當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。
初一班主任工作總結第一學期真實篇一
這學期,我們xxx中學又一次迎來了一批充滿活力和朝氣的學生們!作為擔任本學期初一年級班主任的教師,我也接下了這批學生中的xx人,并共同組建了xxx中學的xxx班!
回顧這學期,盡管是剛剛組成的班級,但在引導下這些學生卻飛速發(fā)展出了班級的友誼和默契,不僅能統(tǒng)一學中的方向,也發(fā)展出了較好的班級的風氣。取得了較好的成績。現對我這一學期來在教育和管理上的工作總結如下:
能在開學之初就取得如此的默契和成長,最主要的,還是因為正是學習前的軍訓工作。盡管軍訓的時間很短,但在這一周的時間里,我作為班主任也緊跟著自己的班級隊伍,跟大家一起走,一起曬,并為班級的學生們保管衣服并準備飲用水。因此,在軍訓中,不僅僅是學生們之間產生了友誼,我作為班主任,也同樣融入了xxx班的隊伍,得到了學生們的認可。
有了這樣良好的開頭,后面的對班級紀律的制定和管理也如同水到渠成一樣,順利的制定了我們xxx班的紀律和規(guī)定,并評選出了優(yōu)秀的班干部們。這時xxx班才算是真正開始。
盡管班級的固定的和班干部已經做好規(guī)定,但這個班級中仍有許多的問題。想要班級順利的運轉起來,作為班主任,我在工作中還要更多的去維護和樹立自身的威信!
為此,在一學期來,我重視班級紀律要求,對班級的學生進行了嚴格的管理:
課堂上,我嚴格要求,盡管倡導開放課堂,但決不允許有同學在課堂上組做課外事情。并且不僅僅自己的課堂。對于其他老師的課,我也會根據老師的反饋去偶爾進行巡視,加強課堂紀律的同時,也在學生眼中樹立起嚴格的形象。
生活上,我按照班級的人數進行了規(guī)劃,將每個衛(wèi)生區(qū)分配到人,并協(xié)助衛(wèi)生委員進行管理,保學生能嚴格對待自己的衛(wèi)生工作。此外,我在每天晚上寢室熄燈前會不定時的去寢室做好學生檢查,保證學生能在晚上按時回到寢室,并在自己的寢室中準備休息。并在每周的班會課上,我會對一周來的情況進行總結并讓各班干部的報告管理情況,讓每個學生都能了解班級的情況,積極的參與到班級的建設中來。
一學期來,我們xxx班經歷了很多,而已發(fā)生了很多。但最終,我們還是順利將班級建立成了一個嚴謹且充滿熱情的班級體!相信帶著這樣的基礎繼續(xù)發(fā)展,我們能在接下來二年多的時間里獲得更多的成長,并最終取得出色的結果!
初一班主任工作總結第一學期真實篇二
班主任工作是管理人的工作,而我面對的是一群盡力過剩,朝氣蓬勃,自我表現欲非常強的二年級的小學生。所以這一個季度以來,我最大的感受是,班主任的工作既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。在這一季度里面,我作為二年級班主任,做了如下的工作:
1、培養(yǎng)學生的良好習慣
二年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我主力在培養(yǎng)他們的學習和生活的各種習慣,讓他們把這些習慣都帶入生活中,一點點的改正以前的壞習慣。在日常學習生活中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
2、培養(yǎng)良好的班集體
一個班級如果需要凝聚力,班干部是至關重要的。所以我在培養(yǎng)班干部過程中力求做到以下幾點:其一,要大力表揚班干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)班干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。
3、積極抓好后進生的轉化工作
后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權利,關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。我首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對后進生加強心理疏導,同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。而對于屢教不改的學生,一方面,是作為班主任對其進行耐心的教育。因為"冰凍三尺非一日之寒",想要他們一時半會突飛猛進也不太可能,但是潛移默化的改變他們學習的壞習慣,讓他們慢慢找到學習的興趣,讓他們自己知道去要學習,而不是壓迫他們去學習。
我的班主任工作由于經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。
1、缺少觀察
總不能在事情發(fā)生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后。
2、做事要貴在堅持
在這一個季度以來,自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從一年級上來的小不點呢!這種長時間才能夠見成效的很多事,有時候自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我會更加耐心去教導他們,用愛來帶領他們,讓他們都一步一步的腳踏實地的變得更好。
總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平得到提升!
初一班主任工作總結第一學期真實篇三
今年的701班,全班的平均分同級部優(yōu)秀班級比,差距一直穩(wěn)定的維持在30--40分!尤其是班級的7個2號生在開學之后的預習考試、月考后,就還剩下了3個,全在200名開外;從日常學習,期中考試看,要回到原來位置及趕上其他班級,可能性不大!這當然不是一個正常的現象,但是生活還是要繼續(xù),我的班級管理還是要繼續(xù)。很幸運的是,班級的各項工作最終開展的不差,甚至在某些方面還走在了級部的前列。我覺得有這些方面做得還不錯:
學生學習、成長的是否理想,關鍵在于他的學習態(tài)度、人生觀,因此開好每一個班會[主題:天道酬勤理論,感恩理論,態(tài)度決定一切理論......],家長會,把自己的班級管理的理念,要求告訴他們,讓他們配合,執(zhí)行下去是很有必要的。
由于班會與家長會的召開,在班級成績出現大幅度下滑的情況下,孩子們的整體狀態(tài)還是穩(wěn)定的,家長也一直支持工作。無論花香教室、書香教室、創(chuàng)意方隊都得到了家長和孩子的大力支持,都獲得了學校的一等獎,有2個月獲得五星級班級的榮譽,對班級凝聚力、集體觀念的形成,起到了至關重要的作用,強化實現班級的轉型信心。
1.班委集中打造的值日班委。這里面的核心是班長與體育委員,在班會、家長會樹立他們的想象、權威?,F在班級在有我無我的情況下差別不大,班委基本可以處理問題。
2.我每帶一個班級都有找“黑馬”的嗜好,通過幾個個體的轉化,提高班級的集體高度。在分班后,軍訓期間我通過各種方式,找了幾個可塑之才,注意培養(yǎng)與教育,到期中考試已有于曉萌、田昱盈、董馨月譚晶4個同學實現了自己預料與期望的進步,這也是為啥班級有多人退步的不利情形下,班級大差不差的原因!針對現在班級不利的現實,在這方面自己還是要繼續(xù)努力,看看可否實現劉金龍、薛鈿泓、田祥維、王志宏的提升。
以前自己干初三班主任,感覺主要依靠經驗。可是現在到了初一,自己也是一個新班主任,需要重新學習,感覺需要像年輕人學習--張敏、張薇、于西西,潘帥等,學習他們的制度管理,學習他們雷歷風行的作風,讓自己也輕松起來。
1.第一次制定的成文的班級學生的獎罰條例。主要是為了使用家委會基金。
但現實感覺制度好定,用起來就問題很多,就說作業(yè)這一個方面--如何保證落實作業(yè)的質量與數量?我班級里大約10及格學生完不成作業(yè)是一個常態(tài)為了改變這個問題,自己就嘗試了很多。其中拿出專門的時間檢查、反饋作業(yè)是最后被逼無奈的一種做法,實際效果如何,需要時間的檢驗。但我想想孩子、家長們們強化的觀念是?沒有做的的質量與數量,就沒有學習的效果??!
2.根據孩子們的實際,出臺一些小的獎罰條例。
不帶學生證--每天給借用一方1元,買斷對方的10元;忘帶書費等各種繳費--自愿捐款5-10元給班級;忘帶作業(yè)或完不成作業(yè)--只吃饅頭,不吃菜,甚至菜被表現好的人分吃掉;早晨遲到---在后邊站5分鐘或擦黑板等等,但時間不必太長,沒用就算了。
班級管理發(fā)現的一些問題:
1.孩子們課堂上注意力分散嚴重,常常不知老師講的問題。當老師提問時四顧茫然;
2.孩子們課后作業(yè)質量、數量都很差,在不知不覺中喪失了思考、學習需要的習慣;
3.不能進行小組合作。
初一班主任工作總結第一學期真實篇四
本學期我擔任七年級5班的班主任工作。本班學生73人,總體來看,班上的學生的素質較差,都是農村孩子,自我約束能力較差。班主任的工作很繁雜,管理學生形成良好的班集體,有明確的奮斗目標,嚴格的班級紀律等等,我主要做了如下幾方面的工作:
由于初一新生,來自不同的鄉(xiāng)村學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育。一方面是利用開校的早操,規(guī)范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面制定班級一日常規(guī)、操行評分細則,制定以后,再班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,知道具體要求,知道什么該做,什么不該做,怎樣做才符合要求。宣講完成之后,再再班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期再行為規(guī)范方面還是比較令人滿意的。
班干部是班級管理的核心,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯重要部分。再選擇班干部時,我遵循三個原則,首先是選那些責任心強,辦事公正;品學兼優(yōu);有較強的組織能力和活動能力,易與他人溝通的學生。其次是使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的能力。再次是發(fā)揚民主作風,班干部均由民主選舉產生,使學生干部同學關系形成動態(tài)平衡,人人有機會實現自我價值。
本學期我們初一(5)第一屆班委會及各類組織負責人就是再這個規(guī)范下產生的、這些同學上任后,工作熱情高,工作態(tài)度端正,工作積極主動,并且各項活動走再同學前面,切實起到了模范帶頭作用。實行分級管理,既分工負責,又協(xié)同單干,提高管理效能。我們班級發(fā)展的目標都是由師生共同商討確立的,并且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統(tǒng)一。
師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班干部承擔了一些日常事務的管理工作,并有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發(fā)揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養(yǎng)了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。
現在初中學生的學習、生活有絕大部分時間是再學校里度過的。班級即是學生另一個大家庭。營造良好的學習環(huán)境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)其自信心及責任意識,讓他們明確學習的目的。再期初讓每個學生制定半期學習目標,確定自己的競爭對手。其次,建立一些監(jiān)督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明?,F再班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。
充分利用每天的班級教育時間,對學生進行前途,理想教育,進行學習紀律教育,環(huán)境衛(wèi)生教育。確實做好集體教育,對基礎和學習都比較差的學生進行轉化教育。他們通常表現為精力旺盛而又學不進去,個性活躍而又任性好動,對班集體正常的學習生活秩序有重大影響。再教育轉化這部分學生時,我從建立和養(yǎng)感情入手,親近他、關心他、了解他,努力發(fā)現他身上的閃光點,如再班級活動中,象打掃衛(wèi)生、主動抬水,拾到東西主動上交,積極參加校運會和其他活動等等,都及時表揚,使這些不管再家里,還是再學校,極少獲得表揚,久而久之,已經失去了上進心和自我認同感,缺乏自信心的同學,重拾自信,使他們再班主任充分理解和信任的基礎上,使性格和人格回到了正確的軌道上來。
主題班會是班級教育活動的主要形式之一。通過形式多樣、生動活潑的主題班會來澄清是非、提高認識、開展教育,對良好班風的形成,及至學生的健康成長,都起著重要作用。如開展“我為班級增光彩”、“我是一滴水”、“如何面對競爭”、“良好習慣的養(yǎng)成”等主題活動,對弘揚集體主義精神,提高自身素質能力,促進班集體成員之間的相互了解和相互溝通起著重要作用。另外還注重組織學生參加與其他班級之間的聯誼、競賽活動,如校運會、讀書節(jié),這些活動讓學生知道集體的力量的重大。
安全責任重于泰山,是貫穿整個教育過程之中掂旎項重要工作。配合學校各個階段的教育重點,我充分利用班級教育的時間,教育學生遵守學校紀律,再校內不追逐打鬧,上下樓梯靠右慢行,上學放學途中遵守交通規(guī)則,住校學生寢室用水用電安全,食品衛(wèi)生安全等。還教給學生處理不測事故的方法和小的竅門。在我的努力和平時的及時督促中,本班沒有發(fā)生一起安全事故,沒出現一起重大斗毆事件。
老師應真正有愛心,理解學生,尊重學生,不要吝嗇表揚,善用巧用表揚,這往往比批評更具威力。培養(yǎng)學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環(huán)節(jié)。有了集體榮譽感,學生就會熱愛集體并發(fā)揮主動性和創(chuàng)造精神,表現出主人翁的責任感;就會不斷進取,產生積極向上的強烈愿望,做到心往一處想、勁往一處使,形成一種合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。相反,如果學生對自己的班級缺乏榮譽感,班集體就會失去教育功能。
集體榮譽感是建設良好班集體,把學生培養(yǎng)成才的巨大引力場,它能使幾乎一切的學生都自覺自愿地為爭取和維護集體榮譽而努力。集體榮譽感是一種約束力量,它能使學生感到不能為集體爭光或做了有損于集體榮譽的事是一種恥辱,而產生一種自譴自責的內疚感,從而使每個學生為維護集體的榮譽和利益而服從集體的決定,克服自身的缺點。
不希求每個學生都能成功,但求每個學生都來嘗試。再嘗試中自我得出結論。世上的感受,只有自己的才是最真實的。然而,這需要時間,需要機會。所以,我把每個學生的嘗試失敗都看作是成功的開始,鼓勵他們,教他們正視現實,勇敢去接受來自各方面的挑戰(zhàn)。
不以統(tǒng)一的尺度衡量學生,但以統(tǒng)一的規(guī)范要求學生。只要是同齡人都能做到的,也要求他們努力做到;同齡人辦不到更要求他們努力學會,爭取辦到,向高規(guī)范邁進,從最基礎的做起。"會讀書"是基礎,讀好書是理想;“懂健身”是樂趣,身心壯是追求;“能辦事”是目的,辦成事是必須;“做好人”是一切之根本,能做一個有利于社會的人。
初一班主任工作總結第一學期真實篇五
盡管班級的固定的和班干部已經做好規(guī)定,但這個班級中仍有許多的問題。想要班級順利的運轉起來,作為班主任,我在工作中還要更多的去維護和樹立自身的威信!
為此,在一學期來,我重視班級紀律要求,對班級的學生進行了嚴格的管理:
課堂上,我嚴格要求,盡管倡導開放課堂,但決不允許有同學在課堂上組做課外事情。并且不僅僅自己的課堂。對于其他老師的課,我也會根據老師的反饋去偶爾進行巡視,加強課堂紀律的同時,也在學生眼中樹立起嚴格的形象。
生活上,我按照班級的人數進行了規(guī)劃,將每個衛(wèi)生區(qū)分配到人,并協(xié)助衛(wèi)生委員進行管理,保學生能嚴格對待自己的衛(wèi)生工作。此外,我在每天晚上寢室熄燈前會不定時的去寢室做好學生檢查,保證學生能在晚上按時回到寢室,并在自己的寢室中準備休息。并在每周的班會課上,我會對一周來的情況進行總結并讓各班干部的報告管理情況,讓每個學生都能了解班級的情況,積極的參與到班級的建設中來。
一學期來,我們xxx班經歷了很多,而已發(fā)生了很多。但最終,我們還是順利將班級建立成了一個嚴謹且充滿熱情的班級體!相信帶著這樣的基礎繼續(xù)發(fā)展,我們能在接下來二年多的時間里獲得更多的成長,并最終取得出色的結果!
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初一班主任工作總結第一學期真實篇六
日升日落,20xx年已過.在學校的勉勵和同事們的支持下,在自我不斷加壓努力中,勝利完成初一班主任工作。今年9月,有史以來第一次做班主任,可以說是挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)自我,超于自我。半年來,我認真負責,勤懇敬業(yè)。所以班級一直很穩(wěn)定,初步形成了良好的班風、學風。學生之間已形成一定的競爭氛圍和團結友愛的可喜局面,班級有啦一定的凝聚力。但也有一些方面不盡人意,仍需努力。
滿腔熱血付諸于班集體建設,用心打造愛的氛圍,著力建設優(yōu)秀團隊,關注每位學生健康成長。新學期伊始,我著重抓好班級的穩(wěn)定工作,合理分配和編排學生的座位,挑選優(yōu)秀而精干的學生擔任班級的班干部。同時實施自我管理制度,每位同學輪流做值日班長,書寫值日記錄,通過自己親歷管理班級過程,幫助學生形成自我約束能力。班主任管理班級最高境界-管是為了不管。四個月來,班級已經形成自我管理的氛圍。每次班團隊活動之前,通過周記形成過程性資料,知此知彼,讓學生在自己寬松的環(huán)境下鍛煉各種能力。
在班級的常規(guī)管理中,我力圖把所有學生的積極性和責任感東充足調動起來,這樣才能形成合力,共同構建學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理機制,為學生設置多個崗位,讓學生有機會施政,服務同學,表現自己,鍛煉自己,從而達到提高自己的目的。按照學號當值日班長,負責學習、紀律和衛(wèi)生,每天記錄日志,發(fā)現問題解決問題,把苗頭扼殺在萌芽之中。對于學習基礎差,自我接幫結對,一幫一,一榮則榮,共同進步,施行有獎機制。而關于衛(wèi)生方面,因而開學初一個月班主任面面俱到,可謂衣食行走處處關心,學習習慣時時叮嚀,勞動衛(wèi)生時時督促。比如安排一個值日表都要深思熟慮,洞察人情方可實施。開學至今四個月,值日生安排進過四次大調整。第一次根據學生個頭和開學第一天表現而定,發(fā)覺有人連基本的掃地和拖地都不會。于是征求學生意見,你認為自己能服務于班級的哪一方面,體現以人為本,制定第二次值日表。進過一個多月早到校檢查,問題接踵而來。九十月份天氣尚暖,走讀生到校較早,乘坐校車人稍微到晚。而進入冬天,出現相反的現象。為了不耽誤早到校學生的讀書時間,充分調動每個人積極性,及早完成勞動衛(wèi)生,后來又合理變動兩次值日生表。
愛你等于愛自己,這樣我的教育格言。嚴師出高徒,但是愛生最重要,從心底出發(fā),關心學生。時常從生活上關心學生,與家長保持一定的聯系,有助于家校雙贏。比如期中考試過后,為了家長會的召開,準備充足,終于順利完成。資料的收集、教室的布置、座位的張貼、演講稿的準備,細心籌劃,萬事俱備,只欠東風。課桌上紅色的座位牌讓家長很快對號入座,節(jié)省幾分鐘的時間,同時讓家長賓至如歸,得到尊重。教室后墻上活動照片和榮譽榜,讓家長充分了解自己孩子情況。前面講桌被撤離,站在講臺下面與家長溝通,催進與家長近距離接觸。脫稿演講,面帶微笑用眼神與在座的家長傳遞信息,用愛鑄造心與心的橋梁。
作為班主任,應該充分給予學生鍛煉能力的機會。我班學生積極參加我校各項活動,在校運動會中獲得團體總分第二名,投籃獲得第一名,跳繩比賽、籃球運球比賽都是第二名,仰臥起坐和引力向上分別第三和第四名。歌唱祖國比賽獲得三等獎,我班張宇佳、曹全在英語朗誦中獲得二等獎等等,胡喜嬌《與法同行》電腦小報獲得二等獎。班級常規(guī)評比步步到位。
班主任工作多而煩,必須積極配合學校各個部門的工作。付出就有收獲,我們學生在期末考試中,語文及格率和高分率都是平行班中第一,英語名列前茅。但是班級學生學習數學氛圍不夠高漲,如何跳動學生學習積極性,有待進一步研究與開發(fā)。但是我認為人只有不斷強化自己的優(yōu)勢,或者制造自己的優(yōu)勢,一定會走向成功。
初一班主任工作總結第一學期真實篇七
這學期,我們xxx中學又一次迎來了一批充滿活力和朝氣的學生們!作為擔任本學期初一年級班主任的教師,我也接下了這批學生中的xx人,并共同組建了xxx中學的xxx班!
回顧這學期,盡管是剛剛組成的班級,但在引導下這些學生卻飛速發(fā)展出了班級的友誼和默契,不僅能統(tǒng)一學中的方向,也發(fā)展出了較好的班級的風氣。取得了較好的成績?,F對我這一學期來在教育和管理上的工作
總結
如下:一、班級正式的建立
能在開學之初就取得如此的默契和成長,最主要的,還是因為正是學習前的軍訓工作。盡管軍訓的時間很短,但在這一周的時間里,我作為班主任也緊跟著自己的班級隊伍,跟大家一起走,一起曬,并為班級的學生們保管衣服并準備飲用水。因此,在軍訓中,不僅僅是學生們之間產生了友誼,我作為班主任,也同樣融入了xxx班的隊伍,得到了學生們的認可。
有了這樣良好的開頭,后面的對班級紀律的制定和管理也如同水到渠成一樣,順利的制定了我們xxx班的紀律和規(guī)定,并評選出了優(yōu)秀的班干部們。這時xxx班才算是真正開始。
二、班級的完善
盡管班級的固定的和班干部已經做好規(guī)定,但這個班級中仍有許多的問題。想要班級順利的運轉起來,作為班主任,我在工作中還要更多的去維護和樹立自身的威信!
為此,在一學期來,我重視班級紀律要求,對班級的學生進行了嚴格的管理:
課堂上,我嚴格要求,盡管倡導開放課堂,但決不允許有同學在課堂上組做課外事情。并且不僅僅自己的課堂。對于其他老師的課,我也會根據老師的反饋去偶爾進行巡視,加強課堂紀律的同時,也在學生眼中樹立起嚴格的形象。
生活上,我按照班級的人數進行了規(guī)劃,將每個衛(wèi)生區(qū)分配到人,并協(xié)助衛(wèi)生委員進行管理,保學生能嚴格對待自己的衛(wèi)生工作。此外,我在每天晚上寢室熄燈前會不定時的去寢室做好學生檢查,保證學生能在晚上按時回到寢室,并在自己的寢室中準備休息。并在每周的班會課上,我會對一周來的情況進行總結并讓各班干部的報告管理情況,讓每個學生都能了解班級的情況,積極的參與到班級的建設中來。
一學期來,我們xxx班經歷了很多,而已發(fā)生了很多。但最終,我們還是順利將班級建立成了一個嚴謹且充滿熱情的班級體!相信帶著這樣的基礎繼續(xù)發(fā)展,我們能在接下來二年多的時間里獲得更多的成長,并最終取得出色的結果!
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班主任工作總結欄目
初一班主任工作總結第一學期真實篇八
今年我擔任初一(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂,這種快樂是發(fā)自內心的,也是令人回味無盡的。
我們的總體情況有些特殊,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情況,在穩(wěn)定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了大量工作。
一、對學生進行思想品德教育
我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在萬圣節(jié)南瓜雕刻比賽暨美食制作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時圣誕義賣、圣誕節(jié)才藝表演等全校活動中都有上佳表現。
二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。
要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。開學前,我向我班原班主任唐老師咨詢了該班原來的班干情況,在此基礎上進行了小范圍的調整,選出了新一屆的班干部,事實證明,這屆班干部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認為班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。
三、教育學生努力學習,完成學習任務
很小的時候看過一部電影《苗苗》,影片中那個美麗,熱情的女老師苗苗,第一次面對淘氣的學生們時興奮地說:從今天開始,我就是你們的老師了!她那句甜美的話語打開了我的教師之夢。...
時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。現在學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任五(1)班班主任。為了在未來的日子里努力學習,更好地開展班主任工作,把自己的班級帶好,帶出特色。一、班集體建設現在班級是五年級。
一學期在我們的忙忙碌碌之中又過去了,這半學期對于剛剛升入九年級的學生而言是比較關鍵的半學期。在我與本班各位科任教師一起共同努力下,我班在行為規(guī)范上、學習成績上、衛(wèi)生習慣上等等各個方面都取得了更加令人滿意的成績。
開好家長會是班主任工作的重要組成部分。教育好下一代是一項極其復雜而細致的系統(tǒng)工程,需要學校、社會和家庭緊密配合,通力協(xié)作,形成目標統(tǒng)一,要求一致,內容科學,方法優(yōu)化,形成活潑的教育網絡。
本學期,我擔任一年級班的班主任工作。一年級班共有25名學生。我按照制訂的班主任工作計劃去執(zhí)行,并且較好地完成了學校布置的各項工作任務。學期結束了,我把主要的工作總結一、取得的成績:1、抓好常規(guī)教育,著重培養(yǎng)學生的良好習慣。
上學期,班級總成績排年級第二,如實說,費了老大勁兒。十二個班呢,哪個班主任沒有在兢兢業(yè)業(yè),哪位老師沒有在恪盡職守?我偶爾會慶幸,寬慰自己這只是一次偶然而已。
平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。
隨著教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統(tǒng)的教育時空觀,同時,也改變了傳統(tǒng)的師生關系,一種平等的、對話的、相互作用的新型關系逐步建立。這種新型關系達到師生間廣泛的交流和溝通。