學生的全面發(fā)展和終身發(fā)展服務,使自己及同伴們成為師德高尚、業(yè)務精湛,能促進學生全面發(fā)展的優(yōu)秀教師。優(yōu)化課程建設,促進全面發(fā)展。學校積極創(chuàng)建幸福教育課程體系,在開足開齊國家課程、優(yōu)化融合地方課程的基礎上,創(chuàng)新特色校本課程。
首先,重視國家課程。為高質(zhì)量完成教學任務,根據(jù)學校制訂的《教學管理常規(guī)細則》,對備、講、批、輔、考每個環(huán)節(jié)都力求達到常規(guī)管理精細化。
其次,積極推進課程改革。課程改革帶動課堂教學的變革,革新教育理念,讓教師體驗到改革帶來的'成功和喜悅。選擇適合本校本學科的改革項目,意志堅定地走好改革之路。
最后,注重校本課程的開發(fā)。提高教學內(nèi)容的針對性,不斷提升學生的興奮點。建立單元學習主題,對課堂內(nèi)容重新建構(gòu)。利用交互學習的平臺、軟件等,增強教學內(nèi)容的互動性。
1、爭取每月精讀一本教育教學專刊,每學期讀一本科學方面的專業(yè)書籍,認真在讀書筆記上做好記載,積極撰寫讀后感,特別要加強對修訂版課程標準的學習和領會。
2、主要以本校教師為聽評課對象,并積極參加高新區(qū)教研室組織開展的聽課評課活動,每學期完成20節(jié)的聽課任務,并認真進行記錄和評議。
3、積極參加學校、教研室組織開展的教學公開課活動。課前精心備課,然后請組內(nèi)和其他教師聽課。課后及時把教學設計和教學反思寫下來。
4、根據(jù)個人研修的實際情況,每學年獨立完成一篇2000字以上的教學論文。獨立完成一篇高質(zhì)量的教學反思、教學設計和教學課件,并積極參加各級各類論文、教學設計和課件評選活動或公開發(fā)表。